在日常學習,、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇一

一、常規(guī)工作

1.培養(yǎng)學生的良好習慣,。

一年級學生由于年齡小,，自控力差,，紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,，課上進行趣味教學，盡量吸引學生的注意力,，組織好學生的紀律,。利用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,，提醒學生做好上課準備工作,，并且在課后注意觀察學生的行為，根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣,。在日常學習中,，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè),、下課好好休息,、講文明、講禮貌的好習慣,。

2.培養(yǎng)良好的班集體

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷,。集體活動,，最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感,。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,，如運動會、繪畫等,。在一年一度的學校運動會中我班取得了年級組第一名的好成績,。每天一大早，我總是比學生早到校,，指揮孩子們清掃衛(wèi)生,，放學了就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,，這樣,，學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想為自己的班集體爭光,。通過黑板報展示學生各方面的才能,，發(fā)展個性,。逐步形成一個健康向上,、團結協(xié)作的班集體。

3.培養(yǎng)有管理能力的小干部

班干部是老師的得力助手,，選拔一個有能力的班干部至關重要,。一年級學生年齡小，能力強的也不多,，所以我著重培養(yǎng)了3個班干部:班長,、副班長和體育委員。除了班長,、副班長和體育委員,，我還在每天的值日生中選了一個值日組長，他負責管理當天的衛(wèi)生打掃以及眼保健操的檢查,，這樣讓更多的同學參與到班級管理,，鍛煉他們的能力。

4.加強與家長聯(lián)系,。

平時,，我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,，更是傾注了更多的愛和心血,。我經常和他們談心,，抓住他們的閃光點鼓勵他們,。當他們有困難的時候,，我總是耐心地幫助他們,。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上,、思想上有什么特殊情況，我總是及時性,、主動地和家長聯(lián)系,，向他們了解情況，耐心地做他們的工作,，取得家長的理解和配合,，使每一個孩子都能揚長避短，健康地成長,。通過一系列的工作,，使學校、家庭密切配合,，更好地教育了學生,。

二、月訓練工作

班主任工作中,，我嚴格將“月訓練重點”和“月主題教育”活動緊密結合,，扎實有效的把學生的養(yǎng)成教體育落到實處。在班會課上提出每月的月訓練內容的具體要求,，嚴格按照學校要求細化每項工作,。在五月份的月訓練中我班被評為優(yōu)秀。在每次主題教育活動中,，我都會公開讓孩子們選舉“文明禮儀小標兵”,，以激發(fā)他們的參與意識，努力開展一些有教育意義的主題教育活動，讓孩子們在活動中養(yǎng)成良好的習慣,，從而達到月訓練的目的,。只是由于一年級孩子小，組織能力差,，所以在每次活動洞中,，孩子們的參與積極性不高。這點值得我反思,，我將努力改進,。

三、我的班主任工作由于經驗的欠缺,，在許多方面還是存在著不足,。

1.預見性不強?？偛荒茉谑虑榘l(fā)生之前,，對學生進行及時的教育，從而防止事情發(fā)生,，我處理事情總是跟在學生的身后,。我想，盡管我班主任工作的經驗欠缺,，但如果用心去當,，按照郝校教我們的“三勤”，就是“眼勤”,，“腳勤”,，“嘴勤”的工作能落實堅持下來，工作一定會做好,。

2.做事要貴在堅持。

自己做事總是比較激進,，事事都想很快有成效,，想對孩子的要求一說，他們就馬上能實施,，但自己就沒有對孩子的寬容,，我要明確我面對的是活生生的生命，他們都有自己的思想,，都有自己的習慣,，想一下子改變他們已有的不良行為，必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,，內化成自己的思想,，然后改變自己的行為，這必須要有一個比較長的時間，因此我更要有寬容之心,，更要有改變他們的持久之心。

3.處理好管與放的關系。

雖然一年級的小學生很小,，但是老師也應該處理好“管”和“放”的關系,。老師要管很多事情，小到學生的坐立行走,，穿著打扮,，大到學生的思想動態(tài)，學習狀況,，品德情況以及班級的建設和發(fā)展,，如果老師早晚跟班，無所不管,，甚至充當“管家”,、“警察”或“保姆”的角色，這種管理有利,，但弊大于利,，管得過多過死,，容易造成學生依賴性強,，創(chuàng)造性弱,，獨立性差,，缺乏自我教育與自我管理能力，也容易使班主任陷于雜務,，疲憊不堪，不利于自身的完善與發(fā)展,。

班主任的工作是辛苦的,，也是快樂的;班主任的工作是一門科學,，也是一門藝術。今后,，我將不斷探索工作方法,，努力把本職工作做好。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇二

時間總是匆匆而過,，緊張的復習后,，轉眼又到了自我總結的時刻，回首一學期的工作,，有過喜悅也有遺憾,，但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進，心中還是倍感欣慰,。這是我擔任本班班主任的第一個學期,，通過這個學期的努力，班級管理已取得一定的成效,，學生的行為規(guī)范基本上納入正軌,，班級情況也較正常。班主任是班級工作的直接管理者,，直接責任人,，是做好班級管理的關鍵核心，道德建設的主力軍,，是學生個性發(fā)展的榜樣和領路人,。要做好班主任工作，確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作，把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,，具有無私奉獻精神,，因為班主任工作意味著更的奉獻,，更多的付出,，物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,，會給你的人生留下許許多多，讓你難以忘懷的回憶,，根據(jù)這一學年的班主任經歷，作一簡要的總結，概括,。

一,、樹立正確的學習觀念,，形成濃厚的學習氛圍。

1,、抓好課堂紀律,，首先作好學生的思想工作，要求學生以同等的眼光看待每一門課,。其次,，采取相應的措施及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作，上課要求學生學會傾聽,，及時掌控課堂秩序,。讓學生在書上學習記一些筆記，提高課堂的學習效率,。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,，了解學生的課堂表現(xiàn)，并由紀律委員,、小組長記錄學生的課堂紀律情況,，及時了解反饋。對于違紀的同學給予一定的懲罰,，并肯定學生的點滴進步,，提高其重視度。最后,，了解學生各學科的學習情況,，針對個體制定措施，幫助其把學習成績搞上去培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,，工作實行精細化責任制,。

2、班主任工作非常辛苦,，事務繁忙,。怎樣才能把班主任工作做好，又能抽出更多的時間,，研究備課,，研究課堂，有更多的時間輔導學困生,，本人經過多年的實踐,，認為，作為班主任一定要充分相信學生,，許多工作放手讓學生去做,，這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力，又使自己從繁雜的班級事務中解放出來,。這需要班主任培養(yǎng)小干部,，對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領和協(xié)調檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,，檢查;學習委員每天的早讀,，課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操，眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢;小組長的帶頭作用等,。把班級的諸項事務,，與學生協(xié)商,，實行自愿承包，責任到人,。

3,、充分發(fā)揮班委會的作用。班主任每周至少開一次班委會,，對每周的情況進行簡單總結,，多鼓勵，多指導,。出現(xiàn)問題及時開,。還注意做到，每學年都進行班干部輪換,，至少換三分之一,。其他班干部任職時間，無特殊情況,，都不超過兩學年。要做好輪換下來的班干部的思想工作,，為調動他們的積極性,，在班里實行紅藍兩隊，輪換下來的班干部作為藍隊,，負責監(jiān)督;還可以每月拿出一周的時間,，讓藍隊的干部工作，調動起雙方的積極性,。在這一學年中,，我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出，過舒心的日子,，而班級的各項工作仍能照常開展：在這一學期中,，同學們在眾多小干部的帶領下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動，人人爭當規(guī)范生活動等,。對于學校組織的各項活動都能積極參與并取得了優(yōu)異的成績,。

二、培養(yǎng)學生的興趣,，發(fā)展學生的特長,，為班級爭榮譽。

1,，除了正常的教學和其他一些班級事務外,，重要的工作就是組織，指導開展各種活動,。如何開展好活動,，如何在各種活動中立于不敗之地，我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,，多多注意各方面的培訓信息,，與家長溝通好，做好家長,，學生的思想工作,，讓他們積極的參加培訓。有了這些小人才,，無論是出黑板報,，舉行文藝演出，還是召開運動會,，都讓我省心不少,，并取得了不錯的成績。在學校組織的各項活動中表現(xiàn)突出,，取得了好的成績,，這樣的成績在全校各班中都是不曾有過的。

2,，注重學生的示范帶頭作用的發(fā)揮,。讓有特長的學生，帶動起其他對各方面有興趣的同學,，組織開展一些小型的班級活動,，學生在一起交流，在一起切磋,。達到相互借鑒,，相互學習，相互提高的目的,。

三,、每天提前早到校，提前完成各項任務,。

作為班主任,，很多情況下需要早到校。做好班主任工作離不開家長的支持,，離不開課任教師的幫助支持,。需要與他們勤溝通，取得他們的信任支持和幫助,。學生的家訪工作非常重要,，與家長溝通好，班級的各項活動,，各項工作就會得到家長的支持,，出現(xiàn)問題也容易解決,。家訪的形式多種多樣，直接家訪我提前與家長聯(lián)系,，做好家訪的準備,，多談學生好的表現(xiàn)，提出希望,，增強家長的信心,，讓家長和學生知道，老師是多么重視他,，對他充滿了很高的期望,。面對面交談效果非常好，但由于學生多,，居住也比較分散,，全體學生都家訪，需要占大量時間,。我一般采取電話溝通,，方便及時。家訪工作我堅決做到：困難學生(學習,，生活)必訪,，問題學生必訪，出現(xiàn)波動的學生必訪,，有特長的學生必訪，新轉來的學生必訪,，家庭出現(xiàn)裂痕的學生必訪,，學生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關系,，使自己的工作得心應手,。

總而言之，在這一年的班主任工作中,，我努力使自己做得輕松自在,，但又決不放松對班集體的管理，自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,，不求最好,，但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進,。這一學期主要目的是強化班級管理意識,，鞏固幾個學期的管理成果，將班級管理再上一個新臺階,。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇三

本學期,，我擔任了小學一年級班主任工作,。在工作中，我能貫徹“以學生為主體,，以教師為指導”的教學原則,，積極參加教育教學改革實踐，不斷更新教育教學觀念,，認真?zhèn)湔n,、上課、聽課,、及時批改作業(yè),。做好課后輔導工作，廣泛涉獵各種知識,，形成比較完整的知識結構,，嚴格要求學生，尊重學生,，發(fā)揚教學民主,，使學生學有所得，不斷提高,，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,，并順利完成教育教學任務。

一,、思想政治方面

本學期,，由于我接手了一年級的班主任工作，所以我在思想上更加嚴于律已,，時刻認真貫徹教育方針,。積極主動地參加學校組織的政治學習，并做好了學習筆記20xx字,。利用業(yè)余時間學習黨和國家的大政方針,，努力提高自己的政治業(yè)務水平。服從學校的工作安排,，積極配合領導和同事們做好學校的各項工作,。

