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員工離職承諾書有效期篇一

1,、本人已同意與錦州康泰潤滑油添加劑有限公司解除勞動合同,，并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

2,、未辦妥離職手續(xù),，不得擅自離職，按照正常工作時間打卡,，如自行離職,，公司不予辦理相關(guān)手續(xù)，并追究其給公司造成的損失,。

3,、辦理離職手續(xù)期間，不再以公司名義或本人原公司崗位,、職務(wù)等從事任何活動,，所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為，與公司無關(guān),，否則一切后果由本人承擔(dān),。

4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責(zé)人,；將本人負責(zé)的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等（含電子文檔）與公司做交接及詳細說明,，并歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞,、錯漏,，遺失等。

5,、離職后,，在人力資源部留存有效聯(lián)系方式，便于日后工作有效銜接,，本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,，本人愿意盡力協(xié)助,。

6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,，保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密,，決不泄露；

我將恪守以上承諾,，如有違反,，我愿意賠償因此給錦州康泰潤滑油添加劑有限公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。

承諾人簽字：

承諾日期：

員工離職承諾書有效期篇二

本人xxxx（身份證號：xxxxxxxxxx）系xx公司（以下簡稱“xx公司”）員工,，將于xxx年xx月xx日離職,。為保障我本人與xx公司的正當(dāng)權(quán)益,，現(xiàn)出具本承諾書,。本人承諾：

（一）本人在離職前已完成了工作及相關(guān)文件資料（包括且不限于記錄有xx公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料,、圖表,、筆記、報告,、傳真,、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體）的交接,，不存在任何隱瞞,、錯漏、遺失等,，不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人,。

（二）本人離職后仍應(yīng)遵守與xx公司所簽訂的保密協(xié)議、競業(yè)禁止條款,，以及xx公司的保密制度,，保守在xx公司工作期間所知悉的商業(yè)秘密，若有泄密行為,，自愿接受xx公司制度所規(guī)定的懲罰或法律責(zé)任,；

（三）本人在xx公司工作期間，若有任何損害xx公司權(quán)益的行為,，即使本人離職,，xx公司仍然保留有追究責(zé)任的權(quán)利；

（四）本人離職后,，不以xx公司名義或本人原在xx公司崗位,、職務(wù)等從事任何活動；

（五）本人離職后,，xx公司若有在本人在職期間所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要繼續(xù)的,，本人愿意盡力協(xié)助,；

（六）本人自愿離職，離職后與xx公司再無其他任何糾紛,。本人對xx公司的一切請求權(quán)（包括且不限于勞動工資報酬,、加班費、津貼補貼,、各類福利,、經(jīng)濟補償金、賠償金以及社會保險,、解除勞動合同手續(xù)等）均已在本承諾書簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決,，本人就此無爭議。

（七）本人將恪守以上承諾,如有違反,本人同意賠償因此給xx公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任.

xx公司已經(jīng)就本承諾書中可能限制本人權(quán)利,、加重本人責(zé)任的條款進行了提示和說明,，本人已經(jīng)理解并同意本承諾書的全部內(nèi)容。

承諾人（簽名）：

年 月 日

員工離職承諾書有效期篇三

本人原系 （以下簡稱公司）員工,，于 年 月 日入職,，擔(dān)任公司 （職務(wù)），現(xiàn)本人因 （原因）將于 年 月 日離職,，為明確本人在工作期間及離職后的相關(guān)責(zé)任,，本人現(xiàn)向公司作出以下承諾：

一、不帶走載有公司秘密信息的一切載體(包括但不限于下列情形：凡記錄公司秘密信息的`文件,、資料,、圖表、筆記,、報告,、傳真、磁帶,，磁盤,，儀器以及其他任何形式的載體)，不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人,。

二,、本人保證在任何時候不侵犯公司的合法權(quán)益，維護公司的聲譽,，包括但不限于不發(fā)表,、不傳播有損于公司名譽的言論，不利用公司原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營活動,。

三,、公司如果發(fā)現(xiàn)本人在公司任職期間因過錯給公司造成損失的，公司有權(quán)追償,，本人承諾積極配合公司的調(diào)查并賠償損失,。

四,、在離職后仍應(yīng)繼續(xù)保守在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,，同樣承擔(dān)與在公司任職時一樣的保密義務(wù),。

五、自離職之日起,，本人保證不再向公司主張任何權(quán)利,，并不得以公司的名義對外行事，否則,，一切后果由本人承擔(dān),。

以上保證的效力不僅及于公司本身，也及于公司的各分支機構(gòu),、全資子公司和合資公司等,。

本人保證恪守以上承諾，如有違反,，我愿意賠償因此給公司造成的所有經(jīng)濟損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任,。

離職人簽字：

日 期：

身份證號碼：

員工離職承諾書有效期篇四

本人向公司鄭重承諾：

一、本人自_____年___月___日至_____年___月___日,，在_____________公司工作，現(xiàn)因個人原因辦理離職,。同時承諾在離職前對本人所負責(zé)的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進行交接及詳細說明,，包括個人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的全部證照文件資料等,，不存在任何隱瞞,、錯漏、遺失等,。

二,、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，該保密義務(wù)自離職起為期1年,。

三,、承諾在離職后2年內(nèi)，不以任何手段挖走公司客戶,，不從事與公司業(yè)務(wù)有競爭的品牌行業(yè),。

四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系,，不以公司名義或原崗位,、職務(wù)等從事任何活動。

