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數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇一

*協(xié)助或負(fù)責(zé)建立,、完善公司經(jīng)營(yíng)分析體系;

*獨(dú)立完成數(shù)據(jù)提取,，清洗,，分析等數(shù)據(jù)分析工作;

*按時(shí)出具公司經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，為業(yè)務(wù)部門提供及時(shí)有效的決策支持;

*支持和增強(qiáng)業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)決策能力;

*負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的建設(shè),、管理和更新。

任職要求：

*3-5年以上為業(yè)務(wù)、產(chǎn)品,、運(yùn)營(yíng)等部門提供分析性洞察和報(bào)告的經(jīng)驗(yàn);

*熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù)，例如sql, excel, vba, macro;

*有零售和快銷品數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

*有預(yù)算編制,、財(cái)務(wù)預(yù)算分析、供應(yīng)鏈成本分析,、銷售環(huán)境分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

*本科及以上學(xué)歷，金融,、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué),、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè);

*有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)洞察力,、邏輯思維能力和分析總結(jié)能力;

*有良好的團(tuán)隊(duì)溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇二

職責(zé)：

1.深入了解產(chǎn)品和業(yè)務(wù),，根據(jù)數(shù)據(jù)來分析并解決問題;

2.結(jié)合公司業(yè)務(wù)，能建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)模型;

3.監(jiān)測(cè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),，對(duì)異常情況進(jìn)行及時(shí)的反饋及分析;

4.負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì),、分析,，形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,，支持公司各部門的工作;

崗位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn),。統(tǒng)計(jì),、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.能熟練運(yùn)用excel或其他數(shù)據(jù)分析工具,，能獨(dú)立且高效的完成數(shù)據(jù)分析;

3.有數(shù)據(jù)敏感度，能從海量數(shù)據(jù)中挖掘出重點(diǎn),，并展示出來;

4.邏輯思維清晰，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;

5.有良好的理解溝通能力,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇三

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)平臺(tái)業(yè)務(wù)功能模塊的數(shù)據(jù)挖掘和驗(yàn)證;

2、根據(jù)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)需求,，定義運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，并溝通技術(shù)實(shí)現(xiàn);

3,、每日監(jiān)測(cè)并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),，為平臺(tái)提供方向和思路調(diào)整;

4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析日?qǐng)?bào),、周報(bào)、月報(bào)和年報(bào),，運(yùn)用數(shù)據(jù)對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)提出優(yōu)化建議。

任職要求：

1,、本科以上學(xué)歷統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué),、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);

2,、五年以上電商領(lǐng)域數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)或數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，具有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析經(jīng)驗(yàn);

3、能夠熟練使用統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)軟件,，能獨(dú)立就分析工作與各部門溝通，有跨境電商數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)或外貿(mào)b2b運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

4,、熟練使用sql和excel,，善于使用excel制作圖表;良好分析能力,，獨(dú)立撰寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力,，對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的敏感度。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇四

職責(zé)：

1,、根據(jù)業(yè)務(wù)策略,，完成各類經(jīng)營(yíng)分析和客戶業(yè)務(wù)分析任務(wù),，確保達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

2,、通過數(shù)據(jù)分析,、業(yè)務(wù)預(yù)測(cè)等方法,，建立數(shù)據(jù)分析體系，分析營(yíng)銷節(jié)奏,、客戶畫像等統(tǒng)計(jì)任務(wù)，滿足業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營(yíng)分析需求;

3,、負(fù)責(zé)專項(xiàng)業(yè)務(wù)的分析與預(yù)測(cè)，并提供合理的業(yè)務(wù)建議;

4,、配合統(tǒng)一業(yè)務(wù)邏輯口徑，并落實(shí)系統(tǒng)算法輸出至業(yè)務(wù)部門,，以及各相關(guān)科室的數(shù)據(jù)提取及分析架構(gòu)中，保證業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

5,、制定部門管理(含銷售管理,、經(jīng)營(yíng)管理)相關(guān)業(yè)務(wù)策略的場(chǎng)景演算,，落實(shí)到業(yè)務(wù)規(guī)劃中,，并推動(dòng)業(yè)務(wù)及策略的落地執(zhí)行;