二、教育教學方面

(一)在教學工作上,。我認真抓好教學中的各個環(huán)節(jié),，提高教學質量。主要從課前,、課中和課后三個方面抓起：1,、抓課前準備。在課前認真鉆研教材,，對教材的基本思想,、基本概念,，每句話、每個字都搞清楚,，了解教材結構特點,、重點、難點,，掌握知識邏輯,，能運用自如，知道要補充哪些資料,，怎樣才能教好,。2、抓課堂教學,。我首先組織好課堂教學,，關注全體學生，做好信息反饋,，調動學生的注意力,，使課堂上保持相對的穩(wěn)定。同時,，激發(fā)學生的情感,，使他們產生快樂的心情，創(chuàng)造良好的課堂氣氛,。并且我注意了課堂語言的簡潔,，課堂提問面向全體學生，引發(fā)學生們的學習興趣,，課堂上講練結合,，布置家庭作業(yè)少而精，減輕學生負擔,。3、抓課后輔導,。要提高教學質量,，要注重課后的輔導工作。小學生一年級學生好動,、愛玩,，缺乏自制力，在學習上表現(xiàn)為不能按時完成作業(yè),，個別學生還抄襲作業(yè),。針對這種行為，我把抓好學生的思想教育作為工作的一項原則,，并把這項原則貫徹到教學中,。在輔導后進生上,，根據(jù)后進生的各自情況，給他們配備了一名學習優(yōu)秀的學生坐幫手,。使其都有自己的“私人教師”,，使其共同進步。

(二)在班主任工作上,。作為一名班主任,，我的班務工作主旨是：讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天，既教書又育人!1,、用心關懷,、關愛每一個孩子，使他們因為有我這樣的班主任,，每天能快樂充實;同時教育他們在獲取書本知識的同時還要學會做人,。這是做教師一天工作的重點，也是我做班主任一生的重點,。我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務活,。自己能做的事自己做。也經常注意規(guī)范學生的行為,，完善學生的自我形象;在學習中互相幫助,，做好一幫一活動。對于后進生,，我采取多鼓勵少批評的方法,，以寬容的心態(tài)去對待他們的每一次過失，因為他們畢竟還小啊!我用期待的心態(tài)去等待他們的每一點進步,。用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點,。用喜悅的心情去贊許他們的每一份成功。2,、注重表率,。我時刻注重言傳身教，為人師表,。平時學生上學早,，我上班也跟著早。凡是要求學生做到的,，我首先做到,。

三、其他工作,。

本學期班級有16名學生加入了少先隊組織,。學生的思想品德合格率百分之百。在參加學校組織的體育比賽中,，囊獲了跳繩第一,、拍球第一,、拔河第一的好成績。增強了學生的凝聚力,。對于學校安排的除草等其他工作我也盡心盡力地配合完成,。

一學期下來，很是辛苦,，既累身也累心,。好在有學校領導對我工作的支持和理解。使得我比較順利的完成了教育教學任務,。我有失眠和腰脫的舊病,，在單位連最喜歡的乒乓球都不敢打。就怕腰脫犯病耽誤學生上課,。不上課的時候,，我喜歡偷偷到樓上躺一會，養(yǎng)養(yǎng)精神,。領導知道我睡眠不太好,，看到后一般也不會直接說我。其實我內心是很不安的,，也不想這樣做,。但是如果我不休息一會的話，將難以應付后面的工作,，也會影響孩子們學習的!在學校缺乏更好的班主任的情況下,，我想：我應該勇挑重擔，為學校分憂,。堅持就是勝利!為自己加油!同時也希望有更好的老師來接我的班主任工作,。

未來對教師的素質要求會更高，在今后的教育教學工作中,，我將更嚴格要求自己,，團結在校領導班子周圍。努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點,，改正缺點，開拓前進,，為學校美好的明天奉獻自己的力量。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇四

尊敬的各位領導,、老師們大家好!

很榮幸作為優(yōu)秀班主任的代表在這里向各位領導,、老師們匯報自己的班主任工作的一些心得與體會。過去的一年,，在領導的指導和任課老師的密切配合下,，班級管理工作做得還算成功,，高考取得了很好的成果，下面我從四個方面談談對班級管理的一些感受和認識,。

一,、以身作則，發(fā)揮自身的表率作用,。

班主任與學生接觸的機會最多,，對學生的影響也最深，班主任的一言一行能對學生產生潛移默化的影響,，身教勝于言教,，往往是有什么樣的班主任就有什么樣的學生，所以我從接手一個新班級的開始,，總是把樹立自己的形象作為班級工作的重要一環(huán),，以自身的人格魅力和精湛的專業(yè)知識去影響學生、感染學生,，對待工作一絲不茍,，對待學生充滿愛心，每天都以精神飽滿,、笑容滿面的形象出現(xiàn)在學生面前,，讓學生感受到一種積極向上、樂觀的生活和學習態(tài)度,。

二,、關注學生的道德品質的培養(yǎng)，樹立正確的班級風氣,。

在高中學習和生活中,，“先成人、再成才”這是我始終給學生灌輸?shù)囊环N思想,，培養(yǎng)學生良好的道德品質是第一要務,，取得好的成績是最終的目的，而實際上良好的道德品質將極大的促進學生學習成績的提高,。教育學生要有正確的是非觀,、榮辱觀，在全班形成一種扶持正義,、阻止不道德的集體輿論和作風,，這對全班學生都有感染力和道德上的約束力，學生最不愿意的就是他在班集體心目中的形象受損,，這樣就能使師生之間,、學生之間的關系和諧發(fā)展，避免了很多矛盾的發(fā)生，形成一股強有力的班級凝聚力,。而且學生是溝通家長和學校的橋梁,，如果學生能將正確的信息轉達給家長，將促進學生家長對老師的信任及對學校各項政策的認可與理解,。

三,、平等的對待學生，處理好違紀學生,。

要做好班主任工作,，必須平等、公正地對待每一位學生,，不論成績的好壞,、不論家庭出身的差異、不論他是否犯過錯誤,，班主任都要一視同仁,，不高特殊化、不偏見,。尤其是對于高三學生,，來自升學的壓力，學生更為敏感和脆弱,，人無完人,，我們要能夠容忍學生犯錯誤，關鍵是如何幫助其改正,，有時我們會抱怨班上的學生不聽話,，而幫助自制力差的學生是一個長期的系統(tǒng)工程，要講究方法方式,，因人而異,，有的學生適合嚴厲斥責，有的學生適合委婉指出其錯誤,，要做到心中有數(shù),、對癥下藥，才能藥到病除,，取得良好的效果,。

四、要有足夠的耐心和信心,。

有時我們接手的班級的成績或紀律可能會差一些,，這就需要我們有更大的耐心，首先作為班主任要對學生充滿信心,，不管學生多么著急,，老師不能著急,，過去一年的班主任工作中我深有體會，接手了一個新的班級成績和紀律都比較差,，在高三近一年的考試中很少不是同類班型的倒數(shù)第一，有時覺得該想的方法都想到了,，甚至感到自己無能為力了,，但是我始終沒有放棄努力，一直鼓勵學生,，不斷的給學生講“踏踏實實,、認認真真去做，不管發(fā)生什么意外,，堅持到高考的最后一刻,，結果會有奇跡出現(xiàn)”。最后在20xx年的高考中班級出了23個重點生,，有49人過了市線,，還有兩個飛行員，結果超出了我們任何一個任課老師和學生的想象,，也許是對我們的堅持得到了回報,。

總之，班主任的工作還有很多方面,，它是學校管理的重要環(huán)節(jié),，需要我們不斷的總結、研究和探索,，推進我們的工作,。以上是我的一些體會和做法，不足之處,，懇請各位領導和老師們批評和指正,。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力,，服從學校和年級部的安排,，做好本職工作，爭取更好的成績,，為我們一中更好,、更快的發(fā)展貢獻力量。

謝謝大家!

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇五

時間過得真快,，接手這個班仿佛還是昨天的事,，一轉眼，已經過了半年,。望著那些熟悉的面龐,，半年的風風雨雨逐一閃過腦海,。這是屬于我的第二個班級。雖然已經教過一輪,，但這畢竟是提高班,，有太大的壓力，太多的不知所措,。但好在,，我有著捧得一顆心來，不帶半棵草去”的真誠,。我不敢說我到了陶老的境界,，但我的確是在這樣努力的做著。現(xiàn)將本學期工作向各位領導和同事做如下匯報,，不妥之處還請批評指正,。

一、科學分工,，細化管理

楊柳枯了又青了,，桃花開了又謝了，燕子去了又來了,，學生走了又來了,，我卻還堅守在這兒，守著我的樂士,，守著我的精神家園,。八月二十一號，我接手七年十三班,，61個純真快樂的學生剛剛入校,，什么都不懂。我是他們的班主任,，是他們在學校的親人,。帶著這份責任，我開始了我的班主任工作,。

群雁飛得快,，全靠頭雁帶。班干部是班集體的核心,，是班主任進行工作的得力助手,。經過一個星期的觀察了解，我選拔以吳燕飛為首的八名比較負責的同學,，組建了班委會,。在平時的工作中精心培養(yǎng)，充分發(fā)揮他們在班級中的作用,，帶動全班同學和集體不斷前進,。我實行了兩套班委會輪流上崗制度,，每組一周，全面負責一周的各項管理評比工作,，明確職責,，大膽放權。一周后在班會上總結得失,，表揚他們的敬業(yè)精神,，奉獻精神，號召全班同學向班干部學習,。對于工作中的失誤，盡量個別交流,，以免讓他們的威信在全班同學面前喪失,。而且經常鼓勵他們大膽開展工作，老師永遠支持他們,，做他們的堅強后盾,。半年的星級評比中，我班都得滿星十星,。另外,，我還經常召開班委會，幫助干部總結經驗,，使學生干部各盡所能,，人盡其才，充分發(fā)揮個人的主體作用,，成為名副其實的老師的好助手,。

細化班級管理，是我們每一個班主任必須做的事,，做好了能起到事半功倍的作用,。在班級管理上，注重民主自主化管理,，使班級成為一個大家庭,，讓學生人人樹立“班榮我榮，班衰我恥”的榮辱觀,。努力做到人人有事干,，事事有人管。全班61人每人都分配一項任務,，每人都承擔一份責任,，大掃除、黑板板面,、賣廢品,、手抄報櫥窗,、自習課紀律、午間秩序等都有專人負責管理,，學生各盡其職,，各負其責，增強了主人翁意識,，調動了學生的積極性和主動性,。

我班管理的成績也源于各學科老師的齊抓共管，以及各學科的均衡發(fā)展,。對我自身而言,，我牢記民族英雄林則徐的一句話：壁立千仞，無欲則剛,。平日里,，身為班主任，我決不利用手中的那點權力偏向我的學科,，這樣我少了一份私心,，班級就多了七份平衡。各學科老師也給了我工作上極大的支持和配合,，我們心往一處想,，勁往一處使，使得班級各項工作蒸蒸日上,。

