無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇一

大家上午好：

玉兔辭舊歲,，金龍迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂,，有幸作為公司的優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,，我感到無尚光榮和自豪。在這里,，我代表所有優(yōu)秀員工向大家表示感謝,，感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，感謝同事們的支持,。

我來到公司工作已經(jīng)有3年了,，在這3年里，我明顯感覺到了公司的發(fā)展,，也感覺到了自身的成長,。記得剛踏入公司時，我還是個剛畢業(yè)的學(xué)生,，沒有任何的經(jīng)驗,，這幾年來，多虧了領(lǐng)導(dǎo)的悉心教育和提拔,，讓我有更多的發(fā)揮平臺;也多虧了同事們的支持與幫助,，使我在學(xué)習(xí)到專業(yè)知識的同時，也提升了與人相處溝通的能力,。

過去的3年里,，我并沒有為公司做出了不起的貢獻，也沒有特別值得炫耀的成績,，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,，盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù)。20xx年,，在領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和厚愛下,，我被派往河南負責(zé)外協(xié)加工項目，雖然外加工點工作環(huán)境惡劣,，生活條件艱苦,，但是,，在那份責(zé)任心的推動下，我調(diào)整了自己的心態(tài),，堅定了自己的方向,，把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機，把生活環(huán)境上吃的這一點苦當(dāng)成是對自己的磨礪和人生財富,，讓自己更有信心面對明天新的挑戰(zhàn),。今天，我的這份付出得到了公司的認可,，我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了,，只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作,，就會有回報的簡單道理,。我也堅信，今后的工作會越來越好,。

過去的成績已成為過去,，20xx年才是我們奮發(fā)圖強的一年，我們面臨的新形勢既充滿挑戰(zhàn),，更催人奮進,，在以后的工作中，我將更加嚴格要求自己,，將這份榮譽化為我今后工作動力,，揚長避短，用更加優(yōu)異的成績回報公司領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)心,、支持和厚愛!

最后祝愿大家在新的一年里身體健康，萬事如意!

謝謝大家!

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,，x公司、x公司的各位小伙伴們：

大家早上好,！

也許很多同事還不認識我,，我是xx公司服務(wù)xx。非常榮幸在公司成立5周年這個特殊的日子,，能夠代表公司員工發(fā)言,。

20xx年2月，我隨著xx公司的成立,，加入了xx這個大家庭。轉(zhuǎn)眼五年過去了,，青春如詩,，歲月如歌,，回首五年前我是個懵懂的、不懂世事的學(xué)生,，懷著對未來生活的美好幻想和憧憬加入了xx團隊,。南陽現(xiàn)代以包容的姿態(tài)接納了我這位沒有任何社會經(jīng)驗的學(xué)生，從此我開始了一段嶄新的人生旅途,。在xx總,、xx總和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的關(guān)心幫助下使我快速掌握了索賠知識,，能夠在短時間內(nèi)勝任工作,，五年間，公司成就了我的追求,、成就了我的家庭,，現(xiàn)在又成就了我的事業(yè)。 因此,，我想借此機會說出這五年來的由衷之言,，

首先我要感謝xx集團這個平臺，是您給予了我學(xué)習(xí)技術(shù)的機會,，給予了我在行業(yè)發(fā)展的平臺,，也是您給予了我成就自我的機會。其次我得感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo),，感謝x總,、感謝李經(jīng)理對我的信任，賦予了我當(dāng)前的工作角色,，在你們的幫助和引導(dǎo)下讓我學(xué)會了索賠技能,，學(xué)會了怎樣堅持不懈的完成各種疑難工作任務(wù)，怎樣去提高工作效率,。再次我要感謝車間的各位兄弟姐妹們,，感謝你們對我工作的理解和支持，正是由于你們的任勞任怨,、一絲不茍和堅持不懈的態(tài)度,，使我對工作充滿了信心。

五年間,，我與公司產(chǎn)生了深厚的情誼,，每當(dāng)想到這些，讓我更加有勇氣和信心,，去迎刃而解工作上遇到的各種問題和困難,，也讓我學(xué)會了生活，變得更加開朗和快樂！在這里謝謝你們,。

歲月匆匆,，五年光陰，就在彈指一揮間轉(zhuǎn)瞬即逝,！對于未來的道路,，對于已進而立之年的我，似乎顯得越來越清晰,，越來越明了,！在這短短五年里我見證了公司的發(fā)展，公司也讓我不斷成長,，公司進廠臺次,，由20xx年的不足5000臺，到20xx年是2萬余臺,，我的工資也由五年前的二千多元上漲到了今天的柒仟多元,。整個公司業(yè)績在這五年里翻了好幾倍，我相信再過五年還能夠再翻五倍,，那么我的工資也有機會上漲到每月兩萬元,，大家有沒有信心？

我相信所有的xx公司,、xx公司的各位同事都和我一樣對集團,、對公司和對自己家園一樣，懷著一顆赤誠之心,，讓我們共同攜手為創(chuàng)造更加美好的未來而不斷努力奮斗吧,！xx公司的明天會更加美好！最后祝大家身體建康萬事如意,，天天開心,！

謝謝大家。

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、兄弟姐妹們：

大家新年好,！

歲月如歌，跋涉似舞,。我們又走過了不平凡的一年,！

xx年已在歲月的行進中落下歷史的帷幕，充滿希望與朝氣的xx年又悄然走來,。值此辭舊迎新之際,，我謹代表銷售公司全體同仁，向各位領(lǐng)導(dǎo)及兄弟公司的各位兄弟姐妹,，致以誠摯的問候和新春的祝福,！

剛才聽了總的講話,，我們深受鼓舞！總代表集團公司與我們共同回顧了一起走過的xx年,，又帶領(lǐng)我們共同展望了令人期待的xx年,。多年來,，我們時時刻刻感恩于集團公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事對銷售公司無微不至的關(guān)懷和鼓勵,；我們也真真切切地體會到所有兄弟公司對我們肝膽相照的支持和幫助！

xx年是我們積極參與激烈市場競爭的一年,，也是接受嚴峻挑戰(zhàn)和考驗的一年,。一年來，面對市場整體的萎縮和激烈的競爭等不利因素,，我們團結(jié)一致,，咬緊牙關(guān)，攻堅克難,，較好地完成了公司年初制訂的各項目標和任務(wù),，這些成績的取得是集團公司正確指引和大力支持的結(jié)果，也是分公司所有同仁埋頭苦干,、銳意拼搏的結(jié)果,。值此，我謹向一貫支持我們的集團公司各級領(lǐng)導(dǎo),，各位同事及銷售公司全體同仁致以衷心的感謝,！

