每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。
部門員工轉正申請書篇一
你好,,
我于x年x月x日成為公司的試用員工,,到今天3個月試用期已滿,,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工,。從來公司的第一天開始,,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
1,、協(xié)助領導帶新員工,,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在一個月份,,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給我
2、對工作認真負責,,任勞任怨,,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,,不斷創(chuàng)新,,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,,做到讓客戶,、領導、自己都滿意,。
3,、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,,多看,,多思考,多學習,,以較快的速度熟悉著公司的情況,,較好的融入到了我們的這個團隊中。
最后,,經過三個月的試用期,,我認為我能夠積極、主動,、熟練的完成自己的工作,,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,,與同事能夠很好的配合和協(xié)調,。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,,對工作:力求完美,,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇二
尊敬的公司領導:
我是xx部門的,,于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,,到今天已經有三個月,試用期已滿,。在這段時間里,,我工作努力,表現(xiàn)突出,,完全能夠勝任工作,,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工,。
在這段時間里,,我主要的工作是,通過鍛煉,,我熟悉了整個操作流程,。在工作中,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好領導布置的每一項任務,,同時主動為領導分憂。方面不懂的問題虛心向同事學習請教,,不斷提高充實自己,,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻,。
當然,,初入(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正,,但前事之鑒,,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,,在處理各種問題時考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴,。經過這三個月,,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,,處理問題的經驗方面有待提高,,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力,。
我很喜歡這份工作,,這三個月來我學到了很多,感悟了很多,??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,,和公司一起成長,。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇三
尊敬的領導:
你好
我是__部門的___,,于____年__月__日進入公司。本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,,工作熱情,性格開朗,,樂于與他人溝通,,具有良好的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,,按時完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,注重自身發(fā)展和進步,。
在本部門的工作中,,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同,。當然,,在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性。
1,、__是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門,,每天工作都是一環(huán)扣一環(huán),每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量,,在這樣的一個部門里,,我學習了很多,領悟了很多:首先,,我非常敬佩領導的能力,。在其他公司我也做過,領導什么都不會什么都不懂的很多,,可這里不同,,公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩,,和他們在一起天天都有我要學習的,,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次,,工作時各個部門的銜接非常到位,。我們在華為實習的時候,對那里的工作很不熟悉,,打印,、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,,主動給我們打印需要的材料,,幫助我們復印課業(yè),真的體現(xiàn)了華為是一個大家庭,,我們都是其中一員這樣的精神,,真的非常感謝他們。
2,、剛來的那幾天只是從員工的口中了解公司,,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,,我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,,讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,,新員工就是需要渡過磨合期的新車,,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,,在做好本職工作的同時,,積極團結同事,搞好大家之間的關系,。在工作中,,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,,解決問題,,不斷完善自我,使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為華為的一份子,,不辜負領導對我的期望,。
3、在這兩個月的工作中,,我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上,、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,。華為公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,,以華為為家,、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己,,為公司的發(fā)展竭盡全力,。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,,懇請領導予以批準,。
此致
敬禮
申請人:_ue_ila
20__年_月_日
部門員工轉正申請書篇四
尊敬的領導:
你好,
我于____年_月_日成為公司的試用員工,,到今天3個月試用期已滿,,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,,我就把自己融入到我們的這個團隊中,,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
1、協(xié)助領導帶新員工,,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,,但在一個月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給我
