總結(jié)是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇一

一、工作方面,，不放松懈怠,，完成工作如下：

1、在公司的培訓(xùn)和同事的幫助下很快掌握了終端的常見故障,，如何檢查終端設(shè)備各個(gè)硬件是否有問題,，如何安裝回單機(jī)的軟件，調(diào)試與測試,。掌握了中信銀行,，華廈銀行，建設(shè)銀行,，郵政,，交通指揮中心新終端軟件的使用,、安裝、調(diào)試,、故障的處理,，提高了日后對售后維護(hù)工作的效率。

2,、在實(shí)踐中,，在沈陽地區(qū)和同事一起安裝了330臺設(shè)備，長春地區(qū)40臺設(shè)備?，F(xiàn)在主要負(fù)責(zé)中信銀行,，華廈銀行，建設(shè)銀行回單機(jī)項(xiàng)安裝與售后,，郵政系統(tǒng)郵包機(jī)安裝與售后,，中國移動和中國聯(lián)通自助服務(wù)設(shè)備的安裝與售后。

3,、維護(hù)中,，力保出現(xiàn)故障率降到最低，一旦出現(xiàn)故障,，在電話中無法解決的,，都以最快的速度到現(xiàn)場進(jìn)行故障處理(或預(yù)約時(shí)間處理)。售后人員是公司銷售有力的保障,，作好自已的工作就是給銷售加分,。

正如長春地區(qū)安裝第一臺回單機(jī)時(shí)為了見長春中信科技一面等到六點(diǎn)多，連銀行負(fù)責(zé)人都說不好意思了,，但我就是為了和科技部人員見個(gè)面,，說一句話。在長春中信回單機(jī)項(xiàng)目和三泰的競爭上我們無法幫助,，但在售后環(huán)結(jié)得到客戶的肯定,，上讓客戶看到我們比三泰售后作的好就是對銷售最有利的支持。

4,、在每次的系統(tǒng)巡檢工作中，都反復(fù)跟設(shè)備使用人員進(jìn)行溝通交流,，聽聽他們的建議和意見,，指導(dǎo)他們一些常見故障的處理。比如建設(shè)銀行五點(diǎn)下班,，根據(jù)他們的要求,，設(shè)置終端的自動關(guān)機(jī)時(shí)間，為客戶省事又能保養(yǎng)設(shè)備,。

二,、始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上,，努力做好本職工作,，從不把情緒帶到工作中。以下是我今后的工作方向和計(jì)劃：

1,、聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,，做好領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)和本職工作。

2,、提高工作效率,，把故障發(fā)生率降到最低。把常見客戶能處理故障總結(jié),，每次對客戶現(xiàn)場培訓(xùn)時(shí)不會有所遺漏,。

3、除了售后維護(hù)工作,，同時(shí)要抽出時(shí)間學(xué)習(xí)一些其它的技能,，提高自身的綜合能力水平。

這一年來我學(xué)到了很多,，也感受到了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也希望和公司一起進(jìn)步發(fā)展,。實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長,。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇二

20xx年,，是收獲的一年，是公司飛速發(fā)展的一年,。綜合管理部在公司總經(jīng)理的正確指導(dǎo)下,，在各分廠、部門的支持配合及全體員工的共同努力下,，緊緊圍繞公司“企業(yè)管理年”為主線,，認(rèn)真履行部門工作職責(zé)，努力完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)作工作總結(jié)如下：

一,、行政辦公室

(一)、主要職能

1,、努力增強(qiáng)工作主動性和創(chuàng)造性,，充分發(fā)揮綜合管理部“組織、協(xié)調(diào),、服務(wù)”的職能及工作承上啟下職能,。

2,、進(jìn)一步規(guī)范、細(xì)化工作,，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情準(zhǔn)確,、準(zhǔn)時(shí)完成并及時(shí)反饋，讓領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解任務(wù)完成程度,。

(二),、對外協(xié)調(diào)方面及時(shí)做好與當(dāng)?shù)卣鞑块T銜接工作，并與之建立了良好的關(guān)系,，事事處處都維護(hù)公司形象,，使得公司工作得到了當(dāng)?shù)卣拇罅χС郑_(dá)到了企業(yè)與政府雙贏的目的,。

(三),、對外接待工作做好日常來訪的客人的接待，以熱情周到的服務(wù)展現(xiàn)良好的公司文化,。全年共接待集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及政府各部門,、社會團(tuán)體100多人次，深受各級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的一致好評,。

(四),、辦公用品及設(shè)備管理工作

1、辦公用品根據(jù)各分廠,、部門實(shí)際需求進(jìn)行采購,，并遵循“成本最低，質(zhì)量”的原則,。

2,、采購的辦公用品到貨后，進(jìn)行清點(diǎn),、驗(yàn)收,、登記后按各分廠、部門領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行限量領(lǐng)用,，防止辦公室用品的浪費(fèi),，節(jié)約成本。

3,、做好辦公用品領(lǐng)用記錄,，并由領(lǐng)用人簽字。

4,、隨時(shí)注意打印機(jī)、復(fù)印機(jī)及各辦公室電腦,、通訊設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況,，發(fā)現(xiàn)異常盡快維修和保養(yǎng),，保障了公司工作正常開展。

(五),、檔案管理工作

1,、對文件收集，原稿歸檔,。歸檔時(shí),，檢查文件的本文及附件是否完整，如有短缺,，及時(shí)完善,。

2、定期對各類文件按日期,、內(nèi)容,、部門組織、業(yè)務(wù)項(xiàng)目等內(nèi)容及時(shí)分類,。

3,、定期清理檔案柜，對外借檔案嚴(yán)格執(zhí)行借閱人簽字借閱制度,。

二,、人力資源

(一)、人力資源基本情況,。根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù)的實(shí)際需要,，加大對外招工力度，并制定了人力資源需求計(jì)劃,。由公司總經(jīng)理親自帶隊(duì)前往“兩省一市”進(jìn)行招聘工作,，通過三次對外招聘，為公司解決了生產(chǎn)所急需的人才,，并建立儲備人才庫及時(shí)補(bǔ)充人員流失,。公司現(xiàn)有在崗人員共100人，其中全年共新招員工55名,。

(二),、積極開展員工培訓(xùn)工作公司為不斷提高員工素質(zhì)，今年采取專題培訓(xùn),、班前會等以會代訓(xùn)相結(jié)合的形式對全體員工進(jìn)行了技能和素質(zhì)培訓(xùn),，全年共組織培訓(xùn)38次，其中安全培訓(xùn)9次,，外聘教授人員培訓(xùn)2次,；并實(shí)行每月對管理人員及骨干進(jìn)行二次培訓(xùn)，各分廠每周六對本分廠員工進(jìn)行一次培訓(xùn)。通過對培訓(xùn)情況進(jìn)行收集,，參加培訓(xùn)的員工對培訓(xùn)反映很好,，并認(rèn)為對參訓(xùn)員工思想素質(zhì)和技術(shù)能力的提高有很大的幫助。

(三),、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)員工出勤及工資核算準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)員工出勤情況,，對違規(guī)情況進(jìn)行處罰，認(rèn)真做好公司員工工資核算工作,，及時(shí)把工資表上報(bào)總部財(cái)務(wù),，保證員工工資的按時(shí)發(fā)放，按時(shí)發(fā)放公司的各項(xiàng)福利物資,，各項(xiàng)工作得到了總部財(cái)務(wù)的一致好評,。

(四)、加強(qiáng)對人力資源的管理和調(diào)配根據(jù)梁總提出：堅(jiān)定不移推行用工制度改革,，實(shí)行“整合資源,，打破界限，一人多崗,，一專多能”調(diào)配原則,，用其所長，靈活安排是人力資源的思路,，對現(xiàn)有員工實(shí)行輪崗,，使員工掌握更多的技能，滿足各個(gè)崗位的需求,，使錳桃項(xiàng)目在時(shí)間緊,，任務(wù)重，人手少的情況下,，提前投產(chǎn),。

三、督查工作

督查工作在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,。設(shè)立督查辦公室配備專職督查員,，根據(jù)督查制度每天不定時(shí)的對公司范圍內(nèi)的安全、環(huán)保,、現(xiàn)場管理,、遵章守紀(jì)情況等進(jìn)行巡查。對督查中發(fā)現(xiàn)存在的問題及時(shí)通報(bào),，并相關(guān)責(zé)任人整改,，每月對督查情況進(jìn)行一次綜合評比，表揚(yáng)先進(jìn),，鞭策后進(jìn),，為強(qiáng)化管理,、推進(jìn)各項(xiàng)工作、預(yù)防事故,、規(guī)范行為等發(fā)揮了應(yīng)有的職能作用,。

四、安全保衛(wèi)工作

1,、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度和規(guī)定，認(rèn)真做好值班記錄.