“未待揚鞭自奮蹄！”,?；仨鴛x，我們有成功更有艱辛,。誠如董事長早有預(yù)示：“xx年市場經(jīng)濟不穩(wěn)定,，我們要適應(yīng)新形勢，沉著應(yīng)對,，科學(xué)而為,，以新觀念新策略，擁抱新市場,，迎接新挑戰(zhàn),。”

過去的xx年,，可以說確實困難重重,，遠超預(yù)期。一年來,，我們立足于完善服務(wù),，著眼于深化團隊建設(shè)，銷售公司全體同仁的責(zé)任感、使命感得到進一步激發(fā),，士氣更加旺盛,，斗志更加昂揚。我們緊抓機遇,，根據(jù)銷售公司發(fā)展實際與市場環(huán)境變化確立了科學(xué)合理的經(jīng)營目標,；管理得到進一步加強，公司形象有所提升,，品牌得到更廣泛的傳播,。個人具體體會如下：

一、用心打造精英團隊,，沉著應(yīng)對困難局勢,。

一個人的力量永遠是有限的，只有大家團結(jié)一心,，才能取得更好的成績,。

市場競爭歸根到底是人才的競爭，這句話對于我們來說可謂是耳熟能詳,。建立一支忠誠而有凝聚力的銷售團隊是每一位優(yōu)秀的銷售公司經(jīng)理工作的重中之重,。

設(shè)定共同目標是團隊建設(shè)的基礎(chǔ)，強烈的團隊精神,，來自于共同的奮斗目標,。你所描述的美好前景，能夠喚起團隊精神,、犧牲精神的,，不是由于崇高，而是因為真實和真誠,。往往發(fā)財,、提升并不能讓所有人振奮；而有時,，整個團隊卻能自發(fā)地聚集在“與競爭對手決一死戰(zhàn)”的旗幟下,。

強化組織職能，加強對每個業(yè)務(wù)員的思想認識,、工作態(tài)度和信心的引導(dǎo),，建立更為有效的考核和激勵機制，把公司各項資源充分整合到位,，真正做到服務(wù)于銷售,，有利于銷售，充分調(diào)動分公司每一個銷售人員的積極性和創(chuàng)造力,，帶動銷售團隊共同成長,，激發(fā)銷售團隊的持久戰(zhàn)斗力,。

二、繼續(xù)推行目標營銷,，完善服務(wù),，穩(wěn)定老客戶，并積極拓展新市場,。

市場有這樣一條基本定律：市場的要求只會越來越高,，市場的要求必須時刻服從。如果我們不能適應(yīng)這條定律,，就說明我們的工作出了問題,。想客戶之所想，急客戶之所急,，積極應(yīng)對變化，快速響應(yīng)市場,，才會不斷滿足并超越客戶期待,，真正讓我們的每一個客戶深切感受到國茂產(chǎn)品和服務(wù)不可替代，否則,，在未來市場的競爭中我們將難言長久立足,！

回首過去，展望未來,。

新的一年又將開啟新的征程,，托舉新的希望，承載新的夢想,。展望xx年,，面對更為復(fù)雜多變的市場環(huán)境，我們依然激情澎湃,，斗志昂揚,，對于未來，銷售團隊充滿信心,，我們將在集團公司的帶領(lǐng)下,，齊心協(xié)力，團結(jié)奮戰(zhàn),，實實在在做人,，腳踏實地做事。為集團公司二次創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新發(fā)展大計貢獻我們最大的努力,！我們有理由堅信，集團的明天一定會更加燦爛,，更加輝煌,！

最后,，衷心祝福大家新年快樂！身體健康,！合家幸福,！

謝謝！

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇四

首先,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我們怡景灣一年的工作成績給予肯定,，在此，請允許我代表怡景灣管理處全體員工,，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會,，也是我們公司第五個年會，也是農(nóng)歷的小年,，從五年前的今天開始,，立奇峰公司定下了每年的農(nóng)歷臘月二十三小年定為公司的年會期，以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福,。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓,、各位同事先拜個早年，祝各位來賓,、各位同事在新的一年里虎虎生威,，萬事順心，健康和睦,，平平安安發(fā)大財,。

在過去的五年里，立奇峰公司經(jīng)歷了很多波折起伏,，中間經(jīng)歷過三次深圳公司的搬遷,，四次工廠的搬遷，加上去年西安,，北京工廠的搬遷,，經(jīng)歷多達十次以上，每次搬遷都是公司的一次災(zāi)難，可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長,，在開始的幾年里高速成長曾經(jīng)是我們引以為傲的一個企業(yè)口碑，在這個高速成長的過程當(dāng)中也確確實實的給企業(yè)發(fā)展奠定了今天的基礎(chǔ),，使公司能夠迅速的成長起來,，這是我們立奇峰人的艱苦奮斗的結(jié)果，在此我向曾經(jīng)為立奇峰的成長作出貢獻的人們致謝,，感謝我們的員工辛勤勞動鑄就立奇峰公司今日的成就,，感謝我們的客戶，使我們得以發(fā)展,，感謝我們的供應(yīng)商, 使我們的發(fā)展有了堅強的后盾，感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持,。

在我們感到欣慰的同時,，高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足，粗曠的管理,，使我們的產(chǎn)品質(zhì)量總是有很多不盡人意的瑕疵,，人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機會，以至于流失人才的事時有發(fā)生,，沒有一個系統(tǒng)化的管理,，造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高，沒有數(shù)據(jù)化的管理是我們的浪費超乎尋常的增加,，這些弊端都在我們的高速成長的過程當(dāng)中給掩蓋了下去,，直到09年在經(jīng)濟危機和市場競爭加劇，客戶要求提高時全面的爆發(fā)出來,，在上半年企業(yè)出現(xiàn)了從未有過的巨額虧損,，在09年的上半年員工流失率居高不下，材料損壞和產(chǎn)品返工消耗掉我們的所有利潤,，以至于我們的銷售額未降低的情況下出現(xiàn)近三百萬的虧損,，加上公司沒有系統(tǒng)的治理方案，一時間束手無策,。感謝我們魏總在企業(yè)最為艱難時期挺身而出,，力挽狂瀾,，使企業(yè)在下半年出現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn)，在下半年短短的幾個月時間里使企業(yè)扭虧為盈.