任職要求：

1、全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè);

2,、3~5年 工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),，有廣告,、化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

3、熟練使用excel圖表,、對(duì)if,、vlookup,、countif、sumif等公式熟悉;

4,、需要有有sas、python等應(yīng)用數(shù)據(jù)模型分析能力,，有搭建數(shù)據(jù)庫搭建經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;

5,、對(duì)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)有足夠敏感度與耐性,，邏輯思維縝密，能獨(dú)立思考,、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,、溝通能力，踏實(shí)負(fù)責(zé);

6,、能承受較大的工作壓力,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇五

職責(zé)：

1.定價(jià)規(guī)劃：根據(jù)公司的產(chǎn)品定位,、行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)分析,、成本利潤(rùn)等方面，設(shè)計(jì)相關(guān)定價(jià)策略,、模型與方法論;在公司定價(jià)流程框架下,，對(duì)全球相關(guān)方(含渠道,、直銷以及公司各部門)提供定價(jià)方法論指導(dǎo)。

2.定價(jià)執(zhí)行：根據(jù)定價(jià)流程,，運(yùn)用定價(jià)模型與方法論,，對(duì)來自渠道、直銷人員以及公司相關(guān)部門進(jìn)行培訓(xùn)以及方法論的輔導(dǎo),，幫助相關(guān)方理解定價(jià)策略。通過定價(jià)流程的執(zhí)行,，使全球各市場(chǎng)與銷售區(qū)域產(chǎn)品方面贏得同行業(yè)與戰(zhàn)略的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。

3.定價(jià)控制：對(duì)制定的定價(jià)策略進(jìn)行基于客戶,、市場(chǎng),、渠道等多維度等的聚類分析，優(yōu)化定價(jià)模型,、工具和方法論;提供基于公司經(jīng)營(yíng)與戰(zhàn)略的定價(jià)分析報(bào)告,，協(xié)同和推動(dòng)渠道,、直銷與公司業(yè)務(wù)部門共同達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。

4.定價(jià)優(yōu)化：協(xié)助it部門將定價(jià)模型和工具實(shí)現(xiàn)it系統(tǒng)固化,，實(shí)現(xiàn)定價(jià)的優(yōu)化流程。

任職資格：

1.全日制本科及以上學(xué)歷,，統(tǒng)計(jì)學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué),、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù),、數(shù)學(xué)、電子電氣理科類等相關(guān)專業(yè);英語溝通流利,、書寫熟練,。

2.至少五年在財(cái)務(wù),、商務(wù)、銷售,、市場(chǎng)或其他相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),，有全球多功能組織運(yùn)作者優(yōu)先;對(duì)電子測(cè)試測(cè)量領(lǐng)域有深入業(yè)務(wù)理解者優(yōu)先;獲得全球定價(jià)經(jīng)理培訓(xùn)認(rèn)證者(certification in global pricing manager training)優(yōu)先。

3.有b2b渠道和直銷管理經(jīng)驗(yàn),，對(duì)業(yè)務(wù)有清晰的了解，熟悉傭金和折扣,、促銷和返點(diǎn)的計(jì)算,，熟悉集成開發(fā)流程(ipd)以及市場(chǎng)管理流程者優(yōu)先,。

4.優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，熟悉算價(jià)工具,、熟悉財(cái)務(wù)成本分析者優(yōu)先,。

5.具有優(yōu)秀的邏輯能力,、戰(zhàn)略思維能力、項(xiàng)目管理能力,、溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)管理技巧,、分析決策能力、銷售管理能力,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇六

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)全國(guó)渠道數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)管理工作，制定團(tuán)隊(duì)工作方向及規(guī)劃,，并對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé)(此“渠道”工作僅為加盟代理渠道相關(guān)工作);

2、根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),，對(duì)渠道業(yè)務(wù)開展情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與挖掘,，并對(duì)全國(guó)代理商合作情況進(jìn)行管控和預(yù)警，定期出具各類渠道業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)報(bào)表/報(bào)告;

