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數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇一

1,、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;

2,、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺帳制度;

3,、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺;

4、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔以及產(chǎn)品的錄單工作;

5,、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法。

任職資格：

1.有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2,、了解相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析軟件的操作和使用,，具有一定編程、建模能力者優(yōu)先;

3,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，承壓能力較強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇二

職責(zé)：

1,、根據(jù)公司需求，利用數(shù)據(jù)挖掘等工具對多種數(shù)據(jù)源進(jìn)行診斷分析,，建立分析模型并優(yōu)化,，為公司提供數(shù)據(jù)支持;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研,、數(shù)據(jù)分析,、商業(yè)分析和數(shù)據(jù)挖掘模型等，通過對運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行分析挖掘背后隱含的規(guī)律及對未來的預(yù)測;

3,、參與數(shù)據(jù)挖掘模型的構(gòu)建,、維護(hù)、部署和評估;

4,、整理編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,，及時發(fā)現(xiàn)和分析其中變化和問題并解決;

任職要求：

(1)具備較好的調(diào)研、策劃能力,，能夠搭建分析框架;

(2)能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)挖掘的構(gòu)建,，有相關(guān)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)更佳;

(3)熟練掌握spss/sas/r等數(shù)據(jù)分析工具;

(4)統(tǒng)計(jì)學(xué),、應(yīng)用數(shù)學(xué)等專業(yè)的研究生。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇三

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)專賣店貨品的調(diào)撥：配貨,、補(bǔ)貨、退貨處理等;

2,、負(fù)責(zé)專賣店銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析;

3,、與銷售部門進(jìn)行有效溝通并做數(shù)據(jù)總結(jié);

4、完成上級交代的其他工作,。

任職要求：

1,、年齡20-35歲，高中以上學(xué)歷,，專業(yè)不限;

2,、有一年以上業(yè)務(wù)助理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件,，會簡單的賬目核算;

3,、能承受一定的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的責(zé)任心;

4,、溝通能力較強(qiáng),，執(zhí)行能力好，做事細(xì)心;

5,、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇四

職責(zé)：

1. 日/周/月等常規(guī)數(shù)據(jù)發(fā)送和匯報(bào)，跨部門報(bào)表對接及日常數(shù)據(jù)監(jiān)測,，對相關(guān)數(shù)據(jù)的真實(shí)性,，準(zhǔn)確性及保密性負(fù)責(zé)。

2. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的提取,、處理及分析工作,，負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)需求整理與跟進(jìn)，輸出分析報(bào)告;

3. 針對運(yùn)營問題進(jìn)行深度診斷,，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品運(yùn)營問題,，輔助制定運(yùn)營策略，提升運(yùn)營效率;

4. 參與項(xiàng)目數(shù)據(jù)指標(biāo)體系的構(gòu)建,，和數(shù)據(jù)工程師保持溝通,，參與數(shù)據(jù)庫搭建和bi報(bào)表優(yōu)化。

任職資格：

1,、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn),，本科及以上學(xué)歷，金融,、統(tǒng)計(jì),、數(shù)學(xué),、信息與計(jì)算科學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,。

2,、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和嚴(yán)密的邏輯思維能力，擅于通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)律;

3,、精通excel,，(數(shù)據(jù)透視表等各種常用公式)熟悉sql，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4. 工作積極主動,，認(rèn)真負(fù)責(zé),，具備較強(qiáng)溝通能力，能夠承受一定的工作壓力;

5,、有互聯(lián)網(wǎng)金融,、互聯(lián)網(wǎng)在線教育相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇五

職責(zé)：

1,、協(xié)助對電子商務(wù)平臺數(shù)據(jù)的收集整理分析,，及時出具相關(guān)報(bào)表;

2、整理設(shè)計(jì)電子商務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表,，撰寫分析報(bào)告,，從數(shù)據(jù)的角度發(fā)現(xiàn)問題，給出解決方法;

3,、業(yè)務(wù)部門所需數(shù)據(jù)的收集整理分析并反饋;

4,、按要求對內(nèi)部數(shù)據(jù)收集整理;

5、完成上級交待的其他任務(wù),。

任職要求：

1,、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī),、統(tǒng)計(jì)學(xué),、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

2,、對數(shù)據(jù)感興趣,，且具有一定的敏感性，邏輯思維能力強(qiáng);

3,、執(zhí)行力強(qiáng),，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心,，工作細(xì)致謹(jǐn)慎;

4,、熟悉精通辦公軟件的使用;

5、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇六

職責(zé)：

1. 完成固定日常日周月年度數(shù)據(jù)報(bào)表及ppt,，保證數(shù)據(jù)報(bào)表的及時性和準(zhǔn)確性。

2. 進(jìn)行初步的銷售,，毛利,，庫存等數(shù)據(jù)分析，對異常數(shù)據(jù)預(yù)警并做出分析,。

3. 操作相關(guān)系統(tǒng),，進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)，修改商品資料,，主檔資料等,。