2,、對外來人員和車輛實(shí)行登記管理,，對進(jìn)出人員車輛實(shí)行檢查，并負(fù)責(zé)接收傳送報(bào)刊,、書信工作,。

3、對消防設(shè)施進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和維護(hù),，及時(shí)補(bǔ)充消防滅火器材,，做好防火、防盜工作,，通過全體安保人員的共同努力全年未發(fā)生一起偷盜事件,，有效的完成了各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作。

五,、食堂后勤

1,、做好后勤服務(wù)保障工作，為生產(chǎn)經(jīng)營活動順利開展提供有力的后勤保障,。一年來,，員工食堂工作嚴(yán)格執(zhí)行《員工食堂管理制度》，強(qiáng)化對食堂工作人員的有效監(jiān)督和管理,，增強(qiáng)服務(wù)意識,，提高服務(wù)水平。在面對員工數(shù)量不斷增長變化的情況下,，提前規(guī)劃,、提前準(zhǔn)備，常與員工溝通,，了解員工對飲食方面的意見,，提出食堂餐飲改善建議，保證了員工正常就餐,。

2,、嚴(yán)格按照公司《員工宿舍管理制度》，加強(qiáng)對員工宿舍管理,，定期對制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,，以確保宿舍安全、衛(wèi)生。尤其在宿舍緊張的情況下,，作好員工的思想工作,，合理的進(jìn)行調(diào)配。在加層宿舍建成后,，及時(shí)配置床具,，按公司的住房分配原則，對新增房屋進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分配,，做到分配相對公平,、合理。

3,、對員工宿舍及浴室進(jìn)行及時(shí)維護(hù),，滿足了員工生活需求，努力為員工提供周到,、細(xì)致,、體貼的后勤服務(wù)。讓員工有歸屬感,。

六,、綠化環(huán)衛(wèi)工作

1、為保證工作質(zhì)量,，在上班時(shí)間前一小時(shí)對辦公區(qū)衛(wèi)生進(jìn)行打掃,，為集團(tuán)和公司提供了美好的工作和生活環(huán)境。

2,、在公司綠化衛(wèi)生區(qū)域增加,、工作量大的情況下，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,，做到環(huán)境衛(wèi)生無死角,，得到集團(tuán)和公司領(lǐng)的表揚(yáng)。

七,、綜合管理部還存在以下幾個(gè)方面的不足

1,、需進(jìn)一步加強(qiáng)部門員工六個(gè)意識：一是愛崗敬業(yè)意識；二是服務(wù)至上意識;三是靈活變通意識;四是分工協(xié)調(diào)意識;五是團(tuán)結(jié)協(xié)作意識;六是自律意識,。

2,、集團(tuán)內(nèi)部的宣傳工作與其他三級公司相比還有一定的差距，特別是對內(nèi)部刊物的投稿很少,，公司的信息未得到及時(shí)的傳遞,。

3、加強(qiáng)公司內(nèi)部業(yè)余文化活動的開展,，進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè),，豐富員工業(yè)余文化生活,。

4、對員工反映的問題及時(shí)跟進(jìn),、及時(shí)上報(bào),、及時(shí)解決，杜絕類似事件的發(fā)生,。

5,、進(jìn)一步加強(qiáng)人才儲備，在人員流動大及新項(xiàng)目投產(chǎn)的情況下,，能及時(shí)補(bǔ)充人員,，滿足生產(chǎn)的需要。

總結(jié)過去展望未來,，相信新的一年里，綜合管理部全體員工本著“低調(diào)做人,、高調(diào)做事”的原則,，切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化,。在管理上轉(zhuǎn)變思想觀念,，強(qiáng)化服務(wù)意識，不斷提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,，團(tuán)結(jié)一心,、全心全意以企業(yè)發(fā)展為己任、以員工滿意為目標(biāo),，在公司總經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)下,，各項(xiàng)管理工作一定能夠再上一個(gè)新的臺階，取得更大成績,。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇三

做部長的這半個(gè)學(xué)期以來,，從一開始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色，可以比較從容地布置工作;從當(dāng)初做主管時(shí)的懵懵懂懂,，各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門的發(fā)展方向等等,，感覺蛻變了很多，成長了很多,。

從接手部門以來,，突然感覺肩上的壓力倍增。仿佛身上凝聚著過往幾代的期望,。我把自己曾經(jīng)寫的工作設(shè)想看了一遍又一遍,，我真的想在我這短短一年任期內(nèi)有所作為，有所改變,。即使這些改變的嘗試最終以失敗而告終,，我也給后人留下了一筆寶貴的經(jīng)驗(yàn),。“上任的第一天就是你卸任的倒數(shù)第365天,?！蔽乙恢庇浿@句話，不想再我離開社聯(lián)時(shí)留下滿腹的遺憾,。

老實(shí)說,，這半學(xué)期部門工作出了挺多問題，難以回避,。我想這最根本的原因是我們沒有適應(yīng)好這種角色的轉(zhuǎn)變吧,。本不該親力親為的事頗為費(fèi)心地做了很多“表率”，該用心思考,、總結(jié),、統(tǒng)籌的卻做的不夠到位。以前有人說我們這一代人做主管做的很出色,，做部長卻問題倍出,。我想我們是不是太習(xí)慣于有人帶著我們?nèi)プ觯皇亲约喝ニ伎荚鯓幼?，怎樣做得更好?/p>

說到這里,，我很想提提自己的性格問題，肖驍給過我很多建議,，我也很認(rèn)同,，改正了一些，比如在某些場合注意自己言論等等,。但有些我卻怎么也控制不好,。例如，想問題總會想的很悲觀很復(fù)雜,，很難保持積極樂觀的心態(tài);再如,，關(guān)鍵時(shí)會有點(diǎn)優(yōu)柔寡斷，缺乏魄力,。記得二面時(shí),，大姐從始到終就問了我一個(gè)問題，說我把總結(jié)的任務(wù)交給夢書是不是推卸責(zé)任?現(xiàn)在再去想想我當(dāng)初那番冠冕堂皇的話背后的確有一顆怯懦的心,。我想我是一個(gè)有責(zé)任感的人,，但卻害怕承擔(dān)責(zé)任。還有,，曾經(jīng)和夢書,、雅筠出現(xiàn)的一些矛盾很大程度上與我過于自我，有些武斷,，難以控制好自己的情緒有一定關(guān)系,。不錯(cuò),，我們關(guān)于事情做法以及部門的發(fā)展問題存在分歧，甚至很大不合,，但在這種窘境下大家固執(zhí)己見只會讓矛盾更深,。我更需要做的是傾聽和思考。這些性格上的缺點(diǎn)是我以前從未發(fā)覺過的,，是當(dāng)部長的這半學(xué)期讓我發(fā)現(xiàn)原來這些問題是這樣致命,。這也讓我重新思考一個(gè)leader的定位和作用：他做事的方式和決定必須建立在一個(gè)團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上。一個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有高低之分,，只是各自所承擔(dān)的工作不同,。我必須承認(rèn)我的這些不足，然后牢記,，改正,。

讓我感到寬慰的是，部門的小童鞋還是一如既往的團(tuán)結(jié),，很快地度過了換屆帶來的陣痛期,，投入到新的工作中去。雖然角色的轉(zhuǎn)變有些坎坷,，但我還是看到了他們身上的巨大變化。我們也特別注意在平常的工作中多一些指導(dǎo)和溝通,。肖驍說：“我們要為他們的成長負(fù)責(zé),。”的確如此,。但令我困惑的是,，雖然我一再強(qiáng)調(diào)，部門孩子們的學(xué)習(xí)成績卻還是很成問題,，掛科的人很多,，我不知道這是否是部門工作所引起的。這學(xué)期的工作相對來說并不多,，但卻干的大家手忙腳亂,。有時(shí)我想下學(xué)期的工作量將會更大，到時(shí)又該怎么辦?我想效率很重要,，而高效率的前提必須是合理,、充分的分工。大家都要明確哪些是自己應(yīng)該做的,，要有清晰的界定,。我想我們幾個(gè)部長更需要反思，活動前的分工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行細(xì)致全面的安排,，而不是草率的甩給負(fù)責(zé)人或者突然的變來變?nèi)ァ?/p>

關(guān)于社聯(lián),，我一直有種深深的感覺,，現(xiàn)在斗膽把它說出來。做部長這么久,，我發(fā)現(xiàn)雖然大家是以社聯(lián)的名義統(tǒng)一在一起,，但很多時(shí)候有些各自為政。大多數(shù)人首先想到的都是自己部門的利益,，很難站在社聯(lián)這樣的高度去規(guī)劃,。這也導(dǎo)致了部門間的私下合作其實(shí)很難進(jìn)行，除非有主席的硬性命令,。同樣這也是為什么每一涉及到各部門要交什么東西的時(shí)候總是很拖拉,，效率甚至趕不上社團(tuán)的原因了。很坦白的說,，這樣的事情我也做過,，這樣的想法我也有?？赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L首

先應(yīng)該管理好自己的部門吧,。韻姐以前和我說要是我能把部門的工作做成是社聯(lián)的工作，那我就成功了,。我想我們本來就是一個(gè)整體,，我們的出發(fā)點(diǎn)本應(yīng)該就是整個(gè)社聯(lián)。雖然這些很難做到,，但我會試著先從自己改變,。

在社聯(lián)過去的十年里，的確發(fā)生了太多變化,。我時(shí)常想我們是不是在漸漸的丟失一些本質(zhì)的東西,。也許社團(tuán)的抱怨也全不是沒有道理，我們需要去正視這些問題,。我想這本就是社聯(lián)走到一定程度必然會出現(xiàn)的現(xiàn)象,。我們是在不斷的壯大、發(fā)展,，但社團(tuán)又從中收益多少,，又有多少發(fā)展是建立在社團(tuán)的發(fā)展上的呢?我們總是會讓新的社聯(lián)人背誦這樣那樣的口號，但真的只有轉(zhuǎn)化為切實(shí)的可見的行動,，才會獲得社團(tuán)的認(rèn)可,，這才是社聯(lián)最無上的光榮。當(dāng)然我也承認(rèn)事實(shí)上無論我們多努力,，都不可能讓所有社團(tuán)都滿意,，但至少我們在向著這個(gè)方向邁進(jìn)。上個(gè)學(xué)期在南校開了大學(xué)城十校社聯(lián)的一個(gè)論壇,，去過之后會有一種深深的感覺,，不錯(cuò),，華工的社聯(lián)若從自身組織來說絕對是最優(yōu)秀的，發(fā)展最完善的,。但仔細(xì)聽會發(fā)現(xiàn)很多社聯(lián)是把自己擺在一個(gè)與社團(tuán)平級甚至低于社團(tuán)的角色上的,，感覺反到是社團(tuán)制約了社聯(lián)的發(fā)展。

