當品味完一部作品后,一定對生活有了新的感悟和看法吧,讓我們好好寫份讀后感,把你的收獲感想寫下來吧。如何才能寫出一篇讓人動容的讀后感文章呢,?接下來我就給大家介紹一些優(yōu)秀的讀后感范文,我們一起來看一看吧,希望對大家有所幫助,。
好好說話讀后感800字 與孩子好好說話讀后感篇一
一直以來,我們以“聽話”的方式被教育,,卻又以“說話”的方式被考核,。我們所學(xué)的東西無不以“表達”為指向,他人對我們的看法也幾乎都以“表達”為依據(jù),,可是作為最直接表達方式的“說話”,,卻始終處于極其邊緣的地位,這也很尷尬,。
尷尬之所在,,正是機會所在。況且,,在成功所需要的一切因素里,,相較于出身、機遇,、精力,、智力、意志品質(zhì),,我們最能控制的,,其實就是“說話”這件小事。
說話這件事學(xué)校不教,,但卻是人生必修,。
良好的溝通表達能力是今后行走江湖的重要生存技能,,這是世道人心和文化結(jié)構(gòu)的改變。關(guān)于說話,,古人有一個說法,。說一句話之前要問自己三個問題:第一,我說這句話是真的假的,,有沒有事實依據(jù),?如果是真的,接著問第二個問題:我說這句話會起到什么效果,、有沒有用,?如果你相信會有正面的效果,再問第三個問題:我說這句話是不是出自善意,,還是只是為了顯示我自己獨特的見解,?三個問題都問完,覺得自己要說的話既是真的,,又是善意,,還會有用,這時候在說出來,。
在當今這個快速變化的時代,,“好好說話”的含義跟傳統(tǒng)社會根本就不一樣。用2013年“星辯”國際華語辯論邀請賽冠軍邱晨的話來說:兼具“耐思”(進行深入的思考和分析的智慧),、“耐撕”(處理觀點交鋒和利益沖突的能力)、“nice”(與人為善追求達成共識),,才是這個時代所需要求的“好好說話”,。
說話雖然簡單,但可不是一件小事,。說什么話,,很重要。用簡單的話去傷害別人,,可能造成的后果很大,。用簡單的語言去溫暖這個世界,可能給人帶來的就是一時,、一天乃至一生的幫助,。
好好說話讀后感800字 與孩子好好說話讀后感篇二
你的生活中是否遇到過下面的場景,比如:在電梯里碰到老板,,老板隨口問你一句:你最近在忙什么,?有沒有什么問題?一時間發(fā)懵不知道從何說起,;領(lǐng)導(dǎo)讓你去機場接人,,帶著這個陌生人一路回公司要一個多小時的車程,,真么長時間相對無言,不知聊些什么,;職責所在,,你要向別人轉(zhuǎn)達一個壞消息,比如:公司準備請你走路,,可又不知道該怎么張嘴,;親戚朋友跟你借錢,明明不情愿又不知如何拒絕,;領(lǐng)導(dǎo)太保守,,自己的方案,想法總是不被認同,,領(lǐng)導(dǎo)又不愿意聽你講,;很著急的事情,偏偏領(lǐng)導(dǎo)是個拖延癥患者,,不知道怎么去催,;客戶極其不講理,歪理一大堆,,狂躁囂張,,搞得文質(zhì)彬彬的你如同秀才遇到兵,有理說不清,;爸媽,、長輩或是公司前輩總是拿老資格老經(jīng)驗來壓你,你不知道怎么去說服他們,;有些事明明是你在理,,你說的都對,但對方就是不認同你,,就是跟你作對,;你精心準備的演講,發(fā)現(xiàn)下面聽的人貌似大多數(shù)人不感興趣,;又到年末了,,明明做的不錯,今年的升職加薪又沒你份,,不知道該怎么跟老板溝通等等等等……其實總結(jié)起來就是一句話:你不太會說話,!
