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警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇一
1、單位嚴格落實消防工程審核,、驗收等動火行許可制度及備案,,從源頭上預防火災隱患產(chǎn)生。
2,、督促所屬部門依法建立落實防火檢查巡查制度,,落實逐級和崗位防火檢查責任(每日要進行防火巡查、單位至少每季度進行一次防火檢查,,其他部門及倉儲客戶至少每月進行一次防火檢查),。
3、督促各部門立即整改消除檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患,;不能及時消除的,,要制定整改方案、明確整改措施,、落實整改情況,,限時消除。對建筑消防設施每年至少進行一次全面檢測,,確保完好有效,。部門及不能自身解決的重大火災隱患,要逐級報告,。
4,、加強滅火和應急疏散預案建設,著力提高單位組織撲救初起火災的能力,,做到“火情發(fā)現(xiàn)早,、報告早,小火滅得了”,。
5,、公司由保安隊員建立“保消合一”的消防隊,各部人員組成義務消防隊,。
6,、嚴格制定滅火和應急疏散預案并定期演練(重點部位的部門至少每半年進行一次演練,其他部位至少每年進行一次演練),,確保一旦發(fā)生火情,,員工能按照職責分工及時到位,、有效處置。滅火救援預案應適時修改,,確保有效,、適用。
7,、督促消防控制室值班操作人員依法取得消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書,,熟悉消防設備,并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序和方法,。
8,、加強疏散逃生演練,著力提高公司組織人員疏散逃生的能力,,做到“能火場逃生自救、會引導人員疏散”,。
9,、督促各部門加強對員工火場逃生自救基本技能培訓和實戰(zhàn)演練,使員工普遍掌握火場逃生自救基本技能,,熟悉逃生線路和引導人員疏散程序,。
10、督促各部門及倉儲客戶明確疏散引導人員,,確保一旦發(fā)生火災,,能夠及時組織在場人員安全疏散。
1,、督促各部門及倉儲客戶規(guī)范消防設施器材標識,,落實消防安全“三提示”要求,重點部位,、重點場所和疏散通道,、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防標語。
2,、加強對員工進行消防安全法律法規(guī)知識的教育,,提高員工對消防安全工作的思想認識,使員工掌握消防基本常識和普遍達到“懂基本消防常識,、懂消防設施器材使用方法,、懂逃生自救技能,會查改火災隱患,、會撲救初起火災,、會組織人員疏散”的要求;要加強對特殊工種員工,、新入單位員工,;關鍵防火環(huán)節(jié)和重點防火區(qū)域的人員進行消防安全培訓教育。
3、組織單位的消防安全責任人,、消防安全管理人,、專兼職消防管理人員、消防控制室值班操作人員參加消防安全專門培訓,。
1,、制定各部門及倉儲客戶落實義務消防隊員(占員工總數(shù)的50%)名單;
2,、制定消防安全工作計劃,;
3、制定義務消防隊員培訓計劃,;
4,、制定員工消防救護安全知識培訓計劃;
5,、制定各崗位消防救護應急演練計劃,;
警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇二
一、按照“誰主管,、誰負責”和屬地管理原則,,部門經(jīng)理對本部門消防安全工作全面負責,負責簽定和落實逐級消防安全責任制,,明確各單位,、崗位消防安全職責,確定各班組,、部門,、班組、重點崗位的消防安全責任人,、消防安全管理人,、專兼職消防管理人員,明確各自職責,。
1,、單位嚴格落實消防工程審核、驗收等動火行許可制度及備案,,從源頭上預防火災隱患產(chǎn)生,。
2、督促所屬部門依法建立落實防火檢查巡查制度,,落實逐級和崗位防火檢查責任(每日要進行防火巡查,、單位至少每季度進行一次防火檢查,其他部門及倉儲客戶至少每月進行一次防火檢查),。
3,、督促各部門立即整改消除檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患,;不能及時消除的,要制定整改方案,、明確整改措施,、落實整改情況,限時消除,。對建筑消防設施每年至少進行一次全面檢測,,確保完好有效。部門及不能自身解決的重大火災隱患,,要逐級報告,。
4、加強滅火和應急疏散預案建設,,著力提高單位組織撲救初起火災的能力,,做到“火情發(fā)現(xiàn)早、報告早,,小火滅得了”,。
5,、公司由保安隊員建立“保消合一”的消防隊,,各部人員組成義務消防隊,。
