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學校保衛(wèi)工作年終總結報告 學校保衛(wèi)工作年終總結篇一
安全工作重在預防,認真落實規(guī)章制度是做好安全工作的基礎,,為了使各種安全事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài),,我們重點做了以下幾個方面的工作:
(一)堅持教育先行,落實宣傳教育制度
一是常規(guī)教育,。保衛(wèi)科制訂了安全教育計劃,,并逐步進行落實。先后進行了交通安全,、,、消防安全、食品安全,、反邪教教育和法制安全教育等,。利用《牽手報》和安全教育展板,對全體師生進行安全知識宣傳,,讓每一位教師明確自己的安全職責,;在學生中堅持利用安全教育課和廣播、舉辦安全板報展評等形式進行安全知識的教育,,提高同學們的安全防范意識。使學生了解法律常識和常用的安全知識,樹立法制意識和安全意識,。
二是個別教育,。對輕微違犯紀律的學生,采取個別教育的原則,。主要是幫助查找違紀的原因,,糾正思想上的偏差。
三是跟蹤教育,。主要是針對多次違紀或嚴重違紀學生的教育,,本著處理與教育并存的原則。發(fā)動年級,、班主任,、任課老師和家長的力量,共同對其進行教育,。保衛(wèi)科定期了解其思想轉變情況,,直到轉化為止,對預防學生違紀起到了積極作用,。
(二)堅持安全隱患排查及整改制度,,做到早發(fā)現(xiàn)早預防
預防學生違紀是加強對學生管理的積極手段,是消除安全隱患的.重要措施,。為此,,保衛(wèi)科著重做了以下幾個方面的工作:一是通過無記名投票和設立安全員檢舉等多渠道搜集信息,及時掌握重點學生的思想動態(tài),。二是經常對信息進行分析和整理,,當發(fā)現(xiàn)有不安定的事故苗頭時,采取積極手段進行預防,,提前檢查通報,,控制事態(tài)的發(fā)展。三是不定時進行安全隱患大排查,,查除管制刀具等不安全因素,。化解同學之間的矛盾,,把問題解決在萌芽狀態(tài),。由于我們預防工作做得扎實有效,未發(fā)生任何重大學生安全事故,。
(三)定期組織學校安全應急疏散演練,,提高應急避險能力:
把安全應急疏散演練活動常態(tài)化,每周由各級部自行組織一次,,學校定期組織全校范圍內的演練,,演練內容涉及教學樓和公寓中的防火,、防震、防停電等意外緊急情況,,及時總結演練中存在的不足,,并制定整改措施,使全體師生警鐘長鳴,,做到快速反應,,提高防范意識,真正掌握在緊急情況下迅速逃生,、自救,、自護的基本方法,提高抵御和應對突發(fā)事件的能力,。
(四)組織校園值班,,加強校園防護
組織安排日常校園值帶班,安排了清明節(jié),、勞動節(jié),、端午節(jié)等特殊時段的假期值班,做到每天對校園進行實時監(jiān)控,。劃分了學校值帶班和級部值帶班區(qū)域和職責,,雙管齊下,平行管理,,有效預防了校園安全事件的發(fā)生,。
加大對學校周邊環(huán)境安全排查。重點對文體中心和校園東圍墻加強了巡查,,對于發(fā)現(xiàn)的一些社會青年未經許可進校打球,、玩耍等不利于學校安全的問題及時進行處理。
(五)加大值班督查,,及時公布通報,,確保校園安全不失控
安全科堅持對校園值班情況進行抽查,內容涉及樓層,、餐廳,、公寓值班,校園巡查,,校舍設施檢查等各個方面,。把安全抽查情況和每天的值班情況及時匯總,并在第一時間對全校師生公布,,便于及時加以改進,,有效避免了安全隱患的蔓延。
(六)堅持責任追究,,落實獎懲制度,,增強教師的責任心
按照誰主管誰負責的原則,,學校與教師簽訂《安全責任書》,形成安全工作事事有人管,,層層抓落實的局面,。并對全體教職工進行了安全知識達標測試,進一步提高了教師的責任意識,。對在校園值班中工作責任心強,安全工作突出的給予通報表揚,,對責任心較差,,沒有盡到責任的點名批評,對造成不良影響和后果的還要追究相應的責任,。由于責任清楚,,目標明確,避免了學校安全事故的發(fā)生,。
在人防方面,,首先是堅持值帶班領導24小時值班和夜間巡查制度,確保校園安全,。二是加強對門衛(wèi)的管理和培訓,,提高服務質量。對門衛(wèi)劃分了詳細的職責分工,,明確了值班職責,,要求著裝上崗,維持好出入登記,,嚴格控制無關人員進入校園,,并盤查驗證。每周對門衛(wèi)值班情況一次匯總,,及時公布,。
