總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇一

一,、健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)制度建設(shè)

學(xué)校對創(chuàng)衛(wèi)工作十分重視,，把創(chuàng)衛(wèi)工作擺在了學(xué)校工作的重要議事日程,，我校成立了“創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,，組長由校長擔(dān)任,，副組長由副校長擔(dān)任,，成員由中層干部、校醫(yī)組成,。負(fù)責(zé)整個學(xué)校的創(chuàng)衛(wèi)工作的協(xié)調(diào)和安排，使創(chuàng)衛(wèi)工作的各項任務(wù)層層落實,，任務(wù)明確,。學(xué)校不斷完善各項制度，制定《體育課

教學(xué)

二,、加大宣傳力度，營造良好氛圍

我校廣泛開展形式多樣的“創(chuàng)衛(wèi)”宣傳教育活動,，讓廣大師生能了解創(chuàng)衛(wèi)工作的重要性,、必要性，提高廣大師生對創(chuàng)衛(wèi)工作的知曉率和參與率,。學(xué)校充分利用校園宣傳欄的創(chuàng)衛(wèi)宣傳欄和健康教育專欄進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)宣傳,，組織開展創(chuàng)衛(wèi)知識和健康知識檢測等各項活動，提高自身素質(zhì),。借助全校師生大會,、班會、課堂等時機(jī),，采取“國旗下講話”,、“心理健康講座”、“心理健康輔導(dǎo)”等形式，利用專欄,、墻報等宣傳陣地,，向廣大師生宣傳創(chuàng)衛(wèi)知識、健康文明的生活方式和衛(wèi)生常識及食品衛(wèi)生等,，幫助師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,。

三、

在縣教育局的高度重視和大力支持下,，學(xué)校投入大量資金，對校園道路,、運(yùn)動場,、實訓(xùn)樓、綜合樓等設(shè)施進(jìn)行了徹底的改建,、擴(kuò)建,，學(xué)校的硬件條件得到全面改善，所有校園環(huán)境都得到硬化,，運(yùn)動鋪設(shè)了塑膠跑道,，校園環(huán)境干凈整潔；學(xué)校還制作了精美校園櫥窗,，使校園面貌煥然一新,。

四、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)工作的管理,，全面完成工作任務(wù)

1,、關(guān)注師生心理健康。我校為了加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育,，專設(shè)了學(xué)生心理咨詢室,，接受學(xué)生心理咨詢，舒緩學(xué)生心理壓力,，排解學(xué)生郁悶情緒,，提高

學(xué)生心理品質(zhì)，幫助他們樹立健康生活的意識,。使師生能夠充實工作,，快樂學(xué)習(xí)，幸福生活,。

2,、我校廣泛開展各項體育運(yùn)動，加大經(jīng)費投入,，添置體育器材,。關(guān)注教師身體健康，提倡每天下午開展教師籃球友誼賽，使教師有時間鍛煉身體,。不僅豐富了老師們的生活,，充分調(diào)動了老師們參與體育活動的積極性，并按計劃每個學(xué)期舉行汽排球比賽,，從而達(dá)到鍛煉身體的目的,。學(xué)校也積極組織學(xué)生參加體育鍛煉，學(xué)生除了每天堅持做兩操外,，還堅持開展班級籃球比賽,，豐富了學(xué)生的課余生活，激發(fā)學(xué)生積極參與體育活動的興趣,。

3,、校園環(huán)境衛(wèi)生長抓不懈。我校繼續(xù)實施城鄉(xiāng)清潔工程的工作布署,，成立了以校長為組長的城鄉(xiāng)清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組,，動員全體師生參與城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生工作，并制定了城鄉(xiāng)清潔工程實施方案,，落實以班為單位,、全體教職工分組跟班參加勞動、放假時間老師分組進(jìn)行打掃,、由值日領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督促檢查的實施方案,，把校園衛(wèi)生工作提到學(xué)校的日常工作來安排，學(xué)校還聘請了一名保潔員負(fù)責(zé)對公共廁所,、教學(xué)綜合樓、實訓(xùn)樓等進(jìn)行打掃和沖洗,，學(xué)校的教室和宿舍的衛(wèi)生由各班學(xué)生安排值日進(jìn)行打掃,，學(xué)校還成立衛(wèi)生檢查小組對每天一小掃，每周一大掃的班級衛(wèi)生情況進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),，對衛(wèi)生保持搞得好的班級或差的班級,，在每周晨會時進(jìn)行表揚(yáng)或批評。逐步做到各處地面干凈,，無廢棄物,，各處室、各班都能做到潔,、凈,、美。通過開展這些活動中,，不僅教育學(xué)生養(yǎng)成了講衛(wèi)生,、講文明的良好習(xí)慣，保持校園及校外衛(wèi)生責(zé)任區(qū)干凈清潔，而且提升了校園文化質(zhì)量,。

4,、加強(qiáng)教學(xué)衛(wèi)生監(jiān)督。學(xué)校定期對學(xué)生健康課以及體育課進(jìn)行衛(wèi)生監(jiān)督,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時提出改進(jìn)意見。一是學(xué)校用會議提出要求,，引起教師對學(xué)生用眼衛(wèi)生的高度重視,，每天上、下午都做眼保健操活動,，注意讓學(xué)生養(yǎng)成正確的用眼衛(wèi)生習(xí)慣,，控制近視的發(fā)病率；二是學(xué)校重視體育,、健康課中的安全衛(wèi)生教育,，使體育教師在教學(xué)中注意指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行正當(dāng)、健康的游戲活動,。注重培養(yǎng)學(xué)生的良好個人衛(wèi)生習(xí)慣,，教育學(xué)生講文明、講禮貌,、不隨地吐痰,，勤剪指甲、勤洗頭,、勤洗手,，以防止病從口入或疾病傳染，強(qiáng)化了學(xué)生健康意識

5,、抓好健康教育工作,，積極預(yù)防傳染病。學(xué)校健康教育課納入課表正常運(yùn)行,，做到有計劃,，有進(jìn)度，有備課教案,。大家都能按照要求寫好教學(xué)計劃,、課

時教案。在授課過程中結(jié)合孩子們生活學(xué)習(xí),、實際,，采取靈活多樣的形式，不拘泥于教材,，上好每周一次的健康課,。并在上課時機(jī)隨機(jī)進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)知識和健康知識檢測,，讓學(xué)生能夠更深的了解創(chuàng)衛(wèi)知識。

6,、扎實做好師生體檢工作,。學(xué)校認(rèn)真組織學(xué)生每年一次的體質(zhì)健康檢查，教師兩年一次的全面體檢工作,，做到準(zhǔn)備充分,，秩序井然，并建立相應(yīng)的學(xué)生健康檔案,、教職工健康檔案,。

7、在除四害工作方面,，我校高度重視,，做到經(jīng)費落實、人員落實,、措施落實,，講究實效，高效,。積極開展滅蚊,、滅鼠、滅蟑,、滅蠅的行動,，每次行動都做到有計劃、有布置,、有匯報,、有總結(jié)，落實責(zé)任到人,，確保行動的順利進(jìn)行,。為全體師生創(chuàng)設(shè)一個整潔、優(yōu)美的校園,，構(gòu)建一個良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,，全面促進(jìn)校園和諧,、師生健康。

五,、加強(qiáng)治安,、后勤管理工作，確保學(xué)校大局穩(wěn)定,。

我校對安全和穩(wěn)定工作歷來常抓不懈,，做到領(lǐng)導(dǎo)掛帥,，健全制度，明確責(zé)任,，嚴(yán)密防范,，實行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度，進(jìn)行定期不定期相結(jié)合的安全檢查,，加強(qiáng)校園環(huán)境治安綜合治理工作,，對師生進(jìn)行安全教育和法制教育，制定了《學(xué)校突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,、食堂衛(wèi)生管理制度,、寄宿生管理制度和學(xué)生課余時間管理辦法，對各種安全隱患,、不穩(wěn)定因素及時進(jìn)行排查,，特別是涉及學(xué)生人身安全的飲食安全、衛(wèi)生防疫,、消防隱患等方面加大工作力度,，使校園環(huán)境不斷優(yōu)化，最大限度避免重特大安全事故的發(fā)生,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇二

一,、召開會議，制定實施方案

繼區(qū)安監(jiān)局召開會議之后,，根據(jù)文件精神,，煙墩鎮(zhèn)立即組織召開了關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)為害申報工作會議，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,，同時制定了職業(yè)衛(wèi)生申報工作實施方案,。

二、目標(biāo)明確,，落實到位

結(jié)合本鎮(zhèn)轄區(qū)生產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)狀,，按照文件要求的檢查范圍與重點，認(rèn)真做好摸排匯總工作,，以重點涉及到職業(yè)危害的企業(yè)為對象,，安委辦人員到存在職業(yè)危害的企業(yè)宣傳了相關(guān)法律法規(guī)，告知了企業(yè)職業(yè)危害的利害關(guān)系,，同時向企業(yè)轉(zhuǎn)發(fā)了區(qū)安監(jiān)局的《關(guān)于加強(qiáng)全區(qū)作業(yè)場所職業(yè)為害申報工作的通知》,，并要求企業(yè)嚴(yán)格按照通知要求如實填寫上報相關(guān)表格，主動開展申報工作,。

三,、存在問題

1.部分村（居）安全責(zé)任意識不強(qiáng)，服務(wù)理念沒有根本轉(zhuǎn)變,；

2.部分企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對職業(yè)危害認(rèn)識不夠,，不能按時主動申報,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇三

我鎮(zhèn)防保站在市衛(wèi)生局，監(jiān)督所行政的領(lǐng)導(dǎo)下,，根據(jù)《職業(yè)病防治法》的職責(zé)要求,，參照20xx年市、衛(wèi)生局及監(jiān)督所的目標(biāo)工作任務(wù),，我鎮(zhèn)以加大職業(yè)衛(wèi)生宣傳力度和監(jiān)督執(zhí)法力度為重點,，通過全鎮(zhèn)防保人員同志共同努力，取得了一定成績,，進(jìn)一步促進(jìn)了我鎮(zhèn)職業(yè)衛(wèi)生工作的開展,，現(xiàn)將本年度職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)如下。

一,、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

（一）,、積極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動年初以來,，我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,，積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)，至今止已對2家企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了宣傳,，共向其發(fā)放宣傳手冊10余本,。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識，宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,，并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料200百余份,，對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。全年來,，同時每期監(jiān)督信息均向安監(jiān),、等部門發(fā)送，以取得有關(guān)部門的支持,，從反饋的信息看,，達(dá)到了較好的宣傳效果。

2,、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動以“保護(hù)勞動者職業(yè)健康權(quán)益,，構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。懸掛宣傳標(biāo)語2條,、職業(yè)病防治宣傳掛圖2幅,，制作宣傳展板2張，發(fā)放宣傳資料12種共50多份,，并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺等。

（二）,、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督,、監(jiān)測工作

1,、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作今年初我鎮(zhèn)防保站向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《職業(yè)病防治工作的通知》，要求各企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)對職業(yè)病危害因素的治理,，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”,，并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

至今止,，共對2家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查,。我鎮(zhèn)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差：所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度，多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查及未建立,、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等,。

2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),，選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢測,。至今止共對2家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進(jìn)行了監(jiān)測，通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,，其職業(yè)病危害治理措施急需加強(qiáng),。

二、主要經(jīng)驗和教訓(xùn)