6、嚴格制定滅火和應急疏散預案并定期演練(重點部位的部門至少每半年進行一次演練,,其他部位至少每年進行一次演練),確保一旦發(fā)生火情,,員工能按照職責分工及時到位,、有效處置。滅火救援預案應適時修改,,確保有效,、適用。
7,、督促消防控制室值班操作人員依法取得消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書,,熟悉消防設備,并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序和方法,。
8,、加強疏散逃生演練,著力提高公司組織人員疏散逃生的能力,,做到“能火場逃生自救,、會引導人員疏散”。
9,、督促各部門加強對員工火場逃生自救基本技能培訓和實戰(zhàn)演練,,使員工普遍掌握火場逃生自救基本技能,,熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。
10,、督促各部門及倉儲客戶明確疏散引導人員,,確保一旦發(fā)生火災,能夠及時組織在場人員安全疏散,。
二,、開展全員消防大教育大培訓,著力提高公司消防宣傳教育培訓能力,,做到“消防設施標識化,、消防常識普及化”。
1,、督促各部門及倉儲客戶規(guī)范消防設施器材標識,,落實消防安全“三提示”要求,重點部位,、重點場所和疏散通道,、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防。
2,、加強對員工進行消防安全法律法規(guī)知識的教育,,提高員工對消防安全工作的思想認識,使員工掌握消防基本常識和普遍達到“懂基本消防常識,、懂消防設施器材使用方法,、懂逃生自救技能,會查改火災隱患,、會撲救初起火災,、會組織人員疏散”的要求;要加強對特殊工種員工,、新入單位員工,;關鍵防火環(huán)節(jié)和重點防火區(qū)域的人員進行消防安全培訓教育。
3,、組織單位的消防安全責任人,、消防安全管理人、專兼職消防管理人員,、消防控制室值班操作人員參加消防安全專門培訓。
三,、編制,、落實消防工作計劃。
1,、制定各部門及倉儲客戶落實義務消防隊員(占員工總數(shù)的50%)名單,;
2,、制定消防安全工作計劃;
3,、制定義務消防隊員培訓計劃,;
4、制定員工消防救護安全知識培訓計劃,;
5,、制定各崗位消防救護應急演練計劃;
6,、制定防火領導小組名單,。
四、關鍵環(huán)節(jié)和重點部位的消防管理
1,、各部門及倉儲客戶要加強對本單位的消防管理,,包括消防設施器材檢查、員工安全規(guī)范操作檢查,,特別是用火,、動火、廠區(qū)車輛,、用電防護等產(chǎn)生火花的嚴格監(jiān)控檢查,。電工要加強對公司內(nèi)用電設施、設備,、各種用電器,、線路的安全檢查,防止私自亂拉電線,,防止用電設備、用電器損壞,、電線短路引發(fā)火險,。
2、完善規(guī)范單位,、部門,、倉儲客戶的消防檔案。認真,、無誤的填寫單位,、部門消防檔案內(nèi)容;對每日巡查,、每月檢查做好記錄,;對整改后的情況(包括:購置、更換滅火器,、疏散指示,、應急照明等消防器材)做好記錄,。
警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇三
為了推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高公司廣大干部職工的安全生產(chǎn)技術知識和管理水平,,增強廣大職工的安全生產(chǎn)素質(zhì),,有效預防重、特大事故的發(fā)生,,特制訂如下工作計劃:
1,、杜絕死亡、重傷事故,;
2,、杜絕火災事故;
3,、杜絕爆炸事故,;
4、杜絕交通事故,;
5,、杜絕食物中毒和重大傳染病事故;
6,、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過2‰,;
7、安全隱患整改率達100%,;
安全工作重在防范,,要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中,就要時刻保持警惕,,做到警鐘長鳴,。
1、加強宣傳,,讓安全意識深入到廣大干部職工的心中,。
1)組織領導員工進行相應的安全知識培訓,熟悉,、掌握必要的安全技術知識和自我防護知識,,并經(jīng)考核合格后方可上崗,做好員工安全培訓記錄,。
2)對換崗,、轉(zhuǎn)崗、復工人員,,單位要進行安全技能和崗位操作方法的培訓,,經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),并且建立相應的安全培訓記錄,。
3)積極配合有關職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術培訓工作,,定期進行復審,,做到持證上崗。