痛定思痛,，在下半年公司著手全面的結(jié)構(gòu)治理,，出臺結(jié)構(gòu)治理和薪酬設(shè)定，目標以公司努力提高員工的福利待遇為基準,，制定新的薪酬方案,，并逐步的給予實施，在人員管理和調(diào)整上,更換一部分管理人員,，使整個公司的管理團隊增加部分新鮮血液,，使企業(yè)得以重生，管理結(jié)構(gòu)上由階梯式的管理向扁平化的管理靠攏,，治理結(jié)構(gòu)上以制度化管理逐步的替代人情化管理,，逐步的體現(xiàn)出相對公平的內(nèi)部競爭機制，做到能者上庸者下,，上進的企業(yè)發(fā)展氛圍,，使整個企業(yè)面貌逐步改善，煥然一新,，在此我代表公司對魏總的辛勞表示衷心的感謝,。企業(yè)的發(fā)展離不開所有員工的辛勤勞動，在辛勤勞動的同時也應(yīng)該給到員工合理的報酬,，給員工一個公平的內(nèi)部競爭平臺是企業(yè)必須要做的大事,，展望未來魏總制定的職業(yè)化管理，專業(yè)化管理,，數(shù)據(jù)化管理,，精細化管理，效益化管理將是公司在未來發(fā)展的必不可少的管理要義,。

過去的五年我們的發(fā)展是以所謂的人性化管理來約束企業(yè),，很大程度上制度往往會被人情替代，由人性化管理逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榧易寤娜饲榛芾?，在企業(yè)高速發(fā)展的過程當(dāng)中,，我們有完善的制度，但卻屢屢不能執(zhí)行,，或者只能執(zhí)行到?jīng)]有關(guān)系沒有后臺的員工身上,，往往使員工在企業(yè)失去了心理的平衡，把心思用在了拉幫結(jié)派找靠山上面去,，反而失去了實現(xiàn)自我價值的提升空間,，違背了立奇峰公司創(chuàng)立之初的一種相對公平的上進氛圍，使很多能給企業(yè)創(chuàng)造價值,，體現(xiàn)自我價值的員工沒有得到企業(yè)的認可而離去,，在此我深表歉意,，因我的決策失誤和管理失策造成企業(yè)的危機重重，因缺乏監(jiān)察和執(zhí)行力度是制度被邊緣化,，不能及時的對職能部門不合適人員,，作出及時的調(diào)整造成企業(yè)重大損失，造成企業(yè)損失的人員沒有及時的處理,，給企業(yè)較大貢獻默默奉獻的員工沒有得到及時的獎勵,，使很多員工對公司失去信心，這種情況一直延續(xù)到七月魏總到工廠開始治理才逐步的有所好轉(zhuǎn),。

一零年我們會在新的財年開始前,，逐步的導(dǎo)入數(shù)據(jù)化，差異化的管理機制,，一切以數(shù)據(jù)說話,，真正的表現(xiàn)出企業(yè)在制度的約束下正常的發(fā)展，使員工能有一個公平,、公正,、公開的內(nèi)部競爭平臺，真正的做到能者上庸者下,，展開一場公平的有效的角逐,。使我們的產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)效率,，工作效率能有一個大的提高,，使我們的客戶，員工,，供應(yīng)商和企業(yè)能達到一個共贏，在成本上我們要降低,，返工上要降低,，管理運營上要降低，安全事故上要降低,，制作成本上要降低,，總之一句話，用數(shù)據(jù)來顯示增高的效益和降低的成本來衡量出部門管理者的能力,，來衡量部門的整體能力,，把精細化管理落實到實處，把制度化管理落實到實處,，真正的體現(xiàn)出員工自我價值來,。

展望未來，我們公司的發(fā)展會在短暫的停滯后,，在魏總的帶領(lǐng)下經(jīng)過治理再次高速的成長起來,，努力實現(xiàn)我們的新的五年規(guī)劃,。新年伊始萬象更新，在春節(jié)后立奇峰人將以滿腔的熱情,，激情投入到新的環(huán)境當(dāng)中來,，將以全新的管理理念來治理公司，以全新的工作態(tài)度來安排工作,，讓我們共同努力,，共創(chuàng)立奇峰輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,，預(yù)祝大家新年快樂,、幸福美滿、合家安康,。

回顧一年以來的工作,，諸多方面值得分享和肯定，也有諸多方面給我們留下了不足之處,，為了在新的一年里更好地揚長避短,，共同打造"易亞"品牌，樹立良好的服務(wù)口碑,，管理處感到有如下幾個方面取得了比較好的成效,。

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇五

尊敬的周主席、黎主任,、各位親愛的同事：

大家好,！ 我叫龐歡，首先感謝周主席,、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的認可和信任讓我有機會代表新員工在這里跟大家一起學(xué)習(xí),，我是20xx年7月入職公司，目前是分公司管理部的職員,，對于我們可以不必覺得太過陌生,，我也是比在場的各位早來幾個月而已。

不知不覺來到公司5個多月了,，對集團也有了粗略的認識,。公司處于一個大發(fā)展的時期，正處于建筑業(yè)的騰飛和建筑多元化,、跨地域開發(fā),，承上啟下的重要時期，這樣一個時期給我們打造一個良好的鍛煉平臺,，對我們的工作能力也提出了更大挑戰(zhàn),。在現(xiàn)在國際經(jīng)濟形勢復(fù)雜嚴峻，政策上大力打壓房地產(chǎn)的時候，公司還是能抬高腳步,，繼續(xù)向前奮進,，可見公司的實力與領(lǐng)導(dǎo)氣魄。

