光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇一

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,。在新一輪課程改革中,為使我校教育教學(xué)保持區(qū)內(nèi)一流,全國(guó)領(lǐng)先。繼續(xù)抓好教師隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)生群體的培養(yǎng)兩個(gè)重點(diǎn),堅(jiān)持科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)相結(jié)合,堅(jiān)持文化素養(yǎng)與身心健康并重,使學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí),、創(chuàng)新精神以及實(shí)踐能力齊頭并進(jìn),。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,堅(jiān)持以人為本,面向全體學(xué)生。

(一)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

1,、本學(xué)期將繼續(xù)開展校內(nèi)教師互相聽課,、互相評(píng)課活動(dòng),取長(zhǎng)補(bǔ)短,鼓勵(lì)教師尤其是青年教師根據(jù)自身特點(diǎn),盡快形成學(xué)生歡迎、家長(zhǎng)放心,、教學(xué)過硬,具有自身特點(diǎn)的教學(xué)風(fēng)格,。

2、堅(jiān)持集體備課制度,本學(xué)期將對(duì)各教研組的教研活動(dòng)時(shí)間和內(nèi)容進(jìn)行考勤,、登記和訪談并及時(shí)通報(bào),。充分發(fā)揮群體優(yōu)勢(shì),總結(jié)推廣優(yōu)秀教研組的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

3,、抓好師徒結(jié)對(duì)計(jì)劃制訂和落實(shí),充分發(fā)揮骨干教師的示范作用和傳,、幫、帶作用,盡快縮短青年教師的成長(zhǎng)周期,。

(二)堅(jiān)持教學(xué)常規(guī)管理

1,、堅(jiān)持校長(zhǎng)、教務(wù)主任和教研組長(zhǎng)三級(jí)教學(xué)管理體制,由教務(wù)主任直接負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理,、教學(xué)監(jiān)督,、教學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)反饋,、教學(xué)檢查,組織教研組長(zhǎng)按時(shí)完成學(xué)校制定的各種教學(xué)活動(dòng),。教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)落實(shí)學(xué)校、教務(wù)處制定的各項(xiàng)教學(xué)計(jì)劃,。

2,、堅(jiān)持三年以內(nèi)教齡的教師每學(xué)期都要上一次匯報(bào)課。建立有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參加的“說課—上課—聽課—評(píng)課”制度,。

3,、堅(jiān)持每學(xué)期定期調(diào)閱教師備課本、學(xué)生作業(yè)登記本,加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo)力度,加強(qiáng)教學(xué)監(jiān)督檢查力度,。

(三)教學(xué)常規(guī)和要求

1,、教師要深入鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)湔n,。要利用多種形式,、多種渠道反饋各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),不斷修正教學(xué)方法,按新的課程標(biāo)準(zhǔn)和要求把課堂教學(xué)改革引向深入,。教齡不滿三年的教師,上課要有詳細(xì)教案。已滿3年教齡的教師也要寫簡(jiǎn)案,杜絕無教案進(jìn)教室上課,。

2,、教師布置作業(yè)要有目的性,針對(duì)性,杜絕作業(yè)布置的隨意性。對(duì)于給學(xué)生布置的模擬,、測(cè)驗(yàn),、練習(xí)等套題,教師要做到不濫發(fā),不超綱、不超前,。一定要在下發(fā)前認(rèn)真分析,、研究題目的難易程度、有無錯(cuò)漏以及可行性,。

3,、教師要善于利用現(xiàn)代教育技術(shù)和手段進(jìn)行教學(xué),從學(xué)生實(shí)際出發(fā),根據(jù)教學(xué)需要,改善教學(xué)手段,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造思維,充分挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能。嘗試進(jìn)行常態(tài)編班下的分層教學(xué),多與學(xué)生交流,使每一個(gè)學(xué)生都有所得,有所進(jìn)步,。

4,、 充分發(fā)揮電教和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),從多角度、多層面構(gòu)建校園網(wǎng)平臺(tái),積極引導(dǎo)學(xué)生充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,堅(jiān)決抵制網(wǎng)絡(luò)游戲,。

5,、利用好外教資源,邀請(qǐng)外教參與外語(yǔ)組的主題教研和學(xué)生競(jìng)賽,提高我校英語(yǔ)教師和學(xué)生的英語(yǔ)口語(yǔ)水平。

八月:

1,、做好開學(xué)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,編排課程表,發(fā)放課本,印發(fā)教研組計(jì)劃,、教學(xué)進(jìn)度表、校歷表等,。組織完成高三年級(jí)暑假補(bǔ)課考試,。

2、 檢查實(shí)驗(yàn)室,、體育保管室,、電教室、藝術(shù),、音樂教室的準(zhǔn)備工作,。

3、抽查教案,。

九月:

1,、協(xié)助各年級(jí)組完成補(bǔ)課、培優(yōu),、晚自習(xí)的安排,。

2,、督促各教研組組織討論教研組計(jì)劃、教師教學(xué)進(jìn)度表和“四個(gè)一”,并上交檢查,。

3,、完成“師徒結(jié)對(duì)”登記表,通報(bào)表?yè)P(yáng)上學(xué)期師徒幫工作情況。

20xx年度中學(xué)教導(dǎo)處第一學(xué)期的工作計(jì)劃

標(biāo)簽：幼兒園家長(zhǎng)學(xué)校計(jì)劃,小學(xué)家長(zhǎng)學(xué)校計(jì)劃, 20xx年度中學(xué)教導(dǎo)處第一學(xué)期的工作計(jì)劃,

4,、 有計(jì)劃的對(duì)新教師和部分中,、老教師進(jìn)行隨堂聽課,及時(shí)將聽課情況反饋給本人和教研組。

5,、各教研組更新主頁(yè),9月30日檢查公布,。

十月:

1、加強(qiáng)體育,、美術(shù),、音樂、信息課的課堂組織,、紀(jì)律檢查,抽查教案,。

2、組織開展指導(dǎo)教師示范課和青年教師教學(xué)基本功大賽,。

3,、檢查各年級(jí)培優(yōu)、輔導(dǎo)計(jì)劃,了解上課內(nèi)容,組織學(xué)生座談,。

4,、段考命題。11月1日將試卷交組長(zhǎng),、備課組長(zhǎng)檢查后送教務(wù)組,。

十一月:

1、第11周(11月8-11日)段考,?？己?天上報(bào)成績(jī),同時(shí)交質(zhì)量分析表。

2,、第12周,完成段考成績(jī)統(tǒng)計(jì),協(xié)助各年級(jí)召開家長(zhǎng)會(huì),。

3、分年級(jí)進(jìn)行學(xué)情調(diào)查,及時(shí)反饋給任課教師和各教研組,、處,、室。

4,、各教研組準(zhǔn)備材料參加桂林市“先進(jìn)教研組”,、“優(yōu)秀教師”的評(píng)選。

十二月:

1、 檢查教學(xué)進(jìn)度,要求各科學(xué)年級(jí)備課組“三統(tǒng)一”(進(jìn)度,、資料,、測(cè)驗(yàn))。

2,、 做好復(fù)習(xí),、備考工作。高一,、二年級(jí)各科參加全市統(tǒng)考,。高三年級(jí)準(zhǔn)備迎接全區(qū)語(yǔ),、數(shù),、英會(huì)考。組織高三文/理綜合科目聯(lián)考,。

3,、 統(tǒng)計(jì)xx年度“師徒結(jié)對(duì)”教師教學(xué)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)情況,上報(bào)科研處備案。

元月:

1,、 檢查各年級(jí)“培優(yōu)”實(shí)施情況,完善教學(xué)管理,。

2、 加強(qiáng)晚自習(xí)的紀(jì)律,檢查值日教師到位,、輔導(dǎo)情況,。

3、 統(tǒng)計(jì),、上報(bào)期考,、期評(píng)成績(jī)。

4,、各部門,、教研組、備課組、“師徒結(jié)對(duì)”教師上交論文或總結(jié)。

5,、通報(bào)本學(xué)期教學(xué)事故及處理情況,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇二

伴隨著新的一學(xué)期到來，就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部在這學(xué)期將挖掘潛力做好部門的發(fā)展工作,，完善內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制，使工作更加科學(xué)化，規(guī)范化,，努力工作，更好地架起學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與同學(xué)間的橋梁,，服務(wù)同學(xué),。始終以提高青年大學(xué)生的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新意識(shí)為宗旨，積極開展與本部門有關(guān)的特色活動(dòng),。此外,，加強(qiáng)本部門與校招生處以及學(xué)校就業(yè)協(xié)會(huì)、各學(xué)院學(xué)生會(huì)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心的聯(lián)系,，力爭(zhēng)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步完善,，特色工作突出新績(jī)效。

一,、規(guī)范日常工作

1,、充分發(fā)揮分本部門作用，做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的得力助手,，積極配合領(lǐng)導(dǎo)老師完成與畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)的文件,、通知下達(dá)工作和任務(wù)，協(xié)助老師做好我院畢業(yè)生專場(chǎng)招聘的接待工作,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行部門內(nèi)部制度，對(duì)于無故缺席部門會(huì)議及相關(guān)活動(dòng)的成員予以相應(yīng)的警告和處分,，情節(jié)嚴(yán)重的直接給予除名處分,。

3、完善本部門的會(huì)議制度和工作安排,，每月至少開一次部門內(nèi)人員會(huì)議,，加強(qiáng)對(duì)本部門成員的思想素質(zhì)教育，并對(duì)上個(gè)月進(jìn)行一次總結(jié)和一次綜合測(cè)評(píng)登記,。

二,、加強(qiáng)部門建設(shè)

通過集中、有組織,、有規(guī)模的就業(yè)知識(shí)講座,、培訓(xùn)活動(dòng)，切實(shí)提高本部門成員的綜合能力,。切實(shí)做到快速,、有序處理與畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)工作。我部將還會(huì)開展各種各樣的特色活動(dòng),，加強(qiáng)部門人員的交流和了解,，這不僅能豐富同學(xué)們課余文化生活而且也提高了部門內(nèi)凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

三,、工作落實(shí)到位

1,、本部門的特色活動(dòng)及比賽要求有專人輔助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)人號(hào)召大家集中討論和及時(shí)上交策劃報(bào)批,，做好宣傳工作,，在活動(dòng)和比賽過程中確保一切安全有序進(jìn)行,。

2、協(xié)助我院教學(xué)秘書做好我院畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯工作,，負(fù)責(zé)組織副部長(zhǎng)和干事做好配合工作,。

3、協(xié)助團(tuán)委老師做好畢業(yè)生的檔案材料的整理工作,，確保檔案整理工作快速,、準(zhǔn)確、到位地完成,。

四,、就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部具體工作安排如下：

(一)3月份工作安排

1、開展我部新年后第一次交流晚會(huì),，分享新學(xué)期個(gè)人目標(biāo)與計(jì)劃并討論本部門新學(xué)期的工作安排;

2,、組織學(xué)院職業(yè)生涯規(guī)劃大賽;

3、請(qǐng)我院負(fù)責(zé)就業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)老師給我們講解分析我院20xx屆畢業(yè)生各專業(yè)就業(yè)形勢(shì),，并對(duì)畢業(yè)生所就業(yè)的用人單位作一個(gè)基本整合分析,。

(二)4月份工作安排

1、開展我部全體成員集體活動(dòng),，參考出游地點(diǎn)為梅嶺、環(huán)球公園,、青山湖;

2,、配合校招就處宣傳鼓勵(lì)我院學(xué)生積極參加職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，并請(qǐng)專業(yè)老師予以指導(dǎo);

3,、請(qǐng)相關(guān)老師對(duì)本部門所有成員進(jìn)行待人接物,、禮儀、面試技巧等多方面的培訓(xùn),。

(三)5月和6月份工作安排

1,、安排本部門干事收集我院各專業(yè)學(xué)生的就業(yè)情況和主要去向，并獲得當(dāng)前公司企業(yè)等對(duì)各專業(yè)學(xué)生的能力要求情況;