4)使員工能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施,,將傷害控制在最小程度,。5)使員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品,降低職業(yè)病危害,,預防職業(yè)病的發(fā)生,。
6)使員工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
7)通過各種形式(警示牌,、宣傳欄,、標語等),使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,,明確在危害發(fā)生時的救護措施,。
2、認真學習貫徹安全生產(chǎn)法律,、法規(guī),,完善安全生產(chǎn)責任制。
1)貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律,、法規(guī),、政策和制度,及時將有關安全會議精神貫徹落實到基層,,傳達到每一位員工,,增強公司員工安全生產(chǎn)意識及法律觀念。
2)健全并落實安全生產(chǎn)責任制,,根據(jù)“誰主管誰負責”的原則,,制定安全生產(chǎn)工作目標,責任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》,,負責人要增強安全生產(chǎn)意識,,加強安全生產(chǎn)管理;貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想,,員工在自己崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責,落實全員安全生產(chǎn)責任制,。
3)定期召開安全生產(chǎn)會議,,總結安全生產(chǎn)工作,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,,交流安全工作經(jīng)驗,,傳達安全生產(chǎn)方面的文件,布置有關安全工作,,通報安全檢查情況,。
3,、狠抓安全生產(chǎn)管理,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,,確保安全文明經(jīng)營,,定期進行安全自查,落實隱患整改責任及措施,。
1)建立健全經(jīng)營設備臺帳,、特種設備臺帳、安全設施臺帳,,定期檢修保養(yǎng),,定期檢測,確保相關證件齊全,。
2)在易燃易爆,、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。
3)?;泛侠泶娣?,并設立醒目的分級存放標志,預防火災,、化學事故,。
4)車輛及防護設施要及時保養(yǎng)維護,做好保養(yǎng)維護記錄,。
5)各種安全消防設施配備齊全,、合格有效,操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品,。
4,、按規(guī)定做好各項工作的安全預評估及審批工作,制定安全防范措施和應急救援預案,,并增加預案演練次數(shù),,完善預案實戰(zhàn)要求,訂做各種警示標志牌,,確保各項工作順利進行,。
5、“五一”,、“十一”,、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查,,加強安全值班,、確保節(jié)日安全。
6、落實好值班,、帶班制度,。加強對安全巡邏工作的領導和管理,調(diào)整充實值班巡邏人員,,做好對值班人員的安全教育工作,,嚴格值班巡邏記錄和交接班手續(xù),防止脫崗,。夜間帶班人員要增加檢查次數(shù),,以防重大事故發(fā)生。
20xx年公司將繼續(xù)本著“安全第一,,預防為主,,綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中,提高員工的安全意識,,切實防范事故的發(fā)生,,確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇四
(一)工作目標
1,、認真學習領會和全面貫徹落實公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,,完成各項工作任務,完成公司確定的指標,。
2,、完善部門工作,培養(yǎng)一支紀律嚴明,、訓練有素,、熱情服務、文明執(zhí)勤,、作風頑強,、保障有力的保安隊伍。
3,、做好與公司全體部門在各項工作的溝通,、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作,。
4,、抓好公司保安隊伍建設,做好招聘,、培訓,、訓練工作;形成良好的從招聘、吸收人才——培訓人才——培養(yǎng)人才——留住人才的良性循環(huán)機制,。
