在現(xiàn)在社會,，報告的用途越來越大,，要注意報告在寫作時具有一定的格式,。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

村兩委換屆回頭看專題報告篇一

1、新任村兩委干部實行民主監(jiān)督,、民主管理,、民主決策。班子成員對重大事項集體研究討論,，并召開村民代表會議,，提高辦事透明度。

?2,、疫情防控期間帶領(lǐng)志愿者們?nèi)霊粜麄鞣酪咧R,，另外村兩委班子成員親自上門動員村民接種新冠疫苗，對上級傳達的任務(wù)盡心盡力的完成好,。

?3,、村兩委認真做好民調(diào)工作，對于村民出現(xiàn)的糾紛能夠及時處理,，新任村兩委上任后調(diào)解了一樁豐山組因土地引起的糾紛,，最后和平調(diào)解雙方矛盾糾紛。

?4,、為了創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村建設(shè),，村兩委認真做好環(huán)境整治工作，積極動員村民自行清理房前屋后堆放的物品,，確保村內(nèi)環(huán)境干凈整潔,，道路通暢。

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1,、領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)合力,。從總體上看，村兩委班子比較團結(jié)堅強,，凝集力,、戰(zhàn)斗力和號召力極強，能把黨的各項方針政策貫徹到群眾中去,，出色的完成鄉(xiāng)黨委,、政府交辦的各項工作任務(wù)，有一定的群眾基礎(chǔ)和威信,。

新任村兩委后只有一起豐山組村民李吉新與何增春的土地糾紛,，本著急群眾之所急，解群眾之所困的原則,，在雙方自愿的情況下,，于8月30日調(diào)解了這一糾紛,。

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換屆后，群眾對新班子的工作情況比較認可,，也支持村“兩委”的工作,。大多數(shù)群眾認為新的兩委班子能夠為民辦實事，辦好事,，對于反映的情況能夠及時去了解并解決,，能夠設(shè)身處地的思考問題，解決問題,，保證村民群眾的切身利益,。

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7月8日-7月10日，縣委組織部組織全縣各村支部書記到縣委黨校培訓(xùn)三天,，前兩天主要是學(xué)習(xí)了解鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略以及黨史學(xué)習(xí)教育,。最后一天還帶領(lǐng)全體支部書記到紅色基地柳溪、石溪,、百丈等實地考察學(xué)習(xí),。

?每月仰山鄉(xiāng)黨委也會定期對支書記和副書記培訓(xùn)相關(guān)理論知識，鄉(xiāng)黨委書記喻洪波每月會召集各村書記和副書記開例會,，匯報近期工作和對下個月的工作計劃,。

村兩委換屆回頭看專題報告篇二

侯莊社區(qū)服務(wù)中心共轄 個行政村，共 戶,， 人,， 個黨支部共有黨員 名。一個月來,，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，組織部、民政局的指導(dǎo)下,，社區(qū)黨委高度重視,，精心組織，周密部署,，現(xiàn)已產(chǎn)生6個村新一屆支部班子成員,。村委會換屆選舉按照程序正在有序開展。

一,、 加強領(lǐng)導(dǎo),，充分準(zhǔn)備。

為了確保村“兩委”換屆選舉工作的順利開展,，社區(qū)黨委及時召開班子會議,，深刻理解縣委關(guān)于村級黨組織換屆選舉會議精神，班子成員分別深入村組,，對村組黨支部,、村委會班子現(xiàn)狀調(diào)查摸底,，研究分析村級班子換屆具體操作中容易出現(xiàn)的問題，保證下一步工作有章可循,。一是成立了由社區(qū)黨委書記任組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，成員有分管領(lǐng)導(dǎo)、班子成員和其他相關(guān)人員,，下設(shè)宣傳組,、督察組、文秘組,。二是認真制定村黨支部和村委會換屆選舉工作的實施

方案

方案

二,、 統(tǒng)一思想，提高認識

這次村“兩委”換屆選舉工作,，關(guān)系到加強農(nóng)村基層組織建設(shè)和今后三年農(nóng)村工作的大局,。為此，社區(qū)黨委高度重視,，在社區(qū)班子思想統(tǒng)一的基礎(chǔ)上,，著力用“三個代表”重要思想和黨的十七大精神統(tǒng)一廣大黨員,、群眾的思想。一是先后組織社區(qū)干部,、村黨支部書記進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，正確領(lǐng)會上級有關(guān)精神，培訓(xùn)選舉業(yè)務(wù)知識,，特別是在程序操作,、工作步驟、條件紀(jì)律等方面更要學(xué)透,，弄懂,，切忌盲目進行。二是各村分別召開支部委員會,、黨員大會,、村民代表會、戶代表會,，廣泛統(tǒng)一思想,，同時利用廣播、標(biāo)語,、黑板報等方式對換屆選舉工作進行全面宣傳,，營造了一個良好的氛圍。

