為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,,方案一般包括指導(dǎo)思想,、主要目標(biāo),、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢,?以下是小編精心整理的方案策劃范文,僅供參考,,歡迎大家閱讀,。
培訓(xùn)班策劃方案篇一
以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),以貫徹“三個代表”重要思想,,以提高小學(xué)中層以上干部思想政治素質(zhì)和管理學(xué)校的能力為重點(diǎn),,進(jìn)一步樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持理論培訓(xùn)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合的原則,,努力培養(yǎng)一批具有政治理論素養(yǎng)好,、領(lǐng)導(dǎo)管理水平高、現(xiàn)代教育技術(shù)強(qiáng)的學(xué)校級后備力量,,為提高我縣基礎(chǔ)教育的質(zhì)量提供堅實(shí)的組織保證,。為進(jìn)一步提高小學(xué)中層以上干部的整體素質(zhì)及組織實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,推動基礎(chǔ)教育的改革與發(fā)展,,健全和完善具有我縣特點(diǎn)的小學(xué)干部培訓(xùn)體系,,努力建設(shè)一支堅持社會主義辦學(xué)方向、德才兼?zhèn)?、勇于?chuàng)新,、管理能力強(qiáng)的高素質(zhì)的小學(xué)中層以上干部隊伍。
為此,,小學(xué)中層以上干部必須達(dá)到以下幾個要求:
1,、提高本校中層以上干部的政治理論修養(yǎng)和政策水平,熟悉國家的教育政策和法規(guī),,形成依法治校的能力,。在工作中堅持為人民服務(wù)的宗旨,努力辦好讓人民滿意的教育,。
2,、掌握現(xiàn)代教育科學(xué)理論和新課改背景下學(xué)校教育科學(xué)研究的基本知識,、方法,提高組織實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,。
3,、掌握現(xiàn)代學(xué)校管理的理論和方法,提高科學(xué)管理學(xué)校的能力和水平,。
4、加強(qiáng)對學(xué)員的學(xué)習(xí)意識和研究意識的培養(yǎng),,提高學(xué)員的可持續(xù)發(fā)展能力,。
中層以上干部培訓(xùn)要堅持政治思想理論、崗位專業(yè)知識與教育管理實(shí)踐的有機(jī)統(tǒng)一,,始終將干部素質(zhì)能力建設(shè)貫穿于培訓(xùn)全過程,。
政治思想理論培訓(xùn):重點(diǎn)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、"三個代表"重要思想和“兩次飛躍”后的“五大理論系列”——先進(jìn)性理論、科學(xué)發(fā)展觀,、執(zhí)政能力論,、和諧社會論、和平發(fā)展觀,,努力提高干部理論思維和戰(zhàn)略思維水平,。加強(qiáng)“七觀”教育——世界觀、人生觀,、價值觀,、權(quán)力觀、地位觀,、利益觀,、政績觀教育,提高干部執(zhí)行黨的教育方針,、積極辦好教育的自覺性和主動性,。要加強(qiáng)政策法規(guī)培訓(xùn),全面提高學(xué)校干部“依法治校,、以德立?!钡哪芰退健R訌?qiáng)學(xué)校干部的科學(xué)與人文教育,,努力提升他們的修養(yǎng)情操和人文底蘊(yùn),。
崗位專業(yè)知識培訓(xùn):重點(diǎn)加強(qiáng)現(xiàn)代教育理論、尤其是現(xiàn)代教育管理理論的學(xué)習(xí)培訓(xùn),。要緊緊圍繞各類學(xué)校干部的崗位需要,,加強(qiáng)教育管理專業(yè)技能的培訓(xùn),,將教育培訓(xùn)與工作研究相結(jié)合,將共性要求與個性特點(diǎn)相結(jié)合,,將理念提升與個體發(fā)展相結(jié)合,,切實(shí)提高干部的實(shí)際工作能力。
