總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害,，避免失誤。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢,？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇一

從年初上班以來，我就明確自己的工作方向,，明確自己工作的目標,，致力于為公司做貢獻，與大家共同把公司建設(shè)的更好,。我對工作認真負責,，努力完成所有的工作，每天如果工作無法及時完成,，會申請加班完成,，一定會在當天把所有的工作都做完。上班遵守公司規(guī)定和紀律,，不做與工作不大相關(guān)的事情,，一定會圍繞工作去做事。這一年,，我很好的完成自己的工作,，同時也會幫助一下別人的工作。

我在職場還是個新人,，在這一年中,，我知道自己特別多的方面都是要去學習的，是要去請教他人的,。一年里,，我認真的學習工作上的技能，積極的參加公司準備的培訓會,，盡努力的去學到知識。在公司,，我也買了書籍去閱讀,，不斷的去豐富自身的知識，同時也讓自己的修養(yǎng)得到提高,。在公司里,，我在工作上遇到不會的問題，我會積極的向他人去請教,，直到弄明白為止,。時間好快,，一年時間就這樣過去，我在這里學到很多,，也真正的成長了，不再是一個職場什么都不懂的人了。

盡管有了一年的工作經(jīng)驗,，但我知自身還是有不足的一些方面的,，這些都是我未來要去做的改變，才能讓自己在這職場上游刃有余,。工作上還是有些粗心大意的,，需要自己去再細心一點。學習上還要更加積極一點,，這樣才能學到更多的東西,，才可以讓自己的工作技能更加強。另外還有一點不足就是理解力不太好,，對于領(lǐng)導發(fā)的通知,，自己總是不能第一時間看懂，這樣就造成自己理解有誤,，在工作上有失誤,。因而在工作上還需要加強自己的理解力，才能更好的把領(lǐng)導交給我的任務(wù)做好,。再有就是平日里對工作沒有及時的進行總結(jié),，因此不能及時發(fā)現(xiàn)自己工作上的問題，導致錯過彌補的時機,。這些不足在以后我一定會把它們都改正過來的,，讓自己變成一個優(yōu)秀的員工，成為公司的骨干,。

新的一年即將要到,，面對過去一年的工作，我會把工作上的教訓理清,，把經(jīng)驗給梳理一遍,，讓這一年里學到的東西在未來的工作上派上更好的用場。我會繼續(xù)加油工作,，讓自己為公司的發(fā)展做出努力,，與大家攜手將公司建設(shè)的更加好。我自信自己未來會有更好的發(fā)展,，一定能夠做更優(yōu)秀的人的,。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇二

同學們，經(jīng)過半個學期以來的學習,，我們每一名學生在各方面都有不同程度的進步,。我們高興地看到：你們能熱愛集體,，珍愛榮譽;你們品德端正，積極上進;你們學習努力,，勇攀高峰;你們能獨立處事,，謙讓有禮;你們尊愛師長，禮貌有加,。剛才表揚過的,、已在各方面取得優(yōu)異成績的同學僅是我們眾多優(yōu)秀學生中的代表，希望你們在下半學期里不驕不躁,，不斷進取,，再創(chuàng)佳績，也希望其他同學向優(yōu)秀同學學習,，頑強拼搏,，勇于爭先。同學們雖然取得一些成績,，但我們更應(yīng)該看到不足,。有的同學的學習成績還不夠理想，進步的幅度較小;有些同學學習目的不夠明確,，每天待在學校里不知道自己做什么,，無所事事，不知道珍惜時間,，毫無進取之心;有些同學的學習態(tài)度還不夠端正,，不能認真聽講，不能認真完成老師布置的作業(yè),，不能正確對待每一次考試,，更有甚者，不但不學習,，還經(jīng)常遲到早退,、打架罵人，違返校紀班規(guī),，給學校,、給班級、給老師,、給同學帶來負面影響,，讓自己成為同學們學習的絆腳石。為此,，我想在這次大會上向全體同學們提出幾點要求：

