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衛(wèi)生院出納個人工作總結(jié) 出納個人工作總結(jié)簡短(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-18 09:39:24
衛(wèi)生院出納個人工作總結(jié) 出納個人工作總結(jié)簡短(4篇)
時間:2023-03-18 09:39:24     小編:zdfb

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。

衛(wèi)生院出納個人工作總結(jié) 出納個人工作總結(jié)簡短篇一

1,、委派會計主管能認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和建行各項財務(wù)會計規(guī)章制度及操作流程,,正確組織會計核算,對重要會計事項進(jìn)行審批,、授權(quán),、簽字,在全行員工的努力下,,順利完成了全年儲蓄,、會計、外幣,、信用卡,、房信業(yè)務(wù)的核算工作,。

2、狠抓會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作,,督促網(wǎng)點按《會計基礎(chǔ)工作等級驗收評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項檢查落實,。

為順利實現(xiàn)升二級目標(biāo),××支行多次組織柜面人員學(xué)習(xí)《會計基礎(chǔ)工作等級驗收評分標(biāo)準(zhǔn)》,、《會計基礎(chǔ)工作等級單位驗收程序》,,以強化柜面人員會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化及升級意識,并組織柜面人員加班加點整改存在的問題,,還多次組織柜面人員進(jìn)行了點鈔考試和柜面服務(wù)基礎(chǔ)知識考試,,最后對照《會計基礎(chǔ)工作等級驗收評分標(biāo)準(zhǔn)》自評分為90分,并及時向上級行報送了關(guān)于達(dá)標(biāo)升級的材料,。四季度經(jīng)分行會計結(jié)算部檢查驗收,,會計基礎(chǔ)工作達(dá)二級。

委派會計主管負(fù)責(zé)組織會計檢查及日常查庫工作,,每旬查庫一次,,每月全面檢查一次,對稽核工作進(jìn)行日常檢查,、指導(dǎo),。重點加強以下四方面的管理:

(1)加強授權(quán)管理。督促網(wǎng)點負(fù)責(zé)人,、業(yè)務(wù)主管嚴(yán)格按照會計制度的規(guī)定,,做好對重要會計業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的授權(quán)工作,必須先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核,,再進(jìn)行授權(quán)或簽字,。加強授權(quán)卡及操作密碼的管理,定期修改密碼,,防止授權(quán)卡被盜用或借給他人使用,、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生。

(2)加強對現(xiàn)金,、重要單證的管理。落實日終綜合員核對每個柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖,、尾箱雙人接送,、交接、異?,F(xiàn)金支付進(jìn)行嚴(yán)格審批,、報備等規(guī)章制度。

(3)加強對單位定期存款,,保證金存款,,承兌匯票,,銀行匯票的核對和監(jiān)控。

(4)加強對重點業(yè)務(wù),、重點環(huán)節(jié)的控制,。如銀承、承兌,、貼現(xiàn),、個貸、資金掛賬等業(yè)務(wù)的管理,,嚴(yán)格執(zhí)行雙人折角驗印制度,。

(5)加強自助設(shè)備的管理。堅持每日雙人清機制度,,及時處理長短款,,隨時排除設(shè)備故障,確保設(shè)備運行率達(dá)95%以上,。

1,、為切實提高提高會計人員的工作積極性,增強會計人員遵章守規(guī),、按規(guī)操作的.自覺性,,解決會計核算管理、內(nèi)部控制過程中的有章不循,、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生,,年初××支行制定了《會計人員核算質(zhì)量考核辦法》,后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會計核算質(zhì)量績效考核標(biāo)準(zhǔn)》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)》,、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理辦法》,,××支行也相應(yīng)制定了《××支行績效考核辦法》、《××支行員工業(yè)務(wù)量考核辦法》等,?!痢林袊?yán)格按以上文件要求按月對柜面人員工作質(zhì)量進(jìn)行考核、通報,。

2,、根據(jù)建婁函[xx]301號《關(guān)于營業(yè)網(wǎng)點推行彈性工作制有關(guān)事項的通知》精神,為提高柜面工作效率,,拓展網(wǎng)點容納客戶能力,,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,貫徹落實“以客戶為中心”的服務(wù)理念,,市分行決定在各營業(yè)網(wǎng)點推行彈性工作制,。我行嚴(yán)格執(zhí)行,通過推行彈性工作制,打破傳統(tǒng)的倒班模式,,根據(jù)業(yè)務(wù)量的高低分布情況,,靈活調(diào)整窗口設(shè)置,挖掘柜面人員的工作潛力,,增強營業(yè)窗口的服務(wù)能力,,減緩客戶排隊現(xiàn)象,業(yè)務(wù)高峰期,,我行對外窗口由8組增開到了11組,,為我行業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供保證。

今年的dcc上線工作,,是壓倒一切的工作,。尤其是第一、二季度,,是dcc業(yè)務(wù)摸擬演練及上線切換的關(guān)鍵時期,。為確保萬無一失、確保成功切換,、確保按時開門,,我行的具體措施有:

1、1-2月份,,腳踏實地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理,、補錄、核對工作,,我行加班加點,,共補錄客戶信息近1500多條,為客戶信息的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換打下了基礎(chǔ),。

衛(wèi)生院出納個人工作總結(jié) 出納個人工作總結(jié)簡短篇二

在過去的20xx年里,,從初進(jìn)弘泰公司至現(xiàn)今,足有十個月的時間,。在這十個月的時間里面,,個人能力飛躍性的提升,暫且不論,。但是,,個人成長還是有的。這也得力于公司的信任和培養(yǎng),。下面對個人工作職責(zé)作一些簡單的總結(jié)和評價,。

在公司里,本人擔(dān)任內(nèi)務(wù)的職位,,主要負(fù)責(zé)開單與出納工作,。還有其他一些展廳日常工作的監(jiān)督,也在個人的工作范疇內(nèi),,分類總結(jié)如下:

此項工作需要做到足夠的仔細(xì),、認(rèn)真、謹(jǐn)慎,。對于產(chǎn)品的專業(yè)知識也要有一定的認(rèn)知,。如此一來,就能避免很多工作上的失誤,。還需特別注意數(shù)據(jù)方面的,。對于這份工作,我需要提升的地方還有很多,,例如:應(yīng)更仔細(xì)認(rèn)真,,盡量避免出錯;效率的提升,,仍需加強,。做到更快更準(zhǔn),才是最終目標(biāo),!