在技防方面,學習利用現(xiàn)有設備,,加強對校園的安全監(jiān)控,。對微機室等重點部位的紅外監(jiān)控報警系統(tǒng)、教學樓,、辦公樓,、公寓的監(jiān)控系統(tǒng)等定期進行維護保養(yǎng),確保其正常運行,,保證了重點目標和重要部位的安全,。
在物防方面,主要是加強基礎設施的改造,,配備相應數量的安全器材,。對學校部分圍墻進行了加固,,設置安全敬告牌,并安排專人定時巡防,,有效減少了外來人員和學生翻越圍墻的現(xiàn)象,,在微機室、財務室等重點要害部位還增設了滅火器,,對預防事故發(fā)生起到了積極的作用,。
通過發(fā)放《致家長的一封信》,請各位家長對學校平安校園建設工作提出合理化的意見建議,,并邀請部分家長參與學校值班,,配合學校做好涉及安全的教育和防范工作。
根據我校的周邊環(huán)境和社會綜合治理的有關需要,,由保衛(wèi)科牽頭與當地派出所,、社區(qū)及友鄰單位聯(lián)系,密切配合,、齊抓共管,,建立了治安聯(lián)防,成立警校共育辦公室和警務室,。及時溝通情況,,分析安全形勢,解決重點問題,,真正把學校周邊環(huán)境綜合治理,、打擊違法犯罪活動等各項任務和措施落到實處,在當地政府的統(tǒng)一領導下,,共同做好學校安全管理工作,。
一學期以來,我們強化了值班值日工作,,明確了安全責任意識,,大力加強了對師生的安全宣傳教育,創(chuàng)造出了一個安全和諧的校園治安環(huán)境,。我校在安全方面的較大投入,,不僅換來了學校的安全與穩(wěn)定,更促進了學校全面工作的快速發(fā)展,,學校的安全工作新舉措在“臨朐教育網”上進行過報道,,并且在6月底順利完成了xx市安全建設達標驗收。
存在問題
1,、門衛(wèi)服務意識和履職能力尚有待于加強,。在部分門衛(wèi)身上還存在不能盡職盡責的現(xiàn)象。
2、外來人員私自入校打球問題還沒有得到徹底解決,。需要學校聯(lián)系派出所和社區(qū)共同協(xié)商,,齊抓共管。
3,、學校物防方面還有部分漏洞:實驗樓和男宿舍部分地區(qū)存在監(jiān)控盲區(qū),,樓房的防墜落措施和防盜措施也需要加強。
學校保衛(wèi)工作年終總結報告 學校保衛(wèi)工作年終總結篇二
保衛(wèi)處長在校黨政和分管領導的直接領導下,,主持全處日常工作,,其主要職責是:抓好全處的政治思想教育、工作作風和業(yè)務建設工作,;健全工作制度,,布置各項任務,并組織實施和檢查崗位責任制執(zhí)行情況,,審核處內形成的各種文稿;發(fā)生重大治安,、刑事,、政治案件及災害事故時,及時趕赴現(xiàn)場,,并及時向校領導和公安機關匯報,;申報年度保衛(wèi)經費預算,嚴格執(zhí)行財經紀律,;完成校領導和上級公安機關交辦的其他事宜,。
根據以上職責,我個人所做的工作,,主要是:加強學習和教育,,帶好一個班子,建設好兩支隊伍(保衛(wèi)干部和校衛(wèi)隊員),,協(xié)調好上下,、內外關系,統(tǒng)一思想,,確保省教工委,、教育廳方針政策和學校黨政決策及各項工作任務圓滿完成。
最大限度地調動和保護全處教工工作的積極性和主觀能動性,。主要做法是從深入細致的思想政治工作入手,,狠抓政治理論學習,增強團結和凝聚力,,把教工思想統(tǒng)一到學校發(fā)展的目標上來,,較好地發(fā)揮了處班子的整體效能。由于班子團結,,以身作則,,處事公正,,從而帶動全處教工順利完成了校園安全保衛(wèi)任務,連續(xù)幾年校園內未發(fā)生人員重大傷亡和重大火災事故,,治安刑事案件也呈下降趨勢,, xx年順利通過了“平安校園”驗收,xx年省綜治委,、省公安廳授予我處“經濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”,;xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”和“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”,。
