報(bào)告是指向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問題的報(bào)告,，那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

學(xué)校辦公室工作總結(jié)稿 學(xué)校辦公室工作報(bào)告篇一

下面,，我代表辦公室向大家做一下匯報(bào),，不當(dāng)之處，還請各位批評指正,。

辦公室日常工作幾乎都是一些平平淡淡的小事,，打掃衛(wèi)生是最簡單不過的工作,，想做好又不是件容易的事情。很多人樂意到學(xué)校當(dāng)老師教學(xué)生,，如果還要天天擦桌子掃地,，不是每個(gè)人都能樂意去做,。辦公室王老師作為一名年輕教師，在教好課的同時(shí)要把學(xué)校二樓小會議室和謝校長辦公室打掃干凈,，付出了別人看不到的辛苦,。

拿簽到表又是一件舉手之勞的小事,，不用太多時(shí)間和氣力,，但需要辦公室人員每天早來晚走，月底要認(rèn)真統(tǒng)計(jì)造表確保不出問題,，時(shí)間長了便會使人倦怠,，能夠堅(jiān)持下來就不簡單。我們一直努力追求做的更好,，但有時(shí)難免會有差錯(cuò),，幸好得到大家的理解和支持，本學(xué)期沒有因?yàn)榭记诎l(fā)生問題,。

招生工作是上學(xué)期辦公室比較重要的工作，關(guān)系到學(xué)校下一步長遠(yuǎn)發(fā)展,。根據(jù)市教育局通知要求,，我們最早把今年學(xué)校的招生計(jì)劃上報(bào)，贏得了市局領(lǐng)導(dǎo)的贊許,，順利的批復(fù)了預(yù)計(jì)的招生計(jì)劃,，為今年的招生工作掙了一個(gè)好彩頭。

在學(xué)校王校長和張校長的精心指導(dǎo)和許瑩主任,、徐凱,、潘霞老師的幫助下，辦公室認(rèn)真籌備材料,，精心設(shè)計(jì),，把今年的高一和高補(bǔ)招生簡章提前印制好，為招生宣傳贏得了充足的時(shí)間,。

招生過程中,，辦公室負(fù)責(zé)接聽咨詢電話和辦理報(bào)名事宜，魏老師和王老師總是不厭其煩的介紹解答,。由于劃分了招生小組和片區(qū),，我給辦公室和小組的老師們強(qiáng)調(diào)要有大局意識，要講信譽(yù),，只要盡心盡力都能超額完成任務(wù),，一定不要因?yàn)檎猩绊懲轮g多年來的感情。值得感謝的是辦公室人員和各招生小組的老師都是這樣做的,，各小組之間相互配合,，順利的完成今年的招生任務(wù)。

教師招聘也是上學(xué)期比較重要的工作,，關(guān)系到學(xué)生的切身利益和學(xué)校的發(fā)展,。辦公室認(rèn)真對每一位應(yīng)聘者做好記錄，不參與對應(yīng)聘者的面試打分，尊重評委的選擇,，確保在客觀公正的基礎(chǔ)上為學(xué)校聘任合格教師,。在本學(xué)期登記的近200名應(yīng)聘者中，共計(jì)招聘新教師21名新教師,，充實(shí)到學(xué)校各年級任教,。

古語說：“人無完人，金無赤足”,。學(xué)校教職工各有長處和不足,，辦公室作為學(xué)校的窗口科室，對教職工的評價(jià)更要客觀公正,，不能人云亦云,，更不能因?yàn)橐患露穸ㄒ粋€(gè)人。我們認(rèn)為,，學(xué)校只要給予適合每個(gè)教職工特點(diǎn)的平臺發(fā)揮,，他們工作上才能發(fā)揮主動性，長處隨即也就能展現(xiàn)出來,。

“學(xué)高為師,，身正為范”，這是當(dāng)一名教師的基本要求,，我們的教職工也是這樣做的,，辦公室上學(xué)期的查崗次數(shù)較少，也是對大家的充分信任,。當(dāng)然,，針對個(gè)別教職工不能按規(guī)定請假而出現(xiàn)的曠班和空堂現(xiàn)象，辦公室會嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)?？记谥贫冗M(jìn)行處理,。

上學(xué)期教育局和人社局人員的調(diào)整，一切對口工作重新接洽,。我校的年度考核,、職稱評聘、檔案代管和繼續(xù)教育工作都需要辦理,，像年度考核和中二確定都是耽擱多年的難題,，關(guān)系到教職工的切身利益，影響大家的工作積極性,。本著對學(xué)校和教職工負(fù)責(zé)的態(tài)度,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的努力協(xié)調(diào)下，辦公室人員多次到教育局和人社局相關(guān)部門申請,、辦理,，光職稱評聘這一項(xiàng)就跑了34次,，終于順利的完成以上的各項(xiàng)工作。

茫茫碌碌一個(gè)學(xué)期過去了,，靜下心來,，反思辦公室的工作發(fā)現(xiàn)還有很多的不足之處。

1,、上學(xué)期職稱評聘和年度考核工作,，教育局沒有給我們通知，張校長通過小學(xué)得到消息才通知辦公室及時(shí)辦理沒有耽誤,。下一步應(yīng)該和相關(guān)單位定期溝通,，積極獲取信息，避免工作的被動性,。

2,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，還存在懈怠思想,。上學(xué)期學(xué)校為提升學(xué)校文化,，提高宣傳力度，擬上一塊電子屏,，由于辦公室對此沒有高度重視，導(dǎo)致計(jì)劃沒有實(shí)施,。

3,、面對教職工提出的合理訴求，辦公室還有很多問題沒能答復(fù),，對此,，我們也是深感慚愧，辦公室以后會向領(lǐng)導(dǎo)積極爭取,，早日讓大家得到一個(gè)滿意的答復(fù),。

