人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

辦公室隱婚全文免費(fèi)閱讀無彈窗筆趣閣篇1

一、20xx年辦公室各項(xiàng)管理工作落實(shí)情況

（一）人事方面工作

1,、上半年我司員工招聘共計(jì)96人,，離職員工總?cè)藬?shù)為102人，呈負(fù)增長狀態(tài),，目前公司現(xiàn)有員工總?cè)藬?shù)108人,。各部門人事招聘情況具體如下：

離職部門辦公室財(cái)務(wù)部市場售后部倉儲(chǔ)運(yùn)輸部門市部南京分公司長沙分公司合計(jì)招聘自離1421660410963261900028辭職60144540071辭退20xx0003總?cè)藬?shù)現(xiàn)有員工963148353105

2、目前我司已經(jīng)參加社保人員有94人（28人參加工傷保險(xiǎn)）,，有16人因處于試用期和其他客觀原因未能參保,，參保率達(dá)89.52%。

3,、上半年期間,，完成對公司全員工的人事檔案的清理工作，對資料不全,、合同到期未及時(shí)簽訂,、對員工有獎(jiǎng)懲未能及時(shí)入檔等情況進(jìn)行了梳理，并存檔歸類,。

4,、公司組織各類大大小小培訓(xùn)共計(jì)31次，比去年同期增加16次（其中外派學(xué)習(xí)3次）,，共計(jì)參訓(xùn)人次達(dá)326人次,。

5、上半年辦公室人事工作嚴(yán)格按照人事管理流程進(jìn)行操作,，尤其對員工入職,、離職，職務(wù)晉升,、調(diào)動(dòng)等流程已是嚴(yán)格按照此流程進(jìn)行操作,。

6,、勞動(dòng)糾紛發(fā)生一起，共計(jì)賠償損失金額達(dá)51000元左右,，與20xx年同期（20xx年上半年勞動(dòng)糾紛共計(jì)2起）,，有所下降。

（二）行政工作方面

1,、交通違章：20xx年1月至6月我司發(fā)生交通違章有18起,，與20xx年同期相比上升2起。

2,、安全事故：20xx年1月至6月公司發(fā)生安全事故2起,。3、順利完成了公司整體搬遷的協(xié)調(diào)與配合工作,。

4,、迎接政府相關(guān)職能部門到我司考察共計(jì)4起，贏得相關(guān)職能部門對我司相關(guān)工作的認(rèn)可,。

5,、組織了一次公益活動(dòng)，公司購買近10萬元物資,，提供兩輛貨車,，跟隨重慶市民政局在雅安地震發(fā)生后，第一時(shí)間趕往災(zāi)區(qū),，輸送賑災(zāi)物資,。

6、查處了一件內(nèi)部員工盜用油卡事件,，及時(shí)的追回所盜用金額,，并對該員工進(jìn)行開除處理。

（三）魚嘴建筑項(xiàng)目相關(guān)工作

1,、完成了1#,、2#倉儲(chǔ)庫建筑施工圖紙的跟蹤工作，并取得了1#,、2#號倉庫施工圖紙,。

2、完成了1#,、2#,、3#倉儲(chǔ)庫初步設(shè)計(jì)的的審查工作，并取得了相關(guān)批復(fù)（含消防意見）,。

3,、完成了新建項(xiàng)目環(huán)境影響評價(jià)報(bào)告書的編制并取得環(huán)保局批復(fù)。4、完成了新建項(xiàng)目安全預(yù)評價(jià)工作并取得安監(jiān)局相關(guān)備案批復(fù),。

5,、完成了“重慶魚復(fù)工業(yè)園城北物流甩掛運(yùn)輸中心”項(xiàng)目資金申報(bào)工作，并成功的通過了國家交通部和發(fā)展改革委員會(huì)的評審工作,。

6,、完成了新建項(xiàng)目臨時(shí)用地免費(fèi)使用的申請工作，并取得園區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的同意,。

7,、完成了新建項(xiàng)目施工用水、用電接入臨時(shí)工棚相關(guān)事項(xiàng)的辦理,。

8,、完成了新建項(xiàng)目土地證、項(xiàng)目備案證,、規(guī)劃許可證的辦理工作,，并取得了相關(guān)證件，為公司財(cái)務(wù)部貸款提供了重要的憑證,。

二、上半年工作中存在的問題及改進(jìn)措施

1,、員工流失率仍然居高不下,。

措施：下半年我部將安排專人負(fù)責(zé)，每月定期召開員工座談會(huì),，了解員工最新動(dòng)態(tài),，并對客觀存在的問題進(jìn)行解決，若我部能力范圍之外,，則及時(shí)匯報(bào)公司高層領(lǐng)導(dǎo),，定期給予解決。

2,、培訓(xùn)力度雖已提升,，但是培訓(xùn)效果不明顯。

措施：改善培訓(xùn)方式方法,，增強(qiáng)員工學(xué)習(xí)的興趣,，時(shí)刻調(diào)查了解員工所需，結(jié)合員工實(shí)際情況進(jìn)行培訓(xùn),。