教育管理實(shí)踐培訓(xùn):要堅持理論聯(lián)系實(shí)際的原則,,注重培訓(xùn)內(nèi)容與方式的科學(xué)融合和相互統(tǒng)一,。要緊密結(jié)合“二期課改”和崇明“生態(tài)教育”的實(shí)際需要,挖掘內(nèi)容,、完善模式,、加強(qiáng)整合、提高實(shí)效,。
按照“十三五”干訓(xùn)工作規(guī)劃,,進(jìn)一步完善干訓(xùn)機(jī)制,探索干訓(xùn)模式,,充實(shí)干訓(xùn)內(nèi)容,,調(diào)整干訓(xùn)方案,使干部培訓(xùn)更具有針對性和實(shí)效性,。在整個培訓(xùn)過程中,,堅持以實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo),以轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念為先導(dǎo),,以改變教學(xué)方式,、學(xué)習(xí)方式和實(shí)踐創(chuàng)新能力為重點(diǎn),深化干訓(xùn)課程教學(xué)質(zhì)量工程,。平時重視培訓(xùn)模式的研究,,根據(jù)不同班級選擇模式多樣化的培訓(xùn)方法?!笆濉逼陂g重點(diǎn)抓好“主題研訓(xùn)”干訓(xùn)模式的研究和實(shí)踐,,同時繼續(xù)抓好“主體研究型”培訓(xùn)模式的深入研究,尤其是在各學(xué)科中層以上干部培訓(xùn)上對“教學(xué)研行”四位一體的培訓(xùn)模式和“在小學(xué)中層干部培訓(xùn)中的作業(yè)與內(nèi)容”作進(jìn)一步的探討,,根據(jù)不同培訓(xùn)對象實(shí)施不同的培訓(xùn)模式,,做到在培訓(xùn)內(nèi)容上、上課形式上,、教學(xué)方法上改革與創(chuàng)新,。為此,在培訓(xùn)中主要采用以下幾種方式:
1,、指導(dǎo)自學(xué),,提高自學(xué)能力
由于小學(xué)中層以上干部在學(xué)校工作中具體管理任務(wù)較重,在培訓(xùn)中應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)員自學(xué)環(huán)節(jié)的指導(dǎo),,每門課程都要規(guī)定自學(xué)內(nèi)容,、思考問題,,學(xué)員在自學(xué)過程中要有學(xué)習(xí)心得,以此提高學(xué)員的自學(xué)能力,。
2,、集中輔導(dǎo)、突出重點(diǎn),,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性
為了提高培訓(xùn)學(xué)員的理論素養(yǎng),,突出各培訓(xùn)課程的重點(diǎn)內(nèi)容,要組織短期高效的集中輔導(dǎo),,在集中輔導(dǎo)中應(yīng)將講授與研討交流,、案例教學(xué)和現(xiàn)場教學(xué)有機(jī)結(jié)合,提高集中面授的實(shí)效性和針對性,。
3,、活動引領(lǐng),,提升學(xué)員的教育教學(xué)和管理能力
小學(xué)中層以上干部培訓(xùn)是一種以掌握履行崗位職責(zé)所必備的基本知識和技能為主要目標(biāo)的培訓(xùn)類型,,通過自學(xué)和面授輔導(dǎo)幫助學(xué)員掌握所需理論知識,通過相應(yīng)的活動將所學(xué)理論與實(shí)踐相結(jié)合,,從而使學(xué)員形成履行崗位職責(zé)所必備的技能和能力,。活動類型包括校本研修,、學(xué)員論壇,、師生互動、網(wǎng)上學(xué)習(xí),、網(wǎng)上作業(yè),、網(wǎng)上考試、教育考察等,,可根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況靈活選用,。還認(rèn)真開發(fā)干訓(xùn)、黨校課程,,在備課時積極尋找資料,,上出學(xué)員滿意的課。在教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,,干訓(xùn)部正副主任的指導(dǎo)下,,做好干訓(xùn)班級管理工作,包括學(xué)員點(diǎn)名,、發(fā)放資料及收交作業(yè)等,。組織好干訓(xùn)班級論壇活動,完成干訓(xùn),、黨訓(xùn)班級資料裝訂工作,,負(fù)責(zé)干訓(xùn)班外出考察活動,,完成干訓(xùn)班級計劃和總結(jié)。在整個培訓(xùn)過程中注重培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性,。