(二)主要工作計劃措施
一,、保安部結合公司實際情況做好20xx保衛(wèi)工作。
1,、各服務處正確處理好與小區(qū)業(yè)主,、租戶之間的關系。
2,、嚴格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,,杜絕無關人員、車輛進入小區(qū);維護小區(qū)的安全,,創(chuàng)造舒適,、放心的居住和辦公環(huán)境。
3,、做好各片區(qū)的巡查工作,,特別是對重點部位的檢查,夜間,、節(jié)假日期間加強巡查力度,,確保安全。
4,、與公司全體員工,、合作單位、租戶形成群防群治,,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度,。
5、做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作,。
二、配合人力資源部門把好本部門的用人關,,做好隊伍建設,,打造一支穩(wěn)定、團結,、素質(zhì)高,、崗位技能突出、責任心強的保安隊伍,,確保公司業(yè)務經(jīng)營正常運作,。
存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,加強部門工作,、工作紀律,、崗位責任、崗位技能的管理,、教育,、培訓,,充分調(diào)動全體保安隊員工作的積極性和主動性,增強服從意識,、服務意識,、責任感,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中,。
三,、公司保安部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學習與培訓。物業(yè)保安培訓工作的總體目標是培養(yǎng)高質(zhì)量的,、合格的保安人才,,崗前培訓和在崗輪訓是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑。
1,、在日常工作中引導保安員提高服從意識,、服務意識、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,,從而提高服務能力,在工作中尊重客戶,,教育員工從心里明白我們所做的工作,,都是為了客戶的滿意。
2,、結合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查,,提高全員落實制度的自覺性,。
3、每季度公司舉行有針對性的軍事隊列,、消防等比賽活動,,從而激發(fā)公司各服務處保安隊伍的團隊意識和榮譽感,增強積極向上的工作熱情和向心力,。
通過行之有效不斷深化的管理,,培育一種良好的職業(yè)精神,使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標準,、嚴要求,、求真務實的工作作風,樹立文明,、嚴謹,、務實、高效的保安隊伍新形象,。
警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇五
xx鄉(xiāng)幅員面積20.91畝(平方千米),,人口4294人,。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有食品、藥品各類生產(chǎn)經(jīng)營單位共23家,,無證經(jīng)營有15家,,其中:食品加工小作坊1家(茶葉加工)、食品流通經(jīng)營單位18家(小賣部),、餐飲服務單位4家(學校食堂1家、農(nóng)家樂1家,、餐館2家等),。上半年以來,農(nóng)村自辦群體性聚餐登記備案11次,。
(一)加強領導,,落實食品安全工作責任
鄉(xiāng)黨委、政府高度重視食品安全工作,,充分認識食品安全監(jiān)管工作的重要性和緊迫性,,切實履行職責,采取有效措施,,加強食品安全工作的領導,。鄉(xiāng)政府建立食品安全工作委員會,鄉(xiāng)政府主要領導擔任主任,,從組織上保證了全鄉(xiāng)食品安全工作的有效有序開展,。鄉(xiāng)班子會議多次專題部署食品安全工作,并明確食品安全年度工作重點,,落實食品安全責任制,,年初鄉(xiāng)政府與各村簽訂食品安全監(jiān)管責任書,落實食品企業(yè)安全責任,。完善食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡,,明確食安辦具體負責本鄉(xiāng)日常食品安 全工作,各村配備食品安全協(xié)管員,,具體管理本村的食品安全信息上報,、備案工作,鄉(xiāng)村兩級食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡得到完善,。制訂《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》,,指導和規(guī)范全鄉(xiāng)食品安全事故的應急處置工作。