作為新加入廣西城建集團的員工,，我們除了將嚴格要求自己,，盡職盡責(zé)的工作態(tài)度、為公司創(chuàng)造更好的效益外,。集團領(lǐng)導(dǎo)對我們的學(xué)習(xí),、工作、福利也很重視,。不怕告訴大家,，我來自南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院10級的實習(xí)生，跟在座的相比,，可能都是我的學(xué)長學(xué)姐,，甚至工作經(jīng)驗比我多多很多的都有。但是我們7月份的這批新員工沒有因為是實習(xí)生或缺乏工作經(jīng)驗而感到自卑,，因為集團對我們這些實習(xí)生很重視,，愿意花時間和精力培養(yǎng)我們將來能獨當(dāng)一面，成為公司的骨干,。

剛進來,，給我的印象很深的是周主席給我們上的一節(jié)交流課，主席講了自己創(chuàng)建集團艱辛的經(jīng)歷讓我們覺得很豐富,，很精彩,，但是真正的值得我們學(xué)習(xí)。周主席知道我們幾乎都是沒有畢業(yè)?？粕?，就

為我們今后的學(xué)習(xí)指出了一條道路，主席說：想在建筑行業(yè)里面能有一番作為,，就一定要有證,，證不是我們說的五大員證那么簡單，而是建造師,，我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的，就比如說,，一級建造師就要本科畢業(yè),。因此主席建議也鼓勵我們一定要想辦法考個本科證，來提升自己的人生價值,，主席說;要考取本科證可以去本科院校的函授,、本科自考、專本銜接等方式考取。等拿到本科畢業(yè)證后,，公司就可以馬上安排我們?nèi)タ家患壗ㄔ鞄熈?，到時的工資待遇那就不是二三千的事了.

集團領(lǐng)導(dǎo)知道我們剛從學(xué)校出來缺乏實戰(zhàn)經(jīng)驗，還特地安排了工程部的中層領(lǐng)導(dǎo)來給我們特訓(xùn),，經(jīng)常帶我們到一線工地去參觀,，學(xué)習(xí)，使我們對工地以及公司的管理模式有了更深層次的了解,，經(jīng)過一個多月的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，集團領(lǐng)導(dǎo)大致對我們的工作能力等方面都有了了解，便根據(jù)大家的實際情況,，分別下派到防城,、玉林、百色,、賀州,、梧州北流等一線工地工作。集團領(lǐng)導(dǎo)沒有因為我們下派工地就不理我們,，對我們的工作還是很非常關(guān)心,，經(jīng)常給我們這幫新員工打電話，關(guān)心我們,，問我們在工地有沒有遇到什么困難,，需要公司幫忙解決的，除此之外,，工程部的領(lǐng)導(dǎo)也會親自下到工地看望和指導(dǎo)我們集團下派的員工,，中秋佳節(jié)之際，公司還特地安排人給下派的每位員工贈送中秋月餅,，讓我們感到家的溫馨,。同時集團的領(lǐng)導(dǎo)與工地老板也保持密切的聯(lián)系，讓我們在項目能更好的發(fā)揮自己,。

一分耕耘一分收獲,，集團對我們的福利待遇也很重視，我們每個新員工都有固定的考核期,，不要小看這個考核期,，我們要利用這個

考核期好好的表現(xiàn)自己。有一個跟我一起進來的同事,，現(xiàn)在在項目部做施工員,，他是個非常努力的人，在項目,，我經(jīng)常跟他聯(lián)系,，他會告訴我,，他白天跟師傅學(xué)習(xí)，晚上自己會自己看書看到2,3點,，通過一個月的時間,，由于他在項目部優(yōu)秀的表現(xiàn)贏得到項目老板的重視，就目前的工資也達到了3千塊,，他跟我們一樣,，同是一名沒有畢業(yè)的實習(xí)生。在項目,，他不僅拿到了較高的工資并且得到了老板,、公司的重用，以后的發(fā)展前途那就不用細說了,。

“梅花香自苦寒來,，寶劍鋒從磨礪出”，作為新加入集團的員工,，我們要滿懷雄心壯志做好準備和公司一起迎接機遇,，腳踏實地的工作，不斷地補充和學(xué)習(xí),，勝任自己的工作,，與各位領(lǐng)導(dǎo)同事們共同進步。要相信,，只要我們真心為公司服務(wù),，腳踏實地的做事，夢想終會實現(xiàn)!

謝謝大家,！

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

我很榮幸能在此發(fā)言，在這里我僅代表新員工對在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志以及那些正在前線奮斗的.工友們至以一聲最深的祝福,，大家新年好。

當(dāng)我們走出校門,跨進企業(yè)門檻的時候,。我們就應(yīng)該清醒的認識到,我們已經(jīng)不是學(xué)生,已經(jīng)是一名企業(yè)的員工,。還記得我的第一節(jié)課，不是領(lǐng)導(dǎo)的諄諄告誡,，也不是老員工的言傳身教,，而是門口的那十六個大字“誠信待人，認真做事,，團隊協(xié)作,，用心服務(wù)?！币粋€企業(yè)本著這樣的經(jīng)營理念，他怎能不蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上!我很高興我的選擇沒有錯,，我更慶幸企業(yè)選擇了我,。我們所工作的環(huán)境是專業(yè) 的,務(wù)實的，而不是夸夸其談的,。李經(jīng)理對我說的第一句話至今仍讓我記憶猶新,，“不要對你的工作存在誤解，雖然非標不是你的專業(yè) ,，但你一定要盡力學(xué)好它,，我們不能停留在以前所學(xué)的知識上，要不斷的充實自己,，這樣才能使自己的路更寬”,。是啊，百川向海,，有容乃大,。一個人不能駐足，否則他永遠不會看到前面的風(fēng)景,。我們需要在工作中不斷提高自己的能力與業(yè)務(wù)水平,，虛心向同事請教,通過多看多想多問多做,努力使自己在最的短時間內(nèi)適應(yīng)工作環(huán)境與內(nèi)容。每一名員工都存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,我們在領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)上不但要服從,并且要做好,。我們要學(xué)會服從,尊重,。每一個部門都是我們的家,每一位員工都是我們的家人。我們要學(xué)會如何跟我們的家人相處,并且始終相信,，我們每個人都是這個家族的核心,。少說多做,一定會被團隊認可。每個人的身上都有閃光點,，***的機敏,、**的幽默、劉師傅的老練,、**的豁達,，王工的睿智、楊工的嚴謹?shù)鹊?，只要我們虛心的學(xué)習(xí) ,，即使不餓其體膚、空乏其身,，也能增益其所不能了,。

