總結是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習,。
理財規(guī)劃師工作總結篇一
在工作初期,，我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管理規(guī)章制度，熟悉財務相關日常工作事務,，同時努力完善工作的方式,、方法，提高自己的工作能力,，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn),。每周四晚上都在公司學習相關企業(yè)里面的課程，受益匪淺,，雖然以前也學習了,，但是沒有貴公司學習的這么詳細，這么認真,，從這段時間的學習中我懂得怎么在一個企業(yè)中做好做棒,，知道怎么提升自己，如何在一個企業(yè)中長久做下去,。
端正工作態(tài)度,，嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,，始終以100%的狀態(tài)對待工作,。
1、耐心細致地做好財務工作
我在貴公司做了半個月左右,，在這半個月里,，我和公司的員工相處融洽，虛心學習且大概了解部門的相關財務和業(yè)務往來,，同時也完成了領導安排的任務,，了解在建工程科目
和即將成立新公司的一些財務基本流程。半個月過后我被調到了新成立的公司,，西藏昌都地區(qū)若巴溫泉大酒店有限公司的財務部做會計,，當時我十分害怕，我怕自己做不好,，一家新成立的公司在財務上什么都沒有建立,，財務部又才我一個人，我要把這個財務上沒有的東西都要重新建立起來,，我很擔心,，不過在領導和同事的鼓勵下,，我加班加點，虛心學習,，看大量有關書籍,，了解了公司概況之后我慢慢就學會怎么去打理一家新公司的財務部。酒店開始籌辦修建過程中,，我嚴格財務制度,，做好每一筆賬，確保了收支平衡,。對于每一筆進出賬,，我都認真核對發(fā)票、賬單,，根據(jù)財務的分類規(guī)則,，分門別類記錄在案。按照財務制度,，我細化當月收支情況,，搞好每月例行對賬。
2,、積極主動地搞好文案管理
對部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的分類管理是我的一項經常性工作，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,，將檔案進行分類存檔，我認真搞好錄入和編排打印,，并根據(jù)工作需要,，制作表格文檔。
兩個月來,，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,，同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情，并積極參與昌都地區(qū)投資公司相關學習和工作,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務，力求周全,、準確,、適度，避免疏漏和差錯,。在領導和同事的幫助和支持下,，我基本上做到了事事有著落,、件件有落實。
兩個月的時間轉瞬即逝,，我雖然做了一些工作,，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：
1,、缺乏創(chuàng)新精神,。
不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神,，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作,。
2,、工作不很扎實，不能與時俱進,。
忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學習,，很多知識雖然了解但卻不精,。在工作中也經常馬虎，不注重細節(jié),，就只知道大概就開始做了,，到最后自己檢查到了又得重頭在來。在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點,，最主要的是一定要注意細節(jié)方面以便以后工作順利進行，同時以更大的熱情投入到工作中去,。
首先,，加強學習，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德,，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情,，嚴格的紀律,，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。雖然造價的工作瑣碎,、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務,。
其次,，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學習、進取,、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對兩個月來工作的總結,，在今后工作中我將努力奮斗,，克服自己的缺點，彌補不足,，爭取做的更好,。
在這里我感謝我的領導對我的信任，感謝我的同事對我的支持及鼓勵,，短短的兩個月里面讓我學會了很過東西,，這是以前從未有過的感受，兩個月里看的書和做的事讓我覺得是以前半年都學不來的,。以前總是害怕做某件事會出什么后果,，總是叫其他同事幫著做，總想著有靠頭,，時間長了自己也有了依賴思想,。可是在這里兩個月我覺得自己變了,，我學會了擔當和責任,，知道只有學習和看書才能提升自己水平而不是一味的去求助他人，也只有豐富了自己才能豐富他人,。由衷的感謝你們讓我對這份工作的有了更深情的熱愛。在以后的工作中我會更加努力學習,，把公司財務做好做棒,。
理財規(guī)劃師工作總結篇二
一年來，我始終從思想上嚴格要求自己,，不斷加強黨的基礎理論知識的學習,，深入領會分行黨委各項戰(zhàn)略發(fā)展思路，嚴格遵守行內各項規(guī)章制度和部室的各項內部控制管理要求,，從思想上和行動上緊跟全行發(fā)展步伐,，自己的政治理論水平和思想境界得到了較大提高；
按照本職崗位職責,，努力拓寬知識層面,，提高了綜合素質,，認真領會貫徹上級行精神和領導意圖，提高質量意識和創(chuàng)新意識,。通過學習,，工作認知水平得到加到提高
二是加強團隊合作，聚力者智,。取人之長補已之短,，中心的理財師均為全行選拔產生，各人有各人的長處,，在工作中,，我虛心向她們學習，不斷加強溝通和交流,，有效提升了為高端客戶服務的專業(yè)水平,，保證了對客戶服務的一致性和溝通更為暢順；
財富中心的成立是一個新生事物,，在成立初期,，各項工作千頭萬緒，我充分發(fā)揮曾在多個部門工作積累的經驗,，在日常事務綜合處理,、文字寫作、材料撰寫等方面積極參與,，認真對待完成領導安排的每一項工作任務,。一是按照領導安排，對中心的工作流程進行梳理和完善,，做好了開業(yè)流程及領導講話的準備工作,，發(fā)揮自己以前在綜合部門工作過的經驗，對開業(yè)過程中的注意事項提出自己的建議和想法,，同時做好行領導開業(yè)講話的文字撰寫工作,；
二是做好中心宣傳片的腳本編寫及協(xié)助拍攝工作，為更好的宣傳中心,，按照領導的要求,，我克服時間緊任務重的困難，犧牲休息時間,，編寫了中心電視宣傳片腳本,，并對后期的拍攝工作全程跟蹤，目前宣傳片已制作完畢,，成為中心對外宣傳的有效載體,；
三是盡己所能，做好中心的日常性事務，對中心的機器設備,、行情顯示,、電子銀行體驗區(qū)設備等的安裝和調試，完成了門禁系統(tǒng)的使用和操作,，做好了門禁卡的發(fā)放保管工作,，在領導的指導下，完成了題為《xxxxxxx》的課題報告,，積極參與了理財師協(xié)會章程的修改完善,，草擬了理財師協(xié)會明星會員管理辦法，完成了中心升格財富管理中心的材料申報,；
四是認真準備,，顧全大局，與分行兄弟部室的同事們團結協(xié)作,，代表分行參加分行組織的xxx競賽,，并獲得一等獎，在全行樹立了良好的學習氛圍和形象,；
理財規(guī)劃師工作總結篇三
時光如電,，轉瞬即逝，彈指一揮間,，20__年就過去了,，在擔任__支行這一年的客戶經理期間，我勤奮努力,，不斷進取,，在自身業(yè)務水平得到較大提高的同時，思想意識方面也取得了不小的進步?，F(xiàn)將20__年工作情況匯報如下：
一,、20__年在支行行長和各位領導同時的關心指導下
我用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境，在工作中,，認真學習各項金融法律法規(guī),，積極參加行里組織的各種學習活動，不斷提高自身的理論素質和業(yè)務技能,，到了新的工作環(huán)境,，工作經驗、營銷技能等都存在一定的欠缺,，加之支行為新設外地支行,，要開展工作,，就必須先增加客戶群體,。工作中我始終“勤動口、勤動手、勤動腦”去爭取客戶對我行業(yè)務的支持,，擴大自身客戶數(shù)量,，在較短的時間內通過優(yōu)質的服務和業(yè)務專業(yè)性，搜集信息,、尋求支持,，成功營銷__貴族白酒交易中心、市電力實業(yè)公司,、市中小企業(yè)服務中心等一大批優(yōu)質客戶和業(yè)務,，雖然目前賬面貢獻度還不大，但為未來儲存了上億元的存款和貸款,。至12月末,，個人累計完成存款2200多萬元，完成全年日均1800余萬元,，代替發(fā)工資,、ps商戶、通知存款等業(yè)務都有新的突破,。
二,、擔任客戶經理以來
我深刻體會和感觸到該崗位的職責和使命?？蛻艚浝硎俏倚袑姺盏囊粡埫?，是客戶和我行聯(lián)系的樞紐。與客戶的交際風度和言談舉止,，均代表著我行形象,。平時不斷學習溝通技巧，掌握溝通方法,，以“工作就是我的事業(yè)”的態(tài)度和用跑步前進的工作方式來對待工作,。從各方各面搜集優(yōu)質客戶信息，及時掌握客戶動態(tài),，拜訪客戶中間橋梁,，下到企業(yè)、機關,，深入客戶,，沒有公車時坐公交，天晴下雨一如既往,，每天對不同的客戶進行日常維護,，哪怕是一條短信祝福與問候，均代表著我行對客戶的一種想念,。熱情,、耐心地為客戶答疑解惑,，從容地用輕松地姿態(tài)和親切的微笑來面對客戶，快速,、清晰地向客戶傳達他們所要了解的信息,，與客戶良好的溝通并取得很好的效果，贏得客戶對我工作的普遍認同,。在信貸業(yè)務中,，認真做好貸前調查、貸后檢查,、跟蹤調查,，資料及時提交審查及歸檔。20__年,，累計發(fā)放貸款3350余萬元,，按時清收貸款641萬元，其中無一筆不良貸款和信用不良產生,，在優(yōu)質獲取營業(yè)利潤的同時實現(xiàn)個人合規(guī)工作,，保證了信貸資金的安全。
三,、存在的問題
在過去的一年,，雖然我在各方面取得了一定的成績，然而,，我也清楚地看到了自身存在的不足,。
(一)是學習不夠，面對金融改革的日益深化和市場經濟的多樣化,，如何掌握最新的財經信息和我市發(fā)展動態(tài),，有時跟不上步伐。
(二)是對挖掘現(xiàn)有客戶資源,，客戶優(yōu)中選優(yōu),，提高客戶數(shù)量和質量，提升客戶對我行更大的貢獻度和忠誠度還有待加強,。
(三)是進一步客服年輕氣躁,，做到腳踏實地，提高工作主動性,，多干少說,，在實踐中完善提高自己，以上不足我正在努力改正,。
四,、今后努力地方向
在新的一年，我將再接再厲,，更加注重對新的規(guī)章,、新的業(yè)務,、新的知識的學習專研，改進工作方式方法,，積極努力工作，增強服務宗旨意識,，拿出十分的勇氣,，拿出開拓的魄力，夯實自己的業(yè)務基礎,，朝著更高,、更遠的方向努力，用“新”的工作解決實際工作中遇到的種種困難,。
理財規(guī)劃師工作總結篇四
20xx年8月份工作總結
不知不覺中我來到這家公司已經有2個月了,，在這段時間，我由一名懵懂不解的新人在逐漸轉變,，因為一切對于我而言都是嶄新的,，需要重新了解我們的行業(yè)、我們的公司以及我們的業(yè)務產品,。通過不斷地觀察學習以及領導同事的指導和幫助,，在這里，很感謝領導和同事無私的傳授他們的經驗給我,，他們成功和失敗的經驗是我最好的老師,，通過學習他們的經驗和知識，可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間,。如今我對公司的業(yè)務操作以及所在崗位的職責也有了初步的了解,。
進入8月份以來，除了一些常規(guī)工作如制作周報,，撰寫會議記錄以及租金催收等,，同時也開始接觸一些項目的協(xié)辦工作。例如信誠,、文興,、國森、創(chuàng)顯等項目的一些財務數(shù)據(jù)統(tǒng)計和公司行業(yè)競爭優(yōu)劣分析工作,。剛開始,，說實話我對這些工作也無從下手，是領導xx和xx以及其他同事耐心地教導我如何去開展這些工作,，雖然我現(xiàn)在依然不是很懂很精通,，但是起碼有了個大概的了解，相信隨著不斷學習積累,，我也會逐漸形成自己的做事方法和技巧,。
在8月份,，作為業(yè)務部一員，也隨同部門參加了其他同事的項目上會,。在這個過程中,，不僅可以切實學習項目的上會流程，同時也可以了解評審委員對于上會項目的關注點和評審風格,，這些對于我以后在做業(yè)務項目時是最具實質性幫助的,。無論項目是否通過，項目報告難免總有些不足之處,，而這些便成為了所有業(yè)務員不斷學習成長且變得越來越專業(yè)的動力,。
在接下來的工作中，我將努力提高自身素質,，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：
(1)養(yǎng)成學習的習慣;
業(yè)務人員銷售的第一產品其實是銷售自己;而按照周總曾經跟我說過，在我們公司,，我們實際要銷售的產品是這個客戶,，只有成功把這個客戶推銷出去，一個項目才能真正成功,。每個成功的業(yè)務員總是能與他的客戶有許多共識,，這與業(yè)務人員本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,，才有多大的格局,。這方面自己還很欠缺，必須不斷的學習,，這就是一個不斷的自我總結和積累的過程,。自己要有目的的去學習，不斷的充實自己!
