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項目經(jīng)理崗位職責概述篇一

1、 項目經(jīng)理為整個項目的第一責任人,。

2,、 項目經(jīng)理對《質(zhì)量檢查報告》中的所有細則負首要責任。

3,、 項目經(jīng)理必須有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié),，協(xié)助、指導項目組成員的工作,，及時發(fā)現(xiàn) 并處理項目中存在的問題,，并對項目組成員的工作進行合理的評價。

4,、 負責管理和控制項目全過程的質(zhì)量,、進度,。分析偏差，采取糾正措施,。如果發(fā)現(xiàn)項目實 際進展顯著偏離計劃,，則及時采取糾正措施。

5,、 根據(jù)項目規(guī)范建立項目組內(nèi)部管理和溝通機制,。

6、 可根據(jù)需要調(diào)配組內(nèi)人員等資源,。

7,、 有權對項目組成員提出獎懲建議。

8,、 項目經(jīng)理負責組織需求分析工作,，并組織對需求文檔和需求變更文檔進行復審。

9,、 分配系統(tǒng)設計任務,，包括體系結構設計、模塊設計,、用戶界面設計,、數(shù)據(jù)庫設計等。

10,、組織對體系結構設計,、模塊設計、用戶界面設計,、數(shù)據(jù)庫設計進行評審,。

11、負責組織項目開發(fā)小組會議并編寫會議紀要,。 開發(fā)小組會議每周至少舉行一次 (可與項 目例會合并) ,，對難點、疑點問題進行分析,、解決,，保證小組內(nèi)成員充分溝通。

12,、負責每周對開發(fā)人員的代碼進行檢查,。

13、負責提交測試版本,、搭建符合實際的集成測試環(huán)境,，每個項目只能有一個測試環(huán)境，開 發(fā)環(huán)境不可與測試環(huán)境混合,。

14,、所需提交文檔： 立項后制定《項目計劃》并保證該計劃的合理性和現(xiàn)實性,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇二

1、組織本部門員工對項目進行可行性分析,，向上級領導提出建議,，為領導決策提出科學的依據(jù)。協(xié)助領導完成項目管理工作,。

2,、組織合同會審，編制項目質(zhì)量目標計劃,、施工規(guī)劃并報上級領導審批,。

3、認真貫徹誰施工誰負責的原則,，嚴格按設計圖紙,、施工規(guī)范，施工程序組織施工,。按照質(zhì)量檢驗評定標準主持檢查,，杜絕不合格工程。

4,、制定材料計劃,，資金使用計劃，并提前提交公司領導審批,，做好成本控制，杜絕材料浪費,。不斷監(jiān)測工程費實際支出情況并和預算相比較,，控制工程費用。

5,、保持與業(yè)主,、總包的良好交流，創(chuàng)造一流的管理,、一流的質(zhì)量,，代表公司對業(yè)主盡職盡責。

6,、制定完善的施工進度計劃,，合理調(diào)配工人，協(xié)調(diào)各工種交叉作業(yè);主持安全技術措施,，教育工人按章操作,，遵守安全紀律。

7,、參加各類現(xiàn)場工作例會,，整理會議記錄,，經(jīng)業(yè)主簽字后存檔，并及時提交公司領導,，以便公司隨時掌握各項目經(jīng)理態(tài)勢,。

8、加強自我保護意識,，各種文件要整理歸檔,，項目施工中設計變更和材料代用提請業(yè)主書面簽證后存檔，為施工可能發(fā)生的索賠提供法律依據(jù),。

9,、主持工程質(zhì)量和隱蔽項目的驗收，提請業(yè)主書面簽證并存檔,。對現(xiàn)場進行施工情況隨時進行檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

10,、工程竣工后,，主持如開質(zhì)量分析會和工料分析會，分析質(zhì)量事故原因,，工料浪費原因,，以提高質(zhì)量，控制成本,。

11,、對整體工程內(nèi)容負有領導、計劃,、組織,、控制、協(xié)調(diào)職責,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇三

