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最新述職報告中的不足與改進方向(九篇)

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最新述職報告中的不足與改進方向(九篇)
時間:2024-08-22 16:56:04     小編:zdfb

隨著社會不斷地進步,,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。報告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。

述職報告中的不足與改進方向篇一

1、自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,,事故應(yīng)急處理能力不強,。雖然通過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低,。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,,工作中爭強當(dāng)先的意識不強,。

2、工作上滿足于正?;?,缺乏開拓和主動精神,有時心浮氣躁,,急于求成平穩(wěn)有余,,創(chuàng)新不足;處理問題有時考慮得還不夠周到,,想得多,,行動中實踐得少。工作中總習(xí)慣從壞處著想,,缺乏敢于打破常規(guī),、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開拓的勇氣和魄力,。另外,,政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),,但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng)。對公司政策理論鉆研的不深,、不透,。有時候也放松了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。

3,、全局意識不夠強,。有時做事情,、干工作只從自身出發(fā),,對公司及車間作出的一些的重大決策理解不透,,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法,。在工作中還存在看到,、聽到、想到但還沒做到的情況,,還需要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感,。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

1,、繼續(xù)拓寬自己的理論知識面,,加強自己對理論知識的應(yīng)用,在日常工作中,,遇問題多查閱文獻(xiàn),,熟悉相關(guān)知識,從而提高自己解決實際問題的能力,。

2,、在思想工作方面,深化學(xué)習(xí),,努力提高自己的思想理論水平,,加強自己的事業(yè)心和責(zé)任感,用新理念武裝自己的頭腦,,增長自己的才干,,提高駕馭工作的能力,并堅持理論聯(lián)系實際,,注重學(xué)以致用,。

3、在實際工作中,,要更加積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)請教遇到的問題,,并多與同事們進行溝通,學(xué)習(xí)他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗,。通過多學(xué),、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力,。

1,、工作責(zé)任心不足主要是思想上的問題。要改變自己的思想,,在思想上有足夠的認(rèn)識,。要明白自己為什么要工作,,工作要達(dá)到什么目的,仔細(xì)分析自己工作責(zé)任心不足的原因,。找出原因后,,解決的主要辦法就是使自己能正確對待工作,樹立為工作服務(wù)的思想,,下定決心做到愛崗敬業(yè),,這樣加強自己的工作責(zé)任感,就會信心十足,,工作起來就有責(zé)任心了,。

2、改變工作觀念,。是不是工作觀念上有問題,,是不是有混的意思。找出這方面的原因,,下定決心改掉,。我們每天既然已經(jīng)工作了,為什么不好好的干呢,?反正也是一天,,為什么不讓這一天有所收獲呢和有意義呢?自己樹立正確的工作觀念:要干就干好,,要干就干出個樣來,,一定要正視自己的工作,有這個信念,,一定會干出成績來,,不管這個成績是大還是小,,大的成績也是由小的成績積累的,。工作干好了,能為領(lǐng)導(dǎo)分憂,,領(lǐng)導(dǎo)也會對你刮目相看的,,得到重視的,。

3、提高自己的素質(zhì),。素質(zhì)包括兩方面,,一個是心理素質(zhì),一個是能力素質(zhì),。心理素質(zhì)要靠自己調(diào)整,,調(diào)整好自己的心態(tài),使自己能夠抵抗不良影響,,使自己能夠承受住失敗的挫折,,堅決做到越挫越勇,。能力素質(zhì)提高,首先要不斷地學(xué)習(xí)和充實自己的專業(yè)知識,,提高自己的專業(yè)能力,,在工作中盡量少出毛病或不出毛病,讓自己的工作不說是總比別人好,,也要比上不足,、比下有余,。

4,、能抵制不良影響。工作環(huán)境肯定有好有壞,,但不能因為工作環(huán)境的改變而改變自己的良好工作態(tài)度,。一定要向工作好的同志學(xué)習(xí),不受工作不良同志的影響,。以積極工作的同志為榜樣,,并向他看齊,而且在心里說我也一定能做到,,讓大家看看,,我也一定能做出個樣,讓別人以我為榜樣,。別人能做到的我也能做到,,而且也不比別人差。