1,、堅持原則,，和諧執(zhí)法由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短，法律責(zé)任較重,，行政處罰起點較高,，用人單位的違法行為又非常普遍，同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強(qiáng)大的社會輿論氛圍,，其具體實施處罰存在著一定難度,。因此我們在實施行政處罰時，在堅持原則的同時,，和諧執(zhí)法,，即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀，酌情處罰,，既達(dá)到處罰教育的目的,，又使工作得以順利開展。

2,、堅持“宣傳先行,，處罰跟進(jìn)”兩手抓今年以來我們進(jìn)一步改變執(zhí)法模式，認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,，堅持宣傳教育為主,，處罰為輔的方針，即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,，處罰跟進(jìn)”兩手抓,，事實證明該工作方法是促進(jìn)職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段,。

3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段,，其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進(jìn),，因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日，同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強(qiáng)調(diào)的客觀困難,，如企業(yè)經(jīng)濟(jì)困難,、工人流動性大等等，即不能因此而遷就,、松懈執(zhí)法工作,。

三、存在的問題及今后努力的方向,。

目前我鎮(zhèn)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,，全鎮(zhèn)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有2人，而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近多家,，事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,，使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位，使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平,，因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,，且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工,，而該部分工人流動性較大,，給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度，因此,，僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作,。同時由于我區(qū)經(jīng)濟(jì)相對落后，政府對重點企業(yè),、外來企業(yè)實行保護(hù)政策,、片面強(qiáng)調(diào)維護(hù)發(fā)展環(huán)境，客觀上阻礙了進(jìn)一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度,。

今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度,，努力提高對用人單位、特別是板材廠,，甲醛廠行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,，力爭使我鎮(zhèn)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇四

20xx年,，職業(yè)病防治所按照中心(所)“20xx年重點工作安排意見”和省市各項業(yè)務(wù)工作計劃,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，科學(xué)管理，理順職能,，規(guī)范業(yè)務(wù),，努力加大監(jiān)督力度，明確職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)方向,，重點培養(yǎng)后備人才隊伍，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收再上新臺階,。在中心（所）領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全所同志團(tuán)結(jié)一致,，熱情服務(wù)，克服困難,，開拓進(jìn)取,。圓滿完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，科學(xué)管理，努力打造“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”

為加強(qiáng)和提升我市的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作,，中心（所）于20xx年初成立了職業(yè)病防治所,。

中心（所）對職業(yè)病防治所業(yè)務(wù)工作高度重視并給予了全方位的支持。職防所成立后制定了《二0一一年管理工作意見》,。所管理以中心(所)的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則,，緊緊圍繞中心(所)的重點工作和經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收目標(biāo)開展工作，努力做好各項計劃和制度的落實,。根據(jù)實際情況,，將職防所按劃分健康監(jiān)護(hù)、檢測評價和輻射防護(hù)三個專業(yè),，各專業(yè)有一名科長或副科長負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及創(chuàng)收工作,，同時設(shè)立了預(yù)監(jiān)專家組和監(jiān)測室，建立了各單項工作專人負(fù)責(zé)管理制度,。從而調(diào)整和理順了各專業(yè)的工作職能,，進(jìn)一步明確了所內(nèi)人員的崗位職責(zé)，充分調(diào)動每個人的積極主動性,。全所形成了團(tuán)結(jié),、實干、開拓,、進(jìn)取的良好工作氛圍,。所內(nèi)實行了“周例會”和“季考核”制度，對所的各項工作開展情況做到及時布置,，嚴(yán)格落實,，認(rèn)真分析總結(jié),并及時督促檢查。全所始終貫徹中心（所）的工作重點，把經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收作為20xx年工作的第一要務(wù),。

20xx年,，全所制定了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，注重加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的思想覺悟和道德修養(yǎng),。樹立了工作的責(zé)任意識和愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，全所人員的監(jiān)督執(zhí)法能力和專業(yè)技術(shù)水平不斷提高,，能夠適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員和技術(shù)服務(wù)員的兩種角色,。按照中心（所）領(lǐng)導(dǎo)的的要求，職防所著眼于職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的長遠(yuǎn)發(fā)展,，在提高業(yè)務(wù)水平,、培養(yǎng)人才、熱情服務(wù),、開拓項目,、擴(kuò)大服務(wù)半徑上下功夫，做到高起點,，嚴(yán)要求,，規(guī)范管理，依法收費,，提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。把職防所打造成一支“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”隊伍。,，二,、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

20xx年，繼續(xù)深入宣傳,、貫徹《職業(yè)病防治法》,、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》,、《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)條例》,、《放射診療管理規(guī)定》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。按照全省部署積極開展和推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生“四個一”和“六進(jìn)”工程,，做好職業(yè)衛(wèi)生宣傳周活動,。按照省市職業(yè)衛(wèi)生工作計劃并結(jié)合我市的實際狀況開展健康監(jiān)護(hù)、檢測評價和輻射防護(hù)工作,。

20xx年,，全所加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高全員業(yè)務(wù)工作能力,。形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,。同志們結(jié)合實際工作,，閱讀有關(guān)專業(yè)期刊和雜志，瀏覽有關(guān)專業(yè)網(wǎng)頁和網(wǎng)站,。平常工作中遇到問題善于討論,，理論聯(lián)系實際，刻苦鉆研,，業(yè)務(wù)水平得到了長足的進(jìn)步,。20xx年，全所分八批派12人次參加省織的職業(yè)中毒,、職業(yè)健康檢查醫(yī)師資格,、建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和放射人員防護(hù)培訓(xùn)班等業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。部分培訓(xùn)結(jié)束后通過了有關(guān)考試,，取得了相應(yīng)的資質(zhì)。

主要完成了以下工作：

（一）健康監(jiān)護(hù)工作

20xx年,，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作嚴(yán)格依照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》要求,，從體檢人員的登記、檢查及體檢報告的制作都嚴(yán)格把關(guān),，同時所里制定了各項體檢管理制度并認(rèn)真落實,。全年共體檢8692人。

1,、開展了有害作業(yè)人員的健康體檢：全年共完成有害作業(yè)人員的體檢3481人,，查出有職業(yè)禁忌癥2人。

上半年,，重點對接觸刺激性氣體及一氧化碳人員進(jìn)行了集中體檢,。為保證這項工作的順利進(jìn)行，職防所精心組織,，多方協(xié)調(diào),。20xx年5月4日我所印發(fā)了《關(guān)于開展接觸刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查的通知》。5月10～28日對市轄8個大中型企業(yè)的829名刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進(jìn)行了職業(yè)健康檢查,。體檢中末檢出職業(yè)病及職業(yè)禁忌癥患者,，相關(guān)慢性疾病率達(dá)55.4%，檢查結(jié)束后及時寫出了體檢報告書,。并指導(dǎo)企業(yè)建立健全了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,。

2、開展了粉塵作業(yè)人員的體檢：市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于開展粉塵作業(yè)人員體檢的通知》于 20xx年8月30日至9月5日對市轄企業(yè)粉塵作業(yè)人員進(jìn)行了體檢,。本次體檢項目包括內(nèi)科常規(guī)檢查,、五官及皮膚檢查、血常規(guī),、尿常規(guī),、心電圖、胸部拍片。為保證體檢質(zhì)量委托省職防院協(xié)助拍片,。共對6個大中型企業(yè)的1103名粉塵作業(yè)職工進(jìn)行了體檢,。查出疑似病人32名，檢出其他各種異常542人,。對查出的疑似病人和異常情均按規(guī)定進(jìn)行了處理,并及時出具了體檢報告,。

3、開展了新就業(yè)人員的健康體檢：共完成市轄企業(yè)新就業(yè)人員的健康休檢2447人,，查出上崗前職業(yè)禁忌癥21人,，查出率約為0.8%。新就業(yè)查體人員主要集中在樂華陶瓷,、元濟(jì)元茂,、恒升公司等。

4,、開展勞務(wù)輸出人員健康體檢：今年共完成勞務(wù)輸出人員體檢2764人,。主要是天津一汽大眾豐田招工體檢366人、上海大眾招工體檢145人,、蘇州久保田招工體檢51人,。

5、加強(qiáng)了職業(yè)病報告及管理工作：20xx年,，我所嚴(yán)格按照省廳有關(guān)職業(yè)病統(tǒng)計報告的要求,，認(rèn)真開展職報工作，職報的質(zhì)量,、及時性和數(shù)字準(zhǔn)確程度有了進(jìn)一步的提高,。本年度職業(yè)病統(tǒng)計報告在規(guī)定的時間內(nèi)共網(wǎng)報18家檢測企業(yè)，32家健康監(jiān)護(hù)企業(yè),，基本避免了漏報,、遲報、錯報,。

（二）檢測評價工作

20xx年,，職防所不斷完善職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項目，拓寬服務(wù)渠道,，增加檢測評價指標(biāo),。努力擴(kuò)大服務(wù)半徑。在檢測評價中規(guī)范采樣,、檢測,、評價和報告書的制作工作。

1,、建設(shè)項目評價：完成了德州實華化工有限公司生物質(zhì)能熱電聯(lián)產(chǎn)項目的職業(yè)病危害預(yù)評價,，順利通過省衛(wèi)生廳組織的專家評審,，報告書質(zhì)量獲得了省專家的高度評價。目前,，山東龍力公司生物乙醇等3個項目正在檢測評價實施過程中,。

2、職業(yè)衛(wèi)生檢測評價：完成21家企業(yè)作業(yè)場所的檢測評價,，及時出具了檢測評價報告書,。共檢測粉塵208點次和有毒物質(zhì)450點次；檢測噪聲337點次,。在檢測評價過程中,，我們還指導(dǎo)企業(yè)就加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件，改善作業(yè)人員的防護(hù)措施提出了切實可行的改進(jìn)意見,。

今年以來,，我們充實增加職業(yè)衛(wèi)生檢測項目指標(biāo)，完善服務(wù)技術(shù)與條件,，在檢測評價中嚴(yán)肅認(rèn)真,，客觀公正，準(zhǔn)確真實,。同時，我們加強(qiáng)檢測評價技術(shù)服務(wù)工作的宣傳力度,，全所上下多方爭取檢測評價項目,。除完成了市轄及各縣市區(qū)的檢測評價項目協(xié)議外，我們還在鄰近河北省的故城縣和景縣完成了二個檢測評價項目,。

3,、積極開展了20xx年職業(yè)衛(wèi)生“六進(jìn)”及宣傳周活動：繼20xx年全省成功開展了職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程后，今年省監(jiān)督所印發(fā)了“關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生‘六進(jìn)’宣傳活動的通知”,。上半年,，根據(jù)省的統(tǒng)一部署結(jié)合宣傳周活動在全市范圍內(nèi)開展了職業(yè)衛(wèi)生“六進(jìn)”宣傳活動。深入到企業(yè),、職業(yè)技術(shù)學(xué)校,、社區(qū)、農(nóng)村,、勞務(wù)市場等區(qū)域重點人群對《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和職業(yè)衛(wèi)生知識進(jìn)行宣傳,，增強(qiáng)勞動者的自我防護(hù)意識。開展廣播報道1次,，公益廣告展出5天,，發(fā)放宣傳材料10000份，深入企業(yè)宣傳3次,，接受現(xiàn)場咨詢1次,，辦培訓(xùn)班2次共培訓(xùn)796人,，出動宣傳工作人數(shù)5名，出去25宣傳車次,，張貼宣傳畫375張,。

