范文為教學(xué)中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,,也可以作為演講材料編寫前的參考,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。
申報材料字體格式申報材料目錄篇一
生活就是一首歌,樂于開拓者,,勇于探索者才會譜出優(yōu)美的樂曲,。因為理想讓我們相聚,因為求學(xué)讓我們攜手??以下是小編整理的關(guān)于申報材料格式,,歡迎大家參閱,。
一、正文格式
頁邊距:上3.7厘米,,下3.5厘米,,左3厘米,右2.8厘米,。 字間距:縮放100%,,間距標(biāo)準(zhǔn)0磅,位置標(biāo)準(zhǔn)0,。 行間距:設(shè)置固定值27磅,,段前段后無間距、空行,。 標(biāo) 題:二號加粗標(biāo)宋字(第6行居中),。
匯報單位名稱:三號加粗楷體字(標(biāo)題下一行居中)。 日 期:括弧三號加粗楷體字,,日期所用的文字全部為中文簡體字,,“零”必須使用“o”。
正 文:日期下空一行,,左空2字,,回行頂格。數(shù)字年份不能回行,。字體統(tǒng)一為三號加粗仿宋字,。正文的結(jié)構(gòu)層次序數(shù)為,第一層為“一、”,,第二層為“(一)”,,第三層為“1.”,第四層為“(1)”,。一般第一層標(biāo)題用黑體,,第二層標(biāo)題用楷體,。
附件標(biāo)注:正文結(jié)尾下空1行左空2字用三號加粗仿宋字標(biāo)注“附件:××××××××”。如有多個附件,,序號采用阿拉伯?dāng)?shù)字,,如“附件:1.××××××××”,排版格式詳見“匯報材料樣式”,。
二,、附件格式
左上角頂格標(biāo)識“附件:”,如有多個附件,,則注明附件序列,,格式為“附件x:”。附件標(biāo)識下一行是附件標(biāo)題(附件標(biāo)識與附件標(biāo)題之間不空行),,用三號黑體字居中排布,。附件正文從附件標(biāo)題下空一行的位置起始,格式與簽報正文格式相同,。
三,、裝訂
文字性附件應(yīng)與正文部分分開裝訂,,若篇幅較少時也可與正文部分合并裝訂;附表一般應(yīng)與正文部分合并裝訂,,篇幅較多時也可單獨成冊。
四,、其它
1.需要標(biāo)注密級的匯報材料,,可根據(jù)涉密級別采用四號黑體字體在第一行居右標(biāo)注“xx公司商密▲××年”、 “內(nèi)部資料 注意保密”,、“會后收回”或“秘密”,、“機(jī)密”、“絕密”,,其中“絕密”級材料還需在第二行居右打編號,。
2.匯報材料中的數(shù)字,除成文日期,、部分結(jié)構(gòu)層次序數(shù)和詞組,、慣用語、縮略語,、具有修辭色彩語句中作為詞素的數(shù)字必須使用漢字外,,其它應(yīng)當(dāng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字。
3.匯報材料中的表格,,由各部門根據(jù)實際情況自行設(shè)置格式,,總體上要與文字格式保持和諧統(tǒng)一。
附件:1.匯報材料樣式(商業(yè)秘密)
xx公司商密▲x年
按照我局《關(guān)于做好重大危險源備案工作的通知》(冀安監(jiān)管應(yīng)急[20xx]64號)文件要求,,現(xiàn)將重大危險源單位備案申請材料格式說明如下,。
一,、封面
重大危險源單位名稱(黑體二號字) 重大危險源備案報告(黑體一號字) 報告日期(大寫,宋體三號字)
二,、河北省重大危險源備案申報表 該表代替“目錄”頁,,填寫格式見下頁。
三,、重大危險源單位概況
(一)基本情況
主要內(nèi)容為:單位名稱,、法定代表人、地址,、職工總數(shù),、主要生產(chǎn)裝置(例如:鋼鐵企業(yè)高爐、轉(zhuǎn)爐數(shù)量及主要指標(biāo),,煤氣柜個數(shù)及主要指標(biāo)等;焦化企業(yè)焦?fàn)t主要指標(biāo),,化產(chǎn)回收裝置主要指標(biāo)等;煤礦企業(yè)生產(chǎn)概況、礦井生產(chǎn)現(xiàn)狀,、六大安全保障系統(tǒng)建設(shè)情況等),、主要產(chǎn)品及生產(chǎn)能力等基本信息。
(二)重大危險源檢測及監(jiān)控(措施或情況)
(三)應(yīng)急救援
1,、
應(yīng)急預(yù)案
重大危險源應(yīng)急預(yù)案的要求,,詳見《關(guān)于做好重大危險源備案工作的通知》(冀安監(jiān)管應(yīng)急[20xx]64號)文件。
申報材料中描述舉例:我單位應(yīng)急預(yù)案已在河北省安監(jiān)局備案,,詳見附件(即:生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案備案申請表),。
2、應(yīng)急救援隊伍,、裝備和物資儲備
(1)應(yīng)急救援隊伍,。
說明本單位應(yīng)急救援隊伍是有資質(zhì)的救護(hù)隊、兼職救援隊,,或與專業(yè)救護(hù)隊簽訂救護(hù)協(xié)議等情況,。與專業(yè)救護(hù)隊簽訂救護(hù)協(xié)議的單位,請附救護(hù)協(xié)議復(fù)印件,。
(2)救援裝備,。
本單位主要應(yīng)急救援裝備的名稱和數(shù)量。
(3)救援物資儲備
本單位主要救援物資儲備情況,。
3,、應(yīng)急演練
上一年度(或近期)重大危險源某一次應(yīng)急演練的方案、記錄和評估總結(jié),。
四,、重大危險單位基本情況表 該表為網(wǎng)上填報后打印出的表格
五、重大危險源詳細(xì)情況表
根據(jù)本單位實際情況,在網(wǎng)上填報后打印出的表格,。
六,、其它
2、重大危險源影像資料,,請在采集資料后,,把照片文件名做修改,以敘述采集的設(shè)備或地點,。例如:某采集的某絞車圖片,,,請改為“”,。
3,、其它情況,請按有關(guān)文件要求執(zhí)行,。
4,、以危險化學(xué)品重大危險源單位備案申報材料為例,申報材料組織方式見附件,。
七,、重大危險源評估報告
以單獨文件另附。重大危險源單位在上報電子版和紙質(zhì)版?zhèn)浒覆牧蠒r,,均包括申報材料和評估報告,。
附件:危險化學(xué)品重大危險源單位備案申報材料
二〇**年八月二日
一、適用范圍
鎮(zhèn)文件和各類匯報材料,。鎮(zhèn)文件包括黨委,、政府,、黨政聯(lián)合,、黨政辦公室和各部門文件。
二,、具體要求
2,、發(fā)文字號。由發(fā)文機(jī)關(guān)代字,、年份和序號組成,,用小四號宋體字,居中排布,。年份,、序號用阿拉伯?dāng)?shù)碼標(biāo)識。發(fā)文年份標(biāo)全稱,,兩側(cè)用中括號“[ ]”括入;序號不編虛位(即1不編為001),,不加“第”字。
3、文件和匯報材料標(biāo)題,。通常由發(fā)文機(jī)關(guān),、事由和文種三部分組成。除法規(guī),、規(guī)章和其他規(guī)范性文件名稱加書名號外,,一般不用標(biāo)點符號。文件正標(biāo)題要發(fā)文稿紙紅色線下空1行,,用小二號黑體字,,分一行或多行居中排布?;匦袝r,,做到詞意完整,排列對稱,,間距恰當(dāng),。4、主送單位,。標(biāo)題下空1行,,左側(cè)頂格用四號宋體字,回行時仍頂格;最后一個主送單位名稱后標(biāo)全角冒號,。
5,、文件和匯報材料正文。每自然段左空2字,,回行頂格,。采用a4紙,左右邊距為3.17cm,,上下邊距為2.54cm,,行間距一般為固定值28磅(word字處理系統(tǒng)),數(shù)字,、年份不能回行,。正文一般采用四號宋體字,如文件內(nèi)容層次較多,,可分級標(biāo)識標(biāo)題,,第一層用四號黑體字,第二層用四號楷體字加粗,,第三層標(biāo)題用四號仿宋字加粗,。文字一律從左向右橫排。
6,、附件,。文件如有附件,在正文之下空1行,文件落款之上,,在左邊空2字用四號宋體字標(biāo)識“附件”,,后標(biāo)全角冒號和名稱。附件名稱回行時,,與冒號后的文字對齊,。附件如有序號,使用阿拉伯?dāng)?shù)碼(如“附件:1,、××××××”);如附件較多,,序數(shù)應(yīng)對齊。附件名稱后不加標(biāo)點符號,。
7,、落款。文件落款:成文時間和發(fā)文單位一律用全稱,。成文時間為領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)文件的日期,,聯(lián)合行文的,以最后簽發(fā)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)文件的日期,,年,、月、日用阿拉伯?dāng)?shù)字,,用四號宋體字,。匯報材料落款:在標(biāo)題之下空1行,匯報單位和時間一律用全稱,,時間年,、月、日用阿拉伯?dāng)?shù)字,,用四號仿宋字,,居中排布。