首先除堅持不懈地開展日常安全教育和執(zhí)勤以外,,保衛(wèi)工作還有其“突發(fā)性”、“應急性”,、“時效性”和“不可預見性”等特點,。因此,我們通過“三種精神”,、“兩個作風”的教育(即敬業(yè)精神,、奉獻精神、吃苦精神,;雷厲風行作風,、求真務實作風),使大家增強了主人翁意識,,明確了各自崗位職責,,端正了工作態(tài)度。處內每位同志都時刻把校園安全穩(wěn)定作為己任,,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,,及時解決問題,特別每遇關鍵時刻都能拉得出,、沖得上,。其次我們結合幾個校區(qū)不同特點,按照科學發(fā)展觀的要求,,不斷總結經驗,,吸取教訓,及時改進執(zhí)勤方式方法,,基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律,,即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合,以重點守護為主,;日常執(zhí)勤與專項治理相結合,,以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合,以預防為主等工作方法,,基本上建立了校園安全工作長效機制,,同時也增強了工作的主動性和針對性,普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力,。
保衛(wèi)工作一定要保持清醒頭腦,,堅持依法辦事,具體做法是主動與駐地公安機關聯(lián)系,、緊緊依靠公安機關,、靈通信息、堅持請示報告制度,,特別是對校園內發(fā)生的重大治安,、刑事案件和災害事故,必須第一時間到達現(xiàn)場,,掌握第一手材料,,及時向院領導和公安機關報告,及時有效地控制事態(tài)的發(fā)展變化,。
這方面主要是實事求是編制年度經費預算,,處理好厲行節(jié)約和保證重點工作的關系。一年來,,我們嚴格執(zhí)行學校下達的經費預算標準,凡處內采購物品堅持兩人以上參與和財務一枝筆制度,,基本保證了各項工作的順利開展,。
近兩年來,從教工委,、教育廳,、省市公安、安全機關,,都高度重視高校安全穩(wěn)定工作,,特別是學校黨政一把手和各二級學院、各部門一把手普遍對安全工作是第一責任達成了共識,,今年我個人粗略統(tǒng)計,,省市、學校(包括本處內)各種安全穩(wěn)定工作會議達30多次以上,,這說明安全工作齊抓共管的氛圍已基本形成,,相信西安財經學院將會一天比一天更好。
學校保衛(wèi)工作年終總結報告 學校保衛(wèi)工作年終總結篇三
20xx年,,我行安全保衛(wèi)工作,,在認真貫徹落實省分行安全保衛(wèi)工作會議精神和支行總支的正確領導、關心、支持下,,緊緊圍繞“平安建行”活動為中心工作,,遵循“以預防為主,綜合治理,,誰主管,,誰負責”的指導原則,堅持從人防,、物防,、技防,加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎,,通過制度約束和檢查督促,,強化了員工的安全防范意識,使安全管理落到了實處,,保證了我行財產和員工,、客戶的人身安全,為我行業(yè)務快速發(fā)展和創(chuàng)建“平安建行”活動順利推進營造了一個安全,、穩(wěn)定的環(huán)境?,F(xiàn)對支行一年來的安全保衛(wèi)工作總結匯報如下:
今年以來,我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位,,重點圍繞防搶,、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網點員工進行預案教育和防范技能演練,,收到了較好的效果,。
