隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,,報(bào)告不再是罕見的東西,,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢,?下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇一
您好!我是招聘專員xxx,在公司工作三年,,現(xiàn)提出辭職申請(qǐng),,辭職報(bào)告已經(jīng)遞交。為了部門更好找到相關(guān)工作交接人員,,現(xiàn)把我的崗位職責(zé)說明如下;
招聘專員主要負(fù)責(zé)通過各種渠道(比如媒體,、網(wǎng)絡(luò))發(fā)布和管理招聘信息,并進(jìn)行正式招聘前測(cè)試,、簡(jiǎn)歷甄別,、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理,、員工檔案管理及更新等與招聘相關(guān)的工作,。人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì),、心理學(xué),、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷,,有人力資源相關(guān)認(rèn)證,,熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程的人士即可以應(yīng)聘此職位,未來發(fā)展趨勢(shì)將成為人力資源經(jīng)理或招聘經(jīng)理,。由于各種個(gè)人原因,,再加上自已的職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的情況相差很大,我的理想是能夠成為招聘經(jīng)理,,可是不管我怎么努力,都難以實(shí)現(xiàn),,既然這樣,,我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續(xù),,希望經(jīng)理能夠安排相關(guān)的人員跟我交接工作,,我將十分感謝。
此致
敬禮!
xxx
20x年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我從事經(jīng)濟(jì)工作一年多了,,早就習(xí)慣了別人在人事專員這個(gè)位置上的辭職信,,但是打了我一頓重的辭職信,就寫不出來了。
我珍惜經(jīng)濟(jì)學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)大集團(tuán)給我的磨礪,、學(xué)習(xí)、成長的機(jī)會(huì),,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助,。我非常感謝經(jīng)綸媒體給了我這樣一個(gè)平臺(tái),讓我認(rèn)識(shí)自己,,改造自己,從象牙塔里走出來,歷盡艱辛,走向真理,。我欣喜地看著公園的成長,,欣喜地迎接一個(gè)又一個(gè)新面孔,,遺憾地送走一個(gè)又一個(gè)同事,。在我的大家庭里,,我學(xué)到了很多在學(xué)校里從未接觸過的東西,。我也開始學(xué)會(huì)認(rèn)真對(duì)待自己的工作,好好對(duì)待身邊的每一個(gè)人,,好好把握這個(gè)工作機(jī)會(huì),,努力讓自己一直在困境中成長,。
面對(duì)自己的諸多錯(cuò)誤,,我只覺得愧疚,,也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們的信任,,給了我一次又一次在人事專員這個(gè)崗位上繼續(xù)探索和成長的機(jī)會(huì),。我的每一個(gè)過錯(cuò)都是因?yàn)槲也粔蛘J(rèn)真,,不夠負(fù)責(zé),。鑒于本人天賦有限,特此申請(qǐng)辭職,,望領(lǐng)導(dǎo)同意,!
最后,真心期待公司年年好運(yùn),!
祝湯琪一切順利,!
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇三
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先致以我深深地歉意,,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向單位提出辭職,純粹是出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等),,不能在單位繼續(xù)發(fā)展,!離開這個(gè)單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,,確實(shí)很舍不得,,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,,我懇請(qǐng)單位原諒我的離開,。
同時(shí),很榮幸曾身為單位的一員,,能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí),,不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利,,事業(yè)有成,!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先致以我深深的歉意,,懷著極其復(fù)雜而愧疚的心境寫下這份辭職信,,很遺憾自我在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職,純粹是處于個(gè)人原因,,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!
時(shí)光荏苒,,x個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,,在公司的工作使我真正從學(xué)校踏上了社會(huì),在公司的工作經(jīng)歷帶給我很多愉快的記憶,,也帶給我人生經(jīng)驗(yàn)的增長,在這短暫的時(shí)間里我學(xué)到很多,。離開對(duì)于我個(gè)人來說或許是一種損失!
