在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點,。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

部門部門領(lǐng)導班子建設(shè)情況報告篇1

首先我代表XXX鎮(zhèn)黨委,、政府向支持,、關(guān)心XXX社會發(fā)展的領(lǐng)導表示熱烈地歡迎。提高政府執(zhí)政能力,，滿足人民福祉核心在領(lǐng)導干部,，關(guān)鍵在領(lǐng)導班子。XXX鎮(zhèn)領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全體干部職工,，同心同德,、共謀發(fā)展，有力地促進了XXX鎮(zhèn)各項工作的又好又快發(fā)展,。下面就XXX鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子建設(shè)情況做一下匯報：

一,、?班子基本情況

鎮(zhèn)黨委班子由6名成員構(gòu)成，班子中,，35歲以下1人,，35歲-40歲2人，40歲-45歲2人,，45歲以上1人,；專科學歷2人，本科學歷4人,；6名班子成員均為漢族,，有1人任職時間為為2010年，2人任職時間為2011年,，1人任職時間為2012年,，1人任職時間為2013年，1人任職時間為2015年,。

二,、主要工作開展情況

(一)以理論武裝為指導，提升領(lǐng)導班子思想水平

堅持理論聯(lián)系實際,，加強學習,，不斷加強班子成員的人生觀、價值觀,、世界觀的改造,，不斷提高班子成員的工作和領(lǐng)導水平。班子成員在“班長”的帶領(lǐng)下,，認真學習貫徹《干部選拔任作用條例》,、《廉政準則》、《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定,；加強黨性修養(yǎng)，堅持領(lǐng)導干部帶頭上黨課制度,，努力造就懂政治的教育家和懂教育的政治家于一體的領(lǐng)導干部,，以良好的人格影響人，提高領(lǐng)導水平;堅持每月召開一次中層干部例會,，每周召開一次領(lǐng)導班子碰頭會,，增強了理論武裝工作的實效。

(二)以制度建設(shè)為保證,，提升領(lǐng)導班子決策水平

高度重視科學決策,、規(guī)范管理工作，不斷探索,，圍繞作風建設(shè)扎緊織密制度籠子,，建立健全了一系列規(guī)章制度，提高了科學管理水平,。出臺了《XXX鎮(zhèn)機關(guān)工作制度》系列制度,，細化了XXX鎮(zhèn)人民政府考勤及請銷假制度、機關(guān)會議制度,、機關(guān)學習制度,、信訪接待制度、接待用餐管理規(guī)定、公務外出管理制度等14項制度,，內(nèi)容體現(xiàn)出了精簡高效原則,，確保出臺的每項制度行得通、有效果,、管得久,，領(lǐng)導班子成員帶頭嚴格遵守，有力的促進了黨風廉政建設(shè),，為建成學習型,、創(chuàng)新型、團結(jié)性,、廉潔型,、勤政型、服務型黨委奠定了基礎(chǔ);?認真執(zhí)行中央出臺的《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等文件精神,，制定《三定四包三深入制度》等13項鎮(zhèn)級制度,，進一步拉近了領(lǐng)導干部與群眾之間的距離，紀檢等相關(guān)責任部門加強調(diào)研,、跟蹤問效,，推動形成科學規(guī)范、務實管用,、指導性強的作風制度體系,；堅持黨員領(lǐng)導干部

民主生活

活會制度，在充分征求意見的基礎(chǔ)上,，黨組成員間開展深刻的批評與自我批評,，堅持整改落實與完善規(guī)章制度結(jié)合起來，有力地促進了民主決策水平,；堅持民主集中制原則,，建立班子內(nèi)部自我監(jiān)督、自我約束的機制,，嚴格按照“集體領(lǐng)導,、民主集中、個別醞釀,、會議決定”的程序推進決策的科學化,、民主化；堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的原則,，建立了班子成員工作規(guī)則和議事規(guī)則,，明確在重大問題上發(fā)揚黨內(nèi)民主的程序和途徑，鼓勵班子成員參政議政,，培養(yǎng)班子成員的能力和水平,，從根本上杜絕重大問題個人說了算的現(xiàn)象,。