辦公室工作沒有結(jié)束，只有新的開始,。新的一個(gè)學(xué)年又要開始了,，辦公室人員將會和大家一起努力，把我們學(xué)校建設(shè)好發(fā)展好,，讓全校教職工都有一個(gè)美好未來,。

邵偉

20xx年x月x日

學(xué)校辦公室工作總結(jié)稿 學(xué)校辦公室工作報(bào)告篇二

半年來，中心學(xué)校辦公室緊緊圍繞學(xué)校中心工作,，攻堅(jiān)克難,、求真務(wù)實(shí)、提質(zhì)增效,、創(chuàng)新管理,，順利完成了規(guī)定動作,，取得了一些成效，現(xiàn)將主要工作情況,，總結(jié)如下：

1,、增效提質(zhì)，注重效益,。辦公室日常工作繁雜,，只有緊緊圍繞“增效提質(zhì)”，才能實(shí)現(xiàn)工作效益的最大化,，從而最大限度地實(shí)現(xiàn)為教育教學(xué)服務(wù)的工作宗旨,。辦公室精心籌劃，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個(gè)會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動，安排好每一次接待,，使學(xué)校的人力和財(cái)力發(fā)揮了最大效益,。在實(shí)踐中調(diào)研，在調(diào)研中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中提高,，努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力。為提高工作實(shí)效,，辦公室組織人員通過問卷調(diào)查,、實(shí)地調(diào)研、師生座談,、走訪群眾等形式積極調(diào)研,，經(jīng)過反復(fù)推敲、論證,，制定出20xx年工作計(jì)劃和行事歷,，工作做到細(xì)化、可行,，并件件落實(shí),，取得實(shí)效。辦公室人員與學(xué)校保持高度一致,，在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識,，要求做到禮貌、耐心,、細(xì)心,、誠心，并靈活掌握辦事的尺度,，對臨時(shí)性的急件,，要特事特辦,，實(shí)實(shí)在在提高工作效率，提升服務(wù)水平,。

2,、認(rèn)真組織，注重協(xié)調(diào),。服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件,。每位辦公室人員都能樹立大局觀念，善于從大局的角度思考問題,，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。重大會議、活動是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重,。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),，明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務(wù)周全,、勤儉高效”的工作原則,，尤其注意活動的細(xì)致性、周到性和實(shí)效性,，同時(shí)更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,，從而保障了各項(xiàng)重大活動的順利進(jìn)行。

本學(xué)年學(xué)校先后承辦了陽光財(cái)務(wù)培訓(xùn),、在線課堂現(xiàn)場會,、初中語文閱讀教學(xué)現(xiàn)場會、班主任培訓(xùn),、責(zé)任督學(xué)工作會、全鎮(zhèn)中小學(xué)體操比賽等,，在此期間,，學(xué)校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了組織協(xié)調(diào),，承擔(dān)的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。

3、敬業(yè)奉獻(xiàn),，注重落實(shí),。甘于奉獻(xiàn)，誠實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì),。通過宣傳教育,、典型示范，使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),，不計(jì)名利,，不辭勞苦,，無私奉獻(xiàn)。上半年,，各項(xiàng)工作順利開展,，得到落實(shí)。

（1）當(dāng)好校長的行政助手,。根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,，按照辦公會議的精神，做好執(zhí)行,、落實(shí),、督查工作。

（2）認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)工作的計(jì)劃和安排,，從而使各項(xiàng)工作有條不紊地開展,。認(rèn)真做好各級各類文件、通知的收轉(zhuǎn)工作,，并按文件,、通知要求，協(xié)調(diào)處理好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的事,。

（3）精心組織安排會場,。我校大小會議及培訓(xùn)都由辦公室參與。每次會議或培訓(xùn),，辦公室在會標(biāo)設(shè)計(jì),、照相、新聞報(bào)道等方面,，都做到科學(xué)安排,、細(xì)致落實(shí)，保證了會議或培訓(xùn)的順利召開,。

（4）做好教職工的考勤登記管理工作,。學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)教職工的考勤，要求教職工請假必須有請假條,，經(jīng)校長或部門負(fù)責(zé)人簽名后交辦公室存檔,。學(xué)校辦公室每周向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。

（5）做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作,。及時(shí)有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā),、傳閱和分類歸檔整理，學(xué)校各種請示與報(bào)告的分類呈送,，落實(shí)了校內(nèi)文件簽閱制,，做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計(jì)劃的收集整理。

（6）加強(qiáng)文字材料的加工工作,，提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力,。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知,、布告等，起草或參與起草工作報(bào)告,、總結(jié),、計(jì)劃等。

（7）加強(qiáng)校務(wù)公開工作和學(xué)校宣傳工作,。充分利用學(xué)校壁報(bào)欄等,，對我校各方面的發(fā)展情況進(jìn)行及時(shí)的宣傳和推介。

（8）其它工作,。負(fù)責(zé)接聽電話并作好電話記錄,，及時(shí)將電話通知精神傳達(dá)給相關(guān)人員；做好計(jì)劃生育工作,；做好門衛(wèi)工作,；做好教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作,；完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它各種工作任務(wù),。

1、用心工作,，做好“參謀員”,。辦公室是聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁,，是收集各類信息的集散中心,。作為辦公室主任，應(yīng)積極主動地站在全局角度思考問題,，協(xié)助把握中心工作,，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息，出謀劃策,，當(dāng)好參謀員,。

2、細(xì)心工作,，做好“協(xié)調(diào)員”。辦公室需要處理來自內(nèi)部,、外部的各種千絲萬縷,、千頭萬緒的復(fù)雜關(guān)系。作為辦公室主任,，一定要重團(tuán)結(jié)同事,、注意細(xì)節(jié)，協(xié)助做好項(xiàng)上,、下級各部門的對接等各類工作,，使辦公室工作出效率,、出成果、出水平,。

