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2023年員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書(十三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-07 19:41:50
2023年員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書(十三篇)
時間:2023-03-07 19:41:50     小編:zdfb

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員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇一

一,、安全生產(chǎn)主體責(zé)任

1,、各責(zé)任單位負責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一責(zé)任人,應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo),,層層簽訂安全責(zé)任書,,落實安全責(zé)任到具體員工。

2,、各責(zé)任單位要配備專職(或兼職)安全管理人員,,負責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作,該安全員責(zé)任心強,,具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識和能力,,做到持證上崗。

3,、責(zé)任單位每月至少開展一次安全生產(chǎn)檢查,,要求有檢查通報和安全隱患整改記錄,保存兩年,。

4,、各責(zé)任單位每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會,要求有會議紀(jì)要,,寫明上次安全工作落實情況和本次安排的工作,。

5、各責(zé)任單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時,,應(yīng)及時報告,,輕微事故必須立即向本單位負責(zé)人報告,較大事故必須第一時間向分管領(lǐng)導(dǎo),、集團安全管理部報告,,并組織有關(guān)人員立即搶險,對緩報而貽誤救援時機,、致使事故擴大者,,通報處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟損失或相應(yīng)的法律責(zé)任。

6,、責(zé)任單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案,,包括安全培訓(xùn)記錄,、安全檢查、隱患整改,、會議紀(jì)要,、員工違章、違規(guī)處罰等資料,,歸檔后妥善保存,。

7、各責(zé)任單位責(zé)任人對在公司內(nèi)住宿的員工安全負責(zé),,職工在外租賃住房時,,公司須書面告知其安全責(zé)任自負。

二,、消防安全管理責(zé)任

1,、責(zé)任單位每月開展消防安全檢查,無使用過期或失效的滅火器材,。

2,、消防設(shè)備存放得當(dāng),位臵顯眼,,無堆放雜物,,道路通暢。

3,、每年開展消防培訓(xùn)和演練,,確保職工能正確、熟練使用消防器材,。

4、禁煙區(qū)域無游煙現(xiàn)象,,公司宿舍內(nèi)無違規(guī)使用明火,、電爐和電熱棒。

5,、責(zé)任單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》,,無發(fā)生火災(zāi)事故。

三,、治安管理目標(biāo)

1,、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件,每300人少于1件,。

2,、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象,。

3,、本年度內(nèi)無發(fā)生財物(含現(xiàn)金)被盜案件。

四、貨物安全管理責(zé)任

1,、責(zé)任單位年度內(nèi)報案的商務(wù)事故損失與本單位總營業(yè)額的比值少于34%,,具體考核辦法見表1、表2,。

2,、對已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時總結(jié),防止同類案件發(fā)生,,損失超過3000元的案件,,嚴(yán)格按照“四不放過”原則進行處理,及時通報處理,。

3,、各責(zé)任單位加強預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育,積極宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則,,每季度至少開展1次專題培訓(xùn)或講座,,減少商務(wù)事故的發(fā)生。

五,、行車安全管理責(zé)任

1,、責(zé)任單位對集團公司調(diào)撥給責(zé)任單位使用的車輛負有安全管理責(zé)任,并對車輛在運營過程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全責(zé)任和經(jīng)濟損失賠償責(zé)任,。

2,、責(zé)任單位每月至少召集司機舉辦1次安全教育,書面記錄培訓(xùn)內(nèi)容和簽到記錄,。

3,、責(zé)任單位要加強對聘用司機的管理,無發(fā)生酒后駕車,、無關(guān)人員搭乘“順風(fēng)車”等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象,。

4、責(zé)任單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里 0.01元以內(nèi),,配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi),,具體考核辦法見表1、表2,。

六,、勞動安全管理責(zé)任

1、特殊工種持有效證件作業(yè),,如叉車和電工作業(yè)等,。

2、搬運工上車裝卸貨物時,,必須穿膠鞋,,佩戴安全帽,。

3、未發(fā)生負責(zé)人違反安全管理制度,、操作規(guī)范,,冒險指揮事件。

4,、責(zé)任單位人員勞動安全事故損失與本單位營業(yè)額比值小于0.0075%,,對責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人履行處罰,具體考核辦法見表1和表2,。

七,、實行安全績效考核

1、實行年度安全績效考核,,集團安全管理部對各單位加強安全監(jiān)管,,實行20xx年安全績效考核辦法,詳見表1,。

2,、推行月度安全績效考核,各單位加強內(nèi)部管理,,減少安全事故的發(fā)生,,如發(fā)生事故,集團安全管理部及時統(tǒng)計,,按照表2考核,。

3、各單位加強日常安全管理,,集團公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見附件,,對違規(guī)現(xiàn)象及時處罰,對檢舉違章行為兌現(xiàn)獎勵,。

本責(zé)任書一式四份,,簽字生效,有效期 20xx年1月 1日至 20xx年12月 31日,。

集團公司法人代表簽字:

職能部門負責(zé)人簽 字:

任職時間: 年 月 日 至 年 月 日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇二

為順利完成公司年度工作目標(biāo),認真貫徹執(zhí)行國家《勞動保護法》,、《安全生產(chǎn)法》以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)和制度,,提倡安全文明生產(chǎn),保證生產(chǎn)過程中監(jiān)理人員的生命和財產(chǎn)的安全,,同時將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到個人,,故公司與員工特簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一,、簽訂內(nèi)容

1,、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理,,嚴(yán)格遵守公司的各項安全規(guī)章制度和操作流程。

2,、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所,,在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時,須及時進行控制,,并迅速上報本部門(含生產(chǎn)單位)負責(zé)人,。

3、員工不得持有管制刀具/器械,,不得打架斗毆,、偷竊他人財物及公司物品,不得破壞公司和他人財產(chǎn),,不得有其他威脅公司和他人人身財務(wù)安全行為,。

4、員工在下班時,,須認真檢查工作區(qū)域的照明,、門窗、辦公設(shè)備,、車輛等其他設(shè)備,,以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好,辦公室的門窗關(guān)好鎖好,。如員工違反上述要求或其他個人原因,,引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失,,公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任,。

5、員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進行作業(yè)等造成不安全隱患,、事故或人身傷亡事故,,公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。

6,、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中,、因私在工作時間外出)須注意人身安全,必須遵守國家法律法規(guī),、交通法規(guī)以及公共場所行為準(zhǔn)則或其他社會全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則,,乘座具備營運資格的交通工具。