(三)以作風建設(shè)為根本，提升領(lǐng)導班子執(zhí)行水平

大力推進工作作風建設(shè),，扎實推進《三定四包三深入》制度,，黨委班子成員帶頭積極開展深入基層、深入一線,、深入群眾的調(diào)研活動,，“三定四包”和群眾路線教育實踐活動，班子成員深入基層一線,，宣傳國家政策,、解決群眾困難，2014年以來共入村700余次,，解決群眾困難100余件,；嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，大力推進反腐工作,，努力營造鎮(zhèn)黨委,、政府風清氣正的良好環(huán)境，積極推進懲治和預防腐敗體系建設(shè),，簽定《一崗雙責責任書》,，發(fā)揮領(lǐng)導干部帶頭作用，不斷加強自身建設(shè),；加強干部管理,，每年召開專題會議研究干部選拔培養(yǎng)工作，加強對干部的培養(yǎng)的管理,，挑選兩名有干勁的青年干部到比較薄弱的村屯擔任“第一書記”職務,，不斷強化薄弱村屯的服務工作水平，加強了對軟弱渙散基層黨組織的管理和整頓;認真落實個人事項申報制度,，如實、認真填寫個人財務等報告事項,，接受組織監(jiān)督,；切實執(zhí)行年終領(lǐng)導干部述職述廉報告制度，通過書面報送和口頭述職述廉向組織和代表匯報一年來的思想,、工作,、生活、作風等情況,，切實做到遵法紀,、樹正氣、做表率,。

(四)以團結(jié)協(xié)作為抓手,，提升領(lǐng)導班子執(zhí)政水平

首先，以“抓班子”為切入點，加強民主團結(jié),，構(gòu)建合諧團隊,。注意發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神，分工不分家,，揚長避短,，形成了工作的整體合力。充分利用

民主生活

會,、班子周碰頭會等形式,，加強班子成員間的思想交流，把匯報工作與思想交流結(jié)合起來,，把開展批評與自我批評結(jié)合起來,，本著“分工不分家”的原則，對領(lǐng)導班子分工進行了明確,，建立了權(quán),、責統(tǒng)一的機制，鼓勵班子成員互補互助,，做到了人員缺位工作到位,；其次，以“帶隊伍”為關(guān)健點,，努力帶出一支高素質(zhì)的干部隊伍,，堅決做到“出成績、政績,，出經(jīng)驗,，不出問題”，讓干部保持良好的工作狀態(tài),，不斷提高干部的執(zhí)政水平,。進一步搞好服務型政府的建設(shè)，堅持用心想事,、用心謀事,、用心干事的要求，努力增強黨委統(tǒng)攬和把握工作全局的能力,。順應“建設(shè)美麗幸福XXX”的理念,，謀求發(fā)展新思路。堅持科學發(fā)展,，緊緊抓住“發(fā)展”這個中心,，圍繞農(nóng)村基層黨建、新農(nóng)村建設(shè),、服務群眾等幾個基本點,，進一步鞏固和提高服務群眾工作水平,；再次，以加強班子自身建設(shè)為基準點,，認真按照“黨要管黨”原則,，充分發(fā)揚民主。黨委討論重大工作時,，尤其是在涉及他人切身利益或重大決議等問題上,，始終堅持充分發(fā)揮黨內(nèi)民主和群眾監(jiān)督作用，做到公開,、公平,、公正。班子內(nèi)部團結(jié),，作風實,，風氣正，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到較好體現(xiàn),。

近幾年來的實踐證明,，XXX鎮(zhèn)領(lǐng)導班子是一個團結(jié)協(xié)作的班子，是一個求真務實的班子,，是一個富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子,，帶領(lǐng)全體黨員干部職工，堅決貫徹落實縣委,、縣政府工作部署,，譜寫了XXX鎮(zhèn)各項事業(yè)齊發(fā)展的新篇章。

部門部門領(lǐng)導班子建設(shè)情況報告篇1

尊敬的各位領(lǐng)導：

首先,，我代表縣發(fā)改局對研判組一行蒞臨我局檢查指導工作表示熱烈歡迎!下面,，我就發(fā)改局領(lǐng)導班子建設(shè)情況向各位領(lǐng)導作以匯報。

