報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。那么,，報告到底怎么寫才合適呢,？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

中小學校長述職述廉報告學校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇一

過去的一年對我們學校來說是發(fā)展和收獲一年,，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，精誠團結(jié),，真抓實干,，學校無論從外部環(huán)境還是內(nèi)部管理都取得了可喜的變化，學校辦學水平也有了很大提升,。我和每一位老師一樣,，在李校長的帶領(lǐng)下，用自己的智慧和心血見證和打造學校的發(fā)展,，在自己的崗位上學習,、探索、進取,、奉獻,。我真誠地感謝上級領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，也感謝班子成員的'協(xié)作與指導(dǎo),，下面就本人的一年來的工作情況向大家做一匯報總結(jié),。

有人說，安全工作重如泰山,，我更是時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,。每學期初,，我都會制定出切實可行的安全工作計劃，與全體教師簽訂安全責任書,，將安全管理目標層層分解落實,，明確責任，自上而下構(gòu)筑起“分級管理,、分層負責”的責任體系,。

1、不留安全管理真空地帶,。上課時任課教師核實班級出勤人數(shù),，并負責課堂安全;課間班主任，值班教師負責課間巡查,，嚴格實行“上下樓梯靠右行”,，杜絕事故發(fā)生;住宿生午休和晚上由值班教師和生活老師清點學生人數(shù)并作好記錄。

2,、建立了學校安全隱患臺帳,。每天我的常規(guī)工作之一就是對校園，教學樓進行安全排查,，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時記錄,，及時處理，有效地杜絕了事故的發(fā)生,。今年,，我校安全形勢穩(wěn)定，沒有發(fā)生一起安全責任事故,。

3,、校內(nèi)嚴管與校外監(jiān)管相結(jié)合。我校非常注重家校聯(lián)系,，班主任必須登記每個學生的家庭電話號碼,，生活老師和值班教師也存有住宿生家庭的聯(lián)系方式。對不明原因缺席的學生,，學校要求班主任迅速與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,，杜絕學生脫離監(jiān)管。

4,、加強教育,，促進自護。要確保安全,，根本在于提高安全意識和自我保護的能力,，抓好安全教育，也是學校安全工作的基礎(chǔ),。我經(jīng)常在學校例會上組織教師學習安全知識,，了解學校在不同時期的容易出現(xiàn)的安全問題,，提高教師安全意識和安全技能，有針對性地扎實地開展教育和防范工作,。另外,，我協(xié)同團委，經(jīng)常性地對學生開展安全教育,，特別是抓好交通,、食品、以及大型活動等的安全教育,。

今年在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，我校新建了學生餐廳，同時對教學樓也進行了全面的內(nèi)部粉刷,，裝修了四樓會議室和門廳,，并且實現(xiàn)了集中供暖，徹底地解決了學校冬季取暖的問題,。

在為學校面貌一新感到的高興的同時,，我也深感巨大的壓力。確保工程質(zhì)量,，少花錢多辦事是我的原則。為了彌補專業(yè)上的不足,，我多次請教工程監(jiān)理和審計事務(wù)所的老師,，并且同陳主席多次去鋼材市場，水暖市場,，了解第一資料,。而面對施工方，則有利有據(jù),，堅持原則,，最大程度上去維護學校的利益。由于我們及時了解了市場行情,，最終使餐廳的審計金額比預(yù)算金額節(jié)省了4萬多元,。

總之，在學校工作過程中,，我最大的感受就是學校群體的和諧,、溫暖與默契對學校整體發(fā)展是多么的重要。作為副校長,，我也以自身的努力,，盡力促進群體的磨合,。領(lǐng)導(dǎo)的心態(tài)影響著學校的決策,，影響著教師的心態(tài)，也影響著學生的健康成長。在我的工作過程中,，無論是與教職工的協(xié)作交往，還是與學生的日常交流,，我都能保持良好的心態(tài),，爭取相互的理解、支持,，力求處事公平,、公正。日常工作中遇到問題從不推托,，多方協(xié)調(diào)處理,，碰到需要集體討論的問題善于發(fā)表自己的建議，學校形成決策后能顧全大局,，與學校決議保持高度一致;在與各部門協(xié)作中,，我也能堅持做到一視同仁，互相尊重,，由此促進了各部門工作的互相支持,、整體和諧。

在與廣大教職工的相處中,，我注重在關(guān)心,、支持、理解基礎(chǔ)上的服務(wù)為先,，疏理為重,。充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)與教職工間的橋梁和紐帶作用。

回顧過去的一年,，有得也有失,。成績的取得和學校團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子、教職工的支持分不開,，在今后的工作中我將繼續(xù)努力,，正確對待自己的不足，尤其在細致和落實上下功夫,，我相信,，在大家的共同努力下，學校的明天會更加美好,。

中小學校長述職述廉報告學校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇二

本人×××,，現(xiàn)年×歲，中共黨員,，本科文化程度,，中學高級教師，于1987年參加工作,，20xx年開始任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),。20xx年至今任××中學校長,，負責學校全面工作，分管后勤,、班主任,、值周、群團,、黨建等工作,。

1、積極參加政治理論學習和業(yè)務(wù)能力培訓,，不斷增強自己的信念和政治素養(yǎng),，提升自己的管理能力和水平。我堅持利用各種機會,，如黨課,、會議等形式，堅持政治理論學習,，加強政治理論修養(yǎng),，認真學習中國特色社會主義理論，學習黨的十八大會議精神,，加強黨性知識的學習,，學習有關(guān)教育的法律法規(guī)和方針政策，今年上年我參加了教委安排的校長培訓,，同時還利用各種業(yè)余時間和假期加強業(yè)務(wù)能力培訓學習,，參加校長論壇，特別是加強教育教學管理和教科研能力培訓學習,，通過努力自己的教育管理能力、教科研能力都有了長足的進步,。

