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最新員工加薪申請書 員工加薪申請書自我評價(jià)(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-24 10:09:55
最新員工加薪申請書 員工加薪申請書自我評價(jià)(4篇)
時(shí)間:2023-03-24 10:09:55     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀。

員工加薪申請書 員工加薪申請書自我評價(jià)篇一

時(shí)間過得很快,,來到 企業(yè)工作,,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們 公司這一年一步步走過的腳印,,看到這一年的變化和發(fā)展,,真的非常高興。

作為工作的企業(yè),,這一年中,,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,,行政部的工作不斷系統(tǒng)化,、科學(xué)化,,營銷部的業(yè)績有增無減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,,都是在朝良性方向發(fā)展,,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績。

作為個(gè)人,,自入職 公司以來,,感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重,、關(guān)懷和幫助,,都銘記于心,也會在未來的工作中再接再勵努力進(jìn)取,,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,,是意識,,在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識,本員工應(yīng)該算是積極的,、特別要求進(jìn)步的同志,,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,,以廠為家,,有主人翁精神,為我們 企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力,。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

部門事務(wù)是我的主要工作之一,,致力于企業(yè) 的建立與完善工作,,目前已完成 體系和 體系, 體系正在建立中,,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn),。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,,這些都是具有長遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作,。營運(yùn)方面長期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),,設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,,加大執(zhí)行力度,。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系,。本員工在文筆方面略有心得,,對公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡單廣告牌宣傳單等,,省去公司這些方面的一些麻煩,。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部,、營運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),,這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。 在這一年中雖然不敢說個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用,,但絕對積極主動出謀劃策,、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營中能夠發(fā)揮自己的作用,,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),,我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,,公司會需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源,、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益。對于企業(yè)外部而言,,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度,、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),,進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展,;對企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績效,、心情的好壞,。從某種程度上說,好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵,,帶動工作積極性,;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,,老板是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù),。

就目前市場行情和所知道的情況,、朋友同行,根據(jù) ,、 類的行業(yè),、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,,一般薪酬在 ~ 左右,。 因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說,,薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的,,所以特提出加薪申請,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵,,更是對未來工作積極性的激勵,。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,,我一定謹(jǐn)記于心,、樂于修正進(jìn)步,。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感,!

衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、 公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn),!

致辭

敬禮,!

申請人:xxx

20xx.x.x

員工加薪申請書 員工加薪申請書自我評價(jià)篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我自20xx年11月1日,,帶著熊總對新人的信任加入到萬家麗新怡園酒店這個(gè)大家庭,。非常榮幸進(jìn)入公司,從酒店籌備到營業(yè)始終抱著“怡樂融融新怡園”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,,一直認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待上級交給我的每份工作,,努力配合各部門的需求時(shí)間,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)也能為添磚添瓦與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,我感到很榮幸,。我所有的付出和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)密不可分,,都是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和重視人才的培養(yǎng),我能為遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。是領(lǐng)導(dǎo)給我學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會,。這些都是與領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,在我工作的時(shí)候能夠及時(shí)指點(diǎn)出我所犯的錯(cuò)誤,,能讓我及時(shí)改正,。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,,也希望能和大家一起學(xué)習(xí)同酒店一起成長,。

公司因?yàn)槭窃谇捌诎l(fā)展階段,因我個(gè)人的能力有限同時(shí)對應(yīng)的工作量也比較大,,在工作8小時(shí)內(nèi)合理安排時(shí)間做好工作,,如果是在餐飲客房新干線的工作同時(shí)集中起來的時(shí)候您知道,當(dāng)時(shí)我入職時(shí)是11.1日酒店計(jì)劃是12月1日開業(yè)的,,所以一進(jìn)入公司就不得不進(jìn)入緊張繁重的工作當(dāng)中,,意味著是只有一個(gè)月的時(shí)間制作酒店所有的彩色印刷品并保證出品時(shí)間是在開業(yè)之前。陳經(jīng)理反復(fù)的強(qiáng)調(diào)不能因?yàn)橛∷⑵返脑蚨绊懙骄频甑恼i_業(yè)所以常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二,、三點(diǎn),,為此事還掉了幾回淚,但是想了想咬咬牙決定不能就這樣放棄做逃亡之兵,,對不起自己更對不起熊總的栽培,,工作的反復(fù)調(diào)整、和各部門的溝通,,最終保證了印刷品的印制成功率沒有拖酒店開業(yè)的后腿,。公司開業(yè)后立馬迎來了第一個(gè)節(jié)日——圣誕節(jié)。圣誕物品的挑選,、和采購部同事進(jìn)行采購,,最后對整個(gè)酒店的安裝布置充分的展現(xiàn)節(jié)日的活動氛圍來吸引人流量。在工程部人員的協(xié)助下完成了新干線柱子金布的包置,、門口圣誕樹的組裝和掛飾,、新干線k吧大堂5m圣誕樹柵欄的布置、羅漢床氣球裝飾和圣誕老人掛置,、酒店圣誕樹3m柵欄的圍置,、餐飲部圣誕樹3m柵欄的圍置、電梯門頭藤條的布置,。春節(jié)在即對春節(jié)物品的選購,、布置。新干線門頭“馬年大吉”,、酒店對聯(lián),、餐飲福喜廳對聯(lián)的設(shè)計(jì)制作和布置,、門頭大燈籠的掛置、新干線k吧和酒店大堂燈籠的裝飾,、中國結(jié)和鞭炮的裝飾,。在這些工作的進(jìn)行中自己要在現(xiàn)場起到監(jiān)督的效果,和自己寫的方案布置是否一樣,,其中很多工作在人員緊缺的情況下,,不得不自己親歷而為(在布置、拆卸現(xiàn)場的同時(shí)還有配合好各部門節(jié)日出校宣傳海報(bào)的設(shè)計(jì)制作),,得“里外配合”跑上跑下,,其中這些節(jié)日的布置加上設(shè)計(jì)工作如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力不足了,在設(shè)計(jì)的同時(shí)還要和各個(gè)部門進(jìn)行零距離的溝通,,從選材到定尺寸到設(shè)計(jì)到調(diào)整到安裝積極配合各部門的上班營業(yè)時(shí)間,,常常得在八個(gè)小時(shí)之外的時(shí)間加班加點(diǎn)來完成我的工作。畢競?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行,。相信這些情況您應(yīng)該很了解,。在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,,降低了工作成本,。在這里從11月份不完全統(tǒng)共1 頁 第 1 頁