8,、報送和抄送,。報送在落款下1行,左空1字用四號宋體字標(biāo)識“報送”,,后標(biāo)全角冒號;抄送在報送下1行,左空1字用四號宋體字標(biāo)識“抄送”,,后標(biāo)全角冒號,。報送、抄送機(jī)關(guān)之間不同系統(tǒng)或不同層次用逗號隔開,,同一層次或同一系統(tǒng)內(nèi)的單位用頓號隔開,,回行時與冒號后的抄送機(jī)關(guān)對齊。
9、頁碼,。一律頁面底端居中,,采用“1,2,,3?“的數(shù)字格式,,文件首頁不顯示頁碼。
10,、其他,。若文件是請示,必須有主題詞和聯(lián)系人,、聯(lián)系電話,置于文件落款之下,要有下劃線,。“主題詞”用四號黑體字居左頂格標(biāo)識,,后標(biāo)全角冒號;“詞目”用四號楷體字,,詞目之間空1字,按類別詞,、類屬詞順序排列,。聯(lián)系人、聯(lián)系電話排在一行,,用四號宋體字,。聯(lián)系人、聯(lián)系電話位于抄送機(jī)關(guān)之下(無報送和抄送內(nèi)容在主題詞之下),用四號宋體字,。
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申報材料字體格式申報材料目錄篇二
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word文檔僅供參考申報材料格式
申報材料格式
一,、封面格式要求
1、封面上部分兩行居中打印申報省中小企業(yè)技術(shù)改造項目材料(或申報省中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項目材料),,字體為華文中宋,,字號為小初號字,顏色為黑色,;
2,、封面中部采納向后縮進(jìn)一個字符的格式打印項目名稱申報單位,字體為宋體,、字號為小二號字,、顏色為黑色;
3,、封面下部居中打印肇慶市中小企業(yè)局,,字體為華文中宋,、字號為小一號字、顏色為黑色,。
二,、正文格式
頁邊距:上3.7厘米,下3.5厘米,,左3厘米,,右2.8厘米。
字間距:縮放100%,,間距標(biāo)準(zhǔn)0磅,,位置標(biāo)準(zhǔn)0。
行間距:設(shè)置固定值27磅,,段前段后無間距,、空行。
標(biāo)題:二號加粗標(biāo)宋字(第6行居中),。
匯報單位名稱:三號加粗楷體字(標(biāo)題下一行居中),。
日期:括弧三號加粗楷體字,日期所用的文字全部為中文簡體字,,零必須使用o,。
正文:日期下空一行,左空2字,,回行頂格,。數(shù)字年份不能回行。字體統(tǒng)一為三號加粗仿宋字,。正文的結(jié)構(gòu)層次序數(shù)為,第一層為一,、,第二層為(一),,第三層為 1.,,第四層為(1)。一般第一層標(biāo)題用黑體,,第二層標(biāo)題用楷體,。
附件標(biāo)注:正文結(jié)尾下空1行左空2字用三號加粗仿宋字標(biāo)注附件:xxxxxxxx。如有多個附件,,序號采納阿拉伯?dāng)?shù)字,,如附件:1.xxxxxxxx,排版格式詳見申報材料樣式,。
三,、附件格式
左上角頂格標(biāo)識附件:,如有多個附件,,則注明附件序列,,格式為附件x:。附件標(biāo)識下一行是附件標(biāo)題(附件標(biāo)識與附件標(biāo)題之間不空行),,用三號黑體字居中排布,。附件正文從附件標(biāo)題下空一行的位置起始,格式與簽報正文格式相同,。
四,、裝訂
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文字性附件應(yīng)與正文部分分開裝訂,若篇幅較少時也可與正文部分合并裝訂,;附表一般應(yīng)與正文部分合并裝訂,篇幅較多時也可單獨成冊,。
五,、封底格式要求
封底右下部打印公司名稱企業(yè)負(fù)責(zé)人地址郵編電話傳真報送日期,字體為華文中宋,、字號為小二號字,、顏色為黑色,。
六,、紙張印刷要求
匯報材料統(tǒng)一用a4型紙張。要格式規(guī)范,,布局合理,,用字標(biāo)準(zhǔn),,字體字號得當(dāng),印刷清晰美觀,,裝訂整齊,。
七、其它
1.需要標(biāo)注密級的申報材料,,可依照涉密級不采納四號黑體字體在第一行居右標(biāo)注xx公司商密▲xx年,、內(nèi)部資料注意保密、會后收回或隱秘,、機(jī)密,、絕密,其中絕密級材料還需在第二行居右打編號,。
2.申報材料中的數(shù)字,,除成文日期、部分結(jié)構(gòu)層次序數(shù)和詞組,、慣用語,、縮略語、具有修辭色彩語句中作為詞素的數(shù)字必須使用漢字外,,其它應(yīng)當(dāng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字,。
3.申報材料中的表格,,由各部門依照實際情況自行設(shè)置格式,總體上要與文字格式保持和諧統(tǒng)一,。
八,、申報材料格式范文
【范文一】:個人
安全工作是學(xué)校全面實施素養(yǎng)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量的保證,。一年來,,許志剛同志工作踏實認(rèn)真、任勞任怨,,深受學(xué)校各方面的好評與確信,。他忠誠黨的教育事業(yè),自覺履行崗位職責(zé),,抓工作有思路,、有創(chuàng)新、有舉措,、有成果,。在上級主管部門和學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校師生的關(guān)懷和支持下,,在維護(hù)校園正常教學(xué)秩序,,消除安全隱患等方面做出了自己的貢獻(xiàn)。
一,、明確工作職責(zé),,貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,,堅持學(xué)校創(chuàng)安工作正確的指導(dǎo)思想,。在工作中,他認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的差不多路線,、方針,、政策,熱愛本職工作,,事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng),,工作態(tài)度端正,不斷提高工作理論水平和工作能力,。本著思想上高度重視,,行動上堅決貫徹的精神做好學(xué)校創(chuàng)安工作,進(jìn)一步健全防范安全事故的規(guī)章制度,,安全教育,、安全治理的各項措施落實到實處。以檢查促安全,,確保安全工作萬無一失,。樹立育人為本的思想,,將思想政治素養(yǎng)是最重要的素養(yǎng)的要求落實到教育工作中的各個環(huán)節(jié)。在工作過程中,,對自己主管的安全工作盡職盡責(zé),、全身心的投入,。做到以校為家,,愛校如家;樂于吃苦,,樂于奉獻(xiàn),;真正做到一心為校。
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二,、加強(qiáng)宣傳教育,,清理和整治校園及周邊安全隱患,不斷優(yōu)化育人環(huán)境,。自覺以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,堅持把學(xué)校創(chuàng)安工作作為一件大事來抓。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,落實了誰主管,、誰負(fù)責(zé)的安全責(zé)任制,層層簽訂安全責(zé)任書,,及時查處安全事故,,專門是落實安全教育、安全檢查和評比表彰制度,。認(rèn)真實施組織學(xué)校大型活動的安全預(yù)案工作,。加強(qiáng)對學(xué)校周邊流淌攤點、小商店的衛(wèi)生安全檢查和治理,,定期不定期對管制刀具進(jìn)行檢查及時消除安全隱患,,確保學(xué)生安全的萬無一失。學(xué)校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,,需要社會,、學(xué)校、家庭的緊密配合,。工作中他們積極與公安,、交通、綜合治理等部門通力合作,,做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作,,學(xué)校切實開展了一系列法制、安全教育活動,,聘請了榆關(guān)派出所指導(dǎo)員陳國興為大劉莊小學(xué)的法制副校長,,定期來校進(jìn)行法制教育,。開展了安全月應(yīng)急治理宣傳周等安全知識教育活動,學(xué)校還與家長簽訂了《學(xué)生上下學(xué)安全責(zé)任狀》,,要求家長主動配合,,共同教育,防止交通等意外事故的發(fā)生,。為應(yīng)對突發(fā)事件,,每學(xué)期組織消防、地震,、防踩踏應(yīng)急疏散演練,,大大提高學(xué)生逃生速度與技巧。通過不懈的努力,,學(xué)生的法制意識,、安全意識大為增強(qiáng),學(xué)校創(chuàng)安工作取得顯著的成效,。