1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全管理機(jī)構(gòu)
一要從科教興國和加強(qiáng)學(xué)校干部后備力量培養(yǎng)的高度來認(rèn)識此項工作,,加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),,并將其作為一項戰(zhàn)略任務(wù)抓緊、抓實(shí),、抓好,。
二要在教育局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,充實(shí),、調(diào)整干部培訓(xùn)內(nèi)容,。
三是對培訓(xùn)工作要做到有部署、有檢查,、有總結(jié),,真正把培訓(xùn)工作落到實(shí)處,保證各小學(xué)中層以上干部要在五年內(nèi)全員參加培訓(xùn),。
四要把各小學(xué)中層以上干部的培訓(xùn)工作作為校長目標(biāo)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容,,使“十三五”的培訓(xùn)工作有序、高效地進(jìn)行,。
五要保證培訓(xùn)質(zhì)量,,培訓(xùn)方案的設(shè)計、培訓(xùn)者的培訓(xùn),、教學(xué)過程的管理,、培訓(xùn)資料的選用、學(xué)業(yè)成績的考核等業(yè)務(wù)由干訓(xùn)部具體負(fù)責(zé),。
2,、專兼結(jié)合,加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)
一是選聘由專職干訓(xùn)教師,、教育專家,、中小學(xué)校長和教育行政領(lǐng)導(dǎo)組成的一支專兼職相結(jié)合的、高水平的干訓(xùn)教師隊伍,。
二是干訓(xùn)專職教師定期下基層學(xué)校進(jìn)行干訓(xùn)調(diào)研,,及時掌握學(xué)員在實(shí)際工作中所需要解決的問題并對上課內(nèi)容作補(bǔ)充和調(diào)整。從而提升培訓(xùn)的質(zhì)量,。
3,、完善制度、確保培訓(xùn)效果
在培訓(xùn)過程中,根據(jù)考核要求對學(xué)員進(jìn)行全過程考核,,從而對培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行及時反饋,,不斷改進(jìn)培訓(xùn)工作。全縣小學(xué)中層以上干部培訓(xùn)任務(wù)完成后,,要進(jìn)行檢查,、評估、總結(jié)和表彰,,因此,,我們要進(jìn)一步完善學(xué)員考勤、學(xué)籍管理以及獎懲制度,、教學(xué)管理制度,、班主任管理制度、檢查,、評估制度等,,通過加強(qiáng)制度管理,確保培訓(xùn)質(zhì)量,。
培訓(xùn)班策劃方案篇二
隨著教育的不斷發(fā)展,,學(xué)生的壓力越來越大。很多農(nóng)村學(xué)生暑假不是看電視就是打游戲或者上網(wǎng),。為了讓小學(xué)生們充分利用暑假提高自己的能力,,為以后的學(xué)習(xí)打下堅實(shí)基礎(chǔ),。我們決定創(chuàng)辦此次培訓(xùn)班,,提高學(xué)生的能力,同時也鍛煉我們自己,。
黃泥田范圍內(nèi)有學(xué)習(xí)欲望的小學(xué)生,。授課地點(diǎn)待定。
1,、監(jiān)督學(xué)生完成暑假作業(yè),,并按計劃的講解。
2,、教一些簡單的國學(xué)知識,,讓學(xué)生接受傳統(tǒng)文化的熏陶。
3,、教英文字母以及一些簡單的英文對話,。
4、每2周開展一次班會,,鍛煉學(xué)生上臺演講的能力,,豐富學(xué)習(xí)生活。
湖南師大,,湘南學(xué)院及湖南商學(xué)院的學(xué)生,。
7月20日———8月20日(周六周日照常放假)
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每人200元,。
我們一定會盡職盡責(zé)的做好我們該做的事情,保證學(xué)習(xí)的質(zhì)量,,在最后我們會進(jìn)行一場考試以檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,。請各位家長放心,同時也希望得到各位家長的支持,,謝謝,!