五,、本人由于自身原因離職,， 本人保證,，如本人違反上述承諾，造成公司損失,，包括公司自身損失,、對第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機關(guān)處罰等,，本人將承擔(dān)賠償責(zé)任,。

承諾人：xxx

x年x月x日

員工離職承諾書有效期篇五

本人 xxx，身份證號： xxxxxxxxx,，聯(lián)系方式： xxxxxx,，在公司從事 工作，已于 年 月 日提出離職申請,，本人對以下內(nèi)容予以確認：

1,、本人已同意與公司解除勞動合同，并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù),。

2,、未辦妥離職手續(xù)，不得擅自離職,，按照正常工作時間出勤,，如自行離職，公司不予辦理相關(guān)手續(xù),，并追究其給公司造成的損失,。

3、辦理離職手續(xù)期間,，不再以公司名義或本人原公司崗位,、職務(wù)等從事任何活動，所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為,，與公司無關(guān),，否則一切后果由本人承擔(dān)。

4,、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責(zé)人,；將本人負責(zé)的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等（含電子文檔）與公司做交接及詳細說明，并歸還所借公司的全部證照文件資料等,，不存在任何隱瞞,、錯漏，遺失等,。

5,、離職后，在人力資源部留存有效聯(lián)系方式,，便于日后工作有效銜接,，本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,，本人愿意盡力協(xié)助。

6,、本人承諾離職后遵守公司保密制度,，保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密，決不泄露,。

我將恪守以上承諾,，如有違反，我愿意賠償因此給 公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任,。

承諾人簽字：xxx

承諾日期： x年x月x日

員工離職承諾書有效期篇六

作為公司即將離職的員工,，我慎重承諾在離職后，對在工作中接觸到的相關(guān)公司機密資料嚴格履行保密義務(wù),，具體條款如下：

從未私自復(fù)制,、保存任何在公司工作過程中獲得的保密信息及任何未公開信息及公司文件，保密信息包括但不限于公司客戶名單,、客戶公司商業(yè)信息和財務(wù)信息,；客戶公司提供的任何信息和資料；公司業(yè)務(wù)計劃,、業(yè)務(wù)模型,、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、合作伙伴名稱,、任何業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和資料,；我承諾在離職以后，不向任何第三方提供任何公司文件及有關(guān)保密信息關(guān)資料,，不與任何第三方討論泄露有關(guān)公司保密信息。

我若違反以上保密承諾,，同意按照中國有關(guān)法律承擔(dān)違約責(zé)任,，賠償因違約行為給公司造成的損失，包括但不限于因調(diào)查違約行為而支付的合理費用,。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

員工離職承諾書有效期篇七

本人 承諾：

1,、不帶走、不復(fù)制從公司獲取的任何以下6項保密資料及信息,。

2,、未經(jīng)公司書面同意不向任何人或單位泄露公司的任何以下6項秘密及第三方信息。

1）“商業(yè)秘密”是指包括但不限于管理訣竅,、客戶名單,、客戶信息、供應(yīng)商信息,、貨源情報,、產(chǎn)銷策略,、銷售數(shù)據(jù)、商業(yè)策略,、著作權(quán)合同,、作品文稿、軟件授權(quán)合同,、技術(shù)開發(fā)合同,、成本、負債情況,、重大訴訟,、談判底線、標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容,、行銷計劃,、采購資料、定價政策,、財務(wù)資料,、員工信息等不為公眾所知悉能為公司帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)公司采取保密的經(jīng)營信息,，以及員工的工資,、獎金、福利等各項收入情況,。

2）“技術(shù)秘密”是指包括但不限于設(shè)計概念,、設(shè)計方案、設(shè)計文件,、圖紙（含草圖）,、技術(shù)方案、制作方法,、操作方法,、操作手冊、控制方法,、測試方法,、測試結(jié)果和記錄、工藝,、配方,、技術(shù)指標(biāo)、引擎和開發(fā)工具,、技術(shù)文檔計算機軟件,、數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告,、監(jiān)測報告,、實驗數(shù)據(jù)、圖紙,、樣品,、相關(guān)函電等屬于公司所有技術(shù)信息及其載體。

3）“保密信息”包括商業(yè)秘密,、技術(shù)秘密及所有基于商業(yè)秘密和技術(shù)秘密而制作的有關(guān)的記錄,、計算機程序、計算機儲存信息,、計算機軟盤,、文檔、圖紙,、草圖,、藍圖、手冊,、信函,、筆記、報告,、備忘錄,、客戶清單或其他文件、資料,、設(shè)備和媒介物,，以及含有或反映上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密或以其為基礎(chǔ)的文件、資料,、設(shè)備和媒介物,。

4）“人員秘密”包括公司其他員工和高級人員的個人信息，薪酬信息,，職務(wù)信息等,。

5）“財務(wù)信息”包括公司財務(wù)狀況，資金來源,，采購信息，財務(wù)預(yù)決算等信息,。

6）“經(jīng)營信息”包括公司經(jīng)營規(guī)劃,，計劃，方案,，實施手段等,。

3、不利用公司商業(yè)秘密從事經(jīng)營活動。

4,、不唆使,、誘使公司其他員工、顧問或其他合作方與公司終止雇傭關(guān)系或解除合作關(guān)系,。

承諾人（簽名捺手?。簒xx

20xx年xx 月 xx日