3,、熱心工作，做好“服務(wù)員”,。辦公室主任一定要樹立服務(wù)理念善于對上加強(qiáng)聯(lián)系,，對內(nèi)加強(qiáng)管理，對外搞好協(xié)調(diào),，對下做好服務(wù),，增強(qiáng)辦公室的整體合力。搞好服務(wù)首先是要明確目標(biāo),，圍繞全局的中心工作開展服務(wù),。其次是協(xié)調(diào)配合，做到服務(wù)不越位,。再是迎難而上,，要圍繞解決難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題開展服務(wù)，以實(shí)際行動取信于大家,，維護(hù)單位和領(lǐng)導(dǎo)的形象,。

4、誠心工作,，做好“宣傳員”,。使用網(wǎng)絡(luò)等信息技術(shù)，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化辦公室管理,，快速有效地搜集,、處理、傳輸和反饋各種信息,，提高學(xué)校辦公室的工作效率,。 積極做好潁東教育新聞稿件的上傳工作，大力宣傳教育政策和學(xué)校工作的亮點(diǎn),，突出教育優(yōu)勢,，做好一名合格的潁東教育宣傳員。

1.提高認(rèn)識,，樹立服務(wù)意識,。領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門要充分認(rèn)識辦公室工作在潁東教育整體工作中的基礎(chǔ)地位和作用，明確辦公室的職責(zé)權(quán)限,。為基層學(xué)校辦公室搭建平臺,，配備精兵強(qiáng)將，充分、全面地發(fā)揮辦公室在“參與政務(wù),， 管理事務(wù),， 搞好服務(wù)”等方面的作用，使其真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,。辦公室人員要進(jìn)一步解放思想,， 更新觀念， 由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,。在工作中要耐心細(xì)致,、兢兢業(yè)業(yè)， 充分發(fā)揚(yáng)不怕苦,、不怕累和無私奉獻(xiàn)的精神,。

2. 加強(qiáng)學(xué)習(xí)， 提高綜合素質(zhì) ,。從政治的高度,， 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家方針、政策,， 把握其精神實(shí)質(zhì),， 努力提高自身的政治鑒別力和決策能力。

通過崗前及在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn),， 加強(qiáng)對辦公室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，提高工作人員的業(yè)務(wù)工作能力。在工作中,， 工作人員要秉承全局觀念,， 把握原則性和靈活性的有機(jī)結(jié)合， 處理好各種矛盾,。加強(qiáng)與各職能部門的聯(lián)系,， 溝通過程中要講究方法與藝術(shù)。

3.健全制度,， 促進(jìn)管理規(guī)范,。 建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，把辦公室工作納入規(guī)范化,、科學(xué)化的軌道,。明確辦公室各崗位的工作職責(zé)， 把辦公室的工作任務(wù)分解并明確地落實(shí)到具體人身上,， 做到崗位到人,，責(zé)任到人。還要有配套的監(jiān)督,、考核、獎懲等制度來保障崗位職責(zé)的落實(shí)， 充分調(diào)動辦公室人員工作的積極性,。建立健全對辦公室人員的教育培訓(xùn)制度,。

4.加強(qiáng)交流， 提高工作效率 ,。主管部門應(yīng)積極創(chuàng)造條件,，鼓勵基層辦公室人寰通過在職、脫產(chǎn)培訓(xùn)及進(jìn)修深造,、實(shí)踐鍛煉等多種形式,， 使辦公室人員擁有一定的政治理論知識、現(xiàn)代科學(xué)知識,， 并掌握教育管理學(xué),、現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、秘書學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多方面知識,。組織工作人員外出參觀學(xué)習(xí)， 有利于開闊視野,， 克服安于現(xiàn)狀的不足,。還可以通過組織集體活動，來增進(jìn)同事之間的了解,， 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識,， 建立良好的工作關(guān)系。在完成自己本職工作的同時(shí),， 要做好與同事的溝通與銜接工作,， 提高工作效率。

總之,， 辦公室工作作為學(xué)校管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),， 有其特定的工作職能，扮演著特定的角色,。要克服工作中存在的問題和矛盾,， 做好這項(xiàng)工作， 還需要上下互動,， 左右協(xié)調(diào),， 共同努力， 辦公室主任和工作人員只有不斷更新知識,，提高自身素質(zhì),，不斷創(chuàng)新、不斷完善,， 促進(jìn)高校辦公室工作規(guī)范,、和諧,、穩(wěn)定的發(fā)展，才能充分發(fā)揮辦公室職能的作用,， 為領(lǐng)導(dǎo)參好謀,， 為師生員工服好務(wù)，塑造和維護(hù)學(xué)校的形象,， 推動學(xué)校的發(fā)展,， 做好服務(wù)育人的工作。

學(xué)校辦公室工作總結(jié)稿 學(xué)校辦公室工作報(bào)告篇三

非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在假期學(xué)習(xí)中安排這次總結(jié)報(bào)告會,，站在這里和大家一起分享上學(xué)期辦公室的工作總結(jié),，心情既高興又緊張，高興的是終于有機(jī)會把辦公室的工作給大家匯報(bào)一下,，通過這種方式讓大家進(jìn)一步了解辦公室工作,，相互溝通理解。緊張的是我們有一些工作沒能做到位,，離領(lǐng)導(dǎo)和老師的期望還有一定的距離,。

下面，我代表辦公室向大家做一下匯報(bào),，不當(dāng)之處,，還請各位批評指正。

辦公室日常工作幾乎都是一些平平淡淡的小事,，打掃衛(wèi)生是最簡單不過的工作,，想做好又不是件容易的事情。很多人樂意到學(xué)校當(dāng)老師教學(xué)生,，如果還要天天擦桌子掃地,，不是每個(gè)人都能樂意去做。辦公室王老師作為一名年輕教師,，在教好課的同時(shí)要把學(xué)校二樓小會議室和謝校長辦公室打掃干凈,，付出了別人看不到的辛苦。

