每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

開展批評(píng)與自我批評(píng)意見清單怎么填篇一

1、你工作不實(shí),，落實(shí)不力,。作為分管收費(fèi)的副大隊(duì)長(zhǎng)，單位各項(xiàng)任務(wù)也下達(dá)了,，但你帶領(lǐng)的班組沒有按進(jìn)度跟上,，對(duì)任務(wù)完成的情況了解不詳實(shí)，實(shí)質(zhì)性工作安排不到位,。

2,、你勤儉節(jié)約上把關(guān)不嚴(yán)。在接待工作上存在好面子,，在相互接待方面抵制不夠好,，有時(shí)認(rèn)為吃吃喝喝是小事，不傷大雅,，人情觀念上重了一點(diǎn),，存在接待超標(biāo)的現(xiàn)象。在打造自己成為全能型的參謀,、助手方面做得還不夠,。

二、**對(duì)**同志的意見

1,、你的進(jìn)取心不足,，你工作缺乏主動(dòng)性。對(duì)于不屬于自己分管的事情,，很少了解和關(guān)心;對(duì)工作也存在著惰性,，認(rèn)為只要做好自己的分內(nèi)事，其他的事與自己無關(guān),，多一事不如少一事,。

2、你創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),。在今年分管***工作方面,，目標(biāo)只停留在，大隊(duì)下達(dá)的任務(wù)基礎(chǔ)上,，對(duì)我縣陳舊征收辦法沒有更好的創(chuàng)新辦法,，按部就班完成征收任務(wù)。

三,、***對(duì)***同志的意見

1,、你沒有合理安排收費(fèi)人員分工。停留在大隊(duì)下達(dá)任務(wù)基礎(chǔ)上,，缺少積極超越完成收費(fèi)任務(wù)的思想;

2,、你對(duì)請(qǐng)客接待抵制得不夠嚴(yán)。認(rèn)為吃吃喝喝是小事,、無傷大雅,。如省市領(lǐng)導(dǎo)檢查較多，接待是在所難免的,，但有時(shí)應(yīng)當(dāng)盡量減少開支,，堅(jiān)持節(jié)約原則。

四,、***對(duì)***同志的意見

1,、你為民意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)事關(guān)百姓民生的工作缺乏重視,，對(duì)群眾需求了解不夠,，你分管收費(fèi)工作和辦公室,，對(duì)一線執(zhí)法者的民生了解掌握不夠。

2,、你安排部署工作多,，自己親自抓落實(shí)少。你把工作都交給辦公室***同志去處理,，你督促的少,。

五、***對(duì)***同志的意見

1,、你有安逸享樂思想,，進(jìn)取精神不足。工作中滿足現(xiàn)狀,，滿足于工作中已取得的成績(jī),，缺乏進(jìn)取精神。

2,、你政治理論學(xué)習(xí)不夠,。學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性不高，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,。

開展批評(píng)與自我批評(píng)意見清單怎么填篇二

理論聯(lián)系實(shí)際,，密切聯(lián)系群眾，批評(píng)與自我批評(píng)是中國共產(chǎn)黨的三大作風(fēng),，有無認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)是無產(chǎn)階級(jí)政黨區(qū)別于其它政黨的顯著標(biāo)志之一,，我們黨之所以能夠從弱小走向強(qiáng)大，從幼稚走向成熟,，從挫折和失敗中,，不斷振作起來，始終走在時(shí)代前列,，重要原因是敢于公開承認(rèn)錯(cuò)誤,，善于及時(shí)糾正錯(cuò)誤，敢于拿出批評(píng)與自我批評(píng)的武器,，開展積極健康的黨內(nèi)斗爭(zhēng),，作為一名預(yù)備黨員，必須要學(xué)會(huì)開展認(rèn)真批評(píng)與自我批評(píng),，把它作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的有效武器和成長(zhǎng)進(jìn)步的重要階梯,。

做好批評(píng)與自我批評(píng)必須了解全面認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)與不足，別人的批評(píng)指正以及自我反省是主要的兩種手段而自我總結(jié)和反省是必不可少的,。古代就有吾日三省吾身的思想,，而我經(jīng)過自己總結(jié)也找到自己的優(yōu)缺和不足。只有經(jīng)常地開展批評(píng)和自我批評(píng),，虛心地接受批評(píng)才能不斷地改造自我,，提高自我,，完善自我。

在學(xué)習(xí)上,，我一直很認(rèn)真,，不管怎樣，學(xué)習(xí)于我們而言還是首要的,，學(xué)好了專業(yè)知識(shí)才能說更好地服務(wù)他人，班上的學(xué)習(xí)氛圍很濃,，大家比學(xué)幫超,，既不乏高中的書香氛圍也絲毫不減大學(xué)應(yīng)有的豐富多彩，班上競(jìng)爭(zhēng)激烈,，少學(xué)也意味著退步,，正因?yàn)橛羞@樣一個(gè)班級(jí)才讓我的學(xué)習(xí)勁頭更足，