培訓(xùn)班策劃方案篇三
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《護(hù)士條例》、《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)》,、完善我院護(hù)理人才培養(yǎng)體系,,提高護(hù)理隊伍整體素質(zhì),適應(yīng)衛(wèi)生改革與發(fā)展需要,,保障廣大人民群眾身體健康,,特制定本培養(yǎng)計劃。
1,、通過??谱o(hù)士培訓(xùn),加強(qiáng)護(hù)理隊伍專業(yè)化建設(shè),,提高護(hù)士專業(yè)技術(shù)水平,,促進(jìn)我院護(hù)理事業(yè)與我院醫(yī)學(xué)學(xué)科的協(xié)調(diào)、同步發(fā)展,,滿足人民群眾日益增長的健康服務(wù)需求,。
2、根據(jù)省衛(wèi)生廳??谱o(hù)士培養(yǎng)方案,,結(jié)合我院重點(diǎn)科室、特色科室的實(shí)際需要,,有計劃,、分步驟地培養(yǎng)專科護(hù)士,,主要在急診急救護(hù)理,、手術(shù)室護(hù)理、糖尿病護(hù)理等??苹?qū)2☆I(lǐng)域開展??谱o(hù)士培養(yǎng)工作。
3,、培養(yǎng)一批熱愛護(hù)理事業(yè),,具有較高業(yè)務(wù)水平和專長,能較好地解決實(shí)際專科護(hù)理問題并指導(dǎo)其他護(hù)士開展相關(guān)工作的臨床護(hù)理骨干,。
4,、通過專科護(hù)士培訓(xùn),,探索建立以崗位需求為導(dǎo)向的護(hù)理人才培養(yǎng)模式,,形成較為完善的在職護(hù)士培養(yǎng)體系,促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展,。
1,、專科護(hù)士培養(yǎng)的選拔要求:中華人民共和國執(zhí)業(yè)護(hù)士,,護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷,,具有5年以上臨床護(hù)理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)??乒ぷ?年以上,,熱愛護(hù)理事業(yè),本人自薦或病區(qū)護(hù)士長,、,,護(hù)理部審核,報醫(yī)院審批同意,。
2,、20xx—20xx年內(nèi)培養(yǎng)2—5名專科護(hù)士,,選擇性選送下列科室
護(hù)理人員進(jìn)行??谱o(hù)士培訓(xùn):手術(shù)室護(hù)理、糖尿病護(hù)理,、成人icu,、急診急救護(hù)理等??谱o(hù)士,。
參加省內(nèi)專科護(hù)士培訓(xùn)基地進(jìn)行??婆嘤?xùn),。
根據(jù)專科護(hù)士的特點(diǎn),,結(jié)合醫(yī)院的具體情況進(jìn)行使用,。
培訓(xùn)班策劃方案篇四
銀行各部門客戶經(jīng)理
了解銀行客戶滿意的標(biāo)準(zhǔn),提升主動服務(wù)的意愿
掌握有效對客溝通的技巧
呼喚感恩心態(tài),,激發(fā)使命感和責(zé)任感,,強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)意識
熟悉客戶所在的行業(yè)和發(fā)展趨勢,了解客戶當(dāng)前的狀態(tài)和困難。
如何在向客戶出售服務(wù)和產(chǎn)品的同時,,提供非常專業(yè)的,、客戶感興趣的知識和咨詢
銀行客戶拓展戰(zhàn)略中的技能提升
如何與客戶共同成長
2個工作日
第一天
銀行如何進(jìn)行客戶的開發(fā)、維護(hù)和管理
1,、尋找客戶的十大方法
2,、如何選擇目標(biāo)客戶
3、如何調(diào)研客戶
4,、如何評審客戶
5、如何設(shè)計作業(yè)方案
6、如何談判合作協(xié)議
7,、如何維護(hù)客戶關(guān)系
8,、如何進(jìn)行風(fēng)險預(yù)警管理
9、如何進(jìn)行客戶檔案管理
銀行客戶拓展戰(zhàn)略中的競爭分析
1,、銀行客戶拓展戰(zhàn)略中的環(huán)境競爭分析
