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崗位晉升申請(qǐng)書 晉升申請(qǐng)書篇一
您們好:
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,。我給予了他們的同時(shí),,他們也給予了我更多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的感謝你們,。同時(shí)我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機(jī)會(huì),。在這里,,我將用最樸實(shí)、最誠懇的態(tài)度,、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心,,務(wù)實(shí)的工作舉措來展現(xiàn)自己,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,,能晉升銷售主管這個(gè)崗位,。
作為一名從一線成長(zhǎng)起來的管理人員而言,我認(rèn)為,,管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),,管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶服務(wù),。如果我能競(jìng)爭(zhēng)到銷售主管這個(gè)崗位,,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:
1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,全面履行崗位職責(zé),,結(jié)合客戶的實(shí)際要求,對(duì)具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,,并督促員工按規(guī)定要求做好,,做細(xì)。
2,、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,,做到上情下達(dá),下情上報(bào),,第一時(shí)間傳達(dá)公司對(duì)一線員工的要求,。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵(lì),,教育,,加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心,提高工作效率,。
3,、練好內(nèi)功,開拓市場(chǎng),。老子有句話:天下難事,,必做于易;天下大事,,必做于細(xì),。這句話充分體現(xiàn)了細(xì)節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,,就是:100減1等于0,。指的是服務(wù)中如果一件小事,,一個(gè)小細(xì)節(jié)沒有注意到,也許會(huì)給公司形象,,帶來不可挽回的影響,。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,做好培訓(xùn),,考核工作,,強(qiáng)化服務(wù)能力,創(chuàng)新服務(wù)方式,。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,,把服務(wù)的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來,以客戶的滿意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn);改變“有求必應(yīng),、有問必答”的被動(dòng)服務(wù)方式,,追求“想你沒有想到的,做你沒有做到的”的主動(dòng)關(guān)懷的服務(wù)方式,。通過建立和進(jìn)一步完善客戶資料庫,,有針對(duì)性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問式的服務(wù),。只有服務(wù)上去了,,才能開拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),。
在做好以上三點(diǎn)的同時(shí),,我將不斷的在實(shí)踐中,完善自己,,提升自身素質(zhì)與管理能力,。也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與同事對(duì)我監(jiān)督,但我相信,,實(shí)踐肯定能給你們一個(gè)完美答復(fù),,這也將在我職業(yè)生涯上畫上靚麗的一筆,。我相信,,只要付出,,就會(huì)有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到理想的要求,,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,,向更高的目標(biāo)進(jìn),。
自薦人:xxx
20xx.04.19
崗位晉升申請(qǐng)書 晉升申請(qǐng)書篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是政企事業(yè)部職員xxx,現(xiàn)任技術(shù)售前職位,。進(jìn)入公司工作至今已有兩年多時(shí)間,對(duì)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同,。公司的發(fā)展速度正在日漸增快,,組織結(jié)構(gòu)越來越清晰,公司對(duì)人才的需求也隨之增強(qiáng),,作為公司一員有義務(wù)為公司奉獻(xiàn)自己的一份力量,。在此我鄭重向公司提出申請(qǐng),申請(qǐng)晉升為項(xiàng)目主管一職,,希望公司領(lǐng)導(dǎo)予以考慮,。
自xxx年x月入職以來,我一直以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,,一直認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,同時(shí)也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可,。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)以及同事們的協(xié)助下,,兩年多的邁聯(lián)工作生活使我自身能力得到了很大的提升和進(jìn)步,解決問題的效率越來越高,,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加,、工作強(qiáng)度不斷加大,如:能按需求設(shè)計(jì)各類集成系統(tǒng),、協(xié)調(diào)安排項(xiàng)目招投標(biāo)各項(xiàng)工作,、在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工管理指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、熟練完成項(xiàng)目招投標(biāo)工作,、適應(yīng)出差等,,熟悉公司業(yè)務(wù)流程,同時(shí),,為滿足公司發(fā)展需要,,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí)。兩年多的工作時(shí)間,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,我完成了xxx案、xxx方案,、xxx方案等系統(tǒng)集成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案,;主擔(dān)了xx項(xiàng)目,、xx等項(xiàng)目的管理實(shí)施工作;參與了xxx,、xxx,、xxx等項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)給我?guī)砹撕艽蟮膸椭疤岣?,為今后的工作起到了不可缺少的作用?/p>
人追求的目標(biāo)越高,,才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。在此,,我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我更高的臺(tái)階鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的`熱情做好工作,,加倍努力,盡快全面勝任項(xiàng)目主管這一職務(wù),,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,,同公司一起展望美好的未來!
