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應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的(優(yōu)質(zhì)14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 13:41:12
應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的(優(yōu)質(zhì)14篇)
時(shí)間:2023-03-27 13:41:12     小編:zdfb

無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),,大家都嘗試過(guò)寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇一

1,、主管應(yīng)收款項(xiàng)管理工作,,指導(dǎo)并復(fù)合應(yīng)收會(huì)計(jì)工作,;

2、負(fù)責(zé)銷售合同,、訂單評(píng)審,;

3、組織應(yīng)收款項(xiàng)對(duì)賬工作,,定期出具對(duì)賬報(bào)告,;

4、及時(shí)預(yù)警逾期,、異??铐?xiàng),必要時(shí)單獨(dú)立項(xiàng)處理,;

5,、定期對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)開展分析工作,定期編報(bào)銷售分析報(bào)表,,提出管理意見,;

6、配合營(yíng)銷部門分析客戶資信情況,,提供評(píng)估意見,;

7、完成上級(jí)安排的其他工作,。

1,、本科(含)以上學(xué)歷,,財(cái)務(wù)、審計(jì)類專業(yè)背景,;

2,、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3,、熟悉國(guó)家財(cái)稅/會(huì)計(jì)法律規(guī)范及相關(guān)財(cái)務(wù)制度,;熟練掌握握稅控開票、發(fā)票認(rèn)證,,熟悉增值稅法規(guī),;

4、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力,,思路清晰,,考慮問(wèn)題系統(tǒng);

5,、良好的職業(yè)道德和操守,,責(zé)任心強(qiáng),積極上進(jìn),,具備一定的抗壓能力,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇二

根據(jù)公司會(huì)計(jì)政策,帶領(lǐng)公司ar團(tuán)隊(duì),,完成應(yīng)收賬款方面相關(guān)核算,、月度結(jié)賬工作(核算方面);

負(fù)責(zé)完善收入確認(rèn)流程,,確保收入確認(rèn)的準(zhǔn)確性(核算方面),;

根據(jù)內(nèi)部管理需求,負(fù)責(zé)推動(dòng)應(yīng)收賬款日常管理,,配合相關(guān)業(yè)務(wù)部門處理,,減少應(yīng)收賬款掛賬余額,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn)(應(yīng)收賬款管理方面),;

協(xié)同業(yè)務(wù)部門,,完善相關(guān)流程,規(guī)避收入確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)(業(yè)務(wù)合規(guī)性方面),。

全日制本科及以上學(xué)歷,;

5年或以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中應(yīng)收賬款管理直接經(jīng)驗(yàn)2年及以上,;

溝通表達(dá)能力強(qiáng),,熟練使用excelpptword。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇三

1,、定期維護(hù)及管理海外代理的合同,,包括信用額度及條款,;

2、定期發(fā)送soa給海外代理,,定期提供報(bào)告給相關(guān)業(yè)務(wù)組,;

3、海外應(yīng)收對(duì)賬,,回款催收,;

4、對(duì)超期的應(yīng)收款預(yù)警,、必要時(shí)發(fā)出扣單扣貨通知,;

5、其他與海外應(yīng)收相關(guān)工作,。

1、大專以上學(xué)歷,,三年以上工作經(jīng)驗(yàn),。

2、熟悉國(guó)際貨代,、熟悉客戶管理的優(yōu)先考慮,。

3、對(duì)辦公軟件應(yīng)用熟練,。

4,、熟悉會(huì)計(jì),特別是應(yīng)收會(huì)計(jì)的相關(guān)知識(shí),。

5,、英語(yǔ)四級(jí)以上,可用英語(yǔ)進(jìn)行日常工作溝通(口語(yǔ)及郵件文書),。

6,、有責(zé)任心,能夠承受工作壓力,,工作主動(dòng)性,、執(zhí)行力、溝通能力強(qiáng),。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇四

1,、熟練掌握企業(yè)各種財(cái)務(wù)制度,熟悉并遵守信用政策,,協(xié)助信貸經(jīng)理編制所有崗位相關(guān)的信用操作流程,。

2、對(duì)收帳,、退支票,、信用卡退款,、逃帳追收、保證預(yù)定等及時(shí)跟蹤,。

3,、設(shè)置信貸限額并檢查所有住店客及掛帳客人的消費(fèi)變動(dòng)是否超過(guò)限額。

4,、區(qū)分整理已獲批準(zhǔn)的掛帳帳戶和未獲批準(zhǔn)的信貸申請(qǐng),,對(duì)于信貸申請(qǐng)的批準(zhǔn)與否給出自己的建議。