十分抱歉,,實(shí)習(xí)的x個(gè)月里,我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價(jià)值,。十分感激公司x個(gè)月以來對(duì)我的培養(yǎng),,感激領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫忙和照顧。即使是曇花也曾肆意綻放過,,即使是瞬間的流星也曾盡情的燃燒過,。沒有遺憾,沒有怨言,,雖然我并未成功,,可是我努力過。我在公司所理解的培養(yǎng),,在我的一生之中都沒齒難忘,。
很榮幸以往身為公司的一員,能有機(jī)會(huì)在那里工作學(xué)習(xí),,不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利,,事業(yè)有成!
最終,期望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題,。本人在20xx年x月x日離職,,期望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!
誠祝公司事業(yè)百尺竿頭更進(jìn)一步!
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自20xx年xx月xx日進(jìn)入中國區(qū)股份有限公司人事部門,,至今已過半載,,正是在這里我開始踏上了社會(huì),完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變,。
在過去的半年里,,公司給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì),學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己,,增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。我對(duì)于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行,。經(jīng)過慎重的思考,,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)。人如果偏離了自己的職業(yè)目標(biāo),,那剩下的光陰只會(huì)虛度一生,,碌碌無為,,不會(huì)給公司帶來任何價(jià)值,相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解,。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),,公司正值用人之際,公司項(xiàng)目的開展,,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn),。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn),。
祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造輝煌,,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮!
xxx
20x年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇六
尊敬的x單位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先致以我深深地歉意,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向x單位提出辭職,,純粹是出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等),不能在x單位繼續(xù)發(fā)展!離開這個(gè)單位,,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善,。但是我還是要決定離開了,,我懇請(qǐng)單位原諒我的離開。
同時(shí),,很榮幸曾身為x單位的一員,,能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí),不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利,,事業(yè)有成!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
人力資源是支撐中集未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素,。因此,不管我是否在中集,,都希望您們以及集團(tuán)總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強(qiáng)有力的支持,。在今后的幾年里,中集人力資源管理的基礎(chǔ)工作需要做得更扎實(shí),。在我離開之前,,有幾件事情希望得到您們的關(guān)注:
今后兩年左右,人力資源職能應(yīng)該建立中集統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng),。這個(gè)系統(tǒng)應(yīng)該包括中集的各個(gè)產(chǎn)業(yè),,各個(gè)企業(yè),各個(gè)地區(qū),各個(gè)國家,。只要是中集的企業(yè),,就應(yīng)該納入中集統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標(biāo)準(zhǔn),,中集才能夠比較公平地了解每個(gè)員工的職責(zé)大小,。只有實(shí)行統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng),今后在薪酬福利的設(shè)計(jì)上,,在員工職業(yè)發(fā)展上,,在后備隊(duì)伍培育上,才有一個(gè)清晰的尺度,。集團(tuán)人力資源部要在xx年把中集職級(jí)系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實(shí)施。
今年已經(jīng)開始成勢(shì)的工作是全集團(tuán)統(tǒng)一的業(yè)績(jī)管理體系,。多謝吳總的支持,,整個(gè)集團(tuán)現(xiàn)在開始意識(shí)到,共建團(tuán)隊(duì)愿景和年度計(jì)劃,,對(duì)上下一致協(xié)調(diào),,推動(dòng)工作,業(yè)績(jī)管理等,,都有極大益處,。xx年年能夠開始把如何做計(jì)劃的方法推動(dòng)下去,能夠按照統(tǒng)一的方法評(píng)價(jià)各級(jí)員工的 工作計(jì)劃 完成情況和核心價(jià)值觀的體現(xiàn),。今后幾年,,需要不斷加強(qiáng)管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預(yù)測(cè)能力,,團(tuán)隊(duì)管理/激勵(lì)能力,,業(yè)績(jī)輔導(dǎo)能力。業(yè)績(jī)管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)隊(duì),,才有可能行使有效,。幾個(gè)表格,幾個(gè)程序,,是無法代替有效管理的能力,。
由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)力提升的重要性。遠(yuǎn)航需要得到大力支持,?!斑h(yuǎn)航一”應(yīng)該做為領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運(yùn)動(dòng)一樣,,遠(yuǎn)航應(yīng)該走到中集的每一個(gè)角落,。讓每一位管理者都參加,包括企業(yè)的總經(jīng)理們,,包括總裁班子,。這樣,,中集可以把遠(yuǎn)航做為集團(tuán)管理的喉舌,推動(dòng)統(tǒng)一的管理理念,,統(tǒng)一的解決問題方法,。只有這樣,才有可能達(dá)到上下左右,,發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào),。協(xié)調(diào)是無法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心,。集團(tuán)人力資源部已經(jīng)意識(shí)到,,應(yīng)該根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略需要,分析應(yīng)該具有的領(lǐng)導(dǎo)能力,。
此外,,中集的人力資源職能,無論集團(tuán)層面還是企業(yè)層面,,都還沒有能力提供及時(shí),,可靠,有效的人力資源信息,,供管理團(tuán)隊(duì)做經(jīng)營決策,。首要兩個(gè)原因是:人力資源人員的能力有限,人力資源信息系統(tǒng)沒有實(shí)施推廣,。因此,,在xx年-xx年,中集需要全力推廣集團(tuán)統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng),。這樣一個(gè)系統(tǒng),,加上有效的信息管理,可以給經(jīng)營管理層提供有效內(nèi)部員工各種信息,,同時(shí)可以降低人力資源職能部門的人工成本,。
一旦有了統(tǒng)一的職級(jí),統(tǒng)一的業(yè)績(jī)管理體系,,有效的信息系統(tǒng),,人力資源職能部門可以建立員工的潛力評(píng)估,員工的職業(yè)發(fā)展通道,,關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng),,以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。