三,、榜樣遵紀(jì)守法,增強(qiáng)法制觀念,,不斷提高治理水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng),。作為一名主抓學(xué)校安全工作的教育者,為了適應(yīng)日益復(fù)雜的工作環(huán)境,,掌握安全工作的特點和規(guī)律,,他不僅經(jīng)常地向領(lǐng)導(dǎo)、主管部門和公安部門請教,、聯(lián)系,,而且還早起晚歸,親自摸索新形勢下抓好校園安全工作的第一手材料,。同時學(xué)習(xí)學(xué)校安全工作方面的有關(guān)資料,,從理論上提高自己抓工作的層次和水平。
四,、銳意改革,,嚴(yán)格要求,增強(qiáng)服務(wù)意識,,提高服務(wù)質(zhì)量,。為了加強(qiáng)學(xué)校安全工作力度,確保各項工作治理制度化,、科學(xué)化,、規(guī)范化,依照形勢進(jìn)展和工作實際的需要,建立健全了各項安全治理規(guī)章制度,。建立了一級抓一級,、一級為一級負(fù)責(zé)的層次治理機(jī)制,層層落實安全責(zé)任制,。在抓規(guī)章制度上,,把著眼點放在抓落實上。每周一次的例會上,,回憶本周工作及布置下周工作,,提出完成各項任務(wù)的措施和要求。每月底檢查,、總結(jié)一個月所完成工作的情況,,好的提出表揚、差的進(jìn)行通報批判,。在抓好制度建設(shè)的同時,還要抓好全體參與安全工作人員的素養(yǎng)建設(shè),,并依照不同工作崗位提出了相應(yīng)的要求和標(biāo)準(zhǔn),。在班主任隊伍上,要求所有人都要樹立主人翁意識,,增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,,政治素養(yǎng)要高,責(zé)任心要強(qiáng),,成為校園的安全員,、消防員,不斷積存安全工作經(jīng)驗,,努力增強(qiáng)自覺服務(wù)意識,,樹立顧全大局的觀念。
五,、以身作則,,領(lǐng)先垂范,努力做一名勤奮的安全教育工作者,。他不斷要求自己要以勤奮嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做師生們的表率,,積極開展制造性的工作,為打開學(xué)校安全工作的新局面而積極努力,。他還注重思想作風(fēng)的建設(shè),,要求不人做到的,他首先做得到,,領(lǐng)先垂范,,從不違規(guī)。他在自己的銘記,要使自己成為一個稱職的領(lǐng)導(dǎo),,首先就要做一個勤奮的教師,,做全校師生的表率。學(xué)校每日中午都有值班領(lǐng)導(dǎo),,即使今天不是自己值班,,但他中午也從不回家,積極參與中午的安全治理工作,。盡管每天學(xué)校校門有值班的領(lǐng)導(dǎo)和教師,,但每天他都早去晚歸,協(xié)助參與安全治理,。他還經(jīng)常深入到教室及校外了解情況,,督促檢查學(xué)生的行為規(guī)范。在節(jié)假日,、星期天,,他也經(jīng)常犧牲自己的休息時刻到校看看,,查看值班人職員作情況及假期校園安全情況,,把自己的全部精力投入到安全工作中。
安全在于防范,,責(zé)任重于泰山,,這句話讓他深感一位人民教師的責(zé)任,也深感一位人民教師的光榮,。成績屬于過去,,以后才屬于自己,作為一名人民教師,,一名安全教育工作者,,他深知自己的工作才剛剛開始,惟有勇于進(jìn)取,,不斷創(chuàng)新,,才能取得更大的成績。在新的一年里,,他決心勤奮工作,,開拓創(chuàng)新,以科學(xué)的進(jìn)展觀為指導(dǎo),,努力為全校師生創(chuàng)建一個安全,、
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安定的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
【范文二】:單位
20xx年,,重慶分公司在三峽分公司黨政的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,,始終堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實科學(xué)進(jìn)展觀,,解放思想,、實事求是、與時俱進(jìn),,堅持兩手抓,,兩手都要硬的方針,把精神文明,、物質(zhì)文明,、政治文明建設(shè)貫穿于生產(chǎn)、經(jīng)營,、治理的各個方面,。以創(chuàng)建文明單位為載體,狠抓職工隊伍的思想教育和素養(yǎng)教育,,加強(qiáng)道德建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),,提升職工綜合素養(yǎng)和公司化治理水平,積極改善內(nèi)外部環(huán)境,,努力營造團(tuán)結(jié)一心,,積極進(jìn)取的和諧氛圍,有力地推動重慶分公司的穩(wěn)定,、進(jìn)展,為三峽分公司整體文明建設(shè)工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn),。
一,、完善機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,措施得力,,機(jī)制健全,文明創(chuàng)建活動健康進(jìn)展
重慶分公司高度重視文明創(chuàng)建工作,,公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終把三個文明建設(shè)作為提高企業(yè)整體治理水平的有效載體,,作為提高職工隊伍綜合素養(yǎng)的重要途徑。
首先,,我們依照集團(tuán)公司對公司領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整,,對公司的文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了全面的調(diào)整,健全組織機(jī)構(gòu),,落實人員配置,。黨政一把手親自掛帥,成立了由公司經(jīng)理,、書記為組長,,副經(jīng)理為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的公司文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。制定下發(fā)了《公司創(chuàng)建鄭州市文明單位實施方案》,,把文明創(chuàng)建的工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化和分解,,進(jìn)行了人員分工和工作項目安排,使全體領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)了搞好文明創(chuàng)建工作的使命感,、責(zé)任感和緊迫感,,形成了文明創(chuàng)建工作由黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,,黨政工團(tuán)齊抓共管的文明創(chuàng)建工作格局,。
第二、確立提高職工隊伍素養(yǎng),,塑造嶄新企業(yè)形象這一企業(yè)文明創(chuàng)建的工作目標(biāo),,進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為,改善服務(wù)態(tài)度,,提高服務(wù)水平,,內(nèi)強(qiáng)素養(yǎng),外樹形象,,展示工作的新面貌,。
第三,制定了《辦公室治理制度》等規(guī)章制度,,使文明創(chuàng)建工作有據(jù)可依,、有章可循。
第四,,黨政工團(tuán)齊抓共管,,圍繞企業(yè)中心工作積極開展豐富的職工文化生活,健全文明創(chuàng)建工作機(jī)制,,使創(chuàng)建工作融入到企業(yè)生產(chǎn)治理的各個環(huán)節(jié)和職工工作生活的方方面面,。
二、圍繞企業(yè)文明創(chuàng)建工作實施方案,,狠抓思想政治工作,,努力形成崇尚文明、崇尚道德的氛圍