總之,，時(shí)常能感覺到我們在與學(xué)生會白熱化的競爭,，但我始終堅(jiān)信我們是完全不一樣的組織，很多時(shí)候也沒有必要去比較,。一味的模仿反而會讓我們失去自我,，成為另一個(gè)“學(xué)生會”。我們所要做的就是堅(jiān)持我們自己的特色和道路,，堅(jiān)持我們立足社團(tuán)的理念,。或許上面的這番話很幼稚很無知,，畢竟上面的校團(tuán)委對于社聯(lián)又有怎樣的要求我也不得而知,，但請相信這些都是我的肺腑之言，因?yàn)?，我深深的熱愛著她?/p>

一直以來,，作為一個(gè)行政部門，我對人力的定位就是一體兩翼,。一體是“專業(yè)化”,，兩翼是績效和培訓(xùn)。這是人力工作的核心,，是社聯(lián)和社團(tuán)培養(yǎng)人才機(jī)制的基礎(chǔ)，也是我們下學(xué)期需要大力開拓的兩個(gè)版塊,。關(guān)于工作,，我重點(diǎn)說下這兩個(gè)方面。

績效的工作對我而言是全新的挑戰(zhàn),，但于人力而言卻是勢在必行的工作,。上學(xué)期我們參考總結(jié)了其他幾大組織和外校社聯(lián)的績效制度，編寫了符合我們自己情況的相對完善的一套考核辦法,。雖然這套方案,，任有很多的不足，例如鑒于我們是學(xué)生組織,，不可能有太多的懲罰措施,，而且它對于我們自己部門來說工作量巨大，內(nèi)耗嚴(yán)重,。如何才能簡化步驟,，讓個(gè)部門也能省時(shí)省力地完成,，是我們需要重點(diǎn)考慮的問題。當(dāng)然,，實(shí)施之初,，難免會有流于形式的現(xiàn)象，也或多或少不被大家所重視,，但我覺得最關(guān)鍵的是我們一定先做出來,，然后堅(jiān)持下去，慢慢改進(jìn),。

我想當(dāng)年坤哥讓我來弄的培訓(xùn)平臺絕不是僅僅是一個(gè)放在網(wǎng)上讓大家下載資料的網(wǎng)絡(luò)后臺,。培訓(xùn)平臺最初是想整合所有社聯(lián)和社團(tuán)的培訓(xùn)，但實(shí)際上很多社團(tuán)的培訓(xùn)是內(nèi)部的專業(yè)的,，我們所能整合的是所有針對社團(tuán)的公共的培訓(xùn),。對此，我設(shè)想建立一個(gè)類似于文體“活動快車”的社團(tuán)精英系列培訓(xùn),，這不僅包括我們自己主打的“鷹翔計(jì)劃”,，更希望廣大社團(tuán)能夠承辦一些培訓(xùn)(尤其是一些有實(shí)力有資源的大協(xié)會)，參與其中,，然后在社團(tuán)加分上給予一定的照顧,。所以下學(xué)期開學(xué)伊始我們就要盡快確定名字、logo等品牌因素,，然后逐漸主動接洽一些符合條件的協(xié)會,。

這些培訓(xùn)的質(zhì)量是我們面臨的最艱巨的問題。所以能夠開拓多條尋找培訓(xùn)師的渠道,，也是我們本學(xué)期的任務(wù)之一,。例如和公關(guān)部合作拉取以培訓(xùn)作為回報(bào)的贊助，例如在本校尋找合適的老師,，尋找社聯(lián)前輩的師兄師姐,，或者直接花錢去請專職的培訓(xùn)師。無論如何,，個(gè)中利弊只有嘗試了才會知道,，即使失敗了也給后人留下了一筆難得的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富。當(dāng)然最好是我們能逐漸積累起這么一批與社聯(lián)有良好合作關(guān)系的培訓(xùn)師資源,。

總之,，過去的已經(jīng)過去，我們只能總結(jié)接下來的這個(gè)學(xué)期將會是一個(gè)忙碌而艱巨的學(xué)期,，既有新的項(xiàng)目需要開拓,，又有亞運(yùn)、10屆新生較少等惡略的外在條件的限制。我們將不得不拿出信心,，拿出勇氣,，用更多的努力去面對這些挑戰(zhàn)。也期望能夠在下個(gè)學(xué)期取得更多突破,，更多收獲,。

其實(shí)，能和大家一起努力,，為社聯(lián)為人力,，一直是我大學(xué)里最美好的片段...

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇四

轉(zhuǎn)眼間，我進(jìn)_工廠近一年了,，通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,，工作思想、方式有了較大的改變,，在這里將自己的思想,、工作學(xué)習(xí)情況簡要的總結(jié)如下：

一、我一直在加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì),，努力為工廠、車間做出更大貢獻(xiàn)

我們車間崗位比較多,，在什么崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,，勤勤懇懇、盡職盡責(zé),、踏踏實(shí)實(shí)的完成自己的本職工作,，反應(yīng)簡單，操作同樣需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，這要求我要對設(shè)備及反應(yīng)過程情況必須熟悉的了解與掌握,，同時(shí)還應(yīng)具有較強(qiáng)的理論知識。我想自己的工作經(jīng)驗(yàn)一方面是自己工作的積累,，更重領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任和支持的結(jié)果!正因如此,，我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情與努力爭取更大的進(jìn)步!

二,、工作中,，嚴(yán)以律己,，寬以待人,，向身邊的先進(jìn)學(xué)習(xí)

一年來，我在平時(shí)工作中,，始終嚴(yán)格要求自己,，遵守車間的各項(xiàng)規(guī)章制度，力求時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，有條不紊地做好各項(xiàng)工作,。我認(rèn)真堅(jiān)持廠里的制度,，積極學(xué)習(xí)各種操作規(guī)程和方法，在思想覺悟和對崗位職責(zé)的認(rèn)識上均得到了進(jìn)一步提高,。通過系列的學(xué)習(xí)與批評和自我批評活動,，我的思想得到了凈化，工作的責(zé)任心得到了加強(qiáng),。

三,、對安全的理解與認(rèn)識更加深刻

進(jìn)入工廠以來，從入廠安全教育,、車間,、班組安全教育上，學(xué)到很多知識,，真正懂得人生安全和生產(chǎn)安全,。工廠還定期以發(fā)放簡報(bào)、問卷的形式,，宣傳安全知識,，提高員工安全意識。我深深感到,，要保持生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,，各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是基本條件，全體職工的積極參基本保證,，安全資金的大力投入是物質(zhì)基礎(chǔ),，落實(shí)各級安全責(zé)任制是根本關(guān)鍵。而這些,，我們工廠做的很好,，特別每次總結(jié)安全工作和案例時(shí)，我們清醒地看到安全上存在的不足,，使我們在今后的工作中逐步加以改進(jìn),。

回顧這一段時(shí)間的工作，我在自己的崗位上能完成各項(xiàng)任務(wù),，這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和師傅,、同事們的幫助是分不開的，在此表示誠摯的謝意,。我的工作存在不足,，我會努力改正，不斷完善自己,，堅(jiān)持不懈地努力工作,，爭取為工廠發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇五

20xx年對公司而言是提升的一年，自從今年x月份的文件改編到員工的文件培訓(xùn),，使大家的工作更趨標(biāo)準(zhǔn)化,，內(nèi)部管理更趨規(guī)范化，我司的物業(yè)服務(wù)得到業(yè)主認(rèn)同,，與業(yè)主形成良性互動,。我有幸與公司各級領(lǐng)導(dǎo)和同仁共同經(jīng)歷，分享公司每一點(diǎn)成功的喜悅,。這也是我人生路上一段彌足珍貴的經(jīng)歷,，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、工作方面

今年年初,，xx大廈的西立面led幕墻燈進(jìn)行整體維修改造,，任務(wù)緊，工期短,，狠追施工單位,，按計(jì)劃順利的完成了施工監(jiān)管任務(wù)，保證了工期,，有效地控制了質(zhì)量,。led幕墻燈運(yùn)行近一年以來，基本無故障,，實(shí)現(xiàn)原定目標(biāo),。

x月份左右，參與公司的文件改編,，對原文件的不足之處提出改進(jìn)意見,，于x月份全部改編完成。在文件改編前的兩個(gè)月,，已實(shí)行新老文件合用的現(xiàn)象,，在此期間出現(xiàn)過新老文件不適應(yīng)的過程，在經(jīng)過多次的培訓(xùn),、多次的改正后,，于新文件下發(fā)后基本已能按照新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)程進(jìn)行操作,。

做為強(qiáng)電領(lǐng)班,，帶領(lǐng)員工按照年度計(jì)劃做好設(shè)備的保養(yǎng)工作，嚴(yán)格按照新編文件的規(guī)范操作,，并填寫相關(guān)的表格,。并做好周工作計(jì)劃、員工排班,、材料采購計(jì)劃等等,。

今年x月，職位調(diào)整為運(yùn)行主管以來,，主要是對維修單的跟進(jìn)及各部門之間的協(xié)調(diào)工作,，合理安排，充分調(diào)動員工的工作積極性,，在x月,、x月班組缺人手的情況下，進(jìn)行各班組穿叉合作,。高效率的完成前期的維修單,，讓員工互幫互助，達(dá)到不拖單的良好習(xí)慣,。當(dāng)然,，在初期，我也曾迷惘過,，困惑過,，我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn),，只要自己不斷的調(diào)整心態(tài),，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為工程總調(diào)度應(yīng)該做的一些什么事情,，一些不懂的東西也就迎刃而解了,，頓時(shí)讓我豁然開朗。如今只要工作,，我都會以充分的熱情來干好事情,。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機(jī)會,。

x月公司進(jìn)行客戶意見調(diào)查,，我有幸參與其中，雖然做為一個(gè)運(yùn)行主管要經(jīng)常與客戶進(jìn)行溝通,，但做為意見調(diào)查回訪這種事,，我還是第一次，我以十二分的精神,、熱情的態(tài)度參加此次意見回訪,，客戶對我們的回訪表示滿意，特別是33f的新入住公司美國優(yōu)羅普洛對我司工程技術(shù)人員的維修質(zhì)量及工作的細(xì)心表示贊許,，并提出多對員工進(jìn)行客戶單元的服務(wù)收費(fèi)培訓(xùn),，讓每一個(gè)員工都了解工程部的維修工作流程，標(biāo)準(zhǔn)化的完成維修工作,。