4：對華能電廠職業(yè)衛(wèi)生省示范企業(yè)進(jìn)行了驗收：20xx年4月15日，省市二級衛(wèi)生,、安監(jiān)部門對華魯?shù)轮蓦姀S職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)進(jìn)行了驗收,。在市衛(wèi)生監(jiān)督所的指導(dǎo)協(xié)助下，華魯?shù)轮蓦姀S建立健全了職業(yè)衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)和制度,，領(lǐng)導(dǎo)重視,，作業(yè)場所及工人防護(hù)較好。順利通過了職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)省級驗收,。

（三）,、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)管理工作

為提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)水平，奠定我中心（所）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)品牌基礎(chǔ),。職業(yè)病防治所加強(qiáng)了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)基礎(chǔ)建設(shè)和管理,。

1、通過了全省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)監(jiān)督檢查：省衛(wèi)生廳于20xx年3月30日組織專家對德州市疾病預(yù)防控制中心“職業(yè)衛(wèi)生檢測”,、“職業(yè)健康檢查”和“建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價（乙級）”進(jìn)行了評審,。為迎接這次監(jiān)督檢查，職防所專門召開會議進(jìn)行了部署,，重新整理建立健全了健康監(jiān)護(hù),、檢測評價的管理制度及檔案，對儀器性能狀況及校對情況進(jìn)行了逐一核查并建立了各種檔案,。專家組對市疾控中心開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的組織機(jī)構(gòu),、技術(shù)人員、儀器設(shè)備,、工作能力和質(zhì)量體系的建設(shè),、管理和運(yùn)行情況給予了充分肯定。同時對市疾控中心在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)管理,、技術(shù),、程序等方面提出了一些改進(jìn)意見。職防所按照專家組的意見限期逐條逐項的進(jìn)行了整改,，并將整改情況按時上報省監(jiān)督所,。

2、迎接計量認(rèn)證評審驗收：職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)是計量認(rèn)證評審驗收的重要組成部分,。按照中心（所）的統(tǒng)一部署,，職防所做了充分的準(zhǔn)備。建立健全了人員培訓(xùn),、儀器設(shè)備及使用等管理檔案,，多次進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生和放射防護(hù)現(xiàn)場模擬演示,，對檢測評價及體檢報告書寫及格式等進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)范。

3,、申報通過了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)續(xù)展：上半年,，向省衛(wèi)生廳上報了我中心職業(yè)健康監(jiān)護(hù)續(xù)展申請，并對職業(yè)健康監(jiān)護(hù)設(shè)備儀器設(shè)備使用,、維修和管理進(jìn)行了自查,，建立健全了使用、維修和管理檔案,。進(jìn)一步規(guī)范了體檢表,、體檢項目和體檢報告等。順利通過了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)續(xù)展,，并有力的促進(jìn)了我中心職業(yè)健康監(jiān)護(hù)業(yè)技術(shù)的開展,。

4、通過了省安監(jiān)局職業(yè)健康技術(shù)機(jī)構(gòu)登記備案：根據(jù)《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總局令第23號）和省安監(jiān)局《山東省職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記備案管理暫行辦法》規(guī)定和通知要求,，我中心向山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報了“建設(shè)項目職業(yè)病危害評價”,、“職業(yè)病危害因素檢測與評價”職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)登記備案。12月份一次通過了省安監(jiān)局備案,，為以后繼續(xù)開展職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ),。

5、對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器進(jìn)行了檢定并建立健全了檔案：11月份,，根據(jù)中心（所）質(zhì)管科的統(tǒng)一安排,，職防所對現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生采樣檢測儀器進(jìn)行了分類整理和檢定校準(zhǔn)。本次送省計量院檢定校準(zhǔn)的儀器包括各類采樣儀器33臺,，微小氣候監(jiān)測儀器5臺，噪聲振動監(jiān)測儀器2臺,，放射防護(hù)監(jiān)測儀器3臺,，其他檢測儀器3臺，合計46臺,。檢定完畢后,，職防所根據(jù)檢定結(jié)果，及時同藥械科取得聯(lián)系,，安排5臺需要維修的儀器返廠維修保養(yǎng),。

4月份，對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器建立健全了維修記錄,、使用登記和檢定檔案,，建檔50卷。特別是建立完善了日常使用記錄和維修登記制度,。

6,、逐步規(guī)范了各項業(yè)務(wù)工作,，整理健全了業(yè)務(wù)檔案：規(guī)范了職業(yè)病危害建設(shè)項目評價、健康監(jiān)護(hù),、職業(yè)（輻射防護(hù)）檢測評價和放射工作人員個人劑量監(jiān)測評價報告書編號形式及內(nèi)容,。

4月份，全所集中力量用加班加點對業(yè)務(wù)檔案進(jìn)行了整理,。按專業(yè)分門別類的進(jìn)行了建檔,，編寫了檔案目錄。共整理建檔60多檔200余卷,。

（四）,、輻射防護(hù)工作

今年輻射防護(hù)工作，一方面加強(qiáng)了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查,，另一方面提高輻射防護(hù)技術(shù)服務(wù),。

1、開展了個人劑量檢測工作：三月初,，市監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于做好全市放射工作人員個人劑量檢測的通知》,。全市共有280名放射工作人員辦理了個人劑量檢測手續(xù)。對48家放射工作單位送檢的個人劑量計進(jìn)行了個人劑量檢測,，并出具個人劑量檢測報告48份,。

2、開展了放射工作人員的放射防護(hù)知識及法規(guī)培訓(xùn)：為提高我市放射工作人員的放射防護(hù)知識和法規(guī)意識,，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī),，市所印發(fā)了《關(guān)于對全市放射工作人員進(jìn)行放射防護(hù)知識培訓(xùn)的通知》于20xx年10月18日～23日對全市放射工作人員進(jìn)行了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)分三期,，每期兩天,。培訓(xùn)班邀請省疾病預(yù)防控制中心輻射防護(hù)專家進(jìn)行了重點授課，同時我所三位放射防護(hù)專業(yè)人員也進(jìn)行了講課,。培訓(xùn)內(nèi)容包括放射防護(hù)基礎(chǔ)知識,，放射損傷，放射工作人員的健康監(jiān)護(hù),，放射防護(hù)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),，外照射防護(hù)等。參加培訓(xùn)的有全市各放射工作單位的放射工作人員和各縣市區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督員,共200多人,，培訓(xùn)率為60%,。每期培訓(xùn)班結(jié)束時進(jìn)行了考試，考試合格率為100%,。

3,、開展了放射防護(hù)檢測：20xx年，加大了放射防護(hù)的監(jiān)督監(jiān)測力度,。共監(jiān)測放射設(shè)備74臺,。其中x線機(jī)36臺,，放療設(shè)備8臺，工業(yè)探傷機(jī)8臺,，放射源22臺,。監(jiān)測后均及時出具了放射防護(hù)檢測報告，并提出了改進(jìn)建設(shè)或措施,。

（五）,、其他業(yè)務(wù)工作

20xx年,按照省監(jiān)督所文件通知的要求及時上報了各專項工作總結(jié)及報表。9月份,，按照省所《關(guān)于對20xx年新發(fā)職業(yè)病病例企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查的通知》對新發(fā)職業(yè)病病例的企業(yè)單位進(jìn)行了監(jiān)督檢查并上報了專項總結(jié).11月中旬,，按照《關(guān)于印發(fā)山東省20xx年衛(wèi)生監(jiān)督重點檢查計劃的通知（包括職業(yè)衛(wèi)生和放射對生部分）》要求，對重點企業(yè)監(jiān)督檢查情況匯總上報,。11月下旬,，按照省監(jiān)督所下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生“六進(jìn)”宣傳活動的通知》和《關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程的通知》要注，對我市開展情況進(jìn)行了總結(jié)并上報,。12月份,，通過衛(wèi)生部衛(wèi)生監(jiān)督中心網(wǎng)站的衛(wèi)生監(jiān)督報告系統(tǒng)，對德州市存在職業(yè)病危害的市轄企業(yè)和單位的基本情況進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)上報,。

4月份,，按照市委統(tǒng)一部署和市建材局聯(lián)合對寧津、陵縣等10多個企業(yè)開展了環(huán)境污染及職業(yè)衛(wèi)生情況調(diào)查,。20xx年11月,，認(rèn)真完成了《德州衛(wèi)生志》中相關(guān)專業(yè)的續(xù)編工作。主要內(nèi)容包括1985年—20xx年,，職防所在放射衛(wèi)生,、勞動衛(wèi)生監(jiān)督及疾病預(yù)防控制等方面所做的工作及取得的成績。

自10月份開始,，按照中心（所）的統(tǒng)一布置迎接省績效考核工作,。績效考核涉及到職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)7個指標(biāo),，考核指標(biāo)多所占份額比例重。為此,，所里指定專人負(fù)責(zé),，全體人員共同參與，對20xx~20xx年考核指標(biāo)的本底資料,、支持材料,、專項工作總結(jié)、數(shù)據(jù)資料全部進(jìn)行了查漏補(bǔ)缺整理,，12月中旬經(jīng)過了省檢查組的考核,。

同時,，我所按照中心（所）的要求完成了在衛(wèi)生局幫忙等部分臨時性工作。

三,、加大職業(yè)和放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度

20xx年,，根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)對市管用人單位加大了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，提高了監(jiān)督監(jiān)測覆蓋率,。

（一）開展了預(yù)防性衛(wèi)生監(jiān)督：按照省衛(wèi)生監(jiān)督所下達(dá)的文件要求,，職防所于上半年對部分省立項項目的建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作落實情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。向山東龍力生物科技有限公司,、山東萊鋼永鋒鋼鐵有限公司下達(dá)了監(jiān)督文書,，督促企業(yè)盡快落實建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作。對個別因生產(chǎn)原因不能正常開展評價工作的企業(yè),，要求其向省衛(wèi)生監(jiān)督所作出書面說明,。

（二）開展了健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督檢查：今年對市轄用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。針對部分用人單位職業(yè)健康體檢率低等問題對5家企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場監(jiān)督檢查,，寫了18份現(xiàn)場監(jiān)督筆錄并下達(dá)了監(jiān)督意見書,，提出18條監(jiān)督意見，有效的促進(jìn)了市轄用人單位健康監(jiān)護(hù)工作的開展,。特別是對恒豐紡織有限公司職工劉展紅投訴本企業(yè)不開具職業(yè)病史問題進(jìn)行了多次監(jiān)督檢查,。

（三）加強(qiáng)了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查：對市直15家放射工作單位進(jìn)行了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)13家放射工作單位的《放射診療許可證》未進(jìn)行校驗,，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題的單位,，下達(dá)了衛(wèi)生監(jiān)督意見書，并限期改正,。

（四）開展了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)監(jiān)督檢查：按照全省職業(yè)衛(wèi)生工作安排,，根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定，20xx年全市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)進(jìn)行了監(jiān)督檢查,。目前,，我市有德州市疾控中心和德城、臨邑,、齊河,、禹城四個縣市區(qū)疾控中心取得了健康體檢資質(zhì)。市疾控中心取得了建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和職業(yè)病危害因素檢測與評價資質(zhì),。上半年,，對縣市區(qū)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)情況進(jìn)行了檢查。檢查了各單位人員資質(zhì)情況,，檢測評價項目,，健康體檢項目及報告書寫等，提出了改進(jìn)措施。

