計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。什么樣的計劃才是有效的呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

財務個人工作計劃新入職篇1

1,、義保機制,。進一步調(diào)整和完善實施辦法，按照省保障辦統(tǒng)一部署,，提高補助公用經(jīng)費和補助貧困寄宿生生活費標準;進一步加強公用經(jīng)費支出管理,，提高資金使用效益;進一步督促縣(市)區(qū)加強基礎會計人員業(yè)務培訓。

2,、學生資助,。繼續(xù)完善學生資助體系，扎實做好普通高中家庭經(jīng)濟困難學生國家助學金發(fā)放以及中職學校城市家庭經(jīng)濟困難學生免學費等工作,。

3,、校安工程。按照三年總體規(guī)劃完成校舍改造2267棟,、156萬m2,，其中加固校舍1196棟、86.18萬m2,，重建校舍1071棟,、69.82萬m2。

4,、貧困大學生助學基金,。繼續(xù)做好貧困大學生助學基金發(fā)放工作，為200名錄取二本以上家庭經(jīng)濟困難學生發(fā)放4000元/人的助學基金,。

5,、留守兒童之家。在總結今年工作經(jīng)驗的基礎上,，繼續(xù)配合基教科做好留守兒童之家相關工作,。

1,、繼續(xù)開展年度財務互審，強化直屬單位財務基礎工作;

2,、利用財政“一體化”平臺建設為契機,，強化部門預算管理。

3,、建立財政,、教育部門定期會商機制，幫助解決存在的困難和問題,。

4,、開展多種形式的業(yè)務培訓，如定期繼續(xù)教育,、集中培訓等,。

1、建立健全“十二五”直屬學校項目庫制度,，并定期進行更新,，對項目實施科學動態(tài)管理。

2,、繼續(xù)加大市直學校標準化投入力度,，認真做好市直學校標準化建設。

3,、逐步完善教育附加管理,，擬會同財政部門研究制定符合地方實際的專項資金管理辦法。

4,、繼續(xù)扎實做好基建項目管理工作,，進一步規(guī)范操作流程和建設行為。

1,、按照省教育廳的統(tǒng)一部署,、統(tǒng)一行動，推進“一套表”制度和網(wǎng)上直報,，推進填報單位信息建設和共享機制建立,，實施統(tǒng)一的統(tǒng)計方法制度改革和完善。

2,、繼續(xù)加大重點指標監(jiān)控力度,，為年度考核認真做好基礎性數(shù)據(jù)的收集和分析。

繼續(xù)推進財務后勤隊伍建設,，有針對性開展業(yè)務培訓和財務,、教育民生、教育融資等方面的專項調(diào)研,。

財務個人工作計劃新入職篇2

作為公司的財務文員,，自然是做好本職工作在先,，為公司節(jié)約每一分成本為已任。為再次出色的完成上級交給我工作,，特制定如下工作計劃：

1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作;

2,、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關系;

3,、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，嚴格把關,，不能有半點疏忽和大意,。加強各種費用開支的核算,，及時進行記帳,，編制出納日報明細表,，匯總表，月初報交會計做賬,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票;

4,、做好應對突發(fā)事件的應急工作;

5,、堅持原則，秉公辦事,，做出表率;

6,、完成領導臨時交辦的其他工作。

1,、預算一定要全員參與,，絕不能少數(shù)人參與憑空捏造，想當然得出,。既包括經(jīng)營指標,，也涵蓋費用開支預算，接待預算等等;

2,、要求部門領導把預算工作放在心上,，指導兼職預算員做好部門預算，按時編報分析,，必須做到預算編報和分析的及時性,，部門預算要求每月20日必須上報財務部，部門預算執(zhí)行情況的分析必須于每月5日報送財務部;

3,、制定費用額度控制指標：在額定范圍內(nèi),，只要能完成經(jīng)營目標,，錢怎么花都行;無計劃開支必須專項審批。

財務個人工作計劃新入職篇3

1,、制定信用社會計,、出納、儲蓄操作規(guī)程

今年,，我們財務科將按照新編財務制度和信用社日常會計,、出納工作實際，結合省聯(lián)社下發(fā)的各項制度文件,，制定出適用于我轄的會計,、出納、儲蓄日常操作流程,。在財務管理和支付結算上,，優(yōu)化會計、出納操作的各個環(huán)節(jié),，使各項操作統(tǒng)一口徑,，統(tǒng)一標準，讓信用社會計,、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,，切實杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況。另外,，我們還著重抓一個試范點,，由我們財務科牽頭，現(xiàn)場指導,，及時解決信用社在運行過程中的實際問題,，待規(guī)范化之后，再組織信用社會計,、出納人員進行學習和交流,，從而，徹底統(tǒng)一會計,、出納操作流程,，使信用社會計、出納工作逐步向高效科學的方向發(fā)展,。

2,、建立信用社業(yè)務操作考核辦法，完善獎罰制度

為進一步加強信用社措施落實力度,，提高內(nèi)勤員工業(yè)務操作能力,，切實促進員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務，今年,，我們財務科將全面建立,、健全信用社業(yè)務操作考核辦法,，將日常業(yè)務和微機處理充分結合，加強內(nèi)勤員工在制度落實上的考核力度,，制定出詳細的獎罰辦法,，以此來有效提高員工按規(guī)程進行業(yè)務操作意識，確保我轄各項業(yè)務的正常運轉(zhuǎn)和全年業(yè)務操作安全無事故,，促進我縣年底各項財務管理制度的全面落實,。

3、建立信用社內(nèi)勤各崗位職責

為了使信用社財務管理工作更加規(guī)范,、財會人員崗位職責更加明確,，今年，我們財務科將依照市辦精神,，制定出《xx縣農(nóng)村信用社內(nèi)勤員工崗位職責》,，職責中，對會計,、儲蓄,、微機、出納等內(nèi)勤崗位制定出明確的權責范圍,，規(guī)定出各崗位的業(yè)務范圍,，同時在崗位職責中對各崗位的協(xié)同操作提出要求，以此,，進一步規(guī)范了會計操作,、統(tǒng)一了操作口徑;提高員工的職責意識和思想覺悟，指導員工按權操作,、按規(guī)定辦理業(yè)務,，提高了內(nèi)勤員工的自律性

1,、科學核定信用社財務費用

信用社費用指標及各項財務經(jīng)營指標核定是否科學,、合理，直接關系到信用社全年目標計劃的完成,。今年,，我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會要求，認真測定,、科學核算各項財務費用指標,。為此，我們財務科將著重從三方面入手：

(1)以年終決算報表數(shù)字為基礎,，認真分析上年財務數(shù)據(jù),，合理核定當年各單位費用支出。

(2)組織信用社進行一次全年經(jīng)營情況預測,，并結合有關金融,。

在重要空白憑證管理上,，今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度，近年來,，通過每年的序時檢查,，使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用，管理達到了加強,，但此項工作不敢懈怠,，xx年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領用進行了專項序時檢查。從聯(lián)社領回開始一直查到各社使用,，逐項逐類憑證跟蹤進行檢查,。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次，每次檢查認真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,，責任明確,。

信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作，今年3月份之前,，要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露,，具體對20xx年度的各項經(jīng)營指標完成情況、股金分紅情況,、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露，將信息披露報告和信息披露表放于相關場合,，以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況,。

1、搞好會計報表,、項目電報的匯總上報工作,。

8、繼續(xù)做好信用社帳戶,、現(xiàn)金,、大額支取方面的安全管理工作。