(2)具有責任感;
不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，提高自己解決實際問題的能力,，并在工作過程中堅持對公司、對客戶,、對自己的責任感,，積極、熱情,、認真地對待每一天!
(3)善于總結與自我總結;
工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,，所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結，不斷的完善,，不斷加強?，F(xiàn)在自己對于公司業(yè)務的認識也只是表面，對于市場的把握能力更是無從談起,，所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我,。
以上是我8月份的工作總結,！謝謝！
xxx 20xx年9月1日
理財規(guī)劃師工作總結篇五
時光如電,，轉瞬即逝,，彈指一揮間，20xx年就過去了,，在擔任xx支行這一年的客戶經理期間,，我勤奮努力，不斷進取,，在自身業(yè)務水平得到較大提高的同時，思想意識方面也取得了不小的進步?，F(xiàn)將xx年工作情況匯報如下：
我用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境,，在工作中，認真學習各項金融法律法規(guī),，積極參加行里組織的各種學習活動,，不斷提高自身的理論素質和業(yè)務技能，到了新的工作環(huán)境,，工作經驗,、營銷技能等都存在一定的欠缺，加之支行為新設外地支行,，要開展工作,，就必須先增加客戶群體。工作中我始終“勤動口,、勤動手,、勤動腦”去爭取客戶對我行業(yè)務的支持，擴大自身客戶數(shù)量,，在較短的時間內通過優(yōu)質的服務和業(yè)務專業(yè)性,，搜集信息、尋求支持,，成功營銷xx貴族白酒交易中心,、xx市電力實業(yè)公司、xx市中小企業(yè)服務中心等一大批優(yōu)質客戶和業(yè)務,，雖然目前賬面貢獻度還不大,，但為未來儲存了上億元的存款和貸款。至12月末,，個人累計完成存款2200多萬元,，完成全年日均1800余萬元，代發(fā)工資,、ps商戶,、通知存款等業(yè)務都有新的突破,。
客戶經理是我行對公眾服務的一張名片，是客戶和我行聯(lián)系的樞紐,。與客戶的交際風度和言談舉止,，均代表著我行形象。平時不斷學習溝通技巧,，掌握溝通方法,，以“工作就是我的事業(yè)”的態(tài)度和用跑步前進的工作方式來對待工作。從各方各面搜集優(yōu)質客戶信息,，及時掌握客戶動態(tài),，拜訪客戶中間橋梁，下到企業(yè),、機關,，深入客戶，沒有公車時坐公交,，天晴下雨一如既往,，每天對不同的客戶進行日常維護，哪怕是一條短信祝福與問候,，均代表著我行對客戶的一種想念,。熱情,、耐心地為客戶答疑解惑,，從容地用輕松地姿態(tài)和親切的微笑來面對客戶，快速,、清晰地向客戶傳達他們所要了解的信息,，與客戶良好的溝通并取得很好的效果，贏得客戶對我工作的普遍認同,。在信貸業(yè)務中,，認真做好貸前調查、貸后檢查,、跟蹤調查,，資料及時提交審查及歸檔。xx年,，累計發(fā)放貸款3350余萬元,，按時清收貸款641萬元，其中無一筆不良貸款和信用不良產生,，在優(yōu)質獲取營業(yè)利潤的同時實現(xiàn)個人合規(guī)工作,，保證了信貸資金的安全,。
在過去的一年,，雖然我在各方面取得了一定的成績，然而,，我也清楚地看到了自身存在的不足。
(一)是學習不夠,，面對金融改革的日益深化和市場經濟的多樣化,，如何掌握最新的財經信息和我市發(fā)展動態(tài)，有時跟不上步伐,。
(二)是對挖掘現(xiàn)有客戶資源,，客戶優(yōu)中選優(yōu)，提高客戶數(shù)量和質量,，提升客戶對我行更大的貢獻度和忠誠度還有待加強,。
(三)是進一步客服年輕氣躁，做到腳踏實地,，提高工作主動性,，多干少說，在實踐中完善提高自己,，以上不足我正在努力改正,。
在新的一年,，我將再接再厲,，更加注重對新的規(guī)章、新的業(yè)務,、新的知識的學習專研,，改進工作方式方法，積極努力工作,，增強服務宗旨意識,，拿出十分的勇氣，拿出開拓的魄力,，夯實自己的業(yè)務基礎,，朝著更高、更遠的方向努力,，用“新”的工作實際工作中遇到的種種困難,。
理財規(guī)劃師工作總結篇六
今年，敖漢旗金融辦在旗委,、旗政府的領導下,，在市金融辦的指導下，緊緊圍繞政府中心工作,，很好地履行了職能,，卓有成效地開展了工作，使敖漢旗金融運行呈現(xiàn)平穩(wěn)健康發(fā)展態(tài)勢，銀行業(yè)金融機構各項存款有所提升,，保險業(yè)市場競爭明顯,，服務范圍逐步拓展，地方信用體系建設和擔保服務體系建設工作持續(xù)深入開展,，金融結構進一步優(yōu)化,，服務水平進一步提升，促進了敖漢經濟社會平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展,。
（一）信貸投放力度加大
為進一步調動全旗金融機構支持地方經濟社會發(fā)展的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，制訂了《敖漢旗金融機構支持地方經濟社會發(fā)展考核獎勵辦法》,，由于政策對路,，使金融投放大幅增加。截止11月末,，全旗銀行業(yè)金融機構存款余額億元,，同比增長了；各項貸款余額億元,，同比增長了,。人險保費收入6990萬元，各項理賠支出723萬元,；財險保費收入1816萬元,，理賠支出578萬元。各金融機構進一步加大了對“三農”,、農牧業(yè)產業(yè)化資金的扶植力度,，基本滿足了中小企業(yè)、農牧業(yè)產業(yè)化的資金需求,。中小企業(yè)貸款余額億元,，比年初增加億元，增長,，農牧業(yè)貸款余額億元,，比年初增加億元，較年初增長了,。兩家小貸公司累計發(fā)放支農貸款9309萬元,，期末貸款余額4425萬元。
（二）融資功能進一步增強
投資公司,、擔保公司四個平臺共同發(fā)揮作用,，增強了政府項目、中小企業(yè),、“三農”融資能力,。投資公司為新惠第六中學融國家開發(fā)銀行貸款7000萬元，年初進入放款程序，至10月底已申請到位資金4300萬元,，是金融辦成立以來融入的第一筆資金,，同時也實現(xiàn)了開行貸款在敖漢“零”的突破。另外利用赤峰恒德?lián)Ｆ脚_為谷豐糧貿,、黃羊洼草業(yè),、新洲中藥飲片有限公司等小企業(yè)融資萬元。
（三）大力實施“引進銀行”工程
今年在引入包商銀行的基礎上,，成功地恢復了建設銀行,，同時與元寶山區(qū)農村合作銀行聯(lián)系在敖漢旗建設一家村鎮(zhèn)銀行。預計村鎮(zhèn)銀行年內即可營業(yè),，包行,、建行在xx年可投入運營。通過“引進銀行”工程進一步健全了全旗金融體系,，活化了敖漢的金融市場,，有效地形成良性競爭，使全旗金融形成多元競爭,、健康發(fā)展的格局,，真正惠及民生、造福百姓,。
（四）有力地營造誠信環(huán)境
敖漢旗旗委,、旗政府切實加強對金融工作的協(xié)調指導，采取了一系列舉措：成立了政府旗長任組長的金融工作協(xié)調領導小組,，出臺了金融機構支持地方經濟發(fā)展的意見,，使金融工作納入了地方政府的宏觀協(xié)調管理范疇,；金融辦積極推動政銀企合作,，上半年召開金融工作座談會，向金融機構推介重點項目42項,，召開銀企座談會溝通信貸信息,，促進銀企合作。加強信用體系建設改善金融生態(tài)環(huán)境,，在引進銀行完善金融體系建設的同時著力打造誠信敖漢,，牽頭組織敖漢旗信用社2300多萬逾期貸款清收工作，以引進大棚養(yǎng)滑子菇為著力點,，解決設施農業(yè)發(fā)展難題,，化解貸款風險，即促進了產業(yè)的發(fā)展又有助于貸款回收,，還能凈化金融生態(tài)環(huán)境,，可謂一舉多得。
（五）加快了產業(yè)化進程
農牧業(yè)產業(yè)化是農村牧區(qū)快速發(fā)展的必由之路，支持產業(yè)化建設和小企業(yè)發(fā)展是旗域經濟的重點,，是信貸投放的著力點,，是研究破解產業(yè)化和小企業(yè)發(fā)展進程中的資金瓶頸的有效途徑。我們已深入到有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)進就農牧業(yè)產業(yè)化進行了調研,，組建農牧民信用互助協(xié)會,，加大對農業(yè)產業(yè)化經營、農牧業(yè)龍頭企業(yè)培植等方面的信貸支持,，有效解決農牧業(yè)產業(yè)化融資難的問題,。
（六）組建了鄉(xiāng)鎮(zhèn)金融機構
根據(jù)年初金融工作座談會會議精神，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木成立了金融工作領導組織,，明確了分管領導,，確定了一名工作人員具體負責金融工作，打開了金融工作上下聯(lián)動的局面,。
敖漢旗金融工作取得了一定的成績,，但看到成績的同時我們也要正視存在的問題，從橫向和縱向的對比上發(fā)現(xiàn)我們還有很多不足,。主要有以下幾方面：
理財規(guī)劃師工作總結篇七
在公司領導的關懷下,，我們新員于20____年4月26日至29日，有幸參加了全省第一期銀保渠道客戶經理新員培訓班,。
盡管是短短的4天時間,，但是通過強化的訓練，我們模糊的銀行保險理念,，銀?？蛻艚浝淼墓ぷ髀氊煛⒐ぷ鞣椒ńK于有了更為清晰思路,，更為光明的道路,。
在這三天的學習時間里，難得的機會讓我們再次學習,，全天培訓,，緊張而又充滿樂趣。每位來自全省各市的新員,，都抱著認真嚴謹?shù)膽B(tài)度跟著講師們學習,，堅持不懈。感覺又回到了大學生活學習當中,，身心都在課堂上,，甚至比大學課堂還要精彩，還要有激情,。因為這是我們的事業(yè),，我們起步的轉折點,，而更加投入這熱融融的氣氛中。
第一堂課程是《輝煌國壽》,，是我們的中國注冊理財規(guī)劃師,，壽險講師胡春宇帶來的。課堂氛圍高漲,，輝煌的國壽有著悠久的歷史,，雄厚的實力，世界品牌公司,，投資收益大,，勇?lián)熑蔚墓尽Ｗ屛覀兩罡猩頌閲鴫鄣膯T工,，有這么雄厚力量的公司做后盾,，在往后的工作生活中，無比的自信,。輝煌國壽,，輝煌人生，在國壽的帶領下,，我們員工就能輝煌每一天,。信心高昂!
第二堂課程是《保險的意義和功用》，是1998年入司的前輩,，資深講師喻海燕帶來的,。保險對于每個人的意義是：發(fā)生在別人身上的是一個故事，發(fā)生在自己身上的就是一個悲劇,。保險在人生當中,，不應再被人們忽視，小視,，而應要提前做一個險前的準備,，生命僅僅是一張單程車票，乘坐航班的每個人都會自覺買航班險,，難道我們漫長的一生就不用考慮去買個人壽保險嗎?不用考慮的,，都需要買的,。保險的功用分為：養(yǎng)老險,，60歲—80歲，退休了,，單純算吃飯的錢,，一餐5元，一天三餐,，兩個老人都退休的,。5____3____365____20____2=萬元,，單靠退休金，夠嗎?期間還沒算走親戚,，紅包,，打麻將;教育險，孩子是我們的未來,，生命的延續(xù),，從出來到大學畢業(yè)就有基本生活費，出生費,，保育費,，醫(yī)療費，基本教育費,，零用錢,。30萬元，不可不準備;健康險,，有啥也別有病,，缺啥也別卻錢，在農村里,，救護車一響,，老母豬又白養(yǎng)了。疾病不可怕,，可怕的是——龐大的醫(yī)療費用,，健康險也不可忽視。
第三堂課是《客戶經理的職責與定位》,，是上饒分公司的講師,，兼任我們的班主任帶來的?？蛻艚浝淼穆氊?，分為：經營職責、管理職責,、服務職責,、其他職責。我們心目中所想象的客戶經理該做什么?