2,、對工作認真負責,任勞任怨,,與同事配合默契,,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,,保證公司項目進度,做到讓客戶,、領導,、自己都滿意。
3,、非常注意的向周圍的老同事學習,,在工作中處處留意,多看,,多思考,,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,,較好的融入到了我們的這個團隊中,。
最后,經過三個月的試用期,,我認為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調,。在以后的工作中我會一如繼往,,對人:與人為善,對工作:力求完美,,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
此致
敬禮
申請人:_ue_ila
20__年_月_日
部門員工轉正申請書篇五
尊敬的公司領導:
我是__部門的__,于__年__月__日成為公司的試用員工,,到今天已經有三個月,,試用期已滿。在這段時間里,,我工作努力,,表現(xiàn)突出,完全能夠勝任工作,,根據公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為正式員工,。
在這段時間里,,我主要的工作是__,通過鍛煉,,我熟悉了__的整個操作流程,。在工作中,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好領導布置的每一項任務,,同時主動為領導分憂。____方面不懂的問題虛心向同事學習請教,,不斷提高充實自己,,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻,。
當然,,初入__(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正,,但前事之鑒,,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,,在處理各種問題時考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,,團結向上的企業(yè)文化,,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴,。經過這三個月,,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作,,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作,,這三個月來我學到了很多,,感悟了很多??吹焦镜难杆侔l(fā)展,,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,。
在此我提出轉正申請,,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人:_ue_ila
20__年_月_日
部門員工轉正申請書篇六
尊敬的領導:
你好
我是xx部門的,,于x年xx月xx日進入公司,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,,工作熱情,,性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,按時完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,,注重自身發(fā)展和進步。
在本部門的工作中,,我勤奮工作,,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,,在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性,。
1、是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門,,每天工作都是一環(huán)扣一環(huán),,每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量,在這樣的一個部門里,,我學習了很多,,領悟了很多:首先,我非常敬佩領導的能力,。在其他公司我也做過,,領導什么都不會什么都不懂的很多,可這里不同,,公司給我們培訓的領導,、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學習的,,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識,。其次,工作時各個部門的銜接非常到位,。我們在華為實習的時候,對那里的工作很不熟悉,,打印,、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,,主動給我們打印需要的材料,,幫助我們復印課業(yè),真的體現(xiàn)了華為是一個大家庭,,我們都是其中一員這樣的精神,,真的非常感謝他們。
2,、剛來的那幾天只是從員工的口中了解公司,,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,,我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,,并且會很好的保護好新車,,讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,,在公司的領導下,,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,,積極團結同事,,搞好大家之間的關系。在工作中,,要不斷的學習與積累,,不斷的提出問題,解決問題,,不斷完善自我,,使工作能夠更快、更好的完成,。我相信我一定會做好工作,,成為華為的一份子,不辜負領導對我的期望,。
3,、在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的,,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,。華為公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,,我就要珍惜這次機會,以華為為家,、顧客至上,、合作奮斗的口號來嚴格要求自己,為公司的發(fā)展竭盡全力,。在此我提出轉正申請,,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準,。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇七
尊敬的領導:
你們好! 我到___公司工作已經一段時間了,,在這期間,我學到了很多東西,,也看到了公司的發(fā)展與壯大,。很有發(fā)展空間。
剛到公司工作時,,對公司的情況了解很少,,對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解,。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,,___公司對員工的要求是全面的,,從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質。企業(yè)是要全面發(fā)展的,,如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰,。作為___公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,,我有著強烈的緊迫感,。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務知識和溝通能力上還存在很大欠缺.我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,,更好地融入集體.
___公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員,。
在以后的工作中我將更加努力上進,,希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮
申請人:_ue_ila
20__年_月_日
部門員工轉正申請書篇八
尊敬的各位領導:
你們好!