二,、團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面

作為工程部的總調(diào)度,，要激發(fā)他人與你一起工作，以取得共同目標(biāo),，而且能創(chuàng)立一種機(jī)會和成長并存的環(huán)境,。在了解的基礎(chǔ)上信任員工，不僅能夠讓員工體驗(yàn)解決難題,、分享成功的樂趣,，而且能夠讓員工認(rèn)識到他們是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一部分，每個(gè)人都是這個(gè)團(tuán)隊(duì)有價(jià)值的貢獻(xiàn)者,。通過及時(shí)有效的溝通不僅能解決許多工作中現(xiàn)存的和潛在的問題,，更能讓團(tuán)隊(duì)成員知道團(tuán)隊(duì)需要他們，激發(fā)他們的工作熱情,，形成和諧的團(tuán)隊(duì),。作為調(diào)度必須要了解團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人有形的和無形的需求，盡力滿足他們的需求或引導(dǎo)改變他們的需求,。隨著這方面能力的加強(qiáng),，團(tuán)隊(duì)成員會更有活力、更有凝聚力,、更有戰(zhàn)斗力,。

三、不足之處與目標(biāo)方向

過去的一年,，是豐收的一年,，喜悅的一年，在日歷上記錄了自己前行的一些點(diǎn)滴,，在看到自己成績的同時(shí)也清醒的看到自己的不足,，如在溝通方面有時(shí)主動性不夠，核心技術(shù)掌握程度不夠,，個(gè)人有些急躁,，大局觀有些差距等等，自己的不足有時(shí)自己反而看不清楚,，在工作中真誠希望領(lǐng)導(dǎo)和同事多提寶貴意見,。今后的工作中，我將繼續(xù)堅(jiān)持“寬以待人,，嚴(yán)以律己”的工作格言,，并將在不斷完善細(xì)化自己工作的同時(shí)，通過參加學(xué)習(xí)來進(jìn)一步充實(shí)自己,，從而提高自己的管理能力,。

四、小結(jié)

我始終遵崇這樣一句哲言——天行健,，君子自強(qiáng)以不息,。我自己也因此而進(jìn)步,。公司的輝煌需要我們用努力去創(chuàng)造，個(gè)人的發(fā)展需要自己用拼搏去實(shí)現(xiàn),，為了這些崇高的目標(biāo),，我一直都在不懈努力、奮力拼搏,。在以后的工作當(dāng)中，我將繼續(xù)戒驕戒躁,、艱苦奮斗,，與大家一道緊密的團(tuán)結(jié)在公司這個(gè)大家庭當(dāng)中，用自己燦爛的青春去實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo),。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇六

轉(zhuǎn)眼一年時(shí)間已過完,，回顧過去一年中的工作，有進(jìn)步也有不足,，從中也學(xué)到了許多知識,。主要方面總結(jié)成以下幾點(diǎn)：

一、與時(shí)俱進(jìn),，不斷增強(qiáng)個(gè)人政治修養(yǎng),。

我一貫熱愛社會主義祖國，擁護(hù)的領(lǐng)導(dǎo),，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,，遵紀(jì)守法，為人正直,。通過學(xué)習(xí),，使我對黨的基本理論和國家的方針政策有了新的認(rèn)識，進(jìn)一步領(lǐng)會到為人民服務(wù)的根本宗旨和科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì),。學(xué)習(xí)也使我認(rèn)識到：工作崗位沒有高低之分,，一定要好好工作，不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。作為銀行基層一線的一名普通員工在工作中要充分發(fā)揮“主人翁”精神,，在日常工作中從一點(diǎn)一滴做起。

二,、立足本崗位,，努力學(xué)習(xí)來提高服務(wù)質(zhì)量。

由于我是一名前臺員工,，所以在客戶中樹立起單位的良好形象就顯得尤為關(guān)鍵,。通過這幾年的前臺工作，使我逐漸積累出了一套怎樣提高日常服務(wù)質(zhì)量的經(jīng)驗(yàn)——堅(jiān)持原則,，嚴(yán)格按照人民銀行,、聯(lián)社制定的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行,，做到不違規(guī)操作，遇到客戶提出的不合理要求,，不辦理有損銀行利益的業(yè)務(wù);遇到客戶著急的業(yè)務(wù),，從不拖延;當(dāng)客戶前來詢問業(yè)務(wù)時(shí)，能夠認(rèn)真細(xì)致不厭其煩的耐心講解,，作到“急客戶之所急,，想客戶之所想”，真正做到以客戶為上帝,。這樣熱情,、周到的服務(wù)使越來越多的企業(yè)與我社建立的良好的關(guān)系。另外,，過去半年的工作,，我看到了自己的進(jìn)步，同時(shí)也看到了不足之處,。所以我利用業(yè)余時(shí)間,，多學(xué)習(xí)一些知識，提高自身的科學(xué)理論水平,，上半年我通過了銀行從業(yè)人員資格認(rèn)證的基礎(chǔ)知識考試,。平時(shí)也常利用網(wǎng)絡(luò)了解國際形勢和國內(nèi)外大事，開闊了視野,，豐富了知識,。在今后的工作中，要把業(yè)務(wù)理論知識更充分的應(yīng)用到實(shí)際工作當(dāng)中去,，進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

三、工作積極主動,，團(tuán)結(jié)同志,，互相幫助。

作為一名普通員工,，我在日常工作中始終抱著一個(gè)信念,，那就是“今天工作不努力，明天就要努力找工作”,。上半年,，我從四墩子調(diào)回新橋信用社，雖然有心理準(zhǔn)備,，但每天大負(fù)荷,，使我每天回到家都感到十分疲憊。盡管如此，我在工作中,，還是時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作。

20__年,，我將在做好本職工作的同時(shí),，要從本單位的利益出發(fā)，吸納更多的存款,，為新橋信用社的效益能夠邁上更高一級臺階貢獻(xiàn)自己的微薄之力,。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇七

本學(xué)期，我擔(dān)任初一(2)班班主任,，兼任101,、102班數(shù)學(xué)老師，以及數(shù)學(xué)競賽班輔導(dǎo)老師,。我熱愛班主任工作和教學(xué)工作,，為了提高自己的能力,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,，廣泛學(xué)習(xí)各種知識，不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟,。

一,、政治思想方面：

認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論，及時(shí)更新教育理念,。積極參加學(xué)校各類教育培訓(xùn),，并及時(shí)做了反思和小結(jié)。為了適應(yīng)教育教學(xué)的長遠(yuǎn)發(fā)展,，我不斷研究,、探索和學(xué)習(xí)政治理論，同時(shí)從課外讀本中汲取營養(yǎng),，讓自己不斷成長,。我踏實(shí)工作、拼搏進(jìn)取,、為人師表,，在學(xué)生當(dāng)中做出了典范。

二,、工作業(yè)績方面：

1,、班主任工作

本學(xué)期我擔(dān)任初一(2)班班主任，我將“明志,、知禮,、善學(xué)、守信”作為培養(yǎng)學(xué)生的長期目標(biāo),，將“創(chuàng)學(xué)習(xí)型班級,、創(chuàng)文化型班級,、創(chuàng)自主管理型班級”作為班級建設(shè)的長期目標(biāo)，培養(yǎng)學(xué)生在學(xué)習(xí)上自強(qiáng)不息,、力爭上游;作風(fēng)上文明禮貌,、獨(dú)立自主;班級管理上同心協(xié)力、專長專能;課外活動上性格開朗,、多才多藝,。通過學(xué)生干部培訓(xùn)加強(qiáng)學(xué)生自我管理能力、通過開展中隊(duì)組織生活進(jìn)行學(xué)生干部之間批評和自我批評促進(jìn)一批骨干學(xué)生干部的成長,、通過學(xué)生干部代表大會解決班級班務(wù),、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等方面出現(xiàn)的問題,。通過一系列措施逐步完善了“班委管,、中隊(duì)評、協(xié)管助”的班級自主管理體制,，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了“人人當(dāng)班干,，人人都能管”的班級自主管理目標(biāo)。

本學(xué)年承擔(dān)學(xué)校班會公開課1節(jié)(期中家長會策劃與設(shè)想),，期中考前后單獨(dú)家訪20人次,，策劃主持全班學(xué)生家長會1次，受到學(xué)生,、家長,、老師的好評。組織策劃班級“青春飛揚(yáng)”音樂會,、班級電影藝術(shù)節(jié),、“我和書籍有個(gè)約會”班級讀書節(jié)、“我愛我家”親子活動等特色活動,，效果明顯,。

入校以來，本班開創(chuàng)了一個(gè)又一個(gè)團(tuán)隊(duì)管理的新風(fēng)貌,、新格局,。本班先后榮獲“校軍訓(xùn)優(yōu)秀班級”、“校文明班級”“初中詩文比賽特等獎”“校運(yùn)會道德風(fēng)尚獎”“東莞市優(yōu)秀少先中隊(duì)”等榮譽(yù)稱號,。本班五間宿舍本學(xué)期先后共12次被評為每月優(yōu)秀宿舍,，本班先后有21人榮獲學(xué)校、年級各類比賽獎項(xiàng),，學(xué)生中校級主持人1人,、學(xué)校廣播員3人、學(xué)校國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)2人(隊(duì)長1人、國旗手1人),、學(xué)校文學(xué)社3人(主持人1名),、學(xué)校舞蹈隊(duì)1人、學(xué)校合唱隊(duì)2人,、學(xué)校志愿者服務(wù)隊(duì)2人,、學(xué)校銅管樂隊(duì)3人、校田徑隊(duì)1人,、校羽毛球隊(duì)1人,，充分發(fā)揮了學(xué)生的興趣愛好和個(gè)性特征，培養(yǎng)了學(xué)生的綜合素質(zhì),。