二,、自勉自勵，勤字為先,。

“天道酬勤”是我十二年工作中恪守的信條,。我始終堅信一分耕耘,一分收獲,上天會實現(xiàn)勤勞、敬業(yè)的人的志愿,。只要不懈努力,，最大限度的完善充實自己，就會有一個美好的結局,。

班主任工作千頭萬緒,，大事小情，層出不窮,。作為班主任勤勞是基礎,，時間的付出是保證。大課間,，我總是和學生一起搞好室內衛(wèi)生,，再到操場出操;制作櫥窗、手抄報時,，我總是和學生一起設計,、涂色;科任教師上課時,，我經常悄悄地從后門玻璃望上一眼，關注一下那幾個愛調皮的學生狀態(tài)……我堅持深入到班級,，緊跟學生,，這樣才能了解學生，摸清學生思想脈膊,，掌握第一手材料,，及時發(fā)現(xiàn)問題，從實際出發(fā),，有效地組織教育過程,，實現(xiàn)班級工作科學化、規(guī)范化,，達到預期目的,。在自習課或其他空余時間里，我總是及時到班組織,，從不使班級處于無序無管理的狀態(tài)。有時間就進入班級與學生一起交流,，了解學生的思想動態(tài),，鼓勵他們堅定學習的信心，樹立遠大理想,。做班主任幾年來,，我深刻體會到：做班主任最主要、最關鍵之處即“勤”—―勤進班,、勤巡視,、勤“談話”、勤“蹲點”……總之,，勤能補拙,。

三、嚴格管理,，賞罰分明

沒有規(guī)矩,，不成方圓。期初,，我就帶領學生制定了一套嚴格的班規(guī),。我深知對待學生“與其失之寬，不如失之嚴”,，因為“法立然后知恩,，威立然后知感?！蔽沂冀K堅信“嚴師出高徒”,。無論是誰觸犯了班規(guī),，決不姑息。無論是班級干部,，教師子女還是“皇親國戚”,，犯了錯，都要接受批評,。這樣公平的對待每一個學生,，處理一些班級事務，學生不會有一些其他的想法,，班主任的工作就會得心應手,。慈母般的呵護是愛，誰又能說嚴厲的批評不是愛呢?只不過表現(xiàn)的形式不同罷了,。學生課上一個問題回答的好,，我會投去贊許的眼神;小楷寫得規(guī)范認真，我會及時加分;科任教師在辦公室對某個學生的夸獎,，我會及時傳達;月考結束后,，及時鼓勵進步的學生，結合小組評比,，給學生發(fā)獎狀,、買獎品……看見學生為自己的進步喜形于色時，我就像在欣賞一朵粲然開放的鮮花,，愉悅而又滿足,。是呀，班主任扮演了不同的角色,，既是嚴父,，又是慈母，一切都是為了學生!

四,、言傳身教,，以班為家

我總是把自己的班比喻成一個家，使每一個學生都能感受到自己是這個“家”的主人,，都會受到尊重,，都有責任和義務為這個“家”做好一切事情。而一個班主任一的一言一行,，人格人品對學生更是有著深遠的影響,。因此，要帶好一幫思想既單純又復雜,，既有主見又沒主見的孩子,，班主任就應該做好典范。比如班級大型活動合唱節(jié)中，我熱情投入其中,，精選歌曲,，想方設法去調課練歌，和音樂教師一起排練隊形,，設計合唱程序,，努力與同學們共創(chuàng)佳績。班級受損,，班主任要勇于承擔責任,，不能一味地責備學生，相反還應鼓勵或正確引導,。在籃球賽中,，我們與三四班實力相差懸殊，失利是意料之中的事,，但是學生還是傷心落淚時,，我及時的鼓勵學生，打球輸了,，是技術問題,，如果學習成績上不去，是態(tài)度和方法問題,，那才是真正的失敗者,。擔心兩個班學生產生摩擦，我用自己的錢親自到食堂給每個隊員打了一份飯,。學生接過飯，哭著說：“老師,，你放心吧,，我們知道該怎么做?！蹦且煌砥桨矡o事,，我和邢老師擔心的事沒有發(fā)生，我們都長出了一口氣,。班級事務,，自己能做的，努力動手去做,。走進教室同學們都在認真學習,，我彎彎腰撿起地上的紙屑，擺擺課桌上物品,，擦擦地面上的污漬,，整理一下掃除工具，學生看在眼中,，會產生潛移默化的影響,。門上的玻璃臟了總有人及時擦;掛笤帚的繩壞了,，有人悄悄的綁好;黑板上的格不清楚了，有人默默地畫好,?？吹竭@些，在感動的同時,，我總不忘在班里表揚上幾句,。班主任從心底愛這個家，愛這個家中的每一個成員,。學生無形中就會形成一種自我約束力,，并模仿著為班級做一些力所能及的事。同學們互幫互助,，平和相處,，在一種輕松愉悅的氛圍中學習生活，真正感受家的溫暖,。

五,、真誠關愛，溫情暖人

懷揣著第一次帶班的純真和熱情,，深摯的愛著我的每一個孩子,。給他們真誠，給他們信任,，給他們信心,。低年級學生需要愛.他們在逐步適應學生生活的過程中比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關愛,使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣.新生入學，很多孩子都是第一次住校,，第一次離開父母這么久,。來到了一個陌生的環(huán)境，老師和同學都不熟悉,，難免會想家,。看見哪位同學情緒低落,，上課精神恍惚,，或是不去食堂打飯，我就知道,，她又想家了,。趕緊和他談心，進行心理疏導,。還記得我和付玉超望著窗外的夕陽聊天,，她和我談論她的家庭，她的親人，我看她實在想家,，就要給她的母親打電話,，讓她來看看，可是懂事的付玉超說什么也不肯讓母親操心,?？蓯鄣耐觖惸纫驗橄爰遥刻於伎藓脦状?，我把她叫到辦公室,，對她說:“讓我來做你幾分鐘媽媽吧!”把她抱在懷里，王麗娜頓時泣不成聲,，可是以后我發(fā)現(xiàn)她情緒越來越好了,。于愛然同學長了腮腺炎，臉腫的大大的,，我?guī)状我丶倚菹?，她怕耽誤課，都不肯,。吃飯的時候張不開嘴,，也沒法嚼東西，她就干脆不吃,?？粗⒆幽[的大大的臉，瘦的大大的眼睛,，我想,，要是孩子在自己父母身邊，不知道該怎么撒嬌呢,，父母不知該怎么心疼呢!晚上,，我給她煮了一些水飯，于愛然吃完后,，我看見她的眼里含滿了淚水,。我班一個女生壞肚子,，課上不敢請假,，拉在了褲子里。班里異味沖天,，挨著她的兩個男生忍不住嘔吐起來,。我聞訊趕到教室，把那個女生叫到辦公室安慰她,，她抱著我哇哇地哭了起來：“老師,，他們都嫌棄我，都嘲笑我……”我抱著她，“沒關系,，老師不嫌棄你,，這不是你的錯，你也不想這樣,?！迸阒剿奚釗Q好了衣服，又到班里做學生的思想工作,，在這個時候,，同學需要的是理解和關愛，不是嫌惡和嘲笑,，并告訴學生,，這件事以后任何人不許提起。我不敢說我這件事處理的多么妥當,，但是我覺得我小心的呵護了學生的心靈,。作為班主任，發(fā)現(xiàn)那些需要關愛的同學,及時獻上一片真誠,那將是對學生的最好獎勵,會使他們產生強烈的信任感,更好地聽從你的教導.

六,、不足之處,，亟待改進

1、班干部是班集體的火車頭,，班主任要帶好一個班,，離不開班干部的參與與幫助。因此,，物色培養(yǎng)班干部并使之成為得力的助手,，是班主任的一項重要工作。在這一方面,，我必須承認自己仍有不足之處,，我的班干部能力也很強，但是更多的班務還是自己攬著,，放不開手腳,，因而在班干部任用管理上，還是得多向有經驗的老師求教,，也請在座的領導老師賜教,。

2、我的洞察力還不夠,，班里發(fā)生的一些事情不能及時的掌握,，有時好幾天才知道，以致處理事情時有些被動,，甚至延誤了事情的最佳處理時機,。這方面還要努力,。

3、學生不夠活躍,，上課回答問題不積極,，全體打蔫，做了很多工作,，效果也不好,，還得像有經驗的老教師請教,，也懇請大家多幫幫我。

盤點,，有成功的喜悅,，也有失敗的煩惱;有耕耘的艱辛，也有收獲的感動,。

我班學生在學校舉行的各種活動中,，表現(xiàn)都很好，軍訓時獲優(yōu)秀訓練大隊,，合唱節(jié)獲年級組第二名,，密集型跑步比賽獲七年級組第一名。每一點進步都會讓孩子們越來越開心,，也越來越自信,。同時他們也回匱給我太多的依戀和熱愛,，給了我太多的感動,。每次回家,，學生總是關切的說上一句：“老師，慢點騎車,，路上小心,?！卑岩环轀嘏L久的留在我的心間;作文時，王麗娜稱我為“老師媽媽”,，感動的我熱淚盈眶;中秋節(jié)學生用彩紙折了一個花籃,，里面寫了一個紙條，溫馨的祝福驅走了我耕耘的疲憊……太多的感動就這樣融入了悠悠的歲月,，一晃就是半年,。每每想起這些，心里總是暖暖的,，多可愛的孩子們啊,，雖然這期間，也有著種種的不快,，種種的困難,，種種的失敗，但畢竟都過去了,。都將會化作我生命長河中的一朵燦爛的浪花,，晶瑩而美麗，成為永恒的記憶,。

有幸在七年級這樣一個非常非常合諧的團隊,，我愈加感慨：人生的最大幸福，真的不是索取,，而是奉獻;不是有能力得到什么,，而是有能力奉獻。一路艱辛一路歌,，我深知當一名班主任不容易,，當一名優(yōu)秀的班主任就更難。雖然班主任的工作看起來是艱辛和勞累的,，但置身其中更是快樂和富有的,。因為我快樂著學生的快樂，幸福著學生的幸福,。今后,，我會不懈努力，讓我的夢想綻放絢麗的花朵,。我將從此作為新的起點,，讓這份責任，鞭策著我繼續(xù)努力,，再攀新的高峰!

