在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。報告對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報告,。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計述職報告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長述職報告篇一

回顧20__年,。一年多以來，在公司領導和各部門的支持下,，經(jīng)過財務全體成員的共同努力,，圓滿完成各項既定指標。我們?nèi)w財務人員嚴于律己,，嚴格管理,，在財務會計基礎工作,，全面預算管理，參與經(jīng)營決策,，發(fā)揮支撐服務,，加強財務檢查及組織業(yè)務學習等方面做了許多踏實的工作,，完成了既定的目標,，達到了預期效果，一定程度上鍛煉了自己,，提高了財務會計管理水平,。

履行職務情況：

作為財務會計部主任的工作目的是組織公司財務會計人員認真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策,，組織做好日常財務會計核算,、財務會計監(jiān)督工作，按時完成上級下達的各項財務會計指標和工作任務,。

我的工作職責是：

1,、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度，完成上級交辦的各項任務,。

2,、組織做好會計核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度,，嚴禁收入跑,、帽、滴,、漏,。

3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,，組織資產(chǎn)清查工作,。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn)，檢查資金管理,，確保資金安全,。

4、督辦用戶欠費,、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作,，及時到有關部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負責稅務檢查,、各種審計協(xié)調(diào)工作,。

5、對月報,、季報,、年報的真實合法性負責,。

作為主任我是這樣開展工作的：

1、加強了財務會計基礎工作和精細化管理力度

信息是一個企業(yè)的神經(jīng),，而這些信息來源的科學性就給財務會計的基礎工作提出了挑戰(zhàn),，尤其公司上市以后，稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大,，以及投資者對財務會計數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎工作方面更加嚴謹,，因此我們強化了基礎工作，規(guī)范了會計核算,，嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),，及時、準確填制各項財務會計報表,，保證會計信息的真實,、準確、合法,。

2,、持續(xù)推進全面預算管理，提高前瞻性財務會計規(guī)劃力度

由于全面預算的編制是從業(yè)務計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,，以具體的業(yè)務計劃支撐預算數(shù)據(jù),，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務相關的預算，以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,，避免了孤立,、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預算,。預算分解的過程中,，也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息，及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,，明確個人的任務和責任的過程,，說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中,，更注重跟蹤差異分析,，及時調(diào)整與業(yè)務不相稱的數(shù)據(jù)，因此,，一年來全面預算管理工作初見成效,，在指導經(jīng)營發(fā)展，戰(zhàn)略決策,，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用,。

3、積極探索轉(zhuǎn)換財務會計角色,，提升財務會計管理水平

縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn),，我們財務會計人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升,，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟衛(wèi)士”，而視公司發(fā)展為己任,，全面轉(zhuǎn)換財務會計角色,，真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換，切實全方位提高管理水平,，加強前瞻性思考,，從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐，對公司的運營管理出謀劃策,，積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當中去,。科學的數(shù)據(jù)分析,，合理有效的資源配置，保障了公司各項績效指標取得良好成績,，真正意義上提升了財務會計管理與指導,。

4、充分發(fā)揮支撐服務職能,，合理有效配置資源

“你的服務意識有多少,，就會得到多少回報。如果你一點都沒有,，或是一點也不肯付出,，工作散漫，以自我為中心,，甚至孤傲自大,，那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,，更要明白,，服務意識應該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，尤其是已經(jīng)成為團隊的管理者,，作為團隊的核心,，服務意識更是不可缺少的。我自己是這樣做的,，也是這樣要求我的團隊的,。用其他部門的話講，財務部的工作作風明顯改變了,。

5,、加強財務會計檢查及內(nèi)控管理力度，防范資金風險

資金是一個企業(yè)的血液,，必須按照省公司3級稽核管理的要求,，建立營業(yè)款3級稽核管理制度,，健全了營業(yè)款、有價卡及單據(jù)的交接手續(xù),，防范了資金風險,。按照省公司的資金管理辦法的要求，積極與銀行溝通,，簽定了上門收款服務協(xié)議,，增加了劃款頻次，降低了資金沉淀,，提高了資金使用效益,。把縣分公司收入資金、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,，便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務會計檢查制度,，每季度組織一次財務會計檢查，檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管,，營業(yè)資金管理,、有價卡管理、存貨管理,、固定資產(chǎn)管理等方面,，并針對檢查中存在的問題限期整改，并檢查其整改落實情況,。

6,、加強業(yè)務學習，提升理論水平,，建設優(yōu)秀財務會計隊伍

人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,，只有具備扎實的理論基礎，才能指導實踐,?！八嚩嗖粔荷怼保虼?，我們有計劃組織全體財務會計人員學習相關稅收法律知識,，提升把握政策的水平，增強團隊學習創(chuàng)新能力,，并運用于工作實踐,。

存在的主要問題：

__年各項績效取得了可喜的成績，這與財務部門的努力工作是分不開的,，然而,，在看到成績的同時，我們也看到了不足,，在以下幾方面,，還有待在以后的工作中加以改進：

1,、部門之間相互溝通的還不夠。

2,、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒,。

3、領頭作用發(fā)揮得不夠,。

4,、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。

謝謝大家!

述職人：__

20__年_月_日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院會計述職報告2

鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計述職報告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長述職報告篇二

尊敬的領導,，各位同事：

大家好!