我們今天要提倡的就是學習，學習就要刻苦,。大家可以回顧,，古往今來所有的成功人士,，包括我們的父輩，哪一個沒有經(jīng)過一個刻苦的階段?再看看我們的前后左右,，哪一個成績好的沒有經(jīng)過刻苦學習?為什么要刻苦學習?因為專家已經(jīng)研究過,，人的先天智力沒有多大的區(qū)別，要想取得成功,，只有靠后天努力,。如果你成績不理想，不是你的智力有問題,，而是你刻苦學習不夠,，在習慣養(yǎng)成上不如別人，刻苦精神不如他們強,。中國有句諺語,，少年好，如日出之光,，壯年好學,，如日中之光，老年好學,，如蠟燭之光,，一日學，一日功,，一日不學,，十日空，魯迅先生說,，我,，倘若能生存，肯定仍要學習,。

“好的學習方法是成功的基石”,，學習要有好的方法?？忌锨迦A北大的一個學生談自己的學習體會時就說到：優(yōu)秀學生在學習上大多注意做到“三先三后”,、“六心五到”。這“三先三后”的學習方法是：先預習后聽課;先復習后做作業(yè);先獨立思考后請教別人,。這說法,，同學們并不陌生，可不少同學就是不愿意老老實實去實踐,，嘴巴喊難,，行動懶惰，不去嘗試，當然沒有收獲,，早上早早的跑到學校抄作業(yè),。其實，實行“三先三后”的學習方法,，突出表現(xiàn)為我們同學對自學能力,、獨立思考能力和解決問題能力的自我培養(yǎng)。這種自學能力一旦形成,，學習的被動局面就有可能改變,，學習成績就有可能上升。良好的學習方法和習慣的形成,，也必將為你今后學習的深造與事業(yè)上的發(fā)展奠定基礎(chǔ),，它將使你受益無窮。

目標是學習的內(nèi)在動力,。我們每一個都有班級奮斗目標,，我們每個也因該有自己遠大的學習目標。古人說“選其上得其中,，選其中得其下,，選其下得其下下”。哲人說“偉大的目標產(chǎn)生偉大的力量”,，這些話語都告訴我們,，無論做什么事，都要樹立遠大的目標,。我們很多同學都有遠大的理想,，他們在進入酒泉中學以后就樹立了自己的學習目標，并不斷地用自己的目標去鼓勵自己,，鞭策自己這就是他們學習的動力,，這就是他們之所以能取得優(yōu)異成績的原因。所以我們每一個同學們都要有遠大的目標,，然后將目標細化到平時的日常行動上,，具體地說就是制訂好學習計劃，合理地分配好學習時間,，該休息的一定休息,，該玩的時候一定玩，調(diào)節(jié)自己的大腦,。將遠大的目標落實為平時一點一滴的積累,，我們身在酒泉中學初中，考取酒中高中離我們并不遙遠,，清華北大離我們也不遙遠,。因此只要我們時刻用目標激勵自己，相信我們將來都能成為時代的棟梁。

同學們,，你給生活多少懶惰,，生活就會回敬你多少苦澀;你為生活付出幾分耕耘,，生活就會回饋你幾分收獲,。我們希望通過本次期中考試總結(jié)大會，激發(fā)同學們爭先創(chuàng)優(yōu)意識,，掀起學習高潮,。希望全體受表揚的同學再接再厲，百尺竿頭更進一步,，在期末考試中,，再攀高峰;希望其他同學，以受表揚的同學為榜樣,，頑強拼搏,，奮起直追，刻苦努力,，爭創(chuàng)一流,。那時我希望有更多同學，以自己的汗水獲得更多的收獲,，以自己的勤奮贏得更多的喝彩!

最后,，祝全體同學學習進步。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇三

20x年,，我們財務(wù)科在公司領(lǐng)導的關(guān)心下,，在機關(guān)各部門協(xié)調(diào)配合下，緊緊圍繞公司的發(fā)展總體目標,，在為全公司提供服務(wù)的同時,，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作準則,。站在財務(wù)管理和全公司戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶,，不斷提高財務(wù)服務(wù)工作質(zhì)量,。取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來主要工作情況總結(jié)匯報如下：

1,、公司效益：全年銷售收入xxxx萬元,，不含稅收入xxx萬元，不含稅銷售成本xxx萬元,，毛利率xx%,，與上年同期減少xx%。各類費用支出計xxx萬元，與上年同期xxx萬元相比略有減少,。上繳各類稅費xxx萬元,，比上年減少xx萬元。