(二)廣泛宣傳,,提高認知度
食品安全監(jiān)管工作列入鄉(xiāng)監(jiān)管,,目前群眾意識不強,加大宣傳力度,,提高廣大人民群眾的認識,,是食品安全工作有效運行,,創(chuàng)建食品安全成功與否的關鍵,也是人民群眾對加深食品安全的理解,,有效提高自我保護能力的必要,。為此,我鄉(xiāng)加大了宣傳力度,,上半年開展入戶宣傳20余次,,宣傳欄更新宣傳信息10則,接受群眾咨詢30人次,,有力的提高了廣大人民群眾對食品安全的意識,。經(jīng)過廣泛的宣傳,大大的提高了人民群眾對食品安全的認知度,。
(三)加強檢查,,確保安全
1、首先,,鄉(xiāng)政府將食品藥品安全工作納入了各村年度目標考核,。由各村的協(xié)管員負責村組的紅白喜事食品安全技術指導,做好相關備案,。
2,、我鄉(xiāng)食品安全工作重點是以糧、肉,、蔬菜,、茶葉、酒,、兒童食品,、保健食品等類產(chǎn)品為重點品種,以學校,、街道為重點區(qū)域,,重點抓好食品源頭污染治理、生產(chǎn)加工,、流通以及消費四個環(huán)節(jié),,嚴厲打擊生產(chǎn)、銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為,。
3,、以“元旦”、“春節(jié)”,、“清明”,、“五一”等節(jié)日為重點,突出抓好肉類,、酒類,、月餅,、糕點、兒童食品等節(jié)日性食品的專項整治,。
4,、緊緊圍繞學校周邊食品經(jīng)營點,依法查處假冒偽劣,、有毒有害,、過期變質(zhì)等食品。加強節(jié)日食品市場監(jiān)測,,引導群眾科學消費,、健全消費,保障人民群眾節(jié)日期間飲食安全,。
1、學校食品衛(wèi)生手續(xù)齊全,,檢查也相對規(guī)范,。但是學校周邊的小賣部特別多,且很多小賣部無營業(yè)執(zhí)照等相關手續(xù),,屬于違規(guī)銷售,,安全隱患大;
2,、農(nóng)村群體性聚餐,,現(xiàn)在雖然能按要求登記,但是無法監(jiān)管其食品的來源,,臨時置辦宴席的衛(wèi)生無保障,,按農(nóng)村的習俗幫廚人員都是當?shù)氐挠H戚朋友,無法核實幫廚人員的健康狀況,,因此沒有從根本上解決農(nóng)村群體性聚餐可能引發(fā)的隱患,;
3、我鄉(xiāng)是產(chǎn)煤大鄉(xiāng),,轄區(qū)的煤礦企業(yè)多,,每個煤廠都有食堂,但是均無食品衛(wèi)生許可證,,證件不全,,食堂廚師資質(zhì)也不全,存在隱患,;
4,、現(xiàn)在轄區(qū)內(nèi)有餐館一家、家庭農(nóng)場一家,、農(nóng)家樂一家,,證件不全,,有時候開有時候關,導致監(jiān)管有加大難度,;
5,、土特產(chǎn)銷售混亂,無規(guī)范的商標自行進行的銷售,,存在隱患,;
6、部分協(xié)管員食品藥品安全知識積累不多,。
1,、嚴格把關,規(guī)范企業(yè)食品安全,,尤其是食堂的證件必須齊全,,食堂用工人員必須辦理健康證等相關手續(xù)才可以上崗;
2,、加大宣傳力度,,通過召開會議,對廣大生產(chǎn)者和消費者進行宣傳教育,,進一步提高廣大生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者的食品安全衛(wèi)生意識,。
3、努力提高業(yè)務素質(zhì),。加強協(xié)管員業(yè)務知識培訓,,進一步提高全鎮(zhèn)人員對食品藥品安全的認知水平和責任意識。
4,、加大整改力度,,對不合格的食品生產(chǎn)、銷售企業(yè)進行限期整改,,確保整改到位
5,、加大督查力度。把食品安全檢查工作作為一項長期性,、 經(jīng)營性工作抓下去,,建立專業(yè)隊伍,積極探索建立食品安全監(jiān)管長效機制,,提高對突發(fā)性,、重大食品安全事件的處置能力,不斷建立“群眾參與,、部門配合,、多方協(xié)調(diào)、上下聯(lián)動”的食品安全衛(wèi)生監(jiān)管機制,確保全鄉(xiāng)食品安全工作健康有序發(fā)展,,切實保障全鄉(xiāng)人民群眾健康,。
特此報告
警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇六