7,、員工須認真遵守公司宿舍管理規(guī)定,,不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進行黃、賭,、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會道德的行為,,不得擅領(lǐng)非本公司員工進入宿舍或住宿,。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司將取消員工的住宿資格,,并依照公司規(guī)定進行相應(yīng)處罰,。如涉及違法犯罪行為的,公司有權(quán)將員工移送公安機關(guān)依法處理,。

8,、員工不得在公司場所內(nèi)(宿舍、辦公,、生產(chǎn)經(jīng)營場所)私自使用大功率電器,,未經(jīng)許可不得私自動火,不得有其他用水,、用電,、用氣的不安全行為,如引起電擊,、火災(zāi)等人身傷亡事故,,除追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,員工須承擔(dān)全部責(zé)任,。

9,、員工須認真遵守食堂管理制度,未經(jīng)允許嚴(yán)禁進入食堂操作間,,嚴(yán)禁擅自動用食堂物資,、設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。

10,、員工應(yīng)愛護公司的財產(chǎn)物品,,并妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于辦公場所,、宿舍內(nèi),。如違反以上規(guī)定,發(fā)生財物丟失的,,由員工自行承擔(dān)責(zé)任,。

11、熟知應(yīng)知應(yīng)會并掌握“四不傷害”具體內(nèi)容,,積極參與公司和部門組織的應(yīng)急預(yù)案演練,。

生產(chǎn)單位員工還須遵守如下要求

12、積極參加班組安全教育活動,,學(xué)習(xí)本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,并在工作中嚴(yán)格按章操作,。

13,、嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)制度,,遵守勞動紀(jì)律,杜絕違反勞動紀(jì)律,、違章操作等不安全,、不文明行為。

14,、接受公司的安全教育和安全技術(shù)交底,,必須在安全教育登記表和安全技術(shù)交底書上親筆簽名。生產(chǎn)過程中必須認真執(zhí)行安全技術(shù)措施,,保證工程施工的安全,。

15、積極參與創(chuàng)建安全文明示范工程活動,,保證做到不傷害自己,,不傷害他人,不被他人傷害,。

16,、加強班前、班中,、班后的安全跟蹤檢查,,發(fā)現(xiàn)隱患隨時處理,并對本班組人員進行班前安全交底和班后安全講評活動,。

17,、必須接受公司管理人員的監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導(dǎo),對于公司下達的隱患整改通知書必須無條件執(zhí)行,,并按期整改完成,,報公司復(fù)查。

18,、在生產(chǎn)過程中,,做到正確使用安全防護用品、生產(chǎn)設(shè)施,、測量器具等,,并在使用過程中加強維修、保養(yǎng),。

19,、有權(quán)拒絕執(zhí)行公司的違章指揮和錯誤指令。

20,、若發(fā)生安全事故或發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,,員工必須立即報告公司,并積極配合公司及有關(guān)部門進行調(diào)查處理。

二,、違規(guī)行為處理

工作時間必須及時到崗,,不得脫崗辦私事,戴好安全帽,,高空作業(yè)必須系好安全帶,,安全帶必須高掛低用,開工前及時提醒施工單位在施工現(xiàn)場周圍設(shè)置安全防護設(shè)施,、標(biāo)志和警告牌,,監(jiān)理工作日志、資料的整理要及時,、完整,,發(fā)生生產(chǎn)事故或安全隱患要及時匯報,若發(fā)現(xiàn)違反公司制度的行為,,將根據(jù)公司的相關(guān)制度和條例進行相應(yīng)的處罰,。

本責(zé)任書自簽訂之日起一年內(nèi)有效。

(注:正反面打印,,同類用工性質(zhì)多人可同簽一份)

公司: 員工(簽字區(qū)):

年 月 日 年 月 日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇三

為了嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,有效地落實好安全生產(chǎn)工作,提高全體員工的自我保護意識,杜絕特,、重大事故減少一般事故,第一熱源與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,,(以下簡稱《責(zé)任書》)以此遵守,。

一、按照“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的國家安全方針,認真貫徹國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策,,嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的決策決定,、規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程。

二,、服從領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負責(zé)人的指揮和管理,,不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為,,有權(quán)拒絕違反安全勞動保護法規(guī),、安全操作規(guī)程的指令。

三,、嚴(yán)格勞動紀(jì)律,,不得私自串崗作業(yè),工作時不得打鬧,、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,,嚴(yán)禁帶無關(guān)人員進入生產(chǎn)區(qū),。

四、在工作中,,因個人違章行為或不按規(guī)定流程作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,,由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任,。除對事故負有全部責(zé)任外,并應(yīng)承擔(dān)傷者全部醫(yī)療費的,,造成財產(chǎn)損失或他人傷害的,,視情節(jié)給予經(jīng)濟賠償或追究刑事責(zé)任。

五,、積極參加各類安全生產(chǎn)會議及上級組織的各類培訓(xùn),,認真學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識,自覺接受安全生產(chǎn)教育,,不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術(shù)水平;能正確分析,、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患,掌握必要的現(xiàn)場急救知識;按規(guī)定實施安全檢查,,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告并按要求整改到位,。

六、熟悉本崗位安全環(huán)境,,加強對設(shè)備的定期檢查和維護,,做到不“帶病作業(yè)”;嚴(yán)格交接班,必須交接安全生產(chǎn)情況,,為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,。

七、不得打架斗毆,、偷竊他人財物和公司物品,、破壞公司和他人財產(chǎn)、不得做威脅公司和他人人身財產(chǎn)安全行為,。愛護公司的財產(chǎn)物品,,并妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現(xiàn)金放于辦公場所,,如因此引起的財物丟失等不安全事故,,均自行承擔(dān)全部責(zé)任。

八,、應(yīng)正確使用和妥善保管安全工器具,、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、班組、部門發(fā)生的異常及事故,,要果斷正確處理,,有責(zé)任保護好現(xiàn)場并如實上報,有義務(wù)參加事故搶險及善后工作,。

九,、在上班期間不服從公司及第一熱源規(guī)定私自外出人員,若因此造成人身傷害,、設(shè)備損壞,、經(jīng)濟損失和安全事故的,由私自外出人員自行全部負責(zé),。

十,、在下班時,需認真檢查本部門場所照明,、設(shè)備或其他用電設(shè)備是否斷電,、辦公室門窗是否鎖好。因人為因素引起火災(zāi)事故,、安全事故及責(zé)任區(qū)內(nèi)失竊等,,造成損失的,應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)制度追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,,責(zé)任人須對此承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,,并接受處罰。