我叫黃文,,我于xx年3月1日成為公司的試用員工,從進入公司的第一天開始,,我就把自己融入到我們的這個團隊中,。
一個月以來對工作認真負責,任勞任怨,,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,,保證公司項目進度,,做到讓客戶,、領導,、自己都滿意,。
經過一個月的試用期,,我認為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調,。我從對房產銷售的陌生到現(xiàn)在已能獨立處理各種業(yè)務,。當然在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足,處理問題的經驗有待提高,,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,,自己業(yè)務能力也有待提高。我只有不斷在工作中學習,、進取,、完善自己,認真及時做好每一項任務,,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步,。也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,,和公司一起成長,。
公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,,為公司的發(fā)展竭盡全力,,不斷提升自己,做到讓領導,,讓客戶,,讓自已滿意,為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作;為企業(yè)促進業(yè)務,宣傳企業(yè)文化;為企業(yè)回籠資金,,當好配角,胸懷全局,,當好參謀,,服從領導。
我將在以后的工作中多向周圍的同事學習,,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,,為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。在此我提出轉正申請,,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇九
尊敬的人力資源主管:
我于20--年3月25日成為公司的試用員工,根據公司的需要,,目前擔任采購專員一職,,負責成本部采購管理中的相關工作。到今日3個月試用期臨近結束,,遵照公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
我的主要工作能夠總結如下:
第一,、收集整理供應商資料,,為其建立數據庫,并分門別類逐步細化,。在供應商普遍生產多種產品的基礎上,,只看他的宣傳資料就能確定出主打產品,按要求歸類,,制作出具有各種衡量標準的表格并細化登記,,要耗費必須的時間和精力,采購人員要給與必須的重視,。
第二、公文寫作等文字方面的工作:正式啟動采購管理程序前,,書寫申請或請示上報主管領導;和其他部門有工作聯(lián)系時,,制作工作聯(lián)系單;建立接收和發(fā)放文件登記表,及時對流入流出本部門的文件或相關通知作詳細記錄;跟隨部門經理進行工地,、材料供方實地考察,,切實做好考察報告;參加我部門有關會議,會后整理出會議紀要,,做好留痕工作,。以后開展招標采購工作,,繼續(xù)按部門經理安排參與相關程序,努力做好文字方面的工作,。
第三,、承擔了成本部公司體系iso文件的全程翻制。因為成本部相關的貫標文件牽涉到兩個或多個部門之間接口的工作,,難以短時間將其按上級公司要求做好,,所以,只能一遍遍的仔細閱讀,,一次次的揣摩修改,,再逐段逐字的檢查,之后繼續(xù)完善其資料和格式,,盡自我最大努力把它做好,。
第四、參加了公司組織的內審員培訓,。由于正常上班時間忙于學習貫標文件,,按要求做上述所列舉的業(yè)務工作。我主要利用業(yè)余時間認真做了內審員測試題,。
第五,、部門經理和主管領導交辦的其他工作。認真學習貫標文件,,留意核對部門經理所做的工作是否貼合公司體系iso文件要求,,如果和文件要求有偏差,及時提醒他,,以免出現(xiàn)錯誤,。如果我部門經理工作繁忙,遵照要求寫出本部門的周工作動態(tài)和計劃,。
在本部門的工作中,,我一向嚴格要求自我,認真及時做好領導布置的每一項任務,,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,,不斷提高充實自我,期望能盡早獨當一面,,為公司做出更大的貢獻,。當然,我還有很多事情做的不夠完善,,比如公文寫作,、采購業(yè)務方面工作、建筑知識理解深度、事情輕重緩急定位等等,。但前事之鑒,,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,,在處理各種問題時研究得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,,我要特地感激-總,、y經理、--哥對我的指引和幫忙,,感激他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。
為了實現(xiàn)自我立足城市、穩(wěn)步發(fā)展,、孝敬父母,、幫弟輔妹的愿望。也為了在公司中作出更大的貢獻,。除了做好自我的本職工作外,,我要給自我提出更高的要求。做一份長遠的職業(yè)規(guī)劃,,把經過職業(yè)經理人考試納入其中,,考取建筑類中級職稱,拿到建筑造價師證囊括其中,,近期要做的是參加自學考試爭取兩年半獲得建筑類本科文憑,。注重全面發(fā)展,提高自身素質,,盡快報輔導班學習二胡,、嗩吶、葫蘆絲演奏,,加強練習,,提高自我唱歌、溜冰,、滑旱冰,、打籃球、打羽毛球的技術,。雖然每一天挺辛苦,,有些勞累,有時沒顧上摘掉眼鏡就進入了夢鄉(xiāng),,時常夢到身在農村年過半百父母的兩鬢白發(fā),期望的眼神;天真可愛、打鬧玩耍的侄子和外甥,。我就能克服種.種困難,、干勁十足!