生活方面,，我堅(jiān)持勤儉節(jié)約的作風(fēng)以及積極向上的樂觀態(tài)度,。來自農(nóng)村的我沒有忘記自己的讀書機(jī)會(huì)是來之不易的不會(huì)去追求那種奢彌的生活，能夠有正常的學(xué)習(xí)生活環(huán)境我已經(jīng)很滿足了,，況且我們沒資格拿父母的血汗錢來享受滿足自己的虛榮感,。通過自己的努力來賺取一切才是正確的可取的。

在工作方面,，于我們學(xué)生而言主要體現(xiàn)在班上事務(wù),，學(xué)生會(huì)工作、黨支部等等,。我雖然不是班委,，但作為黨支部中的一員，我也盡力配合著班委的工作,。畢竟作為預(yù)備黨員的我要擔(dān)起自己的責(zé)任,。預(yù)備黨員與正式黨員一樣,，有為大家服務(wù)的義務(wù)。

要把批評(píng)和自我批評(píng)開展起來，關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)帶好頭,。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)于律己，亮出自己的缺點(diǎn)和問題,，誠心誠意的聽取批評(píng)意見,，廣大黨員才會(huì)消除顧慮，敞開心扉,，真心實(shí)意地給領(lǐng)導(dǎo)提意見,，黨員才會(huì)以領(lǐng)導(dǎo)干部為榜樣，認(rèn)真查擺自己的問題,。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敢于實(shí)事求是地指出其它同志的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,，于人為善地幫助同志進(jìn)步,，廣大黨員就會(huì)從中受到黨性煅練，學(xué)到正確方法,，使黨員之間的批評(píng)很好地開展起來,。

認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)必須堅(jiān)持走群眾路線， 以誠懇的態(tài)度,，確實(shí)的措施,，廣泛地征求群眾意見，認(rèn)真地對(duì)待群眾意見,，虛心地接受群眾意見,。不僅要充分聽取本單位群眾的意見，而且要廣泛聽取下級(jí)單位和服務(wù)對(duì)象的意見,，特別是聽取老同志的意見,，聽取黨外人士、普通群眾的意見,。不僅要廣泛收集群眾的意見和建議,，而且要認(rèn)真分類整理，反饋給黨員個(gè)人,，不僅要虛心接受群眾的批評(píng)和監(jiān)督,，而且要負(fù)責(zé)任地研究解決問題，讓廣大群眾實(shí)實(shí)在在地感受到黨組織和黨員接受批評(píng)和解決問題的誠意和先進(jìn)性教育的成效,，充分調(diào)動(dòng)和保護(hù)群眾參與先進(jìn)性教育活動(dòng)的積極性,。

開展批評(píng)和自我批評(píng)必須堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，廣大黨員要緊密聯(lián)系自己在黨性修養(yǎng)和作風(fēng)方面的實(shí)踐,，恰如其分的分析造成問題的原因,，要從世界觀、人生觀,、價(jià)值觀上深入剖析造成問題的主觀原因認(rèn)真整改,。

認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)必須把握正確的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，要以增進(jìn)團(tuán)結(jié)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，與人為善,，治病救人。通過批評(píng)和自我批評(píng)在提高認(rèn)識(shí),、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上達(dá)到新的團(tuán)結(jié),。要以改進(jìn)和推動(dòng)工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，嚴(yán)格要求,，實(shí)事求是通過批評(píng)和自我批評(píng)找準(zhǔn)黨員和黨組織中存在的影響加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè),、影響改革發(fā)展穩(wěn)定、影響群眾切身利益的突出問題，以提高黨員素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn),，知無不言,，言無不盡。通過開展批評(píng)和自我批評(píng)引導(dǎo)和鼓勵(lì)廣大黨員增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí),，講黨性,、講原則、講真話,、講實(shí)話,，自覺地經(jīng)受黨內(nèi)生活煅煉，自覺增強(qiáng)黨性修養(yǎng),。

只要我們認(rèn)真開展好批評(píng)和自我批評(píng),，使教育活動(dòng)成為弘揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)的生動(dòng)實(shí)踐，加強(qiáng)黨性煅煉的嚴(yán)肅課堂,，教育活動(dòng)就一定能夠扎實(shí)推進(jìn)，取得實(shí)實(shí)在在的效果,。

在以后的學(xué)習(xí),、生活、工作中,，我會(huì)繼續(xù)保持自己的優(yōu)點(diǎn),，改進(jìn)自己的薄弱之處，進(jìn)行自我總結(jié)以及批評(píng),，虛心接受周圍的同學(xué)對(duì)我提出建議和意見,，努力地完善自己，使自己不斷進(jìn)步,，并且在同學(xué)中起到預(yù)備黨員的作用,，發(fā)揮帶頭模范作用，為同學(xué)們服好務(wù),，盡一個(gè)學(xué)生黨員應(yīng)盡的義務(wù),，不讓黨組織失望。

開展批評(píng)與自我批評(píng)意見清單怎么填篇三

（一）對(duì)黨組書記的批評(píng)意見

1.組織生活方面欠嚴(yán)謹(jǐn),。有時(shí)由于忙于日常事務(wù),，沒能堅(jiān)持參加“雙重組織生活”。在學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的好幾次黨課中,，你都存在著早退的現(xiàn)象,。

