時間流逝得如此之快,，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),，是時候開始寫計劃了。計劃書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？下面是我給大家整理的計劃范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇一

1,、加強我院學(xué)生就業(yè)指導(dǎo),、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場,；

2,、加強和提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識與水平、規(guī)范就業(yè)管理,；

3,、提升我院畢業(yè)生的就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力以及提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量,；

4,、強化自身管理，大力倡導(dǎo)“服務(wù)”,、“扎實”的工作作風(fēng),；

5、努力完善我院學(xué)生就業(yè)工作服務(wù)體系,，打造我院特色的學(xué)生就業(yè)工作品牌,。

1、力爭xxxx生年底總體就業(yè)率能達到xx%以上,。

2,、努力提高就業(yè)質(zhì)量，優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu),。

3,、主動聯(lián)系邀請有關(guān)企業(yè)，廣泛就業(yè)渠道,，提高就業(yè)率；

4,、提高就業(yè)質(zhì)量,，優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)；力爭xx%以上畢業(yè)生專業(yè)對口,。

（一）就業(yè)指導(dǎo)方面

1,、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)堅持以學(xué)生為本的指導(dǎo)思想，有目標,、有計劃,、有措施,，突出全程性、全員性,、專業(yè)性,、服務(wù)性，重視指導(dǎo)實際效果,，幫助學(xué)生正確擬定自己未來的職業(yè)規(guī)劃與努力方向,，了解當前的就業(yè)形勢與政策，掌握一定的擇業(yè)技能與技巧,。

2,、多渠道、多形式開展學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),。有計劃,、有針對性的邀請一些相關(guān)本專業(yè)的企業(yè)及事業(yè)單位、已就業(yè)學(xué)生,、正在創(chuàng)業(yè)或創(chuàng)業(yè)有成的人士,、本行業(yè)專家等來校做就業(yè)創(chuàng)業(yè)報告、開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)專欄,，并鼓勵各班級獨立進行相關(guān)活動,。

3、加強政策和求職技巧的日常指導(dǎo),。組織擬寫自薦材料并進行檢查,、評價、修改與評比,；通過職場禮儀,、求職技巧、模擬招聘等系列講座和活動加強求職技巧的培養(yǎng),；不定期組織學(xué)生到人才市場觀摩,、參與人才招聘，認清就業(yè)形勢,，體驗求職,；提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策支持，幫助創(chuàng)業(yè)學(xué)生做鑒定方案,、準備物資,。

4、做好就業(yè)困難對象的職業(yè)指導(dǎo)和推薦,。召開專題會議解決就業(yè)困難專業(yè)學(xué)生或就業(yè)困難個體的就業(yè)問題,，并進行有針對性的指導(dǎo)和推薦。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇二

我院20xx屆x共有畢業(yè)生1011人,，比上屆增加274人（同比增加）,。具體分布為：會計專業(yè)265人,，計算機應(yīng)用專業(yè)158人，汽檢專業(yè)156人,，汽服專業(yè)74人,，旅英專業(yè)58人，應(yīng)用英語專業(yè)215人,，市場營銷專業(yè)85人,。

按照學(xué)校新階段加快推進合格本科院校建設(shè)的總體部署,20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作將進一步深化“全員參與、全程服務(wù),、全方位落實”的“三全”工作模式,，以完善兩級管理就業(yè)工作體系、提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量為重心,，確保以下工作目標達成：20xx屆畢業(yè)生就業(yè)率不低于95%,；畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)逐年增加；畢業(yè)生就業(yè)率抽查結(jié)論優(yōu)良,；用人單位對畢業(yè)生滿意度抽查指標逐年上升,。

1.做好xx級、xx級《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和就業(yè)指導(dǎo)》課程內(nèi)容和授課教師人 員的安排工作,。努力形成適應(yīng)專業(yè)發(fā)展需求,、具有我院特色的職業(yè)指導(dǎo)課程體系。

2.努力培養(yǎng)一支專業(yè)素養(yǎng)強,、現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)水平高,、適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的職業(yè)指導(dǎo)師資隊伍。

3.建立我院就業(yè)信息員聯(lián)席會議制度,，充分發(fā)揮學(xué)生黨員和干部的核心模范作用,。

4. 組織培訓(xùn)我院學(xué)生參加學(xué)校第三屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，通過大賽傳播和普及職業(yè)規(guī)劃知識和理念,，引導(dǎo)大學(xué)生自覺樹立正確的成才觀,、就業(yè)觀和擇業(yè)觀，提升大學(xué)生就業(yè),、創(chuàng)業(yè)技能與實踐能力,。

1. 推行xx級班主任就業(yè)工作例會制度。通過例會,，落實上級下達的工作 任務(wù),，協(xié)調(diào)解決就業(yè)工作中具體困難和問題，及時了解實習(xí)生工作信息,，同時總結(jié)交流就業(yè)工作經(jīng)驗,，不斷提高班主任就業(yè)指導(dǎo),、就業(yè)服務(wù),、就業(yè)管理水平,。

2、加強對實習(xí)生的就業(yè)指導(dǎo),，落實就業(yè)困難生與教師就業(yè)志愿者的結(jié)對工

作,，從關(guān)心學(xué)生入手，了解就業(yè)困難原因,，展開個性化就業(yè)心理調(diào)適指導(dǎo),，幫助就業(yè)困難學(xué)生落實實習(xí)崗位。切實解決學(xué)生中弱勢群體的具體困難,，維護校園和諧安定,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇三

以黨十七大精神為指導(dǎo)，以大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)為工作起點,，以提高大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)水平,、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場、加強畢業(yè)生推薦,、做好畢業(yè)生就業(yè)跟蹤為工作重點,，以理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,、方法創(chuàng)新為工作動力,，以提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識與水平、規(guī)范就業(yè)管理制度為工作保障,，以提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量為工作目標,，圍繞促進我院發(fā)展、穩(wěn)定的大局,切實落實國家,、省有關(guān)畢業(yè)生面向基層的就業(yè)政策,，堅持全員參與積極拓寬就業(yè)渠道，努力實現(xiàn)20xx屆畢業(yè)生充分就業(yè),。

切實加強就業(yè)指導(dǎo),，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，廣泛收集招聘信息,，提供就業(yè)機會,，采取多種形式服務(wù)于學(xué)生。全員參與,，人人有責(zé),千斤重擔(dān)全系挑,，人人肩上有指標。

我們的目標是廣開就業(yè)渠道,，做好就業(yè)服務(wù),。使我系畢業(yè)班初次就業(yè)率為95%,年終就業(yè)率98%以上。

努力提高就業(yè)質(zhì)量，優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu),；力爭半數(shù)以上畢業(yè)生專業(yè)對口,。

規(guī)范日常工作，提高就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)質(zhì)量,，并做好就業(yè)評估的準備工作,。

（一）職業(yè)指導(dǎo)

大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)堅持以學(xué)生為本的指導(dǎo)思想，有目標,、有計劃,、有措施，突出全程性,、全員性,、專業(yè)性、服務(wù)性,，重視指導(dǎo)實際效果,，幫助學(xué)生正確擬定自己未來的職業(yè)規(guī)劃與努力方向，了解當前的就業(yè)形勢與政策,，掌握一定的擇業(yè)技能與技巧,。

堅持就業(yè)指導(dǎo)，就業(yè)服務(wù)從一年級開始,，直到學(xué)生畢業(yè)離校,，全程化指導(dǎo)、一體化服務(wù),。使學(xué)生能正確認識自己,、評價自己。了解社會和用人單位對畢業(yè)生的能力素質(zhì)要求,，從而明確自己的職業(yè)發(fā)展方向,，明確學(xué)習(xí)目的就是為了就業(yè)。不斷開發(fā)個人潛能,，培養(yǎng)良好的心理素質(zhì),、儲備知識和動手能力，提高自己就業(yè)競爭力,。

1,、積極開展大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)工作。引進職業(yè)測評系統(tǒng),，組織全系學(xué)生（重點是xx級新生）參與職業(yè)測評,；并與團總支學(xué)生會聯(lián)合組織開展大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽；設(shè)立“大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢室”,，接待學(xué)生咨詢,。針對08級新生,，還將組織實施學(xué)生學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃的輔導(dǎo)。

2,、多渠道,、多形式開展學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。有計劃,、有針對性的邀請企業(yè)人士（人力資源負責(zé)人、老總,、人事部門）,、來我們學(xué)院招聘的成功企業(yè)人士、已就業(yè)學(xué)生,、正在創(chuàng)業(yè)或創(chuàng)業(yè)有成的本系學(xué)生,、本行業(yè)專家等來系做就業(yè)創(chuàng)業(yè)報告、開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)專欄,。

3,、加強政策和求職技巧的日常指導(dǎo)。系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)辦公室和輔導(dǎo)員要指導(dǎo)畢業(yè)學(xué)生備好求職信,、個人簡歷,、畢業(yè)推薦表、獲獎證書,、職業(yè)資格證書,、成果證書、擔(dān)任職務(wù)證明等求職材料,。定期不定期組織學(xué)生到人才市場觀摩,、參與人才招聘，認清就業(yè)形勢,，體驗求職,；提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策支持，幫助創(chuàng)業(yè)學(xué)生做鑒定方案,、準備物資,。

4、組織學(xué)生參加各種就業(yè)指導(dǎo)課,，利用班會,、共青團支部組織活動。由系領(lǐng)導(dǎo),、班主任或任課老師開展有關(guān)就業(yè)教育,、就業(yè)要求,，向?qū)W生進行就業(yè)形勢,、政策,、途徑、程序,、技巧、市場,、權(quán)益保護,、自身定位等方面指導(dǎo)。

5,、做好就業(yè)困難對象的職業(yè)指導(dǎo),。召開專題會議解決就業(yè)困難專業(yè)學(xué)生或就業(yè)困難個體的就業(yè)問題，并進行有針對性的指導(dǎo),。

6,、繼續(xù)加強職業(yè)指導(dǎo)師資隊伍的就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，召開職業(yè)指導(dǎo)座談會,，加強職業(yè)指導(dǎo)師資隊伍的選拔,、培養(yǎng)與建設(shè)；并有計劃地組織職業(yè)指導(dǎo)人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),，逐步實現(xiàn)持證上崗,。

