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2023年主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告(11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-09 10:33:39
2023年主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告(11篇)
時間:2023-03-09 10:33:39     小編:zdfb

在現(xiàn)在社會,,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報告呢,?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇一

一、加強學習,,提高自身素質(zhì)

積極參加群眾路線教育實踐活動,,始終和黨中央保持一致,積極響應院領(lǐng)導的各項號召,,遵紀守法,遵守各項規(guī)章制度,,醫(yī)德醫(yī)風正派,。

在業(yè)務上,努力鉆研專業(yè)知識,,利用早會,、查房進行理論聯(lián)系實際學習,鞏固了專業(yè)知識,,學到了國內(nèi)外新動向新知識,,提高了整體業(yè)務水平。

二,、調(diào)動醫(yī)護人員積極性,,團結(jié)一致做好本職工作

調(diào)動全科室人員積極性,增強凝聚力,,工作中以身作則,,嚴于利己,寬以待人,,充分信任每一位醫(yī)護人員,,充分發(fā)揮每一位醫(yī)護人員的主觀能動性,對他們的工作做出公平,、公正的評價,,以理服人,,以德理科。

發(fā)揚科室人員始終如一的團結(jié)向上的精神氛圍,,處理好科主任與他們之間的關(guān)系,,處理好醫(yī)護關(guān)系,處理好醫(yī)護與患者的關(guān)系,,使大家把自身的發(fā)展融入到科室發(fā)展的整體發(fā)展之中,,只有科室團結(jié)才有向心力,科室各項事業(yè)才能得到充分的發(fā)展壯大,。

科室醫(yī)護人員嚴格遵照各項規(guī)章制度,,遵紀守法,積極響應各項號召,,醫(yī)護人員技術(shù)水平和服務水平深受患者及家屬的好評,。二甲復審工作準備充分,來科檢查項目順利達標,。

三,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,高度重視醫(yī)療質(zhì)量安全

認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,,積極參加全院各項會議,,經(jīng)常利用早會和工作中進行醫(yī)療安全學習,認真學習執(zhí)行病例書寫規(guī)范,,會診制度,、首診醫(yī)生負責制度、早晚交班制度,,做好術(shù)前討論,,疑難病例討論,死亡病例討論,,認真執(zhí)行抗生素應用規(guī)范,,處方書寫規(guī)范,增強法律意識,,時時防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生,。

四、響應醫(yī)院號召,,積極開展新項目

在實際工作中,,嚴格執(zhí)行范圍內(nèi)開展業(yè)務,一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術(shù)一例,,腦積水腹腔分流術(shù)腹腔端導管介入手術(shù)一例,,左大腦半球膠質(zhì)瘤手術(shù)一例,(由于各種原因過去不敢開展的手術(shù)現(xiàn)在已經(jīng)盡量開展起來)全年無醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生,,營造了安全舒適的工作環(huán)境,。

五,、重視梯隊培養(yǎng)建設

我科成立近20年,科室成立至今,,注重人才培養(yǎng)和梯隊建設,,科內(nèi)醫(yī)生基本達到全員進修學習,專業(yè)技術(shù)水平逐步得到提高,,現(xiàn)主任醫(yī)師一人,,今年晉升主任醫(yī)師批件下來三人,原有副主任醫(yī)師兩人,,醫(yī)生技術(shù)隊伍全員已達到高級職稱水準,,為科室可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好基礎。

六,、努力創(chuàng)造兩個效益

今年我科經(jīng)過全體醫(yī)護人員的努力工作,,社會效益明顯提高,經(jīng)濟效益創(chuàng)歷史最高,,全年患者住院人數(shù)1400余人,,全科經(jīng)濟收入752萬元,和去年同期比超額完成74萬元,,全年無醫(yī)療護理投訴,。

七、不足之處

1,、業(yè)務學習還不夠系統(tǒng)完善,,不能持之以恒。

2,、顱腦損傷患者住院人數(shù)逐年減少,我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院,。

寒冬辭舊歲,,瑞雪迎新年,新年到來之際,,感謝院領(lǐng)導和全院職工對我科的關(guān)心,、支持、和幫助,,預祝大家新年快樂,,身體健康,工作順利,,幸福相伴永遠,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇二

20__年在院領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,我科緊跟各項部署,,圍繞領(lǐng)導班子提出的"文化建院,、依法治院,、以德辦院、人才立院,、科技興院,、服務贏院"的辦院宗旨,把握住我院品牌建設的三個重要環(huán)節(jié)"知名度,、美譽度,、誠信度"在創(chuàng)新管理,提高醫(yī)療水平更新醫(yī)療護理的觀念,,深化優(yōu)質(zhì)服務,,加大了管理力度,工作取得了一定的成績,。

一,、加強學習,提高自身素質(zhì)

積極參加群眾路線教育實踐活動,,始終和黨中央保持一致,,積極響應院領(lǐng)導的各項號召,遵紀守法,,遵守各項規(guī)章制度,,醫(yī)德醫(yī)風正派。

在業(yè)務上,,努力鉆研專業(yè)知識,,利用早會、查房進行理論聯(lián)系實際學習,,鞏固了專業(yè)知識,,學到了國內(nèi)外新動向新知識,提高了整體業(yè)務水平,。

二,、調(diào)動醫(yī)護人員積極性,團結(jié)一致做好本職工作

調(diào)動全科室人員積極性,,增強凝聚力,,工作中以身作則,嚴于利己,,寬以待人,,充分信任每一位醫(yī)護人員,充分發(fā)揮每一位醫(yī)護人員的主觀能動性,,對他們的工作做出公平,、公正的評價,以理服人,,以德理科,。