2.有時(shí)存在“官本位”思想。個(gè)性較強(qiáng),，長(zhǎng)官意志比較濃,，不注重傾聽同志們的意見，有時(shí)當(dāng)面或通過電話給我們班子成員安排工作,，我們沒有插話的機(jī)會(huì),，聽不進(jìn)去我們的意見和要求,。

3.工作部署的多，檢查的少,。一些工作在年初或領(lǐng)導(dǎo)督促時(shí)作了安排和部署,，也明確了具體的責(zé)任人，但在具體落實(shí)中,，對(duì)有的工作缺乏督促檢查,，忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實(shí)精神,，工作落實(shí)成效受到了影響,。缺乏常抓的韌勁。

4.政績(jī)觀有所偏差,。你有時(shí)比較注重眼前,，不顧長(zhǎng)遠(yuǎn)，基礎(chǔ)工作抓得不實(shí),。有些工作推進(jìn)急于求成,，立竿見影的事情做得較多。有的重點(diǎn)工作,、中心工作謀劃和決策征求意見不夠,，選擇性進(jìn)行調(diào)研、聽取意見,，攤子鋪得大,，顯得有些倉促。

5.硬起手腕抓隊(duì)伍失之于軟,。如：對(duì)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)人員批評(píng)教育的多,，注重協(xié)調(diào)以達(dá)息事寧人，大事化小,，小事化了,，嚴(yán)肅處理的少，對(duì)違紀(jì)行為沒有起到很好的警示作用,。

（二）對(duì)黨組成員××的批評(píng)意見

1.對(duì)xxx同志意見：個(gè)別工作流于形式,。習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件,、以講語落實(shí)講話,，會(huì)開了、文件發(fā)了,，事情就沒有人再管了,，幾年過去了實(shí)際狀況沒有什么變化，會(huì)議和文件就是工作成效和成果。

2.對(duì)xxx同志意見：思想上懈怠,。艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約意識(shí)有所弱化。安于現(xiàn)狀,，進(jìn)取心不強(qiáng),，總認(rèn)為自己年齡大、又有糖尿病,，帶隊(duì)伍的勁頭和表率帶動(dòng)作用大不如前,。

3.對(duì)xxx同志意見：在全力維護(hù)中央權(quán)威上做得不夠好。比如對(duì)一些社會(huì)上的政治傳謠,，雖然從來不信,，但是你很少主動(dòng)去糾正。對(duì)民間一些有損于黨的形象的段子,，你也沒能很好地制止,。

4.對(duì)xxx同志意見：擔(dān)當(dāng)精神不夠。謀劃工作雖然能夠從大局出發(fā),，但在具體問題上也存在本位主義思想,。如，工作期間不是你分管,，有時(shí)怕分管領(lǐng)導(dǎo)和科室有想法,，在遇到這方面工作時(shí),，往往就不會(huì)過多的去參與,。創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。缺乏探索做好新時(shí)期黨建工作新思路,、新做法的主動(dòng)性,，致使工作思路不寬，辦法不多,。

5.對(duì)xxx同志意見：由于有時(shí)候工作較忙,，忽略組織生活，導(dǎo)致參與積極性不高,。相對(duì)經(jīng)濟(jì)工作,，黨建工作難以用規(guī)范細(xì)化的指標(biāo)來衡量，由于缺少有效的監(jiān)督方式和評(píng)價(jià)手段,，致使分管戰(zhàn)線有些黨內(nèi)組織生活流于形式,，降低了黨組織的凝聚力和影響力。

6.對(duì)xxx同志意見：艱苦奮斗的意識(shí)有所淡化,。比如,，你看到有些實(shí)權(quán)部門在公務(wù)用車、職務(wù)消費(fèi)、接待等方面標(biāo)準(zhǔn)較高,，我局存在較大差距,，心里不平衡，有攀比抱怨心理,。存在奢侈浪費(fèi),，不愿擠公共汽車，而是選擇出租車,。

7.對(duì)xxx同志意見：學(xué)風(fēng)不正,，知行不一。不愿學(xué),，缺乏學(xué)習(xí)的興趣和熱情,，拿起書本就發(fā)困,提起筆來就頭疼。不勤學(xué),心浮氣躁,，人坐不住,，心靜不下,半年讀不完一本書，你辦公室的書架上早就落下了一層灰塵,。

8.對(duì)xxx同志意見：群眾觀念弱化,。聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工面對(duì)面談心交流少,，缺乏對(duì)干部思想狀況和生活情況的了解,。如對(duì)分管的xx登記注冊(cè)窗口抽調(diào)來的6名大學(xué)生的姓名、所負(fù)責(zé)的具體工作至今還不熟悉,、不了解,。

（三）對(duì)班子的批評(píng)意見

政府班子在×××同志的帶領(lǐng)下，發(fā)展思路清晰,，工作目標(biāo)明確,，改革創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，工作推進(jìn)有力,，在全縣干部群眾中樹立了良好的形象,。但還是存在著一些問題，具體如下：

1.班子內(nèi)部學(xué)習(xí)深度還不夠,。對(duì)于習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì),、精髓要義的理解認(rèn)識(shí)上不深刻透徹。習(xí)慣于開開會(huì),、學(xué)學(xué)文件,、寫寫體會(huì)等常規(guī)化的學(xué)習(xí)方式，對(duì)如何結(jié)合單位自身實(shí)際,，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)改革發(fā)展實(shí)踐思之不深,、研之不透,，未能很好地做到“不離上級(jí)譜，唱活地方戲”,，在一定程度上還存在著學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象,。