一旦管理人員的領(lǐng)導(dǎo)力提升,,員工對(duì)企業(yè)的心靈契約能夠加深,, 企業(yè)和團(tuán)隊(duì)有凝聚力,上下左右協(xié)同程度提高,集團(tuán)成為有機(jī)一體的可能性增強(qiáng),。對(duì)人治的依賴性會(huì)減低,。一個(gè)更平等,更透明,,更公平的企業(yè)文化會(huì)產(chǎn)生,,會(huì)加深對(duì)人的信任和授權(quán),增強(qiáng)信息的及時(shí)溝通,。
集團(tuán)人力資源部在今后2-3年里,,有很多基礎(chǔ)工作要做。中集的人力資源職能部門面對(duì)著要上陡坡的挑戰(zhàn),。讓這個(gè)職能部門自己殺出一條路來,,是不現(xiàn)實(shí)的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持,,是無法行之有效的,。同時(shí),我認(rèn)為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一,,人力資源職能應(yīng)該直接參與經(jīng)營。
在中集目前的情況下,,我不建議中集到外面去找一個(gè)有跨國公司經(jīng)驗(yàn)的人力資源管理人員,。中集更應(yīng)該信任自己內(nèi)部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來,,激勵(lì)起來,。他們給中集帶來的長遠(yuǎn)價(jià)值是遠(yuǎn)遠(yuǎn)比一個(gè)無法適應(yīng)中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨,,不會(huì)哭,,不愿意叫,不等于這些人沒有期望,,沒有抱負(fù),,沒有能力。會(huì)叫的人不一定最好,。沉默的人不一定不強(qiáng),。
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我進(jìn)入公司也有三個(gè)月的時(shí)間了,,自從擔(dān)任公司的人事助理一職后一直努力的工作,,爭(zhēng)取讓自己能夠?qū)Φ闷痤I(lǐng)導(dǎo)您給予我的信任,也是為了讓自己能夠?qū)Φ闷鸸窘o予我的這份薪水,,如果我拿到了薪水卻是沒有付出相應(yīng)的努力,,我想我自己內(nèi)心也是會(huì)不好受的。而這次向您遞交這份辭職報(bào)告也正是因?yàn)檫@個(gè)原因,雖然我一直在努力工作,,但我卻是感覺自己并沒有很好的完成工作,,總是會(huì)犯下各種各樣的錯(cuò)誤。而在每一次犯錯(cuò)之后我就會(huì)懷疑自己真的適合這份工作嗎,,自己是真的在為公司做著貢獻(xiàn),,而不是在給公司搗亂嗎。我也安慰自己是因?yàn)椴粔蚴炀毸圆趴偸欠稿e(cuò),,但是在熟練之后卻好像還是總犯下這些錯(cuò)誤,。我想或許是我自己真的不適合這一份工作吧,在三個(gè)月前選擇來面試這份工作也是想要轉(zhuǎn)做這一行試一試,,看看自己能否有這個(gè)能力擔(dān)任這個(gè)職位,。而這三個(gè)月來的表現(xiàn),我想我也已經(jīng)證明了,,我自己好像確實(shí)是不適合這一份工作,,我還是只適合做我原先的那一份工作。
在來到公司的這三個(gè)月里,,雖然時(shí)間特別的短暫,,但也是和很多同事有了不錯(cuò)的關(guān)系,并且建立了友誼,。而在工作的過程中我在遇到很多我自己一個(gè)人解決不了的問題時(shí)也會(huì)去尋求他們的幫助,,讓我在沒有辦法時(shí)能夠得到別人的幫助。因此我對(duì)于大家也是特別的感謝,,而現(xiàn)在突然一下要離開這里了還真是有些舍不得,,雖然只有短短的三個(gè)月的時(shí)間,但依然有了深厚的友誼,。當(dāng)然也并不是以后就見不了了,,只是可能不能像現(xiàn)在這樣每天都能夠見到。
這三個(gè)月里我也在這里學(xué)習(xí)到了很多在過去沒有學(xué)習(xí)到的東西,,畢竟這是我第一次從事人事助理,,人生中的第一次總是會(huì)有著很大的收獲。這次我辭職也只能是我自己的原因,,是我的能力還不夠強(qiáng),,也或者是我的天賦并不在做這行方面,所以讓我在工作時(shí)總是會(huì)出現(xiàn)問題,,而在我離開之后公司就可以招一個(gè)能力更強(qiáng)的人事助理,,這樣也能夠讓大家在工作時(shí)更加的方便也省事。當(dāng)然我雖然離開了也并不會(huì)放棄,,我依然會(huì)去尋求鍛煉自己的方法,,增強(qiáng)自己的能力,,等到我覺得自己足夠強(qiáng)了的時(shí)候我依然會(huì)回到這里成為這個(gè)大家庭中的一員。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
領(lǐng)導(dǎo):您好,!
以前的時(shí)候,我總是迎接他人的到來,,每每招到新的員工我都會(huì)高興很久,,我也會(huì)很熱心的去引導(dǎo)他們熟悉整個(gè)環(huán)境,但這次我沒有想到的是,,我提出了辭職的申請(qǐng),,這次辭職是我想了很久的一件事情,雖然很不舍在公司的這段時(shí)間,,但是作為一個(gè)理性的成年人而言,,我想這個(gè)決定才是最理智的了。