預案演練,就是對員工進行案例的教育,,組織員工熟悉“四防預案”,,增強防范意識,提高防范能力,。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面,,我們及時收集整理轉發(fā)相關案例,認真組織員工學習上級行下發(fā)的各種文件,、通報,、通知、案例剖析等30余次,,組織員工各類應急演練40余次,,并針對我行自身的防范工作進行分析查找隱患,完善防范措施,。對前臺網點的防范技能教育,,主要側重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能,,掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領,,各種自衛(wèi)武器,、報警監(jiān)控裝置的操作使用,并使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法,,有效地提高了全員安全防范的能力,。
安全防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生和預防起著無法替代的作用,。因此,,我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時,十分注重抓好防護設施建設,,保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠,、嚴密完善的技防、物防設施,。
1,、加強對網點技防設施的建設,在支行的大力支持下,,投資46萬多資金對3個營業(yè)網點的監(jiān)控設備進行了更新升級,,保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉。
2,、加強對消防器材的管理,,今年在國慶節(jié)前花費2.1萬元檢修滅火器160具,并克服困難對辦公大樓消防設施進行改造,,特別是在施工過程中,,為了施工隊能夠按時,按標準完成改造,,作為現(xiàn)場實施責任人我們經常去施工現(xiàn)場對施工方案,所用材料進行嚴格審查,,嚴格按照“消防法”規(guī)定的標準進行施工,,嚴把質量,不能花了錢買下安全隱患,,堅決杜絕粗制濫造,、偷工減料、以次充好等現(xiàn)象,,確保改造質量上乘,、安全可靠。保證其完全符合“消防法”的標準,,基本形成了人防,、物防,、技防相結合的防護體系,為保護全行員工生命和國家財產,,奠定了堅實的基礎
學校保衛(wèi)工作年終總結報告 學校保衛(wèi)工作年終總結篇四
今年以來,,我們聯(lián)社的綜合治理既安全保衛(wèi)在市信合辦的正確領導下,認真貫徹“誰主管,,誰負責,,查防結合,預防為主”的工作方針,,嚴格實行案件防范一把手負責制和一票否決權,,緊緊圍繞農村信用社系統(tǒng)“安全就是信譽、安全就是效益,、安全才能發(fā)展”的安全工作特點,,切實加大安全工作力度,落實各項安全措施,,有效地保證了全轄農村信用社安全營運無事故,,為全縣農村信用社的健康發(fā)展起到了保駕護航作用,安全保衛(wèi)工作年終總結?,F(xiàn)就年初以來我們所做的主要工作總結,。
1、加強組織建設,,提高認識程度,,把安全保衛(wèi)工作作為各項工作重中之重來抓。年初,,我們首先成立以聯(lián)社一把手為組長,,主管副主任為副組長,其他職能科室為成員的“三防一?!惫ぷ黝I導小組,,同時要求基層信用社也成立了相應的組織,定期不定期的召開安全保衛(wèi)工作專題會,,研究部署各個階段的“三防一?!惫ぷ鳎皶r傳達上級文件精神,,監(jiān)督落實安全保衛(wèi)制度,,整改安全隱患。 2,、為切實做好我轄區(qū)的安全保衛(wèi)工作,,年初,我們根據上級要求,,并結合 實際,,重新修訂了《 縣農村信用社安全保衛(wèi)工作管理規(guī)定》,、《“三防一保”工作責任書》,,印發(fā)了《營業(yè),、守庫、押運,、持槍,、管槍、武器使用等規(guī)定與責任書》,,對《農村信用社安全保衛(wèi)工作基本制度》,、聯(lián)社主任、分管領導,、信用社主任,、保衛(wèi)科工作人員工作職責等內容進行了充實,要求基層信用社做到,,制度上墻,,措施到位,技能熟練,,內容清楚,。在此基礎上,職工與社主任,、信用社主任與聯(lián)社,、主管領導與一把手,各重要崗位人員與信用社,、逐人,、逐項簽訂責任書,制訂獎懲并舉,、經濟掛鉤的防范措施,,為保衛(wèi)工作打下堅實的基矗。