3,、交通事故頻頻發(fā)生，員工法律意識(shí)淡薄,。

措施：多與交警支隊(duì)和運(yùn)管所進(jìn)行溝通,，拷貝一些結(jié)合交通管理實(shí)際的案例，對我司從業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),。

4,、部門內(nèi)部管理不到位,，與員工溝通較少，導(dǎo)致部門內(nèi)部員工出現(xiàn)心術(shù)不正的現(xiàn)象,。

措施：每月定期與本部門員工進(jìn)行心與心的交流,，引領(lǐng)部門員工走向正軌，提高部門內(nèi)部員工整體素質(zhì),，進(jìn)一步提高部門內(nèi)部員工的工作效率,。

三、20xx年下半年

工作計(jì)劃

1,、加強(qiáng)干部員工的思想教育工作,，提高公司全體干部員工的整體素質(zhì)。

2,、加強(qiáng)公司安全管理工作的監(jiān)督,，對部門安全工作開展不到位的領(lǐng)導(dǎo)，按照公司相關(guān)管理制度進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。

3,、加大員工關(guān)系管理工作，讓員工在我司上班,，感到溫暖,，愿意長期留在公司發(fā)展。

4,、繼續(xù)做好與政府部門的對接工作,，提高公司在政府相關(guān)職能部門的信任度，重視度,。

5,、申報(bào)公司新建項(xiàng)目為“重慶市重點(diǎn)項(xiàng)目”，減輕公司的稅收壓力,。

6,、協(xié)助新建項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（曾詩富）推動(dòng)該項(xiàng)目的施工進(jìn)度，按質(zhì)按期完成3#庫房的施工并封頂,；同時(shí)完成建筑相關(guān)手續(xù)（施工許可證等）辦理工作,。

7、協(xié)助運(yùn)管局完成甩掛運(yùn)輸項(xiàng)目貨運(yùn)價(jià)格的采集工作,。

辦公室隱婚全文免費(fèi)閱讀無彈窗筆趣閣篇2

**鐵路工程建設(shè)進(jìn)入決戰(zhàn)沖刺階段,，工程施工進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期。隨著工程建設(shè)逐漸接近尾聲,，協(xié)調(diào)服務(wù)工作難度進(jìn)一步加大,，面臨更尖銳的矛盾和更嚴(yán)重的困難，縣鐵路辦堅(jiān)持在縣委縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在州鐵路辦的指導(dǎo)下,，加大力度,，強(qiáng)化措施，扎實(shí)工作,，盡職盡責(zé),，切實(shí)搞好支持**鐵路建設(shè)協(xié)調(diào)服務(wù)工作，努力為**鐵路建設(shè)營造良好環(huán)境,。

一,、主要工作情況

(一)全年工作早安排、早部署

一是及時(shí)召開全縣協(xié)調(diào)工作會(huì)議,。春節(jié)剛過,，縣人民政府于2月11日在野三關(guān)召開了全縣“兩路”建設(shè)協(xié)調(diào)服務(wù)工作會(huì)議?？h政府領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上對全縣支持服務(wù)“兩路”建設(shè)提出了明確的要求,，縣鐵路辦在會(huì)上總結(jié)了過去五年的工作情況，對工作重點(diǎn)進(jìn)行了部署安排,。二是及時(shí)下發(fā)了工作要點(diǎn),。縣鐵路辦下發(fā)了工作要點(diǎn),，對全年工作進(jìn)行了安排部署,，使全年工作任務(wù)具體，目標(biāo)明確,，重點(diǎn)突出,，有的放矢,。

(二)切實(shí)做好矛盾化解和維護(hù)穩(wěn)定工作

工程后期,，一些深層次的矛盾和比較復(fù)雜的問題逐漸凸顯，特別是涉及到群眾利益的一些問題比較多,，解決起來難度大,，往往要做大量的工作，而且更多的主要是解釋,、說服和疏導(dǎo)工作,。

一是關(guān)于失地農(nóng)戶問題。截止底,，**鐵路巴東段完全失地農(nóng)民29戶102人,；人平不足0.3畝的失地農(nóng)民10戶37人。失地農(nóng)戶的問題是一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的問題,，也是一個(gè)目前還沒有很好的辦法解決的問題,。此前，我們努力地做了一些穩(wěn)控工作，保證了施工的正常進(jìn)行,。在4月進(jìn)行了調(diào)查摸底,，向縣政府上報(bào)了方案，主要有實(shí)行農(nóng)轉(zhuǎn)非,，享受城市低保,，扶貧異地搬遷，勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),，小額貼息貸款等,，但因我縣國家重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目多，類似情況普遍,，加之政策性強(qiáng),，未能有效實(shí)施；今年2月代縣政府向州政府上報(bào)了解決失地戶生活保障的請示,，主要是參照我縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的模式提出了建議,。截至目前，一直還沒有明確的政策出臺(tái),，面對要求解決問題的群眾我們只有詳細(xì)的解釋,，耐心的疏導(dǎo)，繼續(xù)盡全力做好穩(wěn)控工作,。

