在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇一

地點：公司五樓會議室

參加人員：

行政方：(董事長〃首席代表)(財務(wù)部長)

(辦公室主任〃記錄)

工會方：(工會主席〃首席代表)(職工代表)

(職工代表)

20xx年,，公司領(lǐng)導(dǎo)集體帶領(lǐng)全體員工主動應(yīng)對世界金融危機帶來的市場沖擊,，抓質(zhì)量、降成本，不斷開發(fā)新產(chǎn)品,，扭轉(zhuǎn)了市場趨于萎縮的局勢,，取得了全公司經(jīng)濟效益增長10%的成果。按照黨的xx大關(guān)于“建立企業(yè)職工工資正常增長機制和支付保障機制”要求,，以及“x委辦[20xx]34號”文件精神,，經(jīng)雙方平等協(xié)商，就職工工資增長等問題達成共識并紀要如下：

一,、適度提高職工工資收入。

(一)對各車間,、班組實行產(chǎn)量工資,、計件工資的一線職工，在20xx年產(chǎn)量工資,、計件工資標準的基礎(chǔ)上上調(diào)7%,。

(二)對全公司管理人員、后勤保障服務(wù)人員的月工資標準,，在20xx年本人工資的基礎(chǔ)上上調(diào)5%,。

(三)鑒于公司經(jīng)銷人員收入標準上調(diào)不久，原則上一年之內(nèi)暫不作調(diào)整,。

二,、提供午餐補貼。在公司食堂就午餐的員工,，每人每餐補貼2元,，即員工在購買午餐票時，每張餐票少付2元,。

三,、提供交通費補貼。對未在廠區(qū)職工宿舍居住,，并家住xx鎮(zhèn)(含)以西及xx鎮(zhèn)的職工,，以出勤天數(shù)為基數(shù)，每天給予2元錢交通補貼,，其每月補貼隨下一月工資發(fā)放,。

四、繼續(xù)改善職工文化生活

(一)實現(xiàn)每個職工宿舍均安裝電視機的目標,。20xx年底前安裝100臺,。以后逐年增長，增長額另定,。

(二)擴大“職工書屋”,。因現(xiàn)有“職工書屋”容量不足，公司將另選一處大于200平方米房屋替代;公司工會撥1萬元留用工會經(jīng)費增購圖書，并積極爭取上級工會給予支持,。

(三)用好現(xiàn)有文體活動場地,。公司現(xiàn)有兩個籃球場地常有物資堆放，不利文體活動開展,，公司責成辦公室通知相關(guān)部門不得占用,，違者給予處罰。現(xiàn)用作庫房的原乒乓活動室在一周內(nèi)騰出,，由工會布置恢復(fù),。

五、相關(guān)約定

(一)本紀要經(jīng)雙方首席代表簽字后,，工會方將紀要內(nèi)容報告職工代表大會,，獲得通過后在紀要上注明，則本紀要即行生效,。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇二

根據(jù)《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,，對涉及員工切身利益的規(guī)章制度需要與工會或職工代表平等協(xié)商，xx有限公司人事部于x年xx月xx日與工會就員工對公示的新制定(修改)的規(guī)章制度提出的意見進行了討論,，同時進行了協(xié)商,，會議紀要如下：

一、x年xx月xx日 時,，xx有限公司發(fā)出通知,，將新制定(新修改)的規(guī)章制度進行了公示，并連續(xù)天向員工征求意見,，工會對其向全體員工征求意見的事實予以見證;

二,、工會認為，該規(guī)章制度在職工福利,、職工工資等方面進行了必要的調(diào)整,。并希望公司能在公司業(yè)績整體提高的基礎(chǔ)上，在以下事項上做進一步的改善：

三,、公司人事部對上述建議和意見作出如下回應(yīng)：

四,、工會和公司人事部基于員工與公司共同發(fā)展的理念就大部分問題達成共識：

xx公司 xx公司工會

人事部主管(簽字)： 主席(簽字)：

(蓋章) (蓋章)

日期： 日期：

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇三

20xx年x月x日上午，濱江小學期末教師大會在會議室如期召開,。

大會內(nèi)容由：行政領(lǐng)導(dǎo)述職,、學校領(lǐng)導(dǎo)寒假工作布置、行政領(lǐng)導(dǎo)作業(yè)安排,、各分管校長匯報總結(jié),、校長總結(jié)講話幾部分組成。