郭德綱在他的相聲里不止一次的說過,說話人人都會,,但你肯花800塊錢來聽我說一晚上,,我得對得起你才行……說話真的是一門很有價值的學(xué)問。
這個世界上自古以來就有很多特別會說話的人,比如舌戰(zhàn)群儒的諸葛亮,,比如把幾個國家說的分分合合的蘇秦張儀,,比如極富感染力的馬丁路德金,喬布斯還有希拉里,,這些人憑借一張嘴縱橫天下,,常人難以望其項背。
我們身邊也不乏擅長演講,、擅長做人際關(guān)系,、擅長談判或是擅長拉選票的能人,我們通常認為這些人腦子快,,或是籠統(tǒng)的稱他們:口才好,。
如果你曾經(jīng)看過《奇葩說》,恐怕你會和我一樣為辯手們的智慧和口才所折服,,今天的這本《好好說話》,,就是奇葩說里的幾個明星辯手:馬薇薇,黃執(zhí)中等人共同編著,,由這個節(jié)目的老板———馬東出品的專門教你說話的作品,。
注意這本書不是傳統(tǒng)的教你怎么練演講之類的單項培訓(xùn)書籍,而是把說話分成了溝通,、說服,、談判、演講和辯論五個場景,,對這五個場景里我們常見的誤區(qū)(比如溝通時,,喜歡強行推進自己的結(jié)論,說服時,,以為只要辯倒對方就可以“以理服人”,,談判時,以為只要真誠溝通就可以壓倒對方,,辯論時,以為只要壓倒對方就是勝利等等),,指出:每句話,,都是權(quán)力的游戲,說話是一門綜合上面五個場景的全息的技能,,更使用詳細的情景模式,,分析你在每個場景里常犯的錯誤,指導(dǎo)你正確的表達方式和使用注意事項,,是一本非常具有實戰(zhàn)意義的書,。
如果你對自己的說話能力不是很有自信(注意:巧舌如簧、頭腦旋轉(zhuǎn)很快都不代表真的會說話),,建議仔細看看這本書,,相信一定會有收獲,。
分享個自己的小竅門,我是個不太擅長辯論,,頭腦反應(yīng)比較遲鈍的人,,因此一般在打嘴仗時往往說不過人家,總是回到家才想出:對呀,,我剛才應(yīng)該這樣說呀,。
這種慢熱的類型,因此我一般避免和人打嘴仗,,而是使用文字這一武器,,這樣不但給自己深思熟慮的時間,還可以條理清晰,,邏輯嚴密,,減少漏洞,所以從小到大,,打文字仗從來就沒有輸過,。
如果你也笨嘴拙舌但寫字沒負擔,不妨試一試,,嘿嘿,!
好好說話讀后感800字 與孩子好好說話讀后感篇三
朱自清曾說:“人生不外言動,除了動就只有言,,所謂人情世故,,一半是在話里?!睂W(xué)會好好說話是一門學(xué)問,,掌握說話的技巧能讓你如魚得水?!逗煤谜f話2》這本書中,,作者從改變、化解,、提升,、維護、拉進和理解六個章節(jié)闡述了六種說話的技巧,,采用日常生活中常見的場景案例進行講解,,生動易懂、毫不枯燥,,能引起大眾的共鳴,。我深深感受到會好好說話是一種社會技能,能轉(zhuǎn)化成一種力量,同樣的事情換個說法就能換來不同的局面,。
其實人與人之間主要通過說話溝通事情,、交流情感,一個人滿懷知識,,但卻無法表達出來,,是一種可惜;一個人盡是善意,,但卻沒能準確表達,,造成誤解,是一種委屈,;一個人過于憨直,,不懂說話技巧,得罪了人吃了虧,,是一種無奈,。我們都是社會人,求職要面試,,同事協(xié)作要溝通,,工作上要匯報,追求業(yè)績要能說會道,,談個對象要風趣幽默,,與人談判要從容周旋,游刃有余,,就連討價還價也要熟知個中技巧才能讓自身處于談話的有利地位,。我們要學(xué)會如何以一種令人接受或巧妙的方式恰當準確地表達自己的觀點意見,掌握溫潤如玉,、剛?cè)嵯酀恼勗捴?,才能讓自己有效地掌握談話的風向。
