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銀行減費(fèi)讓利落實(shí)情況 銀行減費(fèi)讓利的工作安排(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-07 19:34:25
銀行減費(fèi)讓利落實(shí)情況 銀行減費(fèi)讓利的工作安排(四篇)
時(shí)間:2023-03-07 19:34:25     小編:zdfb

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銀行減費(fèi)讓利落實(shí)情況 銀行減費(fèi)讓利的工作安排篇一

保密工作是基層農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)工作的重要組成部分,作為政策性銀行必須確保執(zhí)行政策的嚴(yán)肅性和時(shí)效性,,保密工作必須提到我們工作的議事日程上。否則,,將會(huì)出現(xiàn)政策執(zhí)行不到位現(xiàn)象,其危害性從小的方面講損壞了農(nóng)發(fā)行的社會(huì)形象,,可能惡化黨群干部關(guān)系,;從大的方面講就有可能損害農(nóng)民的利益,,有可能影響國(guó)家貨幣政策的傳導(dǎo)和宏觀調(diào)控目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,甚至關(guān)系到員工生命和財(cái)產(chǎn)安全,,因此,,保密工作時(shí)刻伴隨著我們,,要像安保工作一樣警鐘常常敲,。

大多數(shù)人認(rèn)為保密工作就是保密部門(mén)和工作人員及領(lǐng)導(dǎo)們的事,,與自己沒(méi)有太大的關(guān)系,;保密只不過(guò)對(duì)涉及國(guó)家機(jī)密的文件等按規(guī)定的范圍和時(shí)間進(jìn)行公布,,對(duì)基層農(nóng)發(fā)行及員工來(lái)說(shuō)沒(méi)有很大的必要,;有的人認(rèn)為只保密農(nóng)發(fā)行有關(guān)信息,,與自己有業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門(mén)及企業(yè)的信息不在保密范圍之內(nèi)等等,。這些觀點(diǎn)都具有片面性,,上述對(duì)保密工作的必要性和重要性已作了簡(jiǎn)單的介紹,,實(shí)際上我們每個(gè)人的工作都涉及到保密問(wèn)題,,每個(gè)員工都有保密職責(zé),凡是有可能對(duì)農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)開(kāi)展和內(nèi)部工作協(xié)調(diào)及其它部門(mén),、企業(yè)工作帶來(lái)不利影響的.信息都屬于保密的范圍。

從現(xiàn)實(shí)狀況來(lái)看,,基層農(nóng)發(fā)行保密工作做的怎樣,似乎對(duì)各方面工作開(kāi)展影響不大,,對(duì)保密工作存在麻痹思想、重視不夠,。

一是缺乏相應(yīng)配套的保密設(shè)備等設(shè)施;

二是保密規(guī)章制度體系不夠健全和完善,;

三是基層行基本上沒(méi)有配備專(zhuān)(兼)職保密人員,既使配備了專(zhuān)(兼)職工員也僅是應(yīng)付檢查等,,沒(méi)有切實(shí)有效地開(kāi)展工作;

四是對(duì)保密工作說(shuō)起來(lái)重要,,實(shí)際檢查指導(dǎo)少,,崗位工作職責(zé)不到位,。

銀行減費(fèi)讓利落實(shí)情況 銀行減費(fèi)讓利的工作安排篇二

根據(jù)《中國(guó)人民銀行營(yíng)業(yè)管理部支付結(jié)算處關(guān)于加強(qiáng)支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利工作的通知》(銀管支付〔2021〕63號(hào)),、《中國(guó)人民銀行營(yíng)業(yè)管理部支付結(jié)算處關(guān)于加強(qiáng)降費(fèi)讓利政策宣傳工作的通知》等工作部署和工作要求,,大連銀行北京分行(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“我行”)有序開(kāi)展減費(fèi)讓利宣傳活動(dòng),,落實(shí)減費(fèi)讓利工作,,現(xiàn)將減費(fèi)讓利開(kāi)展情況匯報(bào)如下:

(一)人民幣結(jié)算服務(wù)手續(xù)費(fèi)降費(fèi)情況:

1.對(duì)公賬戶(hù)通過(guò)柜臺(tái)渠道進(jìn)行的單筆金額在10萬(wàn)元(含10萬(wàn))以下的對(duì)公跨行轉(zhuǎn)賬匯款(普通匯兌)業(yè)務(wù),,匯款手續(xù)費(fèi)按照現(xiàn)行政府指導(dǎo)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行9折優(yōu)惠,,優(yōu)惠期限為3年;對(duì)公賬戶(hù)通過(guò)柜臺(tái)渠道進(jìn)行的單筆金額在10萬(wàn)元(含10萬(wàn))以下的對(duì)公本行轉(zhuǎn)賬(普通匯兌)免收匯款手續(xù)費(fèi),,優(yōu)惠期限為3年,,自2021年9月30日以來(lái),,截止2022年1季度末累計(jì)減免手續(xù)1.35萬(wàn)元

2.網(wǎng)上銀行,、手機(jī)銀行,、atm等渠道進(jìn)行的單筆10萬(wàn)元以?xún)?nèi)對(duì)公跨行轉(zhuǎn)賬匯款手續(xù)費(fèi),、網(wǎng)上銀行按照政府指導(dǎo)價(jià)已執(zhí)行四折收取。自2021年9月30日以來(lái),,截止2022年1季度末累計(jì)減免手續(xù)28.87萬(wàn)元。

3.取消收取支票工本費(fèi),、掛失費(fèi),以及本票和銀行匯票的手續(xù)費(fèi),、工本費(fèi)、掛失費(fèi)共8個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目,。自2021年9月30日以來(lái),截止2022年1季度末累計(jì)減免0.016萬(wàn)元,。

(二)人民幣賬戶(hù)開(kāi)戶(hù)手續(xù)費(fèi)降費(fèi)情況:

銀行賬戶(hù)服務(wù)費(fèi):我行已免收取客戶(hù)本外幣對(duì)公活期賬戶(hù)開(kāi)戶(hù)手續(xù)費(fèi)和本外幣對(duì)公賬戶(hù)管理年費(fèi)2個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目,。自2021年9月30日以來(lái),,截止2022年1季度末,,共減免開(kāi)戶(hù)手續(xù)費(fèi)0.75萬(wàn)元,。

(三)電子銀行服務(wù)費(fèi)降費(fèi)情況:

1.網(wǎng)銀,、手機(jī)銀行,、電話銀行年費(fèi)和管理費(fèi),,企業(yè)網(wǎng)銀服務(wù)年費(fèi)100元/年,,現(xiàn)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全部減免,。

2.安全認(rèn)證工具管理年費(fèi)和管理費(fèi),無(wú)年費(fèi)及管理費(fèi),。

3.安全認(rèn)證工具工本費(fèi),,安全認(rèn)證工具現(xiàn)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全部減免,。

降費(fèi)項(xiàng)目的實(shí)際累計(jì)降費(fèi)規(guī)模達(dá)到6.47萬(wàn)元,。

(四)刷卡手續(xù)費(fèi)降費(fèi)情況:

標(biāo)準(zhǔn)類(lèi)商戶(hù)借記卡收單服務(wù)費(fèi)為0.54%,,25元封頂,。優(yōu)惠類(lèi)商戶(hù)收單服務(wù)費(fèi),,我行現(xiàn)無(wú)優(yōu)惠類(lèi)商戶(hù),。降費(fèi)項(xiàng)目的.實(shí)際累計(jì)降費(fèi)規(guī)模達(dá)到0.79萬(wàn)元,。

(一)豐富線上宣傳途徑

我行在官方網(wǎng)站,、手機(jī)銀行app,、廳堂等多渠道進(jìn)行降費(fèi)信息公示,。先后在大連銀行北京分行微信公眾號(hào)發(fā)布《我為群眾辦實(shí)事—大連銀行北京分行開(kāi)展支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利活動(dòng)》,、《降費(fèi)不降服務(wù)讓利更升溫度—大連銀行北京分行開(kāi)展支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利活動(dòng)》等宣傳報(bào)道,,在業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中精準(zhǔn)投放減費(fèi)降費(fèi)信息,。

(二)發(fā)揮營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)一線傳播作用

各分支機(jī)構(gòu)結(jié)合本行特點(diǎn)開(kāi)展多途徑降費(fèi)宣傳,,確保讓客戶(hù)多渠道多方式知曉我行降費(fèi)優(yōu)惠政策,,視頻滾動(dòng)播放,,

(三)適度開(kāi)展人流密集區(qū)域宣傳

在宣傳期間,將充分考慮疫情情況,,適度開(kāi)展人流密集的重點(diǎn)區(qū)域、商圈,、觸達(dá)更廣大人民群眾,,深入到小微企業(yè)聚集的寫(xiě)字樓宇,、小商品集散地等開(kāi)展宣傳活動(dòng),進(jìn)一步擴(kuò)大受眾群體,,提升本次宣傳受眾面,。