5,、負(fù)責(zé)客人的信用評(píng)估,,對(duì)于客人信貸申請(qǐng)的批準(zhǔn)或否定給予建議。

6,、核對(duì)并催付近期的賬單和未付的帳目,。

7、根據(jù)房費(fèi)報(bào)表和旅行社核對(duì)應(yīng)付支票,。

8,、對(duì)拖延時(shí)間太久、有問(wèn)題的應(yīng)付帳目,,要及時(shí)通知財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān),。

9、查看每天住酒店客人的高額消費(fèi)報(bào)表,,必要時(shí)采取適當(dāng)?shù)男袆?dòng),。

10、回答客人有關(guān)付款方面的咨詢和特殊付賬的要求,。

11,、控制所有應(yīng)收帳目的賒賬。

12,、負(fù)責(zé)住店客人的掛帳要求,。

13、調(diào)查有爭(zhēng)議的入賬并及時(shí)回復(fù)掛帳客人的疑問(wèn),。

14,、及時(shí)處理所有掛帳費(fèi)用和信用卡的程序。

15,、檢查每日住店客人消費(fèi)是否超過(guò)限額并及時(shí)跟蹤,。

16、及時(shí)匯報(bào)任何影響客人信貸的情況及相關(guān)信息,。

17,、在跟蹤及催收帳款時(shí)要有禮貌并同客人保持良好的關(guān)系以確保應(yīng)收賬款的收回。

在掛帳帳戶里,確認(rèn)每張退票要有記錄,,要與未銷帳時(shí)保持一致,,減少付款戶最小差異。

1,、大專(含)以上學(xué)歷,,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理,、酒店管理,、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè),持有兩年以上會(huì)計(jì)證,,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),;

2、熟悉與收入相關(guān)的會(huì)計(jì),、稅收制度,;

3、通曉酒店收入核算流程,;

4,、能熟練運(yùn)用opera,infrasys,,等酒店操作系統(tǒng),;

5,、較強(qiáng)的數(shù)字分析和報(bào)告能力,;

6、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),;

7,、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力,避免企業(yè)產(chǎn)生壞賬,;

8,、五年以上五星級(jí)酒店應(yīng)收主管與此相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇五

1,、負(fù)責(zé)收入,、應(yīng)收賬務(wù)處理及銷售合同審核;

2,、負(fù)責(zé)客戶退貨退款的審核及財(cái)務(wù)處理,;

3、核對(duì)并確認(rèn)客戶回款,,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,;

4、跟蹤未開票收入,開具發(fā)票并跟蹤已開票收入回款情況,,應(yīng)收款的跟蹤收款,;

5、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款帳齡分析,,對(duì)應(yīng)收帳款金額較大,、帳齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對(duì)帳,,查明原因并向部門主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),;

6、按時(shí)向與客戶提供賬單對(duì)帳,,月末準(zhǔn)備應(yīng)收款報(bào)告

7,、出具銷售統(tǒng)計(jì)及分析報(bào)表

8、制定和完善業(yè)務(wù)流程,,參與業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)的升級(jí),,協(xié)助公司應(yīng)收賬款管理制度的完善及執(zhí)行

1、會(huì)計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷,;

2,、三年以上應(yīng)收會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有erp經(jīng)驗(yàn),;

3,、熟練掌握稅控開票、發(fā)票認(rèn)證,、網(wǎng)上申報(bào)稅系統(tǒng),;

4、熟練掌握word,、excel等office軟件,、財(cái)務(wù)用友軟件;

5,、良好的'團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的責(zé)任心,,工作承壓能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,有條理,,工作效率高。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇六

1,、確保應(yīng)收賬款的正確性,。

2、確保應(yīng)收賬款記賬正確,,保證應(yīng)收賬款與總分類賬一致,。

3、檢查應(yīng)收賬款的付賬情況,如有問(wèn)題及時(shí)向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào),。