1,、為提高員工安全意識,,聯(lián)社領導及保衛(wèi)科全體同志每月對全轄網點進行不少于一次全面的檢查。同時采用白天普遍查,,夜間重點查,晚上電話查,,對檢查出有安全隱患的單位就地處理解決,,其他問題,限期整改,,不留隱患,。
2 ,、聯(lián)社保衛(wèi)科逐項按照《金融機構營業(yè)場所風險等級及防護級別的規(guī)定》對全轄營業(yè)網點基本防范設施進行了更新整改,著重抓好“營業(yè)場所,、金庫,、守庫室、運鈔車,、報警設施,、消防器材”六個環(huán)節(jié)的防范設施建設。按照省公安廳,、人民銀行《關于在全省金融系統(tǒng)開展安全防護設施合格單位活動的通知》標準對照檢查,,加大了安全防衛(wèi)費用的投入力度,年終總結《安全保衛(wèi)工作年終總結》,。同時對基層的 信用社,、 信用社、 信用社等網點的營業(yè)場所,、重要部位進行了改造,,增設了衛(wèi)生間。
3,、為了保證現(xiàn)金調運途中的安全,,聯(lián)社除每天早、晚將城區(qū)內二十二個網點的款,、帳接送外,,改變基層信用社用普通車輛非武裝押運的局面,實行統(tǒng)一武裝押運,,降低了風險,、減少了費用。
聯(lián)社班子成員,、機關副股級以上干部輪流帶班,、值班,隨時掌握基層信用社夜間值班,、守庫情況,、帶班、值班情況,、庫存情況,、報警系統(tǒng)、車輛管理(夜間)及其他情況等,,并做好記錄備查,,切實有效的監(jiān)督信用社的安全保衛(wèi)工作。
,、反假,、識假人民幣的宣傳工作,,利用宣傳欄、過街橫幅,、新聞媒體,、增設宣傳柜臺宣傳假—幣的危害性和保護人民幣重要性。
,,全轄員工人人參與,,認真學習。同時,,聯(lián)社抽調部分人員參加市信合辦組織的安全防范練兵比武知識競賽,。通過參加市公安局組織的培訓和我們組織的封閉學習使我縣參賽員工在市辦組織的知識競賽上取得了好的成績。
一,、上半年 聯(lián)社在綜合治理既安全保衛(wèi)方面雖然做了大量工作,,取得了一定的成績。但距市辦的要求還有一定的差距,,還存在諸多漏洞和問題主要表現(xiàn)在:
1,、基層信用社防范設施落后,安全隱患較多,,柜臺,、金庫、不達標,,大量網點未上防彈玻璃,。
2、由于網點多,、路途遠,,專用運鈔車不足,部分信用社的分支機構存在普通車輛運鈔現(xiàn)象,。
3,、部分職工安全防范意識淡薄,制度觀念差,,有單人臨柜,、空崗、脫崗現(xiàn)象,。
4,、部分偏遠網點經營效益差、人員不足,,防范設施落后,,存在嚴重的安全隱患。
二、針對上述問題,,我們 聯(lián)社保衛(wèi)科有決心、有信心在今后的工作中找差距,、查隱患,,努力解決阻礙安全保衛(wèi)工作的突出矛盾,把此項工作抓實,、抓好,、抓出成效。下辦年計劃做好如下工作:
1,、加大資金投入,,解除安全隱患。年底前計劃對全部金庫進行標準化改建,;在調整網點布局的基礎上,,改建一批營業(yè)網點,力爭全轄營業(yè)網點6xx—xx達標,。
2,、加強安全保衛(wèi)隊伍建設,充實專職安全保衛(wèi)人員和聯(lián)社專職押運人員,,提高工作素質和對基層社的服務意識,。
3、加大安全檢查力度,,力爭做到每月對全轄營業(yè)網點普查一至二次,,保證做到節(jié)假日安全檢查到位,嚴格執(zhí)行經濟及行政處罰制度,,安全保衛(wèi)工作做到“鐵面孔,、鐵手腕、鐵心腸”,。
4,、加強安全教育,提高職工的警惕性和防范意識,,做到警鐘長鳴,。
5、根據轄內實際,,做好安全保衛(wèi)工作,,確保全轄不發(fā)生治安、刑事案件,。
6,、對全轄營業(yè)機構的自衛(wèi)武器,報警、消防設施等進行全面檢查,,對短缺的設施,,即時進行配備和維修;
7,、加強值班,、守庫、門衛(wèi)等崗位制度的落實,,定期不定期的對各崗位進行有關規(guī)章制度的學習,,警鐘長鳴,使各種不安定因素消滅在萌芽狀態(tài),;
8,、加強管理。聯(lián)社根據當前的社會治安形勢,,將對持槍人員重新進行資格審查及有關制度的學習,。同時;嚴格執(zhí)行領用,、歸還登記制度,、槍彈分離制度、嚴防涉槍案件的發(fā)生,。