總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤,。總結(jié)書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

鋁廠班長工作總結(jié) 鋁材廠年終總結(jié)與規(guī)劃篇一

先談一下我個(gè)人。我的為人比較低調(diào),，辦事比較認(rèn)真,，信奉“明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事”的原則,。無論做任何事,，無論在任何時(shí)候，我對所從事的工作都從不張揚(yáng);無論大事小事,，我一律都會(huì)認(rèn)認(rèn)真真地對待,。我還是個(gè)善于學(xué)習(xí)，敢于挑戰(zhàn)困難的人,。我深知：一個(gè)人的能力是有限的,，現(xiàn)在是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，社會(huì)變化日新月異,，新生事物層出不窮,。面對這些變化，如果我們不能很快地提升自已的個(gè)人能力,，提高自已的業(yè)務(wù)水平,，那么我們就適應(yīng)不了這個(gè)社會(huì)，被淘汰是必然的,。在日常工作中,，我非常重視自我修養(yǎng)、重視學(xué)習(xí),。我更重視理論知識(shí)和實(shí)踐能力的結(jié)合,，能夠把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作當(dāng)中，用于提高自身的業(yè)務(wù)水平,、工作效率,，使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,。干工作時(shí)我能夠全力以赴，講求效率和效益,，同時(shí)我還能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)操守,，高尚的職業(yè)道德來約束自己;我也很重視集體利益要凌駕于個(gè)人利益之上的原則，不因公肥私,，不謀私利,，不循私情，在日常工作中,，我能夠做到把個(gè)人利益拋開,，顧全集體利益。

再談一下工作崗位的打算,。辦公室秘書一職,，對我而言，是一個(gè)挑戰(zhàn),，有些壓力;還是一個(gè)機(jī)會(huì),，能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個(gè)發(fā)揮自己才能的機(jī)會(huì),。我將把這份感激之情化為工作的熱情,，壓力轉(zhuǎn)化為工作的動(dòng)力，精心準(zhǔn)備,，扎實(shí)苦干,，一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

在日常工作中,，我將遵守四個(gè)原則：一精,，二細(xì),，三準(zhǔn),，四助。一精：就是做事要精力集中,，精心準(zhǔn)備,，精細(xì)安排，把所從事的崗位,，鑄造成精品崗位,，把每一件領(lǐng)導(dǎo)交付的事情，打造成精品工程;二細(xì)：就是辦事要細(xì)心,，工作要細(xì)致,，要多為領(lǐng)導(dǎo)考慮，多替集體著想,，事無巨細(xì),，一律認(rèn)真對待,，決不馬虎;三準(zhǔn)：一是要干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗,，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程作業(yè);二是辦事做人要有嚴(yán)格的準(zhǔn)則,，一諾千金，時(shí)間要準(zhǔn),，數(shù)字要準(zhǔn),，要嚴(yán)格遵照工作的進(jìn)度;四助：就是要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,，急領(lǐng)導(dǎo)所急,，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿,，多匯報(bào),，當(dāng)好參謀助手。

我想,，就辦公室秘書這個(gè)崗位職能來說,，所處的地位和她的職責(zé)、作用決定了其工作性質(zhì),。一是服從,，一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排;二是領(lǐng)會(huì)，要完全理解,、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事;三是執(zhí)行,，要堅(jiān)決地落實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志，強(qiáng)化執(zhí)行力,，不能出現(xiàn)“腸梗阻”,。但是服從性并不是被動(dòng)性，很多工作可以提前預(yù)測,、積極主動(dòng)地開展,，及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,，注重調(diào)查分析,，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時(shí)，辦公室工作還要講策略,，講工作藝術(shù),，認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，不能扯皮、推委,、出現(xiàn)工作空檔,。

