隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎,?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇一
乙方:
1.乙方主要工作職責(zé)是:網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝及甲方臨時(shí)指派的工作任務(wù),。
2.乙方主要工作方式:根據(jù)甲方的時(shí)間安排,在乙方無(wú)客觀原因的情況下必須隨叫隨到,,否則甲方有權(quán)終止合同,。
3.乙方必須保證遵守以下幾點(diǎn),否則甲方有權(quán)中止合作,,并對(duì)由以下引起的相關(guān)損失保留追訴權(quán)利,。
iii.在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中必須時(shí)刻保護(hù)好設(shè)備安全,防止設(shè)備損傷,。
4.乙方在為甲方提供服務(wù)期間,,甲方給乙方提供以下的報(bào)酬:
i.項(xiàng)目提成:元人民幣(按點(diǎn)提成);
ii.其他福利:提供出差住宿補(bǔ)貼,,提供相關(guān)業(yè)務(wù)的通訊費(fèi)用報(bào)銷,,提供工作餐補(bǔ)貼。
iii.提成在項(xiàng)目完成統(tǒng)一核算后的當(dāng)月發(fā)放,;
5.本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,有效時(shí)間從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,,如果雙方合作良好,,可以續(xù)簽本協(xié)議。
簽訂日期:
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字):
乙方(簽字):
簽訂日期:______年______月______日
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇二
按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,,勞動(dòng)雙方可以簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,,也可以簽訂以勞動(dòng)任務(wù)為內(nèi)容的勞動(dòng)合同,簽訂固定期限勞動(dòng)合同,,通常勞動(dòng)合同期限不低于三個(gè)月,,勞動(dòng)合同小于三個(gè)月不得約定試用期。
固定期限勞動(dòng)合同的合同期限沒(méi)有規(guī)定,雙方可以任意約定,。
勞動(dòng)合同簽訂的年限是有規(guī)定,。主要依據(jù)如下:
勞動(dòng)合同期限是指合同的有效時(shí)間,它一般始于合同的生效之日,,終于合同的終止之時(shí),。任何勞動(dòng)過(guò)程,都是在一定的時(shí)間和空間中進(jìn)行的,。在現(xiàn)代化社會(huì)中,,勞動(dòng)時(shí)間被認(rèn)為是衡量勞動(dòng)效率和成果的一把尺子。勞動(dòng)合同期限由用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商確定,。是勞動(dòng)合同的一項(xiàng)重要內(nèi)容,,有著十分重要的作用。
1.固定期限勞動(dòng)合同,,是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同,。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動(dòng)合同,。固定期限的勞動(dòng)合同可以是較短的半年,、2年,也可以是較長(zhǎng)的`5年,、10年,,具體期限長(zhǎng)短應(yīng)根據(jù)用人單位情況、崗位情況和勞動(dòng)者情況自主確定,。
2.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,,可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。
3.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同,。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,,可以訂立以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇三
乙方:______
甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,、簽訂本協(xié)議。
一,、甲方根據(jù)工作需要,、聘用乙方在______大酒店工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時(shí)工,。并服從甲方安排,。
二、上班時(shí)間
按照甲方的規(guī)定時(shí)間執(zhí)行。
三,、工資待遇
臨時(shí)工按每月工資______元(人民幣),,無(wú)其它附加費(fèi)用。公司免費(fèi)提供早餐,、中餐和晚餐,,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,,宿舍內(nèi)空調(diào)電費(fèi)由臨時(shí)工據(jù)實(shí)承擔(dān),、結(jié)賬時(shí)從工資中扣除。
四,、工資結(jié)算方式
本協(xié)議期滿,,結(jié)清全部工資,本協(xié)議終止
五,、協(xié)議期限
六,、甲乙雙方特別約定事宜
1、乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),,服從甲方的管理和工作安排。
2,、乙方在甲方公司工作期間須嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)范。
3,、乙方在甲方工作期間不享受任何有薪假期,。乙方在協(xié)議期限內(nèi),特殊情況除外,,不得請(qǐng)假,,如因特殊情況請(qǐng)假屬無(wú)薪假日。
4,、在職期間乙方嚴(yán)禁無(wú)故曠工,、遲到、早退,。曠工一天,,除無(wú)當(dāng)天工資,另扣款______元,、曠工3天一律按自動(dòng)離職處理,。
5、除上班期間外,,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔(dān),。
6、未滿協(xié)議期限的,如乙方有其他事情需離開(kāi)酒店的,,公司不給予任何補(bǔ)償,。
7、乙方有下列情形者,,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議,。
a、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,,被依法追究刑事責(zé)任的,。
b.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損失的,。
七、本協(xié)議如有未盡事宜,、由雙方協(xié)商解決
八,、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效
乙方:______
______年______月______日
______年______月______日
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇四
法定代表人或委托代理人:___________________
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所:____________
乙方:
姓名__________性別_________
居民身份證號(hào)碼___________________
郵政編碼______________
戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
郵政編碼______________電話_____________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條本合同期限為_(kāi)__年,。
本協(xié)議于_____年__月__日生效,至______年___月__日終止,。
第二條甲方安排乙方從事_______工作,。甲方因經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作,。乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),必須服從,。
第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:
第四條乙方認(rèn)為,,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù),,乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè),、營(yíng)銷,、客戶,、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無(wú)論以何種形式或何種載體,,無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭,、圖像或以書(shū)面方式表明其具有保密性。
第六條按甲方現(xiàn)行的商鋪工資管理制度支付乙方工資,。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日,。合同期間若甲方對(duì)乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時(shí),乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整,。
第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅,。
第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議提前終止:
2,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條符合下列情況之一的,,甲方可以解除本合同,,辭退乙方
1、乙方因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,,按甲方員工守則及獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定可以辭退的,。
3、乙方不服從甲方的工作安排,。
4,、甲方宣告破產(chǎn)、不再?gòu)氖略?jīng)營(yíng)行業(yè),。
1,、虛報(bào)帳目,帳目不清,,弄虛作假,貨款,。
2,、偷盜財(cái)物,散布影響公司及同事形象的謠言,。
第十一條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,,且自愿放棄各項(xiàng)社保福利。醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi),。
第十二條本協(xié)議終止,、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,,并附書(shū)面說(shuō)明,,如給甲方造成損失,、應(yīng)予賠償。
第十三條甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,,需提前一個(gè)月通知另一方。
第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,,均提請(qǐng)甲方所在地仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。任何一方不服仲裁裁決的,可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。
第十五條本合同首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,,甚至涉及仲裁時(shí),,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé),。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密,。
甲方(公章):乙方(簽章):
日期:_______年_______月_______日
日期:_______年_______月_______日
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇五
根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)甲乙雙方友好商議,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、甲方聘乙方從事職工食堂及小餐廳接待等餐飲服務(wù)工作,乙方應(yīng)按照甲方工作要求按時(shí)完成,,遵守甲方各項(xiàng)工作制度,,服從食堂管理人員的領(lǐng)導(dǎo)。
二,、甲方次月16日前支付乙方上月工資,,月工資3000元整,醫(yī)療,、保險(xiǎn),、交通等費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān),每月給與4天休息,。
三,、乙方工作職責(zé):
1.食堂餐飲工作宗旨:按照章丘項(xiàng)目管理中心所提要求,服從餐廳管理人員領(lǐng)導(dǎo),,精打細(xì)算,,注重菜品干凈衛(wèi)生,,讓職工吃上放心,滿意可口的飯菜,。
2.負(fù)責(zé)給來(lái)訪客人炒菜,。
3.根據(jù)甲方提出的要求,隨時(shí)更新,、豐富菜系品種,,聽(tīng)取章丘項(xiàng)目管理中心建議,在原有菜系品種上推陳出新,,逐步提高烹飪水平,。
4.配合餐廳管理人員負(fù)責(zé)餐廳保潔、設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)工作:參加操作間區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生,,包括廚具,、餐具、餐桌,、餐椅,、餐廳地面、以及防鼠,、防蠅工作等,。定期檢查保養(yǎng)所用廚具、設(shè)備,、使其處于良好的工作狀態(tài),,所用廚具設(shè)備不得人為損壞丟失,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向餐廳管理人員匯報(bào),,并作出妥善處理,。
四、聘期一年,。雙方認(rèn)可以上約定,,本協(xié)議自_________年_________月_________日起,行至_________年_________月_________日,,乙方未達(dá)到以上約定,,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘。協(xié)議一年一簽,。一式兩份,甲乙各執(zhí)一份,,簽字生效,。
甲方:__________________
_________年_________月_________日
乙方:__________________
_________年_________月_________日
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇六
固定期限勞務(wù)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞務(wù)合同,?!秳趧?dòng)合同法》規(guī)定,,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞務(wù)合同,,不論期限有一年,、二年甚至是五年、十年,,都由雙方約定而成,。
無(wú)固定期限勞務(wù)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞務(wù)合同,。
(1)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;
(3)連續(xù)訂立二次固定期限勞務(wù)合同,,且勞動(dòng)者不存在在試用期因不符合錄用條件或不能勝任工作且在經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的情形,續(xù)訂勞務(wù)合同的,。
用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞務(wù)合同的,,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞務(wù)合同。
3,、勞務(wù)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;
4、勞務(wù)合同期限一年以上不滿三年的,,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;
5,、三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞務(wù)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月,。
勞動(dòng)者簽合同的時(shí)候一定要看好合同中規(guī)定的簽訂期限,,否則就很容易讓單位利用合同來(lái)?yè)p害勞動(dòng)者的利益。另外,,勞務(wù)合同其實(shí)與我們經(jīng)常所說(shuō)的勞動(dòng)合同并沒(méi)有本質(zhì)上的差別,,所以在勞務(wù)合同發(fā)生糾紛的時(shí)候適用的法律也是同樣關(guān)于勞動(dòng)的相關(guān)規(guī)定。
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇七
乙方:
乙方主要工作職責(zé)是:網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝及甲方臨時(shí)指派的工作任務(wù),。
6,、在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中必須時(shí)刻保護(hù)好設(shè)備安全,防止設(shè)備損傷;
7,、乙方在為甲方提供服務(wù)期間,,甲方給乙方提供以下的報(bào)酬:
8、項(xiàng)目提成:元人民幣(按點(diǎn)提成),;
10,、提成在項(xiàng)目完成統(tǒng)一核算后的當(dāng)月發(fā)放;
11,、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,有效時(shí)間從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,,如果雙方合作良好,,可以續(xù)簽本協(xié)議,。
甲方:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字):
乙方(簽字):
簽訂日期:______年______月______日
簽訂日期:______年______月______日
簽訂勞務(wù)承包合同有效勞務(wù)承包合同簽合法篇八
乙方___________________
__________市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制
乙方___________性別___________居民身份證號(hào)_________________出生日期___________年___________月___________日,在甲方工作起始時(shí)間___________年___________月___________日,,家庭住址_____________郵政編碼__________________戶口所在地___________省(市)___________區(qū)(縣)_______________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同為_(kāi)_______________期限勞動(dòng)合同,。
本合同于___________年___________月___________日生效,,其中試用期至___________年___________月___________日止。
本合同于_____________終止,。
二,、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_____________崗位(工種)工作,。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到________________標(biāo)準(zhǔn),。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條甲方安排乙方執(zhí)行___________________工時(shí)制度,。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí),。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,,乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周工作不超過(guò)40小時(shí),。
執(zhí)行不定時(shí)工作制的,,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間,。
第五條甲方安排乙方加班,,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定,。甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,,應(yīng)支付不低于工資的__________%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資__________%的工資報(bào)酬,。甲方安排乙方法定休假日工作的,,應(yīng)支付不低于工資的__________%的工資報(bào)酬。
乙方加班工資基數(shù)為每日_____________元或按_________________執(zhí)行,。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,。
第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
_____________,。
第九條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為_(kāi)______________元或按_____________執(zhí)行,。
五,、保險(xiǎn)福利待遇
第十條甲乙雙方按國(guó)家和__________市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),。
第十一條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家,、__________市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按________________支付乙方病假工資,。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和__________市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇
_____________
_____________
_____________
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第十四條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同,。
第十五條乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)章制度,,遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì),。
七,、勞動(dòng)合同的變更、解除
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十七條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項(xiàng)的約定,,一方要求變更本合同的,,應(yīng)將變更要求書(shū)面通知另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書(shū)面答復(fù)對(duì)方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同,。
第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除。
第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(三)嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(一)瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的;
(二)因防治工業(yè)污染源搬遷的;
(三)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的,。
(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)的;
(二)患病或非因工負(fù)傷,、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
(四)在甲方連續(xù)工作10年以上,,且距法定退休年齡不滿5年的;
(五)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;
(六)建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;
(七)義務(wù)服兵役期間的;
(八)集體協(xié)商的職工代表在勞動(dòng)合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之日起5年以內(nèi)的,。
第二十三條乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù),。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外,。
第二十四條有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
(四)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,。
第二十五條本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續(xù),,乙方要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,,勞動(dòng)關(guān)系即行解除。
八,、勞動(dòng)合同的終止,、續(xù)訂
第二十六條有下列情形之一的,本合同終止
(一)合同期限屆滿的;
(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;
(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;
(四)甲方依法破產(chǎn),、解散的;
(五)法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形,。
第二十七條本合同期限界滿前30日,,甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書(shū)面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而終止勞動(dòng)合同的,,以乙方上月日平均工資為標(biāo)準(zhǔn),,每延遲1日,支付乙方1日工資的賠償金,。
第二十八條有下列情形之一的,,應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)
(二)本合同期限屆滿后,,未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的,。
出現(xiàn)本條第(二)項(xiàng)情況,,雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí),續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的,,甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十九條發(fā)生下列情形之一的,,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
(二)支付乙方的工資報(bào)酬低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),,另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的;
(三)本合同期限屆滿,,因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,,甲方與乙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)關(guān)系的,。
(三)甲方裁減人員的,。
第三十二條甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得低于__________市最低工資。
第三十三條甲方解除本合同后,,未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的__________%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
第三十四條甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)支付不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)?;贾夭〉倪€應(yīng)加發(fā)__________%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),,患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
第三十五條甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,,給乙方造成損害的,,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
__________________
第三十七條乙方因存在本合同規(guī)定的第十九條第(二)項(xiàng),、第(三)項(xiàng)規(guī)定的情形,,被甲方解除本合同,且給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第三十八條乙方違反本合同約定條件解除勞動(dòng)合同或違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。
雙方約定__________________
十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第四十條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
第四十一條本合同的附件如下_________________
第四十二條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第四十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方__________(公章)乙方__________(蓋章)
法定代表人__________法定代表人__________
簽證機(jī)關(guān)__________(蓋章)
簽證員__________(簽字或蓋章)