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綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇一
1,、負責(zé)合作伙伴的拓展,獨立完成商務(wù)談判,,維系已有合作伙伴
2,、負責(zé)業(yè)務(wù)宣傳、營銷活動,,完成銷售
3,、負責(zé)對營收數(shù)據(jù)、拓展效果進行跟蹤,、評估,,及時提出改進措施
4、挖掘,、分析客戶需求
1,、30歲以下
2、2年以上業(yè)務(wù)銷售管理經(jīng)驗
3,、精通各種銷售談判技巧,,具有較強的客戶開發(fā)及銷售能力
4、具備較強的市場分析、營銷,、推廣能力和良好的人際溝通,、協(xié)調(diào)能力及分析問題解決問題的能力
5、有較強的事業(yè)心,,善于挑戰(zhàn)
6、善于學(xué)習(xí)與提高,,有責(zé)任心,,耐心,能吃苦
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇二
1,、管理區(qū)域內(nèi)客戶保單服務(wù)工作:保單年檢,、續(xù)費跟蹤、理賠,、領(lǐng)取,、保單變更、加保核保等服務(wù),。
2,、落實區(qū)域內(nèi)品牌宣傳、保險知識宣傳以及客戶積累,。
3,、發(fā)展轄區(qū)服務(wù)團隊,提升服務(wù)人員素質(zhì)水平,,從而提升顧客忠誠度,。
1、年齡22—45周歲,;
2,、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,、認真負責(zé),、勇于進去;
3,、身體健康,、品行端正、有良好的服務(wù)意識,、擁有清晰的人生目標,;
4、良好的親和力,、溝通能力及團隊合作精神,,能在壓力下工作;
5,、從事過管理工作,、售后服務(wù)工作或有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,;
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇三
1、負責(zé)公司社會治安綜合治理工作,。
2,、負責(zé)普法工作的日常管理,制訂普法規(guī)劃和年度計劃,,組織并督促實施,,做好交流總結(jié)和歸檔工作,接受有關(guān)方面考核驗收,。
3,、負責(zé)本部門文件的擬稿、收發(fā)工作,。建立健全“雙擁”,、民調(diào)、軍轉(zhuǎn)干部等屬地管理工作資料臺帳,。
4,、負責(zé)有關(guān)房地產(chǎn)證書的登記、領(lǐng)換,、保管和使用工作,。
5、與駐地公安部門保持聯(lián)系,,負責(zé)公司內(nèi)部重點人口,、內(nèi)控人員及流動人口管理,及時上報人口信息變更情況,。
6,、承辦本部門“一體化”管理體系的相關(guān)事宜。
7,、負責(zé)相關(guān)政策法規(guī)的宣傳,,協(xié)助有關(guān)部門做好信訪接待工作。
8,、負責(zé)對機關(guān)行政事務(wù),、環(huán)境衛(wèi)生、治安消防,、綠化及文明創(chuàng)建工作的管理,,按時繳納有關(guān)的水、電費,。
9,、協(xié)助做好本部門有關(guān)工作總結(jié)等。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇四
1,、日常電話咨詢,解答,;
2,、內(nèi)部流程遞交,發(fā)票報銷登記,;
3,、受理審批集群注冊地址等日常部門臨時性工作安排;
4,、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的事情。
1,、本科以上學(xué)歷,,專業(yè)不限,35歲以下,;
2,、熟悉操作辦公軟件;
3,、服務(wù)意識強,,抗壓能力強;
4,、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,,并高效地完成任務(wù)。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇五
1.負責(zé)平臺網(wǎng)貸,、交易所,、專享以及黃金等各類綜合金融產(chǎn)品政策及業(yè)務(wù)制度的制定與實施,并對形成的政策與文件進行統(tǒng)一管理;
2.根據(jù)政策變化及產(chǎn)品模塊的升級不斷調(diào)整與完善產(chǎn)品中心的政策管理體系;
3.負責(zé)對平臺已上線產(chǎn)品進行跟蹤和數(shù)據(jù)分析,及時提出有效建議并組織進行相關(guān)產(chǎn)品的內(nèi)部培訓(xùn);
4.負責(zé)研究市場金融產(chǎn)品并形成分析文檔,對市場需求調(diào)研、發(fā)展趨勢研究及競爭對手分析,。
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟,、金融、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.對金融行業(yè)有一定認識,熟悉各類金融產(chǎn)品,熟悉相關(guān)的政策及法律法規(guī)要求;
3.優(yōu)秀的表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力,注重細節(jié),有較強的執(zhí)行力;
4.具備較強的文字寫作能力,熟悉使用excel,、ppt,、visio等office辦公軟件。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇六
1,、認真貫穿執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定及實施細則,,為客戶提供周到、滿意的.服務(wù);
2,、負責(zé)與客戶簽訂合同,,督促合同正常履行,催繳應(yīng)收款項額度;
3、認真收集市場銷售信息,,對公司營銷策略,、廣告、售后服務(wù)等提供參考意見;
4,、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作等,。
1、大專及以上學(xué)歷,,良好的英文聽說讀寫能力,,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉操作office等辦公軟件;
3,、善于總結(jié)分析,,責(zé)任心及抗壓能力強,細心謹慎,,有較好的溝通能力和團隊合作精神;
4,、此崗位需常駐海外迪拜,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮,。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇七
