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最新競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-23 14:51:42
最新競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿(六篇)
時(shí)間:2023-03-23 14:51:42     小編:zdfb

演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,,用到演講稿的地方越來越多,。那么演講稿該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,。那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。

競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿篇一

大家好,!

我能夠在那里參加護(hù)士長這個(gè)職位的競(jìng)聘,,首先應(yīng)感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們帶給了這個(gè)展示自我的平臺(tái)和公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。競(jìng)爭(zhēng)這一職位將是我跨越人生歷程的又一個(gè)新的目標(biāo),、新的起點(diǎn),,我愿在競(jìng)聘中理解組織的考驗(yàn)和挑選。但無論成功與否,,我都會(huì)從容應(yīng)對(duì),,笑容會(huì)像過去一樣燦爛。我是xx年走上護(hù)理工作崗位的,,透過五年的拼搏和努力,,我從一個(gè)走出校門的莘莘學(xué)子,鍛煉成長為一名合格的護(hù)士,,并成為科室護(hù)理的技術(shù)骨干,。這期間離不開各科室主任和護(hù)士長的知人善用,離不開護(hù)理姐妹們的支持與幫忙,。icu是醫(yī)院集中監(jiān)護(hù)和救治重癥患者的專業(yè)科室,,護(hù)理人員務(wù)必具備很高的綜合素質(zhì)。從我踏進(jìn)醫(yī)院大門,,做一名icu的護(hù)士的那天起,,就把自己的理想融入護(hù)理事業(yè)中,本著“一切為了病人,,為了病人的一切”的服務(wù)理念,,以“一切以病人為中心,,展現(xiàn)平醫(yī)人的優(yōu)良風(fēng)貌”為宗旨,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,做到學(xué)以致用,,學(xué)用相長,不斷拓寬自己的知識(shí)面,,提高自己的業(yè)務(wù)潛力,。用心參與科室的重大搶救工作,不言苦累,,不計(jì)得失,,使不少危重患者轉(zhuǎn)危為安。主動(dòng)幫忙病人和協(xié)調(diào)科室的煩瑣事務(wù),,努力使我的付出得到病人,、家屬、領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊賞和認(rèn)可,。

五年的臨床護(hù)理工作的歷練,,使我的業(yè)務(wù)技術(shù)不斷成熟,并得到明顯的提高與發(fā)展,;與此同時(shí),,護(hù)士長的言傳身教,也使我積累了較多的,。護(hù)理管理與應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn),。在這五年時(shí)間里,我的各項(xiàng)考核均獲得合格和優(yōu)良,。正是這一切鞭策我在護(hù)理工作的道路上向更高的臺(tái)階邁進(jìn),,也是我競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長有力的精神支撐。我明白護(hù)士長的工作十分重要,,它既要為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,,又要為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管,還要為一線員工當(dāng)好后盾,。既是護(hù)理工作的管理者,,又是執(zhí)行者。是指揮員,,又是戰(zhàn)斗員,。我也深知護(hù)士長的工作十分辛苦。她不僅僅需要忠誠老實(shí)的品格,,而且要具備吃苦耐勞的精神,就像蠟燭一樣燃燒自己,照亮別人,。正是她們愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)的精神時(shí)時(shí)刻刻影響著我,、激勵(lì)著我,,促使著我向她們學(xué)習(xí),向他們靠攏,。參與這次競(jìng)聘,,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在用心進(jìn)取中不斷追求,,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,,在公平競(jìng)爭(zhēng)中完善自我。

如果我能夠競(jìng)聘為護(hù)士長,,我要做好以下幾方面的工作:

1,、履職盡責(zé),團(tuán)結(jié)奮斗,。在院班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的指導(dǎo)下,,用心配合領(lǐng)導(dǎo)搞好科室的管理工作,擺正位置,,當(dāng)好配角,;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手,。做到服務(wù)不欠位,,主動(dòng)不越位,服從不偏位,,融洽不空位,,使科室的工作有條不紊地進(jìn)行。要團(tuán)結(jié)全體護(hù)理人員,,用真情和愛心去善待我的每一位姐妹,,使他們的人格得到充分尊重。加強(qiáng)溝通,,增進(jìn)協(xié)調(diào),,充分發(fā)揮群眾優(yōu)勢(shì),共同打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),,建立一流的業(yè)績,。

2、注重學(xué)習(xí),,強(qiáng)化職責(zé),。以打造學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型員工為目標(biāo),用自己勤思,、敏學(xué)的行動(dòng)帶動(dòng)護(hù)士姐妹學(xué)習(xí)新技術(shù),,拓寬知識(shí)面。并客觀評(píng)價(jià)和充分發(fā)揮每一位護(hù)士的工作潛能,,發(fā)揮他們各自的優(yōu)勢(shì),,是每一位護(hù)士都懷著愉悅的情緒投入工。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,,督促核心制度的落實(shí),,做到“千斤擔(dān)子大家挑,人人頭上有指標(biāo)”,。要加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,,用心主動(dòng)地處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系,,讓患者舒心,、安心。讓同志歡心,、順心,,讓領(lǐng)導(dǎo)放心、省心,。

3,、增收節(jié)支,用心創(chuàng)新,。牢固樹立視院為家,、以室為家的觀念,艱苦奮斗,,厲行節(jié)約,,從我做起。以實(shí)際行動(dòng)感染和帶動(dòng)全體科室人員強(qiáng)化增收節(jié)支意識(shí),,從節(jié)約每度電,、每滴水、每張紙的小事做起,,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,,降低醫(yī)療護(hù)理成,,本共同營造濃厚的節(jié)約氛圍,,既要提高科室經(jīng)濟(jì)效益,,又要增加大家的收入,。在勤儉節(jié)約的原則下,既要干成事,,又要干好事,。

同時(shí),,要用心探索以人為本的人性化管理服務(wù)理念新思路,建立溫馨病房,,實(shí)行溫馨禮儀服務(wù),、溫馨知識(shí)服務(wù)、溫馨護(hù)理服務(wù),,建立溫馨,、和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系,不斷提高人民群眾的滿意度,,塑造我們醫(yī)院的整體形象,。上述是我競(jìng)聘護(hù)士長后略粗的工作設(shè)想,而具體的證明將在未來的每一天,。如果我這次能夠競(jìng)聘成功,我必須與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任同心同德,,與時(shí)俱進(jìn),為建立醫(yī)院的輝煌貢獻(xiàn)力量,,我也會(huì)把護(hù)理事業(yè)的熱情、忠誠,、愛心和耐心,,傾注到工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴之中去,爭(zhēng)做一名合格的護(hù)士長,。如果我沒有競(jìng)聘到這個(gè)職位,,我決不氣餒,我將一如既往,,腳踏實(shí)地的工作,在我院蓬勃發(fā)展的大好形勢(shì)下,,繼續(xù)發(fā)揮自己的光和熱,在本職崗位上做一名優(yōu)秀的護(hù)士,。

“以為爭(zhēng)位,以位促為”是我的努力方向,。我堅(jiān)信:有志者,事竟成,!

競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評(píng)委,,各位同事:

大家上午好!

今天參與產(chǎn)房競(jìng)選護(hù)士長,,大膽接受考驗(yàn),正確對(duì)待結(jié)果的心態(tài)參與角逐,,在此我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的考驗(yàn)和挑選,。首先,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),。我是來自產(chǎn)房的助產(chǎn)士××,,護(hù)理本科,,今天,我競(jìng)聘的崗位是產(chǎn)房護(hù)士長,。希望我的這次護(hù)士長競(jìng)聘能為醫(yī)院的發(fā)展,,增添一份亮麗的色彩,,同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生的理想和抱負(fù)。

