范文為教學中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

環(huán)境衛(wèi)生通知篇一

由于20xx年x月x日準備南充現代物流園一期還房消防驗收,。目前電力施工單位安裝的電力部分還沒得到監(jiān)理單位和南充現代物流園管委會驗收,，電力還存在一些問題：

（一） 地下室與電井里強電橋架絕大部分無蓋板,。

（二） 地下室橋架與橋架之間有的地方空隙較大,，吊架與吊架之間距離過大,。

（三） 地下室分配電室高壓進線橋架安裝時被壓變形,。

（四） 地下室強電橋架洞有的沒用防火泥堵塞,。

（五） 地下室二標段72，73號風機電箱不能自動啟動,。

這些問題到時嚴重影響一期還房消防驗收，電力施工單位必須在本周六,、周日完成上述整改,。 若不及時整改到位，影響消防驗收,，所造成的一切損失均由電力施工單位負責，：并承擔相應損失費用,，從工程款中直接扣除。

發(fā)展有限公司

20xx—1—29

環(huán)境衛(wèi)生通知篇二

各省,、自治區(qū)、直轄市衛(wèi)生廳局,，新疆生產建設兵團衛(wèi)生局,，中國疾病預防控制中心，衛(wèi)生部衛(wèi)生監(jiān)督中心：

20xx年“五·一”假期將至,。為加強節(jié)日期間衛(wèi)生保障和衛(wèi)生應急工作，有效預防,、及時控制,、迅速應對可能發(fā)生的突發(fā)公共衛(wèi)生事件，保障公眾身體健康和生命安全,，維持正常的社會秩序，現提出以下工作要求：

一,、加強領導,，明確責任

20xx年,，國家旅游局開通了30條紅色旅游精品線路，各地積極建設紅色旅游景區(qū),。各級衛(wèi)生行政部門要高度重視旅游黃金周期間衛(wèi)生保障和衛(wèi)生應急工作,，配合紅色旅游新景區(qū),、新線路的建設,，以對人民群眾身體健康和生命安全高度負責的態(tài)度,，將衛(wèi)生保障與突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作作為節(jié)日期間衛(wèi)生工作的中心,，加強領導,，明確責任,，統(tǒng)一指揮,，有效協調,，快速應對,，確保各項衛(wèi)生保障與衛(wèi)生應急措施落實到位,。

二,、完善預案，充分準備

各級衛(wèi)生行政部門和各類醫(yī)療衛(wèi)生機構要做好應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的準備工作,，按照《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》,，做好應急處理和衛(wèi)生救援各項技術,、人員、物資的準備工作,；完善各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案,，組織開展必要的培訓與演練,。特別要加強對腸道傳染病,、食物中毒以及大型集會、游園活動引起的群體性意外傷害事件的應急準備工作,。

三,、加強溝通，密切協作

各地衛(wèi)生行政部門要加強與旅游,、交通,、農業(yè)等有關部門的協調溝通,，建立衛(wèi)生應急協調聯動機制,；及時掌握節(jié)日期間交通、旅游動態(tài)等相關情況,，了解人畜共患疾病動物疫情的發(fā)展趨勢；同時,，向有關部門提供衛(wèi)生咨詢服務和傳染病疫情信息，共同做好節(jié)日突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預防和應急處置工作,。

四,、加強值班，密切監(jiān)測

節(jié)日期間,，各級衛(wèi)生行政部門要實行24小時值班制度,，加強值班力量,，確保信息暢通,。同時,，各級衛(wèi)生行政部門要組織專業(yè)技術人員對國家重大傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件網絡直報系統(tǒng)報告,、收集的信息資料及時匯總,、分析,，加強信息報告管理,，密切監(jiān)測節(jié)日期間傳染病疫情動態(tài)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生趨勢,。

五,、加強監(jiān)督,，依法管理

各級衛(wèi)生行政部門要履行職責，依法加強衛(wèi)生監(jiān)督管理,，加大執(zhí)法監(jiān)督力度,。對于機場、車站,、碼頭,、旅游景點等人群集中的場所，衛(wèi)生部門要組織檢查疾病預防控制措施的落實情況,，加強對重點場所衛(wèi)生消毒,、通風等預防控制措施落實情況的檢查，加強食品安全監(jiān)管,，消除重大食物中毒隱患,，預防重大食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。

六,、快速反應,，有效應對

各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構要保持高度敏感性，在接到（疑似）突發(fā)公共衛(wèi)生事件或意外傷亡事件報告后,，要立即核實,，反應敏銳，處置果斷,；要在第一時間做出反應,，及時開展調查處理和醫(yī)療救援；增強“滅火于初萌”的防控意識,，防止反應遲鈍,，態(tài)度曖昧，貽誤戰(zhàn)機,。

特此通知,。

二○xx年四月八日

環(huán)境衛(wèi)生通知篇三

編號：

為促使農村面貌的整體提升，按新市區(qū)要求,，對國,、省道和城市環(huán)線兩側的環(huán)境衛(wèi)生進行全面清理，杜絕亂堆亂倒生活垃圾,、污水以及店外經營等“臟亂差”現象,。

接此通知后，請你單位務必于20xx年x月日前,，對你單位周邊及至公路中心線的范圍內進行全面整改,，并實行“門前三包”,，做到環(huán)境干凈整潔，車輛停放有序,。