4,、給客戶發(fā)出催款函并將其副本致餐飲部協(xié)助催款。

5,、回復(fù)客戶對(duì)賬單提出的任何問(wèn)題,。

6、檢查賬單并確保應(yīng)收賬單及時(shí)寄給客戶,。

7,、與財(cái)務(wù)經(jīng)理協(xié)同防止壞帳的發(fā)生。

8,、審核賬單及所有相關(guān)憑證,,并分類存檔。

9,、對(duì)客戶提出質(zhì)疑的賬單應(yīng)及時(shí)核查并調(diào)整相關(guān)賬戶,。

10、做好上級(jí)安排的其他工作,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇七

1,、執(zhí)行公司應(yīng)收管理制度、政策,;

2,、根據(jù)企業(yè)變化實(shí)時(shí)更新相關(guān)制度、操作手冊(cè),;

3,、完成月度、季度相關(guān)應(yīng)收?qǐng)?bào)表及業(yè)務(wù)指標(biāo)考核數(shù)據(jù),;

4,、應(yīng)收結(jié)算工作,、月末關(guān)賬工作,;

5、參與下游協(xié)議審核,,對(duì)返利政策,、下游賬期提出專業(yè)意見;

6,、半年度對(duì)賬工作,;

7、下游返利復(fù)核工作,;

8,、業(yè)財(cái)溝通會(huì),對(duì)區(qū)域內(nèi)應(yīng)收未收、超紅線與業(yè)務(wù)溝通確認(rèn)原因,、跟進(jìn)解決方案,;

9、實(shí)地拜訪重點(diǎn)客戶及上門對(duì)賬,;

10,、復(fù)核組員工作內(nèi)容(核銷、結(jié)算,、對(duì)賬,、返利等),;

11,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1,、學(xué)歷:大學(xué)本科學(xué)歷,,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或法律相關(guān)專業(yè),;

2,、工作經(jīng)驗(yàn):有3年以上醫(yī)藥行業(yè)財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);

3,、知識(shí)要求:具備藥品流通行業(yè)常識(shí),,掌握有關(guān)財(cái)經(jīng)及稅收相關(guān)法規(guī)制度,;

4、能力要求:熟練掌握office軟件和oracle系統(tǒng),;

5、其他要求:工作踏實(shí)有耐心、責(zé)任心強(qiáng),,善于溝通,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇八

負(fù)責(zé)日常收款管控工作,指導(dǎo)下屬應(yīng)收賬的處理,,完成應(yīng)收款目標(biāo);

負(fù)責(zé)審核銷售發(fā)票錄入系統(tǒng),、收款單錄入系統(tǒng)確保,,確保各項(xiàng)要素準(zhǔn)確無(wú)誤信息一致,;

審核應(yīng)收單據(jù)的核銷,確保應(yīng)收單與收款單一對(duì)一的核銷、且該核銷的單據(jù)均已核銷,,為賬齡表的提供準(zhǔn)確的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),;

督促應(yīng)收模塊會(huì)計(jì)資料,、憑證、賬簿的妥善保管與定期歸檔,;

編制收入毛利分析表,、應(yīng)收賬齡表等報(bào)表,保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確的情況下,,及時(shí)提供給管理層,;

全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款工作各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定,以及監(jiān)督推進(jìn)工作,;

負(fù)責(zé)應(yīng)收小組團(tuán)隊(duì)建設(shè),,協(xié)調(diào),、指導(dǎo)、復(fù)核下級(jí)重點(diǎn)事項(xiàng)的完成,。

本科及以上學(xué)歷,,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),;

五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),,三年以上應(yīng)付會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或兩年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

熟練掌握各類財(cái)務(wù)基本知識(shí),、熟悉商品流通企業(yè)會(huì)計(jì)操作,;

熟悉稅務(wù)、報(bào)關(guān)業(yè)務(wù),、客戶信用管理,、合同經(jīng)濟(jì)條款等相關(guān)知識(shí)或操作;

具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)及資金分析能力,;

熟練使用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件,;

具備良好溝通協(xié)調(diào)能力。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇九

1,、負(fù)責(zé)ka客戶,、終端核算客戶對(duì)賬工作

2、負(fù)責(zé)促銷員罰款事項(xiàng)統(tǒng)計(jì)及后續(xù)跟進(jìn)

3,、負(fù)責(zé)門店應(yīng)收結(jié)算及回款審核工作

4,、負(fù)責(zé)終端渠道庫(kù)存管理事項(xiàng)