3,、應(yīng)用數(shù)日常據(jù)分析結(jié)果,，為銷售團(tuán)隊(duì)管理者提供渠道銷售策略,、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告，并提出對(duì)應(yīng)的解決辦法及跟進(jìn)管理;

4,、對(duì)接各大區(qū)渠道總監(jiān)，并負(fù)責(zé)各區(qū)域數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)師工作的組織,、溝通、協(xié)調(diào)等,，以及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理渠道管理類的工作;

5,、負(fù)責(zé)代理商數(shù)據(jù)分析,、渠道管理流程的梳理及溝通協(xié)調(diào)工作;

6、基于渠道運(yùn)營(yíng)管理深入剖析代理商業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)點(diǎn),，提煉具體方案，推動(dòng)管理項(xiàng)目的落地;

7,、在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，搭建全國(guó)渠道數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)體系,，并協(xié)助公司各類產(chǎn)品、系統(tǒng)等項(xiàng)目在渠道落地及推廣,。

任職資格：

1、本科或以上學(xué)歷,，統(tǒng)計(jì),、數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先(無數(shù)據(jù)分析能力及辦公軟件操作熟練者,，請(qǐng)勿投)，6年以上工作經(jīng)驗(yàn),。

2、至少3年以上數(shù)據(jù)分析/挖掘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)數(shù)字敏感,，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用能力,，有渠道管理(或代理加盟商管理)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3,、思維清晰有條理，較好的溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力,，有一定的創(chuàng)新意識(shí);

4、精通office相關(guān)軟件,，能夠用word,、excel,、ppt實(shí)現(xiàn)工作所需;

5、有互聯(lián)網(wǎng)或房地產(chǎn)行業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,。

6,、能短期出差,，出差范圍為全國(guó),。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇七

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)構(gòu)建數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)挖掘數(shù)據(jù)分析體系,，負(fù)責(zé)海量運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的分類匯總和分析研究;

2、負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)庫信息進(jìn)行深度挖掘和有效利用,，充分實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的商業(yè)價(jià)值，將復(fù)雜的的出行問題抽象為數(shù)學(xué)模型,，基于大數(shù)據(jù)提升用戶出行體驗(yàn),，有效支持戰(zhàn)略決策以及有效提升運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù);

3,、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作，有效領(lǐng)導(dǎo)數(shù)據(jù)分析與挖掘團(tuán)隊(duì)支持和推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;

4,、協(xié)助完成業(yè)務(wù)關(guān)鍵目標(biāo)指標(biāo)制定、目標(biāo)達(dá)成過程管理,。

任職資格：

1,、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué),計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,，至少4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、能熟練操作至少一種數(shù)據(jù)庫,，比如mysql或者mariadb或者mongodbr;

3、過往有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),，并有通過數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目大幅提升運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的案例優(yōu)先;

4,、熟悉python 語言,、xgboost或tensorflow等挖掘工具，熟練掌握k-means,、knn等聚類算法;邏輯回歸,、隨機(jī)森林等分類算法;協(xié)同過濾等推薦算法;

5,、對(duì)業(yè)務(wù)變化有敏銳的洞察力;能利用數(shù)據(jù)對(duì)于業(yè)務(wù)形態(tài)與商業(yè)模式有深入的理解。

6,、數(shù)據(jù)敏感、善于創(chuàng)新,、思維敏捷、精力充沛,，溝通能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神并能夠承受較大工作壓力,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇八

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)商品銷售數(shù)據(jù)管理及分析解讀,，為公司訂貨、銷售等提供數(shù)據(jù)支持;

2,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪的銷售、商品數(shù)據(jù)實(shí)施跟蹤，并制定標(biāo)準(zhǔn)和流程;

3,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪的日、周,、季,、年等報(bào)表制作,，滿足相關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)銷售數(shù)據(jù)的需求;