5,、多一些業(yè)余愛好,。業(yè)余時間不要只顧玩,要把業(yè)余時間利用起來,,學(xué)習(xí)一點專業(yè)之外的其它知識,,來補充自己知識的不全面。有一些其它愛好,,來調(diào)整自己的性情和情趣,。使自己盡量能達(dá)到知識全面些,多掌握一些技能,,能適應(yīng)各方面的變化,,這樣在任何時候,自己都能掌握工作的主動性,、時效性和影響性,。注意發(fā)現(xiàn)別人的長處,來補己之短處,,這應(yīng)該是自己最應(yīng)該有的愛好,。這個愛好可能是自己做人的優(yōu)點,。

6、要和諧共處,、團結(jié)友愛,。在工作上,要熱心地幫助別人,,不管自己是否能做好,,主要是要有友愛的精神,少與同事拌嘴,,多讓一些忍讓,,多與人或是同事溝通感情。到什么時候都要記?。喝桃粫r,,風(fēng)平浪靜;退一步,,海闊天空,。不要爭一時之利,更不要圖一時之快,。我為人人,,人人為我,尊重別人的人,,才能得到別人的尊重,。

以上這些,希望對你有所幫助,,祝你工作進步,、萬事如意!

述職報告中的不足與改進方向篇二

工作總結(jié)中的不足與改進怎么寫

一,、工作總結(jié)中的不足之處

透過近一段時間的工作,,反省自身,還存在許多不足和缺點,,現(xiàn)將近期的工作,、學(xué)習(xí)中存在的不足和缺點簡要總結(jié)如下:

01

對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),辦事心切,,處事不夠干練,,想問題不夠全面,不夠深刻,,雖然能基本完成上級交辦的任務(wù),,但在工作中面對困難面對壓力也感到力不從心,缺乏工作動力,。

02

有時處理問題思路不夠清晰,,使得開展工作起來比較被動;工作開展中也缺少積極開拓創(chuàng)新,,協(xié)調(diào)能力有待加強;缺乏工作經(jīng)驗,面對問題過于急躁,,一心想干點事情,,做點成績,但缺少全盤籌劃,,工作不夠謹(jǐn)慎周密,,工作的方式方法也有待領(lǐng)導(dǎo)同事的進一步指導(dǎo)改進。

03

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面:學(xué)習(xí)勁頭不夠足,。自己習(xí)慣用什么學(xué)什么,,今天學(xué)點這、明天學(xué)點那,,結(jié)果什么都懂點,,什么也不精,,學(xué)到的知識不系統(tǒng),、不透徹。對學(xué)習(xí)的重要性和自覺性落實不到行動上,。對學(xué)一行,、精一行的恒心和毅力不夠。自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,,事故應(yīng)急處理能力不強,。雖然通過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低,。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,,工作中爭強當(dāng)先的意識不強,。

04

對待工作不夠主動、積極,,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),,在工作中遇到難題,不善于思考,,動腦筋,,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,。缺乏一種敬業(yè)精神,,認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了,雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,,但缺乏自信心,,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研,、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度,。

05

工作上滿足于正?;狈﹂_拓和主動精神,,有時心浮氣躁,,急于求成平穩(wěn)有余,創(chuàng)新不足;處理問題有時考慮得還不夠周到,,心中想得多,,行動中實踐得少。工作中總習(xí)慣從壞處著想,,缺乏敢于打破常規(guī),、風(fēng)風(fēng)火火、大膽開拓的.勇氣和魄力,。另外,,政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),,但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng)。對公司政策理論鉆研的不深,、不透,。有時候也放松了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。

06

全局意識不夠強,。有時做事情,、干工作只從自身出發(fā),對公司中作出的一些的重大決策理解不透,,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,,心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到,、聽到,、想到但還沒做到的情況,還需要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感,。

二,、在今后的工作中如何進行改進

通過資深反省檢討,總結(jié)出今后要加加強一下幾項工作:

01

繼續(xù)拓寬自己的理論知識面,,加強自己對理論知識的應(yīng)用,,在日常工作中,遇問題多查閱文獻(xiàn),熟悉相關(guān)知識,,從而提高自己解決實際問題的能力,。提高個人業(yè)務(wù)素質(zhì)。在日常生活中,,要加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,積累豐富的專業(yè)知識,從嚴(yán)要求自己,,要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度與良好的溝通協(xié)作能力,,努力提高自身的綜合素質(zhì),踏踏實實做好手中的每一件事,,從每天的一點一滴中多反思,、多學(xué)習(xí)、多交流,,不斷的總結(jié),,只有不斷提高自身的專業(yè)知識能力和思想業(yè)務(wù)素質(zhì),才能盡快適應(yīng)新形勢的發(fā)展任務(wù),。

02

在思想工作方面,,深化學(xué)習(xí),努力提高自己的思想理論水平,,加強自己的事業(yè)心和責(zé)任感,,用新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,,提高駕馭工作的能力,并堅持理論聯(lián)系實際,,注重學(xué)以致用,。增強憂患意識,責(zé)任意識,。時刻緊繃安全之弦,,做到檢查到位,不漏過一個細(xì)節(jié);措施到位,,不漏過一個疑點,,發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改,把事故扼殺在萌芽狀,。

03

在實際工作中,,要更加積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)請教遇到的問題,并多與同事們進行溝通,,學(xué)習(xí)他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗,。通過多學(xué)、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力,。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。要當(dāng)好這個參謀就要善于和領(lǐng)導(dǎo)進行及時的安全生產(chǎn)溝通,工作中不斷創(chuàng)新,,并向領(lǐng)導(dǎo)及時提出安全生產(chǎn)合理化建議,。

04

增強責(zé)任感,積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通,,提高工作效率,。要積極主動地把工作做到點上,落到實處,,減少工作失誤,。時刻堅持不懂就問,不明白就多學(xué)的態(tài)度,,與同事多合作,,與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況。要不斷地調(diào)整自己的心態(tài),,不斷地找尋工作中屬于自己的那份快樂,,用樂觀、積極的工作態(tài)度,,面對每一天的工作,。

述職報告中的不足與改進方向篇三

通過近一段時間的工作,檢討本身,,還存在很多不足和缺點,,現(xiàn)將近期的工作、學(xué)習(xí)中存在的不足和缺點扼要總結(jié)以下:

1,、本身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,,事故應(yīng)急處理能力不強。固然通過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的積累,,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的.進步,,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同道比還是比較低。在平常工作中偏重于平常生產(chǎn)工作,,也忽視了本身思想素質(zhì)的進步,,工作中爭強當(dāng)先的意識不強。

2,、工作上滿足于正?;鄙匍_辟和主動精神,,有時心浮氣躁,,急于求成安穩(wěn)有余,,創(chuàng)新不足;處理題目有時斟酌得還不夠周到,心中想很多,,行動中實踐得少,。工作中總習(xí)慣從壞處著想,缺少勇于打破常規(guī),、風(fēng)風(fēng)火火,、大膽開辟的勇氣和魄力。另外,,政策理論水平不夠高,。固然平時也比較重視學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng),。對公司政策理論研究的不深、不透,。有時候也放松了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),。

3、全局意識不夠強,。有時做事情,、干工作只從本身動身,對公司及車間作出的一些的重大決策理解不透,,雖然也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,,心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到,、聽到,、想到但還沒做到的情況,還需要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感,。

在今后的工作中,,我決心從以下幾方面進行改進:

1、繼續(xù)拓寬自己的理論知識面,,加強自己對理論知識的利用,在平常工作中,,遇題目多查閱文獻(xiàn),,熟習(xí)相干知識,從而進步自己解決實際題目的能力,。

2,、在思想工作方面,深化學(xué)習(xí),,努力進步自己的思想理論水平,,加強自己的事業(yè)心和責(zé)任感,用新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才華,,進步駕馭工作的能力,,并堅持理論聯(lián)系實際,重視學(xué)以致用,。

3,、在實際工作中,要更加積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)請教碰到的題目,,并多與同事們進行溝通,,學(xué)習(xí)他們處理實際題目的方法及工作經(jīng)驗。通過量學(xué),、多問,、多想來不斷進步自己的實際工作能力。