2,、教學(xué)工作

為了上好每一節(jié)課，我課前做好了充分準(zhǔn)備,，對教材的基本知識,、基本技能、基本思想認(rèn)真鉆研探索,、充分了解了教材的章節(jié)結(jié)構(gòu),、重點(diǎn)與難點(diǎn)，掌握了知識之間的邏輯,，結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)的特點(diǎn),，考慮每節(jié)課的教法,，包括如何組織教材,、如何安排每節(jié)課的活動等?？平M活動和備課組活動上參與聽課,、評課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,，并發(fā)表自己的看法和觀點(diǎn),。

課堂教學(xué)上，組織好學(xué)生教學(xué),，關(guān)注全體學(xué)生,，同時(shí)，激發(fā)學(xué)生的情感,，使他們產(chǎn)生愉悅的心境,，創(chuàng)造良好的課堂氣氛。課后輔導(dǎo)上,，做好了愛動,、好玩，缺乏自控能力等學(xué)生的思想教育工作和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)工作。和差生交談時(shí),，有針對性的提出學(xué)生的問題,，并提出了改進(jìn)的建議。在批評學(xué)生之前,，先詳細(xì)了解的學(xué)生目前的情況,，點(diǎn)到為止。課后平等的對待每一個(gè)學(xué)生,，讓他們都感受到老師的關(guān)心,，建立好了良好的師生關(guān)系。

本學(xué)年承擔(dān)校外公開課一節(jié)(汕尾市侖嶺中學(xué)),，獲得老師好評,，上半年承擔(dān)數(shù)學(xué)競賽班工作，榮獲東莞市優(yōu)秀競賽輔導(dǎo)老師稱號,，六名學(xué)生參加全國數(shù)學(xué)競賽,，五名學(xué)生獲獎，其中全國二等獎東莞市一等獎1名,，全國三等獎東莞市二等獎1名,，東莞市三等獎3名。

下半年教學(xué)工作中,，數(shù)學(xué)考試成績101班位居前3名,，102班從第14名上升第8名，進(jìn)步明顯,。

我熱愛自己的事業(yè),，從不因?yàn)閭€(gè)人的私事耽誤工作的時(shí)間。并積極運(yùn)用有效的工作時(shí)間做好自己分內(nèi)的工作,。

在教學(xué)工作中我也有自己不足的地方,，例如，語言不夠生動,、考試成績不穩(wěn)定,、學(xué)生分層教學(xué)不夠等。在今后的工作中我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)虛心學(xué)習(xí),，勇于創(chuàng)新的精神,，努力使自己成為一名讓學(xué)生歡心、家長開心,、領(lǐng)導(dǎo)放心的“好教師”,。相信通過我的努力，一定會迎來絢麗多彩的明天,。

自報(bào)優(yōu)秀等級,。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇八

20__年,，本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治主面都有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將20_年的各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一,、思想政治表現(xiàn),、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,，按時(shí)出勤,，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位,，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),，保證工作能按時(shí)完成，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)工作,。

二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面,。

我的工作崗位是銷售內(nèi)勤和倉管,。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司線纜的發(fā)運(yùn)數(shù)、上貨數(shù),。另外就是將每天發(fā)貨的數(shù)量報(bào)給客戶,，核對客戶收貨情況與數(shù)量，整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),，統(tǒng)計(jì)每天入庫和出庫的數(shù)量,。

我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),，工作上發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,，扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，圓滿地完成了半年的各項(xiàng)任務(wù)：

1,、統(tǒng)計(jì)情況：能及時(shí)做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對,，做到發(fā)運(yùn)數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確。

2,、收貨情況：原材料廠家報(bào)的收貨數(shù)量,，跟我接收的數(shù)量要核對準(zhǔn)確,。如有多或是少的情況，要及時(shí)匯報(bào)給采購部。

3、倉管報(bào)表：做好每天出庫,、入庫的臺賬數(shù)據(jù)，就能做到周報(bào)表和月報(bào)表的數(shù)量基本準(zhǔn)確。

三,、存在的不足。

總結(jié)20__年的來的工作,，雖然取得了一定的成績,，自身也有了很大的進(jìn)步，但是還存在著以下不足,。

一是有時(shí)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,。一方面，由于個(gè)人能力素質(zhì)不夠高,，成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時(shí)統(tǒng)計(jì)存在一定的差錯(cuò);另一方面,，就是有的時(shí)候工作量多，時(shí)間比較緊,，工作效率不高,。

二是有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng)，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,，有時(shí)工作沒有提前完成,，上報(bào)情況不夠及時(shí)。

個(gè)人年度工作總結(jié)通用版篇三

在單位工作了一年又一年,，自己逐漸從一個(gè)青澀的小女孩成為了一個(gè)成熟的員工,，這一路上走來，需要感謝的人有很多,，能夠肯定的地方有很多,，需要檢討的地方也有很多，今年又在各項(xiàng)忙碌之中度過了,，其實(shí)真的很不舍歲月的流逝,，但是人是在不斷長大的，我學(xué)會接納一切的逝去和重啟,。在此我對過去一年的工作進(jìn)行一項(xiàng)總結(jié),。

一、個(gè)人的成長

這一年,，我遇到了自己的低谷期,。一是生活中巨大的改變，二是自己沒有抓住很好的機(jī)遇,，這讓我感到非常遺憾和沮喪,。這段低谷期大概維持了三個(gè)月，這三個(gè)月過去了之后,，我就想開了,，也有了一些思想上的進(jìn)步,。其實(shí)每個(gè)人的成長都是基于一些事物上面的，這次我能夠迅速的成長起來,，也是因?yàn)樽约航?jīng)歷了很多,，開拓了自己的視野，不辜負(fù)單位這些年對我的培養(yǎng),。

二,、工作的成績

在單位里，我一直都是一個(gè)比較沉默寡言的人,，所以平時(shí)我的存在感并不是很強(qiáng),，但是今年我還是改變了一些。我逐漸去學(xué)習(xí)開朗的和他人交流溝通,，頁改變了自己的心態(tài),，不要總是喪喪的，要積極向上一些,。這些方面的改變給我的工作帶來了一些巨大的改善,，我的表現(xiàn)比以前更好了，工作成績也得到了很大的提升,，不僅受到了身邊同事們的表揚(yáng),，也得到了單位領(lǐng)導(dǎo)各方面的肯定和鼓勵。

三,、不足之處

這一年下來,，其實(shí)我不足的地方還是有的。首先就是自己的性格方面還是要多去調(diào)整一下,，有時(shí)候開朗一點(diǎn),，積極一點(diǎn)去對待每件事情，結(jié)果會更好,，這是一個(gè)永恒的定律,。保持一個(gè)樂觀的心態(tài)去生活，也是能夠給予我們幸福感的,。還有一點(diǎn)就是膽子還是太小了,，有時(shí)候能夠爭取的機(jī)會就要去爭取，不要畏畏縮縮,，這不會給我?guī)砀玫奈磥?，所以未來，我會保持這樣的一個(gè)態(tài)度,，努力進(jìn)取的。

四,、未來計(jì)劃

明年,，我想會是更好的一場經(jīng)歷,。對于明年的計(jì)劃，我想我首先要做的就是要先去提升自己,，然后再去實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),。先打基礎(chǔ)，然后再去闖關(guān),，這樣會讓我們更加順利的去得到自己想要的東西,。接下來的一年，我會保持一個(gè)更加穩(wěn)定的,、積極地心態(tài)去面對每一件工作,、每一天和每一次機(jī)遇。時(shí)光雖然迅速,，但是每一個(gè)明天都值得期待,，都值得去盼望!

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇九

不知不覺中一年的時(shí)光已悄然飛逝。自20xx年5月進(jìn)入公司以來,，我學(xué)到了很多,，也收獲了許多。剛加入公司時(shí),，我對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容還有公司各個(gè)部門的職能所在,，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步,，受益匪淺。在過去的一年里,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段時(shí)期的考驗(yàn)和磨礪。現(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡要匯報(bào)：

一,、前臺日常工作,。主要包括：1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,，做好來電咨詢工作,，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏,、延誤;2,、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,，保持良好的禮節(jié)禮貌;3、負(fù)責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,，并保持整潔干凈;4,、早上給同事開門,。保障員工飲水的及時(shí)供應(yīng);報(bào)刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放;

二、行政工作方面行政工作是繁瑣的,，小到復(fù)印,、掃描、傳真,、訂餐,、發(fā)快件、印制名片,、訂閱報(bào)刊雜志,、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯,、列需要采購的辦公用品清單,、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、辦公設(shè)施環(huán)境維護(hù)協(xié)調(diào),、協(xié)助銷售部進(jìn)行投標(biāo)文件的打印,、整理及標(biāo)書的裝訂、庫存物品的臨時(shí)保管與統(tǒng)計(jì),、會議紀(jì)要的記錄和整理,，大到費(fèi)用結(jié)算、訂房,、訂機(jī)票……每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn),，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率,，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,，對行政工作人員也同時(shí)適用。

三,、人事管理方面

1,、落實(shí)相關(guān)人事管理制度初到公司，由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作,。在執(zhí)行過程中,，我盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤,，每月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計(jì)表,，并及時(shí)交由財(cái)務(wù)制作工資表。

2,、人事相關(guān)資料,。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據(jù)工作需要,，在上級的指導(dǎo)下,，建立了相關(guān)人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,，包括《應(yīng)聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等,，也加強(qiáng)了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。