4. ob內(nèi)部數(shù)據(jù)支持，響應(yīng)各個team日常數(shù)據(jù)申請及時提供源數(shù)據(jù),。

5. 與其他部門如財(cái)務(wù),，it，行政部,，nod等溝通聯(lián)系及數(shù)據(jù)支持,。

6. 集團(tuán)ros審計(jì)的相關(guān)文檔及數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。

7. 其他ad hoc的工作,。

主要能力：

1. 熟練使用office,特別是excel和ppt,，具備常用函數(shù)，表格,，數(shù)據(jù)透視表,，圖表，報(bào)表制作經(jīng)驗(yàn),，了解數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識更佳,。

2. 具備使用企業(yè)級系統(tǒng)平臺操作經(jīng)驗(yàn)并有一定的分析，數(shù)據(jù)導(dǎo)入導(dǎo)出,，整理及出錯應(yīng)對,。

3. 基本溝通協(xié)調(diào)能力，工作務(wù)必積極主動,，態(tài)度積極,，學(xué)習(xí)積極，總之就是需要一個積極的人,，其他的可以慢慢學(xué)習(xí),。

4. 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)可以考慮,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇七

職責(zé)：

1. 協(xié)助數(shù)據(jù)管理人員處理各類銷售和庫存數(shù)據(jù),，能對數(shù)據(jù)進(jìn)行準(zhǔn)確的分析和合理應(yīng)用。

2. 通過整理和分析公司的銷售數(shù)據(jù)，從而能夠?qū)︿N售情況做具體的解析和預(yù)測,。

3. 建立各類數(shù)據(jù)模板,，協(xié)助銷售部門建立和完善數(shù)字統(tǒng)計(jì)和分析表格的系統(tǒng)建立。

4. 配合銷售部門其他同事完成其他相關(guān)的工作,。

任職要求：

1)商務(wù)類,、管理類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，熟悉日常電腦操作 ;

2)熟悉erp系統(tǒng);

3)有數(shù)據(jù)處理(錄入)和核查經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;

4)有責(zé)任心,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé) ,，有耐心,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇八

職責(zé)：

1,、維護(hù)和優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)據(jù)模型;

2、根據(jù)業(yè)務(wù)場景拆解轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息,，探索與發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值,，設(shè)計(jì)分析思路;

3、撰寫數(shù)據(jù)報(bào)告分析報(bào)告或綱要,。

任職要求：

1,、具備良好的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的文檔能力,、較強(qiáng)的推動能力和執(zhí)行力;

2,、責(zé)任心強(qiáng)，專注細(xì)節(jié),，且具備持續(xù)改善精神;

3,、大專及以上學(xué)歷，有數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4,、統(tǒng)計(jì)學(xué),、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué),、金融學(xué),、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇九

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)制作,、發(fā)送、維護(hù)日常運(yùn)營報(bào)表;

2,、負(fù)責(zé)各類運(yùn)營數(shù)據(jù)的驗(yàn)證與修正,，保證數(shù)據(jù)質(zhì)量;

3、對接并處理業(yè)務(wù)部門臨時數(shù)據(jù)需求;

4,、參與報(bào)表項(xiàng)目需求并提供支持; 其他上級交辦事務(wù),。

任職要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī),、統(tǒng)計(jì)學(xué),、數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

2,、1年左右數(shù)據(jù)分析/運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

3、執(zhí)行能力強(qiáng),，溝通有耐心,，踏實(shí)、執(zhí)著,，善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題;

4,、對數(shù)字敏感，精通excel,熟悉sql數(shù)據(jù)查詢語言和可視化bi工具tableau者優(yōu)先,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇十

職責(zé)

1,、對接項(xiàng)目數(shù)據(jù)需求，提取,、分析和整理形成數(shù)據(jù)報(bào)告,，為營銷策略提供數(shù)據(jù)支持;

2、完善數(shù)據(jù)報(bào)表體系和活動報(bào)告體系,，提升數(shù)據(jù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化;

3,、針對營銷大數(shù)據(jù)進(jìn)行特征提取分析，撰寫專題行業(yè)分析報(bào)告,，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持;

4,、數(shù)據(jù)支持區(qū)域業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，處理數(shù)據(jù)需求,，結(jié)合業(yè)務(wù)邏輯,，幫助尋找業(yè)務(wù)痛點(diǎn)/改善點(diǎn);

5、評估數(shù)據(jù)合作商質(zhì)量,，根據(jù)業(yè)務(wù)需求,，跟蹤、監(jiān)控,、維護(hù)及優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)策略,，提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警 ;

6、根據(jù)風(fēng)控的控制點(diǎn)建立子模型,，完善風(fēng)控體系;

7,、持續(xù)引入數(shù)據(jù)維度，挖掘并提取可用特征,。

任職要求：

1,、熟悉數(shù)據(jù)庫基本原理，熟練運(yùn)用sql，熟練操作excel,、ppt,、 sql，spss等軟件,，有sas數(shù)據(jù)挖掘或python算法經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2,、具備良好的數(shù)據(jù)敏感度、較強(qiáng)的探索精神,，能從海量營銷數(shù)據(jù)提煉核心數(shù)據(jù)洞察點(diǎn),，獨(dú)立編寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，及時發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題,，給出建議;

