總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？以下是小編精心整理的總結范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。
醫(yī)院工作總結850字篇一
轉眼間,，能讓所有中國人銘記一生的xx年過去了，這一年,，也是我值得銘記一生的一年,。
這一年剛剛開始時，我又回到手術室工作,，熟悉的人,，熟悉的環(huán)境，熟悉的工作,，很快我便又得心應手,，還開始做玻切手術的器械護士，填補了在手術室工作的空白之處,。以下是我在本年度的工作總結,，敬請各位領導指點。
隨后,，得到領導給予的機會,，上了健康快車。開始為我的工作生涯和人生旅程書寫新的篇章,。這次健康快車之行,，對我來說是一次極大的鍛煉。通過這樣半年的時間,，讓我重新審視了自己對目前從事的工作的態(tài)度,，重新的又一次的認識了自己的工作。提高了自己工作的專業(yè)素質和工作條理性,，鍛煉了自己獨自面對工作難題的能力,，也加固了凡事不再只期待有人幫忙處理的心態(tài)。時間鍛煉了耐心,，面對病人,，面對護士，面對醫(yī)生,，甚至是面對自己,，再也不急于定格，再也不沖動,。在車上的日子慢慢過著,，打磨了自己的棱角，教會了很多在集體中不會有的工作中的自立,。同時,，人際方面的鍛煉，也讓我受益匪淺,。當?shù)刈o士的工作分配,，與當?shù)厣宪嚬ぷ魅藛T的磨合，還有與領導見面時的禮節(jié),，都是不容易有機會學到的,。我想還有無比重要的，便是責任感吧,！知道要去的時候,，根本沒想過要面對什么，要怎么做,，慢慢地,，肩上的擔子開始顯現(xiàn)，越是背著前進,，越是更重,。當一個人，總想有完美表現(xiàn)的時候,，要背負的就更多,，責任這個無形的東西也就越重,。像個鞭子一樣，在身后催你前進,。
我很感謝這次機會,，這絕對是我成長路上尤為重要的一段風景。這半年來,，徘徊過,，彷徨過，甚至有很多時候有了問題,，便開始懷疑自己的能力,，但一直有兩個字支持著我，醫(yī),。學教育網那就是堅持,。我想無論任何人，在那樣的狀態(tài)下,，所有的事,，都要自己一個人面對和解決的時候，還有你必須面對和迎向根本擺脫不了的來自內心無形壓力的時候,，沒有人會不得到鍛煉,，沒有人會不成長。
我的xx年,，感動和成長交織著,，聽到人們感謝的聲音，聽到自己感謝的聲音,，我知道,，我有了一顆更大的心。毫不夸張的說,，因為這半年,，我愛上了光明使者這個稱呼，我慶幸為他們以后的光明路程,，我做過一些努力,，我有過一些付出，我得到的就是透明了一些的心,，我得到的就是心里那盞啟明燈,。在以后的工作中，我將制訂好工作計劃,，爭取讓自己的工作做到更好,。
醫(yī)院工作總結850字篇二
20xx年，在醫(yī)院黨總支的領導下，開發(fā)區(qū)醫(yī)院全體干部職工團結一心,，強化“以病人為中心,，以質量為核心”的服務理念，建立健全質量控制體系,，深入開展衛(wèi)生誠信建設和醫(yī)療人性化服務,，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境，提高服務質量和水平,，取得較好的社會效益和經濟效益，在開發(fā)區(qū)樹立了衛(wèi)生行業(yè)的良好服務形象,。
醫(yī)院領導班子成員各司其職,，對所分管的工作進行經常性檢查、督導,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。始終把精神文明建設擺在突出位置，加強對全體職工醫(yī)德醫(yī)風教育和全心全意為人民服務的宗旨教育,，引導廣大職工正確看待精神文明建設活動,，并積極參與。
特別是注重了規(guī)章制度的建立健全,，制定了《員工手冊》,，每人一冊，《醫(yī)院各類人員職責管理規(guī)定》,，每科一本,，加強對醫(yī)院職工的管理、規(guī)范職工文明行醫(yī),，進一步提高員工的自身素質和整體形象,。完善了“《關于嚴格職業(yè)紀律的有關規(guī)定》、《廉潔行醫(yī)規(guī)則》,、《關于嚴禁接受病人及其親屬宴請,、禮品、紅包的規(guī)定》,、《醫(yī)德醫(yī)風獎懲規(guī)定》”等,，保證執(zhí)行制度規(guī)范化，切實將各項制度落到實處,。在醫(yī)療質量方面,，著重抓好三級醫(yī)師查房、典型疑難病例討論,、術前術后病例討論等基本制度的落實,，確保安全行醫(yī)?？s短平均住院日,，加快病床周轉,。推行整體化系統(tǒng)護理服務制度，病人一入院即知曉自己的主治醫(yī)生,、責任護士,，加強對病人的心理護理和健康教育，讓病人了解自己的病情,，主動配合治療,。
對出院病人實行回訪制度，即患者出院十日內主治醫(yī)生或責任護士須上門或電話回訪一次,，了解治療效果及病人對醫(yī)院的意見,。在檢查、用藥方面,，規(guī)定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查,，必要的檢查一項不能缺，不合理的檢查一項也不能查,，既要保證檢查質量,、又要減輕病人負擔。用藥要貫徹有效,、質優(yōu),、價廉，先國產,、后進口,，先一線、后二線三線的原則,，合理用藥,，切實為病人減輕負擔。由業(yè)務副院長牽頭的檢查小組定期或不定期對各科室檢查,、用藥情況進行檢查,，對違反規(guī)定的予以重罰。發(fā)現(xiàn)醫(yī)藥代表到臨床作“促銷”的,，除處理相關責任人外,，還要停止該藥品在醫(yī)院的銷售。加強外部監(jiān)督,。
一是公開醫(yī)院各項收費,、檢查及藥品價格，堅持藥品的集中招標采購,，降低藥品成本,，真正讓老百姓放心看病、明明白白花錢。
二是定期發(fā)放門診,、住院病人意見征詢卡,，采納病人提出的各種合理化建議，對病人提出的各種問題給予解決或答復,。
三是將每周半天的院長接待日延長為一天,，病人或家屬每周三都可以和院長面對面的座談，直接向院長反映各種問題,。
四是定期召開社會監(jiān)督員會議,，以便及時聽取社會各界對醫(yī)院的反映。
五是由院領導牽頭組成行風聯(lián)絡小組,，定期到區(qū)內各重點企業(yè),、外資企業(yè)、支柱企業(yè)等進行走訪,。如11月分別到華潤錦綸有限公司、氨綸股份有限公司,、正海電子網目板有限公司,、首鋼東星公司進行了走訪，深入群眾,，虛心聽取企業(yè)領導和職工給醫(yī)院在醫(yī)療服務工作中存在的不足提出寶貴意見,。并發(fā)放200份了《開發(fā)區(qū)醫(yī)院醫(yī)療服務質量信息征詢卡》，主動接受社會各界監(jiān)督,。六是繼續(xù)落實社會服務承諾制,，保證“120”急救通道暢通無阻。
總之,，經過全院職工的不懈努力,，開發(fā)區(qū)醫(yī)院xx年工作取得了較好成績。醫(yī)院將以此為契機,，不驕不躁,，繼續(xù)努力，在新的一年里,，始終堅持全心全意為人民服務的宗旨,，本著對黨和人民高度負責的態(tài)度，各項醫(yī)療服務活動讓人民放心,、滿意,。
醫(yī)院工作總結850字篇三
新春將至，繁忙而緊張的20xx年工作也即將結束,。作為醫(yī)院的一個年輕科室,，這一年來我科室依照全院總體工作部署，在院領導及科主任帶領下，在全體科員的共同努力下,，緊扣工作思路,，結合工作實際，取得了令人欣慰而自豪的工作成績,，得到廣大患者的好評與認可?，F(xiàn)對本年度工作進行回顧總結如下：
一、端正思想,，牢固樹立“以患者為中心”的服務理念,，奠定年度工作開展的良好基礎。堅持以馬克思,、列寧主義,，*思想，鄧——理論和“三個代表”重要思想為指導,，自覺加強理論學習,，認真學習“三個代表”重要思想。牢固樹立“以患者為中心”的服務理念,，狠抓醫(yī)德醫(yī)風和崗位職業(yè)道德學習,，響應醫(yī)院號召開展“服務”評比，抓好醫(yī)德考評制度落實,，堅持對病人實施個性化醫(yī)療,、人性化服務。
二,、規(guī)范醫(yī)療質量管理,，注意醫(yī)療安全，注重人才隊伍建設,，提高醫(yī)療技術水平,。
1、科內定期召開會議,，每周一次,，強調安全，質量,，醫(yī)生,，護士職責執(zhí)行情況；每月兩次安全,，質量檢查,，對不合格表現(xiàn)給以兩徹底：（1）徹底整改。（2）徹底查辦,。
2,、醫(yī)護工作嚴格執(zhí)行治療規(guī)范,，加強醫(yī)院感染管理，全年無醫(yī)療差錯事故及醫(yī)療糾紛的發(fā)生,，無院內感染病例,，無患者投訴。
3,、科室人員按時參加院內各種業(yè)務學習,；6人次參加院外學術會議及短期業(yè)務學習，引進新技術4項,；選派4人赴省外進修學習,。科室學習氛圍濃厚,，大家刻苦鉆研業(yè)務知識,，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，今年我科有兩位同志取得了康復治療師資格證,，一位取得康復主治醫(yī)師資格證,。短期內使我們這個年輕科室的工作步入正軌，業(yè)務水平穩(wěn)步提高,。
三,、穩(wěn)中求進，積極引進新技術,、新設備，填補我院醫(yī)療空白,，更多更好的為患者服務,。
1、現(xiàn)有開展的成熟醫(yī)療項目做到精益求精,。小針刀等診療項目的治療范圍不斷科學合理的擴展,。
2、購進中藥熏蒸床,、電動頸腰椎牽引床,、電腦中頻電療儀，拓展了治療項目,，填補我院的醫(yī)療空白,，為頸腰椎病的治療提供了又一經濟有效的方法，收到了良好的療效,。
