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2023年企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-18 06:45:08
2023年企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)(十二篇)
時間:2023-03-18 06:45:08     小編:zdfb

隨著社會不斷地進步,,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,?報告應(yīng)該怎么制定呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇一

我熱衷于本職工作,,嚴以律己,,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要球自己,,擺正工作位置,,時刻持續(xù)“謙虛,謹慎,,律己”的工作態(tài)度,,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下,始終勤奮學(xué)習,,積極進取,,努力提高自我,,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),,履行好崗位的職責,。堅持理想,堅定信念,。不斷加強學(xué)習,,牢固自己的工作技術(shù)!

每一個好的員工都應(yīng)對自己的工作認識清晰,,熟悉和熟練自己的工作,。要有對機器工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應(yīng)變潛力,,完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項任務(wù),。但由于自己的潛力有限,不能做到一絲不差,,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,,謙虛謹慎的向別人學(xué)習,,盡可能提高自己的工作潛力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,,更快更效率的完成自己的本職工作,,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能到達一個平衡,,使我更加有動力,,更有自信的工作,。

和其他同事的人際關(guān)系也很重要,,因為一個人的潛力有限,每件事的成功都是靠群眾的智慧,,所以和同事們團結(jié)在一齊才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提,,這一點不僅僅僅事工作,平時的生活中也事如此,,所以團結(jié)其他同事不僅僅是個人的事也是一種工作的義務(wù),!我會履行我的義務(wù),鍛煉培養(yǎng)自己的交際潛力,。

對于過去的得與失,,我會汲取有利的因素強化自己的`工作潛力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,,我相信透過我的努力和同事的合作,,以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo),我會成為一名優(yōu)秀的員工,,充分發(fā)揮我的社會潛力,,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個適宜的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻,。

一年來,,我做的已經(jīng)是最好了,我相信在今后的工作中,,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去,。雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,,但是這是無法避免的,,因為誰也不是圣人,出錯是在所難免的,,所以我不會過多的苛求自己,。但是我相信,只要我在崗位上一天,,我就會做出自己最大的努力,,將自己所有的精力和潛力用在工作上,相信自己必須能夠做好,!

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇二

在一個企業(yè)中有三種人,,一種人是能夠自己發(fā)光發(fā)熱的人,不需要任何外力的干擾就能股主動工作,;一種人是需要他人的催促,,推著前進的人,不夠主動,,但是卻會受到外界因素的影響而發(fā)光的人,;最后一種就是不管外界洪水滔天,依然如同一塊糞坑的石頭又硬又臭,,不可救藥的人,。

當我聽說了這種說法之后,我也在思考我自己是個什么樣的人,,誰都不愿意成為最后一種人,,都希望成為有用的人,但是很可惜我并不是那種能夠自動發(fā)光發(fā)熱的人,,只是第二種人,,會受到外界因素影響的人,這也給了我更多的成長空間,,雖然我不是最優(yōu)秀的,,有些被動的工作,,但是在工作中我一直都在朝著第一種人靠攏,因為我清楚,,我們企業(yè)需要的是這種能夠發(fā)光發(fā)熱的有用之人,,而不是不能散發(fā)光忙的無用之人,想要改變想要發(fā)展就要靠我們自己努力靠我們自己加油,。

我在工作中改變了以往的習慣,,不需要領(lǐng)導(dǎo)催促,不需要他人監(jiān)督,,自覺走好工作,,自覺完成任務(wù),每天都會提醒自己要完成工作,,做好工作,,不留下遺憾,不留下傷感這就是我的工作,,把每天的任務(wù)都做好,,不浪費時間也不耽誤工作,做一個對企業(yè)有用,,能夠持續(xù)輸出價值的有用之人,,每天如此,長久以往我從來就沒有放棄,,沒有任何的怠慢一直堅持到如今,,取得了不錯的成績。

在加上我們企業(yè)是一個工作氛圍非常濃厚的企業(yè),,工作中彼此之間你追我趕,,不斷前進不斷幫助,大家共同為工作努力為工作付出,,從來沒有任何人逃避過工作都把工作當做了總要的'任務(wù),,經(jīng)過大家的影響我也感受到了工作的熱情,情不自禁的追隨大家的腳步一起努力一起加油力圖做好工作,,把每天的工作都做到了實際上面,,不會輕易的放棄工作,,也不會輕易的舍棄工作,,從被動變成主動工作,環(huán)境影響了我的人生,,也影響了我的性格,,讓我知道了主動工作,主動付出,。

收獲與付出是相對應(yīng)的,,在工作總留下了多少汗,,最終都會在收獲的時候得到滿意的回報,都會有足夠的報酬,,領(lǐng)我們成長,,令我們成長,這是我的蛻變,,因本企業(yè)環(huán)境而改變,,一個好企業(yè)工作氛圍濃厚,我們這些普通員工也都非常努力非常加油,,得到的也都超值,,這是企業(yè)的饋贈,從不敢網(wǎng)忘卻,,我從一個別動的需要別人引導(dǎo)才能發(fā)光的人,,已經(jīng)變成了一個能夠能夠自主工作,自己發(fā)光的人,,不在是哪個需要人推著走路的人,,已經(jīng)能夠自己獨立行走了,已經(jīng)能夠自己堅持下去,。