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇六

各位領導,、老師：

今天能與各位老師共同探討和研究班主任工作，我非常高興,，借此機會,，與大家探討一下學生行為習慣的養(yǎng)成。良好的習慣，無論對個人還是對整個社會都具有無比重要的意義，特別是對個人來講,，一種好習慣能使你終身收益。小學生,，特別是一年級的小朋友剛剛從幼兒園步入小學，在行為習慣上存在很大的可塑性,，許多好習慣都尚未養(yǎng)成,，他們就像一張白紙,，等待著教育者在上面勾勒出豐富的內容。所以一年級是學生各種行為習慣養(yǎng)成的關鍵期,。只有在良好的行為習慣的保證下，學生才能學會認知,、學會合作,、學會做一個合格的小學生，最終成為一個全面發(fā)展的人,。

一年級小學生要養(yǎng)成的習慣涉及到方方面面,。比如：在公共場所不亂扔果皮紙屑，不亂倒垃圾臟物,，不在墻壁,、桌面亂刻亂畫。保持地面,、黑板,、桌凳、窗臺的潔凈,。養(yǎng)成愛清潔的好習慣,，勤洗澡、勤換衣,、勤理發(fā),、勤剪指甲，早晚刷牙,。保護眼睛;洗刷拖把時要用水桶或水盆接著……如此多的“該”與“不該”無一不需要老師的引導和教育,，這些往往使剛入學的小學生顧此失彼、應接不暇,。老師反復強調不要亂扔紙屑,、不要隨地吐痰，要講衛(wèi)生愛清潔,，要保護環(huán)境的衛(wèi)生,。可是,，仍然有一些學生就是改不了,。這是由于小學生自我控制能力差。尤其是對剛進學校一年級的學生來說,，什么叫衛(wèi)生,，根本就不懂。為此,，教師要了解小學生的特點,，對他們進行經常性的,、耐心的教育和培養(yǎng)。

但是光靠平時的講還是不夠的,，關鍵在于讓學生產生自覺性,。人們常說，學生身上有著老師和家長的影子,，這是因為小學生具有很強的模仿能力,。教師的形象及言談舉止都直接影響到學生，要求學生做到的,，教師自己首先要做到,。所以在平時我比較注意以身示范，在生活中對學生進行不斷地教育,。如學生個人衛(wèi)生里有一條：“勤洗手,、剪手甲”。平時我不但要求學生做到,，我自己也首先做到勤洗手、剪指甲。又比如：當?shù)厣嫌屑垥r，我會趕緊撿起，當下樓梯時,，我總是靠右邊走,，吃飯之前我總是先洗手……這一切,，學生會看在眼里,，記在心上，慢慢地學生都會照著我的樣子去做,。地上有紙屑時,，會有學生去打掃干凈，而且他們還學會起立、坐下時輕輕的,。知道了怎樣做才是不打擾別人 ,。我在做這些事時,，是發(fā)自內心，不是做給學生看,，因為只有從最細微,、最切近的事入手,，才能用行為指導學生,，才能對學生良好習慣形成感染力和示范性，久而久之,，學生就會感到愛護環(huán)境的重要,。有時老師一個眼神，學生就會馬上意識到錯誤并很快改正,。

評價是促使學生良好行為習慣養(yǎng)成的重要手段。及時對小學生養(yǎng)成教育進行評價是我們做好養(yǎng)成教育工作的有效途徑，它能促進學生產生強烈的榮譽感,，從而促進學生自我控制能力的增強,，提高學生的自覺性和意志力,，做到知行統(tǒng)一,。因此，我們要在養(yǎng)成教育的評價中樹立典型,，以獎勵為主,，平時經常在生活中細心觀察學生的表現(xiàn)，對出現(xiàn)的好人好事要及時進行表揚,，并要求全體同學向這位同學學習,，使學生學有榜樣，起到了帶動整體的作用,。還可以定期評選出“行為小標兵”,，讓他們起到榜樣的作用。同時,，對那些有不良衛(wèi)生行為的同學要及時進行教育,，使他們認識到不良的衛(wèi)生行為不但造成環(huán)境污染，而且給健康帶來不良的影響,。比如：班內有學生經常喜歡咬鉛筆,、咬指甲等現(xiàn)象，不管是在什么時候發(fā)現(xiàn)我都會及時的要求他們改正,。

良好習慣的養(yǎng)成并不是兩三天的事情,，所以，要時時講,、天天講,，做到百講不厭,。加強學生衛(wèi)生觀念教育,，培養(yǎng)學生有良好的衛(wèi)生意識。

學生良好行為習慣的養(yǎng)成,，單靠學校教育是遠遠不夠的,，因為家庭和社會也是小學生學習、生活的重要場所,，對小學生健康成長起著重要作用,。學校要主動與家庭密切配合，以促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成,。父母是孩子的第一任教師,，父母的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。要求孩子遵規(guī)守矩,，家長首先要給孩子樹立一個良好的榜樣,，并注意盡量避免消極言行對孩子的不良影響,。而在培養(yǎng)過程中父母的檢查和督促是十分重要的，必要時可能還要采取一些強制措施,。畢竟孩子的自我控制能力還很差,，沒有父母的督責，培養(yǎng)良好習慣就是一句空話,。

總之,，一年級是學生良好習慣養(yǎng)成的重要時期，他關系到學生今后的成長,，關系到學生在做人,、求知的過程中，由他律向自律的過渡,，更關系到我們今后為社會輸送的勞動者的基本素質,。因此，在一年級健康教育課程中,，抓好學生良好行為習慣養(yǎng)成是奠基工程,，我們要常抓不懈。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇七

一,、做好班主任要有一個長期良好的心態(tài)

我們班主任時常教育學生要有一個良好的心態(tài),，在考試的時候要有一個良好的心態(tài)。我覺得首先我們班主任要有一個良好的心態(tài),，這樣才能感染我們的學生,，在管理班級的時候會有意想不到的收獲。老師們都認為班主任工作很辛苦,，的確如此,，我也深深體會到了這一點，每天要處理很多瑣碎的事情,，遇到這樣那樣的困難,，不論大大小小的事情都要找班主任，讓班主任處理,。平常說做好班主任工作要有愛心,、耐心、責任心等等,，我覺的如果老師沒有一個長期良好的心態(tài),，這些很難長期保持下去，開始階段還算不錯,，時間一長,，牢騷、情緒等等都帶到工作中去了,。同時自己的心情也好不到那里去,，感覺負擔重,、壓力大、好辛苦,，這樣管理好班級是很困難的,。那如何使班主任有一個長期良好的心態(tài)呢?

1、既然我們擔任了班主任工作,，處理班級存在的問題,，想辦法管理好班級，這是我們自己的本質工作,，是我們自己的事情,。

2、平常為了管理好班級,，想辦法處理班級存在的問題,，我們班主任的確花了很多時間，在這過程中我們體會到了班主任的辛苦,，也感覺到了管理好班級后的喜愉,。更重要的是我們要看到這也是自我提高的一個過程。如果班里存在問題,，沒有想辦法去解決,，對我們自身來說也失去了很多提高自己管理班級能力的機會。

3,、好心態(tài)來自個人修養(yǎng),，個人修養(yǎng)包括思想意識、文化層次,、心理素質等各方面,。這就需要我們在工作和生活中不斷學習、學無止境,，用心感悟,，汲取營養(yǎng)。現(xiàn)代社會生活節(jié)奏加快,，競爭上崗,，生存壓力增大，要想保持良好的心態(tài),，需要我們自己適時調整情緒，遇事要能想得開,，看得開,，不要鉆牛角尖，做人做事要胸懷坦蕩,，學會縱向比較,?！昂＜{百川，有容乃大”,，我喜歡這句話,，要學會寬容，天寬容了云霧,，于是擁有了神采,。心態(tài)好吃什么都有滋有味，每天日子過得很愜意,，惡劣的心態(tài)比疾病可怕,，吃山珍海味也味同嚼蠟。人是要有精神支柱的,，有精神才會有情趣,，才會熱愛生活。情緒低落,，沒有了精神,，人就會萎靡不振，沒有精神的生命是空虛的,，是脆弱的,。有良好的精神狀態(tài)，保持良好的心態(tài),，人就會永遠奮發(fā)向上,，信心百倍，精神抖擻,，生命就不會衰老,，也就能夠以平常心看待生活中的一切酸甜苦辣，克服遇到的困難,。所以,，希望人人都能保持良好的心態(tài)，活得輕松,，活得愉快,，活得精。

“心態(tài)決定一切”,，這是一句千古不變的人生哲理,。在我們的人生道路上，也許我們將會面臨很多的問題,，遇到很多的困難,，這些都是我們所不能左右的，而我們能夠左右的,，唯有我們自己的心態(tài),。問題和困難其實并不可怕,，而真正可怕的卻是我們內心的黯淡和凄涼。因此,，保持一種良好的心態(tài),，它會使你的人生變得更加豐富多采;保持一種良好的心態(tài)，它會使你戰(zhàn)勝心靈中那個貌似強大的敵人;保持一種良好的心態(tài),，它會使你尋找到解決問題的最佳方法,。

二、教育培養(yǎng)學生有一個良好的嚴謹?shù)膶W習生活習慣,。

還記得每次考試后有些同學感覺考的不是很理想,，主要原因是會做的題目沒有拿分。這一點我們班主任體會很深,。我在高一(9)班期中考試的時候統(tǒng)計過,，這些分數(shù)很可觀。為什么會做的題目沒有拿分,，主要是因為我們學生沒有養(yǎng)成一個良好的嚴謹?shù)纳顚W習習慣,。

教育家葉圣陶先生說過：“教育是什么?簡單地說就是養(yǎng)成良好的生活習慣....”好的習慣是個人成功的必備條件之一。培養(yǎng)學生一個良好的嚴謹?shù)膶W習生活習慣,，就顯得尤其重要了,。培養(yǎng)學生良好的學習習慣，是提高教學質量的主要方面,，也是為學生將來養(yǎng)成嚴謹?shù)闹螌W精神打好基礎的重要內容,。一個沒有養(yǎng)成好的學習習慣的學生，是很難打好基礎,，練好基本功的,。

1、讓學生科學地了解自己,，是培養(yǎng)良好學習習慣的基礎

我們常說“知人為聰,，知己為明”。知人不易,，知己更難,。我們要幫助學生正確認識自己，科學地了解自己,。如外向型的學生,，性格開朗，倔強,，很簡單的問題不懂時,，也不怕別人笑話，能直率地提出來,，及時求得解決,。但是學習上不求甚解，鉆研不深入,。內向型的學生,，善于思考，對不懂的問題有不斷探索的精神,。這類學生自尊心太強,，不大愿意暴露自己的缺點，不太容易接受別人的意見,。所以要幫助指導學生在科學地了解自己的基礎上,，建立適合自己的學習方法，有意識地發(fā)揮自己的長處,，主動克服自己的短處,。

2、我覺得教育學生的行為習慣,，關鍵在于狠抓平時的細節(jié),，我相信“親其師、信其道”,，我堅持做到“學高為師,，身正為范”。例如：在升旗儀式時,，我從來都是肅立站好;再如：我在要求學生穿著校服時,，非常注意自己衣著的端莊，處處要注意自己的形象,。結合自己的工作實踐,，我還認識到班主任要掌握教育的分寸，教育要適時,、適度,。

