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銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇一

大家好！

今天我站在了銀行副科級干部競聘的競技場上,，接受中支黨委的考驗和評價,。此時此刻，我強烈感受到了中支黨委深化人事制度改革,、加強干部隊伍建設(shè)的深謀遠慮,，親身領(lǐng)悟到了中支黨委創(chuàng)新用人機制、變伯樂相馬為賽場選馬的高瞻遠矚,。

再簡單的介紹一下我個人基本情況,，下面,。好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。今年歲,，中共黨員,，經(jīng)濟師職稱,，先后從事過儲蓄員,、會計員、微機管理員崗位等工作,。工作以來我深知,，一份耕耘，一份收獲,。所以我總是勤勤懇懇,，有一份力出一份力的努力工作。

今天競聘的崗位是銀行中層副科級干部,。

這個世界上,，著名英國劇作家蕭伯納曾說過。取得勝利的人是那些努力尋找機會的人,，如果找不到機會,，就去創(chuàng)造機會。今天我正是為了發(fā)明機會而來,。

人們常說,，機遇往往垂青于有所準備的人，此次參加競聘,，我認為我有以下幾點優(yōu)勢：

優(yōu)勢一是我思想進步,，具有一定的個人素養(yǎng)。

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,，培養(yǎng)造就了自己光明磊落,、有正義感、銀行崗位競聘報告樂于助人,、吃苦耐勞的品德,。參加工作以來，使我形成了辦事講求原則,，恪守紀律,，嚴謹樸實，團結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng),，能夠做到在思想上和行動上與組織和領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致,。

優(yōu)勢二是我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風(fēng),。

我出生于一個普通家庭,，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,，梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育,、生活和多年的工作經(jīng)歷,，使我鍛煉了很強的吃苦耐勞和不斷適應(yīng)新環(huán)境的能力。同時,，在銀行工作的這些年來,，也造就了我勇于承擔(dān)責(zé)任，永遠不言放棄的堅強性格,。所有這些,，都為我做好中層干部的工作提供了可靠保障。

優(yōu)勢三是我業(yè)務(wù)能力較強,，具有豐富的工作經(jīng)驗,。

工作以來，我先后從事過很多工作,，不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力,，也使我積累了一定的工作經(jīng)驗，特別是上,，我積極拓展業(yè)務(wù),，扎實工作，取得了一定的成績,，得到大家的認可,。與此同時，我還主持過銀行科技工作的管理,，參加過辦公自動化系統(tǒng)的開發(fā)及計算機綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)工作,，并主持銀行崗位競聘設(shè)計了其中的數(shù)據(jù)移行程序，受過了全市的通報表彰,。

此外,，我年富力強，精力旺盛,，具有創(chuàng)新精神,，具有真誠、隨和,、寬容,、積極、樂觀的態(tài)度,，還具有較強的溝通,、組織與協(xié)調(diào)能力。這些都是做好中層干部不可缺少的,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,，古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能,，亦不可以一時之失意,，而自墜其志?！贝舜胃偲?，無論成功與否，我仍將以這句自勉,，一如既往的努力工作,！如果我競聘成功，我將做到以下幾點：

第一,，擺正心態(tài)，服從組織安排,。中層干部是銀行的重要組成部分,，他必須服從組織安排，切實做好表率,，以良好的心態(tài)和扎扎實實的作風(fēng)努力工作,。如果競聘成功，我將會積極服從組織安排,，努力提高思想政治素質(zhì),，積極參加黨的路線、方針,、政策培訓(xùn)等的理論培訓(xùn),。總之,，我要一個積極樂觀的心態(tài)應(yīng)對組織的一切安排,。

第二，真誠講團結(jié),，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作,。多年的工作經(jīng)正科級管理崗位競聘報告驗告訴我，同志之間,，理解,、支持和友誼比什么都重要。在團結(jié)方面,，我要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,，擺正自己的位置，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,。我將在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開展工作,，積極配合領(lǐng)導(dǎo)管理好各部門,。我將結(jié)合分管的工作，開展調(diào)查研究,，總結(jié)點滴經(jīng)驗,，做好信息反饋，向領(lǐng)導(dǎo)提出建議和設(shè)想,。在工作范圍內(nèi),，我將切實履行指導(dǎo)、協(xié)調(diào),、監(jiān)督,、服務(wù)等職能。在生活中,，多關(guān)心,、理解和支持同事，在工作中,，互相支持配合,，團結(jié)他們一起完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

第三,，加強學(xué)習(xí),，努力把自己培養(yǎng)成綜合型人才。打鐵先要自身硬,。如果我能夠競聘成功,，我將努力加強自身修養(yǎng)，勤奮學(xué)習(xí),，不斷提高工作能力,，增強自身綜合素質(zhì)，在所從事的工作中,，樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀，自覺經(jīng)受考驗,，在紛繁復(fù)雜的社會里把握好人生之舵,，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的金融事業(yè),。

古希臘哲人說：“給我一個支撐點,，我會把地球支起”，這是對生活的自信,；而我現(xiàn)在要說：“給我一個機會,，我會干出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道：此次競級意味著有一部分人會成功,，而另一部分人會落選,。對此我將以平常心來面對。此次競聘,，無論成功失敗,，我都將以此為新的起點，更加努力工作,，勤奮學(xué)習(xí),，迎難而上！

銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：大家好!