未來充滿機會,,但是最終的結(jié)果卻要看我們個人的努力我不希望自己最后努力成為泡影不希望自己的堅持成為過去,加油我會繼續(xù),,爭取更好的成就,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇三

時間飛逝,彈指一揮間20xx年接近尾聲,。過去的一年里,,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,同事的熱情幫助下,,自身的不斷努力下,,工作上取得了一定成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定,?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下:

為進一步加強安全生產(chǎn)管理工作,,安全部著重檢查并督導(dǎo)各項目部及時對每名職工進行"三級安全教育",,加大對特殊工種持證情況的.檢查和專業(yè)知識培訓(xùn)及考試工作,檢查各項目部落實安全技術(shù)交底情況,。積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動,,在本年度安全生產(chǎn)月的前期,安全部召集下屬各項目部專職安全員進行工作部署并提出要求,,要求各項目部施工現(xiàn)場醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號,,加強安全生產(chǎn)月的職工安全教育,。通過這些組織教育工作,極大的強化了公司全體員工的安全意識,。

今年安全部在每星期進行一次安全生產(chǎn)檢查的基礎(chǔ)上,,還先后進行了"腳手架工程、大型機械安全,、防物體打擊,、防高處墜落、臨時用電情況和安全資料管理"的安全專項檢查,。本年度截至目前安全部共計開展檢查xx余次,,先后督促各項目部排查隱患累計xx余項,檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現(xiàn)場安全生產(chǎn),、文明施工,、特殊工種持證情況及安全資料的管理。通過定期檢查和針對性檢查,,在一定程度上提高了我公司的安全管理水平,,有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生。安全部還要求各項目部對下屬施工班組嚴格要求,,嚴格落實獎懲制度,。

安全部在成立之初制訂了公司安全生產(chǎn)責任制及安全管理目標,并要求各項目部結(jié)合公司制定的責任制及管理目標,,分解制定各項目部的安全管理目標,,完善項目安全生產(chǎn)責任制;并將公司安全管理方面的管理制度,,下發(fā)各項目部參考執(zhí)行,。

項目部在安全管理分工方面不分明,這一原因普遍存在,,項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應(yīng)該由安全員來管,,沒有按照"管生產(chǎn)必須管安全"的原則明確分工。因為動態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,,因此安全員對現(xiàn)場隱患整改存在一定惰性,,在某些方面只是為了應(yīng)付公司及上級部門的檢查。施工基層人員的素質(zhì)低,,思想意識差,。公司某些方面正處于健全階段,不能真正做到以安全為主,,導(dǎo)致比如:材料不合格或供應(yīng)不及時,、人工不足及資金不能及時到位等情況。綜上所述是導(dǎo)致公司安全生產(chǎn)工作落實存在一定的難度,。

安全生產(chǎn)工作是一項長期的工作,,公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視,不論過去和現(xiàn)在,,公司在安全問題上投入了大量的精力,、人力和財力,公司安全部將進一步加強對安全工作的管理,,加大安全生產(chǎn)監(jiān)管的力度,,嚴格執(zhí)行各項制度,促進安全工作更上一層樓,,為公司的生產(chǎn)建設(shè)進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇四

又是一年總結(jié),回顧這一年,,心中又有諸多感慨,。但總的來說這一年的成績還是不錯的,雖然自己的成果并不是那么的耀眼,,那么光芒萬丈,。但對于我來說,只要每一年,、每一天都在進步,,我認為自己就是一個有潛力且可靠的人,這也就是為什么我每天都堅持學(xué)習的原因,。這個世界上太多人選擇浮躁,,想學(xué)習的時候?qū)W習,不想學(xué)習的時候就完全放棄,。作為一名員工來說,,學(xué)習和工作這件事情是要一路堅持下去的,我們不可能止步不前,,這樣是沒有任何意義,,也沒有太大價值的。

工作態(tài)度是我們衡量一個員工是否敬業(yè)的標準,,很多時候一些小細節(jié)就可以看出來我們個人的狀態(tài)和態(tài)度,。比如說對工作的專注度上,對工作的一個負責度上,。這二者都是非常重要的,。這一年,我也更加深刻的認識到了工作態(tài)度的重要,,首先有了一個好的態(tài)度,,我們整個人所展示出來的就會有所不同了,我們會看起來更加專一,更加有精氣神,,給對方傳達的也將會是一種非常易于接受的感覺,。給公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們傳達的也是一種正能量,這是我一路上所真實體驗和感受到的,。所以一年以來我都告訴自己,,要好好的堅持自己的原則,保證自己做事的標準,,樹立好的工作態(tài)度,。堅持下來之后,我發(fā)現(xiàn)自己也真的改變了很多,,不僅有了好的工作態(tài)度,,也有了一個好的工作方式。

一個好的工作方式并不表現(xiàn)在我們平時的做事上面,,它更多的是存在我們的內(nèi)心中,,因為我們知道方式這件事情是我們長期積累總結(jié)出來的,我們在眾多的方式中挑選了這一條,,代表著這個方法是有價值的,。所以我們才會引用它,但是對于我們的工作而言,,很多時候會出現(xiàn)一些突發(fā)問題,,這時候需要運用到的不止是我們的方式了,還有我們內(nèi)心的'一個定律和處理事情的能力,。這也是我們長期積累而成的,,所以這一年我一直在工作方式上進行調(diào)整,希望能夠通過自己的實踐和探索,,為自己挑選一條更好的道路,,運用更好的方式工作。