作為一名人事專員,,我很清楚自己的職責(zé),,平時(shí)每一天的工作我也有很認(rèn)真的完成。加上自己是一個(gè)很熱心的人,,和大家相處的也非常的愉快,,雖然自己工作中也會(huì)有很多麻煩的事情,但我從來不會(huì)把這些情緒帶到生活當(dāng)中去,,也不會(huì)帶到和同事們的相處之中去,。在這一點(diǎn)上,我認(rèn)為自己完成的還不錯(cuò),。至于其他的一些瑣碎,我相信領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都能夠感受得到,。其實(shí)這次辭職并非是因?yàn)楣镜脑?,而是因?yàn)槲易约合敕ㄉ系囊恍┳儎?dòng),反復(fù)的就糾結(jié)之后,,我還是做了這樣的一個(gè)選擇,,我也不會(huì)后悔作出這樣一個(gè)選擇。
我是一個(gè)很有目的性的人,,以前在人事這份工作上,,我就給自己定了目標(biāo),招什么樣的人,,要有什么樣的標(biāo)準(zhǔn),,我自己都會(huì)明白,也會(huì)根據(jù)自己制定的這些條條框框去執(zhí)行,。但慢慢的我感覺自己的思想有了一些改變了,,或許是自己經(jīng)歷了一些事情吧,。總之,,我或許不會(huì)再考慮做人事這份工作了,,雖然它曾經(jīng)給了我很多美好的回憶,也給了我很多閱歷和成長,,但是如果我在這樣渾渾噩噩下去,,毫無目的性可言的話,不僅我的理想會(huì)生病,,我自己的成長也會(huì)暫停不再成長了,。所以通過反復(fù)思考之后,我還是做出了這樣的一個(gè)決定,,我決定辭職,,就在這個(gè)月的月底,我會(huì)離開公司,。希望我的離開不會(huì)給您帶來太大的困擾,,也希望我不會(huì)讓您感到生氣和失望。非常抱歉,,也非常感謝,。
在公司也待了一段時(shí)間了,和大家相處的也一直很好,,雖然平時(shí)聊天的機(jī)會(huì)不多,,但是有空的時(shí)候大家聚在一起也是非常的開心。這是一段很美好的回憶,,我們能夠相聚也是一段美好的緣分,,將來的日子,我祝愿大家能夠工作順利,,一帆風(fēng)順,,生活快樂安康,一生無憂,。祝愿公司也可以在這條道路上發(fā)展的更好起來,,走向一個(gè)更高的層級(jí)。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
我是人事部的職員,我叫xxx,。我在任職期間,,認(rèn)真工作,積極的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),,一直做好自己的本職工作,。但是現(xiàn)在很抱歉,,因?yàn)榧依锏牟豢杀苊獾脑颍铱赡芤x開這個(gè)崗位,,離開這家公司了,,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的離職申請(qǐng)。
來這家公司的時(shí)候,,自己不是人力資源專業(yè)畢業(yè)的,,還是很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,讓我做我感興趣的人力資源這方面的工作,,我成為了公司的人事部的一員,。我也不想領(lǐng)導(dǎo)后悔選擇了我,所以我從入職了之后就認(rèn)真的工作,,虛心的向其他同事學(xué)習(xí),,自己沒有學(xué)過的專業(yè)的人力資源的理論知識(shí),我就用業(yè)余時(shí)間去盡量的多學(xué)點(diǎn)專業(yè)的知識(shí),,在工作的時(shí)候也是有什么不懂的就問,,不會(huì)的就說,也是希望在最短的時(shí)間里提高自己的工作能力和專業(yè)水平,,功夫不負(fù)有心人,,我在最短的時(shí)間里梳理了人力資源相關(guān)的知識(shí),給自己的工作帶來了很大的助力,,部門主管都對(duì)我很贊賞,,我是真的很開心,對(duì)自己的工作也更加有信心了,。
其實(shí),,自己一切的想法就是在人力資源的這條路上一直走下去的,我也一直在努力,,現(xiàn)在確實(shí)因?yàn)橥蝗怀霈F(xiàn)了變故,,因?yàn)榧依锏脑颍约阂韧O聛硪欢螘r(shí)間了,,要先處理好家里的事情,很感謝領(lǐng)導(dǎo)和公司在我工作的這段時(shí)間對(duì)我的信任和指導(dǎo),,讓在我這個(gè)領(lǐng)域?qū)W到了很多東西,,這些東西未來都有能用到的時(shí)候,是自己人生中的一筆財(cái)富,。也感謝公司其他同事對(duì)我的包容,,在這期間我也做過錯(cuò)事,工作也失誤過,,同事們都很包容我,,公司的工作環(huán)境就像一個(gè)大家庭一樣,,沒有什么不得已的原因,我也是不想離開的,。
對(duì)于我手頭上的工作,,我會(huì)在這兩天整理好,急需的工作我會(huì)在走之前做完,,之后的手頭工作我會(huì)完好的交接給接手我工作的同事,,不會(huì)讓工作因?yàn)槲业脑蛴腥魏蔚牡⒄`。對(duì)于公司的'一切我都是感激的,,我也會(huì)懷念這里的一切的,,等我處理好家里的事情,要是領(lǐng)導(dǎo)還相信我,,我會(huì)繼續(xù)奮斗的,。最后祝福領(lǐng)導(dǎo)能蒸蒸日上,財(cái)源廣進(jìn),,祝福公司能夠更快更強(qiáng)的發(fā)展,,打造成更專業(yè)更優(yōu)秀的企業(yè)代表。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇九