4、各類數(shù)據(jù)報(bào)表分析解讀,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋商品零售主管,、經(jīng)理或?qū)訕I(yè)務(wù)部門,，以便快速調(diào)整市場(chǎng)及銷售策略;

5、數(shù)據(jù)儲(chǔ)備,，保證及時(shí)輸出及其準(zhǔn)確性;

6、收集競(jìng)品數(shù)據(jù),，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及同類新產(chǎn)品進(jìn)行定期數(shù)據(jù)監(jiān)控，并形成為產(chǎn)品改進(jìn)的建議;

【職位要求】

1,、本科以上學(xué)歷,，數(shù)學(xué),、計(jì)算機(jī)科學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有4年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)挖掘,、分析經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)站分析,、移動(dòng)應(yīng)用分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有良好的sql語句編寫能力,、以及良好的分析報(bào)告撰寫能力,，能制作專業(yè)分析報(bào)表;

4,、良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)洞察力，能夠發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中有價(jià)值的信息;

5,、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和敬業(yè)精神,，良好的溝通能力,、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇九

職責(zé)：

1、完成公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)的日?qǐng)?bào),、周報(bào)和月報(bào);

2、對(duì)各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)需求支持,，并從數(shù)據(jù)中提出更優(yōu)的改進(jìn)策略;

3,、對(duì)用戶特征,、用戶行為、付費(fèi)等數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘,、統(tǒng)計(jì)建模分析，并將分析結(jié)果上報(bào)有價(jià)值的數(shù)據(jù)支持;

4,、主動(dòng)分析并研究業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，基于數(shù)據(jù)分析成果,，為管理層和業(yè)務(wù)部門提供商業(yè)策略分析和業(yè)務(wù)優(yōu)化建議。

崗位要求：

1,、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī),、統(tǒng)計(jì),、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2,、兩年及以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);

3、扎實(shí)的sql數(shù)據(jù)處理技能,，會(huì)使用r語言或者python進(jìn)行數(shù)據(jù)建模;

4、充分的數(shù)據(jù)敏感度,，能從海量數(shù)據(jù)表現(xiàn)中提煉核心結(jié)果,，及時(shí)分析數(shù)據(jù)中隱含的變化和問題;

5、優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力,，能夠把合理的思路成功應(yīng)用于實(shí)踐;

6、表達(dá)能力強(qiáng),，具備優(yōu)秀的快速學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì),，并做好日常管理工作;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析挖掘,、發(fā)現(xiàn)問題并提供策略建議,，配合落實(shí)精準(zhǔn)營(yíng)銷方案;

3,、理解業(yè)務(wù)的方向和戰(zhàn)略，產(chǎn)出有效的數(shù)據(jù)模型,，形成分析報(bào)告,，提供數(shù)據(jù)支持,，優(yōu)化和完善公司的數(shù)據(jù)分析體系;

4、規(guī)劃數(shù)據(jù)分析應(yīng)用項(xiàng)目,，并推動(dòng)項(xiàng)目的應(yīng)用和發(fā)展。

職位要求:

1,、全日制本科及以上學(xué)歷,，精通excel,、sql，會(huì)spss/sas操作,，會(huì)matlab、r,、python等其他數(shù)據(jù)處理與分析軟件者優(yōu)先,，精通各項(xiàng)算法，如決策樹,、邏輯回歸,、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等,，并有相關(guān)成功應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

2,、有呼叫中心運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、嘗試過數(shù)據(jù)挖掘,，并對(duì)挖掘結(jié)果有獨(dú)立分析經(jīng)歷者優(yōu)先;

4、有極強(qiáng)的業(yè)務(wù)敏感性和對(duì)業(yè)務(wù)的解讀能力,，善于通過數(shù)據(jù)揭示業(yè)務(wù)問題;

5、表達(dá)能力強(qiáng),，有良好的溝通能力。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十一

職責(zé)：

1.數(shù)字化轉(zhuǎn)型支持(+互聯(lián)網(wǎng));

2.數(shù)據(jù)分析管理工具;

3.銷售數(shù)據(jù)管理與維護(hù);

系統(tǒng)和門店分析追蹤;