下面我介紹一下本人的一些基本情況:××年6月,,20歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢(mèng)想,,跨出學(xué)校的大門分配到醫(yī)院傳染科工作,20××年轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作,,參加工作12年,,在這12年里我不斷加強(qiáng)自己的業(yè)余學(xué)習(xí),先后取得了護(hù)理大專及自考本科,。20××年由醫(yī)院選送至湖南省××保健院進(jìn)修助產(chǎn)護(hù)理6個(gè)月,。學(xué)習(xí)回來后,我把自己進(jìn)修期間所學(xué)的先進(jìn)技術(shù),、新操作:用吸鼻球?yàn)樾律鷥何?;在第二產(chǎn)程為產(chǎn)婦進(jìn)行陰部神經(jīng)阻滯麻醉及局部麻醉;及開展產(chǎn)婦陰道美容縫合在醫(yī)院進(jìn)行了推廣,,深受歡迎,,并贏得了廣泛的贊譽(yù)。

榮譽(yù)屬于過去,,未來正在開創(chuàng),,我深深地感到機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,參加這次競(jìng)聘,,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,,在改革競(jìng)爭(zhēng)中完善自己,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。今天,,我競(jìng)聘產(chǎn)房護(hù)士長,如果成功,,我相信,,在院黨總支、院務(wù)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,,在護(hù)理部,、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下,,我定能出色地?fù)?dān)當(dāng)此任。今天我大膽參與產(chǎn)房護(hù)士長競(jìng)聘演講,,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,,我還具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì):

我具有較為豐富的理論知識(shí)和臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

我沉著穩(wěn)重,,善于溝通,,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力。

我熱愛護(hù)理事業(yè),,具有吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新的精神。

今天,,我競(jìng)聘產(chǎn)房護(hù)士長,,如果成功,我相信,,在院黨總支,、院務(wù)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在護(hù)理部,、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下,,我定能出色地?fù)?dān)當(dāng)此任。如果我競(jìng)聘成功,,我設(shè)想從以下方面開展工作:

加強(qiáng)安全防范減少護(hù)理缺陷

首先要提高全體人員的安全意識(shí),,利用晨會(huì)及護(hù)理缺陷分護(hù)士長競(jìng)聘演講報(bào)告析討論會(huì)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行安全教育,,使安全的警鐘長鳴,;其次是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,以確保護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全,;再次就是要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)的控制,,要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié),我認(rèn)為主要有以下三點(diǎn):一是抓好產(chǎn)婦的全面評(píng)估,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,;二是要抓好對(duì)產(chǎn)程的觀察,指導(dǎo)和要求護(hù)理人員嚴(yán)密觀察產(chǎn)程進(jìn)展及變化,,及時(shí)處理產(chǎn)婦各產(chǎn)程中的異常情況,;三是做好同產(chǎn)婦的有效溝通,取得產(chǎn)婦及陪護(hù)的信任,,有效地預(yù)防意外事故,,保證產(chǎn)婦安全。

加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)提高隊(duì)伍素質(zhì)

護(hù)理人員的素質(zhì)決定護(hù)理質(zhì)量高低,。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好產(chǎn)房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,通過晨會(huì)提問,、組織護(hù)理查房、進(jìn)行操作演練等方式進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí),、護(hù)理理論,、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素質(zhì),,同時(shí)推行護(hù)理工作程序化,、技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,減少護(hù)理工作中的隨機(jī)性和盲目性,。

競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評(píng)委:

大家好!