2,、堅決貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策,，落實各級黨委,、政府和教育主管部門的各項舉措和制度本人任職以來，團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和縣委縣府的決定,、指示,，嚴格按照上級教育主管部門的工作安排要求開展學校各項工作。按照有關(guān)法律法規(guī),、政策要求,，積極推進素質(zhì)教育，注重學生全面發(fā)展,。順利完成了上級主管部門安排的各項工作任務(wù),。

3,、堅持深入教學第一線，了解和掌握學校教育教學情況,，積極開展教育教學研究和教育科研活動,，不斷提升辦學水平教育教學是學校工作的中心工作，是學校辦學質(zhì)量的重要主要衡量指標,，為了準確掌握教師教育教學情況,，我和學校行政領(lǐng)導(dǎo)都堅持不定時深入課堂聽課，每期聽課至少20節(jié)以上,，對教師上課情況做出恰當評價和意見,、建議，大大提高了教師上課的質(zhì)量和效益,，今年中考各科成績都取得了佳績,，在同級同類學校中都有不錯的排名。學校為了搞好教科研活動加強了對教研組工作規(guī)程落實的監(jiān)督,，同時積極開展校際學習交流和教師外出學習培訓活動,，我校教師的教科研能力和水平有了長足的發(fā)展和進步，教科研論文多人獲得市級獎勵,，有力推動了學校教育教學和教科研工作的開展,。

4、認真踐行黨的群眾路線教育活動,，努力維護教職工的根本利益,，促進干群關(guān)系和諧。作為一名中共黨員和學校領(lǐng)導(dǎo),，我時刻不忘黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，在群眾路線教育實踐活動中，努力和群眾打成一片,，利用各種機會通過多種方式與教職工交流,，了解大家的工作、生活等情況,，認真聽取大家對學校工作的意見和建議,，共謀學校發(fā)展，對教職工的思想,、工作,、生活中的困難、問題或者疑惑盡力解決或者解釋疏通,，增強了廣大教職工對學校領(lǐng)導(dǎo)工作的信任和理解,，從而提高了老師們的凝聚力和工作積極性，有力地推動了學校工作的順利開展，進一步和諧融洽了干群關(guān)系,。

5,、穩(wěn)步推進學校重點工程，積極爭取清還學校債務(wù)為了進一步改善學校辦學條件,，我和學校行政通過多方努力和協(xié)調(diào),，今年上年爭取到了舊教學樓教室改造項目，暑假完成了改造,。教師周轉(zhuǎn)房已批復(fù),，正在辦理有關(guān)手續(xù)，該項目的落實將大大緩解和改善教師居住條件,。我們還通過艱苦努力,，爭取到了縣委縣府和教委的支持，基本還清了公寓樓遺留債務(wù),，結(jié)束了多年了學校資金運轉(zhuǎn)的嚴重被動狀態(tài),，無疑將有利于學校工作更好地開展。

6,、切實關(guān)愛留守兒童,、關(guān)心學生成長我和學校行政時刻關(guān)心留守兒童的學習、生活等情況,，經(jīng)常與學校行政領(lǐng)導(dǎo),、班主任一起了解和掌握留守兒童的思想、學習,、生活等詳細情況,，對有實際困難的學生及時的給予了力所能及的幫助，使他們能夠快樂學習,、健康成長,，不斷取得新的進步。

7,、積極爭取各級黨政和社會各界對學校教育的關(guān)心和支持我從去年調(diào)入學校后,，積極協(xié)調(diào)縣委、縣府,、教委等與學校的關(guān)系，協(xié)調(diào)鎮(zhèn)黨委政府和社會各界的關(guān)系,，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和支持,，在資金和物資等方面得到了切實的傾斜和照顧，有效緩解了學校面臨的困難,，校群關(guān)系和諧,，有效改善了學校辦學條件，有力地助推了學校工作的順利開展。

8,、扎實推進學校黨建工作,，不斷提高黨支部戰(zhàn)斗力我校黨支部在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，認真學習十八大精神,，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞我校的教育改革與發(fā)展,，以提高教師政治素質(zhì)為主線,，以創(chuàng)建支部特色、服務(wù)學校工作為重點,，求真務(wù)實,，開拓創(chuàng)新，著力加強黨員的政治,、思想,、組織、作風,、制度和紀律等建設(shè),，充分發(fā)揮黨支部的政治核心和黨員的先鋒模范作用，由于工作出色,，在今年“七?一”慶?；顒由蠈W校黨支部被鎮(zhèn)黨委評為優(yōu)秀黨支部，本人也被評為先進黨員,。

1,、在工作中嚴格按照教委五令十規(guī)和十五條要求規(guī)范約束自己，努力辦人民滿意教育,，沒有任何違規(guī)情況,。

2、嚴格履行民主集中制,，學校重大決策,、重要事務(wù)都要經(jīng)過學校領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，形成共識,，并在教職工大會上填報,，然后執(zhí)行。

3,、學校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,，思想統(tǒng)一，做到了政令暢通,，沒有拉幫結(jié)派現(xiàn)象,。

4、堅決貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，廉潔奉公,，嚴于律己,。積極推行并做到校務(wù)公開、財務(wù)公開,，學校資金物資管理紀律制度健全,、規(guī)范，沒有任何違反紀律制度的現(xiàn)象,，所有開支均通過了財經(jīng)審查小組的審查,。

5、在評職晉級,、評優(yōu)評先方面,，嚴格遵守紀律制度，堅持原則,，做到公正公平公開,，組織評職領(lǐng)導(dǎo)小組和基層組織按照學校制度評選和聘任。學校干部的選拔任免嚴格按照教委要求進行,，本期學校提拔了兩名中層干部,，嚴格按照程序進行，選拔德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕教師擔任,，沒有徇私舞弊,、暗箱操作。