發(fā)揚科室人員始終如一的團結(jié)向上的精神氛圍,,處理好科主任與他們之間的關(guān)系,處理好醫(yī)護關(guān)系,,處理好醫(yī)護與患者的關(guān)系,,使大家把自身的發(fā)展融入到科室發(fā)展的整體發(fā)展之中,只有科室團結(jié)才有向心力,,科室各項事業(yè)才能得到充分的發(fā)展壯大,。

科室醫(yī)護人員嚴格遵照各項規(guī)章制度,遵紀守法,,積極響應各項號召,,醫(yī)護人員技術(shù)水平和服務水平深受患者及家屬的好評。二甲復審工作準備充分,,來科檢查項目順利達標,。

三、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,高度重視醫(yī)療質(zhì)量安全

認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,,積極參加全院各項會議,經(jīng)常利用早會和工作中進行醫(yī)療安全學習,,認真學習執(zhí)行病例書寫規(guī)范,,會診制度、首診醫(yī)生負責制度,、早晚交班制度,,做好術(shù)前討論,疑難病例討論,,死亡病例討論,,認真執(zhí)行抗生素應用規(guī)范,處方書寫規(guī)范,,增強法律意識,,時時防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生。

四,、響應醫(yī)院號召,,積極開展新項目

在實際工作中,,嚴格執(zhí)行范圍內(nèi)開展業(yè)務,,一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術(shù)一例,腦積水腹腔分流術(shù)腹腔端導管介入手術(shù)一例,,左大腦半球膠質(zhì)瘤手術(shù)一例,,(由于各種原因過去不敢開展的手術(shù)現(xiàn)在已經(jīng)盡量開展起來)全年無醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生,營造了安全舒適的工作環(huán)境,。

五,、重視梯隊培養(yǎng)建設

我科成立近20年,,科室成立至今,注重人才培養(yǎng)和梯隊建設,,科內(nèi)醫(yī)生基本達到全員進修學習,,專業(yè)技術(shù)水平逐步得到提高,現(xiàn)主任醫(yī)師一人,,今年晉升主任醫(yī)師批件下來三人,,原有副主任醫(yī)師兩人,醫(yī)生技術(shù)隊伍全員已達到高級職稱水準,,為科室可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好基礎,。

六、努力創(chuàng)造兩個效益

今年我科經(jīng)過全體醫(yī)護人員的努力工作,,社會效益明顯提高,,經(jīng)濟效益創(chuàng)歷史最高,全年患者住院人數(shù)1400余人,,全科經(jīng)濟收入752萬元,,和去年同期比超額完成74萬元,全年無醫(yī)療護理投訴,。

七,、不足之處

1、業(yè)務學習還不夠系統(tǒng)完善,,不能持之以恒,。

2、顱腦損傷患者住院人數(shù)逐年減少,,我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院,。

寒冬辭舊歲,瑞雪迎新年,,新年到來之際,,感謝院領(lǐng)導和全院職工對我科的關(guān)心、支持,、和幫助,,預祝大家新年快樂,身體健康,,工作順利,,幸福相伴永遠。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇三

各位領(lǐng)導,、各位同事:

大家下午好!在此辭舊迎新之際,,我們回顧過去,展望未來,忙碌輝煌的一年已經(jīng)過去,,新的一年已經(jīng)到來,,在這新的一年中我將在大家一如既往的支持下和大家一起完成我院__年的醫(yī)療工作、社區(qū)工作,、宣教工作,、人才培養(yǎng)工作和內(nèi)科的門診工作。希望大家在新的一年工作中能給我以更大的幫助和支持,,把我院__年各項工作完成的更好?,F(xiàn)把我院今年以上幾方面工作計劃和思路敘述如下:

一、總思路:根據(jù)衛(wèi)生局__年綜合目標考核內(nèi)容醫(yī)療工作,、人才培養(yǎng)重點突出十個理念,、五個加強、兩個提高,。

1,、十個理念:就是我院__年提出的十個文化理念的延伸。

2,、五個加強:是加強醫(yī)療技術(shù)水平提高和醫(yī)療質(zhì)量的管理;加強醫(yī)療考核制度的落實和管理工作的細化,、量化;加強服務品牌的建設;加強人才培養(yǎng)的力度;加強團隊建設的步伐。

3、兩個提高:通過以上兩個方面的加強達到兩個提高的目標就是社會效益的提高和經(jīng)濟效益的提高,這也是十個理念的第十個文化理念,。

二、醫(yī)療工作,、人才培養(yǎng):

(一)基礎醫(yī)療質(zhì)量:

通過修訂《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標準》,對醫(yī)療文書書寫制度,、請示報告制度,、查對制度、會診制度,、病例討論制度,、首診首科負責制度等醫(yī)療核心規(guī)章制度。采取平時督促抽查和集中檢查相結(jié)合的方法,,對基礎醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴格把關(guān),,多措并舉,使我院的醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,。

(二)醫(yī)療文書質(zhì)量:

1,、嚴格按照《山西省病歷書寫規(guī)范》的要求,對住院病歷,、病程記錄及其相關(guān)資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求,,認真組織學習,每月進行一至二次質(zhì)量督導檢查,,落實獎懲兌現(xiàn),,獎優(yōu)罰劣,使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量大有提高,。

2,、各科室及時地上繳病歷,現(xiàn)病歷嚴格按《山西省病歷書寫規(guī)范》要求及時地書寫現(xiàn)病歷和病程記錄,。

3,、建立門診手冊,開展門診輸液建立觀察病歷,。加強處方質(zhì)量檢查,,每月隨機抽查5天處方,合格率要求在90%以上,。

4,、門診及住院科室的各項基礎登記也能夠按要求進行,基本符合質(zhì)量標準要求,。

(三)醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量:

1,、加強醫(yī)技人員技術(shù)培訓及服務質(zhì)量的改進,注重檢測結(jié)果的符合率及準確率的監(jiān)測并納入考核范圍,。

2,、不斷增設新項目以滿足臨床需要,其中檢驗科今年新開展甲肝抗體,、乙肝抗體及梅毒螺旋體檢測項目,,適應臨床科室安全的需要。放射科規(guī)范閱片制度和堵漏差錯和糾錯制度,,今年至少熟練開展兩項新項目,,如上消化道造影、鋇餐透視要熟練開展,,腰椎片的質(zhì)量要提高合格率,。

3、注重同臨床一線科室的溝通和交流,。

(四)門診部醫(yī)療質(zhì)量:提高門診醫(yī)生的責任意識,、風險意識和競爭意識,嚴格遵守首診首科室負責制,,認真地進行門診登記和門診手冊,、門診處方書寫,通過對處方,、基礎醫(yī)療文書書寫進行質(zhì)量檢查,,完善門診醫(yī)療文書的各種記錄,,門診處方書寫合格率達95%,門診人次力爭增長15%,。

醫(yī)療安全工作:

醫(yī)務科針對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療糾紛制定了《醫(yī)療事故防范和處理預案》,,繼續(xù)加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)能力培訓;特別是《醫(yī)療事故處理條例》的學習;舉辦急診系列知識培訓,,加強醫(yī)務人員的業(yè)務技能的培訓;舉辦《醫(yī)療事故防范和處理》的專場講座,,結(jié)合身邊的或本院發(fā)生的典型案例進行剖析,教育廣大醫(yī)務人員如何有效地防范醫(yī)療糾紛,,保護患者和醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務人員合法權(quán)益,。組織全院醫(yī)務人員學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》,、《護士管理辦法》,、《醫(yī)療事故處理條例》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī),在全院上下掀起學法懂法守法的熱潮,。通過我們的努力,,有效扼制醫(yī)療糾紛發(fā)生的勢頭。

人才培養(yǎng),、繼續(xù)醫(yī)學教育:

實行繼續(xù)教育和人才引進相結(jié)合的方式,,填補我院技術(shù)人才的不足現(xiàn)狀,不斷培養(yǎng)實用型人才,,為加強我院技術(shù)力量奠定基礎,。同時制定鼓勵、激勵學習的措施,。

(一)繼續(xù)教育工作:

1,、將繼續(xù)教育納入我院的工作計劃,注重院內(nèi),、外人員培訓及宣教,。

2、鼓勵參加各類成人高考及學歷轉(zhuǎn)化教育,。

3,、積極撰寫論文,每年每人至少3-4篇工作心得體會或論文,。

4,、舉辦學術(shù)培訓班。

5,、開展多種形式的健康教育,,各臨床科每年4次以上上墻宣傳,到社區(qū)開展6次以上防治宣傳活動,。

(二)三基訓練和教學工作:醫(yī)務科和護理部聯(lián)合開展學術(shù)講座,,使醫(yī)務人員的急救理論知識和技能有明顯的提高,。護理部進行護理操作大練兵,使廣大護理工作者掌握嫻熟的操作技能,。醫(yī)務科加強醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程的考核力度,,不斷提高醫(yī)療技術(shù)力量,各種考核都和績效管理掛鉤,。

(三)、教學工作

1,、接收進修生,,實習生、對口下鄉(xiāng)工作人員,。

2,、對新上崗職工開展崗前教育工作。

三,、體檢工作

配合醫(yī)院組織成立體檢隊伍,,組織配備b超機、心電圖機等體檢專用設備,,新推出健康體檢套餐,,簡化體檢程序,為下鄉(xiāng)體檢提供優(yōu)質(zhì),、優(yōu)惠,、高效的服務,方便廣大人民群眾健康體檢的需求,,醫(yī)生輪流下鄉(xiāng)到基層衛(wèi)生室開展預防工作,。

四、宣教工作:

宣教工作主要通過兩方面的工作去完成,,農(nóng)村健康教育和社區(qū)健康教育相結(jié)合,,配合農(nóng)村體檢工作、社區(qū)建檔,、相關(guān)人群的慢病初篩以及門診健康教育,、義診等形式開展健康教育工作,同時積極宣傳我院的各項特色工作,,讓更多的農(nóng)民群眾,、社區(qū)群眾了解我們,接受我們的服務,,認可我們的工作,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導:

在本次考核期內(nèi),作為一名門診醫(yī)生,,在考核期內(nèi)認真履行了自己的工作職責,,踏實工作,、恪守敬業(yè),并且在管理崗位上也認真負責,,做好科室管理工作?,F(xiàn)對今年的工作述職報告如下:

一、執(zhí)業(yè)道德

本人作為一名醫(yī)務人員,,恪守行醫(yī)準則,,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者,。堅定正確的政治方向,,堅持四項基本原則,忠于社會主義醫(yī)療事業(yè),。遵守醫(yī)院規(guī)章制度,,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,,不利用職務之便謀取私利,。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為,。對待患者一視同仁,,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,,不開大處方,、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,,合理用藥,,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利,。

二,、業(yè)務水平

作為年輕的醫(yī)師,業(yè)務上有待于提高,,因此在臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教,,同時結(jié)合書本知識來鞏固自己所學。在平時的工作中,,經(jīng)常上門診上認真學習高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者,,并經(jīng)常請教不能理解的地方,做到不恥下問,。在病房中認真管理床位病人,,及時觀察,及時調(diào)整用藥等,,學會在實踐中提高自己,。注重平時的業(yè)務學習,,按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學習活動,,保持知識的持久更新,。

三、管理崗位

在平時工作中分管__,,與下屬各個科室負責人通力合作,,分院的業(yè)務每年都有一定的提升,同時注意協(xié)調(diào)好科室之間,、同事之間的關(guān)系,,讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作,。

作為一名年輕醫(yī)師,,將來的道路還很漫長,,我將在自己的崗位上對待管理工作認真負責,、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,,努力做好一名合格的門診醫(yī)生,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇五

