演講稿也叫演講詞,，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿,。那么你知道演講稿如何寫嗎,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

企業(yè)員工誠信主題演講稿題目篇一

我是來自八年級的111,，我演講的題目是《做誠實守信的中學生》,。誠信無形,，卻可以經(jīng)天緯地;誠信無色,，卻可以耀人眼目;誠信無味,，卻可以在上下五千年、縱橫海內(nèi)外散發(fā)出醇厚的芬芳,。無形,、無色、無味的誠信有著撼人心魄的力量,。

誠是誠實,，真誠，謙誠,，是“壁立千仞,，無欲則剛“的博大，信則理解為信用,、信譽,、守信，是擲地有聲的一諾千金。它要求我們在學習和做人上要一言九鼎,，言必信,，行必果，不弄虛假,，一言既出,，駟馬 難追。

只有誠實守信,，才能立足于社會,。“人無信而不立”,，中國古代偉大的教育家,、思想家孔子反復主張。一個人若沒信用,，它就不能與人進行正常的交往,，它在社會中也就失去了立足之地，一個不講信用的人,，恐怕一天也不能被社會接納,。

誠實守信可以幫助你樹立良好的形象。如果一個人誠實守信,，那么他的人格就是高大的,。在中華民族的傳統(tǒng)里，誠信永遠是一個高尚人格的人應具的品德,。相反,，一個人如果不講誠信，為人虛偽,、投機取巧,、背信棄義，朝三暮四,，就會被世人所唾棄,。

誠實守信可以贏得別人的信任和贊譽，助你成功,。一位社會學家就“為什么我會成功”在一千位成功人士中做過調(diào)查，結(jié)果出乎人們的想象,，沒有一個人認為他們的成功是因為自身有才華,。他們中絕大多數(shù)認為：成功的秘訣在于“誠信”。其中一位企業(yè)家說：“高深的理論我不懂,。我只知道,，誠心誠意對待我的每一位客戶，誠信誠意的對待所有與我合作的人?！闭\信使他不斷發(fā)展壯大著自己的事業(yè),。 我們正處在青少年時期，青少年時期是塑造人格,、修養(yǎng)品德的重要時期,，我們怎樣對待每一位同學，如何上好每一堂課,，怎樣面對每一堂考試,，都是誠信對我們的考驗，假如我們在學生時代就隨意糟蹋自己的誠信,，用虛假的學業(yè)和虛偽的態(tài)度是難以在將來的競爭中立足的,。從我做起，從小事做起,，做一個誠信的人吧!在此向大家提三點建議：

(一)誠實待人,，以真誠的言行對待他人、關心他人,，對他人富有同情心,，樂于助人。嚴格要求自己,，言行一致,，不說謊話，作業(yè)和考試求真實,，不抄襲,、不作弊。

(二)做到守時,、守信,、有責任心，承諾的事情一定要做到,，言必信,、行必果。遇到失誤,，勇于承擔應有的責任,，知錯就改。

(三)遵守法律法規(guī),、校規(guī)校紀和社會公德的教育,，培養(yǎng)法律意識和規(guī)則意識，具備良好的道德品質(zhì),。

同學們,，一個人的真誠,，守信不是從天而降的，不是想有就有的,，而是實實在在,，一點一滴累積起來的，成功者的真誠,、信譽里總是裝著太多對自己的約束,，對別人的承諾，也裝著太多超人的付出,。試想,，如果我們自己，我們身邊的每個人都能做到誠信,，那么明天該會多么明凈,，多么美好!

我的演講完了，謝謝大家!