20__年,，是集團公司提出的鞏固提高年，是繼續(xù)深化推進__36工作思路,，圍繞“改革發(fā)展創(chuàng)新”主線,，以“三個建設”、以“依法治企年”活動為依托,。確保公司持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展關鍵年,。一年來，自己認真履行崗位職責,，以堅定的政治立場、以團結(jié)和諧的大局觀念,，以高昂的工作熱情,，以開拓創(chuàng)

新的精神，求真務實的作風,，圓滿完成了各項工作任務,，向黨組織交了一份滿意的答卷。現(xiàn)將一年來的工作情況簡要匯報如下,，請評議,。

一、加強修養(yǎng),，提高思想認識,，努力提升工作能力。

一年來,，自己始終把學習作為推動工作,，加強個人修養(yǎng)的有效途徑。四月份,，自己參加了國資委在國家會計學院舉辦的總會計師崗位培訓,，進一步提升了自己履行工作職責的能力。同時結(jié)合工作實際,，先后把領導藝術,、學哲學,、用哲學，企業(yè)戰(zhàn)略管理,、經(jīng)營管理,、經(jīng)濟法律與合同管理等與自己工作密切相關的理論知識作為學習重點。同時,，在日常工作中,，充分利用黨委中心組理論學習和公司舉辦的領導干部培訓班等學習機會，不斷充實自己,。通過學習,，不但獲得了知識，提高了自己的思想認識,，而且還學會了創(chuàng)新思維的能力,，提升了個人履行崗位職責的能力。在工作中能聯(lián)系實際貫徹落實科學發(fā)展觀,，能認真貫徹省公司黨組的部署和決定,，把集團公司的具體工作與科學發(fā)展相結(jié)合，及時協(xié)調(diào)解決公司發(fā)展中的突出問題,，使集團公司能持續(xù)健康穩(wěn)定的向前發(fā)展,。

二、愛崗敬業(yè),，履行職責,，不斷提升工作質(zhì)量。

1,、抓好經(jīng)營管理工作,，確保公司各項考核指標的全面完成。根據(jù)自己分管的工作特點,，提早動手,，年初組織召開了公司經(jīng)營工作會議，積極調(diào)研經(jīng)營情況,，聽取各經(jīng)營單位的意見,，并全面部署了公司的經(jīng)營工作，修訂完善并簽定了各單位經(jīng)營業(yè)績考核責任書,。組織召開了公司各個季度的經(jīng)濟活動分析會,，通過參加各經(jīng)營單位的經(jīng)濟活動分析會，深入了解公司的整體經(jīng)營狀況,，認真研究公司經(jīng)營管理中存在的問題,，及時組織職能部門協(xié)調(diào)并解決各個經(jīng)營單位反映的實際問題，確保了公司年度經(jīng)營指標的全面完成，預計將全面完成省公司下達的各項經(jīng)濟考核指標,。

2,、加強資金管理，嚴格成本控制,，規(guī)范會計核算,，完善財務指標考核。組織召開了公司資金管理,、成本管理等專題會議,，規(guī)范公司項目部資金撥付流程，嚴格控制備用金額度,。加強項目成本管理,，帶隊對內(nèi)蒙古通遼市風電項目的成本情況進行調(diào)研，為進一步強化項目成本管理工作積累了資料,。規(guī)范會計核算工作,，分析解決公司運行中的有關財務問題。使公司財務狀況進一步提升,，確保了財務考核指標的完成,。

3、根據(jù)國網(wǎng)公司,、省公司“依法治企年”活動的統(tǒng)一部署,，認真抓好集團公司依法治企年活動的開展，先后組織各單位,、部門召開專題會議,，檢查落實各項制度情況，認真分析公司依法經(jīng)營問題,，并由審計與紀檢監(jiān)察部進行效能監(jiān)察，使公司依法治企年活動落到實處,，取得實際成效,。

4、抓好公司的社?；鸷凸べY資分配管理,。針對公司現(xiàn)場聘用人員規(guī)模不斷擴大的情況，工資津貼開支不規(guī)范等情況,，及時組織召開專題會議研究解決,，通過與正規(guī)勞務公司簽訂協(xié)議合同等辦法，逐步規(guī)范了聘用人員的待遇管理,。加強公司的社?；鸸芾砉ぷ鳎磿r上繳各項社?；?，把提高職工福利待遇放在重要的位置,。細化公司的工資收入分配管理，規(guī)范現(xiàn)場的津貼管理,，按照公司制訂的收入分配政策,，向一線員工和現(xiàn)場骨干傾斜，對調(diào)動現(xiàn)場員工的積極性起了良好的作用,，對穩(wěn)定公司隊伍起到積極作用,。

5、抓好分管單位的經(jīng)營管理工作,。對分管的物業(yè)公司,，在調(diào)整班子成員后立即召開有關會議，要求物業(yè)公司班子成員分工明確,，工作責任到位,，通過逐步改善硬網(wǎng)條網(wǎng)和服務水平，控制好費用的開支,，確保三項費用的控制,，確保小區(qū)服務質(zhì)量提高，并配合好小區(qū)基建工作,，今年先后改造了水直供系統(tǒng),，使多年以來職工反映強烈的停水問題得到徹底解決，多方協(xié)調(diào)供電局改造小區(qū)的直供電和電費直收問題,，為今后公司節(jié)約電費支出打下良好的硬網(wǎng)基礎,。同時要求物業(yè)公司干部員工轉(zhuǎn)變觀念，提高認識,，做好后勤服務,，使員工放心，離退休職工滿意,。

6,、抓好基建工程的招標管理工作，根據(jù)小區(qū)建設進度,，在基建工程監(jiān)督小組及公司審計與紀檢監(jiān)察部的全程參與下,，在保證質(zhì)量的前提下，公開公正的對小區(qū)建設的主體工程,，材料設備進行了招標,，保證工程順利進行，積極協(xié)調(diào)處理基建工程中的有關問題,，加強在招標過程中的監(jiān)督機制和廉政辦事機制,，倡導“干事干凈”，規(guī)范基建專項資金管理。保證小區(qū)建設的順利進行,。

7,、積極組織開展“小金庫”專項治理工作。按照國網(wǎng)公司的要求,，及時組織召開會議,，開展自查自糾工作，對各經(jīng)營單位和職能部門進行動員檢查,，及時上報自查報告和整改方案,，使專項治理工作落到實處，取得實效,。堅決杜絕小金庫的滋生,。