時間的確過的很快,,我們的工作是保證我們正常生活的依靠,,從另一個角度來說,工作也是我們?nèi)粘I钪芯S持自律的一件事情,,所以我們只有正確的看待了各自的工作時,,樹立了好的態(tài)度,找準了自己的定位,,我們才會更好的發(fā)展下去,。未來一年的工作,我會更加嚴格的要求自己,,為自己開辟一條全新的大道,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇五

時間過得真快,,轉(zhuǎn)眼間一年的工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,,總結(jié)經(jīng)驗,、汲取教訓(xùn),本人特就這一年的工作總結(jié)如下:

由于公司對我的信任,,派我負責xx公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項目,。xx項目工期很緊,,為了按時完成項目,,我們成立了施工小組,不分周日,,早晨7點40分到現(xiàn)場,,晚上在機房調(diào)試,由于白天xx公司要上班,,打墻拉線的公司我們放到晚上來做,,精良做到不影響xx公司工作的同時保證我們的進度,我們一起全力以赴,,盡職盡責,,保證項目在規(guī)定時間完成,為公司樹立了很好的形象,。

公司以往在xx主要以做系統(tǒng)集成項目為主,,并取得了良好的業(yè)績。作為一個行業(yè),,上下一體是xx自身的特點,,售后服務(wù)看的尤其重要,做好服務(wù)是建立良好關(guān)系的穩(wěn)定劑,,更提現(xiàn)了公司在市場上的形象,。在在xx做項目的同時,也有很多的服務(wù)需要去做,,因為都是用戶,,要保證隨叫隨到,最快時間解決問題,,只要用戶打電話,,我就馬上過去幫用戶解決問題,贏得用戶的好評,。

新的一年里我為自己制定了新的目標,,那就是要加緊學(xué)習,更好的充實自己,,以飽滿的'精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn),。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步,。踏踏實實,,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,,著眼于今后的發(fā)展,。我也會向其他同志學(xué)習,取長補短,,相互交流好的工作和經(jīng)驗,,共同進步。爭取更好的工作成績,。

通過這將近幾年的工作,,在一邊學(xué)習,一邊實踐的過程中,,我也在思考,。在公司運營建設(shè)中,我希望以“標準化+執(zhí)行力”來進行,,通過標準化來實現(xiàn)內(nèi)部規(guī)范化運作,,推動企業(yè)的執(zhí)行力。實現(xiàn)公司運營的新模式,。在這一理念下,,以市場貿(mào)易為核心,以技術(shù)支持為后盾,,深入用戶內(nèi)部,,加強與客戶間的互動溝通,促進與客戶的合作,,來推動公司的業(yè)務(wù)增長,。

何欲何所求,皆為過眼云煙,!唯有懷著一顆感恩的心,,對幫助我的人和組織以辛勤的回報。在這里,,要特別感謝公司其他員工在我這一年的工作中給予的幫助和嚴厲的監(jiān)督,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇六

時光如流星劃過,瞬間即逝,。進入公司工作已經(jīng)四個月了,,記得我是在夏日炎炎的七月末進入本公司的,那時對本工作的工作流程不熟,,業(yè)務(wù)不精,,環(huán)境也很生疏,,但經(jīng)過這幾個月的鍛煉,并在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心指導(dǎo)和幫忙下,,使我取得了很多進展,。

這份工作雖然技術(shù)性不高,但需要勤勞細心,,每一天的工作都有很多新問題發(fā)生,,需不斷學(xué)習,并在第一時間去解決問題,,這就需要向有經(jīng)驗的同事虛心學(xué)習,,總結(jié)經(jīng)驗來不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能。還要借助有關(guān)書籍不斷給自己“充電”,,以增加庫管員管理方面的知識,,并在日常生活中認真貫徹落實以備后用?,F(xiàn)將我入職以來的工作做如下總結(jié):

1,、明確目標,理清思路,,干好本職,。

作為一個倉庫管理員的工作能夠用收、管,、發(fā)三個字來概括,。這三個字看似簡單,但是要真正做到位,,做齊全,、做完善。就需每個倉管員在工作當中必須要持續(xù)清晰的頭腦,,認真,,仔細的核實每張單據(jù)上的資料,以及根據(jù)單據(jù)準確核對,,做到單據(jù)與實物一一對應(yīng),。為此楊主管為了提高我們倉管的工作技能水平,每一天對我們進行倉庫技能培訓(xùn),。為了我們能更快,,更好的做好本區(qū)域的工作,每次都是親自帶領(lǐng)以身作則,,現(xiàn)場指導(dǎo),,隨時讓我們對所有實物進行整理清點,所有物資按要求分區(qū)放置,,歸類擺放,,尤其注重發(fā)貨過程中的相關(guān)問題,,為了讓我們能快速準確無誤的找到實物,以此來提高我的工作效率,。使所有物資都做到有帳可查,,有據(jù)可依。隨時要求我們進行安全庫存盤查,,為了做到時刻對貨物心中有數(shù),,我們要隨時回答任何一種鋼材型號的件數(shù),以及支數(shù),,并指定在哪里存放,。隨時做好庫存的盤點工作,準確無誤的把數(shù)據(jù)記在腦海里以方便工作,。