3、愛是一種尊重,，愛是一種鼓勵,，愛更是一種觸及靈魂的教育過程。讓孩子們養(yǎng)成良好的生活習慣,，沒有愛心是做不到的,。實踐證明：過分的表揚會使學生盲目自信、唯我獨尊,，必然會導致師生關系的緊張;對學生過分嚴厲,，易使學生自暴自棄、不思進取，養(yǎng)成性格上的盲從和固執(zhí),。只有“嚴”“愛”相濟,，才能體現(xiàn)出對學生真正關愛。比如上課時特別注意面向全體學生,，對他們一視同仁,，平等對待，尊重他們的獨立人格,，給予每位學生參加學習活動的機會針對不同的學生,，我采取不同的方法，提出不同層次的問題,，讓每個學生在回答完問題后有一種成就感,。當學生出現(xiàn)問題后，我們班主任正確的教導,，即使批評他,，也讓他感覺到這是班主任對他的關心。

總之,，我認為做好班主任工作還不只是這些,。作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感,，運用科學的班級管理方法,，把班主任工作落實到實處、細處,。有人說：“要給人以陽光,，你心中必須擁有太陽?！卑嘀魅问墙逃?、領路人，只要我們的班主任心中擁有太陽,，洞悉學生的心理,，對學生教育動之以情，曉之以理,，持之以恒,，和風細雨，定然潤物無聲,。我們的班主任工作就會做得更好,，實現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。我們的學生就會自尊,、自立,、自律,、自強。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇八

高二(4)班是高二年級的理科重點班,，在經歷了第一學期班級組合后的融合過程后,，第二學期班級的穩(wěn)定已不是問題，一開學各項常規(guī)工作就能很快進入正常穩(wěn)定的狀態(tài),。因此,，本學期班級的工作重點放在學風建設上,。要抓常規(guī)工作只要勤管就有成效,，但學風則是無形的，對于全班59名學生而言,，除了勤以外,，更重要的是講究工作方法。一個學期來,，我時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德宗旨,，在實際工作中不辭勞苦、主動開展班級管理和德育工作,，為班級良好的學風的建設打下基礎,，在政教處和年級組的關心、支持,、指導和幫助下,，取得了一定的管理成效并使班級學風有了良性的發(fā)展。概括性地說有以下幾點:

一,、“勤”字當頭,，以身作責

堅持每天早操、讀報,、兩段晚修都與學生一同參與,，發(fā)揮教師言傳身教的示范作用，帶動學生主動學習,。對學校以及各職能部門各個階段和突發(fā)性的工作要求,，做到堅決服從、動作迅速,、部署到位,、有序落實。積極,、依時參加學校,、年級組召開的各種會議，認真做好會議記錄,，及時上傳下達,，工作做到心中有數(shù),、有條不紊，依時完成學校,、年級組的各種材料匯報和上交事務,。勤抓班級管理中的組織、協(xié)調,、督促,、檢查和小結環(huán)節(jié)工作，經常性對學生的集會,、早操,、衛(wèi)生、讀報,、晚修等督促檢查,，堅持每天對早操、讀報,、清潔衛(wèi)生情況或晚修情況進行檢查,，隨機性地觀察其他科任教師上課時學生的學習和紀律狀況，力求掌握更多第一手材料,，以便有的放矢地加強動態(tài)管理,。對學生的學習、生活和活動及時了解,、及時關心,、及時教育并且督促其良好習慣的養(yǎng)成。

二,、德育為先,，立體教育

1、繼續(xù)加強對學生干部的扶持和教育工作,，以點帶面,，盡可能的發(fā)揮學生干部的自主管理、自主監(jiān)督和自主教育能力,，培養(yǎng)和提高學生的“三自”能力,。為了不讓班干部因為管理班級工作而影響到學習，,。我更多的采取個別談話的方法,，將班級管理工作“包產到戶”，責任到人,，進行職責分工,，做到人人有權、人人有責,、互相監(jiān)督,、相互協(xié)調,，實行民主管理,，對班級的主要班干部像符朝媛、林建南、葉忠保,、梁金等進行具體工作具體落實,，使班級管理有了良性的互動，大大改善了班級管理模式，減輕了我工作管理壓力的同時鍛煉了學生們的組織管理能力。

2,、始終貫徹分層次教育,，堅持“抓兩頭、促中間”,，利用課余時間以及校內外各種方式的活動,，培育正確的輿論導向和核心集體，多發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”,、多些“暖處理”給他們定目標限期改進,，例如:對班里的符智鴻和周建忠同學,，一個是個性拖拉，常因各種原因遲到,，另一個是因學習成績不好而對學習產生劇情,。兩人5月份累計遲到就有15次，在對他們進行多次個別談心教育后,，他們一有小進步我就在班上表揚,，不到半個月的時間，兩人就徹底克服了這個毛病,。對于優(yōu)等生也同樣關注,，只是所采取的方式不同。例如:班里的馮志太同學,，從第一學期后半段直至這學期中段,，他的學習情緒很不穩(wěn)定，成績明顯下降,。為了幫助他克服消極心理,，我首先通過多種渠道了解他心態(tài)不好的原因，多次利用各種機會找他談心,，鼓勵他并提供調節(jié)心態(tài)的方法讓他嘗試改進,，雖然沒有很快就進入良好狀態(tài),，但從目前看已漸漸走出低谷。

3,、樹立身邊的學習榜樣,，讓全班同學向榜樣學習。其中典型的事例是：高二(6)班的林明江同學,，在高二分班時沒有分進重點班，但自從被分進(6)班后他就一直默默努力,，成績一步步提高,，目前在數(shù),、理、化,、生三科已躍居年級前三名,。林明江同學這一現(xiàn)實的學習進步的現(xiàn)實事例讓班里許多同學感到一種刺激，知道了一個人學習的好壞最重要的決定因素就是個人的努力,。于是班里同學明顯產生了一種“要學習,、必須學習”的心理，許多同學已把精力自覺地投入到學習中,。

4,、充分利用一切教育資源，主動聯(lián)系和協(xié)調各科任教師,，經常性與家長取得聯(lián)系,，通過電話、寫字條等方式聯(lián)系,，取得家長的支持和幫助,，與家長商討教育對策，加強了家長與學校聯(lián)系的力度,，使科任教師和家長都能有力配合對學生進行及時教育,，加強學生的思想教育、學習輔導,，增進師生情誼和親子關系,，共同努力搞好教育教學工作。

5,、通過開展主題班會對學生進行理想教育,、人生觀和價值觀教育。本學期我在班里組織開展了如：《學習張九精》,、《團員的榮辱觀》,、《感念親情》、《暢談學習與人生》等主題班會,，通過主題教育為同學們創(chuàng)建了一個小小的人生平臺,，使同學們在感受他人經歷的同時盟華考|zk168生自我的理想觀、人生觀,，為自己的前進找到一個明確的方向,。

三、真心關愛,，樂于付出

在一個班集體里,，總有著生活背景不同、學習基礎不同、個性愛好不同和各種學生,。班主任雖然不能做到對每一個同學都關懷備至,，但至少在同學們需要關懷、支持與幫助的時候及時地伸出自己的雙手為他們提供幫助并鼓勵他們去克服困難,。同學們常有的兩種困難,，一是生病或家庭遇到不順，二是自己在學習有付出努力結果卻不與成績成正比而受到打擊,。作為班主任的我,，平常很注意觀察學生，只要是缺勤一定第一時間了解情況,，若是生病則給予關心,，如是住校生則親自帶他們去看病，把他們當作自己的親人去關心,，例如：班里一個叫何惠群的同學,，本學期曾有兩次較嚴重的發(fā)病，我親自帶她去看病,，由于她家境困難,，我為她支付醫(yī)療費并在會考時也為她交了會考的報名費，在她生病期間班里的許多同學都去看望和關心她,，讓離家在外的她感受到班級大家庭的溫曖,。不僅是作為班主任的我，班里的許多同學同樣也有著雪中送炭的溫情關懷,，當班里的同學遇到困難時,，同學們那種自發(fā)的、真心的關愛的溫曖充斥在這高二的一年里,，別說是受到關愛的同學,，就連我也在很我時候也被他們感動了。

總之,，面對年級重點班的管理需要抓住工作的方向和重點,，作為班主任的我用的是細心、耐心,、虛心,、愛心和良心去竭力培育，使同學們能夠擁有良好的班級環(huán)境,，能夠樹立良好的學風和班風，在高二這一重要的時期能夠做到穩(wěn)中求進,。做重點班班主任這一年來,，深感肩上的責任重大，深刻體會到：做優(yōu)秀班主任之最主要、最關鍵之處即“勤”—―勤下班,、勤巡視,、勤“談話”、勤“蹲點”,、勤“陪讀”……總之,，勤才可能真正地去教育，勤才可能真正地去關愛,，勤才可能真正地去教會,。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇九

在眾多任課教師中，學生對班主任是最崇拜的,，最信賴的,。要搞好班主任工作，就得多學習借鑒別人的經驗,，在時間中不斷完善工作方法,。通過這次聆聽兩位老班主任的經驗交流，讓我豁然開朗,。具體體會如下：

一,、培養(yǎng)學生的良好習慣

一年級學生由于年齡小，自控力差,，紀律渙散,。我應從培養(yǎng)學生良好習慣入手，課上進行趣味教學,，盡量吸引學生的注意力,，組織好學生的紀律。提醒學生做好上課準備工作,，并且在課后注意觀察學生的行為,，根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,，時刻注意調動學生的積極性,，逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè),、下課好好休息、講文明,、講禮貌的好習慣,。

二,、用愛關心每個學生

愛是教育的靈魂,，愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛，理解的愛,，尊重的愛,，信任的愛,，民主的愛等等，這些都是老師愛的真諦,。不論在生活上,，還是在學習上，都要給予學生必要的關心和幫助,。只要有了問題時及時處理,，處理的方法得當，注意和學生溝通,，學生就會信任你,，喜歡你,，也就喜歡上你的課。愛學生,，還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,，以及對學生的嚴格要求，又要注意對學生的個體差異,，區(qū)別對待,。對成績比較差的學生,，我們老師要采用不同的教育方法,，因材施教,。只有注入了愛才能引起學生的共鳴,，才能走近學生的心靈，才能成為學生的良師益友，成為一個成功的教育者,。

三、班主任要有責任心

教師肩負著即教書又育人的重任,。首先,，班主任要有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，雄厚的學科專業(yè)知識和廣博的科學文化知識,。其次,，班主任還要有良好的職業(yè)道德與責任感、使命感。這樣就會有為教育事業(yè)無私奉獻,，就會有甘為人梯,，善為人梯的精神。老師在講到班主任素質的時候,，講到了五愛,，“愛生如人，愛生如生,，愛生如友,，愛生如子，愛生如己”對我觸動很大,。使我認識到做為學生老師的班主任,，要用自己滿腔的愛去關心，去尊重每一個學生,，耐心細致地去指導每個學生,。才能做到對學生的關心，體現(xiàn)出班主任的責任心,，學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣,，得到良好的教育。

四,、批評學生要講技巧

批評是把雙刃劍,，用得恰當，可讓學生心服口服,，批評是一劑良藥,，成為學生改正錯誤的契機，使批評收到良好的效果;用得不好就會像一柄利刃刺傷學生的心靈,，傷害學生的自尊心和自信心,，可能會造成師生間的對立。實踐證明,，教師批評學生的效果不僅取決于批評的方法,，還往往受到一些心理效應的制約，如果教師能了解和把握這些心理效應,，巧借積極的心理效應,，采取適當?shù)慕逃胧┎皇r機地運用批評，讓批評更有藝術性,，就能讓批評收到事半功倍的效果,。