三、勤政廉正,，以身作則,，努力提升廉潔自律意識。

在日常工作中,，能保持清醒的頭腦,，以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”規(guī)范自己的一言一行,。對自己分管的工作能夠嚴格按照有關規(guī)章制度辦事,，每個工作環(huán)節(jié)都實行陽光操作、透明處理,，無論事大事小都要做到廉潔自律,、奉公守法。帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念,，能嚴格要求自己,、家人和分管單位的人員，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定,。不斷加強自我學習,，按照“七個不準”的要求，開展自查和剖析,，提高廉潔意識，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕,，虛心聽取群眾的批評意見,，自覺接受黨和群眾的監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣,、昂揚銳氣和浩然正氣,。對責任區(qū)內(nèi)的黨風廉政建設進行了認真研究、布置和落實，做到警鐘長鳴,，防微杜漸,。經(jīng)常對分管單位的領導進行廉正談話，解決職工反映的熱點和尖銳的問題,，分管單位未發(fā)生違法亂紀事網(wǎng)和損害職工利益的事網(wǎng),。也使分管支部的黨員干部心系集體，情緒穩(wěn)定,，發(fā)揮了黨員干部的帶頭作用,，為更好的推進公司廉政建設制度化打下良好基礎。

四,、查找不足,，明確方向，努力提升自我發(fā)展能力,。

自覺學習新知識,、新理論不夠深刻，創(chuàng)新思路,、創(chuàng)新工作方法不夠,，政策法規(guī)的掌握與運用不夠，理論聯(lián)系實際深度不夠,。深入基層,，特別是深入現(xiàn)場一線調(diào)研工作不夠主動積極，與一線同志交換意見不夠多,，溝通深度不夠,。今后我將堅持不斷學習，不斷創(chuàng)新,、堅持與時俱進,，努力提高自己的政治素質(zhì)和領導能力，不斷增責任意識和表率意識,，積極主動,，甘于吃苦，勇于奉獻,，不斷鉆研業(yè)務知識,，提高領導能力，認真履行好職責,，決不辜負黨組和職工的期望和重托,，盡職盡責做好本職工作，為公司發(fā)展做出自己應有的貢獻,。

以上述職述廉報告,，請大家批評指正,。

謝謝大家!

述職人：__

20__年_月_日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計述職報告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長述職報告篇三

各位領導、各位同事：

回顧20__年,。一年多以來,，在公司領導和各部門的支持下，經(jīng)過財務全體成員的共同努力,，圓滿完成各項既定指標,。我們?nèi)w財務人員嚴于律己，嚴格管理,，在財務會計基礎工作,，全面預算管理，參與經(jīng)營決策,，發(fā)揮支撐服務,，加強財務檢查及組織業(yè)務學習等方面做了許多踏實的工作，完成了既定的目標,，達到了預期效果,，一定程度上鍛煉了自己，提高了財務會計管理水平,。

履行職務情況：

作為財務會計部主任的工作目的是組織公司財務會計人員認真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī),、政策，組織做好日常財務會計核算,、財務會計監(jiān)督工作,，按時完成上級下達的各項財務會計指標和工作任務。

我的工作職責是：

1,、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,，完成上級交辦的各項任務。

2,、組織做好會計核算和監(jiān)督,，建立健全收入稽核制度，嚴禁收入跑,、帽,、滴、漏,。

3,、建立健全固定資產(chǎn)管理制度，組織資產(chǎn)清查工作,。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),，檢查資金管理，確保資金安全,。

4,、督辦用戶欠費、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作,，及時到有關部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù),。負責稅務檢查、各種審計協(xié)調(diào)工作,。

5,、對月報、季報,、年報的真實合法性負責,。

作為主任我是這樣開展工作的：

1、加強了財務會計基礎工作和精細化管理力度

信息是一個企業(yè)的神經(jīng),，而這些信息來源的科學性就給財務會計的基礎工作提出了挑戰(zhàn),，尤其公司上市以后，稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大,，以及投資者對財務會計數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎工作方面更加嚴謹,，因此我們強化了基礎工作，規(guī)范了會計核算,，嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),，及時、準確填制各項財務會計報表,，保證會計信息的真實,、準確、合法,。

2,、持續(xù)推進全面預算管理，提高前瞻性財務會計規(guī)劃力度

由于全面預算的編制是從業(yè)務計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,，以具體的業(yè)務計劃支撐預算數(shù)據(jù),，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務相關的預算，以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,，避免了孤立,、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預算,。預算分解的過程中,，也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息，及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,，明確個人的任務和責任的過程,，說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中,，更注重跟蹤差異分析,，及時調(diào)整與業(yè)務不相稱的數(shù)據(jù),，因此，一年來全面預算管理工作初見成效,，在指導經(jīng)營發(fā)展,，戰(zhàn)略決策，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用,。

3,、積極探索轉(zhuǎn)換財務會計角色，提升財務會計管理水平

縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn),，我們財務會計人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升,，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟衛(wèi)士”，而視公司發(fā)展為己任,，全面轉(zhuǎn)換財務會計角色,，真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換，切實全方位提高管理水平,，加強前瞻性思考,，從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐，對公司的運營管理出謀劃策,，積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當中去,。科學的數(shù)據(jù)分析,，合理有效的資源配置,，保障了公司各項績效指標取得良好成績，真正意義上提升了財務會計管理與指導,。

4,、充分發(fā)揮支撐服務職能，合理有效配置資源

“你的服務意識有多少,，就會得到多少回報,。如果你一點都沒有，或是一點也不肯付出,，工作散漫,，以自我為中心，甚至孤傲自大,，那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言,。我深知做為一名企業(yè)的員工，更要明白,，服務意識應該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,，尤其是已經(jīng)成為團隊的管理者，作為團隊的核心,，服務意識更是不可缺少的,。我自己是這樣做的,，也是這樣要求我的團隊的。用其他部門的話講,，財務部的工作作風明顯改變了,。

5、加強財務會計檢查及內(nèi)控管理力度,，防范資金風險

資金是一個企業(yè)的血液，必須按照省公司3級稽核管理的要求,，建立營業(yè)款3級稽核管理制度,，健全了營業(yè)款、有價卡及單據(jù)的交接手續(xù),，防范了資金風險,。按照省公司的資金管理辦法的要求，積極與銀行溝通,，簽定了上門收款服務協(xié)議,，增加了劃款頻次，降低了資金沉淀,，提高了資金使用效益,。把縣分公司收入資金、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,，便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務會計檢查制度,，每季度組織一次財務會計檢查，檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管,，營業(yè)資金管理,、有價卡管理、存貨管理,、固定資產(chǎn)管理等方面,，并針對檢查中存在的問題限期整改，并檢查其整改落實情況,。

6,、加強業(yè)務學習，提升理論水平,，建設優(yōu)秀財務會計隊伍

人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,，只有具備扎實的理論基礎，才能指導實踐,?！八嚩嗖粔荷怼保虼?，我們有計劃組織全體財務會計人員學習相關稅收法律知識,，提升把握政策的水平,，增強團隊學習創(chuàng)新能力，并運用于工作實踐,。

存在的主要問題：

__年各項績效取得了可喜的成績,，這與財務部門的努力工作是分不開的，然而,，在看到成績的同時,，我們也看到了不足，在以下幾方面,，還有待在以后的工作中加以改進：

1,、部門之間相互溝通的還不夠。

2,、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒,。

3、領頭作用發(fā)揮得不夠,。

4,、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。

謝謝大家!