我叫...,，現(xiàn)年...歲，大學(xué)文化程度,，中共黨員,， ...年..月在...支行參加工作，先后從事過出納,、會計記賬,、.....等工作。....年..月,，被...支行聘任為...科副科長， ...年..月,，擔(dān)任...支行...分理處主任,， ....年...月，擔(dān)任...支行...部經(jīng)理,，...年..月,，擔(dān)任...支行...主任。...年...月至...年...月,，被抽調(diào)到...營業(yè)部....業(yè)務(wù)支持小組,，負責(zé)....、和....等工作,，在此期間,，先后被...選派到...現(xiàn)場指導(dǎo)....工作，受到...領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,，被總行評為.....獎,。...年..月調(diào)到....工作至今。工作之余,，我通過函授學(xué)習(xí),，....年取得了......文憑，....年取得了....文憑,。在....支行工作期間,，我多次被評為....,，被授予...和....稱號。

我的競爭優(yōu)勢是：閱歷就是優(yōu)勢

我現(xiàn)在的崗位是.....崗,。在這個崗位工作近..年的時間里,，我在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)、同事的支持幫助下,，在...方面,，組織全行員工進行新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的操作培訓(xùn)累計...人次,，并及時制定新業(yè)務(wù),、新產(chǎn)品的操作流程，順利完成了業(yè)務(wù)系統(tǒng)各個升級版本的推廣工作,，協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)部門順利完成....個人貸款業(yè)務(wù),、委托貸款、對公賬戶管理系統(tǒng),、財務(wù)管理系統(tǒng),、個人黃金買賣、國際結(jié)算業(yè)務(wù)上掛總行單證中心等項目的測試及推廣應(yīng)用工作,。每年開展一次共...次檢驗業(yè)務(wù)應(yīng)急處理能力的系統(tǒng)演練工作,，增強了我行信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)災(zāi)難恢復(fù)應(yīng)急管理水平。在參數(shù)管理方面,，為加快推進“制度管理參數(shù)化,，風(fēng)險控制剛性化”進程，實現(xiàn)參數(shù)管理向運行管理標(biāo)準,、操作風(fēng)險防控職能的轉(zhuǎn)換,，在省分行的統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下，圓滿完成了參數(shù)標(biāo)準化管理階段性工作,，完善了賬務(wù)統(tǒng)一運行體系,，實現(xiàn)了網(wǎng)點運行標(biāo)準、業(yè)務(wù)收費標(biāo)準,、業(yè)務(wù)收費行為的統(tǒng)一化和規(guī)范化,，有效防范了運行風(fēng)險和操作風(fēng)險，充分發(fā)揮了參數(shù)剛性控制的效能,，在全省參數(shù)管理質(zhì)量考核中連續(xù)四年名列第一,。

我競聘崗位是：....

我擬定的競聘崗位工作目標(biāo)是：

緊緊圍繞營....工作總體要求，切實為....的業(yè)務(wù)運行安全提供保障,，努力實現(xiàn)“低差錯,、無事故、零案件”的安全目標(biāo);核算差錯率控制在0.1‰以下，反交易筆數(shù)占主機業(yè)務(wù)量的比例控制在0.4‰以內(nèi),，錯賬沖正筆數(shù)占主機業(yè)務(wù)量的比例控制在0.2‰以內(nèi),。

....年是全行實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”戰(zhàn)略部署和推進服務(wù)工作根本改善，全面提高競爭力的關(guān)鍵一年,，也是我行的“精細化管理”年,。作為....，為了充分發(fā)揮崗位的職能作用,，實現(xiàn)上述擬定的工作目標(biāo),，應(yīng)該做好如下幾個方面的工作：

一、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),，規(guī)范日常業(yè)務(wù)操作,。

首先是系統(tǒng)學(xué)習(xí)全功能銀行系統(tǒng)業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)的制度辦法。隨著我行核算改革的步伐加快,，新業(yè)務(wù)大量出現(xiàn),，系統(tǒng)升級頻繁，要及時學(xué)習(xí),、補充和掌握新的業(yè)務(wù)知識,、新的操作辦法，領(lǐng)會系統(tǒng)各級版本所涉及到的業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)操作的變化,，風(fēng)險控制的要點及措施,，以提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險掌控能力。同時,，要配合....做好營業(yè)經(jīng)理的上崗培訓(xùn)和定期培訓(xùn)工作,。要對營業(yè)經(jīng)理業(yè)務(wù)處理過程中發(fā)現(xiàn)的疑難問題，及時提供業(yè)務(wù)指導(dǎo);要利用每月營業(yè)經(jīng)理例會的時間,，組織學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)文件、規(guī)定;要及時對各網(wǎng)點出現(xiàn)的問題進行總結(jié),、提示并進行通報,，以此規(guī)范操作;要組織學(xué)習(xí)各類風(fēng)險提示和案例分析，以提高營業(yè)經(jīng)理業(yè)務(wù)素質(zhì),、職業(yè)道德和風(fēng)險防范意識,。