五、班主任應不斷提高自身素質,，增強自身的教育影響力,。

班主任的德才學識、言行舉止，都會對學生產生巨大的影響,，所以,，新時期的班主任在教育學生的同時，應不斷地充實自己,，提高自身素質,。這樣才會在學生心中樹立一個實實在在的榜樣。身教重于言傳,，教師的嚴于律己,，以身作則，對于學生有一種潛移默化的影響,。什么樣的老師帶出什么樣的班級,，教師不僅要是活潑開朗、充滿朝氣的,，也要是態(tài)度和藹,、風度從容的。教師應該以好的精神面貌給學生做好示范作用,。

非常感謝這次培訓,，為我提供了一個學習的平臺，讓我學習到了優(yōu)秀班主任的管理經驗和獨特風格,。在今后的教育教學工作中,，我會取人之長，補己之短,，綻放出自己獨特的魅力風采。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇十

班主任是學校中全面負責班級領導工作的教師,，在完成教育教學任務的同時,，又肩負著培養(yǎng)教育下一代的重任。因此,，在培養(yǎng)符合社會發(fā)展需要人才的事業(yè)中,，班主任起著較為重要作用。班級是學校教育教學工作的基層組織,，是教師和學生開展活動的最基本的組織形式,。學校中的教學工作和思想品德教育工作主要是通過班級來進行的。班主任在工作中如何讓學生得到全面,、健康的發(fā)展提高,，這是一門藝術。

班主任是全班學生的組織者和領導者

班主任對班級的治理是通過培養(yǎng)堅強的班級領導核心,，組織井然有序的課堂教學和開展豐富多彩的教學活動進行的,。班級治理既要調動起學生參與班級活動的積極性，又要注重發(fā)揮班干部放手治理的主動性和責任心。班干部是班級的核心,，是班主任的得力助手,，班干部在班級治理中的核心作用發(fā)揮出來了，班主任就能從繁忙的工作中解脫出來,，既培養(yǎng)鍛煉了班干部又提高了班級治理效益,。

二、熱愛本職工作,，熱愛學生,，取得學生的信任

作為一名合格的人民教師，首先得熱愛本職工作,，忠誠黨的教育方針,，只有這樣才能全身心地投入到教育事業(yè)之中，以校為家,，愛生如子,。作為班主任，要作好自己的工作,，就必須善于研究小學生的生理特點,、心理特征和行為習慣，善于了解學生,、熱愛學生,、關心和幫助學生，和學生打成一片,，學生才能親其師,，信其道。其次,，作為班主任在班級治理中,，要熟悉到教師與學生在人格與地位上是平等的關系，尊重學生,，學會與學生交朋友,。

作為班主任，不僅要關心學生的學習,，而且要關心兒童的生活,，記得有一次，我們班轉來一位新同學,，開始總是少言寡語,，不與同學接觸，我就找該學生談心,，并讓全班同學主動與該學生接觸,，從學習到生活給其以無微不至的關心和照顧,。一段時間以后，該學生不但與全班學生融為一體,，還和我這個教師交上了朋友,。

三、加強素質教育,，培養(yǎng)學生全面發(fā)展

隨著社會的不斷進步和發(fā)展,，當代學生的思想意識也在不斷發(fā)生著變化。在教育教學工作中,，班主任肩負的使命既光榮又神圣,，班主任不僅應是一名好老師，學生的良師益友,，而且非凡是要關心學生的全面發(fā)展,，加強每一個學生的素質教育，真正成為學生健康成長的引路人,。引導學生在德,、智、體,、美,、勞諸方面得到全面而充分的發(fā)展。作為班主任不能只關心自己教的這門課,，還要引導學生學好每門課,，牢固把握各科知識，班主任要給全體學生以真誠的愛,，要端平一碗感情的水,，這是提高學生素質的前提條件。

四,、與各科教師密切配合,，積極與家長溝通

在校內，對學生教育直接有影響的,，除了班主任以外，各科教師也很關健,，班主任與科任教師共同對學生進行教育,，班主任是核心，起著協(xié)調,、組織和領導的作用,。要帶好一個班集體，就必須和每一位任課教師密切配合,，這樣,，才能全面了解和把握每一位學生的具體情況,。俗話說得好，眾人拾柴火焰高,?？迫卫蠋熀桶嘀魅闻浜系煤茫嘀魅喂ぷ鞑拍苁盏绞掳牍Ρ兜男Ч?。

眾所周知,，家庭教育是學校教育的必要補充，作為班主任要及時同家長溝通聯(lián)系,，根據(jù)不同學生做好家訪工作,，全面了解每位學生的性格、愛好和特長,，對癥下藥,，為每位學生創(chuàng)造一個良好的學習發(fā)展環(huán)境。

五,、班主任是優(yōu)良班風的培養(yǎng)者

要培養(yǎng)班風,，首先要確定班級奮斗目標，它是一個班級的努力方向,，班主任要把全班學生的心凝聚起來,，靠的就是目標，經常開展活動,，創(chuàng)造良好的氛圍,，給學生以榮譽感，從小培養(yǎng)學生良好的行為習慣,。

在教育教學中,，常有學生犯這樣那樣的錯誤，我們不能因為學生的錯誤就對學生辱罵或進行體罰,，對學生的辱罵就是心靈施暴,，它可使學生的人格受到欺侮，嚴重的可造成其他后果,。我們班主任應時時注重不要給學生施暴,。前蘇聯(lián)聞名教育家蘇霍姆林斯基曾說過，自尊心是一種常脆弱的東西,，對待它要極為小心,，要小心得像對待玫瑰花上顫抖欲掉的露珠。教育成功的秘密在于信任學生,，只有尊重學生人格,，顧及學生的自尊心，學生才能信任老師,。

當今時代發(fā)展很快,，科技進步日新月異,，國內國際新變化，綜合國力競爭日趨激烈,，我們面臨著難得的發(fā)展機遇,，又面臨著嚴重的挑戰(zhàn)，我們的責任就是遵循黨的教育方針,，把學生培養(yǎng)成適應社會需要的接班人,。

總之，創(chuàng)新教育下的班主任工作是光榮而艱巨的,，在班主任具體工作中,，把握學生的心理特點，做到“情”,、“理”并舉,，“嚴”、“寬”同施,，充分調動學生學習積極性,，從小明辨是非，向著正確的方向發(fā)展,。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇十一

一,、充分利用主題班會，進行養(yǎng)成教育,，促使學生形成良好的個人品質,。

伴隨著班主任工作經驗的不斷積累，越來越意識到辦好主題班會的重要性和必要性,，能有效地充分地利用好每周一的班會課,，是我不斷追求的目標，盡量不錯過每周一次的主題班會教育活動,。課前,，會征求同學們的意見，落實好主題,，然后大家齊心協(xié)力為主題做準備,，全班齊動員，共參與,，在精彩紛呈的班會活動中即增長了才干,、知識，又鍛煉提高了能力,，真是相當益彰,，一舉兩得,。

本學期既按學校計劃安排開展了一些專題性的活動,，學習了有關的禮儀,、安全知識等;也根據(jù)本班的實際情況組織了“我的未來我做主”、“做人有誠信”,、“信心教育”,、“學習習慣”“感恩教育”等主題班會活動,，學生深受啟發(fā)和鍛煉,，也非常贊成班會的組織形式和內容,。這些活動的舉行，發(fā)展了學生的動手能力,、合作意識與創(chuàng)新能力,，同時也對促進班級良好的學風、班風的形成起到了關鍵作用,。

二,、繼續(xù)抓好學習中心工作,形成良好的學習氛圍

1、建立良好的課堂紀律和秩序,。

引導學生學會理解老師和尊重老師的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課后認真完成作業(yè),。嚴格要求學習委員和課代表及組長從各個方面做好協(xié)調工作,如作業(yè)布置、早讀的安排,、課前的準備,、作業(yè)的督促和檢查等,切實減輕老師繁重的勞動。同時,，指導學生如何在課堂上認真聽講,并把良好的學習習慣歸結為“十二條準則”,從而使學生養(yǎng)成良好的學習習慣,，同時也受到了帶課老師的好評。

2,、養(yǎng)成學生專心學習的習慣,。

無論是自習課,還是老師上課,禁止學生相互討論，說閑話,、往窗外看,否則,予以嚴厲批評,。尤其是晚自修，一定要充分用好,，嚴防講話,、學習漫無目的等不良習慣形成。

3,、加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,。

本學期，我利用班會課,、談話等多種方式,,，繼續(xù)加大力度從培養(yǎng)學生品行、指導學生進行自我教育入手,，嚴格要求,，規(guī)范學生的行為,，讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;也注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力。把教書與育人有機地結合在一起,，把心理教育與學生發(fā)展有機的結合起來,，通過樹立好的典型，鼓勵落后的學生,，形成了良好的班風和學風,，全班同學的自覺性大大增強。

三,、利用網絡,，提高自己理論水平、班級管理與教育能力,。

我對于學生的教育,，一向都傾向靈活性原則，樂于在活動中培養(yǎng)學生的動手能力,、實踐精神;使學生在活動中感受過程,、體驗成功;使學生在參與中體會生活、感悟人生,。

我充分利用網絡平臺,，認真學習相關的教育理論，與全國各地的教師,，及時交流自己的教育思想與方法,，使自己在學習與寫作中，不斷提高教育能力,。

此外,，為了和學生保持暢通的聯(lián)系，建立了班級的qq群之外,，希望同學們能夠充分利用網絡平臺,，交流的同時也提高自己的寫作水平。

四,、充分調動學生的積極性,，取得了矚目的成績

有付出就有回報，這個學期,，在我班級同學的共同努力下,，班級取得了可喜的成績:在20xx年度屯昌縣優(yōu)秀團支部，我班梁奇?zhèn)サ韧瑢W獲得了省生物競賽一等獎的好成績,、王發(fā)訊同學還被評為省“優(yōu)秀三好學生”等,。

總之，在這一個學期里，我通過以上幾方面的努力,，班級工作開展得還是比較的順利,，學生的整體素質在不斷的提高。為建設這個班花了不少心思,，盡管取得了可喜的成績，但有幾個無心向學的學生,，還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,，這也是讓我覺得疲憊和無奈的地方。以后的擔子還很重,，工作還將復雜,，因此，更需要再接再厲,，不斷努力,，及時總結經驗教訓，爭取取得更加輝煌的成績,。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇十二

不知不覺擔任副班主任工作已有半年多的時間了,，在這期間與班主任劉晨成了的好朋友，在工作中我們相處得十分融洽,。劉晨是個很負責的班主任,，班上的學生都很服她，很多管理上的經驗我都要向她學習,。