要注意說話的語氣態(tài)度,。同樣一句話,,由于說話者的語氣態(tài)度不同,效果也往往不一樣,。舉個例子,,在工作中,有些項目需要同事間的合作,,當你需要的文件你的同事還沒給你,,一著急,,氣沖沖就朝同事吼道:“你的文件怎么還沒發(fā)我”,。這樣的語氣態(tài)度,任何人聽了心里都會不舒服,這樣一來不僅會影響同事間的合作,,更破壞了同事間的感情,。人與人之間起沖突往往也是因為感受到了說話者語氣態(tài)度上的不尊重,甚至是挑釁,,他們覺得在語言上受到了攻擊,,就要進行同等的回擊,進而讓事情惡化,。同樣的事情,,如果換個說法:“你的文件整理好了嗎?麻煩盡快給我哦,!”,,這樣你既表達了你的要求,也不用讓你的怒火變成你的語言,,成了傷害他人的武器,。
要學(xué)會換位思考。一千個人眼中就會有一千個哈姆雷特,,由于個人的身份,、地位、學(xué)識,、經(jīng)驗,、感受的差異往往導(dǎo)致雙方在同一件事情上有不同的觀點,出現(xiàn)分歧時就容易使談話演化成矛盾沖突,。書中第六章引言中是這樣寫的,,因為理解他人,所以不會固執(zhí)于自我視角,,有足夠的思想彈性,,既能夠充分理性地跟人溝通,也能夠照顧到別人的情緒,。因為理解自己,,所以能夠平等待人,在跟人交流的時候懂分寸知進退,,既不會咄咄逼人,,也不會失去自己的立場。
要掌握說話的技巧,?!逗煤谜f話2》一書中就提及了很多生活中實用的說話技巧,,,比如如何讓對方接受你,、信任你,,拉進雙方的關(guān)系,強化語言的效率,,化解尷尬等技巧,。當然說話的技巧遠不局限于這一本書,只要去百度,、去圖書館,,我們就能查閱到大量的關(guān)于說話技巧的文章和書籍,最簡單的,,我們還能從身邊比較會說話的人身上學(xué)習,,提升自我。要學(xué)會好好說話,,我們既要在理論知識上充實自我,,更要在實踐中檢驗自我,不斷地改善進步,。
書本作者馬薇薇說過在成功所需要的一切因素里,,相較于出身、機遇,、精力,、智力、意志品質(zhì),,我們最能控制的真實就是說話這件小事,。說話是一門學(xué)問,它不在考試的科目里,,但卻是我們?nèi)松谋匦拚n,。
好好說話讀后感800字 與孩子好好說話讀后感篇四
《好好說話:新鮮有趣的話術(shù)精進技巧》這本書由奇葩說:馬薇薇、周玄毅,、黃執(zhí)中等人著,,馬東出品。本書提出了“五維話術(shù)體系”,,即:溝通,、說服、談判,、演講,、辯論,以全新的視角看待熟悉的場景,。無論是在職場中,,還是生活中,好好說話都很重要,。工作中能不能好好說話,,影響著一個人的人際關(guān)系的好壞,,生活中好好說話,關(guān)乎到家庭是否和睦,,別人是否愿意與你相處。
書中提到了:如何向老板提加薪,、辭職怎么說,、如何談判和出價等工作和生活中經(jīng)常會遇到的一些問題,列出了一系列的小妙招和小方法,。而我對本書感興趣的章節(jié)主要是:溝通,、說服和演講,因為我覺得這些對我來說比較具有實用性和可操作性,。
一,、在溝通章節(jié)里,對如何妥善應(yīng)對別人的“壞”情緒時,,給出了三點實質(zhì)性建議:
1,、給自己做心理隔離。在職場中,,每個人都有可能遇見難纏的客戶,。先要保證自己的狀態(tài),專業(yè)的職場人士都會在聽客戶說話,、發(fā)火的過程中善于觀察和思考,,發(fā)現(xiàn)客戶說話的真實訴求,至少先不讓自己著急上火,。用理性處理負面情緒,,把自己的感性和和負面情緒隔離開來,從而始終保持冷靜,。