2,、遵循原則,堅持先裝后卸,,先進先出原則,。

這兩原則始終貫徹在我們每一天的工作流程中,也是我們每個人務(wù)必遵循的原則,。當然為了工作需要有時也能夠靈活應(yīng)運,,對與貨場的貨物我們都是把先進來的貨物最先發(fā)完,在對新貨物按新舊程度分先后發(fā)貨,。

3,、恪盡職守,堅持高標準,,提高服務(wù)質(zhì)量,。

裝卸貨時,我們務(wù)必核對各鋼廠的單據(jù),,并核實單據(jù)上每項資料與所發(fā)實物一一對應(yīng),,公司公章與經(jīng)辦人簽字等手續(xù)齊全方可進行下一步奏的工作。再裝卸貨前,,務(wù)必對貨物所放地點,、型號、數(shù)量明確,。以便派吊車時有明確目標,,裝卸貨時才會井然有序,也要明確告知客戶要裝卸貨物的具體狀況,,以便客戶心中有數(shù),。裝卸貨完畢,檢查單據(jù)上的裝卸手續(xù)是否齊全,,若各項蓋章簽字手續(xù)齊全方可交與客戶安全離開,。做到讓客戶高興而來,,滿意而歸。

1,、要對每一天的工作進行歸納總結(jié),。

這一點很重要,記得剛來的時候我很迷茫,,對每一天的工作感覺很混亂,,于是主管推薦我每一天寫日記,把每一天的工作流程和不足做個總結(jié),,這方法真的幫了我很多忙,,是我在以后的工作中受益匪淺。

在繁忙的工作中,,不僅僅要有忘我精神,,還要回過頭隨時做好歸納總結(jié)。對已做過的工作進行回顧,,精心核對每一個細節(jié),,對工作經(jīng)驗進行總結(jié)分析,歸納出怎樣才能有效利用時間,,提高效率,,使工作程序化、系統(tǒng)化,,條理化,流水化,。從而使百尺竿頭,,更進一步,到達新層次,,進入新境界,,開創(chuàng)新篇章。以便在以后的工作中有利于加快自己前行的腳步,。

2,、學(xué)會多聽,多問,、多學(xué),、多想、多溝通,,學(xué)會換位思考,。

我們每個人都處在一個社會的大家庭里,要想時刻過的開心快樂,,就務(wù)必建立好一個良好和諧的人際關(guān)系,。這也是我們做好每項工作的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié),。遇事不公能夠換位思考一下,以便到達相互理解融洽相處,,最終到達心靈與效益的'共贏,。

3、加強安全意識,,并隨時持續(xù)庫房衛(wèi)生清潔,,給自己創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。

庫管工作,,首先要做好庫房貨物的存儲和安全工作,,要詳細的記錄貨物的進出以及庫存狀況,注意貨物銷售的大致走向,。確保庫存貨物的安全性存放,。隨時做好人身與財產(chǎn)安全的檢查工作,確保在安全的環(huán)境中工作,,在工作中注意安全,,安全不保何談效益。

4,、工作中還有很多缺陷,,性格優(yōu)柔寡斷,缺乏果斷性,,不夠細心,,缺乏警惕性。

由于粗心犯了很多失誤,,比如開門不拿鑰匙,,鎖門不關(guān)窗。自己拿不中的事情沒能及時向領(lǐng)導(dǎo)請教,,失誤層出,。專業(yè)知識欠缺,綜合潛力不強,。今后我將竭力學(xué)習并改正,,努力打造完美的自己。

1,、今后我將繼續(xù)落實貫徹公司的各項管理制度,,并繼續(xù)腳踏實地、勤勤懇懇,、認認真真,、努力完成各項工作。自覺主動地做好每一項工作,,正視自己的工作,,勇于擔當,,無論工作是繁忙還是清閑,都要適時提醒自己不忘本職工作的職責,。平時團結(jié)同事,,維護公司利益。每一天都持續(xù)一種朝氣蓬勃的精神面貌應(yīng)對工作,。

2,、繼續(xù)學(xué)習完善自我。學(xué)習專業(yè)知識,,不僅僅要向有經(jīng)驗同事請教,,還要透過書本知識,掌握更豐富的理論知識,,并用運與實踐,。打破單一的學(xué)習方法,向著多元化綜合化的高素質(zhì)人才能發(fā)展,,以適應(yīng)社會的現(xiàn)代化需求,。

總之,回顧過去,,是為了更好地應(yīng)對未來,。在這段時間的庫管員工作中,我得到不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)及各位同事的大力支持和配合,。對過去的不足,,我將會不懈努力爭取做到更好,我會用行動來證明,。為適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,,努力提高自己職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平,認真學(xué)習公司的各項管理制度,,以用心的態(tài)度做好領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項工作,是自己在普通的崗位上發(fā)揮自己的光和熱,!

