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生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇一
2,、熟悉元器件成型,電源類產(chǎn)品組裝工藝流程,,插件流程,,有管理工作經(jīng)驗(yàn),。
3、對員工進(jìn)行培訓(xùn),,并做好生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),。
4、做好崗位作業(yè)中的環(huán)境保護(hù)工作,。
5,、能有效的與人溝通,確保生產(chǎn)管理工作的井然有序,;
6,、負(fù)責(zé)本組位5s環(huán)境及拉線人員的管理與考核。
7,、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線訂單計(jì)劃的'執(zhí)行生產(chǎn),;
8、作業(yè)人員的培訓(xùn),、安排等管理,;
9、負(fù)責(zé)產(chǎn)線品質(zhì)改善和效率提升,。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇二
1負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理符合相關(guān)法規(guī)制度,;
2負(fù)責(zé)執(zhí)行與生產(chǎn)操作相關(guān)的操作規(guī)程,填寫生產(chǎn)過程記錄,;
3負(fù)責(zé)車間的安全工作,;
4負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品異常情況的處理,并做好記錄,;
5保障組內(nèi)的生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)按質(zhì)按量的'完成,;
6召集組員開會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示,,調(diào)動(dòng)組內(nèi)所有員工的工作熱情,,確保各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)標(biāo)。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇三
1,、1,、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)機(jī)臺(tái)排配及生產(chǎn)進(jìn)跟追;
1、2,、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)品質(zhì)控制,,以及制程品質(zhì)異常的改善;
1、3,、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)制程(原物料)的'損耗控制;
1,、4、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)人員的出勤,、工作調(diào)配;
1,、5,、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)效率控制;
1、6 負(fù)責(zé)當(dāng)班工作環(huán)境的7s管理;
1,、7 負(fù)責(zé)當(dāng)班下屬員工工作技能培訓(xùn);
1,、8、 負(fù)責(zé)當(dāng)班下屬員工工作紀(jì)律監(jiān)督;
1,、9 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)設(shè)備保養(yǎng)及維護(hù)當(dāng)班廢棄物的分類,、收集、標(biāo)識(shí),,節(jié)約能,、資源使用;
1、10 負(fù)責(zé)完成主管交待的其它工作事宜,。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇四
1,、按照生產(chǎn)部長下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃,合理安排,,均衡生產(chǎn),,保質(zhì)保量及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
2,、及時(shí)掌握車間生產(chǎn)進(jìn)度,,根據(jù)實(shí)際情況預(yù)見性做出規(guī)劃與安排,協(xié)調(diào)員工收益,。
3,、對車間原料、輔料嚴(yán)格使用控制,,在確保質(zhì)量、產(chǎn)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本,。
4,、建立健全車間各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行,。
5,、依據(jù)公司管理制度及車間管理制度,對部門全員進(jìn)行激勵(lì),。
6,、努力提升自我管理水平,為達(dá)到“產(chǎn)質(zhì)提升,、成本下降”之目的,,發(fā)掘員工潛能,提升工作效率及品質(zhì),。
7,、做好員工質(zhì)量意識(shí)教育培訓(xùn),,參與首件產(chǎn)品檢驗(yàn)并記錄,確保產(chǎn)品ok后方可生產(chǎn),。
8,、嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,確保安全生產(chǎn)(每日需不定時(shí)執(zhí)行勞動(dòng)防護(hù)檢驗(yàn)工作),。
9,、重視統(tǒng)計(jì)報(bào)表(日報(bào)表、月報(bào)表,、盤點(diǎn)報(bào)表,、異常工時(shí)統(tǒng)計(jì)報(bào)表等)
10、領(lǐng)導(dǎo)車間全員做好5s工作,,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,,提升員工素養(yǎng)并予以保持。
11,、積極主動(dòng)與員工溝通,,掌握員工思想動(dòng)態(tài),維護(hù)維持車間生產(chǎn)穩(wěn)定,。
12,、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)與檢驗(yàn)設(shè)備的狀態(tài)識(shí)別,建立設(shè)備臺(tái)賬清單,,確保其保持合理狀態(tài),。
13、嚴(yán)格按《不合品管理程序》執(zhí)行不合格品標(biāo)示,、隔離等工作,,配合品質(zhì)部執(zhí)行相關(guān)動(dòng)作。
14,、按質(zhì)量,、環(huán)境手冊和程序文件要求參與公司質(zhì)量環(huán)境管理體系的運(yùn)行及內(nèi)部質(zhì)量、環(huán)境審核和問題的.整改,,參與公司的管理評(píng)審,。
15、定期向常生產(chǎn)部長匯報(bào)工作中存在的問題,,和進(jìn)度情況,。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇五
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門員工的管理,工作安排等工作;
2.負(fù)責(zé)新入職員工的'培訓(xùn)工作;
3.車間員工管理,,員工穩(wěn)定,,員工需求解決和處理;
4.跟定產(chǎn)量達(dá)成情況,對于質(zhì)檢過程中的問題進(jìn)行匯總和總結(jié),做出改善方案;
5.負(fù)責(zé)員工面試,,人員異動(dòng)的管理;
6.領(lǐng)導(dǎo)交付的其他相關(guān)工作,。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇六
1、有dip線日常生產(chǎn)“5要素”組織管理經(jīng)驗(yàn);
2,、熟悉了解dip線相關(guān)材料輔助加工社保的操作和維護(hù),,加工調(diào)試及確認(rèn)物料治具到位;
3、統(tǒng)合生產(chǎn)工時(shí)和對達(dá)標(biāo)原因分析并改善;
4,、品質(zhì)異常的處理于反饋;
5,、跨部門的.溝通協(xié)調(diào),異常處理反饋;
6,、熟悉電子元器件,,培訓(xùn)dip員工操作技能,工作流程,,作業(yè)指導(dǎo)書;
7,、落實(shí)收線、點(diǎn)檢工作,,督導(dǎo)現(xiàn)場“6s”
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇七
1. 認(rèn)真貫徹公司的各項(xiàng)方針政策,,帶頭遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2. 貫徹實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任制,,作好安全,、文明生產(chǎn)的管理。
3. 合理安排,,保質(zhì)保量的完成公司或部門下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。
4. 搞好現(xiàn)場管理,推進(jìn)“5s”進(jìn)程,。
5. 作好本車間勞動(dòng)紀(jì)律的考核與管理,。
6. 負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作心。
7. 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃提出材料需用計(jì)劃報(bào)供應(yīng)部,。
8. 協(xié)助企管部作好盤點(diǎn)工作,。
9. 對各生產(chǎn)班組的各項(xiàng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。
10. 認(rèn)真完成公司或部門安排的'其它臨時(shí)工作,。
班組長在公司的成長的過程中起到很關(guān)鍵的作用,他們直接與一線員工接觸,而廣大的一線員工是公司生存的基礎(chǔ),班組長能帶動(dòng)和管理員工,首先是必須選中班組長,,調(diào)動(dòng)積極性,,積極性要從物質(zhì)上、精神上,、待遇上,、發(fā)展空間上給予傾斜,同時(shí)要建立符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)章制度,同時(shí)不同的企業(yè)要根據(jù)不同的企業(yè)文化去探索,!綜觀世界500強(qiáng)企業(yè),,無一不對一線員工重視的,但很多公司高層卻忽視了這一點(diǎn),。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇八
1,、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn)進(jìn)度,并監(jiān)督生產(chǎn)實(shí)施情況,,確保產(chǎn)品質(zhì)量及產(chǎn)能,,并做好相鄰組的銜接溝通工作,確保訂單能按時(shí)交貨;
2,、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常問題的反饋,,并跟進(jìn)對應(yīng)負(fù)責(zé)人給出明確的`處理措施,傳達(dá)異常問題處理措施給生產(chǎn)員工并監(jiān)督執(zhí)行處理措施;
3,、監(jiān)督車間人員現(xiàn)場工作秩序和5s作業(yè)環(huán)境,,對物料和產(chǎn)品做好標(biāo)識(shí),減少浪費(fèi),,降低生產(chǎn)成本;
4,、負(fù)責(zé)本組生產(chǎn)所使用的設(shè)備、工具的保養(yǎng)和保管工作;
5,、負(fù)責(zé)本組人員培訓(xùn),、考勤和績效考核工作;
6、組織召開早會(huì),,布置當(dāng)班工作內(nèi)容或總結(jié)工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足,,提升班組人員素質(zhì);
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作;
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇九
1,、現(xiàn)場一線員工工作任務(wù)的分配,、作業(yè)手法的規(guī)范和工作紀(jì)律的維持和監(jiān)督;
2,、根據(jù)pmc計(jì)劃,,配合大線的其他班長,團(tuán)隊(duì)協(xié)作共同將產(chǎn)線生產(chǎn)任務(wù)按照上級(jí)要求達(dá)成,;
3,、對產(chǎn)線的現(xiàn)場巡視,明確產(chǎn)線作業(yè)時(shí)的易發(fā)問題點(diǎn)和注意事項(xiàng),;
4,、對產(chǎn)線異常情況進(jìn)行及時(shí)處理與反饋;
5,、進(jìn)行產(chǎn)線換線時(shí)的`準(zhǔn)備工作和人員調(diào)動(dòng),,明確換線時(shí)的各項(xiàng)注意事項(xiàng);
6、按時(shí)對產(chǎn)線的物料及賬目進(jìn)行核實(shí),,明確物料使用及處理的原則,;
7、按時(shí)對產(chǎn)線的半成品進(jìn)行盤點(diǎn),,熟練掌握盤點(diǎn)注意事項(xiàng)及流程,;
8、對產(chǎn)線的線體,、設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù),,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并反饋,跟蹤問題解決,;
9,、新員工的培訓(xùn)、考核,、監(jiān)督,,務(wù)必保證新員工來到產(chǎn)線能及時(shí)跟上產(chǎn)線的作業(yè)速度和品質(zhì)要求;
10,、對線外人員工作進(jìn)行監(jiān)督和稽核,,明確線外人員的工作職責(zé);
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇十
1.嚴(yán)格執(zhí)行公司和部門規(guī)章制度,,認(rèn)真履行工作職責(zé),,及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度;
2.負(fù)責(zé)包裝各項(xiàng)具體工作安排及調(diào)配,,確認(rèn)物料/輔料,,確保帳料一致;
3.協(xié)助主管做好生產(chǎn)管理和成本控制;
4.根據(jù)缺貨情況和出貨需求制定生產(chǎn)計(jì)劃,并組織落實(shí)生產(chǎn);
5.嚴(yán)格執(zhí)行各產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程,,為各工序的'生產(chǎn)操作提供技術(shù)指導(dǎo),,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合質(zhì)量管理要求;
6.做好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,嚴(yán)格要求員工按流程和制度作業(yè),,并對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進(jìn)行控制,,及時(shí)處理異常及匯報(bào);
7積極組織員工進(jìn)行安全技術(shù)技能培訓(xùn),提高員工整體素質(zhì);
8.協(xié)助主管做好車間各種設(shè)備設(shè)施的管理工作及設(shè)備零部件低值易耗品的申購,,確保正常生產(chǎn);
9.配合計(jì)劃做好緊急出貨產(chǎn)品的優(yōu)先處理;
10.負(fù)責(zé)包裝現(xiàn)場內(nèi)"8s"工作的具體開展及維護(hù);
11.收集資料匯編包裝各種數(shù)據(jù),,及時(shí)分析并上報(bào)主管;
12.執(zhí)行部門主管所安排的其它臨時(shí)性的工作。
生產(chǎn)組長崗位職責(zé) 生產(chǎn)組長崗位職責(zé)和崗位描述篇十一
1,、 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排人員出勤及生產(chǎn);
2,、 均衡調(diào)配員工的生產(chǎn)加班,合理的安排員工休息;
3,、 監(jiān)督管理員工工作紀(jì)律及工藝紀(jì)律,確保質(zhì)量在可控范圍;
4、 追蹤及監(jiān)督員工小時(shí)產(chǎn)能,,確保計(jì)劃的有效完成;
5,、 了解員工的心理狀態(tài),傾聽員工心聲,,幫助員工解決實(shí)際問題,,疏導(dǎo)員工心理,使之更安心的`在工作;
6,、 監(jiān)督員工各項(xiàng)表單及首件的執(zhí)行;
7,、 監(jiān)督員工5s的執(zhí)行
8、 主持早班/接班會(huì)議,,當(dāng)班生產(chǎn)情況;
9,、 配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)其他要求;