6,、嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”,、反對“四風”、開展正風肅紀專項行動和提升效能服務(wù)市場主體發(fā)展專項行動等有關(guān)規(guī)定,、要求,，嚴格規(guī)范、控制“三公”經(jīng)費,，本人也沒有操辦任何婚喪喜慶活動,。

7、配偶×××,，在經(jīng)信委工作,，女兒×××，×××大學大學在讀,，均不存在謀第二職業(yè)等情況,。

8、本人現(xiàn)在××花園有住房一套,，系我夫妻二人工資積蓄購買。

1、從學校管理角度看,，管理水平還有待提高,，管理方法還需要創(chuàng)新，尤其是對留守兒童的教育管理還有很多問題需要探討和研究,，要不斷創(chuàng)新工作思路,，探索新的工作方法。

2,、在教育教學方面,，教科研能力和改革創(chuàng)新意識還很薄弱，還需要進一步研究和落實改革,、創(chuàng)新的方法,、措施，加強高效課堂和校本課程研究推廣落實,，不斷增強學校辦學實力,，激發(fā)廣大教師的教育教學活力，提高學校辦學水平,。

3,、在貫徹落實黨風廉政建設(shè)方面做出了一定的成績，但是還存在著一些亟待改進的地方,。主要表現(xiàn)在學校廉政建設(shè)制度有待于進一步健全完善,，廉政工作需要進一步細化。我決心不斷加強學習,，與時俱進,，不斷提高自己適應(yīng)時代發(fā)展的治校能力和教科研水平，進一步加強黨性修養(yǎng),，牢固樹立立黨為公,、清正廉潔的公仆意識，嚴于律已,，時時處處牢記黨風廉政準則,，堅決做到廉潔從政、廉潔自律,，團結(jié)和帶領(lǐng)學校領(lǐng)導(dǎo)班子和全校教職工完成上級交給的各項工作和任務(wù),，決不辜負上級領(lǐng)導(dǎo)的信任和學校師生的希望，敬請領(lǐng)導(dǎo),、全校教職工和社會各界監(jiān)督,。

中小學校長述職述廉報告學校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇三

走進這所學校，走上校長的崗位完全是一次機遇,。因為沒有完全準備好,，所以這一程走得懵懵懂懂,，跌跌撞撞，因為沒有十足的信心,，所以這一程走得深深淺淺,，步履蹣跚。所幸的是受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo),，受到了同事們的關(guān)心與支持,，受到了同行們的關(guān)注與協(xié)作，總的來說,，這一路走得還是充實而快樂,。

一、 在路上,，是對生命的敬畏,。

一踏上這塊熱土，立刻感受著當?shù)卮緲愕拿耧L民情,，人們在奔走相告：“八里營小學來了一位新校長,，是從城區(qū)的名校來得，很厲害（村干部對我解釋這個厲害是指很有本事）,，這下我們村的教育質(zhì)量會提高的,，八里營的孩子要出人才了?！蔽沂钦l?。恳粋€名不見經(jīng)傳的普通語文教師,，一個剛剛走上校長的新手,，無資歷可談，無經(jīng)驗可談,，更無“厲害”而言啊,。我所具備的優(yōu)越感僅僅是來到了一個原本就人杰地靈的村莊，走進了一所原本就人才輩出的學校,，村兩委,、各級領(lǐng)導(dǎo)多方面的支持。而一來就被眾鄉(xiāng)親寄予了如此的厚望,，怎能不誠惶誠恐呢,？好在自己還知道自己是誰，還知道所肩負的責任,，深深地懂得教育宗旨就是對生命的成全,，因而堅守著自己所崇尚的教育理念“教育過程是師生共同體驗生命的過程，在這個過程中要做到：呵護生命的存在; 捍衛(wèi)生命的尊嚴; 激發(fā)生命的潛能; 提升生命的品質(zhì); 實現(xiàn)生命的價值,?！睂W期初,，和領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起，認真學習和貫徹科學發(fā)展觀的思想“以人為本”,，把教師的職業(yè)生涯發(fā)展需求和學生個性化發(fā)展需求作為學校發(fā)展的根本,。在學校認真開展《教師專業(yè)化成長需求》的調(diào)研工作。幫助學校的中青年教師剖析自我,，進行了科學的swot分析，對自己的教師職業(yè)生涯進行認真的策劃,。在分析,、調(diào)研、策劃過程中,，受到了衛(wèi)濱區(qū)教文體局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,。局長焦紅琴親自翻閱了教師的個人策劃書，并作了具體的指導(dǎo)和批注,。目前,，八里營學校的教師成長策劃書――《行者無疆》已經(jīng)完成。同時,，在學校開展了《學生目前學習狀況》的分析調(diào)研活動,，以多元智能理論和建構(gòu)主義理論為科學依據(jù)，對調(diào)研中收集的數(shù)據(jù)和信息進行認真的分析,，尋找適合八里營小學學生個性化發(fā)展需求的有效教育途徑,。通過多次研討，并在上級領(lǐng)導(dǎo)及專家的指導(dǎo)下,，系統(tǒng)地診斷學校的原有工作基礎(chǔ),，確立學校的辦學方向和發(fā)展目標，分析學校優(yōu)先發(fā)展項目,。并在局黨委焦紅琴局長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，確立了《八里營小學校本課程開發(fā)與研究》的研究課題，并將以此課題為切入點,，以創(chuàng)建農(nóng)村品牌學校為目標,，制定八里營小學發(fā)展規(guī)劃。

二,、 在路上,，是對教育的熱衷。

我一直認為校長不是一種官職,，而是一種專業(yè)化很強的職業(yè),。所以，用書香塑造自身的專業(yè)素質(zhì)是我每天必修的課題,，讀書,、思考,、寫作依然是我生命中不可缺少的習慣。我堅持深入課堂,，和教師們一起探討符合學生心理特征的“啟發(fā)式”教育教學方法,，構(gòu)建“一把手親自掛帥，分管校長專業(yè)引領(lǐng),，全校上下共同研究”的校本教研格局,，10月份我校開展了教師隨堂課聽課研討活動。按照活動安排,，10月21,、22日下午，我親自執(zhí)教六年級語文課《匆匆》,， 和老師們一起研討如何區(qū)分并上好語文的第一,、二課時。

一所學校的高效經(jīng)營與運作,，離不開學校教師健康的心理狀態(tài),。因此，我在學校舉辦了《植一束陽光于心》的教師心理健康講座,。和老師們一起充分應(yīng)用心理學的教育理論,，結(jié)合生活中的典型案例進行深入淺出的分析、探討,，使大家深刻認識到要做一個具有陽光心態(tài),，健康幸福快樂的人民教師,。

為促進教師專業(yè)化成長和教育智慧的生成,，我利用自己的計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，結(jié)合遠程教育的優(yōu)質(zhì)教育資源,，建立了八里營小學的教育博客,。近日，八里營小學的網(wǎng)站也以初建成功并開通,，正在試運行當中,，網(wǎng)站的開通將拓寬學校發(fā)展之路，使現(xiàn)代信息化教育為學校增色,。

三,、在路上，是對事業(yè)的赤誠,。

作為一個共產(chǎn)黨員,，作為一名黨的教育工作者，我深知自己肩上的責任與擔當。所以,，把廉潔自律,，克己奉公作為工作的唯一行為準則。不謀私利,，不圖功名,，兢兢業(yè)業(yè)地做著自己該做的事情。作為校長,，我知道我的主要工作絕不是短期的設(shè)計和創(chuàng)作,，必須是長遠的規(guī)劃和謀略。在平時的工作中,，我把大量的精力用在調(diào)研,、思索和探究中，而且不允許自己急功近利,，濫竽充數(shù)。對目前學校工作的一些空白點,，譬如校園文化建設(shè),，創(chuàng)新工作制度的建立健全等我決不急于去填充；和老師們之間的情感交流還存在一些盲點,，我也不急于去表白,。我堅信：日久見人心，功到自然成,。

盡管對事業(yè)懷揣著一顆赤誠之心,，但因自己對角色變換還沒有完全到位，所以,，工作中也出現(xiàn)了不少失誤與偏差,。例如：因外向的性格而忘記了作為學校第一責任人要謹言慎行，一些隨意的話語造成了一些工作的被動,；未采取行之有效的措施協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間,、領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間、各部門之間的關(guān)系,，出現(xiàn)一些不和諧的工作局面,；未能及時的和老們交流溝通，引起老師們對新領(lǐng)導(dǎo)班子工作方法的不適應(yīng)和誤解,。但在上級領(lǐng)導(dǎo)和老師們的寬容與幫助中,，我相信自己能做到經(jīng)常反思，勇于面對,，敢于承擔,，不斷完善自我。

當初參加農(nóng)村校長競聘,，我就對自己的人生之旅做了一次選擇,。我知道眼前的這條路神圣而光明,，但行走的過程必定艱辛與曲折。既然選擇就無怨無悔,，我將懷著對生命對敬畏與擔當,，在農(nóng)村基礎(chǔ)教育的征途上，恭敬醞釀,，謙卑起步,，躬為踐行。

中小學校長述職述廉報告學校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇四

一,、強化學習,，不斷提升自身綜合素質(zhì)

作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知,，只有加強學習,，拓展思維，提高自身思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，才能更好地承擔起領(lǐng)導(dǎo)學校發(fā)展的使命,。為此，我們以政治理論和法律法規(guī)學習為導(dǎo)向,，以業(yè)務(wù)知識和管理技能學習為重點,，以教育理論和教研科研為突破，多方學習,，提升素養(yǎng),。我們積極參加上級有關(guān)部門組織的政治理論學習，參加遠程教育培訓,，認真學習黨的xx大,，xx屆二中、三中全會精神,，自覺閱讀管理著作,，系統(tǒng)學習學校管理理論，豐富管理經(jīng)驗,，提升我們的管理理念和能力,。同時學校也積極組織全體教師進行業(yè)務(wù)理論學習，豐富老師們的理論知識和業(yè)務(wù)水平,。x月份,，學校給每一位老師配備了一本《活動建構(gòu)論》，讓老師們閱讀學習,，并組織了多種活動來加以督促,，并要求老師在課堂教學中進行償試。

二、強化責任,，不斷提升崗位履職能力

一年來,，學校領(lǐng)導(dǎo)班子始終秉承“團結(jié)、落實,、責任,、自律”的理念，積極履行職責,，以身作則,，勤奮工作，始終做到三個堅持：一是堅持以學校大局為重,。做到個人服從集體,，不計個人得失，全心投入工作,。扎扎實實做好第一線的各項管理工作,。二是堅持深入群眾。堅持“四勤”,，即勤下教室,、勤下操場、勤下食堂,、勤下宿舍;與師生勤溝通，做到想師生所想,，急師生所急,。三是堅持教師本色。主動承擔上課任務(wù),，深入教學第一線,，帶頭巡課，堅持聽隨堂課,，參加教研組教研活動,。

三、強化管理,，不斷提升學校辦學實效

(一),、建章立制，優(yōu)化管理,，完善內(nèi)部管理體系,。

通過加強制度建設(shè)、嚴格制度落實,、完善管理體系,，進一步優(yōu)化學校管理。完善了《xx中學教職工考勤管理制度》、修定了《任課教師備課評價方案》和《課堂教學評價方案》以及制定了《xx中學辦公用品采購制度》等規(guī)章制度及各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,，做到以制度求規(guī)范,、以規(guī)范促管理;在領(lǐng)導(dǎo)層內(nèi)部進一步明確分工，落實責任,，實施目標考核,，成功構(gòu)建，各司其職,、各負其責,、協(xié)調(diào)運作的規(guī)范管理格局。

(二),、著力效能,，創(chuàng)新舉措，提高教育教學質(zhì)量,。

①以人為本,，堅持活動育人，提升德育實效,。制定完善《xx中學班級考核管理辦法》,，落實班級考評，提高班主任隊伍管理能力,。堅持活動育人,。在抓實德育常規(guī)工作的同時，主要以“活動育人”的方式,，對學生進行思想教育,、愛心教育、心理教育,、感恩教育及安全法制,、綠色環(huán)保、行為習慣養(yǎng)成等各類教育,，提高德育工作主動性,，針對性和實效性。

②剛?cè)岵?，精細學校管理,，保障質(zhì)量提升。建立級部領(lǐng)導(dǎo)負責制,，落實分管領(lǐng)導(dǎo)責任;完善《xx中學教學常規(guī)管理制度》,，加強教學常規(guī)檢查，進一步規(guī)范日常教學管理,。優(yōu)化績效考核細則和辦法,，進一步激發(fā)教師工作熱情,。

③立足課堂，完善模式建構(gòu),，提升教學效益,。狠抓課堂教學主陣地建設(shè)，在深入推進學習《活動建構(gòu)論》,、嘗試進行課堂教學改革的基礎(chǔ)上,，進一步抓實集體備課、課堂教學評價及測試,、輔導(dǎo)等關(guān)鍵環(huán)節(jié),，整體提高了教師課堂教學效率和效益。

④課題為基,，強化科研引導(dǎo),，實現(xiàn)以研促教。學校繼續(xù)開展課題《基于農(nóng)村學校針對學困生轉(zhuǎn)化的實施策略》和《初中生學習動機的激發(fā)與保持的研究》的研究,，基本做到“人人參與課題,，課題惠及師生”，各項課題推進得力,，進展順利,。全校教師共發(fā)表各級各類論文30余篇。

(三),、緊扣目標,，提升品位，打造美麗和諧遙中,。

從“凈化,、美化、優(yōu)化,、純化”四個渠道入手，創(chuàng)新舉措,，集中開展“四個打造”專項活動,，校園人文環(huán)境得到較大改善。

①以德為首,，努力凈化師生思想,，打造文明校園。與公安,、交警,、城管等部門配合，加強學校周邊環(huán)境綜合整治,，將社會對學生的不良影響減少到最小;自查清理校內(nèi)安全隱患,，開展師德師風教育,，抵制有償家教;加強學生思想道德建設(shè)，夯實日常行為管理,，培養(yǎng)學生文明習慣,。一年來全校師生無違法違紀行為。

③以書引人,，優(yōu)化培育方式,，打造書香校園。全面開放圖書樓,，開展主題讀書活動,，濃郁校園文化氛圍。

④以情動人,，純化學校風氣,，打造平安校園。以學風,、校風為抓手,，邀請公安、交警,、消防部門進校園,，進行主題教育和消防演練，以生動的案例來打動學生,，以科學的方式來引導(dǎo)學生,。同時健全安全防范體系，完善安全責任制度,，落實教育舉措,，加強督查考核，全校師生安全意識,、遵章守紀意識大大增強,。

四、強化自律,，不斷提升廉潔治校的境界

1.我們一直重視學校黨風廉政建設(shè),，在學校深入開展黨風黨紀教育，進一步提高了領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員廉潔自律的自覺性,。

2.認真執(zhí)行校務(wù)公開制度,，向教職工公開學校財務(wù)收支情況，增加工作透明度,。嚴格教育收費治理,，加強行風建設(shè)，規(guī)范學校收費行為,，自覺接受家長和上級領(lǐng)導(dǎo)對教育收費的監(jiān)督,。

3.堅決實施陽光政策,。嚴格財務(wù)收支管理，規(guī)范教育收費,，按規(guī)定合理開支經(jīng)費,，實行陽光采購，主動接受群眾監(jiān)督,。

五,、強化反思，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力

通過自省反思,，我們清醒地知道作為領(lǐng)導(dǎo)干部,，還有很多不足。例如,，對學校發(fā)展缺少更深層次,、更高品位的規(guī)劃;管理工作的精細度和藝術(shù)性還不夠。在今后的工作中,，我們將克服自身的缺點和不足,，以更加飽滿的工作熱情、更加負責的工作態(tài)度,，更加科學的工作方法,，堅持在學習中實踐，在反思中提高,，在校長這個依托眾人智慧,、發(fā)揮個人才智的寬闊平臺上，更好地工作,，為提高遙墻中學的教育教學質(zhì)量而不懈努力,。

中小學校長述職述廉報告學校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇五

我到四中學習、生活,、工作已一年零四個月了,。在這期間，我一次次地觸摸著四中文化,，一遍遍地感悟著四中精神,。盡管是述職，我仍然還是要與各位再次共勉我們的四中精神：那就是“吃苦耐勞,、無私奉獻的敬業(yè)精神,；自強不息,，創(chuàng)新務(wù)實的開拓精神,；同心同德，團結(jié)奮進的協(xié)作精神,；孜孜不倦,，斗志昂揚的拼搏精神”,。我之所以看重我們四中的學校文化，喚醒我們四中的學校靈魂,，召喚我們四中的學校旋律,，是因為我信奉我們四中精神是厚實、雄渾,、蓄勢,、向上的動力源泉和精神支柱，我想,，無論是學生進步,、教師成長還是學校發(fā)展，只要堅守學校文化,，奮斗不息,，便沒有我們不能達到的境界和高度。

在這一年里,，我和大家一樣,，根據(jù)年初的工作計劃，深入貫徹“十七大”精神,，以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),，堅持依法治校，堅持公平教育,，全面貫徹黨的教育方針,，進一步加強素質(zhì)教育，繼續(xù)深化教育改革,，特別是課堂教學改革,，努力營造良好的校風、教風,、學風,，為切實提高學校的辦學水平，切實提高教育質(zhì)量,，切實爭取我們四中教師應(yīng)有的地位和切實提高學校應(yīng)該享有的社會聲譽做了一些力所能及的工作,。

認真貫徹法律法規(guī)和黨的教育方針政策，努力構(gòu)建和諧校園,，爭創(chuàng)了和諧平安校園,，實現(xiàn)了學校師生無違法案件，確立了“小班教學有效,、輕負,、高進優(yōu)出、中進高出,、低進中出”的教學質(zhì)量目標,。平時帶頭嚴格執(zhí)行學校的規(guī)章制度,，堅持早到校、晚下班,，即使在膝蓋劇烈疼痛,，艱難地挪動步履的情況下，仍然心系學校的發(fā)展和壯大,，心系全校師生的安危和榮譽,，全身心地投入本職工作。能團結(jié)全校教師,，艱苦創(chuàng)業(yè),，開拓創(chuàng)新，與時俱進,。能嚴格執(zhí)行財務(wù)政策,，規(guī)范財務(wù)行為，做到清正廉潔,，為人光明磊落,。心平氣和的對待每一位同志，做到不多拿一分獎金和津貼,，不亂花公家一分錢,。時時處處嚴于律己，為人師表,，并積極爭取教育局對我校的經(jīng)費傾斜和教師評職,、評先和教師培訓的政策扶持與傾斜。

帶領(lǐng)全體教師奮發(fā)向上,、打造自信力,，樹立憂患意識，居安思危,，居危思進,，從初一新生進校的第一天抓起，從班級最后一名學困生抓起,，從有問題的學生抓起,，抓全面，全面抓,，抓反復(fù),，反復(fù)抓。一年來,，與班主任和任課老師家訪多次,，與學生談心、座談做到經(jīng)常化,，正確處理好家長對一些教學工作的誤解，化解了個別學生家長對班級管理和個別學生教育的隔閡和抱怨,。一學期下來,，聽了39節(jié)課，并先后與老師們共同探討了課堂革新,，課堂改革,，課堂教學中新的經(jīng)驗，新的成功和新的問題,。學校領(lǐng)導(dǎo)班子能群策群力,，敢作敢為，知難而上,，以身作則,，做好本職工作。重大的學校問題,，能主動聽取支部意見和大家意見,，充分發(fā)揮工會、教代會的民主參與和監(jiān)督作用,。學校有明確的決策,，處事有序，凡事能尊重民意,，認真聽取大家的意見,，尊重老教師、關(guān)心青年教師的成長和發(fā)展,。校務(wù)公開,，無論是招生、財務(wù),、評職,、考核都能遵循教育局和學校的各項規(guī)章制度，做到規(guī)范有序,，公平公正,。

我始終認為：學校要發(fā)展，我們教師的可持續(xù)性發(fā)展是唯一的,，永恒的,，不可動搖的根本和源頭。由此在提高戰(zhàn)斗力,、增強凝聚力,，強化內(nèi)驅(qū)力和提升教育力上下了一些功夫。抓住以爭創(chuàng)嘉興市行為規(guī)范示范學校，嘉興市心理健康促進學校和桐鄉(xiāng)市敬老文明學校,、體育藝術(shù)“2+1項目”陽光體育的驗收以及三星級學校復(fù)評為契機,，思考學校發(fā)展的方向，思考學校的辦學,，特別是明年的工作思路,，堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路，倡導(dǎo)團隊合作,，發(fā)揚奉獻精神,，敢于擔當責任，提出了“對每一位學生都要精雕細做,，不讓一個學生掉隊”的教育教學管理目標,，提煉“正己、敬業(yè),、愛生,、奉獻”的師德內(nèi)涵，引導(dǎo)教師把師德理念轉(zhuǎn)化為以德育人的具體行動,，構(gòu)建好“以人為本”的師德理念,，提高我們教師的師德認知水平，努力營造促使我們教師成功的教育生態(tài),，煥發(fā)我們的'教學激情,。在我們大家的齊心協(xié)力，共同奮斗下,，實事求是地說,，我們?nèi)〉昧肆钗覀兊幕A(chǔ)大不一樣的，超凡尋常的成績,。今年的中考盡管桐高比預(yù)期少了幾個,，但普高錄取率達到了62.43%，位列全市第三,，初升高比例99.7%,，全市第一，取得了招生工作,、考點工作一等獎,。剛剛公布的初二、初三文理科素質(zhì)調(diào)研也取得了令人滿意令人振奮的成績,。初三年級取得了文科,、理科綜合第四名；初二年級取得了綜合二等獎,、理科第六,、文科十三的好成績。要知道，我們是在基礎(chǔ)差,、整體低,、比人家落后的層面上取得這些成績的。我們的音體美勞計算機等技能教學同樣也取得了非常好的成績,，改革開放三十周年的文藝演出取得了第三名的好成績,，美術(shù)項目比賽、勞技教學作品和電腦制作比賽都名列全市前茅,，中小田徑運動會取得了全市第一名，這些成績贏得了教育局,、梧桐街道和社會各界對我們的好評,。

老師們，我們桐鄉(xiāng)四中的教師是敬業(yè)的,、務(wù)實的,、是一支很優(yōu)秀的教師隊伍，在剛剛?cè)羌墝W校復(fù)評中,，督導(dǎo)組總共聽了8節(jié)課,，其中優(yōu)秀課高達5節(jié)，良好3節(jié),，這在全市督導(dǎo)聽課的評價史上是少見的,。一年來，我在各種不同的場合,，不同的機構(gòu),，為我們學校的教師爭利益、創(chuàng)地位,。真的,，我感到我們的老師很努力，很勤奮,，但也很委屈,、很吃虧。同樣的付出,、或者說更多的付出,，但回報，或者說成效不成比例,，往往心想事不成,。所以，我們更要清醒頭腦,，戒驕戒躁,，繼續(xù)努力。我將竭盡全力做好這兩大工作。第一我們教師的成長,、發(fā)展,。第二我們學校的發(fā)展、壯大,。在此,，歡迎大家提出好的見解和中肯的意見。