親愛的領(lǐng)導(dǎo):
我可能會(huì)在月份某個(gè)你覺得方便的時(shí)候離開公司,。
自從年入職以來,我一直都很享受這份工作,。轉(zhuǎn)眼快年過去了,,我要重新確定我未來的方向。誠然,,論工作環(huán)境,、團(tuán)隊(duì)、壓力,,甚至個(gè)人喜好,,我都很滿意。但,,因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,,我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工
當(dāng)然,,若你容許的話,,我愿意,并且渴望在工余時(shí)間,,為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力,,最后,我也不知道可以說什么,,只能忠心對(duì)你說對(duì)不起與謝謝你,,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來,。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇十
尊敬的xx:
來公司也了,,在這個(gè)崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職,,卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時(shí),無從下筆,。
首先非常感謝能把我從眾多的應(yīng)聘者中招入這個(gè)大家庭中來,,我很喜歡這里,發(fā)自內(nèi)心的熱愛這里,,愛老板,、愛同事,、愛,,在我沁入了非常多的感情和汗水,。我非常珍惜x大集體給予我這來的鍛煉,、學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì),,也非常的感謝和同事們給予我的眾多幫助;更加感謝感謝給予了我這樣一個(gè)展示自己和改變自己的平臺(tái),,不斷的磨練讓我認(rèn)識(shí)到了自己的不足以及知識(shí)的匱乏,。我歡欣的觀察著公司的變化,,愉悅的迎接一張又一張的新面孔,,也很遺憾的送走一位又一位的同仁,。在大家庭里,我學(xué)會(huì)了很多在其他地方不曾接觸到的東西,,也開始學(xué)會(huì)認(rèn)真地善待身邊的每一個(gè)人,。珍惜這份工作機(jī)會(huì),努力讓自己快速的成長起來,。
面對(duì)自己曾經(jīng)犯過的錯(cuò)誤,,我只有感到抱歉,非常感謝信任和重用,,給予我一次又一次的機(jī)會(huì)繼續(xù)在學(xué)習(xí)和成長,。在一路摸索而來,深刻的認(rèn)識(shí)到自己的能力十分不足,,恐將無法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù),,現(xiàn)提出申請(qǐng)辭職,望批準(zhǔn)!
最后,,我發(fā)自內(nèi)心的希望公司鴻運(yùn)年年!
順祝商祺!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先,,非常感謝您這年來對(duì)我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間,,我認(rèn)真回顧了這x年來的工作情況,,覺得在工作是我的幸運(yùn),,一直以來我也非常珍惜這份工作,,這x年多來領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡,。在公司工作的x年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意,。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì),,但同時(shí),我發(fā)覺自己從事人事助理這份工作時(shí)心有余而力不足,,長時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消,。故我決定辭職,請(qǐng)您支持,。
請(qǐng)您諒解我做出的決定,。我將做到年底結(jié)束后離開公司,以便完成工作交接,。
我很遺憾不能為輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇十二
尊敬的xxxx單位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先致以我深深地歉意,,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向人事專員單位提出辭職,純粹是出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等),,不能在單位繼續(xù)發(fā)展,!離開這個(gè)單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,,確實(shí)很舍不得,,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,,我懇請(qǐng)單位原諒我的離開,。