2,、公司經(jīng)費收支情況：今年經(jīng)費收入xxx萬元,，年支出xxx萬元。與上年同期xxx萬元相比增加xx萬元,。

全年公司費用共計支出xxxx萬元,，比上年同期xxx萬元增加xx萬元。其中：

1,、固定費用支出：工資,、養(yǎng)老金、住房公積金,、醫(yī)療保險,、離退休費用、折舊福利費等共計支出xxx萬元,，占總費用支出xxxx萬元的xx%,，比上年同期增加xxx萬元。主要原因是：工資支出比上年同期增加xxx萬元,，其中福利費轉(zhuǎn)入工資總額xx萬元,，下鄉(xiāng)交通費轉(zhuǎn)入工資總額xx萬元；養(yǎng)老金及各類保險金比上年同期增加xx萬元,，離退休費用及精簡人員費用比上年同期支出增加xx萬元,。

2、可變費用支出：生產(chǎn)經(jīng)營費用,、正常辦公經(jīng)費,、市場管理費用、利息支出等共計支出xxx萬元,，占總費用支出xxxx萬元的xx%,。比上年同期xxx萬元減少xx萬元。主要原因是：差旅費福利費轉(zhuǎn)入工資總額xx萬元,，招待費比上年減少xxx萬元,，運費、裝卸費比上年同期減少xx萬元,。

比上年同期增加的費用有：小車費用比上年增加x萬元,；利息支出比上年同期增加x萬元，稅金比上年增加xx萬元,。

租賃費,、市場管理費用支出基本與上年持平,。

總之，上半年費用支出增加部分大都是職工工資福利性支出及利息支出的增加,，消耗性支出除小車費用和利息支出同比增加外,，其他支出與上年同比均有所下降。

1,、嚴格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī),，認真履行職責，組織會計核算

財務(wù)科的主要職責是做好財務(wù)核算,，進行會計監(jiān)督,。財務(wù)科全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務(wù)科的工作職責,。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳；從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

2,、配合審計檢查，完善內(nèi)部管理制度,；

為進一步規(guī)范本單位的財務(wù)工作,、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)科比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系,，包括：財務(wù)部組織機構(gòu)和崗位職責,、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度,、車輛管理制度,、預算管理制度,。通過對財務(wù)人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量,，為領(lǐng)導決策和管理者進行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息,。平時財務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會,，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作,，逐步規(guī)范各項財務(wù)行為,，使財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務(wù)規(guī)則、程序有效地運行和控制,。年中縣審計局對本單位內(nèi)部財務(wù)控制情況進行了審計檢查,，檢查中，審計同志對本單位近年來的一系列制度建設(shè)及內(nèi)控管理執(zhí)行情況做了充分肯定,，得到了一致好評,。

3、費用支出實行預算管理,，提高資金利用率：

年初,，根據(jù)縣財政核撥給本單位的“大預算”擺好下屬單位的“小預算”，做到各項費用支出心中有數(shù),。在預算執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用。財務(wù)科每月度考核預算執(zhí)行情況,，協(xié)助各責任單位負責人加強預算管理,，要求下屬各單位認真執(zhí)行全年費用預算管理制度，明確下屬單位內(nèi)勤,、領(lǐng)導把好審核第一關(guān),。嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)行為,，堅持收支兩條線,，加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督，杜絕不合理開支,，加強應(yīng)收款項的回收,，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿,，合理調(diào)整內(nèi)部職工借款,；提高事業(yè)預算退庫資金的利用率,，合理組織貸款，限度地減少利息支出,，為企業(yè)增收節(jié)支,、提高經(jīng)濟效益把關(guān)。

4,、加強專業(yè)理論學習,，提高團隊凝聚力

財務(wù)科參加了省市兩批財務(wù)人員培訓與經(jīng)驗交流會，聽取了會計師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風險的專題講座,，豐富了財務(wù)人員稅務(wù)知識,，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流,、合作與團結(jié),。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化，企業(yè)改革層層推進,，軟硬件不斷更新,，對基層會計人員綜合素質(zhì)的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外,，還抽出業(yè)余時間學習相關(guān)專業(yè)知識。日常工作中,，對一些有關(guān)財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務(wù)相關(guān)人員都能及時學習,，及時適應(yīng)，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流,，取人之長,，補己之短。