艱苦的環(huán)境能磨練一個人的意志,更能體現(xiàn)一個人的價值?？v使對現(xiàn)在的工作不滿意,也不能一心二用,。干好我們自己的本職工作才是最重要的,。應(yīng)該努力的去調(diào)整自己,歸根結(jié)底是我們在努力的適應(yīng)環(huán)境,并不是環(huán)境來適應(yīng)我們。工作中遇到困難時,我們要勇于面對,，要經(jīng)得起考驗,。干的比平時更出色，這樣別人才會對你刮目相看,，為實現(xiàn)自己的價值拓展了空間,。同樣在這個特殊的情勢下，面對新的挑戰(zhàn),，我們要凝聚成一股力量,，不斷的變革、持續(xù)的創(chuàng)新,，讓泉舜在這個嶄新的平臺上書寫亮麗的篇章,。

最后我有四句話獻給企業(yè)：泉心服務(wù)似甘漿，舜德誠信美名揚,。鼎立乾坤承重擔(dān),，盛世金牛奔遠方(盛世唐莊勝盛唐)。

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇七

公司全體員工,、各位嘉賓朋友們：

大家晚上好!

值此20××年新春佳節(jié)來臨之際,，我謹代表公司董事會、公司領(lǐng)導(dǎo)向全體員工及各位嘉賓致以最真摯的祝賀,，向忙碌在各個崗位上的員工及其家屬致以衷心的祝福和最親切的問候!祝大家新年好!

回首20××年,，我們無比自豪。20××年是我公司成立之年,，在總公司和投資公司的關(guān)懷,、指導(dǎo)下，在各景區(qū)的大力支持下,，通過全公司員工的辛勤努力,，公司各項工作順利進行，開局建設(shè)和經(jīng)營管理實現(xiàn)了雙豐收,。

公司于20××年××月××日舉行了隆重的開業(yè)慶典暨揭牌儀式,，在各界領(lǐng)導(dǎo)嘉賓的共同見證下順利舉行?！跋x蟲王國主題樂園”于今年10月份正式開業(yè),，至今運行良好，得到了社會各界的喜愛與支持,。在此期間公司緊抓桂林市的創(chuàng)城迎檢工作,，在公司全體員工的共同努力下圓滿完成任務(wù)。

公司獲得了總公司20××年度“雙文明”建設(shè)先進單位光榮稱號,，公司員工××_××_等13位同志被評為出席總公司,、投資公司及公司的先進個人,，財務(wù)部被評為投資公司先進部門。在此,，我代表公司董事會,、公司領(lǐng)導(dǎo)向獲獎員工和部門致以最衷心的祝賀!感謝你們的付出與汗水，感謝你們的無私與奉獻!

20××年動物主題樂園共接待游客21萬人次,，完成經(jīng)營收入642.89萬元，為年計劃461萬元的139.46%,，實現(xiàn)利潤××××萬元,，一舉扭虧為盈，實現(xiàn)了歷史性“0”的突破,，改變了歷年的虧損局面,，為公司的建設(shè)和發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

20××年是嶄新的一年,，展望未來,，任重道遠，我們將更加豪情滿懷,。公司已計劃于今年啟動“時光隧道”,、“總統(tǒng)會所”、“高空觀景”等項目的建設(shè),。繼續(xù)完善動物園功能配套設(shè)施,。公司相信在我們?nèi)w員工的不懈努力下將加大步伐創(chuàng)造出更好的成績。

總之,，新的一年,，是公司開啟新一輪歷史篇章的一年;新的一年，也將是各項工作,、建設(shè)繼續(xù)追求高標準,，不斷邁向新水平的一年。我們將始終秉承“誠信人為本,，發(fā)展智當(dāng)先”的公司理念,，團結(jié)拼搏，求真務(wù)實,，創(chuàng)新發(fā)展,，為打造一個新型的、一流的,、集觀光與游樂于一體的綜合性旅游企業(yè)而不懈努力!

祝全體員工,、各位嘉賓朋友：新春愉快!恭喜發(fā)財!謝謝大家

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好,！

人之所以淡定是因為有事業(yè),，人之所以得意是因為有成就,。獲得“優(yōu)秀員工”稱號后，我的人生又達到了一個里程碑,。這個獎項是酒店對我這幾年工作的肯定,，也是給我的崇高榮譽。

站在講臺上向大家表達我的心聲,，我感到前所未有的榮幸,！首先感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)對我們普通員工的關(guān)心和支持，同時感謝那些和我一樣默默從事普通工作的同事,。正是因為我們的相互合作,，才造就了今天每個不同層次的人的輝煌。也凸顯了我們酒店的集體榮譽感,。因此,，今天的榮譽不僅屬于我個人，也屬于在座的所有同事,。

這個優(yōu)秀員工獎將永遠鼓勵我保持積極進取的優(yōu)良傳統(tǒng),，保持優(yōu)秀員工的先進性，不斷激發(fā)他們的潛力,，自覺做好每一件事,，不斷改進、學(xué)習(xí)和提高自己,，每天爭取一點進步,，以更好的工作迎接工作中的新挑戰(zhàn)。

我是從x來到這里的,，已經(jīng)深深地扎根在我的心里,。我的工作不僅有助于拓展我的知識，也讓我明白了一個道理：只有領(lǐng)導(dǎo)和同事共同努力,，相互合作,，依靠團隊的力量,，才能創(chuàng)造工作績效,。20xx年，我們以更專注的服務(wù)讓客人有賓至如歸的感覺,，這不僅感動了客人,，也深深感動了我們自己,。優(yōu)質(zhì)服務(wù)永無止境。我們真誠的努力,，客人的信任,，也是對我們真誠的回報。我們要一如既往的敬業(yè)快樂，以飽滿的熱情投入到每一天的工作中,，用心去體驗,，用愛去行走。

x酒店給了我這樣的成長環(huán)境,，讓我像小樹苗一樣茁壯成長,，讓我不斷進步。在以后的工作中,，我會更加努力,，虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)新知識,，從而提高自己的工作質(zhì)量和工作方法,。這也是作為優(yōu)秀員工維護榮譽的責(zé)任。

工作還在繼續(xù),。今后，我一定不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望,，腳踏實地為酒店的發(fā)展盡自己的一份力,。x酒店會因為我們的不斷努力而更加美麗。讓我們一起迎接每一個新的美好的明天,！

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事，大家好!