二、加強監(jiān)督檢查,，提高制度的執(zhí)行力,。

以“精細化管理”年活動為契機，著力解決崗位履職不嚴,、制度執(zhí)行不力,、業(yè)務(wù)管理不精、操作流程不細等管理粗放問題。一是不定期的對網(wǎng)點的各項制度執(zhí)行情況及業(yè)務(wù)核算有關(guān)事項進行現(xiàn)場巡查,，結(jié)合“核算差錯網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)” 和“運行信息管理系統(tǒng)”中統(tǒng)計的網(wǎng)點核算及運行情況,，檢查網(wǎng)點對風(fēng)險事件整改及控制措施的落實情況，防止屢查屢犯,、邊查邊犯,、前改后犯。二是著重對重點網(wǎng)點,、薄弱網(wǎng)點,、重點柜員、以及新業(yè)務(wù),、新產(chǎn)品實施初期的業(yè)務(wù)進行檢查,。三是配合....做好節(jié)假日營業(yè)網(wǎng)點的巡查工作。四是對監(jiān)控檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)送整改通知,，并跟蹤監(jiān)督落實,，對各級檢查機構(gòu)發(fā)現(xiàn)的問題，要督促落實整改,。

三,、加強運行質(zhì)量監(jiān)測分析，提升風(fēng)險控制能力,。

每天登錄“核算差錯網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)” ,、“運行信息管理系統(tǒng)” 和“風(fēng)險監(jiān)控系統(tǒng)”，及時了解....業(yè)務(wù)運行情況,，對預(yù)警信息,、可疑情況進行關(guān)注和核實;通過每日對各類報表的查看分析，做好問題的梳理,。定期與運行管理部,、業(yè)務(wù)處理中心、監(jiān)督中心,、運行督導(dǎo)員聯(lián)系與互動,，了解網(wǎng)點核算、檢查情況,，根據(jù)其反饋信息,，確定事前預(yù)防、事中監(jiān)控重點,，有效提高風(fēng)險管控能力,。

銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇三

1、目標(biāo)的明確性

一般說來,，在競聘演講時,，競聘者向競聘的評審人員及聽眾一要講清自己的應(yīng)聘優(yōu)勢,，突出自己的優(yōu)勢，并且這種優(yōu)點來足以完成應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)和工作;二是要回答“若在其位,，如何謀其政”的問題,。要在有限的競聘答辯時間里面完成這些工作，演講的一般內(nèi)容應(yīng)始終圍繞某個目標(biāo)——崗位職務(wù)工作進行,，做到目標(biāo)明確,，語不離宗，不可開口千言,，離題萬里,。

2、內(nèi)容的競爭性

競聘演講的整個過程,，其實是候選人中就未來實行的工作目標(biāo),、施政構(gòu)想、執(zhí)行方案進行對比的過程,。競聘除了一些較為基本的素質(zhì)條件之外,，實際上更重要的是施政目標(biāo)與施政措施的競爭。寫作時應(yīng)在此處壓倒對方,，只有具備了明確,、先進的施政目標(biāo)，且有切實可行的施政措施來保證,，才會取得競爭的成功,。

3、演講的技巧性

競聘演講是演講的一種,，也存在演講技巧問題,。它除了要求演講者具備良好的心理素質(zhì)和較強的語言表達能力外，還應(yīng)當(dāng)充分考慮競爭對手,、聽眾的心態(tài),、臨場狀況等多種因素，用據(jù)理力爭的方式,，巧妙地說明“他不行,，我行”，或“他行,，我更行”。當(dāng)然自我推銷要有藝術(shù)性,，切忌為了競爭而貶低對手,，所遵循的原則是“唯真唯實，具體可信”,。

競聘演講由于要考慮多種臨場因素與競爭對象,，它的結(jié)構(gòu)就必須靈活多樣,，但就其基本內(nèi)容而言，仍可分為以下幾個部分：

1.標(biāo)題

競聘演講辭的標(biāo)題有三種寫法,。一種是文種標(biāo)題法,，即只標(biāo)“競聘演講辭”;一種是公文標(biāo)題法，由競聘人和文種構(gòu)成或競聘職務(wù)和文種構(gòu)成,，如《關(guān)于競聘××公司經(jīng)理的演講》;還有一種是文章標(biāo)題法,，可用單行標(biāo)題擬制，也可采用正副標(biāo)題形式,，如：《讓收音機制造廠騰飛起來——關(guān)于競聘收音機制造廠廠長的演講》,。