5、負(fù)責(zé)核算會(huì)計(jì)日常工作事項(xiàng)指導(dǎo)及管理

6,、負(fù)責(zé)臨時(shí)安排的工作事項(xiàng)

1,、大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)專業(yè),、初級(jí)會(huì)計(jì)職稱,;

2,、應(yīng)收崗位經(jīng)驗(yàn)兩年以上,、精通應(yīng)收賬務(wù)處理流程,,思路清晰;了解最新的稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅務(wù)知識(shí),;

3、熟練excel函數(shù)計(jì)算,、熟練財(cái)務(wù)軟件的操作;

4,、熟悉商場(chǎng)對(duì)賬業(yè)務(wù)流程,,能快速反應(yīng)和解決對(duì)賬問(wèn)題;

5,、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,,能輔導(dǎo)下屬完成工作;

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇十

1,、熟悉ka通路客戶應(yīng)收管理,,能熟練了解操作ka客戶的供應(yīng)商平臺(tái),跟進(jìn)對(duì)賬,、開票,、回款進(jìn)度,,控制應(yīng)收帳款余額,,并與相關(guān)部門進(jìn)行工作的協(xié)調(diào);

2,、嚴(yán)格按照合同要求核算費(fèi)用,,合同外費(fèi)用依據(jù)內(nèi)部批準(zhǔn)企劃執(zhí)行,,不合規(guī)費(fèi)用不予核銷;

3,、依據(jù)所負(fù)責(zé)ka客戶至供應(yīng)商平臺(tái)對(duì)賬開票,,嚴(yán)格按客戶開票日、攔帳日作業(yè),,追蹤ka業(yè)務(wù)將發(fā)票提交至客戶處,,及時(shí)賬期內(nèi)回款,對(duì)回款進(jìn)度做跟蹤,;

4,、依據(jù)ka客戶供應(yīng)商平臺(tái)信息,追蹤ka業(yè)務(wù)提供帳扣發(fā)票,,當(dāng)期銷售,、費(fèi)用匹配,,及時(shí)追蹤業(yè)務(wù)核銷費(fèi)用,無(wú)法核銷的費(fèi)用當(dāng)月及時(shí)做預(yù)提,;

5,、與客戶對(duì)賬發(fā)現(xiàn)對(duì)賬差異問(wèn)題,費(fèi)用多扣,、錯(cuò)扣及時(shí)反饋應(yīng)收主管及ka部門,,追蹤ka業(yè)務(wù)及時(shí)處理,直至完結(jié),;

6,、依據(jù)每天出納提供的客戶回款,及時(shí)核銷應(yīng)收帳款手工臺(tái)帳,,及財(cái)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)收管理清帳,;

7、每月出具所負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)的已發(fā)貨未開票,、已開票未回款等應(yīng)收?qǐng)?bào)表,,賬齡分析表至應(yīng)收主管,;

8,、按照客戶別設(shè)立應(yīng)收賬戶,登帳時(shí)注意審核檢查,、防止串戶,、錯(cuò)記現(xiàn)象發(fā)生;對(duì)賬開票及時(shí)性,,以防客戶平臺(tái)時(shí)效過(guò)期,,單據(jù)無(wú)法查看;

9,、每月末按時(shí)完成應(yīng)收帳款分析報(bào)告,,根據(jù)應(yīng)收帳款回收指標(biāo),按月分解,;

10,、每月出具客戶對(duì)賬單,追蹤回收客戶簽字蓋章確認(rèn)的對(duì)賬單,,必要時(shí)與銷售一道外出對(duì)帳,;

11、做好對(duì)賬資料的保管,,無(wú)法打印的必要資料可印屏存檔,;

12、完成其他臨時(shí)交待事項(xiàng),。

1,、熟悉快消行業(yè)ka通路,,3年以上快消品行業(yè)應(yīng)收對(duì)賬崗位工作經(jīng)驗(yàn),有電商應(yīng)收經(jīng)驗(yàn)更佳,;

2,、優(yōu)秀的溝通理解能力,團(tuán)隊(duì)合作,,獨(dú)立解決問(wèn)題,,積極主動(dòng)的工作態(tài)度,執(zhí)行力,、溝通表達(dá)能力強(qiáng),,抗壓力強(qiáng)、細(xì)心負(fù)責(zé),、踏實(shí)肯干,、具有優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng);