拿簽到表又是一件舉手之勞的小事,，不用太多時(shí)間和氣力,，但需要辦公室人員每天早來晚走，月底要認(rèn)真統(tǒng)計(jì)造表確保不出問題,，時(shí)間長了便會使人倦怠,，能夠堅(jiān)持下來就不簡單。我們一直努力追求做的更好,，但有時(shí)難免會有差錯(cuò),，幸好得到大家的理解和支持，本學(xué)期沒有因?yàn)榭记诎l(fā)生問題,。

招生工作是上學(xué)期辦公室比較重要的工作,，關(guān)系到學(xué)校下一步長遠(yuǎn)發(fā)展,。根據(jù)市教育局通知要求，我們最早把今年學(xué)校的招生計(jì)劃上報(bào),，贏得了市局領(lǐng)導(dǎo)的贊許,，順利的批復(fù)了預(yù)計(jì)的招生計(jì)劃，為今年的招生工作掙了一個(gè)好彩頭,。

在學(xué)校王校長和張校長的精心指導(dǎo)和許瑩主任、徐凱,、潘霞老師的幫助下,，辦公室認(rèn)真籌備材料，精心設(shè)計(jì),，把今年的高一和高補(bǔ)招生簡章提前印制好,，為招生宣傳贏得了充足的時(shí)間。

招生過程中,，辦公室負(fù)責(zé)接聽咨詢電話和辦理報(bào)名事宜,，魏老師和王老師總是不厭其煩的介紹解答。由于劃分了招生小組和片區(qū),，我給辦公室和小組的老師們強(qiáng)調(diào)要有大局意識,，要講信譽(yù)，只要盡心盡力都能超額完成任務(wù),，一定不要因?yàn)檎猩绊懲轮g多年來的感情,。值得感謝的是辦公室人員和各招生小組的老師都是這樣做的，各小組之間相互配合,，順利的完成今年的招生任務(wù),。

教師招聘也是上學(xué)期比較重要的工作，關(guān)系到學(xué)生的切身利益和學(xué)校的發(fā)展,。辦公室認(rèn)真對每一位應(yīng)聘者做好記錄,，不參與對應(yīng)聘者的面試打分，尊重評委的選擇,，確保在客觀公正的基礎(chǔ)上為學(xué)校聘任合格教師,。在本學(xué)期登記的近200名應(yīng)聘者中，共計(jì)招聘新教師21名新教師,，充實(shí)到學(xué)校各年級任教,。

古語說：“人無完人，金無赤足”,。學(xué)校教職工各有長處和不足,，辦公室作為學(xué)校的窗口科室，對教職工的評價(jià)更要客觀公正,，不能人云亦云,，更不能因?yàn)橐患露穸ㄒ粋€(gè)人,。我們認(rèn)為，學(xué)校只要給予適合每個(gè)教職工特點(diǎn)的平臺發(fā)揮,，他們工作上才能發(fā)揮主動性,，長處隨即也就能展現(xiàn)出來。

“學(xué)高為師,，身正為范”,，這是當(dāng)一名教師的基本要求，我們的教職工也是這樣做的,，辦公室上學(xué)期的查崗次數(shù)較少,，也是對大家的充分信任。當(dāng)然,，針對個(gè)別教職工不能按規(guī)定請假而出現(xiàn)的曠班和空堂現(xiàn)象,，辦公室會嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校考勤制度進(jìn)行處理,。

上學(xué)期教育局和人社局人員的調(diào)整,，一切對口工作重新接洽。我校的年度考核,、職稱評聘,、檔案代管和繼續(xù)教育工作都需要辦理，像年度考核和中二確定都是耽擱多年的難題,，關(guān)系到教職工的切身利益,，影響大家的工作積極性。本著對學(xué)校和教職工負(fù)責(zé)的態(tài)度,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的努力協(xié)調(diào)下,，辦公室人員多次到教育局和人社局相關(guān)部門申請、辦理,，光職稱評聘這一項(xiàng)就跑了34次,，終于順利的完成以上的各項(xiàng)工作。

茫茫碌碌一個(gè)學(xué)期過去了,，靜下心來,，反思辦公室的工作發(fā)現(xiàn)還有很多的不足之處。

1,、上學(xué)期職稱評聘和年度考核工作,，教育局沒有給我們通知，張校長通過小學(xué)得到消息才通知辦公室及時(shí)辦理沒有耽誤,。下一步應(yīng)該和相關(guān)單位定期溝通,，積極獲取信息，避免工作的被動性,。

2,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,，還存在懈怠思想。上學(xué)期學(xué)校為提升學(xué)校文化,，提高宣傳力度,，擬上一塊電子屏，由于辦公室對此沒有高度重視,，導(dǎo)致計(jì)劃沒有實(shí)施,。

3、面對教職工提出的合理訴求,，辦公室還有很多問題沒能答復(fù),，對此，我們也是深感慚愧,，辦公室以后會向領(lǐng)導(dǎo)積極爭取，早日讓大家得到一個(gè)滿意的答復(fù),。

辦公室工作沒有結(jié)束,，只有新的開始。新的一個(gè)學(xué)年又要開始了,，辦公室人員將會和大家一起努力,，把我們學(xué)校建設(shè)好發(fā)展好，讓全校教職工都有一個(gè)美好未來,。

邵偉

20xx年x月x日

學(xué)校辦公室工作總結(jié)稿 學(xué)校辦公室工作報(bào)告篇四

半年來,，中心學(xué)校辦公室緊緊圍繞學(xué)校中心工作，攻堅(jiān)克難,、求真務(wù)實(shí),、提質(zhì)增效、創(chuàng)新管理,，順利完成了規(guī)定動作,，取得了一些成效，現(xiàn)將主要工作情況,，總結(jié)如下：