辦公室秘書這個(gè)工作崗位又是瑣碎、繁雜的,。我將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理分工,、合理安排，認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,，確保工作井然有條,，做好秘書個(gè)人工作總結(jié)。同時(shí)還要能創(chuàng)造性地工作,，在堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)的同時(shí),，根據(jù)新的形勢、新的任務(wù)不斷探索辦事員工作的新思路,、新辦法和新經(jīng)驗(yàn),，做好工作計(jì)劃，但是增強(qiáng)工作創(chuàng)造性的同時(shí),，我一定注意辦事到位而不越位,，提供服務(wù)而不干涉決策，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，成為上,、下溝通的橋梁。

鋁廠班長工作總結(jié) 鋁材廠年終總結(jié)與規(guī)劃篇二

通過問卷方式對文秘專業(yè)畢業(yè)生和社會(huì)調(diào)查者進(jìn)行了調(diào)查.較為全面的了解社會(huì)對文秘專業(yè)人才的需求情況,，用人單位對初,、中、高級(jí)文秘人員的技能要求,，以及文秘從業(yè)人員的薪金情況和文秘人員的職業(yè)生涯發(fā)展?fàn)顩r,。調(diào)查中我們就發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了分析，旨在促進(jìn)文秘專業(yè)教學(xué)的進(jìn)一步發(fā)展,，培養(yǎng)社會(huì)需求的文秘專業(yè)人才,。

社會(huì)對文秘人員的需求情況

根據(jù)法國職業(yè)研究中心統(tǒng)計(jì)，全世界目前有160余種職業(yè),，秘書排在

全國統(tǒng)一鑒定的人數(shù)呈現(xiàn)出增長的勢頭,。秘書職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定是^v^推出的

脫離它所服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)或單位而獨(dú)立存在，領(lǐng)導(dǎo)及單位工作涉及到哪里,，它的工作范圍就延伸到哪里。從屬性,、服務(wù)性,、輔助性就是對文秘人員工作性質(zhì)的最好概括。繁、雜,、忙,、累四個(gè)字就是對文秘人員工作特點(diǎn)的最適當(dāng)形容。

此次調(diào)研,，我們發(fā)現(xiàn)文秘人員的工作是辛苦的,，每天都是些平凡、瑣碎,、細(xì)微的事務(wù)性工作,，不止是打印文件，整理資料,。將近20%的文秘人員成為管理助手,，從事文字檔案管理、行政后勤管理,、協(xié)助經(jīng)營管理,、組織協(xié)調(diào)公司會(huì)務(wù)、公關(guān)與政府關(guān)系和公務(wù)差旅等,。許多臨時(shí)性工作隨經(jīng)理主管們的日程安排變化而變化,，經(jīng)常加班沒有規(guī)律，需要不斷熟悉掌握公司各部門業(yè)務(wù),，收集,、處理各種信息。還要在復(fù)雜而且繁瑣,，看似一些枯燥乏味,、雞毛蒜皮的小寡情之間，處理協(xié)調(diào)上下級(jí)和各部門關(guān)系,，做到萬無一失,。在很多情況下，文秘人員的工作是事無巨細(xì)的,，那文秘人員的薪金情況又如何,，是否合理，

通過調(diào)研,，文秘人員的月薪情況如下：月薪在500—1000元以下文秘占

—3000的文秘占;3000—5000元的文秘占,。5000—8000元的文秘占

;80 0—1000元的文秘占。100元以上的文秘占,。70%以上的文秘人員月薪在300以內(nèi),，大部分文秘人員對薪金現(xiàn)狀表示比較滿意，有的文秘人員甚至還打算向高層次拼博,，成為高級(jí)秘書,，獲取更高的薪金。

4 文秘人員的職業(yè)發(fā)展前景

通過調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)從事秘書工作年限的,，3個(gè)月以下的占,，1年以下的占，1—3年占,，3—5年的占,，5—10年的占8，6%,，01年以上的占,。隨著企事業(yè)單位用人機(jī)制改革的深化，從業(yè)文秘人員在一個(gè)單位的一個(gè)崗位上干一輩子的可能性越來越小,，升遷或轉(zhuǎn)職機(jī)會(huì)多,，一般在3—5年后會(huì)得到晉級(jí)的機(jī)會(huì)。