如你單位在規(guī)定時間內未能完成整改,，鄉(xiāng)政府將勒令停業(yè)整頓，且在環(huán)境衛(wèi)生未達標前,，不得開張營業(yè),。

本次集中整治完成后，如再發(fā)現你單位范圍內有隨意堆放生活垃圾,，污水亂流以及店外經營現象,，將征收500元的衛(wèi)生保潔費。

特此通知,。

xxx人民政府（公章）

20xx年x月日

環(huán)境衛(wèi)生通知篇四

為進一步深化“大調解”工作,，全面加強社會矛盾糾紛排查調處，扎實推進“平安”建設,，根據上級安排,，結合衛(wèi)生工作實際，現將做好20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)“大調解”工作提出如下意見,。

縣衛(wèi)生局調整充實衛(wèi)生系統(tǒng)“大調解”工作領導小組,，由局長任組長,，黨委副書,、副局長和紀委書記任副組長，局辦公室,、黨委辦,、醫(yī)政股、疾控股,、審批股,、人事股、規(guī)劃財務股負責人為成員,，具體工作由局黨委書記負責,，領導小組在局辦公室下設辦公室，負責日常工作,。各醫(yī)療衛(wèi)生單位都要成立相應的領導機構,，落實專（兼）職工作人員，負責本單位“大調解”工作,。同時,，為完成工作任務提供必要時的經費保障。

（一）開展涉穩(wěn)矛盾糾紛“清倉行動”,。堅持每月和重大節(jié)日,、敏感時點對衛(wèi)生系統(tǒng)內的矛盾糾紛排查,、梳理制度，分析,、研判矛盾糾紛的發(fā)展趨勢,。按照縣矛盾糾紛““大調解””工作領導小組《關于開展涉穩(wěn)矛盾糾紛“清倉行動”的通知》（矛調〔20xx〕1號）文件要求，切實開展涉穩(wěn)矛盾糾紛“清倉行動”,，全面掌握衛(wèi)生系統(tǒng)內矛盾糾紛排查,、研判、調處,、化解動態(tài),，攻堅化解突出矛盾糾紛，防止矛盾升級,。特別是地名衛(wèi)生院改制撤銷,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院上劃管理、中醫(yī)院改制等遺留問題,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院上劃后退休人員退休費比例計發(fā)的問題,，退休人員要求補認連續(xù)工齡的問題，遺屬補助的問題,，離崗待退人員工資待遇問題,，地名衛(wèi)生院改制時已解除勞動人事關系（退養(yǎng)關系）人員要求亨受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生加入醫(yī)保政策、鄉(xiāng)村醫(yī)生補助,、公基衛(wèi)績效工資等一一排查化解,。

（二）切實抓好醫(yī)療糾紛專業(yè)調解工作。督促指導各醫(yī)療衛(wèi)生單位認真貫徹落實縣府辦《關于印發(fā)<縣防范和化解醫(yī)療矛盾糾紛實施辦法>的通知》（府辦函〔〕89號）,，加強醫(yī)療質量管理,，組織各基層醫(yī)療機構源頭預防、化解和處置工作,，提高衛(wèi)生醫(yī)療機構服務管理效能,；促進公立醫(yī)院參加醫(yī)療責任保險，鼓勵和支持全縣醫(yī)療機構參加醫(yī)療責任保險,，促進第三方賠償機制落實,。要繼續(xù)創(chuàng)新機制，深化醫(yī)療糾紛調解組織和相關衛(wèi)生機構與承保保險公司在調處化解醫(yī)療糾紛工作中的銜接配合,。

（一）規(guī)范調解組織管理,。衛(wèi)生局承擔”大調解”的責任科室、責任領導和專兼職行政調解員,，規(guī)范錄入全省“大調解”工作信息管理系統(tǒng)平臺,。加強基層醫(yī)療衛(wèi)生單位調解隊伍建設，完善工作機制,，組織參加培訓,。同時,，加強衛(wèi)生執(zhí)法工作，把行政調解融入日常衛(wèi)生執(zhí)法當中,，樹立調解也是執(zhí)法的理念,。

（二）規(guī)范排查調解臺賬。按照全省矛盾糾紛信息管理規(guī)范要求,，將排查的矛盾糾紛動態(tài)信息實行電子化,、規(guī)范化管理，完善矛盾糾紛排查調解電子臺賬,，逐步取消紙質臺賬,。每半月將排查調解情況錄入信息系統(tǒng)，切實做到不漏排,、不漏錄（記）,、不漏調。

（三）強化工作保障落實,。按照“大調解”工作體系要求,，各醫(yī)療衛(wèi)生單位要進一步加強“大調解協調中心”工作平臺建設，配齊配強工作人員,，保障工作經費,，落實辦公室用房及相關設施設備，促進“大調解”工作保障機制長效運行,。

（五）落實信息報送,。按要求，每月1日前將省“大調解”工作信息管理系統(tǒng)數據包,、《社會突出矛盾和問題排查情況月報表》,、《社會突出矛盾和問題排查調處月報表》和《重大矛盾糾紛排查調處臺帳登記表》縣衛(wèi)生局,，匯總上報縣“大調解”協調中心,。同時，不定期報送涉穩(wěn)重大矛盾糾紛,、工作聯動機制,、典型做法經驗等。