今天我有幸作為公司的員工代表上臺發(fā)言,，與各位同事一起分享20xx年度的工作成績,，我感到非常的榮幸和高興。20xx年,，我們大家在工作中都取得了一定的成績,，這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理感理念對我們的熏陶,。在這里,，我要真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導(dǎo)，向各位為公司勤勉服務(wù)的同事致以深深的敬意,。

眾所周知,，20xx年對于我們洛陽新視野眼鏡連鎖有限公司有著重要的意義，作為一名公司員工,，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,，并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。

新視野眼鏡連鎖作為一家以眼鏡零售為核心的連鎖公司,，零售市場是我們的生命線,，同時也是檢驗企業(yè)運營實力的唯一標準。事實上,，隨著市場競爭日趨激烈,，眼鏡零售行業(yè)出現(xiàn)連鎖發(fā)展,，廣告戰(zhàn)、價格戰(zhàn)有的已偏離了行業(yè)發(fā)展規(guī)律,。眼鏡行業(yè)不同于其他零售業(yè),，它屬于視光學(xué)應(yīng)用領(lǐng)域，是滿足人們矯正視力需求的行業(yè),，從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)和設(shè)備投入直接影響著人們的視力健康,，而過度競爭勢必影響眼鏡行業(yè)的健康發(fā)展。因此公司品牌定位的“國際化,、專業(yè)化,、時尚化”，正是順應(yīng)了時代的發(fā)展需求,。這一切都向社會,、向市場證明了新視野眼鏡連鎖公司的運營實力和前瞻性決策能力。

有容乃大,，無滯則華,。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地，就必須隨時保持一種健康的學(xué)習(xí)和競爭狀態(tài),。之所以公司一直在發(fā)展壯大,，就是因為整體的運營比市場快一拍，而作為員工至少應(yīng)該跟上公司的運營層面,，隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,。

今天，新視野眼鏡連鎖公司上下濟濟一堂,，其樂溶溶,，共同分享著歲末成功的喜悅，共同體味著新年新景的快樂,。在我們的心里,，“敬業(yè)，誠信,，進取,，創(chuàng)造”成為唯一的信念，“無私奉獻,，穩(wěn)健務(wù)實,，追求完美”是唯一的目標，“勤勉盡責(zé),，努力學(xué)習(xí),，追求上進”更應(yīng)在我們的每一件工作當(dāng)中得到具體落實。

古人云：上下同欲者勝。展望新年,，公司上上下下同心同德,，心往一處想，勁往一處使,，我們有理由相信,，新視野因為有我們更強大，我們因為新視野更驕傲,。

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、親愛的同事們：

大家好!

我是來自xx部門的一名普通員工，今天能站在這里為大家進行演講實屬我的榮幸啊,，因為站在這里代表了領(lǐng)導(dǎo)們對我的信任,，也代表了同事們對我的支持，不然我可成為不了本次年會的員工代表,，不過這也給我?guī)砹瞬恍〉膲毫?，我可是沒有過什么發(fā)言的經(jīng)歷的，所以我也害怕自己說錯什么話了,，如果接下來我要是在臺上出現(xiàn)口誤或者有什么方面說的不好的話,，也請大家多多擔(dān)待一下。

首先,，我先來簡單的介紹一下自己。我來到咱們公司已經(jīng)有兩年多的時間了,，在這兩年多的時間里我一直都是xx部門的成員,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的提點和身邊同事的幫助下，我順利地把自己的工作能力提升了上去,，遇到各種問題也能及時的獨立處理完畢,，再也不是當(dāng)初那個什么事情都要問一下別人的新手了，在這里我要特別感謝一下我的部門主管,，是他帶著我一點點的取得了如今的成績,，

所以我是忘不了這份恩情的，同時我也要感謝咱們的x總,，要不是x總在平日里帶領(lǐng)著我們走在爭取的工作道路上的話,，那么我們可能也沒法取得更大的進展，當(dāng)然了,，公司的發(fā)展可不是靠著個人就能做好的,，這依然得感謝每一位同事的共同努力，正是大家在自己的工作崗位上獻出了自己的力量,，才讓我們的公司有了穩(wěn)定的發(fā)展,，所以請大家在這里先為自己鼓一個掌，然后再為咱們的領(lǐng)導(dǎo)鼓一個掌!

再過不久就是牛年啦，面對著全新的牛年,，我們依然能發(fā)現(xiàn)自己身上的擔(dān)子還是比較重的,，現(xiàn)在公司正處于發(fā)展的重要階段，所以我們在新的一年里可得好好地加一把勁才行啦,，爭取讓自己的干活效率得到明顯的提升,，然后多多為公司做一些力所能及的事情。好了我在工作上也不說太多了,，大家肯定都迫不及待地想進入接下來的游戲和抽獎環(huán)節(jié)了,，在此我就要給大家提一個醒才行了，據(jù)我所知這一次的年會獎品是十分豐厚的,，所以大家可得積極地參與到接下來的環(huán)節(jié)才行啊,，這樣取得一個能令自己滿意的收獲，要是不積極主動一點的話那么禮品可是要被其他同事給搶走的哈!

最后我要祝福大家在新年里能開心健康,，無論是在生活中還是在工作上,，都能取得自己滿意的成績!

謝謝大家!