5.活動(dòng)效率和roi分析;

6.部門規(guī)劃計(jì)劃;部門制度建設(shè);部門管理;

任職要求：

1.本科及其以上學(xué)歷,，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類,、計(jì)算機(jī)類、數(shù)學(xué)類專業(yè);

2.8年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷,，2年以上帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷;

office辦公軟件應(yīng)用熟練;掌握公司財(cái)務(wù)報(bào)表系統(tǒng)應(yīng)用;

4.良好的團(tuán)隊(duì)合作、溝通和影響力,、思維敏捷,、應(yīng)變能力與危機(jī)處理能力;

5.良好的數(shù)據(jù)分析能力,，品牌/渠道營(yíng)銷活動(dòng)費(fèi)用效率和roi分析能力。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十二

職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)公司核心運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)控及預(yù)警,，提出分析報(bào)告及建議方案并跟進(jìn)相關(guān)后續(xù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)和反饋;

2. 建立公司bi數(shù)據(jù)可視化體系，為運(yùn)營(yíng)的日常數(shù)據(jù)需求提;供合理化數(shù)據(jù)呈現(xiàn);

3. 配合公司進(jìn)行挖掘模型體系建設(shè),，并落地到具體的數(shù)據(jù)挖掘?qū)嵤﹥?nèi)容;

4. 及時(shí),、高效的組織完成數(shù)據(jù)提取工作，并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;

5. 協(xié)助數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)的管理,。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué),、財(cái)務(wù)分析類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、具備三年及以上電商/零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn),，化妝品優(yōu)先;

3,、熟悉excel,，ppt，sql,，r或python等算法語言工具

4,、對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)敏感度,，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)挖掘及分析，可將數(shù)據(jù)靈活運(yùn)用支持運(yùn)營(yíng)決策;

5,、具備出色的邏輯思維能力和溝通交流能力，工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn);

6,、能夠熟練應(yīng)用各種辦公軟件和統(tǒng)計(jì)分析軟件

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)管理數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì),，根據(jù)需求分解任務(wù)、指導(dǎo)成員開展工作,，提升效能;

2、負(fù)責(zé)行業(yè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫體系,、數(shù)據(jù)挖掘體系,、數(shù)據(jù)安全體系等架構(gòu)的搭建與優(yōu)化;

3,、對(duì)業(yè)務(wù)需求深入分析,，負(fù)責(zé)提供準(zhǔn)確的各類報(bào)表,，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)指標(biāo);

4、建立數(shù)據(jù)分析模型,，基于數(shù)據(jù)分析，對(duì)業(yè)務(wù)部門提出流程優(yōu)化及建議,。;

5,、依據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展開展各項(xiàng)工作,，對(duì)接各事業(yè)部總監(jiān)及橫向溝通協(xié)作,。

任職要求：

1,、本科或以上學(xué)歷,，計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè),，3年以上電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2,、精通sql,，能基于業(yè)務(wù)需求,，高效的進(jìn)行查詢，并能對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行相應(yīng)的表設(shè)計(jì),、優(yōu)化，熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫系統(tǒng);

3,、精通python,，熟悉pandas,、matplotlib、seaborn,、scikit-learn等常用包的使用,，有實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉常見機(jī)器學(xué)習(xí)算法,，如邏輯回歸、決策樹,、svm等,。

5,、自驅(qū)力強(qiáng)，推動(dòng)問題解決落地,，具備較強(qiáng)的抗壓能力,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十四

職責(zé)：

1. 為構(gòu)建基礎(chǔ)數(shù)據(jù)體系,，基于分析模型，進(jìn)行數(shù)據(jù)埋點(diǎn)規(guī)劃;

2. 對(duì)官網(wǎng)日常電商業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析,，涵蓋流量、用戶,、轉(zhuǎn)化,、復(fù)購(gòu),、gmv等電商數(shù)據(jù)的分析,輸出報(bào)告;

3. 分析網(wǎng)站關(guān)鍵指標(biāo)及用戶行為路徑，為推動(dòng)優(yōu)化網(wǎng)站交易流程,、頁面內(nèi)容、交互設(shè)計(jì)等提供數(shù)據(jù)支撐;