xx鄉(xiāng)幅員面積20.91畝(平方千米),人口4294人,。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有食品,、藥品各類生產(chǎn)經(jīng)營單位共23家,無證經(jīng)營有15家,,其中:食品加工小作坊1家(茶葉加工),、食品流通經(jīng)營單位18家(小賣部)、餐飲服務單位4家(學校食堂1家,、農(nóng)家樂1家,、餐館2家等)。上半年以來,,農(nóng)村自辦群體性聚餐登記備案11次,。
(一)加強領導,落實食品安全工作責任
鄉(xiāng)黨委,、政府高度重視食品安全工作,,充分認識食品安全監(jiān)管工作的`重要性和緊迫性,切實履行職責,,采取有效措施,,加強食品安全工作的領導,。鄉(xiāng)政府建立食品安全工作委員會,,鄉(xiāng)政府主要領導擔任主任,從組織上保證了全鄉(xiāng)食品安全工作的有效有序開展,。鄉(xiāng)班子會議多次專題部署食品安全工作,,并明確食品安全年度工作重點,落實食品安全責任制,,年初鄉(xiāng)政府與各村簽訂食品安全監(jiān)管責任書,,落實食品企業(yè)安全責任。完善食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡,,明確食安辦具體負責本鄉(xiāng)日常食品安 全工作,,各村配備食品安全協(xié)管員,具體管理本村的食品安全信息上報,、備案工作,,鄉(xiāng)村兩級食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡得到完善。制訂《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》,,指導和規(guī)范全鄉(xiāng)食品安全事故的應急處置工作,。
(二)廣泛宣傳,提高認知度
食品安全監(jiān)管工作列入鄉(xiāng)監(jiān)管,,目前群眾意識不強,,加大宣傳力度,,提高廣大人民群眾的認識,是食品安全工作有效運行,,創(chuàng)建食品安全成功與否的關鍵,,也是人民群眾對加深食品安全的理解,有效提高自我保護能力的必要,。為此,,我鄉(xiāng)加大了宣傳力度,上半年開展入戶宣傳20余次,,宣傳欄更新宣傳信息10則,,接受群眾咨詢30人次,有力的提高了廣大人民群眾對食品安全的意識,。經(jīng)過廣泛的宣傳,,大大的提高了人民群眾對食品安全的認知度。
(三)加強檢查,,確保安全
1,、首先,鄉(xiāng)政府將食品藥品安全工作納入了各村年度目標考核,。由各村的協(xié)管員負責村組的紅白喜事食品安全技術指導,,做好相關備案。
2,、我鄉(xiāng)食品安全工作重點是以糧,、肉、蔬菜,、茶葉,、酒、兒童食品,、保健食品等類產(chǎn)品為重點品種,,以學校、街道為重點區(qū)域,,重點抓好食品源頭污染治理,、生產(chǎn)加工、流通以及消費四個環(huán)節(jié),,嚴厲打擊生產(chǎn),、銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為。
3,、以“元旦”,、“春節(jié)”、“清明”、“五一”等節(jié)日為重點,,突出抓好肉類,、酒類、月餅,、糕點,、兒童食品等節(jié)日性食品的專項整治。
4,、緊緊圍繞學校周邊食品經(jīng)營點,,依法查處假冒偽劣、有毒有害,、過期變質(zhì)等食品,。加強節(jié)日食品市場監(jiān)測,引導群眾科學消費,、健全消費,,保障人民群眾節(jié)日期間飲食安全。
1,、學校食品衛(wèi)生手續(xù)齊全,,檢查也相對規(guī)范。但是學校周邊的小賣部特別多,,且很多小賣部無營業(yè)執(zhí)照等相關手續(xù),,屬于違規(guī)銷售,安全隱患大,;
2,、農(nóng)村群體性聚餐,現(xiàn)在雖然能按要求登記,,但是無法監(jiān)管其食品的來源,,臨時置辦宴席的衛(wèi)生無保障,,按農(nóng)村的習俗幫廚人員都是當?shù)氐挠H戚朋友,,無法核實幫廚人員的健康狀況,因此沒有從根本上解決農(nóng)村群體性聚餐可能引發(fā)的隱患,;
3,、我鄉(xiāng)是產(chǎn)煤大鄉(xiāng),轄區(qū)的煤礦企業(yè)多,,每個煤廠都有食堂,,但是均無食品衛(wèi)生許可證,證件不全,,食堂廚師資質(zhì)也不全,存在隱患,;
4、現(xiàn)在轄區(qū)內(nèi)有餐館一家,、家庭農(nóng)場一家,、農(nóng)家樂一家,,證件不全,有時候開有時候關,,導致監(jiān)管有加大難度,;
5,、土特產(chǎn)銷售混亂,,無規(guī)范的商標自行進行的銷售,,存在隱患;
6,、部分協(xié)管員食品藥品安全知識積累不多,。
1,、嚴格把關,規(guī)范企業(yè)食品安全,,尤其是食堂的證件必須齊全,,食堂用工人員必須辦理健康證等相關手續(xù)才可以上崗;