首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委,,給了這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),,讓我能夠走上講臺(tái),參與這些競(jìng)聘活動(dòng),。

我們都為了一個(gè)共同的目標(biāo):希望公正,,公平,公開地選拔出優(yōu)秀人才,,為我們省醫(yī)院的發(fā)展注入新的生機(jī),!我們都深信我們省醫(yī)院的未來,相信我們可以更好地團(tuán)結(jié)奮進(jìn),,實(shí)現(xiàn)無限的可能,,打造出一個(gè)更加完美的醫(yī)院。

我不是土生土長的省醫(yī)院人,,去年8月才剛剛來到這里,,懷著一個(gè)夢(mèng)想而來,渴望在省醫(yī)院這片熱土上,,盡情地?fù)]灑自己的汗水,,1994年首都衛(wèi)校畢業(yè)后,我分到保定鐵路醫(yī)院工作,,20xx年,,我成功競(jìng)聘為神經(jīng)內(nèi)科護(hù)士長,在這個(gè)崗位的四年中,,我們科保證了醫(yī)療安全,,增加了創(chuàng)收,年年均為全院第一,,科室形成了一種積極向上愉悅的工作氛圍,;20xx年,為了挑戰(zhàn)自我。超越自我,,我成功競(jìng)聘成為vip病房護(hù)士長,,負(fù)責(zé)vip病房的創(chuàng)建發(fā)展工作,二年的時(shí)間,,使vip病房成為一個(gè)有穩(wěn)定病源,,穩(wěn)定收入,大家向往的科室,;vip病房成熟以后,,我又有了新的渴望,20xx年,,在眾人疑惑不解的目光下,,我來到了省醫(yī)院,這片更廣闊的天地,!

來這里快一年了,,感謝關(guān)心關(guān)注我的人們,尤其感謝蘇主任,,張護(hù)士長,,他們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)的管理理念,,任人唯賢不拘一格用人才的指導(dǎo)思想,,深深影響著我。在同事的幫助下,,我很快適應(yīng)了這里的環(huán)境,,并非常榮幸地被選派進(jìn)修神經(jīng)科icu,這是一份信任,,更是一份責(zé)任,,一份沉甸甸的囑托!

省醫(yī)院在我心目中是那么的神圣,,我驚詫于這里的職工忘我的工作精神,,每個(gè)人,,每個(gè)崗位都在滿負(fù)荷高效的運(yùn)轉(zhuǎn)著,,驚詫于這個(gè)百年老院深厚的文化積淀,但是也看到了許多不盡人意的地方,。

當(dāng)一盒補(bǔ)達(dá)秀都需要到外面購買時(shí),,當(dāng)為一個(gè)氧氣表而滿院到處找時(shí),當(dāng)半夜三更,,患者沒有大便器,,把大便拉在床上時(shí),當(dāng)大門口花圈又?jǐn)[起,,橫幅再次掛起,,紙灰在病房里飄飄落落實(shí),,我別有一番滋味,為什么,?這是為什么,?難道我們就不能做些改變,?

居安思危,何況我們現(xiàn)在已不是高枕無憂了,就保定而言,,252醫(yī)院,一中心醫(yī)院快速發(fā)展,,有的專業(yè)科室已堪與我們抗衡,,8路車上的患者過省醫(yī)院門口而不入,還不值得我們深思嗎,?三甲醫(yī)院,,二甲水平,三流的管理,,四流的服務(wù),,這就是一些人對(duì)我們的評(píng)價(jià)。

所以說,,變革,,change,這就是我的競(jìng)聘詞,,變革那些沉浮的觀念,,變革那些不合適宜的制度,變革我們緊張的醫(yī)患關(guān)系,,變革我們現(xiàn)在沉悶的壓力沉重的工作生活態(tài)勢(shì),。我們應(yīng)增強(qiáng)法律意識(shí)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)責(zé)任意識(shí)服務(wù)意識(shí),我們每個(gè)人都可以得到充分發(fā)展,,每個(gè)人都可以快樂地工作,,幸福地生活。這就是我變革的目標(biāo),。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,,吾將上下而求索!變革,,我能承擔(dān)起這份永無止境的光輝事業(yè),,和大家一起努力,和大家一起奮進(jìn),,失望的時(shí)候,,我們相信希望尚存;失敗的時(shí)候,我們相信勝利降至,,一個(gè)生機(jī)盎然,,活力四射,和諧發(fā)展的醫(yī)院必將展現(xiàn)在我們面前,!