2,、使用同理心通過簡單重述讓對方發(fā)火的事情,讓對方知道我們可以看到并理解他的情緒,,從而達到疏導(dǎo)情緒的目的,。面對一個憤怒的人,正確的姿態(tài)永遠不是站在對立面,,而應(yīng)站在同一邊,。因為憤怒往往來自無助和無奈,所以,,讓憤怒的人逐漸平息怒火,,關(guān)鍵是讓他多一個隊友、少一個對手,。
3,、攔截人身攻擊聽到難聽的人身攻擊的話后,,你可以不卑不亢的表達不同的觀點,簡明扼要的說過之后,,要立刻把對話引入尋求解決問題的重點上來,,避免了對罵的可能,表現(xiàn)出了自己的專業(yè)性,。
二,、在說服章節(jié)里,提到了如何說服比自己更專業(yè)的人,,如何與設(shè)計師更好的溝通和交流時,,這正和我平日的工作密切相關(guān),看完后真希望公司其他部門同事也都來看看,。書中說:不要用感受評價專業(yè),,用命令逼近服從。提問題的時候要具體,,但說到修改建議的時候,,如果陷入細節(jié)的糾纏,不僅會捆綁設(shè)計師的手腳,,導(dǎo)致最后的修改方案偏離應(yīng)有的軌道,,還會給彼此的溝通帶來很多摩擦。與其直接要求設(shè)計師改,,不如讓設(shè)計師提供可行性方案讓我們來挑,。采取后一種溝通方式,設(shè)計師改起來也痛快得多,。
三,、演講章節(jié)是我比較關(guān)注的內(nèi)容,因為自己比較欠缺這方面的才能,,也因平時工作性質(zhì),,幾乎沒有鍛煉的機會。而看到這章時,,我們公司正好要做年終述職報告,,所以我特地認真看了。書中認為演講是五維話術(shù)體系中形式最簡單,,也最能明顯體現(xiàn)一個人是否會說話的一項,。因為雖然人人都會說話,卻很少有人敢于,、善于對眾人說話,,做到自信、流暢,、清晰,、生動地表述,。
首先,你要做到克服公開常說的緊張感,;其次,,你要滿足觀眾期待,達成預(yù)定目標,;最后,,你要用你的表現(xiàn)力和渲染力憑空營造出一個或感動、或輕松,、或肅穆,并且能夠有效傳達信息的氣場,。而這一切,,都是僅憑你的語言來實現(xiàn)的。他一再提到:別緊張,,沒人在意你的尷尬,。緊張,是演講的第一道難關(guān),。不管你是事先有所準備,,還是臨場發(fā)揮,無論你的性格是外向還是內(nèi)向,,甚至不管你是老鳥還是菜鳥,,都難免有一定程度的緊張。要消除緊張,,首先,,不要過高估計它的嚴重性;其次,,你要對自己有正確認識,,要知道即使是內(nèi)向的性格,也有獨特的優(yōu)勢,;
另外演講過程中,,別把出錯當回事。緊張這事兒,,說來也怪,,人家越叫你別緊張,你就會越緊張,。許多人在公開場合講話,,總是擔心會出錯誤,害怕場面變得尷尬,,覺得自己的小錯誤在大家眼里就是大問題,,拼命想掩飾這種緊張的狀態(tài),,結(jié)果往往將緊張暴露得更加明顯。想要應(yīng)付這種緊張,,或讓尷尬局面盡快過去,,得先明白一個道理:人都是以自我為中心的,就算你在臺上講話,,也沒誰會像你自己想象的那么關(guān)注你,。也就是說,首先,,你自己不示弱,,沒人看得出來你有多緊張;其次,,你就算真的弱掉了,,也沒有人會像你一樣覺得那么嚴重。
其實,,每個人在某個特別的問題上,,都可以是好的演說者。只要是講起自己真正感興趣,、真正在行的東西,,內(nèi)向的人也能成為聚光燈下的寵兒。你需要的是去發(fā)掘自己,,而不是去假裝別人,。
平時我們需要做的是:負面練習,正面思考,,即:練習時要學(xué)會練習失誤,。場上要正面思考,,不要被部分負面的狀況受影響,,場下依然要客觀分析,準備充足,。正所謂:戰(zhàn)略上藐視敵人,,戰(zhàn)術(shù)上重視敵人,。