回顧,，我校取得了可喜的成績,，舉辦二十周年校慶活動圓滿成功;創(chuàng)建文明城市,、衛(wèi)生城市，提升學生公民素質(zhì);城市青少年宮的掛牌,，豐富學生課外活動等等,。

這一系列的成績離不開濱江各個老師的辛勤付出。

德育校長馬校長也進行了總結(jié)講話,，望來期取得更大進步,，從以下幾方面實施展開：一、實施目標管理,，促進和諧發(fā)展;二,、加強隊伍建設(shè)，提升教師素養(yǎng);三,、加強德育管理,，注重德育實效;四、精細課堂管理,，打造有效課堂;五、加強后勤管理,，發(fā)揮服務(wù)保障功能,。

會上老師們細心聆聽，

大會最后由何校長對本學期進行總結(jié)講話,。

一年來,，我們團結(jié)一心，克服困難,，保穩(wěn)定,，求質(zhì)量，促發(fā)展,，較好地完成了學校期初制訂的年度目標任務(wù),。

成績屬于過去，未來任重道遠,。

在今后的工作中,，我們將繼續(xù)以自己的智慧和勤奮編織出更加美麗的花環(huán)，去裝點教育事業(yè)燦爛的明天,。

何校長期望新的學期,，老師們能求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新,，開創(chuàng)濱江小學各項工作新局面,。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇四

20xx年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕,，x董,、x總等 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出,，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。 本次晚會,，融合了樂隊,、舞蹈、情景快板劇,、歌曲,、詩朗誦、小品,、相聲,、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起,，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴,。

整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時,，收獲一份感動,，一份與企業(yè)心心相連的默契。 年會初始,，x總首先宣讀了201x年度表彰決定,，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工,、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項,，共46人受到表彰。

伴著喧天的鑼鼓,，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕,，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品,，浪漫優(yōu)美的舞蹈,，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦,，時而使人捧腹大笑,，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚,，時而又流連于異域舞蹈風情之中,。

其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋,、坩堝袋在設(shè)計者手中,，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗,，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》,，真實展現(xiàn)新入職大學生加盟隆基后的實習生活,，在表達自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合,，觸動眾人心靈深處,。……演員們精彩的表演,，觀眾們笑聲迭起,，全場氣氛長時間達到高潮。

新聞稿的寫作特點——

第一,，主題要明確,。有了明確的主題，取舍材料才有標準,，起筆,、過渡、高潮,、結(jié)尾才有依據(jù),。

第二，材料要精當,。按照主題思想的要求,，去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的,、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進去。

第三,，寫人離不開事,，寫事為了寫人。寫人物通訊固然要寫人,，就是寫事件通訊,、概貌通訊、工作通訊,，也不能忘記寫人,。當然，寫人離不開寫事,。離開事例,、細節(jié)、情節(jié)去寫人,，勢必寫得空空洞洞,。

第四，角度要新穎,。寫作方法要靈活多樣,，除敘述外,，可以描寫、議論,，也可以穿插人物對話,、自敘和作者的體會、感受,，既可以用第三人稱的報道形式,，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體,、日記體等,。通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察,，去反映,，諸如正面、反面,、側(cè)面,、鳥瞰、平視,、仰望,、遠眺、近看,、俯首,、細察……角度不同，印象各異,。若能精心選取最佳角度去寫,，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格,，引人入勝,。

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雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇五

由于公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，用工需求增大,，現(xiàn)號召全體員工向公司推薦優(yōu)秀人才,，公司給予推薦員工獎勵,，具體實施辦法如下：

一、獎勵對象：公司全體人員(人事部除外)

二,、獎勵方案：

1,、被介紹進公司的新員工只能有一名介紹人;

2、獎勵費以現(xiàn)金或隨同次月工資發(fā)至工資卡的形式給予;

3,、被介紹人通過公司面試正式上班滿1個月,，給予介紹人(在職員工)獎勵費的50%;

4、被介紹人上班滿3個月,，給予介紹人(在職員工)獎勵費的50%,。

三、獎勵金額：

1,、轉(zhuǎn)播工程師1000元,，銷售代表/主管20xx元，研發(fā)工程師/經(jīng)理,、銷售總監(jiān)：3000元,。

四、獎勵發(fā)放流程：

1,、被介紹人達到獎勵方案條件時,，介紹人(在職員工)填寫《用工介紹獎勵申請表》，上交人事部;