2.執(zhí)行組織程序不夠規(guī)范。公務(wù)出差,、外出招商等雖然進(jìn)行了請(qǐng)示報(bào)告,，但電話匯報(bào)、口頭匯報(bào)的多,，沒有嚴(yán)格履行書面報(bào)告和請(qǐng)銷假制度,。同時(shí)，存在少數(shù)同志沒有及時(shí)向組織報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)和重大問題,，在這方面監(jiān)管力度不夠,。

3.談心談話制度溝通交流不夠。班子成員平時(shí)主動(dòng)與黨員干部談心談話較少,，方式方法簡(jiǎn)單,，接觸時(shí)談工作的多，對(duì)涉及黨員干部思想,、生活的問題談得較少,。開展提醒談話、誡勉談話的效果不明顯,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部思想,、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的苗頭性,、傾向性問題重視還不夠,，談心談話的效應(yīng)發(fā)揮得不好。

4.抓作風(fēng)建設(shè)的力度還不夠大,。存在失之于寬,、失之于軟的現(xiàn)象,，致使班子思想作風(fēng)和工作作風(fēng)存在時(shí)緊時(shí)松,、時(shí)硬時(shí)軟、時(shí)好時(shí)差的現(xiàn)象,，貫徹力和執(zhí)行力還有待進(jìn)一步加強(qiáng),。建議探索和總結(jié)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)行力,，更好地推進(jìn)工作落實(shí),。

5.調(diào)查研究不夠深入。班子成員普遍深入基層,、深入群眾調(diào)研不夠,，都沒有達(dá)到全年調(diào)研xx天的要求,。到基層調(diào)研時(shí)，習(xí)慣按地方的安排路線走,，看的都是典型單位,、重點(diǎn)工程，都是一個(gè)地區(qū),、一個(gè)領(lǐng)域最好的部分,，沒有主動(dòng)提出到工作有困難的單位去調(diào)研。

6.黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”履行不到位,。廉政教育抓得不好,，存在經(jīng)驗(yàn)主義，習(xí)慣于用老辦法做新形勢(shì)下的廉政工作,，對(duì)新時(shí)期新形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)的新動(dòng)向新要求把握得不準(zhǔn)確,、不全面，組織反思這些典型案件的力度,、深度都不夠,。同時(shí)，黨風(fēng)廉政監(jiān)督不夠,，存在被動(dòng)應(yīng)付,，機(jī)制不完善的情況，在嚴(yán)明政治紀(jì)律,，強(qiáng)化制約監(jiān)督,，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面措施乏力。

7.擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),、攻堅(jiān)克難的精神弱化,。由于這幾年發(fā)展的不錯(cuò)，各項(xiàng)事業(yè)都呈現(xiàn)出“芝麻開花節(jié)節(jié)高”的喜人態(tài)勢(shì),，因而班子不同程度上產(chǎn)生了“還可以,、過得去、差不多”的自滿心態(tài),，出現(xiàn)了“等一等,、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒,，過去那種“西北望,，射天狼”的雄心壯志，那種“勇于向矛盾叫板,、敢于向困難宣戰(zhàn)”的開拓勁頭,，那種“跑起來干事，跳起來摸高”的拼搏精神,，較之前有所淡化,。

（四）對(duì)班子成員的批評(píng)意見：

1.對(duì)xxx同志意見：安排工作主觀武斷,。強(qiáng)迫命令多，不聽意見,，不講客觀條件,，不考慮同志們面臨的困難。例如,，幸福路改造工程,，在個(gè)別戶附屬物賠償上，給基層征地帶來了困難,。

2.對(duì)xxx同志意見：深入一線時(shí)間不夠,。很少和群眾接觸，不了解困難企業(yè)職工的疾苦,，沒有真正沉下去聽取他們的意見,，因此在處理一些企業(yè)職工上訪時(shí)，沒有吃透情況,，而是直接交給部門辦理,，造成群眾反映的問題不能及時(shí)解決。例如,，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)紡織廠職工上訪問題,。

3.對(duì)xxx同志意見：工作上不思進(jìn)取。到政府工作后,，不再有過去那種拼勁了,，而是存在不求有功、但求無過,、得過且過思想,，所以平時(shí)缺乏主觀能動(dòng)性。例如,，配合縣長(zhǎng)抓財(cái)稅工作,，就是開開會(huì)、聽聽匯報(bào),，被動(dòng)地聽安排,。

4.對(duì)xxx同志意見：你自我約束還不夠嚴(yán)。有時(shí)未能恰當(dāng)處理好“情理法”之間的關(guān)系,，面對(duì)親戚,、朋友就學(xué),、辦事等的請(qǐng)托,，為了圖方便也打招呼。

5.對(duì)xxx同志意見：在謀劃發(fā)展上魄力不夠,。在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上,，對(duì)重點(diǎn)工作,、重大項(xiàng)目的推進(jìn)，沒有全部做到定期掃描,，“釘釘子”,、“擰螺絲”不夠。如：對(duì)“十三五”期間需要重推的“xxx”,、xxx等重大項(xiàng)目謀劃的多,、進(jìn)展緩慢，效果不明顯,。