一,、思想政治建設(shè)

一是以創(chuàng)先爭優(yōu)和建設(shè)學習型機關(guān)活動為契機,，加強政治理論教育。積極組織局領(lǐng)導班子認真學習貫徹十七屆五中,、六中全會精神,，突出黨的政治理論、中央重大方針政策和省,、市、縣委重大決策部署的學習,，切實加強班子成員的理想教育文明素質(zhì)教育和公民道德教育,、法律法規(guī)教育，在局領(lǐng)導班子中形成了奮發(fā)向上,，積極進取,，樂于奉獻的良好風氣,。

二是不斷完善各項學習制度。結(jié)合工作實際,，我們制定了領(lǐng)導班子學習制度,，堅持重大時政理論集體學習、采取集中學,、領(lǐng)導帶頭學,、分散自己學等多種方式方法學。通過系統(tǒng),、扎實的學習,，使班子成員政治信仰更加堅定，整體素質(zhì)得到進一步提升,。制度建設(shè)大大增強了領(lǐng)導班子的學習力度,。在原有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，強化了中心組的學習制度,、領(lǐng)導班子崗位目標責任制,、黨員民主生活會等制度建設(shè)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導班子的示范帶動和輻射作用,。

三是結(jié)合工作實踐學習,，提升服務水平。班子成員通過多渠道,、全方位的學習有關(guān)知識,，并積極參加省、市,、縣組織的各類培訓活動,，極大地提高了政策理論水平和做好本職工作的能力，并在工作實踐中嚴格要求,，自我規(guī)范,，依法行政，全面提升了服務水平,。

四是堅持民主決策民主監(jiān)督,。對領(lǐng)導干部分工上墻公布，實行領(lǐng)導分工負責制,，重大事項集體研究決定,，領(lǐng)導班子建設(shè)得到了加強。深入貫徹民主集中制,，堅持重大決策集體討論,、集體決定，堅持決策權(quán),、執(zhí)行權(quán),、監(jiān)督權(quán)彼此分離,、互相制約的權(quán)力運行機制，確保決策的科學,、民主,，充分調(diào)動和發(fā)揮班子成員的工作積極性和主觀能動性，每一名班子成員都能夠獨擋一面,、勇于負責,，工作能力強。

五是加強班子團結(jié),。班子成員能率先垂范,，認真開展批評與自我批評，做到有缺點當面批評,，有意見當面提出,，沒有不利于團結(jié)的現(xiàn)象;大力加強思想政治工作，堅持經(jīng)常與干部進行思想交流,，多方組織集體活動,，培養(yǎng)集體意識和集體榮譽感，杜絕了拉幫結(jié)派,、搞小圈子的現(xiàn)象,，形成了生動活躍、和諧融洽的工作氛圍,。

　

　二,、執(zhí)政能力建設(shè)

一是抓素質(zhì)強教育，增強班子決策力,。堅持把提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力作為領(lǐng)導班子建設(shè)的核心,，積極營造良好的學習氛圍，促進班子成員的政治思想素質(zhì)和業(yè)務水平不斷提高,。建立學習機制,。根據(jù)工作需要，出臺了《關(guān)于加強班子執(zhí)政能力建設(shè)的實施意見》,，建立了領(lǐng)導學習機制和激勵機制,，明確了學習目標和學習內(nèi)容，加深對黨的路線,、方針,、政策的理解和貫徹。

二是工作作風得到轉(zhuǎn)變,。班子成員牢固樹立公仆意識和服務意識,，在工作中求真務實，開拓創(chuàng)新;在干部管理方面，堅持用制度管人,，用制度約束人，按照“講原則,，講方法,，講實效”的要求，從干部中存在的突出問題抓起,，在思想上,、學習上、工作上進行了綜合管理,，工作講究方法,，有創(chuàng)造性，藝術(shù)性,。領(lǐng)導決策科學性,、操作性強，有前瞻性,，使全局上下形成了齊心協(xié)力謀發(fā)展,、團結(jié)協(xié)作干事業(yè)的良好工作局面。