2,、銀行客戶拓展戰(zhàn)略中的競爭對手分析
3、競爭環(huán)境中的客戶拓展機(jī)會
4,、競爭環(huán)境中的威脅
5,、競爭環(huán)境中的客戶拓展內(nèi)部條件分析
第一天
銀行客戶經(jīng)理以客戶為中心以市場為導(dǎo)向的銀行經(jīng)營
1、客戶導(dǎo)向理念
2,、核心客戶綜合開發(fā)理念
金融營銷中的“二八法則”,,20%的客戶創(chuàng)造80%的業(yè)務(wù)
3、以客戶為中心的營銷組織因素中的崗位設(shè)計,、業(yè)績管理,、業(yè)務(wù)流程和企業(yè)文化
4、個性化產(chǎn)品和服務(wù)理念
5,、金融服務(wù)創(chuàng)新理念
6,、深化服務(wù)專業(yè)內(nèi)涵,客戶經(jīng)理提供專業(yè)化服務(wù)
7,、知識營銷理念,,客戶經(jīng)理利用知識營銷
8、團(tuán)隊合作理念
9,、我國目前銀行營銷的現(xiàn)狀和問題
第二天
銀行客戶經(jīng)理以市場為導(dǎo)向的專業(yè)技能培養(yǎng)
1,、客戶調(diào)研技能
2、客戶評價技能
財務(wù)報表分析,、訪談資料的分析,、媒體報道、行業(yè)研究,、市場評價研究,、技術(shù)分析
3,、綜合客戶的需求、銀行的金融產(chǎn)品以及各種資源設(shè)計產(chǎn)品組合滿足客戶個性化需求
4,、客戶的維護(hù)與管理技能,,留住現(xiàn)有的客戶,增加回頭客,,發(fā)展新客戶
5,、營銷能力(包括:尋找和識別目標(biāo)客戶,說服客戶,、與客戶達(dá)成合作意向,、處理客戶異議、維護(hù)客戶關(guān)系,、與客戶談判等)
6,、基本作業(yè)方案設(shè)計能力
確定市場需求、儲備項目資源,、開發(fā)銀行優(yōu)勢,、與潛在客戶接洽,展開公關(guān),、對客戶進(jìn)行“診斷”,,尋找“突破口”、鑒訂合作協(xié)議,、開展具體操作
7,、招標(biāo)能力(在銀行競爭日趨激烈的情況優(yōu)質(zhì)客戶往往通過招標(biāo)選擇合作銀行,那么招標(biāo)能力培養(yǎng)尢為重要)
第二天
8,、分析報告的撰寫技能
業(yè)務(wù)拓展報告,、重大事項專提報告、客戶價值分析報告,、工作總結(jié)與展望報告,、行業(yè)分析報告
9、財務(wù)報表分析能力
10,、現(xiàn)金流量表的編制技能與分析能力
銀行客戶經(jīng)理
高級技能提升訓(xùn)練營
1,、開發(fā)核心客戶法則
2、以顧問業(yè)務(wù)為起點(diǎn)帶動金融產(chǎn)品的全面營銷
3,、如何進(jìn)行客戶優(yōu)質(zhì)篩選
4,、如何進(jìn)行風(fēng)險防范預(yù)警管理
5、創(chuàng)新業(yè)務(wù)拓展法則
6,、合作協(xié)議書的洽談
7、如何進(jìn)行銀行客戶經(jīng)理工作管理
培訓(xùn)班策劃方案篇五
1,、《中華人民共和國安全生法法》第二十條生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力,。危險物品的生產(chǎn),、經(jīng)營、儲存單位以及礦山,、建筑施工單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員,,應(yīng)當(dāng)由有關(guān)主管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格后方可任職。
2,、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第3號)第六條生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn),,具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。第九條生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時,。每年再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時,。