財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當好家,、理好財，更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財務(wù)部門應(yīng)盡的職責,。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務(wù)與責任,。只有不斷的反省與總結(jié),，管理工作才能得到提高！一年來財務(wù)工作雖然取得了較好的成績,，但還存在著一些問題,，有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、進一步加強財務(wù)分析：

財務(wù)分析工作雖然已展開,，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析,，分析深度不夠,。為提高財務(wù)分析能力，把財務(wù)分析納入日常工作中去,，我們將量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持,；及時做好財務(wù)分析資料的收集,，加強學習，提高財務(wù)分析能力,，做到較全面地反映一定時期的財務(wù)情況,。明年將努力做到如下分析：

對資產(chǎn)結(jié)構(gòu)變動的分析：以資產(chǎn)負責表為主，對資產(chǎn)負債的分析,、流動性和變現(xiàn)能力的分析,、長短期負債和償還能力的分析，對資產(chǎn)分布和資金營運是否合理,、資本結(jié)構(gòu)的是否正常,、盈利能力和資產(chǎn)管理水平、是否存在潛在的財務(wù)風險進行評價,。

對損益情況的分析：以損益表為主,，對盈利目標是否完成進行分析，對收入,、成本,、費用、稅金的配比進行分析,，評價其經(jīng)營活動的績效和經(jīng)營結(jié)構(gòu),，反映主營業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)對利潤的影響。

對成本,、費用支出的分析：以對成本,、費用支出預算執(zhí)行情況進行分析為主，實際支出與預算異動的原因分析,，成本,、費用支出對資金的影響分析，費用之間的比例分析,。

2,、加強費用費用管理

降低費用壓力層層傳遞不夠，特別是有的部門對控制費用支出工作存在錯誤認識,，不能正確處理費用與效益的關(guān)系,，錯誤地認為工作的業(yè)績體現(xiàn)在某些費用支出的多少上,，某些費用支出多，表示其工作積極等等,，我們不否認某些費用支出多少與其工作努力程度是有一定的聯(lián)系,，但這不是絕對的。個別單位費用預算管理不到位,，月月超支,，報銷票據(jù)不符實際，不符合真實性要求,。今后要進一步落實費用管理責任,，層層傳遞壓力；嚴格獎懲,，加大對各單位費用的管理,、控制力度，嚴格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行,。

3,、加強對白條子的管理。

近年來,，在本單位領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，本單位歷史以來隨便以白條子報銷的陋習有了很大的改觀，我們將進一步加強對白條子的管理,，爭取消滅白條子,。

4、加強事業(yè)費管理：

加強對局的事業(yè)費管理,，控制好專項資金的使用，做到?？顚Ｓ?。整理好年內(nèi)應(yīng)追加預算項目，及時上報縣財政,，爭取經(jīng)費追加,。

新的一年里，我們將向財務(wù)精細化管理進軍,，精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,，這樣,，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細。要以“細”為起點,，做到細致入微,，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,，努力挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。實現(xiàn)企業(yè)利潤化。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇四

就是把一段時間的情況進行全面系統(tǒng)的總檢查,、總評價,、總分析、總研究,，分析成績,、不足、經(jīng)驗等,。

基本結(jié)構(gòu)標題可將主要內(nèi)容,、性質(zhì)作標題，如不能表達出完整的意思,，在正標題下可以再擬副標題,。

前言前言寫法多種多樣，有的概述變化情況及主要成績,；有的介紹基本情況,；有的概述總結(jié)的目的、方法等等,。開頭力求簡潔,，開宗明義。

開頭：概述情況,，總體評價,；提綱挈領(lǐng)，總括全文,。

主體：分析成績?nèi)焙?，總結(jié)經(jīng)驗教訓。

結(jié)尾：分析問題,，明確方向,。

落款署名，日期

1.列出大事件將一年所發(fā)生的所有相關(guān)的事件列出來,。選出有重大轉(zhuǎn)折意義的事件列出并進行說明,。

2.數(shù)據(jù)分析很重要如果你的行業(yè)涉及很多數(shù)據(jù)，那么你可以根據(jù)數(shù)據(jù)的變化進行橫向或縱向分析,，發(fā)生這些變化的原因,。如果你更進一步，可以將今年的數(shù)據(jù)和去年同期進行比較形成趨勢圖進行深入分析。