2,、安排本部門成員配合老師做好畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯工作和整理畢業(yè)生檔案,，使部門成員認(rèn)識(shí)了解整個(gè)答辯過程，為以后自己的專業(yè)答辯及畢業(yè)后續(xù)事宜奠定基礎(chǔ);

3,、在我院開展一次簡(jiǎn)歷制作大賽,，促使我院學(xué)生了解簡(jiǎn)歷制作及就業(yè)相關(guān)知識(shí)。

(四)7,、8月份工作安排

1,、組織學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐，下工廠,、車間,、農(nóng)村，體驗(yàn)生活，提高實(shí)踐動(dòng)手能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;

2,、組織學(xué)生進(jìn)行相關(guān)社會(huì)調(diào)查,、畢業(yè)生及用人單位走訪，了解畢業(yè)生的走向及用人單位的用人需求;

3,、有針對(duì)性的組織學(xué)生到相關(guān)企業(yè)進(jìn)行高端訪談,。

(五)9月份工作安排

1、部門人員將統(tǒng)一由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會(huì)協(xié)調(diào)安排做好我院的迎新工作;

2,、對(duì)新生進(jìn)行適應(yīng)性教育和職業(yè)生涯規(guī)劃啟蒙教育,。

(六)10月份工作安排

1、開展一次部門內(nèi)部比賽,，例羽毛球,、籃球、臺(tái)球比賽;

2,、以海報(bào),、專刊等形式讓我院學(xué)生了解今年各專業(yè)就業(yè)形勢(shì)與就業(yè)率的相關(guān)信息;

3,、積極加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系,，聯(lián)系用人單位到學(xué)院開展專場(chǎng)招聘;

4、負(fù)責(zé)接待好用人單位,，協(xié)助用人單位做好招聘工作;

5,、組織模擬招聘大賽，讓大學(xué)生了解招聘流程和招聘技巧,。

(七)11月份工作安排

1,、安排本部門成員負(fù)責(zé)校園專場(chǎng)招聘會(huì)的一切布置事宜;

2、召開本部門總結(jié)大會(huì);

3,、為我院換屆大會(huì)做好相應(yīng)準(zhǔn)備;

就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部將按照學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師總體工作部署,，在上學(xué)期工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)努力,，精益求精,。以高度的責(zé)任心和使命感扎實(shí)工作，在穩(wěn)定中求發(fā)展,，在創(chuàng)新中求進(jìn)步,，爭(zhēng)取使本部門的工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

工學(xué)院學(xué)生會(huì)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部

20xx年xx月xx日

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇三

20xx年順義旅游委在在區(qū)委,、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，將緊緊圍繞本地區(qū)“三個(gè)階段性特征”和“四個(gè)轉(zhuǎn)型升級(jí)”的目標(biāo)定位，以提升現(xiàn)代服務(wù)業(yè)水平為主線,，加快推進(jìn)產(chǎn)品,、服務(wù),、管理和人才國(guó)際化；以“十三五規(guī)劃,、爭(zhēng)取項(xiàng)目支持,、宣傳促銷活動(dòng)、樹形象創(chuàng)品牌,、行業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),、全年確保安全”等六項(xiàng)工作為重點(diǎn)，充分整合區(qū)域旅游資源,，著力打造都市運(yùn)動(dòng)休閑品牌,，加速我區(qū)旅游國(guó)際化和產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。

規(guī)劃是科學(xué)發(fā)展的大綱,，是整合旅游資源的前提,，中長(zhǎng)期的發(fā)展規(guī)劃將明確我區(qū)旅游發(fā)展的方向，是領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的前提,。旅游委將在全面分析我區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢(shì)的基礎(chǔ)上,，按照“三個(gè)階段性特征、四個(gè)轉(zhuǎn)型升級(jí)”的要求,，編制《xx區(qū)“十三五”旅游發(fā)展規(guī)劃》,。制定發(fā)展戰(zhàn)略，樹立地區(qū)旅游形象,；調(diào)整空間布局,，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境；加快資源整合,，實(shí)施轉(zhuǎn)型升級(jí)；加快項(xiàng)目建設(shè),，打造旅游品牌,；完善基礎(chǔ)配套，提升發(fā)展水平,；拓寬融資渠道,，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)；加強(qiáng)行業(yè)管理,，提升服務(wù)水平,；推進(jìn)旅游業(yè)跨越式發(fā)展。

在網(wǎng)絡(luò)快速發(fā)展的今天,，通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行宣傳,，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷是社會(huì)進(jìn)步、對(duì)行業(yè)進(jìn)行科學(xué)管理的標(biāo)志之一,。借助網(wǎng)絡(luò)等新媒體可以達(dá)到整合資源,，彰顯大區(qū)風(fēng)范,；培養(yǎng)人才，創(chuàng)新宣傳模式,；收集數(shù)據(jù),，把握基層情況的目的。20xx年旅游委將以打造“都市運(yùn)動(dòng)休閑目的地”為目標(biāo),，重點(diǎn)圍繞五彩淺山地區(qū),、鮮花港、水上公園,、漢石橋濕地等景區(qū)點(diǎn)開展多元化的市場(chǎng)營(yíng)銷,，打造“時(shí)尚休閑多彩順義”品牌形象。以網(wǎng)絡(luò)宣傳為重點(diǎn),，平面媒體,、節(jié)慶活動(dòng)、對(duì)外參展多種手段綜合運(yùn)用,，達(dá)到塑造品牌形象,、提升游客期待值、滿意度的目的,。