1,、增效提質(zhì)，注重效益,。辦公室日常工作繁雜,，只有緊緊圍繞“增效提質(zhì)”，才能實(shí)現(xiàn)工作效益的最大化,，從而最大限度地實(shí)現(xiàn)為教育教學(xué)服務(wù)的工作宗旨,。辦公室精心籌劃，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個(gè)會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動,，安排好每一次接待，使學(xué)校的人力和財(cái)力發(fā)揮了最大效益,。在實(shí)踐中調(diào)研,，在調(diào)研中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高,，努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力,。為提高工作實(shí)效，辦公室組織人員通過問卷調(diào)查,、實(shí)地調(diào)研,、師生座談、走訪群眾等形式積極調(diào)研,，經(jīng)過反復(fù)推敲,、論證，制定出20xx年工作計(jì)劃和行事歷,，工作做到細(xì)化,、可行，并件件落實(shí),，取得實(shí)效,。辦公室人員與學(xué)校保持高度一致，在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識,，要求做到禮貌,、耐心、細(xì)心,、誠心,，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時(shí)性的急件,，要特事特辦,，實(shí)實(shí)在在提高工作效率，提升服務(wù)水平,。

2,、認(rèn)真組織，注重協(xié)調(diào),。服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件,。每位辦公室人員都能樹立大局觀念，善于從大局的角度思考問題,，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。重大會議、活動是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),，明確提出了大型活動必須做到“組織超前,、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,，尤其注意活動的細(xì)致性,、周到性和實(shí)效性，同時(shí)更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,，從而保障了各項(xiàng)重大活動的順利進(jìn)行,。

本學(xué)年學(xué)校先后承辦了陽光財(cái)務(wù)培訓(xùn)、在線課堂現(xiàn)場會,、初中語文閱讀教學(xué)現(xiàn)場會,、班主任培訓(xùn)、責(zé)任督學(xué)工作會,、全鎮(zhèn)中小學(xué)體操比賽等,，在此期間，學(xué)校辦公室從人會場布置,、制作宣傳條幅等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了組織協(xié)調(diào),，承擔(dān)的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

3,、敬業(yè)奉獻(xiàn)，注重落實(shí),。甘于奉獻(xiàn),，誠實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。通過宣傳教育,、典型示范,，使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè)，不計(jì)名利,，不辭勞苦,，無私奉獻(xiàn)。上半年,，各項(xiàng)工作順利開展,，得到落實(shí)。

（1）當(dāng)好校長的行政助手,。根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,，按照辦公會議的精神，做好執(zhí)行,、落實(shí),、督查工作。

（2）認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)工作的計(jì)劃和安排,，從而使各項(xiàng)工作有條不紊地開展,。認(rèn)真做好各級各類文件,、通知的收轉(zhuǎn)工作，并按文件,、通知要求,，協(xié)調(diào)處理好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的事。

（3）精心組織安排會場,。我校大小會議及培訓(xùn)都由辦公室參與,。每次會議或培訓(xùn)，辦公室在會標(biāo)設(shè)計(jì),、照相,、新聞報(bào)道等方面，都做到科學(xué)安排,、細(xì)致落實(shí),，保證了會議或培訓(xùn)的順利召開。

（4）做好教職工的考勤登記管理工作,。學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)教職工的考勤,，要求教職工請假必須有請假條，經(jīng)校長或部門負(fù)責(zé)人簽名后交辦公室存檔,。學(xué)校辦公室每周向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次教職工的考勤情況并在教職工中公布,。

（5）做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時(shí)有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā),、傳閱和分類歸檔整理,，學(xué)校各種請示與報(bào)告的分類呈送，落實(shí)了校內(nèi)文件簽閱制,，做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計(jì)劃的收集整理,。

（6）加強(qiáng)文字材料的加工工作，提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力,。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知,、布告等，起草或參與起草工作報(bào)告,、總結(jié),、計(jì)劃等。

（7）加強(qiáng)校務(wù)公開工作和學(xué)校宣傳工作,。充分利用學(xué)校壁報(bào)欄等,，對我校各方面的發(fā)展情況進(jìn)行及時(shí)的宣傳和推介。

（8）其它工作,。負(fù)責(zé)接聽電話并作好電話記錄,，及時(shí)將電話通知精神傳達(dá)給相關(guān)人員；做好計(jì)劃生育工作；做好門衛(wèi)工作,；做好教職工年度考核,、年終總結(jié)等組織工作；完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它各種工作任務(wù),。

1,、用心工作，做好“參謀員”,。辦公室是聯(lián)系上下左右,、前后內(nèi)外的橋梁，是收集各類信息的集散中心,。作為辦公室主任,，應(yīng)積極主動地站在全局角度思考問題，協(xié)助把握中心工作,，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息,，出謀劃策，當(dāng)好參謀員,。

2,、細(xì)心工作，做好“協(xié)調(diào)員”,。辦公室需要處理來自內(nèi)部,、外部的各種千絲萬縷、千頭萬緒的復(fù)雜關(guān)系,。作為辦公室主任,，一定要重團(tuán)結(jié)同事、注意細(xì)節(jié),，協(xié)助做好項(xiàng)上,、下級各部門的對接等各類工作,，使辦公室工作出效率,、出成果、出水平,。

3,、熱心工作，做好“服務(wù)員”,。辦公室主任一定要樹立服務(wù)理念善于對上加強(qiáng)聯(lián)系,，對內(nèi)加強(qiáng)管理，對外搞好協(xié)調(diào),，對下做好服務(wù),，增強(qiáng)辦公室的整體合力。搞好服務(wù)首先是要明確目標(biāo)，圍繞全局的中心工作開展服務(wù),。其次是協(xié)調(diào)配合,，做到服務(wù)不越位。再是迎難而上,，要圍繞解決難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題開展服務(wù),，以實(shí)際行動取信于大家，維護(hù)單位和領(lǐng)導(dǎo)的形象,。