4. 分析用戶特征屬性,、消費(fèi)行為習(xí)慣,，挖掘用戶線上消費(fèi)需求;

5. 對(duì)活動(dòng)進(jìn)行數(shù)據(jù)及效果跟蹤,，為營(yíng)銷提供可靠的數(shù)據(jù)分析與決策支持;

6. 觀測(cè)、收集海外電商行業(yè)數(shù)據(jù),，監(jiān)測(cè)競(jìng)品運(yùn)營(yíng)推廣情況,。

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,，電子商務(wù)或統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2. 具有2年以上相關(guān)電商數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商網(wǎng)站數(shù)據(jù)分析模型;

3. 熟練使用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工具,，精通辦公軟件，具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析技能與報(bào)表呈現(xiàn)能力;

4. 邏輯能力強(qiáng),，具備數(shù)據(jù)敏感度及問題分析解決能力,，有預(yù)判性思維;

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十五

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)編制相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)表和日常統(tǒng)計(jì)報(bào)表，形成定期資產(chǎn)組合分析報(bào)告;

2,、負(fù)責(zé)資產(chǎn)數(shù)據(jù)及核心運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)控及預(yù)警,，對(duì)于異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,，并在需要的情況下開展專項(xiàng)資產(chǎn)分析，為業(yè)務(wù)策略,、授信策略,、產(chǎn)品策略等完善提供數(shù)據(jù)支持;

3,、優(yōu)化以及完善資產(chǎn)組合制度體系;

4,、協(xié)同it進(jìn)行數(shù)據(jù)庫以及系統(tǒng)流程優(yōu)化以及完善，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效提取,、整合,、清洗,，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量;

5、搭建有關(guān)信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)模型和工具,。

任職要求：

1、金融,、統(tǒng)計(jì)學(xué),、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué),、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),，全日制本科及以上學(xué)歷;

2、三年以上數(shù)據(jù)分析,、挖掘工作經(jīng)驗(yàn),，具備融資租賃,、銀行資產(chǎn)或風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)分析背景優(yōu)先;

3、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)處理分析,，能夠熟練使用各辦公軟件,，制作各類數(shù)據(jù)圖表,、報(bào)告;

4、邏輯思維縝密,，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)搜集,、整合,、分析能力,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十六

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,，并形成日,、周,、月、季,、年數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

2、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)模型,，對(duì)運(yùn)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)提出建設(shè)性的改進(jìn)方案;

3,、收集和分析異常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),，為運(yùn)營(yíng)提供有效的數(shù)據(jù)支持，并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應(yīng)對(duì)策略和需求分析;

4,、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng),、行業(yè),、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)收集，并利用與運(yùn)營(yíng)決策;

5,、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各類數(shù)據(jù)，定期更新數(shù)據(jù)庫,，完善數(shù)據(jù)指標(biāo)體系;

6、牽頭開發(fā)新的數(shù)據(jù)報(bào)表,，完善建立業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的多方面監(jiān)控體系;

7、與外部門溝通,，優(yōu)化數(shù)據(jù)，報(bào)表的提取流程及途徑;

8,、與團(tuán)隊(duì)一起完成數(shù)據(jù)分析報(bào)告及定向分析報(bào)告，對(duì)內(nèi)支持運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求,。

9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù);

職位要求：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué),、專業(yè)優(yōu)先;

2,、精通excel、ppt等office辦公軟件(必須條件)

3,、具有清晰的邏輯思維能力,，良好的溝通表達(dá)能力;身體健康無疾病

4、具有互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十七

職責(zé):

1,、參與數(shù)據(jù)治理相關(guān)管理辦法制定、管理流程制定,、數(shù)據(jù)元標(biāo)準(zhǔn)制定;

2,、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理(元數(shù)據(jù),、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全,、數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄等)功能總體方案設(shè)計(jì);

3,、推進(jìn)數(shù)據(jù)治理實(shí)施方案制定及落地;