同時(shí),很榮幸曾身為xxx單位的一員,,能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí),,不勝感激!衷心祝愿所有在xxxx辛勤工作的員工工作順利,,事業(yè)有成,!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
我是xxx,,很遺憾,這次跟您來辭職,這種事工作不單單對(duì)自己要求要高,,而且要細(xì)心負(fù)責(zé)任,,這一年多的時(shí)間以來,我很滿足,,我也很充實(shí),,能夠呆在這里,給自己成長,,給自己進(jìn)步的空間,,是我非常幸運(yùn)的事情,我一定會(huì)珍惜的,,我也相信在未來的學(xué)習(xí)當(dāng)中,,工作當(dāng)中,能夠讓自己得到更高的進(jìn)步跟成長,,感激一年來的人事工作,,讓我學(xué)會(huì)了很多道理,也讓我在這個(gè)過程當(dāng)中明白了工作的基本意義,,體會(huì)到了,,做一名人事工作人員的責(zé)任心,跟工作當(dāng)中的一些心態(tài),,如何去調(diào)整自己,,但現(xiàn)在因?yàn)橐恍┰颍倚枰x開了,。
其實(shí)不管是做什么事情都應(yīng)該有始有終,,也應(yīng)該給自己一個(gè)合理的交代,更重要的就是對(duì)自己要嚴(yán)格要求,,充分的展示一名學(xué)生應(yīng)該做好的事情,,我現(xiàn)在也非常希望能夠做到這幾點(diǎn),作為一人事工作人員我每天都很充實(shí),,我相信不管自己是做什么事情都有道理,,成長進(jìn)步往往就在敢不敢去做?在這一年來的工作當(dāng)中,,我經(jīng)歷了很多,,但現(xiàn)在因?yàn)榧依锩娉隽艘恍┦虑椋约罕仨氁丶胰?,所以在異地特別不方便,,我必須要辭職,離家太遠(yuǎn)了,,讓我感覺家里面的事情難以處理,,也不能在短時(shí)間內(nèi)完成的解決,這是非常讓我頭疼的,我不希望耽誤自己的工作,,因?yàn)檫@個(gè)原因影響到了人事工作,,就不應(yīng)該了,就沒有道理了,,我很感激周圍每位同事對(duì)我的幫助,近一年來的工作時(shí)間讓我有了很大的轉(zhuǎn)變,,心態(tài)上去發(fā)生了很大的改觀,,自己更加是得到了一些經(jīng)驗(yàn),這樣的工作經(jīng)驗(yàn)是非常珍貴的,,辭職是我需要面對(duì)的,。
過去一年的工作成長了很多,當(dāng)然,,這次因?yàn)榧依锩娴那闆r離家太遠(yuǎn)的工作確實(shí)是很不方便,,真的,現(xiàn)在想了想,,還是比較后悔的,,因?yàn)檫@樣是半途而廢相當(dāng)于在,工作當(dāng)中其實(shí)需要的就是一份堅(jiān)持,,也應(yīng)該在事先就想到這些,,但現(xiàn)在我還是護(hù)士了,我一定要好好的去反省一下,,當(dāng)然這一年來的工作真的讓我很開心,,這個(gè)原因并不是我瞎編亂造,但確實(shí)是家里面有事情,,在異地處理起來不方便,,長期的請(qǐng)假對(duì)工作影響很不好,自己作為一名人事員工,,這一點(diǎn)是非常清楚的,,不能個(gè)人情況,有什么特殊待遇,,所以我一定要好好的去面對(duì)這個(gè)問題,,跟您提出辭職也是對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)工作的一個(gè)坦誠,,真的是非常的難受,,離開不是最好的選擇,但一定是我當(dāng)下應(yīng)該做出的決定,,我希望自己能夠再帶著這份回憶,,好好的面對(duì)接下來的生活,有些事情是沒有辦法強(qiáng)求,因?yàn)檫@個(gè)原因,,我不得不離開了,,希望您理解。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇十四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
我是人事文員xxx,我今天是來辭職的,,我對(duì)人事文員工作已經(jīng)沒有多少的能力做好了,,我已經(jīng)很久都沒有做好我的工作了,這樣待在公司,,也是無用,,所以寫了這一份辭職報(bào)告給您。
我在公司做人事文員,,一般就是為大家手機(jī)資料信息,、記錄人事的人員名單,把大家的信息記錄并登記在檔案中,。還有就是把招聘信息發(fā)布到專門的招聘網(wǎng)站上以及其他的招聘平臺(tái)上,。這些都是我目前要做的工作。雖然并不難,,但是我就只能做這些基本工作,,其他的工作也做不來,為此我覺得我自己對(duì)于公司來說,,并不是有能力的人,,我自己對(duì)此很煩惱,我不喜歡這樣的工作,,我希望自己是可以把工作做到更好的,。