在此我提出轉正申請,期望自我能成為公司的正式員工,,懇請領導予以批準,。
部門員工轉正申請書篇十
尊敬的領導:
尊敬的公司領導:
我于20__年_月_日進入公司,根據公司的需要,,目前擔任__一職,,負責____工作。
本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,,確實完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,注重自身發(fā)展和進步,,平時利用下班時間通過培訓學習,,來提高自己的綜合素質,目前正在電大就讀???,以期將來能學以致用,同公司共同發(fā)展,、進步,。 兩個多月來,我在王總,、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一,、思想上個人主義較強,,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,,沒做到謙虛謹慎,,尊重服從;
二,、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;
四,、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等,。
在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,,虛心向其他領導,、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,,一定能夠改正這些缺點,,爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司規(guī)章制度,,試用人員在試用期滿兩個月合格后,,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,,工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力,。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,,使我按期轉為正式員工。
來到這里工作,,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,,也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,,企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正,。
此致
敬禮
申請人:_ue_ila
20__年_月_日
部門員工轉正申請書篇十一
從7月初到現(xiàn)在,,我已經在公司工作六個月了,。這段時間我收獲了很多,對于我從學生到一個合格職業(yè)人的轉變具有重要意義,。
作為一個應屆畢業(yè)生初來公司,,剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作,。因為公司的這些業(yè)務是我以前從未接觸過的,而且和我的專業(yè)知識相差也比較大,。但是這六個月以來,,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過項目領導和同事的悉心關懷和耐心指導,,我很快的完成了從學生到職員的轉變,,在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了項目的整個工作流程,,最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務知識,,很好地完成了項目交予的任務,做好了自己的本職工作,,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步,。
在這里對六個月的工作和生活做一下總結,可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足,,在以后的工作中加以改進,,以提高自己的工作水平。
七月八日,,我正式成為浪潮xx屆新員工,,參加了集團組織的新員工入職培訓。通過這次培訓,,了解了浪潮集團的發(fā)展歷程,、企業(yè)文化、產業(yè)結構和相關制度,,學習如何成為一個優(yōu)秀的職業(yè)人,。通過這一個月的培訓,我們感受到集團對每個員工的關懷,,感謝集團領導們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位的第一步所做的努力,。
八月份,我參加了公司安排的新員工培訓,、各種相關業(yè)務的培訓和工作技能培訓,。培訓期間,我積極主動地和老同事交流,,希望盡快熟悉公司的基本狀況和工作環(huán)境,。培訓結束后,,我被安排到山東聯(lián)通項目組。剛到項目時,,項目經理周工和我的指導老師王工給我推薦了大量的相關資料和文檔,,并指導我盡快地適應項目的工作。
從九月份開始,,我開始接觸山東聯(lián)通c網的性能維護模塊,,以后的時間里項目根據我的實際情況,合理的給我安排了任務,,讓我從基本做起,,并逐步深入地接觸工作流程,鍛煉了我的工作能力,,增加了我干好工作的信心,。
接下來的十月,我開始獨立負責c網的維護工作,,并開始了解g網的業(yè)務與數據庫結構,。學習同事以前編寫的腳本程序,全力準備下個月開始的聯(lián)通公司性能新指標體系的改造工作,。
十一,、十二月份,是我們性能模塊最重要,、最關鍵的兩個月,,我們開始了中國聯(lián)通新指標體系的改造工作,我主要負責日常的維護工作和數據上報,、報表呈現(xiàn)腳本的編寫,。由于我們的客戶對這次改造非常看重,,我們也加班加點的工作,,爭取把工作做得最好。最后客戶對我們的工作很滿意并提出了表揚,,我們的工作
得到了肯定,。
在這六個月的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,,遵守公司的各項規(guī)章制度,。盡心盡力,履行自己的工作職責,,認真及時做好領導布置的每一項任務,。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:對業(yè)務不太熟悉,,處理問題不能得心應手,,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實,,掌握的技術手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和業(yè)務能力,加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等,。對于這些不足,,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,,努力豐富自己,,充實自己,尋找自身差距,,拓展知識面,,不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力,把自己業(yè)務素質和工作能力進一步提高,。也希望請領導和同事對我多提要求,多提建議,,使我更快更好的完善自己,,更好的適應工作需要。