隨著淺山地區(qū)的逐漸開發(fā),，對(duì)周邊地區(qū)的民俗旅游和新業(yè)態(tài)需求逐漸增加，是當(dāng)?shù)厝罕娫鍪罩赂坏脤?shí)惠的契機(jī),，同時(shí)也對(duì)我委的工作提出了更高的要求,。20xx年旅游委以“提高業(yè)務(wù)能力，提升服務(wù)技能”為重點(diǎn),，加強(qiáng)旅游從業(yè)人員的培訓(xùn)和管理,，尤其是五彩淺山地區(qū)民俗戶餐飲和服務(wù)的培訓(xùn)，提高旅游從業(yè)人員的素質(zhì)和服務(wù)水平,，為游客提供熱情文明高水平的服務(wù),，確保游客乘興而來，滿意而歸,，營(yíng)造我區(qū)良好的旅游服務(wù)形象,。

旅游安全工作重如泰山，是社會(huì)矛盾的關(guān)注點(diǎn),，不容有任何閃失,。部分旅游企業(yè)由于認(rèn)識(shí)不足、經(jīng)營(yíng)不善,、管理松懈,、相關(guān)人員待遇降低、設(shè)備老化等問題給全區(qū)旅游安全工作帶來的嚴(yán)峻考驗(yàn),。旅游委將成立安全監(jiān)管科以強(qiáng)化安全管理工作,，做好安全監(jiān)督管理工作,；做好節(jié)假日及重點(diǎn)時(shí)期安全部署檢查工作、隱患排查工作,，組織開展消防演練及消防安全技能巡演展示,；完成自查自報(bào)系統(tǒng)、分類分級(jí)系統(tǒng),、行政執(zhí)法監(jiān)督管理系統(tǒng)的季報(bào)審核等相關(guān)工作,。

做好a級(jí)景區(qū)、星級(jí)酒店,、鄉(xiāng)村旅游八個(gè)業(yè)態(tài)和市級(jí)民俗旅游村（戶）的評(píng)定,、升級(jí)和年度復(fù)核工作；做好黃金周及小長(zhǎng)假安全管理,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及情況分析工作,；完成景區(qū)管理系統(tǒng)、星級(jí)飯店管理系統(tǒng),、旅行社管理系統(tǒng),、假日統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)、安全生產(chǎn)分類分級(jí)系統(tǒng),、自查自報(bào)系統(tǒng),、安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)等辦公系統(tǒng)填報(bào)工作；做好旅游投訴的協(xié)調(diào)處理工作,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇四

用核心價(jià)值觀打造發(fā)展的平臺(tái)：科研興校,、名師強(qiáng)校、質(zhì)量制勝,。創(chuàng)建適合學(xué)生發(fā)展的教學(xué)模式,。

1、年級(jí)部特色化深入,。風(fēng)格迥異,，精彩紛呈。

2,、利用“八月會(huì)議八項(xiàng)規(guī)定”的平臺(tái)，強(qiáng)化教師的思想瓶頸突破和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，努力打造一批品德高尚,、業(yè)務(wù)精良的名師、骨干教師團(tuán)隊(duì),。

3,、落實(shí)安全工作責(zé)任制，防止安全事故的發(fā)生,。創(chuàng)建零違紀(jì)班級(jí),。

4,、利用教育部十二五課題“少教多學(xué)”為平臺(tái)，推進(jìn)“四三三”教學(xué)模式,，構(gòu)建特色高效課堂,。

5、質(zhì)量是生命,，聚焦“兩案”,。輔優(yōu)補(bǔ)差，注重尖子生和特長(zhǎng)生培養(yǎng),，整體推進(jìn),，實(shí)現(xiàn)學(xué)生發(fā)展變化信息軌跡動(dòng)態(tài)曲線譜，保生率底線90%,，控制線95%以上,。

6、九年級(jí)質(zhì)量為焦點(diǎn),，實(shí)現(xiàn)中考全縣前十中進(jìn)5人的突破,，平價(jià)生上線率實(shí)現(xiàn)40%以上。

（一）主題發(fā)展

政教處：開展以“一個(gè)目標(biāo),、兩個(gè)服務(wù),、三個(gè)重點(diǎn)、四個(gè)突破,、五個(gè)場(chǎng)所,、六個(gè)渠道、七種方法,、八步程序”為特色,。扎實(shí)細(xì)致開展德育工作，實(shí)現(xiàn)德育工作的民主化,、科學(xué)化,、自治化、有效化,、特色化,。

教務(wù)處：

七年級(jí)：開展以培養(yǎng)學(xué)生的“五自”(自信、自立,、自強(qiáng),、自尊,、自愛),、“四會(huì)”(會(huì)做人,會(huì)學(xué)習(xí),會(huì)生存,會(huì)處事)的行為習(xí)慣為主題，陪養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí),、生活習(xí)慣,，強(qiáng)化常規(guī)養(yǎng)成教育為抓手,，使之盡快步入健康發(fā)展的良性軌道,，為學(xué)生的終身發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

八年級(jí)：開展以“快樂學(xué)習(xí)、幸福成長(zhǎng)”為主題,，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主生活的能力。

九年級(jí)：開展“愛祖國(guó)愛媽媽”為主題,，旨在讓學(xué)生明白做人的意義，讓他們明白自己肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任和家庭責(zé)任,，從而讓學(xué)生明白自己學(xué)習(xí)真正目的和含義。

（二）抓好六支隊(duì)伍的建設(shè)，創(chuàng)建“務(wù)實(shí)、靜心,、高效”在團(tuán)隊(duì)

教干隊(duì)伍建設(shè),。

1,、靜下心來抓管理,，潛下心去抓質(zhì)量。

2,、對(duì)內(nèi)低調(diào)做人，高調(diào)做事；對(duì)外高調(diào)做人,，高調(diào)做事,。

3、教干群體目標(biāo)一致、分工協(xié)作、責(zé)權(quán)分明,、勤政務(wù)實(shí)。

班主任隊(duì)伍建設(shè),。博愛,、責(zé)任,、創(chuàng)新

1、班主任管理理念的更新：一是整體理念,，即一榮俱榮,、一損俱損；二是平等理念,，即師生平等,、生生平等；三是班主任工作的最高目標(biāo)“為了一切學(xué)生”的成長(zhǎng)和發(fā)展,；四是人本理念,，即承認(rèn)學(xué)情差異、并重個(gè)性張揚(yáng),、追求全面發(fā)展,；五是創(chuàng)新理念建立適應(yīng)學(xué)生發(fā)展的班級(jí)管理制度及學(xué)生操行評(píng)比體系。