我在心血管內(nèi)科專科門診已近兩年,,由于院首長領(lǐng)導英明,,工作有條不紊、秩序井然,,從未發(fā)生過醫(yī)療差錯與過失,。醫(yī)療事業(yè)是個高風險行業(yè),必須嚴肅對待,,要有如履薄冰,、如臨深淵之感。我一直兢兢業(yè)業(yè),、小心謹慎地從事著這項嚴謹,、艱巨而又神圣的工作。具體表現(xiàn)在以下幾個方面

一,、認真對待每一位患者,。無論貧賤與富貴,我總是一視同仁,,細致入微地仔細詢問診查,,診斷明確,治療及時,,對癥用藥,,盡量不要患者多花一分冤枉錢,。態(tài)度和藹,語言溫潤,,視病人如親人,,深得患者的信賴與好評。江夏有些患有高血壓的老太太老爺爺總是不畏艱苦輾轉(zhuǎn)找我看病,,華師,、政法、武大等高校部分教授也長期掛我的號,,遠在河南的一些心臟病患者也成了我的熟客,,都是緣于對我的無比信任;

二、不懈努力學習??浦R,。工作之余廣泛搜集專科資料,,積極參加各項學術(shù)交流與研討會,,通常夜深人靜仍在電腦旁瀏覽、閱讀那深遂的專業(yè)文獻,,汲取精華,、集眾所長,善于歸納總結(jié),,將理論與實踐有機結(jié)合用于臨床并服務于患者;

三,、嚴格遵守國法軍紀院規(guī)。中國解放軍的醫(yī)院,,屬于國防重點領(lǐng)域,,容不得半點馬虎與懈怠,時刻警鐘常鳴,、常慵不懈,、紀律嚴明。每日早出晚歸,,無論寒風瀟瀟還是烈日炎炎,,從未遲到早退,更未請假曠工,。節(jié)假日也依然堅守在工作崗位,,傳統(tǒng)佳節(jié)也很少與家人團聚,任勞任怨,、盡善盡美地完成門診各項任務;

四,、尊師重教,團結(jié)同志。尊敬學術(shù)前輩,,遇到疑難問題不恥下問,、謙虛好學,曾多次向我的敬愛的老師馬大波將軍與蔣博士請教;對待同志團結(jié)合作,、熱情友好,、樂于助人。我科護士多是些年輕的女孩子,,她們在工作中,、生活上遇上難題總是向我傾訴,只要我能做得到的總是不辭勞苦,、有求必應,,至今她們只要有什么棘手的事兒都會來找我。

五,、積極參與本院活動,。響應宣傳科的號召踴躍投稿,我多次為本院報刊寫詩填詞,,并多以國家實事為背景,,如《蝶戀花。世界杯足球賽》,、《沁園春,。北京申奧成功》,、《水調(diào)歌頭,。載人航天成功》、《沁園春》,、《全民何時才看得起病》,、《嫦娥奔月》等詩篇,以豐富軍隊文娛生活,。

當然,,金無足赤、人無完人,,我在醫(yī)務工作中也許存在不足之處,,今后一定多多開展自我批評,客觀認清自己的缺點并及時加以糾正,。專業(yè)技術(shù)有等進一步精益求精,,更嚴格遵守軍隊組織紀律,提高醫(yī)療質(zhì)量,,增強服務意識,,建立良好的醫(yī)患關(guān)系,弘揚無私奉獻精神,,為科室爭光,,為本院爭光,,為軍隊爭光,為我們的醫(yī)療隊伍爭光!

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導:

過去的一年,,在各級主管部門的直接領(lǐng)導下,,本人認真開展各項醫(yī)療工作,堅決貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導安排和布置的各項工作和任務,,全面履行了一名門診醫(yī)生的崗位職責?,F(xiàn)對自身完成的工作述職如下。

一,、思想政治方面

努力提升職業(yè)道德素質(zhì),。不斷提高自己的.政治理論水平,積極參加各項政治活動,,更加堅定了對中國特色社會主義的信念,,對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的信心。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,,遵守各項法律,、法規(guī)、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范,、常規(guī),,加強醫(yī)風醫(yī)德修養(yǎng),具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。

二,、醫(yī)療業(yè)務方面

本著為民眾健康服務,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,?!熬人婪鰝尾【热恕笔轻t(yī)療工作者的職責所在,,也是社會文明的重要組成部分,,醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,為此,,我以對患者負責的精神,,積極做好各項工作,關(guān)心,、愛護,、尊重患者,保護患者隱私;嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,,在最大程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務。

三、專業(yè)技能方面

珍惜每一次學習機會,,自覺提升治病救命本領(lǐng),。作為一名門診醫(yī)生,我知道自己的專業(yè)技能還有很大的提升空間,,為此,,我通過學習不斷鞏固專業(yè)理論;注意總結(jié)工作中遇到的問題,一有機會就向科室中經(jīng)驗豐富的人請教,,直到把問題解決掉;堅持業(yè)務學習不放松,,認真完成繼續(xù)再教育的各期學習,并通過了各期的考核;每年積極參加主管部門舉辦的規(guī)范化培訓,,聆聽著名專家學者的學術(shù)講座,,并經(jīng)常閱讀醫(yī)學期刊和網(wǎng)絡信息,了解新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù),,從而開闊視野,,擴大知識面,不斷汲取新的營養(yǎng),,促進自己業(yè)務水平的不斷提高,。

在醫(yī)院、科室領(lǐng)導的幫助和同事們的支持下,,本人基本上能夠較好地完成作為一個基層醫(yī)生的各項工作和任務,。在今后工作中,自己將不斷加強理論學習,,堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務的原則,,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇七

