隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,，越來越多事情需要用到合同,，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施,。怎樣寫合同才更能起到其作用呢,？合同應(yīng)該怎么制定呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
餐館勞動(dòng)合同簡易 餐飲業(yè)簡易勞動(dòng)合同篇一
根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。
第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。 其中試用期至_____年_____月_____日止,。
第二條 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作,。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。
第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn),。
第四條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。
甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。
乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故,。
乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。
第六條 甲方采用以下形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間日工資____,上班時(shí)間2個(gè)月以下按學(xué)生工對(duì)待,，甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月______日
(二)簽訂合同滿一年的員工,，根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益春節(jié)前享受全勤獎(jiǎng)待遇。
第七條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任,。
第八條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:
(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二) 有偷拿財(cái)物,、賭博、吸毒,、打架斗毆行為的;
(三) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;
(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;
(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;
(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(八)被依法追究刑事責(zé)任的,。
第九條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,。
第十條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十一條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴,。
第十二條 本合同未盡事宜或與國家,北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十三條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐館勞動(dòng)合同簡易 餐飲業(yè)簡易勞動(dòng)合同篇二
甲方 ：雅安市蘆山縣必來客餐廳
乙方： 性別： 聯(lián)系電話：
居民身份證號(hào)碼：
家庭住址： 郵政編碼： 臨時(shí)居住地址 ： 郵政編碼：
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、合法公平,、誠實(shí)信用的原則,，簽訂勞動(dòng)合同并承諾共同遵守：
第一條 合同類型和期限
甲,、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：
(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，共_____個(gè)月,。
(二)其中試用期自 年 月 日起至_____年_____月_____日止，共 個(gè)月,。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位工作,， 根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位,。
(二)乙方應(yīng)按公司員工制度執(zhí)行,，如有違反，甲方有權(quán)按制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰,。
第三條 勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方在試用期的基本(固定)工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/時(shí),，在試用期完后正式的工資為/時(shí)。
(二)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月 日,，工資金額按員工實(shí)際勞動(dòng)的小時(shí)計(jì)算。
(三)乙方如需辭職,，必須提前一個(gè)月打辭職報(bào)告,，否則甲方有權(quán)扣除乙方最后一個(gè)月工資的50%—80%。
第四條 安全問題
(一)乙方在工作地點(diǎn)與工作有關(guān)的的安全問題由甲方負(fù)責(zé),。由于個(gè)人問題發(fā)生的安全事故由乙方個(gè)人承擔(dān),。
(二)乙方在上班及下班途中的安全問題由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
第五條 勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止,、續(xù)訂
(一)有下列情形之一的,，甲、乙雙方可以變更本合同：
1,、在不損害國家,、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;
2,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;
3、由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無法完全履行的;
(二)乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：
1,、在試用期間,，被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;
3,、嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;
4,、被依法追究刑事責(zé)任的,。
第五條 本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的,，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同,。
第六條 本合同一式兩份,，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。 甲方簽章： 乙方簽章：
年 月 日 年 月 日
餐館勞動(dòng)合同簡易 餐飲業(yè)簡易勞動(dòng)合同篇三
甲方(用人單位)： 乙方(勞動(dòng)者)： 名稱： 姓名：負(fù)責(zé)人： 身份證號(hào)碼： 電話： 電話： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國合同法》有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照合法、公平,、平等,、自愿協(xié)商一致，誠實(shí)信用的原則,，訂方本合同,。
一、 勞動(dòng)合同期限
以完成本學(xué)期學(xué)生住校就餐工作為期限,，本合同自年 月日起,，預(yù)計(jì)至最后一餐飯完成，則本合同即行終止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
甲方安排乙方的工作崗位為廚房服務(wù)，工作地點(diǎn)為學(xué)生食堂,。
三,、勞動(dòng)保護(hù)
甲方依法為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
四,、工作時(shí)間和休息休假
執(zhí)行不定時(shí)工作制,，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，工作和休息由乙方自行安排,。
五,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)為甲方提供了正常勞動(dòng)后，甲方以貨幣形式按時(shí)支付工資為。