二是臨時(shí)用地復(fù)墾問題,。我縣境內(nèi)鐵路臨時(shí)用地共350畝，臨時(shí)用地補(bǔ)償資金由施工單位支付,。我縣臨時(shí)用地復(fù)墾退地嚴(yán)格按照縣政府辦巴政辦發(fā)〔〕97號,、縣林業(yè)局巴林函〔〕13號文件執(zhí)行，基本都是采用貨幣補(bǔ)償方式,，目前已退地結(jié)束,。耕地是按主線征地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)扣除原在使用期每年已補(bǔ)償?shù)牟糠趾螅淮涡越o農(nóng)戶補(bǔ)償,；林地施工單位使用結(jié)束后,，退還給農(nóng)戶。但現(xiàn)農(nóng)戶要求林地亦按主線標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償,，與縣林業(yè)局巴林函〔〕13號文不相符,，同時(shí)施工單位原已繳納森林植被恢復(fù)費(fèi)。現(xiàn)還在做解釋疏導(dǎo)工作,。

三是炮損問題,。炮損是指“兩路”在施工期間進(jìn)行爆破作業(yè)時(shí)，對周圍農(nóng)戶的房屋有一定震動(dòng),，帶來一定損失,。到目前為止,，大多數(shù)施工單位已進(jìn)行處理，委托房管部門進(jìn)行鑒定,，估價(jià)部門估價(jià),，然后對農(nóng)戶進(jìn)行補(bǔ)償。中鐵十六局施工地段待爆破作業(yè)結(jié)束后開展上述工作,。但現(xiàn)在的問題是部分原已鑒定并補(bǔ)償維修費(fèi)的農(nóng)戶要求進(jìn)行二次鑒定補(bǔ)償,，施工單位難以接受，且第一次補(bǔ)償后農(nóng)戶是否維修,，無法界定,。此問題尤以中隧集團(tuán)二處所涉地段最突出，已向縣,、州有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)信訪,。目前也還在進(jìn)一步做解釋疏導(dǎo)工作。

四是日常的矛盾糾紛調(diào)解處理和上訪群眾的接待工作,。在具體問題處理上做到既堅(jiān)持原則,，嚴(yán)肅政策，又因地制宜,，從實(shí)際出發(fā),，能靈活的靈活，能變通的變通,，具體問題具體分析,，具體情況具體對待，力求圓滿解決問題,。同時(shí)始終堅(jiān)持熱情服務(wù),，注意工作方法。即使是對纏訪滋事的人,，也堅(jiān)持做耐心細(xì)致的規(guī)勸解釋工作,，想盡千方百計(jì)，道盡千言萬語,，循循善誘,，苦口婆心,，以誠心換取誠服,。

(三)認(rèn)真完成上級交辦的任務(wù)

一是對取土棄渣場的驗(yàn)收移交工作及時(shí)向縣政府匯報(bào)，并爭取縣直有關(guān)部門的支持配合,，提出了意見和建議,，縣政府辦公室下發(fā)專門文件進(jìn)行了安排，縣鐵路辦召開專題會(huì)議進(jìn)行了部署,；二是完成了邊(夾)角地的調(diào)查,；三是協(xié)調(diào)有關(guān)單位協(xié)助鐵路建設(shè)業(yè)主重新選定了牽引變電所地址,；四是向州鐵路辦上報(bào)了我縣因鐵路建設(shè)的失地農(nóng)戶情況。

二,、當(dāng)前主要問題

(一)失地農(nóng)戶的后續(xù)生活保障問題,。失地農(nóng)戶生活保障問題由來已久，是一個(gè)必須解決而又難以解決的問題,，鄂政辦發(fā)〔〕39號文件出臺(tái)后,，此問題更加突出，現(xiàn)已成為一個(gè)重大的不穩(wěn)定因素,。雖然過去各級都做過一些調(diào)查研究,，但至今尚無具體政策出臺(tái)。

(二)協(xié)調(diào)工作難點(diǎn)問題,。**鐵路工程接近尾聲,，協(xié)調(diào)工作面臨的難度逐漸加大，一些棘手的問題難以解決,。一是臨時(shí)用地中的林地補(bǔ)償問題,，農(nóng)戶要求按主線標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償，但與相關(guān)政策不符,，施工單位難以接受,，但大部分林地?zé)o法恢復(fù)，至少在短時(shí)間內(nèi)不能使用也是客觀事實(shí),，國家,、集體、個(gè)人三者利益難以統(tǒng)一,；二是部分農(nóng)戶要求進(jìn)行二次炮損鑒定補(bǔ)償,，施工單位不接受，有無損失,、損失程度認(rèn)定難,，且牽一發(fā)動(dòng)全身，容易引起全線反彈,。

(三)牽引變電所征地標(biāo)準(zhǔn)問題,。牽引變電所將征地27畝，現(xiàn)在再用原來的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)戶肯定不會(huì)同意,。一是有新的土地征用補(bǔ)償政策,；二是在用地村所涉的其它項(xiàng)目補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)都高于**鐵路原補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