四,、經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收情況

20xx年,，職防所始終把經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收作為第一要務(wù)來抓，全所同志轉(zhuǎn)變思想觀念,，在經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收上想辦法出主意,，多方爭取聯(lián)系檢測評價和體檢單位。同時,，職防所不斷提高自身的各項業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，保證為客戶提供客觀真實、準(zhǔn)確公正,、優(yōu)質(zhì)高效的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù),，并無償為客戶提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)指導(dǎo)?？朔寺殬I(yè)衛(wèi)生職能調(diào)整等因素帶來的各種困難,。在經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收中嚴(yán)格管理，依法收費,。全年經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收105萬元,，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收歷史最高水平。

五,、幾點工作體會及明年的工作思路

20xx年是職防所成立的第一年,，在中心（所）的領(lǐng)導(dǎo)下，職防所以嶄新的精神,、飽滿的熱情,、高度的責(zé)任心投入到工作中去，各項工作卓有成效,。

1,、領(lǐng)導(dǎo)重視，提升職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)：20xx年初,，為適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生形勢變化和發(fā)展需要,，中心(所)審時度勢成立了職業(yè)病防治所。一年來,，中心（所）在政策上給予傾斜,，在工作上給予支持。相繼分配了一名研究生,、配備了交通工具,、單獨設(shè)置了儀器室和個人劑量監(jiān)測室，添置了部分檢測儀器和辦公自動化設(shè)備,。在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)硬件建設(shè)上更加完善,，使得我中心（所）順利通過了省衛(wèi)生廳健康監(jiān)護(hù)資質(zhì)續(xù)展和省安監(jiān)局的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記備案。這為職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ),。

2,、轉(zhuǎn)變思路，突出抓好職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)：由于我中心（所）體制的特殊性,，肩負(fù)著監(jiān)督執(zhí)法與技術(shù)服務(wù)的雙重重任,。近年來，一方面面臨著《職業(yè)病防治法》的修改,，另一方面中編辦又下文調(diào)整取消了衛(wèi)生行政部門的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職能,。所以我們中心（所）要適應(yīng)形勢，研究對策,，轉(zhuǎn)變工作思路,。把工作重心轉(zhuǎn)移到職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)上來，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)建設(shè)和能力建設(shè),。

一年來,，我們逐步規(guī)范體檢、檢測評價,、建設(shè)項目評價等業(yè)務(wù)工作,，完善工作程序，制定工作制度,，切實提高業(yè)務(wù)技術(shù)服務(wù)水平,。全年體檢人數(shù)、監(jiān)測評價項目等均大幅提高,。特別是實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收突破百萬的目標(biāo),，創(chuàng)歷史最高。

3,、立足長遠(yuǎn),，培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)有所作為的職業(yè)衛(wèi)生后備人才隊伍：近年來，職防所相繼分配了解一批具有碩士,、學(xué)士學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,，人才濟(jì)濟(jì)。他們業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實,，知識面寬,，思維敏捷，工作熱情高漲,。也可以說,，是中心（所）一筆寶貴的財富和希望。這是一支有朝氣的`年青隊伍,，這支隊伍的成長與進(jìn)步關(guān)系到職防所乃至中心（所）的未來發(fā)展,，如何帶好這支隊伍也是擺在職防所的重要課題和任務(wù),。

一年來，所里把重任直接交給他們承擔(dān)完成,，為他們營造一個公平,、和諧的工作環(huán)境，讓他們在實際工作中增長才干,給他們提供鍛煉機(jī)會和展示才華的舞臺,。同時所里以召開會議或個別交流的形式和青年人暢談理想,，規(guī)劃人生，樹立目標(biāo),。要求他們處處嚴(yán)格要求自己,，從一點一滴小事做起。在思想上引導(dǎo)青年人正確面對現(xiàn)實,，不受環(huán)境影響,，養(yǎng)成一種良好的工作習(xí)慣，造就過硬的思想作風(fēng),，樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,把事業(yè)當(dāng)成人生的最高追求和境界,。要求他們在不斷的工作實踐中完善自己的意志和品質(zhì)，提高自己的修養(yǎng)和人格魅力,。在業(yè)務(wù)中引導(dǎo)年青人刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),，對待工作一絲不茍，對承擔(dān)的任務(wù)有始有終,，面對困難勇于挑戰(zhàn),，要盡快的能夠獨擋一面。努力把青年人鍛煉成為業(yè)務(wù)精湛,、事業(yè)心強(qiáng),、善于協(xié)調(diào)、胸懷坦蕩,、以身作則,、勇于開拓具有綜合能力的后備人才。實踐證明,，他們業(yè)務(wù)技術(shù),、工作能力方面進(jìn)步明顯，具有高度的主人翁精神,。

4,、20xx年工作中存在的不足和問題：一年來，所里組織集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)少,，學(xué)術(shù)科研氛圍不濃,，沒有發(fā)表論文和科研成果。上下班時間及執(zhí)行工作制度方面不平衡,，請假較隨意且偏多,，有時工作和私事處理不當(dāng),，工作為私事讓路，個別工作布置后看不到結(jié)果,。有相當(dāng)一部分業(yè)務(wù)仍存在不規(guī)范現(xiàn)象,。

5、20xx年的工作思路：20xx年,，在管理上做到科學(xué)有效，嚴(yán)格各項制度的落實和管理,。根據(jù)專業(yè)工作需要,，進(jìn)一步調(diào)整理順各項職能，突出各專業(yè)管理上的相對獨立,，工作上相互合作,。各專業(yè)負(fù)責(zé)人要切實負(fù)責(zé)，增加工作的主動性,，杜絕工作上拖拖拉拉現(xiàn)象,。始終把培養(yǎng)年青人作為所里重點任務(wù)，盡快讓年青人能夠獨擋一面,。把職防所建設(shè)成為一支業(yè)務(wù)技術(shù)水平高,、凝聚力強(qiáng)、具有戰(zhàn)斗力的集體,。

20xx年,，《職業(yè)病防治法》面臨著修改，中編辦又于20xx年10月8日印發(fā)了《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》基本取消了衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督執(zhí)法職能,。我們要適應(yīng)形勢,，轉(zhuǎn)變思想，繼續(xù)深入貫徹《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),，加大職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,，進(jìn)一步規(guī)范各項業(yè)務(wù)工作，切實加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)能力建設(shè),，提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的的市場競爭力,，擴(kuò)大職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)范圍，提高經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收力度,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇五

為貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,，更好地履行衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)，切實加強(qiáng)職業(yè)病防治工作,，維護(hù)勞動者的健康權(quán)益,，紅安縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局根據(jù)“省衛(wèi)生廳關(guān)于20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查計劃的通知”精神，高度重視,，制定了實施方案,，下發(fā)了專題文件,，召開專題會議對我縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作進(jìn)行安排部署，紅安縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局于20xx年5月14日至6月23日開展了重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作,，現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

一,、具體做法

組織制定實施方案。根據(jù)省衛(wèi)生廳《20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查計劃的通知》精神,，縣衛(wèi)生監(jiān)督局結(jié)合實際制定并下發(fā)了《關(guān)于開展紅安縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作的通知》,，制定了“紅安縣開展重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作實施方案”，明確提出專項整治的目的,、整治對象,、工作原則及方法步驟，將專項整治工作細(xì)化為工作準(zhǔn)備,、基本調(diào)查,、專項整治、分析匯總,、檢查驗收,、階段總結(jié)六個階段，并明確各階段的時間和任務(wù),。

在20xx年4月24日至5月1日在《職業(yè)病防治法》宣傳周期間,，以“防止職業(yè)病，造福勞動者勞動者享有基本職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)”為主題的宣傳活動外,，組織各企業(yè)用工人員,、醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)人員,、衛(wèi)生監(jiān)督人員等3000余人參加職業(yè)病防治法知識競賽答題活動。在重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作之初，開展了聲勢浩大的職業(yè)病防治法宣傳培訓(xùn),。第一,、組織開展《職業(yè)病防治法》,、《紅安縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作實施方案》為主要內(nèi)容的企業(yè)法人或負(fù)責(zé)人職業(yè)病防治知識培訓(xùn),，全縣共舉辦培訓(xùn)班一期，培訓(xùn)企業(yè)23家,、培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人（管理人員）25人,，通過培訓(xùn)，提高了企業(yè)管理經(jīng)營者依法防治職業(yè)病,、依法維護(hù)職工正當(dāng)權(quán)益的意識,。第二、發(fā)放,、印制,、張貼《職業(yè)病防治法》宣傳資料進(jìn)行宣傳。其中,，共發(fā)放職業(yè)病防治法宣傳掛圖150張,、《職業(yè)病防治法》單行本150冊,、職業(yè)病防治知識300份。第三,、在新聞媒體進(jìn)行宣傳,。宣傳活動形式多樣、內(nèi)容豐富,、通俗易懂,，營造了政府重視、各界關(guān)心,、企業(yè)參與,、媒體支持的良好氛圍，為做好專項整治工作起到了積極的促進(jìn)作用,。督促重點職業(yè)病危害企業(yè)建立職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理組織和制度,，制定職業(yè)病防治計劃和工作方案,，對勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查等工作,。

通過整治,，重點職業(yè)病危害企業(yè)職業(yè)病防治管理得到一定加強(qiáng)。

在5家重點職業(yè)危害企業(yè)中,，設(shè)置有職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或組織4家,、占80%；配置有專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員4家,、占80%,；制定有職業(yè)病防治計劃或?qū)嵤┓桨?家、占60%,；制定有職業(yè)衛(wèi)生管理制度4家,、占80%；制定有職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計劃或方案2家,、占40%,；開展了職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)2家，占40%,；開展職業(yè)健康體檢工作0家,，占0%，建立有職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案0家,、占0%,。

二、存在問題及今后工作打算

雖然我縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作取得一定成績,，但由于多方面的原因,，我縣重點職業(yè)病防治及監(jiān)管方面還存在以下問題和不足,，主要表現(xiàn)在：

1、職業(yè)病防治的嚴(yán)峻形勢不容樂觀,。目前,。部分企業(yè)對《職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠，法律意識淡漠,，對職業(yè)病危害認(rèn)識不到位,，衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施缺乏。部分企業(yè)雖然發(fā)放有個人防護(hù)用品,，但沒有嚴(yán)格實行監(jiān)督管理制度,，個人防護(hù)用品使用較差或不能正確使用，加之勞動者自身文化素質(zhì)差,，自我保護(hù)意識和能力不足,。企業(yè)未組織勞動者進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)和自我防護(hù)知識的培訓(xùn)，未向勞動者告知主要職業(yè)病危害因素及其應(yīng)采取的防護(hù)措施等,。多數(shù)企業(yè)雖然現(xiàn)在設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或衛(wèi)生管理組織,，有了專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，但由于我縣衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員極少,，監(jiān)督力度不夠,，很難保證這些企業(yè)及其有關(guān)組織長期持之以恒發(fā)揮職業(yè)病防治管理作用。并且,，大部分重點職業(yè)病危害企業(yè)在新,、改、擴(kuò)建和技術(shù)改造等過程中的可行性論證階段未作職業(yè)病危害預(yù)評價,，設(shè)計及竣工驗收無衛(wèi)生行政部門的審查認(rèn)可書,，給勞動者健康帶來了極大的隱患，如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系加強(qiáng)有關(guān)各項工作值得進(jìn)一步探索,。

2,、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)從事職業(yè)監(jiān)督人員數(shù)量、素質(zhì)與繁重的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督任務(wù)不相適應(yīng),。一方面,，我縣從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員極為有限，不能滿足實際工作的需要,；另一方面,，現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)素質(zhì)（知識結(jié)構(gòu)）不能適應(yīng)職業(yè)病監(jiān)督管理要求，在本次專項整治中充分暴露出專業(yè)知識缺乏是制約本次重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治沒有取得更大成效的癥結(jié)所在,。