申請(qǐng)人:xxx
xxx年x月x日
崗位晉升申請(qǐng)書 晉升申請(qǐng)書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫某人,,于20xx年8月15日入職,,初始任職理貨員,為期半年,,工作期間認(rèn)真負(fù)責(zé),,得到領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò)愛,和同事的信任,。進(jìn)入20xx年以后我便肩負(fù)信息員一職,,我十分高興。現(xiàn)履職期限已滿一年之久,,依據(jù)公司規(guī)定可申請(qǐng)晉級(jí)一級(jí),,特此書面申請(qǐng)。
在居然工作至今我都認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)的精神和文化,,在努力做好自己本職工作的同時(shí),,也在不斷的學(xué)習(xí)新的公司流程和方針制度,做到盡職盡責(zé),。上半年的工作范疇主要是理貨員,,通過上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)真指導(dǎo)和傳授,我已深刻的認(rèn)識(shí)到理貨員的工作流程和職責(zé),,工作中我嚴(yán)格要求自己,,事事都以執(zhí)行為先作為方針,對(duì)于工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保持良好的工作態(tài)度,,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),。20xx年3月份以來我便調(diào)任信息員一職,對(duì)于計(jì)算機(jī)知識(shí)掌握的不是很全面,,因此這個(gè)崗位對(duì)我來說是一個(gè)極大的挑戰(zhàn),,但是經(jīng)過同事的耐心解讀和細(xì)心指導(dǎo),我逐漸掌握了信息一職的流程范圍和工作要領(lǐng),,通過不斷的模仿和深刻學(xué)習(xí),,我現(xiàn)已可以勝任信息員一職,,通過這樣的歷練和嘗試我深刻認(rèn)識(shí)到:人生只要能堅(jiān)持不懈,,不斷努力創(chuàng)造,就沒有做不到的事情,。所以我會(huì)不懈努力,,完善自我,盡早獨(dú)當(dāng)一面,,為公司創(chuàng)造更大的利益,。
接下來我會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成我信息員的職責(zé),做到無差無錯(cuò),,即使不能盡善盡美,,但也要絕無僅有,另外在不斷充實(shí)自我崗位職責(zé)的同時(shí)也要不斷的學(xué)習(xí)和探索其他崗位的知識(shí),,力爭(zhēng)做個(gè)全能充分的人,,為居然之后的發(fā)展貢獻(xiàn)微薄的力量。未來的道路還很長(zhǎng),,在這漫長(zhǎng)的道路上我要自強(qiáng)不息,,堅(jiān)持:“居之無倦,行之以忠,?!钡淖鍪路结槪环艞?,不言敗,。
正所謂:有什么樣的態(tài)度就決定著你有什么樣的高度,所以我想今后的道路中我會(huì)時(shí)刻警示自己端正態(tài)度,,努力做到最好,,用全部的熱情投入工作中去,實(shí)現(xiàn)自身在居然的人生價(jià)值,。
申請(qǐng)人:xxx
時(shí)間:
崗位晉升申請(qǐng)書 晉升申請(qǐng)書篇四
xx經(jīng)理您好:
時(shí)間飛快,,從xxxx年xx月xx日進(jìn)入xx公司,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時(shí)間,在這期間,,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,、支持,我非常感謝,。xx文化也慢慢感染我,,您推崇的“負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng),、感恩,、互助、協(xié)作,、共贏”等理念,,我非常認(rèn)同。每次見到您,、x經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,,對(duì)xx這份炙熱的情感、堅(jiān)定的信心,,也讓我深受感動(dòng)和鼓舞,。我堅(jiān)信xx未來光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在xx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績(jī)……
我很榮幸能夠加入xx這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,,也一直很感謝您當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我,、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來,,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),,可隨時(shí)查找員工資料,,詳細(xì)了解員工信息;公司目前在職的xx名員工中,有xx名是新招聘的,,占比xx%,,并且部分人員已經(jīng)成長(zhǎng)為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,,從新員工入職培訓(xùn)開始,,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,,是公司核心機(jī)密部分,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評(píng)方面,,從新員工入職試用考評(píng)開始,,對(duì)于合同期滿、在職員工考評(píng)等方面,,做了大量工作,,基本做到考核考評(píng)有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,,在xx公司的大力配合下,,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保,、公積金,、其他手續(xù)等及時(shí)有效并且準(zhǔn)確辦理;企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,不斷修訂完善,,草擬員工手冊(cè)等,,提煉出公司文化,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,,開展了大量工作,,及時(shí)了解員工信息,,有效溝通,,并及時(shí)匯報(bào),起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,,公司的團(tuán)隊(duì)凝聚力越來越強(qiáng)……
這所有成績(jī)的取得,,我個(gè)人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會(huì)到,是大家共同努力的結(jié)果,?;叵氘?dāng)初,曾經(jīng)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn),、習(xí)慣,、意識(shí)、做法等等差異,,跟您和其他同事有過沖突,、意見不一,但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助,,使我迅速融入xx,。
回顧這一年,在取得這么多成績(jī)的同時(shí),,我更深刻感受到自我的成長(zhǎng),,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,生活上還找到一生的伴侶,,當(dāng)然這也意味著開支會(huì)原來越大,。我相信xx真是我的“福地”,。
結(jié)合公司薪酬體系,全員薪資現(xiàn)狀;比照個(gè)人的崗位職責(zé),、崗位要求,、工作表現(xiàn)、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對(duì)于主管級(jí)以上薪酬等級(jí)的考評(píng)變動(dòng)原則,,鄭重申請(qǐng)x本人:
崗位由“xx”提升為“xx”;薪酬等級(jí)由“xx一級(jí)”(xx基薪)調(diào)整為”xx一級(jí)”(xx基薪),。
知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達(dá)或拐彎抹角的人,本來想當(dāng)面跟x經(jīng)理您交流,,但中國人的性格特點(diǎn),,面對(duì)薪資這個(gè)敏感問題,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,,昨天鼓足勇氣直接跟您說,,還是無法說清楚,請(qǐng)您體諒,。
相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請(qǐng),。我想通過這個(gè)申請(qǐng)傳達(dá)給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心。個(gè)人另外說明的一點(diǎn)是:不管公司同意與否,、批復(fù)意見如何,,我都會(huì)一如既往努力工作,爭(zhēng)取為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,,做出更大的貢獻(xiàn),,因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力,我自己將是最大的受益者,。
謝謝領(lǐng)導(dǎo),。期待您的回音……
申請(qǐng)人:xxx
xx年xx月xx日