1,、做好項目各種會議準備、組織和記錄工作,,配合落實好需分公司參加的會務(wù)保障;
2,、文書、檔案管理工作;
3,、組織做好物業(yè)分公司各項文化宣傳,、社區(qū)活動以及員工關(guān)懷活動;
4、公司宿舍等后勤保障工作;
5,、做好公司與上級部門和外包單位的協(xié)調(diào)工作;
6,、會同有關(guān)部門統(tǒng)一安排、通知衛(wèi)生,、考勤,、作息時間、放假時間的安排工作;
7,、對固定資產(chǎn)進行登記,,對新購進的固定資產(chǎn)及時登記,建立物資管理制度,、臺賬并實時更新;
8,、每年年終對固定資產(chǎn)進行盤點,按照公司規(guī)定執(zhí)行資產(chǎn)領(lǐng)用,,對資產(chǎn)領(lǐng)用做好登記工作,,建立固定資產(chǎn)臺賬;
9,、人員招聘、錄用,、調(diào)轉(zhuǎn),、晉升、調(diào)薪,、解聘等工作;
10,、員工勞動合同管理和勞務(wù)糾紛處理;
11、員工檔案管理;
12,、收集員工培訓(xùn)需求,,協(xié)助指導(dǎo)項目年月度培訓(xùn)計劃制定并收集匯總;
13、協(xié)助組織物業(yè)分公司培訓(xùn)工作開展,,和培訓(xùn)效果的評估工作;
14,、完成上級交辦的其他工作。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇八
1,、負責(zé)銷售部文件,、制度、流程,、在公司的宣傳、貫徹,、落實,;
2、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,、匯總,、分析、上報,;根據(jù)銷售數(shù)據(jù)建立回款情況,,提供給銷售人員;
3,、負責(zé)銷售合同發(fā)票申請資料的初步審核,、報送、審批狀態(tài)跟蹤,,并對發(fā)票申請資料的齊套性和規(guī)范,;
4、為區(qū)域銷售人員提供所需支持和服務(wù),;
5,、處理合作伙伴的一般商務(wù)事件請求,處理日常商務(wù)工作(訂單處理,、返款核算,、統(tǒng)計等),;
6、處理報價,,客戶跟蹤,、客戶信用管理等相關(guān)事務(wù);
7,、參與和協(xié)助與合作方(包括供應(yīng)商)的商務(wù)談判,、合同及協(xié)議的起草;
8,、搜集行業(yè)的市場信息并進行分析整理,;
9、協(xié)助商務(wù)活動安排,;
10,、負責(zé)整理客戶資料。
11,、接受客戶訂單,,制作銷售訂單,并與財務(wù)對接,;
12,、負責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶;
13,、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,,做好銷售的后臺支持;
14,、相關(guān)的銷售協(xié)議,、合同等存檔管理。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇九
1,、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,,和各部門密切配合完成工作;
2,、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,,制定并推進實施全面的銷售計劃、銷售政策,、銷售模式和各項管理制度;
3,、深入了解本行業(yè),,把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù),;
4,、認真評估,、審核業(yè)務(wù)員業(yè)績;
5,、銷售情況的及時匯總,、匯報并提出合理建議;
6,、及時掌握市場行情,,對重大市場變動情況和政策變動情況及時上報總經(jīng)理;
7,、制定強有力的客戶管理方案,,加強客戶管理,做好各項存檔和保管工作,;
8,、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇十
1、監(jiān)督和指導(dǎo)各科填報考勤表,,并進行審核,、確認,提交部長審核簽字后,,提報人力資源部,。
2、協(xié)助部長和科長,,監(jiān)督、檢查員工勞動紀律,,對違紀行為進行記錄,、警示。
3,、負責(zé)新入職員工的登記,,引領(lǐng)到科室報到,并協(xié)助領(lǐng)取勞保用品,,組織部門新員工入職培訓(xùn),。
4、定期統(tǒng)計人員變動情況,,向部長和科長反饋,,并提出補員需求。
5,、負責(zé)部門勞保用品管理,,按照生產(chǎn)計劃和勞保(消耗)用品配置標準,,每月按期統(tǒng)一領(lǐng)取,及時發(fā)放給員工,。
6,、負責(zé)部門辦公用品管理,做好計劃制定,、領(lǐng)用,、發(fā)放和成本控制。
7,、接收公司及各部門下發(fā)的文件,,及時提交部長及科長,按領(lǐng)導(dǎo)要求,,做好傳達和相關(guān)事項跟蹤落實,。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。
綜合業(yè)務(wù)部工作計劃 業(yè)務(wù)部門綜合崗篇十一
1,、根據(jù)公司提供的免費客戶資源,通過電話溝通為客戶提供貸款方案,,通過銀行正規(guī)渠道指導(dǎo)客戶完成貸款事宜;
2,、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中,、貸后服務(wù),,提高客戶滿意度,維護客戶與公司之間的合作關(guān)系;
1,、18-30歲,,男女不限,學(xué)歷不限(優(yōu)秀有能力者可放寬);
2,、熱愛銷售,,具有良好的服務(wù)意識、溝通能力以及良好的抗壓能力;
4,、有經(jīng)融銷售,、信用卡、銷售貸款等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。
1,、上班時間:8:30-18:00、月休4天固定周日
2,、待遇:保底底薪(3000)+高提成(10%-40%)+團隊獎金(5000-1000)員工平均工資8000-23000
3,、有完善的崗前培訓(xùn)和晉升平臺(行業(yè)小白無須擔(dān)心)
4、我公司是嚴格執(zhí)行國家勞動法律法規(guī)的典范,,員工入職即簽署勞動合同,,同時繳納保險
5,、豐富的團隊活動:戶外擴展、員工俱樂部定期活動,、不定期郊游,、聚餐、ktv,、文體活動
6,、為體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛,逢生日當天,,員工會享受特殊的生日祝福及生日紅包;
7,、公司設(shè)有茶水區(qū),冷暖空調(diào),,微波爐,,冰箱等設(shè)施供員工使用;
8、辦公環(huán)境舒適,。