三,、 嚴(yán)肅紀(jì)律,，嚴(yán)格把關(guān)

社區(qū)黨委按照科學(xué)、民主,、依法,、規(guī)范的要求，注重強化具體實施過程中的監(jiān)督,，把推薦及選舉的方式,、候選人的產(chǎn)生過程，都實行公開和公示,，建立舉報電話,，向群眾公開，充分發(fā)揚民主,，嚴(yán)肅選舉工作紀(jì)律,，接受群眾監(jiān)督和舉報，對發(fā)現(xiàn)問題,，立即解決,。

總之，在這次換屆選舉過程中，我們做的不少的工作,，但是還存在工作不細心,、方法不恰當(dāng)、意識不強烈等問題,，我們將以著力提高村“兩委”班子整體素質(zhì)為契機,，把真正群眾擁護的、思想好,、作風(fēng)正,、有本領(lǐng)、真心實意為群眾辦事的人選進領(lǐng)導(dǎo)班子,，確保社區(qū)大局和諧穩(wěn)定,。

村兩委換屆回頭看專題報告篇三

1、部分村干部年齡偏大,，學(xué)歷偏低,，現(xiàn)青壯年外出者較多，選擇余地不大,。部分留駐青壯年也已有了自己的事業(yè),，怕分心不愿參與,。

2,、村干部工資待遇較低，對一些有能力,、敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜藳]有吸引力,。

3、少數(shù)原任村干部雖然經(jīng)驗豐富,，能力強,，也曾辦過不少實事、好事,，但由于在平時的工作中,，難免得罪一些人，就因此失去了一部分老百姓的擁護和支持,，進步了村級領(lǐng)導(dǎo)班子,。

4、拉關(guān)系,、賄賂情況處理難,。類似問題，群眾舉報較少,，自我檢舉意識且不強,，嚴(yán)重影響村級換屆選舉工作的公平、公正性。

5,、個別有一定成績的村干部反映：當(dāng)前時期,，基層工作量大，任務(wù)繁重,。并因此對下屆繼續(xù)留任有了抵觸心理,。

6、換屆工作存在不良干擾,。例如：家族觀念,、宗教觀念等。

7,、某些參加競選者目的不純,。例如：謀私利、爭高低,、樹己威,。

二、離任村干部的安置有哪些措施：

1,、安排離任村干部在村務(wù)監(jiān)督,、村民小組長等崗位上做一些力所能及的工作。

2,、通過建立離任村干部定期學(xué)習(xí)座談制度,，讓他們及時了解當(dāng)前村級組織的有關(guān)精神和工作重點，向他們征求關(guān)乎群眾切身利益和村級經(jīng)濟發(fā)展的意見建議,。

3,、對一些年齡較大、生活困難的離任村干部,，協(xié)調(diào)民政,、社保等部門通過民政救助、優(yōu)先享受農(nóng)村低保等措施,，著力解決離任村干部生活中的實際困難和問題,；對因年齡問題離崗的老干部，一次性發(fā)放離任補貼,。

4,、建立經(jīng)常性走訪慰問離任村干部制度，堅持做到逢年過節(jié)訪,、遭遇重大災(zāi)害訪,、遇婚喪嫁娶訪、生病住院訪,，徹底消除因離任造成的距離感,，讓離任村干部真正明白離職并沒有離開組織,，離任并沒有離開群眾。

5,、對一些有貢獻的離任村干部,，在幫扶惠民政策上，予以優(yōu)先考慮,。

3,、換屆工作開展情況：

1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,、指導(dǎo)小組,，召開小組會議，傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)做好村“兩委”換屆選舉的文件,；設(shè)立小組辦公室,，并落實相關(guān)工作人員責(zé)任。