2,、班主任工作能力的提高：一是提高施愛能力,，即讓學(xué)生深切感受到班主任的愛真切而具體,、深沉而含蓄；二是提高協(xié)調(diào)能力,，即服從學(xué)校安排,，團(tuán)結(jié)任課教師，融入社會(huì)并與家庭密切合作,；三是提高個(gè)異教育能力,，即制定輔優(yōu)補(bǔ)差的措施，提倡“特別的愛給特別的你”,；四是提高激勵(lì)能力,，即提倡正面教育引導(dǎo)學(xué)生，探討班主任表?yè)P(yáng)學(xué)生的藝術(shù),，建立完善班級(jí)學(xué)生激勵(lì)制度。

3,、班主任的管理與考核：實(shí)行學(xué)校管理,、政教處牽頭、年級(jí)部主任具體負(fù)責(zé)的班主任管理體制,，建立了以班級(jí)目標(biāo)管理,、學(xué)生行為動(dòng)態(tài)考核為中心的班主任及班級(jí)工作的考評(píng)制度，將紀(jì)律,、衛(wèi)生,、學(xué)習(xí)、黑板報(bào)、升旗儀式、晨訓(xùn),、宣誓,、主題班會(huì)、志愿者活動(dòng),、學(xué)生就餐,、宿舍就寢,、班級(jí)競(jìng)賽、好人好事,、義務(wù)勞動(dòng)、公物管理、班主任計(jì)劃,、總結(jié),、論文,、個(gè)案,、家訪記錄、學(xué)困生培養(yǎng)與轉(zhuǎn)化等內(nèi)容納入考核范圍,，對(duì)班級(jí)工作實(shí)行量化,，每天一公開,，每周一通報(bào),，每月一公布,，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,。

4,、激勵(lì)機(jī)制的運(yùn)用：計(jì)劃開展以冠名班主任,、優(yōu)秀班主任,、優(yōu)秀團(tuán)支部,、文明班級(jí),、文明宿舍、文明餐桌等競(jìng)賽等為主要內(nèi)容的評(píng)優(yōu)系列活動(dòng),，對(duì)做出突出成績(jī)的班主任給予一定的傾斜政策,，如晉職晉級(jí),、績(jī)效分配、先進(jìn)評(píng)選,、外出學(xué)習(xí)旅游等方面的優(yōu)先照顧，實(shí)行了階段性考核獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn),。

骨干教師隊(duì)伍建設(shè)

1、加強(qiáng)對(duì)青藍(lán)工程工作的監(jiān)督和指導(dǎo),，凝聚兩者智慧的結(jié)晶,。輻射能量,，散射空間的熱爆。

2,、激活對(duì)骨干教師考核的機(jī)制,，能力和態(tài)度不穩(wěn)的給予緩聘，乃至解聘,，真正發(fā)揮模范帶頭作用,。

3、青藍(lán)工程的引領(lǐng),，全面推進(jìn)業(yè)務(wù)能力,，擴(kuò)大骨干教師隊(duì)伍，破格選拔和培養(yǎng)青年骨干教師,，培養(yǎng)和推出教育教學(xué)管理和教研教改的標(biāo)桿性教師,。

教研組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)：

通過建設(shè)教研組文化,、建設(shè)組本基礎(chǔ)性管理（即做好教學(xué)過程管理與監(jiān)控以及質(zhì)量管理與監(jiān)控,；作好期中,、期末考查的總結(jié)與反思文化）、組織課題研究、組織研究學(xué)生,、組織教學(xué)研究等五個(gè)方面,，引導(dǎo),、激勵(lì),、培養(yǎng)一支理念新,、行動(dòng)實(shí),、用心做,、有智慧、有成效的優(yōu)秀的教研組長(zhǎng)隊(duì)伍。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇五

一、加強(qiáng)日常管理工作各支行明確各崗位職責(zé)，使網(wǎng)點(diǎn)人員既能合理分工又能團(tuán)結(jié)協(xié)作，推進(jìn)“聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷”。

xx年任各重,，壓力大,，各支行應(yīng)把工作目標(biāo)按職責(zé)分工落實(shí)到每個(gè)人,，確保xx年各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。

二,、加強(qiáng)監(jiān)督檢查工作xx年將完善各項(xiàng)制度,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正，查漏補(bǔ)缺,，進(jìn)一步加大檢查力度,，對(duì)各種違規(guī)行為絕不姑息。

三,、不斷提商后勤服務(wù)水平落實(shí)車輛,、會(huì)務(wù)和接待三項(xiàng)服務(wù)工作，切實(shí)保障區(qū)支行的日常運(yùn)作,。區(qū)支行現(xiàn)有小車4部,，主要是保障支行領(lǐng)導(dǎo)的日常用車，同時(shí)協(xié)調(diào)好各部門的工作用車,。

xx年,車輛運(yùn)轉(zhuǎn)正常,，沒有發(fā)生任何大的事故,xx年繼續(xù)做好車輛管理工作,一是部門領(lǐng)導(dǎo)定期加強(qiáng)對(duì)司機(jī)進(jìn)行安全教育,增強(qiáng)司機(jī)的安全意識(shí),克服安全管理中思想麻痹、得過且過的現(xiàn)象,。二是司機(jī)認(rèn)真遵守有關(guān)行車規(guī)章制度,做到疲勞不駕車,，酒后不駕車，對(duì)車輛勤檢查,，勤保養(yǎng),，勤維護(hù)。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,，做到車輛不帶病上路, 司機(jī)不帶情緒開車, 確保安全行車,。對(duì)客戶接待和會(huì)議組織，進(jìn)一步創(chuàng)新運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,，改進(jìn)服務(wù)方式,，優(yōu)化工作流程，做好各個(gè)環(huán)節(jié)的有機(jī)銜接,，保證有序運(yùn)行,。