作為班主任,，需要時刻將學生放在心上，班里大大小小的事情,，都要班主任參與,。大到學習和做人，小到班級衛(wèi)生,。三年級的孩子還需要老師時刻指導時刻督促,，所以班主任的工作非常的瑣碎和繁雜。剛走上教師的崗位,，對于如何管理班級如何和學生溝通,，我還沒有太多的經驗，有時候遇到要處理的問題,，我會猶豫怎樣做才是最好的,，怎樣讓學生信服，怎樣呵護孩子幼小的心,，在這方面,，劉晨給了我很多幫助。

班主任的工作繁重，我力所能及地協(xié)助班主任管理班級,，指導學生各方面的發(fā)展,，包括學生日常行為習慣方面的培養(yǎng)。每當班主任外出上教研課或是學習聽課,，我就幫班主任承擔起代課,、看操、放學,，搞好班級的衛(wèi)生工作,，做到關燈關窗斷電后才最后一個離開教室。三年級的孩子年齡還小,，自制能力還有限,，上課不遵守紀律講空話、自顧自做其他事情,，和同學打鬧的現(xiàn)象屢有發(fā)生,，為了扭轉這種現(xiàn)狀我們采取了許多的方法，當面指正,，曉之以理動之以情,，也經常用鼓勵的話語來激勵他，引導他,。對于經常調皮的學生,，一味地批評有時候得不到好的效果，而在他做好一件事情的時候,，多給予表揚,，他就會受到鼓舞，會加倍表現(xiàn)突出,。

有一次放學的時候,，我來班級督促值日的學生打掃教室，王艷突然跑來找我,，眼睛里滿是淚水,，胖乎乎的小臉漲得通紅，顯然是氣壞了,，她帶著哭腔告訴我,，朱海晨把她的素描紙都弄濕了，她很生氣,。我回頭一看,，朱海晨正在最后一排低著頭掃地，我把她們兩個叫到一起,，問了具體怎么回事,，朱海晨說她只是和王艷打鬧著玩,，把王艷的書包扔到了地上，沒想到書包拉鏈沒拉上,，素描紙全都撒出來了,，恰好地上有水，結果好幾張紙都打濕了,。王艷很珍惜她的素描紙,，因此十分生氣。但我知道,，她們都是雖然貪玩但是善良懂事的孩子,，朱海晨說，我已經向王艷道歉了,，說著她又對王艷說了句“對不起”?？吹贸鰜?，她心里也感到很內疚。王艷剛才因為生氣臉漲得通紅,，這時候已經有點緩和了,，于是我趁機說：“王艷，朱海晨已經向你道歉了,，說明她知道自己有做得不對的地方,，這次你原諒她吧，素描紙打濕了重新晾干還可以用,，但是你們的友誼可不能輕易地產生裂痕,，對嗎?”王艷點了點頭，她想了一會,，對朱海晨說：“朱海晨,，你家有吹風機嗎?把我的素描紙拿回去吹吹干好嗎?”朱海晨很爽快地答應一定幫她把紙吹干，兩個人又重歸于好了,。我又對朱海晨說：“老師知道你不是故意的,，以后和同學玩的時候，要有個度,，好嗎?”她用力地點了點頭,。第二天早自習前我來到教室正好看到朱海晨拿著吹干的素描紙還給王艷，兩個人都已經從這場小小的糾紛中出來了,。

有時候,，只要稍微加以引導，孩子們帶給你的驚喜是很多很多的,。通過這些事情給我的體會就是對待學生要一視同仁,，不要偏心，要有信心與耐心，更要有愛心和責任心,。

副班主任的工作其實也挺重要,，做得好，就能減輕班主任的負擔與工作壓力,，想班主任之所想,，協(xié)作班主任共同搞好班級工作。

在工作中我體會到：一方面,，副班主任其實也是班主任,，另一方面，又與班主任有所不同,。說副班主任也是班主任,，是因為副班主任同樣擔負著對學生的教育管理責任;說副班主任和正班主任有所不同，是因為班級工作由班主任直接主持,，副班主任作為助手,，主要通過兩方面進行工作：一是在學科教學中進行思想品德教育，二是從側面對學生進行教育管理,，達到與正班主任的正面教育管理相輔相成的效果,。我們教育的對象，是那些思考還不夠全面,、比較好動,、自覺性比較弱的學生，在學習生活中他們很可能會養(yǎng)成粗心大意的毛病,。所以老師在工作中就要抓住學生的這一心理特點,，要始終高度重視教育工作，思想工作做在前面,，學生明白了事理,，也就會自覺不自覺地做好了。副班主任的側面教育,，也是很有作用的,。班主任找學生談話，在學生心目中屬于正式談話,，而副班主任找學生談話,，可以算是非正式的談話。非正式的談話可以談得更放開,，學生更少點顧忌,，這是副班主任所具有的優(yōu)勢。發(fā)揮這些優(yōu)勢,，協(xié)助班主任,，可以對學生的教育管理起到事半功倍的效果,。

相信每位班主任和副班主任都希望達到一個境界：師生彼此信賴，如親密朋友,，攜手共進,，在工作中，做到五個“心”,，不偏心,，有信心與耐心，更有愛心和責任心,，熱愛,、關心和理解學生，和學生成為知心朋友,，那么一切就都有可能,。

在今后的副班主任工作中，在班主任的幫助下,，通過努力,，我可以做得更好。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇十三

一年級下學期工作接近尾聲了,，回顧起來這些孩子們已經由“小不點”成為真正的小學生了,，是校園生活中的一個起步階段,，很多的習慣都在將來的學習生活中起到無足輕重的作用,。下面就本學期的工作談一談。

一,、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣

各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,，一年級則是良好習慣養(yǎng)成的最初時期,。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識，使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,，學生會在各方面得到提升。對于這一點,，我一直在努力中,。因為我覺得孩子們要做到這點，真的很難,。多數(shù)小孩都有這樣或那樣的問題,。我根據(jù)一年級孩子的特點，采用各種比賽來鞏固學生的良好習慣,。在教學中,，我開展各種方法來激勵孩子們，比如我會觀察孩子們的優(yōu)點,，坐姿好的,，上課表現(xiàn)積極的,，講衛(wèi)生等等我都給他們排排名，讓學生感覺到他們有一些方面是值得肯定的,，提升他們的自信心,。但盡管如此，我們班到現(xiàn)在還仍有一部分學生沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,，如：上課認真聽講,、回家自主作業(yè)、預習等,，還需要在下學期進一步的加強,。

三、表揚孩子

對于一年級的孩子來說,，表揚的效果是非常好的,。平時，我會在跟他們聊天的時候告訴他們：“你又進步了”,，“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經常對他們說：“你真棒”!“你學得真快”!“你說的真好”!……當我和家長交流時,，經常聽他們說起，孩子們回家說老師又表揚他什么了,，一臉興奮,，然后那幾天表現(xiàn)就會特別好。班里多數(shù)同學都是這樣,，特別好的時候一定是老師表揚多的時候,，只要老師說你有進步了，他就表現(xiàn)得比誰都好,，上進心也很強,。但是，這種周期性很強,，易反復,，針對每一種孩子的特點，還需要不斷的探索適合每一個人的方法,。

四,、重視后進生轉化工作

對于后進生，不歧視他們,，善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,，激勵他們一步一步自我完善。我班有幾個后進生學習成績很不理想,，上課不注意聽講,，作業(yè)經常不交，課上,、課下紀律不能保證,。對于這樣的孩子如果只是批評,、指責，他的自信心肯定會越來越少,，甚至還會自暴自棄,。我注重發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，多鼓勵他們,，下課進行個別輔導,，對于他們身上的每一點進步，我都及時予以鼓勵,，培養(yǎng)他的自信心,。

五、加強與家長間的交流

良好的學習習慣需要和家庭教育結合起來,，我常常會通過短信平臺與家長們交流,。把學生進步與不足的一面告訴家長，家長們也會配合我們,，共同促進孩子的進步,。從而，有效的發(fā)揮家校合作的橋梁作用,。

通過一個學年的班集體建設,，還存在一些不足，如在差生的轉化上還不夠細致;班級常規(guī)管理上還不夠健全;學生的各種習慣還沒有養(yǎng)成好,。以后我將全力以赴繼續(xù)努力,，讓每一位學生生活在團結的集體中，在集體中健康全面的發(fā)展,，把各項工作做得有聲有色,。

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇十四

一,、意識

“當老師就要當班主任”,，這已經成為大多數(shù)老師的共識。因為班主任在學生心目中的認同度最高,，在教師中職業(yè)成就感最強,。許多學生我們認為不聽話的學生，他們誰的話都不聽(家長,、長輩,、甚至校長)，往往最聽班主任的話,。我們大多數(shù)的老師可能都有這樣的體會,，沒有當班主任，但是只要你愿意去管班上的事務,，那么班上的同學都更親近你,，他們有什么事情都愿意跟你講,，在班上任課也會感到更輕松。

因此,，班主任的作用是非常大的,，地位是非常高的。在前幾期學校取消了副班主任,，我覺得這是我們工作的一點失誤,，這打消了我們科任老師管理班級事務的積極性。正副班主任具有同等的地位,，在本學期我們要重新設立副班主任,，我們要在大會上、在班上為正副班主任正名,，要大張旗鼓地樹立我們正副班主任的威信,。我們的科任老師要積極爭取當正副班主任，讓自己融入整個集體管理當中,。

二,、素質

當班主任要有豐富的管理經驗，還要有與時俱進,、求實創(chuàng)新的素質,。要具有高超的管理素質和個人素質，首先要加強學習,，通過自學,、交流提高自己的理論水平，豐富工作經驗,，今天的班主任工作交流會就是一次很好的學習機會,。其次是多參觀學習，只有走出去,，多聽,、多看，才能見識先進的,、符合時代要求的管理模式,，提升我們的管理水平。在此,，我代表我們全體班主任老師向劉校長建議,，多組織我們班主任老師到先進的地區(qū)和學校去參觀學習，有機會時多請教育專家為我們的老師做講座,。

三,、方法

“黃泥巴糊灶，各師各教”,，每位班主任老師都有自己管理的一套,，從老師們的交流中,，我感受到兩個共同點，一是班隊干部培養(yǎng),，二是活動,。

班隊干部培養(yǎng)有兩大好處，一是可以鍛煉學生,，培養(yǎng)他們的能力,，二是可以加強班風建設?？梢哉f學生在小學階段是最佳鍛煉時機,，小學階段時間長，機會多,，從小鍛煉能提高他們的自信心,，對他們在初中、高中,、大學階段的發(fā)展能打下堅實的基礎,。有些教師和家長出于關心學生的良好愿望，擔心學生當班干部會影響學習,，不愿讓他們去干,，殊不知學生當班干部不但不會影響成績，反而能促進其成績提高,，因為學生當干部后自尊心,、自信心提高了，哪怕因工作而耽誤了一兩節(jié)課,，他們也會自覺補上,，而且怕成績不好被同學取笑，學習自然會更加努力,。因此,，我們的老師如果真的喜歡這個學生，認為他有能力,，就應該讓他到班委,、學生會去,，并且支持他們的工作,。

班集體的事務不可能全部都由班主任或副班主任來完成，學生參與程度越高,，教師的工作就越輕松,。班隊干部扮演的是小老師的角色，培養(yǎng)他們要做好“扶”與“放”,，就是首先要教會他們工作方法,，然后放權,，樹立干部的威信，讓全體學生都知道“干部說的話就是老師說的話”,，讓他們能管,、敢管。

班集體的管理,，活動是最佳媒體,。通過開展豐富多彩的的活動，能增強班集體的凝聚力,，培養(yǎng)學生全面發(fā)展,。優(yōu)秀的班主任，他們的活動開展都是很有特色的,，他們不光積極參與學校組織安排的各類活動,，還自己創(chuàng)造條件，開展豐富多彩的班隊活動,，讓全體學生都積極參與其中,。

四、責任

班主任工作是非常艱辛繁瑣的,，這需要我們的老師們付出更多的汗水,。我們雙才小學的老師(特別是班主任老師)具有優(yōu)良的傳統(tǒng)，不怕苦,、不怕累,、吃苦耐勞、責任心強,，因此,，我相信我們學校的班主任工作會越做越好?！耙环指?，一分收獲”，當我們看到桃李滿天下的時候,，會笑得更加燦爛,。

最后，感謝幾位主講班主任老師的精彩演講,，也感謝全體班主任老師的辛苦勞動,，希望大家在以后的工作中合作愉快，謝謝大家!