2,、調(diào)查摸底,。全面了解掌握每個行政村“兩委”班子工作情況、村民關(guān)注程度,、主動參選人員等情況,。

3、制定換屆工作方案,，制定換屆選舉操作規(guī)程,。

4、開展骨干培訓(xùn),，使他們熟悉村“兩委”換屆相關(guān)法律規(guī)程,，熟悉掌握選舉辦法,、程序,，提高知道換屆選舉的能力和水平。

5,、集中考核村“兩委”成員,，將考核結(jié)果列入換屆工作中的一個重要評價指標(biāo)。

6,、配合上級相關(guān)部門,，完成村“兩委”班子離任前審計審查工作。

7,、利用電子屏,、橫幅、村務(wù)公開欄等多種形式,，廣泛進行宣傳發(fā)動,，努力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。通過宣傳，做到家喻戶曉,，人人知曉,。

村兩委換屆回頭看專題報告篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

把做好村（社區(qū)）“兩委”換屆“回頭看”,，作為提升和檢驗村（社區(qū)）“兩委”工作標(biāo)準(zhǔn),、效果、質(zhì)量的重要舉措,，對標(biāo)政治素質(zhì)“高不高”,、工作能力“強不強”、成果運用“準(zhǔn)不準(zhǔn)”,，實時掌握村“兩委”班子工作情況,，及時梳理面臨的困難和問題，落實好整改措施,，讓持續(xù)開展“回頭看”成為進一步激發(fā)村級干部隊伍活力,，提升基層黨組織戰(zhàn)斗力的一次次“再動員”“再發(fā)力”，為順利推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施和提升城市基層治理水平提供堅強的組織保障,。

村兩委換屆回頭看專題報告篇五

為確保村“兩委”換屆選舉工作順利進行,，我鎮(zhèn)成立了xx鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)(指導(dǎo))小組，小組成員實行分工負責(zé),，層層壓實責(zé)任,，切實履行好工作職責(zé)，確保村“兩委”換屆選舉圓滿成功,。經(jīng)鎮(zhèn)黨政班子專題研究,，制定了《鎮(zhèn)村(社區(qū))黨組織和xx村(居)民委員會換屆選舉工作實施方案》，并組織召開了全體機關(guān)干部和村“兩委”干部參加的換屆選舉工作培訓(xùn)會,，要求全鎮(zhèn)上下把村“兩委”換屆選舉工作作為一項中心工作來抓細抓實,。每個村(社區(qū))召開選舉大會時，由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排熟悉換屆工作程序的指導(dǎo)組成員到現(xiàn)場對選舉工作進行監(jiān)督和指導(dǎo),，還充分利用會議,、村務(wù)公開欄、宣傳橫幅等形式做好宣傳發(fā)動工作,。

鎮(zhèn)黨委專門安排工作責(zé)任心強,、黨建業(yè)務(wù)熟的干部，對“兩委”換屆資料和黨員檔案進行認真細致的核查,，對村“兩委”換屆中上級下發(fā)的文件和資料,，換屆宣傳、實施,、組織等過程以及選舉結(jié)果的材料,，特別是選舉候選人的公開公示材料,、選舉結(jié)果的報告和批復(fù)，重要會議記錄等進行全面整理,，對不符合有關(guān)程序的進行了整改,，整改后的檔案資料全部統(tǒng)一封存保管。村級配套組織建設(shè)在村“兩委”換屆后組建完成,，其中村(居)務(wù)監(jiān)督委員會成員xx人,，紅白理事會成員xx人，協(xié)商民主理事會成員xx人,，村級后備干部xx人,，村(居)民小組長xx人。

紀(jì)檢,、派出所,、司法所等部門，認真排查新當(dāng)選人員的具體情況,，特別是黨組織書記,、村委會主任，嚴(yán)格把關(guān),、一個一個“過篩子”,，對不符合條件的村“兩委”干部，進行妥善處理,。

對所有換屆信訪問題進行梳理登記形成臺賬,，對照臺賬逐一銷號，確保案結(jié)訪息,，為新一屆村“兩委”班子工作開展?fàn)I造穩(wěn)定的社會環(huán)境,。加強對重點人、重點戶的教育疏導(dǎo)和思想溝通,，堅持分類處理信訪事件,，對證據(jù)確鑿的，直接查處相關(guān)責(zé)任人,，對有待進一步核實的,，積極展開調(diào)查,，及時給予處理,。在選舉過程中，共接到群眾信訪件,，調(diào)查處理回復(fù)xx件,。