述職報告中的不足與改進方向篇四

--集團為了增強人力資源管理信息的完整性,、準(zhǔn)確性,、實時性,改善日常事務(wù)勞動效率,,將啟動人力資源管理系統(tǒng)項目建設(shè),。調(diào)研通知下發(fā)后,我認(rèn)真細(xì)致地為此次調(diào)研準(zhǔn)備材料,,并與同事一齊接待了及用友公司人員的來訪調(diào)研,,順利完成了此次調(diào)研工作。

上半年來,,我雖然努力完成一些工作,,但在有些方面還存在一些不足之處,如專業(yè)水平,、工作潛力上還有待進一步提高,,對工作崗位的全方位認(rèn)識還不夠等等,這些問題,,我決心在今后的工作中努力加以改善和解決,,使自我更好地做好本職工作,服務(wù)公司,。

針對以上存在的不足和問題,,在下半年中我打算做好以下三點來彌補工作中的不足:

一、加強對人力資源專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,參加人力資源相關(guān)培訓(xùn),,做到全面深入的掌握本職工作的專業(yè)知識,以便結(jié)合實際更好的開展工作,。

二,、以實踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自我的工作潛力,。在注重學(xué)習(xí)的同時也需要抓實踐,在實踐中利用所學(xué)知識,,用知識指導(dǎo)實踐全方位的提高自我的工作潛力和工作水平,。

三、對工作中有些進展不順利的問題,,需要濾清思路重新整理,,對工作中的不足進行改善,養(yǎng)成做事細(xì)致,、全方面思考問題的好習(xí)慣,。

最后感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,感謝領(lǐng)導(dǎo)熱忱的指導(dǎo)我,,感謝同事誠懇地對待我,。在下半年里我決心再接再厲,更上一層樓,。

述職報告中的不足與改進方向篇五

工作總結(jié)不足與缺點

1.工作總結(jié)的寫法總結(jié),,就是把某一時期已經(jīng)做過的工作,進行一次全面系統(tǒng)的總檢查,、總評價,,進行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,,存在哪些缺點和不足,,有什么經(jīng)驗、提高,。(一)基本情景,。1.總結(jié)必須有情景的概述和敘述,有的比較簡單,,有的比較詳細(xì),。這部分資料主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進行分析,。2.成績和缺點,。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,,找出缺點。成績有哪些,,有多大,表此刻哪些方面,,是怎樣取得的;缺點有多少,,表此刻哪些方面,,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,,都應(yīng)講清楚,。3.經(jīng)驗和教訓(xùn)。做過一件事,,總會有經(jīng)驗和教訓(xùn),。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行分析,、研究,、概括、集中,,并上升到理論的高度來認(rèn)識,。4.今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,,吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),,明確努力方向,提出改善措施等,。(二)寫好總結(jié)需要注意的問題1.總結(jié)前要充分占有材料,。最好經(jīng)過不一樣的形式,聽取各方面的意見,,了解有關(guān)情景,,或者把總結(jié)的想法、意圖提出來,,同各方面的干部,、群眾商量。必須要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀點,,到群眾中找事實的寫法,。

2.必須要實事求是,成績不夸大,,缺點不縮小,,更不能弄虛作假。這是分析,、得出教訓(xùn)的基矗3.條理要清楚,。總結(jié)是寫給人看的,,條理不清,,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。4.要剪裁得體,,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,,有現(xiàn)象的;有重要的,,有次要的,寫作時要去蕪存精,??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,,該詳?shù)囊?,該略的要略?.總結(jié)的具體寫作,可先議論,,然后由專人寫出初稿,,再行討論、修改,。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆,,或親自主持討論、起草,、修改,。

在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,本人時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,,不斷加強政治學(xué)習(xí),工作上兢兢業(yè)業(yè),,恪盡職守,。經(jīng)過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,,圓滿地完成了黨組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),現(xiàn)將一年來的個人工作總結(jié)如下:

一,、加強自身學(xué)習(xí),,提高思想認(rèn)識

本人能在思想上嚴(yán)格要求自我,具備較強的職責(zé)心,。始終以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,行動上以踐行科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)繩,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想。堅持黨的基本路線、方針,、政策,,始終嚴(yán)格要求自我,思想上不斷提高自我的政治理論水平,,及時學(xué)習(xí)上級文件及會議精神,擁護鎮(zhèn)黨委決定,,執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議,,自覺維護鎮(zhèn)黨委形象,堅決維護黨的形象,,始終與鎮(zhèn)黨委堅持高度一致,。

