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工作匯報發(fā)言稿開場白篇一

實驗中學領導班子本著“團結協(xié)作,、精細服務、務實垂范”的工作態(tài)度,，堅持“高效、優(yōu)質,、規(guī)范,、有序”的八字方針積極投入開學工作。8月10日,，上午接縣局指示后,，下午就召開了教學線行政會議。8月11日,，認真研究,、科學安排了開學工作行事歷,。8月20日上午，召開了行政辦公會議,，布置開學工作,，并通報了本期學校工作計劃要點，要求全體行政干部每天按時坐班,。

為進一步加強我校教師隊伍建設,提升教師開展課程改革和實施素質教育的能力與水平,促進教師專業(yè)化發(fā)展,努力營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局,形成一支結構合理,、素質全面的師資隊伍，結合本校工作實際,學校還制訂暑期教師培訓計劃,。8月22日——8月24日,，組織全校教師進行新理念、ppt制作和“班班通”培訓,，分語文,、數(shù)學、外語,、理綜,、文綜五個小組，安排了萬利,、崔貞瑜等二十名教師作為中心發(fā)言人,。

全員培訓期間，學校成立教師暑期培訓工作領導小組,，各組有專人負責,，確保培訓活動收到實效。并要求做好考勤管理,，實行每天“簽名制”,，除特殊情況經批準外，任何人不得無故缺席,。教師暑期培訓將與職評和年度考核掛鉤,。暑期培訓結束后，學校還召開總結表彰大會,。

8月26日,，學校召開了全體教師大會，整理校園,，排查安全隱患,，安排開學工作。8月27-28日,，報名,、注冊、領書、變動學生編班,。9月1日全校師生舉行第一次升旗儀式后按課表正式上課,。

在開學工作中，實驗中學注重開學工作的宣傳,，注重規(guī)范自身的工作行為,，依法辦學，規(guī)范收費,。教師教輔用書規(guī)范,，作業(yè)批改及時，各類計劃齊全,，開齊課程,，開足課時。本期開學,，全校教師到崗迅速,，備課認真，課時足額,，無請假缺崗現(xiàn)象,，學生除正常轉學變動之外，無一人輟學,、流失,。

學校共有學生x人，其中七年級x人,，八年級x人,，九年級x人。學校原計劃招收本屆新生x人,，目前為止,，實際招生x人，共xx個班,，平均班額xx人,，最大班額xx人。其中有部分計劃外的學生,，主要來源周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn),，全校三個年級的計外生共達x人左右。

為了深入落實科學發(fā)展觀,，建立健全教師家訪的長效機制,，促進家校聯(lián)系，形成教育合力,，營造和諧、高效、優(yōu)質的育人環(huán)境,，使教師受教育,、教學出成效、學生得實惠,、社會更滿意,。暑期，實驗中學大力踐行“千名教師訪萬家”活動,。以教師訪學生“送溫暖,、傳愛心、訪民情,、促和諧”為主題,，要求教師做到以下四點：一、入戶走訪,。教師深入到學生家中,，重點走訪：貧困生、學困生,、留守兒童,、進城務工人員的子女、有不良行為習慣的學生家庭,。了解其家庭狀況,、成長環(huán)境、在家表現(xiàn)及在家學習和生活習慣等;向家長講解有關學生安全教育知識,，督促學生家長或其監(jiān)護人教育學生增強安全防范意識,。二、走訪記錄,。教師入戶走訪,，須認真做好走訪記錄，特別要記好受訪者對學校工作的意見或建議及受訪者與學生的關系,。教師走訪記錄必須有受訪者簽字才有效,。三、走訪紀律,。教師家訪,，要嚴守工作紀律，對學生家長要熱情真誠,，注重溝通和介紹學生在校期間的相關情況,，注重加深學校、教師與學生及其家長的感情,，多聽取意見和建議,。教師入戶走訪要輕車簡從，切實做到“五不準”：即不準向學生家長提任何不合理的要求;不準接受學生家長的吃請和借機辦私事、謀私利;不準接受學生家長饋贈的錢物(包括土特產品);不準參與打牌賭博和學生家長安排的娛樂活動;不準做違犯師德師風,、侵害未成年人隱私和權益的事情,。四、辦好實事,。通過入戶走訪,，確定對家庭經濟困難學生給予幫助。

3,、堅持“創(chuàng)衛(wèi)”工作與我校平安校園建設,、德育特色學校相結合，與校園文化建設相結合,，形成我校創(chuàng)衛(wèi)特色和亮點,，切實將我校創(chuàng)衛(wèi)工作落到實處。