　

　三,、作風建設(shè)

一是抓業(yè)務強管理,，增強班子創(chuàng)新力。作勤政務實的表率,。局領(lǐng)導班子響亮提出“從我做起,，向我看齊”的號召，率先垂范,，模范帶頭,，在各自分管工作中既當指揮官，又當戰(zhàn)斗員,。分管領(lǐng)導“下沉式,、一線式”跟蹤指導工作，確保工作質(zhì)量,。

作貼心服務的表率,。建立了班子成員“五必訪”制度，在生活上關(guān)心照顧干部,，深入開展進科室,、進家庭、進生活的“三進”活動,，節(jié)假日看望慰問離退休人員,，切實為干部辦實事、解難事,。

二是抓監(jiān)督重制約,，增強班子感召力,。認真執(zhí)行民主集中制原則。充分發(fā)揮黨組會和局務會“兩會”的作用,。重大問題由黨組會討論決定,。重大問題討論實行黨組票決制，決定時嚴格舉手表決的機制,。避免了主要領(lǐng)導定調(diào),，其他成員跟票的弊病。

　

　四,、工作實績

一是發(fā)展和改革工作取得了新進展,、新提升、新成績,。在20XX年和XXXX年年度目標責任考核中,，我局被評為“優(yōu)秀單位”、2009年年度目標責任考核中被評為“良好單位”,。先后榮獲了全市發(fā)改系統(tǒng)先進集體,、全市節(jié)能降耗工作先進集體、項目推進先進部門,、優(yōu)秀基層黨組織,、創(chuàng)建學習型機關(guān)示范單位等多項殊榮，還被推薦為2011年度全市發(fā)改系統(tǒng)“創(chuàng)選評”最佳單位,。

二是全力服務縣域經(jīng)濟社會發(fā)展,。

20XX年以來，經(jīng)過不懈努力,，共為我縣爭取到國家建設(shè)資金5.8億元,，有力促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。

對承擔的市考指標,，主要領(lǐng)導能親自安排部署,，將指標分解到各股室，實行分管領(lǐng)導親自抓,，定期進行督查,，確保了指標任務按時完成，為我縣在全市年度目標責任考核中實現(xiàn)爭先進位奠定了基礎(chǔ),。同時,，完成了《淳化縣國名經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃》、《鄂爾多斯能源規(guī)劃》,、《關(guān)天規(guī)劃》等三十多項規(guī)劃的編制工作,。結(jié)合我縣經(jīng)濟發(fā)展趨勢，完成了多篇科學性和操作性極強的經(jīng)濟發(fā)展

調(diào)研報告

，為縣上領(lǐng)導科學決策提供依據(jù),。

我們還積極做好節(jié)能降耗,、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革等多項工作，使淳化的各項社會事業(yè)步入了快速發(fā)展,，健康發(fā)展的軌道,。

五、機關(guān)自身建設(shè)

一是提高創(chuàng)新能力,。把“強學習、勤聯(lián)系,、會說話,、優(yōu)服務”的工作理念滲透到機關(guān)自身建設(shè)的全過程。重點解決工作中存在的質(zhì)量和效率不高,、貫徹落實不力等問題,，大力提高工作效能，加大落實力度,。對縣委,、政府做出的決策部署和工作安排，全面抓好貫徹落實,，保證政令暢通,，保證工作正常運轉(zhuǎn)和各項任務全面及時完成。以“改變舊的工作方式”為重點,，創(chuàng)新工作運行機制,，強化競爭意識，整合內(nèi)部職能,，理順分工,，實行工作目標責任制和責任追究制等，解決經(jīng)驗主義,、教條主義等問題,。

二是提高服務能力。堅持“一切為了發(fā)展,，為了一切的發(fā)展”的理念,，全心全意為服務對象提供優(yōu)質(zhì)服務。積極幫助有關(guān)部門申報國家,、省,、市的有關(guān)項目和建設(shè)資金，并做到全方位跟蹤服務,。

　