二、提高業(yè)務(wù)水平,,做好本職工作

我的工作主要分為三部分,,一是經(jīng)管站,二是政工助理,,三是包村,,具體工作開展如下:

1.經(jīng)管站方面:主要工作是上報各種報表。例如,,農(nóng)村住戶調(diào)查,,我鎮(zhèn)西山院村為本次農(nóng)村住戶調(diào)查樣本點,該村隨即抽?。ㄗ蕴焯旆段木W(wǎng)請保來源地址,。)10戶農(nóng)戶作為調(diào)查對象,每個季度把日常的收支情景做好記錄,,編好代碼,,錄入系統(tǒng),上報統(tǒng)計局,。再有,,農(nóng)業(yè)畜牧業(yè)報表,每月每季度都有不一樣的表需要上報,,調(diào)整好數(shù)據(jù)間的平衡關(guān)系,,無誤后,錄入系統(tǒng),,生成相關(guān)文件,,然后上報。每報一張表,,在確保及時性外,,同時也力爭數(shù)據(jù)真實可靠,不耽誤正常工作的進行,。在管理村級印章上,,對來蓋章的老百姓,,手續(xù)齊全的,給予正常辦理,,如果手續(xù)不齊全,,及時聯(lián)系相應(yīng)管區(qū)區(qū)長,確保老百姓能及時順利蓋上印章,,不耽誤辦理其他事情,。

2.政工助理方面:主要是協(xié)助組織委員完成組織人事等相關(guān)材料的報送。例如,,在上半年的“村級”兩委換屆中,,負(fù)責(zé)保存換屆相關(guān)資料,不齊全的及時聯(lián)系管區(qū)區(qū)長,,同時,,將每一天換屆情景分別以書面跟電子版兩種形式報送市換屆辦和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)查閱,確保領(lǐng)導(dǎo)及時了解換屆進度,,使得換屆工作得以順利完成,。

3.包村方面:主要是計劃生育檢查、護林防火防汛,、收交新農(nóng)合以及需要下村布置督促的其他事情,。計劃生育檢查工作每次都按照鎮(zhèn)政府的要求做好相關(guān)準(zhǔn)備工作,不耽誤檢查工作,,不拖后腿,。上半年清明護林防火期間,每一天跟村干部蹲點看墳頭,,提醒老百姓注意防火,,鼓勵倡導(dǎo)進行禮貌祭掃,將各類火險杜絕在萌芽中,。防汛工作依然不松懈,,今年夏季的第9號強臺風(fēng)“梅花”晚間會波及我市,晚上跟村干部輪流到水庫邊觀察水位變化情景,,及時泄洪,,以免出現(xiàn)險情,給老百姓造成不必要的經(jīng)濟損失,,甚至威脅到人身安全,。今年新農(nóng)合中,努力發(fā)動村民參合的進取性,,耐心細(xì)致地講解國家這項便農(nóng)惠農(nóng)政策的好處,,最終,在給老百姓增加一道保護傘的同時,也順利的完成了鎮(zhèn)上的指標(biāo)任務(wù),。

三,、正視自身不足,進取彌補改正

人無完人,,自我身上也存在著一些缺點,。例如,思想不夠穩(wěn)定,,有時工作不夠進取主動,,對領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),拈輕怕重,,發(fā)牢騷。這些都是亟需克服改正的缺點,。相信把上述的問題克服后,,工作會更加得心應(yīng)手。

在今后的工作中,,我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),發(fā)揚成績,,克服不足,,努力在黨組織的關(guān)懷培養(yǎng)下,在自我的不懈努力下,,做一名合格的年輕干部,,為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出更大貢獻(xiàn)。如有不當(dāng)之處,,懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