行李寄存卡、請勿打擾牌,、房卡套,、找零袋、請柬,、訂餐本,、便簽紙、賓客意見書,、客房打包袋,、宣傳袋,、紙杯,、訂餐卡)、餐飲部 自助餐,、前廳宣傳欄,、管事部宣傳欄、出品部宣傳欄,、宿舍宣傳欄,、簽名卡、視頻錄制十二塊吉祥語,、宴會異形指示牌,、電梯內(nèi)廣告設(shè)計(jì)、貴賓留座、上親席,、領(lǐng)導(dǎo)席,、溫馨提示、23年感恩水牌,,6.8折噴繪安裝,、人員編制圖的制作、名片的制作,、福喜廳對聯(lián),、抽獎箱、餐飲免費(fèi)券,、菜品券,、抽獎券、涼菜房,、面點(diǎn)房,、燒鹵房的平面圖的.制作、傳菜計(jì)件發(fā)牌,、宿舍宣傳欄的設(shè)計(jì)制作,、管事部宣傳欄的設(shè)計(jì)、元宵節(jié)海報(bào),、婦女節(jié)海報(bào)的設(shè)計(jì)制作等,。娛樂部 買一送一dm單、圣誕dm單,、抽獎券,、抽獎箱k吧廣告機(jī)內(nèi)容情人節(jié)7款、k吧廣告機(jī)內(nèi)容元旦7款,、k吧新年廣告機(jī)內(nèi)容6款,、led戶外廣告屏6款、超市價(jià)格標(biāo)簽,,戶外廣告,,錄音棚、門腰的安裝,、年30和初一的房價(jià)表展架,、謝絕自帶酒水展架、價(jià)目水牌,、電梯內(nèi)廣告的設(shè)計(jì)制作,、紅酒洋酒展架的設(shè)計(jì)制作等。房務(wù)部 儲值水牌,、會議水牌,、歡迎入住水牌的設(shè)計(jì)制作,、酒店圖紙的修改等。人力行政部 食堂宣傳欄的設(shè)計(jì),、食堂標(biāo)語,、請勿吸煙、敲門請進(jìn),、床位標(biāo)示的設(shè)計(jì)制作等,。保安部 四個(gè)能力冷板的設(shè)計(jì)制作、消防標(biāo)示板的設(shè)計(jì)制作,、防火安全知識牌,、地下停車場標(biāo)示、保安亭的包裝設(shè)計(jì)等,。工程部 規(guī)章制度,、標(biāo)示的設(shè)計(jì)制作等。

長沙是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅,,而且目前的社會經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢,為了能更好地為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。希望從3月份開始工資從20xx年11月1日入職到萬家麗的工資2400元/月調(diào)整到2800元/月,。

人追求的目標(biāo)越高,,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),,員工的素質(zhì)、能力高低,、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,,以及工作心情的好壞,。從某種程度上說,,一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵,也帶動了工作積極性,;反之增加怠工情緒,,影響工作效率和收益,,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,,老板是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù),。

在這里我不用說自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,我相信:只要付出,,就會有收獲,! 如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

當(dāng)然加薪不是目的,,只是希望讓我能做得更好!

期待您的答復(fù)!