①對產品的了解;
②對同行業(yè)的了解;
④學會做和社會相溶的人,。
對自己有信心,，眼神要堅定，對客戶進行分別,。定位：我想做一個優(yōu)秀的客戶經理,，我想干的業(yè)績熱火沖天，今天我就要出單,。
最后一堂課是《511工作管理模式》,，是南昌分公司培訓部專職講師帶來的,。“511”是一個程序,，一把武器,，一個工具，相當于一條流水線作業(yè),。5次有效拜訪,，一次工作日志記錄，一個問題或者一張保單,?！?11”含義：拜訪—識別接觸—需求激發(fā)—產品推介—拒絕處理—銷售促成。一個問題：不交費問題,，不交問題交保費?，F(xiàn)狀：銀行——利益見英雄(誰錢多給誰做);客戶——誰說得好買誰的(憑感覺);同行——不斷的流水線選寶馬(幾分鐘出一輛車)?？蛻艚浝恚菏杖搿X多腰就能挺;能力——唯一的金飯碗;前途——我的未來不是夢,。
最具有價值的客戶經理：讓我成為銀行的寵兒(能買、能教);讓同行見我就能聞風喪膽;自我價值的體現(xiàn);前途充滿信息和力量,。
做個最有價值的客戶經理,，堅持511工作模式，學會做人,，得體的口語話術精通的談判溝通技巧,，學會聆聽，做個好聽眾,，不要自己制造新問題,，辨識問題，解決問題,，來個信心傳遞,，做好每一張保單。
做一個出色的員工,，讓公司更加卓越!以上是我在上饒參加三天的培訓的心得體會,，希望各位同仁能一起以飽滿的激情和積極的心態(tài)全力。以堅強的毅力和堅韌的精神完成工作目標,。在工作中滿載著知識和業(yè)績,，為中國人壽事業(yè)發(fā)展加油努力，再創(chuàng)佳績!
在銀行從事理財工作已逾四年,，從懵懵懂懂到胸有成竹,，從繁繁雜雜到大道至簡，四年的時間不算長,，卻有些許感慨,。
20____年6月參加中國銀行零售客戶經理培訓后，開始從事銀行的理財工作,。對于4年前的銀行理財來說面臨諸多的困惑：銀行理財產品種類極少,、客戶甚至于理財師本人未能真正理解理財?shù)囊饬x、,、,、理財與投資簡單的劃上了等號!炒外匯、賣基金就是那年頭所謂的“理財”,，說那時的理財師等于產品推銷員并不為過,。但20____到20____年的a股市場尚處于風雨飄搖、驚魂未定之中,，能夠讓客戶鼓起投資的勇氣也絕非易事,。
有人說現(xiàn)在銀行的理財師相當于產品推銷員，對此我不敢茍同?，F(xiàn)在的銀行理財產品相對于幾年前來說豐富得多,，為理財規(guī)劃中各種資產配置提供了較多的選擇。我們向客戶推薦的產品應以滿足資產配置為中心,，本質是以客戶需求為核心的營銷,，不是以產品銷售為目的而推銷。20____年先后參加了afp和cfp的培訓,，雖然說,，在實際工作中很難用得上諸如計算方差、標準差,、久期等投資規(guī)劃中專業(yè)程度太高的知識,，也難以將所學的保險、稅務,、退休,、遺產規(guī)劃等知識綜合運用到客戶的理財規(guī)劃中，因為通常情況下你難以掌握到客戶的總體財務狀況和全部需求,。但是,，只要我們具備系統(tǒng)性的理財規(guī)劃知識，并在實際工作中有意識的加以運用,，不但自己的理財服務水平有質的變化,，服務的客戶也會在潛移默化中更新理財?shù)挠^念，善莫大焉!
理財規(guī)劃師工作總結篇八
20xx年我行認真貫徹執(zhí)行分行個金經營方針,，全行個金員工的商業(yè)銀行經營理念有所提高,，面對縣城經濟不發(fā)達的情況，在分行的正確領導下,，經過全行個金員工的艱苦努力,，個人經營業(yè)務成績顯著,。
（一）人民幣儲蓄存款超常增長，凈增9513萬元,，完成分行下達任務的317%,。采取的措施有以下5條。
1,、由于去年遭受特大洪災,，今年災民重建家園，給儲蓄存款工作帶來了難度,。
3,、年初充分醞釀討論制訂出包括七個指標的一線員工績效考核辦法，合同工和代辦員同工同酬,，具體從工作量,、業(yè)務營銷、服務質量,、勞動紀律,、安全衛(wèi)生等方面考核兌現(xiàn)，充分發(fā)揮其杠桿作用,。
5,、不定期用電視廣告、懸掛橫幅,、更換宣傳牌等形式進行宣傳,。
發(fā)揮輿論先導作用，同時對服務工作檢查監(jiān)督,，強化了柜面服務,，提高了工行在區(qū)域經濟的知名度。
（二）消費信貸累計發(fā)放筆,，金額萬元,，收回筆，金額萬元,，實現(xiàn)利息收入元,。華縣地域經濟落后，缺乏經濟活力,，給個貸工作造成一定困難,。對此除績效工資考核外，對個人營銷半年以上每萬元貸款獎勵50元,，調動了積極性,，完成了個貸營銷任務。
理財規(guī)劃師工作總結篇九
當日歷一頁頁撕落患上只剩下最初一頁，一年就如許沒有知沒有覺,，悄無聲氣地渡過,。回首回頭回憶這一年,，為了可以勝任理財客戶司理這個崗亭,，我不時進修,、不時總結,、不時進步以及美滿本人，如下是我這一年來的任務總結,。
1,、各項義務目標、進修以及任務狀況
一,、義務目標：
團體義務目標萬,，實現(xiàn)萬，實現(xiàn)率241%,。
理財富品
團體義務目標萬,，實現(xiàn)萬，實現(xiàn)率226%,。
理財客戶
新增戶,，實現(xiàn)111%。
貴金屬
義務目標萬,，發(fā)賣萬,，實現(xiàn)率115%。
白金卡
義務目標張,，實現(xiàn)張,，實現(xiàn)率130%。
貸記卡
團體義務目標張,，實現(xiàn)張,，實現(xiàn)率206%。
二,、進修上：
20**年8月經過了cfp(國內金融理財師)測驗,，今朝曾經具有了afp、cfp,、保險,、基金、等從業(yè)資歷,。
三,、任務上：
1)、主動營銷新客戶
理財規(guī)劃師工作總結篇十
當日歷一頁頁撕落得只剩下最后一頁，一年就這樣不知不覺,，悄無聲息地度過,。回首這一年,，為了能夠勝任理財客戶經理這個崗位,，我不斷學習、不斷總結,、不斷提高和完善自己,，以下是我這一年來的工作總結。
一,、各項任務指標,、學習和工作情況
1、任務指標:
個人任務指標萬,，完成萬,，完成率241%。
理財產品
個人任務指標萬,，完成萬,，完成率226%。
理財客戶
新增戶,，完成111%,。
貴金屬
任務指標萬，銷售萬,，完成率115%,。
白金卡
任務指標張，完成張,，完成率130%,。
貸記卡
個人任務指標張，完成張,，完成率206%,。
2、學習上：
20__年8月通過了cfp(國際金融理財師)考試,，目前已經具備了afp,、cfp、保險,、基金,、等從業(yè)資格。
3,、工作上：
1),、積極營銷新客戶
理財規(guī)劃師工作總結篇十一
我往年28歲,，**年結業(yè)于吉林省經濟辦理學院管帳業(yè)余，結業(yè)落后進交行任務前后正在原新春儲備所,、儲備所作儲備員任務,。(motivational model )**年經過雇用進進延邊挪動公司任客戶司理。于往年11月份從頭回到交行正在春暉支行擔當臨柜柜員,。這些任務閱歷添加了我的任務經歷同時也進步了方方面面的才能,。上面就我所具有的合作前提以及劣勢做扼要的引見。
1,、起首我對于銀行理財任務十分感興味,，同時也是一個任務勤奮和藹于進修的人，我有決心正在銀行理財崗亭可以更好地展示我的代價,，而且為我行發(fā)明更多的代價,。經過**年末開端的股市牛市以來,，客戶對于團體理財方面開端有很年夜的需要,，可是又凸現(xiàn)出團體理財常識的匱乏，這就需求有業(yè)余人士來停止精確的指點,，來完成客戶以及銀行的共贏,。正在為客戶操持理財?shù)耐瑫r，建立交行團體理財?shù)钠放?，來吸收更多的客戶?/p>
2,、我已經正在挪動公司任客戶司理，正在此時期,，主動做好優(yōu)良客戶的營銷任務,，培育了本身營銷的才能;而且經過這段任務閱歷，使我具備必定的公關才能以及杰出的社會干系,。我堅信,，正在本人積極以及多方面的撐持下，我能超卓了做好這項任務,。
4,、假如此次可以競聘樂成，我將從如下多少個方面來增強
一,、盡快順應崗亭轉換,。起首是增強理財常識的進修。這是關頭,，不克不及夠熟習團體理財營業(yè)常識以及咱們的各類理財富品,，患上沒有到客戶的服氣，任何的效勞以及營銷將無從談起,。更談沒有上客戶的開辟,。其次是營銷的技藝。無理財司理崗亭上不但純是個客戶作理財效勞，咱們的目標是要將咱們的產物發(fā)賣進來,，為我行發(fā)明效益,。咱們天天城市面臨很多五花八門的客戶，要擅長以及他們停止普遍的相同與交換,，洞察客戶的設法主意,，為其供給稱心的效勞。經過對于進修以及對于市場行情的精確掌握,，為客戶供給公道倡議,。這類營銷，既安身以后,，更著眼于將來,。善待客戶，便是善待本人;晉升客戶代價,，便是晉升自我代價,。
二、今朝,，銀行理富翁要以繁多產物發(fā)賣為主,，甚么正在市場上賣患上火，咱們就蜂擁而至都賣這個,，而無視了須要的團體投資危害躲避,。只重視短時間效應，比方正在客歲的基金發(fā)賣中,，一般行就存正在這類狀況,。針對于這類狀況，我將側重于組公道財富品以及手腕,，由對于客戶的深化理解開端,，而后針對于每個目的客戶的特色及危害接受才能，量身組合出得當?shù)睦碡敻黄坊蛘咝谑滞?，讓其取得更年夜的收益,，從而晉升客戶對于我團體，進而是我行的忠實度以及認知度,。
三,、發(fā)揚客戶以及銀行之間的橋梁感化，實時將客戶的請求及效勞中反應進去的成績反應返來,，從而有助于銀行全體效勞程度以及功用的晉升,。
四、增強進修,，不時豐厚團體營業(yè)常識,，并依照客戶司理開展的標的目的,，強化投資計劃、保險,、理財?shù)榷喾矫娉ＷR,，往年內，奪取考到團體理財業(yè)余認證,。盡快晉升本人的業(yè)余程度,，順應新情勢的需求。
列位指導,，以上是我對于團體理財司理崗亭的一些看法,，但愿可以失掉大師的認同，同時但愿可以給我這個時機讓我來展現(xiàn)本人,，為我行發(fā)明更年夜的效益,。
理財規(guī)劃師工作總結篇十二
時間一晃而過，彈指之間,，20__年已接近尾聲,，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過和同事的不懈努力,，在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年，現(xiàn)將工作總結如下：
從8月23日到公司工作已有近五個月的時間,，從外圍業(yè)務員到坐班,，從無工資到每月四千左右的工資，感謝公司給予的機會和信任,，在這五個月的工作中,，也遇到了很多的問題，對于公司的發(fā)展,，以及公司對員工的那種親切感讓我非常的感動,，在投資這個行業(yè)，目前競爭力是非常的大的,，從另外一個角度上來說,，資陽這么多投資公司，各個公司的發(fā)展方向,，目的都不一樣,，且國家的政策也不太明確，說白了每個公司都在摸索中發(fā)展,。對于我公司的發(fā)展方向,，和長遠的規(guī)化,，我個人是非常認同，并且有愿意積極參與到公司的發(fā)展中去,。
就這五個月以來的工作情況我作出了如下的總結：
1,，能夠積極參與到公司的投資理財推廣中去，公司門店所有的員工都非常的積極,。但是關于這個方面由于門店的開張,，我們門店的客戶群體大多來源于親戚和朋友，這對公司長遠發(fā)展并不是很理想的,，我個人認為我們應該面向大眾的客戶,，因為親戚朋友畢竟是有限的，其實這五個月我的下家發(fā)展并沒有自己的朋友,，作為我們這個投資公司工作總結年齡大多數(shù)的人是愿意把錢拿來自己做點什么,，所以我的對象應該是中老年的人群，我的母親是我的第一個下家,，由他的發(fā)展而產生了我們小區(qū)接近有十位的客戶,，當然這十位客戶如果處理的好的話也許會變成百位，當然這也是我做得很差的一方面,，并沒有用心去維護這個客戶群體,。各方面的原因吧，其實工作沒有借口,，做得不好就是做得不好,，在來年的工作中我自己調整和改正。
2,，就是在門店中,，我們的管理模式，以及提成方式,。在門店里大家配合的其實都不錯,，而且處得也很好，要知道一個好的團隊必須齊心合力,，相互協(xié)作,，相互幫助。且做到公平,，公開,，公正。當然也需要有人起帶頭作用,，效果更好,。提成方式這塊，坦率說,，公司對員工的提成也是相當不錯的,，但是在競爭力巨大的現(xiàn)實社會,，提成也實實在在的成為原動力，又要考慮團隊協(xié)作,，也要考慮一分耕耘,，一分收獲，作為一為員工,，我只能按照公司所定的制度去遵守,。
3，最后就是公司的業(yè)務方面,，目前來投資的客戶,，3個月的居多，當然作為員工來說,，不管有沒有提成,，我們首先想到的應該是給公司創(chuàng)造利益?？墒?，我們的提成制度在3個月，和6個月之間又產生了一些矛盾,，我個人認為這并不是提成多少的問題,，如果6個月沒得累計，3個月也應該沒有累計,，既然6個月有累計,，在目前大行大市之下，3個月也應該有一個合理的規(guī)定,。
申明,，我個人并不為此的提成有什么意見，只是感覺從制度上來說有一點些許的矛盾,。當然公司如何定，我完全遵守公司的規(guī)定,。在這里,，我只是介意一點，希望公司能考慮在我們門店看來,，60萬是我們的基數(shù),，也是公司門店的成本，但完成這個基數(shù)后,，多于的投資,，不論3個月和6個月還有一年，應該是資金越多越好,，當多出的資金形成一個循環(huán),，其實無所謂3個月,，6個月，那怕是一個月都沒有什么影響,。然后,，公司可以加大廣告的投入，我們公司對客戶維護這塊非常好,，但是在廣告投入這方面?zhèn)€人認為可以加大,，且我們的門店以及公司的員工可能在告推廣這方面做不到很好，這是多方面的原因，個人認為做不好等于不足,，還不如外面請專門的人發(fā)放,，成本是高了點，效果肯定有,，我們公司的目前外來客戶量是很少，這塊不跟上,，對公司未來的發(fā)展壯大,，我個人認為哈有一定的影響。
以上我我自己在工作中的一些想法,，和總結,，有寫得不對的地方，敬請公司領導理解,，原諒,，并糾正。在工作的這些日子里,，我個人也有很多的不足,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.個人瑣事太多，不能全身心的投入到工作中去,，有待來年自己的改正,。
2.上班工作時間，不能有效的利用,，除了完成本質工作,，沒有新的提議和償式。
3.個人還有待于加強投資理財方面的學習,，和總結,。平時多在其他投資了解他們的產品，還有銀行也有一些相關的理財經驗的產品,，以及當今的多種投資理財模式,，向業(yè)內大哥學習，模仿他們的成功經驗,。
俗話說磨刀不誤砍柴工,，經過20__年的沉淀與洗禮,，我們相信在公司領導正確領導下，在同事們齊心協(xié)力之下,，我們公司一定能夠跨越式的發(fā)展,。
理財規(guī)劃師工作總結篇十三
未到__時我們無數(shù)次的憧憬__的美好，可是,，當__轉眼就要成為歷史的時候,，我們卻只能這樣來形容她“這一年，我們擁有過巨大的幸福,，也經歷了巨大的痛苦”,。
作為一名銀行理財經理，我們的工作就是要為客戶提供適合他們的理財產品,，幫助他們建立正確的理財觀念,、養(yǎng)成良好的理財習慣。然而,，今年的種種狀況卻使我們感到了空前的壓力,、也遇到了很多問題。
1,、當長期投資遭遇障礙
我是一個徹底的長期投資理念信奉者,。對于個人的投資，我的處理方式是很消極的,。而且,，我一直堅持著這一理念，因為在我看來市場的周期性發(fā)展是有一定之規(guī)的,。繁榮,、衰退、蕭條,、復蘇總是周而復始的出現(xiàn),，只是當科技發(fā)展到今天，我們似乎可以延長某一時期或縮短某一時期,，但是,，我們卻無法改變什么。當曾經風光無限的格老也被要求為此次的金融危機負責的時候,，也就證明了我們無力預測什么。因此,，我認為以不變應萬變是的選擇,。當然，前提是我認為我的投資是對的!