四,、社會、經濟效益雙豐收,，受到廣大患者好評,，超額完成醫(yī)院下達的經濟目標,。
1、專業(yè)的醫(yī)療技術,，個性化醫(yī)療,、人性化服務，受到廣大患者好評,，收到患者錦旗3面,，贏得了良好的社會效應。
2,、每月按時超額完成經濟任務,，全年超額完成醫(yī)院下達的年度經濟目標，20xx年全年我科經濟收入共元
3,、科室爭先進,，科員爭優(yōu)創(chuàng)先，我科在醫(yī)院組織的“醫(yī)療醫(yī)技三基”考核中取得第三名的好成績,。 在山西針刀醫(yī)學會獲得了“三晉神刀杯金獎”,。888在護理操作考試中取得了單項第一。
五,、不足之處
廉潔行醫(yī),、誠信服務、以患者為中心的理念,，還沒有成為每一位員工都認同的價值觀,。科室的行政管理,、醫(yī)療管理水平仍有待提高,。康復工作沒有實質性的開展,，?？朴绊懥σ灿写岣撸t(yī)療技術形象仍然未被廣泛認同,，專業(yè)技術水平仍有待提高等,。
總之，回顧一年來的工作,，成績是主流,，我們要繼續(xù)發(fā)揚好的做法，改正不足之處,。20xx年的工作將更加繁重而又艱巨,，我們有信心做的更好，把科室打造成患者溫馨的健康之家,。
醫(yī)院工作總結850字篇四
一年的時間很快過去了,，在一年里,，我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,，在思想覺悟方面有了更進一步的提高,，本年度的工作總結主要有以下幾項：
1、工作質量成績,、效益和貢獻,。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果,，保質保量的完成工作，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西,，也鍛煉了自己，經過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為醫(yī)院及部門工作做出了應有的貢獻,。
2,、思想政治表現(xiàn)、品德素質修養(yǎng)及職業(yè)道德,。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,，認真學習馬列主義、毛澤東思想,、醫(yī)學教,，育網鄧小平理論和三個代表的重要思想。堅持以病人中心的臨床服務理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位,，踏踏實實做好醫(yī)療服務工作,。
3、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作,。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，刻苦嚴謹,，視病人為上帝,，始終把他們的利益放在第一位。能及時準確的完成病歷,、病程錄的書寫,，對一些常見疾病能獨立診斷,、治療。較好的完成了自己的本職工作,。遇到問題能在查閱相關書籍仍不能解決的情況下,，虛心的向上級醫(yī)生請教，自覺的做到感性認識和理性認識相結合,，從而提高了自己發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題的能力,。
4,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入，熱心為大家服務,，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成。 總結一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,，我將認真學習各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻,。
醫(yī)生的天職就是治病,，這些基本工作我這么多年來一直在進步，雖然質變還是沒有發(fā)生,，不過相信量變積累到一定程度,，我就會迎來自己的質變和升華。我在不斷的提升我的思想素質和工作能力,，我相信只要我做到了這一切,，我就會迎來一個美好的未來!
醫(yī)院工作總結850字篇五
20xx年,，在醫(yī)院黨總支的領導下，開發(fā)區(qū)醫(yī)院全體干部職工團結一心,，堅持以重要思想為指導,，認真貫徹落實黨的十九大精神，強化“以病人為中心,，以質量為核心”的服務理念,，建立健全質量控制體系，深入開展衛(wèi)生誠信建設和醫(yī)療人性化服務,，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,，提高服務質量和水平，取得較好的社會效益和經濟效益,，在開發(fā)區(qū)樹立了衛(wèi)生行業(yè)的良好服務形象,。 以下是一年來個人工作總結報告：
1、加強領導,，班子團結,，明確責任，領導有力,。醫(yī)院領導班子成員各司其職,，對所分管的工作進行經常性檢查、督導,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。始終把精神文明建設擺在突出位置，加強對全體職工醫(yī)德醫(yī)風教育和全心全意為人民服務的宗旨教育,，引導廣大職工正確看待精神文明建設活動,，并積極參與。
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2,、健全制度,，科學管理，優(yōu)質服務,，文明行醫(yī),。特別是注重了規(guī)章制度的建立健全，制定了《員工手冊》,，每人一冊，《醫(yī)院各類人員職責管理規(guī)定》,，每科一本,，加強對醫(yī)院職工的管理、規(guī)范職工文明行醫(yī),，進一步提高員工的自身素質和整體形象,。完善了“《關于嚴格職業(yè)紀律的有關規(guī)定》,、《廉潔行醫(yī)規(guī)則》、《關于嚴禁接受病人及其親屬宴請,、禮品,、紅包的規(guī)定》、《醫(yī)德醫(yī)風獎懲規(guī)定》”等,，保證執(zhí)行制度規(guī)范化,，切實將各項制度落到實處。在醫(yī)療質量方面,，著重抓好三級醫(yī)師查房,、典型疑難病例討論、術前術后病例討論等基本制度的落實,，確保安全行醫(yī),。縮短平均住院日,，加快病床周轉,。推行整體化系統(tǒng)護理服務制度，病人一入院即知曉自己的主治醫(yī)生,、責任護士,，加強對病人的心理護理和健康教育，讓病人了解自己的病情,，主動配合治療,。對出院病人實行回訪制度，即患者出院十日內主治醫(yī)生或責任護士須上門或電話回訪一次,，了解治療效果及病人對醫(yī)院的意見,。在檢查、用藥方面,，規(guī)定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查,，必要的檢查一項不能缺，不合理的檢查一項也不能查,，既要保證檢查質量,、又要減輕病人負擔。用藥要貫徹有效,、質優(yōu),、價廉，先國產,、后進口,，先一線、后二線三線的原則，合理用藥,，切實為病人減輕負擔,。由業(yè)務副院長牽頭的檢查小組定期或不定期對各科室檢查、用藥情況進行檢查,，對違反規(guī)定的予以重罰,。發(fā)現(xiàn)醫(yī)藥代表到臨床作“促銷”的，除處理相關責任人外,，還要停止該藥品在醫(yī)院的銷售,。加強外部監(jiān)督。
一是做好醫(yī)院工作計劃,，公開醫(yī)院各項收費,、檢查及藥品價格，堅持藥品的集中招標采購,，降低藥品成本,，真正讓老百姓放心看病、明明白白花錢,。
二是定期發(fā)放門診,、住院病人意見征詢卡，采納病人提出的各種合理化建議,，對病人提出的各種問題給予解決或答復,。三是將每周半天的院長接待日延長為一天，病人或家屬每周三都可以和院長面對面的座談,，直接向院長反映各種問題,。九是定期召開社會監(jiān)督員會議，以便及時聽取社會各界對醫(yī)院的反映,。九是由院領導牽頭組成行風聯(lián)絡小組,，定期到區(qū)內各重點企業(yè)、外資企業(yè),、支柱企業(yè)等進行走訪,。如17月分別到華潤錦綸有限公司、氨綸股份有限公司,、正海電子網目板有限公司,、首鋼東星公司進行了走訪，深入群眾,，虛心聽取企業(yè)領導和職工給醫(yī)院在醫(yī)療服務工作中存在的不足提出寶貴意見,。并發(fā)放200份了《開發(fā)區(qū)醫(yī)院醫(yī)療服務質量信息征詢卡》，主動接受社會各界監(jiān)督,。九是繼續(xù)落實社會服務承諾制,，保證“120”急救通道暢通無阻。
總之，經過全院職工的不懈努力,，開發(fā)區(qū)醫(yī)院20xx年工作取得了較好成績。醫(yī)院將以此為契機,，不驕不躁,，繼續(xù)努力，在新的一年里,，做好20xx年個人工作計劃,，始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，本著對黨和人民高度負責的態(tài)度,，各項醫(yī)療服務活動讓人民放心,、滿意。
醫(yī)院工作總結850字篇六
一,、麻疹流行傳播期間到傳染病院,、牡丹人民醫(yī)院、牡丹區(qū)中心醫(yī)院進行流行病學調查,。
二,、手足口病流行傳播期間，到傳染病院,、牡丹人民醫(yī)院,、牡丹區(qū)中心醫(yī)院進行手足口病病例的病原學采樣，完成上級單位交給的各項任務,。
三,、完成了《志賀氏菌檢驗》國家標準的變更試驗，并通過了省質量技術監(jiān)督局的評審確認,。