此致

敬禮

申請人:

員工加薪申請書 員工加薪申請書自我評價(jià)篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

我自去年1月份有幸進(jìn)入公司以來,,已有一年,期間一直擔(dān)任公司的美工職務(wù),。抱著**公司是我家,,繁榮昌盛樂大家的心態(tài),一直很努力的工作,,雖然過程中也有過松懈,,但就整個(gè)20xx年的工作情況來看,個(gè)人認(rèn)為還是在一定程度上為公司創(chuàng)造了價(jià)值,,并且也得到了公司同仁的認(rèn)同,。我在工作中不斷提高個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)技術(shù)的同時(shí),有幸能夠?yàn)楣咎泶u加瓦,,略盡綿薄之力倍感榮幸之至,。

我家本是工薪階層,來京務(wù)工倍感不易,。而今父母年事已高,,于家中尚要艱辛工作,每每想到這里頓覺臉面無光,,我已成人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重任,,但目前收入低薄,每月只有****元,,而我朝國都消費(fèi)之高乃有目共睹之現(xiàn)狀,,雖省吃儉用,,又不沾煙不近女色,每月僅能自給,。而今物價(jià)又如芝麻開花般節(jié)節(jié)高升,,房屋的租金也齊頭并進(jìn)般上揚(yáng),如今我已囊腫羞澀,,近如食不果腹之境遇,。可憐我一片孝心,,只能如大江之水向東流,,心中甚是慨嘆。

但~想公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),,我便如孤獨(dú)置身于大海中猶見浮舟,,黑夜中如遇燈塔,心中便有了繼續(xù)走下去的希望,,公司領(lǐng)導(dǎo)均比我年長,,或?yàn)殚L輩或?yàn)樾珠L,游子之心必也能感同身受,。為我輩加薪之愿望想必早已有之,,只礙于工作繁忙一時(shí)淡忘。

如今國家在不斷發(fā)展,,各行各業(yè)也在這一片大好的環(huán)境下良性發(fā)展,。公司也不斷的在前進(jìn),業(yè)務(wù)開展也越來越順利,。我所從事的工作也不斷的在各個(gè)領(lǐng)域得到認(rèn)可,,行業(yè)待遇隨著工作技巧和經(jīng)驗(yàn)的增加也在不斷提高。不久前,,我曾經(jīng)帶過的小師妹也傳來了可人的喜訊,,在新的工作環(huán)境中薪水已近*k之多,在替她高興之余心中難免產(chǎn)生強(qiáng)烈的落差,。但是,,看到公司在行業(yè)內(nèi)不斷攀升,我有信心公司的未來會越來越好,,我們的待遇也會隨之水漲船高,。

回望過去的一年,我的收獲頗豐,。不僅成功完成了公司網(wǎng)站的改版,,新的公司宣傳冊在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注與指導(dǎo)下也即將印刷成冊,;集團(tuán)公司宣傳冊,、企業(yè)化標(biāo)準(zhǔn),、網(wǎng)站的投入,也在這段時(shí)間內(nèi)順利的完成;而且我更為自己能夠?yàn)闈?jì)南工控項(xiàng)目的開發(fā)奉獻(xiàn)自己一點(diǎn)微薄的力量所驕傲,。雖然這一年很忙碌,,在工作中也第一次面對眾多需求同時(shí)進(jìn)行所帶來的思路混淆,,但是我為自己能夠最終完成這些倍感欣慰,,為能夠幫助公司,、集團(tuán)公司和濟(jì)南分公司高興。當(dāng)然,,這其中也有很多的不足需要今后加強(qiáng)與改善,。同時(shí)我也由一名簡單的美工,,逐步擔(dān)負(fù)起了部分內(nèi)務(wù)方面的工作,,在另外一片新的領(lǐng)域也有了很大的提高,。這些都是在其他任何一家公司都很難學(xué)習(xí)到的寶貴經(jīng)驗(yàn),,是我職業(yè)人生發(fā)展中非常重要的一年,。

千言萬語匯成樸實(shí)明快的一句話:我希望公司能夠鑒于對我工作的肯定,,我申請2月份開始能夠?qū)⑽业脑滦皆谠瓉淼幕A(chǔ)上增加1000元。

當(dāng)然,,加薪不是目的,,只是希望自身的價(jià)值能夠被公司所認(rèn)可,,能夠達(dá)到行業(yè)中的較高水準(zhǔn)。

字里行間文符頗陋,,言語拙頓,,望領(lǐng)導(dǎo)海涵。

此致

敬禮,!

申請人:xxx

20xx年x月x日

員工加薪申請書 員工加薪申請書自我評價(jià)篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好,!不知不覺中進(jìn)入公司工作已將近兩個(gè)年頭了,兩年來,,我一直擔(dān)任公司主管職務(wù),,全心全意投入到工作當(dāng)中,為公司做出了佳職,,也鍛煉了自己的才能,。

而本人已近而立之年,結(jié)婚,、小孩等所帶來的資金壓力,,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,,每月僅4000元,,而深圳市本就消費(fèi)水

人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,,所以我正式提出申請,,希望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。

也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,,無論申請成功與否,,本人仍會一如既往的、用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

期待您的答復(fù),!

申請人:xxx

xxxx年x月xx日

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