　六,、黨風廉政建設(shè)

一是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項要求。班子成員始終堅持把黨紀國法的貫徹執(zhí)行貫穿于日常工作之中，把工作紀律經(jīng)常抓在手上,，切實抓好紀律作風整頓和黨風廉政建設(shè),，始終把樹立大公無私、公道正派的思想作風貫穿于學習和生活中,，高度重視廉政建設(shè),，做到了不圖名利，真心實意地做好工作,。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律,、組織紀律、經(jīng)濟紀律和工作紀律,，在全體班子成員中形成甘于清貧,、遵紀守法的良好氛圍，都能夠自覺做到依法行政,、廉潔從政,，領(lǐng)導班子成員能夠認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，杜絕一切不良現(xiàn)象,。為了加強廉政建設(shè),，我們建立了黨風廉政檢查制度，設(shè)立了信訪紀檢員,、檢舉案件督辦員,，對機關(guān)黨風廉政建設(shè)目標任務進行分解，班子成員對分管股室的黨風廉政建設(shè)全面負責,。建立了黨風廉政,、群眾來訪等七項制度，領(lǐng)導干部能嚴格執(zhí)行兩個條例,，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部配偶,、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定，及時向組織報告?zhèn)€人有關(guān)重大事項,，班子全體成員清正廉潔,，沒有干部因違紀違規(guī)而受到責任追究。

二是強化工作紀律,，嚴格規(guī)章制度,。結(jié)合實際情況，制定了各項規(guī)章制度,，規(guī)范了工作程序,，領(lǐng)導干部都能夠切實履職，工作的主動性和自覺性明顯增強,，工作效率有了顯著提高,。在日常工作中,，堅持財務制度，取消了局領(lǐng)導煙茶供給制,，在項目的申報,、實施和管理過程中，嚴格按程序辦事,。實行政務公開,，接受社會監(jiān)督。

七,、存在問題及建議

發(fā)改局領(lǐng)導班子存在循環(huán)慢,，力量弱。建議充實領(lǐng)導班子力量,。

部門部門領(lǐng)導班子建設(shè)情況報告篇1

一年來,，在市委、市政府的關(guān)心和指導下,，我局黨政領(lǐng)導班子進行了調(diào)整，班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,，戰(zhàn)斗力進一步增強,，一把手作用進一步發(fā)揮，新班子呈現(xiàn)出團結(jié)一心謀發(fā)展,，聚精會神搞建設(shè)的大好局面?，F(xiàn)將1年來我局黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告如下：

　

　一、基本情況

在市委,、市政府的領(lǐng)導下,，我局班子配備更加科學年輕。班子成員都有多崗位鍛煉的經(jīng)歷,，既能較好的處理“重,、難、急,、險”等突發(fā)問題,，又能圓滿完成市委、市政府所下達的工作目標任務,。

　

　二,、運行情況分析

1、抓主線,、謀發(fā)展,。黨政領(lǐng)導班子始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在深入基層

調(diào)查研究

,，吃透民情的基礎(chǔ)上,，廣泛征求意見建議,，集思廣益，共議發(fā)展思路和對策,，形成了團結(jié)一心抓建設(shè),，共同謀劃發(fā)展藍圖的良好氛圍。尤其是水電移民和扶貧開發(fā)這兩個中心,，開思路,，添舉措,，與此同時,，社會各項事業(yè)發(fā)展也呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢,。

2,、講民主,、改作風,。一是科學分工,，責任明晰,，落實了集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合的制度,。及時明確每一位班子成員的分工,，堅持分工負責制，按照“不交叉,、不重疊,、全覆蓋”的原則，每一位班子成員的分管工作更具體,，職責更明確,。二是擴大民主，科學決策,。建立健全了黨政領(lǐng)導班子聯(lián)席會議,，黨委始終堅持“集體領(lǐng)導、民主集中,、個別醞釀,，會議決定”的原則，加強溝通交流,，對班子成員“三放”,，即放心、放手,、放權(quán),，班子成員對負責或分管的工作更加凸顯出駕馭全局、把握方向,、推進實施,、檢查指導的主角職能。三是強化督辦,，提高效率,。進一步鞏固機關(guān)效能建設(shè)成果,，加強制度建設(shè)，加強督查督辦,，工作運行節(jié)奏明顯加快,。