7、以就業(yè)為導(dǎo)向,努力提高畢業(yè)生就業(yè)競爭力,。鼓勵學(xué)生參加各種職業(yè)資格證書考試,；鼓勵學(xué)生利用寒暑假、雙休日,、五一,、國慶長假開展社會實踐活動，到企業(yè)第一線參加各種生產(chǎn)活動,，意在提高動手能力及實踐經(jīng)驗,。

8、重視畢業(yè)生教育和文明離校工作：創(chuàng)新工作思路,，改進工作方法,，教育畢業(yè)生熱愛母校、尊重師長,、愛護校園公共設(shè)施和公共財物,，把服務(wù)育人的理念融入畢業(yè)教育和文明離校的各項工作中去，通過畢業(yè)典禮把母校的關(guān)懷,，傳達給每一個畢業(yè)生,，使文明離校成為我系每一個畢業(yè)生的自覺行為。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇四

一,、指導(dǎo)思想

以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為切入點,，進一步加強社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)，認真貫徹落實就業(yè)再就業(yè)政策,，更好地促進下崗失業(yè)人員再就業(yè),，充分就業(yè)工作計劃,。高舉以人為本服務(wù)旗幟，確立以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念,，提高社區(qū)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效率,，實現(xiàn)城鎮(zhèn)勞動者充分就業(yè)，為創(chuàng)建和諧社會,，和諧靖江作出貢獻,。

二、工作目標

1,、按照就業(yè)服務(wù)制度化,、專業(yè)化、社會化的要求,，推進"以人為本"的就業(yè)服務(wù)。進一步建立社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度,，完善服務(wù)功能,，改進服務(wù)措施和辦法，提高服務(wù)質(zhì)量和效率,。

2,、進一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織，開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,，增加城鎮(zhèn)就業(yè)容量,，通過開展有效的再就業(yè)援助，進一步把就業(yè)再就業(yè)政策宣傳到位,。提高社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)率,，降低城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)中的積極作用,。

3,、推進社區(qū)勞動保障平臺建設(shè);

(1)加強基礎(chǔ)管理，完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)制度,。明確工作職責(zé),，完善服務(wù)制度。我們社區(qū)勞動保障平臺的工作要求,。進一步明確社區(qū)勞動保障機構(gòu)的工作任務(wù)和職責(zé),，明確工作要求和工作措施。進一步完善社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度,。

(2)健全就業(yè)服務(wù)臺帳,，加強就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)管理。繼續(xù)建立和完善社區(qū)失業(yè)人員臺帳,、"4050"就業(yè)困難人員臺帳,、社區(qū)就業(yè)崗位開發(fā)臺帳和社區(qū)非正規(guī)勞動組織臺帳,，做到轄區(qū)內(nèi)的人員底數(shù)清、擇業(yè)意向清,、個人技能狀況清,、家庭就業(yè)人員情況清。同時,，要完善對社區(qū)失地失業(yè)人員實行分類管理,，開展個性化服務(wù)的措施和辦法，特別是要對社區(qū)內(nèi)的"4050"大齡人員和其他就業(yè)困難人員實行"一人一卡"或"一戶一檔",，以便開展有針對性與就業(yè)服務(wù),，進一步夯實社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)。

(3)完善服務(wù)功能,，擴大服務(wù)內(nèi)容,。堅持以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念，努力提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量,。要按照就業(yè)服務(wù)"新三化"的要求,，不斷完善社區(qū)勞動保障平臺的服務(wù)功能，擴大服務(wù)內(nèi)容,。當前,，在主動開展下崗失業(yè)人員求職登記、職業(yè)指導(dǎo),、職業(yè)介紹和代辦培訓(xùn)申請,、社會保險接續(xù)、小額貸款申請等就業(yè)服務(wù)的同時,，我們社區(qū)普遍為高校畢業(yè)生,、城鎮(zhèn)殘疾人、復(fù)員退役軍人與軍隊干部隨軍家屬,、刑釋解教人員等城鎮(zhèn)其他特殊就業(yè)群體,、做好就業(yè)服務(wù)咨詢工作，擴大社區(qū)勞動保障服務(wù)范圍,，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障工作平臺對促進城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)的職能作用,，工作計劃《充分就業(yè)工作計劃》。

(4)認真落實就業(yè)再就業(yè)政策,，積極開展再就業(yè)援助,。做好政策宣傳。我們要設(shè)立勞動保障和就業(yè)再就業(yè)政策宣傳欄,，并且利用其他各種行之有效的形式,，認真做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳和咨詢工作，使社區(qū)內(nèi)的失地失業(yè)人員家喻戶曉,。

實施就業(yè)再就業(yè)政策,。社區(qū)勞動保障工作平臺,，建立社區(qū)失地失業(yè)人員享受扶持政策情況檔案及其促進就業(yè)再就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫，對領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員實行動態(tài)管理,，隨時把失地失業(yè)人員享受扶持政策中遇到的困難和問題,，向有關(guān)部門反映。同時,，在摸清失地失業(yè)人員底數(shù)基礎(chǔ)上,。進一步提高符合享受就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策失業(yè)人員的發(fā)證率，擴大政策落實的覆蓋面,。

開展再就業(yè)援助,。進一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織，多渠道開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,，對失地失業(yè)人員中的就業(yè)困難對象買行專人幫扶,，提供有針對性的再就業(yè)援助。凡是由政府投資開發(fā)的社區(qū)公益性就業(yè)崗位,，要首先滿足就業(yè)困難對象的需要,，對愿意接受政府提供的公益性就業(yè)崗位的就業(yè)困難對象，要優(yōu)先得到公益性就業(yè)崗位的援助,。鼓勵和扶持失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),，積極為失業(yè)人員創(chuàng)辦的社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織提出具體服務(wù)和日常管理,，協(xié)助失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項目,，幫助落實經(jīng)營場所，協(xié)助申請貸款和申請享受減免稅費優(yōu)惠政策,，營造"自主創(chuàng)業(yè),、自我發(fā)展、社會幫扶,、政府服務(wù)"的良好創(chuàng)業(yè)氛圍,，使國家就業(yè)再就業(yè)政策落到實處。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇五

為了進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作,，努力實現(xiàn)充分就業(yè),，高質(zhì)量就業(yè)目標，根據(jù)奉節(jié)縣康樂鎮(zhèn)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施意見等有關(guān)文件精神,，結(jié)合我社區(qū)實際情況,，現(xiàn)就20xx年創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作提出工作計劃如下：

創(chuàng)建工作以社區(qū)失業(yè)人員為主要對象，以幫扶轄區(qū)內(nèi)困難家庭勞動力就業(yè)為重點,，通過完善和創(chuàng)新社區(qū)就業(yè)管理,，加強就業(yè)服務(wù)，創(chuàng)建就業(yè)平臺,，提升社區(qū)就業(yè)水平和就業(yè)援助功能,。

1,、整合社區(qū)各種就業(yè)資源，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位增加城鎮(zhèn)就業(yè)容量,，通過開展有效的再就業(yè)援助,，進一步把就業(yè)再就業(yè)政策宣傳到位。提高社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)率,，降低城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)中的積極作用。

2,、就業(yè)困難人員得到有效援助,。

3、促進就業(yè)再就業(yè)政策得到全面落實,，就業(yè)對象和援助渠道暢通,。

4、推進社區(qū)勞動保障平臺建設(shè),，保障機構(gòu),、人員、經(jīng)費,、場地,、制度、工作到位,。

1,、加強基礎(chǔ)管理，完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)制度,。明確工作職責(zé),，完善服務(wù)制度。我們社區(qū)勞動保障平臺的工作要求,。進一步明確社區(qū)勞動保障機構(gòu)的工作任務(wù)和職責(zé),，明確工作要求和工作措施。進一步完善社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度,。

2,、健全就業(yè)服務(wù)臺帳，加強就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)管理,。繼續(xù)建立和完善社區(qū)失業(yè)人員臺帳,、"4050"就業(yè)困難人員臺帳、社區(qū)就業(yè)崗位開發(fā)臺帳和社區(qū)非正規(guī)勞動組織臺帳,，做到轄區(qū)內(nèi)的人員底數(shù)清,、擇業(yè)意向清、個人技能狀況清,、家庭就業(yè)人員情況清,。同時,，要完善對社區(qū)失地失業(yè)人員實行分類管理，開展個性化服務(wù)的措施和辦法,，特別是要對社區(qū)內(nèi)的"4050"大齡人員和其他就業(yè)困難人員實行"一人一卡"或"一戶一檔",，以便開展有針對性與就業(yè)服務(wù)，進一步夯實社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ),。

3,、完善服務(wù)功能，擴大服務(wù)內(nèi)容,。堅持以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念,，努力提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。要按照就業(yè)服務(wù)"新三化"的要求,，不斷完善社區(qū)勞動保障平臺的服務(wù)功能,，擴大服務(wù)內(nèi)容。當前,，在主動開展下崗失業(yè)人員求職登記,、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和代辦培訓(xùn)申請,、社會保險接續(xù),、小額貸款申請等就業(yè)服務(wù)的同時，我們社區(qū)普遍為高校畢業(yè)生,、城鎮(zhèn)殘疾人,、復(fù)員退役軍人與軍隊干部隨軍家屬、刑釋解教人員等城鎮(zhèn)其他特殊就業(yè)群體,、做好就業(yè)服務(wù)咨詢工作,，擴大社區(qū)勞動保障服務(wù)范圍,，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障工作平臺對促進城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)的職能作用,。

4、認真落實就業(yè)再就業(yè)政策,，積極開展再就業(yè)援助,。做好政策宣傳。我們要設(shè)立勞動保障和就業(yè)再就業(yè)政策宣傳欄,，并且利用其他各種行之有效的形式,，認真做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳和咨詢工作，使社區(qū)內(nèi)的失地失業(yè)人員家喻戶曉,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇六

就業(yè)辦在學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，特別是在校長的直接分管指導(dǎo)下，本學(xué)期圍繞學(xué)校中心工作,，服務(wù)大局,，服務(wù)二級管理,，創(chuàng)造性地開展工作，深化校企合作,、科技交流,、創(chuàng)新教育。扶持專業(yè)系有特色地開展就業(yè),、校企合作,。積極與其他處室部門溝通合作，為學(xué)校的發(fā)展多作貢獻,。本學(xué)期就業(yè)辦完成的主要工作有：