2,、加大宣傳力度,,通過召開會議,對廣大生產(chǎn)者和消費者進行宣傳教育,,進一步提高廣大生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者的食品安全衛(wèi)生意識,。
3、努力提高業(yè)務素質(zhì),。加強協(xié)管員業(yè)務知識培訓,,進一步提高全鎮(zhèn)人員對食品藥品安全的認知水平和責任意識,。
4、加大整改力度,,對不合格的食品生產(chǎn),、銷售企業(yè)進行限期整改,確保整改到位
5,、加大督查力度,。把食品安全檢查工作作為一項長期性、 經(jīng)營性工作抓下去,,建立專業(yè)隊伍,,積極探索建立食品安全監(jiān)管長效機制,提高對突發(fā)性,、重大食品安全事件的處置能力,,不斷建立“群眾參與、部門配合,、多方協(xié)調(diào),、上下聯(lián)動”的食品安全衛(wèi)生監(jiān)管機制,,確保全鄉(xiāng)食品安全工作健康有序發(fā)展,切實保障全鄉(xiāng)人民群眾健康,。
特此報告
警察年度工作計劃 警察年度工作計劃篇七
財務部作為公司的核心部門之一,,肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,,在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,保證財務物資的安全;服務于公司,、服務于員工,、服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益,。
在新的一年里,財務部依據(jù)公司的安全生產(chǎn)方針和目標,,結合本部門的工作性質(zhì),,制定20xx年度的安全生產(chǎn)工作計劃:
:
1、本部門年度內(nèi)重大事故為0%,;
2,、職業(yè)危害事故為0%;
3,、不發(fā)生偷盜事故,;
4、保證公司內(nèi)的現(xiàn)金100%安全,。
1,、組織財務部各員工對國家有關法律法規(guī)、會計制度,、安全法,、財務制度、公司安全生產(chǎn)職責和管理制度等有關法律法規(guī),、規(guī)章制度進行系統(tǒng)學習,。
2、在財務部內(nèi)部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,,相互配合的工作中不斷學習,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用,,對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能,。
3、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各分管會計的職責,,制定相應的制度,,如對應收款的監(jiān)督,,應制定相應的規(guī)定,,對貨款回收的期限把握,、回款具體事宜、相關銷售責任人都應有相應的監(jiān)督,,加大財務監(jiān)督力度,。
4、在對公司其他部門的工作方面:對各科室產(chǎn)生的各項費用進行核算,,為公司節(jié)省每一筆支出,,從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面,,認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務的考察及發(fā)票的接收工作,,認真完成每月的報稅工作。
5,、對車間的耗用,、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進行把關,為節(jié)約成本,、減少開支做好每一項工作,,對各項費用的節(jié)、超進行考核并報公司領導,,協(xié)助領導做好決策工作,。
6、工作期間應進行有階段性的總結,,從月度小結到季度,、半年、全年總結;做好資金預算工作,,其中包括對應付款項,、應收款項、車間檢修估算等等;做好財務報表的編制工作,,要求帳務清晰,、任務明確;積極配合公司其他部門接受集團公司的考核及檢查。
在新的一年里,,力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務工作,,用最優(yōu)的人力配置爭取最大的經(jīng)濟效益,以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值;以提高員工素質(zhì),、工作效率為工作目標,,從思想上抓緊、行動上落實,、制定完整的工作計劃,,學習好的工作經(jīng)驗和精神,,落實各項規(guī)章制度,努力做好財務工作,。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責,。
請公司監(jiān)督執(zhí)行并考核
財 務 科
20xx年1月15日