但是,，當歷史最悠久的投資銀行__兄弟公司在走過150年的光輝歷程之后轟然倒塌,，這個曾經讓全球投資者賺得盆滿缽滿的金融大佬頃刻間“燒掉”了所有投資者的資產,。我們需要思考得問題多了起來…
許多人在很長的時間內(甚至一生)持有__的股票或債券，而今,，一切都沒了,。此時，不僅要問：當我們的投資遭遇到障礙,，在經濟的某一環(huán)節(jié),、階段中它消失了，我們該怎么辦?恐怕沒有人能夠明確的告訴您答案,。在經濟的發(fā)展中,，總有破有立、有滅有生,。我們可以做得就是分散,，讓我們的投資盡量有效的多元化。因此,，作為一名理財師,，建議和引導客戶進行有效的分散投資也是一項很重要的職責。
2,、當投資預期變成泡影
任何投資者在作投資之前都會有一定的預期,，這個預期要么源于歷史經驗、要么源于某一方的承諾,。目前,，作為銀行的一員我們都在為銀行理財產品搖旗吶喊，但是如果處理不好客戶的預期,，我們將會面臨非常嚴重的信任危機!
因此,，我們必須積極面對并妥善處理客戶“‘預期’變‘遇欺’”的心理。首先,，投資前的溝通要全面,。要讓客戶知道自己在干什么，不要利用客戶對自己的信賴將個人想法強加在客戶身上,。其次,，投資后的繼續(xù)服務要及時。特別是一些浮動收益類產品,，要讓客戶及時了解近況,，潛意識的影響客戶調整預期。第三,，當產品的非預期情況出現(xiàn),，積極主動地與客戶溝通，詢求改善的發(fā)法。這時,，可能有人要問了,，我們在產品的設計和報價上沒有任何變通余地，如何改善?我的方法是：及時交流訊息(如基金客戶),，選擇平穩(wěn)或保本的產品進行推薦(如前期新股增殖客戶)等,。
3、當投資者草木皆兵
經歷了股市的大起大落,，許多投資者都有點草木皆兵,。面對著這些被基金/股票傷透心的客戶，我們該怎么辦呢?
首先,，了解客戶的真實想法是最重要的,。這段時間開會的時候，總有同事問“股市不好,，股票基金沒有人買,。那債券基金為什么也沒有客戶?基金沒有人問也就罷了，為什么銀行理財產品也銷售冷淡?”,。問題可能就在于沒有了解客戶的真實想法,。其實，現(xiàn)在有很多客戶(特別是在偏遠地區(qū))分不清股票基金和債券基金,，基金和銀行理財產品,。如果我們不通過某些渠道使客戶了解其中區(qū)別和差異，那肯定會被客戶全盤否決,。其次,，發(fā)掘“影響力中心”或“喇叭”。通常,，每個人都有自己的活動圈子,，找到這個“圈子”的中心或“喇叭”人物，通過他/她就可以影響其周圍的人投資觀念轉變,。這一點對于理財經理日常工作是非常有效的,。第三，利用同理心,，利用自己豁達的投資心理影響客戶,，使客戶慢慢轉變。
4,、當客戶問：我可以買了嗎?
“我可以買了嗎?”,，這是我們工作中經常聽到的一個問題。
但是,，我們經常無力回答,。答了,，怕市場變幻判斷錯誤。不答,，怕失去客戶。我的處理方式是：結合客戶需求與想法,，明確看過去,，辯證看未來。首先,，明確地了解客戶的需求和想法,。比如：如果客戶想買外匯，是有消費需要還是個人投資,。其次,，明確掌握歷史走勢、現(xiàn)在的位置,。并就這些問題與客戶進行溝通,，減少客戶對自己的決策依賴。第三,，分析市場未來可能的情況,，不同情況可能會給客戶帶來什么影響。讓客戶知道決策的可能結果,。在以往客戶維護工作中這種方法還是很有效的,，基本上沒有因為決策的結果而產生客戶抱怨的情況。
理財規(guī)劃師工作總結篇十四
國家理財規(guī)劃師(chfp)招生簡章
銀行,、保險公司,、證券公司、投資公司等金融機構迫切需要專業(yè)的個人理財規(guī)劃師及對其從業(yè)人員進行專業(yè)的理財培訓,。
【培訓內容】
金融基礎,、宏觀經濟、法律基礎及財產傳承,、理財規(guī)劃基礎,、稅收籌劃、四小規(guī)劃,、計算基礎,、保險規(guī)劃、投資規(guī)劃,、財務分析,、綜合評審
【報考材料】
報名流程：提交基本資料報名資格審核現(xiàn)場確認交費領取聽課證及教材接受培訓，報名提交材料：
1,、身份證復印件（a4）2份
2,、具有相關專業(yè)從業(yè)經歷證明原件一份（單位證明）
3,、學歷證書原件及復印件（a4）2份
4、個人免冠彩色照片1寸4張,，2寸4張,，填寫《職業(yè)資格鑒定申請表》。
【報名地址】
東營市新世紀職業(yè)技術培訓中心—東營商貿園麗日大街6號
理財規(guī)劃師工作總結篇十五
投資運營部負責為集團選取符合國家產業(yè)政策,、具有良好發(fā)展前景的新產業(yè),、新項目、新企業(yè),，并對集團公司總部直接投資的項目進行投資管理,，以及相關經營活動的運營管理。_年在集團領導的支持下,，在集團相關部門的密切配合下,，我主要做了以下工作：
一、收集各類信息,，尋找有投資價值的項目(包括重組,、兼并和收購等項目)。
_年1-10月,，總計為集團推薦了40多個有價值的投資項目,。這些項目涵蓋了節(jié)能環(huán)保、新一代信息技術,、生物,、高端裝備制造、新能源,、新材料和新能源汽車等國家戰(zhàn)略性新興產業(yè),，同時也有醫(yī)藥化工、煤炭礦產,、地產金融等極具投資價值的傳統(tǒng)行業(yè),。
二、組織對擬投資項目進行調研,、論證,，評估企業(yè)或項目的市場價值，提出投資企業(yè)或項目的可行性報告,。
對于已立項的十多個投資項目,，投資運營部利用各種渠道進行了廣泛收集企業(yè)資料、了解產業(yè)政策,，組織人員進行財務,、法律的盡職調查，全面評估企業(yè)的投資價值和投資風險,。
三,、投資企業(yè)或項目的投資方案設計,，包括投融資方式、投融資規(guī)模,、投融資結構及相關成本和風險的預測等,。
根據(jù)集團的整體戰(zhàn)略發(fā)展思路以及擬投資項目的自身特點，投資運營部已對擬投資的2個項目進行了投資方案的設計,。
四,、投資企業(yè)或項目的立項、報建,、報告等工作，并按集團公司決策,，以相關主體的名義組織投資,。到目前為止，已對相關項目累計投資數(shù)千萬元,。
五,、對集團公司投資形成的資產(以下簡稱所管理資產)進行交割和管理。
包括資產負債,、損益,、現(xiàn)金流量等財務狀況;市場開發(fā)、生產管理等經營狀況;組織結構,、人才隊伍,、勞動生產率等管理狀況。對于收購的企業(yè)進行資產交割,，并在過渡期進行資產和人員的管理,。
六、完成集團公司領導交辦的其它工作,。
包括集團領導安排的產業(yè)調研工作,，相關投資報告的撰寫等。
_年,，投資運營部的基本思路是：開拓創(chuàng)新,、銳意進取。我們將在今年的工作基礎上,，重點做好以下工作：
1.繼續(xù)尋找合適的投資項目;
2.對立項的投資項目撰寫投資分析報告;
3.對決定收購的企業(yè)進行盡職調查;
4.對簽訂了投資協(xié)議的股權并購項目,，實施并購和交割;
5.對已投資的企業(yè)進行資產管理;
6.選擇適合集團特點的短期投資產品;
7.發(fā)起設立產業(yè)發(fā)展基金。
理財規(guī)劃師工作總結篇十六
理財基礎部分
一,、單選
2006年11月
28,、從一般角度，理財規(guī)劃的目標可以歸結為財務安全與財務自由兩個層次,，()不屬于財務安全的衡量標準,。
(a)是否有充足,、穩(wěn)定的收入
(c)是否制定了奢侈品消費計劃
(b)是否有適當?shù)淖》?/p>
(d)是否有適當、收益穩(wěn)定的投資
29,、不同生命周期的客戶其理財規(guī)劃的側重點也各不相同,。“月光族”最需要進行的是
(),。
(a)財產分配規(guī)劃
(b)現(xiàn)金規(guī)劃
(c)風險管理與保險規(guī)劃
(d)投資規(guī)劃
3l,、理財規(guī)劃師在分析客戶需求時，了解客戶的財務狀況非常重要,，()屬于客戶的財務信息,。
(a)客戶的婚姻狀況
(b)客戶的風險管理信息
(c)客戶的家庭成員
(d)進行教育規(guī)劃時客戶對子女的期望
53、()不屬于理財目標確定的原則,。
(a)理財目標必須切實可行
(b)理財目標要能夠用貨幣衡量
(c)理財目標必須明確具體
(d)理財目標不必太多的考慮客戶的現(xiàn)金準備
2007年5月
26,、財務安全與財務自由是理財規(guī)劃所要達到的目標。其中,，家庭的財務自由主要體現(xiàn)在(),。
(a)家庭收入穩(wěn)定、充足
(b)已建立完備的家庭保障計劃
(c)投資收入完全覆蓋家庭發(fā)生的各項支出
(d)有穩(wěn)定,、充足的收入
27,、李先生為預防家庭成員發(fā)生重大疾病、意外事件,，準備了50,000元資金存入銀行,，則李先生準備的這50,000元屬于()。
(a)日常生活儲備
(b)意外現(xiàn)金儲備
(c)家族支援現(xiàn)金儲備
(d)追加投資儲備
28,、我們可以將客戶進行理財規(guī)劃的目標歸結為財產的保值和增值,。下列規(guī)劃中，()的目標更傾向于實現(xiàn)客戶的財產增值,。
(a)消費支出規(guī)劃
(b)退休養(yǎng)老規(guī)劃
(c)投資規(guī)劃
(d)財產分配與傳承規(guī)劃
2007年11月
26,、關于日常生活覆蓋儲備金的描述，()的說法是錯誤的,。
(a)可用來應付因失業(yè)失能或收入中斷時的生活支出
(b)一般家庭應當以3~6個月的生活費為基準準備
(c)該資金可以投資于股票或者房地產
(d)一般以銀行存款或貨幣市場基金的形式儲備
27,、有關理財規(guī)劃的理解，以下敘述中()是正確的,。
(a)進行理財規(guī)劃,，就可以實現(xiàn)自己的夢想
(b)理財規(guī)劃是針對富裕人群設計的財富管理方案
(c)理財規(guī)劃是一生的規(guī)劃，涵蓋各個生命階段
(d)理財規(guī)劃是全方位的規(guī)劃,，規(guī)劃一次,，終身可用
28、合理的理財規(guī)劃流程應該是(),。
a與客戶訪談,，確認客戶理財目標 b定期檢視理財效果 c提出理財建議
d協(xié)助客戶執(zhí)行理財方案 e搜集財務資料尤根據(jù)變化調整理財方案
(a)aecfdb
(b)ecafbd
(c)aecdbf
(d)eacbdf34,、小李大學剛剛畢業(yè)，正準備為事業(yè)好好打拼,，短期內不考慮結婚,。他的理財順序應該是（）
(a)職業(yè)規(guī)劃、現(xiàn)金規(guī)劃,、消費支出規(guī)劃,、投資規(guī)劃
(b)現(xiàn)金規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃,、子女教育規(guī)劃,、消費支出規(guī)劃
(c)投資規(guī)劃、消費支出規(guī)劃,、現(xiàn)金規(guī)劃,、退休養(yǎng)老規(guī)劃
(d)消費支出規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃,、現(xiàn)金規(guī)劃、投資規(guī)劃
35,、對于大多數(shù)客戶來說,，（）是其初始階段積累財富的最主要手段。
(a)儲蓄(b)融資(c)投資(d)貸款
36,、以下關于理財合同的簽訂程序說法錯誤的是(),。
(a)簽訂合同之前，理財規(guī)劃師應準備好合同文本
(b)將合同交給客戶,，對客戶理解有誤或不理解的條款向客戶做出詳細解釋
(c)審查客戶身份,，確認客戶具有簽訂合同的行為能力
(d)如客戶對合同內容無異議，同意簽署合同,，則要求客戶當面在相應的位置簽字,。如合同為多頁，則要求客戶在首頁上簽字