3,、歸檔人事檔案及時(shí)更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)效率的提高是很重要的,，因此需要及時(shí)更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用,。另外在員工檔案的管理上,，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖?yán)格審查全體員工檔案,，對資料不齊全的一律補(bǔ)齊,，并及時(shí)將最新的信息更新。員工檔案是隨時(shí)掌握員工基本資料情況的資源庫,，也是建立員工人才儲備的一個(gè)重要環(huán)節(jié),，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案,，離職人員員工檔案,，以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理,，有利于公司隨時(shí)掌握在職人員以及人員流動情況,，并建立公司的人才儲備庫。

4,、制作員工生日統(tǒng)計(jì)表并及時(shí)提醒領(lǐng)導(dǎo)給大家準(zhǔn)備生日禮物,，為大家創(chuàng)造一個(gè)和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎(chǔ)建設(shè)的一部分,。

5,、組織每個(gè)月的團(tuán)隊(duì)活動。先后組織到海底撈,、醉秦坊,、草原牧歌聚餐，到真愛唱歌及給員工慶祝生日,，都取得了較好的效果,，加強(qiáng)了同事之間的交流，活躍了公司氣氛,。

6,、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等,。新的一年對我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇十

我叫，男,，xx年x月出生于xx省xx縣,，漢族。xx年x月考入xx大學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí),，xx年x月畢業(yè),，學(xué)制x年，大學(xué)本科學(xué)歷,，共青團(tuán)團(tuán)員,。為了能更好的走向工作崗位，讓領(lǐng)導(dǎo)對我有更深的了解,，現(xiàn)對自己以往的思想,、學(xué)習(xí)、生活情況做如下小結(jié),。

一,、思想方面

長期以來，我思想上積極上進(jìn),，行動上時(shí)刻以優(yōu)秀共青團(tuán)員模范標(biāo)兵為指引,，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己。通過馬克思主義哲學(xué)等課程的學(xué)習(xí),，我樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀,，堅(jiān)決抵制各種錯(cuò)誤人生觀的侵蝕，反對拜金主義,，享樂主義和個(gè)人主義,。同時(shí)，用馬克思主義思想武裝自己,，加強(qiáng)自己的理論修養(yǎng),，爭取在自己工作崗位上實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。在日常的工作,、學(xué)習(xí)和生活中,，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本路線方針政策，主動通過報(bào)紙,、雜志,、書籍、網(wǎng)絡(luò)等積極學(xué)習(xí)政治理論,，不斷提高自己的理論和思想水平,。作為一名公務(wù)員，要始終把黨和政府交給自己的任務(wù)放在第一位并堅(jiān)決貫徹落實(shí)，以實(shí)際行動踐行科學(xué)發(fā)展觀,。多與群眾溝通交流,，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黨和政府的有關(guān)指示和精神，真正的解決人民群眾的最現(xiàn)實(shí),、最直接,、最根本的利益問題和矛盾，為黨和政府樹立良好的形象,。

二,、學(xué)習(xí)方面

在校期間,，我時(shí)刻將學(xué)習(xí)作為我的第一要務(wù),。我學(xué)的是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，經(jīng)過五年的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，我已具備扎實(shí)的專業(yè)知識,，在學(xué)習(xí)課本知識、掌握專業(yè)理論的同時(shí),，我積極培養(yǎng)自己的動手實(shí)踐能力和解決實(shí)際問題的技能,。在課余生活中，我注意培養(yǎng),、發(fā)展自己的興趣和特長,，在計(jì)算機(jī)操作和書法方面有一定功底。課余時(shí)間,，我積極參加學(xué)校組織的社會實(shí)踐活動和志愿者服務(wù)活動,，認(rèn)真完成專業(yè)實(shí)踐和實(shí)習(xí)安排，使自己能夠?qū)W習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合,，學(xué)以致用,，在實(shí)踐過程中更提高了我發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的能力,，提高了我綜合運(yùn)用知識的能力。對于學(xué)習(xí),，無論是在學(xué)校還是以后工作,，我始終樹立全面學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)的理念,，因?yàn)橹挥羞@樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高，才能更好做好本職工作,，更好的完成各項(xiàng)任務(wù),。

三、生活方面

在生活上，我嚴(yán)格要求自己,，與同學(xué),、朋友和諧相處，尊敬領(lǐng)導(dǎo)和長輩,。多年來,，我一直堅(jiān)持自我檢查和自我反省，生活上勤儉節(jié)約,，不亂花一分錢,。在學(xué)校和家庭，我總是友好對人,，從不和同學(xué)朋友及家人爭吵打架,。當(dāng)同學(xué)在生活和學(xué)習(xí)上有困難的時(shí)候，我也總是盡自己的努力去幫助他們,。對于領(lǐng)導(dǎo)和長輩,，我都十分敬重和尊重，因?yàn)樗麄儌魇诹宋抑R并在我成長的歷程中給了我指導(dǎo)和幫助,?？偨Y(jié)自己多

一年來的學(xué)習(xí)、生活情況,，盡管有了一定的進(jìn)步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如由于一直在校學(xué)習(xí),，工作經(jīng)驗(yàn)不足,，這就需要在今后的工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)和同事就教,，使自己的不足加以改進(jìn),。生活是鍛煉一個(gè)人整體素質(zhì)的大舞臺，在生活的實(shí)踐中我會不斷提高自己的工作能力,、應(yīng)變能力,、人際交往溝通能力等，加強(qiáng)自身修養(yǎng),，不斷完善和提高自己,。

在今后的工作和生活中，我會不斷的學(xué)習(xí)理論專業(yè)知識,，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),。同時(shí)我會妥善處理好各種人際關(guān)系，為工作營造和諧有利的環(huán)境：在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作,，與領(lǐng)導(dǎo)同事保持良好的人際關(guān)系,，形成和諧的工作環(huán)境,，為各項(xiàng)工作的順利開展創(chuàng)造有利條件；在生活中,，正確處理各種問題和矛盾,，始終堅(jiān)持原則性和靈活性的統(tǒng)一，為工作創(chuàng)造良好環(huán)境,?？傊視幾龊蒙罟ぷ鞯拿恳粋€(gè)細(xì)節(jié),，出色的完成黨和政府布置的任務(wù),，做一個(gè)組織放心，領(lǐng)導(dǎo)信任,，群眾滿意的公務(wù)員,。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇十一

忙碌的一年終于打止了，在這一年我在文員崗位上也有些成績,，更是讓自己獲得了一些進(jìn)步,。雖然說文員一職不是個(gè)多重要的崗位，但是我依舊認(rèn)真的做事,，只希望不給大家添亂，能夠?yàn)榇蠹业墓ぷ鞣?wù),。下面是我一年來的工作情況：

一,、認(rèn)真的做好文件的處理工作

文員大家都知道做的工作都是一些很瑣碎的事情，所以是必須要做好的,，不然就會一團(tuán)糟,。就比如在文件的處理方面，這一年,，我逐漸的鍛煉出了自己的一套處理方法,。在做這部分的工作時(shí)，我會先收集好所有的文件,，然后在進(jìn)行分類,，之后就是確認(rèn)哪些文件重要，哪些不重要,，給每份文件打好標(biāo)簽,，便于辨認(rèn)。處理文件我很細(xì)心,，每一份收上來的文件,，我都會先跟領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)，然后再去做處理,，不讓重要的那份文件在我手上被弄丟,。一年里,，我沒有丟失一份重要文檔，努力做到收上來的所有文件和檔案全部都處理好,。

二,、細(xì)心做好通告

我是文員，還有一只職責(zé)就是寫好每份通告,，給大家及時(shí)傳遞消息,。通告這種事情需要很好的寫作能力，我一邊工作,，也一邊學(xué)習(xí)怎么寫通告的方法,，學(xué)習(xí)各種技巧，努力的細(xì)心的寫好每份領(lǐng)導(dǎo)交代下來通告,。在寫的過程中,，我會反復(fù)的咀嚼文字，把每一句話都寫的精簡,，但是意思又很清晰,。我每做好一篇通告，我都會先發(fā)給上級檢查,，經(jīng)過確認(rèn)無誤后,，再發(fā)到群里，讓大家進(jìn)行瀏覽,。那么這一年,，因?yàn)樽约旱恼J(rèn)真且細(xì)心，我寫的所有的通告都沒有出錯(cuò),，都是完好的給到大家通知,，沒有耽誤大家的事，盡力把這工作給做好了,。

三,、本年度我的進(jìn)步

這一年的工作，讓我進(jìn)步很大,，我在工作時(shí)也會時(shí)常去對自己進(jìn)行反思,，所以我在反思的過程中也就努力的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，把文員這一職的事務(wù)努力的完成,。這一年因?yàn)楣ぷ?，我也有很多方面都在進(jìn)步，比如寫作方面,，以前可能沒有話寫,，或者是寫的話都不能很好的表達(dá)意思，但現(xiàn)在經(jīng)過這一年的鍛煉,，我的寫作能力上升的好快呀,，寫的每一句話都能精確的表達(dá)中心意思,。我做事也是更加的有耐心了，也得到大家很多的夸贊,。

來年,，我要再接再厲，爭取在這個(gè)小小崗位上做出大成績來,，讓自己真正的得到成長,，在工作上有屬于自己的一番天地。

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇十二

總結(jié)大學(xué)生活,，簡單的說,，應(yīng)該學(xué)會做人。關(guān)于大學(xué)里做人,，我有以下幾點(diǎn)體會,。

1、自我尊重

一般說來,，這是容易理解的,，但是在我們做事的時(shí)候往往難以每次都真正上實(shí)施。自我尊重,，還要自我包裝,，注意自己的外觀形相，讓別人尊重自己其實(shí)是一種更高的自我尊重,。