作為一名醫(yī)生,,我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛,,助健康之完美,,維系醫(yī)術(shù)的圣潔與榮譽,救死扶傷”,。作為一名基層的醫(yī)務工作者新手,,我不辭艱辛,執(zhí)著追求,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預防為主,、防治結(jié)合的衛(wèi)生機構(gòu),是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務網(wǎng)的樞紐,,是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務載體,。從20__年至20__年至今,三年來的的實踐工作,我對自己工作有很多的思考與感受,,在這里我作一下簡單的陳述:

一,、努力學習,不斷提高政治理論水平與業(yè)務素質(zhì)

在實踐的工作中,,把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準,,工作中的點點滴滴,使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,,知識更新的必要性,,現(xiàn)實驅(qū)使著我,只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,,才能適應日趨激烈的競爭,,勝任本職工作,否則,,終究要被現(xiàn)實所淘汰,。努力學習各種科學理論知識,學習各種法律,、法規(guī)與黨政策,,領(lǐng)會上級部門重大會議精神,在政治上,、思想上始終和黨中央保持一致,,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,,在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓并結(jié)合本職工作,,我認真學習有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,,不斷武裝自己的頭腦,。并根據(jù)工作中實際情況,努力用理論指導實踐,,以客觀事實為依據(jù),,解決自己在工作中遇到的問題。希望,,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,,不因虛度時光而羞愧。

二,、恪盡職守,,踏實工作

當我們步入神圣的醫(yī)學學府的時候起,我就謹莊嚴宣誓過:“我志愿獻身醫(yī)學,,熱愛祖國,,忠于人民,,恪守醫(yī)德,尊師守紀,,刻苦鉆研,,孜孜不倦,精益求精,,全面發(fā)展,。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,,維系醫(yī)術(shù)的圣潔與榮譽,,救死扶傷,不辭艱辛,,執(zhí)著追求,。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展與人類身心健康奮斗一生”。今天,,我不斷的努力著,。基層醫(yī)療工作,,更使用我深深的體會到,,作為一名基層醫(yī)療工作者,肩負的重任與應盡的職責,。按照分工,,擺正位置,做到不越位,,不離任,,嚴格遵守職責,完成本職工作,。只有把位置任準,,把職責搞清,團結(jié)同志,、誠懇待人,,腳踏實地,忠于職守,、勤奮工作,,一步一個腳印,認認真真工作,,才能完成好本職工作,做好我作為一名基層醫(yī)療報務工作者的本職工作,。

(一)在門診,,往院的診療工作中,,我隨時肩負著湖潮鄉(xiāng)4149戶,共1萬7千多口人及處來人口的健康,。360天,,天天隨診。那怕是節(jié)假日,,休息日,,時時應診。不管是在任何時候,,不耽誤病人治療,,不推諉病人,理智診療,。平等待人,,不欺貧愛富,關(guān)心,,體貼,,同情每一位就診的患者。做到合理檢查,、合理治療,,合理收費。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,,嚴格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則,,開展門診,往院的診療工作,。

(二)相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面,,從20__年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,本人認真學習新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度,,組織村醫(yī)生及本院職工進行培訓學習,,并利用趕集、到衛(wèi)生室督導檢查與下村體驗時間及平時診療工作中,,以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作,。以電話、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式,,開展居民健康教育工作,。

(三)安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理、新型農(nóng)村合醫(yī)療管理,。創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境,,是日常工作

正常開展的前提,20__年的本院的安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,,本人通過職工的會議培訓,,使全院職工安全意識有明顯提高,,通過組織安全生產(chǎn)隱患排查,使我院的事故發(fā)生率全年為零,,保證了我院日常工作正學開展,。在日常的工作中注意搜集、匯總,、反饋及時上報各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見與材料,,為院領(lǐng)導班子更好地決策,并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作,。

(四)科室管理,。20__年本人自負責醫(yī)療科工作以來,按照分工,,擺正位置,,做到不越位,不離任,、不超位,,嚴格遵守職責,搞清職責,,團結(jié)同志,、誠懇待人,腳踏實地,,忠于職守,、勤奮工作。在院領(lǐng)導指導下,,在本科室全體工作人員的支持與協(xié)助下,,各項工作落實到位并扎實推進,輔助科室相互協(xié)作,,使科室醫(yī)療服務工作有條不紊的開展著,。通過派人進修、自我學習,,集體培訓等方式,,使全體醫(yī)務人員的診療知識、診療技能及業(yè)務水平有了明顯的提高,。增強了我院的診療報務水平,。

三、存在問題

三年來,,我自己努力做了一些工作,,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決,、不容忽視的問題,,在自己主觀思想上希望多深入多了解與全面掌握情況,,在工作中也努力爭取去做,,在某種程度上給自己與工作造成了不利的影響,,在今后需要也必須注意與克服;在工作方法上還需要更加扎實,更加細致,,把原則性與靈活性很好地結(jié)合起來,,提高工作質(zhì)量;。在工作中,,我時常感到能力與知識的欠缺,,需要進一步提高各種業(yè)務素質(zhì)與理論水平,提高文字水平與綜合素質(zhì),,使自己圓滿出色地完成本職工作;有時工作方法欠妥當,,考慮欠周到,在這里我向領(lǐng)導與同志們道個歉,,希望有不到之處給予原諒,。

三年來,我認為自己從思想認識上,、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高,,這些進步是全局新老同志們對我極大的支持與幫助的結(jié)果,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,,從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力,、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心與力量,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇八

一轉(zhuǎn)眼在慈銘已經(jīng)度過了近3年,,在這3年中有過歡笑有過淚水。在這個地方我既交到了朋友,,又發(fā)揮了自己的長趣,。這個地方的每一天對于我來講都是快樂的,充實的,。慈銘對我而言就像一個家一樣,,對于它我有著難以割舍的情愫。當然它也像一個茁壯成長的孩子,,我一天天看著它強大起來,。很高興在這一年中我完成了眼科的工作任務。這一年中我主要做了以下幾項工作:

一,,提高醫(yī)療質(zhì)量,,促進醫(yī)患和諧。

醫(yī)療質(zhì)量是體檢中心的生命線,,同時也是搞好醫(yī)客關(guān)系的基礎,。因此在面對每一位客人時,,我都認真詢問病史,與客人交談,,儀器下認真檢查,,不放過任何一個細節(jié)。精益求精,,以便于讓每位客人都做到“小病早防,,大病早治”?!把劬κ切撵`的窗戶”容不得半點馬虎!