2,、人事部按照本方案,，對符合獎勵條件的介紹人(在職員工)辦理獎金領(lǐng)取手續(xù);

3、財務(wù)部按本方案發(fā)放相應(yīng)獎金,。

五,、推薦流程：

1、直接向人事部推薦公司所需優(yōu)秀人才,，福利待遇請至公司面談。

2,、介紹人在推薦應(yīng)聘者時,，請?zhí)崾緫?yīng)聘者在《應(yīng)聘登記表》填寫推薦人姓名，以便人事部核實并發(fā)放介紹獎勵,。

望全體員工發(fā)揮人脈優(yōu)勢,，踴躍推薦，為公司發(fā)展貢獻一份力量,。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇六

20xx年x月x日,，我公司的鍋爐設(shè)備到場后，因鍋爐設(shè)備單重超過8噸,，須申請吊車吊裝,，當?shù)爻鲎獾踯嚑I業(yè)商要求我公司給予5000元吊裝費,。我公司生產(chǎn)部主管方建和主動提出，為提高公司工作效率及節(jié)省公司成本開支,，建議鍋爐設(shè)備由吊車吊放在車間門口,，吊裝費用縮減至800元，鍋爐設(shè)備從車間門口至車間內(nèi)部鍋爐的安裝地點(約65米)則使用鋼管,、叉車及人工配合由方建和,、方衍恒、方緒軍,、鄧修榮,、黃勝才、魯盡球等生產(chǎn)部員工將鍋爐推放至安裝地點,。此建議得到生產(chǎn)部部長批示后,，方建和等車間員工將鍋爐設(shè)備放至安裝地點，為公司節(jié)省吊裝費4200元整,。方建和等車間員工為維護公司經(jīng)濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學習,。

特此，公司對方建和,、方衍恒,、方緒軍、魯盡球,、黃勝才,、鄧修榮等員工通報表揚，并給予總金額300元的現(xiàn)金獎勵,。希望以上受表彰的員工繼續(xù)發(fā)揚奮勇拼搏的精神,，不斷進取。同時也號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，積極發(fā)揚主人翁精神,，以良好的職業(yè)精神和服務(wù)意識，為公司創(chuàng)造更高的利益,。

特此通知!

汨羅市綠巖金屬有限公司

生產(chǎn)部

20xx年x月x日

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇七

××公司：

貴方有關(guān)保險事宜的6月25日來函知悉,，特函告如下：

一、綜合險,。在沒有得到我們顧客的明確指示的情況下,，我們一般投保水漬險和戰(zhàn)爭險。如貴方愿投保綜合險,，我方可以稍高的保費代保此險,。

二、破碎險。破碎險是一種特別保險,，需收取額外保費,。該險現(xiàn)行保險費率為2%，損失只賠超過5%的部分,。

三,、保險金額。我方注意到貴方欲為裝運給貴方的貨物按發(fā)票金額另加10%投保,，我方當照此辦理,。

我方希望上述答復(fù)將滿足貴方的要求，并等候貴方的答復(fù),。

××公司

×年×月×日

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇八

名稱：北京x公司車隊安全例會

時間：20xx年x月x日

地點：車隊辦公室

出席：會議主要內(nèi)容

1.把提高效率,、降低成本落實到行動，不能空喊口號,，要從點滴做起,。

2.降低油耗，平穩(wěn)起步,，宜輕宜緩踩油門,，勻速行駛，不能猛加油猛踩剎車,。

3.控制車速,，行駛中發(fā)現(xiàn)車輛擁堵時要提前采取措施，可帶檔滑行,，減少使用剎車減速,，以滑代剎從而達到節(jié)油的目的。

4.罐車司機進入施工現(xiàn)場時要積極配合現(xiàn)場施工人員,，以最短的時間澆筑完,，及時返回站內(nèi)，以備調(diào)度調(diào)配,。

5.準備裝車的車輛拿到小票后注意查看led顯示屏,，排隊熄火等候裝車。

6.最近車輛衛(wèi)生差,，司機刷車不及時,，工地現(xiàn)場亂砸、亂沖現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,，個別司機要注意聽從工地安排,，到指定地點刷車,。

7.近期請假人員多,，如多次請假可提出辭職或休假。

8.重車限速55公里/小時,，空車限速65公里/小時,。站內(nèi)限速5公里/小時,。

9.嚴禁偷盜站內(nèi)和工地任何物品，發(fā)現(xiàn)一次公司重罰,，并移交派出所處理,。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇九