3,、具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，以數(shù)據(jù)支持業(yè)務(wù),，業(yè)務(wù)反哺數(shù)據(jù);

4,、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,，責(zé)任心強(qiáng),，能承受較強(qiáng)的工作壓力，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和客戶服務(wù)意識;

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇十一

職責(zé)：

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,，,，并定期管理交易數(shù)據(jù)，向上級領(lǐng)導(dǎo)賬戶分析結(jié)果;

2.按照部門主管的要求進(jìn)行技術(shù)和基本面規(guī)律的分析,，進(jìn)行數(shù)據(jù)的整合;

3.配合其他部門有關(guān)工作;

4.遵守公司的各項(xiàng)管理制度,，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：

1.18-45周歲,大本及其以上學(xué)歷;性別不限,、專業(yè)不限,，退伍軍人前考慮;

2.性格開朗，誠實(shí)守信,、踏實(shí)勤奮,，工作積極主動;

3.溝通表達(dá)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)作精神;

4.能承受較強(qiáng)的工作壓力,且有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇十二

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部和銷售部進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，制作月報(bào)表,、周報(bào)表

2,、分析公司銷售賬號運(yùn)營情況，定期向上級匯報(bào)

3,、負(fù)責(zé)分析開發(fā)員的產(chǎn)品情況,，梳理斷貨、滯銷產(chǎn)品

4、亞馬遜廣告流量數(shù)據(jù)的匯總整理,，分析點(diǎn)擊率,、轉(zhuǎn)化率、acos等;

5,、通過對公司跨境電商平臺銷售數(shù)據(jù)研究,，提出改善方法和建議;

任職資格：

1. 經(jīng)驗(yàn)不限，具有跨境電商數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,。

2. 數(shù)學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)數(shù)據(jù)分析專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先,。

3,、熟悉excel、ppt,、visio等工具,，有較好的報(bào)告呈現(xiàn)能力。

4,、邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn),，懂得結(jié)合數(shù)據(jù)層面和應(yīng)用層面綜合分析。

5,、做事細(xì)心,、耐心，能承受一定的工作壓力,，思想成熟性格開朗,、主動熱情，善于思考和學(xué)習(xí),，能自覺完成每天工作內(nèi)容,，與同事良好溝通合作。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇十三

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)對游戲運(yùn)營的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,，完成從數(shù)據(jù)埋點(diǎn)、數(shù)據(jù)接入,、驗(yàn)證,、分析至數(shù)據(jù)可視化、專項(xiàng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告輸出的全套數(shù)據(jù)分析工作;

2,、迭代優(yōu)化固定數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品,，提高分析工作的時效性、準(zhǔn)確性,、穩(wěn)定性,、靈活性;

3,、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品、客戶端,、后臺,、測試溝通協(xié)調(diào)，并基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果推動問題解決或游戲優(yōu)化,，持續(xù)關(guān)注后續(xù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)及玩家反饋;

任職資格：

1,、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì),、機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè),，經(jīng)驗(yàn)不限，英文能力強(qiáng)者優(yōu)先;

2,、堅(jiān)實(shí)的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識,，能夠靈活運(yùn)用統(tǒng)計(jì)工具解決實(shí)際問題;

3、熟練掌握sql,，能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)拉取整合等基礎(chǔ)操作;熟練掌握r,，能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)整合、計(jì)算及結(jié)果展示;

4,、良好的溝通表達(dá)能力,，能夠使用簡單通俗的語言準(zhǔn)確、快速傳遞分析結(jié)果;

5,、縝密的邏輯思維,，能夠透過復(fù)雜的現(xiàn)象敏銳捕捉到事務(wù)的本質(zhì);

6、性格活潑開朗,，態(tài)度積極向上，富有鉆研精神,。

數(shù)據(jù)分析助理工作內(nèi)容 數(shù)據(jù)分析助理簡歷篇十四

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)行業(yè)數(shù)據(jù)的調(diào)查和分析，為新產(chǎn)品市場預(yù)測提供基礎(chǔ);

2,、對重點(diǎn)項(xiàng)目開展調(diào)研,，并撰寫調(diào)研報(bào)告;

3、收集競爭對手的產(chǎn)品和銷售數(shù)據(jù),，對當(dāng)前市場情況有清晰的判斷;

4,、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場趨勢和市場潛力分析

5、收集相關(guān)資料,，為企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)提供決策依據(jù),。 任職要求

任職資格

1、市場營銷,、會計(jì),、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2,、具有良好的溝通能力;

3、責(zé)任心強(qiáng),，良好的語言表達(dá)能力,，擅長與人溝通;

4、性格積極,，注重工作細(xì)節(jié),，富有團(tuán)隊(duì)精神;