四,、今年春季對3例回國務工人員瘧疾疑似病例進行抽血，血片制作,、鏡檢,，查出惡性瘧疾2例，并向領導反饋結果,，及時挽救了病患的生命,。
五、在山東省技術監(jiān)督局20__年微生物檢驗能力驗證工作中,，完成了對致病菌的考核,，本中心實驗室被評為山東省滿意實驗室。
六,、在7,、8、10月份在大黃集、王浩屯,、呂嶺等地發(fā)生食物中毒期間,，完成了對所采集樣品進行致病性微生物項目檢測，檢出大腸埃希氏菌,、陰溝腸桿菌,、變形桿菌等致病菌并向有關部門出具了檢驗報告。
七,、和本科室人員一起完成一起亞硝酸鹽中毒的現(xiàn)場采樣,、檢測，及時上報有關領導,。
八,、學習瘧疾、腸道寄生蟲的專業(yè)知識,，參加山東省寄生蟲病研究所舉辦的瘧疾,、腸道寄生蟲檢測的培訓暨技能大賽，并取得優(yōu)異成績,。
九,、學習微生物檢驗有關標準及微生物專業(yè)知識，參加了市衛(wèi)生局,、市疾病預防控制中心舉辦的食品安全檢測檢驗能力技能大賽,，取得優(yōu)異成績，并和團隊成員一起贏得團隊第一名的好成績,，為單位贏得了榮譽,。
十、參加中學生的健康查體工作,，對菏澤二中,、曹州一中的中學生進行健康查體，共對96個班級,，6000余人進行乙肝表面抗原的檢測,。
十一、積極參加人感染h7n9禽流感防控工作,。積極參加人感染h7n9禽流感的知識培訓,，參加牡丹區(qū)疾病預防控制中心、菏澤市疾病預防控制中心舉辦的人感染h7n9禽流感的應急演練,。
十二,、在迎接本年度的計量認證監(jiān)督評審中，做了大量的工作,，完成省專家組對微生物實驗的見證考核并出具了報告,。
十三,、參加菏澤市技術監(jiān)督局特種設備安全監(jiān)督部門舉辦的特種設備操作安全培訓，并取得特種設備作業(yè)人員證,。
醫(yī)院工作總結850字篇七
尊敬的各位領導：
我院十分重視節(jié)能減排工作,，一直認真貫徹落實節(jié)約能源的基本國策和國家有關開展節(jié)能減排行動實施文件精神，我院的節(jié)能減排工作在上級相關部門的指導下,，全院節(jié)能減排工作順利推進并取得初步成效,，現(xiàn)把我院節(jié)能減排工作總結如下。
一,、領導重視。
醫(yī)院領導十分重視節(jié)能減排工作,，多次在醫(yī)院的全體職工大會上要求廣大干部職工要高度重視節(jié)能減排工作,，樹立“時時節(jié)約、人人有責”的意識,。
二,、加強宣傳。
首先是利用“節(jié)能宣傳周”進行節(jié)能宣傳,，其次是在換季或者天氣突變的時候及時下發(fā)節(jié)約用水,、用電的通知等文件，并針對文件要求的內容進行不定時的抽查,。
三,、強化考核。
將節(jié)能減排工作與績效考核掛鉤,，為各科室安裝水,、電表，將水,、電用量計入科室績效考核,，與每一位職工的實際收入掛鉤，促使職工養(yǎng)成節(jié)約的意識,，使醫(yī)院各部門自覺節(jié)能減排,。
四、注重落實,。
(1)嚴格控制照明用電,，做到人走燈滅，杜絕出現(xiàn)長明燈現(xiàn)象;新安裝的燈具使用節(jié)能燈或用電少的led燈,，均使用聲光控感應燈;除特定的科室外,，夏天空調設置最低制冷溫度為26°，要求開空調必須關門;在使用電腦,、打印機,、傳真機,、復印機等辦公自動化設備時，要求盡量減少待機時間,，下班前關閉各類電器設備的電源,。
(2)切實加強用水管理，堅決避免長流水現(xiàn)象;新安裝的水龍頭均采用了感應式水龍頭;將飲用水和生活用水水源分開,，減少水資源消耗,。
(3)嚴格執(zhí)行公務用車配備標準，科學派車,，減少車輛使用次數(shù);嚴格杜絕公車私用現(xiàn)象發(fā)生;執(zhí)行定點加油制度;要求需要停車3分鐘以上時要熄火等候,。
(4)規(guī)范辦公用品管理，提倡修舊利廢;減少紙質文件下發(fā),，多利用辦公自動化系統(tǒng)進行文件的傳閱和發(fā)放,。
(5)為響應國家節(jié)能減排工作要求，對宿舍區(qū)7棟住宅樓和醫(yī)院門診樓外墻保溫改造,，保溫建筑面積達24707平方米;并對暖氣管道進行單戶控制改造;同時還為宿舍樓統(tǒng)一安裝了樓宇門,，正在統(tǒng)一制作中批。
(6)在進行設備采購時,，堅決不采購國家明令淘汰的用能產品,，一直遵循著“科技先進，能在數(shù)年內保持領先水平,、不會淘汰,，對相同產品進行消耗對比，選擇低消耗,、高效率的產品”的原則,。
在今后的工作中，我院將繼續(xù)把節(jié)能減排作為醫(yī)院發(fā)展的一項大事來抓,，進一步加強宣傳和督促落實,，把節(jié)能及環(huán)保意識貫穿到醫(yī)院各項工作中，分化目標落實責任到人,，提高廣大醫(yī)護人員的節(jié)能減排意識,，促進我院節(jié)能減排工作的開展。在即將開工建設的新院區(qū)工程中,，我們將繼續(xù)做好節(jié)能減排工作,，切實加快節(jié)約型醫(yī)院建設，為社會和醫(yī)院發(fā)展作貢獻,。
醫(yī)院工作總結850字篇八
一年來,，在上級工會的正確指引下，在醫(yī)院黨政的直接領導和大力支持下,，職工醫(yī)院工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,，認真落實職代會精神,，圍繞醫(yī)院工作中心，服務醫(yī)院工作大局,，突出維護,，加強監(jiān)督，積極參與,，切實為公司,、醫(yī)院的改革服務，為確保各項目標的實現(xiàn),，做了大量細致有效的工作,，取得了一定的成績。
一,、認真貫徹一屆五次職代會精神,，積極做好落實工作
一屆五次職代會的召開，為我們指明了前進奮斗目標和工作思路,。職代會后，醫(yī)院工會配合黨政認真做好職代會的宣傳工作,，圍繞工作中心,，加大了形勢教育力度,，積極引導職工樹立正確的思想觀念,。在近年來由于市場變化原因所造成公司嚴重虧損等問題上達成了共識，增強了職工戰(zhàn)勝困難,，走出低谷的決心和信心,，職工工作責任細化,，各負其責，較好的保證了醫(yī)院的民主管理,、民主參與,、民主監(jiān)督工作的順利開展，促進了職工的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,，增強了職工的凝聚力和向心力，醫(yī)療服務進一步提高,。
二,、加強“民主管理、院務公開”制度
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針,，對我們醫(yī)院來講,，落實依靠職工搞好醫(yī)療服務提高醫(yī)療水平，是我們工作的指導思想,。一年來,，我院的“民主管理,、院務公開”工作不圖形式重實效，認真按照院務公開的有關規(guī)定辦事,，使廣大職工積極參與民主管理,，特別使職工對重大事情和關注熱點、焦點問題以及切身利益相關問題都做到心如明鏡,，及時解決,，及時公開。
今年,，我院職工代表所提交的議案五項,，明確答復兩項，這充分體現(xiàn)了企業(yè)的力量來源于職工,，積極正確引導職工參與民主管理,，形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍,。
三,、職工素質不斷得到提高
醫(yī)院工會積極配合黨政領導經常性開展思想政治教育，重點是“三觀”,、“三德”,、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育和女工“四自”教育以及學習吳如先進事跡等,，采取各種形式鼓勵職工學習專業(yè)知識,，努力爭做“學習型、專業(yè)型”人才,，鼓勵職工自學,，并盡量為大家創(chuàng)造條件。結合我院自身工作性質開展勞動競賽,，積極組織職工參與市級開展的崗位練兵技術比武活動,，定期組織專業(yè)技術人員講座，提高專業(yè)技能,，每年派出一定數(shù)量的人員外出培訓,。重點是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核，大多數(shù)醫(yī)務人員都能取得較好成績,。安全工作常抓不懈,，一年來沒有任何事故發(fā)生。職工思想素質,、技術素質、業(yè)務素質不斷提高,。
四,、積極維護職工合法權益
醫(yī)院工會堅持維護職工和女職工的合法權益，認真配合公司開展女工體檢和孕檢工作,。完善了職工基本情況檔案,，對職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù)，對婚,、喪、病,、困職工及時做好救濟、慰問工作,。堅持開展儲金會活動，幫助職工解決燃眉之急,。
五、工會自身建設不斷加強
在院黨政的大力支持下,，醫(yī)院工會不斷加強自身建設,，工會干部以身作則，對工會工作中存在的問題,，一旦發(fā)現(xiàn)，就及時整改,。充分發(fā)揮了電教室、娛樂室,、閱覽室等硬件設施的作用,，為有效開展各項活動提供了優(yōu)越條件,，醫(yī)院職工之家建設再次受到公司的表揚和肯定。
總之,，20xx年我院工會緊緊圍繞公司的中心工作和企業(yè)文化建設工作,，團結,、教育,、帶動廣大職工發(fā)揮主人翁精神，正確維護公司的整體利益和職工群眾的合法權益,，為促進公司,、醫(yī)院的和諧穩(wěn)定發(fā)展作出了應有的成績,，但工作還存在著一定不足,，今后要繼續(xù)發(fā)揚成績、克服不足,，為公司和醫(yī)院的發(fā)展壯大而努力奮斗。
醫(yī)院工作總結850字篇九