2,、為別人著想

現(xiàn)在的社會需要合作，需要團(tuán)隊(duì),，忘記了隊(duì)友的利益很多時(shí)候就等同于忽略了自己的利益。利他在競爭過程中往往轉(zhuǎn)換為了利己,，因?yàn)閷Ψ将@利了,，他必有成功的道理，這些恰恰給了自己一個(gè)彌補(bǔ)缺失的機(jī)會,，為以后獲取更多的收獲奠定基礎(chǔ),。在學(xué)習(xí)工作過程中不應(yīng)忘記了給你的競爭對手一些力所能及的幫助，協(xié)助對方實(shí)現(xiàn)他們的目標(biāo),。在生活中,，和諧的寢室環(huán)境，社交圈環(huán)境更多的需要你不斷的付出,，隨時(shí)隨地的為別人的利益著想,，考慮到自己的所作所為對周圍人有沒有不好的影

響。有句話說：”付出總有回報(bào)”,，我覺得不是不報(bào),，而是時(shí)候沒到或者是你更本就沒有覺察到,。

3、適應(yīng)環(huán)境

這是我們這一代大學(xué)生最需要的基本能力?，F(xiàn)在社會,，是一個(gè)飛速變化的社會，一個(gè)激烈競爭的社會,，適者生存在這里無需用語言來解釋,。讓自己適應(yīng)環(huán)境，讓環(huán)境接納自己是我們跳進(jìn)這個(gè)社會圈首先必須學(xué)會的,。然而,，很多人都還沒有意識到這一點(diǎn)，抱怨高考失利,，抱怨周圍的同學(xué),，抱怨周圍沒有好的學(xué)習(xí)環(huán)境，學(xué)習(xí)氣氛,，整天在那里干些不愿意干的事情,，甚至做一些消極的事情，浪費(fèi)了自己寶貴的青春又一無所獲,。人活著應(yīng)該要有一種精神：面對現(xiàn)實(shí),，接受現(xiàn)實(shí)，改變現(xiàn)實(shí),。當(dāng)我們走上社會,，我們和一個(gè)初中畢業(yè)的打工者一樣，都是出賣勞動力,，很多方面我們甚至都趕不上他們,，這就需要我們閣下自己的“尊貴”地位，從基層干起,，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴干起,，這樣才能真正體現(xiàn)受教育的價(jià)值！

個(gè)人年度工作總結(jié)免費(fèi)篇十三

中央印發(fā)新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,，為全面從嚴(yán)治黨樹立了道德高線和紀(jì)律底線,，備受各界關(guān)注。修訂后的兩大黨規(guī),，把黨的_大以來治黨管黨的實(shí)踐成果轉(zhuǎn)化為道德和紀(jì)律要求,，通篇貫穿著“全面”與“從嚴(yán)”兩個(gè)關(guān)鍵詞，吹響了全面從嚴(yán)治黨新的號角,，意義重大,，影響深遠(yuǎn)。

1.學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩項(xiàng)法規(guī),，重在思想認(rèn)識深化,。修訂后的兩項(xiàng)法規(guī)是對黨章規(guī)定的具體化,，為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個(gè)看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn),?！稖?zhǔn)則》是一部堅(jiān)持正面倡導(dǎo)、面向全體黨員的廉潔自律規(guī)范,，是強(qiáng)化黨性修養(yǎng)的道德“標(biāo)尺”;《條例》是實(shí)現(xiàn)黨紀(jì)處分與國法處理良性銜接,，黨紀(jì)處分制度更加科學(xué)的有效規(guī)范，是管黨治黨的“戒尺”,。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，要將兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)銘刻在心，真正做到“學(xué),、思,、踐、悟”,。貫徹好落實(shí)好《準(zhǔn)則》,、《條例》，要牢記共產(chǎn)黨員是黨員干部的“第一身份”,，為黨工作是黨員干部的“第一職責(zé)”,，為黨添彩是黨員干部的“第一義務(wù)”，黨的紀(jì)律是黨員干部的“第一約束”,，自覺遵守《準(zhǔn)則》和《條例》,，自覺做到對黨忠誠、個(gè)人干凈,、勇于擔(dān)當(dāng),，自覺堅(jiān)守修身、齊家,、用權(quán),、從政的底線。當(dāng)前,，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷持續(xù)深入，反腐倡廉建設(shè)作為司法行政工作的重要組成部分,，必須貫穿于司法行政事業(yè)改革發(fā)展的全過程,，體現(xiàn)在業(yè)務(wù)工作的方方面面，要建立與司法行政職能相呼應(yīng)的無盲點(diǎn),、無斷層,、無縫隙的反腐倡廉工作機(jī)制。作為全縣司法行政系統(tǒng)黨政負(fù)責(zé)人,，要認(rèn)識在先,、謀劃在前,，充分認(rèn)識司法行政事業(yè)發(fā)展對反腐倡廉工作的新要求，把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求和嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》,、《條例》緊密結(jié)合起來,，使全系統(tǒng)廣大黨員牢記各項(xiàng)廉潔自律要求和黨的紀(jì)律底線，做到守紀(jì)律,、講規(guī)矩,，知敬畏、存戒懼,，自覺在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn),，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離違紀(jì)紅線。

2.學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩項(xiàng)法規(guī),，貴在落實(shí)兩項(xiàng)責(zé)任,。嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》、《條例》兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任的重要抓手,。司法局黨組要切實(shí)負(fù)起全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的全面責(zé)任,、直接責(zé)任和首要責(zé)任，切實(shí)做到既掛帥,、又出征,，守土有責(zé)、守土盡責(zé),，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識,，明責(zé)知責(zé)、履責(zé)盡責(zé),，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作份內(nèi)之事管起來,、嚴(yán)到份;作為黨組書記要真正履行好第一責(zé)任人的責(zé)任，管好自己,、抓好班子,、帶好隊(duì)伍;黨組班子其他成員不僅要行使好行政職責(zé)，更要履行好自己的黨內(nèi)職責(zé),。日前,，中紀(jì)委副書記吳玉良在解讀《準(zhǔn)則》、《條例》時(shí)指出,，對個(gè)人生活中“明顯超出正常禮尚往來”,、“明顯超出了當(dāng)?shù)卣Ｉ钕M(fèi)水平”的黨員，黨組織不能不管,、不能不問,，這些都對黨組織和黨員干部提出了新的剛性要求。紀(jì)檢監(jiān)察部門要按照轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式,、轉(zhuǎn)作風(fēng)的要求,，手握黨規(guī)黨紀(jì)，帶頭增強(qiáng)紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識,，恪守忠誠,、干凈、坦蕩的政治品格,，堅(jiān)決克服不愿監(jiān)督,、不敢監(jiān)督和好人主義、保護(hù)主義傾向,，講原則,、守紀(jì)律、敢碰硬,。對于全縣司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,，領(lǐng)導(dǎo)干部是重點(diǎn)，刑罰執(zhí)行以及法律服務(wù),、法律援助事關(guān)群眾切身利益的關(guān)鍵領(lǐng)域是重點(diǎn),，發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)是重點(diǎn)。作為黨組和紀(jì)檢監(jiān)察部門要在整風(fēng)肅紀(jì),、反腐倡廉中主動站位,，堅(jiān)持抓常、抓細(xì),、抓長,，抓小、抓早,、抓自身,、抓具體，做到有患先防,，有疾早查,，有病快治，沉疴猛治;針對“四風(fēng)”和腐敗問題,，結(jié)合《準(zhǔn)則》和《條例》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹,，做到教育在先、預(yù)防在前,，對黨員干部的傾向性,、苗頭性問題，及時(shí)揪揪耳朵,、扯扯袖子，甚至予以當(dāng)頭棒喝，把問題解決在萌芽狀態(tài),，全面從嚴(yán)落實(shí)好主體責(zé)任和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任,。

3.學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩項(xiàng)法規(guī)，根在推進(jìn)落地見效,。制度的生命在于執(zhí)行,。貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》、《條例》兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)關(guān)鍵是要強(qiáng)化自我約束,。黨員干部要將規(guī)矩和紀(jì)律挺在前面,，自覺接受監(jiān)督，堅(jiān)決守住底線,，特別是要按照《準(zhǔn)則》和《條例》明確的八個(gè)方面要求,、六個(gè)方面紀(jì)律，時(shí)時(shí)自重,、自省,、自警、自勵,，處處慎權(quán),、慎欲、慎獨(dú),，不但在工作圈內(nèi)公正合理用權(quán),，在生活圈、社交圈中也潔身自好,，做廉潔從政的楷模,，時(shí)刻把黨的紀(jì)律印在心中，落實(shí)在行動上,。貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》,、《條例》兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)重點(diǎn)是要強(qiáng)化履職擔(dān)責(zé)。要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識,，堅(jiān)持把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)和要求融入黨員日常教育管理和職能工作之中,，在“全面”和“從嚴(yán)”中推動落實(shí)，在堅(jiān)持和深化中形成習(xí)慣,。隨著全面深化改革,、全面依法治國的推進(jìn)，人民群眾對司法行政機(jī)關(guān)提出了許多新期待,、新要求,。執(zhí)法執(zhí)業(yè)環(huán)節(jié)是司法行政系統(tǒng)聯(lián)系人民群眾的重要紐帶，執(zhí)法嚴(yán)格不嚴(yán)格,、執(zhí)業(yè)誠信不誠信,，直接影響司法行政系統(tǒng)的形象和公信力。實(shí)踐表明，許多腐敗違紀(jì)違法現(xiàn)象和損害群眾利益的問題,，往往發(fā)生在執(zhí)法執(zhí)業(yè)過程中,。嚴(yán)格執(zhí)法、誠信執(zhí)業(yè)是反腐倡廉的必然要求和有效途徑,，追求道德高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)守法紀(jì)紅線是嚴(yán)格執(zhí)法,、誠信執(zhí)業(yè)的前提和保障。切實(shí)加強(qiáng)行政執(zhí)法人員法紀(jì)和法律服務(wù)隊(duì)伍職業(yè)道德教育,，著力強(qiáng)化其履職擔(dān)責(zé),。當(dāng)前，全縣司法行政系統(tǒng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹孟建柱書記在安徽調(diào)研時(shí)的重要講話精神,，緊緊圍繞司法行政工作中心,，講政治、講忠誠,、講紀(jì)律,、講擔(dān)當(dāng)，主動為服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和人民群眾切身利益提供法治保障,，探索新形勢下做好zd工作的新路子,。