企業(yè)員工誠信主題演講稿題目篇二

誠實守信歷來是中華民族的一種美德,，這點從眾多典故,、俗語中就能看出來：像曾子殺豬、曹操斷發(fā),、立木取信,，還包括烽火戲諸侯等等，無不向我們闡述了誠信的重要,。這種東西從某種意義上來說已經(jīng)潛移默化于我們的民族精神里了,。

對一個國家和政府來說，“誠實守信”是“國格”的體現(xiàn);對一個企業(yè)和團體來說,，它是一種“形象”,、一種品牌、一種信譽,，是企業(yè)興旺發(fā)達的基礎;對一個人來說,，它既是一種道德品質(zhì)和道德信念，也是一種崇高的“人格力量”,，是做人的基本品格,。

誠實守信是企業(yè)的生命，是企業(yè)生存之本,。以誠取勝,，贏得顧客信賴，從而贏得市場,，沒有信用,，企業(yè)就失去客戶，失去市場,，失去希望。一些企業(yè)之所以能興旺發(fā)達，走出中國,，在世界市場占有重要地位,，盡管原因很多，但“以誠信為本”是其中的一個決定因素;相反,，如果為了追求最大利潤而弄虛作假,、以次充好、假冒偽劣和不講信用,，盡管也可能得利于一時,，但最終必將身敗名裂、自食其果,。記得改革開放初期,，部分溫州人一味追逐利潤，粗制濫造,，特別是鞋子,，用硬紙板做的鞋冒充皮鞋，買去穿不了二天就要扔到垃圾箱里去,，導致全國許多商店打出“本店無溫州鞋”的標志,，溫州鞋業(yè)最終舉步維艱。到了上世紀九十年代,，溫州人醒悟了,，假冒偽劣得到了有力的鏟除，在杭州武林廣場,，溫州人將數(shù)萬雙劣質(zhì)溫州鞋一燒而光,，以此舉表明自己“誠信經(jīng)營”的決心。歷經(jīng)漫長的重塑品牌艱難之旅的十幾年后,，溫州貨才慢慢的以價廉質(zhì)優(yōu)再次獲得了國人的信任,，溫州因此成了我國率先富起來的地區(qū)之一。溫州人也將燒鞋時間8月8日立為“誠信日”,，以此為訓誡,。“溫州皮鞋”的事情告訴我們：一日不講誠信,，多年難樹品牌,，整改之路必將付出更大的代價。

誠實守信是人的立身之本,，因為一個人不是孤立的生活在世界上,，我們要生活、工作,，要和他人交往,，要協(xié)調(diào)社會關系,，一個人只有誠信做人，誠信地對待工作,、家人和社會,，才能與他人相互諒解，和睦相處,，得到他人的信任,、尊重、合作和幫助,。正所謂有誠信,，人之愿交，并交之甚好,，因為這種交往是誠實可信的,，是安全可靠的。而一個人如慣于弄虛作假,，偷奸?；K究會經(jīng)不住時間的考驗,，遲早會被他人所鄙視和唾棄,。

誠實守信，似乎并不難做到,，但在當今能堅守住“誠信”并將其“發(fā)揚”的人已越來越少了,。《狼來了》的故事,，流傳了一代又一代,，當年那個說“狼來了”的孩子已經(jīng)被狼吃掉，而現(xiàn)實生活中一些不講誠信的人仍有一定的市場,。于是,，有的人選擇了說假話、賣假貨,、考試作弊,，以此作為獲得成功的捷徑。在金錢,、物質(zhì),、利益驅(qū)使下，一些人,、一些企業(yè),，已無情地將誠信丟棄一旁，即使是在企業(yè)和員工之間,，也存在著這種“誠信流失”的現(xiàn)象,。比如：企業(yè)自毀對員工工資,、獎金、福利等各方面的承諾,，總以為自己是強者,，應該自己說了算。而員工則以跳槽,、帶走企業(yè)機密資料和客戶做為對企業(yè)失信的“回報”，因此給企業(yè)帶來有形或無形的損失,，雙方因此對簿公堂這樣的例子常常見諸報端,，不勝枚舉。法律當然可以解決這些糾紛,，但雙方為此付出的精力,、財力、物力卻不是完全能用法律的形式解決的,，最終的結(jié)果依舊是二敗俱傷,。怎樣才能避免這種“雙輸”的局面呢?我想雙方的誠信是最重要的，既有企業(yè)的信守諾言,，又有員工的誠信可靠,，任何一方都不能偏廢。企業(yè)對員工的管理行為要信守諾言,，答應做到的一定要能夠做到,，否則就不要答應。答應了做不到所產(chǎn)生的危害后果如果可以量化的話,，我想一定會大于不答應所造成的影響,。員工同樣承擔對企業(yè)的誠實守信義務。比如,，員工對企業(yè)的忠誠義務,，以公司的利益最大化為本職追求，不利用企業(yè)職務工作之便謀取私人之利;不利用掌握企業(yè)商業(yè)機密的便利損害公司的合法權(quán)益;遵守與企業(yè)簽定的合同,，不見利忘義,，隨便跳槽等等。只有雙方都做到了誠實守信,，員工才能全心全意的為企業(yè)服務,，而企業(yè)也能借此更上一步，實現(xiàn)“雙贏”,。無數(shù)事實證明,，“以誠實守信為榮”，這不僅是我們每個人做人的立世之本,，而且也是我們國家和民族得以生生不息,、繁榮昌盛的強大精神支柱,。一個人、一個企業(yè),、一個地方,、一個國家都要講誠信，“人無誠信不立,、業(yè)無