據(jù)調(diào)查顯示,，文秘工作中有將近2/0的內(nèi)容是協(xié)助參與公司的經(jīng)營管理的,。和高高在上的老總比較，文秘人員有更多的機(jī)會(huì)接近各個(gè)部門的基層員工,，了解來自

求很高,，只有具備較強(qiáng)的文字與語言表達(dá)能力、綜合協(xié)調(diào)合作能力和邏輯思維與分析能力,，富有經(jīng)驗(yàn)的文秘人員才是在我們社會(huì)急需的復(fù)合性人才,。因此我們武漢商業(yè)服務(wù)學(xué)院的文秘專業(yè)的畢業(yè)生可以從接電話、發(fā)傳真,、收發(fā)信件等服務(wù)型為主的初級(jí)文員做起,，積累工作經(jīng)驗(yàn)，努力成為一位可以用英文寫一般信函,、起草報(bào)告和準(zhǔn)備會(huì)議的中等秘書和能起草重要的合同文本,、懂法律、稅務(wù)知識(shí),，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參謀決策,，有協(xié)調(diào)管理能力的高級(jí)秘書。社會(huì)對文秘人員的需求情況決定了文秘職業(yè)是一個(gè)充滿活力和挑戰(zhàn)性的職業(yè),，也是一個(gè)具有廣闊發(fā)展前景的職業(yè),。

鋁廠班長工作總結(jié) 鋁材廠年終總結(jié)與規(guī)劃篇三

__市__公司物流中心內(nèi)部溝通會(huì)議于____年__月__日在__公司臨時(shí)辦法點(diǎn)物流中心帳篷內(nèi)召開，物流中心___,、___,、___、___,、___,、___,、___共計(jì)7人參加了會(huì)議,。

會(huì)議上物流中心儲(chǔ)配部,、送貨部兩個(gè)部門對近期的工作進(jìn)行了相互溝通，對存在的工作不足提出了合理化建議,，進(jìn)一步促進(jìn)了卷煙配送工作,，化解了部門之間的誤會(huì)和矛盾。

一,、儲(chǔ)配部提出送貨工作存在的不足

1,、物料使用不規(guī)范，封口膠布,、封口機(jī),、紙箱隨意亂抓、亂放,。

2,、出貨流程簡化，主要是送貨員__出庫后沒有履行簽字確認(rèn)手續(xù),。

3,、不愛護(hù)庫區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，出貨時(shí)亂丟生活垃圾,，影響了環(huán)境衛(wèi)生,。

4、送貨員野蠻裝卸,，導(dǎo)致出現(xiàn)貨物殘損,。

5、庫區(qū)通道因出貨車輛安排不當(dāng),，導(dǎo)致通道堵塞,，影響糧庫工作。

6,、寄庫__流程不暢,。一是當(dāng)天送貨線路一車未出完的__臨時(shí)存放流程。二是提取寄庫__時(shí)間與保管員上班時(shí)間有沖突,。

7,、____線路__出庫時(shí)的裝卸責(zé)任不明確。

二,、送貨部提出儲(chǔ)配工作存在的不足

1,、出貨時(shí)間較晚，影響送貨時(shí)間,。因?yàn)槭窍募咎鞖庋谉?，加上送貨量較大,，送貨工作存在高溫隱患，所以希望出貨時(shí)間提前,，避開送貨員高溫時(shí)間,。