最近我都有點(diǎn)懈怠工作了,有時(shí)候會(huì)把信息弄混,,其他人來我這里找的時(shí)候,,就很浪費(fèi)時(shí)間也找不到,因此耽誤了他們挺多的工作,,我對(duì)自己也越來越不滿意,。人事的文員也不是永遠(yuǎn)都做著這些工作,現(xiàn)在的工作都在更新?lián)Q代,,我的工作也是如此,,可是我也只會(huì)目前一直做著的事情,并沒有什么特殊的,。對(duì)于我這樣的,,對(duì)公司的幫助是很小的,,而且公司也不只是我一個(gè)人事文員,還有幾個(gè)在,,我相對(duì)他們來說,,我是最沒有競(jìng)爭(zhēng)力的。我現(xiàn)在能夠在公司里工作,,可是以后呢,,我不確定。我也產(chǎn)生了很多厭煩的情緒,,所以有時(shí)候就會(huì)帶到工作中去,,這是不負(fù)責(zé)任的了。
我思慮許久,,我才做的這個(gè)決定。公司少我一個(gè)不少,,多我一個(gè)也不多,,我想即使我離開,對(duì)公司造成的影響應(yīng)該也不大,,因?yàn)槲宜ぷ鞲渌膯T還是有區(qū)別的,,我一直都做著比較簡(jiǎn)單的,他們也做的,,但是他們做的工作,,我就不一定要做了,所以不會(huì)給公司造成很大的損失和影響的,。我也是各種方面想了,,才會(huì)這樣輕松的辭職的,實(shí)在不制造麻煩給公司的前提下才做的,。
領(lǐng)導(dǎo)您肯定能夠諒解的,,我并非是任性決定的,而是考慮了自己的情況之后,,我是真的發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于公司沒有多少能夠使出的能力,,我也不想讓自己現(xiàn)在的狀況影響到公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。留下來我沒有什么進(jìn)步空間,,我不如另外找一份自己喜歡的工作,,而且相對(duì)輕松的,就有時(shí)間去學(xué)習(xí)了,。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
氣人的辭職報(bào)告 搜索辭職報(bào)告篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于20xx年7月9日入職,來xx兩年了,,為自已敲打這一封沉重的辭職信,,感觸萬分,。
首先,非常感謝經(jīng)理對(duì)我的信任和教誨,,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計(jì)及計(jì)算,、人員的招聘和配置、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理,、員工勞動(dòng)合同的簽訂;同時(shí),,兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會(huì)議,記錄會(huì)議紀(jì)要讓自已學(xué)會(huì)了如何把握重要的信息,。
其次,,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境,自已對(duì)目前的工作已熟練掌握,,沒有更好的學(xué)習(xí)動(dòng)力和晉升空間,。
同時(shí),我知道自已在擔(dān)任公司職位時(shí),,有很多不足之處,,例如,在招聘公司人員時(shí),,也會(huì)招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會(huì)時(shí),,也會(huì)有很多考慮不周的地方,在此很感謝領(lǐng)導(dǎo)的諒解和包容,。
加強(qiáng)了對(duì)實(shí)踐教學(xué)日常監(jiān)督,、檢查與評(píng)價(jià)。實(shí)踐教學(xué)日常監(jiān)督與檢查,,采取了由實(shí)踐教學(xué)管理部專人負(fù)責(zé),、中心其他管理人員協(xié)助配合的管理方式,對(duì)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行日常檢查,,從檢查中發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題。實(shí)踐教學(xué)采取科學(xué),、合理的評(píng)價(jià)方法和手段,,通過請(qǐng)教學(xué)督導(dǎo)委員會(huì)聽實(shí)踐課、學(xué)生評(píng)實(shí)踐課等方式,,發(fā)揮各方面的綜合作用,,促進(jìn)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。
xx是我人生從業(yè)的第一家公司,,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長,。但由于我個(gè)人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,,特提出離職申請(qǐng),,希望得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),,深表感謝。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日