北京××科技有限公司李經(jīng)理走進(jìn)大連銀行北京分行營(yíng)業(yè)部,,要為自己剛成立不久的公司開(kāi)立基本賬戶(hù),,聽(tīng)聞同為小微企業(yè)業(yè)主的朋友在官網(wǎng)獲得減費(fèi)讓利的優(yōu)惠信息,介紹來(lái)辦理開(kāi)戶(hù)業(yè)務(wù),。一套操作下來(lái)竟分文未花。李經(jīng)理說(shuō):“了解到大連銀行費(fèi)用低,、服務(wù)有保障,,沒(méi)想到這次開(kāi)戶(hù)竟然為我免除了開(kāi)戶(hù)費(fèi)用,,對(duì)我來(lái)說(shuō)不僅是減費(fèi)讓利,,更是為我將要啟航的新事業(yè)搏了一個(gè)好彩頭,?!蔽覀儐T工抓住又一次的宣講機(jī)會(huì)說(shuō):“小微企業(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占據(jù)重要地位,在促進(jìn)就業(yè)方面也有著突出的貢獻(xiàn),,我行積極響應(yīng)黨中央、國(guó)務(wù)院,、人民銀行減費(fèi)讓利、惠企利民的工作部署,,除減免開(kāi)戶(hù)費(fèi)用外,、購(gòu)買(mǎi)支票,、電匯轉(zhuǎn)賬,、網(wǎng)銀等都有具體的優(yōu)惠政策,?!笨蛻?hù)表示減費(fèi)政策為他們節(jié)省了經(jīng)營(yíng)成本,,讓小微企業(yè)主真正感受到了國(guó)家,、金融機(jī)構(gòu)對(duì)他們的支持與幫助,,表示一定自覺(jué)履行社會(huì)責(zé)任,,銀企合作,,共謀發(fā)展,,構(gòu)建和諧社會(huì)。

針對(duì)涉疫群體的減費(fèi)讓利工作我行按照前期減費(fèi)讓利工作要求,,應(yīng)降盡降。減費(fèi)讓利工作是我行踐行社會(huì)責(zé)任,,展現(xiàn)良好風(fēng)貌的契機(jī),責(zé)任重大,;減費(fèi)讓利工作更是國(guó)家同舟共濟(jì)、共同營(yíng)造良好營(yíng)商環(huán)境的應(yīng)然之舉,,使命光榮。疫情形勢(shì)復(fù)雜嚴(yán)峻,、我行將扎實(shí)做好減費(fèi)讓利工作,,堅(jiān)持方案精細(xì)化,,督導(dǎo)常態(tài)化,,形式多樣化,,服務(wù)精準(zhǔn)化,,與祖國(guó)共克時(shí)艱,。

銀行減費(fèi)讓利落實(shí)情況 銀行減費(fèi)讓利的工作安排篇三

為進(jìn)一步落實(shí)員工行為排查制度,,切實(shí)搞好員工行為排查的工作,,以切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,掌握員工思想行為動(dòng)態(tài),,及時(shí)解決苗頭性,、傾向性問(wèn)題,,有效防范和化解操作風(fēng)險(xiǎn),。我部組成以主任唐淑敏,、副主任韓成武為組員的行為排查小組,。對(duì)15名員工的興趣愛(ài)好,、家庭狀況、社會(huì)交際,、日常工作表現(xiàn)進(jìn)行了排查。現(xiàn)將我部排查情況報(bào)告如下:

以深入開(kāi)展員工行為排查為契機(jī),,我部開(kāi)展了規(guī)章制度學(xué)習(xí)和依法合規(guī)文化建設(shè),、案例剖析為主要內(nèi)容的教育活動(dòng),。通過(guò)每日晨會(huì)在開(kāi)展了《員工違規(guī)行為處理辦法》和《雙十禁》學(xué)習(xí)教育活動(dòng),。

1,、采取上評(píng)下和員工互評(píng)的方式,填寫(xiě)《員工行為排查預(yù)警表》針對(duì)員工興趣愛(ài)好,、家庭狀況,、社會(huì)交際,、日常行為表現(xiàn)四大項(xiàng)21個(gè)方面進(jìn)行全面排查,。