尊敬的 教授：

您好! 我叫 ，我是天水師范學院xx學院(系) 08 級本科生,，專業(yè)是 ,。我了解到您的研究方向是 ，對其很感興趣,，從網(wǎng)上得知您在該領(lǐng)域做了深入研究,，因此非常希望成為您的研究生，在您的指導(dǎo)下進行深入學習,，并積極協(xié)助您完成相關(guān)科研和其他課題項目,，扎實培養(yǎng)科學研究與創(chuàng)新能力。

我的學習情況：

1,、大學前三年的平均學分績 90,居專業(yè)第一(1/),，綜合測評成績居專 業(yè)第二(2/)。在 20xx——20xx 學年獲得國家獎學金(2/),、校一等獎 學金及校三好學生稱號;在 20xx——20xx 學年獲得國家勵志獎學金,、校一等獎 學金及校三好學生稱號。

2,、在計算機方面,，我通過了全國計算機二級、三級,，并利用課余時間學習 autocad,、caxa、solid works 繪圖軟件,、photoshop 圖像處理軟件,，并系統(tǒng) 深入的學習 office 等常用文檔處理工具。

3,、在英語方面,，通過了四級()、六級(),，具備了一定的英語聽,、 說、讀,、寫能力,。 如果能有幸成為老師的研究生，我將踏實努力的完成您下達的任務(wù)。

我個人的特點：

1,、喜歡制定明確的目標,，并有很強的規(guī)劃意識，并且在生活學習中朝著目標堅定不移的實施;

2,、對自己要求嚴格,，但我并不是一味的讀書，也愛看看其他書籍(如經(jīng)濟,、 法律等),，也注意學習與娛樂相結(jié)合;

3、喜歡獨立思考,，不懂的地方及時向老師尋求解答,。 接下來，我將好好準備復(fù)試,，冒昧的問老師,，面試時主要考察哪些知識，我應(yīng)該看哪些書籍,。希望老師給予我指導(dǎo)以及提出對我的要求,。

感謝您在忙碌的工作中抽時間讀我的信，衷心祝愿您身體健康,，工作順利! 此致

敬禮!

學生：趙興文

二○ 年 四 月 八 日

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇十

姓名：

年齡：23

地址：廣州

國籍：中國

婚姻狀況：未婚

民族：漢族

求職意向

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生

應(yīng)聘職位：人力資源,， 行政/后勤

求職類型：全職

可到職日期：隨時

希望工作地區(qū)：廣州

工作經(jīng)歷

東莞市泰倫人力資源有限公司

起止年月：20xx-01 ～ 20xx-06

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)

擔任職位：項目顧問

工作描述：1、項目經(jīng)理接收項目,，小組內(nèi)召開會議參與對項目的分析;

2,、根據(jù)客戶提供的職位，在各大人才網(wǎng)站搜索尋訪適合該職位的候選人;

3,、聯(lián)絡(luò)候選人,，對候選人信息進行全面了解;

4、與候選人保持良好的溝通,，及時獲取準確,、有效的信息，并傳遞雙方信息反饋;

教育背景

畢業(yè)院校：理工學院

最高學歷：本科

畢業(yè)日期：20xx-06

專 業(yè) ：工商管理

自我鑒定

1,、對人力資源招聘方面有一定的了解,，有豐富的尋訪人選甄別人選的經(jīng)驗;

2、熟練使用office軟件;

3,、做事細心,，謙虛好學，且學習吸收能力較強,，吃苦耐勞;

4,、興趣廣泛,，藝術(shù)細胞良好，有較強的獨立思考,、分析能力及抗壓能力;

5、集體榮譽感強,，熱愛團隊,，有較強的責任心;

6、積極,、樂觀,、開朗，為人誠懇,，樂于助人;,。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇十一

廣州天有辦公家具有限公司，是一家集設(shè)計,、制造,、銷售于一體的專業(yè)化大型辦公家具公司。從而為您靈活地提供辦公家具一站式解決方案,。公司自主擁有大型標準化生產(chǎn)線,、3000平方大型展廳。無論是產(chǎn)品生產(chǎn),、陳列室產(chǎn)品展示,，還是售后服務(wù)，均具有強力的保證,。天有主營的辦公家具品牌產(chǎn)品有：辦公屏風,、大班臺、主管臺,、職員桌,、大班椅、會議桌,、會議椅,、會客椅、辦公桌,、辦公沙發(fā),、辦公前臺、電腦桌,、文件柜,、職員椅、網(wǎng)布椅,、防靜電椅,、保險柜,、其他辦公家具。 售前服務(wù)

