在生活中,，越來越多人會去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。擬定合同的注意事項有許多,，你確定會寫嗎,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

個人雇傭勞動合同 個人對個人雇傭合同篇一

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人：

注冊地址：

聯(lián)系電話：

乙方(勞動者)姓名：

居民身份證號：

戶口所在地： 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

郵政編碼：

現(xiàn)住址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一,、合同期限

第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同,。

二、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任 工作,。

甲方根據(jù)工作要求對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。

三,、工作時間

第三條 乙方每周工作 日,，分別為周 ;每日工作 小時。

四,、勞動報酬

第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資,，標(biāo)準(zhǔn)為每小時 元。

甲方向乙方支付度資形式為 (直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過15日,。

五,、社會保險

第五條 甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險費。

六,、勞動保護(hù)和勞動條件

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)，為乙方提供如下勞動保護(hù)條件和勞動防護(hù)用品：

七,、勞動爭議處理

第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決,。

八、其他

第九條 甲乙雙方約定的其他事項

第十條 本勞動合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效,。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

個人雇傭勞動合同 個人對個人雇傭合同篇二

甲方：

乙方：

根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

一、合同期限

第一條甲乙雙方可以隨時終止本合同,。

二,、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______工作,。甲方根據(jù)工作要求對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn),。

三,、工作時間

第三條乙方每周工作______日,，分別為周______;每日工作______小時,。

四、勞動報酬

第四條甲方按小時計酬方式支付乙方工資,，標(biāo)準(zhǔn)為每小時______元,。甲方向乙方支付度資形式為______(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過15日。

五,、社會保險

第五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險費,。

六、勞動保護(hù)和勞動條件

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),，為乙方提供如下勞動保護(hù)條件和勞動防護(hù)用品：

七、勞動爭議處理

第七條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,，可以協(xié)商解決,，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決,。

八,、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項

第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

本勞動合同自甲乙雙方簽字,、蓋章之日起生效。

甲方：日期：

乙方：日期：

個人雇傭勞動合同 個人對個人雇傭合同篇三

甲方：__________

乙方：_____

電話：_____

家庭地址：_____

甲方因工作需要,，公共聘用工作人員,，為了更好地履行甲、乙雙方的權(quán)益和義務(wù),，根據(jù)國家勞工法律,、法規(guī)及規(guī)定，在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，雙方簽定本合同,。

一、乙方的工作_______崗位為 ,，必要時甲方可調(diào)整安排,。

二、本合同采用固定期限形式：合同期為________年,，自________年____________月______日至_______年____________月______日,。

三、乙方必須將畢業(yè)證,、技術(shù)職稱證,、身份證,、醫(yī)師(或護(hù)士)資格及注冊證放置身邊備查驗，并交一份復(fù)印供甲方備案(恕不退還),。

四,、乙方應(yīng)及時完成甲方所分配的任務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平,，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)定,，遵守勞動紀(jì)律、職業(yè)道德,、工作制度,、崗位職責(zé)、做好本職工作,。

五,、乙方必需有良好的醫(yī)德、醫(yī)風(fēng),、為醫(yī)清廉,，不以醫(yī)謀私、不收受紅包等,，嚴(yán)禁向患者及家屬索取小費,。

六、甲方有權(quán)對乙方履行各項制度進(jìn)行督促,、檢查,、考核和獎勵。甲方可視情節(jié)輕重,，給予不同的處分,，直到解聘開除。

七,、乙方有下列情形之一的甲方有權(quán)解除聘用合同：

1,、嚴(yán)重違反各項制度的，給甲方造成重大損失的;

2,、被依法追究刑事責(zé)任的;

3,、有貪污、盜竊,、賭博,、打架斗毆等行為的。

八,、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因公負(fù)傷，不能從事原工作和甲方另行安排的工作的;

2,、甲方認(rèn)為需要裁減人員時;

3,、合同期限滿，不再任用時,。

九,、甲方對乙方在工作期間內(nèi)提供的勞動工資，月基礎(chǔ)工資(包括甲方與乙方商定正常日延長工作時補貼在內(nèi))：_________________元,。每______月獎金(含伙食補助)：_________________元,。工資發(fā)放日為每______月______日，發(fā)放上一個月的工資,，逾期未發(fā)從超出的第5日起每日勞動工資的1%標(biāo)準(zhǔn)賠給乙方。

十,、如因工作需要,，乙方在工作中需要加班時，甲方應(yīng)給予加班費補貼,，乙方不得以任何借口拒絕加班,。

十一、一方違反合同,，給對方造成損失時,，根據(jù)損害的后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任

十二、其它事項本合同沒有訂明的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決,。雙方當(dāng)事人需要變更合同內(nèi)容的，應(yīng)雙方自愿協(xié)商解決,。

十三,、本合同簽訂后雙方必須嚴(yán)格履行。合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等效力,。

甲方(簽字)：___________

乙方(簽字)：___________

日期：______________