2,、通過(guò)與員工單獨(dú)座談,、家訪,、朋友采訪等方式,,以確保排查工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。

1,、興趣愛(ài)好排查重點(diǎn)關(guān)注:是否偏愛(ài)高風(fēng)險(xiǎn)、高回報(bào)的投資方式,、參與股票,、期貨等投資活動(dòng),;是否經(jīng)常大額購(gòu)彩票、玩性質(zhì)游戲機(jī),、經(jīng)常打牌等,;是否參與涉黃,、涉賭活動(dòng),;

2,、家庭狀況重點(diǎn)關(guān)注是否超出家庭正常收入購(gòu)置房屋,、車(chē)輛,;家庭經(jīng)濟(jì)是否出現(xiàn)異常波動(dòng),;

3、社會(huì)交際方面重點(diǎn)關(guān)注,,是否借債、是否有信用卡大額透支,,是否與客戶(hù)存在非正常利益關(guān)系;

4,、日常行為表現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)注是否未按時(shí)輪崗,;是否經(jīng)常出現(xiàn)業(yè)務(wù)差錯(cuò),;是否越權(quán)處理業(yè)務(wù);是否前期受到紀(jì)律處分又在類(lèi)似崗位,;是否使用他人印章系統(tǒng)辦理業(yè)務(wù),;是否有意測(cè)試他人密碼,。

我部能夠聯(lián)系實(shí)際,,找準(zhǔn)自己的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),,將員工行為排查工作納入日常工作中,,密切關(guān)注員工八小時(shí)內(nèi)外的行為和動(dòng)態(tài),,關(guān)注傾向性,、苗頭性問(wèn)題或重大風(fēng)險(xiǎn)隱患,、重大案件線索等,。截至目前,全行員工都能夠牢記崗位職責(zé)與任務(wù),,樹(shù)立企業(yè)形象,,嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)章制度,樹(shù)立正確的世界觀,,人生觀,,價(jià)值觀,,各種表現(xiàn)均正常,,尚未發(fā)現(xiàn)所屬員工存在不良思想傾向和問(wèn)題苗頭,。

銀行減費(fèi)讓利落實(shí)情況 銀行減費(fèi)讓利的工作安排篇四

近日,,為堅(jiān)決貫徹落實(shí)關(guān)于減費(fèi)讓利,、惠民利企的決策部署,農(nóng)發(fā)行吉安市分行嚴(yán)格落實(shí)小微企業(yè)支付手續(xù)費(fèi)降費(fèi)政策,,提升普惠金融服務(wù)質(zhì)效、保障重點(diǎn)領(lǐng)域資金需求,,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的金融支撐,。

強(qiáng)化組織,,細(xì)化責(zé)任,。為落實(shí)好此項(xiàng)工作,,該行高度重視,,建立了專(zhuān)項(xiàng)工作負(fù)責(zé)制,,嚴(yán)格落實(shí)“降費(fèi)不降服務(wù)”原則,,組織對(duì)轄內(nèi)支行費(fèi)用收取情況進(jìn)行自查,,細(xì)化責(zé)任分工,,強(qiáng)化政策落實(shí),。

明確政策,,精準(zhǔn)傳達(dá),。該行要求全體員工積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)減費(fèi)讓利政策,,重點(diǎn)做好一線員工減費(fèi)讓利政策的學(xué)習(xí)培訓(xùn),,保證每一名員工能夠知曉并熟悉減費(fèi)讓利政策,,并主動(dòng)對(duì)接客戶(hù)進(jìn)行“答疑解惑”,,用通俗易懂的語(yǔ)言把好政策送上門(mén)。

多方宣傳,嚴(yán)抓落實(shí),。為進(jìn)一步加大宣傳力度,,該行利用多渠道開(kāi)展支付服務(wù)減費(fèi)讓利宣傳活動(dòng),。通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)led顯示屏滾動(dòng)播放宣傳標(biāo)語(yǔ),、設(shè)置宣傳臺(tái),、發(fā)放宣傳折頁(yè)等方式,,充分發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)宣傳陣地作用,。

下一步,,該行將繼續(xù)做好減費(fèi)讓利的宣傳和相關(guān)解釋工作,,暢通消費(fèi)者咨詢(xún)和投訴渠道,,接收客戶(hù)群眾監(jiān)督。同時(shí)全面加強(qiáng)員工培訓(xùn),,提升服務(wù)水平,助力當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,。

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