2.稱謂

即對評委或聽眾的稱呼。一般用“各位評委”“各位聽眾”即可,。

3.正文

(1)開頭,。為制造友善、和諧的氣氛,，開篇應(yīng)以“感謝給我這樣的機會讓我參加答辯”“懇請評委及與會同志指教”等禮節(jié)性致謝詞導(dǎo)入正題,。緊接著闡明自己發(fā)表競聘演講的理由。開頭應(yīng)寫得自然真切,，干凈利落,。

(2)主體。這是全文的重點和核心,。應(yīng)圍繞以下幾個方面展開：

a.介紹個人簡歷,。可分兩個層次：一層簡明介紹競聘者的自然情況,，使評委明了競聘者的基本條件;第二層緊接第一層對自己與競聘崗位有聯(lián)系的工作經(jīng)歷,、資歷做出系統(tǒng)、翔實的說明,，便于評審者比較與選擇,。

b.擺出競聘條件。競聘條件包括政治素質(zhì),、政策水平,、管理能力、業(yè)務(wù)能力以及才,、學(xué),、膽、識等各方面的條件,。競聘條件是決定競聘者是否被聘任的重要因素之一,，應(yīng)該重點強調(diào)。但切忌夸夸其談,，應(yīng)多用事實說話,，“事實勝于雄辯”,。可以結(jié)合自己前一時期的工作來寫,，如自己曾做過什么相關(guān)的工作,，效果如何。從中展露出自己的水平,、能力,、知識和才華。采取引而不發(fā)的辦法,，通過這些事實,，讓評委及聽眾自然而然地得出肯定的結(jié)論。

c.提出施政目標(biāo),、施政構(gòu)想,、施政方案。這部分是競聘者假設(shè)已被聘任后,，對應(yīng)聘崗位所提出的目標(biāo)及實現(xiàn)的具體措施,。選招、選聘單位除了看競聘人基本素質(zhì)條件之外,，還要考慮競招,、競聘的施政目標(biāo)和施政措施。演講者應(yīng)鮮明突出地提出自己的施政目標(biāo)和施政措施,。這些目標(biāo)和措施既要適應(yīng)總體形勢,，又要體現(xiàn)部門特點?；灸繕?biāo)要具有客觀性,、明確性和先進性。要定性定量相結(jié)合,，能量化的`盡量量化,，以便評委進行比較、評估,。目標(biāo)還應(yīng)圍繞人們對競聘崗位較為關(guān)注的焦點,、難點重點提出?；灸繕?biāo)必須有切實可行的措施作保證,。因此，保證措施十分重要,。措施必須針對目標(biāo)來制定,，要明確具體，有可操作性,，且密切聯(lián)系崗位實際,，從崗位工作出發(fā)。

第三,，能適應(yīng)組織部緊張的工作節(jié)奏,。大家都知道，組織工作事無巨細,，十分繁忙,，經(jīng)常加班加點，有時甚至通宵達旦,，但我從沒有叫過一聲苦,，喊過一聲累，不管領(lǐng)導(dǎo)和組織交給什么樣的任務(wù),，從不講價錢,，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍認真完成,。

香港首富李嘉誠說過,，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”,，而是喜歡“小材大用”,。因為“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿,、使人懶惰,，只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能，促進工作的創(chuàng)新,，從而達到事業(yè)和個人的共同發(fā)展的目的,。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給我一個“小材大用”的機會,，我將盡我所能,，不負眾望，緊緊圍繞我部的中心工作,，按照“政治堅強,，作風(fēng)正派，業(yè)務(wù)精通,，工作出色”的要求,，理清思路，勤奮工作,，全力以赴抓好科室和個人自身建設(shè),。

一是加強學(xué)習(xí)，熟悉情況,，盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,。

二是扎實工作,，銳意進取，努力開創(chuàng)工作新局面,。

三是嚴格管理,，加強團結(jié)，營造和諧的工作氛圍,。

四是嚴以律己,，謙虛待人，樹立良好外部形象,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們，勤懇奉獻的你們,，讓我學(xué)會了如何做事業(yè);公正而有責(zé)任感的你們,，讓我懂得了要堂堂正正做人。我不敢用謊言去賺起一份信任,，因為時間會把我還原,，我不敢用短暫的熱情和沖動來表現(xiàn)一時的自我，因為生生不息的組織事業(yè)需要澆注永恒的心血,。我將用青春與活力彈奏起“創(chuàng)先爭優(yōu)”的交響,，用智慧與能力描繪出錦繡的前景。我認為我們每個參與競爭上崗的人都擁有了一次寶貴的人生經(jīng)歷,，我們的生命將因此而更加絢爛,。奧林匹克運動有一句口號，“參與即是勝利”,。因此,，勝利屬于我們每一個人。

“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索,。”最后,，我以一幅對聯(lián)來結(jié)束演講,，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”,，下聯(lián)是“敗亦無悔,，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”,。不管結(jié)果怎樣,，今后，我將一如既住的勤奮學(xué)習(xí)，努力工作,。

謝謝大家!

銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委、同事們：

大家好,！

我叫,，男，學(xué)歷,，于20xx年進行工作，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我這次機會讓我站在這個競聘的舞臺上,！隨著這些年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,，我的工作經(jīng)驗日見豐富，理論知識日益扎實,，人也越來越成熟,，并且無論是在哪個崗位，我都十分注重加強政治思想修養(yǎng),，思想上積極向黨靠攏,，行動上自覺服從黨的利益，牢固樹立正確的人生觀,、價值觀,。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,，嚴于律己,、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)，實事求是,、求真務(wù)實的工作作風(fēng),。

一直以來，我都很注重與同事們之間的關(guān)系,，誠懇待人,，尊重同事，關(guān)心同事,，努力創(chuàng)造一種微笑,、高效的工作環(huán)境，創(chuàng)造一個相互關(guān)心,，相互幫助,，相互支持的工作氛圍。我相信“團結(jié)就是力量”,，因為只有和同事們處理好關(guān)系,，本行內(nèi)部才能更和諧團結(jié),，才能創(chuàng)造出更多的價值，為本行的保值增值出更多力,。當(dāng)然,，光是外在的還是不夠，古人云：“其身正,，不令則行,；其身不正，雖令不從,?！痹谶@物欲橫流、競爭激烈的社會里,，真正能夠做到廉潔奉公的已經(jīng)不多了,。但我作為一名黨員干部，面對各種各樣的誘惑,，無論什么情況下,，都能切實管住自已，把對本行的利益放在首位,。

對于會計主管這一崗位,，我是這樣理解與認識的：我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使，并能在工作中找準自己的定位,，做到辦事不越權(quán),、不越位，工作不拖沓,、不含糊,，矛盾不上交、不下壓,，責(zé)任不躲避,、不推諉。上為行分憂,、下為各同事服務(wù)是會計主管義不容辭的職責(zé),。

俗話說“千里之行，始于足下”我將通過以下幾個方面促進業(yè)務(wù)發(fā)展,，并爭取成為一名合格的會計主管,。

(一)找準定位，做份內(nèi)工作,。我想做為一名會計主管關(guān)鍵是要找準自己的定位,，做到辦事不越權(quán)、不越位,，工作不拖沓,、不含糊，矛盾不上交、不下壓,，責(zé)任不躲避,、不推諉。要善于和敢于承擔(dān)責(zé)任,，推動工作,。與下級發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究,、綜合協(xié)調(diào),、督查督辦“四大職能”，用全新的經(jīng)營理念,，簡化辦事程序,，提升研究室層次，真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心,、上下級稱心、全體同事順心,。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),，來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任、來提本行的地位,。

(二)立足本職,，做合規(guī)員工。在經(jīng)濟市場有序的發(fā)展過程中,，只有我們嚴格地遵照執(zhí)行合規(guī)管理細則要求,，才能真正地體現(xiàn)在我們行業(yè)的發(fā)展上。合規(guī)是我們銀行人的生命線,，是促進本行員工隊伍健康發(fā)展的機制保障,，合規(guī)操作是崗位工作的第一要義。在一定程度上,，會計主管就是一個銀行的“監(jiān)督部長”,，在很多時候不但要搞好內(nèi)部的組織協(xié)調(diào)，還要加強與外界的交往聯(lián)絡(luò),，具備一定的外交溝通能力必不可少,。作為會計主管，要勇于解放思想,，破除陳舊傳統(tǒng)觀念的束縛,，加強鍛煉，敢于突破,，及早成為思維敏捷,、作風(fēng)穩(wěn)健、適應(yīng)崗位要求的新型復(fù)合型人才；其次,，要掌握一定的外向工作方式,。只有做到人人主動合規(guī)，事事處處合規(guī),，才能將各種隱患永永遠遠地消滅在萌芽狀態(tài),，鑄就企業(yè)成功的基石。只有把握好合規(guī)這根主線,，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績,。

說到這，我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德的一句名言：“給我一個支點,，我將撬起整個地球,！”聽起來很夸張，卻很有道理,。的確,，撬動地球需要支點，實現(xiàn)理想需要舞臺,，展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺,。在此，我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同事們能給我這個“支點”，給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,，相信我,、選擇我、支持我,，您不會后悔,，我則會倍加珍惜，讓我們一起,，創(chuàng)造我們未來更加美好的明天,！

謝謝大家！我的演講完畢,！

銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇五

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好，首先感謝聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!