在這個地方,,“愛崗敬業(yè),以院為家”不再是一句空話,,而是醫(yī)務人員的真實寫照,。

二,眼科是一個講究“合作”的科室

我在暗室里對客人進行裂隙燈檢查和眼底檢查時,,所有的問題都是反饋給護士,,再由護士進行錄入到電腦里的。而護士在外屋檢查的視力和眼壓也會第一時間反饋給我,,以便我更快更準確的進行下一步檢查,。因此這就需要一個有扎實眼科知識和反應靈活的護士來配合我。

三,,眼科存在問題:

儀器設備落后,,眼壓計還是老式的,許多客人反應氣流太大,,眼睛不舒服,。詞條需要及時更新,像青光眼這些常見的診斷都沒有,。北京方面總是反應我們屈光不正這個診斷的不合理,,我們并不清楚那邊的詞條模式是什么,應該抽空讓我們?nèi)ツ沁吪嘤栆幌?,這樣就容易統(tǒng)一了,。眼科要固定護士,不要總是換人,。四樓檢線開通以后減輕了一部分壓力,,但是也存在這問題,上下比例嚴重失調(diào),,建議以后合理分配,,便于提高速度和客人滿意度。

四,今后努力的方向

誠然,,不足與成績永遠是相依相伴的,。在今后的工作中,我會進一步加強理論知識的學習,,用發(fā)展的眼光看問題,,提高自身素質(zhì),提高客人的滿意度,。切實做到“一切為了客人,,為了客人的一切”的服務宗旨,。爭取在新的一年中更上一個臺階,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇九

在過去的一年里,我科在院黨委的正確領(lǐng)導下,,在各職能部門及兄弟科室的大力幫助支持下,,經(jīng)過全科同志們的積極努力,使本科室的各項工作取得了一些成績,,但還存在許多不足,,現(xiàn)匯報如下。

一,、20__年工作總結(jié)

(一)醫(yī)德醫(yī)風方面

我科人員始終本著“一切為了病人,、為了病人一切、為了一切病人”的服務宗旨,,不斷提高醫(yī)護質(zhì)量,。科室內(nèi)部醫(yī)護之間團結(jié)友愛,,互相尊重,,形成一個有力的戰(zhàn)斗集體。我們還趁早會的時間,,組織大家查找科內(nèi)各種問題,,協(xié)調(diào)各種矛盾,不斷增強集體的凝聚力和榮譽感,。全年沒有出現(xiàn)一例因服務態(tài)度問題而引起的糾紛,。

(二)原因分析:

1、病原不足,。

2,、醫(yī)護人員業(yè)務水平不高:因我科技術(shù)水平目前只局限于顱腦外傷和高血壓腦出血的診斷和手術(shù)治療,對腦腫瘤,、腦血管瘤缺乏診治經(jīng)驗,,導致部分病人外流,相應手術(shù)量和經(jīng)濟收入出現(xiàn)下降。

3,、部分醫(yī)生仍存在懶散心里,,工作業(yè)務上不求進取,滿足于現(xiàn)狀,,推一推動一動不推不動,,工作上丟三落四,有的人員甚至出現(xiàn)業(yè)務水平下滑,,整天忙于外交事物和打點生意掙錢發(fā)財,,對病人關(guān)系太少,缺乏責任心事業(yè)心,。導致病人對服務不滿意,。面對病人及病人家屬,把病情及預后說的如何如何嚴重,,過分夸大事實,,導致病人外流到上級醫(yī)院。

(三)新技術(shù)新業(yè)務的開展

今年我科按照20__年工作計劃獨立開展了ct下鈦網(wǎng)三維成型修補顱骨缺損手術(shù),,今年下半年已開展了3例效果良好,,無一例并發(fā)癥出現(xiàn)。還開展了高血壓腦出血的微創(chuàng)手術(shù),,現(xiàn)已開展十幾例,,收效良好,該術(shù)式大大降低了對病人的創(chuàng)傷,,縮短了手術(shù)時間,,很大程度上降低了許多并發(fā)癥的發(fā)生。

(四)病例書寫有較大進步,。

自我院實行機打病例以來,,原來書寫潦草的病例已不存在了,內(nèi)容也較以前充實多了,,但還存在諸多問題,,如現(xiàn)病史書寫不全,三級醫(yī)師查房記錄不全,,病程記錄黏貼現(xiàn)象十分嚴重,,診斷與鑒別診斷混亂不分、不能按時完成病例等等,。

(五)濫用抗菌藥物現(xiàn)象基本得到遏制,。

以今年二甲醫(yī)院復審達標驗收為契機,通過醫(yī)院宣傳和科室貫徹會議精神落實,,抗菌藥物的應用已基本規(guī)范,,分級使用制度得到了嚴格落實。濫用和越級使用抗菌藥物的現(xiàn)象已不復存在。

(六)急危重病人的緊急搶救水平有所提高,。

我科全體醫(yī)師全都掌握了新的心肺復蘇模式,,呼吸機的臨床應用,急診急救流程深入心中,,急救藥物的應用更是得心應手,。

二、2021年度工作計劃

(一)進一步開展新技術(shù)新項目,。

在現(xiàn)有水平的基礎上我科20__年準備開展腦室腹腔內(nèi)引流術(shù),,這樣每年可留住病人4—6人。今年派到解放軍總醫(yī)院神經(jīng)外科進修學習的劉亞松大夫明年7月份學成歸來,,到時我科將會出現(xiàn)一個大的飛躍發(fā)展,,會給我科帶來新的活力,使我科業(yè)務活躍起來,。