競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事:

大家好!

我叫xx,,現(xiàn)任傳染科科護(hù)士長,,副主任護(hù)師,1992年畢業(yè)于固原衛(wèi)校,,通過自學(xué)考試先后取得大專和本科學(xué)歷,,xx年和xx年分別被原州區(qū)人民醫(yī)院評(píng)為先進(jìn)工作者,撰寫的論文《通過量化考核提高護(hù)理質(zhì)量》,、《護(hù)士應(yīng)如何應(yīng)對(duì)護(hù)患糾紛》等4篇論文曾在《醫(yī)學(xué)信息》,、《中華臨床護(hù)理學(xué)雜志》、《健康必讀》,。參加工作至今一直工作在護(hù)理一線,,20年的一線工作和8年來的護(hù)士長管理工作,使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,,積累了一些護(hù)理工作的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì):

感染科是原州區(qū)二甲綜合醫(yī)院的一個(gè)獨(dú)立科室,,擔(dān)負(fù)著原州區(qū)幾十萬父老鄉(xiāng)親傳染病的治療護(hù)理工作,承擔(dān)著特殊傳染病的消毒,、隔離和防護(hù)工作,。

每年四季都有各種傳染病流行,如的甲型流感,,20xx年的皮膚炭疽病,,特殊疾病的診療和護(hù)理都要穿上隔離衣、防護(hù)服,、戴雙層口罩,,不通風(fēng)、不透氣,,護(hù)士們?nèi)棠椭邷?,?nèi)衣經(jīng)常被汗水濕透,但我們的護(hù)士姐妹從不叫苦叫累,,每天都嚴(yán)格按照傳染病操作流程去做,,遵守特殊消毒隔離,,克服心理恐懼,,內(nèi)心懷著一種堅(jiān)強(qiáng)無私的信念,只有保護(hù)好自身,才能救治更多的患者,。本人任傳染科護(hù)士長期間,,醫(yī)護(hù)人員傳染病為0感染、0報(bào)告,。

首先隨時(shí)了解患者的病情,,制定相應(yīng)的護(hù)理措施。其次指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化,,及時(shí)采取相應(yīng)的干預(yù)措施,;三是加強(qiáng)與同患者的溝通,取得患者的信任,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,,采取針對(duì)性的護(hù)理措施,有效預(yù)防意外事故發(fā)生,。

主動(dòng)誠懇地做深入細(xì)致的思想工作,,作好溝通協(xié)調(diào),解決病人的具體問題,,理解護(hù)士工作的艱辛,,既嚴(yán)格要求,又要注重感情交流,,讓護(hù)士在科室工作時(shí)感到輕松,、愉快、自然,,培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感,,形成團(tuán)隊(duì)凝聚力,為病人和護(hù)士創(chuàng)造和諧愉快的工作生活環(huán)境,。

由于有些傳染病是終身攜帶者,,血液始終具有傳染性,我們將根據(jù)不同病人的心理,、社會(huì)文化背景,,開展形式多樣化的教育活動(dòng),講解傳染病的潛伏期,、傳染途徑,、預(yù)防、護(hù)理,、治療,、用藥、飲食,、活動(dòng)與休息,、出院指導(dǎo)等等,,努力給病人以心理和社會(huì)支持,解答困擾他們的心理問題,,使病人明白患病的心理原因,,增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病、重返社會(huì)的信心,,使患者通過住院不僅治好疾病,,還學(xué)到了許多健康知識(shí),體現(xiàn)人性化的管理理念,,極大提升患者對(duì)護(hù)士和醫(yī)院的滿意度,。