誠信不興,、國無誠信不強”。各位同事,，讓我們高舉“誠信”的大旗,，和我們xx公司一起實現(xiàn)我們超常規(guī)發(fā)展的目標吧!

企業(yè)員工誠信主題演講稿題目篇三

近年來，人們對誠信的呼吁越來越強烈,，這也許并不是中國古人的誠信記錄比現(xiàn)在好得多,，而是現(xiàn)在人們的誠信意識在緩慢地蘇醒。這恰如分蛋糕一樣,，早些時候,，我們的面前其實沒有蛋糕，所以大家一團和氣,，沒有什么可以爭執(zhí)的東西?，F(xiàn)在我們所處的時代，大概是有了一個蛋糕可供眾人分配,，但蛋糕不夠大,，并不能保證每一個人可分得心滿意足的一塊，況且又沒有特別清晰可信的分蛋糕的規(guī)則,，結(jié)果眾生你爭我奪甚至爾虞我詐,，無非是想讓自己的那一塊做得大一些，自然,，別人的蛋糕就少了,，這個時期，人們對誠信的呼喚最為迫切,。隨著社會的逐漸富足,，蛋糕做大了，分蛋糕的規(guī)則也明確了,，社會誠信就會好得多,。因此，中國人現(xiàn)在如此迫切地呼喚誠信,，并非倒退,，而是我們正在爬坡。

古時候杜甫發(fā)出“安得廣廈千萬間，大庇天下寒士俱歡顏”時,，他作為寒士之一是有切膚之痛的;而白居易吟唱“地不知寒人要暖,，少把人衣作地衣”時，我相信他盡管位高爵厚,，但也是出自真誠的,。因為我們曾經(jīng)太貧苦，所以誠信可能總是一種在夢中浮現(xiàn)的奢侈品,。

現(xiàn)在中國漸漸地走向富裕了,，因此誠信問題一下子就凸現(xiàn)出來，我們身邊幾乎充斥了各種不誠信的企業(yè)和個人,，各種極其富有想象力的欺騙,，例如給饅頭里放點洗衣粉;給豬喂點瘦肉精或多多注水;給甲魚鱔魚喂點避孕藥等等，讓人嘆為觀止,。各種企業(yè)的虛假廣告、產(chǎn)品和利潤,，更是層出不窮,，以至于有人發(fā)起尋找中國股市中令人尊敬的上市公司這樣的事。為什么誠信突然缺失而我們?nèi)绱似惹械睾魡菊\信?