六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
甲方依法為乙方交納社會(huì)保險(xiǎn),，乙方履行合同期間因工傷、患職業(yè)病等,，按國家法律規(guī)定執(zhí)行,。
七、約定事項(xiàng)
甲乙雙方履行本合同期間如發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決,，協(xié)商無效時(shí)，可按法定程序申請(qǐng)調(diào)解,、仲裁,、提起訴訟。
甲方： 乙方：
合同簽訂日期：年月日
餐館勞動(dòng)合同簡易 餐飲業(yè)簡易勞動(dòng)合同篇四
甲方(用人單位)名稱： 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人： 注冊(cè)地址： 聯(lián)系電話：
乙方(勞動(dòng)者)姓名： 居民身份證號(hào)： 現(xiàn)住址： 聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)勞動(dòng)保障法律,、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致,，雙方簽訂本合同。
一,、合同期限
甲,、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
1、本合同期限為有固定期限,，期限為 年 個(gè)月,，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期： 年 月 日至 年 月 日,。
2,、本合同期限為無固定期限。
3,、本合同以完成一定的工作為期限：自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止,。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1,、乙方從事 崗位(工種)工作,。
2、乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,，并即時(shí)脫離工作崗位。
3,、乙方的工作地點(diǎn)為 ,。 經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。
4,、乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理,，按時(shí)完成工作任務(wù),。
5、乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應(yīng)處理。
三,、工作時(shí)間和休息休假
甲方安排乙方執(zhí)行以下第 種工時(shí)制度：
1,、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),，每周工作不超過40小時(shí),。每周休息日為 。
2,、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),，執(zhí)行以 為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。
3,、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。
4,、甲方保證乙方每周至少休息一天,。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假,、帶薪年休假等假期,。
5、甲方因顧客服務(wù)需要,，商得乙方同意后,，可安排乙方加班。日延長工時(shí),、休息日加班無法安排補(bǔ)休,、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
甲方采用以下第 種形式向乙方支付工資：
1、月工資 元,，試用期間工資 元,。甲方每月 日前向乙方支付工資,。
2、日工資 元,，試用期間工資 元,。甲方向乙方支付工甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的,，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。 甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定 ,。
五,、社會(huì)保險(xiǎn)
甲乙雙方按國家和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)、工傷,、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1,、甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范,、職業(yè)道德,、職業(yè)技能,、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn),。
2、甲方每年必須按國家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。
3,、甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
4,、甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立,、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。
七、解除和終止
1,、本合同的解除和終止按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四章執(zhí)行,。
2、出現(xiàn)以下情形，甲乙雙方也可以解除本合同 ,。
八,、違反或解除勞動(dòng)合同的責(zé)任
1、本合同一經(jīng)簽訂,，甲乙雙方必須全面履行,。給對(duì)方造成損害或損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,，予以賠償,。
2、甲方違反本合同約定或者法律規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同,，乙方要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同 資的時(shí)間為每月 日。 或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金,。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理
因履行本合同雙方發(fā)生爭(zhēng)議,，可先行協(xié)商解決;協(xié)商不成的,，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;對(duì)裁決不服的，到人民法院提起訴訟,。
十,、其他
甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)： 。
十一,、本合同未盡事宜,，凡屬國家、省有規(guī)定的,，均按國家和省的規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家,、省沒有規(guī)定的，甲乙雙方可以協(xié)商補(bǔ)充條款,。
十二,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本合同自 年 月 日起生效,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
餐館勞動(dòng)合同簡易 餐飲業(yè)簡易勞動(dòng)合同篇五
乙方： 現(xiàn)居住地址： 家庭地址： 電話：
因工作需要，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款：
一,、勞動(dòng)合同期限
本合同為固定期限勞動(dòng)合同,，合同期從年日止,。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：
1,、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作,。
2、工作地點(diǎn)：
三,、甲方對(duì)乙方的具體要求,。
1、乙方在上班期間,，乙方外出必須向甲方申請(qǐng),，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。
2,、乙方工作時(shí)不能偷懶,，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成,，甲方有權(quán)批評(píng)乙方,，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資,。
3,、乙方在工作必須熱情、周到,、主動(dòng),，誠信、不做小偷小摸的事,，若偷拿客人,、主人、同事的東西,，甲方有權(quán)開除乙方,，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除),。
4,、甲方總共押乙方500元的工資，到合同期限滿,，甲方將全部支付給乙方,，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬：
甲方每月支付乙方工資，月工資為 元,。
五,、乙方做到合同期限,，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來給,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