現(xiàn)在我作一個自我介紹,，我叫xxx,，現(xiàn)年25歲，在梨埠信用社工作,，大專文化,，我競聘的職位是大坡信用社內(nèi)勤副主任,。

我是一名在一線工作的員工，我出生于農(nóng)村,，現(xiàn)在身處鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,，我深切感受到農(nóng)村這些年來，經(jīng)濟發(fā)展非常迅速,，鄉(xiāng)民的素質(zhì)也在不斷提高,，對服務(wù)的要求越來越高，在工作中也切身感受到郵政銀行對我們的沖擊,，這些我們不能也不應(yīng)該回避,。這已對我們每一位員工提出了更高的要求，想輕輕松松工作,，舒舒服服上班的日子不復(fù)存在了,，我們面對的是日益激烈的競爭。我是一名資歷尚淺的員工,，但從某些方面而言我也是一個幸運的員工,， 因為我在短時間內(nèi)經(jīng)歷了聯(lián)社新班子對蒼梧縣信用社進行的一系列改革，一系列創(chuàng)新,，讓我深深感到競爭的場面已經(jīng)全面鋪開?，F(xiàn)在我對聯(lián)社往后的發(fā)展前景充滿信心，對這份工作越加珍惜,。

通過競聘可以展示能力，發(fā)現(xiàn)差距,，促進學(xué)習(xí),，挖掘潛能， 提升自我,。我參加競聘內(nèi)勤副主任,，因為我有以下優(yōu)勢：

一 具有較強的工作學(xué)習(xí)能力。我從進入信用社的那天起,，我就告誡自己：我只是一個新手,，我能做的就是，就是不斷實踐不斷學(xué)習(xí),。所以我工作以來,，我每天都處于忙碌的狀態(tài)，也主動地學(xué)習(xí),，付出也意味著收獲,，這一年半的時間里，我熟練各種操作技能,，對日常業(yè)務(wù)都

有深刻了解,。而平時主動協(xié)助本社副主任完成各項工作工作,，加上我大專學(xué)的是會計專業(yè)，所以我對信用社會計工作也基本掌握,。

二 有較強的溝通能力,，能很好地控制情緒。在工作中,，我善于利用各種技巧與客戶進行溝通,，深諳客戶培養(yǎng)之道，漸進式,、針對性的服務(wù),，因為我的脾氣好，服務(wù)貼心,，使得我在短時間內(nèi)在梨埠客戶群內(nèi)有很好的人緣,。并因為我在業(yè)務(wù)上主動為地方政府，各個單位,，本地企業(yè)等部門提供便利,，使我短時間內(nèi)也得到他們的信任，當(dāng)然處理同事之間的矛盾我也想當(dāng)?shù)某錾?。而且在面對突發(fā)性事件時,，我往往能保持清晰冷靜的思路，果斷處理,。

三 具有強烈的責(zé)任心與老實的品質(zhì)?，F(xiàn)在我深深感受到，信用社在機制上的改革對我們的工作產(chǎn)生巨大的變化,，強而有力的監(jiān)督使我們每項工作不斷規(guī)范化,，制度化。為了我們員工利益,，我們信用社的利益,，必須要有強烈的責(zé)任心，事業(yè)心,，才能進行有效率的管理,。

四 具有進取心和事業(yè)心。充分認識到只有讓客戶不斷進步,，才能促使我們在激烈的競爭中不斷發(fā)展壯大,，才能促進管理水平和經(jīng)營效益的進一步提高，因為我愛我這份事業(yè),，所以利用各種的時機宣傳信用社的各種政策和各種金融知識成了我生活的一部分,。正因為有了這種認識，才深深感到自己的責(zé)任重大,，堅定了干好工作的信念,，促使我更加熱愛本職工作,，珍惜自己的崗位，兢兢業(yè)業(yè),、一絲不茍,、認認真真的做好每項工作。

五 有一定的經(jīng)營能力,，接受能力比較強,，有耐性，善于把握大局,。作為一個內(nèi)勤副主任,，為了更好地協(xié)助主任的工作，應(yīng)該主動收集各

項關(guān)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的各方面情報,，并能進行備案歸類,。我是一個對數(shù)字比較敏感的人，我平時在工作之余,，我善于通過實地考察,，上機查詢來統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)，例如：對存款按金額的大小進行分類統(tǒng)計,，對村落的存款余額進行簡單的統(tǒng)計,，工資賬戶在本社所占分量進行統(tǒng)計等等，總之與信用社經(jīng)營相關(guān)的數(shù)據(jù)情報我都喜歡收集,。

如果我能競聘成功,，我的工作思路是：堅決服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，以改革創(chuàng)新為動力,，以健全規(guī)章制度為基礎(chǔ),，以完善管理為手段我的工作打算和措施是：

1 積極主動配合，協(xié)助主任工作,，主任完成各項工作，出謀劃策,，分擔(dān)解憂,。積極與員工進行溝通，有效地做好內(nèi)勤管理工作,，服從上級安排,，處處以大局為重，以效益為目標(biāo),，努力協(xié)助,，使每個職工在實現(xiàn)個人價值的同時創(chuàng)造最高的利益。