37,、葛先生,，28歲，屬于典型的風險規(guī)避型投資者,。在以下投資品中,，適合他投資的是（）
(a)平衡型基金(b)未上市股票(c)科技類股票基金(d)紙黃金
38、客戶出現(xiàn)下列情況時,，不需要對理財方案進行調整的是()
(a)原理財方案中的宏觀經濟重要參數(shù)發(fā)生變化
(b)市場中出現(xiàn)了適合客戶的新投資機會
(c)房貸利率上調,，導致客戶的月供增加20元
(d)客戶家庭遭受火災，損失慘重
46,、小劉大學畢業(yè),，計劃兩年內支付購房首付款元,。則小劉的該項理財目標屬于()
(a)短期理財目標(b)中期理財目標
(c)中長期理財目標(d)長期目標
2008年5月
26、人生的目標多種多樣,，就一般意義上理財規(guī)劃的目標分為兩個層次,，個人理財規(guī)劃要實現(xiàn)的首要目標是（）。
(a）財務獨立（b）財務安全
(c）財務自主（d）財務自由
27,、小謝正在進行國家理財規(guī)劃師課程的學習,，他和朋友對于理財規(guī)劃步驟的順序產生了爭議，正確的順序是（）,。
(a）建立客戶關系,、收集客戶信息、分析客戶財務狀況,、制定理財計劃,、實施理財計劃、持續(xù)理財服務
(b）收集客戶信息,、建立客戶關系,、分析客戶財務狀況、制定理財計劃,、實施理財計劃,、持續(xù)理財服務
(c）建立客戶關系、收集客戶信息,、制定理財計劃,、分析客戶財務狀況、實施理財計劃,、持續(xù)理財服務
(d）建立客戶關系,、分析客戶財務狀況、收集客戶信息,、制定理財計劃,、實施理財計劃、持續(xù)理財服務
二,、多選 2006年11月
86,、理財規(guī)劃師在為客戶做理財規(guī)劃時，首先要與客戶建立客戶關系,，除此之外,，還包括
()。
(a)制定理財方案(b)收集客戶信息
(c)分析客戶財務狀況(d)實施理財計劃
(e)持續(xù)理財服務
101,、理財規(guī)劃師在行使代理權時,，需注意的事項有()。
(a)必須取得客戶關于相關事務的書面代理授權
(b)可以委托別人代為行使代理權
(c)要忠實謹慎地對待代理權
(d)必須親自行使代理權
(e)要從客戶利益出發(fā)
102、理財規(guī)劃服務合同的主要條款一般包括(),。
(a)當事人條款(b)當事人權利與義務條款
(c)委托事項條款,、理財服務費用條款(d)陳述與保證條款
(e)違約責任及爭議解決條款
2007年5月
86、理財規(guī)劃師要對客戶現(xiàn)行財務狀況進行分析,，其分析的主要內容包括(),。
(a)客戶家庭資產負債表分析(b)客戶家庭現(xiàn)金流量表分析
(c)客戶財務比率分析(d)客戶婚姻狀況分析
(e)對客戶子女的狀況進行分析
87、理財規(guī)劃服務流程的最后一個步驟是提供持續(xù)理財服務,，這一服務主要包括(),。
(a)定期對理財方案進行評估(b)定期到客戶單位作收入調查
(c)不定期的方案調整(d)不定期的信息服務
(e)不定期詢問客戶的家庭成員結構變化情況
93、理財服務費用條款通常包括(),。
(a)理財服務費用的金額(b)理財費用支付方式
(c)理財費用支付步驟(d)理財費用接收單位
(e)服務機構收取理財費用應繳納的相關稅費
94,、建立客戶關系的方式多種多樣，通常包括(),。
理財規(guī)劃師工作總結篇十七
國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定
理財規(guī)劃師論文
（國家職業(yè)資格中級）
論文題目：公司理財中的行為金融分析
姓名：鄧復亮
身份證號：***0
52準考證號：
所在省市：湖北武漢
所在單位：武漢世紀鼎豐房產營銷策劃有限公司
「摘要」現(xiàn)代財務理論吸收心理學,、行為科學、決策科學等相關成果,，注重對財務主體決策過程的探索,，逐步發(fā)展成了一門新的學科———行為財務學。行為財務的理論研究和實踐給轉軌過程中的我國公司理財活動提供了理論指引,，我國公司的理財活動也為行為金融理論的研究提供了豐富的素材,。本文主要針對我國公司理財實踐中最典型的“異象”，借助已有的行為金融理論和心理實驗發(fā)現(xiàn),，解釋公司行為的“非理性”必然，尋找公司理財決策行為的合理性基點———制度基礎和市場依據(jù),。
「關鍵詞」行為財務學,；公司理財；行為偏好
緒論：
近年來央行為貫徹穩(wěn)健的貨幣政策,，連續(xù)8次降低利率,，存貸利差水平也在同步縮小，這導致我國商業(yè)銀行依賴傳統(tǒng)存貸款業(yè)務作為收益來源的路子越來越窄,。一方面,，由于國內資本市場發(fā)展迅速，許多大型企業(yè)集團紛紛通過上市,、發(fā)行企業(yè)債券等方式在資本市場籌集資金,，逐步降低了對商業(yè)銀行信貸資金的依賴。另一方面,，我國加入wto后,，外資銀行的經營范圍與地域限制將逐步取消，外資銀行將與國內銀行展開全面業(yè)務競爭,，我國商業(yè)銀行深刻感受到所面臨的困境和競爭壓力,。面對這種情況,，商業(yè)銀行迫切需要進行業(yè)務創(chuàng)新，大力發(fā)展資產,、負債業(yè)務以外的其他業(yè)務,，尋求新的利潤增長點。對客戶的理財業(yè)務是商業(yè)銀行目前亟待拓展的新興業(yè)務之一,。公司理財業(yè)務是商業(yè)銀行運用和發(fā)揮自身的功能和優(yōu)勢,，針對不同的企業(yè)客戶的條件和需求，站在市場和客戶的角度,，對客戶的資金運動及其產生的貨幣關系進行設計,、組合、包裝和優(yōu)化,，提出具體的方案,、建議和意見，供客戶選擇使用并收取一定手續(xù)費的服務,。它融合了銀行,、公司、財務,、市場和法律等各方面的知識,，是對公司客戶除傳統(tǒng)的存、貸款業(yè)務,、資金結算服務的延伸,，是一種高技術含量的銀行服務
一、行為理財學研究的意義和要點
在實際財務決策中,，人們常常發(fā)現(xiàn)財務決策者的種種行為“異象：公司的管理決策者往往在他們負有責任的失敗項目上投入比成功項目更多的錢（,，1988）；大多數(shù)公司決策是在群體環(huán)境下作出的,，群體行為經常擴大個體錯誤（,，和，^v^）,；過度自信的財務主管可能會選擇一個負債比率過高而導致公司陷入財務困境的資本結構,；過度悲觀的決策者，則會選擇一個過于保守的資本結構而喪失可能的發(fā)展機會,；利潤操縱,，包括粉飾報表、選擇披露和盈利的短期偏好等都是公司理財實踐中常見的行為表現(xiàn),。根據(jù)現(xiàn)代財務理論模擬出的公司價值行為總是與現(xiàn)實財務實踐發(fā)生偏差,，人們究其所以，發(fā)現(xiàn)在理財決策過程中把人抽象掉了。這里引用著名行為金融學家richardthaler的一段話：“在金融學術研究和午夜新聞的報導中存在著有趣的對比,。只要金融市場出現(xiàn)在新聞中,，那么新聞報導中就充斥著人們進行各種瘋狂活動的畫面：……。與此相反,，當我們閱讀標準的金融教科書時,，比如說brealey和myers著名的《公司財務原理》，我們就會留下這樣的印象：金融市場幾乎沒有人類活動存在,。如果公司部門和金融部門被機器人取代,，那么我們在金融教科書中看到的幾乎不會有什么變化”。
行為理財學研究就是要把現(xiàn)實中有差異的人拉回到現(xiàn)代財務理論的研究框架中,，行為財務已成為我們研究公司財務理論和實踐的一個新范式,。行為理財?shù)难芯恐攸c集中到以下幾個
方面：（1）公司價值估計。行為財務理論認為,，部分投資者因非理性或非標準偏好的驅使會做出非理性的行為,，而且具有標準偏好的理性投資者無法全部抵消非理性投資者的資產需求?；诖?，hershshefrin和meirstatman（1994）提出了行為資本資產定價理論（bcapt），對傳統(tǒng)的capm進行調整,。（2）公司融資決策與資本結構的決定,。根據(jù)mm理論及其修正模型確定的公司最優(yōu)資本結構是在抽象掉公司行業(yè)特點和公司市場地位等諸多因素基礎上確立的，現(xiàn)實的財務決策結果就必然與理論測算結果存在偏差,。公司資本結構理論的研究已被納入行為金融研究的框架之中,。通過分析公司股票的市場價值表現(xiàn)，決策融資方式,，選擇公司股票發(fā)行時機,；通過研究財務決策中的個體行為和群體行為模式，構建公司融資決策的理論模型成為行為金融學致力解決的問題,。（3）投融資者個體行為研究。行為金融學從心理學和行為認知學角度對投資者產生理性偏差的原因作了研究,。行為金融學借助這些行為研究成果對證券市場中出現(xiàn)的種種“異像”進行系統(tǒng)性的解釋,。（4）公司理財中的投資策略。利用行為金融理論中所揭示的非“理性”心理因素系統(tǒng)性地戰(zhàn)勝市場,，實現(xiàn)對資產的有效管理,。在中國進行行為理財研究具有獨特的土壤和現(xiàn)實意義。第一,，財務學是一門研究財務主體選擇的科學,。社會經濟、文化和個性的差異已被證實是影響財務主體決策的因素，在財務國際化的大趨勢下,，對決策者行為的本土化研究就成了一個很重要的課題,。在我國轉軌經濟形態(tài)下，政府的影響力滲透到經濟的各個層面,；政府決策滲透下的企業(yè)理財決策,、個人行為選擇必然遵循獨特的行為軌跡。中國當代行為財務必須注重從政府行為,、資本市場條件和投資者心理特征等方面來分析財務問題,，以更好地解釋和預測財務主體的實際行為。第二,，中國的市場參與者的行為具有廣泛的,、典型的“非理性”表現(xiàn)。這一低效率市場可以為行為財務的理論研究提供豐富的研究素材,。相對于成熟市場,，在中國的新興市場出現(xiàn)的“異像”及其表現(xiàn)有它的獨特性，基于新興市場的行為財務研究必將豐富和促進行為金融的發(fā)展,。第三,，在中國進行行為財務理論的研究具有很大的內在驅動力。行為財務的實踐意義在于它提供了一種針對決策者非完全理性和非完全市場的投資操作策略,。研究行為理財策略對中國廣大企業(yè),，特別是上市公司和證券市場中廣大投資者無疑具有重大價值。
二,、對我國典型理財行為決策偏差的分析
（一）股利相關和公司股利政策中的股票股利偏好
目前我國上市公司分紅主要采用的是派現(xiàn)和送股這兩種形式,。這兩種方式對公司財務狀況的影響是不同的：派現(xiàn)使公司的資產和所有者權益同時減少，股東手中的現(xiàn)金增加,；送股使流通在外的股份數(shù)增加,，每股賬面價值和每股收益同比例下降，同時公司賬面上的未分配利潤減少,，股本增加,。根據(jù)經典金融理論，投資者對紅利和資本利得無偏好差異,。在不考慮稅收與交易費用的情況下,，公司保留盈余增加，意味著公司有較大的擴張潛力,，公司股價上升,，投資者隨時可以通過賣出股票自制“紅利”。