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇七

時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼之間上半年的工作已經(jīng)完結(jié)了。細數(shù)那些我在深夜里努力和奮斗過的日子,,細數(shù)那些我為了省錢而早起一個小時搭公交來公司上班的日子,,細數(shù)那些我和同事們并肩作戰(zhàn)的日子,都已成為了過往,。這讓我又記起了我剛剛來到公司時青澀的模樣,,記起了我剛剛進入公司時的緊張和不安。在剛進入到公司的那一段時期總是一段難熬的時期,,但是在堅持完這段時期后,,我就發(fā)現(xiàn)了在這些艱苦的歲月里,,留下的都是我成長的痕跡。

來到公司工作的半年時間里,,我由一個初級的職場小白,,不斷的在工作崗位中歷練,不斷的升級打怪,。雖然我現(xiàn)在的級別也不高,,也算不上是一名十分優(yōu)秀的員工,但是經(jīng)過這半年的'歷練,,我也成長和進步了不少,。這些進步的方面都體現(xiàn)在了我的心態(tài)和工作上面。

在心態(tài)方面,,我由一開始的焦慮和害怕,,一步步轉(zhuǎn)變到了積極和樂觀的一面。因為剛進來的時候,,我的壓力其實是很大的,,畢竟不只是在我們公司外部存在著競爭,在公司內(nèi)部也存在著很多的競爭,。所以在看到其他新入職的員工,,有比我優(yōu)秀和進步的時候,我就感到十分的有壓力和焦慮,。一方面是對自己實力的不自信,,另一方面也是我害怕他們超越自己,害怕我的表現(xiàn)會讓領(lǐng)導(dǎo)失望,。當我懷著這種心態(tài)工作的時候,,我就會享受不到工作中的樂趣。

所以到了后來,,我意識到自己這點后,,就開始嘗試著放松自己,放平自己的心態(tài),。我一開始的害怕都源于我的不夠努力,,所以在后來,我就全心全意的投入到工作中,?;ù罅康臅r間和精力來努力提升自己,來使自己變得更加的優(yōu)秀,,慢慢的我就開始變得自信起來,。不僅心態(tài)變得越來越好,我在工作方面的能力也提升了不少,在公司里的表現(xiàn)也得到了領(lǐng)導(dǎo)越來越多的肯定,。

未來的日子誰都料想不到,,成功或是失敗,潦倒亦或是富有,,我們都無法預(yù)測,。我能做的就只是不斷的往前奔跑,跌倒了再站起來,,不被生活所打倒,。

我始終相信“彩虹總在風雨后,秋實總在花落后”,,面對下半年即將開始的工作,,我會繼續(xù)努力,繼續(xù)再接再厲,。不管彩虹會不會到來,,也不管秋收的日子能不能等到,我都會一直努力下去,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇八

轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過去,,回顧一年來的工作,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無私的幫助和指導(dǎo)下,,經(jīng)過這段時間的學(xué)習和實際操作較好地完成了各項工作任務(wù),。以下是本人在今年的個人工作總結(jié):

在公司領(lǐng)導(dǎo)合理安排崗位和同事的幫助下,很快便對工作業(yè)務(wù)有了一定掌握,,較好地熟悉了入庫操作,、在庫管理、出庫操作等,。能準確,、及時地與客戶協(xié)調(diào)處理異常情況,能較好地處理各種工作細節(jié)和服從上級,、公司的工作安排和管理制度,。明白了團隊的重要性;工作合理安排,、保障效率的重要性,;較好地協(xié)調(diào)本組人員的工作和保障準確性;對工作能夠負責和能夠按時順利完成,。

我們的工作本職是服務(wù),服務(wù)客戶是我們賴以生存的主旋律,,只有做好了客戶服務(wù),,得到了客戶的認可。客戶才會真正地認同我們,。能做到高效服務(wù),,對于客戶的電話咨詢,我都耐心解釋并給予解決,,客戶提到的問題和需要,,都能及時解答和解決。我們的工作價值是什么,?是在工作中,,得到不斷地提升,不斷地去學(xué)習得到進步,。假如我們甘于落后,,那么我們的價值將會一降再降,直到自己都不能認可自己,。

在過去的工作中,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的`幫助下,經(jīng)過自己的努力,,較快熟悉和順利完成崗位規(guī)定的工作,,也使客戶對自己有了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,,對公司其他業(yè)務(wù)和流程幾乎一片空白,,公司系統(tǒng)也沒有較深入地了解和認識,對物流專業(yè)知識也有很大的不足,。

為了適應(yīng)新形勢,、謀劃新發(fā)展,我決心在今后的工作中,,發(fā)揚成績,、克服不足、加強學(xué)習,、努力工作,,為新的一年做好營銷工作。決心通過制定學(xué)習計劃,,做到與時俱進,,每天晨會認真學(xué)習、總結(jié),。當然不僅要學(xué)習書上的東西,,而且要學(xué)習做人的道理,處世的方法,,不斷增強服務(wù)客戶的能力,,增強與客戶溝通的能力,,增強解解決客戶問題的能力,使自己成為一個綜合素質(zhì)比較好的員工,。加強思想認識,,做到學(xué)以致用。

加強物流管理,、供應(yīng)鏈管理知識方面的學(xué)習,,并在工作中不斷應(yīng)用這些知識,做到理論實際相結(jié)合,,不斷發(fā)現(xiàn)工作的問題,,使自己和公司能夠共同進步。確立目標,,不折扣行動,;大膽思考,小心求證,,力求做得更好,;為了進一步做好工作,為我們向行業(yè)先進水平邁進打好基礎(chǔ),,積極參加部門培訓(xùn),,從目前情況看培訓(xùn)取得了比較良好的效果。這些培訓(xùn)在提高技能的同時,,也促進了大家學(xué)習的熱情,。而把培訓(xùn)的技能應(yīng)用到工作中去時,工作變得不再枯燥,。

隨著公司不斷擴大,,規(guī)范,完善,,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,,要求也將更高,需掌握的知識需更廣,,為此,,我將更加勤奮學(xué)習,提高自身各項素質(zhì)和技能,,適應(yīng)公司發(fā)展要求,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇九