十一,、不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進行黃,、賭、毒等違法違紀(jì)或不道德的行為,,不得擅自允許非本公司人員進入或住宿,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),第一熱源有權(quán)利予以處罰,。涉及違法犯罪行為的,,公司有權(quán)將責(zé)任人移送公安機關(guān)依法處理,并追償其因此所造成公司的所有損失,。

十二,、不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為,,如引起電擊,、火災(zāi)等人身傷亡等事故或其他損失,責(zé)任人須對此承擔(dān)全責(zé),,并賠償因此造成的所有損失,。

十三,、發(fā)生任何事故應(yīng)及時上報,無瞞報,、漏報現(xiàn)象,,并按照“四不放過”原則,認真開展事故調(diào)查,,總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),未發(fā)生事故的部門亦引以為戒,、警鐘長鳴,,防止同類事故的再發(fā)生。

十四,、認真完成上級布置的其他安全生產(chǎn)工作。

十五,、本《責(zé)任書》一式三份,,一熱源與員工各執(zhí)一份,公司安監(jiān)科存檔一份,。

單位(蓋章): 員工(簽字):

年 月 日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇四

為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,,提高員工的自我保護意識,杜絕安全事故的發(fā)生,,確保公司的財產(chǎn)與員工的安全健康,,經(jīng)公司決定,生產(chǎn)工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,。

一,、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)

1、重特大事故為零,,因工重傷,、死亡事故為零;

2、不發(fā)生火災(zāi)事故,、中毒事件;

3,、因工輕傷為零;

4、不發(fā)生刑事案件;

5,、不發(fā)生環(huán)境污染事件;

6,、不發(fā)生職業(yè)病;

7、不發(fā)生特大質(zhì)量,、工藝事故;

二,、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)

為實現(xiàn)上述目標(biāo),全體員工必須采取有力措施,,認真履行職責(zé),。

1,、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理,。認真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范,。

2、嚴(yán)禁班前,、班上喝酒,,禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗,。

3,、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自己的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程,,做到不違規(guī),,不違紀(jì),并勸阻他人不違章作業(yè),。認真執(zhí)行交接班制度,。

4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改,,對無力整改的要及時采取措施,,并上報主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。

5,、對工作違章作業(yè),,不聽勸阻,造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重,,除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任,。

6、保證本崗位工作地點和設(shè)備,、工具的安全,、整潔、保證安全防護裝置有效,,不擅離崗位,,正確使用好勞動防護用品。

7,、學(xué)習(xí)安全知識,,積極參加各種形式的培訓(xùn),開展技術(shù)革新,,為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議,。

8、及時反映,、處理不安全問題,,積極參加事故搶救工作

9,、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)必須服從安全,。

三,、考核

1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日,。

2,、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的,,按制度執(zhí)行考核,。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事任;

3,、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵;

本責(zé)任書一年簽一次,,自簽訂之日起生效,委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督,。

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主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字:

員工簽字

20xx年月日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇五

安全責(zé)任目標(biāo):

1,、員工必須執(zhí)行“三不傷害”(即:不傷害自己、不傷害他人,、不被他人傷害)。

2,、新進員工必須經(jīng)過公司“三級”(入廠教育,、車間教育、班組教育)安全教育,,經(jīng)考核合格后方能上崗工作,。

3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,,記錄清晰,、真實、整潔,,并保持作業(yè)場地清潔,。

4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時,,要把安全工作放到首位,。

5、不違章作業(yè),,并勸阻或制止他人違章作業(yè),,有權(quán)拒絕各種違章指揮。

6,、自愿接受安全教育,,不斷提高安全操作技能,,以滿足安全生產(chǎn)的需要。

7,、認真做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護,,發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理,及時上報,,并認真做好記錄,。

8、按時巡回檢查,、準(zhǔn)確分析,、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理,,不能處理的要及時上報,。

9、認真執(zhí)行交接班制度,,接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工,、器具是否完好。

10,、正確使用,、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護,、消防器材,。

11、因工作失職,,造成生產(chǎn)事故,,自愿依法按章接受公司的處理。

本責(zé)任書一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。有效期自20xx年x月x日至20xx年x月x日止

甲方: 乙方:

簽字: 簽字:

20xx年x月x日 20xx年x月x日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇六

為貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,,嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)管理制度,,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范:結(jié)合公司 年“安全目標(biāo)責(zé)任書”和本年度安全生產(chǎn)經(jīng)營管理計劃,進一步落實員工的安全生產(chǎn)責(zé)任,,確保公司目標(biāo)的實現(xiàn)和儲運貨物安全,、及時、準(zhǔn)確,、高效地進的來出的去;保障員工的健康和地方的平安,,履行企業(yè)的社會責(zé)任。根據(jù)公司《消防安全管理辦法》,、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》,、《崗位職責(zé)》,、《安全管理考核規(guī)定》中的要求,結(jié)合公司實際,,簽定本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,。

一.說老實話,辦老實事,,做老實人,,以優(yōu)異的工作績效,服務(wù)于公司,。服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的管理和安全生產(chǎn)管理人員的協(xié)調(diào),、指揮;努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研,,不斷提高業(yè)務(wù)和管理水平;不利于工作的事不做;不利于團結(jié)的話不說,,以不斷增強公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在思想上與公司和相關(guān)管理部門保持一致,,弘揚公司團隊合作精神;牢固樹立“安全生產(chǎn)服務(wù),,生產(chǎn)必須安全”的思想,牢記為用戶服務(wù),、為安全生產(chǎn)服務(wù)的宗旨,,以經(jīng)濟效益為核心,厲行節(jié)約,,從點滴做起,,從我做起,以良好的職業(yè)道德,、 行為規(guī)范和優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹立起“海豐華城”的良好企業(yè)形象,。

二.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度,,堅決制止違章指揮,,禁止違章作業(yè),違法勞動紀(jì)律的行動發(fā)生,。自覺的遵章,,守紀(jì),糾正違法,,違章,,違紀(jì)和各類不安全、不文明行動;對安全生產(chǎn)運行出現(xiàn)的問題,,小事不過班,,大事不過天,及時處理或上報;認真遵守崗位安全,、消防,、勞動紀(jì)律,,不遲到,不早退,、不睡崗,、不脫崗、不干私活;嚴(yán)格交接班制度,,加強巡回檢查,,強化設(shè)備工裝、工具維護保養(yǎng)和安全生產(chǎn)防火檢查制度,,按規(guī)范及時填寫崗位運行記錄,。