文明創(chuàng)建是落實中央提出的精神文明重在建設(shè)指導(dǎo)方針的重要途徑,,是落實三個代表,、科學(xué)進(jìn)展觀重要思想的具體體現(xiàn),是促進(jìn)企業(yè)三個文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合,、協(xié)調(diào)進(jìn)展的重要載體,,也是堅持統(tǒng)籌科學(xué)進(jìn)展的切實措施。我們在企業(yè)文明創(chuàng)建的過程中,,努力在思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點上下功夫,,狠抓職工思想政治工作,。一是積極開展了黨的差不多理論、差不多路線,、差不多綱領(lǐng)和差不多經(jīng)驗的宣傳教育,,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十七大精神、鄧小平理論,、三個代表重要思想,,以及科學(xué)進(jìn)展觀理論,進(jìn)一步解放思想,、堅決信念,、樹立信心。二是積極開展了學(xué)習(xí)黨章,、遵守黨章,、貫徹黨章、維護(hù)黨章,、八榮八恥,、思想大解放企業(yè)大進(jìn)展、科學(xué)進(jìn)展觀,、講,、樹、促等主題教育活動,,進(jìn)一步增強(qiáng)了思想道德素養(yǎng)和黨的先進(jìn)性意識,。
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二是積極開展了深入細(xì)致的思想政治工作,堅持每周一,、三中心組理論學(xué)習(xí)制度,,采取多種形式開展經(jīng)常性的談心活動,及時掌握思想動態(tài),,積極關(guān)心排憂解難,使全公司干部職工思想穩(wěn)定,、道德純潔,、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn),。三是深入持久地開展全員普法教育,,不斷增強(qiáng)干部職工的法制觀念,切實使干部職工做到學(xué)法,、明白法,、守法、用法,,幾年來,,從未發(fā)生過違法亂紀(jì)事件,;四是持之以恒加強(qiáng)打算生育工作,認(rèn)真落實打算生育政策,,不折不扣地執(zhí)行職工獨生子女費等相關(guān)制度,,提倡職工晚婚晚育、優(yōu)生優(yōu)育,;五是倡導(dǎo)文明健康的生活方式,,打擊黃、賭,、毒等社會丑惡現(xiàn)象,,凈化社會環(huán)境。
三,、強(qiáng)化精細(xì)治理,,提高經(jīng)濟(jì)進(jìn)展質(zhì)量,確保綜合效益快速增長
一是從理念上創(chuàng)新,。大力營造人人講經(jīng)營,、人人講貢獻(xiàn)、人人講服務(wù)的三講氛圍,。通過反復(fù)強(qiáng)調(diào),,政策傾歪和經(jīng)營講座等方式,讓每一位職工在思想上都樹立了沒有效益就沒有企業(yè)的憂患意識和效益優(yōu)先的自覺經(jīng)營意識,。二是從制度上完善,。大力優(yōu)化精細(xì)治理體系,建立任務(wù)指標(biāo)分解制,,細(xì)化各項任務(wù)指標(biāo)到科室,、班組,層層落實到個人,。
五,、堅持安全進(jìn)展,確保專網(wǎng)通信暢通
科學(xué)進(jìn)展首先是安全進(jìn)展,,公司以確保設(shè)備完好,、機(jī)線完好,通信暢通為重點,,突出抓好隱患治理,,實現(xiàn)了安全治理機(jī)制由被動檢查向超前防范的轉(zhuǎn)變。
一是加大巡檢自查力度,,搞好設(shè)備維修,、系統(tǒng)優(yōu)化,及時掌握安全動態(tài),、消除安全隱患,,雨季三防和冬季四防累計巡檢線路400余公里,,平均全年設(shè)備完好率97%以上。二是加強(qiáng)安全制度建設(shè),,夯實安全治理基礎(chǔ),,建立健全安全生產(chǎn)治理及消防工作各項規(guī)章制度,完善了各工種安全操作規(guī)程并懸掛上墻,,落實到崗,。實行24小時調(diào)度值班,嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部值班,、帶班,、巡查考核有記。抓好生產(chǎn)調(diào)度,,每周召開安全辦公會議,研究安全生產(chǎn),、經(jīng)營治理等工作,。
三是抓好安全宣傳教育,開展安全生產(chǎn)月,、我為安全獻(xiàn)一策,、安全演練等活動,收集安全策略,,并逐條分解到人抓落實,職工安全素養(yǎng)明顯增強(qiáng),。
四是實行工程施工現(xiàn)場治理,工程指揮部牽頭,,安排,、落實工作和解決咨詢題在現(xiàn)場。嚴(yán)格執(zhí)行安全責(zé)任制,細(xì)化落實工程施工各環(huán)節(jié)責(zé)任,,確保安全施工,。
六、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),,狠抓黨風(fēng)廉政,,打造愛民、勤政,、清廉干部隊伍
一是公司領(lǐng)導(dǎo)始終以創(chuàng)四好班子為目標(biāo),,以創(chuàng)學(xué)習(xí)型班子為己任,深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論,、三個代表重要思想,,認(rèn)真貫徹落實十七大精神和科學(xué)進(jìn)展觀,堅持每周三下午中心組學(xué)習(xí)制度,,在學(xué)習(xí)中采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,,人人記好筆記、寫心得,、談體會,,努力抓好班子成員學(xué)習(xí),增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的政治意識,、大局意識,、執(zhí)行意識和廉潔意識,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)的政治理論水平,。堅持理論學(xué)習(xí)與實踐的有機(jī)結(jié)合,。我們以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)為前提,以實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化為全然,,以貫徹落實民主集中制為重點,,以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任為保證,把四好班子創(chuàng)建工作緊密融入到各項工作中去,,堅持分工明確,、責(zé)權(quán)統(tǒng)一、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、科學(xué)決策,。堅持開好每一次民主生活會,認(rèn)真開展批判與自我批判,,達(dá)到溝通思想,、統(tǒng)一認(rèn)識、增進(jìn)團(tuán)結(jié),、共同進(jìn)步的目的,。在公司各科室開展優(yōu)秀科室(四好)創(chuàng)
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建活動,并制定和完善優(yōu)秀科室考核方法,,建立健全了考核制度,,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能,推進(jìn)企業(yè)各項工作,。
二是嚴(yán)抓狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)公司班子以常修為政之德,、常思貪欲之害,、常懷律己之心為自律警言,帶頭加強(qiáng)自身廉政修養(yǎng),。堅決維護(hù)黨的政治紀(jì)律,;始終堅持以人為本,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,謙虛慎重,,廉潔奉公;堅持開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,,從思想上防止腐敗蛻變,;認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格遵守四大紀(jì)律八項要求,,認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,,始終保持共產(chǎn)黨人的高尚情操和革命氣節(jié),充分發(fā)揮了黨員領(lǐng)導(dǎo)的榜樣帶頭作用,。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),。重視支部班子建設(shè),依照工作需要,,及時對支部進(jìn)行調(diào)整,,配齊支部班子成員,保證支部工作的正常開展,;重視做好積極分子培訓(xùn)教育,,以支部為單位制定黨員進(jìn)展規(guī)劃;組織入黨積極分子學(xué)習(xí)黨章,,學(xué)習(xí)與集團(tuán)公司和公司有關(guān)的企業(yè)文化,、經(jīng)營目標(biāo)、責(zé)任任務(wù),,有打算,、有步驟地學(xué)習(xí)集團(tuán)公司各項治理制度;舉辦入黨積極分子培訓(xùn),,以增強(qiáng)他們對黨的差不多知識的了解,,進(jìn)一步堅決信念,使他們?nèi)朦h目的明確,,動機(jī)純正,;成立了公司團(tuán)委,為黨組織提供后背力量,;深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,在七一盛大召開慶祝建黨的生日暨優(yōu)秀黨員表彰座談會,表彰先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