這里我要特別感謝項目經理周明強和我的入職老師王斐,、同事寧海峰對我的入職指引和幫助,,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。作為應屆畢業(yè)生初入職場,,在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要同事的批評和監(jiān)督,。但這些經歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面?,F(xiàn)在的我同老員工相比,,在工作經驗和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習,,以不斷充實自己,。
同時感謝綜合管理部各位老師組織的每一次技術培訓。由于我們是個it公司,,我清楚地了解良好的業(yè)務素質和技術水平是做好本質工作的前提和必要條件,。公司每月組織的培訓對新員工來說很有幫助,我們可以根據自己的實際情況選擇培訓課程,,提高學習效率,。
在公司的這段時間里,我學到了很多,,感悟了很多,。看到公司良好的發(fā)展勢頭,,我深深地感到驕傲和自豪,,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的價值,,和公司共同成長,。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,,同公司一起展望美好的未來!
部門員工轉正申請書篇十二
尊敬的領導:
你們好! 我到x公司工作已經一段時間了,,在這期間,我學到了很多東西,,也看到了公司的發(fā)展與壯大,。很有發(fā)展空間。
剛到公司工作時,,對公司的情況了解很少,,對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,,我逐漸認識到,,x公司對員工的要求是全面的,從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質,。企業(yè)是要全面發(fā)展的,,如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰,。作為x公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,,例如在業(yè)務知識和溝通能力上還存在很大欠缺.我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,,更好地融入集體.
x公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員,。
在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正,。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇十三
各位公司領導你們好:
在這里我以平常人的心態(tài),,參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造這次轉正申請的機會,,經過四個月工作鍛煉使自己各方面素質得以提高,,幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與幸酸同在,。
參與這次申請,,使我在求真務實認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己,,在市場競爭中完善自己,。我深知加入銷售部工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面,,一是為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作,,二是為企業(yè)促進業(yè)務,宣傳企業(yè)文化,,三是為企業(yè)回籠資金,,當好配角,胸懷全局,,當好參謀,,服從領導。
如果說我申請成功,,我的工作思路是以“三個服從”要求自己,,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處,,我會盡最大的努力去找結合點,,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,,嚴密制度,嚴守紀律,,我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,,使他們的人格得到充分的尊重,相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,,用制度和崗位職責去管理我自己,,讓我象圓規(guī)一樣,找準自己的位子,,象尺子一樣公正無私,,象太陽一樣給人以溫暖,象竹子一樣每前進一步,,小結一次,。
我的工作目標是:“以為爭先,以為促為”,。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持,,使我們工作管理制度化,服務優(yōu)質化,,參謀有效化,。溝通員工與公司領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,,培養(yǎng)人才的搖籃,,連接企業(yè)合作的紐帶,我原與大家共創(chuàng)美好的未來,,迎接公司輝煌燦爛的明天,。望公司領導給予批準為盼。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇十四
尊敬的領導:
我叫,,于xx年x月x日進入公司,,根據公司的需要,目前擔任一職,,負責公司網站建設工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,,注重自身發(fā)展和進步。