3.談自己的不足及來年的改善針對總結(jié)必須談自己的不足,，必須談明天的如何改善,，沒有反省的總結(jié)，不叫真正的總結(jié),，沒有改善計劃的總結(jié),，就是虛假的總結(jié)。

4.談目標與規(guī)劃一年過去了,，有問題,，有收獲，更重要的是明年你的目標是什么,？你必須給領(lǐng)導一個交代,，明年你的打算以及你努力的方向。

5.記得最后感謝領(lǐng)導與同事年度總結(jié),，不能只談自己的豐功偉績,，還要感謝那些支持幫助你取得這些成績和成長的領(lǐng)導和同事。

1.合理布局第一部分寫工作業(yè)績情況,；第二部分是亮點經(jīng)驗總結(jié)與分析,；第三部分是困難和問題分析及建議；第四部分是下一步工作安排,。

2.簡明扼要在工作總結(jié)開頭時,，不要寫過多的感慨，也就是與工作無關(guān)的“大話”,，給人留下“總結(jié)”太形式化,，不直接的影響。

3.發(fā)現(xiàn)問題特別是要找到工作業(yè)績差的深層次原因,，找到制約業(yè)績提升的根源所在,，并且要區(qū)分主觀和客觀兩個方面。

4.實事求是不要將工作總結(jié)寫成崗位職責,，而要寫出你都做了哪些工作,。盡量用“完成了......”而不是“負責......”

1.總結(jié)就要面面俱到年終總結(jié)對于部門經(jīng)理來說，不僅是要總結(jié)自己,，而且還要總結(jié)部門情況，要盡可能全面地反映出一年的工作情況,。

但是,，這里所說的全面絕對不是事無巨細，更不是月總結(jié)或者周總結(jié)的堆砌,，一定要抓住這一年來的工作重點和幾個突出的成績,、亮點進行闡述，不能讓領(lǐng)導產(chǎn)生“事情做了不少，但都印象不深”之感,。

總結(jié)既要有需要濃墨重彩的渲染,，也要有點到為止的內(nèi)斂，所謂張弛有度,，層次分明,。

2.總結(jié)難免臨陣磨槍年底的業(yè)務(wù)通常都是最忙的?？赡杲K總結(jié)這時還要“湊熱鬧”,，又要忙業(yè)務(wù)又要寫總結(jié)，怎能不臨陣磨槍,、不草草了事,？其實非也。許多部門每周,、甚至每日都會開例會,，而例會上的總結(jié)恰恰是年終總結(jié)時可以參考的素材。因此,，一份好的年終總結(jié)不是臨陣磨槍,、拍拍腦袋就能成就的，它其實也需要日常的積累和進行階段性總結(jié),。只有把平時的總結(jié)做好了,，才能“多快好省”地寫出一份到位的年終總結(jié)。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇五

如開頭必是“時光荏苒,，20xx年很快就要過去了,，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”,、“決心再接再厲,，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。

中間贅述業(yè)績的段落中,，不時要有“收到了很好的效果”,、“受到了領(lǐng)導職工的好評和歡迎”、“邁上了一個新高度”,、“又上了一個新臺階”等肯定性話語……

所謂“總結(jié)”,，不僅要總結(jié)優(yōu)點，還要總結(jié)缺點,，否則會給人一種華而不實的感覺,，但只可輕描淡寫一帶而過。較為恰當?shù)某煽儍?yōu)缺點篇幅比例是10：1,，否則把自己批駁得一無是處,，還能有飯碗嗎？

如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善,，如“業(yè)務(wù)增長率”,、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”,、“節(jié)約了多少開支”,、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”,、“平均每年有多少天在外出差”,、“累計寫材料多少頁”等等。

但切記“數(shù)字是枯燥的”,，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖,、餅形圖、條形圖等種種直觀,、可視的圖表,。這樣做的好處有三：第一，成績一目了然,，看著那高高聳立的圓柱,、一嘯沖天的曲線，相信自己也感到非常得意,；第二,，對比強烈，做圖時拉一些對自己有利的歷史數(shù)據(jù),、平均數(shù)據(jù),、行業(yè)數(shù)據(jù)來墊背！

序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,，還能幾個字或半句當一句,，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時,，使總結(jié)顯得很有條理,。需要注意的是，一定要層層排序,，嚴格按照隸屬關(guān)系,，不要給領(lǐng)導留下思路不清晰的印象。