(四)縣鐵路辦經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重緊缺,。**鐵路建設(shè)五年之久,，縣鐵路辦只有州鐵路辦下?lián)艿?0萬元經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)重的入不敷出,，運(yùn)轉(zhuǎn)艱難,。

辦公室隱婚全文免費(fèi)閱讀無彈窗筆趣閣篇3

一年來,，在中學(xué)行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和各處室、年級組的大力支持與配合下,，我們辦公室各成員緊緊圍繞學(xué)校中心工作,，認(rèn)真履行辦公室的`各項(xiàng)職責(zé)，積極貫徹落實(shí)學(xué)校布置的各項(xiàng)工作,，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，為進(jìn)一步提高整體管理水平、工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，發(fā)揮了辦公室應(yīng)有的作用,，現(xiàn)將本期工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),，提高思想覺悟,。

辦公室的同志能按"勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻(xiàn)"的要求,，堅(jiān)持"講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣",，始終把“耐得平淡、舍得付出,、默默無聞”作為自己的準(zhǔn)則,；始終把增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ),；始終把轉(zhuǎn)變作風(fēng)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致、扎實(shí),、求實(shí)上,，腳踏實(shí)地埋頭苦干；始終保持蓬勃朝氣,、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,，努力成為全校教師的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是"無規(guī)律",，"不由自主",。因此，我們能正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,，正確處理苦與樂,、得與失,、個(gè)人利益與集體利益,、工作與家庭的關(guān)系,，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),。本學(xué)期,，我們經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累,、取得成績不驕傲,，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

二,、認(rèn)真履行職責(zé),，扎實(shí)開展工作。

（一）努力做好學(xué)校管理工作

1,、嚴(yán)格考勤制度,。學(xué)校實(shí)行查班制，教師上班期間每天三,、六節(jié)必須到辦公室坐班或上課,。每周一次的教師例會(huì)，全體教師必須參加,，如果有特殊情況要請假必須遵守學(xué)校請假制度（教職工請假必須

完成請假手續(xù),，經(jīng)校長或值周校委同意后在學(xué)校日志上登記存檔）。辦公室以日志,、例會(huì)出勤登記和查班登記本統(tǒng)計(jì)考勤,，每月初通報(bào)上月教職工出勤情況，期末匯總為學(xué)校評優(yōu),、評先和教師績效工資發(fā)放提供依據(jù),。

2、認(rèn)真做好會(huì)務(wù)工作,。本學(xué)期我們組織召開全體教職工大會(huì),、校委成員會(huì)議、教研組長會(huì),、職工代表大會(huì)43次,，全體師生會(huì)議2次。會(huì)前做好各項(xiàng)籌備工作,，會(huì)中做好會(huì)議記錄與教師出席會(huì)議登記,，會(huì)后及時(shí)整理歸檔。

3,、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印，確保及時(shí)上報(bào),。對于各種文件,，我們及時(shí)收發(fā)并按需要復(fù)?。槐緦W(xué)期起草學(xué)校各類計(jì)劃7個(gè),，各類匯報(bào)材料3個(gè),；撰寫了學(xué)校學(xué)期工作計(jì)劃和期末學(xué)校工作總結(jié)，并上傳到學(xué)校機(jī)構(gòu)空間,。

4,、做好值班安排。一是安排好上課期間和周末的值周,；二是安排好節(jié)假日期間的行政值班,；三是完善行政值日制度，加強(qiáng)對行政值日的監(jiān)督工作,。

5,、按時(shí)公布學(xué)校工作。收集好每周一次的周工作小結(jié)和周工作安排,，整理后上傳到學(xué)校機(jī)構(gòu)空間,；重要工作安排還上傳到學(xué)校qq群文件夾中，使教職工能及時(shí)有針對性地開展相關(guān)工作,。

6,、加強(qiáng)教育宣傳。密切留意學(xué)校各線的工作動(dòng)態(tài),，及時(shí)撰寫新聞稿件在學(xué)校機(jī)構(gòu)空間和教師會(huì)上發(fā)布,；利用學(xué)校宣傳欄廣泛宣傳學(xué)校各項(xiàng)工作，促進(jìn)社會(huì)和家長對學(xué)校的了解,，增強(qiáng)辦學(xué)的特色和優(yōu)勢,，樹立學(xué)校良好形象。

7,、及時(shí)上傳下達(dá),。一是及時(shí)有序地處理上級各種文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,；二是廣泛了解與學(xué)校有關(guān)的外部信息和上級精神,，及時(shí)了解和收集學(xué)校各項(xiàng)工作的開展情況，加強(qiáng)與各處室的信息溝通,；三是通過學(xué)校機(jī)構(gòu)平臺(tái)和學(xué)校qq群空間及時(shí)向廣大教職工和社會(huì)通報(bào)學(xué)校的工作動(dòng)態(tài)和辦學(xué)成果,；四是通過校訊通及時(shí)發(fā)布相關(guān)通知。