4,、誠心工作，做好“宣傳員”,。使用網(wǎng)絡(luò)等信息技術(shù),，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化辦公室管理，快速有效地搜集,、處理,、傳輸和反饋各種信息，提高學(xué)校辦公室的工作效率,。 積極做好潁東教育新聞稿件的上傳工作,，大力宣傳教育政策和學(xué)校工作的亮點(diǎn)，突出教育優(yōu)勢,，做好一名合格的潁東教育宣傳員,。

1.提高認(rèn)識，樹立服務(wù)意識,。領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門要充分認(rèn)識辦公室工作在潁東教育整體工作中的基礎(chǔ)地位和作用,，明確辦公室的職責(zé)權(quán)限。為基層學(xué)校辦公室搭建平臺,，配備精兵強(qiáng)將,，充分、全面地發(fā)揮辦公室在“參與政務(wù),， 管理事務(wù),， 搞好服務(wù)”等方面的作用，使其真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,。辦公室人員要進(jìn)一步解放思想,， 更新觀念， 由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,。在工作中要耐心細(xì)致,、兢兢業(yè)業(yè)， 充分發(fā)揚(yáng)不怕苦,、不怕累和無私奉獻(xiàn)的精神,。

2. 加強(qiáng)學(xué)習(xí),， 提高綜合素質(zhì) 。從政治的高度,， 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家方針,、政策， 把握其精神實(shí)質(zhì),， 努力提高自身的政治鑒別力和決策能力,。

通過崗前及在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)， 加強(qiáng)對辦公室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，提高工作人員的業(yè)務(wù)工作能力,。在工作中， 工作人員要秉承全局觀念,， 把握原則性和靈活性的有機(jī)結(jié)合,， 處理好各種矛盾。加強(qiáng)與各職能部門的聯(lián)系,， 溝通過程中要講究方法與藝術(shù),。

3.健全制度， 促進(jìn)管理規(guī)范,。 建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，把辦公室工作納入規(guī)范化、科學(xué)化的軌道,。明確辦公室各崗位的工作職責(zé),， 把辦公室的工作任務(wù)分解并明確地落實(shí)到具體人身上， 做到崗位到人,，責(zé)任到人,。還要有配套的監(jiān)督、考核,、獎懲等制度來保障崗位職責(zé)的落實(shí),， 充分調(diào)動辦公室人員工作的積極性。建立健全對辦公室人員的教育培訓(xùn)制度,。

4.加強(qiáng)交流,， 提高工作效率 。主管部門應(yīng)積極創(chuàng)造條件,，鼓勵基層辦公室人寰通過在職,、脫產(chǎn)培訓(xùn)及進(jìn)修深造,、實(shí)踐鍛煉等多種形式,， 使辦公室人員擁有一定的政治理論知識、現(xiàn)代科學(xué)知識,， 并掌握教育管理學(xué),、現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)科學(xué),、秘書學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多方面知識,。組織工作人員外出參觀學(xué)習(xí),， 有利于開闊視野， 克服安于現(xiàn)狀的不足,。還可以通過組織集體活動,，來增進(jìn)同事之間的了解， 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識,， 建立良好的工作關(guān)系,。在完成自己本職工作的同時(shí)， 要做好與同事的溝通與銜接工作,， 提高工作效率,。

總之， 辦公室工作作為學(xué)校管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),， 有其特定的工作職能,，扮演著特定的角色。要克服工作中存在的問題和矛盾,， 做好這項(xiàng)工作,， 還需要上下互動， 左右協(xié)調(diào),， 共同努力,， 辦公室主任和工作人員只有不斷更新知識，提高自身素質(zhì),，不斷創(chuàng)新,、不斷完善， 促進(jìn)高校辦公室工作規(guī)范,、和諧,、穩(wěn)定的發(fā)展，才能充分發(fā)揮辦公室職能的作用,， 為領(lǐng)導(dǎo)參好謀,， 為師生員工服好務(wù)，塑造和維護(hù)學(xué)校的形象,， 推動學(xué)校的發(fā)展,， 做好服務(wù)育人的工作。

學(xué)校辦公室工作總結(jié)稿 學(xué)校辦公室工作報(bào)告篇五

20xx年,，在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各個(gè)科室、年級部,、各位同事的大力支持與幫助下,，我們校辦工作人員（本人和王伶俐老師）嚴(yán)于律己,，團(tuán)結(jié)同志，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，以“有效協(xié)調(diào),、服務(wù)到位”為目標(biāo)，積極配合學(xué)校開展各項(xiàng)工作,。

辦公室是聯(lián)系校長室與學(xué)校各個(gè)職能部門以及廣大教職工之間的紐帶,，辦公室的主要工作是政務(wù)性和事務(wù)性工作，比較難以量化,。因此,，作為辦公室工作人員，在以下幾種意識下把工作做好：無私奉獻(xiàn),、高度負(fù)責(zé),、熱情服務(wù)、勤于積累和加強(qiáng)宣傳,。辦公室工作重在平時(shí)勤學(xué)習(xí),、多思考、善總結(jié),。譬如學(xué)校的計(jì)劃,、總結(jié)、階段性經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)交流,、學(xué)校每一項(xiàng)活動的信息報(bào)道等等,，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會上級文件精神和教育方針政策,，并不斷在反思中積累經(jīng)驗(yàn),，總結(jié)教訓(xùn)，改進(jìn)工作,。

現(xiàn)從如下方面,，對辦公室本學(xué)期工作進(jìn)行簡單回顧和總結(jié)。

1．學(xué)期計(jì)劃,、期末總結(jié)工作：作為辦公室的一個(gè)常規(guī)工作,，匯總各科室寫好的學(xué)期計(jì)劃和總結(jié)，上傳校園網(wǎng),，匯總學(xué)校行事歷等,。

2．收文發(fā)文工作：每天做好oa系統(tǒng)文件的下載和整理登記工作，并及時(shí)轉(zhuǎn)校長審閱,，并轉(zhuǎn)發(fā)給分管校長,、相關(guān)科室辦理或通知相關(guān)教師。此外,，將學(xué)校重大問題和重大活動在學(xué)校公告欄中予以公示,，如教學(xué)能手教壇新秀公示，區(qū)優(yōu)秀教師展評等,。