作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)生,，我需要履行的工作職責就是竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美,，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽，救死扶傷,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預防為主、防治結合的衛(wèi)生機構,，是農村三級衛(wèi)生服務網的樞紐，是新型農村合作醫(yī)療制度的重要服務載體,。在本年度的工作當中,，我認真學習深入貫徹落實黨的xx大精神,，不斷提高自身的思想政治素質和綜合素質?，F(xiàn)將本年度個人工作情況總結匯報如下：
一、努力學習,，不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質
在實踐的工作中，把“實踐”作為檢驗理論的標準,，工作中的點點滴滴，使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,，知識更新的必要性，現(xiàn)實驅使著我,，只有抓緊一切可以利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭,，勝任本職工作，否則,，終究要被現(xiàn)實所淘汰。努力學習各種科學理論知識,，學習各種法律、法規(guī)和黨政策,，領會上級部門重大會議精神,，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,，在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作,，我認真學習有關國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作中實際情況,，努力用理論指導實踐，以客觀事實為依據(jù),，解決自己在工作中遇到的問題,。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,，不因虛度時光而羞愧。
二,、恪盡職守,，踏實工作
當我們步入神圣的醫(yī)學學府的時候起,，我就謹莊嚴宣誓過：“我志愿獻身醫(yī)學,，熱愛祖國，忠于人民,，恪守醫(yī)德,，尊師守紀，刻苦鉆研,，孜孜不倦,，精益求精，全面發(fā)展,。我決心竭盡全力除人類之病痛,，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽,，救死扶傷,，不辭艱辛,，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終身”,。今天,，我不斷的努力著。
基層醫(yī)療工作,，更使用我深深的體會到,，作為一名基層醫(yī)療工作者,，肩負的重任和應盡的職責,。按照分工，擺正位置,，做到不越位,，不離任,，嚴格遵守職責,，完成本職工作,。只有把位置任準，把職責搞清,，團結同志,、誠懇待人,，腳踏實地,，忠于職守,、勤奮工作,，一步一個腳印,，認認真真工作，才能完成好本職工作,，做好我作為一名基層醫(yī)療報務工作者的本職工作。在門診,，往院的診療工作中,，我隨時肩負著湖潮鄉(xiāng)4149戶，共1萬7千多口人及處來人口的健康,。365天,，天天隨診。那怕是節(jié)假日,，休息日,，時時應診。不管是在任何時候,，不耽誤病人治療,，不推諉病人,，理智診療。平等待人,，不欺貧愛富,，關心,，體貼，同情每一位就診的患者,。做到合理檢查,、合理治療,，合理收費。在新型農村合作醫(yī)療的診療中,，嚴格按照新型農村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診,，往院的診療工作,、相關政策宣傳及居民健康教育方面,，從年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認真學習新型農村合作醫(yī)療政策及相關新型農村合醫(yī)療會議精神與新型農村合作醫(yī)療診療制度,，組織村醫(yī)生及本院職工進行培訓學習,，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導檢查和下村體驗時間及平時診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作,。以電話,、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式,，開展居民健康教育工作,。,、安全生產維穩(wěn)管理,、新型農村合醫(yī)療管理,。
創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，是日常工作正常開展的前提,，的本院的安全生產維穩(wěn)管理,，本人通過職工的會議培訓，使全院職工安全意識有明顯提高,，通過組織安全生產隱患排查,，使我院的事故發(fā)生率全年為零，保證了我院日常工作正學開展,。在日常的工作中注意搜集、匯總,、反饋及時上報各新型農村合醫(yī)療管理方面的意見和材料,，為院領導班子更好地決策，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作,。
醫(yī)院工作總結850字篇十
20xx年上半年，醫(yī)院工作在一段付出與微笑中收獲,。后勤科,，在醫(yī)院上級的領導下,，在全體員工的辛勤勞動下,，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，圍繞安全保衛(wèi)和內部建設兩大任務，認真組織后勤服務,，營造出寧靜、和諧的醫(yī)院氛圍;精心開展后勤工作,，完善相關規(guī)章制度,，著力抓好內部隊伍建設,，取得較為突出的成績。具體來說總結為以下幾個方面：
一、認真組織后勤施工,，塑造良好的醫(yī)院形象
搶時間抓進度，完成了門診樓的裝修改造與搬遷工作與警務室的新建工作,。上半年門診樓的裝修改造與搬遷工作,，盡管時間緊、任務重,，但我科隨時跟蹤監(jiān)督裝修施工,，僅僅用了x十多天的時間,，就完成了任務。這次施工,，趕在前完成,，推進了醫(yī)院工作的進程，使門診化工面貌渙然一新,，大大改善了醫(yī)院的形象。上半年警務室的新建,，完善了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設施,，保障了醫(yī)院安全工作的順利開展。能夠說,，這兩次次施工，嚴抓了工作效率,，保證了工作質量,。
二、精心開展綠化工程,，大力美化醫(yī)院
主要工作有：上半年完成了院內綠化帶與人行道板路沿石的改造,。繼xx大樓前坪廣場綠化完成后,，門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行,。我科對施工過程認真監(jiān)督,，盡職盡責,，僅歷時x個月就完成了工作,。針對白蟻繁殖及生長特點,，我科清醒地認識到,，白蟻對病人的身體危害之大,，對醫(yī)院化工美化的威脅之強,，用心開展了白蟻的防治工作,，為保護醫(yī)院的化工掃除了障礙,。
三,、適應醫(yī)院發(fā)展趨勢，努力優(yōu)化食堂工作
首先,，為降低運營成本,，對食堂實施了承包,，加強了伙食監(jiān)督。20__年以前,，我院食堂一向采取自營的形式,，人力物力投入較大，運營成本較高,。為了改變這一狀況,，經院辦公會研究決定,，今年對食堂進行對外承包,。我科用心響應這一決定,，協(xié)調配合了有關工作,，對食堂的賬務進行了監(jiān)管,，并成立了醫(yī)院伙食委員會,。我科上半年共召開x次會議，就有關問題展開商討,，及時有效地反饋了病人的意見，敦促食堂及時改善了伙食,。從目前的運行狀況來看,，基本上到達了降低成本,、保障供應和提高伙食水平的目的,。
其次,，拆除了原鍋爐房,，修砌了北面圍墻,。x月分,，我科組織人員對原鍋爐房進行了拆除,，x月份修砌了北面圍墻,。既保證了安全施工,，又到達了物盡其用的目的。
另外,，根據(jù)我院的特點,，在食堂就餐的老人有x百多人，精神病患者達x百多人,。為保證食堂工作安全順利地開展,，我科完善了相關規(guī)章制度,，提升了內部管理水平,。建章立制，建立健全制約機制,，加強工作人員對崗位職責制的認識;履行職責,，做好預防監(jiān)督工作,，防止食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生;依法辦事，嚴肅查處違紀亂章人員,。
四、堅守崗位,，及時完成維修任務
院內場地之大,，科室之多,，使得維修工作復雜而繁重,。但是我科成員加班加點,、任勞任怨,、隨叫隨到,，及時完成了院內各種零星維修任務,，保障了水,、電的及時到位和空調電燈等設施設備的有效運轉,。
五、立足本職,，用心做好物資采購工作
每逢春節(jié),、端午節(jié),、中秋節(jié)等重大節(jié)日,，后勤科就用心做好這些重大節(jié)日福利物資的采購與發(fā)放,。
六,、專業(yè)創(chuàng)新，持續(xù)用心進取的心態(tài)
為了使醫(yī)院工作能順利高效地開展,，保證醫(yī)院水電設備的順利運轉,，保障醫(yī)院水電使用的安全,，我科今年送兩位水電員工作專業(yè)培訓,，并反映良好,。用亞洲首富商人李嘉誠的話說就是：“用自己的眼光注視世界,，始終持續(xù)創(chuàng)新意識!”
以上就是我科今年上半年的工作狀況,，但要取得更大的進步與成功,，還需要努力。后勤工作繁雜沉重,，涉及面廣,，影響范圍大,。但我相信，透過我科的努力,，后勤人員將會認真工作,，奮發(fā)向上，為醫(yī)院工作的開展增光添彩!
醫(yī)院工作總結850字篇十一
在20__年上半年,，我院認真按照上級部門的有關要求，認真開展了節(jié)能減排工作?，F(xiàn)將我院開展節(jié)能減排工作進行了認真的自查,，總結如下：
一,、加強領導，統(tǒng)一認識,，全面部署節(jié)能工作
我院領導高度重視,，為防止節(jié)能減排工作流于形式，院長親自抓,，成立領導小組，設辦公室并落實工作任務,。
二,、攻堅克難,，點滴布防，嚴控重點關鍵環(huán)節(jié)
(一)減少公車使用支出,。我院公務用車實行統(tǒng)一管理,、辦公室審發(fā)派車制度，減少單獨或重復派車,，嚴禁公車私用,。加強車輛使用管理，實行車輛定點定車加油,、單車燃油消耗登記等制度,。盡可能減少人為因素造成的損耗。
(二)厲行節(jié)約用電,。我院從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞,。首先加強用電設備管理：使用計算機,、打印機,、復印機等辦公自動化設備時，要求盡量減少待機消耗。其次將花園景觀燈及病區(qū)樓道,、走廊照明燈全部更換為節(jié)能燈，并設定時間自動開放及關閉,。再次,，將病區(qū)所有窗戶加上海綿條改善門窗密閉性，并季節(jié)性開放空調以節(jié)約用電,。
(三)加強節(jié)約用水。加強用水設備的日常維護管理,，養(yǎng)成隨手關自來水龍頭習慣，防止跑冒滴漏,，堅決杜絕長流水現(xiàn)象的發(fā)生,。6月底我院將職工洗澡鍋爐重新更換，防止水資源的浪費使用,。這些措施最大程度上降低了水資源的使用。
三,、存在的主要問題
一是節(jié)能減排目標與其它經濟社會發(fā)展目標不協(xié)調。二是節(jié)能減排組織管理體系不健全,。三是節(jié)能減排工作的基礎相當薄弱,，能源統(tǒng)計、能耗評價尚不健全,。節(jié)能減排工作仍停留于“小打小鬧”，遠沒有達到政府所期望的地步,。
四、下一步工作計劃
(一)加強領導,，充實指導、監(jiān)管和服務力量,。完善節(jié)能減排組織管理體系，集中抽調專門力量,，突擊完成一些必要的基礎工作,，對重點耗能科室提出明確要求,，以利于開展有序、長效的監(jiān)督管理,。
(二)進一步營造全民重視節(jié)能的良好氛圍。加大節(jié)能宣傳工作力度,，深入宣傳節(jié)能降耗的重要意義,，組織節(jié)能降耗工作的經驗交流，推廣節(jié)能先進典型,，曝光批評浪費行為,。領導干部要樹立節(jié)能降耗的榜樣，起好示范帶頭作用,。
(三)制定鼓勵政策,，嚴格獎懲,。制定節(jié)能減排激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源先進部門典型,，給予表彰獎勵。搞好節(jié)能減排宣傳教育,，積極開展形式多樣的宣傳活動,，宣傳節(jié)能減排的好經驗和好做法,，普及節(jié)能減排知識,，努力營造濃厚的節(jié)能減排社會氛圍,。我院節(jié)能減排工作將繼續(xù)按照政府的安排和要求，結合本轄區(qū)內節(jié)能減排工作一如繼往地扎實向前推進,。
醫(yī)院工作總結850字篇十二
20__年,，藥房在醫(yī)院領導下，認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關法律法規(guī),，落實市,、區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)相關文件精神,。嚴格按照《__區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生單位實施國家基本藥物制度管理辦法》文件要求，在各科室的大力支持下,，順利完成了各項工作任務和目標?，F(xiàn)將上半年來藥房工作總結如下：
一、嚴格落實藥品采購程序,，確保藥品流通順暢,。
首先,，為確保滿足臨床需要，藥房根據(jù)醫(yī)院藥品需求合理制定藥品采購計劃,，每月按時上報本期采購計劃量,。其次，嚴格執(zhí)行藥品入庫驗收程序,，制定落實藥品驗收制度,，認真核查藥品的包裝、標簽,、說明書以及相關票據(jù),，與采購計劃進行核對，完善入庫驗收登記和簽字等手續(xù),。
二,、藥品的使用和報銷
藥房工作人員轉變用藥觀念和習慣，向使用基本藥物品種上轉變,。醫(yī)院組織每半年進行一次藥品盤點。統(tǒng)計和盤點資料及時留存歸檔,。為保證盤點數(shù)據(jù)的準確性，確保不耽誤其他工作,，盤點工作盡量安排在下午或晚上工作時間,。力求完善信息系統(tǒng)，確保不影響患者就診,。
三,、藥房管理穩(wěn)步提升
今年在院領導的大力支持下,，藥房增加了空調、微機等設備,，確保藥品存放的安全性,，特別是特殊藥品，終點藥品，存放上嚴格按照存儲要求存放,，使用上嚴格控制劑量,、使用人,、使用方法、使用時間等詳細告知病人,。其次在過期藥品上進行嚴加排查,，對到期的藥品排查出庫,，在發(fā)放藥品時盡量按照藥品日期進行發(fā)放，避免造成過期藥品的出現(xiàn),。
四,、加大業(yè)務學習
今年,，我們加強了業(yè)務學習,，特別是上級下發(fā)的各項文件,，進行細致而系統(tǒng)的學習，同時參加院里組織的各項業(yè)務技能學習，促進了藥品管理工作的整體提升,。
以上是20__年藥品工作的一點小結,。雖然工作取得了一定成績,，但很多工作還存在不足。
1,、工作責任心還有待加強,，有時候在工作中還存在浮躁,、感情用事的現(xiàn)象;
2、與醫(yī)院各科室的交流配合還存在不足,，醫(yī)務工作是一個相互合作相互協(xié)調,，共同為患者服務的行業(yè),，藥房在與各科室的協(xié)調溝通上,，還需要進一步加強;
3,、業(yè)務學習方面還存在差距,，藥房由于工作相對單調,，業(yè)務學習存在不重視,，不深入的現(xiàn)象,。
以上是藥房工作存在的不足，我們會在以后的工作中戒驕戒躁,，保持一顆謙虛謹慎的心態(tài),，我們將突出以下幾方面工作：
一、參加醫(yī)院組織學習,，鼓勵科室人員參加衛(wèi)生的專業(yè)資格考試,。
二、增強工作責任心,，藥品存放要整齊并按類放置;發(fā)藥時，對每張?zhí)幏郊搬t(yī)囑單仔細查對,，對醫(yī)保用藥要嚴把醫(yī)保政策關,、問題與醫(yī)生,，杜絕差錯事故的。
三,、嚴把藥品出,、入庫關,，出,、入庫有記錄，有賬目,，有審核,，有明細。
四,、服務意識,，服務質量,，病人滿意,、滿意及滿意,。在平時工作中對病人所需的藥品的采購，只要是的要求都能盡最大的努力去,。
醫(yī)院工作總結850字篇十三
內三科建立2個多月來,，在院領導的大力支持下,，在各科主任的熱情幫助下及各同事的共同努力協(xié)作下，工作順利完成,?；仡欉^去的時光,，無論從科室管理,、醫(yī)療安全,、業(yè)務技能,、服務質量及總體效益等方面,，均取得了一些成績，但是仍有不足之處,，現(xiàn)總結如下：
一、主要成績：
1,、進一步建立建全并執(zhí)行各項規(guī)章制度,，全方面提高醫(yī)療質量，滿足病員群眾的醫(yī)療要求,，并認真學習了《病例處方書寫規(guī)范》,、各項《核心制度》，《醫(yī)療法規(guī)》等,。規(guī)范了廣大醫(yī)護人員的醫(yī)療行為,，教育大家學法,、懂法、守法,，依法保護醫(yī)患雙方的合法權益,，為我院安全醫(yī)療奠定了基礎。
2,、加強各大臨床醫(yī)療質量的檢查力度,，并更好的落實臨床,、醫(yī)療護理制度,，全方面提高我院的診療水平,。在劉院長的督導下、黃副院長的指導與幫助下,，多次開展院內科室及醫(yī)護人員會議，布置臨床工作,。就業(yè)務學習醫(yī)療文書書寫等方面進行認真仔細的檢查。通過平時的檢查使許多易于疏忽的問題得以解決,。為進一步加強醫(yī)療安全，定時組織各科人員參加會議,，就各科室存在或出現(xiàn)的弊端及醫(yī)療安全隱患,，加以討論商量下一步的工作及防范措施,，為臨床安全醫(yī)療提供了保障。
3,、加強臨床業(yè)務學習，針對我院實際特點,，通過科室主任講座形式,，提高了我院醫(yī)療學習的風氣,，并多次組織心肺復蘇演練,，取得了良好的效果,，達到了預期的學習目的,。
4,、時刻不忘首診醫(yī)師負責制,，嚴格查巡房制度及科室會診制度沒有推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生，特別是在搶救危重病人時全院醫(yī)護人員團結協(xié)作各自認真履行職責,，使每一位病人都得到了最好的救治。內三科建立2個多月來，沒有因為搶救病人不到位而引起醫(yī)療糾紛事情的發(fā)生,。
5、在院領導的正確領導下，內三科涌現(xiàn)出很多好人好事,，崔冰,，李永娜，王秀翠,，曹春多次受到患者表揚,，并為科室贏得多面旌旗,。
6、內三科在短短2個月時間內,，收治患者 人,，治愈 人，好轉 人,， 死亡 0 人,，治愈率 %,?？梢哉f是碩果累累。
7,、醫(yī)務人員努力提高服務態(tài)度及服務質量,，使來院就診病人抱著希望而來,，滿意而歸。每一位醫(yī)務人員以方便病人為己任,，急病人之所急,，想病人之所想。全方面的方便病人,。通過全院醫(yī)護人員兢兢業(yè)業(yè)及不懈努力,，圓滿完成本年度工作,。
二、 存在問題：
1,、病房工作繁瑣,，既對門診又對住院，工作千頭萬緒,。沒有時間靜下心來為醫(yī)院長遠打算。把工作做得更細,。
2、學習風氣不足,，要進一步加強業(yè)務學習及進修學習,，提高科室醫(yī)務人員的業(yè)務技術水平及工作能力,。學習氛圍還不夠濃厚，應該進一步加強,。
3、科室各項登記不夠及時,、認真仔細,。針對此情況下一步將建全各項登記制度,，杜絕人為因素的存在。
4,、管理有疏漏,，開展業(yè)務范圍較狹窄。下一步加強管理,，制定工作目標,，拓展業(yè)務范圍,，引進新技術。
總之,，在20__年工作中有得有失，在今后的工作中仍需努力,，堅持不懈地抓好醫(yī)療質量的管理,，將各項工作做到實處,，落實到人。使內三科工作安全平穩(wěn)的進行,，為我院的安全醫(yī)療工作貢獻出所有的力量,。20__年即將來臨,，在新的一年里我們在全面提高診療水平及服務態(tài)度的基礎上，以二級醫(yī)院評審標準完善其他工作,，讓我們共同期待一個新的二級醫(yī)院的誕生!
醫(yī)院工作總結850字篇十四
一,、認真履行職責,，積極開展工作
1,、協(xié)助院領導做好醫(yī)院行政管理工作,，做好院長辦公會,、院周會等各種會議籌備工作及會議記載，做到了保密和及時歸檔,。
2,、認真做好材料的打印、信息上報和檔案管理等工作,，確保及時上報,。做好各種文件的收發(fā)，復印及謄印工作,。及時請領導閱辦,，科室下達做好記載,，按時安排。今年規(guī)范了文件的轉發(fā)程序,，做到了文件轉接有登記,。
3,、完成醫(yī)院招待工作，并按工作程序和諧與相干部門的工作接洽,，并及時向院長反饋信息,。
4、完成20__年辦公室文件的收集,、收拾和歸檔工作,。
5,、嚴格兼顧安排醫(yī)院的車輛。做到能坐公交車的不安排,，一人出行不安排的管理制度,。
6,、嚴格公章管理;很好的完成醫(yī)院證照,、員工證件的保管及醫(yī)院證照的年審,。
7、認真完成行政樓的財產物質管理,。
二,、存在的問題和建議
(一)自身的問題
一年來，在院領導和全部員工的關心支撐下,，工作也取得了必定的成績，但距領導和員工們的請求還有不少的差距：
1,、由于工作性質的限制,，深入臨床調研的時間、機會偏少,，對事物工作的懂得只局限于經驗的理性認識上,，缺乏實在的感性認識,。
2,、在工作中與領導交換溝通不夠,，有時候只知道埋頭工作,。
3,、由于自己還很年輕,，工作中缺乏強有力的管理，開展工作時缺乏魄力,。
(二)今后工作的思路
1,、沒有規(guī)矩,，不成方圓,。辦公室特別的崗位和工作性質請求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明,、號召暢通的戰(zhàn)斗科室,。要本著從嚴、從細,、可行的原則，在原有各項制度的基礎上進一步完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度、保密制度,、文件管理等制度，從而使各項工作的開展更加規(guī)范有序,。
2、辦公室是院內調度科室,，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志,、意見的體現(xiàn),，也是臨床科室問題的反饋者,，因此更要建立起良好的自身形象，在工作中成為員工的榜樣,，在情緒上成為員工信任伙伴,。特別要以身作則,，工作作風踏實。
3、工作中要學會開動頭腦,，主動思考,，充分施展領導的顧問作用,，積極為領導出策劃策，摸索工作的方法和思路,。
4,、積極與領導進行交換,，涌現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,，也盼望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,，使我的工作能夠更加完善,。
5,、主動服務于臨床,，待人處事有禮有節(jié),。做到真正意義上的“醫(yī)院是我家”的主人翁意識,，而不是趨于口頭標語情勢主義,。
6、積極主動做好院長的幫手，加強作風管理,。嚴格履行成本核算,，建立節(jié)儉也是經營的理念,，不斷進步管理意識，加強學習使自己成為一名真正的優(yōu)良管理者,。
醫(yī)院工作總結850字篇十五
__年,，我院團支部在院黨總支的領導下,，在局團委的關心指導下，認真落實科學發(fā)展觀,，圍繞醫(yī)院黨政中心工作,，加強共青團機制建設,，整體推進團建創(chuàng)新，提高共青團的服務水平,，現(xiàn)將__年的工作總結如下：
一,、加強政治學習提高團員素質
在黨總支領導下,，以加強青年團員思想政治工作為重點,，利用醫(yī)院內網平臺以及團員大會組織全體團員學習,，深入學習科學發(fā)展觀及xx屆醫(yī)德醫(yī)風、人生觀,、世界觀,、價值觀等,，提高團員的思想素質,。積極響應黨組織號召，組織團員青年積極投入深入開展為民服務創(chuàng)先爭優(yōu),、“三好一滿意”,、優(yōu)質服務等工作,。
二、加強團組織建設
堅持“黨建帶團建”,，不斷完善團建新格局,。調整完善團小組設置,，修改完善團支部工作制度、會議制度等5個,，完善團支部財務制度,、紀檢制度等3個，在醫(yī)院內網及外網設置團建欄目,，將團組織建設,、工作制度,、學習活動等情況公示,，使團員對團支部組織,、活動情況了解，并讓全院職工也有所了解,，進一步增強團員意識。
深入開展對醫(yī)院團員青年狀況的調研,，注重把握醫(yī)院團員青年自身特點,，找準團支部,、團員存在的主要問題和突出問題。發(fā)放了團員青年調查問卷100多份,，多次進行個案訪談,，通過對醫(yī)院團員青年的客觀分析和科學判斷，進一步改進團支部工作，堅持做好黨的助手,，并通過共青團組織的工作將醫(yī)院的決策輻射到各科室,、各領域,。
三,、圍繞醫(yī)院中心工作加強團員隊伍建設
我院有名職工,，其中團員人,。團支部圍繞醫(yī)院中心工作重點加強團員隊伍建設,，要求團員青年積極參加各種業(yè)務學習培訓活動，不斷提高自己的業(yè)務水平,，引導他們緊緊圍繞醫(yī)院中心工作在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作,，發(fā)揮青年先鋒隊作用,。團員青年被醫(yī)院選送到上級醫(yī)院進修學習人,，參加學歷教育人，參加區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)獲二等獎,，人次榮獲“三基”考試,、月度創(chuàng)先爭優(yōu)先進個人,、優(yōu)質護理服務之星、演講等表彰,，積極完成承辦醫(yī)院參加地區(qū)“杯”運動會獲團體第名,，積極參加醫(yī)院“唱,、讀、講,、傳”各種文娛宣傳活動,，舞蹈節(jié)目、均獲區(qū),、地區(qū)黨政和群眾好評,。參加醫(yī)院組織的科技館參觀活動,，使團員青年開闊了眼界,，親身體驗到科技的日新月異及其給人類社會生活帶來的巨大變革，增強了大家愛科學,、學科學、用科學的信念,。參加戶外拓展培訓,，有效鼓舞青年士氣，激發(fā)團員青年進取干事創(chuàng)業(yè)熱情,，精神面貌好,。
四,、積極做好鞏固市、區(qū)級“青年文明號”工作
定期對市級“青年文明號”和區(qū)級“青年文明號”的鞏固工作進行督促指導,，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動,、三好一滿意活動,、創(chuàng)建二級
醫(yī)院工作有機結合,，不斷完善鞏固創(chuàng)建“青年文明號”細胞建設內涵，推動科室管理水平,、服務能力不斷提檔升級，發(fā)揮引領帶動作用,。
五,、積極開展青年志愿者服務活動
結合我們的節(jié)日，“五四”青年節(jié)及國際志愿者日組織青年志愿者慰問退休老職工人次,，和他們拉家常,、為他們做家務,、免費做身體檢查及物理治療，并為他們送上慰問品,。
六、需要加強和改進的工作
新一屆團支委還需要繼續(xù)成長,，不斷完善團支部建設工作并求創(chuàng)新,，今后我們需要加強和改進以下方面的工作：
1,、加強團員意識主題教育,，踐行科學發(fā)展觀，鞏固和擴大黨的青年群眾基礎,，永葆團的先進性。
2、主動服務廣大青年醫(yī)務人員,，認真聽取青年的呼聲,，了解青年學習、生活,、工作等多方面的需求,，通過開展工作以此來贏得青年朋友的依賴和支持,。
20__—_—__
醫(yī)院工作總結850字篇十六
從20__年以來，我院認真貫徹“三好一滿意”活動要求,，把推行院務公開作為促進醫(yī)院健康發(fā)展的一項重要措施,，積極推進，狠抓落實,，通過完善體制,、健全機制,、規(guī)范運行，形成了具有藏醫(yī)特色的院務公開體系,，使院務公開工作不斷向經?；⒅贫然鸵?guī)范化發(fā)展,，有效地激發(fā)和調動了我院廣大職工參與改革,、參與管理的主人翁積極性,，全院職工凝聚力進一步增強，醫(yī)院逐步走向制度化,、規(guī)范化、科學化,，取得了一定的成效?，F(xiàn)就我院20__年院務公開管理工作總結如下：
一,、提高認識,，為院務公開奠定堅實的思想基礎
院務公開重在增加工作的透明度，把代表廣大職工利益的事情以及群眾最關心,、最敏感的熱點,、難點問題公開給群眾,，讓職工監(jiān)督并幫助醫(yī)院執(zhí)行,。通過職工代表大會，強調實行院務公開,、加強民主監(jiān)督管理的重要性，強化職工群眾對院務公開的全員參與意識,。不斷引導職工關心醫(yī)院的發(fā)展。對內堅持把職代會及院周會作為院務公開的基本形式,，將“院務公開欄”作為院務公開的重要形式,。把每季度衛(wèi)生中心的監(jiān)督重大經濟活動,、招待費使用情況,、基建,、藥品招標采購,、內部分配、職工的職稱評定和年終評先晉級,、對違反院規(guī),、院紀人員的處罰等職工關心問題，及時向職工公布,。對外以宣傳展板,、電子屏幕等形式將醫(yī)院基本醫(yī)療信息,、物價信息、門診咨詢等內容向廣大患者公開,，受到了患者的好評,。
二,、建立制度，保證院務公開規(guī)范有序運行
本著公開是前提,、監(jiān)督是關鍵,、組織是保證的原則，及時成立了以院黨支部領導為第一責任人的院務公開領導小組,，從組織上保證了院務公開不走過場。堅持把醫(yī)院改革發(fā)展的重大問題、藥品購銷中的熱點問題,，財務預決算及合同執(zhí)行情況，涉及職工切身利益方面的問題,，領導班子的廉潔自律問題,，作為院務公開的重點,。在這些重點問題上使公開內容不斷得到細化和拓展。實行藥品,、物資招標采購，堵塞漏洞,。為切實加強藥品監(jiān)督，杜絕在購藥過程中收受回扣等賄賂行為,。集中采購,，采購物品的來源,、價格公開。
三,、強化監(jiān)督,，注重院務公開的實效
為使院務公開得到扎實有效的開展,，醫(yī)院調整了院務公開督導小組,，督促院務公開的落實情況，促進了院務公開工作健康有序的開展,，取得了明顯的成效,。
通過實行院務公開制度,，對內促進了醫(yī)院職工知院情、管院事和自我奮進精神,，密切了黨群,、干群關系,。對外增加了醫(yī)院醫(yī)療服務的透明度,，使患者明明白白消費,，避免了因不告知而引起的醫(yī)患矛盾。今后,，醫(yī)院將認真發(fā)展院務公開的新舉措、新辦法和新途徑,，全面貫徹落實為人民服務的精神,，力爭把院務公開工作推向一個新的臺階,。
醫(yī)院工作總結850字篇十七
一,、活動的意義與內容
這次活動的目的，在于創(chuàng)建一個環(huán)境好,、秩序好、服務好,、患者及家屬滿意的醫(yī)療服務環(huán)境。通過學習教育,、落實措施,，提高醫(yī)療服務質量,，提高醫(yī)院在醫(yī)療市場中的競爭力，塑造一個文明,、優(yōu)質,、滿意的醫(yī)院服務新形象。 我院創(chuàng)建文明服務通道活動共分為三個階段進行,，三個階段工作具體內容和要求是
(一)學習教育階段。此階段主要抓好三件事,。
一是組織全體職工學習有關報刊文章：
⑴《健康報》98年11月20日刊登的《觀念一變天地新》;
⑵《光明日報》99年1月25日刊登的《衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)建設的突破口》;
⑶《健康報》99年2月6日刊登的《醫(yī)學走向何處》;⑷《健康報》99年2月20日刊登的《對醫(yī)改的倫理學思考》;⑸《健康報》99年2月20日刊登的《病人利益第一》,。全院職工在學習中結合本單位實際對照學，結合個人醫(yī)德表現(xiàn)干中學,，并做到四有：人人有學習的認識體會,，人人有對照檢查找差距，人人有改善服務的決心和措施,，人人在實際醫(yī)療工作中見到行動(檢查時以科室工作記錄為準)。
二是進行全員禮儀培訓。
在前幾年護士禮儀培訓的基礎上,，采取送骨干外出培訓,，依靠骨干自己搞培訓的方法,。從院領導,、機關干部到每個醫(yī)生、護士,，實施全員培訓，每人培訓不少于10小時,，全院共舉辦了12期禮儀培訓班,，有588人參加培訓并參加了書面考試,，在全院范圍內又開展了以問好,、敲門、交接班和服飾四項內容為主的禮儀推廣月活動,，我們還將以禮儀競賽的方式進行驗收以提高全院醫(yī)護工作人員的文明素養(yǎng)和整體素質,。
三是刻樣板樹立服務明星,。用身邊的榜樣做示范，用身邊的事教育自己,。以內外結合，群眾推薦的方法,，把身邊服務好、醫(yī)風正,、群眾贊譽的好醫(yī)生、好護士,、好藥師、好收費員選出來,，作為學習的榜樣和行業(yè)典型,。從活動一開始，就使群眾學有榜樣，趕有目標,，奮斗有方向。
(二)創(chuàng)建落實階段,。該階段工作重點是落實六項措施：
1、整體護理在主要臨床科室推廣,。以外一科為整體護理示范區(qū)，向主要臨床科室輻射推廣,，已逐步在全院全面實施整體護理,。2,、窗口服務競技。在掛號室,、收費處,、住院處、中西藥房開展服務速度,、準確率,、語言藝術的綜合技能競賽，以此提高窗口服務質量,。如導診員、掛號員競賽試題全部為醫(yī)院醫(yī)療優(yōu)勢和特色為主要內容,，競賽直接促進了服務。
3,、加強門診導診服務,。門診導診白班保持在2人以上,，導診服務人員身披綬帶,，便民咨詢,，巡回服務，對70歲以上老年患者,、急診患者及初次來院就診的患者實行重點服務,，同時開設電話,、開水供應、擔架,、體溫計租用、分診咨詢等免費便民服務,，以改善門診服務條件，方便門診患者就醫(yī),。
4,、加強門診應診技術力量,。除堅持專家門診外,，臨床各科主任、副主任醫(yī)師,、業(yè)務技術骨干要安排上門診，以較高的門診應診質量,，較強的技術陣容,，方便患者，吸引患者。
醫(yī)院工作總結850字篇十八
我單位認真貫徹上級創(chuàng)建治安安全單位工作要求,，并與企業(yè)生產緊密結合起來,，在完成年度創(chuàng)建治安安全單位目標的前提下,，也有效的促進了企業(yè)的生產經營,。
一、加強領導,，完善制度，嚴格管理
單位領導責任落實到位,，年初制訂治安安全工作計劃,，把各項工作分解到各個部門、生產車間,，使治安安全工作真正落到實處。同時完善各項規(guī)章制度,，定期組織學習規(guī)章制度，要求深刻領會,，付諸行動，尤其是把上級安全保衛(wèi)部門制訂下發(fā)的文件條條落到實處,。從而不斷提高安全小組成員的自身素質和業(yè)務水平,。夜間實行雙崗值班巡邏,。同時還配備了必要的技術管理設施和防范設備,。通過各種規(guī)章制度的落實,、系統(tǒng)的嚴格管理,，加之上級主管部門的關心和大力支持,，形成了內外合力，確保了我單位的安全和周邊環(huán)境的平安,。
二、法制宣傳,，造成氛圍，成效顯著
我單位十分重視對企業(yè)員工進行法制教育,，持續(xù)進行，從不間斷,。利用一切宣傳工具，如宣傳窗,、黑板板、圖片展覽,、多媒體展示等進行法制教育,，造成氛圍,，陶治情操。由于宣傳教育的深入人心,，全體員工的法律意識,，法制觀念大大加強,。因此本年度重大案件的發(fā)案率,、治安案件的發(fā)案率,、一般案件的發(fā)案率均為零,。也未發(fā)生過任何治安災害性事故,。全體員工中也未發(fā)生過犯罪違法等現(xiàn)象,。
總之,，我單位的治安安全工作由于上級公安機關的關心和大力支持,，企業(yè)領導的重視,，治安安全規(guī)章制度的健全，管理系統(tǒng)的嚴密,，保衛(wèi)人員高度的責任感，加之嚴格的防范措施,，使治安安全工作取得了令人矚目的可喜成績，但成績屬于過去,，我們決心繼續(xù)努力，把治安安全工作取得更好,。
醫(yī)院工作總結850字篇十九
一年來，在區(qū)委,、政府的正確領導下，在區(qū)衛(wèi)生主管部門的具體指導下,，我院領導班子精誠團結,，全院職工扎實工作,，醫(yī)療質量有了明顯提高，群眾滿意度節(jié)節(jié)攀升,。
一、開展黨的群眾路線教育實踐活動
根據(jù)區(qū)委區(qū)政府,、區(qū)衛(wèi)生局群眾路線教育實踐活動的相關部署和要求，醫(yī)院成立了以院長為組長的活動領導小組,。制定了《山亭區(qū)人民醫(yī)院黨的群眾線路教育實踐活動實施方案》和具體時間任務推進表，及時召開動員會,、*，安排部署有關工作,，扎實推動活動展開。醫(yī)院領導班子認真開展學習教育,，并圍繞班子作風建設和“四風”方面的問題，結合了醫(yī)療衛(wèi)生工作發(fā)展,，深入自查，廣泛征求意見,，深刻反思，邊查邊改,。
二、加強人才引進,，提高醫(yī)療技術水平
為使醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展，醫(yī)院今年先后招聘了5名研究生和20余名本科生,，為醫(yī)院輸入了新鮮血液，較好地緩解了醫(yī)、藥,、護、技等專業(yè)技術人員緊缺狀況,，醫(yī)院整體服務理念、技術水平及服務能力都得到明顯改觀和提升,。
三、狠抓醫(yī)療護理質量管理,，確保醫(yī)療安全。
認真組織和督促醫(yī)務科,、護理部、門診部等職能科室定期開展醫(yī)療質量檢查活動,，對病歷,、處方的書寫，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進行認真檢查,，綜合分析，并嚴格按照醫(yī)院管理制度進行獎罰,。同時,，充分發(fā)揮行政,、后勤職能部門的協(xié)調,、指導、督查等作用,，為臨床一線工作開展提供強有力后勤保障。由于措施得力,，醫(yī)療護理質量穩(wěn)步上升，一年來無重大醫(yī)療差錯事故發(fā)生。
四,、落實黨風廉政建設,。
嚴格貫徹執(zhí)行上級部門《關于對貫徹落實中央八項規(guī)定的通知》等文件要求，加強醫(yī)德醫(yī)風和職業(yè)道德教育,，全面動員，全員參與,，教育廣大醫(yī)務人員牢固樹立全心全意為人民服務的思想,，強化職業(yè)責任、職業(yè)道德,，增強服務意識。
五,、努力做好計劃生育工作的管理服務工作
一是組織廣大干部職工認真學習計劃生育有關文件和法律法規(guī)，通過學習進一步提高了廣大干部職工責任心和法律意識,。
二是嚴禁非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠及出具假計劃生育證明等違法違規(guī)行為。加強婦產科,、b超室工作人員的業(yè)務學習培訓,。b超室工作人員在工作期間實行持證上崗,、雙人工作、雙人簽字,、雙人共同操作，并做好詳細登記記錄,。
三是積極做好本院育齡婦女檢查工作，由計生專干負責組織落實,，將查體結果記入個人檔案,，有效杜絕了育齡婦女計劃外生育。
六,、推行院務公開，下大力解決了群眾關注的熱點問題,。
充分利用各種會議,、公示欄,、醫(yī)院網站、醫(yī)院oa辦公系統(tǒng),、院務公開欄等途徑，及時公布廣大群眾關注的熱點問題,，主動接受社會的監(jiān)督,，對于促進全體員工規(guī)范服務行為,、提高醫(yī)療質量起到了積極的作用。政務的進一步透明化,，保障了廣大群眾參與*決策、*管理和*監(jiān)督的權利,，促進了依法執(zhí)業(yè)、誠信行醫(yī),，建立了和諧的內外關系。
醫(yī)院工作總結850字篇二十
為了"構建和諧醫(yī)患關系,，創(chuàng)建平安醫(yī)院"，我院采取了一系列行動,，全面推進我院平安醫(yī)院創(chuàng)建工作，現(xiàn)將活動總結如下,。
一、深化"醫(yī)院管理年"活動,，進一步改善醫(yī)療服務,。
繼續(xù)深入開展"以病人為中心,，以提高醫(yī)療服務質量為主題"的醫(yī)院管理年活動。強化"三基三嚴"訓練,，認真執(zhí)行醫(yī)療護理規(guī)范，提高服務質量和水平,。逐步實現(xiàn)臨床路徑管理，堅持合理檢查,、合理用藥,、合理治療，規(guī)范服務行為,，預防醫(yī)療事故、差錯的發(fā)生,，確保患者生命安全,。
二、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,，樹立良好的行業(yè)作風。
建立和完善醫(yī)院藥品,、設備購管理，堅決杜絕收受回扣,、紅包等行為，維護患者利益,。加大對醫(yī)護人員從醫(yī)行為的管理力度，實施責任追究制,，以良好的職業(yè)道德形象取信于社會和群眾,。
三、妥善處理醫(yī)患糾紛,，高度重視病人投訴工作,。
按照平安醫(yī)院創(chuàng)建要求,，醫(yī)院建立了醫(yī)療糾紛處理體系。由院長牽頭,，分管院長具體負責，引導患者通過合理途徑和方法解決醫(yī)患糾紛,。醫(yī)務科建立病人投訴登記制度。對所有投訴有記錄,、有調查,、有處理意見,、有結果反饋，對違反規(guī)章制度造成醫(yī)療糾紛的醫(yī)務人員有處理措施并記入個人醫(yī)療誠信檔案,。
四、加強醫(yī)院安全工作,，切實保護職工和患者安全。
加強與公安部門的協(xié)調,，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定,。抓好病人醫(yī)療安全,，落實安全責任制。嚴格落實"三級"查房制度,，做好病人"四防"工作，做到精心治療,、精心護理,，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生,。抓好水,、電、以及醫(yī)療器械的安全使用,，加強消防安全設施的維護、檢查,，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制,，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改,。
強化醫(yī)院治安管理，消除安全隱患,。我院聘用數(shù)名保安負責醫(yī)院治安保衛(wèi)工作。醫(yī)院認真落實人防,、技防,、設施防內保措施,。在門診、住院樓內外及財務,、辦公等重點部門都安裝了控系統(tǒng)和防盜報警裝置。確保全院不出現(xiàn)重大責任事故,。醫(yī)院設立了總值班制度,，有夜間突發(fā)事件緊急處理預案和處理記錄,，以確保醫(yī)院安全,。