三.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全作業(yè)責(zé)任制度,堅持做到安全作業(yè)中自己不傷害自己,、自己不傷害他人,、自己不被他人所傷害的“三不傷害”。特殊作業(yè)應(yīng)持證上崗,,禁止無證上崗,、擅自操作其它工種的一切設(shè)備或作業(yè);嚴(yán)格執(zhí)行崗位作業(yè)規(guī)程,認真配合做好船岸安全檢查,、保安聲明及口岸管理規(guī)定,,做好人民防控工作;積極履行公司簽發(fā)的有關(guān)動火、動土,、斷路,、入罐、缺氧,、抽堵盲板,、放源、臨時車輛通行和未來人員準(zhǔn)入等作業(yè)許可證職責(zé),,積極主動地作好崗位安全技術(shù)措施的落實,,檢查,監(jiān)護,,配合工作:了解當(dāng)班期間的風(fēng)向,,風(fēng)力,降雨,,浪涌,,臺風(fēng),潮汐等天氣狀況,,以便采取應(yīng)對措施,,確保作業(yè)安全。

自覺地按要求穿戴(救生衣,手套,,安全帽,,工作服等)勞保用品,加強自我保護意識:嚴(yán)禁私自接線,,亂拉電線,,燒電爐,轉(zhuǎn)接電源等;嚴(yán)禁作業(yè)區(qū)域隨地大(小)便,要經(jīng)常打掃,清除衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生和雜草,及時履行除草,,清溝,,防腐,定期檢查及其他臨時工作的責(zé)任和義務(wù);在高空作業(yè)時,,嚴(yán)禁向外,,向下拋擲工具,雜物;保護公物人人有責(zé),,愛護公司公共安全設(shè)施(消防器材,,衛(wèi)生器具,標(biāo)示牌等),,若有損壞,,照價賠償;嚴(yán)格明火管理,嚴(yán)禁在“禁火區(qū)”吸煙和燃放煙花炮竹;做好來司家屬,,朋友和小孩的安全教育和安全監(jiān)督;看好自己所使用和保管的財物,,工具,以防被偷竊,。若違反上述規(guī)定,,發(fā)生安全事故,或財物工具被盜,,當(dāng),、事人負全部責(zé)任,班組負有管理的連帶責(zé)任,。經(jīng)常性開展作業(yè)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的檢查整治,,同時監(jiān)督施工單位做到工完、料盡,、場地清,,把安全文明作業(yè)落到實處,。

四.認真履行崗位職責(zé),,做好本職工作,加強安全防范,,生產(chǎn)調(diào)度是所在班組安全作業(yè)第一責(zé)任人,,兼職所在班組安全員。生產(chǎn)調(diào)度負責(zé)安全生產(chǎn)工作,經(jīng)常性地進行作業(yè)安全檢查,,預(yù)防各類事故發(fā)生;加強作業(yè)區(qū)域的安全保衛(wèi),,預(yù)防刑事案件、恐怖事件的發(fā)生;定時或不定時地開展責(zé)任區(qū)域防火檢查,,杜絕發(fā)生火災(zāi)事故,。

五.積極地完成好相關(guān)工作。認真做好無泄露,、再線管道檢查;積極配合,、參加“安全生產(chǎn)活動月”、“11·9消防日” ,、“義務(wù)(兼)相仿隊崗位練兵” ,、“平安創(chuàng)建”和“應(yīng)知應(yīng)會考核” 等活動,并確保達標(biāo),,力爭取得優(yōu)異成績,。學(xué)習(xí)參與“防御臺風(fēng)預(yù)案”和公司有計劃組織的各種應(yīng)急預(yù)案的演練、搶救,、救災(zāi);積極配合,、 響應(yīng)對突發(fā)事件案件的應(yīng)急處理,嚴(yán)格執(zhí)行事故現(xiàn)場首長的指令,。

六.嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)保密規(guī)定,。有關(guān)文件、資料,、數(shù)據(jù)要嚴(yán)肅密級,、嚴(yán)格管理權(quán)限,確保不因自己而發(fā)生失密時間;對特殊區(qū)域,、設(shè)備要自覺地遵守公司的管理紀(jì)律,。

七.公司對安全生產(chǎn)作業(yè)責(zé)任落實好的員工,報請公司給予表揚,、嘉獎或晉級;對安全生產(chǎn)作業(yè)責(zé)任落實不好的,。將給予相應(yīng)的處罰。

員工安全生產(chǎn)責(zé)任人(員工):

安全生產(chǎn)主要負責(zé)人(總經(jīng)理):

海豐華城能源有限公司

年 月 日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇七

x年度職工安全生產(chǎn)責(zé)任書

為認真貫徹安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理、文化引領(lǐng),、科技護航,、和諧致運的方針,切實把安全工作落實到基層,,確保實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo),,使安全工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,達到安全重擔(dān)大家挑,、個個崗位有指標(biāo),。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定經(jīng)公司總經(jīng)理室研究,各部門與員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,,簽訂責(zé)任書如下:

一,、控制指標(biāo)

1、死亡及重傷(含交通責(zé)任)事故為零

2,、重大火災(zāi)(爆炸)事故為零

3,、重大設(shè)備事故為零

4、職工工傷為零

5,、重大責(zé)任事故為零

6,、事故隱患整改率為100%

二、責(zé)任內(nèi)容

1,、履行崗位安全責(zé)任,,嚴(yán)格遵守國家、行業(yè),、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規(guī),、規(guī)章制度,堅決服從管理,。

2,、支持交運出租公司安委會和上級安監(jiān)部門的工作,積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的批評和建議并及時改正,。

3,、安全文明生產(chǎn),嚴(yán)格安全操作規(guī)程及安全管理,,做到日常工作中五不:不違章指揮,、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律,,不酒后上班,,不盲目作業(yè)。

4,、嚴(yán)格按規(guī)定落實各項安全檢查,,消滅火險、盜險,,對上級下達的整改通知,,按要求如期完成。

5,、杜絕違章行為,,開好安全車,保障乘客的安全,。

6,、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動,、事故應(yīng)急演練,,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,,增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力,。