事實上,，投資者偏愛現(xiàn)金紅利,。行為金融學的分析認為,，在行為人進行決策的時候，是無意識地把一項決策放入不同的心理賬戶分別管理：一部分是風險低的投資,，用來規(guī)避貧窮,；另一部分是風險較高的投資，用來一朝致富,。投資者在進行決策時,，往往一次只考慮一個心理賬戶，實施“分離決策”,。心理學研究結果顯示,，人們對不同行為選擇下的行為結果會產生不同的感受，這就是遺憾理論（也稱后悔理論）,。后悔總是和責任相連的,，而責任來源于選擇。買賣股票是一種重大的抉擇,，自然可能導致重大的遺憾,。而等待分紅是一種不必選擇的選擇，自然遺憾較少,。投資者偏愛現(xiàn)金紅利由行為金融理論給予了很好的解釋,。與此同時，在信息不對稱的情況下,，股利政策有信號揭示的作用?，F(xiàn)金紅利在某種程度上可以被看作是企業(yè)即期和未來經營狀況的指示器。盈利能力是公司選擇現(xiàn)金股利的前提,，投資者的“理性”告訴他們,，現(xiàn)金紅利是真正的現(xiàn)金流出，沒有一定盈利能力和足夠現(xiàn)金的公司是不可能發(fā)放的,。其他的分紅方式不需要企業(yè)資金的流出,，上市公司可以通過更改會計政策等手段，在公司實際經營情況沒有改變的情況下虛增企業(yè)利潤,，然后通過賬面上的處理,，向股東“分紅”，所以其他分紅方式所能反映的信息不如現(xiàn)金紅利那么可靠,。有研究人員對滬市上市公司1998,、1999年度以及2000年度中期的分配政策與公司經營業(yè)績之間的關系進行的實證分析發(fā)現(xiàn)，1998年采取派現(xiàn)分配政策的公司在當年及此后幾年的凈資產收益率和凈利潤增長率都顯著高于不派現(xiàn)的公司（傅繼波等,，2002）。米勒認為與其說投資者重視分紅,，莫如說投資者更為關注分紅政策信息里所包含的內涵和信號,。清楚內情的公司經理人制訂的分紅政策反映了他們對公司未來的預期和信心,；對不知內情的股東來說，披露的分紅方案則是一種可以解讀的信號,。
我國的上市公司在確定股息政策時,，更加偏愛紅股派送。為什么選擇送紅股呢,？有以下幾種可能：首先,，送紅股固然不會增加股票的內在價值，但是對股東來說將收益作為本金留存公司是一種再投資行為,。只要公司經營長線看好,，股票紅利就很誘人。其次,，從市場評價來看,，送股題材相當吸引人。大劑量送股后每股收益被稀釋,，為了填補每股盈利的缺口,，給公司經營提出了更高的要求。根據(jù)信息理論,，大劑量送股給市場這樣一個信號：公司對盈利增長有信心,。再次，公司紅股決策最直接的動因還是為了更多地圈錢,。比如承銷商會建議某些小盤股,，先送紅股將盤子做大，然后配股,，這樣配股價不致太高,，還可以多圈錢。最后,，送股還有避稅,、沒有交易成本等優(yōu)點。
（二）融資決策中的權益融資偏好
現(xiàn)代財務理論主張,，相同資產類型,、經營風險和稅負的公司應有大致相同的最優(yōu)資本結構。20世紀60年代,，許多學者從公司融資行為的實際考察發(fā)現(xiàn),，企業(yè)一般遵從先內后外，先股后債的融資順序,。但是,，在信息不對稱的情況下，經理人占有更多的關于企業(yè)經營和發(fā)展的信息,，當公司未來發(fā)展前景十分看好時,，公司發(fā)行普通股后市場股價上漲,，新股東坐享其成，老股東被挖走一大塊既得利益,。當公司舉債融資時,，老股東獨享企業(yè)價值增值的全部利益。所以當公司發(fā)展前景看好時,，公司管理層將傾向于更多的負債而盡量避免發(fā)行新股,；當公司經營境況和前景不好時，企業(yè)更傾向于股權融資,，使新老股東分攤可能的損失,。投資者在獲知公司將發(fā)行新股時，會把這個信息看成是壞消息而拋售股票,，引起股價下跌,，公司融資成本增大。
我國企業(yè)具有極端強烈的股權融資偏好,。這種融資行為選擇有較強的制度性依據(jù)和市場發(fā)展階段的必然,。第一，債券市場與股票市場的發(fā)展失衡,，相對于債券融資,，股票融資有較少的制度約束。有資料表明,，我國上市公司的內源融資比例非常低,，那些“未分配利潤為負”的上市公司幾乎完全依賴外源融資。在外源融資中,，股權融資所占比重平均超過了
50%.2000年企業(yè)債券發(fā)行額只相當于a股籌資額的.債權市場的流動性差,，截至2001年8月，我國境內上市公司家數(shù)已達1151家,，流通股份為億股,，而在交易
所債券市場上掛牌交易的企業(yè)債券僅有12個，發(fā)債主體6家,，日成交金額平均不足5000萬元（國信證券有限責任公司課題組,，2002）。企業(yè)在資本市場上的融資結構失衡,，直接加大了企業(yè)融資的成本和難度,。因無法進行債權融資，股權融資就成為大多數(shù)企業(yè)直接融資的“獨木橋”,。事實上,，無論是各級政府，還是上市公司,，都把上市作為一種籌集低成本資金的來源來使用,，這是我國長期以來外延數(shù)量型經濟和國有企業(yè)“賴賬機制”所帶來的必然的公司融資選擇,。所以，經濟增長方式的轉變和產權制度的體制深化是規(guī)范上市公司融資行為的必然選擇,。第二，制度設計缺陷,。我國上市公司中三分之二非流通的國有股和法人股股東擁有決定權,、表決權、資金支配權,，但國有股不能流通,，其價值一般以凈資產多少來衡量。一般地,，增發(fā)價高于凈資產價,，增發(fā)新股后將顯著提高上市公司的每股凈資產，處于控股地位的非流通股大股東是最大的受益者,。增發(fā)后,，非流通的國有股和法人股股東的股權迅速增值，可支配資金數(shù)額大增,，二級市場的價格波動對非流通股東的利益也不產生影響,。這樣的制度機制激勵上市公司追求股本擴張，而忽視擴容資金的收益率,。第三,，管理制度缺陷。我國上市公司盈利能力問題是人們長期關注的問題,，在留存利潤較少的情況下,，企業(yè)競相爭取配股資格。由于會計制度本身的缺陷,，使得上市公司有可能為了獲得配股資格而粉飾利潤,。更有甚者，一些上市公司通過編造虛假財務指標,、作假賬,、編制假報表來蒙騙股東和監(jiān)管機構。目前我國證券市場信息披露制度還不完善,，廣大中小股東無法了解公司經營的真實狀況,，也就不可能對配股資金的使用效率做出合理的判斷。債券市場和股票市場的協(xié)調發(fā)展是企業(yè)多渠道,、低成本籌集資金的市場基礎,，也是平衡債權約束和股權約束、形成有效企業(yè)治理結構的必要條件,。
（三）上市公司的報表管理
趙宇龍（1998）,、陳曉等（1999）對上市公司所作的研究發(fā)現(xiàn),，盈余數(shù)字具有很強的信息含量。趙宇龍和王志臺（2000）研究發(fā)現(xiàn)中國股票市場具有“鎖定效應”,。這說明投資者將上市公司會計信息作為投資決策的依據(jù),，但是，投資者并不能“看透”財務報表,。在實際工作中,，投資者通常根據(jù)公司財務報表所提供的利潤對股票進行心理定價，根據(jù)其盈余水平和未來變動趨勢判斷當前及未來企業(yè)的經濟價值并據(jù)以做出投資判斷,；債權人根據(jù)企業(yè)的獲利能力和資產規(guī)模確定對企業(yè)的信用規(guī)模,，判斷信貸資金的風險程度；政府部門則根據(jù)企業(yè)的利潤產生情況制定不同的財稅政策,，扶植企業(yè)發(fā)展,。
既然會計盈利可以成為衡量企業(yè)價值的計量指數(shù)，并對公司股價形成產生影響,，那么公司管理當局選擇盈利管理或稱“披露管理”就會成為必然的選擇,。公司的盈利管理并不增加企業(yè)的實際盈利，但會改變企業(yè)實際盈利在不同的會計期間的反映和分布,。會計方法的選擇,、會計方法的運用、會計估值的變動,、會計方法的運用時點,、交易事項發(fā)生的時點控制等都是典型的盈利管理手段。
綜上所述,，中國現(xiàn)階段資本市場為行為金融素材的采集和研究提供了機會,，將豐富行為金融的理論研究；中國上市公司在融資方式選擇,、股息政策確定和信息披露等方面所表現(xiàn)出來的,、有悖于現(xiàn)代公司財務理論的行為模式，根源于與轉軌經濟密切關聯(lián)的制度設計缺陷,、市場初級階段的管理約束和弱勢有效市場的管理者行為選擇“規(guī)律”所決定,。在現(xiàn)代理財理論基礎上考察公司理財中管理者的行為傾向和選擇，有助于投資者更好地把握認識現(xiàn)實市場,，根本地,，價值回歸應該成為未來中國資本市場發(fā)展的主線；對于政府管理當局,，把握上市公司決策行為,，有針對性地調整體制偏差、完善法規(guī)、實現(xiàn)資本市場的有效運行,。
「參考文獻」
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理財規(guī)劃師工作總結篇十八
20xx年是我樹立價值投資理念非常重要的一年，這一年經歷了海普瑞投資失敗的痛,，痛定思痛通過學習巴菲特及其老師格雷厄姆的思想確定了我的價值投資理念,。下半年在市場極度低迷大盤市盈率處于歷史底部區(qū)域時，敢于在別人恐懼時抓住這次重大機會以6倍市盈率逐步建倉銀行股,，完成了建倉工作?，F(xiàn)將今年的投資工作回顧如下：
20xx年x月x日買入xx，xx倍市盈率,，據(jù)公司年報顯示三年年均利潤增幅xx%,，肝素鈉原料藥行業(yè)龍頭國內占比xx%，公司具有fda認證,、獨創(chuàng)的生產工藝,、產品質量優(yōu)勢、行業(yè)龍頭和壟斷性等護城河特征,，具有很強的贏利能力和充裕的現(xiàn)金流,，公司正在擴大產能、拉長產業(yè)鏈向國際化的制藥企業(yè)發(fā)展具有高成長性,，長遠看是個有發(fā)展前途的好企業(yè),。這么好的企業(yè)當時我所做的就是全倉買入xx一只股票，在20xx年x月x日前我信心十足絲毫不為股價的波動擔心,，在持股過程中不斷對海的原料供應情況進行跟蹤,，但對企業(yè)的產品銷售價格及生產形勢的變化無法了解，對企業(yè)的利潤變化無法預估,。20xx年x月x日的一季報公布利潤同比陡降xx%,，超乎尋常的高增長必然帶來噩夢，業(yè)績的快速變臉導致高成長泡沬的破裂，市場給予強烈反映連續(xù)三個跌停板,，在第三個打開停板后狼狽逃竄損失xx%,。這么好的企業(yè)為什么還會賠錢呢？我不得不認真反思我的錯誤根源并為我在投資領域的無知付出了沉重的代價,。
在至元的介紹下我開始關注我是股東價值投資博文,，從此接觸了價值投資理念，后來我又系統(tǒng)學習了《如何選擇成長股》《彼得林奇的成功投資》《聰明的投資者》《安全邊際》《巴菲特的投資理念》等名著,，通過學習巴菲特及其老師格雷厄姆的投資思想受益匪淺,，認識到了投資xxx失敗的原因并逐步形成了我的價值投資理念。
我的投資理念：在安全邊際為中心思想指導下,，在能力圈范圍內選擇3～5只財務穩(wěn)健的優(yōu)秀公司,，長期專注等待機會；在便宜的時候分批買進,，建立適度分散化的投資組合,；不要過于在意股市短期波動并不被市場先生的情結所感染，長期持股耐心等待,；當價格高估時分批賣掉,，根據(jù)大盤的市盈率歷史波動區(qū)間做牛熊周期大波段。堅決不碰市盈率很高的熱門股,、題材股,、新股和未來成長股，堅持低市盈率買入法安全投資,。
1,、能力圈：把自己的投資目標限定在自己能力所及的領域內，對企業(yè)的經營環(huán)境及生產形勢的變化能隨時了解和感受到,，不熟不做,、不懂不做。
2,、所選企業(yè)的財力穩(wěn)健,，資本支出少，自由現(xiàn)金流充足,。
3,、所選行業(yè)具有明顯的競爭優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿Γx企業(yè)是行業(yè)龍頭,。
4,、企業(yè)具有護城河特征，是壟斷性企業(yè),；
5,、企業(yè)贏利能力強：具有長期穩(wěn)定經營歷史,，凈資產收益率,、毛利率高，企業(yè)收益高于行業(yè)平均水平；
6,、企業(yè)管理層優(yōu)秀,、理性,，具有戰(zhàn)略性發(fā)展規(guī)劃,，值得依賴。
7,、參照大盤及個股的歷史市盈率運行區(qū)間,，確定買賣時機。在大盤pe<15時,，市場處于熊市底部區(qū)間,，市場先生情結低落，市場極度低迷,，利空消息滿天飛,，優(yōu)秀企業(yè)內在價值嚴重低估，到了貪婪的時候,，是...