述職報告中的不足與改進方向篇六

個人存在懶惰思想,心浮氣躁,,不善開動腦筋,,貫徹上級精神照抄照搬,不會舉一反三;工作思路不對,,缺乏創(chuàng)新意識;走動式管理存在走馬觀花,,水過地皮濕,未能做到舉一反三的解決問題,,從根本上解決問題;工作形式化,,如為了應(yīng)付一些檢查,要從思想上清除懶的根源,,強化自我的職責(zé)意識,、強化“無功便是過,不進就是退,平庸即是錯”的職責(zé)意識,,經(jīng)過理論學(xué)習(xí),,不斷開拓工作思路,敢于打破舊模式,,改變一些習(xí)以為常的東西,,不僅僅自我要做,且要帶動車間的每個人不斷創(chuàng)新,,善于開動腦筋,,把五小活動落到實處。

情緒控制不到位,,遇到事情有時容易急躁或沖動;改善措施:在工作中,、生活中,逐步控制自我的脾氣,,做到冷靜,、冷靜、再冷靜;在工作中,、生活中,,逐步培養(yǎng)自我的耐心,認(rèn)真傾聽,,了解事實真相后再做確定;在急躁或沖動時,,不做任何決定,謹(jǐn)記“沖動時魔鬼”的道理;從身邊小事開始鍛煉自我,,逐步做到處事不驚,、不慌、不亂,、不沖動;定期總結(jié)和反省自我“情緒控制本事”

工作上有時有拖拉現(xiàn)象,,有時候以思考不周為由導(dǎo)致部分事情實施和執(zhí)行時間推后和延遲;改善措施在制定計劃時,思考周全,,制定詳細(xì)的時間進度表,,嚴(yán)格按計劃執(zhí)行;不斷說服自我,突破心理障礙,,養(yǎng)成及時行動的習(xí)慣;在遵循“行動有方案”的前提下,,養(yǎng)成在行動中完善方案的習(xí)慣,在時間與計劃的完美性之間做好平衡;牢記“時間價值”,,定期總結(jié)和反省自我“工作實效性”;做事不夠細(xì)心,,對細(xì)節(jié)的把控和謹(jǐn)慎程度不夠,研究問題不夠全面;進一步培養(yǎng)自我的職責(zé)意識,,重視小事和細(xì)節(jié);逐步培養(yǎng)自我的耐心,,認(rèn)真對待每一件事情和每一個細(xì)節(jié);牢記“細(xì)節(jié)決定成敗”的訓(xùn)言,,從小事和細(xì)節(jié)上加強對自身的要求;遇事多換位思考,多角度思考后再制定方案;

自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,,事故應(yīng)急處理本事不強,。雖然經(jīng)過學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了必須的提高,,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低,。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,,工作中爭強當(dāng)先的意識不強,。

工作上滿足于正常化,,缺乏開拓和主動精神,,有時心浮氣躁,急于求成平穩(wěn)有余,,創(chuàng)新不足;處理問題有時研究得還不夠周到,,心中想得多,行動中實踐得少,。工作中總習(xí)慣從壞處著想,缺乏敢于打破常規(guī),、風(fēng)風(fēng)火火,、大膽開拓的勇氣和魄力。另外,,政策理論水平不夠高,。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的資料不夠全面,、系統(tǒng),。對公司政策理論鉆研的不深、不透,。有時候也放松了對自我的要求和標(biāo)準(zhǔn),。

全局意識不夠強。有時做事情,、干工作只從自身出發(fā),,對公司及車間作出的一些的重大決策理解不透,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,,心理上還是有一些其他的想法,。在工作中還存在看到、聽到,、想到但還沒做到的情景,,還需要進一步增強事業(yè)心和職責(zé)感,。

在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改善:

1,、繼續(xù)拓寬自我的理論知識面,,加強自我對理論知識的應(yīng)用,在日常工作中,,遇問題多查閱文獻(xiàn),,熟悉相關(guān)知識,從而提高自我解決實際問題的本事,。

2,、在思想工作方面,深化學(xué)習(xí),,努力提高自我的思想理論水平,,加強自我的事業(yè)心和職責(zé)感,用新理念武裝自我的頭腦,,增長自我的才干,,提高駕馭工作的本事,并堅持理論聯(lián)系實際,,注重學(xué)以致用,。

3、在實際工作中,,要更加進取主動的向領(lǐng)導(dǎo)請教遇到的問題,,并多與同事們進行溝通,學(xué)習(xí)他們處理實際問題的方法及工作經(jīng)驗,。經(jīng)過多學(xué),、多問、多想來不斷提高自我的實際工作本事,。