（二）辦公室內(nèi)部工作

1,、做好辦公室的日常值班與衛(wèi)生打掃工作,，起到表率作用。

2、管理好行政,、校委,、干事簽到冊，及時(shí)了解未及時(shí)簽到情況,。

3,、做好辦公室的日常接待工作,。

三,、積極投身教學(xué)，全面參與教改,。

辦公室的成員,，都擔(dān)任主科教學(xué)，其中還有幾人擔(dān)任九年級畢業(yè)班教學(xué)工作,。他們能認(rèn)真按新形式下的信息化教學(xué)模式完成教學(xué)任務(wù),，積極投入我校的課堂教學(xué)改革，努力以一個(gè)優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格要求自己,，爭做課堂改革的先鋒。

四,、認(rèn)真總結(jié)反思,，正視差距問題。

本學(xué)期以來,，在中學(xué)行政和全體教師的關(guān)心支持下,，工作取得了一定的成績，但距中學(xué)行政和全體教師的要求還有不少的差距：

1,、由于能力有限加上工作的疏忽,，有部份工作會(huì)議記錄不詳，上級文件沒有形成轉(zhuǎn)發(fā)的制度,，工作不力,，有負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)。

2,、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,，有時(shí)候只知道埋頭拉車，造成了不必要的誤解,。

3,、工作中缺乏強(qiáng)有力的管理，開展工作時(shí)缺乏魄力和創(chuàng)新能力,。

4,、校長室的衛(wèi)生打掃得不夠干凈整潔。

5、教學(xué)中參與課堂改革的力度不夠,，成效不大,。

五．理清工作思路，明確努力方向,。

1,、"沒有規(guī)矩，不成方圓,。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全,、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明,、號令暢通的戰(zhàn)斗集體,，要本著"從嚴(yán)、從細(xì),、可行"的原則,，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度,、檔案收集整理制度,，從而使辦文、辦事,、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序,。

2、辦公室成員既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,，是領(lǐng)導(dǎo)意志,、意見的體現(xiàn)者，也是基層問題的反饋者,，因此更要樹立起良好的自身形象,，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴,。

3,、工作中要學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋，主動(dòng)思考,，充分發(fā)揮參謀作用,，積極出謀劃策，探索工作的方法和思路,。

總之,，在今后的工作中，我們應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對現(xiàn)實(shí),，進(jìn)一步解放思想,，緊跟學(xué)校的工作思路,，積極配合校長、各處室,、年級組的工作,，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新,，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個(gè)臺(tái)階,！

辦公室隱婚全文免費(fèi)閱讀無彈窗筆趣閣篇4

20xx年，辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)心指導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央及省,、市、縣委的各項(xiàng)會(huì)議精神,，緊緊圍繞部機(jī)關(guān)各項(xiàng)重點(diǎn)工作,，充分發(fā)揮搞好服務(wù)職能,。注重發(fā)揮參謀助手作用,，嚴(yán)抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷完善內(nèi)部管理制度,，各項(xiàng)工作邁出新的步伐,，圓滿地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一,、主要工作完成情況

1,、開展活動(dòng)，提升機(jī)關(guān)凝聚力,。為進(jìn)一步加強(qiáng)部機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè),，提升組工干部凝聚力，經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意,，認(rèn)真組織開展“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’和‘新時(shí)期阜寧精神’,，打造業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)過硬,、素質(zhì)過硬的組工鐵軍”專題教育活動(dòng),。完善周六學(xué)習(xí)制度，組織干部輪流授課,，系統(tǒng)學(xué)習(xí)中央和,、省、市,、縣委相關(guān)文件以及新時(shí)期阜寧精神,。采取“請進(jìn)來”和“走出去”相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，邀請市委組織部陳義芳主任到部開展講課活動(dòng),，努力拓寬組工干部視野,，增長知識(shí)、提升本領(lǐng)。相繼開展紅色文化教育基地參觀,、黨員志愿者義務(wù)獻(xiàn)血以及素質(zhì)拓展訓(xùn)練等活動(dòng),，在豐富組工干部業(yè)余生活，引導(dǎo)養(yǎng)成健康的生活方式,，遠(yuǎn)離不良社會(huì)活動(dòng)的同時(shí),，教育組工干部牢記歷史，樂于奉獻(xiàn)社會(huì),，珍惜發(fā)展成果,，充分激發(fā)為民服務(wù)的激情與活力。建立組工干部家庭及健康檔案,，組織組工干部健康體檢,，了解他們在生活中遇到的實(shí)際困難，及時(shí)落實(shí)關(guān)心關(guān)懷措施,，努力構(gòu)建溫馨和諧的組工大家庭,。

2、強(qiáng)化督查,，提升工作效率,。建立《重點(diǎn)督辦工作登記簿》，對科室重點(diǎn)工作完成時(shí)限進(jìn)行登記,。對工作中可能出現(xiàn)的難題,，做到早提醒、早預(yù)防,。對工作滯后,、進(jìn)度緩慢的，及時(shí)組織提請部務(wù)會(huì)研究解決,，確保各部門,、各條線的工作能夠有序推進(jìn)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成工作任務(wù),。采取定量和定性相結(jié)合的辦法,，將工作任務(wù)細(xì)化到科室、考核到個(gè)人,，每月公示完成情況,，達(dá)到施加壓力、督促進(jìn)步的效果,。堅(jiān)持考核結(jié)果運(yùn)用的制度化和規(guī)范化,，確保各項(xiàng)考核數(shù)據(jù)運(yùn)用到組工干部的職務(wù)調(diào)整、交流培訓(xùn)上,，做到褒獎(jiǎng)有據(jù),、處罰有章,，促進(jìn)組工干部更好履職履責(zé)。