3,、衛(wèi)生、安監(jiān)之間協(xié)調(diào)配合有待加強(qiáng)。衛(wèi)生部門在職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理職責(zé)調(diào)整后,，與安監(jiān)等部門協(xié)調(diào)配合差,，沒有形成聯(lián)合執(zhí)法的合力，在監(jiān)督執(zhí)法過程中顯得力不從心,，多數(shù)企業(yè)怕安監(jiān)不怕衛(wèi)生,，對衛(wèi)生部門的監(jiān)管只是表面應(yīng)付，沒有從人力,、物力和財力等根本問題著手解決職業(yè)衛(wèi)生防護(hù),、管理等方面的問題。

針對上述存在的問題和不足,，下一步我縣將主要從以下幾方面抓好重點職業(yè)病危害企業(yè)整治工作：一是要加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的宣傳力度,，不斷強(qiáng)化用人單位負(fù)責(zé)人的自律意識和勞動者的自我保護(hù)意識；二是定期組織對用人單位法人或負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn),，使其提高法律意識,，增強(qiáng)企業(yè)法人是保護(hù)勞動者健康的第一責(zé)任人的意識，促進(jìn)企業(yè)自覺依法履行保護(hù)勞動者健康的義務(wù),；三是加大監(jiān)督執(zhí)法力度,，嚴(yán)肅查處用人單位違反《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的行為，督促和指導(dǎo)用人單位完善各項職業(yè)衛(wèi)生管理制度,，建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,，落實防護(hù)設(shè)施和勞動者個人防護(hù)用品等,；四是定期組織對衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員進(jìn)行法律法規(guī)及專業(yè)知識的培訓(xùn),，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇六

今年以來,我們在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“項目帶動,，完善制度,，創(chuàng)新服務(wù)”為指針,緊緊圍繞“兩抓整推”戰(zhàn)略目標(biāo)，深入貫徹人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,開拓創(chuàng)新,，詳細(xì)內(nèi)容請看下文人事專員年度工作總結(jié),。

立足市情，著眼大局,，全面提升人才工作服務(wù)全局的能力和水平

1,、跟進(jìn)新上項目和新建企業(yè)，積極提供各類人才服務(wù),。走訪工業(yè)園區(qū)風(fēng)電企業(yè),，了解企業(yè)規(guī)模現(xiàn)狀和用工需求,，及時掌握企業(yè)信息,，并將人才中心業(yè)務(wù)打包向企業(yè)進(jìn)行介紹和推薦，解決企業(yè)從招聘員工到后續(xù)服務(wù)的一系列問題,，受到了企業(yè)好評,。繼續(xù)加強(qiáng)與外省市企業(yè)的聯(lián)系,，拓展業(yè)務(wù)范圍，拓寬就業(yè)渠道,。與額濟(jì)納旗三和化工有限公司,、中海油新能源玉門風(fēng)電有限公司等5家大型企業(yè)建立了長期輸送勞務(wù)用工合作機(jī)制。為新疆金風(fēng)科技有限公司酒泉生產(chǎn)基地等長期合作單位代招工作人員,，按照要求,，組織篩選應(yīng)聘者，累計為代招17人次,，成功推薦就業(yè)并由派遣部簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議15人,。為求職者提供了較好的工作機(jī)遇，也為部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)作創(chuàng)造了條件,。

2,、以人力資源市場和社會保障服務(wù)中心建設(shè)為契機(jī)，不斷推進(jìn)市場建設(shè)步伐,。成立了市場建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并設(shè)立了辦公室，抽調(diào)工作人員專門負(fù)責(zé)項目工作,，局領(lǐng)導(dǎo)主動出擊,，多次到省上進(jìn)行對接，積極與市國土局,、規(guī)劃局進(jìn)行協(xié)商,，爭取對人力資源市場建設(shè)的支持，特別是康市長上任以來,，非常關(guān)心市場建設(shè),，多次召集相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，現(xiàn)土地已經(jīng)基本確定,，市場可研工作前期工作已經(jīng)準(zhǔn)備就緒,，只等市政府發(fā)文既可進(jìn)入實施階段20xx職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)20xx職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)。

3,、大力開展人才交流工作,，為招聘求職者搭建平臺。每月18日定期舉辦大型人才招聘會,，針對企業(yè)需求和求職者的需要,，在元月舉辦了先鋒種業(yè)專場招聘會、3月8日舉辦了婦女節(jié)專場招聘會,、肯德基專場招聘會,。上半年共舉辦招聘會6場，有78家招聘單位參會。認(rèn)真做好招聘單位的后續(xù)服務(wù)工作,，每月19號對企業(yè)進(jìn)行電話回訪,，了解招聘單位招聘情況，對于沒有招聘到合適人員的單位,，在一周內(nèi)為其推薦合適人才,。大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會員，及時對到期會員進(jìn)行審查,，動員他們續(xù)辦手續(xù),。目前發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會員31家次，其中季度會員22家,，半年會員4家,，全年會員5家。同時,，我們還加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)的聯(lián)系,，赴城區(qū)17個社區(qū)、12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行勞務(wù)輸轉(zhuǎn)宣傳,發(fā)放招聘信息,，宣傳人才招聘會內(nèi)容,，收集求職資料，豐富了人才儲備,，建立了聯(lián)系社區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的長效機(jī)制。

4,、充實服務(wù)內(nèi)容,，不斷完善人事代理和人才派遣工作。切實加強(qiáng)檔案管理,，將檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行清查,，重新規(guī)整存放,，登記造冊;建立了檔案室存放記錄單,，使檔案管理工作更加精細(xì)化、嚴(yán)格化,、正規(guī)化;對零散調(diào)檔函件進(jìn)行清理規(guī)整,，建立了電子版調(diào)檔函信息登記表，為以后隨時查閱提供了方便,。辦理了酒泉衛(wèi)校,、酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院、酒泉人民醫(yī)院,、惠民醫(yī)院,、阿克塞事業(yè)單位招錄工作人員及縣市已落實就業(yè)單位學(xué)生檔案轉(zhuǎn)出和代理手續(xù)。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇七

各位科長：

今年職業(yè)衛(wèi)生工作任務(wù)重，各類報表數(shù)據(jù)多,，為便于做好全市的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,，請在今年的年終總結(jié)材料中包涵下面的基本要素，以便統(tǒng)計上報省,、市局,，希望在平時的監(jiān)督檢查工作中注意收集相關(guān)數(shù)據(jù)，同時各縣區(qū)在確定一組數(shù)據(jù)后,，不要隨意改變,，包括上報給相關(guān)部門和各類報表中，謝謝,！

另外,，在“監(jiān)督管理基本情況”欄中凡網(wǎng)上可查到的數(shù)據(jù)均以網(wǎng)上數(shù)據(jù)為準(zhǔn)填報。開展職業(yè)健康體檢的企業(yè)包括上崗前,、在崗期間和離崗后的所有體檢企業(yè)數(shù),，勞動者健康體檢人數(shù)要包括上崗前和離崗后，在崗期間的體檢人數(shù)以網(wǎng)上數(shù)據(jù)為準(zhǔn)填報,；作業(yè)場所檢測企業(yè)數(shù)和相關(guān)數(shù)據(jù)以網(wǎng)上為準(zhǔn)填報,。填寫時，請不要留有空格,，無數(shù)據(jù)的請?zhí)顚?,。

一、基本情況

（一）管理相對人基本情況

全縣（區(qū)）20xx年共申報職業(yè)病危害有效企業(yè)家（其中粉塵行業(yè)家,、涉鉛行業(yè)家,、有機(jī)溶劑家、其他家）,；今年專項行動確定治理對象家（其中粉塵行業(yè)家,、涉鉛行業(yè)家、有機(jī)溶劑家,、其他家）,，截止到9月30日，已上網(wǎng)申報完成備案并發(fā)給申報回執(zhí)歸檔的家,；已審核待備案的家,；待審核的家；已在填報的家,；已注冊的家,；尚未開展申報的家，在確定的治理對象企業(yè)中,，我縣（區(qū)）今年已關(guān)閉,、兼并企業(yè)家,，實際有效治理對象的企業(yè)共家，注銷了已申報企業(yè)家,，目前累計應(yīng)在網(wǎng)上申報企業(yè)家,，接觸職業(yè)病危害因素的勞動者共計人。轄區(qū)內(nèi)共有職業(yè)衛(wèi)生中介服務(wù)機(jī)構(gòu)家（其中檢測與評價機(jī)構(gòu)家,、診斷機(jī)構(gòu)家,、體檢機(jī)構(gòu)家）。轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上衛(wèi)生院（包括個體醫(yī)院以上,、牙科診所）的醫(yī)療機(jī)構(gòu)共家,，其中開展放射診療工作的醫(yī)療機(jī)構(gòu)家、放射診療工作人員人,。

（二）監(jiān)督管理基本情況

我縣（區(qū)）已（）或未（）[請打“√”]成立了專門的[注：不承擔(dān)其他工作任務(wù)]職業(yè)衛(wèi)生科,，共有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督專職人員人；兼職人,。全年共監(jiān)督檢查職業(yè)病危害企業(yè)戶次（其中粉塵行業(yè)戶次,、涉鉛行業(yè)戶次、有機(jī)溶劑行業(yè)戶次,、其他戶次）,，出動衛(wèi)生監(jiān)督員人次，需經(jīng)費約萬元,。今年新增建立臺帳企業(yè)家,，原已建立臺帳企業(yè)家，累計共家,；開展職業(yè)健康體檢的企業(yè)家,，勞動者健康體檢共人，職業(yè)健康檢查率%,，查出職業(yè)禁忌人員人,，職業(yè)禁忌人員調(diào)離率%，查出疑似職業(yè)病人人,，疑似職業(yè)病診治率%,，監(jiān)控處置率達(dá)到%，確診職業(yè)病人人（其中鉛中毒人,、塵肺病人,、其他人）,。今年我縣（區(qū)）共對家企業(yè)開展了職業(yè)病危害因素監(jiān)測,，經(jīng)統(tǒng)計，共監(jiān)測點,，合格點,，合格率為%,，監(jiān)控處置率達(dá)到%。全年共開展各類職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)期,，參加培訓(xùn)的企業(yè)家,，培訓(xùn)人次。經(jīng)監(jiān)督檢查,，目前已有家企業(yè)對勞動者開展了職業(yè)病防治知識培訓(xùn),。轄區(qū)內(nèi)共開展職業(yè)病診斷鑒定起，維持診斷結(jié)論起,，變更診斷結(jié)論起,。

我縣（區(qū)）今年共對轄區(qū)內(nèi)家醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了監(jiān)督檢查，覆蓋率%,，其中開展放射診療工作的醫(yī)療機(jī)構(gòu)有家,，對其進(jìn)行監(jiān)督檢查家，監(jiān)督檢查率%,，申請停止開展放射診療工作的家,，并落實控制措施的家；今年放射診療機(jī)構(gòu)開展放射防護(hù)檢測家,，放射診療設(shè)備性能檢測家,。截止目前，我縣（區(qū)）已對家放射診療機(jī)構(gòu)發(fā)放了《放射診療許可證》,，發(fā)證率%,；共對名放射工作人員開展了培訓(xùn)，其中去年市衛(wèi)生監(jiān)督所已培訓(xùn)的人,，今年新參加工作人員培訓(xùn)人,，發(fā)放《放射工作人員證》人，發(fā)證率為%,。轄區(qū)內(nèi)共有家放射診療機(jī)構(gòu)開展了職業(yè)健康檢查,，共體檢人，查出職業(yè)禁忌人員人,，調(diào)離率%,；疑似職業(yè)病人人，診治率%,。