我自參加工作以來,,一直從事網站建設,、開發(fā)、設計等相關工作,,因此,,對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,,馬上進入工作?,F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:
1.能快速適應環(huán)境,全心身投入到新的工作崗位,,在較短的時間內調整好自己,。
2.全面完成了公司網站的改版工作,重新搭建好了一個更穩(wěn)定的網站環(huán)境,。同時增加了雅娜論壇和雅娜博客兩大模塊,,增強了公司網站的可讀性。
3.基本完成了健康美學網的改版工作,采用了功能更強大的內容管理系統(tǒng),,增強了健康美學網的可讀性,。
4.很快就學習了公司的管理規(guī)章制度,讓自己積極參與到公司的各項活動中去,。
在本部門的工作中,,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同,。當然,,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性,。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是表面的話,,那么隨著時間的推移,,我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快進入到了工作角色中來。在公司的領導下,,我會更加嚴格要求自己,,在作好本職工作的同時,積極團結同事,,搞好大家之間的關系,。在工作中,要不斷的學習與積累,,不斷的提出問題,解決問題,,不斷完善自我,,使工作能夠更快、更好的完成,。我相信我一定會做好工作,,成為優(yōu)秀的雅娜人中的一份子,不辜負領導對我的期望,。
總之,,在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的,,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。雅娜公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,,我就要珍惜這次機會,,為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,,希望自己能成為公司的正式員工,,懇請領導予以批準。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇十五
尊敬的公司領導:
您好!
我于xx年6月13日成為×××公司安保部的保安員,,已經近3個多月了,。在這段時間里本人能夠完全勝任安保工作,現(xiàn)申請轉為正式員工,。
初來公司時曾經很擔心自己不知道如何做好工作,,但公司融洽的工作氛圍、團結向上的文化以及同事的熱心幫助,,讓我很快的適應了這份工作,。在這段時間里主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉我熟悉了公司報案的整個操作流程,,在工作中我一直嚴格要求自己,,認真、及時的做好領導交辦的各項任務,,認真學習公司各項規(guī)章制度,,不懂的問題虛心向同事請教,通過學習不斷提高和充實自己,,盡早的獨當一面,,為公司的發(fā)展做出更大貢獻。
自己在工作時難免出現(xiàn)錯誤,,需要領導的批評和指正,,但經歷的這些事情讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面,,在以后的工作中本人要杜絕失誤的發(fā)生,。我還要感謝領導和同事對我的幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的批評和指正,。
本人經過這2個多月的磨練已經能夠獨立工作,,當然還有很多不足之處,在解決問題方面的經驗有待提高,,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,,還需要不斷的學習以提高自己的業(yè)務能力。這段時間以來我學到了很多,,感悟了很多,,領導的關心和同事的幫助,,讓我對公司有一種溫暖的家的感覺。我希望正式加入這個大家庭,,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)人生的價值,,與公司共同成長,。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己和體現(xiàn)價值的機會,,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來,。
此致
敬禮
申請人:
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇十六
我自今年2月份到公司上班,,現(xiàn)在已有_月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,,在其他相關人員的積極配合下,,我與大家一道,團結一心,,踏實工作,,較好地完成各項工作任務。
下面我將近幾個月年來自己的工作,、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
一,、嚴于律己,嚴格要求,,遵章守紀,,團結同志。
自到公司上班以來,,我能嚴格要求自己,,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,,不搞無原則的糾紛,,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說,。
二,、盡職盡責履行好自己的工作職責
我在公司主要從事財務工作,,為此我從以下方面做了一些工作:
1、建立健全公司財務制度,。公司成立以來,,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,,使得公司財務上的制度不夠健全,。自到公司正式上班后,我將財務人員的工作合理劃分,,在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求,,特別是發(fā)票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,,減少不必要的麻煩,。在財務收支方面,嚴格執(zhí)行公司的財經制度,。
2,、正確核算,按時結算,,及時報送稅務相關報表,。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經營情況,,按時結算有關帳務,,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間,。