1. 擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略 負責制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,、當年滾動實施計劃，制定企業(yè)信息化管理 制度,、制定信息化標準規(guī)范;負責公司信息化網(wǎng)絡規(guī)劃,、建設組織、制訂 it 基礎資源 (硬,、軟件)運行流程,、制定網(wǎng)絡安全、信息安全措施并組織實施,，實現(xiàn) it 資源集約 管理;負責公司集成信息系統(tǒng)總體構架,，構建企業(yè)信息化實施組織，結合業(yè)務流程重 組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng),。負責集團公司網(wǎng)站建設計及總體規(guī)劃,。

2. 企業(yè)信息資源開發(fā) 根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負責企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用,。導入 知識管理,，牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源,、供應商信息資 源,、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫,。

3. 建立信息化評價體系 根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實情,，建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標準、制定全 員信息化培訓計劃,。

4. 信息處理 負責信息的收集,、 匯總、 分析研究,， 定期編寫信息分析報告報公司領導決策參考; 參與公司專用管理標準和制度的制定和修改,。

5. erp 等信息平臺的開發(fā)及實施 負責公司計算機開發(fā)應用計劃，有步驟地開發(fā)使用應用管理軟件,，逐步實現(xiàn)企業(yè) 管理現(xiàn)代化,、信息化;負責公司 erp 系統(tǒng)項目的論證、引進(或開發(fā))與實施,，組織 erp 系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關系的分析,，確保公司 erp 系統(tǒng)的順利運行。

6. 控制信息設備預算 負責控制部門預算,，降低費用成本,，組織公司計算機相關設備的維護、添置,、驗收、發(fā)放登記歸檔,，以及管理軟件的咨詢,、設計、采購,、測試,、驗收、日常維護,，并 提出可行性方案等工作,。

7. 協(xié)助其它部門管理 協(xié)助其它部門實施 cad、pdm、capp 等項目信息管理,，協(xié)同其它管理部門實施 設備管理,、人事管理、客戶關系管理等信息化管理的實現(xiàn),。

8. 日常管理 主持本部門日常全面工作,，編制本部門年、月工作計劃及資金計劃,，總結年,、月 度工作;負責本部門員工考核。

9. 企業(yè)文化宣傳 負責企業(yè)文化的整理,、宣傳,、實施，負責公司整體 ci 形象策劃管理工作,。認真 做好策劃整體構思和合理地編制廣告投入計劃等工作,。

10. 其他 完成領導交辦的其他工作。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇四

1,、配合工程部經(jīng)理做好工程前期運作及招投標工作,。

2、負責項目的整體運作和管理

(1)項目開工準備階段,，負責編制《項目開工監(jiān)督管理計劃》,，并報工程部經(jīng)理批準。

(2)負責向各承包單位正式發(fā)出《工程施工管理配合要求》,。

(3)開工準備階段應對開工必須具備的文件和資料進行核實,。

(4)組織設計圖紙會審、設計交底工作,，對設計交底工作的過程及結果進行檢查,。

(5)組織專業(yè)工程師對監(jiān)理單位及施工單位《施工監(jiān)理規(guī)劃》、《施工組織設計/方案》進行審查,。

(6)組織專業(yè)工程師及相關部門對《施工組織設計/方案》中重大技術措施和經(jīng)濟方案進行初步審查,，提出審查意見。

(7)對《施工組織設計/方案》中的新技術,、新材料,、新工藝的應用，以及可能導致工期,、造價等變動的因素,，結合監(jiān)理單位的審查意見進行著重審核。

(8)對《施工組織設計》的實施情況進行監(jiān)督檢查糾正,。

(9)對施工組織設計的調(diào)整及修改進行審核,。

(10)對開工準備情況進行核實檢查。

(11)組織臨時設施的搭建。

(12)組織監(jiān)理,、施工單位進行場地移交,。

(13)向工程部經(jīng)理報送《開工申請表》。

(14)組織對《監(jiān)理規(guī)劃》進行評審,。

(15)對《監(jiān)理規(guī)劃》的實施情況進行檢查,、監(jiān)督、糾正,。

(16)負責準備圖紙會審,、設計交底會。

(17)組織開工慶典,。

(18)組織工程資料的報送,。

(19)組織召開工程協(xié)調(diào)會。

(20)對工程中重大的不合格事項進行調(diào)查研究,，提出處理意見,。

(21)對施工安全、文明施工進行監(jiān)督檢查,。

(22)對施工中的各種標識組織監(jiān)督檢查,。

(23)負責協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理單位,、設計單位及有關單位之間的關系,。