一,、做好20xx級春季班社會實踐的組織和指導(dǎo)工作

1、安排并主導(dǎo)組織20xx級春季班學(xué)生的社會實踐（教育實習(xí)）,，通過組織社會實踐,，提高學(xué)生的社會適應(yīng)能力，分解了學(xué)生實習(xí)的難點,；學(xué)生在企業(yè)體驗同工同酬,，學(xué)校收到相關(guān)企業(yè)合作管理費；

2,、為本次社會實踐選派了六名負責(zé)任的帶隊老師并進行有效的指導(dǎo),，做好學(xué)生參加社會實踐的成績評定工作；落實好協(xié)議,、安全,、保險等管理；對傷病的實習(xí)學(xué)生送去學(xué)校的關(guān)懷,，陪伴他們共度難關(guān),；

3、按教學(xué)計劃,，本學(xué)期的社會實踐和教學(xué)實習(xí)分三批共五個實踐地方,，在法律顧問的協(xié)助下簽訂社會實踐協(xié)議，因地制宜按協(xié)議管理,，美的電器等合作企業(yè)重視學(xué)校,，學(xué)生一次完成實踐率較往年有提高；

4,、組織系主任及相關(guān)老師,，到實踐合作單位車間看望實踐學(xué)生，并對不適應(yīng)某一企業(yè)實踐的學(xué)生及時進行人性化調(diào)整安排,，讓廣大學(xué)生感受到學(xué)校與系的關(guān)懷,，更能用心學(xué)習(xí)堅持實踐。

二、做好20xx屆畢業(yè)生頂崗實習(xí)和就業(yè)推薦工作

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇七

1,、招聘會：負責(zé)與招聘會相關(guān)的一切事情,，協(xié)助校里和院里招聘會舉辦的非常圓滿!這個學(xué)期學(xué)校里主要有11月中下旬的學(xué)校秋季招聘會。

2,、就業(yè)信息的搜集與宣傳,，真誠的為畢業(yè)生服務(wù)，為他們提供有利的信息,。主要協(xié)助陳木森老師處理畢業(yè)生畢業(yè)于就業(yè)相關(guān)事宜!

3,、講座：盡可能的為畢業(yè)班的同學(xué)舉辦關(guān)于就業(yè)方面的講座。

4,、活動的計劃：活動前有有計劃,，活動中有圖片，活動后有總結(jié),。

我們部門處理的事情都比較碎雜,，并沒有特定的時間。關(guān)于舉辦活動就是上次例會我提到的“講課大賽”,。曾經(jīng)有策劃過模擬招聘會,，但是它的可行性和意義不大，所以就放棄了這個策劃!

就業(yè)服務(wù)部全體成員將總結(jié)上學(xué)期一屆的工作經(jīng)驗,，并在此基礎(chǔ)上進行突破和創(chuàng)新,，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力,。

以“打造有戰(zhàn)斗力,、有凝聚力的集體”為目標，以“提高大學(xué)生的自身素質(zhì),，更好的適應(yīng)社會”為工作重點,。竭盡全力為同學(xué)服務(wù)，內(nèi)部互相協(xié)調(diào),，提高團隊工作能力,，嚴格按照原則辦事，確保計劃圓滿成功,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇八

光陰似箭,，轉(zhuǎn)眼間大學(xué)生活即將結(jié)束了,，由于國內(nèi)的就業(yè)趨勢比較嚴峻,，職業(yè)重要，選擇固然也很重要,，所以選擇職業(yè)對于即將畢業(yè)的學(xué)生來講具有舉足輕重的影響,。因此要依據(jù)自己的性格，選擇適合自己的職業(yè)，去鍛煉自己,，發(fā)展自己,。

一、 自我評價

性格：比較內(nèi)向,，執(zhí)著,，謹慎

興趣：聽音樂，看書,，逛街

技能：取得計算機一級證書,，會計從業(yè)資格證書

學(xué)歷目標：取得中級會計師，注冊會計師資格

二,、會計專業(yè)就業(yè)方向及形式分析

在我國現(xiàn)階段,，全國數(shù)百所高校中幾乎每個學(xué)校都設(shè)有財經(jīng)專業(yè)，尤其是會計專業(yè),。每年都有成千上萬的會計專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生涌上人才市場,，雖說會計師熱門職業(yè)，在這種現(xiàn)狀下普通和初級財務(wù)人員明顯供過于求,，但高端財務(wù)人才卻千金難覓,。作為專業(yè)技術(shù)性很強和個人素質(zhì)要求相對較高，且是企事業(yè)單位最重要經(jīng)濟信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財務(wù)會計工作,，越來越多的企業(yè)開始對其從業(yè)人員有了新的期望和要求,。目前，具有幾年會計工作實踐經(jīng)驗,，并且取得會計職稱如注冊會計師,、acca、aia等的中高級會計人才才是市場上的搶手貨,。那么,，預(yù)測和現(xiàn)實為什么會有如此大的反差?

首先不少企業(yè)不愿意接收應(yīng)屆畢業(yè)生，這一點在財會類專業(yè)的招聘中更為明顯,，很多單位的招聘底線都是初級會計師,，就算用人單位用了你，也需要進一步學(xué)習(xí),，接受企業(yè)觀察,，并不能一開始就成為一名會計師，很多人都是從最初的出納做起,，起點低,，工資也很低。

其次,，就業(yè)難是大學(xué)擴招的必然的結(jié)果,，據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,，像計算機、文秘,、財會類等專業(yè)都是供需兩旺專業(yè),，即便如此，在人才市場依然是供過于求,，所以,，除個別專業(yè)外，就業(yè)難現(xiàn)在是絕大多數(shù)畢業(yè)生的共同問題,，而并非是某個專業(yè)獨有,。

第三，中國的財務(wù)部門在企業(yè)中的地位并不是很高,，除了一些大型企業(yè)有完備的財務(wù)機構(gòu)以外,，一些小規(guī)模企業(yè)的財務(wù)部門只需一兩個出納、會計,，甚至一些小公司沒有專職的財會人員,，出現(xiàn)一種行政人員兼財會人員的現(xiàn)象。這主要是因為很多企業(yè)并沒有意識到財會部門在公司運作方面的重要性,，認為財務(wù)人員只是收錢,，管錢而已。觀念落后也給財務(wù)畢業(yè)生的就業(yè)帶來一定的影響,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇九

西北師范大學(xué)計算機科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生會就業(yè)部是本學(xué)年新成立的部門,。本部門關(guān)注大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展，以增強就業(yè)意識,，培養(yǎng)就業(yè)能力,，規(guī)劃就業(yè)方向，促進學(xué)生就業(yè)為宗旨,，開展各類與大學(xué)生就業(yè)相關(guān)的活動,，在學(xué)校和學(xué)生之間搭建一座溝通和交流的橋梁。

西北師范大學(xué)計算機科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生會就業(yè)部堅持黨的基本路線,，遵守和貫徹黨的教育方針,，團結(jié)和帶領(lǐng)全校學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀和就業(yè)觀,，在促進學(xué)生德,、智、體全面發(fā)展的同時,，向同學(xué)宣傳就業(yè)的相關(guān)政策和當前的就業(yè)形勢,，全心全意幫助廣大同學(xué)順利就業(yè)。

作為一個新成立的部室,，就業(yè)部面臨著的機遇與挑戰(zhàn)并存,。我們將緊密依托校大學(xué)生就業(yè)中心,，加快工作開展速度,，大力宣傳,，努力打造同學(xué)們喜聞樂見的信息整合、發(fā)布,、中介平臺,。并且在學(xué)院日常工作的開展中積極配合各部門，齊心協(xié)力,，協(xié)調(diào)一致,，共同開創(chuàng)學(xué)院新局面。

與校大學(xué)生就業(yè)中心及校外各大中型企業(yè)緊密聯(lián)系,，以及協(xié)調(diào)各部門對本院各年級學(xué)生進行就業(yè)指導(dǎo)幫助是本部門的日常主要工作,。大一、大二的同學(xué)可以在這里找到適合自己的兼職信息,，大三大四的同學(xué)可以找這里得到關(guān)于諸如考研,、實習(xí)、應(yīng)聘,、企業(yè)招聘等信息指導(dǎo),。我們也將經(jīng)常開展各類圍繞考研、就業(yè)等內(nèi)容的各類活動,，以豐富的渠道及資源打造信息平臺,。

1.我將秉承人性化管理的思想，淡化職位,。不要永遠用一名干部的身份和干事相處,，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門。但是這樣并不代表淡化職責(zé),，在下達任務(wù)時,，就必須是干部的姿態(tài)，高要求,、高標準,、果斷干練，這樣才能有高效率,。注重自己部員的心理變化,，幫助其解決困惑。

2.重視每一名干事,，充分信任他們,，讓他們放手去干，充分發(fā)揮個人才智,，為部門注入活力和激情,。所有的人都希望自己在一個團隊里得到足夠的重視,，只有這樣，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員,，盡心去干,，去創(chuàng)新，使部門充滿活力和激情,。盡可能合理安排每個人的事情,，對他們絕對是一視同仁。

3.賞罰分明,。只有這樣才能不斷提高整個部門的工作能力,，讓好的更好，不夠認真的變得認真,。

4.認真培養(yǎng)本部門的素質(zhì),。包括：

1)干部素質(zhì)。注重組織策劃能力的培養(yǎng),，挖掘出潛能,。

2)禮儀素質(zhì)。待人接物的禮貌,，尊師重教的品質(zhì),。

3)部門專業(yè)素質(zhì)。多給予鍛煉機會,，讓其對自己部門的各項職能都非常熟悉,。

5.鼓勵前進。希望就業(yè)部是一個上進的部門,，絕不能停留在原來的狀態(tài)上,。在前屆的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新做得更好。鼓勵部員不斷學(xué)習(xí)追求上進,。

九月份:迎新,，納新，校慶,。在納新工作中,，我將認真負責(zé)絕不帶任何個人感情色彩，

選出真正的熱愛就業(yè)工作的,，有潛能的部員,。帶領(lǐng)部員熟悉本部工作，促進相互間的交流,，為以后的團結(jié)合作打基礎(chǔ),。

十月份：開展大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽。激勵大一新生做好職業(yè)規(guī)劃,，樹立目標,。我們將面向全系所有同學(xué)征集職業(yè)規(guī)劃作品,，為了大一新生更好發(fā)展，大一每個班級至少上交10份規(guī)劃書,。在經(jīng)過初步的審評選出優(yōu)秀作品后,，通知其進行第二輪的比賽，以演講,，ppt展示的形式展開角逐并評出表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué)參加大型的職業(yè)規(guī)劃大賽,。