6.對(duì)xxx同志意見:工作闖勁不足,醫(yī)改工作抓得不緊,，力度不夠大?？h醫(yī)院住院樓建設(shè)進(jìn)展緩慢,。建議抓住我縣納入全國醫(yī)改試點(diǎn)單位有利時(shí)機(jī)，把醫(yī)改工作抓深,、抓細(xì),、抓到位。

7.對(duì)xxx同志意見：你學(xué)習(xí)不夠全面,，對(duì)于黨的十九大提出的全面從嚴(yán)治黨等內(nèi)容掌握的比較全面,，但是對(duì)于生態(tài)文明、建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系等內(nèi)容,，認(rèn)為與本職工作關(guān)系不是十分緊密,，只是初步的了解，沒有全面的學(xué)習(xí),，對(duì)工作效率造成一定的影響,，有時(shí)候碰到一些工作不得不多方查閱相關(guān)資料才能進(jìn)行。

8.對(duì)xxx同志意見：群眾觀念,、基層觀念有所弱化,，服務(wù)基層不夠好。這幾年你在機(jī)關(guān)呆久了,，與上下級(jí)打交道多了,，與基層和群眾打交道少了，平時(shí)深入基層和企業(yè)也不夠,，下去調(diào)研也往往是到一些好的企業(yè),，而對(duì)一些困難企業(yè)和小微企業(yè)，調(diào)研不多,，關(guān)注較少,。對(duì)xx縣xx村包村點(diǎn)關(guān)心程度還有待加強(qiáng)，去年僅去過xx次,，只待了比較短的時(shí)間,，沒能很好地幫村里理思路,、謀發(fā)展。

9.對(duì)xxx同志意見：開拓創(chuàng)新的意識(shí)不夠強(qiáng),。建議在對(duì)文化市場(chǎng)管理方面加強(qiáng)探索和研究,，深入一線調(diào)查研究，創(chuàng)新工作方法,，加大對(duì)網(wǎng)吧歌廳等文化娛樂場(chǎng)所監(jiān)管力度,，凈化社會(huì)環(huán)境。

10.對(duì)xxx同志意見：你理論學(xué)習(xí)不夠自覺,在今年全省黨員干部在線學(xué)習(xí)的時(shí)候,，要求副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不少于xx課時(shí),，而自己由于平時(shí)忙于事務(wù)性工作，只是粗略的學(xué)習(xí)了幾課時(shí)后,，便把剩余任務(wù)交給了辦公室的人代為學(xué)習(xí),。

開展批評(píng)與自我批評(píng)意見清單怎么填篇四

一年多來，在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我通過不斷學(xué)習(xí),，對(duì)標(biāo)檢查，思想認(rèn)識(shí)有了新提高,，增強(qiáng)了努力搞好本職工作的責(zé)任感和使命感,。在思想上和實(shí)踐工作中都取得一定實(shí)際效果，使自己在崗位上和思想素質(zhì)得到了完善和提升,，但是離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有一定差距,。下面我本著批評(píng)與自我批評(píng)的原則，對(duì)照自己的實(shí)際,，挖掘思想,，剖析根源。俗話常說：金無足赤,，人無完人,，我深刻的認(rèn)識(shí)到自己還有很多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面,。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正,。

1.思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,，黨員意識(shí),、宗旨意識(shí)、憂患意識(shí)淡薄問題,。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不夠,，心存僥幸意識(shí)。認(rèn)為只要跟著黨組織學(xué)習(xí)就已足夠，積極干好本職工作就可以了,。沒有將加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度,，沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論,，導(dǎo)致自己理論水平不夠高,。導(dǎo)致對(duì)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀自我改造重視不夠,，從而使思想水平在較低層次徘徊,，看待問題、分析問題,，解決問題能力明顯不夠,。

2.學(xué)習(xí)知識(shí)鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠。沒有主動(dòng)擠出時(shí)間來開展自學(xué),，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)理論,。未能夠做到把業(yè)余的時(shí)間多用于提高現(xiàn)代醫(yī)學(xué)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)的學(xué)習(xí)上。對(duì)新知識(shí),，新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足,，表現(xiàn)沒有沉下心認(rèn)真的學(xué)習(xí)理論知識(shí)，對(duì)東西一知半解,。有時(shí)放松對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),，滿足于能應(yīng)付過得去、差不多,。具體工作不夠扎實(shí),，存在急于求進(jìn)的情況，接到工作首先想到的是盡快完成,，而不是做到做好,。對(duì)事實(shí)情況未作詳細(xì)了解之前便枉下結(jié)論導(dǎo)致事與愿違使事情未收到預(yù)期結(jié)果。做事雖有計(jì)劃,，但很難按計(jì)劃實(shí)施,，經(jīng)常給人虎頭蛇尾的感覺。究其原因主要是學(xué)習(xí)態(tài)度問題,，一是認(rèn)為自己腦子不好使,，記憶力不行了，不是學(xué)習(xí)的時(shí)候了,，二是認(rèn)為理論是務(wù)虛的,，能大致了解一些就可以了，滿足于一知半解,。