(24)按照《項目規(guī)劃》和工程施工計劃對項目資源進行合理調(diào)配、管理,。

(25)組織制定質(zhì)量監(jiān)督計劃,。

(26)依據(jù)質(zhì)量監(jiān)督計劃和相關文件對工程項目進行質(zhì)量管理。

(27)對工程量及設計變更引起的工程量增減進行審核,。

(28)對監(jiān)理單位審核,、匯總后的進度計劃進行確認。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇五

1,、 計劃：

a)項目范圍,、項目質(zhì)量、項目時間,、項目成本的確認,。

b)項目過程/活動的標準化、規(guī)范化,。

c)根據(jù)項目范圍、質(zhì)量,、時間與成本的綜合因素的考慮,，進行項目的總體規(guī)劃與階段計劃。

d)各項計劃得到上級領導、客戶方及項目組成員認可,。

2,、 組織：

a)組織項目所需的各項資源。

b)設置項目組中的各種角色,，并分配好各角色的責任與權限,。

c)定制項目組內(nèi)外的溝通計劃。(必要時可按配置管理要求寫項目策劃目錄中的《項目溝通計劃》)

d)安排組內(nèi)需求分析師,、客戶聯(lián)系人等角色與客戶的溝通與交流,。

e)處理項目組與其它項目干系人之間的關系。

f)處理項目組內(nèi)各角色之間的關系,、處理項目組內(nèi)各成員之間的關系,。

g)安排客戶培訓工作。

3,、 領導：

a)保證項目組目標明確且理解一致,。

b)創(chuàng)建項目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項目范圍內(nèi)保證項目組成員不受項目其它方面的影響,。

c)提升項目組士氣,，加強項目組凝聚力。

d)合理安排項目組各成員的工作,，使各成員工作都能達到一定的飽滿度,。

e)制定項目組需要的招聘或培訓人員的計劃。

f)定期組織項目組成員進行相關技術培訓以及與項目相關的行業(yè)培訓等,。

g)及時發(fā)現(xiàn)項目組中出現(xiàn)的問題,。

h)及時處理項目組中出現(xiàn)的問題。

4,、 控制

a)保證項目在預算成本范圍內(nèi)按規(guī)定的質(zhì)量和進度達到項目目標,。

b)在項目生命周期的各個階段，跟蹤,、檢查項目組成員的工作質(zhì)量;

c)定期向領導匯報項目工作進度以及項目開發(fā)過程中的難題,。

d)對項目進行配置管理與規(guī)劃。

e)控制項目組各成員的工作進度,，即時了解項目組成員的工作情況,，并能快速的解決項目組成員所碰到的難題。

f)不定期組織項目組成員進行項目以外的短期活動,，以培養(yǎng)團隊精神

項目經(jīng)理崗位職責概述篇六

1.項目經(jīng)理是工程質(zhì)量,、安全生產(chǎn)的第一負責人，對所建工程項目的質(zhì)量目標和安全達標,，生產(chǎn)進度,，成本控制的實施負全面責任,。

2.遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),，執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令,。自覺保護公司和職工的利益，加強與公司,、監(jiān)理公司的合作,，確保公司下達的各項經(jīng)濟技術指標順利完成。

3.在公司的領導下,，組建精干高效的項目部管理班子和施工班組,，并組織制定項目經(jīng)理部各類管理人員的職責權限和各項規(guī)章制度，定期向公司主管經(jīng)理匯報工作,。