四、做好“為民服務(wù)創(chuàng)先增優(yōu)”活動(dòng)xx年我行將繼續(xù)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)中嚴(yán)格遵守上級(jí)有關(guān)規(guī)定,，將“為了服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”全面開展,，落到實(shí)處。并針對(duì)實(shí)際情況,，我行將抽出專門人員利用利息時(shí)間及周六周日時(shí)間通過對(duì)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行暗訪等形式,，對(duì)轄內(nèi)所有網(wǎng)點(diǎn)的文明服務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)提醒存在的問題并督促全行員工增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,、、強(qiáng)化服務(wù)措施,。

五,、認(rèn)真做好人事勞資工作一是加強(qiáng)考勤管理，規(guī)范考勤制度,，實(shí)行考勤月報(bào)按時(shí)上報(bào),，在嚴(yán)格落實(shí)考勤責(zé)任制度的同時(shí),，進(jìn)一步完善請(qǐng)假制度的管理，二是加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理,，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,，嚴(yán)格崗位管理，進(jìn)一步提高勞動(dòng)關(guān)系管理的規(guī)范化水平,。

六,、做好安防工作因金融行業(yè)的特殊性，各支行應(yīng)征對(duì)斷電,、電腦設(shè)備緊急癱瘓狀況組織員工進(jìn)行定期演習(xí),，從面有效的保證營(yíng)業(yè)的正常開展；會(huì)計(jì)主管每天定期對(duì)已經(jīng)安裝的安防設(shè)備進(jìn)行檢查,，加強(qiáng)對(duì)保安人員的培訓(xùn),，增強(qiáng)他們的業(yè)務(wù)知識(shí)和敬業(yè)精神。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇六

一,、指導(dǎo)思想

以學(xué)校工作計(jì)劃為核心,，以《小學(xué)語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》為引領(lǐng)，立足我校學(xué)生學(xué)習(xí)的實(shí)際情況,，堅(jiān)持面向全體,，打好基礎(chǔ)，圍繞“真實(shí),、有效”的教研主題,，以研促教，立足課堂,，努力實(shí)現(xiàn)“扎實(shí),、高效”的教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生的語(yǔ)文學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)語(yǔ)文的能力,，全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì),。

二、工作重點(diǎn)

1,、教學(xué)常規(guī)常抓不懈,，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2,、健全以課堂教學(xué)研究為核心的教研,，立足校情開展教研活動(dòng)。

3,、開展豐富的語(yǔ)文活動(dòng),，促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性與語(yǔ)文能力的提高。

三,、主要工作

1,、認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí),，更新教師的教育教學(xué)的理念。

（1）新課程的學(xué)習(xí),。明確形勢(shì)發(fā)展要求,，學(xué)習(xí)新課程，在思想上樹立新課程意識(shí),，更好地為課堂教學(xué)服務(wù)，為學(xué)生服務(wù),。

（2）教學(xué)常規(guī)的學(xué)習(xí),。認(rèn)真抓好學(xué)校教學(xué)常規(guī)的學(xué)習(xí)，每位老師要經(jīng)常對(duì)照檢查,。

（3）信息技術(shù)的學(xué)習(xí),。要繼續(xù)加強(qiáng)全體語(yǔ)文教師在信息技術(shù)上的應(yīng)用能力，不斷優(yōu)化現(xiàn)代化教學(xué)手段,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)教學(xué)常規(guī)，強(qiáng)化教學(xué)管理,。教學(xué)常規(guī)包括教學(xué)準(zhǔn)備,、課堂教學(xué)、批改與輔導(dǎo),、教學(xué)評(píng)價(jià),、教學(xué)研究等方面。本學(xué)期要抓好教學(xué)常規(guī)的執(zhí)行與落實(shí),。

（1）以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為中心,，以優(yōu)化教育教學(xué)為目標(biāo)，以轉(zhuǎn)變教學(xué)方式為重點(diǎn),，提高教學(xué)質(zhì)量管理,，把學(xué)校的教學(xué)要求落到實(shí)處。

（2）抓緊抓好備課工作,，備教師要根據(jù)年級(jí)的教材特點(diǎn)和學(xué)生的接受能力,，安排好教學(xué)計(jì)劃，落實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量的措施,，把培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力放在首位,。

（3）加強(qiáng)組內(nèi)聽課評(píng)課活動(dòng)。要認(rèn)真填寫聽課記錄,，不能弄虛作假,。加強(qiáng)評(píng)課活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,，濃厚教研氣氛,。

3,、積極開展教學(xué)研究活動(dòng)，提高教研水平

（1）教研組根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃要求,，積極開展教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),，各年級(jí)要積極探討在新的教學(xué)理念指導(dǎo)下如何優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，互相聽課,，共同提高,。

（2）繼續(xù)加強(qiáng)新課程實(shí)施的研究。著重加強(qiáng)對(duì)一年級(jí)的漢語(yǔ)拼音教學(xué),、二年級(jí)的識(shí)教學(xué),、三至五年級(jí)主要以加強(qiáng)習(xí)作指導(dǎo)和作文講評(píng)的研究為中心，深化教學(xué)改革,，不搞花架子,，做到“真實(shí)、有效”,。

（3）鼓勵(lì)教師開展教學(xué)反思,。語(yǔ)文教師要錘煉自己的教學(xué)語(yǔ)言，讓自己的課堂教學(xué)語(yǔ)言變得準(zhǔn)確,、生動(dòng),、形象，為學(xué)生示范,。

（4）堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)研究和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的做法,，語(yǔ)文組每位教師都要做一個(gè)終身學(xué)習(xí)者。除了參加學(xué)校規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容之外,，個(gè)人根據(jù)自己的實(shí)際情況,，制定自修內(nèi)容，重在提高個(gè)人的素質(zhì)品味,。