一般地講,，包括：

1,。情況分析（制定計劃的根據(jù)）。制定計劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的，是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。

2,。工作任務(wù)和要求（做什么）。根據(jù)需要與可能,，規(guī)定出一定時期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達到的工作指標,。

3。工作的方法,、步驟和措施（怎樣做）,。在明確了工作任務(wù)以后，還需要根據(jù)主客觀條件,，確定工作的方法和步驟,，采取必要的措施，以保證工作任務(wù)的完成,。

1,。認真學習研究上級的有關(guān)指示辦法。領(lǐng)會精神,，武裝思想,。

2。認真分析本單位的具體情況,，這是制訂計劃的根據(jù)和基礎(chǔ),。

3。根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實情況,，確定工作方針,、工作任務(wù)、工作要求,，再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,，確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣,，付諸實現(xiàn),。

4。根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差,、缺點,、障礙、困難,，確定預算克服的辦法和措施,，以免發(fā)生問題時，工作陷于被動,。

5,。根據(jù)工作任務(wù)的需要,，組織并分配力量，明確分工,。

6,。計劃草案制定后，應(yīng)交全體人員討論,。計劃是要靠群眾來完成的,，只有正確反映群眾的要求，才能成為大家自覺為之奮斗的目標,。

7,。在實踐中進一步修訂、補充和完善計劃,。計劃一經(jīng)制定出來,，并經(jīng)正式通過或批準以后，就要堅決貫徹執(zhí)行,。在執(zhí)行過程中,，往往需要繼續(xù)加以補充、修訂,，使其更加完善,，切合實際。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇六

20xx年已經(jīng)過去了,，在這一年中保安部在公司各級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,，在同事和隊員們的幫助支持下，較圓滿地完成了公司領(lǐng)導安排的各項工作,，部門里的工作也取得了一定的成績,。總體來說,，保安部已步入正規(guī)化,，發(fā)展趨勢良好，但在工作中還存在一些不足之處,，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

小區(qū)安全是居民幸福生活基本的保證,，安全責任重于泰山。消防工作更是關(guān)乎小區(qū)的存亡,，居安思危,，安全工作任重而道遠。為了確保小區(qū)安全無事故,，部門制定了一系列工作計劃和安全應(yīng)急方案,。先從思想上讓每個隊員繃緊“安全”這根弦，再確定安全工作重點區(qū)域與南大門保衛(wèi)科共同聯(lián)防,，從每一個環(huán)節(jié)入手,，周密細致地檢查,，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，將安全隱患控制在萌芽狀態(tài),。

另外,，部門里每天保證有足夠的人員備勤，隨時準時應(yīng)對突發(fā)事件,。在今年的七月份，由于連續(xù)暴雨,，市場附一樓漲水,，值班隊員多次通知全體隊員搶險，為公司將損失減少到最低,。經(jīng)過全體隊員的共同努力，本年度小區(qū)無重大事故,、無盜竊和重大刑事案件,，保證了小區(qū)的生活穩(wěn)定。

為了建設(shè)一支高素質(zhì)的保安隊伍,，服務(wù)好小區(qū)廣大住戶,。部門制定了嚴格的入職標準和管理條例，從隊員的入職開始嚴格把關(guān),，并且必須符合三個標準即“招聘標準,，試用標準，入職標準”一年來部門開展了一系列的培訓學習和思想教育活動,，并讓隊員共同參與培訓及教育內(nèi)容的制定。

通過儀容儀表,、文明用語、行為規(guī)范的學習,，通過每周的軍事訓練先使隊員從外表上改變，樹立形象,。再通過“人生觀,、天下興亡我的責任”等的學習改變隊員們的消極思想，樹立正確的人生價值觀,，隊員們的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的提高,。

由于保安工作的特殊性,，住戶有什么困難問題往往每一個找到保安來解決,，那么保安就必須有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念和及時有效的解決方法,。從服務(wù)態(tài)度上出發(fā)，部門能解決的馬上解決,，需要其它部門處理的主動聯(lián)系,，不讓住戶再去找。對經(jīng)營戶的意見及時反饋給公司領(lǐng)導,。