護(hù)理人員的素質(zhì)是決定護(hù)理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。根據(jù)我科室特點(diǎn),,制定一套有效的方案和計(jì)劃,,分層次學(xué)習(xí)和培訓(xùn)護(hù)理人員,使她們能夠沉著應(yīng)對(duì)各種危險(xiǎn),、疑難病人,。另外,樹立新型的現(xiàn)代護(hù)理理念,,打造現(xiàn)代護(hù)士新形象,,更好地服務(wù)患者。

護(hù)士長的`自身形象影響著護(hù)理的工作效率,,我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,,努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)能力,、人際關(guān)系等方面,,成為護(hù)士們的楷模。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事,,如果有機(jī)會(huì)繼續(xù)擔(dān)任護(hù)士長,我將盡最大努力履行好我的職責(zé),,創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作,,營造一個(gè)溫馨、融洽,、安全,、快樂的工作環(huán)境,力爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收,,為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高,、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量。

謝謝大家,!

競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿篇五

大家好,!

在這里我以平常人的心態(tài),,參與護(hù)士長這個(gè)崗位的競(jìng)聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),!此次競(jìng)聘,,本人并非只是為了當(dāng)官,,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年××歲,,中共預(yù)備黨員,,大專文化程度,××職稱,。

經(jīng)過幾年護(hù)理工作的鍛煉,,使自己各方面素質(zhì)得以提高,××× (此處為你近幾年的所獲的榮譽(yù))參與這次競(jìng)聘,,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中完善自己,。我深知護(hù)士長工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,,二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管,,三是為一線員工當(dāng)好后盾。具體說就是擺正位置,,當(dāng)好配角,;胸懷全局,當(dāng)好參謀,;服從領(lǐng)導(dǎo),,當(dāng)好助手。我也深知,,護(hù)士長工作非常辛苦,,正如社會(huì)流傳的那樣:我們的工作同志就像忠誠的狗,老實(shí)的羊,,受氣的豬,,吃草的牛,忙碌的馬,??墒撬麄兿裣炓粯樱紵约?,照亮別人,;他們像竹一樣,,掏空自己,甘為人梯,。

如果我競(jìng)聘成功,,我的工作思路是:以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),,以“三個(gè)適度”為原則與人相處,。“三個(gè)服從”是個(gè)性服從黨性,,感情服從原則,,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,,主動(dòng)不越位,,服從不偏位,融洽不空位,?!叭齻€(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級(jí)行要求與我行實(shí)際工作相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn),;當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí),,我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時(shí),,我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn),??“三個(gè)適度”是冷熱適度,,對(duì)人不搞拉拉扯扯,,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處,;剛?cè)徇m度,,對(duì)事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷,;粗細(xì)適度,,即大事不糊涂,小事不計(jì)較,。做到對(duì)同事多理解,,少埋怨,多尊重,,少指責(zé),,多情義,少冷漠,。刺耳的話冷靜聽,,奉承的話警惕聽,,反對(duì)的話分析聽,批評(píng)的話虛心聽,,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,,在與人交往中凝聚合力,。

如果我競(jìng)聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,,努力做到嚴(yán)格要求,,嚴(yán)密制度,,嚴(yán)守紀(jì)律,,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,,勤督辦,。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人,。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,,共事講團(tuán)結(jié),,辦事講效率。管人不整人,,用人不疑人,。我將用真情和愛心去善待我的每一個(gè)同事,使他們的人格得到充分尊重,,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,,找準(zhǔn)自己的位置,;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,,給人以溫暖,;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次,。

如果我競(jìng)聘成功,,我的工作目標(biāo)是:“以為爭(zhēng)位,以位促為”,。爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的科室工作的重視和支持,,使科室工作管理制度化,,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化,。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,,溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,,傳播護(hù)理文化的陣地,,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)護(hù)患合作的紐帶,。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,,迎接我們大家庭--輝煌燦爛的明天。

競(jìng)選護(hù)士長的簡(jiǎn)短演講稿三分鐘 競(jìng)選護(hù)理部干事演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委:

下午好,!