　

　三、進一步抓好班子自身建設(shè)

1,、加強學習,，打造“四好班子”。按照市委常委,、組織部領(lǐng)導班子“一流班子,、一流隊伍、一流業(yè)績”的要求,，黨委,、政府進一步打造“四好班子”，全年組織理論學習12次,，積極主動參加市委中心組學習,，深入貫徹十九大報告精神、省委十一屆三次全會精神,、州委十一屆五次全會精神,、市委二屆五次全會精神學習會。在學習教育活動中,，黨委班子成員發(fā)揮表率作用,，認真學習,，主動參與討論,。

2、健全制度,，規(guī)范運行機制,。一是堅持集體領(lǐng)導下的分工負責制和請示報告制度，妥善處理好集體領(lǐng)導與分工負責的關(guān)系,。在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下,，根據(jù)分工，明確職責,，讓班子成員大膽工作,、擔負責任。班子成員均能自覺服從黨委的領(lǐng)導,，維護黨委領(lǐng)導班子的集中統(tǒng)一,，堅決貫徹黨委做出的各項決策和工作部署，確保了各項決策,、決定落實到位,。二是堅持領(lǐng)導班子成員交心談心制度,。全年班子成員之間交心談心不少于4次，班子主要領(lǐng)導與其他成員談心20余次,。三是進一步完善了黨委中心組學習制度,，認真制定了學習計劃，并狠抓落實,。黨委中心組的學習,，按照中心組學習“四個不準”的要求，嚴格學習紀律,，逗硬執(zhí)行學習制度,，每月不少于1次，每次不少于2個學時,，全年集中學習不少于12天,。經(jīng)過一年的加強學習，班子成員的政治理論水平和業(yè)務水平都有了一定提高,。

3,、落實責任，抓黨風廉政建設(shè),。黨委在抓黨風廉政建設(shè)上堅持責任到人,、到崗，認真履行一把手“五個親自”,。一是親自組織分解當年黨風廉政建設(shè)的主要任務,，明確班子成員的具體責任及任務要求，體現(xiàn)了“誰主管,、誰負責”的原則,。二是親自主持召開領(lǐng)導班子專題會議，聽取黨風廉政建設(shè)

工作匯報

,，研究安排本鎮(zhèn)

黨風廉政

建設(shè)工作,，截至目前已開展廉政建設(shè)方面的學習培訓6次，開展廉政教育11次,，有力地筑牢了黨員干部的思想道德防線,。三是親自閱批信訪件，親自接待群眾來訪,，凡群眾來信,，一把手親自批示，重點問題親自了解,、現(xiàn)場了解情況,。堅持領(lǐng)導信訪接待日制度，積極主動負責接待,，群眾來訪反映的問題,，能夠及時找有關(guān)部門解決的,，都能及時加以解決。四是親自主持召開了黨政班子民主生活會,，黨委書記首先剖析自己,、分析班子、勇于承擔責任,，倡導班子成員通過批評和自我批評,，客觀審視不足，切實改進工作方式方法,，使會議達到了增進了解,、溝通思想、相互幫助,、推進工作的目的,。

4、以人為本,，充分整合人力資源,。在科學用人方面，新班子組建以來,，以科學發(fā)展觀為指導,，貫徹黨管人才原則，重點抓好現(xiàn)有人才的培養(yǎng),、整合和使用三個環(huán)節(jié),。

以上就是黨政領(lǐng)導班子運行情況分析報告。展望2018年,，領(lǐng)導班子將在市委,、市政府的堅強領(lǐng)導下，全面貫徹落實黨的十九大全會精神,，解放思想,，真抓實干,，克服不足,，開拓創(chuàng)新，謀富民之策,，行富民之舉,，按照預定目標，卓有成效地做好各項工作,，確保圓滿完成市委,、市政府下達的各項目標任務，為全面建成小康社會而努力奮斗,。

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