理財規(guī)劃師工作總結篇十九
剛進公司，我會讓自己盡快適應這個角色的轉換,，端正心態(tài),，全心全意投入到工作中去，爭取在這一年結束時完成業(yè)績指標,。在上半年,，我要盡快熟悉銀行駐點，每個月按要求完成指定的業(yè)績指標,。在下半年,，在完成基本的業(yè)績指標的基礎上，有意識地開發(fā)維護好重要客戶,，更加注重資產指標,。另外，在工作過程中,，通過與同事們的相處,，找到適合自己的搭檔，以便更好地合作,，更高效地工作,。
為了能夠更有成效地開展工作，取得更好的成績,，我對自身以及工作安排有以下工作計劃：
1,、加強自身素質及能力的提高，尤其是對于專業(yè)不對口的我來說。
主要包括證券專業(yè)知識及營銷知識,，閱讀相關書籍,，包括證券方面、心理學方面,、營銷等,，如《要做股市贏家》《炒股票的智慧》《銷售就是要搞定人》《人脈》《影響他人的心理學》《積極心態(tài)的力量》等等，讓自己時刻保持不斷學習,、積極向上的心態(tài),。平時所見所聞多琢磨，多主動問,，多反思,，多總結，多向他人請教學習,。具體而言,，要熟悉相關軟件的使用，能應對客戶提出的問題;要懂得簡單的股票分析,，向同事們學習編寫短信發(fā)給客戶;每天至少打3個電話給潛在客戶等,。學習電話營銷、微博營銷相關知識,。每天總結自己所學到的,，解決困惑問題，尤其是在每天的總結會議上,，認真聽取同事們的經驗,，揚長避短，少走彎路,。
通過親戚朋友介紹親戚朋友,，讓想炒股的客戶選擇我們來開戶。另外,，對于已在其它券商的客戶,，向客戶介紹我公司的服務理念及競爭優(yōu)勢，努力將客戶爭取過來,。
3,、做好銀行駐點，盡快熟悉銀行業(yè)務并與相關人員打好關系,，爭取更多更優(yōu)質的客戶,。
路漫漫，其修遠兮,，吾將上下而求索,。在今后的日子里,，我將不斷學習，積極進取,，爭取更大的進步,。既然選擇了遠方，就風雨兼程!一路上,，有你們,，前行的腳步更堅定!
理財規(guī)劃師工作總結篇二十
20xx年是我樹立價值投資理念非常重要的一年，這一年經歷了海普瑞投資失敗的痛,，痛定思痛通過學習巴菲特及其老師格雷厄姆的思想確定了我的價值投資理念,。下半年在市場極度低迷大盤市盈率處于歷史底部區(qū)域時，敢于在別人恐懼時抓住這次重大機會以6倍市盈率逐步建倉銀行股,，完成了建倉工作?，F(xiàn)將今年的投資工作回顧如下：
20xx年10月20xx買入海普瑞，44倍市盈率,，據(jù)公司年報顯示三年年均利潤增幅196%,，肝素鈉原料藥行業(yè)龍頭國內占比51% ，公司具有fda認證,、獨創(chuàng)的生產工藝,、產品質量優(yōu)勢、行業(yè)龍頭和壟斷性等護城河特征,，具有很強的贏利能力和充裕的現(xiàn)金流,，公司正在擴大產能、拉長產業(yè)鏈向國際化的制藥企業(yè)發(fā)展具有高成長性,，長遠看是個有發(fā)展前途的好企業(yè),。
這么好的企業(yè)當時我所做的就是全倉買入海普瑞一只股票,，在20xx年4月19日前我信心十足絲毫不為股價的波動擔心,，在持股過程中不斷對海的原料供應情況進行跟蹤，但對企業(yè)的產品銷售價格及生產形勢的變化無法了解,，對企業(yè)的利潤變化無法預估,。20xx年4月18日的一季報公布利潤同比陡降39%，超乎尋常的高增長必然帶來噩夢,，業(yè)績的快速變臉導致高成長泡的破裂,，市場給予強烈反映連續(xù)三個跌停板，在第三個打開停板后狼狽逃竄損失25%,。這么好的企業(yè)為什么還會賠錢呢?我不得不認真反思我的錯誤根源并為我在投資領域的無知付出了沉重的代價,。
在至元的介紹下我開始關注我是股東價值投資博文，從此接觸了價值投資理念,，后來我又系統(tǒng)學習了《如何選擇成長股》《彼得林奇的成功投資》《聰明的投資者》《安全邊際》《巴菲特的投資理念》等名著,，通過學習巴菲特及其老師格雷厄姆的投資思想受益匪淺,，認識到了投資海普瑞失敗的原因并逐步形成了我的價值投資理念。
我的投資理念：在安全邊際為中心思想指導下,，在能力圈范圍內選擇3～5只財務穩(wěn)健的優(yōu)秀公司,，長期專注等待機會;在便宜的時候分批買進，建立適度分散化的投資組合;不要過于在意股市短期波動并不被市場先生的情結所感染,，長期持股耐心等待,；當價格高估時分批賣掉，根據(jù)大盤的市盈率歷史波動區(qū)間做牛熊周期大波段,。堅決不碰市盈率很高的熱門股,、題材股、新股和未來成長股,，堅持低市盈率買入法安全投資,。
1、 能力圈：把自己的投資目標限定在自己能力所及的領域內,，對企業(yè)的經營環(huán) 境及生產形勢的變化能隨時了解和感受到,，不熟不做、不懂不做,。
2,、所選企業(yè)的財力穩(wěn)健，資本支出少,，自由現(xiàn)金流充足,。
3、所選行業(yè)具有明顯的競爭優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿?，所選企業(yè)是行業(yè)龍頭,。
4、企業(yè)具有護城河特征,，是壟斷性企業(yè),。
5、企業(yè)贏利能力強：具有長期穩(wěn)定經營歷史,，凈資產收益率,、毛利率高，企業(yè)收益高于行業(yè)平均水平,。
6,、企業(yè)管理層優(yōu)秀、理性,，具有戰(zhàn)略性發(fā)展規(guī)劃,，值得依賴。
7,、參照大盤及個股的歷史市盈率運行區(qū)間,，確定買賣時機,。在大盤pe<15時，市場處于熊市底部區(qū)間,，市場先生情結低落,，市場極度低迷，利空消息滿天飛,，優(yōu)秀企業(yè)內在價值嚴重低估,，到了貪婪的時候，是以便宜的價格買入暫時失寵的龍頭公司的股票的好時機,。在pe>45市場情緒高漲,，是分批賣出的時候。做到人取我舍,，人舍我取,。
根據(jù)投資理念的十個方面分析hpr：公司財務穩(wěn)健，現(xiàn)金流充足;國內第一家fda認證競爭力強是行業(yè)龍頭;國內產量占比51%具有壟斷特性;前幾年企業(yè)贏利能力確實很強;是私營企業(yè)管理層也很優(yōu)秀,?？傮w企業(yè)是個好企業(yè)賠錢不是企業(yè)的錯，錯在我的投資理念不成熟,，主要表現(xiàn)在以下方面,。
1、超出了能力圈：醫(yī)藥行業(yè)的經營形勢及發(fā)展趨勢我無法了解和判斷,，其銷售價格的巨幅波動,、定價方式及原料供應情況更是無法深入了解，所有對基本面的研究都是靠企業(yè)的年報資料無法對企業(yè)未來的經營進行客觀的評價,，基本是不熟又不懂,。
2、違背了低市盈率買入法：以44倍市盈率買入為海普瑞付出了一個非常高的價格是導致風險的根本原因,。不管一只股票有多么優(yōu)秀,，買入時市盈率都必須小于15倍，這樣能確保是在底部區(qū)域內買入,，保證資金安全,。
3,、要集中投資但必須適度分散：全部資金押在一只股票上就象是賭博是非常錯誤的,，任何企業(yè)內部問題、產品質量問題,、經濟形勢變化,、國家政策影響、自然因素的破壞等都會導致業(yè)績出現(xiàn)大幅波動,，從而帶來嚴重損失,，投資要集中但必須適度分散,。
4、違背安全投資原則：hpr是個剛上市不足一年的新股公司現(xiàn)有的和未來的優(yōu)勢都被券商挖掘炒作發(fā)行市盈率很高,，當時醫(yī)藥板塊很熱門,，導致買入價過高。歷史證明每個時代紅極一時的資產都會讓它的擁有者窮困潦倒,，堅決不碰熱門股,、上市不足3年的新股、未來的所謂高成長股,、題材股,，盤點20xx年的十大財富絞肉機一部分是發(fā)行市盈率高達50、60倍的中小板新股(hpr),，一部分是題材股(如20xx年12月11日的重慶啤酒因乙肝疫苗的研究失利連拉10個跌停板)還有一部分是業(yè)績變臉股(金風科技)或者是高市盈率加業(yè)績變臉股(漢王科技),。
總之主要錯誤是出價過高和過度集中，再好的企業(yè)如果出價過高,，也很難有好的收益,，必要的分散是對企業(yè)經營環(huán)境突變的一種風險控制策略。
理財規(guī)劃師工作總結篇二十一
轉眼之間,，兩個月的實習期即將結束,，回顧這兩個月的實習工作，感觸很深,，收獲頗豐,。這兩個月，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過我自身的不懈努力,，我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結投資與理財崗位工作實習這段時間自己體會和心得：
一,、努力學習,，理論結合實踐，不斷提高自身工作能力,。
在投資與理財崗位工作的實習過程中,，我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法,、提高能力,、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用理論武裝頭腦,、指導實踐,、推動工作。思想上積極進取,，積極的把自己現(xiàn)有的知識用于社會實踐中,，在實踐中也才能檢驗知識的有用性,。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是：我們在學校學到了很多的理論知識，但很少用于社會實踐中,，這樣理論和實踐就大大的脫節(jié)了,，以至于在以后的學習和生活中找不到方向，無法學以致用,。同時,，在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代,，瞬息萬變,，社會在變化，人也在變化,，所以你一天不學習,，你就會落伍。通過這兩個月的實習,，并結合投資與理財崗位工作的實際情況,，認真學習的投資與理財崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例,，使工作中的困難有了最有力地解決武器,。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作,。
二,、圍繞工作，突出重點,，盡心盡力履行職責,。
在投資與理財崗位工作中我都本著認真負責的態(tài)度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠,，覺得在投資與理財崗位工作中找不到事情做,，不能得到鍛煉的目的，但我迅速從自身出發(fā)尋找原因,，和同事交流,，認識到自己的不足，以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位,。為使自己盡快熟悉工作,，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關資料,，熟悉自己的工作職責,，另一方面我虛心向領導,、同事請教使自己對投資與理財崗位工作的情況有了一個比較系統(tǒng),、全面的認知和了解,。根據(jù)投資與理財崗位工作的實際情況，結合自身的優(yōu)勢,，把握工作
的重點和難點,， 盡心盡力完成投資與理財崗位工作的任務。兩個月的實習工作,，我經常得到了同事的好評和領導的贊許,。
三、轉變角色,，以極大的熱情投入到工作中,。
從大學校門跨入到投資與理財崗位工作崗位，一開始我難以適應角色的轉變,，不能發(fā)現(xiàn)問題,，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做,，我就有一點失望,，開始的熱情有點消退，完全找不到方向,。但我還是盡量保持當初的那份熱情,，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些雜事,，同時也勇于協(xié)助同事做好各項工作,，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么,，這就是一個熱情的問題,，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可,，沒有不會做,，沒有做不好，只有你愿不愿意做,。轉變自己的角色,，從一位學生到一位工作人員的轉變，不僅僅是角色的變化,，更是思想觀念的轉變,。