三、檢查考核辦法

1,、按照交運出租公司部門月度工作質(zhì)量考核表進行考核,,考核結(jié)果存檔,作為月,、年終表彰,、獎罰的依據(jù)。

2,、部門主要負責(zé)人定期對員工進行管理檢查,,結(jié)果存檔作為評比獎罰的依據(jù)。

四,、本責(zé)任書一式二份,,部門、員工各執(zhí)一份,。本責(zé)任書自x年1月1日起至x年12月31日,。

部門主管(簽字): 員工(簽字):

日期: 日期:

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇八

為了使生產(chǎn)安全化,增強各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性,,消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險因素,,防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,創(chuàng)造安全舒適的勞動條件,,保護從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康,,為確保此工作取得實效,公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)職責(zé)書,。

一,、職責(zé)目標(biāo)

依誰主管,誰負責(zé)原則,,實行一崗雙責(zé)制,,消除生產(chǎn)中的各類危險因素,避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生,,實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化,。

二,、職責(zé)要求與范圍

1、遵守勞動紀(jì)律,,執(zhí)行安全規(guī)章制和安全操作規(guī)程,,聽從指揮和一切違章作業(yè)的現(xiàn)象作斗爭.包括私拉電線.違規(guī)安裝電器,在禁煙區(qū)吸煙,,下班不關(guān)電源等行為,。

2、保證本崗位工作地點和設(shè)備,,工具的安全.整潔,,不隨便拆除安全防護裝置,不使用自我不該使用的機械和設(shè)備正確,,正確使用防護用品,。

3、及時反映.處理不安全問題,,進取參加安全生產(chǎn)搶險工作,。

4、有權(quán)拒絕理解違章指揮,,并對上級單位和領(lǐng)導(dǎo)忽視從業(yè)人員安全,。健康的錯誤決定和行為提提議或批評。

班組長:

操作員工:

年月日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇九

為加強公司安全生產(chǎn)工作管理,,有效控制和減少各類事故發(fā)生,,減少傷亡和經(jīng)濟損失,實現(xiàn)安全生產(chǎn),,保障公司財產(chǎn)和職工生命安全,,確保正常生產(chǎn)和項目施工順利進行,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律,、法規(guī)的規(guī)定,,結(jié)合公司實際,特簽訂20__年安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)書,。

一,、控制目標(biāo)

杜絕安全事故發(fā)生

二、工作目標(biāo)

1,、執(zhí)行安全生產(chǎn)法律,、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,各職責(zé)單位負責(zé)人對本職責(zé)單位安全生產(chǎn)全面負責(zé),,是安全生產(chǎn)的第一負責(zé)人,。負責(zé)組織本職責(zé)單位人員認真學(xué)習(xí),貫徹落實相關(guān)法律,、法規(guī)和安全規(guī)章制度,,做到嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度和崗位技術(shù)操作規(guī)程,。

2、組織制定并實施職責(zé)單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理和操作崗位應(yīng)急措施,。

3,、要建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu),,做到人員落實,,職責(zé)明確,,特種作業(yè)人員需持證上崗,,抓好從業(yè)人員安全教育,,加強從業(yè)人員安全意識,,和安全操作技能培訓(xùn),。

4.,、加強安全管理,,搞好隱患排查治理工作。一是堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班和安全人員跟班作業(yè),,抓好現(xiàn)場安全管理;二是專項整治,,規(guī)范用電,機械安全運行管理,,嚴(yán)密防范觸電,、絞傷、高空墜落等事故,,企業(yè)負責(zé)人和安全負責(zé)人按月組織安全大檢查,,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;三是落實好本職責(zé)單位易燃、易爆,、危險物品等安全部位的嚴(yán)格管理,,嚴(yán)禁私存亂放,并做好出入庫手續(xù)辦理,。

5,、加強防火、防盜工作,。發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患,,增加防盜措施,增強防盜意識,。

6,、全面推進安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,,做好職業(yè)病防范工作,,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度,務(wù)必加強項目建設(shè)和普天公路擴建施工的現(xiàn)場安全管理,,嚴(yán)密防范腳手架,,起重機械倒塌,,工地坍塌,模板支撐跨落,,人員墜落等安全事故發(fā)生,。

7、發(fā)生安全事故時,,部門(班組)負責(zé)人應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場,,在第一時間內(nèi)報主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門,并組織實施救護,,防止事故擴大,。

本安全目標(biāo)職責(zé)書,望各分公司,、施工組高度重視把安全生產(chǎn)工作做的更好,,共創(chuàng)完美明天!

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十

為進一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,全面強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,,提高企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力,,增強企業(yè)全員安全責(zé)任意識,預(yù)防,、杜絕各類事故的發(fā)生,,保障企業(yè)和個人的財產(chǎn)及生命安全。按照黨政同責(zé),、一崗雙責(zé),、誰主管,誰負責(zé)的原則,,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,、《消防法》、《特種設(shè)備安全法》,、《職業(yè)病防治法》,、《環(huán)境保護法》等有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,、標(biāo)準(zhǔn),,結(jié)合*年度計劃,特簽定本安全生產(chǎn)責(zé)任書,。

一,、責(zé)任期限

自20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止,。

二,、安全管理部安全生產(chǎn)目標(biāo)

1、一般及以上生產(chǎn)安全事故起數(shù)為零;

2,、一般及以上火災(zāi)事故起數(shù)為零;

3,、特種設(shè)備一般事故起數(shù)為零;

4,、職業(yè)病發(fā)生率為零;

5、因工一般及以上道路交通事故起數(shù)為零;

6,、具有較大社會影響的治安事件起數(shù)為零;

7,、一般及以上食品安全事故起數(shù)為零;

8、新員工崗前部門級,、班組級安全培訓(xùn)教育完成率100%;

9,、特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗率100%,。

三,、安全管理部安全生產(chǎn)責(zé)任

1、認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法規(guī),、規(guī)章,、標(biāo)準(zhǔn)以及上級政府部門,、公司有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示,、精神;參與建立、健全企業(yè)安全管理規(guī)章制度,、操作規(guī)程,,制定各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制,并監(jiān)督各部門建立崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,,確保把安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解,,并落實到具體崗位。

2,、建立,、健全企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度,指導(dǎo),、監(jiān)督各部門落實安全措施,,完成安全生產(chǎn)工作任務(wù),保障企業(yè)各項安全生產(chǎn)工作的正常有序開展,。

3,、參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)會議制度,定期召開安全生產(chǎn)工作會議,,評價安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況,,總結(jié)分析存在的問題,部署,、落實相關(guān)安全生產(chǎn)工作,,并保存相關(guān)記錄。