忙碌中的20xx年即將過去,新的一年即將在我們面前展開畫卷,,回首這一年,,在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下,在身邊各位同事的密切配合下,,完成了綜合辦公室行政工作,。通過一年來的學(xué)習,、工作,使自己慢慢成長和完善,,使自己的行為標準、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏,,從每件小事做起,,默默的行使著職能,發(fā)揮著作用,,盡我所能,,為公司的正常工作及各個項目進行提供著保障和支持。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

按照公司要求擬定綜合性文件,、報告,,認真做好公司各類文件的收、發(fā),、登記,、分發(fā)、文件和督辦工作,,以及對文件資料的整理存檔工作,。公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作,,是公司順利開展各項工作的基礎(chǔ),,順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要,,資產(chǎn)變更后需進行變更工商登記,。順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作,為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ),。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集,、整理各項資料,完成資質(zhì)證書變更工作,,為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ),。完成二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作。

對在公司召開的會議,,會前做好簽到本,、茶水、椅子,、會議通知,、車輛接送等各項準備工作,保證會議按時召開,。會后完成記錄報總經(jīng)理室,。對在公司外召開的會議及接待,,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作,,并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作,。轉(zhuǎn)變工作意識,變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務(wù)者,,在“大項目,、小公司”的環(huán)境引導(dǎo)下,完成了公司總部的日常管理工作,。每月按時交納電費,、電話費、月物資的申領(lǐng),、公司花卉租擺,、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。

一年來,,我時刻秉承“把工作當成學(xué)習,,把學(xué)習當成工作”的信念,努力在日常工作中不斷學(xué)習,。通過電視,、報紙、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道及時了解當前形勢,;通過向身邊的領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習,及時掌握工作方法,;此外,,我還利用業(yè)余時間,自行出資進行提高式在職再教育,,以通過不間斷的學(xué)習來更新知識,,從而努力提高自身素質(zhì),以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求,。

一年來,,雖然能按時按照領(lǐng)導(dǎo)的.要求完成各項工作,但也存在一些不足,,主要表現(xiàn)在:綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳,,遇到問題容易急躁,處理問題不夠冷靜,,不能及時抓住領(lǐng)導(dǎo)給予的提升機會,。行政工作事多面廣,有時考慮問題,。物業(yè)理論知識水平欠缺,。

繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺作用,,發(fā)揮部門團隊的合力,重點做好各部門,、項目部的后勤保障的服務(wù)職能,,繼續(xù)加強對各部門、項目部的聯(lián)系,,創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò),。提升個人綜合素質(zhì),以適應(yīng)公司的快速發(fā)展,。作為行政工作人員,要不斷的學(xué)習,,“見賢思齊,,見不賢而內(nèi)自省”。同時,,還需必須要有強烈的時效觀念,、意識,求真務(wù)實的工作作風,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇十

時光過得飛快,,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:

報業(yè)服務(wù)處辦公室的1大功能就是服務(wù)功能,,我個人的職責是這一功能的最終體現(xiàn)者,主要任務(wù)是為服務(wù)處領(lǐng)導(dǎo),、各部門和員工做好服務(wù)工作,,確保服務(wù)處各項工作正常開展。所以,,20xx年工作總的指導(dǎo)思想是“強化服務(wù)功能,、增強服務(wù)意識、提高服務(wù)質(zhì)量”,。

20xx年對工作的思想認識有所提高,。我的工作比較龐雜凌亂,甚至有1些瑣碎,。但其重要性卻不容忽視,,尤其是在后勤保障方面,有的事情雖小,,但其影響面很大,,缺少打印紙或墨盒更換不及時可能1份重要檔不能及時出稿。這些事情可能簡單,,人人能做,,但我認為不是每個人都能把它做好,,我對自己的要求是既然重要,沒有理由不把它做好,。

思想上認識明確,,行動上當然有所表現(xiàn),工作效率對每件工作都很重要,。但我之所以把辦事效率單獨作為1條來總結(jié),,是因為工作效率對我這方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰顯它的價值和意義,。為提高工作效率,,我的方法是日常性工作未雨綢繆,偶發(fā)性事情高效解決,。確保服務(wù)處工作不受影響或少受影響,。

許多工作只有積極主動,才能從容自如,,要不然會疲于奔命,,忙于應(yīng)付。份內(nèi)之事,,不要領(lǐng)導(dǎo)交辦,,更不要領(lǐng)導(dǎo)催辦。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事,,不推不拖,,各部門和個人的事情同樣不推委、不敷衍,,能解決及時解決,,不能解決及時匯報。

1,、在xx期間與服務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)積極與業(yè)主開展相關(guān)常識與溝通,,做到每日向集團報告房屋有無異常情況。

2,、在創(chuàng)全國文明城市期間積極與xx區(qū)房管局物業(yè)管理極配合與支持,,得到外界對新聞物業(yè)1致好評。

3,、xx期間在安保工作方面著實檢查力度,,加大樓層日巡工作,積極與書院街道派出所做到有情況及時匯報,、協(xié)調(diào)和溝通工作,;