現(xiàn)時人們對誠信的渴望,，實際上具有某種預言的性質(zhì),。如果我們?nèi)匀灰粺o所有或者要斗私批修，那么我們自身尊重生命,、財產(chǎn)和自由的意識就仍然沉睡未醒,，恰恰是改革開放20年，喚醒了人們內(nèi)心沉睡的意識,，而在醒來時我們又處于蛋糕尚不夠大的年代,，所以就有了各種不誠信的紛爭，其實背后,，不過是個利也!但這依然是一種進步而不是倒退,。我們常常說美國等過國民誠信到比較傻的程度，但百年前美國人也并非現(xiàn)在這樣有誠信,，以前美國的汽車旅館中,，手紙、茶杯乃至毛巾的不翼而飛,，幾乎是家常便飯,，在物質(zhì)財富很豐裕后，這樣盜竊細小財物的行為就少得多了,。中國許多地方也是一樣,，像福建?江、浙江溫州等等,，其地方產(chǎn)品都曾經(jīng)是假冒偽劣的代名詞,，但現(xiàn)在地方經(jīng)濟和法治發(fā)展到一定階段,，他們自己就起來要講究誠信，并且已經(jīng)和當年之吳下阿蒙有了天壤之別,。這大概就是我們所說的衣食足然后知榮辱,，倉廩實然后知禮節(jié)的意思吧!

如何呼喚誠信回歸?有兩手政策，一手當然是做大蛋糕,，讓每個國民至少有能維持溫飽的一份,，這大約就是“發(fā)展才是硬道理”吧!另一手是要確立分蛋糕的規(guī)則，否則朝令夕改,，個人和企業(yè)就難以有講誠信的基礎,。一個蛋糕如何才能分得公平?這需要權(quán)力的制衡機制，例如一個人擁有先切蛋糕的權(quán)力時另一個人相應地應擁有先挑蛋糕的權(quán)力,，這樣一塊蛋糕才能分割得均勻,。沒有制衡的權(quán)力，我們就不能期望權(quán)力擁有者會卑微謹慎地使用權(quán)力,，而多半會以權(quán)謀私,。這樣分蛋糕過程中，如果立規(guī)矩者沒有規(guī)矩,，那么社會誠信的基石就非常不穩(wěn)固,，并且最終影響到國民們努力做大蛋糕的辛苦勞作。

所以,，中國呼喚誠信,，就需要“兩手抓，兩手都要硬”,，沒有誠信規(guī)則,，社會就會蛻變?yōu)樗戳荷降臓顟B(tài)，即使是君子,，也只能大塊吃肉,，大碗喝酒，否則其他人就要對其實施“君子可欺之以方”;有了誠信規(guī)則,，大家才能無論內(nèi)心愿意或不愿意,，至少行為上要可信。兩手硬就是說發(fā)展經(jīng)濟要硬,，完善市場經(jīng)濟框架也要硬,，政府誠信的蝕空或缺失，始終是一個社會現(xiàn)代化和文明化的致命軟肋,。

關于誠信的演講稿：誠信,做人之本

企業(yè)員工誠信主題演講稿題目篇四

大家好!我是來自xx局的,。我演講的題目是：《誠信，事業(yè)發(fā)展的永恒諾言》。

20xx年冬天,，災難性的冰雪突襲著,，這個山城一時間被黑暗與寒冷籠罩。在抗擊冰雪的戰(zhàn)斗中,，有一個剛剛做父親的電力人,，得知災情后，立即從武漢醫(yī)院憂心忡忡地趕回了,，投入到抗災的一線,。二十多天不分晝夜的戰(zhàn)斗，所有的線路終于恢復了供電,。在蕉溪嶺上,，政法頻道的一位女記者問他：此時此刻，你想對妻子和孩子說些什么?這個異常疲憊的父親,，方才記起了遠在武漢的那對母子,，心中充滿了愧疚。

他沒有說話,，眼睛久久地望著遠方,，望著妻子和孩子所在的方向。良久,，當他回過頭，發(fā)現(xiàn)那位女記者哭了……

這個“不稱職的”父親,，就是我們的同事,，xx局副局長胥望。

為了萬家燈火,，為了群眾的期盼,，有千千萬萬的胥望，在這次戰(zhàn)斗中默默地奉獻著,。而這種默默奉獻,，是電力人關于誠信的最好詮釋!