2思想總攬全局,，做好表率,。作一位管理者要有全局觀念,，要從多方面考慮問題，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,。在內(nèi)務(wù)管理方面同樣要兼顧全面,，如制度執(zhí)行、安全保衛(wèi),、環(huán)境衛(wèi)生等,。管理對我來說是一個全新的課題，熟話說得好,，正人先正已,，自己要做好表率，從各方面嚴格要求自己,，吃苦在前,，享受在后。

3落實內(nèi)控制度,，建立健全管理機制,，使所有職工各守其職、各盡其責(zé),，獎懲分明,。建立一套公正透明的考核機制，來體現(xiàn)按勞分配的實質(zhì),，干好干壞不一樣,，干多干少不一樣，調(diào)動全員的積極性和創(chuàng)造性,。 4建立重要客戶檔案,，制定建議調(diào)查表，完善客戶回訪制度,，主動咨詢客戶意見,，通過與客戶互動，利用各種情報,，促進社民融洽,，本社存款開拓能力與穩(wěn)定能力。

如果我這次不能競聘上信用社副主任,，說明我與其他同志還有差距,，我將總結(jié)自己的不足，尋找差距,，勤奮學(xué)習(xí),，努力工作，不斷提高自身素質(zhì),，正確對待領(lǐng)導(dǎo),，正確對待同志,，正確對待自己。古人說得我：“人不因一時之得意而自夸其能,，更不能因一時之失意而自墜其志”,。所以，我要說：“今天我們要做成功的參與者,，那么,，明天我們必將成為參與的成功者”。不管如何,，我都會坦然面對,。還有，借此機會,，感謝領(lǐng)導(dǎo)來對我的關(guān)愛和培養(yǎng),。感謝各位評委對我做出評判，謝謝大家!

銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇六

大家好!我是來自**支行的***,，十分榮幸能夠參加這次理財經(jīng)理的競聘,，首先，請允許我向大家介紹一下我的基本狀況,。

我今年28歲,，xx年畢業(yè)于**省經(jīng)濟管理學(xué)院會計專業(yè)，畢業(yè)后進入交行工作先后在原新春儲蓄所,、儲蓄所作儲蓄員工作,。后轉(zhuǎn)至**區(qū)移動公司擔(dān)任客戶經(jīng)理。今年3月份回到交行春暉支行擔(dān)任臨柜柜員,。這些工作經(jīng)歷增加了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的潛力,。

下方就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做簡要的介紹。

一,、首先我對銀行理財工作十分感興趣,，同時也是一個工作勤勉和善于學(xué)習(xí)的人。我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值,，并且為我行創(chuàng)造更多的價值,。透過xx年底開始的股市牛市以來，客戶對個人理財方面開始有很大的需求,，但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏,，這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導(dǎo),。來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏,。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r，樹立交行個人理財?shù)钠放?，來吸引更多的客戶?/p>

二,、我以前在移動公司任客戶經(jīng)理,，在此期間，用心做好優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作,，培養(yǎng)了自身營銷的潛力;并且透過這段工作經(jīng)歷,，使我具有必須的公關(guān)潛力和良好的社會關(guān)系。我深信,，在自我努力和多方面的支持下,，我能出色的做好這項工作。

三,、有在一線網(wǎng)點工作的經(jīng)歷,，接觸的客戶層面較多。能夠了解各類客戶的需求,，根據(jù)不一樣類型的客戶,，而采用有針對性的營銷策略。努力做到客戶需要什么,，我們就要給他什么,。讓客戶把我們當(dāng)作自我人來看待。

如果這次能夠競聘成功,，我將從以下幾個方面來加強

1,、盡快適應(yīng)崗位轉(zhuǎn)換。首先是加強理財知識的學(xué)習(xí),。這是關(guān)鍵,，不能夠熟悉個人理財業(yè)務(wù)知識和我們的各種理財產(chǎn)品，得不到客戶的信服,，任何的服務(wù)和營銷將無從談起,，更談不上客戶的開發(fā)。其次是營銷的技能,。在理財經(jīng)理崗位上不單純是個客戶作理財服務(wù),，我們的目的是要將我們的產(chǎn)品銷售出去，為我行創(chuàng)造效益,。我們每一天都會應(yīng)對許多形形色色的客戶,，要善于和他們進行廣泛的溝通與交流，洞察客戶的想法,，為其帶給滿意的服務(wù),。透過對學(xué)習(xí)和對市場行情的準確把握，為客戶帶給合理推薦,。這種營銷,，既立足當(dāng)前，更著眼于未來。善待客戶,，就是善待自我;提升客戶價值,，就是提升自我價值。

2,、目前,，銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷售為主。什么在市場上賣得火,，我們就一擁而上都賣這個,，而忽視了必要的個人投資風(fēng)險規(guī)避。只注重短期效應(yīng),，比如在去年的基金銷售中,，個別行就存在這種狀況。針對這種狀況,，我將著重于組合理財產(chǎn)品和手段,，由對客戶的深入了解開始，然后針對每一個目標(biāo)客戶的特點及風(fēng)險承受潛力,，量身組合出恰當(dāng)?shù)睦碡敭a(chǎn)品或服務(wù)手段,，讓其獲得更大的收益，從而提升客戶對我個人,，進而是我行的忠誠度和認知度,。

我相信自我有實習(xí)、有潛力做好銀行理材經(jīng)理這個職位,，做好理材經(jīng)理的相關(guān)工作,，為**銀行的發(fā)展貢獻出自我的一份力量。

多謝大家!