1、創(chuàng)優(yōu)工作

(1)服務(wù)處的創(chuàng)優(yōu)工作在公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,通過不斷完善,、積極整改,,對不足之處進行整改,在整改過程中,,使我1個從未涉世物業(yè)的人在報業(yè)服務(wù)處創(chuàng)“國家示范”中,,從學(xué)習到理解變成掌握最終進行協(xié)助,同時也從中學(xué)到物業(yè)行業(yè)在工作要求是細致化,、流程化,、標準化,對各項檔要求均要熟練掌握然后在從實際中去教會員工,。特別是我自身1開始對創(chuàng)優(yōu)理解不深,,以至在做的過程中很多地方無從下手,最終工作脫節(jié),。

(2)積極學(xué)習公司,、服務(wù)處關(guān)于管理新措施、新規(guī)定,、新辦法,對各項管理辦法,、工作手冊深入學(xué)習,。

(3)在后期迎檢過程中對“匯報材料”印刷廠家進行羅列篩選,最終以在行業(yè)較低的價格印出我們需要的產(chǎn)品,;“匯報視頻短片”

2,、后勤保障方面工作

(1)對打印機、復(fù)印機,、傳真機,、計算機等辦公設(shè)備的'維修與維護。服務(wù)處建立幾年來,,部分易耗資產(chǎn)逐步進入老化期,,設(shè)備問題影響正常工作,部門報修報主任同意后,,積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進行維修,,確保服務(wù)處的工作不受影響。

(2)辦公易耗品的保障,。服務(wù)處現(xiàn)有13臺計算機,;2臺打印機;復(fù)印機1臺,;傳真機1臺,;各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大,,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng),。

(3)日常辦公用品的保障,積極與庫管做好銜接,,對各部門需要申購的物資進行對接,,并上報服務(wù)處主任進行審批,在事后做好保存,、發(fā)放工作,。

(4)做好員工宿舍的管理,對新入職員工進行住宿的安排,,事后積極關(guān)心,,把工作思路變被動為主動,積極主動,,爭取創(chuàng)造1個高質(zhì)量的服務(wù)體系,,保證服務(wù)處的各項工作正常進行。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇十一

時光飛逝,,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,,20xx年就這樣快接近尾聲,雖然我來公司時間還不太長,,但是時間的腳步依然沒有放慢它前行的腳步,,經(jīng)過這一段時間的工作,有很多所感所悟,,現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:

學(xué)習是一輩子的事情,,我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè),對工程資料方面幾乎是零的開始,,所以初期就很盲目,,給自己的崗位學(xué)習造成了極大的阻礙,后來經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時引導(dǎo),,加上自我深入的感性認識和學(xué)習,,逐漸的對工作性質(zhì)和工作內(nèi)容有了良好的適應(yīng),萬事開頭難,,有了一個好的開始,,我相信以后的'工作會進行的很順利,自己的進步會很明顯,。

無論我們的理論知識多么豐富,,最后都是要回歸到實踐中來,因為工作本身就是實踐性的,。

在以前談到理論聯(lián)系實際,,就會潛意識的理解為把書面的理論知識轉(zhuǎn)化為被動的動作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn),以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的,,因為以前思考問題都是基于完全的理論之上,,沒有真正觸碰到實踐的東西,才會導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱,。直到慢慢的接觸到實際的工作,,并在工作中去處理以一些問題,才發(fā)現(xiàn)理論和實際其實是相輔相成的,,理論聯(lián)系實際本事是應(yīng)該具備主觀能動性的,,理論和實踐又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程。

我們的實踐需要以理論作為基石,,然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實施,;而我們在實踐過程中又不斷的進行總結(jié)和思考,為自己的理論知識補充鮮活的營養(yǎng),。理論和實踐又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程,。冰凍三尺,非一日之寒,。經(jīng)過實踐的積累,,自己在工作的各方面都有了明顯的進步,每次遇到困難時,,我就虛心系向別人請教,,事后自己又歸納總結(jié),不斷的改進自己的方式方法,,雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙,但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的,。

我作為公司的一名新人,,也將是未來的新生力量,深感肩上的責任重大,。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時常教導(dǎo)我們要多學(xué)習各種知識,,多參加各種活動,鍛煉自己多方面的能力,,以提高自身的素質(zhì)層次,。

我平時也保持著讀書的習慣,讀中國古典的名著和現(xiàn)當代的一些勵志的書籍,,書籍是人類進步的階梯,,我從書中得到了太多太多的東西,自身的進步和充實有書籍的很大功勞,。

經(jīng)過了這一階段的工作和學(xué)習,,感觸很多,收獲也很多,盡管有了一定的進步和成績,,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,,這有待于在今后的工作中加以改進,。在今后的時間里,我將認真學(xué)習各項政策規(guī)章制度,,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻,也為個人的提高創(chuàng)造更多的空間,。

企業(yè)普通員工個人工作總結(jié)報告 普通員工的個人工作總結(jié)篇十二

既然我們選擇了工作,,就沒有理由不把它做好。一個人一生中除去休息的時間以及不具備勞動能力的時間,,剩下的大部分時間都是在勞動中度過的,,可以說,工作等于一個人一生的價值,。以下是我的個人工作總結(jié),。