述職人：__

20__年_月_日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計述職報告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長述職報告篇四

各位領導,、各位同事：

今年在醫(yī)院領導的指導和同事們支持和積極配合下,，我能盡心盡職全身心的投入到工作中，盡自己的全力履行好財務科的工作職責,，積極學習,，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)將我近期的工作述職報告如下：

我在財務科主要負責：會計核算;工資核算;醫(yī)保,、新農(nóng)合的管理;物價管理;職工各項保險及住房公積金的辦理、出入院及門診收費管理等工作,，在日常工作中,，我緊緊圍繞本職工作的要求，以認真負責的態(tài)度,，找準工作中的重點,、難點，理清工作思路,，促使財務工作得到有序開展,，重抓自身的業(yè)務知識，并虛心向領導和同事學習,，努力提高自己的工作質(zhì)量,、工作效率。

1、加強理論和業(yè)務知識的學習,，重視加強理論知識和業(yè)務知識的學習,，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,，認真學習業(yè)務知識,，并結(jié)合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習。

2,、在工作中,，我始終堅持嚴格要求自己，遵守國家的《醫(yī)院會計制度》和《醫(yī)院財務制度》以及醫(yī)院的有關規(guī)章制度,，時刻牢記在自己平凡的工作崗位上努力做好本職工作,。做一天的財務負責人就得負責好一天的財務工作，努力做好領導交給的每一項工作,，合理安排時間，按時完成任務,。

3,、本著努力做好每一項工作的思想，認真,、踏實的工作,，特別是在梳理財務科工作的這段時間，經(jīng)常加班加點豪無怨言,。這段時間很辛苦,，也聽到許多同事的怨言，但就我已經(jīng)盡了我的努力,。就我自己而言,，工作雖然很苦很累，但經(jīng)過這段時間的磨練,，收獲也不小,。在各位領導及同事的支持和幫助下，現(xiàn)已將財務科的日常工作基本梳理清楚,。并完成了手工記賬向電算化會計的轉(zhuǎn)換工作,，包括出納賬以及最近正在開展的新舊會計制度轉(zhuǎn)型;其次，在市物價大檢查結(jié)束后,，根據(jù)檢查組的要求及領導的指導,，財務科對各科室涉及的相關醫(yī)療服務項目全部梳理了一遍，并對照了醫(yī)保和新農(nóng)合;另外,，根據(jù)以前收費人員出現(xiàn)經(jīng)濟問題的教訓,，現(xiàn)在要求兩個收費窗口做到日清月結(jié)，每天將所經(jīng)手的醫(yī)療款及時交存銀行。

這段時間的努力,，確實學習了不少的業(yè)務處理方法以及人際交往技巧,，但本人還存在一些不足。首先,，因為涉及的工作比較多,，人手不足，所以重點做了會計核算工作,，學習新的會計和財務制度的時間多,，導致有沒認真學習有關物價管理的相關知識，以及醫(yī)保,、新農(nóng)合的各項政策,。但物價管理、醫(yī)保,、新農(nóng)合都是比較重要的模塊,，在今后的工作和學習中，我將積學習相關知識,，盡我所能去完本職內(nèi)的各項工作;其次,，管理水平有待提高，在今后的工作,、生活中,，要進一步加強專業(yè)知識的學習，并將專業(yè)知識運用到管理中來,，努力提高自身的管理水平,，爭取做好職責內(nèi)的每一項工作;再次，表達能力差,，加之過去財務科與各臨床科室的關系比較僵硬,，給日常工作帶來不便。我相信,，只要用心溝通,，就沒有解決不了的矛盾，今后我將加強鍛煉自己的表達能力,，并加強與各科室溝通,，爭取與各科室在和-諧相處中共同發(fā)展。

雖然在工作中我還存在一些不足,，但我的思想端正,，有上進心，有責任感,，清正廉潔,。所以，我自認為我在該崗位上比較稱職。同時也懇請各位領導和同事對我在日常工作中的表現(xiàn)提出建議和意見,，我一定虛心接受,，并努力改進自身存在的不足，努力提高自身的綜合能力,。

謝謝大家!

述職人：__

20__年_月_日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計述職報告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長述職報告篇五

尊敬的領導,，各位同事：

大家好!

_年，是集團公司提出的鞏固提高年,，是繼續(xù)深化推進1336工作思路,，圍繞“改革發(fā)展創(chuàng)新”主線，以“三個建設”,、以“依法治企年”活動為依托,。確保公司持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展關鍵年。一年來,，自己認真履行崗位職責,，以堅定的政治立場、以團結(jié)和諧的大局觀念,，以高昂的工作熱情,，以開拓創(chuàng)新的精神，求真務實的作風,，圓滿完成了各項工作任務，向黨組織交了一份滿意的答卷?，F(xiàn)將一年來的工作情況簡要匯報如下,，請評議。