（三）處罰情況

全縣（區(qū)）共實施職業(yè)衛(wèi)生行政處罰起,，其中警告起；罰款起,；罰款萬元,；實施放射衛(wèi)生行政處罰起，罰款萬元,。

二,、主要工作開展情況

分段介紹主要工作的概況（包括各類專項工作,、所采取的主要措施或創(chuàng)新的監(jiān)管模式，所取得的工作成效,，要求高度概括,，最好用數(shù)字來說明）。

三,、存在的問題和工作建議（簡單扼要）

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇八

20xx年已過一半,，回首上半年工作，有碩果累累的喜悅,，也有遇到困難和挫折的惆悵,，20xx年是職業(yè)衛(wèi)生體系改革的重要一年，由原安監(jiān)部門規(guī)劃到衛(wèi)健委部門,，職業(yè)衛(wèi)生發(fā)生了重大變化,，在上半年部分法律法規(guī)涉及到變更，上級主管部門涉及到變更,，現(xiàn)就本年度工作總結(jié)如下：

一,、虛心學(xué)習(xí)、努力工作,，完成任務(wù)

（一）20xx年里,，我部門自覺加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生所變更的法律法規(guī)和相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷清理工作思路,，一方面干中學(xué),，學(xué)中干，不斷在工作實踐中掌握方法積累經(jīng)驗,，依托單位提供的相關(guān)資料學(xué)習(xí)提高,，通過摸索、查閱資料和實錘練,，能夠較快的完成公司下達(dá)的職業(yè)衛(wèi)生檢測及評價的相關(guān)任務(wù),；另一方面通過小組之間互相學(xué)習(xí)，問書本,，問同事,，不斷豐富知識掌握，在同事之間的互相幫助下,，每個評價人員逐漸摸清了工作中的基本情況,，把握住了職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)評價的注重點，但在評價報告當(dāng)中,，還有一些評價內(nèi)容需要細(xì)化,，做到本著對企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，在后期的工作當(dāng)中,，加強(qiáng)細(xì)化部門相關(guān)的知識的培訓(xùn),，爭取把報告做到盡善盡美,。

（二）愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),，熱情服務(wù),，在本崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用。

二,、加強(qiáng)檢查,，及時整改，在工作中正確認(rèn)識自己

經(jīng)過20xx年上半年緊張有序的工作,，我認(rèn)為我部門工作技能上了一個新臺階,，職業(yè)衛(wèi)生評價的每項工作任務(wù)，都有了明確的計劃和步驟,，基本可以做到條理清楚,，事事分明，從根本擺脫了崗參加工作時只顧埋頭苦干,，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。總結(jié)下來,，在這一年的工作中接觸的新項目也產(chǎn)生了許多的新問題,，但后續(xù)問題解決過程中也學(xué)到了新的知識、新經(jīng)驗,，在評價過程中由于其相關(guān)知識能力的薄弱,，工作的馬虎，導(dǎo)致評價工作出現(xiàn)了不少錯誤,，通過小組之間的內(nèi)審檢查進(jìn)行了及時的整改,，在后期的工作中，我部門要加強(qiáng)組員之間的內(nèi)審以及組與組之間的內(nèi)審,，在工作中斃掉馬虎不細(xì)心的態(tài)度,。

在下半年的職業(yè)衛(wèi)生工作中，我部門會繼續(xù)努力,，及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷,，我們要團(tuán)結(jié)才力量，要合作才成功,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇九

為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的工作方針,，落實集團(tuán)公司和我單位有關(guān)規(guī)定,；加強(qiáng)職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作,，提高全員職業(yè)安全衛(wèi)生意識；積極控制職業(yè)危害因素,，控制和杜絕職業(yè)病發(fā)生,，提高職業(yè)危害防治管理水平。我單位為保護(hù)煤單位職工及其相關(guān)權(quán)益,，規(guī)范我單位職業(yè)安全衛(wèi)生工作,。我單位已成立相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)。現(xiàn)對一年來的工作總結(jié)如下：

一,、建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制

建立以行政第一負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),，黨政工團(tuán)齊抓共管的職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組，實行系統(tǒng)化管理,。行政第一負(fù)責(zé)人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人,，對本單位職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé)；行政副職對行政第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),，對所管轄業(yè)務(wù)及分管部門的職業(yè)危害防治具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,；各職能部門對所分管科、隊的職業(yè)危害防治負(fù)責(zé),。使職責(zé)落實到人,，做到有據(jù)可查，有章可循,。

二,、制定13項管理制度，并照章落實

1,、職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度,；

2、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,；

3,、職業(yè)病危害申報管理制度；

4,、作業(yè)場所管理制度,；

5、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度,；

6,、職業(yè)病危害因素檢測及評價制度；

7,、個人防護(hù)用品管理制度,；

8、職業(yè)安全衛(wèi)生培訓(xùn)教育制度；

9,、職業(yè)危害告知制度,；

10、職業(yè)健康體檢制度,；

11,、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度；

12,、職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度,；

13,、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度,。

三、示范企業(yè)活動

我單位制定了關(guān)于創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)活動實施方案,，根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),，對各部門進(jìn)行了職責(zé)分工，并將工作按三個階段安排,，從而在我單位形成了一種綜合的創(chuàng)建局面和強(qiáng)大的創(chuàng)建合力,。

四、日常工作

1,、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測和檢測評價,。

2、在單位區(qū)內(nèi)醒目位置設(shè)置公示欄,，按期公示職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果,，及時告知從業(yè)人員危害后果，并在主要作業(yè)場所設(shè)置警示標(biāo)識,，提高員工對職工病危害的防范意識,。

3、為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個體防護(hù)用品,，并督促和指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴和使用,。

4、定期為接觸煤塵為主的在崗人員進(jìn)行職業(yè)健康體檢,。

5,、由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)組織勞動者定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，并通過報紙,、廣播等各種媒體大力宣傳職業(yè)危害防治知識,。

6、建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,。

五,、積極引進(jìn)新技術(shù)采取有效措施降低職業(yè)危害

1、防塵降塵

通防部定期測定各工作面的粉塵濃度；回采工作面采前進(jìn)行煤層注水,；采煤機(jī)必須安裝有效的內(nèi)外噴霧裝置,，割煤時必須開戶水幕降塵；采區(qū)進(jìn)回風(fēng)巷道,、總回風(fēng)巷,、采掘工作面進(jìn)行回風(fēng)巷安裝風(fēng)流凈化水幕；各采掘工作面定期進(jìn)行噴霧灑水除塵,；清掃支架和設(shè)備表面上的煤塵,，清除轉(zhuǎn)載點處的浮煤；井下綜掘隊打眼采用濕式作業(yè),；掘進(jìn)機(jī)內(nèi)外噴霧不能正常使用的必須采用除塵風(fēng)機(jī),；錨桿、錨索施工過程中心必須實施濕式打眼,；地面選煤隊在煤塵較大的地點安裝除塵系統(tǒng),，并對分級篩進(jìn)行密閉除塵；車間內(nèi)各種設(shè)備加設(shè)封閉罩,。

2,、噪音改進(jìn)

機(jī)電部做好了對主扇風(fēng)機(jī)、局部通風(fēng)機(jī)和采掘工作面設(shè)備的選型工作,，保證了選用低噪音設(shè)備且配備消聲器,；選煤隊選用輻射噪聲小、振動小的設(shè)備,；對噪聲大的設(shè)備,，加設(shè)防噪聲罩或隔音屏；對溜槽,、轉(zhuǎn)載點等采取盡量減少溜槽落差等措施到降低噪聲,；在強(qiáng)噪聲和不便于采取除噪措施的環(huán)境里，采取個體防護(hù)措施,；在噪聲較大的場所加設(shè)隔音房,，工人巡檢時佩帶個人防護(hù)用品；地面高噪聲作業(yè)（通風(fēng)機(jī),、壓風(fēng)機(jī)操作室）采取隔聲門窗等隔聲措施,。

3、選煤廠,、選煤車間

在主要溜槽底部加裝聚胺脂耐磨材料減少廠房內(nèi)噪音,，單位主煤廠周邊巨資打造防風(fēng)抑塵網(wǎng)，有效防止煤塵二次揚(yáng)塵,，對住宿區(qū)灰塵降低也是一個促進(jìn),。

六,、應(yīng)急救援綜合體系

根據(jù)我單位的實際，本著“反應(yīng)迅速,，處理得當(dāng)”的原則,，制定了我單位的應(yīng)急救援預(yù)案并定期演練。成立應(yīng)急救援指揮部,，及時采取有效措施搶救,，并對預(yù)案不斷進(jìn)行改進(jìn)。

以上成績只能代表過去,，在以后的工作中我們將繼續(xù)努力做好職業(yè)病的防治工作,，努力為我單位職工創(chuàng)造良好的符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境，提高職工的健康水平,，塑造良好的現(xiàn)代企業(yè)形象,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇十

按照公司年度培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃要求，我公司于20xx年4月29日,，組織接觸職業(yè)危害人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),，且按照培訓(xùn)方案順利完成了職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教學(xué)任務(wù)?，F(xiàn)將培訓(xùn)情況進(jìn)行如下總結(jié)：

1,、我公司20xx年4月29日組織接觸職業(yè)危害的職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，應(yīng)培訓(xùn)人員43人,，參加培訓(xùn)人員43人,，培訓(xùn)完后并組織職工進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生考試，培訓(xùn)合格率為100%,。

2,、本次培訓(xùn)工作公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視，在培訓(xùn)前進(jìn)行了講話,，并在培訓(xùn)期間多次到教室進(jìn)行檢查,，課堂紀(jì)律良好，無交頭接耳,、提前早退現(xiàn)象,。

3、講師按照培訓(xùn)內(nèi)容要求,，有針對性的進(jìn)行講解,，通過培訓(xùn)，職工收效很大,，懂得了在抓好安全生產(chǎn)的同時,，如何降低職業(yè)危害，切實保護(hù)自身健康和利益,。

4,、通過培訓(xùn)，使參加人員對職業(yè)病防治知識有了進(jìn)一步的了解，對各項措施的有效落實起到了積極作用,，促進(jìn)了我公司職業(yè)病防治工作水平的提高,。

二〇一四年五月四日

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇十一

一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

(一),、積極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

1,、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動年初以來，我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,，積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),，至6月19日止已對46家企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了宣傳，共向其發(fā)放宣傳手冊180余本,。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識,，宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料1千余份,，對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用,。半年來，我們向100余家企業(yè)寄送宣傳監(jiān)督信息6期共600余份,，同時每期監(jiān)督信息均向勞動,、安監(jiān)、工會,、經(jīng)委,、中小企業(yè)局等部門發(fā)送，以取得有關(guān)部門的支持,，從反饋的信息看,，達(dá)到了較好的宣傳效果。

2,、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動根據(jù)《xx市衛(wèi)生局關(guān)于開展xx年職業(yè)病防治法宣傳周活動的通知》(渝衛(wèi)法監(jiān)[xx]42號)要求,，我區(qū)于xx年x月xx日至x月xx日期間在全區(qū)深入開展了《職業(yè)病防治法》宣傳活動。4月29日,，xx區(qū)衛(wèi)生局,、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所，區(qū)疾病預(yù)防控制中心聯(lián)合開展了以“保護(hù)勞動者職業(yè)健康權(quán)益,，構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動,。3家單位在xx區(qū)體育館設(shè)置了街頭宣傳站，布置展臺3個,，懸掛宣傳標(biāo)語4條,、職業(yè)病防治宣傳掛圖12幅，制作宣傳展板4張,，發(fā)放宣傳資料12種共7千多份,，并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺,、投訴臺，接受咨詢?nèi)藬?shù)140余人;區(qū)衛(wèi)生局,、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,，區(qū)疾病預(yù)防控制中心的領(lǐng)導(dǎo)參加了本次宣傳周活動。