4.主持制定項目的施工組織設計,、質(zhì)量計劃、總體計劃和年,、季,、月施工進度計劃。

5.組織和管理進入項目工地的人力,、物力和機械設備的供應與協(xié)調(diào),，及時解決施工中出現(xiàn)的各種問題。

6.嚴格執(zhí)行公司的質(zhì)量,、安全保證體系制度,，建立健全本項目詳細的質(zhì)量、安全體系,，確保項目按程序有效進行,，對質(zhì)量目標進行分解，明確基本要求,，控制要點,，嚴格管理，協(xié)調(diào)運作,，精心施工,，確保目標的實現(xiàn)。

7.負責加強預算管理,，降低生產(chǎn)成本,，認真做好工程簽證，統(tǒng)計報表的進度款催收工作,，杜絕不正當?shù)膽旰烷_支,。

8.搞好安全生產(chǎn)，保障職工人身,、財產(chǎn)的安全,。

9.項目完工后,，及時搞好資產(chǎn)清算和債權債務清理工作，并向公司提交清算結果報告以便審計和交接,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇七

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責

1、主持日常管理工作,。根據(jù)各時期的實際狀況,，提出改進和提高物業(yè)管理工作水平的意見措施。

2,、對公司和業(yè)主雙方負責和匯報工作,，按時向公司和業(yè)主提交工作計劃和小結，聽取業(yè)主的意見和要求,，并在規(guī)定期限內(nèi)落實執(zhí)行,。

3、負責召集員工每月例會,，檢查工作落實情況,，布置工作任務，協(xié)調(diào)員工關系,，就項目物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案,。若發(fā)生重大事件或超出崗位職責權限的應立即向公司和業(yè)主匯報。

4,、進行巡視,，對設備運行保養(yǎng)、安保,、保潔和綠化等方面的服務情況進行了解,，每天檢查各個重點環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。

5,、發(fā)生緊急事件時，立即組織相關責任人員進行處理,，按應急方案制定的措施執(zhí)行,。對發(fā)生的緊急事件應在事后組織相關責任人員總結、學習,，分析原因并寫出報告向公司和業(yè)主匯報,。

6、每月組織一次對機電設備,、建筑物,、公共設施和環(huán)境等方面的綜合性檢查，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,，或書面通知有關員工,，要求整改,。

7、監(jiān)管財務各類款項的收支,，督促帳目日結日清,，控制成本、編制預算,。

8,、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各員工的工作，并檢查其工作狀況和落實情況,。

9,、負責對分包合同相應條款的審核、修改,，并對員工的工作情況進行監(jiān)督,、檢查、評定,。

10,、負責參與、組織每季的物業(yè)管理質(zhì)量大檢查及配合作好質(zhì)量管理體系評審的有關工作,。

11,、負責外部的溝通和聯(lián)系，及時處理投訴,，并向當事人通報處理意見和結果,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇八

1、 項目經(jīng)理為整個項目的第一責任人,。

2,、 項目經(jīng)理對《質(zhì)量檢查報告》中的所有細則負首要責任。

3,、 項目經(jīng)理必須有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié),，協(xié)助、指導項目組成員的工作,，及時發(fā)現(xiàn) 并處理項目中存在的問題,，并對項目組成員的工作進行合理的評價。

4,、 負責管理和控制項目全過程的質(zhì)量,、進度。分析偏差,，采取糾正措施,。如果發(fā)現(xiàn)項目實 際進展顯著偏離計劃，則及時采取糾正措施,。

5,、 根據(jù)項目規(guī)范建立項目組內(nèi)部管理和溝通機制,。

6、 可根據(jù)需要調(diào)配組內(nèi)人員等資源,。

7,、 有權對項目組成員提出獎懲建議。

8,、 項目經(jīng)理負責組織需求分析工作,，并組織對需求文檔和需求變更文檔進行復審。

9,、 分配系統(tǒng)設計任務，包括體系結構設計,、模塊設計,、用戶界面設計、數(shù)據(jù)庫設計等,。

10,、組織對體系結構設計、模塊設計,、用戶界面設計,、數(shù)據(jù)庫設計進行評審。

11,、負責組織項目開發(fā)小組會議并編寫會議紀要,。 開發(fā)小組會議每周至少舉行一次 (可與項 目例會合并) ，對難點,、疑點問題進行分析,、解決，保證小組內(nèi)成員充分溝通,。