3,、強(qiáng)化自律,，樹立良好形象。認(rèn)真抓好部機(jī)關(guān)公務(wù)接待,、經(jīng)費(fèi)管理,、文件審批、工作督辦以及重要事項(xiàng)請示報(bào)告等

規(guī)章制度

4,、積極主動(dòng)完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作,。一是配合做好我縣人大,、政協(xié)兩會(huì)、黨建工作會(huì)議的籌備服務(wù)工作,。二是圓滿地完成了省,、市各項(xiàng)工作檢查的接待任務(wù)。三是完成部機(jī)關(guān)文書檔案的歸檔工作,。四是圓滿完成部機(jī)關(guān)網(wǎng)評,、用稿、信息更新等各項(xiàng)考核任務(wù),。

全年獲獎(jiǎng)情況：獲得市委組織部黨建創(chuàng)新和精神文明建設(shè)先進(jìn)集體,、“三城同創(chuàng)”先進(jìn)集體。

二,、存在問題及下半年工作打算

辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)和各科室的支持幫助下,，工作取得了新成績。同時(shí),，我們也清醒地看到,，與新形勢、新任務(wù)的要求相比,，與部領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比,，我們的工作還存在著一定的差距,。一是主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，雖然辦公室接觸領(lǐng)導(dǎo)講話,、報(bào)刊雜志等各種文件資料較多,，但平時(shí)忙于日常事務(wù)較多，不注重學(xué)習(xí)和積累,。二是在工作督查不夠及時(shí),。三是信息撰寫力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。以上問題需要我們在今后的工作中,，采取有效措施,，認(rèn)真研究，努力加以解決,。

20xx年,，我們將認(rèn)真貫徹十八屆五中全會(huì)精神，圍繞“十三五”的指導(dǎo)思想,、基本原則,、目標(biāo)任務(wù)、基本理念,、重大舉措等方面內(nèi)容全面加強(qiáng)對部內(nèi)組工干部的教育培訓(xùn)工作,，更好的服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)班子扎實(shí)推進(jìn)“十三五”的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。一是要提升本領(lǐng),、增強(qiáng)服務(wù)能力,。認(rèn)真落實(shí)李部長三嚴(yán)三實(shí)專題黨課精神，以“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’和新時(shí)期阜寧精神,，打造過硬組工鐵軍”這一主線,，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現(xiàn)由事務(wù)型服務(wù)向知識(shí)型服務(wù)的轉(zhuǎn)變,，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉(zhuǎn)變,，突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng)造性,，使辦公室的各項(xiàng)工作上檔次,、上水平。二是要帶頭學(xué)習(xí),、營造尚學(xué)氛圍,。繼續(xù)加強(qiáng)“每周一講”以及黨員干部讀書制度的督查工作，切實(shí)增強(qiáng)部內(nèi)同志的學(xué)習(xí)意識(shí),，營造部機(jī)關(guān)濃厚學(xué)習(xí)氛圍,。堅(jiān)持“請進(jìn)來與走出去”相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，多看看別人如何學(xué),，多吸收認(rèn)真開展每季度一名專家到部講課以及一次戶外拓展活動(dòng),，豐富組工干部眼界,，拓寬知識(shí)獲取渠道。利用明年“每周一講”活動(dòng)平臺(tái),，組織部內(nèi)組工干部圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”主題,，結(jié)合工作實(shí)際，講一講我們組工干部自己的“十三五”規(guī)劃,，旨在進(jìn)一步明確今后奮斗目標(biāo),，提升組工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是要強(qiáng)化督查,、提升工作效能,。通過周工作完成、月工作安排,、年度工作思路,，把部內(nèi)的工作和業(yè)務(wù)量化、細(xì)化到各科室,，責(zé)任落實(shí)到人,，形成職責(zé)清晰，責(zé)權(quán)一致的合理工作格局,，促進(jìn)日常工作高效有序開展,。繼續(xù)推行重點(diǎn)工作督辦制度，將部內(nèi)各項(xiàng)重點(diǎn)工作一一列入《重點(diǎn)督辦工作登記簿》,，定期組織工作督辦,，及時(shí)向部領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)部內(nèi)各項(xiàng)工作開展情況。四是要嚴(yán)格紀(jì)律,、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),。帶頭組織學(xué)習(xí)中共中央印發(fā)了新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，通過學(xué)后“寫感想”或上臺(tái)“講一講”等方式,，加深組工干部對黨紀(jì)黨風(fēng)的理解升華。通過組織“講普通話”,、“創(chuàng)建衛(wèi)生辦公室”等小活動(dòng),，促進(jìn)組工干部形成遵守日常行為規(guī)范的行動(dòng)自覺，自覺維護(hù)組織部門的良好形象,。協(xié)助部領(lǐng)導(dǎo)班子在做好對組工干部“八小時(shí)”外的監(jiān)督工作,，探索多渠道的了解部內(nèi)組工干部的最新思想動(dòng)態(tài)和行為舉措，對存在問題苗頭的組工干部做到及時(shí)關(guān)愛提醒,；對于出現(xiàn)嚴(yán)重問題,、行為嚴(yán)重出格的，則及時(shí)向部領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào),，嚴(yán)格按照《部機(jī)關(guān)內(nèi)部管理?xiàng)l例》,，給予嚴(yán)厲處置和嚴(yán)肅處理,，充分發(fā)揮反面典型的警示作用，將從嚴(yán)管理真正落到實(shí)處,。