黨員干部要將廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離違紀(jì)紅線作為重要導(dǎo)向,，自覺運(yùn)用《準(zhǔn)則》和《條例》規(guī)范自身言行,，學(xué)深悟透、融會貫通,，時(shí)刻守住底線,，爭做讓黨放心、讓人民滿意的好干部,。

個(gè)人年度工作總結(jié)六

近期,，我鎮(zhèn)先后傳達(dá)、學(xué)習(xí)了中省領(lǐng)導(dǎo)在脫貧攻堅(jiān)工作會上的講話,，通過原汁原味的學(xué)習(xí),，讓我受益匪淺，主要有以下幾點(diǎn)總結(jié)：

一,、扶貧要解放思想,，打牢思想基礎(chǔ)。

脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)不是論持久戰(zhàn),，而要通過過硬扎實(shí)有效的舉措,，摘掉貧困村、貧困人口的帽子,。一是提高扶貧工作者的思想意識,，堅(jiān)決杜絕畏難情緒和急功近利思想,，牢固樹立敢打硬仗、能打勝仗的信念和信心,，帶著感情和責(zé)任去扶貧,，不折不扣完成各項(xiàng)扶貧任務(wù)。二是切實(shí)改變貧困戶的等靠要意識,，在發(fā)動社會力量共同參與的同時(shí)，切實(shí)讓貧困群眾樹立自身是扶貧的對象,、更是扶貧的主體的意識,，徹底改變等靠要思想，從根本上,、從源頭上找準(zhǔn)癥結(jié),、對癥下藥，切實(shí)走出一條造血與輸血并重的扶貧道路,。

二,、扶貧要在精準(zhǔn)上下力氣

精準(zhǔn)扶貧重在精準(zhǔn)二字，精準(zhǔn)即是指準(zhǔn)確辨識真正需要幫扶的困難群體,，要立足群眾實(shí)際,、針對不同對象的不同問題有的放矢。使我認(rèn)識到,，扶貧首先要精確識別,、精準(zhǔn)幫扶，以保證貧困戶認(rèn)定的透明公開,、相對公平,。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處于帶領(lǐng)群眾脫貧的最前線，在扶貧路上一定要深入了解村上的基本情況,、資源稟賦,、農(nóng)民增收渠道和發(fā)展方向，了解涉農(nóng)惠農(nóng)各項(xiàng)政策法規(guī),、實(shí)用技農(nóng)業(yè)技術(shù),，搞清農(nóng)民在發(fā)家致富方面所缺少的知識和信息等。只有細(xì)致地了解了民心,、掌握了民意,，摸清了群眾最期盼最迫切對脫貧的訴求，并經(jīng)常進(jìn)村入戶,，和他們認(rèn)親戚,、結(jié)對子，帶著感情和擔(dān)當(dāng)去幫扶他們,，才能為精準(zhǔn)扶貧工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

三,、產(chǎn)業(yè)扶貧是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的根本

俗話說授人以魚，不如授人以漁,，扶貧工作既要治標(biāo),，更要治本，要打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),，實(shí)現(xiàn)脫貧致富,，治本之策還是要靠發(fā)展。只有通過抓住產(chǎn)業(yè)促發(fā)展,，增強(qiáng)貧困群眾的造血功能,，激發(fā)貧困群眾加快發(fā)展的內(nèi)生動力，才能為消除貧困,、改善民生提供重要支撐,。

脫貧攻堅(jiān)離不開新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體和資源要素的支撐，要限度地挖掘整合各個(gè)方面的資源,。這個(gè)過程中,，政府必須主動作為，因勢利導(dǎo),，在培育產(chǎn)業(yè)大戶,、家庭農(nóng)場、專業(yè)合作社上下大力氣,，多給予政策支持和資金支持,，讓扶貧更有底氣。

四,、電商發(fā)展讓精準(zhǔn)扶貧更有方向

現(xiàn)如今,，電子商務(wù)已在全國扶貧路上遍地開花。我們鎮(zhèn)村干部進(jìn)行產(chǎn)業(yè)扶貧,，完全可以用開放的心態(tài)與創(chuàng)新的意識,，充分利用互聯(lián)網(wǎng)，著力打造一批農(nóng)產(chǎn)品電商平臺,，培育一批農(nóng)村電商帶頭人,，讓大山深處的特色農(nóng)產(chǎn)品有市場、賣得出,、賣得遠(yuǎn),、賣出好價(jià)錢，讓電商扶貧成為帶動貧困群眾增收致富的重要路徑,。

個(gè)人年度工作總結(jié)七

伴著元旦的喜慶和春節(jié)的到來,，20_年的鐘聲即將敲響。首先,，我預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,，工作順利,。回顧20_年,，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)及我店各位員工的支持下,，我由一名基層員工晉升為_店長。在這里,，我借此機(jī)會感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任?，F(xiàn)在我將一年的工作總結(jié)如下。

一,、經(jīng)營狀況

從20_年_月_號開業(yè)以來,，總體來說很不理想，辛苦了一年,，但是沒給公司盈利，并且還虧損好多錢,，這讓我們很內(nèi)疚,。

二、經(jīng)營方面

我們_一共有5個(gè)檔口,，主打韓餐組窗口,，涼菜組和小吃組讓我們很頭疼，多次讓領(lǐng)導(dǎo)提出問題,，有時(shí)我覺得無臉面對領(lǐng)導(dǎo),。每月營業(yè)額上下不穩(wěn)定，但成本還算合理,，效果不太理想,。韓餐組和涼菜組，成本占55%以上,，酒水和其它三個(gè)組成本占45%,。在五，六,，七,，八月時(shí)，由于_協(xié)會和電視公布假肉卷時(shí),，對_影響很大,，肉卷成本上增300%，那時(shí)買的多賠得多,，我和幾位經(jīng)理的協(xié)商下,，我們?nèi)チ烁浇鼛准襙學(xué)習(xí)觀摩，在9月下旬對肉卷,，人員,，菜品做了調(diào)整,。1：肉卷從以前_元/斤——到現(xiàn)在_元/斤，肉卷成本下降_%,、2：人員以前,，前后_位員工——現(xiàn)在_位，人員工資下降了_%,，調(diào)整后,，充分調(diào)動了員工的主觀能動性，提高了其積極性和創(chuàng)造性,，增加了員工的競爭意識,，起到了良好的效果。3：菜品調(diào)整的不太明顯,，(小吃組我加了,，燴三鮮，八寶甜飯,，蒸碗雞等,，涼菜加了酥肉，剁椒魚,，紅燒丸子等)但效果不太理想,。

為了讓更多的人群知道_，有一家韓式燒烤,，我們每周游街發(fā)宣傳彩頁,，效果還算可以，_經(jīng)理走進(jìn)校園也拉來了很多學(xué)生,，現(xiàn)在的_%的消費(fèi)群體是學(xué)生,。

三、質(zhì)量,，衛(wèi)生,，服務(wù)方面

作為_店長，我嚴(yán)格把關(guān),，對每個(gè)檔口的出品按照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行,。期間，我認(rèn)真聽取了各方面的意見和建議,，總結(jié)每月出現(xiàn)的問題,，并及時(shí)改進(jìn)，確保就餐顧客的飯菜質(zhì)量,。

衛(wèi)生安全方面,，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,，杜絕了生熟不分的情況,。確保水,、電、氣安全使用,，同時(shí),，每天收檔后自查和主管輪流檢查安全衛(wèi)生，預(yù)防各類事故的發(fā)生,，做到安全憂患意識警鐘長鳴,。

服務(wù)方面我們現(xiàn)在做的是最差的，剛開業(yè)時(shí)人員充足,，有前廳去_學(xué)習(xí)人員,，服務(wù)還算好，后來服務(wù)人員流動比較大,，招不上專業(yè)的人員,，導(dǎo)致服務(wù)下滑，最近我和_餐廳的前廳主管聯(lián)系了,，讓她抽時(shí)間過來培訓(xùn)培訓(xùn),。

由于我初次接住自助餐，在成本以及一些細(xì)節(jié)方面做的還不夠好,，有待進(jìn)一步的改進(jìn)，在以后的工作中,，我積極的向各店廚師長學(xué)習(xí),，爭取做到讓公司效益化，共同雙贏,。在以后的工作中,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見和建議，大家共同進(jìn)步,、共同發(fā)展!

展望20_年,，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和廣大員工的支持下，我將以身作則,，高度嚴(yán)格要求自己,，帶領(lǐng)員工為我_提供精美的菜品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，盡自己的努力,，勤勤懇懇,、盡職盡責(zé)做事，爭取營業(yè)額再上一個(gè)新的臺階,。

多關(guān)心員工生活,，多溝通交流，在技術(shù)方面多做些培訓(xùn)工作,，為公司培養(yǎng)有用的人才,。積極的宣傳公司文化,，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)，留住員工的心,，讓員工在公司感覺到家一般的溫暖,。

嚴(yán)格控制菜品成本，做到物料合理化使用,，把好進(jìn),、收、驗(yàn)貨關(guān),，樹立少要貨,、勤要貨、不積壓,、不浪費(fèi)的理念,。做好每個(gè)檔口的成本核算，幫助員工樹立節(jié)約意識,。

我在_餐飲部工作了一年多了,，有辛酸，有喜悅,，我感覺很充實(shí),，對我以后的生涯有很大的幫助，熱門思想?yún)R報(bào)在此我想對_的所有領(lǐng)導(dǎo)說聲謝謝,。