展廳日常收支工作管理,,做到數(shù)目清晰明確,日清月結(jié),。做好登記明細(xì),,以免出現(xiàn)疏漏。當(dāng)天收支情況及時輸入電腦,。在過去的半年里,,做得未夠好,來年必須完善,。

以上是職責(zé)范圍內(nèi)最主要的工作,,毋需置疑,必需竭盡所能做到最好,!此外,,還有很多展廳的日常工作需要注意。包括:早會記錄,、展廳人員出入登記,、客流量登記、電腦日常工作的維護,、公司q群信息的及時傳達(dá)。另外還有展廳樣板的維護:樣板的出倉,,必須經(jīng)過公司的審批,,做好登記以及相關(guān)的手續(xù),,展廳的出倉樣板,,需及時作好補充,。還有展廳衛(wèi)生的維護,,屬于個人負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域,必須每天做到位,,龍頭、五金配件的維護,,每月至少打蠟一次,。這些工作盡管瑣碎,,但是,,卻高度體現(xiàn)個人的工作責(zé)任心,。力所能及的事,,更需要在細(xì)節(jié)上完善,。因此,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,,非常必要,。

以上工作總結(jié)不盡詳細(xì),并且,,日常工作中也有諸多疏漏的地方,。希望在這次對于過往工作的審視中,,獲得經(jīng)驗和教訓(xùn),來年逐步完善,!

衛(wèi)生院出納個人工作總結(jié) 出納個人工作總結(jié)簡短篇三

年初我有幸成為公司的一員,,主要是在財務(wù)部擔(dān)任出納工作,,在財務(wù)部業(yè)務(wù)種類繁多的地方,,我的職責(zé)是現(xiàn)金收支,,現(xiàn)金日記賬的登記和賬務(wù)核對,手寫支票,工資及獎金的核對和發(fā)放。回顧這一年來的工作,,我虛心學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識,,積極配合同事之間的工作,,努力適應(yīng)新的工作崗位,,以最快的速度和最好的狀態(tài)進(jìn)入自己的工作狀態(tài),。我的缺點也是不可掩飾的。以下是我的工作總結(jié),。

首先,,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導(dǎo)和幫助下使我學(xué)到了很多工作中的知識,,使我最快的熟悉了這份新的工作,。在工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,,來體現(xiàn)人生價值,。同時為了提高工作效率,平時自學(xué)電腦知識和erp的出納知識及操作,,利用erp使工作更加準(zhǔn)確和快速,。其次作為公司出納,我在收付,、反映,、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)。

嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,,定期向會計核對現(xiàn)金與賬目,,發(fā)現(xiàn)金額不符,做到及時匯報,,及時處理,。及時收回公司各項收入,開出收據(jù),,及時收回現(xiàn)金存入銀行,。根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作,。堅持財務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核,,對不符手續(xù)的憑證不付款,。

迎接公司上市財務(wù)審計,準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料為迎接審計部門對我公司賬務(wù)情況的檢查工作,,做好前期自查自糾工作,,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱,。在工作中,,我忠于職守,盡力而為,,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,。完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

當(dāng)前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的會計軟件的應(yīng)用及理論基礎(chǔ),、專業(yè)知識,、工作方法等不能完全適應(yīng)新的工作。今后需要加強理論學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高工作效率,。對業(yè)務(wù)的熟悉,必須通過相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同事增強分析問題,、解決問題的能力,努力學(xué)習(xí),,爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書,。

在過去的一年中,,付出過努力,,也得到過回報。我堅持要求自己做到謹(jǐn)慎的對待工作,,并在工作中掌握財務(wù)人員應(yīng)該掌握的原則,。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情,。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進(jìn)行,。今后我會揚長避短,更好的完成本職工作,。

衛(wèi)生院出納個人工作總結(jié) 出納個人工作總結(jié)簡短篇四

20××年我公司各部門都取得了可喜的成就作為公司出納我在收付,、反映、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)特別是在j甲流期間仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務(wù):在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,,順利完成如下工作:

1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,。

2、清理客戶欠費名單,,并與各個相關(guān)部門通力合作,,共同完成欠費的催收工作。

3、核對保險名單,,與保險公司辦理好交接手續(xù),,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作,。

4,、做好20××年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表,并及時送交相關(guān)主管部門,。

1,、迎接公司評估,原創(chuàng):準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料,,及時送交辦公室,。

2、迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,,做好前期自查自糾工作對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,,并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。

3,、按照公司部署做好了社會公益活動及困難職工救濟工作

1,、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,,做到及時匯報,及時處理,。

2,、及時收回公司各項收入,開出收據(jù),,及時收回現(xiàn)金存入銀行,,從無坐支現(xiàn)金。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),,及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。

4,、堅持財務(wù)手續(xù),,嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人,、審批人簽字方可報帳),,對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

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