2、分揀差錯(cuò)率較大,。一是__拼箱時(shí)不規(guī)范;二是分揀紙箱上客戶姓名寫錯(cuò);三是品種分揀錯(cuò)誤,。

3、分揀__衛(wèi)生差,，__分揀紙箱內(nèi)裝的有費(fèi)紙,、雞蛋殼等垃圾，客戶意見大,。

4,、__出庫現(xiàn)場混亂，送貨員,、搬運(yùn)人員意見大,，希望按照議定順序出貨。

5,、殘損__增多,，希望__出庫時(shí)發(fā)現(xiàn)的殘損__能及時(shí)給予調(diào)換，提高客戶滿意度,。

6,、保管員工作態(tài)度生硬，辦理寄退庫業(yè)務(wù)緩慢,。

三,、會(huì)議決議

經(jīng)參會(huì)人員研究討論，并一致同意,，形成以下決議：

1,、履行__出庫簽字手續(xù)是送貨、儲(chǔ)配兩個(gè)部門的職責(zé),，送貨員領(lǐng)貨簽字,，沒有履行簽字手續(xù)將作待崗處理;分揀出貨員督促檢查，發(fā)現(xiàn)沒有履行簽字手續(xù)的應(yīng)及時(shí)與送貨部溝通聯(lián)系,。

2,、由于封扣膠、封口機(jī),、紙箱都屬于國家財(cái)產(chǎn),，所有工作人員領(lǐng)用必須履行領(lǐng)取手續(xù)，嚴(yán)禁私自在庫區(qū)內(nèi)隨意取用,。

3,、分揀倉庫嚴(yán)禁非儲(chǔ)配人員入內(nèi),。__出貨時(shí)，分揀出貨員按照分揀順序叫送貨員,，然后由搬運(yùn)人員在送貨員的指引下將卷煙運(yùn)送到每個(gè)送貨車輛前,。

4、當(dāng)天需要二次出貨的卷煙,，需要送貨員標(biāo)明寄庫包數(shù)后由搬運(yùn)人員推回車間寄存,。提取寄存__時(shí),，應(yīng)在分揀出貨員的帶領(lǐng)下出貨,。做到責(zé)任層層分明、環(huán)環(huán)相扣,。

5,、庫區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生需要大家保持，共同維護(hù)庫區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,，嚴(yán)禁工作人員在庫區(qū)內(nèi)吃東西,，破壞環(huán)境衛(wèi)生。

6,、__是易損耗商品,，要求各環(huán)節(jié)搬運(yùn)卷煙時(shí)都要做到輕拿輕放，嚴(yán)禁野蠻裝卸,，并互相監(jiān)督,，獎(jiǎng)懲斗硬。送貨員在出貨清點(diǎn)卷煙時(shí)發(fā)現(xiàn)殘損卷煙,，儲(chǔ)配部應(yīng)及時(shí)給予調(diào)換,，盡量杜絕殘損卷煙送貨到戶。

7,、提高分揀準(zhǔn)確率,，盡量減少分揀差錯(cuò)。一是嚴(yán)格按照拼裝標(biāo)準(zhǔn)纏繞,、裝箱;二是減少__品種分揀錯(cuò)誤;三是杜絕分揀紙箱上客戶姓名寫錯(cuò),，送貨發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)時(shí)，送貨員應(yīng)將寫錯(cuò)紙箱帶回交儲(chǔ)配部備查;四是杜絕分揀紙箱內(nèi)裝除__外的其他異物,，給客戶帶來不良印象,。

8、__轉(zhuǎn)貨必須給車輛打封簽,，否則出現(xiàn)差錯(cuò)責(zé)任自負(fù),。保管員不打封簽，駕駛員可以不轉(zhuǎn)貨,。

9,、__,、__郵政的__由儲(chǔ)配部搬運(yùn)人員裝車，并打好封簽,。

10,、由于分揀收貨人員下班時(shí)間晚，出貨時(shí)間無法提前,，仍然按照原來早上8點(diǎn)時(shí)間為準(zhǔn),。

11、各部門做好員工的思想教育工作,。一是正確對待送貨員發(fā)放瓶裝水事件;二是各崗位服務(wù)內(nèi)部環(huán)節(jié)時(shí)的服務(wù)態(tài)度問題,。