另外在十月下旬展開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查,，希望能夠通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同學(xué)們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,，為以后部門活動的形式及內(nèi)容提供依據(jù)。采取問卷調(diào)查的形式,。重點調(diào)查大一大二,。

后續(xù)工作： 1.做好畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)服務(wù)工作以及與他們就業(yè)相關(guān)的活動，更好地為

他們服務(wù),。邀請相關(guān)人士,、老師舉辦講座。給予畢業(yè)生以指導(dǎo),。

2.協(xié)助老師做好畢業(yè)生檔案整理,，填寫預(yù)征入伍信息等工作，盡力為老師,、同學(xué)獻上我們就業(yè)部的綿薄之力,。

1.學(xué)習(xí)。這將是我這學(xué)期的重中之重,。繼上學(xué)期通過了四級考試之后,，我又將目標

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十

一、對崗位的理解

作為招生就業(yè)部門的主要領(lǐng)導(dǎo),，應(yīng)具備以下三個能力：一是要有較強的政策理解和把握能力;二是要有較強組織和協(xié)調(diào)能力;三是要有較強的溝通

和協(xié)作能力,。這些能力是完成學(xué)院招生就業(yè)工作所必需具備的重要條件。

二,、任期目標

一是團結(jié)和帶領(lǐng)全處人員共同努力,，創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境，完成學(xué)院“十一五”規(guī)劃中的招生計劃和就業(yè)工作目標;二是按照教育部高職高專

示范校的要求,，完成學(xué)院在爭做示范校中有關(guān)招生就業(yè)的有關(guān)工作;三是努力探索和研究招生就業(yè)工作的新規(guī)律,、新辦法、力爭有新突破;四是培

養(yǎng)更多的年輕人成為學(xué)院招生就業(yè)工作的行家里手,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十一

為構(gòu)建和諧社區(qū),，以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為切入點，進一步加強社區(qū)勞動保障平臺,，認真貫徹落實就業(yè)再就業(yè)政策,，更好地促進下崗失業(yè)人員再就業(yè),。高舉人本服務(wù)旗幟，確立以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念,，提高社區(qū)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效率,，實現(xiàn)城鎮(zhèn)勞動者充分就業(yè)，創(chuàng)建和諧社區(qū),。

1,、按照就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化,、社會化的要求,，推進"以人為本"的就業(yè)服務(wù)。進一步建立社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度,，完善服務(wù)功能,，改進服務(wù)措施和辦法，提高服務(wù)質(zhì)量和效率,。

2,、進一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織，開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,，增加城鎮(zhèn)就業(yè)容量,，通過開展有效的再就業(yè)援助，進一步把就業(yè)再就業(yè)政策落實到基層,。提高社區(qū)下崗失業(yè)人員再就業(yè)率,，降低城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)中的積極作用,。

3,、繼續(xù)推進社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)，確保社區(qū)勞動保障工作隊伍的穩(wěn)定,，提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),。

1、社區(qū)勞動保障機構(gòu)要結(jié)合市場實際情況,，認真總結(jié)重點和先進社區(qū)就業(yè)工作的經(jīng)驗,，進一步制定和完善本社區(qū)就業(yè)工作計劃和辦法。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十二

時間悄悄從指間流過,，新的學(xué)期就要開始了,。經(jīng)過上一學(xué)期在學(xué)生會中的學(xué)習(xí)和鍛煉，發(fā)現(xiàn)了自身很多缺點和不足,，在日常工作和與同學(xué)們的相處中,，也學(xué)習(xí)到了很多知識。新學(xué)期自有新氣象，在新的一學(xué)期中,，有更多的工作,，在等待著我們。本學(xué)期是我們就業(yè)部繁忙的一個學(xué)期,，也是挑戰(zhàn)自我的一個學(xué)期,，我將以更加飽滿的熱情和充足的信心，迎接挑戰(zhàn),！

本學(xué)期面臨大三臨崗就業(yè),，這自然是我們就業(yè)部的主要工作。在去年的活動月時,，我剛加入就業(yè)部,，很多關(guān)于就業(yè)的事情還不太了解感到遺憾。但是為了更好的展開工作,，我會向老師,、部長請教,，努力把工作做得更好,。

1、服從部長安排,，做好交給的本職工作,，盡全力完成交付的所有任務(wù)，并且要做到按時,、按質(zhì),、按量，不拖拉,，不敷衍,，不推卸。

2,、在做事的時候,，能自己做的就自己解決，不要有種依賴的感覺,，更加不要推脫,，因為這樣才能更好的鍛煉自己，讓自己收獲的更多,。

3,、在認真積極完成本部門的各項工作的同時，極力配合和支持學(xué)生會其他的相關(guān)工作,。讓就業(yè)部成為真正成為一個有親和力,，有協(xié)作力的部門。

4、做好馬上就進行的招新,，換屆工作,，自己好好表現(xiàn)，得到老師,、同學(xué)及部長的認可,，對就業(yè)部進一步作出突出貢獻。

5,、在本學(xué)期一定要提高工作效率,，提高工作質(zhì)量。

6,、本學(xué)期我部門要針對在校生開展一系列活動,，活動既可以提高我部門在廣大同學(xué)中的知名度，也可以提高我部門在學(xué)生會的影響力,。所以我們一定要把這次活動宣傳好,，讓更多同學(xué)參加，把活動盡量做的完美,。

7,、合理的安排工作和學(xué)習(xí)時間，盡量避免時間上的沖突,。讓自己在工作時盡量不影響學(xué)習(xí),。

8、做到團結(jié)協(xié)作,，配合本部員一起工作,，一起完成本部門該做的事情。敢于承擔(dān)責(zé)任,，不推卸,。

9、遵守校規(guī)校紀,；服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的安排,，接受批評。在本學(xué)期的工作中,，積極開展批評和自我批評,，敢于剖析自己，勇于承認錯誤,、正視不足,，勇于接受上級的監(jiān)督和同學(xué)們的批評及意見，做到發(fā)揚自己的優(yōu)點,，克服自己的缺點,，改正自己的不足。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十三

1、開展20xx屆畢業(yè)生生源數(shù)據(jù)統(tǒng)計,、申報和畢業(yè)生資格審查,；

2、開展就業(yè)工作人員業(yè)務(wù)理論培訓(xùn),；

10月

1,、開展黑龍江省內(nèi)實習(xí)醫(yī)院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、省內(nèi)用人單位走訪工作（19—23日）,；

2,、印刷、郵寄《就業(yè)宣傳冊》,，向省內(nèi),、外用人單位開展20xx屆畢業(yè)生專業(yè)、生源信息宣傳,；

3,、編印、發(fā)放《就業(yè)指導(dǎo)手冊》,、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,、《就業(yè)推薦表》；

11月

1,、對20xx屆畢業(yè)生開始就業(yè)推薦,；

2、分組開展省外用人單位走訪及畢業(yè)生需求調(diào)查活動（2—13日）,；

3、開始,，組織畢業(yè)生參加全國及各省市畢業(yè)生供需見面會,、洽談會、招聘會,，積極收集,、發(fā)布招聘會信息；

12月

1,、籌備,、召開冬季畢業(yè)生供需洽談會（12月5日）；

2,、開展院系就業(yè)工作評估（14—17日）,；

1、開展評估總結(jié)及學(xué)院評估材料整理,；

1,、分組開展省外用人單位走訪及畢業(yè)生需求調(diào)查活動（xx—26日）

1、分組開展省內(nèi)實習(xí)醫(yī)院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、省內(nèi)用人單位走訪活動,；

2,、籌備、召開春季畢業(yè)生供需洽談會（4月27日）,；

1,、參加省教育廳舉辦的全省畢業(yè)生就業(yè)工作會議，根據(jù)會議精神擬定我院《畢業(yè)生就業(yè)工作意見》,，并及時對畢業(yè)生進行貫徹,、傳達；

1,、上報,、審核就業(yè)計劃，辦理畢業(yè)生派遣手續(xù),；

2,、會同組織部、學(xué)生處,、團委,，開展選調(diào)生、大學(xué)生志愿服務(wù)貧困縣,、西部計劃,、村村大學(xué)生計劃等國家就業(yè)項目落實工作；

1,、派遣畢業(yè)生,，轉(zhuǎn)寄畢業(yè)生檔案；

1,、辦理畢業(yè)生改派,，做好年度就業(yè)工作的總結(jié)和收尾工作；

11月—6月

1,、開展畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo),、服務(wù)、咨詢工作,，開展畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書》簽章,、審核工作，根據(jù)省教育廳日程,，編制《就業(yè)計劃》,，及時上報；

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十四

招生對于每一個學(xué)校而言都是頭等大事,，首先要有學(xué)生才需要老師,，那么對于民辦學(xué)校而言生源更是重中之重,，學(xué)生的存在是我們老師存在的前提，所以作為南通海陵技工學(xué)校的每一位教職員工而言,，招生是我們每位教職員工的必修課,，必須做到人人參與、人人出力,。為了學(xué)校的發(fā)展壯大,，作為海陵人的每一位主人，讓我們一起努力吧,！