辦公室隱婚全文免費(fèi)閱讀無彈窗筆趣閣篇5

20xx年,，市場建設(shè)管理辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體市管辦人的共同努力下,，搶抓機(jī)遇,，攻堅(jiān)克難，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)?，F(xiàn)就市管辦20xx年工作落實(shí)情況總結(jié)如下:

一,、工作落實(shí)情況

1、隊(duì)伍建設(shè):嚴(yán)格落實(shí)《市場建設(shè)管理辦公室績效考核辦法》,，堅(jiān)持每月對各股室所的各項(xiàng)工作進(jìn)行績效考核,，按考核結(jié)果，發(fā)放績效工資,，并將考核結(jié)果納入年終考核,。作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組不定時(shí)對各股室所進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,、及時(shí)處理,，并與績效工資掛鉤。工作人員統(tǒng)一著裝上崗,，嚴(yán)格落實(shí)著裝規(guī)定,。

2、收費(fèi)管理:加強(qiáng)收入管理,，要求各收費(fèi)單位所收的一切資金,，及時(shí)入賬，資產(chǎn)經(jīng)營管理股定時(shí)或不定時(shí)對各收費(fèi)單位進(jìn)行抽查,，對所有門店,、(攤位)進(jìn)行了專項(xiàng)清理，杜絕坐支,，防止漏收,、少收、不收現(xiàn)象發(fā)生,。收費(fèi)入賬工作按部就班,，收費(fèi)任務(wù)基本完成。

3,、市場秩序整頓:永豐市場,、新橋市場實(shí)行錯(cuò)時(shí)上班制，每天早晨7:00開始對市場秩序進(jìn)行集中整治,，效果明顯,，改變了市場消防通道被占用現(xiàn)象,，市場內(nèi)的攤位實(shí)行功能分區(qū)，規(guī)范擺放,，秩序井然,，基本上解決了車難進(jìn)、人難移的局面,。同時(shí)加大了衛(wèi)生保潔投入,，加大對衛(wèi)生人員的管理，實(shí)行分片包干負(fù)責(zé)制,，確?！耙徽齽?chuàng)”工作順利過關(guān)，并逐步實(shí)現(xiàn)將市場管理常態(tài)化,。

4,、安全工作:安全責(zé)任重于泰山，市管辦高度重視安全工作,，完善消防巡查,、責(zé)任追究等各項(xiàng)制度，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除隱患,，20xx年9月成立安全辦,，負(fù)責(zé)全辦安全生產(chǎn)日常工作的督查，各市場管理所成立義務(wù)消防隊(duì),，不僅要防火,，還要防盜、防洪等,，并以公開信,、宣傳單、上門做工作等方式向個(gè)體戶,、業(yè)主宣傳消防知識(shí),，要求個(gè)體戶與業(yè)主自覺遵守消防管理制度、用電管理制度,。工作人員采用包樓層,、包區(qū)域、包對象,，實(shí)施網(wǎng)格化管理、精細(xì)化管理,，壓實(shí)了工作責(zé)任,。6月份全縣普降暴雨,，永豐市場、新橋市場受災(zāi)嚴(yán)重,，市管辦總支帶領(lǐng)全部干部職工,，嚴(yán)防死守，抗戰(zhàn)在抗洪搶險(xiǎn)第一線，確保了所有的個(gè)體商販的生命財(cái)產(chǎn)安全,。

5、h7n9流感防治:今年1-4月份我縣h7n9禽流感檢測有兩例呈陽性，市管辦在指揮部和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下把h7n9流感防治工作作為一項(xiàng)重要工作來抓,，所管轄的市場全部進(jìn)行休市，各市場管理所堅(jiān)持每天對家禽宰殺區(qū)進(jìn)行消毒,，每天安排人員值守?？傊Р欢ㄆ诘倪M(jìn)行檢查，打贏了h7n9流感防治戰(zhàn)役,。

6,、“禁燃”工作:為貫徹落實(shí)縣委政府關(guān)于在xx縣中心城區(qū)禁止燃放煙花爆竹的有關(guān)規(guī)定，我辦在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),，由主任任組長，班子成員為副組長,，股室所為成員,，由安全辦負(fù)責(zé)“禁燃”工作日常督查，全縣公益性農(nóng)貿(mào)市場門店,、攤位,、住戶簽訂“禁燃”承諾書達(dá)到找總結(jié)之百,，并深入廣泛開展“禁燃”宣傳和勸導(dǎo)工作，確保“禁燃”工作不漏戶、不漏店、不漏人,。