在宣傳周期間,，xx市東升鋁業(yè)股份有限公司,、xx煙草工業(yè)有限責(zé)任公司xx卷煙廠、xx博聯(lián)變壓器有限公司,、中化xx化工股份有限公司,、中國核工業(yè)建峰化工總廠等存在職業(yè)病危害的用人單位在廠內(nèi)職工中進(jìn)行了廣泛深入的宣傳。共設(shè)置宣傳站7個,，掛宣傳橫幅32條,，張貼宣傳畫500余幅，展板26張,，辦宣傳欄12期,，發(fā)放宣傳單、手冊1萬5千余份,，并組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員對本單位生產(chǎn)場所的職業(yè)衛(wèi)生狀況進(jìn)行了監(jiān)督檢查,。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識和法律意識?；顒又芙Y(jié)束后及時向市衛(wèi)生監(jiān)督所上報了書面總結(jié)材料,。

(二)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督,、監(jiān)測工作

1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作今年初我們向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《xx市xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關(guān)于做好xx年職業(yè)病防治工作的通知》,，要求各企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)對職業(yè)病危害因素的治理,，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”，并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,。

至本年度6月9日止,，共對46家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查，并重點檢查了我區(qū)7家造船廠,，檢查發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍對職業(yè)衛(wèi)生工作重視不夠,，特別我區(qū)造船行業(yè)，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施缺乏,，生產(chǎn)環(huán)境惡劣,，存在著嚴(yán)重的職業(yè)病危害安全隱患。我區(qū)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差：所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度,，多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查及未建立,、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等,。

我們在監(jiān)督檢查中努力加大執(zhí)法力度，嚴(yán)查企業(yè)違法行為,，檢查發(fā)現(xiàn)共有32家企業(yè)存在著違法行為,，對其中12家進(jìn)行了警告并責(zé)令其限期改正，對7家進(jìn)行了罰款處罰,，共處罰金xx元,，現(xiàn)已全部結(jié)案。

2,、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),，選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至本年度6月19日止,，共對36家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進(jìn)行了監(jiān)測,，監(jiān)測有害因素種類有：粉塵、噪聲,、苯,、甲苯、二甲苯,、氨,、氟化氫、磷化氫,、高溫等,。共監(jiān)測有害作業(yè)點326個、合格點176個,、合格率53.98%,。監(jiān)測后及時向廠方出了監(jiān)測報告和衛(wèi)生學(xué)評價報告，通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我區(qū)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,，其職業(yè)病危害治理措施急需加強(qiáng),。

(三)、xx年用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檢查情況

我們在監(jiān)督檢查工作中始終把督促企業(yè)進(jìn)行職業(yè)健康檢查,、建立健全職業(yè)健康檔案當(dāng)作工作的重點,，對不按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)健康檢查的單位限期整改，愈期不改正者堅決予以行政處罰,。至xx年x月x日止,，共有xx家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)健康檢查，檢查人數(shù)xx余人,。

二,、主要經(jīng)驗和教訓(xùn)

1、堅持原則,，和諧執(zhí)法由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短,，法律責(zé)任較重,，行政處罰起點較高，用人單位的違法行為又非常普遍,，同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強(qiáng)大的社會輿論氛圍,，其具體實施處罰存在著一定難度。因此我們在實施行政處罰時,，在堅持原則的同時,，和諧執(zhí)法，即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀,，酌情處罰,，既達(dá)到處罰教育的目的，又使工作得以順利開展,。

2,、堅持“宣傳先行，處罰跟進(jìn)”兩手抓今年以來我們進(jìn)一步改變執(zhí)法模式,，認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,，堅持宣傳教育為主，處罰為輔的方針,，即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,，處罰跟進(jìn)”兩手抓，事實證明該工作方法是促進(jìn)職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段,。

3,、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段，其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進(jìn),，因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日,，同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強(qiáng)調(diào)的客觀困難，如企業(yè)經(jīng)濟(jì)困難,、工人流動性大等等,，即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作,。

三、存在的問題及今后努力的方向

目前我區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,，全區(qū)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有3人,，而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近400家，事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,，使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位,，使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平，因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,，且由于近年來用人單位大量使用臨時工,、農(nóng)民工,，而該部分工人流動性較大，給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度,，因此,，僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟(jì)相對落后,，政府對重點企業(yè),、外來企業(yè)實行保護(hù)政策、片面強(qiáng)調(diào)維護(hù)發(fā)展環(huán)境,，客觀上阻礙了進(jìn)一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度,。

今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度，努力提高對用人單位,、特別是煤炭,、水泥制造、造船行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,，力爭使我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇十二

通過此次培訓(xùn)，讓我對加油站一把手的這個崗位有了到位的認(rèn)識,，專業(yè)知識得到了全面系統(tǒng)的完善,。從理性和感性上理解了作為一名后備加油站經(jīng)理應(yīng)該具備的素質(zhì)和能力，學(xué)習(xí)了很多有用的團(tuán)隊建設(shè)和管理技巧,。

軍訓(xùn)時每一天的必修課程,，在提高我們身體素質(zhì)的同時，也在考驗著我們作為一名管理人員應(yīng)該具有的素質(zhì),。雖然只有一個小時的時間,，做的也是基本的練習(xí)。但是,，在這一小時之間就可以看出我們的毅力和態(tài)度問題,。

身體是革命的本錢，在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天我們?yōu)榱四艽蚝妹恳粓鰬?zhàn)斗,，更應(yīng)該注重我們的體能素質(zhì),。而每一場戰(zhàn)爭不可能都會一帆風(fēng)順，有可能是長久戰(zhàn),，所以具有較強(qiáng)的毅力就決定著你是否能戰(zhàn)勝,。在這其中態(tài)度也是至關(guān)重要的，俗話說的好態(tài)度決定一切,，特別是在銷售服務(wù)行業(yè),，你對顧客的態(tài)度，顧客會給你最真實的反應(yīng),。

銷售是一個充滿熱情的行業(yè),，所以你必須要以百分之兩百的激情去面對,，你的客戶才會感受到你，以及你的產(chǎn)品的溫度,，做到101%的客戶滿意,。同是銷售行業(yè)的加油站在這一點上存在著一定的惰性，長久以來我們的員工把自己定位于加油員,，重復(fù)著提槍加油的這個動作,，而忽略了對主油和非油的銷售。

我們或多或少會有這樣的經(jīng)歷,，進(jìn)入理發(fā)店只是單純的想把頭發(fā)剪短些,，結(jié)果出來的時候，你會有些后悔的發(fā)現(xiàn)自己燙了也染了還順帶了護(hù)發(fā)品,，這個就是一些理發(fā)店能長期經(jīng)營并且擴(kuò)大的秘密,，他對員工的要求不僅僅是把發(fā)理好，還要讓顧客帶走他們的商品,。給我們提供服務(wù)的不僅是一個理發(fā)師,，還是一個優(yōu)秀的營銷師。因為他們心里明白只憑借理發(fā)獲得的利潤是不能維持生產(chǎn)經(jīng)營的,，他們給員工提供的培訓(xùn),，更多的是立足于提高理發(fā)技能基礎(chǔ)上的產(chǎn)品銷售技巧。

加油站的主油就好像是理發(fā),，而非油就是護(hù)發(fā)商品,。在主油的銷售基礎(chǔ)上提高非油的銷售，就必須把我們的“理發(fā)師”培訓(xùn)成為一名營銷師,，讓顧客加油的同時就帶走我們的非油商品,。在這次培訓(xùn)中，我思考著怎么才能將我的員工培訓(xùn)成為一名優(yōu)秀的營銷師,，在銷售這一塊,，我們存在一個普遍的問題，員工心理問題導(dǎo)致的開不了口,，常常找一些“說不來”“不好意思”等等的借口來回避銷售工作,。存在這種心理有三個因素:首先是自信問題，員工對產(chǎn)品的認(rèn)識不清楚,，怕說錯,，怕被拒絕。所以需要提高員工對產(chǎn)品的熟悉度,，增強(qiáng)員工的銷售技巧。其次就是欲望問題,，一個優(yōu)秀的營銷人員具備一種特質(zhì),，他的有讓你帶走他商品的強(qiáng)大欲望,。顧客很容易屈服于這種欲望，所以我們要給我們的員工足夠的欲望,，無論是精神上的,，還是物質(zhì)層次上的，讓欲望促使他們?nèi)スぷ?。最后是?xí)慣問題,，如果當(dāng)這種銷售行為成為一種習(xí)慣，就沒有必要誰去強(qiáng)調(diào)你應(yīng)該怎么去做,，你今天的銷售量應(yīng)該是多少,。所以，要試圖刻意的去培養(yǎng)員工的這個銷售服務(wù)習(xí)慣,。

作為加油站的指揮者,，你要做到的不止是一名技術(shù)熟練的員工，而是整個加油站的靈魂,。合理的激勵機(jī)制可以使得1+1>2,，良好的團(tuán)隊氛圍可以創(chuàng)造出更大的效益。因為你的角色不是員工,，你的任務(wù)是通過你的員工把事情做好,。所以，油站經(jīng)理必需具備良好的組織能力和凝聚力,。

一個油站主要還是要以盈利為目的,，為其創(chuàng)造價值的最直接者就是我們的員工，在體制健全和制度規(guī)章完善的中油,，最重要的就是對員工的管理,，在以人為本的管理理念背景下，不同的油站都會有屬于自己特色的管理方案,，關(guān)鍵怎么樣去打造出屬于你自己的高效團(tuán)隊,。在這其中，要學(xué)會“做員工的事,，想經(jīng)理的問題”,。掌握好教育者和朋友之間的角色轉(zhuǎn)換，前者要發(fā)現(xiàn)和幫助員工提高能力和素質(zhì),，其中必須要依托以后者,，才能讓你們的交流更自然更真誠。為我們的隊員設(shè)計人生規(guī)劃,，并幫助他們實現(xiàn)人生的自我價值,。

在信息高速發(fā)展的當(dāng)今，員工思想的波動和市場的變化總是變幻莫測，在這其中就要求管理者具有良好的應(yīng)變能力,，而以之對應(yīng)的就是一個學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,。這是一個人什么時候都不能丟下的兩種能力，良好的學(xué)習(xí)能力會使得能更好的適應(yīng)社會的發(fā)展,，而你的創(chuàng)新能力將決定你能否在其中獲得成績,。在油站，我們提供的服務(wù)是必須要跟上市場的需要,，而市場的急速變化讓我們必須去創(chuàng)新和學(xué)習(xí)新的事物,，才能滿足更多消費者的需求，獲得更多顧客的認(rèn)可,。而面對員工高速的更新率,，更是要去積極的去接受新的東西，才能更好的了解員工的思想動態(tài),，把握好員工的思想方向才能更好的去管理我們的員工,，才能讓一個團(tuán)隊更好的凝聚在一起。