述職報告中的不足與改進方向篇七

1,、著急、性子急,,做事情急于求成,。

2、浮躁,,做起事不夠沉穩(wěn),。

3、喜歡吃喝,、抽煙,,年輕人喝酒不上進,對自我的身體也不負(fù)職責(zé),。

4,、有時候過于自信,,認(rèn)為自我工作安排的很好,就貪睡,。

5,、在工作中,自我不主動學(xué)習(xí)外專業(yè)的知識,。

6,、語言表達(dá)本事欠缺。

7,、組織和管理本事比較弱,。

8、網(wǎng)絡(luò)占用了我晚上學(xué)習(xí)的時間,,所以沒能好好利用時間來提高自我,。

9、年輕經(jīng)驗不足,,導(dǎo)致做某些工作效率低,。

述職報告中的不足與改進方向篇八

個人在前一階段工作中存在的問題。

經(jīng)過系統(tǒng)回顧和認(rèn)真總結(jié),,在工作落實,、制度落實和職責(zé)落實上存在以下不足:

1、對工作的落實缺乏一杠子插到底的精神,。一是對待工作有時有應(yīng)付心理,,只是滿足于不出差錯,而沒有更進一步研究如何將工作做的更好,、更深入、更細(xì)致,;二是對工作的追蹤落實不夠,,只滿足于布置了、安排了缺乏對落實工程中的管理和對結(jié)果的考證,;

2,、在制度的落實上不出問題就行的現(xiàn)象。一是對自我的要求不夠嚴(yán)格,,只滿足與不違反制度,,而沒有思考如何更好的在自身落實各項制度;

3,、在職責(zé)落實方面存在應(yīng)付,、自我分管工作不出問題就行思想。一是在職責(zé)落實上存在“這個”問題我說過,、“這個事情應(yīng)當(dāng)不是我負(fù)責(zé)”等推諉思想,;二是缺乏大局意識,,不能在研究分管工作的同時更好的研究到全區(qū)的工作。以上種種不能發(fā)現(xiàn)自我在執(zhí)行力方面存在很大的問題和不足,,如何提升自身執(zhí)行本事,、加強自身本事素質(zhì)提升是今后工作和學(xué)習(xí)的重要資料。

三,、改善措施

一是加強學(xué)習(xí)豐富自身素質(zhì),、改善自身思維模式?!八季S方式僅有經(jīng)過學(xué)習(xí)才能獲得”,,學(xué)習(xí)使人清心明目,使人思維敏捷,,使人思路清晰,,使人方向明確,學(xué)習(xí)是工作的最高境界,,學(xué)習(xí)是提高本事的基本途徑和手段,;堅持理論聯(lián)系實際,如果不聯(lián)系工作實際和思想實際,,理論也是空洞的,,灰色的,當(dāng)理論與實際相結(jié)合就會產(chǎn)生火花,,就賦于理論極強的生命力和巨大的指導(dǎo)作用,;改善學(xué)習(xí)方法,增強學(xué)習(xí)力,。當(dāng)今社會知識日新月異,,我們僅僅重視自我所占有的知識是不夠的,更要注重增強自我的學(xué)習(xí)本事,,不斷學(xué)習(xí),,不斷更新。

二是加強實踐鍛煉,。加強實踐鍛煉是提升本事的基本方法,,經(jīng)過實踐鍛煉,加速知識向本事的轉(zhuǎn)化,,進而提升本事,。一要用科學(xué)的實踐態(tài)度,自覺地把改造客觀世界與改造主觀世界有機統(tǒng)一齊來,,在實踐中不斷運用已掌握的知識,,又不斷獲得新的知識,提高對社會的認(rèn)識水平和各種本事,。二要運用解放思想,,實事求是,,開拓創(chuàng)新。解放思想實事求是是馬克思主義,、x思想,、x理論活的靈魂。就是要在尊重客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上,,不斷開拓創(chuàng)新,。