七,、加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),鍛造一流工作團(tuán)隊
是加強(qiáng)干部隊伍和人才隊伍建設(shè),。堅持黨管干部原則,,做好各類人才的治理,嚴(yán)格按照干部選拔條例選任干部,,把組織考察與群眾評價結(jié)合起來,,變伯樂相馬為賽場選馬,由領(lǐng)導(dǎo)點將走向制度選人,、公推選人,、競崗選才,加大競爭性選人用人力度,,使公開競聘,、競爭上崗逐步成為選拔治理人員的重要方式,不拘一格,,進(jìn)行了科級干部競聘上崗工作,,資格公平、程序公開,、結(jié)果公正,,選出群眾公認(rèn)的副科干部三名;積極落實干部交流制度,,注重人才培養(yǎng)和使用,,引進(jìn)各個專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生,定期組織召開知識分子座談會,,加強(qiáng)了人才隊伍建設(shè),。
八、以人為本,,全面加強(qiáng)民主政治建設(shè),,推進(jìn)企業(yè)和諧進(jìn)展
一是堅持職代會制度。認(rèn)真落實職代會制度,,召開了20xx年職代會暨工作會議,,對全年工作進(jìn)行部署和安排;組織職工代表評議領(lǐng)導(dǎo)干部和提議案,,擴(kuò)大職工知情權(quán),、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),充分調(diào)動寬闊職工工作積極性,,使寬闊職工以主人翁姿態(tài)參與企業(yè)治理,,民主治理得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是堅持做好廠務(wù)公開工作。認(rèn)真實行廠務(wù)公開,,開展了民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部咨詢卷調(diào)查,,簽訂了集體合同和女職工特別權(quán)益愛護(hù)專項合同;嚴(yán)格落實女職工四期愛護(hù)政策,。
三是堅持在加快進(jìn)展中普惠進(jìn)展成果,,改善職工生活。一是大幅提高職工收入,,人均收入同比增長達(dá)10%以上,。二是為職工定做多套高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量工裝,,職工精神面貌煥然一新,。四是職工生日當(dāng)天黨政班子送未動分毫祝愿,公司贈送生日禮品,,深受職工贊揚,。五是關(guān)懷職工健康,安排全體職工免費體檢,。六是組織生產(chǎn)一線職工,、勞模赴海南、云南等地參觀休養(yǎng),。七是全額報銷了全體專業(yè)技術(shù)人員參加各類考試取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)所發(fā)生的直截了當(dāng)費用,。八是做好了困難職工幫扶工作,平均每年度發(fā)放節(jié)日慰咨詢金及救濟(jì)款近萬元,。九是高度重視老干部工作,,落實各項待遇,組織老干部外出考察參觀,,定期向老干部通報工作,。每逢傳統(tǒng)節(jié)日,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)都帶著慰咨詢品看望退休老干部,,召開老干部座談會,,讓退休老
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干部感到組織的溫暖。十是打算生育率,、婦女孕檢率,、女職工保健率等都達(dá)到了100%。
四是積極組織參加各類活動,,不斷豐富職工文化生活,。積極參加集團(tuán)公司組織的健身操、籃球,、爬山,、舞蹈,、歌手大賽等多項競賽活動,節(jié)日期間公司內(nèi)部積極開展各類活動:春節(jié)期間專門下發(fā)文件,,制定了職工文體活動方案,,開展了撲克、象棋,、套圈,、乒乓球、籃球投籃,、謎語、等文體活動,;組織了我為企業(yè)添光彩演講競賽,;組織全體女職工開展爬山活動,舉辦公司慶三八文藝聯(lián)歡會等,,極大地豐富了職工群眾的文化娛樂活動,。
五是堅持黨建帶團(tuán)建工作思路,全面加強(qiáng)共青團(tuán)的各項建設(shè),。公司團(tuán)委帶領(lǐng)寬闊團(tuán)員青年積極投入安全生產(chǎn)和企業(yè)文化建設(shè)中,,圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營治理,、思想政治工作等,,在青工中廣泛開展了一系列活動,充分發(fā)揮主觀能動性,,認(rèn)真開展安全在我心活動,,增強(qiáng)職工安全意識,提高職工安全素養(yǎng),;組織青年團(tuán)員在五四期青年節(jié)期間開展愛國主義座談會,,觀看愛國主義教育等工作。
六是探究企業(yè)文化建設(shè)新思路,,努力構(gòu)建和諧創(chuàng)業(yè)的公司,。著眼長遠(yuǎn),認(rèn)真分析公司當(dāng)前面臨的進(jìn)展機(jī)遇和挑戰(zhàn),,把加強(qiáng)公司文化建設(shè)當(dāng)作黨委的一項重要工作提上議事日程,。從抓基礎(chǔ)、抓環(huán)節(jié),、抓標(biāo)識,、抓教育、抓創(chuàng)建,、抓機(jī)制,、抓提高八個方面通盤考慮,,構(gòu)建企業(yè)文化體系雛形,力爭在短時刻內(nèi)把公司的整體形象再提高到一個新水平,,在公司制造一個團(tuán)結(jié)和諧,、風(fēng)正氣順、干事創(chuàng)業(yè),、歡樂工作的寬松氣氛,。把公司打造成一個既又好又快進(jìn)展,又溫馨幸福的歡樂家園,。
能夠講,,目前我們公司已呈現(xiàn)了專門良好的進(jìn)展勢頭,步入了良性進(jìn)展的快車道,,進(jìn)展形勢一片大好,,企業(yè)面貌煥然一新,從內(nèi)部改革到經(jīng)濟(jì)建設(shè),、從安全生產(chǎn)到企業(yè)形象,、從企業(yè)規(guī)模到職工生活都發(fā)生了深刻變化,走出了一條符合通信行業(yè)特色的進(jìn)展路子,。這些成就的取得是省局政研會的關(guān)懷,、集團(tuán)公司正確領(lǐng)導(dǎo)、公司黨政齊抓共管的結(jié)果,,是領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)新思路,、科學(xué)進(jìn)展的結(jié)果,是職工隊伍勇于拼搏,、樂于奉獻(xiàn)的結(jié)果,。在今后的工作中,我們有決心,,有信心,,努力做好各項工作,奮力開創(chuàng)事業(yè)嶄新局面,,為集團(tuán)公司的進(jìn)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn),。
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“一切向黨員看齊,一切行動看黨員”是集團(tuán)實現(xiàn)將黨組織工作轉(zhuǎn)化為企業(yè)高效運行的口號,。集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為黨建工作是支持公司發(fā)展的政治資源,,是公司實現(xiàn)又好又快發(fā)展不可或缺的發(fā)展優(yōu)勢。近年來,,集團(tuán)黨支部就如何努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,、把黨建工作資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、把黨建工作的“軟實力”轉(zhuǎn)化為公司穩(wěn)健高效發(fā)展的“硬實力”做出了各方面的努力,。