1：一月份

⑴ 做好招生動員工作（包括請班主任在班級做好在校學(xué)生為學(xué)校招生的動員工作）（黃華）

⑵給新員工介紹學(xué)校整體概況,，一些自己特色及優(yōu)勢（朱宏進）

⑶給全體教職員工作一次招生培訓(xùn)（黃華）

⑷找部分老教師談話準備組建招生隊伍

2：二月份（寒假）

⑴通過qq群、微信群發(fā)一些正能量的語言（黃華 朱宏進）

⑵吩咐招生老師利用寒假與定點,、承包學(xué)校老師處好關(guān)系（黃華）

⑶通過單獨溝通了解招生老師的準備工作情況（黃華）

3：三月份

⑴從社會招聘大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生進行實習(xí)（以啟東,、海門、如

東,、如皋四個地區(qū)為主）（朱宏進）

⑵公布本學(xué)期的招生方案

⑶組建招生隊伍：一老帶一新兩人一組,，3月xx號之前通過各種方法收集學(xué)生信息3月xx號開始下到各個初中發(fā)放招生獎?wù)拢S華 朱宏進 干事）

⑷聯(lián)系廣告公司聯(lián)系招生宣傳彩頁事宜（朱宏進）

⑸安排招生干事3月份協(xié)助我和孫校長的提前招生，并給孫校長后面配2個老師做招生維護工作（黃華）

⑹開全體老師招生動員大會（董事長,、校長）

⑺利用廣播作一次全體學(xué)生的招生動員大會（黃華）

⑻單獨召開班主任會議就如何利用好本班學(xué)生招生（黃華 朱宏進）

⑼監(jiān)督招生團隊的招生進展情況 （黃華 朱宏進）

⑽開全體老師會議針對3月份的招生情況做總結(jié)分析得與失并提出4月份的招生目標

3：四月份

⑴統(tǒng)計三月份個人及學(xué)校招生情況并進行公示（干事）

⑵把招生資料發(fā)放給各位招生老師（之前學(xué)生就業(yè)情況,、之前學(xué)生對接上大專情況等）（朱宏進 干事）

⑶把招生老師分組開會針對不同情況討論采用不同方法（黃華 朱宏進）

⑷對之前招聘的招生實習(xí)老師進行評估，不行的進行淘汰（黃

華 朱宏進）

⑸重新招聘招生老師地區(qū)只局限（南通六縣一市重點放在啟東,、海門,、如東、如皋特殊人才可以放寬）（朱宏進 干事） ⑹對新招人的老師進行培訓(xùn)（朱宏進）

⑺開全體招生老師會議進行招生培訓(xùn)———qq,、微信招生方式

⑻更新黑板上招生進展（干事）

⑻開全體老師會議總結(jié)4月上旬招生情況,，給老師在鼓勵鼓勵 并布置下一階段的招生工作（徐校長 黃華）

⑼安排南門、東門人員值班（具體再說）

⑽督促檢查發(fā)招生簡章的具體情況（朱宏進 ）

⑾來次聚餐鼓舞鼓舞士氣（黃華 朱宏進）

⑿根據(jù)個人不同情況找老師一一談話（黃華 朱宏進）

⑿開全體老師會議公布四月份的招生進展情況并進行總結(jié),，提出下一步招生計劃及要求,。（徐校長黃華）

⒀開招生辦全體成員會議總結(jié)這個月各自工作及部門工作的成功與失敗。

4：五月份

⑴開門崗值班人員會議了解最近情況并同時對他們提出要求（黃華 朱宏進）

⑵分別召開定點,、承包、自主人員會議提出他們每個人五月份的招生任務(wù),，討論解決大家在招生過程中遇到的問題（黃華 朱宏進）

⑶召開班主任會議了解學(xué)生招生情況并引導(dǎo)他們?nèi)绾斡煤脤W(xué)生招生（黃華）

⑷跟進各招生小組的招生進度 （朱宏進）

⑸開全體老師會議公布招生進展,，提出適應(yīng)目前的招生方法，再次給老師鼓舞士氣（徐校長 黃華）

⑹組織以往招生少的老師及未參加過招生的老師進行招生培訓(xùn)（朱宏進）

⑺跟進專門發(fā)招生簡章人員的招生效果（ 朱宏進）

⑻開接待辦公室人員會議強調(diào)目前工作重點（黃華）

⑼召開招生辦所有人員會議分析本月招生情況（黃華 朱宏進）

⑽聯(lián)系單位準備組織社會實踐（黃華 朱宏進）

5：六月份

⑴ 準備籌建電話招生組并進行培訓(xùn)（朱宏進）

⑵ 召開發(fā)簡章組會議,，強調(diào)最后沖刺的重要性（朱宏進）

⑶ 分別召開定點,、承包、自主招生人員會議強調(diào)最后的沖刺的重要性（黃華）

⑷利用廣播對全體學(xué)生作招生動員工作（黃華 朱宏進）

⑸開全體班主任會議了解各班學(xué)生招生情況（黃華 朱宏進）

⑹召開全體老師會議部署中考以后的招生工作（徐校長,、黃華）

⑺籌備招生接待組分數(shù)出來之后就進行招生接待（黃華 朱宏進）

⑻組建中考最后一天發(fā)招生獎?wù)碌氖乱耍S華 朱宏進）

⑼準備發(fā)統(tǒng)一錄取通知書的準備工作（朱宏進）

⑽電話招生組今年從中考分數(shù)出來之后就開始—以啟東﹑海門﹑如東﹑如皋為主,。（朱宏進）

⑾統(tǒng)計學(xué)校到目前為止個人及總體的招生人數(shù)（黃華 干事）

⑿發(fā)放提前報名學(xué)生錄取通知書（6月19號必須發(fā)出去）（朱宏進 干事 校辦）

⒀開全體老師會議統(tǒng)一思想（徐校長）

⒁跟進社會實踐（黃華 朱宏進）

6：七月份

⑴之前的發(fā)簡章組實習(xí)老師轉(zhuǎn)化為電話招生組（朱宏進）

⑵開全體招生老師會議強調(diào)維護生源的重要性（黃華）

⑶利用微信/qq 從7月1號開始發(fā)每天的招生之星（黃華）

⑷檢查招生接待組工作情況（朱宏進）

⑸跟進電話招生組（朱宏進）

⑹跟進普發(fā)錄取通知書適宜（朱宏進）

⑺發(fā)放錄取通知書（校辦）

⑻和招生老師聯(lián)系確定不來學(xué)生名單及在七月二十五號之前確定專業(yè)讓招生老師在（總務(wù)）

⑼配合教務(wù)處進行新生分班工作（教務(wù)處）

⑽跟進社會實踐（黃華 朱宏進）

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十五

月桂飄香的季節(jié),，我們政法學(xué)院團總支學(xué)生會迎來了換新的季節(jié)，新的血液的注入,，為我們學(xué)院增添了新的活力,。

過去一學(xué)年，在院系領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,，在團組織學(xué)生會的指導(dǎo)下,，以及我們部兩個前任部長的努力下，我們部在去年的工作中取得了一些成果,。我們部去年成功舉辦了“奪寶奇兵”活動,，協(xié)助舉辦了“大學(xué)生就業(yè)規(guī)劃活動”，協(xié)助生活部做好“譚山杯”后勤服務(wù),，促進了姐妹部的溝通,，也服務(wù)了同學(xué)，同時在臨近畢業(yè)時,，我們部成員有做了畢業(yè)生信息錄入以及畢業(yè)生預(yù)征入伍信息的錄入,，等等一系列的工作。

然而,，成績只屬于過去,，人更應(yīng)該向前看，為未來做打算,。新學(xué)期,，新氣象，俗話說得好“良好的開端是成功的一半”因此這需要我們有一個良好的計劃來促進我們成長,，下面我就來詳細說說我們部的計劃吧,。

我們將沿襲上學(xué)期的優(yōu)良傳統(tǒng)，并在此基礎(chǔ)上進行突破和創(chuàng)新,，這對我們不僅是一種壓力,，更是一種動力?？偨Y(jié)過去,、展望未來，以后我們將以團結(jié),、求實,、進取、創(chuàng)新;為宗旨,，以打造有戰(zhàn)斗力,、有凝聚力的集體為目標，制定圍繞一切為了服務(wù)同學(xué)的計劃,。

認真接受上級領(lǐng)導(dǎo),，同時積極開展我部工作,，以達到服務(wù)同學(xué)，豐富課余生活的目的,，同時積極擴大我部在同學(xué)們之間的影響,。

下學(xué)期我們部主要做好兩件事：帶好人、做好事

一.帶好人

1,、 人性化管理,，淡化職位。不要永遠用一名干部的身份 和干事相處,，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門,。但是這樣并不代表淡化職責(zé)，在下達任務(wù)時,，就必須是干部的姿態(tài),，高要求、高標準,、果斷干練,，這樣才能有高效率。注重自己部員的心理變化,，幫助其解決困惑,。

2、 重視每一名干事,，充分信任他們,，讓他們放手去干， 充分發(fā)揮個人才智,，為部門注入活力和激情,。所有的人都希望自己在一個團隊里得到足夠的重視，只有這樣,，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員,，盡心去干，去創(chuàng)新,，使部門充滿活力和激情,。盡可能合理安排每個人的事情，對他們絕對是一視同仁,。

3,、 賞罰分明。只有這樣才能不斷提高整個部門的工作能 力,，讓好的更好，不夠認真的變得認真,。

4,、 培養(yǎng)素質(zhì),。一、干部素質(zhì),。注重組織策劃能力的培養(yǎng),， 挖掘出潛能。二,、禮儀素質(zhì),。待人接物的禮貌，尊師重教的品質(zhì),。三,、部門專業(yè)素質(zhì)。多給予鍛煉機會,，讓其對自己部門的各項職能都非常熟悉,。

5、 鼓勵前進,。希望就業(yè)部是一個上進的部門,，絕不能停 留在原來的狀態(tài)上。在前屆的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新做得更好,。鼓勵部員不斷學(xué)習(xí)追求上進,。 二、做好事：

當今社會是一個競爭日趨激烈的社會,，我們不能任由自己被這個社會所淘汰,。所以大學(xué)生活不能虛度，工作機會不能錯過,。就業(yè)部激勵大一新生規(guī)劃好自己的大學(xué)生活,，規(guī)劃好自己的人生，也努力成為廣大畢業(yè)生和用人單位信息溝通的橋梁,。更好地引導(dǎo)畢業(yè)生為就業(yè)做好準備,，激發(fā)素質(zhì)潛能，全面提升各方面能力,，提升競爭力,，幫助樹立正確的職業(yè)價值觀和雙向交流。

除了做好領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，認真配合其它部門的工作外,，根據(jù)就業(yè)部的特色我部做以下工作計劃：

1、 九月份:9月24日招新工作,。認真負責(zé)絕不帶任何個 人感情色彩去招新,，能選出真正的熱愛就業(yè)工作的，有潛能的部員,。帶領(lǐng)部員熟悉本部工作,，促進相互間的交流,，為以后的團結(jié)合作打基礎(chǔ)。