總之,這本書還是挺具有實用性的,,值得一看,。但是,書中能給的畢竟是有限的,,不可能面面俱到,,具體的還要看我們怎么由點及面的發(fā)揮,以及具體問題具體對待。讓我們都學(xué)會好好說話,,有朝氣,,也有銳氣;不傷人,,卻也不用屈己從人,。
好好說話讀后感800字 與孩子好好說話讀后感篇五
《好好說話》的序言里,講了這樣一個故事,。
一個年輕人,,本來小時候也是活潑可愛,可是因為在他三年級的時候一位老師給他取了一個外號,,給他的心靈造成了很大的傷害,。那種年幼時候所引起的自卑,影響了他很久的時間,。
可能說話的人并非有多大惡意,,可依然是一種不好的心態(tài),說明心里在看別人不好的地方,,而且還不懂得看破不說破,,一定要過了嘴癮才舒服,。我們很難凈化到說心中完全不起惡念,,或者說真的做到無分別,但至少,,懂得尊重別人,,盡量不要從言語上給別人造成傷害。
一個人真正的成熟,,不是變得圓滑,、世故,而是知道這個世上的人大部分都不容易,,也知道自己的人生常常也不完美,。心里裝下了別人,愿意付出溫暖,,這就是別人說的,,知世故而不世故。
每個人都有自己的原生家庭,,有自己獨特的成長經(jīng)歷,,甚至有不同的信仰,總有我們所不了解的角落,。跟一個人相處,,其實就是在跟一個世界接觸,這個世界有開放的地方,有禁忌的地方,。不管我們是否能全部理解或認同,,但至少要尊重這個世界存在的權(quán)利。
一句不假思索的話,,打破了這種禁忌,,正是因為說話的人心中的世界太過于狹隘,不懂得廣袤的天空下萬物生長,,美或丑都是自己眼中的,,與存在的本身無關(guān)。太淺薄的話說出來,,是因為自身還不夠成熟,,不夠廣闊。像書里說的,,好好說話,,你嘴里的人生,就是你的運勢,。
書里也教了我們不少說話的技巧,,從生活出發(fā),幫你解決生活,,職場上常見的說話問題,。全書把說話概括成五維話術(shù),它們分別為:演講,、溝通,、說服、談判,,辯論,,這五個維度并非彼此獨立而是相交相合。書里圍繞五維話術(shù)拋出一個又一個場景,,用具體的實例指出其中的誤區(qū),、處理的訣竅及使用注意。
我們常說禍從口出,,還有人自稱“我說話很直不要在意”這之類的我都認為是不會好好說話,,這也和情商有很大關(guān)系,而所謂情商高,,確實就是懂得好好說話,。這點我覺得奇葩說里的蔡康永和演員黃渤就很厲害。有句話是:智商決定你的下限,,情商決定你的上限,。你說話讓人舒服的程度,能決定你所能抵達的高度,所以我們更應(yīng)該學(xué)會好好說話了,。
與人交流都離不開說話,,而從你所說的話,大抵可以知道你是個怎樣的人,,你值不值得去交往,。無可置否,這會很累,,老是顧著別人的感受,,明明已經(jīng)話不投機,為了應(yīng)酬,,為了社交,,還是要硬著頭皮聊下去。為了工作,,為了生計,,很多人迫不得已做著自己不喜歡的事情?;蛟S,,有人會認為,人一生那么短,,為什么要做自己不喜歡的事情呢,?做自己想做的,說自己想說的,,才會找到知己,,才會找到那個對的人,。其實,,曾經(jīng)的我也是這樣想的。但后來在社會摸爬了一把,,才發(fā)現(xiàn),,會說話,說好話還是很有必要的,。懂得說話的人會減少不少的困擾,,把問題解決的同時又能化解尷尬。無可否認,,有些人天生就十分擅長說話,,這是上天賞賜他們一份禮物。但是沒有這份特長的我們,,難道就不應(yīng)該好好地學(xué)習,,掌握一些方法,讓自己少陷于尷尬之地嗎?
好好說話,,說好話還是很有必要的,。在以后的日子里,在說話方面,,希望自己能有所提高,,做一個有趣的人,做一個別人愿意傾聽我故事的人,,希望大家和我一樣,,能學(xué)到好的東西,好好說話,,關(guān)鍵是好好做人,!