一,、基本情況
×××集團(tuán)公司成立于1998年,,從剛開始的一家小超市到現(xiàn)在的集團(tuán)公司,從當(dāng)初的不足10人發(fā)展為現(xiàn)在的公司規(guī)模超過4000人,,黨支部從無到有,。公司黨支部成立于××年,現(xiàn)有黨支部書記×名,,支部委員×名,,黨小組×個,黨員×名,。雖然公司運行日趨規(guī)范化,,但實際存在的黨組織工作仍有不完善之處,如黨組織機(jī)構(gòu)建設(shè)力度尚不夠,,黨組織工作缺少系統(tǒng)性,,專業(yè)的組織、宣傳,、黨建部門不到位,缺乏黨建工作經(jīng)驗,,在具體開展黨建工作過程中仍需要多學(xué)習(xí),。
二、工作開展情況
1,、黨風(fēng)廉政是關(guān)鍵,,風(fēng)清氣正樹新風(fēng)
集團(tuán)黨支部把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于公司日常經(jīng)營管理之中,通過抓學(xué)習(xí)教育以增強(qiáng)黨員的廉政意識,,在工作中黨員以自己的黨性做承諾,、做擔(dān)保,以此來警示和提醒黨員干部要時刻承諾以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,增強(qiáng)自我約束力和拒腐防變的能力,,為公司為下屬樹立榜樣和標(biāo)桿。為使公司黨務(wù)公開工作做到規(guī)范化,、制度化,,真正將黨務(wù)企務(wù)公開工作的效果落到實處,公司黨支部堅持“廣泛參與,、統(tǒng)籌兼顧,、注重實效、依法公開”的原則,,把黨務(wù)公開工作與促進(jìn)公司黨建工作,、促進(jìn)公司核心任務(wù)相結(jié)合,自覺接受員工監(jiān)督,,有效的防止了片面公開,、滯后公開的現(xiàn)象發(fā)生,。
考核辦法、評價辦法等具體細(xì)則,,為提高集團(tuán)黨組織建設(shè)打下了又一良好的基礎(chǔ),。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織文化建設(shè),,成為建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)文化活動的助推器
集團(tuán)黨支部按照市黨委的統(tǒng)一部署,,“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、培育智慧型員工,、打造創(chuàng)新型企業(yè)”的總體要求,,通過組織員工進(jìn)行定期集體學(xué)習(xí)和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),鼓勵和支持員工參加各種專業(yè)資格考試,,提高自身的業(yè)務(wù)技能,,在公司中形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時以戶外拓展訓(xùn)練活動為載體,,熔煉團(tuán)隊,,增強(qiáng)員工的合作意識和集體榮譽(yù)感,促進(jìn)全體員工樹立大局觀念,,形成公司堅強(qiáng)的團(tuán)隊合力,,真正把企業(yè)文化的軟實力變成企業(yè)發(fā)展的硬實力,促進(jìn)公司健康快速發(fā)展,。
三,、黨組織工作中的問題
集團(tuán)黨組織的理論-功底和實踐經(jīng)驗、專業(yè)化的政工干部隊伍建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),,在開展黨組織具體工作方面我們?nèi)源嬖诤芏鄦栴},。
(一)工作經(jīng)驗有待提高,黨務(wù)知識的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)
實踐的能力不高,,認(rèn)識事物,、了解情況、分析解決具體問題的能力欠缺,。
(二)對黨務(wù)管理認(rèn)識不全面,,黨建工作力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)
今年公司黨支部根據(jù)市黨委工作部署,結(jié)合公司實際制定了合理的.黨務(wù)工作計劃和完成時間節(jié)點,。按照公司黨委的統(tǒng)一安排部署開始正式推行黨建工作常態(tài)化管理,。黨建工作常態(tài)化管理為公司黨支部的工作指明了方向,為切實開展好黨的各項工作確立了明確的標(biāo)準(zhǔn),,是指導(dǎo)公司黨支部科學(xué)開展黨建工作的“工具書”,。但目前仍然有部分黨員干部、員工對常態(tài)化管理的重要性及運轉(zhuǎn)流程等程序并沒有形成系統(tǒng)的認(rèn)識和理解,,黨務(wù)工作常態(tài)化管理在公司黨務(wù)工作開展過程中還不能有效發(fā)揮出有效地約束和激勵效果,,不利于公司黨務(wù)工作科學(xué)化水平的推進(jìn),。
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四,、改進(jìn)措施
公司黨支部將按照市黨委的要求,,緊緊圍繞黨建工作年度戰(zhàn)略目標(biāo),,以更加昂揚的精神狀態(tài),更加務(wù)實的工作作風(fēng),進(jìn)一步明確公司黨支部工作的目標(biāo),,不斷提升黨建工作科學(xué)化水平,,構(gòu)建具有商業(yè)零售公司特色的黨建管理新模式,,為助推×××品牌建設(shè)提供政治保障,。
(一)以服務(wù)公司為中心尋求突破
如何把員工的積極性和創(chuàng)造性調(diào)動起來。而公司黨支部的工作,,就是要做好員工的工作,,通過思想引領(lǐng)、組織保證,、作風(fēng)建設(shè),、文化建塑把公司干部員工的思想和行動統(tǒng)一起來,、精神和信心提振起來,,為公司實現(xiàn)年度目標(biāo)創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境、提供動力支持。
(二)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,助推學(xué)習(xí)型企業(yè)文化的建設(shè)
為提高黨務(wù)工作者綜合素質(zhì)和履職能力,,進(jìn)一步提升公司黨建工作的效率性和科學(xué)性,,公司將突出重點,下大力氣,,切實加強(qiáng)對黨務(wù)干部的培訓(xùn)教育,,著力提高黨務(wù)工作人員的整體素質(zhì)。
一是深化理論教育,。把黨務(wù)工作人員的政治理論教育擺在更加突出的位置,,以中國特色社會義理論體系及公司有關(guān)黨務(wù)工作知識重點,采取集中培訓(xùn),、個人自學(xué),、考試測評等方式,定計劃,、定任務(wù),、定時間,切實提高黨務(wù)工作者的政治理論及黨務(wù)知識應(yīng)用水平,。
二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),。以公司黨支部涉及的黨務(wù)工作為重點,采取外派黨務(wù)工作人員學(xué)習(xí),、參加**集中培訓(xùn)和內(nèi)部交流學(xué)習(xí)等多種形式,,努力提高黨務(wù)工作人員的業(yè)務(wù)能力。
三是提高實踐能力,。以提高公司黨務(wù)工作人員工作實踐的能力為目標(biāo),,采取到兄弟單位觀摩學(xué)習(xí)、定期召開工作情況座談交流會等方式,,著力提高廣大黨員和黨務(wù)工作人員認(rèn)識問題,、分析問題、解決問題的實際能力,。
(三)夯實黨建工作常態(tài)化管理工作,,促進(jìn)公司穩(wěn)健高效發(fā)展
扎實推行黨建常態(tài)化管理是推進(jìn)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的需要,是集團(tuán)開展各項黨務(wù)工作的前提保障,。
公司應(yīng)提高對開展黨務(wù)工作常態(tài)化管理工作的認(rèn)識,,充分利用各種宣傳平臺使黨務(wù)工作常態(tài)化管理的理念深入人心,切實增強(qiáng)公司廣大黨員干部落實常態(tài)化管理體系的自覺性、堅定性,。準(zhǔn)確把握常態(tài)化管理工作“引導(dǎo)性,、促進(jìn)性”的精神內(nèi)涵,把其與公司制度流程,、開展業(yè)務(wù),、人才培養(yǎng)相掛鉤,真正打造商業(yè)零售公司獨具特色的黨務(wù)工作,,并通過推行群眾測評體系,,切實發(fā)揮好黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,而推動公司穩(wěn)健,、高效,、可持續(xù)發(fā)展。