誠信，是一個人最基本的品質(zhì),，也是最可貴的堅守,。誠信，是電力人不變的信仰,。作為關系到國民經(jīng)濟命脈的電力行業(yè)員工,，xx局每一個人都始終以誠信為基石做人做事，無論是一線的生產(chǎn)技術人員,，還是后方的管理服務人員,，都在愛崗敬業(yè)，堅守著對國家和人民的諾言。

既然作出了對國家和人民的諾言,，電力人就必須處處嚴格要求自己,。對工作負責，對安全生產(chǎn)負責,。

“安全第一,、預防為主”是電力企業(yè)的工作方針。安全,，是企業(yè)保持穩(wěn)定發(fā)展的基礎,，是電力企業(yè)和職工的生命線，而對安全生產(chǎn)威脅最大的就是違章作業(yè),。我們應首先從思想上有一個深刻的認識,，從中找出自己存在的不足之處，積極進行整改,，持之以恒,，在思想意識中重視起來，從實際行動中體現(xiàn)出來,，做到“從我做起,，決不違章”，把安全措施落實到安全工作之中,，在全員,、全方位、全過程預防中,，不斷提高事故預測和預控能力,，確保安全目標的全面實現(xiàn)。

遵照規(guī)章制度進行操作,，我們相信事故并非不可避免,。我們必須重視電力安全工作規(guī)程的學習，那些安全知識都是多年來電力人積累下來的寶貴經(jīng)驗,。我們必須注意保障安全的組織措施,，工作許可制度、工作票制度,、工作監(jiān)督制度,、工作轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度，同時也要注意保障安全的技術措施,，停電,、驗電、掛接地線,、懸掛標示牌等等,。只有遵章才能保障安全生產(chǎn),，這種理念應當身體力行，容不得半點馬虎和絲毫大意.

我們的誠信,，更表現(xiàn)在事業(yè)的追求上,。作為一名電力企業(yè)的普通職工，應該這樣追求這份事業(yè)呢?我想,，對企業(yè)的忠誠,，對崗位的熱愛是追求事業(yè)的基礎和工作激情的來源。因此,，熱愛電力事業(yè),，就要熱愛自己所在的這個集體，珍惜自己工作崗位,。在工作中顧全大局,，處處維護企業(yè)的利益，不做任何有損企業(yè)利益的事,，不講任何有損企業(yè)團結(jié)的話,。在工作中保持高度的責任心，對單位負責,、對領導負責,、對自己負責。按公司的理念指導自己的行為,，按公司的規(guī)章制度規(guī)范自己的行為,，養(yǎng)成按制度辦事、按合同辦事的良好習慣,。

當下,，各電力企業(yè)集團之間即將面臨外國企業(yè)與國內(nèi)其他行業(yè)的競爭，企業(yè)只有通過改革,，以講成本,、講誠信,、講優(yōu)質(zhì)的服務創(chuàng)品牌來不斷提高競爭力,，這才能爭取到更大的市場份額，提升企業(yè)競爭力,，就必須讓客戶最大程度地享受誠信,、高效、優(yōu)質(zhì),、快速服務帶來的愉悅,，這是我們電力企業(yè)開拓市場的一種有力手段,也是我們企業(yè)生存之道。

俗話說“人以誠為本,，誠以信為基,，信以德為源”,，誠信是做人的道理也是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”,。我們用自己辛勤的努力,，正在一點一滴地塑造著講誠信的企業(yè)品牌、樹立優(yōu)質(zhì)服務的企業(yè)形象,。

正因為我們心懷誠信,，正因為我們兢兢業(yè)業(yè)，我們辛勤的付出換來的是累累碩果,。近年來,，電力局所獲得的榮譽與日俱增。一份份贊譽,、一面面錦旗是上級部門對我們工作的肯定與認可,，同時也是全局干部職工與群眾魚水深清和諧的真誠體現(xiàn)。榮譽只能說明過去,，展望未來,，我們深感任重而道遠。

新的時期,，新的使命,，作為一名電力員工，我將用百倍的熱忱投入到“人民電業(yè)為人民”的誠信服務中去,，以實際行動為建設兩型增光添彩,、為奏響和諧的時代強音而努力奮斗!謝謝大家!