一,、加強修養(yǎng)，提高思想認識，努力提升工作能力,。

一年來,，自己始終把學習作為推動工作，加強個人修養(yǎng)的有效途徑,。四月份,，自己參加了國資委在國家會計學院舉辦的總會計師崗位培訓，進一步提升了自己履行工作職責的能力,。同時結(jié)合工作實際,，先后把領導藝術、學哲學,、用哲學,，企業(yè)戰(zhàn)略管理、經(jīng)營管理、經(jīng)濟法律與合同管理等與自己工作密切相關的理論知識作為學習重點,。同時,，在日常工作中，充分利用黨委中心組理論學習和公司舉辦的領導干部培訓班等學習機會,，不斷充實自己,。通過學習，不但獲得了知識,，提高了自己的思想認識,，而且還學會了創(chuàng)新思維的能力，提升了個人履行崗位職責的能力,。在工作中能聯(lián)系實際貫徹落實科學發(fā)展觀,，能認真貫徹省公司黨組的部署和決定，把集團公司的具體工作與科學發(fā)展相結(jié)合,，及時協(xié)調(diào)解決公司發(fā)展中的突出問題,，使集團公司能持續(xù)健康穩(wěn)定的向前發(fā)展。

二,、愛崗敬業(yè),，履行職責，不斷提升工作質(zhì)量,。

1,、抓好經(jīng)營管理工作，確保公司各項考核指標的全面完成,。根據(jù)自己分管的工作特點,，提早動手，年初組織召開了公司經(jīng)營工作會議,，積極調(diào)研經(jīng)營情況,，聽取各經(jīng)營單位的意見，并全面部署了公司的經(jīng)營工作,，修訂完善并簽定了各單位經(jīng)營業(yè)績考核責任書,。組織召開了公司各個季度的經(jīng)濟活動分析會，通過參加各經(jīng)營單位的經(jīng)濟活動分析會,，深入了解公司的整體經(jīng)營狀況,，認真研究公司經(jīng)營管理中存在的問題，及時組織職能部門協(xié)調(diào)并解決各個經(jīng)營單位反映的實際問題,，確保了公司年度經(jīng)營指標的全面完成,，預計將全面完成省公司下達的各項經(jīng)濟考核指標。

2,、加強資金管理,，嚴格成本控制,，規(guī)范會計核算，完善財務指標考核,。組織召開了公司資金管理,、成本管理等專題會議，規(guī)范公司項目部資金撥付流程,，嚴格控制備用金額度,。加強項目成本管理，帶隊對內(nèi)蒙古通遼市風電項目的成本情況進行調(diào)研,，為進一步強化項目成本管理工作積累了資料,。規(guī)范會計核算工作，分析解決公司運行中的有關財務問題,。使公司財務狀況進一步提升,，確保了財務考核指標的完成。

3,、根據(jù)國網(wǎng)公司,、省公司“依法治企年”活動的統(tǒng)一部署，認真抓好集團公司依法治企年活動的開展,，先后組織各單位,、部門召開專題會議，檢查落實各項制度情況,，認真分析公司依法經(jīng)營問題,，并由審計與紀檢監(jiān)察部進行效能監(jiān)察，使公司依法治企年活動落到實處,，取得實際成效,。

4、抓好公司的社?；鸷凸べY資分配管理。針對公司現(xiàn)場聘用人員規(guī)模不斷擴大的情況,，工資津貼開支不規(guī)范等情況,，及時組織召開專題會議研究解決，通過與正規(guī)勞務公司簽訂協(xié)議合同等辦法,，逐步規(guī)范了聘用人員的待遇管理,。加強公司的社保基金管理工作,，按時上繳各項社?；穑烟岣呗毠じ＠龇旁谥匾奈恢?。細化公司的工資收入分配管理,，規(guī)范現(xiàn)場的津貼管理,，按照公司制訂的收入分配政策，向一線員工和現(xiàn)場骨干傾斜,，對調(diào)動現(xiàn)場員工的積極性起了良好的作用,，對穩(wěn)定公司隊伍起到積極作用。

5,、抓好分管單位的經(jīng)營管理工作,。對分管的物業(yè)公司，在調(diào)整班子成員后立即召開有關會議,，要求物業(yè)公司班子成員分工明確,，工作責任到位，通過逐步改善硬件條件和服務水平,，控制好費用的開支,，確保三項費用的控制，確保小區(qū)服務質(zhì)量提高,，并配合好小區(qū)基建工作,，今年先后改造了水直供系統(tǒng)，使多年以來職工反映強烈的停水問題得到徹底解決,，多方協(xié)調(diào)供電局改造小區(qū)的直供電和電費直收問題，為今后公司節(jié)約電費支出打下良好的硬件基礎,。同時要求物業(yè)公司干部員工轉(zhuǎn)變觀念,，提高認識，做好后勤服務,，使員工放心,，離退休職工滿意。

6,、抓好基建工程的招標管理工作,，根據(jù)小區(qū)建設進度，在基建工程監(jiān)督小組及公司審計與紀檢監(jiān)察部的全程參與下,，在保證質(zhì)量的前提下,，公開公正的對小區(qū)建設的主體工程，材料設備進行了招標,，保證工程順利進行,，積極協(xié)調(diào)處理基建工程中的有關問題，加強在招標過程中的監(jiān)督機制和廉政辦事機制,，倡導“干事干凈”,，規(guī)范基建專項資金管理。保證小區(qū)建設的順利進行,。

7,、積極組織開展“小金庫”專項治理工作,。按照國網(wǎng)公司的要求，及時組織召開會議,，開展自查自糾工作,，對各經(jīng)營單位和職能部門進行動員檢查，及時上報自查報告和整改方案,，使專項治理工作落到實處,，取得實效。堅決杜絕小金庫的滋生,。

三,、勤政廉正，以身作則,，努力提升廉潔自律意識,。

在日常工作中，能保持清醒的頭腦,，以“勿以善小而不為,，勿以惡小而為之”規(guī)范自己的一言一行。對自己分管的工作能夠嚴格按照有關規(guī)章制度辦事,，每個工作環(huán)節(jié)都實行陽光操作,、透明處理，無論事大事小都要做到廉潔自律,、奉公守法,。帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念，能嚴格要求自己,、家人和分管單位的人員,，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定。不斷加強自我學習,，按照“七個不準”的要求,，開展自查和剖析，提高廉潔意識,，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕,，虛心聽取群眾的批評意見，自覺接受黨和群眾的監(jiān)督,，始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣,、昂揚銳氣和浩然正氣,。對責任區(qū)內(nèi)的黨風廉政建設進行了認真研究,、布置和落實，做到警鐘長鳴,，防微杜漸,。經(jīng)常對分管單位的領導進行廉正談話,，解決職工反映的熱點和尖銳的問題，分管單位未發(fā)生違法亂紀事件和損害職工利益的事件,。也使分管支部的黨員干部心系集體,，情緒穩(wěn)定，發(fā)揮了黨員干部的帶頭作用,，為更好的推進公司廉政建設制度化打下良好基礎,。