三是在總結(jié)中提高。今后在學(xué)習(xí)和工作中認(rèn)真總結(jié)自我的工作和思想,,經(jīng)過調(diào)查研究,,思考提煉出實踐中的很多真知灼見。一要以調(diào)查研究為基礎(chǔ),,要經(jīng)過調(diào)研取得很多的第一手資料,,要開門調(diào)研,不能閉門造車,,不能將工作和思想上的總結(jié)與寫文章劃等號,。二要運用馬克思主義唯物辯證法基本觀點、方法和原理,,去認(rèn)識分析事物,,總結(jié)出反映事物全面情景、本質(zhì)聯(lián)系,、帶有規(guī)律性的正確結(jié)論,。

經(jīng)過上述方式、方法,,努力改變自身不足,,不斷改善個人的思維模式、不斷提升自身的執(zhí)行本事,。

述職報告中的不足與改進方向篇九

開展思想作風(fēng)整頓活動以來,,本人對自我的思想、學(xué)習(xí),、工作等方面存在的突出問題進行深刻的剖析,找出問題的根源,,認(rèn)真吸取教訓(xùn),,明確努力的方向,以到達(dá)自我教育,、自我提高,、自我完善、修正缺點的目的?,F(xiàn)將剖析的主要情景報告如下:

一,、存在的主要問題和不足

在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫忙下,,自身素質(zhì)不斷提高,認(rèn)真地完成各項工作和任務(wù),,但還有較大的差距,。

一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強當(dāng)先的意識不強,,與時俱進,、開拓創(chuàng)新、更新觀念,、大膽工作的思想樹立得不牢固,,工作中沒有新的亮點。

二是學(xué)習(xí)進取性不足,。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),,對學(xué)習(xí)“走過場”,流于形式,,學(xué)習(xí)的自覺性,、主動性不強;學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點水”,。

二,、整改措施和努力方向

經(jīng)過這次思想作風(fēng)整頓活動,我看清了自我在思想,、學(xué)習(xí),、工作等方面存在的一些問題,但并不是查找了問題,,分析了原因就行了,,關(guān)鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),拿出實際行動,,扎扎實實地解決每一個具體問題,。

一是進一步解放思想,在創(chuàng)新上下功夫,。牢固樹立奮發(fā)有為,、爭創(chuàng)一流的觀念,強化質(zhì)量意識和自我超越意識,,緊緊圍繞全市中心工作解放思想,、大膽創(chuàng)新、扎實工作,,勤勤懇懇,、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項工作;把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程,努力跳出以前的思路和框架,,在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新,、求活;針對新情景,、新問題,,大力開展調(diào)查研究,確保寫出一批有深度,、有份量的調(diào)研成果,。

二是加強理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì),。今后將全面,、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地加強理論學(xué)習(xí),,努力打下堅實的政策理論功底,,拓寬個人知識領(lǐng)域。按照通讀與精研相結(jié)合,、理論與實踐相結(jié)合的原則,,確定學(xué)習(xí)中心,制定合理

的學(xué)習(xí)計劃,,確定學(xué)習(xí)中心議題,,確保每一天拿出必須的時間用于學(xué)習(xí),堅持作讀書筆記和心得體會,,不斷豐富自我的專業(yè)知識,、理論知識和實踐經(jīng)驗;針對自我文字駕馭本事不強,、寫作水平需要提高的實際情景,,加強寫作方法理論的學(xué)習(xí)研究。

三是進一步改善工作作風(fēng),,在求真務(wù)實上狠下功夫,。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,,更加嚴(yán)格地遵守各項規(guī)章制度,,時時處處嚴(yán)格要求自我,不該說的話不說,,不該做的事不做,;始終堅持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn),、快節(jié)奏的做好每一項工作,重視工作中的每一個細(xì)節(jié)和每一件小事,,力爭使每一項工作都不出紕漏,,到達(dá)完美,;進一步解放思想,求真務(wù)實,,增強工作主動性和科學(xué)性,,工作想到前頭,想細(xì)想全,,克服盲目性,,變被動為主動,做到“有的放矢”,。

總之,,我將以這次思想作風(fēng)整頓教育活動為契機,振奮精神,,扎實工作,,嚴(yán)格要求自我,不斷充實,、提高和完善自我,,爭取早日到達(dá)辦公室獨當(dāng)一面的要求。

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