3,、及時將財務狀況匯報于公司,積極為經理當好參謀,。每個月我都將公司的財務情況給公司經理進行匯報,,使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況,,對經營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,,發(fā)揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用,。另外,,對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,,我也能及時提醒和指出,。
4、認真負責,,積極配合稅務部門的稽查工作,。10月初,,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,,我能積極配合,,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,,多與他們溝通,,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,,使公司的利益得到最大保護,。
三、存在的問題
一年來,,圍繞自身工作職責做了一定的努力,,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,,主要是:自己來公司時間短,,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確,。對這些問題,,我將在今后的工作中認真加以解決。
最后,,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,,希望大家多提寶貴意見,。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,,她對我的工作能積極給予配合和支持,,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,,堅持上下班,,幫我做了許多工作。同時,,我還要感謝公司其他人員,, 沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,,你們是公司金字塔的基礎,。特別是在公司生產經營,銷售盈利方面,,你們精誠團結,,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦,、能奉獻,、能戰(zhàn)斗、有進取精神的隊伍,。三是希望大家在明年,,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,,為公司獲得更好的經濟效益做出努力,。
此致
敬禮
申請人:_ue_ila
20__年_月_日
部門員工轉正申請書篇十七
尊敬的領導:
我于xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,,根據公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,,我就把自己融入到我們的這個團隊中,,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,,在工作中處處留意,,多看,多思考,,多學習,,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中,。
二,、對工作認真負責,任勞任怨,,與同事配合默契,,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,,保證公司項目進度,做到讓客戶,、領導,、自己都滿意。
三,、協(xié)助領導帶新員工,,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,,但在9-10月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給
總之,,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極,、主動,、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,,對人:與人為善,,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇十八
尊敬的領導:
--年七月份,我很榮幸成為實達的一員,。到此刻為止,,已經試用了三個月時間,現(xiàn)申請轉為公司的正式員工,。
在這三個月的時間里,,我收獲了很多,認識了很多,,也變化了很多,。
剛剛從學校來到公司的時候,經過公司的培訓,,對公司的企業(yè)文化有了必須的認識,,接下來就正式投入到工作中。因為公司應用的技術和以前在學校學的有些不一樣,,于是花了一些時間學習新的技術,。從七月末到九月初,主要負責升級原有的項目,,如更改數據庫的索引類型,,以及由此引發(fā)的程序變更,對一些組件如enterpriselibrary的升級和和配置,,以及原系統(tǒng)中存在的一些不完善的功能和存在的bug.由于技術的不成熟與經驗的缺乏,,在升級項目的過程中遇到了很多的麻煩。透過與師傅等前輩的溝通,一步一步尋找解決問題的方法,,最終把問題一個一個地解決掉,。在這個過程中,慢慢學會了如何獨立解決問題,,如何與同事溝通,,同時也對技術有了比較深刻的理解,為以后的工作奠定了基礎,。
九月初到十月中旬,主要負責內蒙項目的web工程,。這段時間,,由于小組的其他三個成員同時出差在外,所以很多工作都要一個人獨立完成,。內蒙項目中,,很大一部分業(yè)務是報表。由于之前在報表方面的積累不足以滿足內蒙的需求,,加之網上的資料不是很多,。所有很多問題需要自我去摸索和實踐,以找出一個合理的解決方案,。經過近三周的摸索,,最終對報表系統(tǒng)有了深刻的認識,最終完成了內蒙的報表業(yè)務,。在這段時間,,多少次碰到不解的問題,最終慢慢挺過來了,,一次一次嘗試,,一個一個解決。之后內蒙有個技術主任打電話跟我請教報表方面的技術,,不到兩分鐘就得以解決,,十分有成就感。也因為這個項目,,得到了師傅的表揚,,為理解更重的任務和解決更難的問題,增加了自信,。
內蒙項目結束之后,,就開始進入--的項目中。--的項目很大,,并且我們決定用一個新的框架去完成,。這對我們是一次機會,也是一個挑戰(zhàn)??墒且幌蛞詠?,我們都相信最終能夠順利完成這個項目,也相信這個項目之后,,我們在電子支付這個領域取得更重要的地位,,甚至成為這個領域的no.1.