1,、 專業(yè)咨詢服務(wù)

2,、 3000平方大型展廳產(chǎn)品展示

3、 免費電腦輔助繪圖設(shè)計

4,、 工程專業(yè)管理

5,、 定制服務(wù)

注：天有辦公家具充分了解您對于辦公個性化的追求，您可以根據(jù)自己需要定制個性化的桌臺,、屏風,、前臺、文件柜等,。安裝服務(wù)廣州市滿500元我們將為客戶提供免費送貨及安裝服務(wù),，包括屏風、隔斷,、各類板式家具,、電腦臺等(部分商品因特殊需要除外)。而您只需與我們提前確認最合適的時間,，以便我們上門提供更為周全的服務(wù),。

售后服務(wù)

1、 廣州市內(nèi)滿500元免費送貨及安裝;

2,、 自貨物交付使用之日起,，家具提供五年免費保修，

3,、 定期電話訪問客戶,。提供售后服務(wù)跟蹤

4、 售后服務(wù)電話:020-85559392;

注：家具提供五年保修(人為因素損壞除外),，您只需打電話到我們售后服務(wù)部并把家具訂購合同傳真給我們服務(wù)人員,說明要維修的產(chǎn)品,廣州市內(nèi)24小時內(nèi)上門維修,其他地區(qū)72小時,。對于人為因素的損壞，我們?yōu)槟峁└鼡Q零件等服務(wù)只收取零件成本費用免收人工費,。

聯(lián)系方式:

名稱：廣州天有辦公家具有限公司

地址：廣州市天河區(qū)荷光路158號天逸商務(wù)大廈5樓

聯(lián)系人：沈經(jīng)理

手 機：

電 話：020-85559392

傳 真：020-85559392

email:

網(wǎng) 址：

一,、材質(zhì)說明

1、面料：a,、材料講究,，均經(jīng)過嚴格挑選。臺面貼木皮從美國,、歐洲進口,，穩(wěn)定性高。印尼白木封邊,。木皮種類有：櫻桃木,、楓木,、胡桃木、櫸木,、黃條木,、酸枝木。b,、進口高級木紋裝飾紙,，顏色多樣、木紋齊全,。

2、用料：采用優(yōu)質(zhì)高密度纖維板,，經(jīng)過防蟲,、防腐等化學處理，各項技術(shù)指標均達國際標準,。內(nèi)部鐵架固定,，不易變形。

3,、油漆：采用封閉漆和開放漆,，均為中國臺灣大寶油漆(目前實木檔次最高的油漆開放漆(pv)成份為聚胺脂，可以第二次修補,，成本比封閉漆貴,，噴涂時要求高。封閉漆(pu)成份為不飽和樹脂,。

4,、配件：國際通用“32”系列連接件。

二,、工藝流程及使用機械名稱

1,、開板(推臺據(jù))

2、縫皮(縫皮機)

3,、貼皮(熱壓機,、冷壓機)

4、精裁(雙面鋸)

5,、封邊(封邊機)

6,、打孔(排鉆)

7、打磨(平面采用砂床,，邊角采用手動打磨機)

8,、擦色(手工)

9、噴底油(氣壓噴槍)

10打磨(平面采用砂床,，邊角采用打磨機)

11,、修補(手工)

12,、噴色(噴槍)

13、噴面漆(噴槍)

三,、質(zhì)量基本要求

1. 木材干燥至低于8%的含水率

2. 臺面光亮平整,，油漆無顆粒，氣泡,，渣點,，顏色均勻。

木皮紋理自然,，顏色線條拼合細密,。整體進口五金配件緊密拼接，封邊細膩線條均勻,，轉(zhuǎn)角過渡,，間隙細小且均勻。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇十二

新職工祝公司十周年慶

首先我想大喊一聲,，,，十周年生日快樂!祝你的明天更加燦爛輝煌!