2,、 十月份：

①開展大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽,。激勵大一新生 做好職業(yè)規(guī)劃，樹立目標,。a,、面向全系所有同學(xué)征集職業(yè)規(guī)劃作品，為了大一新生更好發(fā)展,，大一每個班級至少上交一半規(guī)劃書,。b經(jīng)過初步的審評選出優(yōu)秀作品，通知其進行第二輪的比賽,，以演講,，ppt展示的形式。c,、評出表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué)參加大院的職業(yè)規(guī)劃大賽,。

②十月下旬展開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查，希望能夠通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同學(xué)們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,，為以后部門活動的形式及內(nèi)容提供依據(jù),。采取問卷調(diào)查的`形式。重點調(diào)查大一大二,。

3,、 十一月份：十一月份是我們師院的特色節(jié)目“女生節(jié)”， 這一時期正是大一新生增進對我們學(xué)院了解的時候,，因此,，金秋十月，我們秉承傳統(tǒng),，會組織一些小活動,，增進同學(xué)們之間的感情。根據(jù)具體情況舉辦活動,，繼承本部上屆的特色活動“奪寶奇兵”,。范圍在校內(nèi)面向全校學(xué)生舉辦。

4,、 十二月份：

①做好畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)服務(wù)工作以及與 他們就業(yè)相關(guān)的活動,，更好地為他們服務(wù)。邀請相關(guān)人士,、老師舉辦講座,。給予畢業(yè)生以指導(dǎo)。

②協(xié)助老師做好畢業(yè)生檔案整理，填寫預(yù)征入伍信息等工作,，盡力為老師,、同學(xué)獻上我們就業(yè)部的綿薄之力，繼往地做好本部門的工作,。

學(xué)生會是一個團體，在這個團體中我們不斷的得到鍛煉,，不斷成長,， “雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越“在這個萬象更新的時刻,，我們更要加強自身建設(shè),，不斷創(chuàng)新，時刻牢記“全心全意為師生服務(wù)”的根本任務(wù),，百倍的熱情,，為每一個同學(xué)，老師服務(wù),，并且希望同學(xué),，老師都給以意見，使我們不斷進步,， 這是這一學(xué)年我們部的大體規(guī)劃,，我們會根據(jù)實際情況不斷調(diào)整。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十六

堅持“以服務(wù)為宗旨,，就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)思想,，以中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校建設(shè)標準為工作目標，全面落實學(xué)校提出的“抓管理,，強內(nèi)涵,，提質(zhì)量”的工作任務(wù)，將招生就業(yè)處工作推上一個新的臺階,。

1,、思路：招生情況，落實招生獎懲,。

2,、措施：澄清招生來源，明確區(qū)域招生完成情況,，分析原因,，對照學(xué)校招生方案，獎懲兌現(xiàn),，同時總結(jié)招生成果,，召開招生總結(jié)大會。

1、思路

多渠道了解就業(yè)信息,，把提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量做為重中之重,。

2、措施

（1）,、摸清學(xué)校待就業(yè)專業(yè)及人數(shù)情況,，積極主動與用人單位聯(lián)系，重點考慮本地企業(yè),，為明年上學(xué)期將學(xué)生安置到有利于學(xué)生前途的崗位和企業(yè)工作做好相關(guān)準備工作,。

（2）、切實做好學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作,，加強對學(xué)生吃苦耐勞,、愛崗敬業(yè)的教育，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)成才意識,，為適應(yīng)企業(yè)崗位需求及今后的創(chuàng)業(yè)成才奠定基礎(chǔ),。

（3）、強化就業(yè)制度,，嚴格按就業(yè)程序操作,，確保就業(yè)工作質(zhì)量穩(wěn)步提高。

（4）,、加強對學(xué)生就業(yè)跟蹤調(diào)查和服務(wù)工作,、確保學(xué)生就業(yè)滿意。

（5）,、挖掘畢業(yè)生典型,、及時總結(jié)。組織畢業(yè)生成才報告會,，培養(yǎng)學(xué)生愛學(xué)校,、愛專業(yè)的思想，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,、主動性,。同時總結(jié)職教成果，向社會加大宣傳度,，提高社會各界對職業(yè)教育的認識,。

1、思路

與企業(yè)深度合作,、資源共享,、互惠互利。

2,、措施

積極與三一重工,、廣汽集團,、威勝集團、中山緯創(chuàng)資通,、北京唐宮集團等企業(yè)深度合作,，以訂單培養(yǎng)為主線，改變辦學(xué)模式,，加大實訓(xùn)投入,，完善考核機制，把學(xué)生培養(yǎng)成為企業(yè)崗位需求的技能型實用人才,。

模塊4,、頂崗實習(xí)

1、思路

為了鞏固學(xué)生專業(yè)知識,，培養(yǎng)實用技能，及時按教學(xué)計劃組織學(xué)生到校外實習(xí)基地頂崗實習(xí),。

2,、措施

在鞏固現(xiàn)有實習(xí)基地的基礎(chǔ)上，進一步完善校外實習(xí)基地信息庫,，開辟有利于學(xué)生實習(xí)的新基地,，特別是本地實習(xí)基地。

3,、完善頂崗實習(xí)制度,，簽訂協(xié)議，明確學(xué)校,、企業(yè),、學(xué)生及家長三方責(zé)任和義務(wù)，真正把頂崗實習(xí)落到實處,。

20xx年下學(xué)期招生就業(yè)處行事歷

主要工作（活動）

九月份

1,、新生報到編班，處室工作計劃制定,。

2,、二年級電子檢測計算機主板維修c341c342班去威勝集團定崗實習(xí)

3、招生區(qū)域人數(shù)摸底,。

4,、緯創(chuàng)資通領(lǐng)導(dǎo)來校洽談電子專業(yè)辦班事宜。

5,、與北京唐宮集團聯(lián)系酒店管理聯(lián)合辦班事宜,。

十月份

1、招生經(jīng)費結(jié)算,。

2,、招生總結(jié)座談會。

3、優(yōu)秀畢業(yè)生跟蹤調(diào)查,。

4,、專訪廣汽菲亞特、威勝集團了解學(xué)生定崗實習(xí)情況,。

十一月份

1,、優(yōu)秀畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)成才報告。

2,、對二年級就業(yè)學(xué)生就業(yè)意向摸底,。

3、整理處室資料,。

4,、專訪企業(yè)。

十二月份

1,、了解企業(yè)用人招聘信息,，考察用人單位，尋求合作伙伴,，為明年上學(xué)期學(xué)生頂崗實習(xí)及優(yōu)質(zhì)安置學(xué)生做準備,。

2、就業(yè)班學(xué)生職業(yè)指導(dǎo),。

元月份

1,、專訪企業(yè)提高校企合作辦學(xué)力度。

2,、統(tǒng)計就業(yè)學(xué)生人數(shù),，聯(lián)系就業(yè)單位。

3,、處室資料整理,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十七

全局的各項工作已經(jīng)基本結(jié)束，近一年來在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全局全體職工的積極努力下，就業(yè)服務(wù)局的各項工作取得了一定的成效,，現(xiàn)對20xx年工作做以總結(jié),，安排部署20xx年全局的各項工作。

20xx年全局的工作以就業(yè)再就業(yè)工作為核心,，以勞務(wù)經(jīng)濟和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)為重點,，著重開展了以下工作。

（一）統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作

20xx年我縣被省確定為第二批統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點縣,，按照《吉林省第二批統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點工作指導(dǎo)意見》要求,，我們結(jié)合本地實際,，制定了工作方案和考評細則，組建了高層次領(lǐng)導(dǎo)組織,，召開了專門會議,，安排部署工作，落實任務(wù),、明確職責(zé),、完善各種基礎(chǔ)表冊，建立數(shù)據(jù)庫,，實行動態(tài)管理,，同時加強硬件建設(shè)，我們?yōu)橹攸c的四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一制做了規(guī)章報,、勞動力資源顯示板和勞務(wù)輸出顯示板,。加大宣傳、營造良好的輿論氛圍,，促進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作順利開展,。

（二）勞務(wù)經(jīng)濟工作

我們結(jié)合本地實際制定了勞務(wù)經(jīng)濟工作實施方案，成立了高層次的領(lǐng)導(dǎo)組織,，明確任務(wù)、落實責(zé)任,、緊緊圍繞方案認真開展工作,。截止9月末，全縣已輸出101057人（次）,，突破10萬人大關(guān),，創(chuàng)歷史新高。實現(xiàn)勞務(wù)收入億元,，其中有組織輸出38758人（次）,，城鎮(zhèn)輸出19908人（次）,，農(nóng)村輸出81149人（次）,，向北京輸出保安16批次552人。預(yù)計到年底全縣輸出110000人（次）,。實現(xiàn)勞務(wù)創(chuàng)收億元,。全縣信息發(fā)布采用短信群fa器發(fā)送的形式,，覆蓋面廣、到位及時,，信息傳送方便快捷,，收到了良好的效果。

（三）農(nóng)村勞動力普查和管理工作

20xx年4月初我們選調(diào)工作人員312人,，對全縣農(nóng)村勞動力資源進行了入戶統(tǒng)計調(diào)查工作,，該項工作利用20天的時間就完成了戶統(tǒng)計調(diào)查,、表格填寫、微機錄入,、匯總上報工作,。統(tǒng)計調(diào)查結(jié)果為農(nóng)村總戶數(shù)67248戶，農(nóng)村總?cè)丝跀?shù)247398人,，勞動力資源總數(shù)為128558人,，其中男71137人，女57421人,，建立了全縣農(nóng)村勞動力資源數(shù)據(jù)庫,，行政村建立了資源臺帳，村級臺帳根據(jù)人員變化時時更新,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）數(shù)據(jù)庫每月更新調(diào)整,，縣數(shù)據(jù)庫每季更新調(diào)整。

（四）農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)工作

按照省里的培訓(xùn)要求,，在全縣范圍內(nèi)開展了農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)工作,，共計培訓(xùn)20xx人，其中預(yù)備制共7個專業(yè)19批次1000人,，技能提升培訓(xùn)6個專業(yè)8批次500人,，勞務(wù)輸出培訓(xùn)7個專業(yè)7批次500人。