12、各部門加強(qiáng)對員工的安全教育,，時(shí)時(shí)拉緊安全這根弦,，處處提高安全防范意識(shí)，再苦再累也要保證送貨安全,、儲(chǔ)配安全,。

鋁廠班長工作總結(jié) 鋁材廠年終總結(jié)與規(guī)劃篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表,、各位嘉賓：

辭舊歲碩果累累,，迎新春號(hào)角聲聲!經(jīng)過_縣自來水廠職代會(huì)籌備小組緊張而精心的籌備，_縣自來水廠一屆三次職工代表大會(huì)今天開幕了,。本次大會(huì)應(yīng)到代表39人,，實(shí)到38人，符合法定人數(shù),。首先,，我代表水廠黨支部對本次職(員)代會(huì)的召開表示熱烈的祝賀!向前來參加大會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位嘉賓表示熱烈歡迎和衷心的感謝!向各位代表并通過你們向全體職工致以誠摯的問候和崇高的敬意!

幾年來，我廠各項(xiàng)工作得到了縣委,、縣政府和水務(wù)漁業(yè)局的正確指導(dǎo),、社會(huì)各界特別是縣總工會(huì)的大力支持和幫助。今天,，縣總工會(huì),、水務(wù)漁業(yè)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)又在百忙之中抽出時(shí)間，出席本次大會(huì),，指導(dǎo)我廠工作,，體現(xiàn)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對我廠的重視與支持。

這次大會(huì)的主要議題是：

聽取并審議廠黨支部書記,、廠長_同志向大會(huì)所作的《20__年度工作總結(jié)和20__年度工作計(jì)劃(草案)》;

2,、聽取廠黨支部副書記、工會(huì)主席葉道祥同志向大會(huì)所作的《一屆二次職(員)代會(huì)決議執(zhí)行情況和職工建議辦理情況的說明》;

3,、聽取并審議工會(huì)委員李有浪向大會(huì)所作的《20__年度工會(huì)工作總結(jié)和20__年度工會(huì)工作計(jì)劃(草案)》;

4,、聽取并審議廠長助理,、財(cái)務(wù)科長_同志所作的《20__年度財(cái)務(wù)決算和20__年度預(yù)算報(bào)告(草案)》;聽取并審議廠長助理、財(cái)務(wù)科長劉彬同志所作的《20__年度養(yǎng)老保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn),、住房公積金等繳納情況》的報(bào)告。

職工代表大會(huì)作為職工參與企業(yè)_理,、_督的基本形式,，通過行使法律法規(guī)賦予的權(quán)利，參與到企業(yè)各項(xiàng)工作中來,，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展,。因此我們要充分認(rèn)識(shí)職代會(huì)在水廠改革發(fā)展中的重要地位和作用，充分利用職代會(huì)是黨組織密切聯(lián)系群眾,、全心全意依靠工人階級(jí)的重要載體,，是實(shí)行_理、建立科學(xué)管理制度不可或缺的重要環(huán)節(jié),，是提高管理效益的主要手段等有利條件。希望各位代表本著對企業(yè)負(fù)責(zé)的精神,，樹立高度的使命感和責(zé)任感,，認(rèn)真履行職工代表應(yīng)盡的職責(zé)，暢所欲言,，建言獻(xiàn)策,，集中精力，群策群力開好這次大會(huì),。

各位代表,、同志們，這次會(huì)議會(huì)期短,、任務(wù)重,，關(guān)系到水廠的長遠(yuǎn)發(fā)展。希望與會(huì)代表以高度的政治責(zé)任感,，站在水廠發(fā)展大局的高度,，密切結(jié)_廠實(shí)際，緊緊圍繞會(huì)議主題,，講真話,、重原則、求實(shí)效,，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論四個(gè)報(bào)告,。我相信，這次大會(huì)一定能夠開成團(tuán)結(jié)的大會(huì),、_大會(huì),、鼓勁的大會(huì),、勝利的大會(huì)。

預(yù)祝本次會(huì)議_功!