12,、負責每周對開發(fā)人員的代碼進行檢查。

13,、負責提交測試版本,、搭建符合實際的集成測試環(huán)境，每個項目只能有一個測試環(huán)境,，開 發(fā)環(huán)境不可與測試環(huán)境混合,。

14、所需提交文檔： 立項后制定《項目計劃》并保證該計劃的合理性和現(xiàn)實性,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇九

1 代表公司負責具體某個施工工程項目管理工作,。貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、方針政策和強制性標準,，執(zhí)行三個管理體系和其它管理制度,，維護公司的合法權益,。

2 項目經(jīng)理是本項目施工安全、質(zhì)量第一責任人,，對本項目施工的安全,、質(zhì)量、工期成本負全面責任,。

3 遵守國家和地方政府有關政策和法律法規(guī),，執(zhí)行公司和上級有關的規(guī)章制度，維護企業(yè)形象,，保護企業(yè)利益,，履行公司與業(yè)主簽訂的工程承包合同，接受工程監(jiān)理單位的監(jiān)理,，完成項目預定的目標和各項經(jīng)濟技術指標;

4 組織編制和實施工程施工組織設計以及技術,、質(zhì)量、工期,、安全,、降低成本、文明施工等項管理措施;

5 組織編制施工項目的年,、季,、月、旬(周)計劃以及勞務,、材料,、構件、機具設備,、資金等生產(chǎn)要素的使用計劃,，并組織實施;

6制定項目管理機構設置方案、人員定編及各類管理人員的崗位職責,、權限和項目管理的各項規(guī)章制度,，并建立考核機制，獎罰兌現(xiàn);

7 建立高效率的通訊指揮系統(tǒng),，協(xié)調(diào)項目部內(nèi)外的各種關系,，及時妥善解決施工中出現(xiàn)的問題;

8 組織單位工程或?qū)I(yè)分部分項工程的發(fā)包，并對發(fā)包工程的進度,、質(zhì)量,、安全、成本和文明施工等進行監(jiān)督,、控制和管理;

9 建立健全項目成本核算體系和成本核算制度,，強化項目的財務管理，嚴格財經(jīng)紀律，有效控制項目的各項開支;

10 組織預結算,、成本核算,、工程款收取，負責對債權債務的清理,。

11 組織工程檔案和交工驗收資料的搜集,、整理和編輯工作，對工程施工進行書面的綜合總結或?qū)ｎ}總結,，及時總結工程管理中的經(jīng)驗教訓;

12 對已竣工并交付使用的工程有參與回訪的義務,，對因施工原因出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷應及時組織保修;

13 接受公司職能部門的業(yè)務指導和監(jiān)督，定期或不定期向上級領導報告生產(chǎn),、經(jīng)營以及各項管理工作的情況,，如遇重大問題、緊急情況或特殊事項應隨時報告;

14 組織定期的工地安全,、質(zhì)量大檢查,，發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件，及時消除隱患,。

15 參與重大傷亡事故，重大機械設備事故和重大質(zhì)量事故的調(diào)查,、分析,。組織重傷事故，一般質(zhì)量事故的調(diào)查分析,，提出對事故責任者的處理意見,。

16 檢查督促安全質(zhì)量部門認真實施安全、質(zhì)量管理體系,，嚴格執(zhí)行施工規(guī)范和技術措施,，保持安全、質(zhì)量體系有效運行,，確保工程的安全和質(zhì)量,。

17 抓好工程項目預算、結算,、實施合理的勞動,、材料定額，勵行增產(chǎn)節(jié)約,，增收節(jié)支,，提高經(jīng)濟效益。編制工程竣工后技術經(jīng)濟分析報告,，提交公司工程部,。

18 重視人才發(fā)掘和人才培訓，會同有關部門培訓合格人才，充分調(diào)動積極因素,，努力實現(xiàn)目標,。

19 協(xié)助公司進行對項目部的檢查、考核工作,。

20 履行與公司簽訂的技術經(jīng)濟責任書的各項條款和各類責任書,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇十

1、組織本部門員工對項目進行可行性分析,，向上級領導提出建議,，為領導決策提出科學的依據(jù)。協(xié)助領導完成項目管理工作,。

2,、組織合同會審，編制項目質(zhì)量目標計劃,、施工規(guī)劃并報上級領導審批,。

3、認真貫徹誰施工誰負責的原則,，嚴格按設計圖紙,、施工規(guī)范，施工程序組織施工,。按照質(zhì)量檢驗評定標準主持檢查,，杜絕不合格工程。

4,、制定材料計劃,，資金使用計劃，并提前提交公司領導審批,，做好成本控制,，杜絕材料浪費。不斷監(jiān)測工程費實際支出情況并和預算相比較,，控制工程費用,。

5、保持與業(yè)主,、總包的良好交流,，創(chuàng)造一流的管理、一流的質(zhì)量,，代表公司對業(yè)主盡職盡責,。

6、制定完善的施工進度計劃,，合理調(diào)配工人,，協(xié)調(diào)各工種交叉作業(yè);主持安全技術措施,，教育工人按章操作，遵守安全紀律,。

7,、參加各類現(xiàn)場工作例會，整理會議記錄,，經(jīng)業(yè)主簽字后存檔,，并及時提交公司領導，以便公司隨時掌握各項目經(jīng)理態(tài)勢,。

8,、加強自我保護意識，各種文件要整理歸檔,，項目施工中設計變更和材料代用提請業(yè)主書面簽證后存檔,，為施工可能發(fā)生的索賠提供法律依據(jù)。

9,、主持工程質(zhì)量和隱蔽項目的驗收,，提請業(yè)主書面簽證并存檔。對現(xiàn)場進行施工情況隨時進行檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,。

10、工程竣工后,，主持如開質(zhì)量分析會和工料分析會,，分析質(zhì)量事故原因，工料浪費原因,，以提高質(zhì)量，控制成本,。

11,、對整體工程內(nèi)容負有領導、計劃,、組織,、控制、協(xié)調(diào)職責,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇十一

1,、組織設計和制訂工程建設計劃;

2、能配合相關部門做好安裝的設計,、概算,、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作;

3,、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,，不斷提高服務滿意度;

5、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作;

6,、建立土建施工等進度記錄和臺賬,，做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;

7、對土建,、設備安裝作業(yè)量等相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析,，根據(jù)分析數(shù)據(jù)建?議對策并向部門經(jīng)理反饋。

8,、懂得建立有監(jiān)理監(jiān)管的一系列文檔及協(xié)助竣工圖紙的審核制作,。

項目經(jīng)理崗位職責概述篇十二

1.對物業(yè)總經(jīng)理負責。

2.由物業(yè)總經(jīng)理授權負責項目管理處的整體工作,。

3.對項目管理處的下屬部門指導工作,，監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。

4.制定項目管理處的年度,、季度,、月度工作計劃上報物業(yè)總經(jīng)理批準后，嚴格按工作計劃完成相關工作,。

5.處理項目管理處的業(yè)主投訴問題,。

6.嚴格按照公司質(zhì)量管理的要求確保項目管理處的各項工作達到標準，創(chuàng)造品牌效應,。

7.建立健全項目管理處的規(guī)章制度,。

8.按iso—9000質(zhì)量管理標準組織編撰項目管理處的體系文件。

9.組織對項目管理處各崗位人員的培訓,、考核工作,。

10.對業(yè)主二次裝修的管理負直接責任，嚴格按照公司的統(tǒng)一管理方案執(zhí)行,，確保項目管理處無違規(guī)裝修,，破壞小區(qū)整體外觀的事件。

11.親自督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作,，整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報真實的調(diào)查情況,。

12.對項目管理處物業(yè)管理費用的收繳率負直接責任。

13.親自抓好項目管理處節(jié)能降耗的工作,。對項目管理處的能源費用負直接責任,。

14.有權建議公司人事部門調(diào)整崗位人員。

15.有權處理項目管理處的各類突發(fā)事件,。

16.審核項目管理處物品采買的申請,，上報物業(yè)總經(jīng)理審批。