（五）全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作

按省市的要求,，我們開展了“全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”系列活動,，緊緊圍繞“五個一批”：培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干，征集一批創(chuàng)業(yè)項目,，建設(shè)一批創(chuàng)業(yè)基地,，推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型，認真開展了創(chuàng)業(yè)項目的征集,、篩選,、推廣、評選工作,，現(xiàn)征集創(chuàng)業(yè)項目134個,，推廣創(chuàng)業(yè)項目72個，項目帶動就業(yè)人數(shù)434人,，培樹創(chuàng)業(yè)能人25名,。

同時對零就業(yè)家庭開展了就業(yè)援助工作，通過申報,，入戶調(diào)查認定零就業(yè)家庭131戶,，以公益性崗位、企業(yè)吸納,、創(chuàng)業(yè)帶動,、勞務(wù)輸出,、引導(dǎo)自謀職業(yè)等形式使202人全部實現(xiàn)了就業(yè)，其中公益性崗位安置52人,，勞務(wù)輸出安置4人,，企業(yè)安置38人，創(chuàng)業(yè)項目帶動安置23人,，引導(dǎo)其自謀職業(yè)72人,，其他安置13人，我們每月在人力資源市場舉辦一次人企對接會,，截止目前,，共有來自域內(nèi)外的100多個用工企業(yè)招工，前來求職人員達4000多人,，成功對接千余人,。

（六）創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十八

全局的各項工作已經(jīng)基本結(jié)束，近一年來在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全局全體職工的積極努力下，就業(yè)服務(wù)局的各項工作取得了一定的成效,，現(xiàn)對20xx年工作做以總結(jié),，安排部署20xx年全局的各項工作。

20xx年全局的工作以就業(yè)再就業(yè)工作為核心,，以勞務(wù)經(jīng)濟和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)為重點,，著重開展了以下工作。

20xx年我縣被省確定為第二批統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點縣,，按照《吉林省第二批統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)試點工作指導(dǎo)意見》要求，我們結(jié)合本地實際,，制定了工作方案和考評細則,，組建了高層次領(lǐng)導(dǎo)組織，召開了專門會議,，安排部署工作,，落實任務(wù)、明確職責(zé),、完善各種基礎(chǔ)表冊,，建立數(shù)據(jù)庫，實行動態(tài)管理,，同時加強硬件建設(shè),，我們?yōu)橹攸c的四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一制做了規(guī)章報、勞動力資源顯示板和勞務(wù)輸出顯示板,。加大宣傳,、營造良好的輿論氛圍,，促進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作順利開展。

我們結(jié)合本地實際制定了勞務(wù)經(jīng)濟工作實施方案,，成立了高層次的領(lǐng)導(dǎo)組織,，明確任務(wù)、落實責(zé)任,、緊緊圍繞方案認真開展工作,。截止9月末，全縣已輸出101057人（次）,，突破10萬人大關(guān),，創(chuàng)歷史新高。實現(xiàn)勞務(wù)收入億元,，其中有組織輸出38758人（次）,，城鎮(zhèn)輸出19908人（次），農(nóng)村輸出81149人（次）,，向北京輸出保安16批次552人,。預(yù)計到年底全縣輸出110000人（次）。實現(xiàn)勞務(wù)創(chuàng)收億元,。全縣信息發(fā)布采用短信群fa器發(fā)送的形式,，覆蓋面廣、到位及時,，信息傳送方便快捷,，收到了良好的效果。

20xx年4月初我們選調(diào)工作人員312人,，對全縣農(nóng)村勞動力資源進行了入戶統(tǒng)計調(diào)查工作,，該項工作利用20天的時間就完成了戶統(tǒng)計調(diào)查、表格填寫,、微機錄入,、匯總上報工作。統(tǒng)計調(diào)查結(jié)果為農(nóng)村總戶數(shù)67248戶,，農(nóng)村總?cè)丝跀?shù)247398人,，勞動力資源總數(shù)為128558人，其中男71137人,，女57421人,，建立了全縣農(nóng)村勞動力資源數(shù)據(jù)庫，行政村建立了資源臺帳,，村級臺帳根據(jù)人員變化時時更新,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）數(shù)據(jù)庫每月更新調(diào)整，縣數(shù)據(jù)庫每季更新調(diào)整,。

按照省里的培訓(xùn)要求,，在全縣范圍內(nèi)開展了農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)工作,，共計培訓(xùn)20xx人，其中預(yù)備制共7個專業(yè)19批次1000人,，技能提升培訓(xùn)6個專業(yè)8批次500人,，勞務(wù)輸出培訓(xùn)7個專業(yè)7批次500人。

按省市的要求,，我們開展了“全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”系列活動,，緊緊圍繞“五個一批”：培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干，征集一批創(chuàng)業(yè)項目,，建設(shè)一批創(chuàng)業(yè)基地,，推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型，認真開展了創(chuàng)業(yè)項目的征集,、篩選,、推廣、評選工作,，現(xiàn)征集創(chuàng)業(yè)項目134個,，推廣創(chuàng)業(yè)項目72個，項目帶動就業(yè)人數(shù)434人,，培樹創(chuàng)業(yè)能人25名,。同時對零就業(yè)家庭開展了就業(yè)援助工作，通過申報,，入戶調(diào)查認定零就業(yè)家庭131戶,，以公益性崗位、企業(yè)吸納,、創(chuàng)業(yè)帶動,、勞務(wù)輸出、引導(dǎo)自謀職業(yè)等形式使202人全部實現(xiàn)了就業(yè),，其中公益性崗位安置52人,，勞務(wù)輸出安置4人，企業(yè)安置38人,，創(chuàng)業(yè)項目帶動安置23人，引導(dǎo)其自謀職業(yè)72人,，其他安置13人,，我們每月在人力資源市場舉辦一次人企對接會，截止目前,，共有來自域內(nèi)外的100多個用工企業(yè)招工,，前來求職人員達4000多人，成功對接千余人,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇十九

1,、在畢業(yè)就業(yè)指導(dǎo)中心指導(dǎo)下收集,、發(fā)布就業(yè)信息，就業(yè)部工作計劃,。

2,、開展就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃活動的策劃和實施,。

3,、及時更新就業(yè)消息，準確的反應(yīng)就業(yè)率,，收集畢業(yè)生就業(yè)后反饋的情況,。

4、宣傳,、推廣證書認證工作,。

5、建立貧困家庭,、就業(yè)困難等特殊學(xué)生就業(yè)檔案,。

6、完成團委,、招生就業(yè)處交辦的其他工作,。

1、在全系范圍內(nèi)展開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查,，希望能夠通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同學(xué)們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,，為以后部門活動的形式及內(nèi)容提供依據(jù)。

2,、至少開創(chuàng)一個屬于機材學(xué)院學(xué)生會創(chuàng)業(yè)就業(yè)部自己的傳統(tǒng)活動,。

（1）模擬招聘會。

模擬招聘會即立體式的社會實踐活動,，旨在讓同學(xué)們通過實“戰(zhàn)演實習(xí)”,，鍛煉自我推銷的能力，積累應(yīng)聘經(jīng)驗,，作好雙向選擇的知識與能力兩方面的準備,，并讓新生提高就業(yè)意識、增強就業(yè)危機感,、意識到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性,；并通過活動增強自信心和全面認識自我。

（2）演講比賽,。

大學(xué)生就業(yè)難成為社會關(guān)注的一個話題,，為提高我系學(xué)生面對當前嚴峻就業(yè)形式的能力，展示當代大學(xué)生的個性。以大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)演講比賽的形式,，抒發(fā)當代大學(xué)生心中的夢想,，展示當代大學(xué)生的個性。演講范圍只要與就業(yè)和創(chuàng)業(yè)有關(guān)即可,，但需內(nèi)容健康向上,。

（3）女生創(chuàng)業(yè)就業(yè)專向指導(dǎo)。

建院女生就業(yè)是個“老大難問題”,，對此我部門想聯(lián)合女生部一同對我系女生進行專向培訓(xùn),，讓女生能夠更好的掌握就業(yè)形式，把握就業(yè)創(chuàng)業(yè)方向,，更準確的為自己的人生找到出路,。

（4）講座

請大三的師兄師姐為大二即將面臨“雙選會”的同學(xué)講解面試技巧。讓同學(xué)們能夠應(yīng)付自如,，能夠更好的推銷自己,。

進入新的學(xué)年度，部門招新工作將在九月末展開,，鑒于上學(xué)期部門干事對部門職責(zé)等活動不是很清楚的情況下,，本學(xué)期將會通過讓他們參與到部門的每項活動的形式，讓各新成員較快熟悉部門的工作,，提高部門的工作效率,，同時讓他們在學(xué)生會能學(xué)到更多的東西，盡可能多的鍛煉他們,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇二十

在高校學(xué)生紛紛畢業(yè)的情況下,，下半學(xué)期的就業(yè)服務(wù)工作更顯重要。經(jīng)歷了秋季,、春季招聘,，真正畢業(yè)的時候，畢業(yè)生們更需要良好的就業(yè)服務(wù)工作來幫助他們實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想了,。那我想從三個方面來制定關(guān)于這學(xué)期就業(yè)服務(wù)部工作的計劃,。

校內(nèi)的工作主要是宣傳和介紹，轉(zhuǎn)變大學(xué)生就業(yè)觀念,，增強和企業(yè)的聯(lián)系,，增強其實踐能力，更好的進行擇業(yè)就業(yè),。所以我們可以開展以下活動：

（1）邀請本校熟知就業(yè)方面工作的老師或校行政人員進行就業(yè)現(xiàn)狀的交流會或講座,，通過交流會或講座轉(zhuǎn)變大家錯誤的就業(yè)觀念，樹立正確的就業(yè)意識,，使畢業(yè)生對未來負責(zé)，對自己負責(zé)，更好的進行人生規(guī)劃,，提供部分進修機會,。

（2）進行考研交流會。邀請現(xiàn)當代文學(xué)方向老師,、語言學(xué)方向老師,、廣告專業(yè)老師以及部分成績優(yōu)異的學(xué)長學(xué)姐，采用方法技巧與親身感悟相結(jié)合的方式,，從多角度為學(xué)弟學(xué)妹提供考研策略,，相信同學(xué)們認真聽取了老師對歷年來考研科目規(guī)律的介紹以及學(xué)長學(xué)姐對自己考研方法，特別是對英語政治復(fù)習(xí)方法的介紹,，受益匪淺,。同時通過這次交流會，希望使同學(xué)們對讀研,、考研有比較清醒的認識,，不會盲目考研，而應(yīng)理性的分析自己的興趣和未來的社會動向,，同學(xué)們也會了解到一些聯(lián)系導(dǎo)師,、選擇專業(yè)方向、復(fù)習(xí)英語,、政治和專業(yè)課的策略,，使自己在考研這場戰(zhàn)役中所向披靡，希望本次交流會能真正做到想同學(xué)之所想,、急同學(xué)之所急,，給大家?guī)碛杏玫男畔ⅰ?/p>