(二)繼續(xù)實行“走出去請進來的辦法”發(fā)展科室,。

原來我科人員緊張,今年院里給增加了1名大夫,,在新來的人員能夠單獨值班的前提下我們盡早派出業(yè)務基礎牢固的去省立醫(yī)院進修學習,給科室盡早帶來新的技術(shù),。繼續(xù)請__醫(yī)院的專家教授來我院指導業(yè)務會診講課協(xié)助手術(shù),,幫助我科解決臨床上的困難。這樣既解決了病人治病的不方便,,也給科室?guī)砹艘欢ǖ慕?jīng)濟收入,。

(三)進一步加強思想教育、細化二次分配方案,。

讓每一個同志都要有“院榮我榮,,院衰我恥”、“勞動創(chuàng)造財富”,、“勞動者最光榮”的思想,。徹底解決“閑、散,、懶,、怕”的思想,目前還有少數(shù)同志抱有“不勞而食”的思想,,看見病人就想躲,,發(fā)獎金時就嫌少,要想從根本上解決這些問題,,首先是進行思想教育,,更重要的是進一步細化二次分配方案,徹底做到干就有收獲,不干分文沒有,。讓勤快者干的舒心,,讓懶人為得不到獎金而心服口服。

(四)進一步強化醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。

十三項核心制度的落實是保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的前提,。醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是貫穿整個醫(yī)療過程永恒的主題,這一概念要在每一位醫(yī)務人員的腦海中牢固樹立起來,。按照pdca管理模式逐步完善臨床行動,。

(五)嚴格按照《__省醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范》及《__縣第一人民醫(yī)院病歷書寫基本規(guī)范》來要求每一位大夫,堅決杜絕重復黏貼現(xiàn)象,,嚴格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度及各種討論制度,、手術(shù)安全制度。

(六)繼續(xù)抓好‘三基三嚴’的學習考核工作,,一切從基礎入手,,做到每月對科室全體人員進行一次嚴格考核,對考試不合格的同志給予全科通報批評和一定的經(jīng)濟上的處罰,。將‘三基三嚴’考核結(jié)果作為年終評先樹優(yōu)的重要參考依據(jù),。

總之,我院神經(jīng)外科還處于發(fā)展壯大期,,離醫(yī)院黨委對神經(jīng)外科的要求還有很大差距,,勤奮、正直,、積極向上,、不畏困難的院領(lǐng)導給我們樹立了一個學習的榜樣,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,,我們一定不辜負領(lǐng)導對我們的期望,,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻,。

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇十

時間飛逝,,轉(zhuǎn)眼間一年又要過去了,即將和20__年年握手告別的時候,,回頭看看我們傳染科全體醫(yī)護人員共同努力和奮斗所取得的成績,,大家都很欣慰。一年來,,傳染科全體醫(yī)護人員在院領(lǐng)導帶領(lǐng)下,,艱苦奮斗、齊心協(xié)力,,圓滿完成了本年度各項工作任務及工作指標,,現(xiàn)述職匯報如下:

一,、政治思想方面

全體醫(yī)護人員認真學習馬克思列寧主義,堅持黨的基本路線,、方針,、政策,并能將其貫徹到平時的工作和實踐當中,。統(tǒng)一思想,,提高認識。認真學習精神,,緊緊跟著黨和國家的政策辦事,,努力為人民群眾辦實事、辦好事,,完成我們治病救人,、救死扶傷的神圣使命。認真執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,,積極參加醫(yī)院組織的各項活動,。在省、市進行的民主評議醫(yī)院行風活動中,,積極配合醫(yī)院工作,,組織深入學習相關(guān)文件及會議精神,認真自查自糾,,并根據(jù)自查自糾和醫(yī)院檢查的情況制定相應的措施,,堅決抵制任何不良行業(yè)風氣混入我們的工作當中。在治理商業(yè)賄賂的工作中,,積極響應醫(yī)院的號召,堅決抵制一切形式的紅包,、回扣,、提成、饋贈等,。

二,、工作方面

(一)、全年共收治病人_余人,,其中危重_多人(占40%左右),,業(yè)務收入_多萬元,為_附院的發(fā)展做出了應有的貢獻,。門診病人達_多人次,,較去年也有所增加。在住院病人和危重病人較多的時候,,大家為了人民的健康,,也為了_附院的榮譽,,全體同志腳踏實地,在人員最緊張的情況下,,大家任勞任怨,,加班加點,不計較個人得失,,不索取回報,,有的帶病工作,這些是無法用經(jīng)濟指標衡量的,。對于病人的吃請都一一回絕,,對病人送的紅包婉言謝絕,或以住院費的形式還給病人,。在病人心目中樹立了良好的形象,,收到病人送的錦旗一面,在科室意見本上,,經(jīng)常有病人寫的表揚信或感謝信,。做好黨的忠誠衛(wèi)士,當患者的貼心人,,放下架子親近患者,,服務患者,維護患者的利益,。在全年的工作中無任何的差錯事故發(fā)生,。

(二)、在完成大量的臨床工作同時擔負著本科及成教學生的教學工作(1500多學時),,每位教師利用業(yè)余時間認真?zhèn)湔n,,由于人員少,大家從無怨言,,也未影響授課質(zhì)量,,無教學事故發(fā)生,在教學檢查活動中,,均獲得優(yōu)秀,。

(三)、在_市爭取全國五創(chuàng)和_省文明城市活動中,,感染科一直是檢查的重點,,為了能達到要求,及時完成任務,,科室全體人員配合醫(yī)院一切工作,,按照相關(guān)要求,努力做到,,很多時候,,大家不惜犧牲休息時間,,加班加點做工作,甚至承擔了很多瑣碎,、復雜的工作,,但我們都是任勞任怨,從來沒有一個人抱怨過,。