公司黨支部自成立2017年來按照周口市黨委的要求,,認(rèn)真開展各項活動,,為打造作風(fēng)優(yōu)良、充滿活力的商業(yè)零售公司提供了強(qiáng)大的政治保證,。在今后的工作中,,我們將以更加振奮的精神,更加飽滿的熱情,,更加旺盛的斗志,,更加出色的業(yè)績,緊緊抓住市場發(fā)展機(jī)遇,,以嶄新的精神風(fēng)貌和過硬的工作作風(fēng),,全面發(fā)揮商業(yè)零售公司服務(wù)平臺功能,不斷開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展的新局面,,全面助推×××建設(shè)具有強(qiáng)大競爭力的商業(yè)零售品牌企業(yè),。
一、落實責(zé)任,、明確分工
上半年,,我們堅持“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針,,牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,,以集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議精神為主線,,把落實安全生產(chǎn)責(zé)任制作為推動各項工作的重要抓手,,進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任管理,,細(xì)化指標(biāo)任務(wù),嚴(yán)格實施考核,確保了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,,促進(jìn)了各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成,。
1.層層實行目標(biāo)責(zé)任管理。根據(jù)集團(tuán)公司安委會的工作要求,,公司與集團(tuán)公司簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,,對公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了認(rèn)真的承諾。集團(tuán)安全生產(chǎn)會議結(jié)束后,,公司與下屬13各二級單位分別簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,,把安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行了分解,把責(zé)任分配到了具體單位,、細(xì)化到項目部,、班組。
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各車間、班組,、項目部分別設(shè)立了安全員,,負(fù)責(zé)生產(chǎn)一線的日常管理工作。由新成立的生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)全面監(jiān)督檢查公司的日常安全生產(chǎn)工作,。同時,,三級管理體系實行逐級監(jiān)管考核,嚴(yán)格落實獎懲,。將安全生產(chǎn)目標(biāo)納入年終經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核,,并與6s考核、日??冃Э己撕湍杲K評先評優(yōu)工作掛鉤,,對安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)沒有完成的部門和個人,取消其評先評優(yōu)資格,。
3.組織召開了安全生產(chǎn)專項工作會議,,對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議精神進(jìn)行了傳達(dá),制定并下發(fā)了公司2017年度安全生產(chǎn)工作計劃,。
二,、以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī),規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作
1.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)情況,。公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作于2012年下半年啟動,,結(jié)合企業(yè)實際我們以天地(唐山)礦業(yè)作為安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的主體。目前大部分工作已經(jīng)完成,,正在對標(biāo)準(zhǔn)化要求的基礎(chǔ)管理,、設(shè)備設(shè)施管理,、作業(yè)與職業(yè)健康管理等內(nèi)容進(jìn)行自評和整改。
2.完善制度,、規(guī)范管理,。根據(jù)國家法規(guī)及集團(tuán)公司、股份公司的要求,,結(jié)合公司實際情況,,以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),較為系統(tǒng)的對公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,、職業(yè)安全健康,、事故管理、安全操作規(guī)程,、班組安全管理,、應(yīng)急救援預(yù)案、危險源管理等39項規(guī)章制度,,按照“廢,、改、立”的原則進(jìn)行了修改和完善,,為規(guī)范安全生產(chǎn)管理工作提供了理論依據(jù),。
機(jī)械事故和火災(zāi)事故的應(yīng)急演練活動,進(jìn)一步提高公司的應(yīng)急反應(yīng)速度和人員應(yīng)急事故的處理技能,。
4.根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,,聘請咨詢公司開展了作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康評價工作,目前等待安監(jiān)局發(fā)證,。
三,、規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場管理,打造本質(zhì)安全企業(yè)
在生產(chǎn)現(xiàn)場管理上,,我們以全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心,,以生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理為抓手,以貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為基礎(chǔ),。以實現(xiàn)安全生產(chǎn)過程的可控,、在控為手段,以不安全不生產(chǎn)為原則,,做到組織落實,、措施到位使生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作進(jìn)一步規(guī)范。
1.積極推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理,。按照6s管理的要求對生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計,,對生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、工位器具,、工件進(jìn)行定置擺放,,對車間危險源進(jìn)行標(biāo)識告知,,對員工的不安全行為進(jìn)行教育批評,從源頭上對安全隱患進(jìn)行了控制,。
2. 積極推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。結(jié)合安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建和6s管理,,積極開展“零隱患,、零事故、零缺陷”三零班組活動,,不斷細(xì)化車間安全生產(chǎn)管理制度,,編制工種標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書,制定安全防護(hù)規(guī)范和員工行為規(guī)范,。
安全工作改進(jìn),、解決問題、總結(jié)經(jīng)驗提供第一手資料,。通過“三個勤”的開展,,有效防止了“三違”行為的發(fā)生。