（3）繼續(xù)開展簡歷制作大賽、模擬面試大賽等活動,，以比賽的形式在全校營造良好的就業(yè)氛圍,。首先向全校范圍內(nèi)發(fā)出比賽通知，詳列比賽要求,；其次我們部門回整理報名者信息,，進行模擬面試和簡歷制作準備工作；然后邀請老總進行模擬面試,，對參加者進行模擬面試考察,；最后對簡歷制作參加者進行簡歷評比根據(jù)評委評選結(jié)果，進行頒獎,。我們舉辦此項活動可以模擬真實面試情況,，提高參與者面試能力，提高面試及簡歷制作技能,，展現(xiàn)大學(xué)生精神風(fēng)貌,，為日后求職提供經(jīng)驗和幫助,。

（4）舉辦人生藍圖設(shè)計大賽。首先向全校范圍內(nèi)發(fā)出比賽通知,，詳列比賽要求,，尤其鼓勵大一大二學(xué)生參加。然后由我部整理提交的作品,，進行初步評比,。最后評委進行最終評選并頒布評選結(jié)果同時進行活動總結(jié)。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇二十一

指導(dǎo)思想：“博雅教育實訓(xùn)就業(yè)基地”在集團董事長的重視和指導(dǎo)下,，通過反復(fù)論證,，在10月18日正式宣布成立。實訓(xùn)就業(yè)基地將以董事長“使集團各院校大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)專業(yè)化,，使聯(lián)合辦學(xué),、校企合作的領(lǐng)域全國化”的要求為指導(dǎo)思想，以博雅教育集團為依托,，以實訓(xùn)就業(yè)基地為平臺,，完善大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)體系、強化就業(yè)渠道拓展,、提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量,，整合集團內(nèi)外一切有利資源，將博雅教育實訓(xùn)就業(yè)基地打造成促進集團發(fā)展的一股中堅力量,。

工作目標：在集團董事會的領(lǐng)導(dǎo)和各院校的配合下,，規(guī)范集團內(nèi)大中專畢業(yè)生的實習(xí)就業(yè)，拓展有利于集團整體發(fā)展趨勢的業(yè)務(wù)項目,，做好20xx年實習(xí)就業(yè)的準備工作,，使集團內(nèi)各院校下屆畢業(yè)生就業(yè)率有穩(wěn)定的增長，積極維護就業(yè)穩(wěn)定率,，大力樹立優(yōu)秀就業(yè)典范,。在建立校園就業(yè)市場方面，力求提供校園市場招聘崗位數(shù)量與畢業(yè)生人數(shù)之比超過3:1,，確保60%以上的畢業(yè)生通過校園市場就能獲取第一份工作,，使大中專畢業(yè)生最終就業(yè)率達95%以上。

在校際合作上,，開發(fā)聯(lián)合辦學(xué),、頂崗實習(xí)、就業(yè)安置服務(wù)等項目,，在業(yè)務(wù)年度內(nèi),，爭取開拓合作院校不低于30所，引進合作生源不低于1000人,，進一步擴大集團在全國范圍內(nèi)的社會影響力,。

20xx年重點做好以下工作：

一,、完善博雅全國大中專學(xué)生實訓(xùn)就業(yè)基地建制

1、在集團總部和現(xiàn)代工業(yè)技工學(xué)校分別設(shè)立接待辦公室和基地辦公室,。努力使兩處辦公室的文化層次展現(xiàn)出集團發(fā)展的美好前景,，使之成為宣傳集團的有利窗口。

2,、加速內(nèi)部各項工作和管理制度的制定及完善，使各項常規(guī)工作盡快走上正常運轉(zhuǎn)軌道,。

3,、與領(lǐng)導(dǎo)加強溝通，使工作人員配置合理,，盡快到位,。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)團隊凝聚力,，組建一個有創(chuàng)新,、敢拼搏、有活力的精英團隊,。

二,、規(guī)劃集團各院校就業(yè)指導(dǎo)。

實訓(xùn)就業(yè)基地與集團各院校緊密接合,，端正就業(yè)指導(dǎo)從學(xué)生入學(xué)既要開始的理念,，研究制定切實可行的就業(yè)指導(dǎo)方案，督促各院校配備專業(yè)的有興趣,、有實力從事就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)的師資,，逐漸推廣到各班主任能夠勝任就業(yè)指導(dǎo)，專業(yè)課教師的授課能夠滲透著就業(yè)方向和目的,，形成全員化,、全程化的就業(yè)指導(dǎo)體系。

三,、建立就業(yè)信息平臺和用人單位信息庫,。

統(tǒng)計各院校原有的合作用人單位，分類整理,，同時利用各方面的社會信息資源,，著手統(tǒng)計整理出規(guī)模龐大的用人單位信息，建立明細的用人單位信息庫,。

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇二十二

中國共產(chǎn)黨xx市委督查室并市政府督查室：

按照《中國共產(chǎn)黨xx市委辦公廳,、xx市人民政府辦公廳關(guān)于督查20xx年度就業(yè)再就業(yè)工作情況的通知》（x委辦〔20xx〕xxx號）要求，現(xiàn)將我市20xx年度就業(yè)再就業(yè)工作情況報告如下：

一,、工作目標落實情況

(一)工作情況

19月,，我市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員3559人,，完成工作目標4000人的；引導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1966人,，完成工作目標2200人的,；幫扶508名“4050”就業(yè)困難對象實現(xiàn)靈活就業(yè)，完成工作目標500人的,；培訓(xùn)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員2400名,，完成工作目標2750人的；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為,，實現(xiàn)登記失業(yè)率控制在以內(nèi)的工作目標,。按照目前工作進度，能夠確保完成上級今年下達的就業(yè)再就業(yè)工作目標任務(wù),。

（二）工作措施

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇二十三

一.基本工作職能：

1,、在畢業(yè)就業(yè)指導(dǎo)中心指導(dǎo)下收集、發(fā)布就業(yè)信息,，就業(yè)部工作計劃,。

2、開展就業(yè)指導(dǎo),、職業(yè)生涯規(guī)劃活動的策劃和實施,。

3. 及時更新就業(yè)消息 ,準確的反應(yīng)就業(yè)率,收集畢業(yè)生就業(yè)后反饋的情況。

4,、宣傳,、推廣證書認證工作。

5,、建立貧困家庭,、就業(yè)困難等特殊學(xué)生就業(yè)檔案。

6,、完成團委,、招生就業(yè)處交辦的其他工作。

二.下面是我們部門在20__年冬季的工作計劃：

1 在全系范圍內(nèi)展開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查,，希望能夠通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同學(xué)們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,，為以后部門活動的形式及內(nèi)容提供依據(jù)。

2 至少開創(chuàng)一個屬于機材學(xué)院學(xué)生會創(chuàng)業(yè)就業(yè)部自己的傳統(tǒng)活動,。(初步擬定以下幾點想法)

(1)模擬招聘會,。

模擬招聘會即立體式的社會實踐活動，旨在讓同學(xué)們通過“實戰(zhàn)演習(xí)”,，鍛煉自我推銷的能力,，積累應(yīng)聘經(jīng)驗，作好雙向選擇的知識與能力兩方面的準備,，并讓新生提高就業(yè)意識,、增強就業(yè)危機感,、意識到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性;并通過活動增強自信心和全面認識自我，工作計劃《就業(yè)部工作計劃》,。

(2)演講比賽,。

大學(xué)生就業(yè)難成為社會關(guān)注的一個話題，為提高我系學(xué)生面對當前嚴峻就業(yè)形式的`能力,，展示當代大學(xué)生的個性,。以大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)演講比賽的形式，抒發(fā)當代大學(xué)生心中的夢想,，展示當代大學(xué)生的個性,。演講范圍只要與就業(yè)和創(chuàng)業(yè)有關(guān)即可，但需內(nèi)容健康向上,。

(3)女生創(chuàng)業(yè)就業(yè)專向指導(dǎo)。

建院女生就業(yè)是個“老大難問題”,，對此我部門想聯(lián)合女生部一同對我系女生進行專向培訓(xùn),，讓女生能夠更好的掌握就業(yè)形式，把握就業(yè)創(chuàng)業(yè)方向,，更準確的為自己的人生找到出路,。

(4)講座

請大三的師兄師姐為大二即將面臨“雙選會”的同學(xué)講解面試技巧。讓同學(xué)們能夠應(yīng)付自如,，能夠更好的推銷自己,。

三、部門建設(shè)

就業(yè)規(guī)劃計劃書 學(xué)生就業(yè)計劃書篇二十四

夯實基礎(chǔ),、開拓創(chuàng)新,，不斷地完善社會保障服務(wù)體系，切實為居民解決社會保險,、就業(yè),、企退等問題。為確保下一年度各項工作目標順利完成,，現(xiàn)根據(jù)本社區(qū)實際情況,，制定20xx年度工作計劃。

首先在理念上要重視此項工作的重要性,、長遠性,，再次，此項工作關(guān)系到社會的穩(wěn)定,、經(jīng)濟的發(fā)展,。切實做好各項工作，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇資格年度認證,、少兒醫(yī)保參保續(xù)保,、城鄉(xiāng)醫(yī)保參保續(xù)保,、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險參保咨詢。

抓好三個點：

（1）加強宣傳,。利用專業(yè)媒體平臺和走訪機制,，確保宣傳到人。

（2）加強監(jiān)察,。

（3）強化責(zé)任,。

《失業(yè)證》、《援助證》辦理,，靈活就業(yè)協(xié)議簽訂及社保補貼辦理,，失業(yè)保險金發(fā)放簽到。

根據(jù)勞動市場要求,，定專業(yè)組織人員成批定向開設(shè)中長期培訓(xùn)班,，增強就業(yè)、再就業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)的能力,。

切實做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳工作。通過走訪各類人員,，了解就業(yè)需求和能力,，跟蹤服務(wù)，建立臺賬,。