在這個項目中,我主要負責web服務端開發(fā),。應對新的知識,,新的技術,我很興奮;看到更炫的用戶體驗,,很欣慰,。可是路還比較長,,有不少技術難題需要去摸索和解決,。十一月初我們可能就要出差到--鄭州,全組投入到這個工作中,。我相信這將是一次十分有價值的"旅行".三個月以來,,對公司和同事都有了比較全面的了解。給我印象最深刻的是,,公司的領導和員工的隨和,。這讓我感覺十分舒服,讓我也能夠很自信和坦誠地和同事和領導交流,,即使想法不必須對,,但經過交流,使我能夠重新去認識問題,,最終讓自我更成熟,,也更提高。對我們小組的認識也更深了,,我們一齊工作,,有時候一齊加班,一齊吃飯,,這個團隊的效率和活力,,總是讓我無形中獲得更大的信心和力量,總是會在我碰到技術難題的時候給于我靈感和指導,,讓我解決一個個的難題,。
這是我三個月以來的經歷和想法,期望我能夠與團隊一齊努力,,共同為公司創(chuàng)造更大的價值,,同時也實現(xiàn)我自我的價值,。在此提出轉正申請,期望能夠成為實達公司的正式一員,,我將一如既往地以最大的努力去實現(xiàn)自我的價值,,完成自我的技術夢想,為團隊,,為公司貢獻自我的一份力量
部門員工轉正申請書篇十九
尊敬的領導:
我于x年x月x日成為公司的試用員工,,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工,。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
一,、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,,多看,多思考,,多學習,,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中,。
二,、對工作認真負責,任勞任怨,,與同事配合默契,,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,,保證公司項目進度,做到讓客戶,、領導,、自己都滿意。
三,、協(xié)助領導帶新員工,,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給
總之,經過三個月的試用期,,我認為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,,對人:與人為善,,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。
此致
敬禮
申請人:diyifanwen
20xx年x月x日
部門員工轉正申請書篇二十
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作,行政人員轉正申請,。我于20xx年7月9日成為公司的試用員工?,F(xiàn)試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,,特申請轉為公司正式員工,。
現(xiàn)對試用期間的思想、工作,、學習情況作以匯報,。
自入職為立豐公司的一名員工起,就一直本著學習的態(tài)度盡我所能,,嚴格要求自己,,努力工作,保持優(yōu)點,,改正缺點,,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為公司,、為自己做出最好的成績,。
在試用期間,我認真及時的做好領導布置的每一項任務,,在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教,,積極溝通,不斷的充實提高自己,,希望能夠盡早的獨當一面,, 為公司做出更大的貢獻。當然,,期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領導指正,,但這些經歷讓也我不斷的成熟,之后在處理各種問題時也考慮的更加全面,,杜絕以后類似失誤 的發(fā)生,。
行政這一職務是我以前沒有接觸過的,,和我的專業(yè)知識相差也較大,記得剛到公司的時候,,對公司的一切都感到新奇,,自信十足,對新的工作充滿了熱情,,堅信自己 可以作好行政工作,,經過3個月的工作與學習,在領導和同事的耐心指導下,,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了公司的整個操作流程,對自己的 崗位及工作職責有了新的認可,。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高,,進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工作是涉及到公司內部 上上下下,,里里外外的溝通和協(xié)調,,現(xiàn)在我已能夠處理好本職位的日常工作及領導所交代的工作。
針對自己,,一定嚴格要求,,從小事做起,逐步前行,。使工作和學習融為一體,,積極爭取每一次學習機會,,培養(yǎng)自己的工作協(xié)調能力,,提高應有的職業(yè)道德,不斷進齲希望在以后的工作中,,再接再厲,,取得更大的成績。同時也希望領導能批準我的轉正申請,。
此致
敬禮
申請人: