隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們越發(fā)重視合同，關于合同的利益糾紛越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那么合同書的格式,，你掌握了嗎？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板，希望大家能夠喜歡!

企業(yè)聘用員工協(xié)議書 企業(yè)員工聘用合同篇一

乙方：______

第一條 試用期及錄用

甲方依照合同條款聘用乙方為員工,，乙方工作部門為_________職位，工種為______,，乙方應經過15天至30天的試用期,。在此期間，甲乙任何一方有權終止合同,，做滿7天可獲得試用工資,，未滿7天者自動放棄試用工資。

試用期滿,，雙方無異議,，乙方成為甲方的正式合同制勞務工。經甲方考核合格,，可提前轉為正式員工。

乙方試用合格后被正式錄用,，其試用期應計算在合同有效期內,。

第二條 工資及其它補助獎金

甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和企業(yè)經營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度，并根據(jù)乙方的職務和其他條件確定其相應的工資標準,，以銀行轉帳形式支付,，按月發(fā)放。

進廠工作最低保障每月上班______天.

甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資,，達到1年獲得______元工齡獎,。每月全勤獎金為______元。

第三條 工作時間

乙方的工作時間每天為______小時,。

乙方每月請假不得超過3天,，需填寫請假單，經管理人員同意,，且同一部門不得同時請假,，超過規(guī)定假期,，將扣除相同工作日的工資。

甲方根據(jù)生產經營需要,，可調整變動工作時間,，包括變更日工作開始和結束的時間，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作,。乙方應服從甲方安排,。

第四條 勞動保險及福利待遇

甲方按國家勞動保險條例規(guī)定，工傷保險費用,。

甲方提供乙方各項保險福利,。

第五條 解除合同

乙方患病或非因工負傷，不能從事原工作,，甲方可解除合同,。

甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報酬的，乙方可解除合同,。

乙方因工負傷,，正在進行治療的，甲方不得解除合同,。

任何一方解除勞動合同,，必須提前一個月通知對方，解除合同的程序按企業(yè)有關規(guī)定辦理,。

第六條 合同的實施

本合同一經簽訂,，甲、乙雙方必須嚴格遵守,，不得單方面修改合同內容,。

本合同自簽訂之日生效，于________年_______月_______日到期,，合同期滿前兩個月,，如雙方無異議本合同自行延長半年。

本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。解釋權歸甲方。

甲方：______乙方：______

________年________月______日________年________月______日

企業(yè)聘用員工協(xié)議書 企業(yè)員工聘用合同篇二

甲方：_______________營業(yè)執(zhí)照號：__________

乙方：______________姓名：_______________身份證號碼：__________

一,、根據(jù)有關規(guī)定，經協(xié)商甲,、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,，共同執(zhí)行。

二,、本協(xié)議期限為：自______年_______月______日起至______年_______月______日止,。

三,、工作任務：

3.1、甲方安排乙方在________________崗位,，從事該崗位職責范圍內的工作;

3.2,、乙方的崗位、職責及工作質量要求,，按照甲方的有用工合同協(xié)議書關規(guī)定執(zhí)行;

3.3,、乙方應完成工作任務，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

3.4,、因甲方生產情況發(fā)生變化或乙方不能勝任______________崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配,。

四,、勞動報酬：

按計件生產，多勞多得,，少勞少得,，無固定工資;其它各種福利、津貼均含在當______月的勞動報酬中而不再另行計發(fā),。

五,、勞動紀律：

5.1、乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求,。同時，愛護甲方財物,，保守甲方機密,，維護甲方利益，服從甲方的領導,、管理和教育,。

5.2、乙方違反勞動紀律,，甲方可對其進行批評教育,，直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

六,、協(xié)議的終止,、變更、續(xù)簽和解除：

6.1,、本協(xié)議期限屆滿時即終止,，由于生產工作需要,，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議,，并應提前______個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

6.2、經雙方協(xié)商同意,，可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

6.3、甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議,。

6.4,、具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1,、經國家有關部門確認,，生產安全、衛(wèi)生條件惡劣,、嚴重危害職工身體健康,，企業(yè)又不加以改善的;

6.4.2、甲方違反勞動協(xié)議或法律,、行政法規(guī),，侵害乙方合法權益的。

6.5,、任何一方提前解除協(xié)議,，均應提前__________天通知對方。

七,、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,，給對方成經濟損失，應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償,。

八,、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的,，按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,，甲、乙雙方可協(xié)商修訂,、補充;如不能解決,，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進行仲裁。

九,、本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式_____份，甲、乙雙方各持一份,，具有同等法律效力。

甲方：____________________

乙方：____________________

簽訂日期：_______________

______年______月______日

企業(yè)聘用員工協(xié)議書 企業(yè)員工聘用合同篇三

甲方 : ________________

乙方: _________________

甲,、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國民法典》之相關規(guī)定,，就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內容如下，并訂立本合同,，以茲雙方共同信守,。

一、聘用崗位

甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問,，全權負責公司的技術開發(fā)和研制,、技術革新和改進、技術的保密和管理,、技術指導和咨詢服務等,。

二、聘用時間

時間總計為期三年,，自____年____月____日開始起算至_____年_____月_____日止,。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂,。

三,、聘用報酬

乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪_____萬元,，支付方式根據(jù)實際情況進行安排，或由雙方另行商定,。第二部分是技術開發(fā)成果獎勵,，按照每提供或研制開發(fā)一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術，在根據(jù)該技術成果進行生產銷售____個月后,，確能夠帶來經濟效益的,，按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或獎勵,。

四,、技術成果及歸屬

乙方主要為甲方提供和研制：________等技術或配方。乙方在甲方任職期間,，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件,、業(yè)務信息等產生的發(fā)明創(chuàng)造、作品,、計算機軟件,、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有,。甲方可以在業(yè)務范圍內充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,，用于申請權利保護,、生產經營或者向第三方轉讓乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,，包括申請、注冊,、登記等,，協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續(xù)使用該技術或轉讓該技術,。

五,、技術成果的標準要求及開發(fā)時間、驗收,。

六,、保密責任

1、乙方任職期間的保密義務,乙方除了履行職務的需要之外,，承諾承擔下列保密義務：

(1)乙方在任職期間,，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,，履行與其工作崗位相應的保密職責;

(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關得商業(yè)秘密;

(3)未經甲方同意不得以泄露,、告知、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息;

(4)乙方承諾,，在甲方任職期間，非經甲方事先同意,，不在與甲方生產,、經營同類產品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位,、社會團體等擔任任何職務,，包括股東、合伙人,、董事,、監(jiān)事、經理、職員,、代理人,、顧問等，并不自營與甲方類似的產品或服務,，不為他人類似經營提供任何建議;

2,、乙方離職之后的保密義務

雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,，而無論乙方因何種原因離職;

七,、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在______期間的生活費用,，如電話費,、住房費、生活費自己負擔,，因公出差費用由公司負擔,。

八、違約責任

甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的,，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任,。

九、爭議的解決

本合同經雙方簽蓋公章后生效,。因履行本合發(fā)生的爭議,，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的,，提交武漢市仲裁委員會,，依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。

十 ,、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：___________ 乙方：___________

(簽章) (簽章)