班主任工作經驗和教訓 班主任工作經驗心得篇十五

班主任不僅是班級工作的領導者,、組織者,、實施者、教學工作的協(xié)調者，也應該是班級里的一員,。一個班級的精神風貌,、學習風氣、行為習慣如何,，與班主任有很大關系,。因此我深感責任的重大，這不僅要求班主任具有強烈的事業(yè)心,、責任感,，更需要班主任具備一定的組織管理學生的能力和藝術。關注每一個學生的生命發(fā)展和生命質量,，力求給學生一個全新的教育,，讓每個學生的個性和才能得到最大的限度的發(fā)展，讓每一個學生都能享受成功的喜悅,，是我進行班建設的指導思想,。近十年的班主任工作，我覺得最深的體會就是班主任工作要精細和務實管理,，要面向全體學生,，要面向全體學生的每一個方面。這樣班級管理才能科學和規(guī)范化,，才能塑造良好的班風學風?，F(xiàn)在借這次機會談談自己的點滴體會：

1、用愛感化學生,。

“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,，我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生，能夠站在他們的角度去體驗他們的內心感受,，走進他們的情感世界,。

作為班主任，除了關心學生的生活,，還要關心學生的學習,、身心的健康和思想狀況，在精神上給予他們鼓勵和支持,。那些學習退步的,，考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導,、鼓勵,、教育他們，不斷與他們談心,，這樣既掌握了他們的心理活動,，又消除了他們的精神壓力,，還取得了他們的信任,。比如班上學生呂波,，他父母都是殘疾人，學生自己特別自卑,。在初一時就有輟學的想法,，經過對他的多次開導，鼓勵,，他堅定了信心,，思想、學習狀態(tài)都比較穩(wěn)定了,。在學習上不偏袒,、不歧視、不放棄任何一名學生,。要求自己做到不以家庭出身高低,、智力好壞定親疏，不以成績好壞分優(yōu)劣,。尊重學生的人格,，做到嚴中有愛，嚴中有章,，嚴中有信,，嚴中有度。及時地把握學生的思想動態(tài),，找準談話時機,，作好學生的思想工作。

2,、為人師表,，率先垂范，對學生進行思想品德教育,。

班主任是全班學生的組織者,、教育者和指導者，對創(chuàng)建良好的班集體,，提高學生素質,，陶治學生的情操，培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,，具有舉足輕重的地位和作用,。班主任和學生接觸的時間長，在學生面前是一面鏡子,、一本書,。因此規(guī)范學生的行為,，首先規(guī)范自己的行為，在工作中要求學生做到的,，自己首先做到,，尊重每一個學生的人格。我對學生說,，我最關心你們的是三個方面,，一、是每個學生都要注意安全,，不注意安全其他的都是空談,。二、是品行端正,，俗話說,，海寬不如心寬，地厚不如德厚,，一個人,，要成才，必須先成人,，你的學問再大,，如果沒有德，也就是缺德,，那他也不可能成為對社會有用的人,，所以我們要多做積德的事，不做缺德的事,。我利用班會課對學生進行道德規(guī)范的教育,，中學生日常行為規(guī)范的教育，讓他們明白什么事能做,，什么事不能做,，提高他們明辨是非的能力。三,、是學習要認真,，我讓學生說說自己的父母是如何關心自己成長的，告訴他們,，父母掙錢不容易,，把你們培養(yǎng)長大更不容易，父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,，更傾注了他們的心血,，你們要懂得感恩，用優(yōu)異的成績來回報父母,。我還堅持每周三天的讀報或者讀經典故事的制度,豐富學生的知識,告訴學生做人的道理,。

3,、作為班主任應與學生建立一種和諧、民主,、平等的師生關系,。要讓班里的每一個學生真正感到在這個班集體里面，老師是他們其中的一員,，是他們的朋友,，與他們是平等的,。班級大小事務應先征得同學們的同意,，再由全班同學集體討論，最后做出決定,，切不可專制獨裁,，搞家長制，唱一家言,，為追求一種表面的威性而失去人心,。人心齊，泰山移,，兄弟同心,，齊力斷金。這些看似簡單的道理,，在我們班主任的實際工作中確不一定想明白,。對班規(guī)的制定，大家出謀劃策然后舉手表決,，一旦形成制度就要嚴格執(zhí)行,。執(zhí)行時要嚴，特別是對班干部,，即要樹立他的權威,，又要加以嚴格要求。當然,，在具體的操作過程中,，還要講究個度的問題，畢竟我們的班規(guī)是為了規(guī)范學生的言行,，促使他們努力學習,，讓學生健康成長，成為國家的棟梁之材,，有用之才才是我們的目的,。只有這樣，同學們才會自覺自愿的遵守班規(guī),誰也不愿去違反他們自己作出的規(guī)定,，即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯,。慢慢地,，同學們的自覺性、集體榮譽感會在無形中形成,。

4,、精細與務實的班級管理。

班主任必須善于組織和管理學生,，作為班主任,，要做的工作多而繁雜。規(guī)范的班級管理是良好班風形成的基礎,。首先我民主選拔班委干部,，管理范圍涉及學習、紀律,、衛(wèi)生,、安全、財產,、等,。第二、明確班級建設目標,。我把培養(yǎng)學生的公民意識,，民主參與和自我管理能力，改革,、創(chuàng)新作為班級建設的目標,。第三、根據(jù)班級實際制定班規(guī)和操行評定制度,。每周末有總結,，每周末每扣操行一分寫一百字心靈體會。第四,、提倡合作和適度競爭,。在班上我建立了小組合作學習制度，小組成員之間,，小組和小組之間展開競爭,，形成了濃厚的學習氛圍。

5,、作為班主任要處理好各學科教師及班級與班級之間的關系,。班主任要協(xié)調各科平衡，平等對待科任教師,。班主任是一個班的主心骨,，核心力量，班主任對各學科的一個小小的評價,，會影響學生對該學科的學習態(tài)度;班主任對任課教師的一句簡單的評價,，會影響學生對任課教師所教學科的興趣,。班主任在學生面前切記對教師不負責任的評價。班主任要主動發(fā)現(xiàn)和化解學生與任課教師的矛盾糾紛,。其次,，不要讓學生重主科、輕副科,，尊重主科教師,，無視副科教師的想法，這一點很重要,。這一平衡工作首先班主任自己要有一個正確的指導思想,。學生對科任教師的反映，科任教師對同學的看法,，班主任要及時了解,，在中間發(fā)揮好橋梁的作用,，并且要有持久性,。特別要讓學生平等對待每一位科任教師，不因自己的好惡而有所偏愛,。這不僅是學習的問題,，更是一個人修養(yǎng)與品德的問題。學生尊重各科教師,，教師樂意走進這個班,，學習的效果可想而知。另外,，作為班主任還要注意處理好班級與班級之間的關系,，對于班與班之間所發(fā)生的矛盾，要能夠學會正確對待,，切莫護短,，張口閉口就是它班學生不對，對別班同學指手劃腳,，罵罵咧咧,，這既有損自己的形象，又不利于團結,。我們知道,，學生來自四面八方，每個村的學生都被分到各個班級中,，可以說班與班之間因為學生的原因而有著千絲萬縷的聯(lián)系,，因此，對于任何一個班,，都不可能關起門來搞建設,，必須要加強班與班之間的交流,、合作，團結協(xié)作,，共同進步,。

6、作為班主任不能忽視“后進生”的轉化工作,。由于多種因素的影響,，目前，后進生有增多的趨勢,。我們都有這樣的想法,，當教師難，當一個稱職的教師更難,。那么我們該怎么辦呢?我想首先要轉變觀念,，要相信后進生是可以轉化過來的。對他們要報以滿腔的熱情,，要與其他同學平等對待,。我們設身處地的想一想，任何一個學生都不想成為差生,，誰不想受到別人的夸獎和稱贊呢?有些后進生看似倔強不溫順,，甚至和老師頂撞。其實他們的內心是很脆弱的,。他們非常需要別人的認可和尊重,。而這種認可和尊重有時是很低的，只要一個欣賞的眼神,、一句“聽懂了嗎”之類的問候他們就受寵若驚了,。在學生的心目中，不歧視差生是老師最優(yōu)秀的品質,。我們不要認為你偏向好學生好學生就尊敬你,，有時恰恰相反，好學生也不一定買你的賬,，所以我們千萬不要歧視任何學生,。其次，要付出,。應該認識到,，轉化工作是相當繁重的。不要抱著輕松的態(tài)度,?；蛘哒J為我都把心掏出來了，他還是那么不懂事。那么你再把除了心以外的東西都掏出來可能就見效了,。差生的轉化是一個長期的,、艱苦的、復雜的過程,，班主任必須要樹立打持久戰(zhàn)的心理準備,，也要有只能勝利不能失敗的堅定。

7,、有一顆平常心,，要會自得其樂。

做一名班主任不容易,，做一名優(yōu)秀班主任更不容易,。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦，也正因為如此,，有很多人都不愿意當班主任,，我認為你現(xiàn)在如果是班主任，就不要抱怨,，要有一顆平常心,，要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,，快樂的生活,，凡事要換一種角度著想，合理排解自身的消極情緒,，要學會自得其樂。以良好的情緒感染學生,，使自己的教育教學收到較好的效果,。

總之，班主任工作是一項復雜而全面的工作,，你只有從點滴做起,，從小事踏踏實實地做起，因勢利導,，做到潤物細無聲,，給學生更多的人文關懷，才能把工作做到學生的心里去,。