4,、加強企業(yè)安全培訓(xùn)教育工作,。與人力資源部配合完成新員工崗前企業(yè)級安全培訓(xùn)教育,,監(jiān)督各部門開展部門級、班組級培訓(xùn)教育;監(jiān)督相關(guān)部門制定本部門特種作業(yè)人員,、特種設(shè)備操作人員培訓(xùn)計劃,,與人力資源部配合完成培訓(xùn)相關(guān)工作,保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓(xùn),、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,、操作規(guī)程;監(jiān)督各部門如實告知員工作業(yè)場所和工作崗位存在的危險有害因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施;建立企業(yè)安全培訓(xùn)檔案,,記錄安全培訓(xùn)的時間,、內(nèi)容、參加人員及考核結(jié)果等情況,。

5,、監(jiān)督各部門主管的建設(shè)項目安全設(shè)施、職業(yè)病防護設(shè)施,、環(huán)保設(shè)施三同時等管理制度落實情況,,并提出建議。監(jiān)督各部門職責(zé)范圍內(nèi)安全設(shè)施,、安全監(jiān)控系統(tǒng),、視頻監(jiān)控系統(tǒng)運行可靠,關(guān)鍵部位,、重點環(huán)節(jié)安全措施落實到位,。

6、監(jiān)督各部門在較大危險因素的場所,、設(shè)施,、設(shè)備上設(shè)置符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的安全警示標(biāo)志。

7,、監(jiān)督相關(guān)部門做好特種設(shè)備(鍋爐,、氣瓶、起重機械,、場內(nèi)專用機動車輛,、電梯等)管理工作,定期委托取得資質(zhì)的檢測,、檢驗機構(gòu)對特種設(shè)備進行檢測,、檢驗,并按相關(guān)規(guī)定建立并維護特種設(shè)備檔案,。監(jiān)督相關(guān)部門建立安全設(shè)施巡回檢查制度,,對管理范圍內(nèi)的鍋爐安全裝置、火災(zāi)報警系統(tǒng)、滅火器,、消防栓,、燃氣泄漏報警系統(tǒng)、事故通風(fēng)系統(tǒng),、安防系統(tǒng),、環(huán)保設(shè)施進行經(jīng)常性的維護、保養(yǎng),,并定期檢測,,保證正常運轉(zhuǎn)。維護,、保養(yǎng),、檢測應(yīng)當(dāng)作好記錄,并由相關(guān)人員簽字,,并做好存檔工作,。

8、監(jiān)督企業(yè)危險物品(汽油,、柴油,、油漆、天然氣,、液化石油氣,、煙花爆竹,、水質(zhì)化驗及水處理作業(yè)場所化學(xué)品)使用,、處置,必須遵守相關(guān)法規(guī),、規(guī)章,、標(biāo)準(zhǔn),建立專門的安全管理制度,,并采取可靠的安全措施,。

9、監(jiān)督各熱力服務(wù)部履行重大危險源管理職責(zé),,落實安全管理措施,,登記、建立重大危險源檔案,,定期檢測,、評估、監(jiān)控并制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,。

10,、嚴(yán)格執(zhí)行隱患排查治理相關(guān)規(guī)定,建立健全企業(yè)隱患排查治理責(zé)任制等相關(guān)規(guī)章制度;監(jiān)督、檢查生產(chǎn)及施工作業(yè)場所安全生產(chǎn)條件,,操作狀況,、設(shè)備運行情況和安全生產(chǎn)工作的完成情況;及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所事故隱患,制止違章指揮,、違章操作,、違反勞動紀(jì)律的作業(yè);處理檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,不能處理的應(yīng)及時上報企業(yè)負責(zé)人;監(jiān)督相關(guān)責(zé)任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案,,如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門,、公司的監(jiān)督檢查,并為其提供便利,。

11,、定期檢查并監(jiān)督相關(guān)部門檢查生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū),、庫房,、食堂、宿舍的應(yīng)急疏散通道,、疏散指示標(biāo)志,、安全出口、應(yīng)急照明等情況,,確保其符合要求,、處于良好狀態(tài)。

12,、監(jiān)督各相關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行吊裝,、動火,、高處,、有限空間、涂裝,、臨時用電,、動土、斷路等危險作業(yè)審批制度,,安排現(xiàn)場監(jiān)護人,,確保遵守操作規(guī)程和落實安全措施。

13,、貫徹落實國家職業(yè)病防治法規(guī),、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn),,積極改善作業(yè)場所安全衛(wèi)生條件,,監(jiān)督相關(guān)部門為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品,,監(jiān)督教育員工正確佩戴、使用,。

14,、指導(dǎo)、監(jiān)督承包商項目負責(zé)人與企業(yè)負責(zé)人或授權(quán)人簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,,并定期對承包商施工作業(yè)過程進行監(jiān)督檢查,,發(fā)現(xiàn)安全管理問題,應(yīng)當(dāng)及時督促整改,。不能處理的,,上報企業(yè)負責(zé)人。

15,、接受企業(yè)負責(zé)人委托編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,,定期組織演練并持續(xù)改進。監(jiān)督相關(guān)部門配備必要的應(yīng)急救援器材,、設(shè)備和物資,,并進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng),,保證正常運轉(zhuǎn),。

16、接到突發(fā)事件報告后立即報告企業(yè)負責(zé)人,,指導(dǎo),、監(jiān)督相關(guān)部門迅速采取有效措施開展自救、互救工作,,防止事故擴大,,降低損失;啟動應(yīng)急預(yù)案后,自覺接受應(yīng)急救援指揮部的指揮,,接受應(yīng)急救援指揮部調(diào)動本部門的人力,、物力。

17,、監(jiān)督相關(guān)部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育,,做好機動車輛,、電動車的維護、保養(yǎng),、檢測,、檢驗工作,定期檢查食堂食品衛(wèi)生安全,,避免食物中毒事故的發(fā)生,。

18、加強企業(yè)安保工作,重點要害部位,、重要場所,、主要出入口要解決好防控布點、防控力量,、防控措施,,著力構(gòu)建點線面結(jié)合,人防,、物防,、技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。定期開展安保工作檢查,,發(fā)現(xiàn)隱患,,及時監(jiān)督相關(guān)部門整改,不留死角,,預(yù)防各類安保事件的發(fā)生,。

19、發(fā)生安全事件后,,配合企業(yè)負責(zé)人按照四不放過的原則進行事件調(diào)查,。

20、自愿承擔(dān)由于以上安全生產(chǎn)責(zé)任未落實或落實不到位造成的后果及法律責(zé)任,。

企業(yè)負責(zé)人:安全管理部負責(zé)人:

x年xx月xx日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十一

為了嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,有效地落實好安全生產(chǎn)工作,提高全體員工的自我保護意識,杜絕特,、重大事故減少一般事故,第一熱源與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,,(以下簡稱《責(zé)任書》)以此遵守,。

一、按照安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理的國家安全方針,認真貫徹國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策,,嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的決策決定,、規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程。

二,、服從領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負責(zé)人的指揮和管理,,不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為,,有權(quán)拒絕違反安全勞動保護法規(guī),、安全操作規(guī)程的指令。

三,、嚴(yán)格勞動紀(jì)律,,不得私自串崗作業(yè),,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,,做到不傷害自己,,不傷害別人,不被別人傷害,,嚴(yán)禁帶無關(guān)人員進入生產(chǎn)區(qū),。

四、在工作中,,因個人違章行為或不按規(guī)定流程作業(yè)等造成不安全隱患,、事故或人身傷亡事故的,由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任,。除對事故負有全部責(zé)任外,,并應(yīng)承擔(dān)傷者全部醫(yī)療費的,造成財產(chǎn)損失或他人傷害的,,視情節(jié)給予經(jīng)濟賠償或追究刑事責(zé)任,。

五、積極參加各類安全生產(chǎn)會議及上級組織的各類培訓(xùn),,認真學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識,,自覺接受安全生產(chǎn)教育,不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術(shù)水平;能正確分析,、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患,,掌握必要的現(xiàn)場急救知識;按規(guī)定實施安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告并按要求整改到位,。

六,、熟悉本崗位安全環(huán)境,加強對設(shè)備的定期檢查和維護,,做到不帶病作業(yè)嚴(yán)格交接班,,必須交接安全生產(chǎn)情況,為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,。

七,、不得打架斗毆、偷竊他人財物和公司物品,、破壞公司和他人財產(chǎn),、不得做威脅公司和他人人身財產(chǎn)安全行為。愛護公司的財產(chǎn)物品,,并妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現(xiàn)金放于辦公場所,,如因此引起的財物丟失等不安全事故,,均自行承擔(dān)全部責(zé)任,。

八、應(yīng)正確使用和妥善保管安全工器具,、消防器材和勞動保護用品;對本崗位,、班組、部門發(fā)生的異常及事故,,要果斷正確處理,,有責(zé)任保護好現(xiàn)場并如實上報,有義務(wù)參加事故搶險及善后工作,。

九,、在上班期間不服從公司及第一熱源規(guī)定私自外出人員,若因此造成人身傷害,、設(shè)備損壞,、經(jīng)濟損失和安全事故的,由私自外出人員自行全部負責(zé),。

十,、在下班時,需認真檢查本部門場所照明,、設(shè)備或其他用電設(shè)備是否斷電,、辦公室門窗是否鎖好。因人為因素引起火災(zāi)事故,、安全事故及責(zé)任區(qū)內(nèi)失竊等,,造成損失的,應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)制度追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,,責(zé)任人須對此承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,,并接受處罰。

十一,、不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進行黃,、賭、毒等違法違紀(jì)或不道德的行為,,不得擅自允許非本公司人員進入或住宿,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),第一熱源有權(quán)利予以處罰,。涉及違法犯罪行為的,,公司有權(quán)將責(zé)任人移送公安機關(guān)依法處理,并追償其因此所造成公司的所有損失,。

十二,、不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為,,如引起電擊,、火災(zāi)等人身傷亡等事故或其他損失,,責(zé)任人須對此承擔(dān)全責(zé),并賠償因此造成的所有損失,。

十三,、發(fā)生任何事故應(yīng)及時上報,無瞞報,、漏報現(xiàn)象,,并按照四不放過原則,認真開展事故調(diào)查,,總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),未發(fā)生事故的部門亦引以為戒,、警鐘長鳴,,防止同類事故的再發(fā)生。

十四,、認真完成上級布置的其他安全生產(chǎn)工作,。

十五、本《責(zé)任書》一式三份,,一熱源與員工各執(zhí)一份,,公司安監(jiān)科存檔一份。

單位(蓋章): 員工(簽字):

年 月 日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十二

一,、安全管理措施

1.堅持“安全第一,,預(yù)防為主、綜合治理”的基本方針,,深入,、全面落實“一崗雙責(zé)”職責(zé)制以及誰主管誰負責(zé),嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》,、《職業(yè)病防治法》,、《危險化學(xué)品安全管理條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》,、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》,、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》以及《重慶市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理條例》等法律法規(guī)和市、區(qū)政府關(guān)于安全工作決定以及企業(yè)《安全生產(chǎn)管理制度》等規(guī)章制度,。

2.根據(jù)安全工作要求,,各單位應(yīng)將安全生產(chǎn)任務(wù)落實到工段、班組,、職能人員和操作人員,,建立和完善班組分工協(xié)作機制。落實安全生產(chǎn)制,層層簽訂安全工作目標(biāo)職責(zé)書,,逐級檢查考核,,獎懲分明,。

3.嚴(yán)格遵守安全工藝規(guī)程和安全技術(shù)操作規(guī)程以及企業(yè)制定,、修訂的《安全管理制度》,以工藝過程的安全性以及危險作業(yè)的安全性為重點,,認真進行對生產(chǎn)過程危險性的分析和評估工作,,以及工號關(guān)聯(lián)作業(yè)合理分工協(xié)作,確保網(wǎng)絡(luò)化,、多層次監(jiān)護,。進一步完善企業(yè)安全檢查表,并嚴(yán)格執(zhí)行,。

4.加強重大危險源,、危險化學(xué)品、化工過程工藝安全以及各類危險作業(yè)的安全管理,,異常要做好工作變動時段的安全管理包括開停車,、檢修過程、交叉作業(yè)及其它變動情景下的作業(yè),,進一步完善事故應(yīng)急救援預(yù)案,,做好重大危險源和重要崗位的現(xiàn)場應(yīng)急處置方案的完善和演練工作。確保已投入的安全應(yīng)急設(shè)施完好,,處于良好狀態(tài),,不斷提高生產(chǎn)系統(tǒng)的本質(zhì)安全水平和本單位的安全管理水平。