3、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》(國務(wù)院令第393號)第三十六條施工單位的主要負(fù)責(zé)人,、項目負(fù)責(zé)人,、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)建設(shè)行政主管部門或者其他有關(guān)部門考核合格后方可任職。施工單位應(yīng)當(dāng)對管理人員和作業(yè)人員每年至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),,其教育培訓(xùn)情況記入個人工作檔案,。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核不合格的人員,不得上崗,。
為進(jìn)一步增強(qiáng)項目部各管理人員安全意識和安全專業(yè)技術(shù)知識,,使項目管理人員熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制度,提升管理人員業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力,,特制定本年度安全培訓(xùn)計劃方案,。
1、國家安全生產(chǎn)方針,、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn),;
2,、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù),、職業(yè)衛(wèi)生等知識,;
3、傷亡事故統(tǒng)計,、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法,;
4、應(yīng)急管理,、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求,;
5、國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),;
6,、典型事故和應(yīng)急救援案例分析,;
7、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容,。
20xx年管理人員安全培訓(xùn)計劃表
培訓(xùn)時間及地點(diǎn)以通知地點(diǎn)為準(zhǔn),。
1、參加培訓(xùn)人員不得無故請假,,如有特殊情況,,需提前一天報請總經(jīng)理批準(zhǔn),否則視為曠工,;
2,、參加培訓(xùn)人員自覺遵守會議紀(jì)律,保持安靜,,并將手機(jī)調(diào)到振動狀態(tài),。
3、培訓(xùn)人員自帶紙筆,,并做好記錄,;
4、培訓(xùn)完畢,,根據(jù)要求對培訓(xùn)情況進(jìn)行筆試,,考試不及格者,記入年終績效考核,。
培訓(xùn)班策劃方案篇六
根據(jù)教育部《關(guān)于開展中小學(xué)新教師試用期培訓(xùn)的意見》的通知精神,,為切實(shí)做好今年新教師崗前培訓(xùn)工作,使新教師樹立正確的教育思想觀念,,形成良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,,掌握教育教學(xué)基本知識和技能, 對我縣新教師進(jìn)行上崗前培訓(xùn) ,,并由景東教師進(jìn)修學(xué)校承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù),,特制定新教師崗前培訓(xùn)實(shí)施方案:
按照“先培訓(xùn),后上崗,;不培訓(xùn),,不上崗”的原則,采用“學(xué)習(xí)-實(shí)作-考評”的培訓(xùn)模式,,加快新教師的成長步伐,。
通過培訓(xùn),使新教師更新教育理念,,提升新教師的師德修養(yǎng)水平,;學(xué)習(xí)班級管理方法,提高班級管理能力,;樹立正確的課堂觀,、學(xué)生觀,、教師觀和評價觀,,盡快適應(yīng)新課程教學(xué),;初步掌握教學(xué)新方式、新技能,、新手段,,形成新的教育教學(xué)能力,縮短新教師的角色轉(zhuǎn)換期,。
通過公開招考被錄取的教師,。
新教師崗前培訓(xùn)內(nèi)容為:
《師德修養(yǎng)與教師專業(yè)發(fā)展》