3.工作藝術(shù)性不夠,。不成熟、不穩(wěn)重。做事風(fēng)風(fēng)火火走馬觀花不認(rèn)真不細(xì)致,。主要表現(xiàn)在工作方法簡(jiǎn)單,，只安于表面，處理事情方法比較簡(jiǎn)單,，缺少靈活性和藝術(shù)性,，對(duì)問題深層次思考不夠，對(duì)工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力認(rèn)識(shí)不深刻,。粗枝大葉,，在平時(shí)的工作忽略小節(jié)，而小節(jié)往往導(dǎo)致事故的發(fā)生,，小節(jié)是事故的到火點(diǎn),，在今后的工作中我會(huì)認(rèn)真從細(xì)節(jié)入手，以仔細(xì)的態(tài)度對(duì)每一件事,。究其原因主要是自己的性格缺陷導(dǎo)致,。還是自我滿足，自我安慰的思想存在,。

4.事業(yè)心不如從前,，開拓進(jìn)取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,，工作作風(fēng)上有時(shí)緊時(shí)松,，工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格。由于經(jīng)驗(yàn)還不足,，工作的水平還不高,。個(gè)人創(chuàng)新不夠。所以導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯,。在義無反顧,，抓落實(shí)方面做得不到位。

1.加強(qiáng)中特理論的學(xué)習(xí),，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,，提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力，不斷研究新情況,，新問題,，新變化，使我的思想和醫(yī)院實(shí)際相結(jié)合,，在學(xué)中干,，在干中學(xué)，使主觀和客觀相符合,，實(shí)事求是,、創(chuàng)造性地開展支部工作，促進(jìn)科室的科學(xué)發(fā)展。

2.充分發(fā)揮自己的積極性,、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性，不斷實(shí)現(xiàn)好,、維護(hù)好,、發(fā)展好醫(yī)院的根本利益;營造良好的工作環(huán)境和氛圍。主動(dòng)承擔(dān)組織上交給的任務(wù),。膽子要大一些,，敢于試驗(yàn),，不能像小腳女人一樣,。

3.不斷創(chuàng)新工作方法，配合領(lǐng)導(dǎo)做好支部工作,。不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和主人翁意識(shí)，提高工作效率,。知道怎么辦,，沒人去干，就是大問題,。所以關(guān)鍵是需要落實(shí)怎么辦,。再好的藥方開出來，沒人替病人抓藥,，熬藥,，喂藥。仍然不能治好病人的病,。但別人怎么說,，你就一根筋的怎么干，是缺乏獨(dú)立思考之人,。只有在實(shí)踐中,，才能辨別是與非。從而得出怎么辦的正確方法論,。

4.以身作則,，嚴(yán)格要求。加強(qiáng)政策理論,、醫(yī)學(xué)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是,、與時(shí)俱進(jìn),，勇于變革、勇于創(chuàng)新。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作方法,，堅(jiān)持依靠群眾,，拜前輩、病人為師,，發(fā)揚(yáng)民主,，不斷提升科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧,、服務(wù)群眾的水平,，努力走出一條符合科室發(fā)展實(shí)際的科學(xué)發(fā)展之路

領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強(qiáng),，具有改革創(chuàng)新意識(shí),，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心,，能嚴(yán)于律己,、廉潔奉公。不足之處,，由于工作繁忙,，與普通黨員談心的次數(shù)還不夠多。