5.加強技術(shù)改造,、工藝設(shè)備設(shè)施等變更過程的監(jiān)督管理,,確保變更過程安全。

6.加強監(jiān)控化學(xué)品管理,,抓好基礎(chǔ)管理工作,,建立健全各項原始記錄和臺帳及物料衡算,做好理解國際核查的各項工作,。

7.根據(jù)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作要求,,持續(xù)深入地全面完善單位內(nèi)部相關(guān)工作并切實抓好落實工作,構(gòu)成日常性,、規(guī)范性的習(xí)慣,。

8.按照企業(yè)管理手冊的要求把職業(yè)健康安全管理和安全標(biāo)準(zhǔn)化工作與綜合系統(tǒng)的管理結(jié)合起來,落實全過程風(fēng)險管理,,抓好職業(yè)健康安全體系的建設(shè)和完善工作,,不斷改善安全管理績效。

9.安全生產(chǎn)措施,、整改,、安全科技的階段性任務(wù)和規(guī)劃,,企業(yè)以文件形式逐步下發(fā)。廠部將考核各單位在安全措施整改,、安全科技的實施全過程中的自身安全以及工作進度和質(zhì)量,。

二、安全生產(chǎn)組織人員保證體系:

1.合理作好安全生產(chǎn)人員組織安排,,切實保證安全生產(chǎn)的最低在崗人數(shù);

2.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)人員監(jiān)控監(jiān)護制度:

①四班三運轉(zhuǎn)倒班制和常白班工作制,,保證全天候的安全運行。

②各級各類人員日常駐廠制,,保證中夜班安全生產(chǎn)及各類問題及時處理,。

③雙休日、國家法定節(jié)假日各類人員值班制,,保證雙休日,、節(jié)假日安全生產(chǎn)工作正常進行。

④工作變動時段(交接班時間,、進餐時間,、開停車時間、檢修過程)作業(yè),、跨區(qū)域作業(yè)和交叉作業(yè)(包括單位間和單位內(nèi)的交叉作業(yè))的協(xié)調(diào)監(jiān)護制度,,保證工作變動時段、跨區(qū)域和交叉作業(yè)正常,、平穩(wěn),、安全進行。

⑤履行安全生產(chǎn)應(yīng)急救援(預(yù)案)制度規(guī)定的相應(yīng)職責(zé),。

⑥其它安全生產(chǎn)人員的組織保證,。

三、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)

1,、杜絕工亡事故,、重傷事故、重大火災(zāi)事故,、重大?;肥鹿省⒅卮筇胤N設(shè)備事故,、重大交通事故,。

2.火災(zāi)事故直接經(jīng)濟損失_____元。

3.設(shè)備事故直接經(jīng)濟損失_____元,。

4.環(huán)境污染事故直接經(jīng)濟損失_____元,。

5.一次1~2人輕傷事故(含中毒、窒息)_____次。

6.隱患自檢率_____%,,整改合格率_____%,。

7.杜絕各類違章作業(yè)(含各種規(guī)程)和違章指揮。

8.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)組織人員保證體系,,確保安全生產(chǎn),。

9.按時完成布置的安全工作任務(wù)。

四,、考核獎懲辦法

1.安全生產(chǎn)工作職責(zé)期限為20__年1月1日0∶00時至20__年__月31日24∶00時,。

2.按企業(yè)經(jīng)濟職責(zé)制獎懲。

3.依據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)相關(guān)專業(yè)文件包括安全風(fēng)險獎勵制度進行獎懲,。

重慶__化工廠職責(zé)單位:

負責(zé)人:負責(zé)人:

20__年__月31日20__年__月31日

員工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十三

為了進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到責(zé),、權(quán),、利相結(jié)合,根據(jù)我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,,經(jīng)公司研究決定總經(jīng)理與財務(wù)部簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,,具體內(nèi)容如下:

一、目標(biāo)值:

1,、全年人身死亡事故為零,,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零,。

2,、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故,。

3,、每月足額提取安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位,。

4,、安全培訓(xùn)合格率為100%。

二,、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:

1,、根據(jù)本企業(yè)實際情況和安全技術(shù)措施費的需要,按計劃及時提取安全技術(shù)措施費,,勞保保護經(jīng)費及其它安全所需經(jīng)費,,保證專款專用

2,、新,、改、擴建項目的消防設(shè)施的投入,必須按相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)進行提留,,保證資金的投入,。

3、保證全體員工勞動保護用品,、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用,。

4、負責(zé)審查安全技術(shù)措施費在項目的落實情況

5,、負責(zé)審核各類事故處理費用支出,,并將其納入本單位經(jīng)濟活動分析內(nèi)容。

6,、按照國家對勞動保護用品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,,負責(zé)審查購置勞動保護用品的合法性,保證其符合標(biāo)準(zhǔn)

7,、協(xié)助安全部門組織本部門人員的教育和培訓(xùn)工作,。

8、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎,、罰的手續(xù)

9,、保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購置、事故隱患治理,、安全教育費用,,確保資金到位。

10,、遵守交通規(guī)則,,保證上下班路上的安全。

11,、對出納提取大額現(xiàn)金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全,。

12、使用對有危及生命的辦公設(shè)施及電源等,,必須規(guī)范操作,,按使用說明進行,不得違章操作,。

13,、對現(xiàn)金、印章,、重要票證認真保管,,確保其安全,避免資料的泄露或公司財產(chǎn)損失,。

三,、 安全獎懲:

1,、對于全年實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司安全管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進行處罰。

2,、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實情況進行考核,。

3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸,、火災(zāi),、重大設(shè)備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,,同時罰相關(guān)負責(zé)人500元,。

4、發(fā)生一起重傷事故,,除按照考核規(guī)定處罰外,,同時罰相關(guān)負責(zé)人300元。

5,、輕傷負傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),,除按照考核規(guī)定處罰外,同時每超一起罰相關(guān)負責(zé)人100元,。

6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故,,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報,、事后補報的每次罰相關(guān)負責(zé)人100元。

7,、公司,、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,罰相關(guān)責(zé)任人50元,。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評,。

8、安全管理目標(biāo)全部達標(biāo),,獎勵500元,。

四、本責(zé)任狀一式二份,。

五,、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行,至20xx年12月31日止,。

總經(jīng)理(簽字): 財務(wù)部(簽字):

年 月 日 年 月 日

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