3．做好會議服務(wù)工作：學(xué)校每月召開三次校長辦公會議,、一次行政擴(kuò)大會議。每次會議,，校辦都以溫馨提示的形式提醒參會的領(lǐng)導(dǎo)參會,，并及時(shí)察看科室每周或每月工作要點(diǎn)是否上報(bào)校長室或及時(shí)催交，會上做好會議要點(diǎn)的記錄,。會后,，及時(shí)將每周工作要點(diǎn)整理并上傳校園網(wǎng)。本年度,，共整理每周工作要點(diǎn)37份,。（校長辦公會議和行政會議）校辦負(fù)責(zé)好每周一次約40次的全體教師會議準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備好會議室多媒體等,。（全教會）提醒每位十分鐘論壇老師提前2周左右時(shí)間開始準(zhǔn)備好論壇材料,，在論壇前一周初步準(zhǔn)備好材料初稿后把論壇初稿材料交校辦“十分鐘論壇初稿”共享，便于校領(lǐng)導(dǎo)審閱,，聽取建議后再充分準(zhǔn)備一周后進(jìn)行論壇,。本學(xué)期共舉行了23次十分鐘論壇。（十分鐘論壇）其他會議準(zhǔn)備工作：如區(qū)優(yōu)秀教師片評審會議,。

4．考勤工作：及時(shí)與教務(wù)處,、德育處和年級部協(xié)調(diào)好請假人員的后續(xù)教學(xué)工作，每月或期末做好請假,、加班等的考勤匯總工作,。

5．平安保險(xiǎn)的賠輔助工作。期初協(xié)助做好師生平安保險(xiǎn)的宣傳,，平時(shí)做好理賠輔助工作,。本學(xué)期理賠學(xué)生有人次。

1．職稱評定：對初高級專業(yè)技術(shù)資格的教師材料填寫分發(fā)審核,。

2．教師招聘：本學(xué)期5月中旬秀洲區(qū)20xx年新教師招聘面試點(diǎn)設(shè)于我校,，辦公室做好服務(wù)工作，6月我校新教師面試也提前做好了應(yīng)聘材料收集錄入工作,，并為校選材認(rèn)真做好服務(wù)工作,。

3.新教師培訓(xùn)工作：下學(xué)期在其他年級部的配合下開展2次新教師培訓(xùn)工作。

3．全校人事信息核對補(bǔ)充：上學(xué)期對全校110名教師信息一一進(jìn)行了重新核對,，并報(bào)上級主管部門,。下學(xué)期整理教師名冊等上報(bào)區(qū)人事科。

4．教師月考核：每月校辦把各年級部對教師進(jìn)行的月考核材料歸檔,，期末對月考核整理匯總制表后交學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)考核組,。

5．做好各類評先,、考核等工作材料的整理和上報(bào)工作，如區(qū)校教學(xué)能手,、學(xué)科帶頭人等申報(bào)和考核工作,。

為爭取學(xué)校在辦學(xué)方面有新的作為，我們以秀洲教育網(wǎng),、王店鎮(zhèn)中學(xué)校園網(wǎng),、王店鎮(zhèn)中學(xué)報(bào)、王店鎮(zhèn)報(bào)等為載體,，對我校教育教學(xué)重要活動信息等進(jìn)行大力宣傳和報(bào)道,。

1．校園網(wǎng)建設(shè)：我校校園網(wǎng)是我校與校內(nèi)外開展信息交流的重要窗口。負(fù)責(zé)學(xué)校各類教育教學(xué)工作動態(tài)的宣傳,，審查和修改各科室信息員報(bào)送的擬發(fā)專稿,，并在網(wǎng)上發(fā)布。本學(xué)期校園網(wǎng)上傳信息報(bào)道55篇,。在特別對各科室、部門及信息員的在信息報(bào)道方面的大力支持表示感謝,。

2．信息上報(bào)工作：及時(shí)處理好信息報(bào)道文稿和圖片信息,，上傳至秀洲教育網(wǎng),，并做好登記工作,，從而為我校在區(qū)級網(wǎng)絡(luò)媒體上做好宣傳工作,。本學(xué)期秀洲教育網(wǎng)錄用我校信息報(bào)道20篇,。

3．幫助相關(guān)科室及時(shí)上報(bào)局文體各類信息,。

3．期末做好信息員信息報(bào)道工作的統(tǒng)計(jì)工作。

我們在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,，積極協(xié)助各部門完成了創(chuàng)建市語言文字示范校驗(yàn)收、省巾幗文明崗申報(bào),，市巾幗文明崗考核檢查,、學(xué)校第三屆讀書節(jié)名著節(jié)活動的開展、第二屆青,、紅梅工程啟動儀式等一系列重要活動，推動了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展,。

完成校長和分管校長交待的其他日常工作,，協(xié)調(diào)好各處室,、各年級工作,，確保學(xué)校整體工作正常有序地進(jìn)行,。如《班級每周情況反饋本》的印制,、作息時(shí)間表的調(diào)整,、《讀書指導(dǎo)》等雜志的征訂的匯總等,。

負(fù)責(zé)群眾來信,、來訪的處理和接待工作,，及時(shí)做好答復(fù)工作。

總之，半年來,，我們校辦在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,，在全校教職員工的大力支持下，主觀上認(rèn)真負(fù)責(zé)地開展各項(xiàng)工作，取得了一些成績,，但在工作中也存在一些問題和不足,，有些工作還不夠細(xì)心、不夠仔細(xì)，自己的理論水平還有待進(jìn)一步提高。在今后的工作中我們將虛心接受大家的批評和監(jiān)督,，不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)能力和工作水平,，更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手和各部門的橋梁紐帶作用,，努力提高為全校師生服務(wù)的質(zhì)量,，為王店鎮(zhèn)中學(xué)的新發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