3,、熟練操作金蝶財(cái)務(wù)軟件,,熟練使用excel表格,辦公自動(dòng)化軟件,;

4,、擁有會(huì)計(jì)資格證,初級(jí)職稱優(yōu)先考慮,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇十一

1,、負(fù)責(zé)組內(nèi)成員工作的協(xié)調(diào)和一級(jí)考核;

2,、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)中客戶價(jià)格的維護(hù),、審核;

3,、負(fù)責(zé)客戶超期欠款發(fā)貨的合理放行,;

4、主持客戶超期欠款的清理和對(duì)銷售人員的專項(xiàng)考核,;

5,、負(fù)責(zé)銷售人員應(yīng)收制度的培訓(xùn);

6,、定期進(jìn)行銷售匯總,,向相關(guān)責(zé)任人提供銷售統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及分析;

7,、定期與財(cái)務(wù)部相關(guān)人員核對(duì)客戶應(yīng)收并保持雙方數(shù)據(jù)一致,;

8、主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

1,、學(xué)歷及專業(yè):統(tǒng)計(jì),、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,。

2,、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上崗位相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。具有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,;

3,、具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí);熟練操作office辦公軟件,;熟悉erp系統(tǒng)中銷售管理模塊操作,;了解醫(yī)藥行業(yè)的銷售網(wǎng)絡(luò)及客戶分布,有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

4,、其他要求:工作認(rèn)真、細(xì)心,、負(fù)責(zé),;較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);較強(qiáng)的紀(jì)律性,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇十二

1,、制定安排應(yīng)收專員對(duì)賬月度和周工作計(jì)劃;

2,、檢查應(yīng)收專員的工作是否正常進(jìn)行,,如遇問(wèn)題及時(shí)糾正;

3,、每月確定相關(guān)賬單核對(duì)時(shí)間及收款時(shí)間,確保應(yīng)收款項(xiàng)及時(shí)入賬,;

4,、本部門流程、制度的編制并不斷優(yōu)化,;

5,、本部門工作的管理及不斷優(yōu)化;

6,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,;

1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,,有應(yīng)收賬款相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,;

2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),、金融學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,;

3、具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),,具有2年以上應(yīng)收賬款管理及分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,;

4、熟悉運(yùn)用execl常用函數(shù)及其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工具,,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力及分析能力,;

5、善于思考與學(xué)習(xí),,能夠快速掌握新知識(shí)并加以運(yùn)用,。具有較強(qiáng)的抗壓性,工作態(tài)度積極上進(jìn),,踏實(shí)責(zé)任心強(qiáng),。善于溝通,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神佳,。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇十三

1,、負(fù)責(zé)審核及登記業(yè)主合同及客戶合同;

2,、編制合同總表及開發(fā)票表,,開具、整理和郵寄發(fā)票,;

3,、核對(duì)整理應(yīng)收賬款報(bào)表、營(yíng)收業(yè)績(jī),;

3,、安排發(fā)票相關(guān)的外勤工作及催收及落實(shí)應(yīng)收回款情況;

1,、全日制本科及以上學(xué)歷會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),,具有5年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

2,、工作條理性強(qiáng),,認(rèn)真細(xì)致;

3,、工作責(zé)任心強(qiáng),,愛學(xué)習(xí),有毅力,;

4,、具備較好的溝通能力和獨(dú)立工作能力。

應(yīng)收主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 應(yīng)收主管需要掌握的篇十四

1,、負(fù)責(zé)改進(jìn)與完善應(yīng)收模塊相關(guān)的工作流程

2,、負(fù)責(zé)應(yīng)收模塊核算,,保證收入、應(yīng)收帳款等相關(guān)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,;

3,、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款日常管理,包括核對(duì),、催收,、分析、預(yù)警

4,、負(fù)責(zé)各項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)收模塊資料的提供

5,、上級(jí)交辦的其它工作

1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),;

2,、5年以上年財(cái)會(huì)類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)上崗證,,中級(jí)職稱優(yōu)先,;

3、熟悉國(guó)家財(cái)政,、金融,、稅收等法規(guī)政策,掌握會(huì)計(jì)學(xué),、法律等相關(guān)知識(shí),;

4、工作負(fù)責(zé),,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,;

5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件(如金蝶,、鼎捷t100等)、office辦公軟件(excel)等,。

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