一年來保安部把服務(wù)做為工作中的主要內(nèi)容,，部門也多次召開會議，共同探討,，講授經(jīng)驗,，并進行了專題學習，使隊員們明白了服務(wù)的重要性和必要性,，在日常工作中能積極主動和其它部門密切協(xié)作,，共同努力，為營造良好的經(jīng)營環(huán)境和更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)發(fā)揮了重要作用,。

我們小區(qū)地處繁華路段,，住戶多，每天人流量很大,，小區(qū)里出現(xiàn)的各種糾紛也較多,。為此，部門專程派人在xx派出所學習外理各種糾紛的方法,，本著無論什么原因,，以先勸開雙方為主，再仔細詢問情況,，劃分責任,，盡量使雙方意見達成一致。在維持市場秩序方面,，部門先后出臺嚴格的管理措施,，長期管理。保安部在工作上雖然取得了一定的成績,，但還存在一定的問題,，不足之處更是需要深刻總結(jié)，努力改正,。

在下一年的工作中,，我們部門會針對不足之處，結(jié)合部門實際情況，揚長避短,，在樹立xx公司形象和完善保安部內(nèi)部建設(shè)上狠下功夫,，層層抓起。相信在公司領(lǐng)導的指導下,，在部門全體人員的努力下,，在來年會取得更好的成績。

我雖是一名普通的保安員,，但在我心中,，xx小區(qū)就是我的家，領(lǐng)導是我的家長,。同事是我的兄弟姐妹,，小區(qū)的事是我自已的事，我要精心守衛(wèi)我的家,，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,，一名保安員“守衛(wèi)小區(qū),、守衛(wèi)我家”的責任重大。

保衛(wèi)是一項特殊的,、并具有很大危險性的工作,，可我沒有因此而膽怯、畏懼,?？▋?nèi)基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工，更不是單純?yōu)榱速嶅X,，我是在為自己的夢想打工,，為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己,?！币虼耍覀儽仨毐袊烂C認真的工作態(tài)度,，干好日?？此破降墓ぷ鳎氲玫?，做得全,。堅決完成上級領(lǐng)導交給們的每一項任務(wù)，做到讓領(lǐng)導放心,。

在xx的帶領(lǐng)下,，我們圓滿地完成了今年的工作任務(wù)，得到租,、住戶的滿意,，得到了領(lǐng)導的認可,，我們的工作今年是比較重的一年。當中有幾家住戶裝修消防的施工,，進出的人員多且復雜,，對我們的工作加大了壓力，在這種情況下我們加強對進出人員,、施工人員正監(jiān)管和登記,，定時進行樓巡，把萌芽的事故撤底消滅,，確保小區(qū)的安全,。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇七

新年的鐘聲已經(jīng)敲響，在人們還來不及回味它的賜予與祝福聲中,，它便以輕盈歡快的腳步,，又開始了新的征程與輪回。

回顧20xx年,，本人各項工作都有了長足發(fā)展與進步,。對本職工作除了兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守,、勤勤懇懇,、任勞任怨的完成上級領(lǐng)導和同事們交代的工作外，并能主動加以自身學習與提高,。歲末年初,，現(xiàn)梳理過去一年工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓,，期待新的一年工作,、學習都有一個新的提升。

學習培訓中,，本人都以虛心好學,、不恥下問的學習態(tài)度，積極主動請教指導老師,，加以苦練基本功,，淬煉自身業(yè)務(wù)，從而讓自己思想始終圍繞在“一切為安全生產(chǎn)工作付出,，就是對自己人身安全負責”,，這也令我在提高安全生產(chǎn)意識的同時，運行工作中也多了一道安全保障,。

在過去的一年工作中,，本人除了保持優(yōu)雅舒適的變電站環(huán)境衛(wèi)生的清潔，更是和同事們一道在加強變電站運行主設(shè)備的巡視、加強“抓執(zhí)行,、抓過程,、建機制”安全風險管控活動中積極巡查，在巡視中清除主變風機上的鳥巢和對110千伏b相避雷器指示器斷線,、ct油位超高等安全生產(chǎn)潛在隱患的發(fā)現(xiàn),。同時，在車間領(lǐng)導的指導下,，開展了對我站安全隱患進行檢查：檢查冷卻系統(tǒng)是否處于正確設(shè)置,、風機是否異物卡阻、是否可以正常啟動,，有載調(diào)壓開關(guān)是否閉鎖,、有無跳檔的危險，瓦斯繼電器是否充滿油??