四,、加大安全隱患排查力度,,遏制各類事故的發(fā)生
1.嚴(yán)格落實“三三隱患治理”制度。我們始終把生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理作為安全管理工作的重中之重抓緊抓實,,按照股份公司“三三隱患治理”的工作機(jī)制,,我們實行了公司安委會、二級單位,、班組(項目部)三個層級的隱患排查與治理機(jī)制,,認(rèn)真做好區(qū)域或局部事故防控,健全和完善了重大隱患分級管理和重大危險源分級監(jiān)控機(jī)制,,嚴(yán)格執(zhí)行隱患排查,、確認(rèn)、治理,、驗收“四位一體”閉合管理工作要求,,對安全隱患的整改實行“重點監(jiān)控、專人督辦”,,做到了期限明確,、責(zé)任人到位,保證做到隱患不排除不生產(chǎn),。同時,,利用每月生產(chǎn)經(jīng)營調(diào)度會對安全生產(chǎn)隱患排查和整改工作進(jìn)行通報。
2.開展安全大檢查和專項檢查工作,。一是在搞好日常安全檢查工作的同時,,公司高度重視總承包工程和運營選煤廠的管理工作,,并定期組織安全生產(chǎn)檢查工作。5月底,,公司對山西,、陜西等地總包工程和運營選煤廠進(jìn)行了全面檢查,對于存在的安全隱患,,按照“五定”的要求下發(fā)了整改通知書,。二是加強(qiáng)節(jié)假日、汛期的安全專項檢查工作,。
3.在各類檢查中堅決做到“五防”:一防敷衍了事,。確保人員落實到位;二防走馬觀花,,馬馬虎虎,。確保安全檢查深入細(xì)致、嚴(yán)肅認(rèn)真,,不做表面文章,,不擺花架子,實現(xiàn)安全檢查的目的,;三防有始無終,,查而不糾,確保隱患整改到位,;四防時緊時松,,不能堅持,搞形式主義,,力求建立安全檢查長效機(jī)制,;五防放任自流,置之不理,,樹立安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線,,安全生產(chǎn)人人有責(zé)的理念。
五,、認(rèn)真開展安全教育與培訓(xùn)工作
1.生產(chǎn)開發(fā)中心,,對新進(jìn)28名工人進(jìn)行了崗前培訓(xùn),組織全體人員開展了安全答題活動,,為生產(chǎn)管理人員及一線生產(chǎn)工人購買200本安全教育,。
2.針對公司井下業(yè)務(wù)增多的特點,人力資源部組織礦山測量中心,、國選精煤,、采礦中心等單位50于人開展了為期5天的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作。
3.加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作,。上半年在人力資源部與生產(chǎn)開發(fā)中心的共同組織下,,完成了焊工,、叉車工、天車工,、電工等特種作業(yè)人員的換證培訓(xùn)工作,。
4.院辦公室針對公司外阜業(yè)務(wù)較多的特點,聘請?zhí)粕绞薪?警支隊老師,,為全體專職駕駛員和私家車駕駛員從新交通安全法,、車輛事故處理程序、駕駛員注意事項等方面作了一次《交通安全知識講座》,。
5. 為提高職工的安全意識,營造良好的安全氛圍,,制作了各類安全警示和安全宣傳標(biāo)語,,放置在各生產(chǎn)區(qū)醒目位置,使員工每天上下班都能看到,;并要求各班組利用班前班后會,,及時通報本班安全工作情況,總結(jié)安全工作經(jīng)驗,,指出存在的問題,,提出下一步工作要求。
六,、加大安全生產(chǎn)資金投入,,滿足安全生產(chǎn)管理需要
是用于安全生產(chǎn)設(shè)施的改造,如噴漆房,、砂輪房,、氣瓶倉庫的改造,三是用于事故隱患的整改,。由于公司在安全方面的投入,,使安全管理工作得道了有力的保障,使各類事故隱患得到了順利和有效的整改,,不僅保障了生產(chǎn)長期穩(wěn)定運行,,而且保證了全年安全管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
七,、存在的不足
1.個別二級單位的負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識不到位,,對安全生產(chǎn)仍存在僥幸心理。
2.安全生產(chǎn)責(zé)任制仍需不斷完善,,違章作業(yè)現(xiàn)象仍有發(fā)生,。
3.在車間安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理模式仍需不斷健全和完善,職工安全生產(chǎn)意識還需進(jìn)一步提高,。
八,、下一步主要工作
1.完成河北省安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)創(chuàng)建工作,。
2.積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。
3.進(jìn)一步完善和規(guī)范安全操作規(guī)程,,加強(qiáng)車間現(xiàn)場的安全管理,,將安全生產(chǎn)制度落實到每位員工身上。
4.計劃于6月中下旬,,結(jié)合安全生產(chǎn)月的開展,,邀請豐南區(qū)安監(jiān)局對生產(chǎn)班組長、中層以上管理人員就生產(chǎn)現(xiàn)場管理,、隱患排查與治理以及企業(yè)安全生產(chǎn)形勢和任務(wù)開展2次安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動,。
申報材料字體格式申報材料目錄篇四
按照我局《關(guān)于做好重大危險源備案工作的通知》(冀安監(jiān)管應(yīng)急[20xx]64號)文件要求,現(xiàn)將重大危險源單位備案申請材料格式說明如下,。
一,、封面
重大危險源單位名稱(黑體二號字)重大危險源備案報告(黑體一號字)報告日期(大寫,宋體三號字)
二,、河北省重大危險源備案申報表該表代替“目錄”頁,,填寫格式見下頁。
三,、重大危險源單位概況
(一)基本情況
主要內(nèi)容為:單位名稱,、法定代表人、地址,、職工總數(shù),、主要生產(chǎn)裝置(例如:鋼鐵企業(yè)高爐、轉(zhuǎn)爐數(shù)量及主要指標(biāo),,煤氣柜個數(shù)及主要指標(biāo)等;焦化企業(yè)焦?fàn)t主要指標(biāo),,化產(chǎn)回收裝置主要指標(biāo)等;煤礦企業(yè)生產(chǎn)概況、礦井生產(chǎn)現(xiàn)狀,、六大安全保障系統(tǒng)建設(shè)情況等),、主要產(chǎn)品及生產(chǎn)能力等基本信息。
(二)重大危險源檢測及監(jiān)控(措施或情況)
(三)應(yīng)急救援
1,、應(yīng)急預(yù)案
重大危險源應(yīng)急預(yù)案的要求,,詳見《關(guān)于做好重大危險源備案工作的通知》(冀安監(jiān)管應(yīng)急[20xx]64號)文件。
申報材料中描述舉例:我單位應(yīng)急預(yù)案已在河北省安監(jiān)局備案,,詳見附件(即:生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案備案申請表),。
2、應(yīng)急救援隊伍,、裝備和物資儲備
(1)應(yīng)急救援隊伍,。
說明本單位應(yīng)急救援隊伍是有資質(zhì)的'救護(hù)隊、兼職救援隊,或與專業(yè)救護(hù)隊簽訂救護(hù)協(xié)議等情況,。與專業(yè)救護(hù)隊簽訂救護(hù)協(xié)議的單位,,請附救護(hù)協(xié)議復(fù)印件。
(2)救援裝備,。
本單位主要應(yīng)急救援裝備的名稱和數(shù)量,。
(3)救援物資儲備
本單位主要救援物資儲備情況。
3,、應(yīng)急演練
上一年度(或近期)重大危險源某一次應(yīng)急演練的方案,、記錄和評估總結(jié)。
四,、重大危險單位基本情況表該表為網(wǎng)上填報后打印出的表格
五,、重大危險源詳細(xì)情況表
根據(jù)本單位實際情況,在網(wǎng)上填報后打印出的表格,。
六,、其它
2、重大危險源影像資料,,請在采集資料后,,把照片文件名做修改,,以敘述采集的設(shè)備或地點,。例如:某采集的某絞車圖片,,,請改為“”,。
3、其它情況,,請按有關(guān)文件要求執(zhí)行,。
4、以危險化學(xué)品重大危險源單位備案申報材料為例,,申報材料組織方式見附件,。
七、重大危險源評估報告
以單獨文件另附,。重大危險源單位在上報電子版和紙質(zhì)版?zhèn)浒覆牧蠒r,,均包括申報材料和評估報告。
附件:危險化學(xué)品重大危險源單位備案申報材料
二〇xx年八月二日