銀行 競聘演講稿 銀行職員競聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好!

隨著社會的發(fā)展,，我們的有了很多的壓力，但同時也有很大的動力,，公開,、公平、競爭,、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭,、展現(xiàn)自我的機會。歲月留痕,往事可憶,。我先介紹一下自己的基本情況：

我xx年參加工作,，xy年正式從事金融工作，過去的十幾年里,，從基層做起,，立足會計崗位,，不僅系統(tǒng)的掌握了財務(wù)會計制度，還積累了比較全面的銀行業(yè)務(wù)知識和實踐經(jīng)驗,。

在xz年跳槽到zs銀行天津分行會計部，主要負責(zé)會計結(jié)算管理,參與制定,、梳理,、執(zhí)行各項會計工作計劃和相關(guān)規(guī)章制度，監(jiān)控全行結(jié)算業(yè)務(wù)運行情況,，分析會計統(tǒng)計指標(biāo)的變化情況,，發(fā)現(xiàn)和化解柜面業(yè)務(wù)操作中的風(fēng)險，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。

俗話說：沒有金剛鉆,，不攬瓷器活。今天,，我來參加競聘的崗位是“fxq管理崗”,，是因為感覺自己不僅能夠做好這項工作，而且能夠出色完成,。我的自信來自以下幾方面優(yōu)勢：

第一,，實踐積累，眼界寬闊,，思路清晰,，組織協(xié)調(diào)能力強。

xz年到xq年到zs銀行天津分行會計部三年分行管理工作,，讓我學(xué)會了如何執(zhí)行與協(xié)調(diào),學(xué)會了對各項制度的制定和整合,可以說,從一個經(jīng)辦員到一個中層管理員,我完成了業(yè)務(wù)知識的原始積累,完成了業(yè)務(wù)經(jīng)營由前臺向后臺的自然過渡,完成了一系列角色轉(zhuǎn)變,。

尤其是在ns銀行總行機關(guān)這三年里，對金融行業(yè)監(jiān)管的要求更加熟悉,、理解的更加透徹,，加之，自己的工作崗位又需要同各基層單位進行協(xié)調(diào),、配合,、溝通，自己在處理上,、下級單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面能擺正位置,，理順關(guān)系。

第二,，熟悉國家相關(guān)的金融政策法規(guī)和商業(yè)銀行運營知識,，熟悉fxq相關(guān)的法律法規(guī)，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其運作方式,。

我xy年進入到銀行,，從事過出納、會計、清算,、綜合到財務(wù)管理等崗位,，一步一個腳印地走到今天。在近十年的基層工作期間,，無論是在會計業(yè)務(wù)的事前的核算,、還是在會計監(jiān)督的事中管理，都堅持合規(guī)的原則,，十年基層工作不僅高質(zhì)量,、高效率地處理各項業(yè)務(wù)的核算手續(xù)，而且無一差錯事故,，維護了銀行和客戶資金安全,。可以說這十年的基層工作經(jīng)驗這一路走來讓我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了國家相關(guān)的金融政策法規(guī)和銀行的基礎(chǔ)知識,，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

第三，敬業(yè)奉獻,，肯于吃苦,，潛能無限。

我敬重自己從事的事業(yè),，專心致力于自己的崗位,，千方百計將事情辦好。自加入到合規(guī)部以來,，特別是我行改制期間,，大到出臺各方面的管理制度，小到公文的標(biāo)準化,，都能潛心學(xué)習(xí),、研究。由于時間緊任務(wù)重,，自己加班加點,，精心準備材料、深入基層,，充分征求意見,，縝密思考，為擬定,、評審制度打好了堅實的基礎(chǔ),。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事,，洋洋灑灑數(shù)千言,，或許未能盡述我對作好今后工作的諸多設(shè)想,，然而卻足以表達我對事業(yè)的執(zhí)著和對農(nóng)商行的熱愛。我有激情,，有膽識,，有思想，有韌勁,，更有一顆上進心,。如果競聘成功，我必將以更大的干勁迎接挑戰(zhàn),，超越自我，在fxq工作崗位上用行動詮釋我今天的話語,，以百倍的信心和努力,，為ns銀行貢獻自己的力量，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們交上一份滿意的答卷!