(四),、在迎來又一輪的醫(yī)院質(zhì)量管理年活動后,我們按照部署,,嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度和各項要求,,在醫(yī)院條件不足的情況下,盡的可能,,克服種種困難,,以圓滿完成各項標準。并以此次評比為契機,,切實提高我們的法律法規(guī)意識,,提高業(yè)務技術(shù)水平,為今后的工作奠定更好的基礎,。

(五),、全體醫(yī)護人員不斷提高業(yè)務水平,積極參加醫(yī)院組織的各種業(yè)務學習,,經(jīng)常翻閱國內(nèi)外醫(yī)學雜志,,獲取的醫(yī)療資訊,逐漸拓寬視野,,開闊思路,,并將其應用于臨床。我們已經(jīng)開展肝病方面的新業(yè)務新技術(shù),,主要是肝臟穿刺,,我們也在很多愿意行肝臟穿刺的病人中積累了一定的經(jīng)驗。

三,、社會效益

在獲得良好的經(jīng)濟效益的同時,獲得了更好的社會效益,,大部分病人慕名而來,,多能得到滿意的治療效果。所收治病人治愈率達到92.5%,,危重病人搶救成功率達到95%左右,。

新的一年馬上就要到來,我們會在以后的工作中會“百尺竿頭,,更進一步”,,發(fā)揚優(yōu)點,,克服不足,更加努力,,以“一切為了病人,,為了一切病人,為了病人一切”為宗旨,,從新做起,,從我做起,以更高的熱情投入到工作中,,為我院的發(fā)展做出應有的貢獻!

主治醫(yī)生述職報告 主任醫(yī)師的述職報告篇十一

一年來,,在領(lǐng)導班子和院長的正確領(lǐng)導下,在醫(yī)院各科室的支持下,,在全科室人員和村婦保醫(yī)生的合作下,。我婦產(chǎn)科認真貫徹落實《婦嬰保健法》深入開展母嬰保健各項工作,為提高我鎮(zhèn)出生人口素質(zhì),,降低孕產(chǎn)婦,、圍產(chǎn)兒死亡率,減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻,。

這一年中我科醫(yī)務人員齊心協(xié)力,,在工作上積極主動,不斷解放思想,、更新觀念,、樹立高度的事業(yè)心何責心。圍繞科室工作性質(zhì),,圍繞醫(yī)院中心工作,,求真務實、踏實苦干,,較好地完成了本科室的各項工作任務,,取得了一些成績,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一,、努力學習,,提高科室整體素質(zhì),提高科室業(yè)務水平,。

學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,,寫下了大量與業(yè)務水平有關(guān)的知識,豐富理論知識,,用理論技術(shù)指導業(yè)務工作,,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診療技術(shù),,診治婦產(chǎn)科各種常見病,、多發(fā)病,。工作中嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,,一絲不茍的處理每一位病人,。獨立完成五六拾例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),使產(chǎn)婦及病人都能健康出院,。從無差錯事故的發(fā)生,。

二、培訓村婦保醫(yī)生,、提升整體業(yè)務水平,。

針對村婦保醫(yī)生知識參差不齊的現(xiàn)狀,給他們講解產(chǎn)婦,、孕婦的保健知識,,產(chǎn)后訪視、母乳喂養(yǎng)知識等內(nèi)容,。使得他們業(yè)務素質(zhì)得到了相應的提高,。并要求月報表分村管理,按時準確上報,。

三,、醫(yī)患溝通到位

科室人員相互理解、團結(jié)一致,。對住院分娩的孕婦,,觀察產(chǎn)程嚴密,耐心做好醫(yī)患溝通,,讓孕婦及家屬了解產(chǎn)程過程及可能發(fā)生的.情況,,讓其心理有數(shù),并有一個心理準備及理解過程,。對一異常情況處理及時,,手術(shù)病人嚴格把握手術(shù)指針,對危重病人進行盡快治療并及時會診,,手術(shù)嚴格無菌操作,,無一例產(chǎn)褥感染,今年住院分娩人次達____人次左右,。剖宮產(chǎn)手術(shù)__人次左右,。住院分娩率達__%以上。

四,、加強孕產(chǎn)婦手流管理,對孕產(chǎn)婦實行分村管理,、分工明確,。

要求圍產(chǎn)期保健卡填寫及時,,并能及時輸入微機,有效地進行信息化管理,,督促產(chǎn)婦定期產(chǎn)檢,,,且產(chǎn)后__天母嬰能及時到院體檢,。提高高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理,,對高危孕產(chǎn)婦實行專案管理。提高高危孕產(chǎn)婦篩查能力和危重病例應急處理,、轉(zhuǎn)診能力,。通過各級產(chǎn)科醫(yī)務人員及婦幼人員的能力協(xié)作,對高危孕產(chǎn)婦進行跟蹤管理及信息化管理,。

五,、對孕產(chǎn)期婦女進行知識宣傳教育。

利用各科渠道宣傳衛(wèi)生保健知識,。免費為孕產(chǎn)婦體檢,,并對孕產(chǎn)婦進行專項補助積極給予準備其應有的資料,并積極為產(chǎn)婦及新生兒檢查,、新生兒疾病篩查達90%以上,。

六、科室消毒責任明確,、正規(guī),、及時記錄

七、對全鎮(zhèn)育齡婦女進行普查,、普治工作,。

八、合理安班排班制度及首診負責制度,,杜絕了醫(yī)療事故的發(fā)生,。

綜上所述,本人從政治表現(xiàn),、任職年限,、業(yè)務技術(shù)、科研能力等方面已經(jīng)具備了晉升副主任醫(yī)師資格,,評聘后,,本人將認真履行職責,努力做好各項工作,,為婦幼衛(wèi)生事業(yè)貢獻畢生力量,。

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