四、查找不足,，明確方向,，努力提升自我發(fā)展能力。

自覺學習新知識,、新理論不夠深刻,，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新工作方法不夠,，政策法規(guī)的掌握與運用不夠,，理論聯(lián)系實際深度不夠。深入基層,，特別是深入現(xiàn)場一線調(diào)研工作不夠主動積極,，與一線同志交換意見不夠多，溝通深度不夠,。今后我將堅持不斷學習,，不斷創(chuàng)新、堅持與時俱進,，努力提高自己的政治素質(zhì)和領導能力,，不斷增責任意識和表率意識，積極主動,，甘于吃苦,，勇于奉獻，不斷鉆研業(yè)務知識,，提高領導能力,，認真履行好職責，決不辜負黨組和職工的期望和重托,，盡職盡責做好本職工作,，為公司發(fā)展做出自己應有的貢獻。

以上述職述廉報告,，請大家批評指正,。

謝謝大家!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計述職報告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長述職報告篇六

尊敬的集團公司考核組各位領導、同志們：

大家好!我是__供電分公司總會計師__,，按分公司領導班子分工,，我主要協(xié)助__總經(jīng)理負責財務,、審計、輔業(yè)及多經(jīng)工作,，分管財務經(jīng)營部,。這一年里我忠于職守，勤政務實,，廉潔自律,，緊緊圍繞集團公司工作重點和分公司年度目標任務，較好地組織完成了各項工作,。下面,，我將履行崗位職責、廉潔自律情況及存在問題向考核組各位領導作以簡要報告,。

一,、堅持學習，不斷提高思想政治素養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)

1,、加強業(yè)務學習,、全面開拓視野、努力提高管理水平

持續(xù)一貫的加強專業(yè)知識學習,，潛心研究了《新企業(yè)會計準則》,、《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范制度》及國資委對國有企業(yè)整體績效評價指標等若干規(guī)定，系統(tǒng)掌握財務管理理論,，績效管理方法,，績效評價體系，深入了解和掌握國家有關財務,、會計工作的政策法規(guī),，利用政策資源，規(guī)避財務風險,，提高經(jīng)濟增加值,，促進財務工作健康發(fā)展。經(jīng)濟增加值作為國企業(yè)績評價核心指標,，更關注企業(yè)價值創(chuàng)造,、注重企業(yè)的長遠發(fā)展，"評價什么就做什么",，作為一名高層管理人員,，我明確的知道，增加企業(yè)價值只有三條基本途徑：一是更有效地經(jīng)營現(xiàn)有的業(yè)務和資本;二是投資那些回報超過資本成本的項目;三是解放資本沉淀,。但由于我們地方電力企業(yè)承擔著過多非經(jīng)濟目標,，大大增加了指標的復雜性和難度。全面學習，開拓視野,，不斷提高管理水平使我一如既往的追求。

2,、強化自身修養(yǎng),，堅定政治信念，端正工作作風

我始終堅持以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己,，加強黨性鍛煉和世界觀改造,。一是注重理論知識的學習和積累，并將其精神實質(zhì)融匯貫通,，系統(tǒng)地加以認知和領會,，做到理論聯(lián)系實際，著眼于對現(xiàn)實問題的理論思考,，著眼于新的實踐和發(fā)展,，切實解決工作中存在的問題;二是在學習過程中，勤于思考,、勇于探索,、敢于創(chuàng)新，做到重實際,、說實話,、辦實事、求實效;較好的結(jié)合本單位實際,，貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策和國家的法律法規(guī),，自覺在思想上,、政治上、三是堅持嚴于律已,，寬以待人,，注重團結(jié)，自覺遵守黨的民主集中制原則,，端正態(tài)度,，擺正位置，正確處理好與主要領導和班子其他成員之間的關系,，工作上既能相互協(xié)調(diào),、相互配合、相互支持,、相互監(jiān)督,，又按照工作分工，各司其職，各盡其責,，各展其才,。

二、履行崗位職責情況

一年來,，我在企業(yè)內(nèi)部控制制度建設,、企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量安全性、會計信息的真實性,、企業(yè)經(jīng)營管理的有效性等方面做了大量細致的工作,，主要工作如下：

1、完善內(nèi)控制度建設,，加強資金管理,，確保資金安全

工作要落實，制度是保障,。在集團公司資金集中管理以來,，資金歸集上劃、下?lián)茴l繁且金額巨大,，為保證資金的安全,、完整，組織財務經(jīng)營部制定了系統(tǒng)用戶管理制度,，加強對重要業(yè)務系統(tǒng)的訪問權(quán)限管理,，明確劃分各財務人員操作權(quán)限，對重要業(yè)務數(shù)據(jù)的錄入,、數(shù)據(jù)檢查,、業(yè)務批準等做了明確授權(quán)，健全內(nèi)部控制機制,，形成適當?shù)南嗷恐?，各會計人員必須嚴格按照權(quán)限登錄操作，并注意密鑰和密碼的妥善保管,，不能隨意泄露,，密碼要不定期變更。以此來保證財務軟件的規(guī)范運行,，并能對其在系統(tǒng)中的操作全過程進行監(jiān)控或?qū)徲?，確保資金安全、完整,。

資金是一個企業(yè)的血脈,，資金管理是財務管理的核心，集團公司資金集中管理上線運行以來,，我們嚴格按照集團公司指定銀行統(tǒng)一開設收入戶和支出戶等銀行賬戶,，嚴禁多頭開戶,、私設賬戶，資金每日自動歸集上劃,，降低了閑置資金,，減少了電網(wǎng)建設工程資金支付利息，提高了資金使用效率,。同時,，規(guī)范資金支付程序，設置了資金管理崗位,，對網(wǎng)上資金支付的制單、復核,、審批規(guī)定了詳細的崗位職責,，互相牽制，共同完成一筆經(jīng)濟業(yè)務,，20__年,，集團公司撥來工程資金15267.87萬元，我們直接撥付各縣級分公司工程資金6627.3萬元,，代付各縣級分公司設備材料資金3685.39萬元,，每一筆資金支付嚴格按照審批程序，層層把關,，保障了資金的安全,、完整。