首先感謝醫(yī)院給了我這一次參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì),我想說:面對(duì)這次機(jī)遇與挑戰(zhàn),,我對(duì)自己充滿信心,,同時(shí)對(duì)我們醫(yī)院的未來也充滿信心。

我叫張,,現(xiàn)年歲,,主管護(hù)師,本科學(xué)歷,,來自科病區(qū)的護(hù)士,,20xx年被科室評(píng)為“護(hù)理之星”。20xx在醫(yī)院兒科護(hù)理部學(xué)習(xí),,使我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù),,提高了自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,很好地促進(jìn)了臨床工作,。

十七年的護(hù)理工作生涯使我已成長為一名具有較扎實(shí)的護(hù)理基礎(chǔ)理論及??萍寄艿淖o(hù)師。也使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,,也逐漸積累了一些護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)和護(hù)理管理的體會(huì),,如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,走上護(hù)士長的工作崗位,,我有信心做一名稱職的護(hù)士長,,為醫(yī)院的發(fā)展、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn),。如果本次競(jìng)聘成功,,我將做好以下幾項(xiàng)工作:

一、把護(hù)理安全放在工作的首位,防范和杜絕護(hù)理差錯(cuò),,重視護(hù)理質(zhì)量的管理,。制定并完善各項(xiàng)規(guī)章制度,和切實(shí)可行的崗位責(zé)任制,。使各班護(hù)士有章可循,,有制可查。對(duì)病區(qū)的護(hù)理核心制度認(rèn)真組織學(xué)習(xí),、嚴(yán)格執(zhí)行,。規(guī)章制度,人人應(yīng)該遵守,,責(zé)罰分明,。嚴(yán)格按護(hù)士月考核及科室制度遵守情況,進(jìn)行考評(píng),,同時(shí)與績效工資掛鉤,。每月定期召開一次護(hù)理質(zhì)量檢查結(jié)果的分析會(huì),同時(shí)進(jìn)行匯總,、分析,,提出整改措施,,并制定相應(yīng)的統(tǒng)一規(guī)定,。注重細(xì)節(jié),消除隱患,,降低差錯(cuò)事故和護(hù)理投訴率,,避免醫(yī)療糾紛。

二,、加強(qiáng)護(hù)理人員的“三基”培訓(xùn),,不斷提高護(hù)理隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病區(qū)護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,通過組織護(hù)理查房,、操作演練、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等,,定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),、新知識(shí)、新技術(shù),,努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平,,提高護(hù)理質(zhì)量。

三,、加強(qiáng)溝通,,增進(jìn)協(xié)調(diào),營造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系,,為提高護(hù)理質(zhì)量和管理提供有力的契機(jī),。我將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,,盡力化解科室,、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的矛盾,;

四,、繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),提高患者滿意度

首先給病人以人文關(guān)懷,,一切從病人的需要去思考問題,,建立關(guān)心人,尊重病人的理念,。以病人滿意為核心,,以病人的需求為目標(biāo),提供優(yōu)質(zhì)的個(gè)性服務(wù),,醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收,。

五、培養(yǎng)經(jīng)營意識(shí),,善于進(jìn)行成本效益核算,。創(chuàng)造科室效益的同時(shí)節(jié)約不必要的開支,降低醫(yī)療成本,,保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路,。響應(yīng)醫(yī)院制定的績效考核方案,并積極落實(shí),,做到公平公正的進(jìn)行科室內(nèi)二次績效分配,。

六、做到對(duì)日常工作月有計(jì)劃,、周有安排和日有程序,,抓工作中的重要方面,解決主要矛盾,,保證護(hù)理工作的正常秩序,。

如果我能有機(jī)會(huì)走上護(hù)士長崗位,我將盡最大努力履行好我的職責(zé),,創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作,,營造一個(gè)融洽、安全,、快樂的工作環(huán)境,,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。如果我不能競(jìng)職成功,我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作,,為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),,積極配合護(hù)士長開展工作,為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高,、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量,。

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