（5）重視教學(xué)質(zhì)量的考評(píng)工作,，認(rèn)真做好教學(xué)的測(cè)評(píng)工作。各年級(jí)要根據(jù)年級(jí)的教學(xué)實(shí)際,，搞好教學(xué)測(cè)評(píng),，搞好教學(xué)質(zhì)量的研究與分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，提出改進(jìn)意見和建議,。同時(shí)在教學(xué)質(zhì)量考查的同時(shí)，還要重視學(xué)生口試的檢查與閱讀量的檢查,，提高學(xué)生的口頭表達(dá)能力和創(chuàng)新實(shí)踐能力,。另外，平時(shí)作業(yè)，要根據(jù)學(xué)生的實(shí)際盡可能布置教師自己設(shè)計(jì)的作業(yè),，多布置開放性的作業(yè),，少做標(biāo)準(zhǔn)答案，在作業(yè)這一環(huán)節(jié)也要盡可能體現(xiàn)自主的特點(diǎn),，特別要重視學(xué)生的寫與朗讀的訓(xùn)練,，把學(xué)生的寫與朗讀列入到考查內(nèi)容上來。

（6）開展課改研究活動(dòng),。根據(jù)學(xué)校計(jì)劃,，開展匯報(bào)課活動(dòng)，要求教師以新的觀念上試驗(yàn)課,、公開課,，在活動(dòng)中，要發(fā)揮學(xué)科帶頭人和骨干教師的作用,。

4、組織各項(xiàng)活動(dòng)和競(jìng)賽,，創(chuàng)設(shè)展示才華的平臺(tái),。

（1）舉辦讀書節(jié)，進(jìn)行讀書競(jìng)賽活動(dòng),。

（2）舉行課堂教學(xué)匯報(bào)課,。

（3）各年級(jí)組織學(xué)生參加專項(xiàng)競(jìng)賽，如寫比賽等,。

（4）作文興趣小組加大力度開展輔導(dǎo)工作,，培養(yǎng)寫作苗子。

（5）撰寫論文和教學(xué)案例,，積極參加各級(jí)組織的評(píng)比活動(dòng),。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇七

1、貫徹落實(shí)對(duì)糧食收購(gòu)保護(hù)價(jià)和優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)政策,，在收購(gòu)期間,，設(shè)立質(zhì)量?jī)r(jià)格明白榜，讓農(nóng)民明明白白交,，企業(yè)明明白白收,，真正做到收購(gòu)工作公開、公正,，農(nóng)民對(duì)產(chǎn)品的等級(jí),、標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格一目了然,，保證農(nóng)民公平進(jìn)入流通領(lǐng)域,。將過去事后檢查改為及時(shí)跟蹤檢查，提前防范壓等壓價(jià)等違價(jià)現(xiàn)象的發(fā)生。

2,、加強(qiáng)房地產(chǎn)價(jià)格管理,，繼續(xù)清理房地產(chǎn)開發(fā)、建設(shè)環(huán)節(jié)各項(xiàng)收費(fèi),，規(guī)范房地產(chǎn)交易環(huán)節(jié)收費(fèi),，激活交易市場(chǎng)，促進(jìn)住房消費(fèi),。

3,、繼續(xù)清理旅游服務(wù)價(jià)格及收費(fèi)，打擊旅游景區(qū)餐飲,、服務(wù)行業(yè)暴利宰客問題,，刺激旅游消費(fèi)。

4,、盡快落實(shí)城鄉(xiāng)居民用活用電同網(wǎng)同價(jià)工作,，整頓和規(guī)范農(nóng)村電力市場(chǎng)，促進(jìn)農(nóng)民消費(fèi)增長(zhǎng),。

1,、按照社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和加入wto的要求，清理現(xiàn)行行政審批項(xiàng)目,，除對(duì)具有壟斷性,、強(qiáng)制性、保護(hù)性,、公用福利性的商品及服務(wù)價(jià)格仍由政府管理外,，其他所有形成競(jìng)爭(zhēng)的，要?jiǎng)?chuàng)造條件引入競(jìng)爭(zhēng),，實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié),。

2、積極研究制定政府定價(jià)行為規(guī)范,，建立政府定價(jià)集體審議制度,，抓緊研究制定成本約束、定期審價(jià),、專家審價(jià)等具體規(guī)則,。

3、適時(shí)調(diào)整城鎮(zhèn)供水價(jià)格,。在對(duì)自來水成本進(jìn)行測(cè)算時(shí),，要嚴(yán)格把關(guān)，召開價(jià)格聽證會(huì),，對(duì)自來水價(jià)格進(jìn)行認(rèn)證,，及時(shí)上報(bào)省局,。并以此為突破口，推動(dòng)改進(jìn)政府定價(jià)和收費(fèi)管理工作的深入開展,，搞好定價(jià)項(xiàng)目的審核,、調(diào)整工作，切實(shí)發(fā)揮價(jià)格杠桿作用,，增強(qiáng)區(qū)域調(diào)節(jié)職能,，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

1,、要繼續(xù)以教育,、藥品和涉農(nóng)價(jià)格和收費(fèi)為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)涉及群眾切身利益的價(jià)格,、收費(fèi)問題的集中治理和監(jiān)督檢查,。

2、加強(qiáng)價(jià)格舉報(bào)工作,，充分發(fā)揮12358價(jià)格舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)作用,，建立健全價(jià)格舉報(bào)及處理制度，認(rèn)真接待群眾舉報(bào)和來訪,，努力做到件件有著落,，事事有回音，把為群眾辦實(shí)事落到實(shí)處,。

3,、繼續(xù)全面推行價(jià)格公示制,，做到重要的商品價(jià)格和收費(fèi)建立明白榜,，收費(fèi)單位都要在醒目位置設(shè)立公示板，并與財(cái)政局,、收費(fèi)主管理部門和糾風(fēng)辦對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)在《虎林報(bào)》上進(jìn)行公示,，提高價(jià)格、收費(fèi)透明度,，促進(jìn)社會(huì)監(jiān)督,，切實(shí)維護(hù)好群眾的`切身利益。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇八