2,、安排部署年度財務工作要點

年初,，根據(jù)公司工作會議總體要求，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀,，在上年財務管理工作經(jīng)驗的基礎上,，針對普遍存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)，確定了以"強化內(nèi)部控制,，規(guī)范程序管理,，狠抓制度落實，注重產(chǎn)生實效"作為工作主題,，就財務工作作了要點安排,。從繼續(xù)推行全面預算管理、加強資金管理,、規(guī)范資產(chǎn)報廢,、會計信息化建設、加強財務稽核等幾方面對全年財務工作進行了重點部署,，為提高公司整體財務管理水平,，堵塞漏洞，使會計工作能更好地為企業(yè)發(fā)展服務提供指導。

3,、規(guī)范會計基礎工作,，爭創(chuàng)省國資委系統(tǒng)會計基礎工作規(guī)范化優(yōu)秀級次

首先，要求財務經(jīng)營部從細化崗位職責,，完善內(nèi)控制度入手,，對照考核辦法和驗收細則，逐條對照自查,，尋找差距,。

其次，積極整改存在問題,。①對自查,、審計報告和集團公司上年度財務決算中提到的問題，要求所屬各財務經(jīng)營部認真進行分析,、總結(jié),、對出現(xiàn)的問題，要從制度上,、基礎工作上進行整改,，嚴格杜絕類似問題發(fā)生;②全面貫徹落實省公司關于開展"小金庫"專項治理工作的實施意見，嚴格按照實施意見的要求落實責任制,，明確責任人,，配備骨干力量全面開展自查，從制度上,、會計基礎工作上尋找漏洞,，積極補救整改，建立和完善了防治"小金庫"的長效機制,。③認真開展會計信息質(zhì)量自查工作,，制定具體的實施方案，全面對20__年度會計信息相關資料進行自查,，對存在問題進行整改糾正,，并認真進行總結(jié)，提升了會計信息質(zhì)量,，取得了圓滿的成效,。為迎接20__年3月份省財政廳優(yōu)秀級次驗收打好了堅實基礎。

4,、持續(xù)推進全面預算管理,，提高前瞻性財務規(guī)劃力度

集團公司實行的全面預算，分別從業(yè)務預算,、資本預算,、財務預算等方面,，將集團戰(zhàn)略全面落實，全面預算管理的過程,，就是戰(zhàn)略目標分解,、實施、控制和實現(xiàn)的過程,。通過實施全面預算管理,，可以明確并量化公司的經(jīng)營目標、規(guī)范企業(yè)的管理控制,、落實各責任中心的責任,、明確各級責權(quán)、明確考核依據(jù),，年初,，財務部門依照各部門的業(yè)務預算，按照集團公司預算標準,，編制了20__年度分公司系統(tǒng)預算方案,，按照集團公司批復的預算,，層層分解細化到各單位,、部門，目標責任逐級落實,。在預算執(zhí)行中,，注重跟蹤差異分析，按月進行預算執(zhí)行情況分析,，及時調(diào)整與業(yè)務不相稱的數(shù)據(jù),，因此，一年來全面預算管理工作初見成效,，做到事前有計劃,、事中有控制、事后有分析,，在指導經(jīng)營發(fā)展,、戰(zhàn)略決策、全面有效配置資源上發(fā)揮了作用,，確保了分公司總體目標的實現(xiàn),。

5、認真安排部署財務決算工作

為了做好財務決算工作,，組織印發(fā)了《關于做好企業(yè)財務決算工作的通知》,，在財務決算工作動員會上，回顧了全年的財務會計工作,，肯定了成績,，指出不足及今后努力的方向,，對財務信息建設工作做了展望和整體規(guī)劃。

6,、積極探索轉(zhuǎn)換財務角色,，提升財務管理水平

縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升,，不再固步自封地將財務定位在傳統(tǒng)的"看家"意義上的"經(jīng)濟衛(wèi)士",，全面轉(zhuǎn)換財務角色，真正成為公司"參謀助手",，全方位提高管理水平,。從同業(yè)對標的數(shù)據(jù)分析，到"十二五"發(fā)展規(guī)劃各年度目標利潤的提出,，都是從前瞻性角度,，在充分了解"十一五"現(xiàn)狀的基礎上，充分分析與同業(yè)對標單位差距的基礎上,，整理,、匯總各業(yè)務部門的"十二五"發(fā)展規(guī)劃意見，依財務數(shù)據(jù)形式,，從戰(zhàn)略定位,、指導思想、總體目標,、目標分解,、重點工作、保障措施等方面提出的宏觀規(guī)劃,，為公司長期戰(zhàn)略決策提供了財務依據(jù),。

7、加強直管變電站費用管理

20__年末,，對110kv變電站和部分35kv樞紐變電站資產(chǎn)調(diào)撥到分公司,，對此進行直接管理，為有效控制變電站的日常運行費用,，合理高效使用資金,，組織財務部、生產(chǎn)部,、經(jīng)理工作部等聯(lián)合制定了《關于直管變電站費用定額管理辦法》,，對日常運行中發(fā)生的通訊費、辦公費,、水電費,、差旅費和其他費用等實行定額管理，明確了開支范圍,，規(guī)定了費用報賬時間,、報賬流程,，經(jīng)過一年的運行，效果良好,。

8,、規(guī)范縣級輔業(yè)公司財務管理和會計核算

根據(jù)集團公司《關于規(guī)范縣級輔業(yè)公司財務管理及會計核算的通知》精神，組織所屬各單位財務人員認真學習文件,，領會精神,，縣級輔業(yè)公司主要承攬承裝(修、試)許可范圍內(nèi)的集團公司系統(tǒng)外的電力用戶工程,，以及經(jīng)過招標程序中標的分公司下達給縣級供電分公司10kv及以下的配電網(wǎng)工程,，財務部門在充分了解輔業(yè)公司經(jīng)營范圍的基礎上，規(guī)范設置賬簿,，統(tǒng)一會計核算科目,，并安排各單位財務人員做好賬務清理工作，隨時準備納入金蝶財務軟件系統(tǒng)核算和與主業(yè)報表合并的工作,。