二,、存在問題及原因分析

1,、財(cái)政預(yù)算嚴(yán)重不足,，收支極不平衡,，單位日常運(yùn)轉(zhuǎn)困難，自從去年工資改革后，單位支出大幅度增加，預(yù)計(jì)今年資金缺口近280萬元,。

2,、市場日常管理仍然存在一些突出問題,。市場劃行歸市問題沒有徹底解決,，臟、亂,、差現(xiàn)象依然存在,。

3,、項(xiàng)目推進(jìn)舉步維艱，永豐農(nóng)貿(mào)市場改造項(xiàng)目由湘徽房地產(chǎn)開發(fā)有限公司實(shí)施,，20xx年,，雖然引入了一名新合伙人，并簽訂了《補(bǔ)充協(xié)議》由于開發(fā)商資金斷鏈,，導(dǎo)致該項(xiàng)目停擺,。

4、維穩(wěn)壓力大,。市管辦人員多,，收入少，全額撥款編制數(shù)和工作人員數(shù)量嚴(yán)重不符,，單位資金缺口大,，運(yùn)轉(zhuǎn)艱難，干部,、職工工資福利無法足額到位,，干部、職工人心不穩(wěn),，極有可能再次集體上訪,，維穩(wěn)形勢不容樂觀。

5,、“一整三創(chuàng)”工作壓力大,，永豐市場始建于1986年，由于當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)不科學(xué),，硬件設(shè)施不能適應(yīng)現(xiàn)代市場需求,，加上政府近年來對市場開發(fā)改造力度增大，拆除了原西區(qū)服裝城,，但由于開發(fā)商資金不能到位,，項(xiàng)目無法啟動(dòng)，拆除區(qū)又沒有建圍擋,，周邊居民夜晚偷偷把基建垃圾,、生活垃圾倒入該空地，增大了清掃難度,。

三,、20xx年工作計(jì)劃

20xx年，市管辦將繼續(xù)凝心聚力,，確保各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階,。

1、抓制度落實(shí),。堅(jiān)持常抓常管,、嚴(yán)抓嚴(yán)管,、齊抓共管，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位,。在作風(fēng)建設(shè)方面采用定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式督查,，并將督查結(jié)果及時(shí)通報(bào)，落實(shí)責(zé)任,。在收費(fèi)制度方面加強(qiáng)日常督管,，堅(jiān)決堵漏，發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)格責(zé)任追究,，同時(shí)在增收節(jié)支上拓寬思路,。

2、抓干部職工學(xué)習(xí)教育,。提高干部職工的思想認(rèn)識(shí)和市場管理水平,，轉(zhuǎn)變管理服務(wù)理念，增強(qiáng)干部職工的集體主義責(zé)任感,，樹立市管辦的良好形象。

3,、抓市場管理,。進(jìn)一步規(guī)范市場秩序，進(jìn)行精細(xì)化常態(tài)化管理,，嚴(yán)格按照“一整三創(chuàng)”要求落實(shí)到位,，確保各市場消防通道暢通無阻，所有攤擔(dān)全部進(jìn)入指定區(qū)域經(jīng)營,，徹底解決交通秩序問題,，確保“一整三創(chuàng)”工作達(dá)標(biāo),。

4,、抓收入管理。抓收入管理是我單位20xx年的一項(xiàng)重要工作,，各收費(fèi)單位要澄清底子,，核實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格收費(fèi)管理制度,，做到應(yīng)收盡收,，嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性開支，推行精細(xì)化管理,，規(guī)范建立收費(fèi)臺(tái)賬,，認(rèn)真做好各市場門店(攤位)分布明細(xì)圖，統(tǒng)一使用單位制定的合同示范文本,，統(tǒng)一簽訂租賃規(guī)范性合同,，加大稽查力度,，資產(chǎn)股每月不定時(shí)對收費(fèi)單位進(jìn)行稽查，確保各項(xiàng)收費(fèi)足額及時(shí)入庫,。

5,、抓安全工作管理。繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格責(zé)任追究,，加強(qiáng)工作人員的責(zé)任心，加大宣傳力度,、培訓(xùn)力度,、處罰力度等各項(xiàng)工作力度，嚴(yán)防死守杜絕一切安全事故發(fā)生,。

6,、抓項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)。爭取永豐農(nóng)貿(mào)市場擴(kuò)改工程,、農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)大市場在政府的督促下爭取早日啟動(dòng),。

7、積極引導(dǎo)促穩(wěn)定,。積極引導(dǎo)干部職工保持積極向上的工作態(tài)度,，同時(shí)加大協(xié)調(diào)力度，爭取財(cái)政,、人社等職能部門支持,，盡快落實(shí)資金來源，力爭20xx年全額納入財(cái)政預(yù)算,，徹底解決干部職工的后顧之憂,。竭力維護(hù)市管辦大局穩(wěn)定。