1,、抓品牌建設(shè)：全方位深入扎實(shí)開展家長(zhǎng)學(xué)校及生態(tài)和諧學(xué)校的建設(shè);深入開展教研組建設(shè),，整合教研組力量，激活基于底線的教研組活力;每學(xué)期至少刊出一期《青秧》,，全面提升校園育人的品質(zhì),。

2、抓隊(duì)伍建設(shè)：加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要堅(jiān)持以正確的思想引導(dǎo)人,，高尚的情操熏陶人，科學(xué)的制度規(guī)范人，實(shí)干的精神帶動(dòng)人,。通過班子例會(huì),、談話交流、加強(qiáng)監(jiān)督,、落實(shí)職責(zé)等形式,，使其全身心投入工作，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì),。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在精通業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,，不斷的研究管理，努力提高現(xiàn)代教育管理水平,。倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子的六勤：勤學(xué)習(xí),、勤調(diào)研、勤反思,、勤指導(dǎo),、勤服務(wù)、勤協(xié)作,。繼續(xù)實(shí)行校務(wù)班子成員周工作例會(huì)制度,，做到總結(jié)務(wù)實(shí)、反思有力,、布置及時(shí),。著力于教師隊(duì)伍的建設(shè)。重視教師校本培訓(xùn),，分層設(shè)置建設(shè)目標(biāo),，提供多種平臺(tái)學(xué)習(xí)鍛煉;開展“青秧杯”教學(xué)大比武活動(dòng)，提高教師育人的能力與水平,。

3,、抓教育質(zhì)量：德育教育——以“德育導(dǎo)師制”和各項(xiàng)主題活動(dòng)為抓手，做到具體生動(dòng),，有形有核,，貼近學(xué)生生活;學(xué)科教學(xué)——做好常規(guī)，落實(shí)細(xì)節(jié),，重視過程,。教學(xué)質(zhì)量保持在上一學(xué)年的水平，“三區(qū)五?！甭?lián)考爭(zhēng)進(jìn)步;生活管理——重視榜樣示范,，體驗(yàn)實(shí)踐，交流感化,。抓好七年級(jí)新生的規(guī)范教育;舉全校之力抓九年級(jí)的質(zhì)量提升,。

4,、抓制度完善：建立健全相應(yīng)的管理制度，繼續(xù)完善績(jī)效工資實(shí)施后的相應(yīng)制度,，制定責(zé)任分解落實(shí)制度,。增強(qiáng)學(xué)校管理的規(guī)范性，實(shí)現(xiàn)制度明晰兼?zhèn)淙诵躁P(guān)懷的團(tuán)隊(duì)紀(jì)律,。

教師方面：認(rèn)真執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,。深化以教師職業(yè)道德為中心內(nèi)容的行風(fēng)建設(shè)。樹立“育人為本,，服務(wù)學(xué)生”的思想,，明確“每一個(gè)教育工作者首先是德育工作者”堅(jiān)決杜絕體罰或變相體罰學(xué)生的事件發(fā)生。在具體的教育教學(xué)工作中,，對(duì)學(xué)生對(duì)工作要樹立“三心”,，即：“愛心、耐心,、信心”;“三不”,，即：“不埋怨、不嫌棄,、不放棄”;“三個(gè)一樣”,，即：“對(duì)待學(xué)生像對(duì)待自己的孩子一樣”，“對(duì)待工作要像對(duì)待家事一樣”,，“對(duì)待同事要像對(duì)待親人一樣”,。開展“自我感悟式”的師德主題教育活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)教師的主人翁意識(shí),，激發(fā)教師工作熱情,，積極主動(dòng)的謀事、做事,，做好每一件小事,，推進(jìn)學(xué)校精細(xì)化管理層次的提高,。

1,、抓內(nèi)容落實(shí)：要強(qiáng)化學(xué)生行為規(guī)范教育。日常行為規(guī)范要入耳入腦,，體現(xiàn)在行動(dòng)上,。學(xué)生良好行為習(xí)慣的教育是長(zhǎng)期而艱巨的，必須從小處著手,，抓實(shí)抓活,。倡導(dǎo)“五有”“五無”，即：課堂有紀(jì)律,，課間有秩序,，待人有禮貌,，心中有他人，人人有愛好;地上無紙屑,，墻上無污漬,，桌面無劃痕，課桌無雜物,，櫥窗無破損,。重視對(duì)學(xué)生心理健康教育，最大程度地發(fā)揮“心靈氧吧”的作用,，解答學(xué)生成長(zhǎng)中的困惑,。班主任要做好“心理障礙”、“行為習(xí)慣”等特殊學(xué)生的幫扶工作,，力爭(zhēng)不讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì),。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃書與目標(biāo)篇九

技術(shù)部主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站版面的更新，各類廣告的制作,，辦公室電腦的維護(hù)以及組織站內(nèi)人員進(jìn)行定期技術(shù)培訓(xùn)的工作,。

20xx年9月：

維修辦公室電腦，連接網(wǎng)線,，方便宣傳中心成員辦公,。

維護(hù)網(wǎng)站的正常運(yùn)行，協(xié)助宣傳中心的各項(xiàng)活動(dòng),。

20xx年10月：

組織技術(shù)部培訓(xùn),，方向有：dreamweaver網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、asp網(wǎng)站程序編寫,、flash制作廣告橫幅,、 photoshop處理圖片

重新劃分《飛翔論壇》的板塊，整理論壇內(nèi)容后開通,，招版主,。

20xx年11月：

閱讀青年園地網(wǎng)站源代碼，熟悉網(wǎng)站結(jié)構(gòu)

20xx年12月-xx年6月：

組織技術(shù)部繼續(xù)培訓(xùn),，并根據(jù)需要適當(dāng)更新網(wǎng)站頁(yè)面樣式,， 優(yōu)化后臺(tái)程序。