4,、堅持工作任務分解化,、具體化原則。在本《實施方案》對學?！皠?chuàng)衛(wèi)”總部署的基礎上,，實行責任主體與專項工作、具體工作任務相連接,，各責任主體制定專項,、具體工作方案，細化,、量化,、分解、落實“創(chuàng)衛(wèi)”工作任務,，責任主體專項抓,、具體抓、日常抓,、長期抓,。

5、堅持建立“創(chuàng)衛(wèi)”工作長效機制原則,。

“創(chuàng)衛(wèi)”工作是一項長期工作,，各處室要按照階段性目標與長遠目標，分時分段,，有計劃有步驟地集中力量,，穩(wěn)步推進，要切實把各項整治活動與建立工作長效機制相結合,，開展一項整治工作,，配套建立相應的規(guī)章制度,，落實長效責任主體，形成 “創(chuàng)衛(wèi)”工作的制度化,、經?；㈤L期化,。

1、著力整治我校內部環(huán)境衛(wèi)生死角,，做好學校凈化,、綠化和美化工作，添置校園環(huán)衛(wèi)基礎設施,，提高學?！皠?chuàng)衛(wèi)”硬件水平。

2,、著力整治學校教室,、辦公室、廁所等關鍵部位衛(wèi)生,，積極參與學校衛(wèi)生達標活動,，提高學校衛(wèi)生等級。

3,、著力整治學?；A設施建設工地的衛(wèi)生，加強施工現(xiàn)場衛(wèi)生化,、安全化和規(guī)范化管理,。

4、學校要根據政府的統(tǒng)一部署,，完成學校周邊環(huán)境區(qū)域衛(wèi)生清掃任務,，力爭成為當?shù)亍皠?chuàng)衛(wèi)”工作的先進單位。

5,、采取“小手拉大手”的方式,，做好學校與周邊的環(huán)境衛(wèi)生。結合各項整治活動,，明確管理責任主體,，加強學校“創(chuàng)衛(wèi)”工作的長效機制建設,，把“創(chuàng)衛(wèi)”工作引向深入,。

1、學生人數(shù)逐年減少,。隨著城區(qū)中心位置的轉移,，第一初級中學的成立,，學校布局的調整，今后幾年實驗初中的學生人數(shù)將從拋物線的頂端逐年下挫,。

2,、招生工作管理無序?！皠澠猩?，就近入學”曾是我縣初中招生的一條重要原則，但近年來這個原則已無人堅守,，許多區(qū)域內新生原本應在實驗中學入學,，卻早在暑假就已被某民辦學校提前招去。而大部份農村學生舍近而求遠來到實中就讀,，拒收理由蒼白無力,，平均班額達70人，教師負荷加重,，實中承擔了不應該承擔的教育義務,。

3、優(yōu)質生源爭奪激烈,。xx地區(qū)小學畢業(yè)生不到xx人,，其中語數(shù)兩科總分在120分以上的學生被視為海底珍珠，各初中學校使出渾身解數(shù),，相互爭奪,，其中絕大部分被翔宇初中悉數(shù)掠走。

4,、師資力量正在削弱,。單從數(shù)量上看，實驗初中教師隊伍正在擴大,，而從質量上講,，無庸諱言，令人擔憂：一是少數(shù)骨干教師正在向某民辦學校流動;二是新進來的有相當數(shù)量的是低學段教師;三是分流來的教師及轉教教師無法適應初中教學工作,，有的至今賦閑在家,。

5、外部干擾接連不斷,。是人口大縣,，農業(yè)大且，教育大縣,，卻是財政窮縣,。許多部門和單位把目光都盯著學校，上至紀檢,、監(jiān)察,、物價,、審計、工商,、稅務,、城建、環(huán)保,、衛(wèi)生,、防疫、公安,、消防等政府部門,，下至社會三教九流，都可以找各種由頭向學校張口要錢,，令學校不堪重負。

6,、教育環(huán)境有失公平,。xx初中可以提前考試擇優(yōu)招生，中途也可以擇優(yōu)招生,，可以收取擇校費,，甚至可以從實驗初中中途強行挖走學生;我們卻不能，眾目睽睽,，稍有舉動,，便遭非議。

我相信,，我們實中人一定會在各級領導的正確指導下,，在社會各界的大力支持下，精誠團結,，奮力拼搏,，克難奮進，再鑄輝煌!

工作匯報發(fā)言稿開場白篇二

新的學期已開始,，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展,，我校以科學發(fā)展觀為指導，結合本校的現(xiàn)實情況,，扎實有效地抓好開學的各項工作,，在新的一年，新的學期,，學校工作開端就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象,。本學期教職工58人， 13個教學班,，應到學生556人,，現(xiàn)已到校550人?，F(xiàn)將學校開學情況匯報如下：

學校校委會正月初十二下午就聚集在一起，討論新學期學校計劃的擬訂,，籌劃開學工作,。正月十三召開了全體教職工大會，會議傳達了上級會議精神并學習了學校計劃,，做好開學動員,，并詳細布置了開學前各部門、個人的各項開學準備工作,，做到了開學部署有條不紊,，工作人員職責分明。保證了開學工作的順利開展,。

教職工會上,，教導處已將教師的辦公用品、教學用書,、用具發(fā)放到位,。正月十七上午10點以前，免費教科書及假前回收的循環(huán)教科書全部發(fā)放到了學生的手中,，任科老師從十六晚已提前備課,，十七八按臨時課表上課，十九日正式上課,，學?；謴驼＝虒W。

教務處在2月22日上午開展第一次檢查,，敦促教師各項工作走上正軌,，檢查了各位老師的計劃、備課情況,，從檢查的結果來看,，所有任課教師準備充分，計劃制定詳實,、有效,，備課有質有量，完成情況較好!

開學的有關籌備工作中,，一大批教師表現(xiàn)主動積極,，特別是全體班主任全天候駐守班級，不離崗位,，做好了學生的組織和管理工作,，以保證學生一開學就進入學習生活中。從開學以來的教師工作表現(xiàn)來看,，我校教師工作充滿熱情,，使我校開學的教學上路快,、進展順利。

針對我?，F(xiàn)狀,，我們在去年放假前就針對控流防輟開展了一系列工作，一是召開學生家長會,，認真做好家長,、學生的思想工作，積極做好義務教育宣傳工作;二是各班主任,、任科教師找思想動搖的學生談心,，曉之以理，動之以情;三是班主任及時電話聯(lián)系未報到學生家長,，深入細致的做家長,、學生的思想工作。在我們的耐心細致的工作中,，既溝通了學校與家庭的聯(lián)系,，又了解了學生的疾苦，還穩(wěn)定了學生的情緒,，使一些原本有輟學念頭的學生紛紛到校報名。盡管如此,，到現(xiàn)在為止,，學校還是有7人未到，我們的班主任,、老師們正在努力使他們早日回校,。

我校積極落實素質教育，切切實實落實規(guī)范辦學做法,，發(fā)揚人本意識,。堅決按照上級有關文件精神，按規(guī)定的作息時間表,，部署師生的作息,。我們注重學生的全面成長，積極創(chuàng)造條件開齊課程,，開足課時,。我們從辦人民滿意的學校的高度狠抓了教師職業(yè)道德建設，按照上級文件精神,，義務教育學校全部免除學雜費,，不收取任何費用，收費執(zhí)行公示制度,，無違規(guī)收費現(xiàn)象,。學校沒有強制學生購買任何教輔資料,，也不存在誘導、暗示學生統(tǒng)一購買教輔資料的現(xiàn)象,，沒有亂編亂印教輔資料情況發(fā)生,。

秋季貧困寄宿生生活補助費已于開學期間按程序發(fā)放到學生、家長手中,。

上學期末學校的財務收支已按有關文件要求在學校公示牌中進行了公示;我校的行政賬務,、食堂財務每學期都由所有的班主任和學校行政人員組成的理財小組進行結算和公示，,，學校財務公開透明,。

為進一步改善學校后勤設施，學校投入近6萬余元,，于寒假期間購置了兩批鐵床,，添置30張學生餐桌，重新改造學生就餐禮堂,，添置兩個教師就餐餐廳,，使得學校食堂、學生寄宿條件在年前變了個大樣,。

學校四名工友都因年齡偏大,，接近退休又年老多病，在征得全體教職工同意的情況下,，學校允許他們在家休長假,。學校不得已在社會上請了四名工人，在很大程度上改善了師生的伙食?，F(xiàn)在全校師生對學校食堂的滿意度大幅提高,。

22日是，按上級開學工作要求,，我校對校內兩所小賣部,、食堂開展了食品安全檢查工作，有效保證了師生的飲良衛(wèi)生安全,。

2月20日,，師生到校之前，校委會成員在樊校長的帶領下對學校所有住宿設施進行了安全隱患排查,，對暫時不能排除的安全隱患采取了有效控制措施,，如學校廢棄澡堂，學校請泥工把門堵住,，防止學生和外來人員擅自如內發(fā)生安全事故,。

過去的20xx年，我校安全工作零事故，學校以葉副主席為首的安全管理工作功不可沒,，本年學校把安全工作同樣放在首位來抓,，牢固樹立安全壓倒一切的意識，安全工作重于泰山,，假期由專人負責學校安全,，改變了過去輪值日，出事后互相推委的現(xiàn)象;開學教職工大會以后,，我們就召開全體班主任會議,，規(guī)定班主任開學的第一堂課就是安全教育課，教育學生注意交通安全,、飲食安全,、消防安全，在家期間不能做危險的工作等等,。在學校22日的開學典禮上,，我也就安全工作向學生進行了專題教育。我們還動員家長與學校聯(lián)合起來抓好對學生的安全教育和管理工作,，上期末,，也向學生發(fā)放了有關安全的《致學生家長的一封信》;

我校強化了學校的衛(wèi)生工作和疾病防治工作，把這項工作與班主任的工作考評掛鉤,，力爭學校的環(huán)境優(yōu)美,，適合師生的工作學習。開學第一天,，各班組織學生對教室,、寢室、衛(wèi)生區(qū)進行了全面深入的打掃除;老師們也對各自辦公室進行徹底的打掃和布置,，使校園環(huán)境煥然一新。

一年之計在于春,，在全新的20xx年到來的時候,，我們欣喜，因為開學進展非常順利,，我們躊躇滿志,，因為我們還有許多很好的計劃需要付出更扎實的行動，我們也還有憂慮,，因為我們學校還存在許多問題,，還有許多困難需要解決，如管理制度不健全,，養(yǎng)成教育任重道遠,，教師住房緊張，師生混居，男女生混居一層樓,，飲水緊張,，部分校舍需改造等。我們堅信困難永遠只是暫時的,，辦法總比困難多,，我們對未來充滿著信心。

在新的一學期里,，在各級領導的關心和支持下,，我們將堅決按照縣教育局、樟木鄉(xiāng)中心學校的工作指導思想,，繼續(xù)深入開展學習科學發(fā)展活動,，扎實構建和諧校園，強化管理手段,，不斷改革教育教學手段,，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，務實進行校本教學研究,，以提高教育質量為要務,，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，積極努力務實高效的搞好工作,。為高廟教育的美好明天作出新的貢獻!為構建社會主義新農村盡一份力,，添一份光。

工作匯報發(fā)言稿開場白篇三

時光荏苒,，xx年已經過去了,，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千,，在一年里,，我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務宗旨,，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能,。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,，在同志們的關心、支持和幫助下,，思想,、學習和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)總結如下：

一.嚴于律已,，自覺加強黨性鍛煉,，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高

一年來,，堅持正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，用正確的世界觀、人生觀,、價值觀指導自己的學習,、工作和生活實踐，熱愛祖國,，熱愛中國共產黨,，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策，為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作,。工作積極主動,，勤奮努力，不畏艱難,，盡職盡責,，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二,、強化理論和業(yè)務學習,，不斷提高自身綜合素質

加強自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德的高低,、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象,，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后,，我理解了要堅持“廉潔自律,、嚴格執(zhí)法、熱情服務”的方針,，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想,，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng),，即醫(yī)學,“自重,、自省、自警,、自勵”,，發(fā)揮護士的主動精神。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高,，堅持危重病人護理查房,，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術操做考試中,，均取得優(yōu)異的成績,。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心,，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力,。

三,、努力工作，按時完成工作任務

我將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,，就必須在平時的工作中,，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,，體會要領,。記得剛到兒科時我還不適應，但我不怕,，以前沒做過的,，為了搞好工作，服從領導安排,，我不怕麻煩,，向老師請教、向同事學習,、自己摸索實踐,，在很短的時間內便比較熟悉了兒科的工作，了解了各班的職責,，明確了工作的程序,、方向，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人,，經常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求,、嚴密的方法),。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試,，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,，“醫(yī)者父母心”,，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,，于是每次當我進入病房時,，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,，默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作,，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入，熱心為大家服務,，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成。

在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果，保質保量的完成工作,，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己,，經過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面,，為人民的健康事業(yè)做出了應有的貢獻,。

當然，我身上還存在一些不足有待改進,。比如,，在學習上，有時仍有浮躁的情緒,，感覺要學的東西太多,，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時,，不能冷靜處理,。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象,，雖然基本上能履行自己的職責和義務,，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方,。在已經過去的一年里,，要再次感謝院領導、護士長的教育,、醫(yī)學在線指導,、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持,?；仡欉^去，有許多進步和提高,，同時也存在一些不足;展望未來,，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足,。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量!