如果一個員工不能站在理想的高度上去看待自己的工作,不能滿腔熱情的去工作,,那么他成功的機會就非常渺茫,。對于絕大多數(shù)具有上進心的員工來講,工作絕對不僅僅是為了生存,,工作更應(yīng)該是天職,,是神圣的使命。然而,,現(xiàn)實中,,常常聽到有人抱怨自己被人忽視、沒有被安排在好的工作崗位上,、沒有高工資,、沒有得到高度的重視等怨言,一副很受委屈的樣子,。應(yīng)該摒棄埋怨,,積極進取,努力培養(yǎng)主人翁意識,,熱愛企業(yè),,熱愛工作,盡可能的發(fā)揮自己的才能,,為企業(yè)多做貢獻,。

企業(yè)是一個嚴密的組織,,不是一個自由的組合體。它是一個有組織,、有紀律,、有制度、有目標的合成體,。在這個組織里,,個人不能也不允許自由散漫,不服從管理,。服從是天職,,也是企業(yè)對員工的一項基本要求,即使領(lǐng)導(dǎo)的某個安排無法接受,,也要告訴自己丟掉不滿情緒,,因為企業(yè)不只有一個人,它是一個大集體,。

個人往往習慣于從自己的角度出發(fā),,考慮問題往往先考慮自己,領(lǐng)導(dǎo)考慮的是全局,、是整體,。所以,對于領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù),,我們一定要不折不扣地去執(zhí)行,。很多時候,很多我們開始并不能夠理解的事情,,在實施的過程中,,自斷后路、義無返顧地去執(zhí)行,,原本想不通的事情往往可以得到很好的理解,,從而激發(fā)了個人的主觀能動性,反而促成工作任務(wù)的完滿完成,。

一個人要想真正成就一番事業(yè),離不開過硬的基本功,。當今社會的競爭愈來愈烈,,做任何事情都需要技能。現(xiàn)代企業(yè)最需要的,、最緊缺的就是精業(yè)的員工,,就是具有專業(yè)能力的員工。在實際的工作中,,對待自己,,對待工作,,一定要高標準、嚴要求,,不要滿足于已經(jīng)掌握的,,這個世界是大變、多變,、快變的,,要努力尋求更好、更快,、更富成效的專業(yè)技能和技巧,,提高自身競爭力,唯有如此,,才有可能創(chuàng)造出更好的成績,,才有可能從勝利走向另一個勝利。

在現(xiàn)代社會,,在專業(yè)分工越來越細,、市場競爭越來越激烈的前提下,單打獨斗的時代已經(jīng)過去,,合作變的越來越重要,。團隊的力量遠遠大于一個個單獨的優(yōu)秀人才的力量。所以,,現(xiàn)代企業(yè)招聘員工,,雖然都有一套很嚴格的標準,但是,,最重要的條件就是要有團隊精神,。就算這個人是天才,如果其團隊精神比較差,,這種人也沒有企業(yè)愿意用,。不能與同事友好合作,沒有團隊意識的人,,即使有很好的能力,,也難以把自己的優(yōu)勢在工作中淋漓盡致的發(fā)揮出來,甚至,,由于其自高自大,、排斥他人,反而會把事情弄糟,。一個人能力再強,,總有能力不能達到之處,團結(jié)才有力量,,團隊成員之間相互取長補短,,精誠合作,,會把事情做的更好,甚至收到意想不到的.效果,。

現(xiàn)實生活中,,我們做事之所以會半途而廢,往往不是因為失敗而放棄,,而是因為失去了自信而失敗,。創(chuàng)造出奇跡的人,憑借的都不是最初的那點勇氣,,而是一種自信樂觀的精神,,在這種精神的支持下,向前邁一步,,再邁一步,,終會達到成功的顛峰。人的敵人不是別人,,而是自己,,凡事都不會是一帆風順,一馬平川的,,總會有這樣那樣的困難阻擋我們前行的腳步,,不要被設(shè)想的困難嚇倒,要相信自己,,鼓勵自己,,要有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。

或許因為我們還年輕,,沒有多少經(jīng)驗,,所以比較容易驕傲和急躁,辦事也總是急于求成,。但是,,要知道,沒有一個人有驕傲的資本,,因為不論過去取得了多少驕人的成績,,即使是在某一方面的造詣很深,也不能說是已經(jīng)徹底精通,,因為知識是無窮的,。誰也不能夠認為自己已經(jīng)達到了境界而停步不前,趾高氣揚,。如果是這樣的話,則必將很快就被同行趕上和超過,。所以,,在實際的工作中,,我們一定要謙虛謹慎,戒驕戒躁,,求真務(wù)實,,腳踏實地的做好每一件事。

但是,,我們也不應(yīng)該滿足于現(xiàn)在,,不思進取,停滯不前,。而是應(yīng)該可能的發(fā)揮主觀能動性,,要勇于創(chuàng)新,敢于挑戰(zhàn),,把一切好的主見即刻付諸行動,。天下沒有場外的舉人,凡事都要敢于嘗試,,如果不試一試,,誰也不知道自己的斤兩。雖然也許最后試出自己的重量不過二三斤,,但我們也會得到自己的東西,。哪怕是小小的進步,我們也算是取得了成功,。而如果一開始就知道自己只有二三斤,,而不敢去嘗試,去創(chuàng)新,,那我們肯定會一事無成,。成功肯定不會是在口號聲中實現(xiàn),有理想沒有行動是一個夢,,有行動沒有理想是一種浪費,,理想加合適的行動可以使人取得成功。

找到自己的個性并肯定它,,按照自己對自己的期望去塑造自己,,加以不懈的努力和奮斗,我相信,,我一定會成為一名優(yōu)秀的員工,。

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