開展批評(píng)與自我批評(píng)意見清單怎么填篇五

對(duì)班子批評(píng)意見：給班子提3條批評(píng)意見,。第一,，抓工作落實(shí)不力、執(zhí)行力不夠,。班子成員團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)不強(qiáng),，溝通不夠，工作脫節(jié)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,，對(duì)待工作有等一等,、拖一拖的想法，部分規(guī)章制度建立后落實(shí)不到位,，導(dǎo)致單位部分干部職工工作拖拖拉拉,，工作質(zhì)量和效率不高。第二,，深入基層不夠,。未能真正做到與群眾“同吃、同住,、同勞動(dòng)”,，調(diào)查研究不夠，對(duì)基層情況了解不深,，掌握實(shí)際問題不多,，解決問題也不夠,。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見。第一,，深入基層不夠,、與群眾面對(duì)面溝通交流不多。群眾工作浮于表面,，沒有真正做到與群眾打成一片,，平時(shí)大都是通過協(xié)調(diào)資金來幫助群眾解決困難和問題，沒有下到基層深入分析,，幫助群眾提出有效的措施辦法增收致富,，治標(biāo)不治本，比如,，你每年給結(jié)對(duì)幫扶村梁王村協(xié)調(diào)資金和經(jīng)費(fèi),，但你基本沒有做到與群眾“同吃、同住,、同勞動(dòng)”,，總覺得幫他們協(xié)調(diào)了經(jīng)費(fèi)就是最大的幫助,，卻沒有意識(shí)到增進(jìn)感情比錢更重要,，事情做了但效果不是更明顯，這是形式主義和官僚主義的雙重表現(xiàn),。第二,，工作中有急躁情緒。有時(shí)因?yàn)闀r(shí)間緊,、任務(wù)重,，就顯得比較急躁，安排工作缺乏耐心,，比如,，秘書科部分同事反映有時(shí)沒有聽清你安排的事或者不完全明白你的意圖，但又怕被你批評(píng),，不敢多問,，導(dǎo)致工作協(xié)調(diào)落實(shí)上時(shí)有脫節(jié)現(xiàn)象，這是官僚主義的表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見,。第一，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)不夠,。你是信訪局局長(zhǎng)同時(shí)又是政府辦的副主任,，在平時(shí)工作中，認(rèn)為自己干好信訪工作就可以了,，對(duì)其他工作和政府辦的班子建設(shè)關(guān)心不夠,、思考不深,，這是享樂主義的表現(xiàn)。第二,，抓政府辦黨建工作不夠,。你作為政府辦的黨支部副書記，深入研究政府辦黨建工作不多,，對(duì)黨支部的活動(dòng)指導(dǎo)不夠,，對(duì)黨員管理監(jiān)督還不能到位，模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮,，比如,，這次的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，你本應(yīng)站在副書記的高度,，對(duì)工作多研究,、多安排部署，但你卻以信訪工作繁忙為由,，沒有進(jìn)行及時(shí)細(xì)心指導(dǎo),，這是工作不實(shí)的形式主義和享樂主義表現(xiàn)。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見,。第一,，抓落實(shí)不力。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作跟蹤督辦不及時(shí),、不嚴(yán)格,，指導(dǎo)工作不深不細(xì)，工作要求和標(biāo)準(zhǔn)不高,，被動(dòng)落實(shí)多,，主動(dòng)超前謀劃少。比如,，主任安排的文體活動(dòng)就沒有嚴(yán)格落實(shí),，有等一等、拖一拖的想法,，沒有深入思考策劃,，僅僅安排了一兩次文體活動(dòng)，這是落實(shí)不力的享樂主義表現(xiàn),。第二,，敢于擔(dān)當(dāng)精神不足。存在遇到困難問題繞道走的情況,，對(duì)自己分管的工作研究不深,、不細(xì)，滿足于簡(jiǎn)單安排工作,，自己動(dòng)手不夠,，比如,，又一次我收到一個(gè)關(guān)于撫管方面的調(diào)研通知，我向你反映這個(gè)事,，你讓我直接向告訴分管聯(lián)系這塊的秘書工作人員,，你沒有及時(shí)跟蹤落實(shí)，這是官僚主義,、享樂主義的表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見。第一,，工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠,，見子打子。工作中顧了一頭,，就忽略了其他的事,。比如，這兩年來,，你把工作精力都放到了行政中心建設(shè)上,，對(duì)辦公室工作就管得不多、研究不夠,，這是享樂主義的表現(xiàn),。第二，與辦公室干部職工溝通聯(lián)系不夠,，交心,、談心較少，團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)不強(qiáng),。習(xí)慣于埋頭苦干，單打獨(dú)斗,，與班子成員配合不夠,，滿足于自己的事情自己做好，對(duì)別人的事漠不關(guān)心,，協(xié)同配合意識(shí)不強(qiáng),。對(duì)干部職工提出的問題和意見，思考不夠,、研究不夠,、想辦法不夠，解決不及時(shí),，比如,，搬到行政中心后，你大部分時(shí)間在一樓辦公,，基本不來7,、8樓,，漸漸和同事們疏遠(yuǎn)了關(guān)系，這是形式主義的表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見,。第一，學(xué)習(xí)不足導(dǎo)致工作浮于表面,。滿足于完成日常工作,，對(duì)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠，研究不深,，動(dòng)口多,、動(dòng)手少。比如,，你平時(shí)滿足于開會(huì)和安排工作,，對(duì)材料方面動(dòng)手少，大多安排秘書工作人員做,，這是你官僚主義的表現(xiàn),。第二，缺乏精益求精的精神,，不求做得好,，只求過得去。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，結(jié)合實(shí)際深入思考不夠,，滿足于安排什么就做什么，完成的"質(zhì)量不高,。