時光荏苒，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去了十年,。在這十年里,，為此努力拼搏的所有同事領(lǐng)導(dǎo)們，你們是多么偉大的存在!遠力健每一個成就都飽含了你們務(wù)實的汗水和崇高的智慧,，從而創(chuàng)造了中國一流的健康企業(yè),。

對于已經(jīng)畢業(yè)兩年的我，奮斗過,，失敗過,，也彷徨過。在迷茫之際,，我沒有迷失方向,，我清楚自己想要什么，慢慢根據(jù)自己對社會的理解和領(lǐng)悟自己的不足,，制定了一個職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，因此我來到了。經(jīng)過了四個月的工作學習,，讓我明白了,，人只要思路對了，用客觀事實去理解這個行業(yè),、這個公司,、這個職位，慢慢的之前的困惑都會迎刃而解,。

公司好像一本書,，而我就是一位讀者,，被她優(yōu)美文雅的扉頁深深地吸引進去。在我邁進那一天開始,，每讀一頁就對她了解地更深一些,，而這些東西卻又能吸引著我不停地讀下去。很榮幸我能夠加入到這個大家庭,。我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),，感謝你們給了我一個發(fā)展的機會;感謝各位同事的熱心幫助、細心指導(dǎo),，這也使我更快的適應(yīng)了新環(huán)境,，并且融入到了這團隊里面。于是,，從平凡的工作崗位開始,，腳踏實地、勤勤懇懇,，一切都是那么的安靜,，平穩(wěn),，匆忙,。如今的我主要從事藥物制劑的研究工作，并協(xié)助同事完成一些試驗?，F(xiàn)在也有了些體會,，像這樣的工作崗位看似艱難卻也簡單，只需要你盡心盡職,，和同事并肩協(xié)作,，把那恒久的責任心體現(xiàn)在自己的日常生活和事務(wù)之中，秉承著為醫(yī)藥行業(yè)的將來獻出一份力的理念,，這就能把企業(yè)精神“責任,、激情、團結(jié),、服務(wù)”完美的展現(xiàn)出來,。正如一滴水，只有融入大海,，才會有波濤澎湃的壯美,。一粒砂，只有化入山脈,，才會有穿空裂云的宏偉,。一個人只有把自己的全身心獻給自己的事業(yè)，他的生命才會在奉獻中發(fā)出耀眼的光輝!

有一種感情,，是互勉互勵共進退;有一種動力,，是唇齒相須齊奮進,。十年征程，十年收獲,，在公司成立十周年之際,，我代表全體員工衷心祝福公司：繁華似錦，蒸蒸日上!十年風雨坎坷,，十年傳承跨越,，十年的并肩攜手成就了今天。過去的十年將于此時劃上一個逗號,，“海闊憑魚躍,，天高任鳥飛”，我相信,，只要我們立足優(yōu)勢,，創(chuàng)新理念，整合資源,，打造精品,，形成人才和產(chǎn)品優(yōu)勢，就一定能開拓出一個更為廣闊的新天地!明天會更美好!謝謝!

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇十三

北京美尊輕鋼房屋制造有限公司

京美尊字〔20xx〕0002號 簽發(fā)：

關(guān)于葉倩,、李鳳英打架事件的處理通報

全體員工：

20xx年2月19日上午,，北京基地人事文員葉倩與清潔工李鳳英因小事發(fā)生口角，繼而爆發(fā)肢體沖突,。沖突中,，李鳳英被打倒在地。110接警后,，經(jīng)北京通州漷縣派出所調(diào)解,，葉倩、李鳳英家屬,、北京基地代理經(jīng)理三方一致同意：葉倩賠償李鳳英醫(yī)藥費人民幣4000元,。

葉倩、李鳳英的打架事件性質(zhì)惡劣,，影響極壞,。為嚴肅紀律、教育本人及全體員工,，經(jīng)公司研究,，決定對事件作出如下處理：

1. 對葉倩、李鳳英打架行為進行通報批評,。

2. 葉倩賠償李鳳英的醫(yī)藥費由葉倩個人承擔,。

3. 開除葉倩、李鳳英。

望全體員工引以為戒,，在日常工作中加強自身修養(yǎng),，提高自我約束和控制能力，杜絕此類事件的再次發(fā)生,，團結(jié)友愛,，致力于營造和維護和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境。

北京美尊輕鋼房屋制造有限公司

主題詞： 打架處理通報

抄 送：財務(wù)部,、綜合部,、制造部。

雙方協(xié)商會議紀要 協(xié)商會議紀要篇十四

尊敬的先生：

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××公司

××××年×月××日