學(xué)校辦公室工作總結(jié)稿 學(xué)校辦公室工作報(bào)告篇六

本學(xué)年,，根據(jù)暑期競聘和學(xué)校安排,，我擔(dān)任校長辦公室主任同時(shí)任x校區(qū)xx年級級長,，一學(xué)年來,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫忙、支持下,，我認(rèn)識到要成為一名稱職的干部,，應(yīng)做到甘于奉獻(xiàn)，勤于學(xué)習(xí),，善于研究,，敢于創(chuàng)新，務(wù)本求實(shí),，團(tuán)結(jié)協(xié)作?；仡檶W(xué)年來的工作,，有喜悅，也有困惑,；現(xiàn)把本學(xué)年的工作評價(jià)如下,，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo)：

俗話說：在其位、務(wù)其職,、思其政,。作為校長辦公室主任,，我首先要求自我做到正確定位，牢固樹立兩種意識,，努力做好校長的助手,。

1、重視合作意識,。作為一名中層干部,，務(wù)必做到“上傳下達(dá)”，起橋梁溝通作用,。在工作中,，我能以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，顧全大局,，努力完成上級交給的工作,。本學(xué)年上級安排了六大驗(yàn)收，無論是黨建工作還是“四無”學(xué)校,，也無論是創(chuàng)現(xiàn)驗(yàn)收還是平安學(xué)校,，在材料準(zhǔn)備過程中，我盡心盡責(zé),，常常工作到深夜,。平時(shí)教師在語文教學(xué)上遇到問題我總是盡我所能予以解決。教師的備課,、作業(yè)等檢查我也認(rèn)真完成分配給我的任務(wù),。我擔(dān)任xx年級級長，平時(shí)注意以身作則,，用自身的形象影響人,，我明白“喊破嗓子，不如做出樣貌”,，要求同事做到的,，我必須做到，在我的帶領(lǐng)下,，初二年級團(tuán)結(jié)一致,，沒出過任何事故。

2,、突出服務(wù)意識,。教學(xué)是服務(wù)，管理更是服務(wù),。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,，常常是做了許多，別人還看不到成績,，對此我毫無怨言,。在平時(shí)工作中,，我堅(jiān)持兩條原則：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷加固精神防線,，弘揚(yáng)正氣；二是樂于理解群眾監(jiān)督,，自覺做到“三不”,，即工作時(shí)間長不計(jì)較，工作任務(wù)重不叫苦,，做的事情多不厭煩,。我始終認(rèn)為，一個(gè)人無論職位高低,，潛力大小,，都要對工作盡一份職責(zé)，獻(xiàn)一份力量,。我不斷告誡自我,，要以身作則，贏得教師們的信任與支持,。在工作中,，我要求自我做到：對待同志態(tài)度謙和，和教師建立起平等的合作關(guān)系,，不勾心斗角,，注重團(tuán)結(jié),，容人容言,，榮辱不驚,，提高心理承受潛力。

一學(xué)年來,，緊緊圍繞“辦負(fù)職責(zé)的教育為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,，用心探索適適合學(xué)生發(fā)展的教育方式；以堅(jiān)定的信心,、飽滿的熱情,、求實(shí)的作風(fēng)和創(chuàng)新的精神展開教務(wù)工作；確保教學(xué)任務(wù)的全面落實(shí)和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高,。堅(jiān)持參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動,，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗(yàn)，提高自我的教學(xué)水平,。經(jīng)常向經(jīng)驗(yàn)豐富的教師請教并經(jīng)常在一齊討論教學(xué)問題。

聽公開課多次,，為今后講課的方向和以后語文課該怎樣教和怎樣講積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),。平時(shí)能盡自我之力幫忙他人,，今年xx教師的xx市教師會課，xx教師的市級公開課,，我都盡心盡力予以幫忙,，哪怕幫忙備到深夜也毫無怨言，在他們的自身努力和我的幫忙下,，他們都取得了很好的成績,，得到了聽課教師的好評。

自我的教學(xué)工作我也毫不放松,，本學(xué)年我輔導(dǎo)的xx同學(xué)獲全國作文一等獎,，xx同學(xué)在xx省第五屆中學(xué)生臨場作文競賽中獲省二等獎，我也獲全國和省優(yōu)秀作文指導(dǎo)教師獎,。在xx市組織的備課及課件比賽中,，我的教案及課件獲市一等獎。期中考試后,，xx教師因種種原因請假,，我毫無怨言擔(dān)起了東西校區(qū)跨校區(qū)兩個(gè)班的語文教學(xué)工作，風(fēng)霜雨雪,、起早摸晚,，中間的苦楚沒幾個(gè)人能知曉。

回顧這段時(shí)間的工作,，我感覺我的工作還比較稚拙,，經(jīng)驗(yàn)不足。隨著教學(xué)形勢的不斷發(fā)展,，還有不少的困惑和不足亟待解決,。主要概括起來，有以下幾點(diǎn)：

一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠,。對各位教師的困難和需要了解少,，超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù),、細(xì)致服務(wù)的工作還不到位,。深入課堂、指導(dǎo)業(yè)務(wù)的力度不夠,。

二是“實(shí)”字的體現(xiàn)上還不夠,。工作抓細(xì)、抓實(shí),、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng),，辦公室的很多事情都是x校長代勞的。

三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。本人由于性格使然,，處理問題有時(shí)思考得還不夠周到,，對教學(xué)過程的管理還不夠有力，今后工作中要加以改善,。

一學(xué)年的工作讓我受益匪淺,，泰戈?duì)栒f過：果實(shí)的事業(yè)是偉大的，花的事業(yè)是甜美的,，葉的事業(yè)是平凡的,。我所做的事業(yè)就是葉的事業(yè)，我將不懈努力,，在以后的工作中,，我會加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作,，克服不足,，把這葉的事業(yè)進(jìn)行到底。