四、發(fā)揚團隊精神,，在完成本職工作的同時協(xié)同其他同事,。
在工作間能得到領導的充分信任，并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時，還能積極主動地協(xié)助其他同事處理一些內務工作,。個人的能力只有融入團隊,，才能實現(xiàn)最大的價值。實習期的工作,，讓我充分認識到團隊精神的重要性,。
團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步,，相互合作,，團隊如同一盤散沙。相互合作,，團隊就會齊心協(xié)力,，成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談,，其實兩者之間存在本質上的區(qū)別,。優(yōu)秀的工作團體與團隊一樣，具有能夠一起分享信息,、觀點和創(chuàng)意,，共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作，同時強化個人工作標準的特點,。但工作團體主要是把工作目標分解到個人,，其本質上是注重個人目標和責任，工作團體目標只是個人目標的簡單總和,，工作團體的成員不會為超出自己義務范圍的結果負責,，也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。
理財規(guī)劃師工作總結篇二十二
美國證交所黃金板塊指數(shù)(hui)近以來一直下跌,，我聽到各種各樣的理由來解釋這其中的原因,，包括中央銀行出售儲備金等等。的確,，在過去兩個月中,，西班牙中央央行拋售了80噸黃金，因為他已經大量地降低了外匯儲備資產,，當然這其中又有另外一個話題了,。
但是，我對黃金的宏觀經濟因素是非?？春玫?，盡管目前金價走勢是不溫不熱的，甚至還有些下滑,。事實上,，相比短暫性的中央銀售金而言,，美元走勢對金價得影響更有分量。40噸黃金確是也是很多,，但相對于大規(guī)模的美元而言,，這好像就是九牛一毛、滄海一栗吧,。
目前助推金價走跌主要的因素是美元開始了短期性的升勢行情,。而3周以前我就已經將這些分析寫給我的客戶,。舉一個例子,，我在上周就已發(fā)出金價有望下探660美元的警告，并有可能會進一步走低,。兩天以后,，金價果如預期下破，而目前金價在650美元附近整理,。
自從美元指數(shù)從點低位反彈上行以來,，是什么促使美元進入這波升勢行情的呢？而在此以前美元已經下跌了一個多月,，其間金價兩次上試挑戰(zhàn)700美元大關,。
但是，現(xiàn)在對美元指數(shù)來說80點是個強勁的支撐點,，在幾周以前,，我已經預期到美元可能會開始它的上揚行情，現(xiàn)在看來這種預期是正確的,。我預期金價將在700美元下方筑頂,，自從預期發(fā)出后，金價到目前為止下跌至650美元附近,。
在世界的金融市場中,，美元的分量是極其大的，那么美元的任何趨勢性的改變將對金價構成極大影響,。既然如此,，目前美元短期的上揚趨勢已是非常得清楚，因此我們很少能夠看清楚金價的短期趨勢——主要是基于此時美元處在逆轉的上揚行情中,。由于國際炒家主要是在盯著美元的趨勢是在向上,，金價因此便經受苦難。
現(xiàn)在而言,，金價和美元的走勢也不總是相反,，但是，某些時候他們會是這樣,。
原油價格對金價也有一些影響,，還有就是最近伊朗核問題爾造成的地緣緊張局勢已減弱，這些因素聯(lián)合起來將金價從一個月以前的接近700美元的高位打壓下來。
宏觀經濟因素方面,。
簡而言之,，我所關注的是，宏觀經濟因素對金價有推動的那些方面,，而其它對金價也構成影響的典型性因素,，如中央銀行售金，黃金操縱等等,，只是一些短期性的影響因素,。他們不夠成推動金價的根本性因素。我也不會去做過多的技術性分析,，因為一些關聯(lián)市場,，如美元、原油和銅價的走勢,，對金價的指引更顯重要,。當然同樣一個因素也不總是都對金價構成抑制或提振，某些時候會轉變,。既然這樣,，我試圖關注的就是，它們正在轉換變嗎,？
相比我集約化式的宏觀經濟方法的研究而言,，有些時候，技術圖表的分析顯得更耐看,。我相信,，技術分析生來就是一種過時的分析方法，但它也有一些優(yōu)點,。但是,，盡管我有一個數(shù)學的學士學位，并且也是一個非常好的技術分析師,。但我還是選擇比技術分析遠遠困難的宏觀經濟研究方法,。
黃金和銅。
繼續(xù)討論目前的金價,，另一個十分重要的因素銅就不得不提了,。最近美國證交所黃金板塊指數(shù)(hui)與期銅價格走勢緊密。目前有報道稱,，中國制造業(yè)正在減少對銅的儲備,。另外一個原因是因為價格比較高，而且新的供給正在上市,。此外,，更為重要的就是,，中國銅儲備的減少預示著中國制造業(yè)對銅的需求可能會下降。這是我們所要密切關注的,。
首先,，我不指望從金融消息中聽到有關中國的工業(yè)部門發(fā)展將放緩的消息。我指望看到的數(shù)據(jù),，如銅的庫存告訴我們一個故事,，以前任何人都了解的：中國的經濟統(tǒng)計是非常落后的，在許多情況下,，沒有不對正在發(fā)生的事有一些詳細的感識和真正的了解,。我們只有在中國已經發(fā)生了什么以后才知道這個事實。這意味著,，如果中國有任何的跡象顯示,，經濟增長正在放慢,，可能首先要觀察的數(shù)據(jù)是就是對工業(yè)商品(如銅)的需求,。
在大多數(shù)情況下，金價和美國證交所黃金板塊指數(shù)(hui)與期銅的走勢是相近的,。我估計,，金價和銅價正在預測世界經濟放緩的事情正在發(fā)生，現(xiàn)在,，與此種看法意見相左, 有一些狂妄的態(tài)度,，就是世界金融的壓力來自于國內和國外股票市場的未來前景。除了眾人皆知的事實——上海市場失控,，每個人似乎都認為我們正處在一個的全球性的股市大繁榮當中——也許要經歷一個小的修正后,。
但我必須說的是，我不認為是這樣,。也許另外一些事實能更客觀的來說明這一切,，像一些關鍵的基本金屬(比如銅)價格的下跌。銅幾乎被用在每件事物的假想中,，并被認為是一個領先的經濟指示器由于其自身的屬性,。依我看來，目前的令人倍感樂觀的金融消息面和市場情緒只是一個大的煙霧,，我們應該超越這個去看待一些問題,。
我長期看好金市——但目前有些客觀的評價。
我長期看好金市,，但另一方面,，我堅定地認為，我們將需要用黃金來阻止在未來數(shù)年內一個美元危機的發(fā)生,。但是,，我也對黃金復雜的屬性進行著冷靜客觀的分析,。并使用宏觀經濟的分析方法來支持的想法。謹慎的行為,，使我為客戶們已經很好的意識到了黃金近一個月的下跌之路,，并通過提前一周或者幾天用我寫出的電子郵件來告知它的未來走勢，如果需要的話,。
理財規(guī)劃師工作總結篇二十三
理財規(guī)劃師的種類
“勞動部”頒發(fā)的“國家理財規(guī)劃師證書”宏恩王冰潔總結（英文縮寫chfp）
理財規(guī)劃師國家職業(yè)資格認證的發(fā)展歷程：
2002年,，受國家人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心委托，現(xiàn)任國家職業(yè)技能鑒定專家委員會理財規(guī)劃師專業(yè)委員會秘書長,、東方華爾金融咨詢有限責任公司副董事長劉彥斌發(fā)起編寫了《理財規(guī)劃師國家職業(yè)標準》,，并開始進行理財規(guī)劃師國家職業(yè)資格認證考試輔導教材的編撰工作。
2003年,，國家人力資源和社會保障部正式推出理財規(guī)劃師職業(yè),。
2004年，國家職業(yè)技能資格鑒定專家委員會理財規(guī)劃師專業(yè)委員會成立,。
2005年,，受國家人力資源和社會保障部的委托，北京東方華爾金融咨詢有限公司和中國人民大學在北京舉辦了全國首個理財規(guī)劃師國家職業(yè)資格實驗性鑒定培訓班,，同年11月初,，首批42人通過考試獲頒國字號理財規(guī)劃師職業(yè)資格。
2006年,，理財規(guī)劃師列入全國職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定范疇,。
2007年有近3萬人參加認證考試。我國國家理財規(guī)劃師的保有量已超過8萬人,，已形成了中國最主流,、最權威的理財師職業(yè)群體。
“金標委”頒發(fā)的“金融理財師證書”（afp）和“國際金融理財師證書”（cfp）宏恩王冰潔總結
afp考試主辦方為：中國金融理財標準委員會
每一個想獲得afp認證的學員都必須先獲得《afp培訓合格證書》,，有效期4年,，4年內可以無限次參加afp認證考試。afp資格申請人完成培訓,，通過結業(yè)考試,，并獲得授權教育機構頒發(fā)的afp培訓合格證書后，可向中國金融理財標準委員會提出參加afp資格考試的申請,。
考試時間：2012年7月的cfp/afp/efp資格認證考試的考試時間不變,，2012年8月起，cfp系列資格認證考試(cfp/afp)將增加考試次數(shù),。實施后將有以下變化：考試頻次將由原來的afp每年3次,、cfp每年2次大大增加，前期頻次大致為afp50次/年左右,，cfp12次/年左右,。2013年還將適當增加考試場次,，考試時間盡可能在全年均勻分布，做到除節(jié)假日之外周周有考試,，為考生提供更多選擇,，也讓考生有更多的機遇。
香港一個協(xié)會的“注冊理財規(guī)劃師”宏恩王冰潔總結
理財師認證機構是中國注冊理財規(guī)劃師協(xié)會(cicfp),，于 2005 年 成立,，中國注冊理財規(guī)劃師協(xié)會有限公司于2008年在公司注冊處登記。2005年經國家工商行政管理總局批準,，協(xié)會在北京設立了辦事機構,，負責統(tǒng)一協(xié)調和指導各授權機構的工作，以使各授權機構所提供的服務質量符合協(xié)會的標準,。協(xié)會在中國大陸及香港,、臺灣等地共設有28個授權機構，為協(xié)會會員提供學前組織,、水平認證,、后續(xù)教育、熱點講座等服務,。
目前cicfp實施三級理財師認證制度,，即：助理理財規(guī)劃師,、理財規(guī)劃師和高級理財規(guī)劃師的認證制度,。
勞動部的證書為國家承認，認可度最高,。
“金標委”的證書為國有銀行承認,。
香港的證書，考試可以學到一些知識,，但是可能會有不被承認的危險,。
第1篇：個人理財規(guī)劃課心得體會個人理財規(guī)劃課心得體會學院：機械工程班級：機制****班姓名：謝路鋒學號：03310****** 選擇這門選修課是我正確的一個選擇，我覺得對我以后的生活有著很......
國家理財規(guī)劃師(chfp)招生簡章銀行,、保險公司,、證券公司、投資公司等金融機構迫切需要專業(yè)的個人理財規(guī)劃師及對其從業(yè)人員進行專業(yè)的理財培訓,?！蹲C書》是國家對申請人的具......
理財規(guī)劃(financial planning)是指運用科學的方法和特定的程序為客戶制定切合實際的、具有可操作性 的某方面或綜合性的財務方案,，它主要包括現(xiàn)金規(guī)劃,、消費支出規(guī)劃、教育規(guī)......