老師們,，讓我們團結(jié)一致,，同心同德，朝著我們的教育目標,，繼續(xù)扎扎實實地做好：初一年級抓習慣,，做好銜接，轉(zhuǎn)化工作,；初二年級抓鞏固,，防分化；初三年級抓穩(wěn)定,，準備沖,，為完成我們制定的各項教學任務(wù)，為實現(xiàn)四中的騰飛而努力奮斗,！

中小學校長述職述廉報告學校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇六

20xx年,，我加強學習，廉潔自律,，恪盡職守,，帶領(lǐng)全體育才人立足本校實際，上下同欲,，全面實施差異教育,，堅持“科研引領(lǐng)、創(chuàng)新驅(qū)動,、改革推動,、項目帶動、家校聯(lián)動”的辦學策略,，深入推進課程和課堂改革,，實現(xiàn)了學校發(fā)展的突破性進展，出色地完成了年初確定的工作任務(wù),，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,，教育質(zhì)量、辦學品質(zhì),、社會聲譽和家長滿意度大幅提升,。

一,、學習理論，履行職責,，加強思想政治建設(shè)

一是認真學習和貫徹黨的xx大,、xx屆四中及五中全會和習近平重要講話精神，大力加強作風,、思想政治和黨風廉政建設(shè),，以辦好人民滿意的教育為抓手，認真貫徹落實市委市政府重大決策部署,，先后召開了“會員卡清退”“慵懶散治理”“小班化教育實驗”等4次專項會議,。

二是凝心聚力、攻堅克難,，團結(jié)帶領(lǐng)全校教職工圓滿完成了省教學示范學校迎檢,、省依法治校復(fù)檢、省小學課程實施水平督導(dǎo)評估,、致遠樓抗震加固既恢復(fù)工程,、新游泳館招標建設(shè),、小班化教育試點,、歷史遺留問題化解等任務(wù)，成功承辦了中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十七次學術(shù)年會暨初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會,。

三是積極參加齊魯名校長第三協(xié)作組會議,、國家教育行政學院第77期“基礎(chǔ)教育改革動態(tài)”研修班、大連小班化教育工作考察,、xx市教育轉(zhuǎn)型下的小班化教育(xx)專題考察,、“學校特色與義務(wù)教育均衡化發(fā)展”江浙滬教育考察等活動。

四是先后組織編印政策法規(guī)資料兩輯,，在編印5冊規(guī)章制度匯編的基礎(chǔ)上,，又整理編印了1冊續(xù)編，為學校發(fā)展提供了強有力的制度保障,。

二,、推進改革，不斷發(fā)展,，完成學校重點工作

一是教師發(fā)展取得突破性進展,。實施師德建設(shè)、教師研訓和讀書行動計劃,，依托名師工作室,，組建教師學習共同體，落實教師多元評價改革措施,，開展了師德十佳,、十大感動育才人物,、愛心獎、進步獎,、特別貢獻獎及讀書十佳等評選活動,。涌現(xiàn)出翟福東、王江海,、張永翠,、李艷梅等一大批愛駐育才、德學雙豐的優(yōu)秀教師,，收到家長表揚信5封,，王燕老師被評為xx市首屆道德模范，崔婧老師被評為黃河口最美女教師;張樹清,、譚春燕,、陳飛、姜妮娜,、侯培勇、黃明真,、李愛云等一大批老師犧牲休息時間為學生義務(wù)輔導(dǎo),。

崔靜、孟凡波,、倪慧娟被評為20xx年“市優(yōu)秀班主任”,，陳淑芬等在全國中小學班主任會議作了典型發(fā)言;外派485人次參加了省內(nèi)外觀摩課、學術(shù)會議和高端論壇,，組織185名中小學教師參加了20xx年山東省暑期全員遠程研修活動;教師反思集《探尋自主課堂的奧秘》由漓江出版社出版發(fā)行,，90篇論文在市級以上評選中獲獎，77項論文在各級各類刊物發(fā)表(核心期刊發(fā)表14項),，134項講課活動獲市級以上獎勵,。

二是課程和課堂改革再創(chuàng)輝煌,。通過調(diào)序,、整合,、優(yōu)化,，積極推進國家課程的校本化改造,，完善三級課程管理體系,，深入推進了自主課堂改革,。八九年級數(shù)學英語和五六年級體育差異走班成效顯著,，開設(shè)了95門校本課程，又提煉了《游泳》等9門校本精品課程資源;在研10項省“十二五”課題,，2項市“十二五”課題,，校小課題共立項110項。邀請市教科院楊守菊,、尚凡青等專家到校對各學科“自主課堂模式”進行指導(dǎo)。

先后選派周象霞,、石其剛,、陳金凱等10位教師執(zhí)教課改示范課或作專題報告;組織韓科芳等12名教師舉辦了首屆教師論壇活動，舉辦了10余次課改經(jīng)驗交流會,，舉辦了全體教師說課標,、說教材和說個人建模活動;先后到廣饒稻莊鎮(zhèn)大營學校等四校進行“送課下鄉(xiāng)”,?！缎１菊n程實踐與探索》已由福建教育出版社出版，并榮獲首屆xx市教學成果三等獎(一等獎空缺),。20xx年1月8日,、15日，《中國教育報》連續(xù)報道了我校實施差異教育的辦學經(jīng)驗和改革成果,。5月27日,，《山東教育報》專版報道我校的差異教育改革成果,。

9月23—25日,，中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十七次學術(shù)年會暨全國初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會在我校召開現(xiàn)場會，98位教師展示了校本課程公開課,，將我校的校本課程建設(shè)等改革成果向全國推廣,。《中小學管理》《基礎(chǔ)教育論壇(文摘版)》《輔導(dǎo)員》《創(chuàng)新教育》《xx教育研究》等報刊雜志先后對我校辦學經(jīng)驗進行重點推介,，在省素質(zhì)教育論壇和省教學示范學校校長論壇做學校改革成果典型發(fā)言,。

三是教育質(zhì)量大幅提升，素質(zhì)教育成果突出,。全力推進全員導(dǎo)師育人制和班主任助理制,，加強三級組織建設(shè)，實施家長素質(zhì)提高工程,，積極推進學生評價制度改革,。全年組織了16場年級以上規(guī)模的家教報告會，評選表彰優(yōu)秀家長300多人次;表彰每周一星,、雛鷹獎?wù)?、美德少年及各類星級學生5000多人次,，利用節(jié)假日組織學生參加社會實踐活動21800多人次;組織家長講壇45場，2600多名家長進校辦公,，參與聽課,、監(jiān)考、學生管理等,。

今年我校初中畢業(yè)生實現(xiàn)了中考錄取率的連續(xù)增長,，信息技術(shù)a等率99%以上，實驗技能平均成績9.5分,，體育測試57分,。八年級生物、地理會考成績與往年相比有巨大提升,，信息技術(shù)a等率95.01%,，遠遠領(lǐng)先于縣區(qū)和市直其他學校。學生參加市級以上各類比賽獲獎650余人次,。學校以優(yōu)異成績通過了省級小學教學示范校,、省小學課程實施水平評估和全市教育現(xiàn)代化學校驗收，并獲“全國基礎(chǔ)教育特色學?！钡葮s譽,。

四是游泳繼續(xù)領(lǐng)先，其他藝體特色取得長足發(fā)展,。貫徹市委書記,、人大常委會主任姜杰和市委副書記、市長申長友視察我校時加強藝體特色創(chuàng)建工作的指示精神,，認真抓好游泳,、合唱、舞蹈,、足球,、乒乓球等各種團(隊)的訓練和比賽。在20xx年省級和全國各類游泳比賽中,，奪得16金,、17銀、21銅,。初中組,、小學組均獲山東省中小學體育聯(lián)賽游泳比賽團體總分第一名，我校被正式命名為xx市游泳訓練中心,。

足球,、乒乓球分別榮獲xx市中小學生體育聯(lián)賽第一名和第三名，經(jīng)典誦讀《豐碑》獲全市第一名,、全省二等獎的好成績,，拉丁舞《青春炫舞》獲市第四屆中小學藝術(shù)展演(舞蹈類)中學組一等獎,，大合唱《唱臉譜》《送別》獲全省中小學合唱節(jié)合唱比賽一等獎，小品《擺攤》獲戲劇類表演一等獎和最佳創(chuàng)作獎,。

三,、廉潔自律，保持操守,，維護學校正當利益

一是凡涉及工程維修的基建項目均遵照市政府相關(guān)規(guī)定和程序進行招標,，主動向市紀委匯報并及時邀請介入。二是帶頭落實中央的八項規(guī)定,，堅持定期的中心組學習制和重大事情集體決策制,，堅持校務(wù)黨務(wù)公開，積極實施民主管理,，凡學校重大決策和涉及教師切身利益的考核評價政策均提交教代會討論審議通過,。三是在學校基建,、歷史遺留問題處理,、改革推進等工作中，堅持原則,，秉公辦事,，頂住威脅和壓力，將集體的利益放在首位,。四是講奉獻,，以校為家，幾乎沒休息過雙休日和節(jié)假日,，在急,、難、險,、重任務(wù)面前能夠身先士卒,，率先垂范,。

四、不斷鉆研，勇于攀登,，推介學校改革經(jīng)驗

一是我認真閱讀了《教育是沒有用的》《第56號教室的玄機》《第56號教室的奇跡》等書籍5本,，并對老師進行了集體推薦，出版了隨筆集《教育是明天》,，編著出版了《校本課程開發(fā)的實踐與思考》,。作為專家評委參加了省師訓干訓中心組織的初中學校教學團體培訓答辯會。

二是由我主持的市“十二五”規(guī)劃辦課題《差異教育的理論與實踐研究》進行了中期階段性總結(jié),，主持的省“十二五”重點課題《義務(wù)教育階段實施差異教育的理論與實踐研究》進行了階段性總結(jié),。

三是在全國中文核心期刊《中小學管理》發(fā)表了論文《“差異教育”：促進學生個性化發(fā)展的探索》,。在齊魯名校長張廣利工作室上傳隨筆和文章96篇，在新華教育論壇—“大國教育之聲”被授予“基礎(chǔ)教育突出貢獻獎”,，并在“中小學生創(chuàng)新精神的培養(yǎng)”分論壇上做現(xiàn)場訪談,。

四是接待臨沂、德州,、利津,、廣饒、勝利教管中心等市內(nèi)外學校參觀和交流12次300余人,，我代表學校在泰安,、濟南、萊蕪,、青島等地作改革經(jīng)驗介紹13場次,，先后在全國第五屆中小學校長論壇、首屆山東省以校為本的課程資源開發(fā)學術(shù)研討會上做典型發(fā)言,，課改成果正向省內(nèi)外輻射推廣,。

回顧20xx年的工作，我圓滿完成年內(nèi)各項目標任務(wù),，實現(xiàn)了學校的突破發(fā)展,，但受基本建設(shè)、歷史遺留問題處理,、迎檢等影響,，導(dǎo)致深入課堂和推進改革的跟進措施研究和落實不夠。在新的一年,，我將抓住全市教育現(xiàn)代化實施的大好機遇,，繼續(xù)團結(jié)帶領(lǐng)全體教職員工，堅持質(zhì)量核心,，不斷改革創(chuàng)新,，深入實施差異教育，繼續(xù)推進課程和課堂改革,，優(yōu)化教學過程管理,，全面落實校本研究措施，進一步提升育才質(zhì)量和辦學品質(zhì),，為早日實現(xiàn)全市領(lǐng)先,、省內(nèi)外有一定影響力的差異教育品牌學校而不懈努力奮斗!

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