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇十一

尊敬的銀行領(lǐng)導(dǎo)和同事：

大家下午好！

我很榮幸被評為銀行的優(yōu)秀員工,。首先感謝銀行給我這個舞臺,，感謝銀行領(lǐng)導(dǎo)的信任和愛護，感謝同事們的幫助和支持,。

在過去的幾年里,，我們一直陪伴著x銀行。同時,，有目共睹的是,，在x行長的親切關(guān)懷和以x行長為核心的管理團隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下，x銀行將繼往開來,，與時俱進,。對內(nèi)，狠抓團隊建設(shè),；對外,，積極開拓市場，使x

自從參加工作以來,，并沒有為行業(yè)做出很大的貢獻,，也沒有做出什么值得炫耀的可喜成績。我只是盡我所能做好自己的工作,，盡我所能全心全意完成每一項任務(wù),，總結(jié)自己的經(jīng)驗，從中學(xué)習(xí),，向別人學(xué)習(xí),，盡我所能每一次都把工作做得更快更好,，盡我所能提高工作效率，與同事相處融洽,，合作愉快,。

=" text-align: left;">在我看來，只有在工作中撒播辛勤的種子,，才能收獲優(yōu)秀的果實;只有在工作中積極向上,，才能保持好心態(tài)去勇闖難關(guān)。工作是一條漫長的荊棘路,，可以選擇繞道而行,，也可以退縮，但是我選擇披荊而行,。因為工作只有這么做,，才有條理，才有進度,，才有成效,。

這些年，xx銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優(yōu)秀員工,，看到他們就像看到了當(dāng)年的我,。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望。而我也成為了他們的第一任老師,，行領(lǐng)導(dǎo)對我的信任讓我更加努力的教授我所學(xué)到的每一點知識,，在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的，除了耐心,，細心,，還要深入淺出的闡述他們對業(yè)務(wù)的疑問。很欣慰的是,，他們都很認真地在學(xué)習(xí)，努力的做到最好,。在xxxx銀行的各項考試中都取得了驕人的成績,。這讓我感受到了為人師者的喜悅。

xx年,，我的付出得到了行里的認可,，我深感無比的榮幸，我想行里這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,，只要做好了屬于你的那份工作,，就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,，今后的工作一定會做得更好,。

過去的榮譽已成為過去,，xx年才是我們奮發(fā)圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn),，更催人奮進,，我將不斷加強個人修養(yǎng)，自學(xué)加強學(xué)習(xí),，努力提高工作水平,，揚長避短，發(fā)奮工作,，力求把工作做好的更好,、更扎實，樹立xxxx銀行人的良好形象,。

“新年伊始,，萬象更新”，在新春佳節(jié)之際,，請允許我向一年來關(guān)心,、支持幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇十二

今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，著實有點激動,，很多年都沒這么激動過了,，激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結(jié)果還沒最終宣布,，就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了,，直接叫我“先進”，弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力,。當(dāng)然了,，有壓力就是動力，有動力就有更多的能力提升空間,，也就能更快的成長起來,。

雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位，但是,，我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么,，或者多做了什么，可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,，正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見了,，加深了很好的印象，而這樣的次數(shù)多了,，自然也就優(yōu)秀了,。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。

所以那些低調(diào)勤勞,，埋頭苦干,，把企業(yè)當(dāng)家的同事們,，在這里更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,，不知疲倦一直寫到下班,，有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當(dāng)辦公室，每天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線,，遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外的,，把車子當(dāng)床鋪，把泡面做三餐,，不管大事小事,，事事親力親為;我們計工也是忙上忙下，保質(zhì)保量,，嚴把著企業(yè)質(zhì)量關(guān);還有我們車間主任張師傅,，技術(shù)部唐工，朱工,，各班班長等等,，都是為工作殫精竭慮。當(dāng)然如果這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評選之列,，那么來年是不是應(yīng)該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領(lǐng)導(dǎo)中也有競爭,，那樣會有一個更好的良性循環(huán)。

我們部門被評選為“先進集體”,，確實是讓人有點受寵若驚,，其實質(zhì)檢部，各個班組都應(yīng)該比我們有資格,，因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處,。上次去升華拜克的路上，計工說我們技術(shù)部下發(fā)的十套圖紙,，九套有問題,，還有一套也不能說是沒問題，只是他還沒找到,，沒看過也就不知道有沒有問題,。雖然我們知道計工是在開玩笑，但是我們可不能就認為這是在開玩笑,，比如事情一旦太多太雜就不仔細,，不嚴謹,，上補下漏;整個部門年輕化,，有速度沒質(zhì)量;缺少足夠的設(shè)計經(jīng)驗等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領(lǐng)導(dǎo)下努力的去克服困難,，解決問題,，多向有經(jīng)驗的老師傅去請教,，特別是像計工這樣有豐富的經(jīng)驗和閱歷的老資格，去取長補短,，自我提升,，逐漸的充實自身。

時間就如白駒過隙般沖沖而過,，來企業(yè)都有三個年頭,，對于自身的成長，和對企業(yè)發(fā)展也有了自己的理解,，為了不影響同事們用餐時間,，就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。

總之,，總結(jié)為一句話就是：在新的一年里,，我們企業(yè)上下要緊密的團結(jié)在周總和曾總周圍，高舉著我們思創(chuàng)那實干,、創(chuàng)新的精神,，努力為企業(yè)的發(fā)展抒寫新的篇章。

最后給同事們拜個早年,，祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節(jié)!

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，親愛的各位同仁們：

大家晚上好！

時間在我們的指尖流轉(zhuǎn),，時間在我們的崗位上翻轉(zhuǎn),，在過去的日子里，我們努力,、拼搏,，我們通過不懈的努力，將自己的時間編織成了xxx公司的輝煌成績,！看著如今五光十色的成績,，我不僅感嘆道，只有通過大家的努力,，通過不同的人才的努力和拼搏,，才能組成這樣強大、熱情,，且充滿生氣的公司,！

那么，在這里,，請允許我行啊做一個自我介紹,，我叫xxx，是xx部門的一名普通的員工,，和大家一樣,，我也同樣是為了xxx公司的發(fā)展而奮發(fā)前進的大軍中的一員,！在這里，我作為代表,，先給大家拜年了,！祝愿在做的各位，以及仍然在工作崗位上拼搏的同事們,，在新的一年里,，平平安安，順順利利,。工作越做越好,，成績越來越高！祝愿大家,，新年幸?？鞓罚?/p>

作為一名老員工,，我還清楚的記得自己是在xx年x月加入的公司,。在當(dāng)時的那會，我么并沒有這樣龐大的規(guī)模,，也沒有這樣優(yōu)秀的隊伍,。公司中許多的部門，也是在后面的發(fā)展中,，慢慢的建立起來的,。但是！別的我們沒有,，我們卻有一顆不斷向上的決心,，有一顆不斷更新，不斷升級的核心,！我們緊跟這領(lǐng)導(dǎo)們的領(lǐng)導(dǎo),，努力的開拓創(chuàng)新！漸漸的,，在xxx這片地區(qū)打響了我們xxx公司的名號,！我們的公司也正是在這個階段開始發(fā)展起來的！但是,！在發(fā)展當(dāng)中,，我們也有不少的競爭對手！在那個激流勇進的年代,，我們是怎樣保持住自己的進步的呢,？我們靠的，還是最初的信念！最初的核心,！我們堅持著自己的目標，為客戶帶來最好的服務(wù),！為客戶帶來最好的產(chǎn)品,！我們誠信，我們勤懇,！我們最終,，發(fā)展成了如今的輝煌！