4,、利用數(shù)據(jù)質(zhì)量檢測(cè)工具對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行判斷與分析，并定期發(fā)表數(shù)據(jù)質(zhì)量報(bào)告;

5、從保險(xiǎn)公司提供數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)整理,、檢測(cè)是否符合我司檢測(cè)和提供必要服務(wù)的基礎(chǔ)，保證保險(xiǎn)公司提供數(shù)據(jù)可以正常使用,，同時(shí)檢查我司檢測(cè)和提供整理加工數(shù)據(jù)也要符合保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)要求;

6,、歷史理賠數(shù)據(jù)和整車配件數(shù)據(jù)相關(guān)性整理,，保證能定期檢查，不符合規(guī)范轉(zhuǎn)化的數(shù)據(jù)要能提取,，協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)人員完成整理;

7、保險(xiǎn)公司提供數(shù)據(jù)要保證按照相關(guān)業(yè)務(wù)要求標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的入庫,，為提供服務(wù)和報(bào)告提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù);

8,、對(duì)于業(yè)務(wù)分析和模型等需要標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)能,，能規(guī)范的提取出標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù),，配合業(yè)務(wù)出具分析標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)內(nèi)容;

9,、需要對(duì)跨系統(tǒng)的接口進(jìn)行識(shí)別,、實(shí)現(xiàn),、維護(hù),，需要對(duì)能寫成公共代碼類庫的進(jìn)行分析、識(shí)別,、接口設(shè)計(jì),、實(shí)現(xiàn),、變更維護(hù),。

任職資格：

1,、本科及以上學(xué)歷， 統(tǒng)計(jì)學(xué),、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)相關(guān)等專業(yè)優(yōu)先;

2,、具有扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué),、數(shù)據(jù)挖掘等知識(shí)基礎(chǔ),，熟悉各種數(shù)據(jù)分析/挖掘方法論和主流的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與挖掘工具/語言，如excel,、sas/spss、sql,，r等,，能夠運(yùn)用專業(yè)統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行分類,、聚類、關(guān)聯(lián),、預(yù)測(cè)等數(shù)據(jù)挖掘工作并撰寫相關(guān)分析報(bào)告;

3,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),，邏輯清晰，具備良好的抗壓能力,、團(tuán)隊(duì)合作精神及跨部門協(xié)作能力;

4、有5年及以上車險(xiǎn)承保理賠工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十八

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)和多號(hào)項(xiàng)目的信息收集、整理,、以及分析，為業(yè)務(wù)的各項(xiàng)工作展開提供數(shù)據(jù)依據(jù);

2,、日常業(yè)務(wù)發(fā)展數(shù)據(jù)監(jiān)控，實(shí)時(shí)反饋營(yíng)銷,、產(chǎn)品等運(yùn)營(yíng)工作中的異常情況;

3,、全國(guó)及各分省數(shù)據(jù)報(bào)表,、營(yíng)銷活動(dòng)分析報(bào)告等提供;

4,、結(jié)合業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況，探究業(yè)務(wù)亮點(diǎn)或問題,，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并提出優(yōu)化方案或提煉可復(fù)制案例并運(yùn)用推動(dòng)下去。

基本條件

1,、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī),、通信,、軟件、數(shù)學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2,、具有良好的溝通,、協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行能力,，能承擔(dān)工作壓力;

3.做事主動(dòng)，善于發(fā)現(xiàn),，并有解決問題的能力;

4,、有較好的學(xué)習(xí)能力,、承任感強(qiáng)，思維敏捷;

5、有運(yùn)營(yíng)商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇十九

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)對(duì)整體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,，建立、優(yōu)化和完善運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,，提供建議和決策支持;

2、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,，撰寫周期性及專項(xiàng)分析報(bào)告,，為管理層決策提供有質(zhì)量的分析支持;

3,、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，制作各類常規(guī)報(bào)表及分析報(bào)表,，協(xié)助運(yùn)營(yíng)部門完成日?qǐng)?bào)、周報(bào),、月報(bào)等各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表工作;