比如,，有幾次領(lǐng)導(dǎo)安排你的材料，你沒有深入研究,，只是簡(jiǎn)單地用以前的材料拼拼湊湊,，還有部分錯(cuò)別字，這是你不負(fù)責(zé)任,、應(yīng)付過關(guān)的享樂主義表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見。第一,，進(jìn)取意識(shí)有所淡化,，工作熱情有所弱化。面對(duì)工作任務(wù)越來越重,、壓力越來越大時(shí),，有“干累了、歇口氣”的想法,，存在降低標(biāo)準(zhǔn),、放松要求的情況,，比如，你現(xiàn)在在材料上就沒有以前在縣委辦工作時(shí)那樣嚴(yán)格要求,，導(dǎo)致標(biāo)準(zhǔn)不高,，這是享樂主義的表現(xiàn)。第二,，有求穩(wěn)怕亂的思想,。在工作中存在回避矛盾的心理，只對(duì)分管工作負(fù)責(zé),，不分管的工作不愿多發(fā)表意見,，比如，在集體討論時(shí),，你發(fā)言避重就輕,，怕得罪人，這是你事不關(guān)己,、高高掛起的官僚主義和享樂主義表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見。第一,，學(xué)習(xí)深度不夠,，見子打子。滿足于已有的知識(shí),，學(xué)習(xí)動(dòng)力不足,，在解決法律法規(guī)與現(xiàn)實(shí)相沖突過程中，表現(xiàn)出了能力不足,、辦法不多,，措施不力的方面。比如,，有幾次向你請(qǐng)教一個(gè)法律方面的相關(guān)問題,，你說你要打電話問問法院的同事，這就是你平時(shí)不注重學(xué)習(xí)的享樂主義表現(xiàn),。第二，進(jìn)取精神有所懈怠,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排部署的工作任務(wù)不能做到舉一反三,、精益求精，滿足于安排什么就完成什么,，存在被動(dòng)應(yīng)付,、交差了事的現(xiàn)象。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見,。第一,，工作統(tǒng)籌謀劃不足,。工作見子打子，沒做到早謀劃,、早準(zhǔn)備,。比如，你對(duì)督查室的整體工作指導(dǎo)不夠,，積極性調(diào)動(dòng)不夠,，存在忙亂現(xiàn)象，這是你管理不嚴(yán),、怕得罪人的享樂主義表現(xiàn),。第二，有老好人思想,，監(jiān)督管理不到位,。寧可自己多做些，也不放手放權(quán)給別人做,。比如,，你對(duì)督查室的內(nèi)部管控制度沒有嚴(yán)格執(zhí)行到位，導(dǎo)致自己一個(gè)人累,，其他人松散的情況,，不利于調(diào)動(dòng)內(nèi)部積極性，也不利于其他人能力素質(zhì)的提高,，這是你官僚主義的表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見。第一,，工作的積極性,、主動(dòng)性不足。有人到終點(diǎn)車到站的思想,，日常工作按部就班,，安于現(xiàn)狀，缺乏苦干實(shí)干精神,。比如,，你每天到點(diǎn)上下班，為法制辦主要領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作不多,，這是你享樂主義的表現(xiàn),。第二，與同事溝通交流不夠,。參加集體活動(dòng)少,，與同事交心談心不夠，了解不多，與干部職工間需加強(qiáng)聯(lián)系,。比如,，你很少參加政府辦的集體活動(dòng)，到現(xiàn)在都還有個(gè)別同時(shí)不認(rèn)識(shí)你,，這是你官僚主義的具體表現(xiàn),。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見。第一,，角色轉(zhuǎn)變不快,，履職不到位。你總認(rèn)為自己從基層來,，有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),，但你沒有認(rèn)識(shí)到人防工作有不同的側(cè)重，同樣需要熟悉基層情況,，漸漸放松了深入學(xué)習(xí),、研究和調(diào)查的意識(shí)，導(dǎo)致調(diào)研不足,，對(duì)所分管的人防工作情況不清,、底子不明的情況，這是你享樂主義的表現(xiàn),。第二,，工作安于現(xiàn)狀，缺乏目標(biāo)和動(dòng)力,。認(rèn)為自己年齡大了,，逐漸放松了對(duì)自己的要求，工作按部就班,，不求最好只求過得去,，比如，你剛到政府辦工作的時(shí)候,，遵守工作紀(jì)律不嚴(yán),，還有遲到、早退現(xiàn)象,。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：給你提2條批評(píng)意見,。第一，抓落實(shí)不力,，缺乏釘釘子精神,。工作習(xí)慣見子打子，不求無功但求無過,，應(yīng)付工作而不是真正的思考工作、處理工作，存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法,。比如,，主要領(lǐng)導(dǎo)安排你的群眾路線相關(guān)工作，你都以工作忙為由,，要么不落實(shí),，要么草草應(yīng)付了事，這是你工作不實(shí)的享樂主義表現(xiàn),。第二,，工作安于現(xiàn)狀，進(jìn)取精神不強(qiáng),。認(rèn)為自己有多年的信訪工作經(jīng)驗(yàn),，習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法解決新情況新問題,，開拓創(chuàng)新精神不強(qiáng),。比如，對(duì)一些信訪遺留問題,，你沒有靜下心來仔細(xì)梳理,，研究解決的辦法和措施，簡(jiǎn)單從表面上應(yīng)付,，能拖則拖,，導(dǎo)致一些信訪人員纏訪、越級(jí)直接向縣領(lǐng)導(dǎo)反映情況,。

對(duì)xx同志批評(píng)意見：第一,，與班子成員相互協(xié)調(diào)配合不夠。有本位主義思想,，重分工輕協(xié)作,，不積極主動(dòng)去對(duì)接工作、了解情況,。比如,，你基本不參與政府辦班子的集體活動(dòng)，沒有把自己真正擺進(jìn)班子這個(gè)大家庭來,，僅僅局限于做好信訪工作,，事不關(guān)己，高高掛起,，這是你形式主義和官僚主義的表現(xiàn),。第二，有求穩(wěn)怕亂,、過太平日子的思想,。你好我好大家好，只求過得去，不求過得硬,。比如,，你在參與集體討論過程中，不發(fā)表與其他班子成員的不同意見,，怕得罪人,，這是你不愿多管事的享樂主義表現(xiàn)。