《班主任工作新探》
《新課程下的課堂觀》
《新課程下的學(xué)生觀》
《新課程下的教師觀與教師角色轉(zhuǎn)變》
《新課程教師課堂技能指導(dǎo)》
《新課程怎樣說課、聽課和評課》
《怎樣撰寫教育教學(xué)成果展示文章》
《課件制作》
《遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)使用》
培訓(xùn)時間:
第一階段為8月1日—15日,。
第二階段為8月10日—16日
景東教師進(jìn)修學(xué)校
新教師崗前培訓(xùn)第一階段考核內(nèi)容為:
1,、小學(xué)教師完成小學(xué)階段語、數(shù)學(xué)科近2年的升考試卷的答卷任務(wù),,高中教師完成高中階段本學(xué)科近3年的升考試卷的答卷任務(wù),。各教師須在認(rèn)真答卷的`基礎(chǔ)上寫出一份不少于1000字的試卷分析。
2,、完成一份1課時教學(xué)設(shè)計,。
3、寫出一份不少于1500字的學(xué)習(xí)心得體會,。
新教師崗前培訓(xùn)第二階段考核內(nèi)容為:
1,、課堂實(shí)作考核(以任教學(xué)校考核為主),。
2,、制作出一課時課件,并進(jìn)行展示與交流,。
3,、寫出一份說課稿,并說課,。
4,、利用2+2評課方式評2節(jié)課。
5,、寫出3種類型(教學(xué)論文,、教學(xué)反思、教學(xué)敘事,、教學(xué)案例,、教學(xué)日志、教學(xué)心得體會,、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等)的教育教學(xué)成展示文章各一篇,,并進(jìn)行展示與交流,。
培訓(xùn)班策劃方案篇七
在改革開放政策的指導(dǎo)下,我國經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,,國民生活水平不斷提高,,但是,人們的環(huán)保意識卻是比較滯后的,,就以垃圾分類為例,,國內(nèi)的狀況就顯得不容樂觀,不僅是垃圾分類的實(shí)施不足,,而且對于垃圾分類設(shè)施的合理化研究也不足,。垃圾分類收集帶來的好處是顯而易見的,但是操作起來卻困難重重,,目前,,有近半數(shù)的人不能清楚地說出哪些垃圾屬于可回收垃圾,哪些是不可回收的,,許多人在回收過程中,,對于垃圾分類的意義也依舊比較模糊。我校要通過廣泛,、深入,、持久地開展城市生活垃圾分類收集處理宣傳工作,達(dá)到全體教職工對生活垃圾分類收集處理工作的重要意義知曉率100%,、城市生活垃圾分類處理的主要方式知曉率100%,、垃圾分類處理行為形成率100%。
為了生態(tài)更美好,,垃圾分類齊動手,。
全校師生、學(xué)生家長,。
(一)校領(lǐng)導(dǎo)與教師高度重視,,爭作表率,引領(lǐng)推普教育
1,、召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,,學(xué)習(xí)上級文件,進(jìn)一步明確活動時間,、意義,,明確學(xué)校本次活動中各自的職責(zé)任務(wù)。
2,、校領(lǐng)導(dǎo)在升旗儀式上作以“為了生態(tài)更美好,,垃圾分類齊動手”為主題的發(fā)言。
3、集中組織全校教職工學(xué)習(xí)《垃圾分類方法》,。
4,、組織全體教職工積極開展相關(guān)的垃圾分類宣傳活動。
(二)布置校園環(huán)境,,營造宣傳氛圍
1,、懸掛宣傳橫幅、標(biāo)語及宣傳版面,。
2,、通過校園廣播,,增加本次推普周宣傳的內(nèi)容,。
3、在校園內(nèi)醒目處開辟三個固定的宣傳板塊,,定期更新,,大力宣傳《垃圾分類方法》和有關(guān)知識。
(三)家校溝通,,以學(xué)生為紐帶,,向家長宣傳
1、通過《致家長的一封信》請家長教育學(xué)生,,以身作則,。
2、開展愛我家園征文比賽,。
通過本次旨在促進(jìn)有效實(shí)施垃圾分類的系列環(huán)?;顒樱詫W(xué)生為宣傳紐帶,,通過學(xué)生自身的實(shí)踐與宣傳,,加強(qiáng)社會市民垃圾分類意識,加大宣傳垃圾分類的意義,,真正做到垃圾分類齊動手,,共同保護(hù)我們的生態(tài)環(huán)境。