在近年來,，我們的公司又加入了不少新鮮的血液,，這些新同事們盡管沒能經(jīng)歷過去那樣的考驗，但是在內(nèi)心中,，他么也一樣在慢慢的被xxx公司的氛圍所改變,。而且，他們的到來,，不僅為公司注入了新的動力和思想,，他們帶來的朝氣和不斷改變的決心，正是我們所需要的,！也是我們最核心的根本,！

同事們，現(xiàn)在依舊是一個快速發(fā)展的年代,，我們的進步,，我們的創(chuàng)新，就是我們最重要的資本,！我們不能停留在原地,，必須不斷的改變自己，提升自己,，才能讓xxx公司更加的進步,！更加的輝煌！讓我們,，在新的20xx年里奮發(fā)的努力吧,！

我的講話就到這里，謝謝各位的傾聽,！

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家好！

伴隨著新年的到來,，我們也正式結(jié)束了上一年的工作任務(wù),。在此，我非常榮幸能被評選為上一年的優(yōu)秀員工。我能在工作中得到這樣的收獲,，也同樣離不開在工作中各位領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和各位同事的幫助,。值此年會之際，我在此先給大家拜個早年,，祝愿各位在新的20xx年里,，身體健康、工作順利,、家庭美滿,、幸福安康！當(dāng)然,，也請讓我們一起祝愿我們的__x公司,，能在新的一年里，通過大家的努力和奮斗,，取得蒸蒸日上好成績,！祝愿__x公司，紅紅火火,，步步高升,！

回顧過去的一年，盡管從年初開始,，我們的工作和公司的運轉(zhuǎn)就不斷的遭受危機和麻煩,。這樣的影響，不僅僅讓今年的公司的工作從一開始就陷入了危機之中,，甚至在后來的市場中也遭受了很大的影響,。

但是，即使面對這樣的巨大危機,，我們__x公司的各位都沒有放棄希望,，以領(lǐng)導(dǎo)層為首。我們在工作中積極的改變計劃,，并在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確的領(lǐng)導(dǎo)下,，努力的在困難中展開了全新的工作道路，為我們__x公司在這場危機中,，帶來了全新的機會,！

我盡管此次能被提名為年度優(yōu)秀員工，但其實,，在工作方面,，我與大家是一樣的。我們都是__x公司的員工,，并且,，只有我們一起努力，才能推動__x公司的前進！與我們這一整個大集體想比起來,，我僅僅作為一個優(yōu)秀員工,，并沒有任何的意義和偉大之處。我們都是__x公司的一份子,，都在依靠著__x公司生活,。只有公司的前進，公司的發(fā)展,，才能夠帶動我們的發(fā)展，我們才能收獲更多的福利和待遇,！但這一切,，都建立在我們在工作中的努力和奮斗上！

各位同事們,，家人們,！我們都是__x的一員。而__x是我們共同努力下的結(jié)果,！我們的努力,，是為了__x的努力，更是為了我們自己未來的打拼,。僅僅只有一名優(yōu)秀員工的力量是沒有意義的,，我們要人人努力，人人奮斗,，當(dāng)我們都能成為一名優(yōu)秀的__x員工的時候,，__x才能成為真正優(yōu)秀的企業(yè)！

同事們,，努力起來吧,！如今，這正是一年來辭舊迎新的時候,。在告別過去之際,，讓我們也在此改變自己，努力創(chuàng)造一個更加優(yōu)秀的__x公司吧,！

最后,，再次祝愿各位工作順利，事業(yè)步步高進,！謝謝大家,！

年會員工代表發(fā)言稿2分鐘 年終會員工發(fā)言稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來賓,，各位同仁,，大家下午好。很高興今天能和大家共聚一堂，慶?！膀v飛20xx年度xx企業(yè)年終答謝會暨易通消費聯(lián)盟商家聯(lián)誼會”順利舉行,。

如今企業(yè)的發(fā)展是有目共睹的，雖然企業(yè)成立時間不長,，僅僅3年,，但以目前的勢頭來看，我們這個集體已經(jīng)步入高速發(fā)展的軌道,。發(fā)展相當(dāng)迅速,，企業(yè)能走到今天和在座的各位是密不可分的，由衷的感謝大家,、俗話說,，萬事開頭難。我們的創(chuàng)業(yè)也是如此,，現(xiàn)場有不少老員工,，作為企業(yè)發(fā)展的見證人，對當(dāng)時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景應(yīng)歷歷在目,。簡陋的工作環(huán)境,，艱苦的辦公條件就開始了為客戶服務(wù)的使命。在短短的時間發(fā)展到如此規(guī)模,，表明我們是出類拔萃的,、有目標、有信心的,。

大家都知道,，不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹,。我們的今天來之不易,。我們的發(fā)展也不是一帆風(fēng)順的，經(jīng)歷了許多坎坷,、挫折,。面對困難的時候，大家堅持“專心,、專注,、專業(yè)”的企業(yè)宗旨。

在我加入企業(yè)的這段時間給我感觸最深的就是,，不管遇到員工業(yè)務(wù)上手緩慢,，還是管理經(jīng)驗不足，在企業(yè)上層的領(lǐng)導(dǎo)和職工的堅持努力下,，我們都突破重重危機,，走過來了,，并且企業(yè)發(fā)展更好了，這讓我們每個人都明白了一個道理：沒有過不去的坎,，沒有困難能阻擋我們,。我們屬于這個時代，我們將擁有未來,。,。。,。

我很榮幸加入企業(yè),，并且和大家一起工作，我相信在以后與大家共同努力的同時,，自己的各方面都會有所提高,。我堅信：我們的發(fā)展是無限的;前途是光明的;職工是優(yōu)秀的。

最后,，愿大家攜手共同撐起一片藍天,。再次感謝在座的各位,。