9,、加強財務檢查，掌握管理現(xiàn)狀,，解決突出問題

為了充分了解,、掌握所屬各單位的財務管理現(xiàn)狀，組織財務經(jīng)營部對各縣級分公司的會計信息質(zhì)量,、資產(chǎn)管理,、材料管理,、資金管理,、內(nèi)控制度、預算分解及考核,、會計人員任職資格,、金蝶軟件運行及各項審計存在問題的整改等情況進行了專項檢查。通過查閱憑證資料,、檢查規(guī)章制度,、咨詢相關人員等檢查辦法，對各單位的財務管理現(xiàn)狀作到心中有數(shù),，針對存在的問題提出改進措施,，限期整改，起到了積極的作用,。

10,、積極促進多經(jīng)改制，推進集團多元化發(fā)展步伐

穩(wěn)健推進產(chǎn)業(yè)多元化,，分層次,、全方位引進戰(zhàn)略投資人,，向多種所有制開放，發(fā)展混合經(jīng)濟,，是集團公司"十二五"新時期總體戰(zhàn)略目標新"兩型兩化"要求,，規(guī)范多經(jīng)企業(yè)，做到財務資源的合理配置和有效利用,，保持資產(chǎn)結(jié)構(gòu)與資本結(jié)構(gòu),、資產(chǎn)盈利性與流動性的有機協(xié)調(diào)，保證公司健康發(fā)展,。今年下半年對三個酒店分別完成酒店顧問咨詢管理和委托經(jīng)營管理,，使集團向多元化邁進步伐加快。

11,、抓好會計人員繼續(xù)教育工作

近年來,，會計準則的變革，稅收法律制度的更新,，集團公司會計核算辦法的改進,，預算管理深度的不斷推進，金牒財務軟件各模塊功能外延的不斷擴展,，時刻要求財務人員只有不斷學習才能勝任本職工作,，為適應這種不斷的變化，首先,，積極鼓勵,、動員各財務人員加強學習，并購買相關書籍,，激發(fā)財務人員的學習勁頭,，提高業(yè)務知識層次。其次,，選拔優(yōu)秀電腦操作人員對金牒財務軟件資產(chǎn)管理,、材料供應、預算管理,、資金管理,、成本管理等模塊繼續(xù)培訓學習，保證了軟件功能模塊的正常使用,，同時進一步提高了工作效率及準確度,。

三、個人遵守黨紀及落實黨風廉政建設責任制情況

一年來嚴格要求自己,，堅持廉潔從政,，堅持認真學習反腐倡廉的一系列文件和政策規(guī)定，常修為政之德,，常思貪欲之害,，常懷律己之心,，在思想上構(gòu)筑拒腐防變的長城。能夠嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制,，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律有關規(guī)定,，按照各項廉政規(guī)定要求辦事，自覺接受警示教育,，自覺開展批評與自我批評,。在處事為人上，堅持誠實做人,，踏實做事,，為人正派，辦事公道,，做到以制度來管人,，對事不對人，比較注意把握自己的角色定位,，自覺地維護大局,，維護團結(jié)。在處理工作關系上,，始終以強烈的事業(yè)心和責任感,、飽滿旺盛的熱情投入工作，力爭用自己的行動感召人,，用自己的形象影響人,，用自己的誠意打動人。

自己一年來堅持自重,、自省,、自警、自勵,、自律,，身先士卒,，身體力行,，為黨風廉政建設責任制的落實起到了示范作用。自我回顧檢查,，沒有出現(xiàn)任何違反了黨風廉政建設和廉潔自律規(guī)定的行為,。

四、存在不足和今后努力的方向

綜觀一年來的工作,，自己在很多方面還存在諸多問題和不足,，主要有：一是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細致，有時急躁情緒較重,。面對工作壓力和出現(xiàn)的問題,，還不能完全做到冷靜思考,、沉著應對。在今后的工作中,，我將進一步加強理論學習;強化開拓創(chuàng)新意識,，抓住主要矛盾，找準工作的突破口,。

1,、繼續(xù)加強全面預算管理，深入基層,，充分了解目前全面預算管理中存在的問題,，對實施預算管理的條件、預算的編制程序,、內(nèi)容和方法,、預算的執(zhí)行、控制與調(diào)整,、預算的差異分析,、考核等方面進行深入調(diào)研，確保預算管理落到實處,。

2,、加強資產(chǎn)管理，針對目前存在的只注重工程建設而忽略拆除資產(chǎn)的報廢工作現(xiàn)狀,，安排財務專項檢查,，重點對更新改造工程拆除資產(chǎn)的報廢工作進行跟蹤檢查。

3,、全面提高財務信息質(zhì)量,，從加強財務會計基礎規(guī)范入手，健全審核審計機制,，有效防止和減少各種違規(guī)行為發(fā)生,，從根本上保障企業(yè)財務信息的真實性和完整性，解決好會計信息靈,、準,、及時的問題，提高企業(yè)財務信息的使用效益,。

4,、加大對所屬各單位的財務檢查力度，特別是對各種審計報告中提出的問題做重點檢查,，限期整改,，解決拖拉現(xiàn)象，提高會計執(zhí)行力。

5,、加強輔業(yè)會計基礎工作管理,，按照主業(yè)會計基礎工作標準，推進輔業(yè)會計基礎工作規(guī)范化,，把握好輔業(yè)改制后的會計核算銜接工作和合并報表的編制工作,。

各位領導，各位同志們,，我將把這次述職評議作為對我個人支持,、監(jiān)督和幫助的一次極好機會，進一步總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，以更加飽滿的工作熱情,，團結(jié)全體干部職工,，開拓進取，克難奮進,，為推進公司的改革與發(fā)展做出新的貢獻,。

以上述職，如有妥之處,，敬請各位領導批評指正,。

謝謝大家!

述職人：__

20__年_月_日