本次選舉共選舉新一屆村(社區(qū))“兩委”干部xx人，其中村(社區(qū))支部書記xx人,，支部副書記xx人,，村(居)委會主任xx人,，大學(xué)本科學(xué)歷xx人，大專以上學(xué)歷xx人,，高中及中專學(xué)歷xx人,，高中以上學(xué)歷占總數(shù)的xx%;35歲以下有xx人，36-45歲有xx人,，45歲以下年齡干部占總數(shù)的xx%,，名村黨支部書記因年齡原因調(diào)換。

全鎮(zhèn)xx個村(社區(qū))換屆選舉工作自始至終嚴(yán)格按法定程序操作,，按照上級文件精神和有關(guān)法律法規(guī)辦事,，做到法定的程序不變，規(guī)定的步驟不少,。在選舉過程中嚴(yán)格按照“兩推一選”程序進行,，選舉結(jié)果按要求進行了公開公示;在村(居)委會換屆選舉方面能嚴(yán)格按選舉程序進行，村民選舉委員會推選,、選民登記張榜公布,、候選人提名、正式選舉等環(huán)節(jié)均符合法定要求,。換屆選舉整個過程中是不存在拉票賄選的情形;換屆選舉均是依法依規(guī)嚴(yán)格程序進行的;在黨組織換屆選舉方面做到了“全程簽字”,，并留有影像資料。

一是制定《xx鎮(zhèn)xx村軟弱渙散村黨組織整頓方案》,，明確整頓目標(biāo),，提出整頓措施。二是以村“兩委”換屆選舉為契機,，選優(yōu)配強黨組織班子,。成立xx鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉工作指導(dǎo)組，由鎮(zhèn)黨委書記任xx村指導(dǎo)組組長,，督促指導(dǎo)xx村換屆選舉工作;原xx村黨支部副書記農(nóng)村經(jīng)驗豐富,、服務(wù)意識強、群眾威望高,，通過“兩推一選”擔(dān)任石良村黨支部書記;進一步配齊配強村“兩委”班子,，xx名學(xué)歷高、責(zé)任心強的年輕干部通過選舉進入村干部隊伍,。

村兩委換屆回頭看專題報告篇六

紀(jì)檢,、派出所、司法所等部門,，認真排查新當(dāng)選人員的具體情況,，特別是黨組織書記、村委會主任,，嚴(yán)格把關(guān),、一個一個“過篩子”,，對不符合條件的村“兩委”干部，進行妥善處理,。

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對所有換屆信訪問題進行梳理登記形成臺賬,，對照臺賬逐一銷號，確保案結(jié)訪息,，為新一屆村“兩委”班子工作開展?fàn)I造穩(wěn)定的社會環(huán)境,。加強對重點人、重點戶的教育疏導(dǎo)和思想溝通,，堅持分類處理信訪事件,，對證據(jù)確鑿的，直接查處相關(guān)責(zé)任人,，對有待進一步核實的,，積極展開調(diào)查，及時給予處理,。在選舉過程中,，共接到群眾信訪件，調(diào)查處理回復(fù)xx件,。

本次選舉共選舉新一屆村(社區(qū))“兩委”干部xx人,，其中村(社區(qū))支部書記xx人，支部副書記xx人,，村(居)委會主任xx人,，大學(xué)本科學(xué)歷xx人，大專以上學(xué)歷xx人,，高中及中專學(xué)歷xx人,，高中以上學(xué)歷占總數(shù)的xx%;35歲以下有xx人，36-45歲有xx人,，45歲以下年齡干部占總數(shù)的xx%,，名村黨支部書記因年齡原因調(diào)換。

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全鎮(zhèn)xx個村(社區(qū))換屆選舉工作自始至終嚴(yán)格按法定程序操作,，按照上級文件精神和有關(guān)法律法規(guī)辦事,，做到法定的程序不變，規(guī)定的步驟不少,。在選舉過程中嚴(yán)格按照“兩推一選”程序進行,，選舉結(jié)果按要求進行了公開公示;在村(居)委會換屆選舉方面能嚴(yán)格按選舉程序進行，村民選舉委員會推選,、選民登記張榜公布,、候選人提名、正式選舉等環(huán)節(jié)均符合法定要求,。換屆選舉整個過程中是不存在拉票賄選的情形;換屆選舉均是依法依規(guī)嚴(yán)格程序進行的;在黨組織換屆選舉方面做到了“全程簽字”,，并留有影像資料。

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一是制定《xx鎮(zhèn)xx村軟弱渙散村黨組織整頓

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