我深刻意識到安全生產(chǎn)工作無小事,，一旦安全工作出現(xiàn)任何的疏忽,，所有的工作都是白做了；要想把變電站的安全生產(chǎn)工作做好,，必須要在任何情況下都不能慌亂,，不能亂了自己的思維，不能錯判故障現(xiàn)象,，要給大腦一個清晰正確的認識！生產(chǎn)工作,，有時經(jīng)驗往往比口若懸河,，夸夸其談更靠譜；而這一點,，卻也是不斷學習安全生產(chǎn)知識和提高自身技能所積累的結(jié)果,。為此，每當站內(nèi)需要操作設(shè)備的時候,，我總是在操作前細致快速的默想著操作的整個環(huán)節(jié),，在操作中小心翼翼勾畫操作條次，并考慮著每一步的對錯,，生怕操作中出現(xiàn)任何紕漏,，有負各級領(lǐng)導的重托。

作為企業(yè)生產(chǎn)第一線的員工,，都是企業(yè)蓬勃發(fā)展的新鮮血液,，也是支持企業(yè)生存的基礎(chǔ)，更是企業(yè)做大,、做強的基石,。而作為企業(yè)一分子的我們，自身就要自覺的加入到對企業(yè)負責、社會負責,、自己負責中來......

最后祝車間領(lǐng)導及站里所有員工工作順利身體健康,。

年終工作總結(jié)個人 年終工作總結(jié)個人版免費篇八

很榮幸來到公司做職員，首先,，將近三個月的工作學習情況總結(jié)如下：

剛開始的時候和別人感覺一樣,，就是文員的位置很輕松，一天也沒什么事,，只是整理資料,，打文件等瑣碎的工作。然而,，我們公司的職員是不同的,。我們的日常工作是管理阿里巴巴店鋪。剛開始,，我們每天都會看一些網(wǎng)絡(luò)運營商的培訓課程,。后來，我們慢慢學會了如何發(fā)送產(chǎn)品信息和為關(guān)鍵詞設(shè)置規(guī)則,。下一步就是每天修改之前消息的圖片,，都是重復的任務(wù)。在此期間,，領(lǐng)導還讓我負責與網(wǎng)站建設(shè)人員溝通,。通過和他們交流，自己尋找一些信息,，我真的學到了很多以前不知道的知識,。此外，最重要的收獲之一是,，當與來訪的人交流時,，他們會 怕與他們說話了，接電話也是，也學會了怎么拒絕別人，不再向以前因為害怕傷害別人的自尊心而遲遲不掛電話了,，因為這樣耽誤的不僅是別人的時間和精力,，同樣也浪費了我的時間和精力,。

在工作過程中，我深深感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是在網(wǎng)上看一些文章，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，端正態(tài)度,，改進方法,，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；二是我選擇了參加培訓,，學一些技能性的知識,，也許以后會對自己有所幫助，反正藝多不壓身嘛,，這樣下來不但充實了自己,，自己也學到了很多知識。

參加工作以來,，每天要按時起床按點睡覺,，生活開始變得有規(guī)律起來。雖然是一個人生活,，很多事情都要自己來做才行,，但是從中也鍛煉了自己的獨立能力，以前我就挺獨立的,，現(xiàn)在我越來越不用依靠別人就能辦好很多事情,。這也是我的很大的一份收獲。

三個月來我在領(lǐng)導和同事們的寬容細心的指導下取得了一定的進步,，但我深知自己還存在一些缺點和不足，與工作需要和領(lǐng)導要求相比,，還有一定差距。在今后的工作中，我要努力做到在學習和實踐中積累經(jīng)驗教訓，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,，成為公司需要的優(yōu)秀人才,！

如果就文員這個職位來說,，我是覺得除了一些我需要掌握的知識技能外沒什么需要公司幫助的，但是如果就公司的發(fā)展來看,，我個人認為有必要對公司的所有員工定期進行培訓,，每個員工不要只了解自己所在職位的工作內(nèi)容,，既然是一個公司的,，共同從事于同一個行業(yè)就要對這個公司或者這個行業(yè)的內(nèi)容都有所了解,。