在這次培訓(xùn)交流中,，我們不僅專業(yè)知識提高了,，而在大家的經(jīng)驗交流中，也讓我受益匪淺,。無論我們從事什么樣的工作,，即使是最簡單的動作，重復(fù)的做一百遍,，每一次都是一樣的標(biāo)準(zhǔn),，這樣就是不簡單了。聽了很多人的故事,，或許我們會驚奇的發(fā)現(xiàn)他們的成功存在著一個共同點,，就是勤奮和努力。無論做什么都要求自己去做到規(guī)范和要求,，無論是做什么都以高標(biāo)準(zhǔn)去要求自己,。

喜歡這個故事:一天獵狗和獵人一起去捕獵，獵人打中了一只兔子的后腿,，就讓獵狗去追,。獵狗一只追啊追，兔子帶著受傷的腿拼命的跑,，跑了很久很久,，獵狗有些累了，見兔子越跑越快也就放棄了追逐,，垂頭喪氣的回到獵人身邊,，獵人問:為什么連一只受傷的兔子都追不到?獵狗回答道說:我盡力而為了,。于是獵人就將獵狗大罵了一頓。兔子帶著受傷的腿成功的逃回家了,，伙伴們都驚奇的圍過來問道:小兔子,，你太厲害了，你受傷了還逃脫了,，你是怎么做到的?小兔子氣喘喘吁吁的說道:獵狗沒有追到我，回去最多是被罵,，而如果我跑慢了,，那就是沒有命了呀，我是全力以赴的去跑,。所以,，我就成功的逃脫了。

在我們的工作和學(xué)習(xí)中,，我們是盡力而為還是全力以赴呢?我選擇后者,，我相信每一個人都有足夠強(qiáng)大的潛能需要去開發(fā)。你一旦全力以赴了,，你的很多潛質(zhì)就會在這個過程中被發(fā)掘出來,。而年輕的我們不能總是選擇在自己的舒適地帶，總是以自己的能接受的能力范圍去衡量生命的幅度,。而要跳出我盡力而為的模式,，去承擔(dān)更多生命中本能承受的壓力，讓其成為你前進(jìn)的動力和潛能開發(fā)的助力,。

在每一個階段都會遇到很多問題,，我們要學(xué)會去找到解決的方法，去承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,。到我們真正的上任油站經(jīng)理的時候,，同樣的也會存在很多新的問題，有員工管理的,、客戶糾紛的問題,、市場競爭等等。我們要做好準(zhǔn)備,，多想前輩們學(xué)習(xí)經(jīng)驗,。積極的去思考油站出現(xiàn)的每一個問題，多問幾個為什么,，多想幾個解決的方法,，多站在各方位上去思考，多與隊員溝通交流,。積累經(jīng)驗,，提高自己的綜合能力,，做好出征的一切準(zhǔn)備。最近看到這句話:人生如茶,，不會一直都是苦的,。樂觀面對一切，全力以赴做好應(yīng)該做的事情,，你會擁有屬于你自己的天空,。

職業(yè)衛(wèi)生管理工作總結(jié)篇十三

20xx年，我縣高度重視職業(yè)病防治工作,，深入貫徹落實《職業(yè)病防治法》等職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),，進(jìn)一步加大“煤礦、水泥,、石材”行業(yè)專項整治,，強(qiáng)化“職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”執(zhí)法監(jiān)督力度，監(jiān)督企業(yè)配置配備職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù),，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理及相關(guān)制度,，有效地保障了勞動者的健康。主要表現(xiàn)如下：

一,、主要工作

（一）高度重視,，積極部署。年初我局與相關(guān)用人單位簽訂了《20xx年縣用人單位職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)責(zé)任書》,，后下發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣職業(yè)病防治規(guī)劃（20xx-20xx年）的通知》,、《20xx年縣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作要點的通知》、《關(guān)于實施職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場檢查工作方案》等規(guī)范性文件,。

（二）強(qiáng)化宣傳,，增強(qiáng)意識。一是采取標(biāo)語,、開辟電視專欄,、送法律下鄉(xiāng)等形式，廣泛宣傳《職業(yè)病防治法》,、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī),，在今年6月的“安全生產(chǎn)月”中，共發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料2100余份,；二是大力普及職業(yè)病防治知識,。深入到涉及職業(yè)危害的用人單位，向單位管理層和勞動者開展面對面的宣傳,，有效地促進(jìn)了用人單位和勞動者職業(yè)病防治意識的不斷增強(qiáng),；三是組織煤礦、非煤礦山,、?；菲髽I(yè)主要負(fù)責(zé)人及職業(yè)衛(wèi)生管理人員在縣安監(jiān)局召開了4次職業(yè)衛(wèi)生專題培訓(xùn)會,。派出縣安監(jiān)局2名監(jiān)管執(zhí)法人員到省安全培訓(xùn)中心接受職業(yè)病防治工作的專項培訓(xùn)。

（三）全面檢查,，嚴(yán)厲整治,。一是開展了作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查和執(zhí)法工作，對全縣45家企業(yè)涉及職業(yè)危害嚴(yán)重的作業(yè)場所作了現(xiàn)場監(jiān)督檢查,。指導(dǎo)存在職業(yè)危害的企業(yè),，改善作業(yè)環(huán)境和作業(yè)條件。對存在職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù)等職業(yè)衛(wèi)生安全隱患進(jìn)行了當(dāng)場指出,，并責(zé)令企業(yè)立即及限期整改,； 二是對1家水泥生產(chǎn)企業(yè)、22家非煤礦山企業(yè)進(jìn)行了專項整治,；三是要求8 家企業(yè)及時配置職業(yè)病危害的防護(hù)設(shè)施設(shè)備；四是對3家采石場,、1家煤礦,、1家煙花爆竹廠限期整改到期后，均未按要求落實職業(yè)病防治管理措施,，出具了整改復(fù)查意見書,，并進(jìn)行了行政處罰；五是成立了由安監(jiān)局局長為組長的用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，全面協(xié)調(diào)基層建設(shè)活動工作,。

（四）強(qiáng)化責(zé)任，夯實基礎(chǔ),。一是做好健康體檢工作,，規(guī)定全縣企業(yè)必須在有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，組織職工必須在上崗前進(jìn)行一次健康檢查,，在崗期間定期進(jìn)行健康檢查,，離崗時也要進(jìn)行健康檢查。二是督促15家企業(yè)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,；督促23家企業(yè)建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,；督促25家企業(yè)建立健全職業(yè)健康管理制度，設(shè)立健康管理機(jī)構(gòu),，配齊管理人員,，制定并落實職業(yè)危害防治規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,。并設(shè)置警示標(biāo)志和中文說明,。三是督促28家企業(yè)進(jìn)行了工作場所職業(yè)危害因素項目申報及變更申報工作。四是對35家（cng加氣站1家,、非煤礦山28家,、煤礦6家）企業(yè)的作業(yè)場所進(jìn)行了職業(yè)病危害檢測,。五是督促40 家用人單位設(shè)置職業(yè)危害告知卡和警示標(biāo)識。六是38家用人單位與主要負(fù)責(zé)人,、職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受了職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),。

二、存在的問題

我縣大部分均屬微型企業(yè),，職業(yè)病危害的設(shè)施設(shè)備經(jīng)費投入不到位,，個人防護(hù)用品發(fā)放及監(jiān)督使用不到位，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與工人權(quán)益之間的矛盾較突出,，部分企業(yè)不認(rèn)真履行職業(yè)健康保障的義務(wù),。主要表現(xiàn)在：一是部分企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理組織或?qū)＃妫┞毴藛T設(shè)置不到位，導(dǎo)致有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)在企業(yè)中難以貫徹執(zhí)行,；二是部分企業(yè)業(yè)主不重視職業(yè)衛(wèi)生工作,，勞動條件惡劣，衛(wèi)生防護(hù)設(shè)備配備較差,；三是部分企業(yè)無視職工健康權(quán)益,，存在隱瞞職業(yè)危害的現(xiàn)象，對勞動者職業(yè)健康知識培訓(xùn)不到位,；四是作業(yè)場所管理混亂,、各種制度不規(guī)范，企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生防治設(shè)施設(shè)備投入經(jīng)費欠賬嚴(yán)重,；五是職業(yè)危害主體責(zé)任落實不到位,。

三、20xx年的工作打算

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。堅持把職業(yè)衛(wèi)生工作擺上重要議事日程,，根據(jù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢，制定職業(yè)衛(wèi)生工作發(fā)展目標(biāo),，并做到長計劃,、短安排，防止工作陷入盲目性,；將職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,，并要求各職能部門制定切實可行和操作性極強(qiáng)的實施辦法，避免職業(yè)病防治工作走過場,；加強(qiáng)調(diào)查研究,，積極探索職業(yè)病防治工作新機(jī)制，通過事前干預(yù)和事中監(jiān)督,，促進(jìn)用人單位積極主動做好職業(yè)病防治工作,。

（二）進(jìn)一步加大宣傳力度。廣泛開展職業(yè)健康教育,，強(qiáng)化用人單位管理者教育和培訓(xùn),，使企業(yè)經(jīng)營者認(rèn)識到職業(yè)危害的嚴(yán)重性和可預(yù)防性,，以及在職業(yè)病防治工作應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，提高企業(yè)職業(yè)病預(yù)防的主動性,。同時,，通過職業(yè)健康宣傳教育，使廣大從業(yè)人員懂得職業(yè)衛(wèi)生基本知識和享有的職業(yè)危害保護(hù)的權(quán)利,，增強(qiáng)自我防護(hù)能力,。

（三）進(jìn)一步落實部門責(zé)任。根據(jù)《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》（中央編辦發(fā)[20xx]140號））文件精神,，定期召開聯(lián)系會,，各職能部門在各盡其責(zé)的同時，要加強(qiáng)聯(lián)系,，密切配合,，真正建立齊抓共管的工作格局。

（四）進(jìn)一步抓好專項整治,。對職業(yè)危害較重的行業(yè)進(jìn)行重點整治,，做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán),，堅決取締勞動環(huán)境惡劣而又無法整改達(dá)標(biāo)的企業(yè)。對存在嚴(yán)重職業(yè)衛(wèi)生安全隱患的生產(chǎn)企業(yè),，依法嚴(yán)肅追究責(zé)任者的責(zé)任,。

（五）進(jìn)一步狠抓體系建設(shè)。對職業(yè)病防治監(jiān)管機(jī)構(gòu)特別是行政執(zhí)法機(jī)構(gòu),，在機(jī)構(gòu)設(shè)置,、人員編制和經(jīng)費保障等方面予以扶持。在保證投入,、更新設(shè)備的同時,，建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的執(zhí)法隊伍,，切實履行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責(zé),。加快推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理信息化，建立較為完善的職業(yè)衛(wèi)生信息化網(wǎng)絡(luò),，以適應(yīng)新時期職業(yè)衛(wèi)生工作的需要,。

（六）健全和完善職業(yè)病危害項目申報及建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價審查工作。加強(qiáng)建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”部門協(xié)調(diào)到位,，對新改擴(kuò)建的未提交預(yù)評價報告未經(jīng)安監(jiān)部門審核同意,，其他部門不得批準(zhǔn)立項、建設(shè)項目,；有效地預(yù)防,、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,，加大工作力度，狠抓落實,，進(jìn)一步完善和規(guī)范職業(yè)病危害申報和建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價審核制度,。

總之，我們將在今后的工作中,，進(jìn)一步提高認(rèn)識,，落實企業(yè)主體責(zé)任，依法查處職業(yè)病危害事故和相關(guān)違法違規(guī)行為,，切實保護(hù)勞動者合法權(quán)益,。