5、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行定期更新,，監(jiān)測(cè)和追蹤運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的異常波動(dòng)，并及時(shí)反饋上級(jí);

6,、深入理解業(yè)務(wù),，幫助業(yè)務(wù)理解,、使用數(shù)據(jù)，參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項(xiàng)目開發(fā),，構(gòu)建產(chǎn)品邏輯，探索數(shù)據(jù)產(chǎn)品化的機(jī)會(huì),。

任職資格：

1、計(jì)算機(jī),、數(shù)學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)的專業(yè)本科及以上學(xué)歷，至少3年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),，有數(shù)據(jù)銀行、大數(shù)據(jù),、數(shù)據(jù)報(bào)告平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

2,、熟悉ppt,、excel等報(bào)告工具，能清晰完整的表達(dá)策略方法和效果;

3,、具備數(shù)據(jù)敏感性和探知欲、分析,、解決問題的能力，能夠承受工作中的壓力,，專注數(shù)據(jù)的價(jià)值發(fā)現(xiàn)和變現(xiàn)轉(zhuǎn)化;

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇二十

職責(zé)：

1) 根據(jù)第三方供應(yīng)商數(shù)據(jù)、生意參謀,、品牌縱橫等工具對(duì)于電商品類市場(chǎng)、渠道規(guī)模及競(jìng)品數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)收集及數(shù)據(jù)管理;

2) 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,，制定快消品行業(yè)的品類市場(chǎng)分析報(bào)告,，包含品類市場(chǎng)規(guī)模及增速,、品類競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、top品牌經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,、各品牌流量結(jié)構(gòu)分析等;

3) 收集并深入了解業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)數(shù)據(jù)的需求，專項(xiàng)輸出月度分析報(bào)告,，包含電商核心渠道(天貓+京東),、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,、活動(dòng)數(shù)據(jù)等，為電商業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),，品類洞察,，產(chǎn)品策略,，活動(dòng)優(yōu)化提供信息和數(shù)據(jù)支持;

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù),、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);具有電商平臺(tái)數(shù)據(jù)分析管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

2,、掌握數(shù)據(jù)化管理流程,，熟悉電商數(shù)據(jù)分析工具者(生意參謀、品牌數(shù)據(jù)銀行等)優(yōu)先,。

3、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),，數(shù)據(jù)敏銳度高,、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理,、統(tǒng)計(jì)和分析能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,。

4,、思維活躍,，溝通能力強(qiáng)。

5,、熟練操作ms office,。

數(shù)據(jù)分析崗位分析 數(shù)據(jù)分析崗位簡(jiǎn)介篇二十一

職責(zé)：

1,、帶領(lǐng)分析師團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)體系的規(guī)劃,，針對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)問題進(jìn)行深入分析,。

2、搭建基于大數(shù)據(jù)平臺(tái)的數(shù)據(jù)挖掘和分析系統(tǒng),，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的功能優(yōu)化升級(jí)給出數(shù)據(jù)化建議。

3,、進(jìn)行大數(shù)據(jù)分析、負(fù)責(zé)大型數(shù)據(jù)挖掘項(xiàng)目方案制定,、項(xiàng)目實(shí)施落地及優(yōu)化等。

4,、為公司戰(zhàn)略決策,、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)決策,、產(chǎn)品研發(fā)、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持,。

任職要求：

1,、統(tǒng)計(jì)學(xué),、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景;至少5年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),，管理過不低于4-6人的分析團(tuán)隊(duì)。

2,、精通常用機(jī)器學(xué)習(xí)算法(如分類、回歸,、聚類,、關(guān)聯(lián)規(guī)則等)及其原理,，對(duì)機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)有深入了解,。

3,、熟練使用excel,、ppt,、數(shù)據(jù)分析軟件r/python、精通sql,。

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,、數(shù)據(jù)敏感度,，擅于利用數(shù)據(jù)挖掘信息價(jià)值,，發(fā)現(xiàn)問題及解決問題。

5,、有互聯(lián)網(wǎng),、食品行業(yè)的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。